La presse, 10 novembre 1990, J. Carrières et professions

[" Carrières et professions Tous les postes annonces sont ouverts également aux femmes et aux hommes r.laPresso LA PRESSE, MONTRÉAL.SAMED110 NOVEMBRE 1990 la pub créative en ressources humaines Cette entreprise de taille moyenne fait partie d'un groupe québécois qui occupe une des premières places dans son marché.Elle offre une gamme diversifiée de services qui s'adressent aux commerces de détail.Soyez le maître d'oeuvre de sa croissance commerciale à titre de Directeur des ventes Relevant du directeur general, vous animerez ei dirigerez une équipe de vente qui couvre un marché fori concurrentiel, nécessitant une approche axer sur le service.Vous serez respon sable de formuler la stratégie marketing et d'identifier les nouveaux produits qui répondront aux besoins des clients.Votre contribution sera importante dans l'amélioration des outils de gestion commerciale et des systèmes d'appui aux ventes.Vous possédez au moins cinq ans d'expérience de direction des ventes au sein d'une entreprise de produits de consommation ou de services aux sociétés.Vous dynamiserez et entraînerez votre équipe afin de gagner une plus grande part du marché.Vous avez fait preuve de vision et d'innovation dans la formulation de stratégies commerciales et vous possédez le sens des affaires et la rigueur administrative qui vous permettront de contribuer efficacement à la croissance de cette société.Guy N.D jandji & Associés Conseils en recherche de cadres Inc.\u2022 600.boulevard René-Levesque ouest.Bureau 1195.\u2022 Montréal (Québec) H3H 1P9 (514)931-9391 CHEF DE PROJET TÉLÉMARKETING /// Cherchez-vous un emploi?Organisation prestigieuse el avantageusement coifflui' nu ( unadu.noire client recherche un proiessiuiiiiel du lélémarKi'titiu pour àuir comme cunsultanl-résioViit dans le cadre d'un projet majeur d'une dm ce de 2 à 3 ans.A la léte d'une équipe de 40 personnes, vou** élaborez des strategies de sollicitation et développe/, des tests auprès de clientèles-cibles.V ous concevez des argumentaires et supervisez des seances d'appels, lin plus de participer au recrutement et a la formation des solliciteurs, vous cere/ des budgets et prépare/, ces rapports d'étapes.Bilingue, vous atez dirigé d'importants programmes de telemarketing pendant quelques années.Excellent commuuicateiir.vous savez \u2022.mimer et motiver une équipe.Flexible cl doué d'un sens aigu de l'organisation, vous fixez des objectifs ei prenez les moyens pour les atteindre rapidement.\\ oici un projet d'envergure qui vous propose beaucoup de défis et d'action.Adressez votre curriculum \\ itae a Richard Matte.Reference R-1072.Confidentialité assurée.MATTE GROUPE CONSEIL INC CONSEILLERS ET MANDATAIRES EIS RESSOURCES HUMAMES 1980.SherbrookeO.=010.Montreal H3H IKK rel.:939-U06§ INSTITUT DE FORMATION AUTOCHTONE DU QUÉBEC Institution de formation en pleine expansion.l'IFAQ développe et offre des programmes de formation accrédites et sur mesure, adaptés à la réalité autochtone dans les domaines de la gestion, de la santé, de l'intervention sociale et dans tout autre domaine d'intérêt pour la clientèle.Dans les prochains mois.l'IFAQ aura à combler des postes de coordination et d'enseignement clans les domaines ae la gestion et de l'intervention sociale.Consultez les offres ci-dessous et envoyez votre curriculum vitae avant le 26 novembre, en mentionnant le numéro du concours.CQORDOHKATEUR / COORDONNATRICE CONCOURS 102: Durée: Fonctions: Exigences: Programme d'entrepreneurship (clientele anglophone) Un an.Temps complet Lieu de travail: ville ce Quebec et regions nordiques Assure la coordination ou programme et collabore a la promotion et au développement des programmes en gestion pour la clientèle autochtone de langue anglaise Maîtrise parfaite de la langue anglaise (orale et écrite) Diplôme universitaire en administration.2 ans d'expérience dans un poste de coordination d'agent de projet d'enseignement ou dans les affaires.Connaissance de la clientele autochtone souhaitable.Intervention sociale: toxicomanie, prévention, violence familiale, santé mentale Un an.Temps complet.Lieu de travail: Quebec et regions nordiques.Assure la coordination du programme de formation en intervention sociale, specialisation toxicomanie et collabore dans la promotion et le développement des programmes de prevention, de violence familiale et de santé mentale Maîtrise parfaite de la langue anglaise (orale et écrite) diplôme universitaire en service social, en psychologie ou en orientation: 2 ans d experience dans un poste de coordination, d'agent de projet ou d'enseignement dan.s un des domaines précités: connaissance de la clientele autochtone souhaitable Ces postes exigent d être mobile, dynamique, entreprenant \u2022 entreprenante, autonome et discret - discrete.FORMATEURS / FORMATRICES CONCOURS 103; Durée: Fonctions: Exigences: CONCOURS 104: Durée: CONCOURS 105: Option: Durée: Exigences: CONCOURS 106: Durée.Exigences; Enseignant- Enseignante Programme d'entrepreneurship.Clientèle anglophone.(2 postes).9 mois.Temps complet.Lieu de travail: Quebec et regions nordiques.Chargé(e) de cours.Programme de gestion.Commissaire industriel gestion bancaire, gestion ae services sociaux et de santé.Postes pour des forma teurs anglophones et francophones A determiner Lieu de travail.Quebec et regions nordiques Maîtrise parfaite de i anglais ou du français (orale et écrite).5 ans d experience comme formateur(tnce) a l'enseignement des adultes, consuitant(e) en gestion des PME., connaissance de la clientèle autochtone souhaitable Mobile, dynamique, facilité à l'adaptation.¦maginatif(ve) innovateur(trice) capable de travailler en équipe Chargè(e) de cours.Intervention sociale: toxicomanie, prevention, violence familiale; santé mentale.Postet pour des formateurs anglophones et francophones A détermine».Lieu de travail: Quebec et régions nordiques Maitrise parfaite de I anglais ou du français (orale et écrite).Diplôme universitaire en service social, en psychologie ou en orientation.5 ans d experience comme formateur(trice) dans renseignement des adultes.Connaissance de la clientèle autochtone souhaitable.Mobile, dynamique, facilite d'adaptation.imaginatif(ve»et innovateur(trice).Institut de formation autochtone du Québec inc.234.rue St-Louis, 1* étage Loretîevïlle.Québec G2B1L4 .8 Ordre du Ingénieur* du Québic m twiiiiiuitr L'Ordre des ingénieurs du Québec est l'organisme qui régit la profession d'ingénieur au Québec.Son rôle consiste à encadrer la pratique du génie afin d'en assurer la qualité ci, de ce fait, la protection du public.Directeur général La direcùon générale rend compte au Bureau de l'Ordre de l'ensemble dos activités de cette institution.Les responsabilités couvrent donc les affaires professionnelles, les services administratifs, les communications et les affaires corporatives.D'autres tâches comprennent les relations avec les médias, les organismes gouvernementaux et les associations professionnelles correspondantes dans tout le Canada.\u2022 Vous possédez un diplôme universitaire en génie et avez acquis une vaste expérience administrative qui vous permet de diriger efficacement un organisme complexe de première importance.Votre diplomatie et votre excellent sens de la communication vous permettent de composer dans un milieu hétérogène où vous pouvez exercer avec succès votre leadership dan.s la gestion des ressources financières et humaines.Le bilinguisme est essentiel.Veuille/, faire parvenir votre curriculum vitae en toute confiance, en mentionnant le dossier 01-11-507.à : M.Jacques Doyon 1, Place Ville-Marie Bureau 3000 J*»^ (Qrtta., SaJnson Bé|ajp Oeloitte & Touche Conseillers en management et comptables agréés Plus de 400 bureaux dans 109 pays MAÎTRE VENDEUR QUÉBEC Nous sommes a la recherche d un directeur des ventes exceptionnel qui sera responsable d'un territoire important couvrant le Québec et la vallée de l'Outaouais.Le candidat recherché possède un dynamisme et des qualités de chef supérieurs à la moyenne, appuyés par un éloquent dossier de réalisations en vente et en gestion des ventes.Les candidats doivent posséder de l'expérience en vente dans un reseau de distribution diversifié couvrant les secteurs du matériel électrique, du commerce, de l'industrie et du matériel spécialisé.La préférence sera accordée aux personnes ayant des connaissances en éclairage et appareils connexes.Le bilinguisme est essentiel.Ce poste aux perspectives d avenir illimitées exige du titulaire un dévouement total, ainsi que l'ambition et la capacité d obtenir des résultats supérieurs qui se traduiront par un revenu en conséquence.Salaire, primes d en couragement et compte de frais.Pnore de faire parvenir votre curriculum vitae sous pli confidentiel a M.le Président 1134, rue Sainte-Catherine ouest Bureau 705 Montréal (Québec) H3B 1H4 Les Minoteries Ogllvle Ltée.membre du groupe de sociétés appartenant c Jchn Labatt et première minoterie ainsi queseulfabricantd'amldonetde gluten de blé au Canada, recherche un(e) Coordonnateur(trice) en santé-sécurité Relevant du directeur des relations Industrielles, Est du Canada, vous assumerez un rôle de conselller(ère) auprès du personnel de l'exploitation des usines de Candlac et de Montréal (Moulin Royal) en matière de prévention et de gestion de le santé et sécurité au travail.De plus, vous gérerez les dossiers financiers rattachés à la C.S.S.T.et représenterez l'entreprise auprès des tribunaux administratifs.Pour mener à bien ces tâches, vous devez compter de trois à cinq ans d'expérience pertinente au poste dans une usine, particulièrement en mise en application de môthodessécuritairesdetTavail.Il vous faut aussi posséder un D.E.C.en techniques de prévention des accidents du travail ou l'équivalent, de môme que d'excellentes aptitudes pour la communication orale et écrite, tant en français qu'en anglais.Nous vous offrons un salaire et des avantages sociaux qui sauront vous satisfaire, et II y a place pour de l'avancement.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitœ au plus tard le 23 novembre 1990 au : Mâ OGIEVTE Sorvlco des ressources humaines Concours Coordonnateur(trice) en santé-sécurité Les Minoteries Ogilvie liée 950.rue Mill Montréal (Québec) H3C 1X3 Nous souscrivons ou principe et équité en matière cf emploi.Le curriculum vitae: l'art de franchir la porte de l'entreprise CHARLES BELLE ISLE président du Cabinet-conseil Charles Belle Isle inc.¦ Un document de quelques pages, tel le curriculum vitae, soulève beaucoup d'interrogations quant à la façon de le rédiger.Le contenu, la forme, les objectifs visés sont souvent remis en question par la personne qui le réalise.Comment faire un document qui, somme toute, est le portrait fidèle de votre vie professionnelle?Des experts se sont penchés sur la question et il existe toute une documentation sur la façon de concevoir Je curriculum vitae.Des psychologues industriels, des experts en communication se sont prononcés abondamment sur le sujet, ils proposent une façon concrète qui vous permet de retenir l'attention du lecteur.11 ne faut pas négliger leurs conseils.l'aimerais à mon tour partager avec vous ma perception de ce que doit être un curriculum vitae, perception basée sur des milliers d'heures de lecture de tels documents.Ma fonction de conseiller en gestion, spécialisé en recrutement de cadres supérieurs ou intermédiaires, m'amène chaque jour à analyser des curriculum vitae et à sélectionner des candidats potentiels à être présentés, lors de mandats de recherche confies par une clientele diversifiée et exigeante.Avant tout, il ne faut surtout pas prendre à la légère la rédaction d'un tel document.Comment voulez-vous que votre candidature soit considérée par un employeur si vous ne réussissez pas, en premier lieu, à bien l'informer sur vous-même et i\\ le convaincre de votre expertise?Le curriculum vitae bien fait démontre le souci que vous avez à communiquer vos réalisations et à créer une impression favorable.Voici d'ailleurs quelques suggestions quant au contenu et a la forme que devrait prendre le curriculum vitae.On devrait y retrouver cinq rubriques: vos données personnelles, votre formation académique, votre cheminement de carrière (incluant vos responsabilités et vos réalisations les plus importantes), vos affiliations ou sociétariat et vos champs d'intérêt.Voici une brève description de ces rubriques.Votre formation académique Débuter toujours par le dernier diplôme officiel obtenu d'une institution reconnue et indiquer ensuite les séminaires suivis et pertinents à votre cheminement de carrière.Vos données personnelles Communiquer en premier lieu vos coordonnées comme votre adresse, vos numéros de téléphone et votre connaissance des langues.De plus, il est souhaitable d'inclure les données suivantes, bien qu'il soit libre à vous de le faire: date de naissance, état de santé, état civil (s'il vous plait, oubliez les préjugés possibles du lecteur) et votre citoyenneté si vous le croyez nécessaire.Votre cheminement de carrière En bref: Rubrique essentielle ou l'on doit retrouver les dates de vos emplois, le nom de l'entreprise (une brève description de cette dernière est souhaitée si elle est peu connue) et vos titres.C'est court, mais très efficace, fin fait, c'est un «flash» de votre carrière.Vos responsabilités et VOS realisations les plus importantes: Reprendre chacun des postes occupés depuis les cinq à dix dernières années et presenter brièvement les responsabilités inhérentes à ces fonctions.Ceci permet de vérifier la per: tinence de votre expérience en fonction du poste à combler.Par ailleurs, la description de vos réalisations les plus importantes doit contenir uniquement des faits concrets, vérifia bles et quantifiables pour donner au lecteur un aperçu de voire performance, ce qui vous permet de vous démarquer.Vos affiliations ou sociétariat Siégez-vous au conseil a aa-ministration d'une entreprise?Ètes-vous membre d'organismes ou d'associations à caractère professionnel, patronal, culturel, ou humanitaire?Notez-le.Ceci constitue un atout majeur pour vous.Vos champs d'intérêt Mentionnez ici de quelle façon vous occupez vos moments de loisirs (ex.: théâtre, musique, sports, lecture, etc.).Pour ce qui est de la forme maintenant, vous devez d'abord «séduire» par une présentation attrayante, aérée et impeccable, surprendre par votre style personnel, maintenir l'intérêt du lecteur par un contenu relativement court, n'excédant pas cinq pages.Soyez rigoureux! pas de faute, ni de coquille, et surtout n'hésitez pas à utiliser les meilleures imprimantes sur le marché, ça vaut la peine! finalement, s'il vous plan, laissez votre photo dans votre portefeuille.Retenez qu'un bon curriculum vitae permet, lorsque vous êtes invité par un employeur éventuel, de franchir la première étape beaucoup plus rapidement.Il est votre passeport pour la deuxième entrevue et c'est souvent à celte étape que se concluent les grandes ententes.(La Presse publie chaque semaine cette chronique rédigée par des cabinets-consens en recrutement et en reaffectation de cadres en collaboration avec I Association des Professionnels en ressources humaines du Quebec.) UNIVERSITE .4 LAVAL Ecole des sciences infirmières PROFESSEUR.PROFESSEURE DE CARRIERE l Université Laval est a la recnercr.e ce candidats candidates pour un poste ae proresaivu* régulier a temps compiet en sciences infirmée* QUALIFICATIONS : Éîretitu'aired'un diplôme ae doctorat en sconces .n?rmiôres ou cans une ajscrp.ine connexe .être membre en règle de i O.l.l.Q.ou y être elig.Die : avoir oe I experience en recherche ut on enseignement universitaire : avoir démontre sa capacity a développer des projets de recherche en soins innrmters.FONCTIONS Dans le cadre des fondons jniversita.res d ense gnement ae 'eenerene et ce participation, ce poste sera prioritairement orienté vers !e développement d activités de recherchus cliniques en soins infirmiers et l'enseignement dans le domaine de la promotion de la santé.CONDITIONS DE TRAVAIL Selon les normes du la convention co.iective v .'.q-e-r L Université La.a.applique u programma d accès a l'égalité qui consacre la moitio des postes vacants a I engagement du femmes.DATE D'ENTREE EN FONCTION : Le f juin 1991 Les personnes mturessees doivent faire parvenir leur curriculum j\\idù et .e nom ce trois répondants, répondantes avant le 15 janvier 1991 n Edith Cote Présidente du Comité de selection Ecolo des sciences infirmières Pavillon Paul-Comtois Université Laval Quebec G1K7P4 ï J2 LA PRESSE, MONTREAL, SAMED110 NOVEMBRE 1990 /S Viens avec nous, joins-toi à l'aviation des Forces armées canadiennes, à une équipe dynamique et sympathique.Tu apprendras un des nombreux métiers intéressants tout en bénéficiant de multiples avantages: quatre semaines de vacances par année, un bon salaire, des promotions rapides ainsi que la possibilité de voyager.Pour plus de renseignements, visite le centre de recrutement le plus près de chez toi ou téléphone-nous en consultant les Pages JaunesMC sous la rubrique \"Recrutement\".\u2022>J»S : M am ¦ ^ .mi dm m mm .\\V\\>' V.V oosoc ¦Xs%««x««< ; ::>»> ¦>» m* m' IffiB \u2022\u2022\u2022\u2022 .o m m m wBE&i ¦ m I m MB»» SB» I I : ::>xx ::::::;Xx' le Conseil cféducation de Carieton invito In candidature de Professeur(e)s quallfié(e)s Situé dans la région cfOttawa-Carleton, le Conseil requiert présentement les enseignant(e)s suivant(o)s: Prof«iaeur(e)a de français langue seconde, qui feront do la suppléance tant &ur une base quotidienne qu'à long terme.Les salaires sont calculés selon la convention collective appropriée.Ces postes sont situés aux niveaux élémentaire et secondaire.Pour y accéder, vous devez détenir un brevet d'enseignement de l'Ontario ou l'équivalent et avoir suivi le cours d'enseignement du français langue seconde.1 ** partie, du ministère do l'Éducation de l'Ontario.De plus, à compter du 1* septembre 1991, le Conseil prévoit avoir besoin dos enseignantes suivant(e)s: ÉCOLES ÉLÉMENTAIRES ET SECONDAIRES Profe*8eur(e)s de français langue seconde Pour postuler, vous devez détenir un brevet d'enseignement do l'Ontario ou l'équivalent et avoir suivi le cours d'enseignement du français languo seconde, 1èr» partie, du ministère do l'Éducation de l'Ontario.Veuillez indiquer si vous pouvez passer uno entrevuo le 18 décembre 1990 ou le 3 janvier 1991.ÉCOLES SECONDAIRES Des professeurs)* de sujets techniques sont requls(e)s.ÉCOLES PRIMAIRES Des prof e*seur(e)s d'éducation spéciale, d'arts industriels, de musique Instrumentale et d'anglais langue seconde sont requis(e)s.Pour postuler, vous devez détenir un brevet d'enseignement do l'Ontario ou l'équivalent ot étro qualifié(e) pour enseigner au moins un dos sujets susmentionnés.Si l'un de ces postes vous intérosso, faites-nous parvonir: \u2022 votre curriculum vitao à jour; \u2022uno copie lisible de votre brevet d'enseigne mont do l'Or tario ou de l'équivalent, ainsi quo do votre carto de qualifications.Acheminez votro demande d'emploi complôto d'ici lo 30 novembre 1990à l'agent du personnel enseignant, service des ressources humaines, Conseil d'éducation de Carieton, 133, chemin Greenbank, Nepean (Ontario) K2H 6L3.Veuillez mentionner que vous répondez à cette annonce ot indiquer votre disponibilité quant à uno suppléance immédiate ou un emploi permanont à compter du 1\" septembro 1991.Notre service des ressources humaines no communiquera ou'avec (es personnes retenues pour passer une entrevue.Un chef de file dans le secteur de renseignement.Les succès futurs sont la récompense de vos efforts d'aujourd'hui! En éducation, les résultats se volent à long terme.Nos réalisations sont déjà impressionnantes et, pour contribuer immédiatement à notre succès futur, nous recherchons une personne talentueuse et dédiée pour CHISASIBI.En tant que professionnel chevronné de l'éducation, vous reconnaissez tout l'impact qu'ont les membres de votre milieu sur nos enfants.Enseignants, directeurs adjoints et directeurs d'école comptent tous sur l'équipe de gestion de la Commission scolaire pour les appuyer.Vous ferez partie intégrante de cette équijx: ot exercere* un haut degré de responsabilité et d'influence.La portée de votre mandat s'étendra à l'administration de tous les programmes d'enseignement sauf à l'éducation aux adultes.La planification et l'organisation sont vitales dans le contrôle des méthodes d'enseignement et des ressources, et dans la mesure de l'apprentissage et de l'évaluation.Avec 8 ans d'expérience pertinente, incluant au moins 3 ans à un poste de haute direction, vous êtes bien préparé à superviser non seulement les programmes d'études, mais aussi les services aux étudiants, les services d'enseignement et la formation des enseignants et des directeurs.Pour compléter le tout, vous détenez un diplôme universitaire de premier cycle dans un champ d'études approprié.Votre bilinguisme est un atout.En plus d'un enrichLssement personnel certain, vous bénéficierez d'une généreuse indemnité de vie nordique, d'un logement subventionné et d'une allocation pour visiter votre région d'origine 3 fois par année.Pour vivre une expérience inoubliable avec nous, veuillez expédier votre c.v.accompagné d'une lettre de référence, en spécifiant le dossier ADM-351, avant le 30 novembre, au : Service du personnel, Commission scolaire crie, 282, rue Main, CP.1210, Mistissinl (Québec) GOW 1C0.Télécopieur : (418) 923-2072/2073.Àf>f>° rdCLl>* COMMISSION SCOLAIRE CRIE Nous offrons des chances d'emploi égales à emnveù G00RD0NNATRIGE GÉNÉRALE Relais-Femmes, organisme offrant aux groupes de femmes des services de recherche, formation, consultation, documentation et expertise.Description de remploi: \u2014 Coordonner les services de recherche et de formation: \u2014 Préparer les demandes de subvention; \u2014 Représenter Relais auprès des groupes et institutions; \u2014 Assurer la gestion financière et administrative.Conditions de travail: \u2014 Poste régulier à 4 jours semaine ; \u2014 Salaire de 20000$ à 28000$ selon les qualifications et l'experion-ce.Exigences: \u2014 Baccalauréat en sciences humaines ou léquivalent: \u2014 F:::r- »ypràs des groupes de femmes: \u2014 C.; daction et de synthèse.Faites ; W curriculum vitae avant ic 29 novembre a Ccmiie ue sélection Rolais-femmes 1 265, Berri, bureau 810 Montréal, Québec H2L 4X4 _____ - LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMED110 NOVEMBRE 1990 \" J 3 La Régie intcrmunicipalc de gestion des déchets sur Hic de Montréal regroupe 25 municipalités soucieuses de l'environnement.Compte tenu de l'importance du sujet et des dossiers en découlant, la Régie recherche des professionnels pour gérer ses activités.Directeur général adjoint Dossier 1474 Relevant du directeur général, vous aurez le mandat d'assurer la mise en place et l'opération des différentes phases de récupération-recyclage.De plus, vous coordonnerez certains dossiers tels que collecte et transport, poste de transbordement, déchets domestiques dangereux et autres collectes spéciales.Vous serez aussi tenu de préparer les devis et les appels d'offres ainsi que d'établir (es contrôles des différentes activités de la Régie.Diplômé universitaire, soit en génie soit en administration, vous êtes un généraliste reconnu pour vos talents de gestionnaire et de négociateur.Vous avez à votre actif plusieurs années d'expérience dans (o gestion de projets incluant la partie financière.L'efficacité, le jugement, la capacité de donner l'heure j uste sont des qualités requises ainsi que (e bilinguisme.Coordonnateur de l'administration Dossier 1475 Relevant du directeur général adjoint, vous aurez h organiser les réunions du comité exécutif et du conseil d'administration et à en rédiger les procès-verbaux.De plus, vous serez responsable de l'administration Journalière des activités de la Régie, ce qui inclut le contrôle des reven us et des dépenses, la facturation et la répartition des coûts pour chacune des villes.Vous aurez aussi à gérer les mouvements de trésorerie et les relations bancaires ainsi qu'à préparer un bilan trimestriel de la situation financière.Votre formation administrative ainsi que votre expérience acquise préférablcmcnt dans (e secteur municipal vous permettront de combiner les responsabilités juridiques et comptables du poste.Nous recherchons une personne bilingue et organisée, capable de rédiger des documents et de tenir les comptes.Le souci du détail, la rigueur administrative ainsi que le sens du contrôle sont souhaitables pour cette fonction.Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae à Mmr Pauline Abécassis, en mentionnant le numéro du dossier approprié, au 600, rue de La Gauchetière ouest, bureau 1900.Montréal (Québec) H3B4L8.RAYMOND, CHABOT.MARTIN, PARÉ & CIE Conseillers en administration Membre de l'Association canadienne dos conseillers en administration La S.I.T.Q., entreprise québécoise copropriétaire et gestionnaire de complexes immobiliers commerciaux, industriels et résidentiels, désire combler un poste dans l'un de ses édifices à bureaux du centre-ville de Montréal.Chef de service, électromécanique Vous serez responsable de l'exploitation et de l'entretien des systèmes électromécaniques ainsi que de la mise an place d'un système d'entretien préventif.En tant que gestionnaire, vous verrez à la préparation des appels d'offres et des budgets et à la supervision du personnel.Vous porterez une attention toute particulière aux services aux locataires; vous vous occuperez également de la planification, l'organisation et la direction de votre service.Une connaissance de l'anglais serait un atout.Sivouspcssédezuneexpérienœd'aumoinscinqansàunpostecomportantdes responsabilités similaires de même qu'un diplôme d'études collégiales en mécanique du bâtiment, n'hésitez pas à vous joindre à notre équipe et à participer à notre essor.Tri uth ïs HfcJ lléemï»a/imêriecûuiam de b mine et de l'usine à atteindre les objectifs de production.Relevant de b direction générale, vous seconderez le directeur do îa division technique et le chef planificateur dans b planification annuelle de tous les travaux d'entretien majeurs de façon à assurer aue les travaux requis seront bel et bien exécutés sebn les échéanciers prévus, vous collaborerez aussi à l'élaboration de programmes de sécurité et de prévention contee tes Incendies à court et à bng terme, ainsi qu'à d'autres programmes de formation et de conformité aux règlements.Enfin, vous surveillerez tous les travaux de construction, verrez au respect des coûts de même qu'au contrôle do la qualité et entretiendrez des relations étroites avec b direction du chemin de fer au sujet des horaires des trains transportant la bauxite.Disposant d'un budget d'exploitation de 63 millions de dolbrs et d'un budget dWestisserrvc-nt de 15 millions, don» b préparation vous incombera, vous superviserez 2 000 employés beaux et 80 expatriés Vous devez avoir été reçu Ingénieur et posséder de solides antécédents dans l'industrie minière à un poste comportant le môme type de responsabilités.Une expérience de travail pertinente dans un pays en voie de aéveloppement est également essentielle, (les exigences ci-dessus ne sont pas négociables.) Les avantages rattachés à ce poste, dont b contrat initial est de deux ans, consistent notamment on un logo ment moderne, meublé et climatisé, une assurance-vie sans prime et six semaines de vacancers par année.Votre sabir© vous sera versé en dollars américains eî peut être libre d'impôt, vous donnant ainsi l'occasion daccumubr un capital substantiel.Vous pourrez aussi bénéficier de b gratuit scebire peur vos enfants dans une école privée française jusqu'au, secondaire III, ou angbise jusqu'au secondaire II.De plus, des allocations généreuses vous seront accordées pour l'éducation do vos enfants à des niveaux supérieurs hors de l'Afrique occidentale.Veuillez envoyer sans tarder votre curriculum vitae par courrier eu par télécopieur à M.Cv Harris au 1110, rue Sherbrooke Ouest bureau 1808, Montréal (Québec) H3A 1G8» Téléc.: (5 U} £42-8313 COWAN ersonnel La Commission scolaire Deux-Montagnes, commission intégrée de plus de 5,000 élèves, est à la recherche de candidats pour les postes suivants: lo Commission Scoloir» Doux-fïlontogno* DIREGTEUR(TRIDE)-ADJOINT(E) D'UNE ÉCOLE SECONDAIRE Ce poste comporte la responsabilité d'assister la direction de l'école dans la gestion d'un ou des programmes et des ressources de l'école.Lo ou la titulaire assumera notamment des responsabilités inhérentes à la gestion du dossier de l'adaptation scolaire.CRITÈRES D'ÉLIGIBILITÉ e Détenir l'autorisation personnelle permanente a enseigner décernée par le ministre de l'Éducation.e Avoir une formation universitaire exigeant au moins seize (16) années de scolarité dans un champ de spécialisation approprié.e Posséder cinq (5) années d'expérience dans le domaine de l'enseignement.\u2022 Posséder une expérience qui démontre une habilite à résoudre des problèmes d'ordre technique et administratif complexes.e Connaître les objectifs, programmes, processus d'apprentissage des élèves de niveau secondaire.e Démontrer une habileté à diriger un groupe de personnes en faisant preuve de leadership.LIEU DE TRAVAIL: Ecole secondaire d Oka 1700, chemin d'Oka OKA (Québec) TRAITEMENT ANNUEL: De 40 550$ à 53 735$ POSTE À COMBLER IMMÉDIATEMENT.DIRECTEUR(TRICE) DES SERVICES DES RESSOURCES FINANCIÈRES ET MATÉRIELLES Sous l'autorité du directeur général, le titulaire de ce poste assumera l'administration et la gestion de l'ensemble des programmes ayant trait à l'équipement et aux finances ainsi que des ressources qui y sont affectées.CRITÈRES D'ELIGIBILITE e Diplôme universitaire terminai ae 1er cycie aans un enamp ae specie.ligation approprié.e Être membre en regie d'une corporation professionnelle reliée aux responsabilités de l'emploi, e Huit (8) années d'expérience pertinente.LIEU DE TRAVAIL: Centre administratif à ST-jOSEPh-DU-i-AC TRAITEMENT ANNUEL: De 49 883S à 64 493$ POSTE A COMBLER: A compter du 7 JANVIER 199t.Si l'un de ces défis vous intéresse, veuillez faire parvenir votre offre et services, incluant curriculum vitae et motifs a I appui de votre candidature, au plus tard vendredi, le 23 novembre 1990, à 16h00, à l'adresse suivante : Commission scolaire Deux-Montagnes Service des ressources humaines 95.chemin Principal ST-JOSEPH-DU-LAC (Québec) JON 1M0 SERVICE CANADIEN DU RENSEIGNEMENT DE SÉCURITÉ SPECIALISTE DE LA FORMATION INFORMATIQUE Echelle de salaire: 40680$à48010$ Lieu de travail: Ottawa Votre défi: Vous devrez définir des normes et des exigences de formation.Vous êtes spécialisé(e) dans la conception et l'élaboration de cours de formation et de matériel pédagogiques-Cette compétence vous sera très utile, tant dans une salle de cours que dans les séances privées.De plus, vos aptitudes dans les domaines de la rédaction de manuels destinés aux utilisateurs et votre rôle de liaison avec ces derniers et les techniciens seront des atouts précieux.Vos compétences Un diplôme universitaire ou une formation et une expérience-équivalentes dans le domaine des ordinateurs de grande capacité et des ordinateurs personnels.Vous avez accumulé au moins deux (2) ans d'expérience comme instructeur en informatique et vous êtes en mesure de concevoir, d'élaborer et de mettre en application des cours de formation en informatique.Comme vous devrez évoluer dans un milieu multilingue, la connaissance du français et de l'anglais est essentielle.Vous devrez respecter des normes de professionnalisme et d'intégrité élevées et vous soumettre à un processus des plus exigeants pour l'obtention d'une autorisation de sécurité.Ceux et celles qui satisfont à ces critères et souhaitent soumettre leur candidature doivent faire parvenir leur curriculum vitae au plus tard le 26 novembre 1990, à l'adresse suivante : LA PRESSE, Réf.: 18287 CP.6041, Suce.«A» Montréal (Québec) H3C 3Ë3 Le SCRS souscrit au principe de l'équité en matière dempic! et encourage la participation de tous les canadiens.les renseignements personnels sont protégés en vertu de \\z Loi sur la protection des renseignements personnels.Ils seront versés dans le fichier des renseignements personnels SRS/P-PU-025 \"tou .r.ay coram î.lis mîcrmaîior.m Englisn.Canada Lauren ti an University m Université Lauren tienne Stàbury Ou Cam*r P5E2G& (705)6754151 PROFESSEUR(E) ÉCOLE DE SERVICE SOCIAL UNIVERSITÉ LAURENTIENNE SUDBURY, ONTARIO L École de service social offre un programme de baccalauréat et ae maîtrise en service social en français.Nous sommes à la recherche de personnes qui pourront entrer en fonction le plus tôt possible.Les personnes retenues seront appelées a donner des cours au niveau du premier et du deuxième cycle.Ces postes peuvent mener à la permanence.QUALIFICATIONS REQUISES: La préférence sera accordée aux titulaires dun doctorat en service social ou dans un domaine connexe.Les personnes possédant une maîtrise en service social et plusieurs années d'expérience dans ce domaine, seront considérées.Les candidat(e)s doivent soumettre un dossier authentitié de leurs publications ou une preuve de leurs aptitudes à mener et superviser des travaux de recherche.Les personnes choisies devront pouvoir enseigner en français et travailler dans une institution bilingue.Les personnes intéressées sont priées de soumettre leur candidature, accompagnée de leur curriculum vitae et indiquer les noms de trois répondant(e)s, avant le 15 janvier 1991.L'Université Laurentienne applique une politique d'équité dans l'emploi.Les femmes qualifiées sont particulièrement invitées à poser leurs candidatures.Conformément aux exigences d Immigration au Canada, cette annonce s'adresse d'abord aux citoyens et au citoyennes canadienne^ et aux immigrants et immigrantes reçu(e)s.Les personnes intéressè(e)s sontprié(e)s de faire parvenir leur candidature et un curriculum vitae au: Professeur Richard Carrière Directeur École de service social Université Laurentienne Sudbury, Ontario P3E 2C6 LA PRESSE, MONTREAL, SAMED110 NOVEMBRE 1990 I I 1 VIGI SANîé, entreprise gérant plusieurs centres hospitaliers et centres d'accueil du secteur de la santé et des services sociaux, sollicite des candidatures aux postes suivants : Directeur(trice) des soins infirmiers En poste à l'Hôpital Bois Menu, capacité de 13 lits, situé a Montréal-Nord, vous planifiez, coordonnez et contrôlez les soins infirmiers.Vous coordonnez et contrôlez la qualité et la quantité des services offerts dans l'établissement.Déplus, vous contribuez à l'élaboration et au suivi de dossiers particuliers relatifs aux soins et services offerts aux résidents, pour l'ensemble de nos établissements (706 lits).Vous détenez un diplôme universitaire de premier cycle avec spécialisation en gérontologie et en administration.Vous êtes membre en règle de l'O.I.I.Q.et possédez une expérience de cinq années dont deux en gestion.Vousavez l'intérêt et l'expérience pour la recherche et l'élaboration de programme.Vous aimez le défi que représentent les soins aux personnes âgées, vous êtes dynamique, h umni n(e) et chalcureux(euse).Vous possédez le sens de l'organisation du travail en équipe.\u2022 > * > ¦ \u2022 * Dietetiste (Temps complet pour remplacement congé de maternité) (Longueuil et Montréal-Nord) Vous êtes membre en règle de la C.P.D.Q.et vous possédez une automobile, bne expérience en gestion est requise.Ergpthérapeute (Temps partiel 3 jours/semaine pour remplacement congé de maternité) (Dollard-des-Ormeaux) Vous êtes membre en règle de la Corporation des ergothérapeutes du Québec.Le bilinguisme est essentiel.Pour tous ces postes, votre rémunération sera établie selon les normes en vigueur dans le réseau de la santé et des services sociaux.Faire parvenir curriculum vi tac .,iVIGISANTÉ,dossier101190/197,ru2Tliornlïill,Dollard^Jcs^muMux (Québec) H9B 3 HO.L'employeur accorde l'égalité des chances dans l'emploi.HYDRO-QUÉBEC RÉGION LA GRANDE-RIVIÈRE Bureau d'emploi 42.7e Rue Rouyn-Noranda (Québec) J9X 1Z7 INSTRUCTEUR / INSTRUCTRICE en mécanique d'appareillage (FIXE) CONCOURS: INST-90-03 HYDRO-QUEBEC, dans le cadre de son programme a accès a I égalité, est particulièrement intéressée à recevoir des candidatures féminines.NATURE DE LA FONCTION: \u2014 Participer à la formation d étudiants autoentones et a leur intégration dans le milieu de travail à Hydro-Québec.\u2014 Dans l'objectif de formation de mécanicien d'appareillage (fixe) l'instructeur ou l'instructrice sera appelé à: \u2022 préparer et dispenser des cours qu'on retrouve dans le programme de mécanique d'entretien de machines industrielles du secteur professionnel au secondaire.\u2022 préparer et diriger les travaux pratiques correspondant au cours mentionnés ci-haut.\u2022 évaluer les connaissances acquises dans lesdits cours \u2022 orienter les cours vers les équipements et l'appareillage qu'on retrouve dans les centrales hydroélectriques, les postes et les installations relevant de la fonction production et transport EXIGENCES: \u2014 Experience a enseignement en mécanique a entretien ce machines industrielles au secteur professionnel au secondaire.\u2014 Posséder un diplôme d'études collégiales en techniques de génie mécanique ou techniques d'analyse d'entretien.\u2014 Démontrer des habiletés de base a la communication et a l'application des principes d apprentissage.\u2014 Avoir de la facilité à s'exprimer, aussi bien oralement Que par écrit, en français.\u2014 Avoir de la facilité a s adapter a un groupe.\u2014 Être apte à se déplacer à l'intérieur de la region via tes différents modes de transport aérien.SALAIRE: Selon l'expérience du candidat ou ae ia canaiaate et seion les échelles de salaire en vigueur a Hydro-Quebec.PARTICULARITÉS: \u2014 Horaire de travail : 8 jours de travail a raison de 10 heures par our et 6 jours de congé.\u2014 L'employé se rapporte à l'aéroport de Bagotville le premier jour de son horaire de travail.LIEU DE TRAVAIL: Région La Grande Rivière, secteur LG3.UNITÉ ADMINISTRATIVE: Division formation et intégration de la main-d oeuvre autochtone.Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae complet, détaillant leur formation et leur expérience, au plus tard le 16 novembre 1990.NOMBRE DE POSTES: 2 ENTRÉE EN POSTE: 28 novembre 1990 DURÉE DE L'EMPLOI: 1 poste 6 mois 1 poste 12 mois Patricia Rivet Bureau d'emploi Hydro-Québec 42, 7e Rue Rouyn-Noranda (Québec) J9X 1Z7 tiîîîid* GROUPE TRANSCONTINENTAL G.T.C.U MITÉE M.P.M.Média, chef de file dans la distribution d'imprimés avoc k> - Publi-Sac- etmombro du Groupe Transcontinental G.T.C.Itôo, est à la recherche d'un(e) Représentant(e) aux ventes À ce titre, vous curez responsable de comptas majeurs au sein d'une équipe de vente pro-fossionnollo et dynamique.Vous participerez à la prospection et à rétablissement de nouvelles clientèles do même qu'à la gestion des comptes majeurs existants, dont les agences de publicité et les sièges sociaux des grandes entreprises.Vous devez posséder un minimum de cinq annôes d'expérience en vente aux entreprises et être reconnu(e) pour vos qualités on matière d'interaction, votre sens des affaires et votre orientation professionnelle axée sur le service à la clientèle.Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae, en mentionnant le numéro de dossier S-100, au : Service dés ressources humaines \u2022 M.P.M.Média, 523, boul.Lebeau Saint-Laurent (Québec) H4N 1S2 Nous offrons.des chances d'emploi égalés à tous.¦y K'.V.V :