La presse, 30 novembre 1991, J. Carrières et professions

[" Carrières et professions Tous les postes annoncés sont ouverts également aux femmes et aux hommes.LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMEDI 30 NOVEMBRE 1991 \u2022 Évaluation 'agisse de service bureau, de logioels ou de matériel Informatique.Agent d'Implantation, tarification Vos responsabilités : \u2022 Analyser les règles de tarification -habitation définies par les assureurs.\u2022 Assister l'équipe responsable du développement du logiciel.\u2022 Implanter le logiciel.\u2022 Effectuer le soutien des logiciels de tarification.\u2022 Maintenir une très bonne relation auprès de la clientèle.Nos exigences : \u2022 Expérience approfondie du milieu de l'assurance et plus particulièrement de la souscription \u2022 Expérience et(ou) connaissance des systèmes de gestion informatisés \u2022 Bilinguisme Pour ces postes à Laval, nous offrons un salaire concurrentiel et une gamme complète d'avantages sociaux très Intéressants.Faites parvenir votre curriculum vitae à : Julie Blackburn, CALCULUS, Cie d'Informatique Lté*, 3200, autoroute Laval Ouest, Uval (Québec) H7T 2H6.Analystes et analystes-programmeurs Vos responsabilités : \u2022 Développer des logiciels pour le secteur de l'assurance (ex.: tarification).\u2022 Faire évoluer ces logiciels.\u2022 Assister l'équipe de soutien à la clientèle.0 Nos exigences : \u2022 Expérience dans le domaine de l'assurance \u2022 Connaissance des environnements UNIX ainsi que des langages DiSOL/DBL/ PASCAL (atout certain) \u2022 Aptitude pour le travail en équipe, la communication et l'esprit d'initiative clsg La Presqu'île LE CLSC LA PRESQU'ILE est présentement à la recherche D'UN OU D'UNE RESPONSABLE DE L'AIDE À DOMICILE (poste syndicable mais non-syndiqué) POUR UN REMPLACEMENT I TEMPS COMPLET D'UNE INNÉE (janvier è fin décembre 1992) Fonctions Sous l'autorité de la coordonnatrice du Maintien à domicile, planifier, organiser et coordonner toutes les activités de l'équipe des auxiliaires familiales et sociales et du programme des services intensifs à domicile (SI MAD).Exigences: f DEC dans une technique des sciences de santé ou services sociaux, e Une formation universitaire serait un atout.\u2022 Deux (2) années d'expérience pertinente avec connaissances des services dispensés au maintien à domicile.e Intérêt marqué pour la clientèle de personnes âgées.\u2022 Faire preuve de leadership et posséder un bon sens de l'organisation.\u2022 Une connaissance de la langue anglaise serait souhaitable.Rémunération Selon les normes en vigueur au ministère de la Santé et des Services sociaux.Les personnes intéressées devront faire parvenir leur curriculum vitae avant le 10 décembre 1991 à 17 h, à: 9 Poste de responsable de l'aide à domicile CLSC La Presqu'île 489, boulevard Harwood Vaudreuil (Québec) J7V 7H4 1 PHARMACIEN(NE) DEMANDÉ(E) POUR CARLETON (Baie des Chaleurs) Adresser C.V.au 674, boul.Perron CP.388 CARLETON (Québec) GOC1J0 ATT.PIERRETTE ROY TÉL.:418 364-3352 Société canadienne d'hypothèques et de logement 100 meilleurs i iii|)losiur> .m ( .tri.ni.» -i Ion .\u2022 Canada Mortgage and Housing Corporation Depuis les 45 dernières années, ta SCHL a relevé le défi d'aider les Canadiens à se loger.Aujourd'hui, la SCHL est une société d'État dynamique et en évolution, un chef de file dans l'élaboration de nouveaux mécanismes financiers et une importante source d'expertise.Dîrecteur(trice) principal(e) de projet - Québec 48 022 $ - 52 832 $ (échelle à l'engagement) La Société canadienne d'hypothèques et de logement a un poste à combler au sein de sa Division de la gestion foncière à Ottawa.Vous serez responsable de la gestion, de l'aménagement et de l'aliénation des terrains que détient la SCHL dans la province de Québec (environ 960 acres) et, à ce titre, vous travaillerez à maximiser les recettes et à établir des collectivités résidentielles attrayantes, conformément aux objectifs de la SCHL en matière de gestion foncière.En plus de vous occuper d'une vaste gamme d'activités pratiques reliées aux finances, à l'administration, à la planification et à l'aménagement, vous devrez coordonner des études de faisabilité et des initiatives stratégiques liées à un portefeuille de terrains varié.En outre, vous collaborerez étroitement avec des représentants gouvernementaux, le personnel des succursales de la Société et des experts-conseils en vue de satisfaire aux exigences en matière de zonage, d'infrastructure et de commercialisation, et veillerez à ce que les projets soient gérés de façon à promouvoir des relations publiques fructueuses.Pour que votre candidature à ce poste soit considérée, vous devez posséder un diplôme en planification, en génie ou en administration des affaires et au moins cinq années d'expérience liée à tous les principaux aspects de l'aménagement, de la viabilisation et de la commercialisation de terrains; vous devez aussi pouvoir représenter la Société auprès de cadres supérieurs d'organismes publics et privés.Vous devez également faire preuve de leadership, posséder d'excellentes aptitudes pour la communication et être manifestement capable de coordonner plusieurs projets à la fois.Les candidat(e)s choisi(e)s devront faire l'objet d'une vérification approfondie de la fiabilité et connaître les deux langues officielles (désignation linguistique : bilingue impératif CCCC).La SCHL offre des avantages sociaux extrêmement concurrentiels et paie les frais de réinstallation.Les candidat(e)s intéressé(e)s qui remplissent les conditions susmentionnées sont invité(e)s à faire parvenir leur curriculum vitae d'ici le 13 décembre 1991, à la personne suivante : Agent des ressources humaines Groupe de la planification et de la gestion des Assurance, gestion foncière et administration de l'actif Société canadienne d'hypothèques et de logement 700, chemin de Montréal Ottawa (Ontario) K1A 0P7 La SCHL pratique l'égalité d'accès à l'emploi CanadS Ville de Montréa Adjointe ou Adjoint à l'Assistante-Directrice Commission d'initiative et de développement culturels 59 890 $ \u2014 70 780 $ Concours no 20553A Nature de l'emploi: La personne titulaire du poste assiste la direction du module développement dans le choix de ses orientations et dans l'élaboration de ses politiques, programmes et stratégies.Elle agit comme cadre intégrateur et doit à cet effet, développer et mettre en place des mécanismes de coordination et de suivi aptes à assurer la réalisation des mandats et des projets du module.Conditions d'admissibilité: Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline appropriée.Posséder une expérience minimale de huit ans dans un poste relié au domaine des arts dont au moins quatre (4) ans dans un poste de gestion comportant des éléments de planification, de coordination, de réalisation et d'évaluation de projets d'envergure.Parler et écrire le français.Date limite d'inscription: Le 13 décembre 1991.Officiére ou Officier de sécurité 44 140$ \u201452 480$ Concours no 31591D Nature de l'emploi : La personne titulaire planifie, dirige.organise et contrôle les ressources humaines, matérielles et financières afin d'assurer la protection des personnes et des biens de la Ville.Elle élabore des plans d'action et des mécanismes de contrôle afin d'optimiser les opérations de sa section.Elle est responsable de la mise à jour des règlements, politiques et procédures régissant les activités de la section.Conditions d'admissibilité : Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques policières et posséder deux (2) années d'expérience dans le domaine de la sécurité de biens et de personnes, dont une partie acquise en qualité de supérieur hiérarchique.Les personnes titulaires des postes travaillent en rotation complète à l'intérieur d'une semaine de travail répartie sur sept ( 7 ) jours.Parler et écrire le français.Date limite d'inscription: Le 13 décembre 1991.Assistante ou Assistant Botaniste 27 558 $ \u2014 36 746 $ ( sujet à révision) Concours no 75581B Nature de remploi : Le travail consiste à assister un botaniste dans l'exécution de diverses tâches techniques relatives à la botanique et à I horticulture.Conditions d'admissibilité : Détenir un diplôme d'études collégiales spécialisées, secteur et profil appropriés.Posséder six (6) mois d'expérience dans un travail permettant au titulaire de se familiariser avec le domaine de l'emploi.Autres exigences: Connaissances supérieures de la botanique et de l'horticulture ; de la propagation et de la conservation des plantes ; bonnes connaissances de la physiologie végétale ; de l'arboriculture ; de la floriculture.Parier et écrire le français.Date limite d'inscription : Le 13 décembre 1991.Inscription: Remplir le formulaire disponible au Service des affaires corporatives, 500 Place d'Armes, 13e étage ou dans les bureaux Accès- M on treal et raccompagner de tout document attestant que les conditions d'admissibilité sont respectées.Veuillez inscrire le numéro de concours et votre numéro d'assurance sociale.La Ville de Montréal ayant un programme d'accès à l'égalité en emploi, nous invitons les femmes et les membres de communautés culturelles è soumettre leur candidature.Centre de Santé Sainte-Famille CLSC Le CLSC Montcalm, situé à Saint-Esprit dans la belle région de Lanaudière, recherche les services d'un(e) GOORDONNATEUR(TRIGE) DES SERVICES DE MAINTIEN À DOMICILE (remplacement pour sept mois, possibilité de permanence) Fonctions: Soirs rautonte du directeur général, assurer la gestion des ressources, planifier, coordonner et contrôler les activités relatives aux services de rétablissement.Exigences: \u2014 Etre membre en règle de l'OIIQ.\u2014 Diplômé universitaire de premier cycle en santé communautaire ou en soins infirmiers, ou en sciences de la santé.\u2014 Deux (2) années de gestion-cadre dans le réseau de la santé et des services sociaux, de préférence en CLSC.Conditions de travail: Selon les normes du ministère de la Santé et des Services sociaux (classe 14).Faire parvenir votre offre de services avant le 16 décembre 1991 é redresse suivante: Concours coordonnatour(trice) a/s du Directeur général CLSC Montcalm 110, rue St-lsidoro St-Esprit, Québec J0K2L0 Le CLSC Montcalm recherche également des infirmières (membres en règle de l'OIIQ) pour sa liste de rappel, des agents de relations humaines pour sa liste de rappel (possibilité d'un poste) et des secrétaires pour la liste de rappel.faire parvenir votre curriculum vitae à la même adresse à l'attention de Vattachée de direction.LA BRASSERIE MOLSON O'KEEFE La Brasserie Molson O'Keefe requiert présentement les services d'un professionnel chevronné, désireux de se joindre à une équipe dynamique é titre de : CONSEILLER, RELATIONS INDUSTRIELLES Relevant du directeur des relations Industrielles, vous serez responsable de conseiller les gestionnaires relativement à l'application et à l'interprétation des conventions collectives et de voir à l'administration des différents dossiers de griefs et d'arbitrage.Vous devrez également effectuer averses études de recherche ou d'analyse concernant la législation, la Jurisprudence, la préparation des négociations ou d'argumentation.Titulaire d'un diplôme universitaire de premier cycle en relations industrielles ou dans une discipline connexe, vous possédez un minimum de cinq années d'expérience pertinente dont trois en négociation.Des connaissances générales en santé et sécurité et en gestion des ressources humaines sont un atout Vous favorisez une approche participative et êles soucieux d'offrir un service de qualité aux clients.Vous êtes en mesure d'analyser des dossiers complexes de relations do travail et apte à travailler sous pression à llntérieur de délais restreints.Par ailleurs, vous êtes reconnu comme un excellent oommunicatour.Nous vous offrons un salaire des plus intéressants et une gamme complote d'avantages sociaux.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitaa, avant le 14 décembre 1991, en indiquant la référence CRl-91, à l'adresse suivante : La Brasserie Molson O'Keefe, Service des ressources humaines, 1555, rue Notre-Dame Est, Montréal (Québec), H2L 2R5.Nous offrons des chances Remploi égalée à tous.COORDONNATEURCTRICE) DES SERVICES PROFESSIONNELS TEMPS COMPLET NATURE DE LA FONCTION: Sous l'autorité de la directrice des services professionnels, le (la) titulaire aura à assumer la responsabilité administrative du service de l'accueil et des communications.Il (elle) devra également assister la directrice des services professionnels dans ses fonctions administratives.7,6 postes sont reliés au service de l'accueil et des communications et sont sous sa supervision directe.RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES: \u2022 Assurer la gestion des ressources humaines, financières et matérielles du service de l'accueil et des communications.\u2022 Assister et conseiller les chefs des services hospitaliers (archives, laboratoire et ECG, radiologie et pharmacie) lors de leurs activités de gestion des ressources humaines, financières et matérielles.\u2022 Assurer la gestion des dossiers administratifs de la direction.\u2022 Assurer la «mise à jour» et le développement de l'informatique pour les services accueil et communication, pharmacie, laboratoire et radiologie.\u2022 Assumer tout autre dossier qui lui serait confié par sa direction.EXIGENCES: \u2022 Diplôme universitaire terminal de 1er cycle en administration avec majeure en ressources humaines.\u2022 Expérience exceptionnelle pourrait suppléer au manque de formation.\u2022 Expérience de gestion d'au moins deux (2) ans.\u2022 Connaissance de l'informatique et un intérêt marqué pour ce volet.RÉMUNÉRATION: \u2022 Selon les conditions en vigueur dans le réseau de la santé et des services sociaux: classe 12 minimum: 39648$ maximum: 51589$ AUTRES AVANTAGES: \u2022 Prime de disparité régionale pouvant atteindre 5884 $/année.\u2022 Frais de déménagement payés si la personne choisie demeure à plus de 50 km de Ville-Marie.DISPONIBILITÉ: Dans les meilleurs détais possibles.Les intéressè(e)3 sont lnvité(e)e à taire parvenir leur curriculum vitae au plus tard le 11 décembre 1991, eu: Centre de santé Sainte-Famille Direction des ressources humaines CP.2000 Vine-Marie (Québec) J0Z 3W0 Concours: 91-10 - too LA PRESSE.MONTREAL, SAMEDI 30 NOVEMBRE 1991 fa 0 E (0 Ventés et Marketing MEDICAL - PHARMACEUTIQUE GÉRANT DE TERRITOIRE Spécialités médicales À titre de spécialiste, vous aurez à gérer rôquipo de verte des distributeurs concernés, faire le suivi des négociations de contrats et superviser la progression de cet important secteur.Votre expérience d'au moins deux années en vente do produits médicaux est nécessaire.LIAISON MÉDICALE Symposiums Ce poste, lié aux affaires scientifiques, vous permettra d'organiser les activités reliées à renseignement médical continu aux professionnels et de collaborer étroitement aux décisions du groupe ventes-marketing pour le marché canadien.Une expérience de trois a cinq ans dans la vente pharmaceutique auprès des spécialistes et le bilinguisme sont nécessaires pour cet emploi qui vous permettra d'accéder à un poste de direction.REPRÉSENTANT Pharmaceutique - médical Une année tfexpôrience dans la vente et de bonnes réalisations dans le secteur aiment aire, réquipement de bureau ou autres vous permettront d'accéder à une carrière prometteuse dans le domaine de la santé.Vous recevrez une lormation prof essiormele et pourrez obtenir un poste à Montréal, Sherbrooke ou Québec.Formation universitaire et bilinguisme requis.B.Sc.considéré, môme sans expérience pertinente.Communiquez avec ALAIN RENAUD ou LUC SAMSON pour une entrevue confidentielle.Consoillers on ressources hurmimos St Amour et associés G66.rue Sherbrooke Ouest, bure.iu 2000.Montreal (Quebec) H3A IL 7 Tél.: (514) 288-7400 Fax: (514) 288 6745 9k.0 (A Ventes et Marketing BIENS À LA CONSOMMATION_ DIRECTEUR - DÉVELOPPEMENT DE MARCHÉS Alimentaire Cet important fabricant de produits alimentaires, avant son bureau et ses usines au Québec, cherche à s'adjoindre un directeur du développement de matches.Le titulaire aura pour mission d'élaborer, de recommander, et de mettre en oeuvre des plans de stratégies de marketing et tfen assurer le suivi.Nous recherchons une personne ayant deux ou trois années d'expérience à titre de directeur de produits.DIRECTEUR RÉGIONAL DES VENTES Santé-Beauté Nous recherchons une personne ayant deux années ^expérience en direction des ventes dans le secteur santé-beauté, cosmétiques ou produits au grand public.Vous aurez la responsable de Test du Canada.La lorce de vente se compose de 12 personnes et (fun courtier.Ce poste tremplin vous conduira à la direction nationale à court terme, si vou6 en démontrez les aptitudes.DIRECTEUR Comptes majeurs Notre client est un des plus importants fabricants de produits de soins personnels et ses produits sont distribués dans les pharmacies et les chaînes d'alimentation.Nous recherchons un directeur ôescomptes majeurs qui aura à superviser un adjoint en plus de s'occuper des trois plus grands clients.Il aura rentière responsabilité des budgets et sera le Een entre le marketing et les ventes.Vous avez rexpérience de comptes majeurs en pharmacie ou alimentation et vous recherchez un nouveau défi.REPRÉSENTANT DES VENTES Une multinationale de grande envergure veut s'adjoindre un représentant afin de mieux couvrir la région de Montréal.De bonnes perspectives d'avcnirs'oftrent à vous dans votre pian de carrière.Le candidat idéal doit avoir de 6 à 18 mots d'expérience en vente directe aux PME et aux entrepreneurs et de très bons antécédents de vente à son actif.Une formation universitaire, le bilinguisme et de rentrepreneurship sont des atouts importants.Communiquez avec BERNARD RIOPa, GUY DUMAS ou MICHEL QUAY pour une entrevue confidentielle.Conseillers on ressources humaines St-Amour et associés 6G6.rue Sherbrooke Ouest, bureau 2000.Montreal (Quebec) H3A 1E7 Tél.: (514) 288-7400 Fax: (514) 288-6745 Chef, Services financiers et administratifs Bien plus qu'une simple compagnie pharmaceutique, Glaxo est un leader mondial dans la vente et la fabrication de produits pharmaceutiques qui se distingue par sa façon de penser novatrice et son engagement à procurer à ses employés un environnement de travail propice au développement professionnel.Nous sommes présentement à la recherche d'un Chef, Services financiers et administratifs qui aura l'entière responsabilité des activités administratives de l'organisation, notamment la gestion des budgets de plusieurs directions et le contrôle et la planification stratégique des dépenses.A ce titre, vous vous assurerez que les procédures de contrôle répondent aux critères d'une saine gestion financière et élaborerez les rapports et statistiques relatifs aux ventes et au marketing.Détenteur d'un diplôme universitaire en administration avec concentration en finance, vous Comptez de trois à cinq années d'expérience, acquise prêt érable ment dans un poste de supervision.Parfaitement bilingue et doué d'un esprit d'analyse, vous possédez d'excellentes aptitudes interpersonnelles ainsi qu'une solide connaissance des applications comptables informatisées.Nous vous offrons, en plus d'une rémunération concurrentielle jumelée à une gamme complète » d'avantages sociaux, des perspectives d'emploi uniques.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae, sous pli confidentiel, à : Bureau d'affaires du Québec, Glaxo Canada Inc., Service des ressources humaines, 3195, rue Louis A.Am os, Lachine (Québec) H8T1C4.Ce poste est également ouvert aux hommes et aux femmes.;j \"Quand il s'agit de perspectives de carrière, Glaxo offre un énorme potentiel aux personnes de toutes les formations académiques.De l'information scientifique au marketing, en passant par la finance et l'administration, Glaxo s'engagea encourager l'excellence et à rétribuer les réalisations de chaque membre de son équipe multidisciplinaire.\" Paul Bergeron Chef, Services aux ventes et marketing Glaxo Glaxo Canada Inc.Bureau d'affaires du Québec Industrie pharmaceutique Adjoint Marketing Un des tout premiers laboratoires pharmaceutiques européens dont la croissance internationale rapide est fondée sur sa recherche innovative et efficace mais aussi sur la qualité de sa promotion médicale des produits appartenant à des classes thérapeutiques jugées essentielles, recherche un(e) Diplômé(e) des sciences médicales ou pharmaceutiques pour sa filiale canadienne Votre formation scientifique, votre ouverture à la vie de l'entreprise et votre personnalité vous prédisposent à rejoindre l'industrie.Créatif(ive), rigoureux(euse), vous maîtrisez la communication sous toutes ses formes.Vous êtes bien sûr bilingue.Si vous cherchez un environnement professionnel stimulant, des responsabilités et une évolution à long terme au sein d'une équipe jeune et soudée, nous devrions nous rencontrer.Si vous êtes interessé(e); merci d'adresser votre lettre de candidature et CV sous réf.no.302/7 à notre conseiller du personnel en Allemagne.Dr.Kôrschgen \u2022 Lange \u2022 Wegener Unternehmens- und Personalberatung GmbH Du Pont-Strafie 6 \u2022 D-6380 Bad Homburg v.d.H.\u2022 Telefon 0 1149-61 72-45 70 30 AGENT(E) DE DÉVELOPPEMENT (contractuel - possibilité de renouvellement) LOCALISATION: Mont-Laurier, le commissariat industriel dessert les 23 municipalités de la M.R.C.d'Antoine-Labelle.Fonctions Sous l'autorité du commissaire industriel, l'agent(e): N.B.: Le titulaire sera plus particulièrement responsable des services jeunesse.\u2014 accueille et informe les clients sur les possibilités d'aide technique et financière provenant des différentes sources, soit gouvernementales, paragouvernementales ou privées; \u2014 fournit laide technique aux promoteurs pour l'élaboration de projets d'entreprises (plan d'affaires); \u2014 planifie et organise les activités de formation et d'animation économique; \u2014 participe à l'élaboration et aux activités de promotion; \u2014 participe et organise des activités de recherches économiques; Exigences \u2014 posséder, de préférence, un diplôme universitaire de premier cycle en administration des affaires, comptabilité, économie ou un diplôme d'études collégial professionnel en administration ou posséder toute autre expérience pouvant être jugée équivalente à la description de l'emploi; \u2014 posséder une automobile; \u2014 connaître l'utilisation de programmes informatiques (ex.: Lotus 1-2-3) et être capable de communiquer en anglais, seraient des atouts.Traitement Selon la politique en vigueur au C.I.D.E.L.inc.Toute personne intéressée devra soumettre au bureau du C.I.D.E.L.un curriculum vitae complet pour le 13 décembre 1991 avant 16 h, à l'adresse suivante: C.I.D.E.L.inc.a/s Concours Agent de développement 400, boul.Albiny Paquette Mont-Laurier (Québec) J9L1J9 (810)623-1545 at toptoHé*.distributeur ESTIMATEUR (RICE) RECOUVREMENT DE PLANCHER SOUPLE - Minimum 5 ans d'expérience.- DEC architecture ou génie civil.- Emploi permanent.- Estimation sur logiciel spécialisé.- Salaire selon expérience.- Avantages sociaux.Faire parvenir votre curriculum vitae avant le 10 décembre 1991 à l'adresse suivante: DISTRIBUTEUR TANGO LIMITÉE 8628, boul.Pie-IX Montréal, Qc H1Z4G2 «Au coeur de l'activité montréalaise, recherchons un NOTAIRE ambitieux et sérieux Bureau de prestige.Trois ans d'expérience exigée.Référence et C.V.à être envoyée à: LA PRESSE, Réf.: 18669 C.P.6041, Suce.«A» Montréal, Qc H3C 3E3 A appel de candidatures Gouvernement du Québec pour l'équité en emploi Ministère des Finances DIRECTRICE OU DIRECTEUR DE LA GESTION DE L'ENCAISSE CADRE SUPÉRIEUR, CLASSE IV 55583$ À 67669$ CONCOURS NUMÉRO 634G-213003: Ce concours permettra au besoin de combler des emplois semblables au ministère des Finances dans la région administrative de Québec.Ministère des Finances: Secteur des politiques et opérations financières \u2014 Direction générale de la gestion de l'encaisse et de la dette publique \u2014 Direction de la gestion de l'encaisse \u2014 1 emploi à Quebec.ATTRIBUTIONS: Planifier, organiser, gérer, contrôler les ressources et activités nécessaires à la gestion quotidienne du fonds consolidé du revenu; concevoir, développer, mettre en place tous les nouveaux moyens de perception de recettes et de déboursés; coordonner les relations avec les institutions financières et jouer un rôle conseil en matière d ope-rations bancaires: diriger et superviser tous les systèmes informatiques afférents.EXIGENCES: Diplôme universitaire de premier cycle ou une attestation d'équivalence dûment certifiée par une université québécoise.Un minimum de huit année d'expérience dans l'exercice d'activités de niveau professionnel ou d'encadrement comprenant: deux années d'experience dans le domaine de la gestion de l'encaisse ou dans un secteur d'activités connexe à l'emploi et une année d'expérience dans des activités d'encadrement.Inclure une photocopie de l'original de ses attestations d'études.Aux fins de l'évaluation de la formation et de l'expérience, toute expérience pertinente non concomitante avec celle acquise sur le marché du travail est reconnue: chaque année de scolarité manquante peut être compensée par deux années d'expérience reconnue; chaque année d'expérience manquante peut être compensée par une année de scolarité reconnue et additionnelle au minimum requis.PERIODE D'INSCRIPTION: 30 novembre au 13 décembre 1991.INSCRIPTION: Inscrire le numéro 634G-213003 à la rubrique numéro de concours du formulaire fOffre de service» et le faire parvenir à l'ORH.1039.de la Chevrotiere.Québec.G1R 5E9.INFORMATION: M.Gilles Lafleur, (418) 691-2202.Renseignements importants Il peut exister d'autres conditions permettant l'admission sux concours, telles que la com-pensation de la scolarité psr de l'experience.Lonqu aucun* expérience n'est exfpée /es personnes en voio de tormlnor /a domicm année de scolarité reçu/se peuvent être edmrses.Pour occuper un emploi dans Is fonction publique, il faut une connaissance du francats appropriée aux fonctions.Les personnes sysnt le statut de résident permanent sont admissibles, sauf s'il \u2022st mentionné dans l'appel de candidatures qu'elles doivent avoir te ststut de citoyen canadien.Des renseignements supplémentaires sont disponibles auprès des personnes désignées sous la rubrique - Information \u2022 et dans les bureaux régionaux de l'Office dea ressources humaines.L'inscription se fait à l'aide du formulaire «Offre de service - disponible dans les bureaux régionaux de l'Ott-ce et dans les directions de personnel des ministères et organismes gouvernementaux.- L'Offre de service - dort être accompagnée d'une photocopie de l'original des attestations d'études et de tout autre document prouvant que les conditions d'admission sont remplies Pour être acceptées, les candidatures doivent être reçues ê /'adresse Indiqué* durant la période d'inscription.Québec Kl CS Kl Kl / s Un manufacturier de textiles pour hôpitaux est à la recherche d'un: Représentant des ventes Le candidat doit posséder quelques années d'expérience dans la vente et être disponible immédiatement.Il doit, de plus, avoir de l'initiative et un sens aigu des responsabilités.Le bilinguisme est essentiel.Un salaire concurrentiel ainsi qu'une automobile vous sont offerts.Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae avant le: 14 décembre 1991 au: Directeur des ventes W.LAFRAMBOISE LIMITÉE 4487, boul.des Grandes Prairies Montréal (Québec) H1R1A5 PROFILc.v.C'est le début de la gestion de votre recherche d'emploi structurée et dynamique : \u2022 Redaction professionnelle de curriculum vitae \u2022 Apprentissage des techniques dentrevue \u2022 Traduction et lettres de présentation \u2022 Planification de carrière \u2022 Service de recrutement Consultation entre 9 h et 20 h etmo m_ CONOOWA 933-8665 Derrière nos produits, il y a.DU OUTIEN -\"- Vous aimeriez travailler pour une grande entreprise qui occupe ta plus grande part du marché dos produite (ailiers et glacés au Québec ?Si oui, joignez-vous a notre équipe de quelque 1 500 employées enthousiastes et partagez leur fierté de contribuer à la promotion d'un produit de haute qualité.En poste au siège social à Longueuil, vous ferez perte d'une équipe dynamique, ayant à relever des défis stimulants dans le développement des applications et dans le secteur plus technique de l'informatique à run des postes suivants : PROGRAMMEURS-ANALYSTES Sous la responsabilité des chefs de projets, vous participerez à l'analyse, créerez ou modifierez des applications, prrjposerez des solutions aux problèmes et répondrez aux besoins des clients internes et externes.Vous possédez un baccalauréat en informatique de gestion et trois années d'expérience pertinente dans le secteur manufacturier.La connaissance des logiciels Oracle, du iangageC et du système d'exploitation UNIX est essentielle.La connaissance de l'anglais constitue un atout.CONSEILLER TECHNIQUE es \u2014»Os* Sous la responsabilité du chef de rexpioi talion, vous assisterez le conseiller technique principal et Padministrateur de base de données dans leurs principales fonctions telles que le soutien adéquat pour tous les logiciels et réseaux (local et télécommunications).Vous possédez un baccalauréat en informatique et deux années d'expérience pertinente.La connaissance du logiciel Oracle, du langage C et du système d'exploitation UNIX est essentielle, de même que celle des réseaux local et de télécommunications.La connaissance de l'anglais constitue un atout Vos compétences correspondent à nos attentes ?Alors, faites parvenir votre curriculum vitae d'ici le 13 décembre au Service des ressources humaines, Nitrel inc., 101, boulevard Roland-Thtrriin, bureau 600, Longueuil (Québec) J4H4B9.Nous croyons à l'égalité des chances dans l'emploi.O .\u2014 /tfîREL m Xi M »\u2022 ¦r x ,v !l M \u2022» J .1 'h u t.¦* N * II H u u M ¦n 41 %l «« «I t !t M i \u2022I 4* ¦ 9 »» % * t ,fl n m P » M r r, ¦ /MULThfflARQUES MULTI-MARQUES INC., leader de la boulangerie au Québec, exploite 22 boulangeries et 34 centres de distribution employant plus de 3 800 personnes.La compagnie commercialise ses produits sous les marques Bon Matin, Diana, Durivage, Gailuron, Petite Douceur et Pom.Pour son siège social de Montréal, Mutti-Marques inc.recherche un : CHEF DE PRODUIT Relevant du directeur corporatif du Service du marketing, vous aurez comme responsabilité de développer, administrer et organiser l'ensemble des activités de marketing reliées aux marques de commerce qui vous seront attitrées, afin d'en prariouvoir l'évolution sur le marché.Cette démarche doit être supportée par une cueillette et une analyse systématique des données internes et externes reliées aux produits selon les marques de commerce.Vous devez posséder un diplôme d'études universitaires, option marketing, en plus de 3 à 5 années d'expérience pratique reliée à l'emploi.Vous êtes bilingue (français et anglais - parlé et écrit) ; la connaissance de différents logiciels informatiques serait un atout Les caractéristiques essentielles pour mener à bien vos tâches sont l'esprit d'analyse, le jugement, la motivation, le sens de la créativité et du travail en équipe ainsi que la maturité.L'esprit de synthèse, la communication orale et écrite et le sens de la décision complètent bien votre profil.Si vous possédez les qualifications requises et qu'un plan de carrière de qualité vous intéresse, faites parvenir votre curriculum vitae, en mentionnant le n° de référence 002, avant le 12 décembre 1991, à : Service des ressources humaines MULTI-MARQUES INC.1600, boul.Henri-Bourassa Ouest Bureau 510 Montréal (Québec) H3M 3E2 Nojs souscrivons au principe d'équité en matière d emploi.Jl à.fcj INFORMI55ION Offrant des services conseils en administration, systèmes informatiques et scientifiques, est à la recherche de: CONSEILLER(ÈRE)S EN INFORMATIQUE SCIENTIFIQUE pour compléter son équipe multidisciplinaire dans les domaines suivants: .\u2022 outils de simulations graphiques; \u2022 systèmes d'acquisition de données et de contrôle.\u2022 systèmes temps réel.Si vous avez le profil suivant: \u2022 un baccalauréat en informatique ou en génie avec une forte composante en informatique; \u2022 cinq (5) ans d'expérience dans la conception et la réalisation de systèmes en C ou PASCAL sous UNIX: \u2022 de l'expérience de programmation de systèmes sous DOS/WINDOWS ou MAC/OS serait un atout.et si vous êtes à la recherche dune organisation pour qui la qualité des services rendus aux clients, la qualité du plan de carrière de chacun et la qualité de vie au travail sont des préoccupations constantes, alors vous êtes invité à faire parvenir votre curriculum vitae avant le 9 décembre 1991 au Directeur des ressources humaines, à l'adresse suivante: 7801.boul.Lcuis-H.-Lafontaine.suite 100.Montréal (Québec) H1K4E4 Ce concours s'adresse également aux hommes et aux femmes.e ?I « t M ¦ s ; « I CURRICULUM Rédaction professionnelle Présentation efficace Contenu convaincant Conseils en recherche d'emploi Service de recrutement 499-9414 Conseil Pro REPRESENTANT(E) Compagnie en pleine expansion dans le domaine du credit est à la recherche de deux personnes ambitieuses et ayant des connaissances dans la vente pour un poste de representant(e) Les Jonctions seront pnncioàlement de servir une clientele de|à établie et de développer de nouveaux clients dans lu re* gion de Montreal.Nous offrons salaire concurrentiel, allocation d auto et avantages sociaux.Les candidats sont pries de taire parvenir leur curriculum vitae à: La Presse, Rèf: 16670 C.P.6041.Suce.A Montréal.Qc H3C3E3 M Jl t *4 '* r » I «14 LA PRESSE.MONTRÉAL.SAMEDI 30 NOVEMBRE 1991 «a dv> ¦» ?k t \u2022 .«une HÔPITAL recherche DIRECTEUR (DIRECTRICE) DES SERVICES PROFESSIONNELS (Poste à temps complet) L'Hôpital général LaSalle est un centre hospitalier de soins de courte durée de 130 lits en médecine familiale et générale, sup* porté par une équipe de spécialistes en médecine, et chirurgie, ayant une vocation sous-régionale en obstétrique.Au cours des deux prochaines années, un projet d'expansion majeur portera le nombre de lits à 255, dont 50 seront consacrés à un centre de maternité conçu pour répondre aux besoins actuels de la femme enceinte et de sa famille.Fonctions: Sous l'autorité du directeur général, le directeur des services professionnels dirige l'ensemble de la direction des services professionnels, s'assure de la bonne gestion des ressources humaines et de leur développement, veille à la qualité et à l'intégrité des soins médicaux et des services hospitaliers selon les politiques et normes approuvées, contrôle le budget d exploitation qui lui est confié et formule des avis et recommandations sur les projets généraux qui affectent sa direction.Il assume l'ensemble des responsabilités qui lui incombent en vertu de la loi et des règlements, ainsi que les fonctions qui lui sont confiées par le directeur général.Exigences: \u2022 Membre en règle de la Corporation professionnelle des médecins du Québec.\u2022 Expérience de cinq (5) ans et plus dans l'exercice de la médecine en milieu hospitalier de courte durée.\u2022 Expérience dans la gestion médico-administrative.Rémunération: Selon les normes du M.s.S.S.: Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur candidature i et leur curriculum vitae au plus tard le 18 décembre 1991 à: Direction générale HÔPITAL GÉNÉRAL LASALLE 8585, terrasse Champlain , LaSalle (Québec) H8P1C1 j Seules les personnes ayant été sélectionnées en entrevue recevront une réponse écrite.(Chargé de projets) Sous l'autorité du directeur de l'environnement et du génie urbain, vous serez ^responsable de la préparation des plans et devis pour la construction ^'infrastructures municipales.i En plus d'être familiarisé avec les logiciels InRoads, SWIM M et In Flow, vous êtes un développeur d'affaires et un excellent communicateur tant à l'écrit qu'à l'oral.T Membre en règle de l'O.I.CL, vous possédez un diplôme universitaire dans un domaine du génie pertinent à l'emploi ainsi que de cinq à dix années [d'expérience.Si ce défi vous intéresse et que vous désirez travailler au sein d'une équipe dynamique, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 11 décembre \u20221991 à MM Marjolaine Plante, directrice des ressources humaines.!Nous respectons le principe de l'équité en matière d'emploi.Gendron Lefebvre Consultants 11.place Laval, bureau 200, Laval (Québec), CANADA H7N1A1 Tél.: (514) 384-1260 Hôpital Saint-Joseph de la Providence ÉTABLISSEMENT À VOCATIONS MULTIPLES CENTRE HOSPITALIER DE SOINS DE LONGUE DURÉE (136 lits) CENTRE D'ACCUEIL (6 lits) CENTRE DE JOUR CENTRE LOCAL DE SERVICES COMMUNAUTAIRES esf à la recherche d'un(e) CHEF DU SERVICE DES RESSOURCES MATÉRIELLES Sous l'autorité du directeur des ressources humaines et techniques, vos fonctions consisteront notamment à gérer les divisions des biens meubles et immeubles, de la buanderie-lingerie, de l'entretien ménager, de la sécurité et des communications.Exigences \u2022 Détenir un DEC en technique du bâtiment ainsi qu'une formation théorique et pratique en architecture et mécanique.\u2022 Détenir une formation en administration serait un atout.\u2022 Posséder des connaissances dans les procédés d'entretien préventif.\u2022 Etre capable d'utiliser les systèmes informatiques.,\u2022 Experience de 3 à 5 ans dans un poste similaire est exigée.\u2022 L expérience dans un établissement de santé représenterait un atout ; majeur.Rémunération Selon les politiques salariales du MSSS.classe 12 (salaire pouvant aller -jusqu'à 56000$ incluant la prime de disponibilité).Les personnes intéressées par ce poste devront faire parvenir, avant le ; 13 décembre 1991 leur curriculum vitae à: HÔPITAL ST-JOSEPH DE LA PROVIDENCE Direction des ressources humaines 11844, Bois-de-Boulogne Montréal (Québec) H3M 2X7 LES INDUSTRIES DOMCO LTÉE Une compagnie spécialisée dans la fabrication du couvre-planchers vinyliques, située a farnham dans les cantons de l'est, est à la recherche de candidat(e)s pour combler le poste suivant: CHIMISTE SENIOR Relevant du directeur de recherche, le titulaire aura comme tâches principales: de développer de nouvelle formulation à base de polymères autre que le P.V.C., d'analyser les réactions chimiques susceptibles d'avoir lieu entre différentes espèces chimiques présentes dans le couvre-plancher et de trouver des moyens accessibles pour stimuler ou inhiber différentes réactions.Pour combler ce poste, les candidats devront: \u2014 Posséder une maîtrise en chimie.\u2014 Avoir une connaissance de la synthèse des polymères et de leurs comportements thermomécaniques et autres.\u2014 Avoir 10 ans d'expérience pertinente en milieu industriel.\u2014 Être familier avec les différentes méthodes d'analyses modernes telles que: H.P.L.C., M.S., R.M.N., F.T.I.R.et autres.\u2014 Toutes autres connaissances en chimie, notamment celle du silicium, seraient des atouts.Pour ce poste, nous offrons un salaire concurrentiel ainsi qu'une gamme complète d'avantages sociaux.Les personnes intcrcssé(e)s sont mvitc(c)s à faire parvenir leur curriculum vitae à: Les Industries Domco Ltée a/s de M.Guy Bonneau 1001, rue Yamaska Est Farnham, Qc J2N1J7 Université de Montréal Direction des finances ¦ Division trésorerie E GENDRON LEFEBVRE INC., firme de consultants muîtidisciplinaires où l'innovation et la qualité des services à la clientèle sont des priorités, recherche un Ingénieur, génie urbain RESPONSABLE DE LA SECTION PAIE FONCTIONS Sous la direction du supérieur immédiat, planifie, dirige, coordonne,, contrôle et évalue les activités de la section paie.Voit à l'application des différentes lois relatives au paiement des salaires.Détermine et soumet, pour approbation, les directives et orientations générales quant aux travaux à exécuter et aux normes, priorités, méthodes et procédés de travail à respecter pour les activités de l'unité.Voit à l'application des mécanismes de contrôle de conciliation; en suggère des correctifs ou des nouveaux au besoin.Dirige, coordonne et supervise le personnel sous sa juridiction.EXIGENCES Diplôme universitaire de premier cycle en administration ou dans une discipline jugée pertinente.Plusieurs années d'expérience pertinente et connaissance pratique de .l'utilisation de logiciels.SALAIRE Selon les politiques en vigueur à l'Université de Montréal.Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vita avant Is 13 décembre 1991 au Coordonnatsur - Recrutement et planification Servies du personnel Université ds Montréal C.P.6128, succursale A Montréal (Québec) H3C 3J7 L'Université de Montréal souscrit aux divers programmes d'accès à l'égalité dans l'emploi.Collège Edouard-Montpetit PSYCHOLOGUES Le Service des affaires étudiantes du collège Édouard-Montpetit désire constituer une banque de ressources qui agiront à titre de psychologues et feront de la consultation à l'École nationale d*aéro-technique et au campus Longueuil.Exigences: \u2014 faire partie de la Corporation des psychologues,* \u2014 posséder un minimum de trois (3) années d'expérience auprès de jeunes adultes \u2022 en difficulté personnelle \u2022 en difficulté d'ordre social \u2014 avoir une bonne connaissance des particularités de la clientèle des secteurs professionnel et général des collèges, \u2014 être disponible au moins une journée par semaine.\u2022Les candidatures des membres de la Corporation professionnelle des travailleurs sociaux du Québec pourront éventuellement être considérées.Nous vous prions de soumettre votre curriculum vitae accompagné d'une lettre précisant vos disponibilités et votre spécialité d'intervention ainsi que les motifs à l'appui de votre candidature avant le 11 décembre 1991, à l'adresse suivante: Banque de ressources Service des ressources humaines Collège Édouard-Montpetit 945, chemin de Chambly Longueuil (Québec) J4H 3M6 Le Collège souscrit au principe d'équité en matière d'emploi et applique un programme d'accès à l'égalité pour les femmes.Le CAA-Québec, c'est un nombre Impressionnant de plus de 560 OOO membres, un témolsnase important de notre recherche de l'excellence.Vous pourriez nous alder a poursuivre dans la même voie à titre de : Directeur adjoint Service routier d'urgence Vous relèverez du directeur des Services techniques et parmi vos principales fonctions, vous diriserez et superviserez les opérations de notre centrale d'appels.Plus précisément, vous serez responsable de la sélection, de l'embauche, de la formation et de l'évaluation du personnel à votre charse, en plus d'établir les horaires de travail résuliers et temporaires.Vous collaborerez ésalement à l'élaboration des budgets annuels, au contrôle des dépenses, à l'analyse des écarts de résultats ainsi qu'à la préparation de certains rapports.Finalement, vous verrez au bon fonctionnement du système informatique, vous vous occuperez de tous les rapports reliés à ce système et vous assurerez un rèslement rapide et satisfaisant de certaines plaintes.Vous vous acquitterez habilement de vos tâches puisque vous possédez un D.E.C.en techniques administratives ou un certificat en administration, ainsi que 5 années d'expérience, dont un minimum de S années de sestion et de supervision.Leadership, facilité de communication et entresent complètent bien votre profil et de plus, vous êtes une personne dynamique et très disponible.Le bilinguisme est essentiel et des connaissances en informatique constituent un atout.Si vous répondez à nos exigences, veuillez faire parvenir votre curriculum | vitae en spécifiant vos j attentes salariales avant 17h '.le vendredi 13 décembre 1991, à: I Mme Keren McCrory j CAA-Québec 1180, rue Drummond 3* étage Montréal (Québec) H3G2R7 Chez CAA, nous souscrivons au principe d'équité en matière d'emploi et offrons un environnement sons fumée.¦¦.QUEBEC \u2014 E.M.R.N.est une jeune entreprise dynamique qui distribue des produits médicaux dans le domaine préhospitalier dans l'est du Canada.E.M.R.N.est à la recherche d'un Professionnel de la vente doué d'un bon sens de l'analyse et orienté vers ce marché afin de promouvoir ses fournitures médicales au Québec.EXIGENCES: \u2014 le bilinguisme est essentiel \u2014 sens très poussé de l'organisation t \u2014 expérience de vente dans le domaine préhospitalier serait un atout \u2014 posséder une voiture Nous offrons une rémunération basée sur la performance.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à l'adresse suivante: ÉQUIPEMENT MÉDICAL RIVE-NORD M.Pascal Bruneau 90A, De Normandie Repentigny, Québec J6A 4W2 ou téléphonez au: (514) 582-3899 GaDNiSm'TtAirE PurAkLITkUR Vous êtes capable de mettre de l'ordre dans ce fouillis?Vous pourriez être l'administrateur publicitaire que nous recherchons! La perle rare fait preuve de créativité, de dynamisme et jouit d'un réel talent pour la communication.Bilingue, elle compte sur un minimum de sept ans d'expérience reconnue dans les domaines de la publicité ou de la promotion et sur une solide formation universitaire, de préférence en Marketing Vous êtes certain que nous parlons de vous?Faites parvenir votre C.V.à notre service des Ressources humaines.317 place dYouville.Montréal (Québec) H2Y 2B5 Télécop.: (514)2880646 PUBLICITÉ McBR/DE ¦ I Misons sur l'avenir ! La qualité Ayorst n*a pas d'égal.Depuis plus de 60 ans.Ayerst répond aux besoins des communautés médicale et vétérinaire grâce ô set -ingrédients les meilleurs : ses produits et son équipe.Notre secteur manufacturier étant en pleine expansion, notre Section des normes du matériel recherche un candidat pour son SERVICE DU CONTRÔLE DE LA QUALITÉ Nous sommes présentement à la recherche cfune personne bilingue titulaire d'un B.Sc.en chimie et possédant au moins cinq années d'expérience dans l'Industrie pharmaceutique, au contrôle de la qualité/ normes du matériel, pour exécuter les tâches quotidiennes au sein do la section des normes du matériel (contrôle de la qualité).Vous devez être familiarisée©) avec les règlements de la DGPS at- les pharmacopées officielles.Vous devez être autonome et avoir le sens do l'organisation ; en outra .vous devez posséder d'excellentes aptitudes pour la communication et la rédaction afin de pouvoir répondre aux plaintes sur les produits et rédiger les rapports et marches à suivre techniques.Nous vous offrons une gamme complète d'avantages sociaux ainsi qu'un salaire concurrentiel.Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au: Service des ressources humaines LES LABORATOIRES AYERST 1025, boul.LaurenHen Saint-Laurent (Québec) H4ft 1M Ayerst pratique l'équité en matière d'emploi.4 Publicité confidentielle Notre client, fondation d'un important centre de recherche de la région de Montréal, désire s'adjoindre un(e) Directeur(trice) du développement Relevant de la direction générale et4en collaboration avec le comité de la campagne populaire, vous élaborerez les plans stratégiques et opérationnels de la campagne, verrez à leur réalisation et contribuerez au développement.Par ailleurs, vous assumerez la mise en oeuvre et le suivi des programmes de marketing.Bilingue, vous serez nettement avantagé(e) si vous possédez de l'expérience en collecte dé fonds.En outre, vous entreprendrez et coordonnerez des activités sociales connexes.Familiarisé|e) avec le domaine des communications, le fonctionnement des organismes sans but lucratif et le suivi de projets, vous excellez sur le plan de l'organisation.Nous acheminerons votre curriculum vitae, qui doit porter le numéro 182, à notre client.Veuillez soumettre votre candidature avant le lundi 9 décembre et indiquer les sociétés où vous ne désirez pas postuler.Prière de ne pas téléphoner.Notre client offre des chances d'emploi égales à tous.' Continu néc&tSofts en ressources humaines Pu b* kite confidentielle, 182 63, me de BrésoJes Montréal (Québec) HIY1V7 lAUttAT IKTtCmiX DC SBVKS mi LU MINE O0Y0N SOCIÉTÉ EN COPARTIGIPATION (MINERAIS LAC LTÉE \u2014 CAMBIOR INC.) OFFRE D'EMPLOI La mine Doyon, le plus important producteur d'or au Québec, située à 30 kilomètres à l'est de Rouyn-Noranda, Québec, est à la recherche d'un: INGÉNIEUR EN CHEF Sous l'autorité immédiate du surintendant des ressources techniques, le titulaire devra posséder un diplôme en ingénierie et avoir acquis plus de dix (10) ans d'expérience dans les opérations de mines souterraines.Faisant partie de l'équipe de gestion de la mine, le candidat sera responsable de tous les aspects relatifs à l'ingénierie reliés aux opérations minières.Il aura sous sa supervision une équipe multidisciplinaire de dix-neuf (19) personnes.Un candidat bilingue serait un atout.Cette position offre un ensemble d'avantages sociaux et une excellente opportunité d'avancement au sein de la compagnie.Les candidats qualifiés devront faire parvenir leur curriculum vitae i: LA MINE DOYON C.P.970 Rouyn-Noranda (Québec) «J9X 5C8 À l'attention de: M.Raymond Vermette (Télécopieur (819) 759-3342) HEBDO MAG LE LEADER MONDIAL DES PEÏÏTES ANNONCES Spécial iito du domaine de l'édition sur la scène nationale et internationale, nous publions plus do 50 revues.AGENTS COMMERCIAUX EXÉCUTIFS Nous désirons recruter des Agents Commerciaux Exécutifs spécialisés dans le domaine de l'Immobilier.Votre mandat consistera à maintenir ot élargir notre clientèle existante ainsi qu'à acquérir une clientèle non traditionnelle.De préférence bilingue et possédant une formation pertinente, vous avez de trois à cinq ans d'expérience dans un milieu de travail concurrentiel; une expérience cc^rre agçr.5 immobilier serait un atout.Si cette proposition d'affaires vous attire, faites parvenir votre curriculum vitae au plus tard le 9 décembre 1991 à la Direction des ressources humaines, 130, rue de ftege est Montréal (Québec) H2P 1J1 - télécopieur : (514) 384-2056.Souls los candidats retenus recevront un accusé de réception.HEBDO MAG OFFRE DES CHANŒS D'EMPLOI ÉGAIES À TOUS.GERANT DE TERRITOIRE Mediaas Inc.- Division Québec, est à la recherche d'un professionnel motivé, ambitieux et bilingue pour se joindre à son équipe de vente do produits médicaux.Utilisant une approche consultative auprès des hôpitaux et des services ambulanciers, vous représenterez une gamme complète de produits pour anesthésie et soins aigus.Ce poste offre des possibilités d'avancement à l'intérieur d'une équipe dynamique axée sur la rencontre de ses objectifs.La préférence sera donnée au candidat offrant une expérience pratique dans la vente et une formation médicale appropriée.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à l'attention du Directeur Commercial \u2022 \u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022 \u2022 \u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022 \u2022 \u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022 HC ::iMedigas \u2022 \u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022 \u2022 Produits Médicaux et Gaz MEDIGAS INC.4630, Cousent v St-Lourcnt.Québec H481X7 t I LA PRESSE, MONTREAL, SAMEDI 30 NOVEMBRE 1991 A a p s.i Filial© du Groupe OMR.A P s I i-.i un oryariismc évoluant il lus le domaine «II* lu technologic et des systèmes d'information, qui met u lu imposition de !»il Çlipntoln tint- ressoi iilic bi ANALYSTES ET PROGRAMMEURS-ANALYSTES A.P.S.I.a présentement des demandes pour des informaticiens autonomes motivés par les défis qu'offre le domaine du service d'appoint.Ils devront être bons cornmunicateurs et soucieux de la qualité (le bilinguisme serait un atout).Idéalement, les candidats posséderont un minimum de deux années d'expérience en informatique ainsi que des connaissances pertinentes liées aux logiciels et types d'équipement suivants : k8 IBM, TANDEM, DIGITAL, HP, SUN \u2022 IMS DB-DC \u2022CICS IDMS \u2022 OS-2 DB-2 \u2022ASSEMBLEUR ?PL-1 « RPG II et III \u2022 UNIX \u2022 TAL et TACL EASYTRIEVE \u2022 ORACLE \u2022SQL \u2022 WINDOWS \u2022 DBASE IV \u2022 INGRES PARADOX TELON JPÏP CASE-ORACLE wmm.\u2022ADABAS \u2022 FOCUS \u2022 INFORMIX POWERHOUSE m il % m : Si vous êtes intéressé à prendre avantage de notre croissance, des possibilités qui nous sont offertes et d'une rémunération compétitive;^^ curriculum vitae, en mentionnant le numérote dossier 1130, à A.P.S.I., 1010, rue Sherbrooke Ouest bureau 1516, Montréal (Québec) BSA £mm> ¦mm :::X;:.:;:.:::-v: ':::>v> y.y-y-y.'.::-: L'établissement : L'hôpital Louis-H.Lafontaine est Tun des plus importants centres hospitaliers à vocation psychiatrique du Québec.Affilié à i'U n l vers i te de Montréal, Il )oue un rôle majeur dans la formation en psychiatrie et dans les disciplines connexes.Il offre des soins psychiatriques de courte et longue durée et des services de réadaptation psychosociale è la population de son secteur (300 000 habitants).D est engagé dans un Important programme de réinsertion sociale pour sa clientèle apte è en bénéficier.En complémentarité avec les organismes du réseau et de la communauté, son personnel et son équipe médicale dispensent leurs services à plus de 1400 personnes hospitalisées et è environ 1 000 autres vivant dans la communauté.L'hôpital est engagé dans un programme de rénovation de ses locaux deptusde 14 millions de dollars.De plus, grace al appui de la Fondation des maladies mentales du Québec, un centre de recherche est actuellement en construction et ouvrira ses portes au début de Tannée 1992.Le poste : Sous l'autorité du conseil d'administration, vous gérerez les ressources humaines, matérielles et financières de façon à atteindre les objectifs que rétablissement se donne dans les domaines des soins, de la réadaptation, de renseignement et de la recherche.Vous vous assurerez de la réalisation des orientations de l'hôpital dans le respect de la politique de santé mentale du Québec et du plan régional d'organisation des services de santé mentale.Lefla) candidat(c) : Vous devez posséder une expérience d'au moins cinq ans à un poste de cadre supérieure) dans le réseau de la santé et des services sociaux.Une formation universitaire de deuxième cycle en gestion, une expérience è titre de d irec teu ri trice) gé né ra I (c) et une connaissance du réseau de la santé mentale constituent des atouts.Vous devez être capable de guider le centre dans les transformations majeures qu'il connaîtra au cours des prochaines années.Vous êtes douc(c) d'un leadership exceptionnel et préconisez une approche de gestion axée sur la clientèle et la qualité des services.La rémunération et les avantages sociaux son t con formes aux politiques applicables aux cadres du réseau de la santé et des services sociaux (classe 28).U I I Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 16 décembre au président du comité de sélection du(de la) directeur (tri ce) général(e).Direction générale.Hôpital Louis-H.Lafontaine, 7401, rue Hochelago, Montréal (Québec) H1N 3M5.UQAM Le savoir universitaire, une valeur sûre! Doyenne associée ou doyen associé des études de premier cycle Fonctions Sous la direction de la doyenne des études de premier cycle, la doyenne associée, le doyen associé est responsable de l'organisation générale, de la gestion, de l'évaluation, de la révision et du développement des pro* grammes de formation professionnelle des enseignants.À cette fin, la doyenne associée, le doyen associé assure la coordination entre les départements, les familles, les modules et les services concernés par les programmes de formation des enseignants.Tâches \u2022 S'assurer de la qualité des programmes de formation professionnelle des enseignants en établissant les contrôles appropriés; \u2022 s'assurer de la promotion de la création de nouveaux programmes de formation des enseignants par l'étude des besoins du milieu; \u2022 collaborer à l'organisation interne de i'établissementetà l'élaboration de politiques générales par la présentation de documents ou la formulation d'avis dans le cadre de ses juridictions; \u2022 coordonner l'enseignement dans les familles en établissant l'unification des objectifs et de la philosophie des programmes de formation des enseignants; \u2022 contribuer à la réflexion institutionnelle sur la formation des enseignants en présidant entre autres le Comité institutionnel de coordination des programmes de formation professionnelle des enseignants; \u2022 représenter la doyenne à tout autre comité où cette dernière juge utile de se faire remplacer et accomplir toute tâche qu'elle lui confie.Qualifications \u2022 \u2022 Diplôme de troisième cycle avec expérience universitaire \u2022 Qualités administratives et expérience de gestion dans le milieu académique \u2022 Connaissance des structures de l'Université du Québec à Montréal \u2022 Connaissance du milieu de l'éducation au Québec \u2022 Connaissance des structures universitaires québécoises Salaire : selon la politique salariale des cadres de l'UQAM.Votre candidature accompagnée d'un curriculum vitae devra parvenir SOUS PLI CONFIDENTIEL avant 17 h, le 6 décembre 1991, à M* Jacquos Durochor, secretaire général.Université du Québsc s Montréal, pavillon Maisonnsuvs, local 4900.Montréal (Québec) H2L 4S7.Université du Québec à Montréal CÉFCUT Le Conseil des écoles françaises de la communauté urbaine de Toronto est un conseil scolaire dynamique en pleine croissance.Inaugure en 1988, il démontre déjà un avenir prometteur par l'ouverture de trois nouvelles écoles et est présentement à la recherche d'un(e) gérant(e) des ressources humaines.GÉRANT(E) DES RESSOURCES HUMAINES Le(la) détenteur(trice) du poste est responsable de-la coordination, de la supervision, de l'évaluation et du développement des activités ayant trait à l'organisation et au bon fonctionnement des ressources humaines.H(elle) sera appelé(e) à jouer un rôle primordial dans l'établissement de saines relations de travail en vue de faciliter les communications entre employeurs et employé(s).Ce poste s'adresse à un(e) candidat(e) possédant au moins 7 années d'expérience en prestation de services en matière de ressources humaines et en relations de travail.Une expérience et une bonne connaissance dans l'interprétation et l'application de conventions collectives ainsi que de leurs négociations, sont également essentielles.Toute personne détentrice d'un diplôme universitaire de premier cycle, maîtrisant les deux langues officielles et rencontrant les exigences du poste est Invitée à poser sa candidature.Les candidatures et toute demande de renseignements devront parvenir au soin de André Paradis à l'adresse suivante avant le onze décembre.LE GROUPE DE SOCIÉTÉS PHILLIPS Phillips.ROYAL BANK PLAZA TOUR NORD.200, RUE BAY 16\"~ ÉTAGE, C.P.3 TORONTO (ONTARIO) M5J 2J1 Téléphone: (416)368-8800 Télécopieur: (416) 368-0502 m I LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMEDI 30 NOVEMBRE 1991 n J7 / appel de candidatures MERCEDES-BENZ Crédit Mercedes-Benz du Canada Inc.REPRÉSENTANT DE FINANCE ¦ \u2022 Crédit Mercedes-Benz du Canada Inc.recherche un représentant de .Finance bilingue pour le Québec et une partie des Maritimes afin de desservir ses concessionnaires d'autos Mercedes-Benz et de ca-.'mions Frelghtliner.Le poste requiert des déplacements extensifs.Les candidats doivent répondre aux exigences suivantes: - Un diplôme en finance/affaires - Un minimum de 5 ans d'expérience dans le financement et la vente - Expérience à titre de directeur des ventes verifiable.- Expérience du crédit et du recouvrement relié au financement d'automobiles et de camions.- Capacité d'analyse financière.- Habileté à résoudre (es problèmes.Crédit Mercedes-Benz du Canada Inc.offre au candidat qualifié un salaire et des avantages sociaux très concurrentiels.Veuillez faire parvenir votre C.V.à: Employment Recruiter Mercedes-Benz Credit of Canada Inc., 5925 Airport Road, suite 601, Mississauga, Ontario L4V1W1.S.v.p.pas d'appels téléphoniques ni d'agences de placement.Notre client est à la recherche d'une personne pour relever le défi suivant \u2022\u2022 \u2022 - Agent de transport À titre d'agent de liaison entre l'entreprise et ses transporteurs, vous assumerez les responsabilités de la planification, la coordination et le contrôle des livraisons vers les points de vente.Soucieux de contribuer à l'obtention des meilleures ententes de transport, vous veillerez aussi à la cueillette des marchandises chez les fournisseurs en collaboration avec le service des achats et celui de la réception.Habile négociateur, votre connaissance du commerce de détail et votre expérience du transport vous incitent à rechercher un poste au sein d'une entreprise dynamique qui favorise l'initiative et la responsabilité.Vous avez développé votre expertise au sein d'entreprises d'envergure et vous oeuvrez dans le domaine des transports depuis une dizaine d'années.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 6 décembre 1991, en énumérant les sociétés où vous ne désirez pas postuler.L'enveloppe doit porter le numéro de référence 91-115 et être adressée à : Service publicitaire confidentiel 1 1,0, me Shi-ibrooki'Ouf'st-, bureau -S02, Montréal (Québec) f I iAt2JV]8 Les personnes qui soumettent leur candidature ne doivent attendre d'accusé de réception de notre client que si elles sont retenues pour une entrevue.Il n'est pas nécessaire de téléphoner.Notre client respecte l'équité en matière d'emploi.DIESEL gérant des qçhqtè Techno Diesel est une entreprise qui se spécialise dans l'entretien et la réparation des véhicules de transport de classe 7 et 8.Formation : - diplôme universitaire en administration - bilingue Expérience : - 5 années d'expérience à un poste de responsabilité - expérience d'acheteur dans le domaine du transport Tâches : - formule et met en application la politique d'achats - Identifie les fournisseurs, s'assure de la conformité des pièces achetées.- assure la rotation des Inventaires en maintenant l'inventaire requis - assure le rangement des pièces en magasin 1 -dirige la mise à jour des fichiers du produit Les candidats doivent faire parvenir leur curriculum vitae qyqnt te 1?décembre 1991 g ; TECHNO DIESEL INC AIL: directrice du personnel 1260, Chemin des Prairies, Joliette (Québec), J6E- 3Z1 LE CENTRE D'ACCUEIL DOLLARD-DES-ORMEAUX, de construction nouvelle, héberge une clientèle âgée en perte d'autonomie évaluée en moyenne à trois heures/soins.Le Centre d'accueil se veut un milieu où il fait bon vivre en s'assurant constamment de placer les résidents au centre de nos préoccupations.D'unecapacitéde160 lits, le Centre d'accueil recherche des candidatures pour les postes suivants : lnfirmier(ère)s-chef d'équipe (poste à temps complet permanent de nu it ) (poste à temps partiel permanent de nuit 4 nuits/quinzaine) (poste à temps partiel permanent de nuit 7 nuits/quinzaine) (assignation temporaire long terme poste à temps partiel de soir 7 soirs/quinzaine) (liste de rappel) (dossier 301191D) lnfîrmier(ère)s autorisé(e)s et auxiliaires (liste de rappel jour, soir, nuit) (dossier 301191E) À ces postes, votre rémunération sera établie selon les normes en vigueur dans '.le réseau de la santé et des services sociaux.Faire parvenir votre offre de service, en mentionnant le numéro de dossier approprié, au 197, rueThornhill,DollaH-ctet^>rmeaux (Québec) H9B3H8.L'employeur accorde l'égalité des chances dans l'emploi.Le directeur des services techniques du Centre hospitalier de St.Mary, hôpital affilié à l'université McGill, recherche un(e) Technicien(ne) en architecture poste permanent à temps complet Relevant du conseiller technique en ingénierie, vous serez responsable de la conception des plans d'aménagement pour certains services et de la transposition de tous les plans existants au moyen du dessin assisté par ordinateur (DÀO).Bilingue, vous possédez un D.E.C.en techniques d'architecture et comptez un minimum de trois années d'expérience pertinente, dont une en DAO.Nous offrons un salaire à la mesure de votre expérience, selon les normes établies par le ministère de la Santé et des Services sociaux.Les personnes intéressées sont priées de nous faire parvenir leur curriculum vitae en toute confiance, d'ici le 13 décembre 1991.Seules les personnes retenues pour une entrevue recevront un accusé de réception.Service des ressources humaines CENTRE HOSPITALIER DE ST.MARY 3830, avenue Lacombe Montréal (Québec) H3T 1M5 Nous offrons des chances égales à tous.Gouvernement du Québec pour l'équité en emploi Commission des valours mobilières du Québec UNE OU UN ANALYSTE EN VALEURS MOBILIÈRES AGENT DE RECHERCHE ET DE PLANIFICATION SOCIO-ÉCONOMIQUE 36 555 $ à 47 452 $ CONCOURS NUMÉRO 105G-046010: Ce concours permettra de combler divers emplois a la Commission des valeurs mobilières du Québec dans la région administrative de Montréal.ATTRIBUTIONS: Effectuer des travaux d'analyse et de recherche'au niveau des demandes de placement en valeurs mobilières, des états financiers, de l'inscription des courtiers et représentants, d'inspection et d'enquête dans le domaine des valeurs mobilières.CONDITIONS D'ADMISSION: Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en administration, en administration des affaires, en sciences comptables ou dans toute autre discipline pertinente.Posséder trois années d'expérience de niveau professionnel dans le domaine du financement de sociétés publiques, de la comptabilité, de l'inspection ou des enquêtes.Inclure une photocopie de l'original de ses attestations d'études.Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par deux années d'expérience pertinente.Une année d'expérience peut être compensée par 30 crédits d'études pertinentes et supérieures au diplôme universitaire de premier cyde.La détention d'un titre comptable constitue un atout.PÉRIODE D'INSCRIPTION: 30 novembre au 13 décembre 1991.INSCRIPTION: Office des ressources humaines.1039.de la Chevrotière, 27e étage.Québec, Québec G1R 5E9.INFORMATION: M.Daniel Parent, (514) 873-5326.Renseignements importants Il peut exister d'autre* conditions permettent l'admission aux concours, telles que la compensation, de la scolarité par de l'expérience.Lorzqu aucune expérience n'est exigée tes per-sonnes en voie do terminer fa domiére année de scolarité requise peuvent être admises.Pour occuper un emploi dans la (onction publique, il taut une connaissance du français appropriée aux fonctions.Les personnes ayant le statut de résident permanent sont admissibles, sauf s'il est mentionné dans l'appel de candidatures qu'elles doivent avoir le statut de citoyen canadien.Des renseignements supplémentaires sont disponibles auprès des personnes désignées sous la rubrique - Information* et dans les bureaux régionaux de l'Office des ressources humaines.L'inscription se fait à l'aide du formulaire «Offre de service - disponible dans les bureaux régionaux de l'Office et dans les directions de personnel des ministères et organismes gouvernementaux.\u2022 L'Offre do service - doit être accompagnée d'une photocopie de l'original des attestations d'études et de tout autre document prouvant que les conditions d'admission sont remplies Pour être acceptées, les candidatures doivent être reçues é I \"adresse Indiquée durant la période d'inscription.Québec Cl Cl.Cl Cl w Si vous êtes créatif, disponible, bilingue, débrouillard, responsable, vendeur.vous faites l'objet d'intenses recherches.Si vous aimez l'autonomie, l'argent, les beaux cadeaux, les rencontres, les petits déjeuners, les 5 à 7.Si vous aimez brasser des affaires et si vous avez de l'expérience dans la vente d'articles promotionnels et corporatifs, nous avons un poste de conseiller(ère) pour vous.Envoyez vo' %z c.v.à l'adresse suivante avant le 13 décembre: PRO 1538, Docteur-Penfîeld Montréal (Québec) H3G 1B9 ait.: Mme Céline Pilote l»K< ) l'I ISIt ) \\ i si uni' 1 ' 1 ' ( \u2022 111 \u2022 > i 11 \u2022 11 l'.lil / .I ill.ilr (Il < iism-IU*.i Hfyjit.il Jean TMon mue \\ur l.i qualité (i««s s< tins cl services \u2022 et un le dyn.imlsme de son personnel Dote Ï4C lus.ce cent'rf ipo< ia.iise de Soins de court» (Jtirre est situe- ,'i deux pas de.la st.ttion de métro I «ibre.c Nous assurons requête en matière d'emploi.Sous l'autorité de la directeur* adjointe des soins infirmiers, le titulaire du poste planifie, organise, coordonne et contrôle les activités relatives au développement professionnel du personnel relevant de la D.S.I.Il voit ainsi à la formation des employés et à la conception d'outils cliniques tels que les techniques et procédés de soins, les actes délégués et les protocoles.Il participe, par ailleurs, en collaboration avec la Direction des ressources humaines, à l'élaboration, à l'actualisation et au suivi des plans de perfectionnement et de mise à jour prévus dans les différentes conventions collectives.De plus, il coordonne l'utilisation des champs cliniques auprès des institutions d'enseignement et répond aux demandes de stage.La personne recherchée doit posséder un oordonnateur(e) développement professionnel diplôme urtfuersltatae de premier cycle en sciences Infirmières de même qu'un diplôme de deuxième cycle dans une discipline appropriée à la fonction (éducation, andragogie.nursing, administration) et être membre en règle de 1'O.I.I.Q.Elle devra également avoir acquis un minimum de trois années d'expérience variée en soins infirmiers ainsi que trois années d'expérience a des postes pertinents (éducation, clinique ou gestion).En outre, elle aura à faire la démonstration de ses aptitudes pour la gestion.Ce poste est rémunéré selon les politiques en vigueur dans le réseau de la santé et des services sociaux, classe 12.L* hôpital à taille humaine \\ MMNfMÉi doivent f tfie p wnhi avant te 13 dteliubru 1991.leur curriculum; vKa» accomp agn* d'une copte de leurs diplômes et attestations de travail à : \u2022 e?Ahmed Bentwdjl.service de la dotation HoftftaiJeatvTaton, IMS.rue Jean-Talon Est Montreal (Quebec) H2E1S6 Seules tes personnes dont la candidature sera retenue recevront un accusé de réception.I COMPAGNIE PÉTROLIÈRE EN PLEINE EXPANSION .RECHERCHE UN(E) REPRÊSEHTANT(E) AUX VENTES TERRITOIRE: L'Ouest de la province EXIGENCES: \u2014 Bilingue \u2014 Expérience dans le domaine pétrolier serait un atout \u2014 Être dynamique et avoir de l'entregent SALAIRE: À discuter selon l'expérience Faire parvenir votre curriculum vitae au journal avant le 13 décembre 1991.LA PRESSE, réf.: 18673 C.P.6041, Suce.«A» Montréal, Qc H3C 3E3 A appel de candidatures Gouvernement du Québec Pour l'équité en emploi Ministère de l'Industrie, du Commerce et de la Technologie CONSEILLÈRE OU CONSEILLER EN TECHNOLOGIE DE PRODUCTION AGENT DE DÉVELOPPEMENT INDUSTRIEL 47 452 $ à 55 298 $ CONCOURS NUMÉRO 102G-283077: 1 emploi è Québec.Ce concours permettra de combler un emploi et.au besoin, des emplois semblables au ministère de l'Industrie, du Commerce et de la Technologie dans la région administrative de Québec.ATTRIBUTIONS: Favoriser l'appropriation de technologies de production avancées dans les entreprises québécoises dans le but d'améliorer leur compétitivité.A cette fin.développer une connaissance approfondie de ces technologies; proposer des stratégies ou actions; réaliser des activités d'information, de promotion et de consultation; conseiller les autorités gouvernementales et principaux intervenants.CONDITIONS D'ADMISSION: Diplôme universitaire de deuxième cycle en génie industriel ou en génie mécanique; 8 années d'expérience, de niveau professionnel, dans l'application du génie industriel en entreprises.PÉRIODE D'INSCRIPTION: 30 novembre au 13 décembre 1991.INSCRIPTION: Office des ressources humaines.1039.de la Chevrotière.27e étage.Québec.Québec G1R 5E9.v INFORMATION: Mme Sylvie Noël.(418) 691-5986.Renseignements importants Il peut exister d'autre* conditions permettant l'admission aui concours, telles que la compensation, de la scolarité par de l'expérience.Lorsqu aucune expérience n'est exigée tes personnes en voie de terminer la dernière année de scolarité requise peuvent être admises.Pour occuper un emploi dans la fonction publique.H faut une connaissance du français appropriée aux (onctions.Lea personnes ayant le statut de résident permanent sont admissibles, sauf s'il est mentionné dans l'appel de candidatures qu'elles doivent avoir le statut de citoyen canadien.Oes renseignements supplémentaires sont disponibles auprès des personnes designées sous la rubrique ¦ Information - et dans les bureaux régionaux de l'Office des ressources humaines.L'inscription se fait à l'aide du formulaire - Offre de service - disponible dans les bureaux régionaux de l'Office et dans les directions de personnel des ministères et organismes gouvernementaux.\u2022 L'Offre de service \u2022 doit ôtre accompagnée d'une photocopie do l'original des attestations d'études et de tout autre document prouvant que les conditions d'admission sont remplies Pour être acceptées, les candidatures doivent être reçues à I adressa Indiqué* durant la période d'inscription Québec u n Cl Kl ÉCOLE PETER HALL INC.Écoles privées reconnues d'intérêt public, subventionnées par le Ministère de l'Éducation du Québec offrant des services de scolarisation pour élèves présentant un handicap intellectuel avec ou sans handicaps associés, recherche des: PHYSIOTHÉRAPEUTES ENSEIGNANTS m * r*****) NOUS PRATIQUONS L'ÉQUITÉ EN MATIÈRE D'EMPLOI QUALIFICATIONS REQUISES Pour les physiotherapeutes: Être reconnu par la Corporation professionnelle des Physiotherapeutes (ou en voie de l'être).Pour les enseignants: Détenir un brevet d'enseignement en adaptation scolaire émis par le Ministère de l'Éducation du Québec.TRAITEMENT Selon les plans declassification du Ministère de l'Education du Québec.Toutes les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae avant 16 h le 6 décembre 1991, à l'adresse suivante: SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES ÉCOLE PETER HALL INC.1455, rue Rochon Ville St-Laurent, Qc H4L1W1 N.B.: Seules les personnes retenues en présélection recevront un accusé de réception.CONTRÔLEUR -50000$ Fortes connaissances en informatique.Bilingue, dynamique, clairvoyant.Gestion courante + états financiers, prix de revient, paie, préparer document pour prise de décision.Entreprise située à Laval.LA PRESSE, Réf.18674 C.P.6041, Suce.«A» Montréal, Qc H3C 3E3 :.' .\u2022.¦ \u2022 \u2022 ' - ' x wm.COORDINATEUR/TRICE DES RELATIONS AVEC LES EMPLOYES Livingston Group I ne, la plus Importante et la plus diversifiée sodôtô de services logistiques au Canada, apédafeée dans la distribution/ entreposage et les services de courtage sur mesure, a un poste de coordinateur/trice des relations avec tes employes disponible immédiatement Ce poste situé à Montréal jouera le rôle d'un agent de service interne afin de fournir des conseils, uno consultation et uno gestion adminis-traîivo do toutes les actvifcs liées mix ressources humaines, comprenant les employés syndiqués et ceux n'appartenant pas à la convention collective depuis le Québec Jusqu'à Terre-Neuve.Vous dépendrez du directeur/trice, relations avec les e^loyôs/Industriel tes situé/e à Toronto.Le candidat/la candidate étu/e possédera un diplôme d'études secondaires et plusieurs années d'expérience comme généraliste des ressources humaines, comprenant la responsabilité des negotiations des conventions col lectives.n est obligatoire d'être famfiiarisé avec la législation de l'emploi/du travail, avec l'administration des contrats syndicaux et des systèmes de ressources humaines, plus, ôtre parfaitement bilingue français/anglais.Nous proposons un environrwmentde travaH au sein d'une organisation enCTolssanœ.desavantagessodauxdepfomiôfodasseetunsaJairo compétitif.Noos demandons aux candidats/candidates qualiflés/6es de soumettre leur Curriculum Vitae avec leur demandes de salaires à: Service des ressources humaines, Livingston Group lncn 405 The West Moll.Suits 600, EtoMcoke, Ontario, M9C 5K7.m WINGSIONI himiïiïini Ï r t \\ i t i J : r : : j « \u2022 ! I * « i I ft t t 1 I f I \\ § i : I t ft I HÔPITAL GÉNÉRAL DE MONTRÉAL MICROBIOLOGISTE EN CHEF L'Hôpital Général de Montréal, hôpital d'enseignement affilié à l'Université McGill, est à la recherche d'un microbiologiste en chef pour son service de microbiologie.Le titulaire dirigera un laboratoire très actif au sein d'un établissement de soins tertiaires, assumera des responsabilités en milieu clinique et appliquera un programme intensif de recherches pour lequel il devra attirer des fonds de l'extérieur.Le poste comporte les responsabilités d'un chef de service à l'hôpital même et des nominations au niveau correspondant à la formation du titulaire, à l'Université McGill.Le candidat doit détenir un diplôme en médecine ainsi qu'un certificat de spécialiste en maladies infectieuses ou microbiologie du Québec, ou y être admissible.Ce poste est ouvert aux hommes et aux femmes.Vous pouvez envoyer votre curriculum vitae, de même que les noms de trois références, à l'adresse suivante: Docteur J.D.MacLean Président, comité de recherche Hôpital général de Montréal 1650, av.Cedar Bureau 787 Montréal (Québec) H3G1 A4 (514) 934-8049 L'Hôpital Général de Montréal offre des chances d'emploi égales à tous dans un environnement sans fumée.yu ¦ - La croissance soutenue de notre clientèle de h at division pok et ressources humaines » nous amène à vous offrir l'occasion de vous joindre à note équipe au poste suivant : Calculus, leader en informatique de gestion auQuébec, regroupe plus de cent professionnels et est présent dans presque tous les secteurs économiques, qu'il s'agisse de service bureau, de logiciels ou de matériel informa tiqué, I -v< calculus Agent d'implantation, paie Vos responsabilités : \u2022 analyser les besoms de nos clients d'envergure et conseiller ces derniers afin qu'ils puissent tirer le meilleur profit de notre logiciel de pale et de ressources humaines; \u2022 implanter notre logiciel de paie selon les échéanciers établis; \u2022 maintenir une très bonne relation avec notre clientèle.Nos exigences : \u2022 diplôme universitaire en administration ou l'équivalent; \u2022 emploi actuel dans le milieu de la paie (paie-maître) et plus de deux ans d'expérience pertinente; \u2022 familiarisé avec différents systèmes de paie informatisés; \u2022 disponibilité pour des déplacements occasionnels; \u2022 bilinguisme.Pour ce poste à Laval, nous offrons un salaire concurrentiel et une gamme complète.d'avantages sociaux très Intéressants.Faites parvenir votre curriculum vitae a : lutte CALCULUS, de dlwf ormaUque Uée 3200, autoroute Uval Ouest Levai (Québec) H7T2H6 i i i r t f ?i i { I I i f I t I \\ t i t ¦ t f » c i \\ \\ i i \\ \\ » t l l » ? J8 LA PRESSE.MONTRÉAL.SAMEDI 30 NOVEMBRE 1991 DE L'ÉLAN Notre établissement, le CLSC de l'ÉLAN de la MRC d'Abitibi, est situé à Amos et dessert un territoire de 26 000 habitants répartis en 19 municipalités.Nous sommes à la recherche d'un(e): s* (Poste temporaire d'une durée approximative de deux (2) ans i temps partiel a raison de quatre jours/semaine ).SOMMAIRE DE LA FONCTION: Sous l'autorité du Directeur général, ia personne choisie aura la responsabilité de planifier, organiser, coordonner et contrôler les activités relatives aux services et programmes communautaires de l'établissement.RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES: \u2014 Superviser et coordonner tous les programmes socio-sanitaires et communautaires dispenses par le personnel en accord avec la philosophie et les orientations du CLSC ; \u2014 Assurer l'utilisation optimale des ressources humaines, matérielles et financières qui lui sont at-tribuées * \u2014 Participer aux activités reliées à la consultation de la population, à l'analyse des besoins, à l'élaboration et à la réalisation des programmes ainsi qu'à l'évaluation des résultats; \u2014 Agir comme membre de l'équipe de direction du CLSC et à ce titre, contribuer a l'élaboration des politiques et procédures ainsi qu'à la réalisation du mandat global de l'établissement; EXIGENCES: \u2014 Détenir un baccalauréat en sciences humaines (travail social, psychologie) ou un baccalauréat en sciences de la santé ; \u2014 Doit être membre en règle d'une corporation ; \u2014 Posséder une expérience récente et pertinente de trois (3) années dans le domaine dont au moins six (6) mois dans des fonctions de direction et de gestion ; \u2014 Une expérience polyvalente en CLSC ou en milieu communautaire serait un atout; \u2014 Leadership, autonomie, facilité de communication, capacité de travailler en équipe et capacité d'engagement à tous les niveaux ; CONDITIONS D'EMPLOI: Selon les normes du ministère de la Santé et des Services sociaux.Poste cadre de niveau intermédiaire correspondant à la classe 14.DISPONIBILITÉ: Immédiate Faire parvenir votre curriculum vitae détaillé avec vos attestations d'études ainsi qu'une lettre manuscrite motivant votre candidature au plus tard le 20 décembre 1991 à 16 h à l'adresse suivante: DIRECTION DES SERVICES ADMINISTRATIFS CONCOURS NO 91-12-EX.04 CLSC de l'Élan 1242, Route 111 Est Case postale 729 Amos (Québec) J9T 3X3 Li r Li a fm : % .-; i t: ri 4 * Ft S CÈCM LA COMM'.SSiON DES ÉCOLES CATHOLIQUES OE MONTREAL PERSONNEL ENSEIGNANT DEMANDÉ (coursa temps plein/jour et soir) FORMATION PROFESSIONNELLE COURS D'INFIRMIÈRE-AUXILIAIRE ( volets actualisation et stage ) EXIGENCES: \u2014 Diplôme collégial ou universitaire en sciences infirmières.\u2014 Habileté à établir une intervention auprès de la clientèle adulte.\u2014 Préférablement, être titulaire dune qualification légale valide d'enseignement.\u2014 Être membre de l'O.I.I.Q.\u2014 Disponibilité immédiate.TRAITEMENT : Selon la convention collective en vigueur.Les personnes intéressées doivent téléphoner à Monsieur Marc Dufour au 596-6718 La Commission des écoles catholiques de Montréal souscrit au principe d'égalité des chances dans l'emploi.Elle applique un programme d'accès à l'égalité pour les femmes.;l mi 4 La société travaille dans la région métropolitaine et elle est spécialisée dans le domaine des études géotechniques et le contrôle qualitatif des matériaux (sols, béton, asphalte, toiture et environnement).INGÉNIEUR EN CONTRÔLE DES MATÉRIAUX La personne possédera un minimum de sept (7) années d'expérience dans le contrôle qualitatif des sols, béton de ciment et béton bitumineux.Elle devra être apte à suivre le déroulement des chantiers de construction, assister à des réunions et rédiger des rapports techniques.\u2022 Ingénieur membre de OIQ \u2022 Expérience en géotechnique un atout \u2022 Possibilité d'être associé dans la Cie TECHNICIENS: LABORATOIRE ET CHANTIER \u2022 DEC en génie civil \u2022 Cinq (5) ans d'expérience \u2022 Chef de laboratoire (1 poste) Les personnes désirant soumettre leur candidature doivent le faire avant le 12 décembre 1991 à: LA PRESSE, Réf.: 18671 C.P.6041, Suce.«An Montréal, Qc H3C3E3 I 1 1 » t i i » I LE CLSC DU HAUT SAINT-MAURICE recherche les services d'un PSYCHOLOGUE STATUT: Temps complet régulier.FONCTION: Personne qui, selon les règles particulières de la profession, conçoit et exerce des activités d'évaluation, d'orientation, de consultation et de traitements adaptés aux besoins individuels et collectifs du ou des bénéficiaires.EXIGENCES: \u2022 Diplôme universitaire de deuxième cycle en psychologie.\u2022 Membre en rèale de la Corporation professionnelle des psychologues du Québec.\u2022 Expérience minimale de 3 ans auprès de la clientèle:thérapie individuelle, conjugale et familiale, approche systémique.\u2022 Capacité de travailler en équipe.SALAIRE: Selon l'entente FCLSCQ-CSN ENTRÉE EN FONCTION : 20 janvier 1992 Faire parvenir votre curriculum vitae avant 17 h 00, le 13 décembre 1991 à: CLSC DU HAUT SAINT-MAURICE COORDONNATEUR DES SERVICES COMMUNAUTAIRES 350, RUE BROWN LA TUQUE, (QUÉBEC) G9X2W4 S£a ^Corporation du Centre d\\Acciœit de Machine À £[ l, 650, Place d'Accueil, Lachine, Québec H8S3Z5 CVj Téléphone: (514)634-7161 Télécopieur: (514) 634-8751 Le Centre d'Accueil de Lachine, un établissement d'accueil et d'hébergement pour adultes en perte d'autonomie qui compte 218 lits et qui est doté d'un Centre de jour, est à la recherche d'un(e): TECHNICIEN(NE) EN ADMINISTRATION - Remplacement à temps complet Réf.: 91-2601 (durée: 1 an) DESCRIPTION SOMMAIRE: Sous l'autorité de la coordonnatrice administrative et des services de réadaptation, la personne effectue des tâches générales de secrétariat et des tâches administratives relatives à la gestion des ressources humaines de la Direction des soins infirmiers et des services aux bénéficiaires.Elle applique notamment les politiques concernant la gestion de la liste de rappel.EXIGENCES: - DEC en techniques administratives; - Expérience minimale d'un (1) an dans un poste comportant des expériences reliées à la gestion de la liste de rappel; - Bonne maîtrise du traitement de texte WordPerfect 5.0; - Notions de base du logiciel dBase seraient souhaitables; - Connaissance usuelle de la langue angla.se.RÉMUNÉRATION: Selon les normes en vigueur dans le réseau de la santé et des services sociaux.DATE LIMITE: 6 décembre 1991.Toute personne intéressée à poser sa candidature est priée de faire parvenir son curriculum vitae en mentionnant la référence de l'emploi désiré à l'adresse suivante: Direction des Ressources humaines Centre d'Accueil de Lachine 650, place d'Accueil Lachine (Québec) H8S 3Z5 Nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature aura été retenue.Nous offrons des chances d'emploi égales à tous._ Centre Canadien d'Architecture /Canadian Centre for Architecture Technicien en archives Le Centre Canadien d1 Architecture/Canadian Centre for Architecture à Moniréal est un centre d'études et un musée fondé pour faire comprendre la portée de l'architecture dans notre société.Sous la supervision de l'archiviste en chef, vous serez chargé des opérations techniques qui relèvent de l'organisation matérielle des fonds et collections, de leur protection et du contrôle de la circulation des objets de la collection à l'intérieur du CCA.De plus, vous aurez à gérer les réserves, l'approvisionnement en matériel de conservation et la base de données des archives.Vous exécuterez également certaines tâches relatives au traitement et à la référence.Vous possédez un baccalauréat et un certificat en archivistiaue, avez acquis une expérience de travail pertinente dens un service d'archives, la capacité d'évoluer dans un environnement informatique et une expérience pratique de l'utilisation de bases de données, et maîtrisez le français et l'anglais.Le CCA offre un traitement concurrentiel, d'excellents avantages sociaux et des chances d'emploi égales à tous.Veuillez envoyer votre curriculum vitae au chef des ressources humaines, Centre Canadien d'Architecture, 1920, rue Balle, Montréal (Québec) H3H 2S6.Veuilloz prendre note qu'un accuse de réception sera envoyé uniquement aux personnes dont la candidature sera retenue.Micro-Expertise Inc Leader québécois en développement micro-informatique, Micro-Expertise Inc.est à la recherche de personnel désirant se joindre à une équipe dynamique et en pleine croissance.CHEF DE PROJET (ANALYSTE) Le travail: e Planifier, organiser, contrôler et diriger des projets e Concevoir et analyser les systèmes sur mesure e Faire des études de besoins et plans bureautique Les exigences: e Détenir un diplôme universitaire de premier cycle relié à l'informatique e Avoir 5 années d'expérience en développement de système e Avoir un haut sens des responsabilités ainsi que de l'organisation e Maîtriser les bases de données e Être bilingue et bon communicateur TECHNICIEN - RÉSEAUX ET TÉLÉCOMMUNICATION Le travail: e Installer et entretenir des réseaux locaux e Supporter et former nos clients Les exigences: e Maîtriser les différentes versions de Novell e Avoir une formation technique e Être bilingue et bon communicateur Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à: Micro-Expertise Inc.att: ressources humaines 50, Crémazie Ouest, bureau 905 Montréal (Qc) H2P 2T6 La Corporation des maîtres électriciens du Québec crée un nouveau service visant à coordonner des projets à caractère commercial au profit de ses membres.Cette corporation recherche un(e): Directeur(trice) des affaires commerciales Responsabilités: e Maintenir et mettre à jour les projets commerciaux; e Établir un groupement d'achats pour ses membres; e Assurer une inter-relation étroite avec les manufacturiers d'équipements électriques.Le (la) candidate) recherché(e): \u2022 Possède un minimum de cinq années d'expérience de gestion dans le réseau de fabrication et/ou de distribution d'équipements électriques; e A des aptitudes particulières dans les techniques électriques de même qu'en gestion et en marketing; e Est dynamique, autonome et démontre un sens d'organisation; \u2022 Le bilinguisme serait un atout.Faire parvenir votre demande accompagnée de votre expérience per-tinente, avant le 11 décembre 1991; à: La Corporation des maîtres électriciens du Québec a/s du directeur général adjoint 5925, boul.Décade #100 Montréal (Québec) H3W 3C9 La corporation du Quebec HOCHELAGA-MAISONNEUVE Infirmier-ière Bachelier-ière Module Services à domicile (Poste permanent, temps plein) Pour postuler ¦Diplôme universitaire de ter cycle en sciences infirmières.-Membre en règle de l'O.I.I.Q.\"Au moins 2 ans d'expérience en soins à domicile, de préférence en CLSC.¦Automobile requise.Le CLSC respecte l'équité en matière d'emploi et offre une rémunération selon les normes du M.S.S.S.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae, en indiquant le titre du poste sur l'enveloppe, avant le 6 décembre 1991, au Service du personnel, CLSC HOCHELAGA-MAISONNEUVE, 1620, rue de LaSalle, Montréal (Québec) H1V 2J8.Seules les personnes retenues en entrevue recevront un accusé de réception.FAMIC recherche deux personnes pour sa division spécialisée en développement et en commercialisation de logiciels industriels : Programmeur[euseJ Vous serez amenô(e) à programmer des logiciels de simulation de systèmes électriques, pneumatiques et hydrauliques.Un D.E.C.ou un baccalauréat en informatique ainsi que trois ans d'expérience avec le langage C sont requis.La connaissance du langage C -h- et de la programmation Windows sera un atout.Analysteprogrammeutieuse) Temps réel On vous demandera de développer des applications en temps réel sur des systèmes de contrôle-commande de postes ou de centrales hydroélectriques.Un baccalauréat en génie informatique ou l'équivalent ainsi que cinq ans d'expérience sur des sytèmes en temps réel sont exigés.La connaissance du langage PLM sous iRMX vous avantagera.Toute personne intéressée devra faire parvenir son curriculum vitae avant le 10 décembre 1991 au : Service du personnel Automatisation Famic inc.2885, rue Guénette Saint-Laurent (Québec) H4R INGÉNIEUR EN CONCEPTION DE LOGICIELS INGÉNIEUR D'APPLICATIONS CORECO INC., un leader mondial dans la vision par ordinateur et distor-tiomètre audio, est à la recherche d'ingénieurs en conception de logiciels et ingénieur d'applications.1.INGÉNIEURS EN CONCEPTION DE LOGICIELS Vous devez posséder un baccalauréat en génie, et avoir au moins deux (2) années d'expérience.Une expérience approfondie de la programmation en