La presse, 10 juillet 1993, H. Carrières et professions

[" i 'i CONSEILLERS EXPERTS IUM AS 400 Et MAINFRAMh (514) 341-7760 TU n Carrières et professions Tous les postes annoncés sont ouverts également aux femmes et aux hommes.LA PRESSE.MONTRÉAL, SAMED110 JUILLET 1993 Le Centre hospitalier gérietrique Malmonkle», un établissement progressif ôe 387 lits qui dispense des soins prolongés aux personnes âgées, a deux postes à combler.INFIRMIÈRE EN PSYCHIATRIE HÔPITAL DE JOUR (temps partiel) Vous détenez un baccalauréat en sciences infirmières et possédez de l'expérience en soins infirmiers psychogèriatrtques.De l'expérience additionnelle en santé communautaire constituerait un atout.Vous êtes bilingue et membre en règle de l'O.I.I.Q.COORDONNATEUR(TRICE) SANTÉ AU TRAVAIL ET CONTRÔLE DES INFECTIONS Vous possédez des talents de chef et d'excellentes aptitudes à communiquer avec les autres, pouvez travailler de façon autonome et détenez un baccalauréat en sciences infirmières.Bilingue et membre en règle de l'O.I.I.Q., vous comptez un minimum de 5 ans d'expérience en soins infirmiers, dont deux en santé au travail.Vous aurez à formuler et à mettre en oeuvre les directives et méthodes du Service de santé et serez responsable de l'élaboration des méthodes et activités relatives au contrôle des infections.Veuillez faire parvenir votre C.V.à l'adresse suivante, en mentionnant le poste qui vous intéresse: Service des ressources humaines, Centre hospitalier gériatrique Maimonides, 5795, avenue Caldwell, Montréal, Québec H4W 1W3.Seules les personnes convoquées en entrevue recevront une réponse.CENTRE HOSPITALIER GÉRIATRIQUE MAIMONIDES Hôpital d'enseignement affilié à l'Université McGill SOGIM inc.s o Société Générale d'Informatique et de Mcui«i t f 4 \u2022 I I \u2022 k ) t 1 H4 LA PRESSE.MONTRÉAL.SAMED110 JUILLET 1993 UNE CARRIERE ENRICHISSANTE CHARGE® DE COMPTES SERVICE DE GARDE INTERNATIONALE Maintenant aue les règles ont changé, de plus en plus d'argent canadien est investi à l'étranger.Reconnaissant ces besoins, le Servie* de garde internationale du Trust Royol a nouvellement implanté un déporiement à Montréal.Cette division est appelée à connaître une croissance rapide en raison de la demande ooerve de nos clients canodiens pour des instruments financiers complexes.Au sein de ce déparlement, votre rôle sera d'assurer fadministration de portefeuilles internationaux.Votre professionnalisme et votre protond souci pour un service de qualité vous permettront de transiger efficacement avec notre clientèle et les gestionnaires de plooements.Votre bilinguisme (français et anglais) est rehaussé d'un sens de l'organisation et dos priorités ainsi que au respect des échéances.Titulaire d'un diplôme universitaire en administration, vous possédez trois ans d'expénence dans un domaine connexe.La rémunération offerte saura rôflôter vos compétences et vous taire parvenir votre c.v., tn indiquant Ml dossier AB-V307, avant U 23 juillet, au Service de garde internationale, Trust Royal, 630, boul.René-Lévesque Ouest, 21e étage, Montréal (Québec) H3B 1S6.POl.'R UN CHOIX D'AVENIR.TRUST ROYAL s personnes offrons des Le Trust Royal porte conseilv' VI \\ \\ssistwts-U liVMS EXCEPTIONNELS 1)1.I.'IMH SÏKII.MMA KLSTVl RATION : Si l'idée d'un environnement qui préconise l'initiative vous stimule, Julie Séguin, Responsable des ressources humaines, invite les candidats bilingues à lui faire parvenir leur c.v.aux : Restaurants Burger King, 201 City Contre Drive, 8* étage, Mississauga, Ontario L5B 2T4 Télécopieur : (416) 273-6053 Publicité confidentielle Notre client désire s'adjoindre un Chef de la sécurité Vous aurez notamment à veiller à ce que tous les règlements gouvernementaux touchant le contrôle et la destruction des documents relatifs à la sécurité soient respectés ainsi qu'à élaborer des politiques et pratiques de sécurité touchant le contrôle des accès aux installations.Pour postuler, vous devriez posséder une solide expérience dans le domaine de la sécurité dans un cadre industriel ou des antécédents pertinents en mise en application de lois.La capacité de communiquer efficacement à tous les échelons d'un organisme, tant en français qu'en anglais, est essentielle.Nous ne ferons qu'acheminer votre curriculum vitae à notre client.Veuillez mentionner les entreprises où vous ne désirez pas postuler et indiquer clairement le numéro 107 sur votre envoi.Prière de rie pas téléphoner.Notre client offre des chances d'emploi égales à tous.(M Communications en ressources humaines Publicité confidentielle, 107 63, rue de BrésoJes Montréal (Québec) H2Y1V7 Ï90S LAURÉAT IHTMMUSf D\u20ac SCKVKI Klôckner Stadler Hurter Ltée est une société canadienne en plein essor offrant dans le monde entier des services d'ingénierie, d'approvisionnement et de construction aux industries papetière, chimique et métallurgique.Programmeur-analyste Vous aurez pour mandat le développement et l'implantation de programmes qui trouveront leur application à notre service des finances.Une connaissance des systèmes de gestion de bases de données relationnelles ORACLE ou SQL ainsi que du contrôle du rendement des bases de données est essentielle.De l'expérience avec le système VAX/VMS serait un atout.Si vous répondez à ces exigences, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae en toute confiance au Service des ressources humaines, 1400, rue du Fort, 9* étage, Montréal (Québec) H3H 2T1 Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.KSH Klôckner Stadler Hurter Dans le cadre de l'ouverture de son service de radiothérapie i prévue pour rautomnel994.le Centre hospitalier de ^Gatineau, établissement de soins généraux et spécialisés \"de 323 lits, désire combler des postes en TECHNIQUE DE RADIOTHÉRAPIE (RADIO-ONCOLOGIE) (postes à temps complet et à temps partiel réguliers) Pour postuler, vous devez posséder un D.E.C en radiothérapie (radio- oncologie).La rémunération est selon les normes du M.S.S.S.Faites parvenir votre curriculum vitae en précisant le numéro de concours 2-076 à la Direction des ressources humaines au plus tard le 23 juillet 1993.Ma 909, boul.de La Vérendryc ouest Gatincnu (Québec) J8P 7H2 Nofrm succursale dm MANIWAKI désir* s'adjoindre un(m) Pharmacien(ne) ou stagiaire en pharmacie Outre une rémunération au-dessus de la moyenne, nous offrons une gamme d'avantages sociaux ainsi que d'excollentes possibilités d'avancement.ftffaért1 «mploi régulier de pharmacion(ne) dès l'obtention do sa licence a I automne.Pour on connaître davantage sur cette occasion de carrière, veuillez contacter M.Martin Barbeau au (819) 449-1360* Le Groupe Jean Coutu (PJC) Inc.v t\u2014 MUSÉE DU QUÉBEC Le Musée du Québec, société d'État ayant pour fonctions de faire connaître, de promouvoir et de conserver l'art québécois de toutes les périodes et d'assurer une présence de l'art international par des acquisitions, des expositions et d'autres activités d'animation est à la recherche d'une personne ouverte et dynamique pour assumer les fonctions de Conservateur(trice) en chef Sous l'autorité du directeur général, le futur titulaire sera responsable de la planification, la direction, l'organisation et le contrôle des activités suivantes de la direction de la conservation et qui ont trait à la gestion et à la diffusion des collections du Musée: recherche, documentation, acquisition, conservation, restauration, programmation.Il assumera la direction des quatre (4) services suivants : conservation, design, archives des collections, bibliothèque et centre de documentation.Il aura à élaborer et appliquer un plan d'action visant l'atteinte des objectifs stratégiques de l'organisation.La personne recherchée détient un diplôme universitaire de 2e cycle ou 3e cycle en histoire de l'art ou l'équivalent incluant une excellente connaissance de l'art québécois, canadien et international.Elle possède un minimum de cinq (5) années d'expérience dans le domaine de la muséologie et des musées d'art en particulier.De plus, on lui reconnaît de bonnes capacités de gestion, le sens de l'organisation et des habiletés à communiquer.La connaissance de la langue anglaise constitue un atout certain.Les personnes intéressées par ce défi sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae, sous pli confidentiel, au plus tard le 20 août 1993 à 17 h à: Monsieur Denis Turner Directeur des ressources humaines Musée du Québec 1, avenue Wolfe-Montcalm Parc des Champs-de-Bataille Québec (Québec) G1R 5H3 CHY Biâl toronto \u2022 monthAat.Il\tNETWORK REPONDEZ A L'APPEL City Dial Network Services Ltd., entreprise de télécommunications en plein essor, propose des services interurbains rentables et efficaces.Notre croissance rapide nous permet d'offrir des postes Intéressants à dos professionnel(le)s bilingues de la vente et de la gestion des ventes, qui nous aideront à réaliser et à dépasser nos objectifs ambitieux dans la région de Montréal.Vente et gestion des ventes en télécommunications Nous cherchons d'excellents communlcateurs capables de travailler en équipe pour étendre notre dientôle dans le Grand Montréal.Vous DEVEZ posséder de 3à5ans d'expérience dans la vente, Idéalement dans le secteur des télécommunications, ainsi qu'un diplôme d'études post-seoondaires.Les postes de gestion nécessitent en outre une expérience de la supervision et des aptitudes interpersonnefles développées.Tous les postes exigent une forte aptitude à la communication orale et écrite en français et en anglais.Notre offre intéressera particulièrement les professionnel(le)s de la vente qui désirent accroître leur rémunération.City Dial Network Services saura reconnaître vos efforts et vous récompenser à la mesure de votre compétence.Pour répondre à notre appel et postuler une carrière exceptionnelle, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à : William Simpson, 8468 Damley Road, Ville Mont Royale (Quebec) H4T 1M4.Télécopieur: (514) 737-3715.Discrétion assurée.Pas d'agences S.V.P.Nous apprécions votre intérêt, mais nous ne contacterons que les candidats retenus pour une entrevue.C.H.de courte durée de réadaptation et convalescence recherche Nous ofîrons des chances d emploi égales à tous.EN SOINS INFIRMIERS Poste cadre à temps plein, classe 13 Sommaire d*.responsabilité»: Sous l'autorité de la Directrice des soins Infirmiers, le »\t-\u2014\u2014« «\u2022 - '!\"»» a |WK uu ^iwinvi.Qualifications requise*: Maîtrise an sciences infirmières ou l'équivalent Exoérience mi-ntmaie de 5 ans dans divers champs d'activités cliniques.Membre en régie de ÏO I.I.Q.GHEF D'UNITÉ DE SOINS Poste cadre à temps plein, classe 12 dXs^m^ès*rèadaptaUon accuo,l,ant des bénéficiaires cérébroiésés et des bénftfi- Sommalre dos responsabilités: Sous l'autorité de la Directrice des soins infirmiers le * ^ Responsabilité d'organiser, coordonner JtSStr â^sP^s^'O\" des soins infirmiers de son unité de soins.De plus, le chef d'unité doit ^assumer la gestion des ressources humaines, matér.ollos et finaroères de son Qualifications requises: Baccalauréat en sciences infirmières ou l éauivalent ExDé-VOM.Q m,mma 6 d0 3 ans- Expér46nce en 9«tk>n d'un an MSTrègK Faire parvenir votre curriculum vitae avant te 23 juillet 1993 à la Direction des soins et services infirmiers.HÔPITAL VILLA MEDICA inô.225.rue Shertx^TeTlJoMrè!!.g Québec H2X 1C9.n.b.: Seules les personn^p retenues recevront une réponse La Ville de Salnte-A$athe-des-Monts, avec sa population de plus de 5 200 citoyens, est reconnue pour son attrait touristique.Dans le but de relever les défis de Hieure.elle recherche un Secrétaire-trésorier 0 Relevant du conseil municipal, vous aurez comme mandat de mettre en place une structure administrative répondant aux besoins de la Ville et de bâtir un esprit d'équipe fort au sein des gestionnaires.De plus, vous soutiendrez Judicieusement le conseil dans la gestion de la Ville.À titre de trésorier, vous produirez une information de gestion facilitant la prise de décisions et réévaluerez les systèmes informatisés, les contrôles et les ententes intermunicipales.Nous recherchons un gestionnaire possédant une formation universitaire en comptabilité et, de préférence, un titre de comptable reconnu.Doté d'une solide expérience du milieu municipal, vous devrez établir rapidement votre crédibilité et exercer votre leadership dans ie but de rallier l'ensemble du personnel.La rigueur administrative, le sens du service et la capacité de communiquer sont des qualités importantes pour le poste.Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae avant le 30 juillet 1993 à Raymond.Chabot.Martin.Paré, dossier 1655.600.rue de La Gauchetière ouest, bureau 1900.Montréal (Québec) H3B 4L8.Ce poste est offert également aux hommes et aux femmes.KM ¦ îad* ¦mm «.A.^StJ ' t»t w \u2022v.f RAYMOND, CHABOT, MARTIN, PARÉ LA FORCE DU CONSEIL ga pnnffgo ^^^ Distribution inc.IT'-JM Distribution inc.Le groupe Détail de Provigo Distribution inc., chef de file au Québec dans la ventede produits alimentaires, désire, pour son service Gestion de risques, combler le poste suivant : Technicien en gestion de risques\t~ Relevant du chef de secteur.Gestion de risques, vous \" j gérerez un programme d'assurance offert à ses marchands et vous aurez la responsabilité de régler les réclamations deresponsabilitécivileetdecrime.Déplus, vous analyserez des contrats et y rédigerez des clauses d'indemnité et d'assurance.Enfin, vous contribuerez à l'élaboration et è la prestation d'un programme de formation en prévention -L et procédures de pertes.\t^^ Dynamique, bilingue, habile communicateur et doué d'un bon esprit d'analyse, vous avez le titre d'associé de l'Institut d'assurance du Canada, auquel s'ajoute un minimum de cinq ans d'expérience pertinente.Des études vers l'obtention d'une attestation de fellow de l'Institut d'assurance ou de C.R.M.(Canadien Risk Management) seraient un atout.Veuillez soumettre votre candidature avant le 16 juillet 1993 à Provigo Distribution inc.1611, boul.Crémazie Est, bureau 900, Montréal (Québec) H2M 2R9.Cette offre s'adresse également aux femmes et aux hommes.Inc.,chef de file dans la fabrication de produits liés à la santé animale, recherche un(e) Représentante)\tcoopeRs technico-commerciale) En poste dans la ville de Québec et responsable de tout le territoire de l'est du Québec, vous mettrez à profit vos antécédents en agriculture de même que votre formation officielle liée à la santé animale ou votre B.Sc.en agriculture.Vous devez en outre faire preuve de beaucoup de motivation ainsi que d'une facilité à communiquer tant en français qu'en anglais.Vous aurez à effectuer de nombreux déplacements, qui vous mèneront à l'occasion en dehors du Québec.L'expérience de la vente est souhaitable mais non essentielle.Vous bénéficierez d'un salaire et d'un compte de dépenses à la hauteur des -standards en vigueur dans ce secteur industriel ainsi que d'une voiture de fonction.Nous remercions d'avance toutes les personnes qui nous feront parvenir leur candidature, mais nou3 ne communiquerons qu'avec celles qui seront retenues pour une entrevue.Veuillez faire parvenir votre curriculum vit® à Derek GrofL directeur national des ventes.Coopère Agropharm Inc.91.avenue Rowand.Winnlpeg (Manitoba) R3J 2N8.Prière de ne pas téléphoner.INFIRMIER(ÈRE)S-BACHELIER(ÈRE)S Programmes de santé et psychosociaux courants \u2014 sur appel de Jour et de soir.Programmes de services è domicile \u2014 Poste 2 (ours /2 sem.(C24/7) \u2014 Sur appel de Jour et/ou de soir et ou de nuit.EXIGENCES: Diplôme universitaire en sciences infirmières \u2014 Membre de \u2022 l'OIIQ \u2014 Autonome \u2014 Bilingue.Services ce santé clinique: Trois années d expérience en santé communautaire \u2014 Expérience en médecine générale de première ligne, urgences mineures, gynécologie, problématiques reliées aux MTS, sida, promotion de la santé, animation de groupe.Services réguliers et complémentaires de maintien à domicile: Connaissance et expérience pertinentes des personnes âgées, expérience en urgence un atout.Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae avant le 23 juillet 1993.Services administratifs iictdh 1550, boul.de Maisonneuve Ouest SJ^J^ McInU Bureau 702 \"^P^\tMontréal H3G 1N2 t I -r 3 £ l I LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMED110 JUILLET 1993 STRSM Chef d'opération Sous l'autorité du directeur adjoint.Exploitation-transport, vous aurez à planifier, organiser et contrôler toutes les activités de transport de la STRSM.De façon plus spécifique, vous assurerez un service efficace de transport dans des activités pouvant inclure la répartition et le contrôle des terminus ou du réseau.Pour ce faire, vous devrez maintenir des contacts constants avec les organismes privés et publics qui interviennent à ces niveaux.Pour vous assister dans vos fonctions, une équipe d'environ dix superviseurs assurera l'exécution des mandats sur le terrain.Vous serez donc chargé(e) de la supervision directe de ceux-ci en favorisant l'esprit d'équipe, le maintien d'un climat stimulant et le perfectionnenent continu de vos collaborateurs.Vous assurerez la gestion de votre service dans le respect des lois et règlements reliés au transport routier et participerez étroitement au processus budgétaire.Vous devez posséder un diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline reliée à la gestion ou toute expérience jugée pertinente, et au moins trois années d'expérience dans la supervision d'employés.Vous devez faire preuve de leadership ainsi que d'habileté en communication orale et écrite, en résolution de problèmes et en prise de décisions.n .m\tNous vous proposons une rémunération intéressante et une gamme complète d'avantages STRSM sociaux Veuillez soumettre votre candidature avant le 23 juillet 1993.en indiquant le titre du poste ainsi que le numéro de concours B-93-02-C.à la Société de transport de la Rive-Sud de Montréal, Direction des ressources humaines, 11SO, boulevard Marie-Victorin, Longueuil (Québec) J4G 2M4.Ce poste est offert également aux hommes et aux femmes.Le Manoir l'Âge d'Or et l'Hôpital Saint-Charles-Borromée.récemment unifiés sous un même conseil d'administration, partagent une même philosophie de gestion participative.MANOIR L'ÂGE D'OR Le Manoir l'Âge d'Or, centre d'hébergement et de soins de longue durée de 236 lits pour personnes âgées, désire combler les postes suivants : Directeur(trice) adjoinf(e), soins infirmiers Vous planifierez, organiserez, dirigerez et contrôlerez les activités et ressources liées aux soins.Vous devez pour cela être membre en règle de l'O.I.I.Q.et posséder un diplôme universitaire de premier cycle en sciences infirmières de même qu'une expérience d'au moins trois ans à un poste similaire.Un diplôme de deuxième cycle en administration serait un atout.Coordonnateur(trice) des activités poste de nuit à temps complet Vous êtes membre en règle de l'O.I.I.Q.et possédez un diplôme universitaire de premier cycle en sciences infirmières ou sciences administratives jumelé à cinq années d'expérience en pratique infirmière.Une expérience en gestion est souhaitable.Pour les deux postes qui précèdent, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au plus tard le 23 juillet 1993 à la Direction des ressources humaines, Manoir l'Age d'Or, 3430, rua Jeanne-Mance, Montréal (Ouébac) H2X2J9.»f ; *\u2022\u2022> i L'HOpital Saint-Charles-Borromée, centre d'hébergement et de soins de longue durée de 281 lits pour personnes jeunes et âgées, désire combler le poste suivant : i lnfirmier(ère)-chef HOPITAL SAINT-CHARLES-BORROMÉE TariA mm) Sous l'autorité de la directrice des soins infirmiers, vous planifierez, coordonnerez et évaluerez la qualité et la quantité des soins infirmiers offerts par votre unité et assumerez diverses fonctions cliniques et administratives.Pour relever ce défi, vous devez être membre en règle de l'O.I.I.Q.et posséder un diplôme universitaire de premier cycle en sciences infirmières ou sciences administratives de même que cinq années d'expérience en pratique infirmière.Une expérience en gestion est souhaitable.Pour ce poste, veuillez faire parvenir votre curriculum vite, au plus tard le 23 juillet 1993, à la Direction des ressources humaines, HOpital Saint-Charles-Borromée, 66, boul.René-Lévesque Est, Montréal (Québec) H2X1N3.Le Manoir l'Âge d'Or et l'Hôpital Saint-Charles-Borromée offrent des chances d'emploi égales à tous.Seules les personnes convoquées en entrevue recevront une réponse écrite.CENTRE HOSPITALIER MONT-SINAÏ le Centre hospitalier Mont-Sinaï, établissement ultramoderne de 107 lits situé à Cote- Saint -Luc, spécialisé en soins respiratoires, palliatifs et prolongés, désire combler les postes suivants : Seules les personnes retenues pour une entrevue recevront un accusé de réception.Nous offrons des chances d'emploi égales a tous.Infirmier(ère)~chef (soins prolongés) Temps plein Exigences \u2022\tMembre en règle de l'O.I.I.Q.\u2022\tB.Sc.en sciences infirmières \u2022\tCinq ans d'expérience dans un hûpiîol, en médecine eî soins prolongés, y compris à fifre d'infirmiertêrekhef \u2022\tA déjà fait preuve de quolités de meneur(euse) eî hoWelé ô enseigner \u2022\tBilinguisme \u2022\tCopocitê de travailler dons un ccdre mulîidisdplinoire Infirmler(ère)s Temps partiel, permanent et temporaire Exigences \u2022\tMembre en règle de l'O.I.I.Q.\u2022\tExpérience récente dons un hôpital en médecine et soins prolongés \u2022\tBilinguisme Coordonnateur(trice) des soins Infirmiers Temps plein, soir Exigences \u2022\tMembre en règle de l'O.I.I.Q.\u2022\t8.Sc.en sciences infirmières \u2022\tCinq ans d'expérience dons un hôpital, y compris ou n'rveou administratif \u2022\tA déjà fait preuve de quolités de meneur(euse) et hoMeté ô enseigner \u2022\tBilinguisme Responsabilités Coordination de toutes les activités de soins infirmiers du quort de soirinduent: \u2022\tFormation et orientation du personnel \u2022\tPlanification et orgonisotion des soins infirmiers \u2022\tRemplacement du personnel selon les besoins \u2022\tPortiopotion au besoin ô lo prestotion de soins infirmiers \u2022\tGestion des situations d'urgence survenant dons l'Hôpital Veuillez foire parvenir votre curriculum vit» au plus ton) le 73 juillet 1993, en mentionnant le poste visé, ou Cwitrt hospitalier Mont' Sina, Service des ressources humaines, 5690, booL CavetidisH, Côte-Soint-Luc (Qvébec) H4W 1S7.LE CENTRE ROUVILLE est à la recherche d'une: ATTACHÉE DE DIRECTION/ SECRÉTARIAT DE LA DIRECTION GÉNÉRALE L'ORGANISATION Centre de services gérontologiques situé à Marieville (20 min.du pont Champlain) ayant une philosophie d'accompagnement centrée sur le client et favorisant la responsabilisation et la valorisation de ses 400 employé(e)s.LE DÉFI: \u2022\tAssister le directeur général dans ses responsabilités.\u2022\tExécuter des mandats variés.\u2022\tAssurer l'exécution ou le contrôle du secrétariat de la direction générale, du conseil d'administration du Centre et de la Fondation ainsi que des comités relevant de la direction générale ou du conseil.\u2022\tInitier sa correspondance à partir de buts à atteindre.Coordonner la rédaction du «journal interne» mensuel.\u2022\tParticiper à l'organisation du tournoi de aolf de la Fondation.Recruter le personnel de secrétariat du Centre.LA PERSONNE \u2022\tPossède l'initiative, la maturité, l'autonomie au travail, le sens des responsabilités et de l'organisation, discrétion, disponibilité et entregent.\u2022\tTrès bonne habileté en sténographie et dactylographie.\u2022\tHuit (8) ans d'expérience pertinente à la fonction.\u2022\tDétient un D.E.C.en techniques de secrétariat et maîtrise un logiciel WordPerfect 5.1 Windows.\u2022\tConnaissances du réseau de la santé et des services sociaux.LA RÉMUNÉRATION \u2022\tLe salaire annuel se situe entre: Minimum: 24 588.20 $ Maximum: 36 927.80 $ Si ce défi vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 6 août 1993, avec mention «Poste d'attachée de direction» à: Direction générale Centre Rouville Jm I 300, rue du Docteur Poulin Marieville (Québec) J3M1L7 3 £ G* ci no de Montré ! j < ' , - - .w ?tÀwti-ks v.\u2022\t-StK \u2022\t\u2022 \u2022 v*/ Lieu de prestige pour le jeu et le divertissement, le Casino de Montréal entend offrir à sa clientèle des services dignes d9un établissement de classe internationale.À cette finy la Société des casinos du Québec inc.(filiale de Loto-Québec) désire recruter une équipe d'employés intègres, dynamiques, consciencieux et déterminés à s'acquitter avec professionnalisme des responsabilités inhérentes aux emplois suivants : Responsable, _CONTRÔLE FINANCIER - RESTAURATION_ Relevant du contrôleur, vous coordonnerez les activités relatives aux systèmes d'information comptable et budgétaire en majeure partie pour le secteur restauration.Vous assurerez la tenue des différents registres comptables ainsi que la fiabilité et la disponibilité de l'information comptable.Vous réaliserez les analyses et les vérifications requises.Enfin, vous participerez à l'élaboration et à l'application des procédés sous votre responsabilité.II vous faut une expérience pertinente dans le domaine de la restauration.Conditions salariales : de 30 345 $ à 49 365 S Responsable, CONTRÔLE FINANCIER - CASINO Relevant du contrôleur, vous coordonnerez l'application des contrôles financiers relatifs aux revenus en provenance des jeux ou autre.Vous effectuerez les conciliations nécessaires au contrôle des revenus.Vous réaliserez les analyses financières pour l'application des contrôles.Vous assurerez l'intégrité et la disponibilité de l'information sur les revenus.Enfin, vous participerez à l'élaboration et à l'application des procédés sous votre responsabilité.Conditions salariales : de 30 345 $ à 49 365 S Pour ces deux emplois : Le(la) titulaire devra superviser les ressources humaines sous sa responsabilité.Pour postuler, vous devez posséder un baccalauréat en sciences comptables, un titre professionnel (c.a., c.m.a., c.g.a.) et un minimum de cinq années d'expérience dont deux à titre de chef d'équipe ou de superviseuse).Par ailleurs, vous devez faire preuve d'une intégrité sans reproche et être disponible pour travailler le jour et les fins de semaine.Chef de section, comptage Sous la direction du contrôleur du casino, vous aurez à organiser, planifier et contrôler les opérations de comptage de l'argent et de la monnaie.Vous devrez aussi recruter, gérer, former et motiver le personnel de votre service.Par ailleurs, vous devez faire preuve d'une intégrité irréprochable (qui sera vérifiée au moyen d'une enquête de sécurité).Vous aurez à travailler dans un environnement clos, contrôlé par des systèmes de surveillance électronique.Vous devez posséder un D.E.C.en administration, option comptabilité ou finance, jumelé à une expérience de six à huit ans dans le domaine, dont trois à titre de gestionnaire.Vous devez aussi avoir une connaissance des méthodes de contrôle et de conciliation des données, en plus de démontrer un excellent sens de l'organisation.Enfin, vous devez être disponible pour travailler de trois heures du matin à midi, la semaine et les fins de semaine.Conditions salariales : de 46 400 S à 58 000 S Veuillez acheminer un dossier complet de candidature, incluant une photocopie de l'original de vos attestations d'études, et en indiquant clairement le titre de l'emploi postulé, au plus tard le 21 juillet 1993 à la : Société des casinos du Québec inc., Service des ressources humaines 500, rue Sherbrooke Ouest, bureau 1650, Montréal (Québec) H3A 3G6 SOCIÉTÉ DES CASINOS DU QUÉBEC INC Nous souscrivons au principe de l'équité en emploi.Publicité confidentielle Notre client, importante maison d'édition, désire combler un poste de Chef analyste Service des finances Vous assurerez la préparation, la coordination et l'analyse des budgets annuels et effectuerez des plans de trois ans ainsi que des plans d'affaires à court, moyen et long terme.Vous devrez en outre préparer, réviser et analyser des estimations mensuelles, centraliser des statistiques et mettre à jour des fichiers.Vous possédez le titre de c.a, c.m.a.ou c.g.a.jumelé à une expérience d'au moins quatre années à un poste d'analyste financier dans l'entreprise privée et connaissez Lotus 1-2-3.Bilingue et très autonome, vous vous distinguez par votre Jugement, votre ouverture d'esprit, votre faculté d'arVyse et votre sens de l'organisation.Nous ne ferons qu'acheminer votre curriculum vitae à notre client.Veuillez mentionner les entreprises où vous ne désirez pas postuler et indiquer clairement le numéro 103 sur votre envoi.Prière de ne pas téléphoner.Notre client offre des chances d'emploi égales à tous.mm tB.ru* d* 103 H2Y1V7 Ï90S lAUHf AT INTtlfftlSf OC ««VtCl CÉGEP FRANÇOIS- XAVIER-GARNEAU UNE FORMATION POUR LA VIE BIBLIOTHECAIRES Le collé turcs deteibliotHécaires [ g ne ment à temps partiel à l'enseignement i session automne 1993.TECHNIQUES DE LA DOCUMENTATION (393) Charge Charge partielle (20 heures/semaine) Charge partielle (24 heures/semaine) Cours -\tGestion et description des documents -\tArchivistique -\tIntroduction à la documentation -\tCatalogage des autres supports No.concours 458 460 « \u2022\tDiplôme de deuxième cycle en bibliothéconomie; \u2022\tExpérience dans l'enseignement; \u2022\tCertificat en enseignement collégial (C.E.C ) serait un atout.« Us candidats et/ou candidates retenus-es devront se soumettre à un test de français écrit.Pour le concours 458: \u2022\tExpérience et/ou études en archivistique seraient un atout.Candidatures: Les personnes intéressées à ces charges à pourvoir doivent soumettre leur candidature accompagnée de leur curriculum vitae, en identifiant le ou les numéro(s) de concours, au plus tord le 6 août 1991; ^ à 16h, au:\t90\towiï oi eb Service des ressources humaines\t^otnev^b oifîonnoD n* Collège François-Xavier-Gameou\t° 1660, boulevard de l'Entente Québec (Québec) G1S4S3\t.3» > > > > H 6 LA PRESSE.MONTREAL, SAMED110 JUILLET 1993 IA COMMISSION SCOtAIRt SAINTE-CROIX f-i^MMh .\u2022\u2022 ^ 'i -£\">\u2022'1 kI V'M ( S®® LL.~¦ jic i\"» -\t» , : \\ » » i ¦\t.« rA Fv ' '- ''.^\"X\u2022\u2022}¦¦Y ft \u2022'MïfW}?' i ¦¦ \u2022\u2022 «.-.- \u2022 r^HHL \u2022 && CONSEILLÈRE OU CONSEILLER D'ORIENTATION 2 POSTES TEMPORAIRES Nature du travail L'emploi de conseillère ou conseiller d'orientation comporte plus spécifiquement des fonctions d'assistance à l'élève dans le choix du profil de formation qui convient à celui-ci, selon ses aoûts et ses possibilités et selon l'orientation choisie pour sa carrière scolaire et sa carrière professionnelle.Attributions caractéristiques 1er poste (35 heures/semaine) \u2022\tResponsable du suivi des élèves, dans un centre de formation générale (secondaire).\u2022\tInscriptions, études de dossiers, équivalences, organisation de l'accueil des élèves.2e poste (13 heures /semaine) \u2022\tInscriptions, études de dossiers, équivalences dans un centre de formation générale (secondaire).\u2022\tInscriptions, études de dossiers, équivalences dans un centre de formation générale (présecondaire et alphabétisation).Qualifications requises Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié à l'emploi.Être membre de la Corporation professionnelle des conseillères ou des conseillers d'orientation.Échelle de traitement : Minimum : 31 921 $ \u2014 Maximum : 54 829 S Lieux du travail 1er poste (35 heures/semaine) Centre Katimavik, pavillon Regina Mundi, 1050, Côte-Vertu, Saint-Laurent.2e poste (13 heures/semaine) Centre Katimavik.pavillon Regina Mundi, 1050.Côte-Vertu.Saint-Laurent (7 heures/semaine).Centre Katimavik, pavillon Roger-Matte, 2385.rue Deceîles, Saint-Laurent (6 heures/semaine).' CONSEILLÈRE OU CONSEILLER PÉDAGOGIQUE EN FRANÇAIS ET EN MATHÉMATIQUES (100%) POSTE TEMPORAIRE Nature du travail Les emplois de conseillère ou conseiller pédagogique comportent plus spécifiquement des fonctions de conseil auprès du personnel cadre responsable des services d'enseignement et d'animation pédagogique, auprès des enseignantes et enseignants et des autres professionnelles et professionnels relativement à l'implantation, au .développement, à l'évaluation des programmes d'enseignement, à l'organisation scolaire qui convient, de même qu'au choix et à l'uti-\u2022 lisation des méthodes, des techniques, de l'équipement, du matériel didactique, etc.Attributions caractéristiques La conseillère pédagogique ou le conseiller pédagogique relève de la direction du centre et assume des tâches d'animation relativement à des activités d'enseignement et à des activités de développement andragogique, ce.dans le dossier de la formation générale (présecondaire et secondaire), dans un centre de jeunes 16-18 ans, où de nouvelles approches sont à développer.Horaire de travail : 35 heures /semaine.Qualifications requises .Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de : spécialisation approprié à l'emploi.Autre exigence : \u2014 Les candidates ou candidats devront, au besoin, se soumettre à un test de français écrit.Échelle de traitement : Minimum : 31 921 $ \u2014 Maximum : 54 829 $.Durée de la semaine de travail : 35 heures.: Ueu de travail Centre Katimavik, pavillon Jean-Grou, 805, rue Tassé.Saint-Lau-rent.' Supérieure immédiate : La directrice du centre Katimavik.Toute personne intéressée et répondant aux exigences mention-: nées ci-dessus doit soumettre sa candidature au plus tard le 30 juillet 1993 et devra à cette fin faire parvenir sa demande d'em-: plot au: Centre Katimavik 1050, Côte-Vertu Saint-Laurent (Québec) H4L 1Y4 o Centre hospitalier l'Hôtel-Dieu de Gaspé LA DIRECTION DE LA SANTÉ PUBLIQUE DE LA GASPÉSIE ET DES ÎLES-DE-LA-MADELEINE RECHERCHE UN(E) AGENT(E) DE PLANIFICATION ET DE PROGRAMMATION SOCIOSANITAIRE Principales fonctions de l'agent(e) de planification et de programmation sociosanitaire.Sous l'autorité de la coordonnatrice en santé communautaire, la personne recherchée devra notamment: \u2014\tAgir à titre de personne-ressource en planification et programmation auprès des tables de concertation locales en prévention des toxicomanies et auprès des établissements et organismes impliqués en prévention des toxicomanies; \u2014\tParticiper à la Table de concertation régionale myltisectorielle en prévention des toxicomanies de la Gaspésie et des îles-de-la-Made-leine à titre de personne-ressource en planification et programmation et de représentante de la Direction régionale de la santé publique; \u2014\tParticiper à l'élaboration des programmes locaux de prévention du suicide en collaboration avec le responsable de ce dossier à la Direction régionale de la santé publique.Qualifications requises: \u2014\tDétenir un premier diplôme universitaire terminal (baccalauréat) dans une discipline appropriée (psycho'.ogie santé communautaire ou discipline connexe): \u2014\tPosséder une expérience de travail en prévention des toxicomanies et /ou dans l'élaboration et la réalisation de programmes de prévention et de promotion de la santé.Statut: Temps complet temporaire.DURÉE TEMPORAIRE DE L'EMPLOI: 6 mois.DATE D'ENTRÉE EN FONCTION: Début septembre 1993.SALAIRE: En conformité avec les échelles en vigueur dans le réseau de ?*!la santé et des services sociaux.Veuillez envoyer votre curriculum vitae avant le 23 Juillet 1993 à: Monsieur Gérald O'Connor Directeur des ressources humaines Centre hospitalier régional Hôtel-Dieu de Qaspé C.P.120 Gaspé Harbour (Québec) GOC 1S0 s § S COMMISSION SCOLAIRE DE MEMPHRÉMAGOG ENSEIGNANTES a Commission scolaire de Memphrémagog désire recueillir des candidatures en vue de combler les postes d'enseignement sui-£ vants: X 1 poste régulier à temps complet: mathématiques, niveau sec.IV 1 poste à temps partiel (90%): mathématiques, niveau sec.III 1 poste à temps partiel (75%): mathématiques, niveau sec.Il Qualifications fdqùiâôS Permis ou brevet d'enseignement valide pour l'enseignement des mathématiques au secondaire.\u2022 posséder au moins une année d'expérience pertinente.euillez falr 23 juii rvenir votre dossier de candidature au plus tard 3 à l'attention de: ?C.idame JD^ajiielle Morin efchniclenne en gestion des ressources humaines 449* rue Percy c) J1X 1B5 L'ADMINISTRATION DE LA VOIE MARITIME DU SAINT-LAURENT THE ST.LAWRENCE SEAWAY AUTHORITY Université du Québec à Trois-Rivières L'administration de la voie maritime du Saint-Laurent, Société de la couronne fédérale active en Ontario et au Québec fournissant un accès de transport maritime au coeur des zones industrielles et agricoles de l'Amérique du Nord, offre un poste de cadre supérieur dans le domaine de l'ingénierie électrique.Ce poste, créé récemment lors d'une restructuration de l'organisation, est situé sur la Rive-Sud de Montréal, à Brossard.Gestionnaire Alimentation en électricité, contrôles et communications Sous la direction du vice-président.Services d'ingénierie, vous assurerez des services d'ingénierie électrique à toute l'Administration et aux filiales, avec l'aide d'une petite équipe de professionnels.Vos efforts seront concentrés particulièrement dans les secteurs d'exploitation de l'Administration, incluant le Canal Welland à Ste-Catharines, en Ontario, et le secteur Montréal-Lac Ontario, afin de vous assurer de la sécurité, de l'intégrité et de la fiabilité de l'infrastructure, de l'alimentation en électricité, des contrôles et des communications de l'Administration.Ces services comprennent tout l'équipement, les systèmes et les composantes de production d'énergie, de contrôle des systèmes et de la machinerie, des communications audio et vidéo ainsi que la transmission des données.Vous assurerez en outre un service de soutien technique et d'administration des contrats durant les phases de construction des projets importants d'immobilisation et des travaux d'entretien majeurs.En tant que membre du Comité de gestion de l'ingénierie, vous jouerez un rôle significatif dans l'élaboration et la gestion des politiques et procédures des Services d'ingénierie.Votre diplôme universitaire et vos références professionnelles devraient refléter un minimum de douze (12) années d'expérience principalement en génie électrique et une expérience progressive en gestion, dans les domaines de l'inspection, de l'évaluation et de la conception en génie d'entretien et de réfection.Vos connaissances sont à jour en matière de logiciels et de pratiques d'ingénierie.Votre expérience démontre que vous avez fait preuve de leadership dans la gestion efficace d'un service d'ingénierie multidisciplinaire et que vous possédez une maîtrise complète, orale et écrite, des deux langues officielles.Nous vous offrons un salaire intéressant et une vaste gamme d'avantages sociaux, dans un cadre de travail stimulant et diversifié.Faites parvenir votre curriculum vitae, sous pli confidentiel, avant le 26 Juillet 1903, à l'Administrateur du personnel.Administration de la vole maritime du Saint-Laurent, Case postale 97, Saint-Lambert (Québec), J4P 3N7.Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt envers la Voie maritime du Saint-Laurent.Nous communiquerons uniquement avec les candidats choisis pour une entrevue.Les entrevues sont normalement prévues dans les trente (30) jours suivant la date de fermeture du concours.Canada L'Université du Québec à Trois-Rivières sollicite des candidatures (femmes ou hommes) pour 1 poste de professeur suppléant et pour 1 poste de professeur régulier au Département d'administration et d'économique.PROFESSEUR SUPPLÉANT ADMINISTRATION ET ÉCONOMIQUE (1 poste) \u2022\tComportement organisatlonnel Exigences: Doctorat, complété ou en voie de l'être, en psychologie organisationnelle ou en administration, avec spécialisation en comportement organisationnel ou aspects humains de l'organisation ou l'équivalent Avoir réalisé des interventions sur le terrain dans te domaine d'expertise.Aptitudes démontrées en enseignement et en recherche.Capacité à travailler en équipe.Capacité à développer des contenus de cours à caractère professionnel.Durée du contrat: 1* septembre 1993 au 31 mai 1994 PROFESSEUR RÉGULIER ADMINISTRATION ET ÉCONOMIQUE (1 poste) \u2022\tÉconomie publique et économie appliquée à la gestion (économie managériale) Exigences: Doctorat en économique.Intérêt, pour l'économie managériale dans un contexte d'enseignement et de recherche.Expérience en enseignement au niveau universitaire et en recherche.\"I Fonctions: L'enseignement, la recherche, le service à la collectivité et, le cas échéant, la direction pédagogique.Traitement: Selon la convention collective des professeurs.Date d'entrée en fonction: 1\" septembre 1993 « Conformément aux exigences relatives à l'immigration au Canada, ces postes sont offerts aux citoyens canadiens et aux résidents permanents.» Faire parvenir par écrit l'offre de services accompagnée de deux (2) copies du curriculum vitae avant 17h, le 6 août 1993 à: M.Michel Ringuet, doyen Décanat de la gestion des ressources Université du Québec à Trois-Rivières C.P.500, Trois-Rivières, Québec / G9A 5H7 Université du Québec à Trois-Rivières L'Administration de la voie maritime du Saint-Laurent souscrit au principe d'équité en matière d'emploi.SERVICE REGIONAL Est du Canada Chez Sharp Électronique, nous nous démarquons par ta fabrication et la mise en marché d'une importante gamme de ie importante gamn oduits électroniques conçus pc>ur répondre aux besoins de ?s toujours sensible 3ste desservant un < territoire est l'occasion rêvée pour le professionnel motivé é et 3niau( lation et des gens d'affaires toujours sensibles au raffinement et à l'évolution.Ce poste desservant un vaste popul ftinem qui, comme nous, recherche la qualité et l'excellence.Depuis nos installations à Montréal, vous serez responsable des opérations de notre usine de service pour l'Est du Canada et du centre de service autorisé en tout ce qui a trait au service à la clientèle et à la réparation de tous les produits Sharp.Vous devrez également sélectionner et recommander des programmes de formation technique pour maintenir notre avance sur nos compétiteurs.Vous devrez aussi produire un rapport mensuel des services dispensés dans l'usine.Bilingue, vous êtes diplômé en électronique ou l'équivalent, dou bIé d'u n m i n i m u m de deu x an nées d'expér ience acqu i ses en gestion ou en supervision.Votre habilité à transiger avec le public, à tous les niveaux, est essentielle.Nousoffronsun salaire attrayant et un programmed'avantages sociaux intéressant.Veuillez acheminer votre curriculum vitae, en toute confiance, vous référant au dossier No.793, avant le 19 juillet 1993, au : Spécialiste en recrutement, Sharp Electronique du Canada Ltée, 335 Britannia Rd.E., Missîssauga (Ontario) L4Z 1W9 La sollicitation par téléphone, télécopieur ou agence ne sera pas considérée.MO DES PRODUITS SHARP INCOMPARABLES\" SÉMINAIRE SALÉSIEN requiert les services d'un(e) TECHHICIEN(NE) EN DOCUMENTATION Sous l'autorité du directoire, le/la titulaire est responsable de planifier, coordonner et animer les activités concernant le service de bibliothèque et de l'audiovisuel dans une école secondaire privée catholique.QUALIFICATIONS REQUISES \u2022\tDiplôme d'études collégiales en documentation \u2022\tCinq années d'expérience pertinentes à l'emploi.QUALITÉS REQUISES: \u2022\tAutonomie, sens des responsabilités \u2022\tFacilité à travailler avec des jeunes du niveau secondaire \u2022\tCapacité d'animation, dynamisme, sens de l'équipe.TRAITEMENT \u2022\tSelon la politique salariale de l'institution.Faire parvenir votre curriculum vitae avant le 31 juillet accompagné a une lettre expliquant les motifs pour lesquels cet emploi vous intéresse à l'attention de: Séminaire Salésien Monsieur Serge Duchesne rge i 135, rue Don Bosco nord Sherbrooke (Québec) J1L1E5 VANCOUVER INGÉNIEUR PRINCIPAL DE SYSTEMES IMPLANTATION EMC/EMI À Vancouver, Hughes Aircraft du Canada Limitée poursuit sa lancée énergique par ses initiatives en technologie de pointe qui visent à assurer notre leadership dans les prochaines décennies.Nous travaillons essentiellement sur une nouvelle génération de systèmes de contrôle du traffic aérien, ce qui ouvre la porte à un professionnel accompli, désireux de jouer un rôle de premier plan dans notre développement et dans notre évolution.En tant qu'ingénieur principal de systèmes, vous serez responsable du développement de plans relatifs à la compatibilité électromagnétique des lieux d'implantation, à la planification de la transition, à la préparation du site et à la mise en place des procédures.Les tâches fonctionnelles incluent la mise à jour d'un plan de contrôle EMC, la prise des relevés d'interférence électromagnétique (EM) sur place, la participation aux essais de sensibilité du matériel et la mise à jour de la clientèle en ce qui a trait aux solutions offertes par le EMI.De plus, vous devrez supporter activement le groupe travaillant à la planification de la transition dans le changement des systèmes d'opération existants à un nouveau systèmes Hughes.Aussi, vous assisterez les groupes impliqués dans la planification, l'installation sur place des équipements et de toutes les activités s'y rapportant.Vous êtes diplômé en génie électrique avec un minimum de cinq années d'expérience en systèmes ou conception EMC/EMI.Une expérience en conception de matériel serait un atout certain.Nous offrons une excellente combinaison d'avantages et de compensations salariales ainsi qu'une chance d'avancement tant sur le plan professionnel que personnel.Veuillez acheminer votre curriculum vitae au : Service des ressources humaines, Hughes Aircraft du Canada Limitée, 3951 Brldgeport Road, Rlchmond, B.C., V6V1J6 Télécopieur (604)279-5791.Un employeur équitable Citoyenneté canadienne ou résidence permanence nécessaire.HUGHES HUGHES AIRCRAFT DU CANADA LIMITÉE GRACE Davison m GROUPE KAOPBlTWONSttSIt Les Consultants Gènam Inc.Division construction Les Consultants Gônam Inc.membre du Groupe HBA, est à la rect>erche de candidates pour combler le poste suivant à Ville Saint-Laurent: ESTIMATEUR / ESTIMATRIGE La personne recherchée doit posséder un minimum de 5 ans d'expérience en estimation dans les domaines industriel et commercial.Nous offrons de bonnes conditions de travail, ainsi qu'une vaste gamme d'avantages sociaux.Le salaire bo.a établi en fonction de l'expérience et de la formation académique des candidat(e)s.Les personnes intéressées à poser leur candidature pour ce poste sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae à I adresse ci-dessous: Vice-président de l'Administration et des ressources humaines Les Consultants Génam Inc.Division construction 150, rue Marchand, bureau 600 DrummondvUte, Québec J2C4N1 Programme d'accès à l'emploi en vigueur.4 manufacturiers de catalyseurs au service de l'industrie pétrolière RECHERCHE UN(E) INGÉNIEUR EN MÉCANIQUE Vous êtes le candidat idéal si vous détenez un Baccalauréat en Génie Mécanique et que vous possédez une expérience de cinq (5) ans, reliée à la fabrication de produits chimiques.Vous devez posséder d'excellentes aptitudes pour la communication verbale et écrite en français comme en anglais.Une rémunération concurrentielle vous est offerte ainsi qu'une gamme complète d'avantages sociaux.Si ce poste vous intéresse, faites parvenir votre curriculum vitae à: service du personnel w.r.grace & cie du canada limitée c p 430 valleyfi'eld, qué.j6s 4v7 Nous pratiquons l'équité en matière d'emploi.Une entreprise manufacturière est à la recherche d'un(e) GESTIONNAIRE CHEVRONNÉ(E) pour occuper le poste de Directeur d'usine, dans une P.M.E.située sur la Rive-Sud.Le (la) gestionnaire sera responsable de la coordination des activités de fabrication, production, entretien, qualité, de l'application et l'implantation de méthodes et de contrôles et de la prévention des accidents.La personne recherchée devra posséder un bac en ingénierie ou en administration, 7 à 10 ans d'expérience dans l'industrie manufacturière dont trois (3) ans à titre de directeur de production ou de directeur administratif.Elle devra être bilingue, capable de travailler en équipe et privilégier un style de management consultatif et participatif.S.V.P.faire parvenir votre curriculum vitae avant le 31 juillet 1993 à: C.P.606 Saint-Hyacinthe (Québec) J2S 3A0 -ç-i- S » o 4 ï LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMED110 JUILLET 1995 L'Institut de Recherche de l'Hôpital Général de Montréal et le proaramme de lutte contre les maladies infectieuses de la Régie régionale de Montréal-Centre recherchent un(e) coordonnateur(trice) plein temps pour son projet de démonstration sur la notification aux partenaires (MTS).Description des tiches e développer les procédures de fonctionnement et les outils nécessaires \u2022\tcoordonner le personnel \u2022\tencadrer la formation des intervenants spécialisés \u2022\tassurer l'interface avec les professionnels externes Qualifications exigées \u2022\tformation (2e cycle) dans les sciences de la santé (ex.: sciences infirmières, santé communautaire, sexologie, éducation sanitaire) \u2022\texpérience de coordination (3 ans ou équivalent) \u2022\tbonne habileté en communication verbale et écrite, en français et en anglais \u2022\texpérience dans le domaine des MTS ou de la santé sexuelle serait un atout.Durée du contrat 3 ans; entrée en fonction septembre 1993; salaire compétitif.Faire parvenir votre curriculum vitae avant le 26 juillet 1993 à: Richard Massét md Programme régional de lutte contre les maladies infectieuses a* Unité de santé publique, Hôpital Général de Montréal 980, rue Guy, Montréal (Québec) H3H 2K3 £ o» o Assurance-vie Desjardins Assur*nce-vie Des jardins inc., filiale de L* société financière des caisses Desjardins inc., est la compagnie d'assurances de personnes du Mouvement des caisses Desjardins.Elle distribue au Québec et ailleurs au Canada tous les ertres d'assurances de personnes, sur une base individuelle ou collective, par entremise de différents réseaux.t DIRECTEUR REGIONAL (1 poste à Lévis, 1 poste à Montréal) Votre rôle Sous l'autorité du vice-président des Ventes, vous réaliserez et maintiendrez un volume d'affaires répondant aux objectifs fixés pour les différents services d'assurances et de rentes individuelles, \\tous recommanderez le développement et l'emplacement de nouvelles agences.Vous superviserez les directeurs d'agence dans la gestion de leurs ressources et orienterez les activités des agences.Enfin, vous collaborerez à la conception du matériel de vente pour la mise en marché et la promotion des ventes des services d'assurances et rentes individuelles.Vos forces Vous possédez un diplôme d'études universitaires en administration ou dans une discipline connexe ainsi qu'une expérience pertinente de cinq années dans le domaine de la vente de services financiers dont quelques-unes à la direction d'une agence.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 19 juillet 1993 au Service des ressources humaines Assurance-vie Des jardins 200, avenue des Commandeurs Lévis (Québec) C6V 6R2 Anunncm-vié Dctjtrdint offrm des chmcm d'mmpioi égtlet i foc/*.Desjardins L'incroyable force de la coopération.Matrox, chef de Rie mondial dans la fabrication de systèmes auxiliaires de niveau plaque à des fins de microproduction vidéo, de CAO.de graphisme et de traitement d'images, offre dintéressantes perspectives de carrière dans les domaines suivants : ¦ Conception logicielle ¦\tConception matérielle numérique ¦\tConception et soutien technique de circuits ASIC ¦ Ingénierie soutien à la production ¦\tGestion des applications sur PC ¦ Ingénierie d'applications ¦ Administration de systèmes (Junior) ¦\tSpécialiste en téléphonie (PBX) Si vous avez un baccalauréat ou une maîtrise en génie électrique ou informatique ou en sciences informatiques, nous aimerions vous rencontrer.LOGICIELS : Expérience ou bonne connaissance concernant la programmation structurée, les microcodes et les langages \u2022 C ».C++ et ASSEMBLEUR.Unix et MS-DOS.Microsoft Windows ou toute autre interface graphique avec l'utilisateur.ASIC : Expérience ou bonne connaissance de la conception matérielle numérique.de l'environnement SUN.du langage « C ».de Synopsys et de Vantage, du simulateur IKOS et des outils de fabrication de puces.AOMIN.SYS.: Configuration, installation et entretien des systèmes SUN.Apollo et VAX.de Sco^Jnix.des micrcKXdinateurs PC ainsi que du réseau TCP-IP.ING.D'APPLICATIONS : Résolution de problèmes et développement du logiciel et du matériel pour des applications précises.Pouvoir parler convenablement en anglais est essentiel Nous offrons d'excellents avantages sociaux et un milieu de travail stimulant.Veuille?faire parvenir votre curriculum vitae et une copie de vos résultats scolaires à Arilta Salvador, Systèmes Électroniques Matrox Liée, 1055, bout.Saint-Régis, Dorval (Québec) H9P 2T4.Les agences sont priées de s'abstenir.Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.CMC Compagnie Marconi Canada est un chef de file international dans la conception, la mise au point et la production de systèmes électroniques complexes et de composants spécialisés.Nos connaissances techniques s'étendent aux domaines de Pavionique, des communications et du radar.Notre groupe de soutien à la clientèle recherche présentement un Rédacteur technique 4 Vous agirez comme conseiller technique relativement à des logiciels d'une grande complexité et vous participerez à la production de manuels techniques portant sur l'ensemble des modalités et procédures d'entretien, de fonctionnement et de modification de ces logiciels.Vous possédez un D.E.C.ou l'équivalent, comptez plus de deux années d'expérience en rédaction technique et êtes familiarisé avec les normes des Forces canadiennes, celles de l'Association du transport aérien ou avec les normes militaires.La connaissance des méthodes d'entretien et de réparation de systèmes électroniques est essentielle.Une carrière intéressante s'offre à ceux et celles qui répondent à nos critères.Nous assurons un salaire et une gamme d'avantages sociaux des plus attrayants.Chez CMC, le milieu est dynamique et la collaboration entre les employés est remarquable.Nous sommes à Pavant-garde, Joignez-vous donc à une équipe qui travaille à dessiner Pavenir.Veuillez faire parvenir votre curriculum vit®, sous pli confidentiel, en précisant votre niveau de scolarité, votre expérience, vos exigences salariales ainsi que le numéro de dossier IM7252 au Directeur, recrutement, 2438, avenue Trenton, Mont-Royal (Québec) H3P1Y9.CMC offre des chances égales d'emploi à tous.COMPAGNIE MARCONI CANADA ¦\tm- ADJOINTE AU SERVICE À LA CLIENTÈLE Exigences: Bilinguisme Bonne grammaire française WordPerfect 5.1 Expérience dans un domaine connexe (un atout) Nous offrons d'excellents avantages sociaux et possibilité d'avancement.Rémunération à déterminer.Faire parvenir votre curriculum vitae à: LONDON LIFE COMPAGNIE D'ASSURANCE-VIE Patricia Morey 2021, Union, Bureau 920 Montréal, Qc H3A 2S9 Fax: 844-1888 VcH leMxU4Ac,&i et leA, ïiobieA est cotnsttu+i L'Hôtel-Dieu de Saint-Jérôme est un centre hospitalier régional de soins spécialisés de courte durée d'une capacité de 433 lits avec la réalisation récente de son important plan de développement Assistante} du service de l'accueil > Sous l'autorité du chef du service de l'accueil, vous serez appelé (e) à assister celle-ci dans ses fonctions et participerez à la gestion du service.Notamment, vous superviserez les tâches reliées à l'admission des bénéficiaires, à l'inscription à l'urgence, aux cliniques externes et au centre de prélèvement ainsi qu'à l'organisation du centre de rendez-vous et la gestion des lits.Vous devrez posséder une formation de base en administration soit un D.E.C.en techniques administratives (gestion de personnel) ou un certificat universitaire de premier niveau Hôtel-Dieu de Saint-Jérôme d'une année d'expérience à un poste comportant un niveau de responsabilité comparable.Vous devrez également posséder une très bonne connaissance de système d'information de gestion (procédés informatiques) de préférence dans le réseau de la santé.De plus, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre Initiative et votre capacité à maintenir de très bonnes relations humaines.La rémunéraUon et les conditions de travail rattachées à ce poste sont celles prévues pour le personnel non syndiqué de niveau syndicable du réseau de la santé et des services sociaux.(30 crédits) ainsi qu'un minimum Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae au plus tard le 24 juillet 1993 au directeur adjoint des ressources humaines, Hôtel-Dieu de Saint-Jérôme, 200, rue Montigny, Saint-Jérôme (Québec) J7Z 5T3.Tél.: (514) 431-8336 Seules les personnes rencontrées par le comité de sélection recevront un accusé de réception.Nous souscrivons au principe de l'équité en matière d'emploi \u2022 tf M 4 «« A I*» * ¦r ! sfr m | -i 'jfjp m S M^i S w m ¦ *v .3* CROSS COUNTRY DE FOND SKI DE FOND CANADA rtchtrrim cks posîulonh pour k posu de DIRECTEUR(TRICE) ÂDMINISTRÂTIF(IVE) Ski de fond Canada est un organisme national sans but lucratif, responsable pour le ski de fond.le DIRECTEUR ADMINISTRATIF est fodministraîeur en chef de l'association, sous la direction du conseil &odministaJtion, responsable de l'exécution de leurs (foectives et de la gestion de l'association.Tâches générales : \u2022\tGérer et superviser le personnel et les opérations du bureau de Ski de fond Canada situé à Ottawa.\u2022\tEn conjonction avec le trésorier, mointenir les dossiers financiers de l'association.\u2022\tParticiper à l'élaboration et la mise en oeuvre des politiques.\u2022\tTransformer les missions orgonisationnelles en plans de gestion pratiques.\u2022\tGérer ie programme de morketing de Ski de fond Canada.\u2022\tAgir, au nom de l'association, comme fagent de liaison avec les comités, Sport Conoda ainsi que d'autres organismes de sport nationaux et provinciaux.Éducation et expérience : Diplôme universitaire ou des expériences équivalentes, préférablement en commerce, administration des affaires et / ou administration du sport.Le titulaire du poste doit posséder des habiletés en gestion, ayant de l'expérience pratique à un niveau supérieur dans la gestion d'une organisation dynamique.De plus, le candidat devrait posséder de l'expérience en marketing du sport et la cueillette de fond.La communication et les habiletés inter personnelles sont nécessaire afin de motiver le personnel rémunéré et les bénévoles.Les habiletés en gestion financière et k) connaissance du milieu sportif sont des otouts.Le bilinguisme est un pré-requis.Le poste est subventionné par Sport Canada et est ouvert également aux hommes et aux femmes.Il comporte un solaire de l'ordre de 45 OOOS - 60 000S par année dépendant des connaissances et l'expérience du postulant.Les candidats intéressés sont priés de foire parvenir leur curriculum vitae, y compris le nom et l'adresse de trois personnes qui peuvent être rejointes pour fins de référence, à l'adresse sous-mentionnée, au plus tard le 26 juillet 1993.Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.Comité de direction, Ski de fond Conada 38$, avenue Third, Ottawa, Ontario - K1S 2K5 Eicon Ttech nology est un leader international en pleine croissance dans le domaine des communications SNA et X.25.Nous sommes renommés pour les solutions que nous apportons aux problèmes de connectivité des systèmes d'information des entreprises.Nous cherchons présentement à combler plusieurs postes en recherche et développement Ces postes intéresseront tous les Concepteurs de logiciels (débutants et intermédiaires! qui désirent relever un défi dans le domaine de la connectivité et qui possèdent une : \u2022\tExpérience du langage « C » ou C++ avec DOS, Unix, OS/2, Windows, Windows NT ou NetWare \u2022\tConnaissance des réseaux et des protocoles de communication Veuillez acheminer votre curriculum vitae à Jocelyne Carmel, directeure des ressources humaines, Corporation Technologies Eicon, 2196, 32e Avenue, Lachine (Québec) H8T 3H7, télécopieur: (514) 631-3092.Nous pratiquons l'équité en matière d'emploi TECHNOLOGY La réussite et le succès à votre portée Vision Récupération inc., chef de file dans le domaine de l'environnement, est à la recherche de candidats pour la présentation de ses produits et systèmes dans les régions suivantes : Laval-Laurentides\tAbitibi Montréal (et banlieue)\tBas du fleuve Québec (et banlieue)\tBois-Francs Granby\tOutaouais Estrie\tLanaudiére Beauce\tCôte-Nord Trois-Rivières\tGaspésie Lac-Saint-Jean Prérequis : \u2014\t5 ans d'expérience dans la vente.\u2014\tPosséder une voiture Nous offrons : \u2014\tCommission au-dessus de la moyenne (aucun salaire de base) \u2014\tTerritoire exclusif \u2014\tProduit et système d'avant-garde \u2014\tSupport d'une équipe professionnelle de conseillers Faire parvenir votre curriculum vitae par la poste avant le 16 juillet 1993 à : Vision Récupération inc.7005, boulevard Taschereau, suite 360 Brossard (Québec) J4Z 1A7 CT> o SSfCateraîr International recherche un(e) DIRECTEUR(TRIGE) \u2014 ASSURANCE QUALITÉ pour un poste de carrière stimulant dans le service de traiteur pour sociétés aériennes aux aéroports de Dorval et Mirabel.En collaboration avec les organismes de réglementation, la personne choisie devra s'assurer que les règlements et les normes de production, de manutention et d'entreposage des aliments sont respectés, par la supervision quotidienne, l'inspection, l'échantillonnage et !a formation du personnel.Les candidats révés sont des professionnels bilingues, particulièrement doués pour la communication, qui possèdent un diplôme en science alimentaire ou l'équivalent et au moins 3 ans d'expérience dans l'industrie du service alimentaire.Veuillez faire parvenir votre C.V.en toute confidentialité, avant le 25 juillet 1993 au: Directeur des ressources humaines CATERAIR CHATEAU CANADA LIMITÉE Aéroport international de Montréal 535, boul.Stuart Qraham Dorval, Qc H4Y 1E2 Téléc.: (514) 636-5205 § o Les C.H.S.L.D.Biermans/Triest hébergent 525 résidents et recherchent des professionnelles pour combler les postes suivants : Coordonnatrices Temps partiel régulier (jour, nuit) et liste de rappel Sous l'autorité de la directrice des services professionnels et gérontologiques et en conformité avec la philosophie et les objectifs de votre direction, vous planifierez coordonnerez et contrôlerez les activités relatives au fonctionnement des unités de soins dans le but d'assurer aux bénéficiaires des soins individualisés, continus et adéquats.De plus, vous participerez à des comités et assisterez aux réunions de votre direction.Membre en règle de l'O.I.I.Q.ettitulaire d'un baccalauréat en sciences infirmières ou l'équivalent, vous possédez cinq années d'expérience pertinente en clinique, en administration de même qu'en gestion à un poste connexe.De plus, vous êtes intéressée à travailler dans un milieu informatisé.Assistante-injïrmière-chef et(ou) infirmière bachelière assistante du supérieur immédiat Membre en règle de l'O.I.I.Q.et titulaire d'un baccalauréat en sciences infirmières ou l'équivalent, vous possédez àu moins deux ans d'expérience en gestion de soins.Une expérience en gérontologie est un atout Infirmière auxiliaire 2 jours/semaine de nuit et liste de rappel Membre en règle de la Corporation des infirmiers etinfirmières auxiliaires du Québec, vous possédez un an d'expérience pertinente.Pour tous ces postes, la rémunération sera fixée selon les normes en vigueur au M.S.S.S.Toute personne désireuse de se joindre à notre équipe est priée de faire parvenir son curriculum vitae avant le 25 juillet 1993 au Ssrvics des ressources humaines, Lss C.H.S.LD.Biermans/Triest 7905.rut Sherbrooke Est Montréal (Québec) H1L1A4.Seule i lespmonnfsçonwqutes fhir if îumiu le itlrifum recevront un accusé Je reerpuon ' Xous ojjron* Un chu fût s U 'r niplui fruits a tous.4 SEIGNEURIE DE BEAUHARNOIS ORGANISATEURfTRICE) COMMUNAUTAIRE Module Jeunesse et Module petite enfance (au besoin) Le CLSC Seigneurie de Beauhamois est un établissement de la MRC Beauharnois-Salaberry qui offre des services socio-sanitaires et communautaires à une clientèle d'environ 53 000 personnes, appuyé par une équipe de 125 intervenants, à deux points de service dont l'un est situé à ValleyfieW et l'autre à Beauhamois.LE DÉFI Sous l'autorité du coordonnâtes, vous aurez à définir et analyser les besoins de la population avec des groupes concernés.Vous concevrez, coordonnerez et actualiserez des programmes d'organisation communautaire en collaboration avec les ressources du milieu.Vous serez aussi appelé(e) à assister des intervenants du CLSC.Vous travaillerez dans un organisme centré sur sa clientèle, respectueux de son personnel et où la collégialité, la collaboration et l'exoellence sont reconnues.VOTRE APPORT Vous possédez un dpiôme de premier cycie universitaire en sciences humaines avec une majeure en organisation communautaire et avez à votre crédit un minimun de deux ans d'expérience à un tel poste dans le réseau de la santé et des services sociaux.Vous avez des expériences pertinentes en animation de groupe et vous connaissez les ressources communautaires du milieu et des autres réseaux.LA RÉMUNÉRATION Le CLSC respecte l'équité en matière d'emploi et offre une rémunération et des conditions de travail selon la convention collective en vigueur.Les candidatures doivent être acheminées au pius tard le 31 juillet.\\ Concours Organisateurprice) communautaire CLSC Seigneurie de Beauhamois 71, rue Maden, bureau 200 VfcltoyftekJ(OuébêC) J6S3V4 Publicité confidentielle Notre client, importante institution financière dotée de directions régionales capables de s'adapter aux besoins variés de sa clientèle, cherche à combler le poste de : Analyste expert Vous serez responsable du calcul de la capacité des ordinateurs pour ce qui est de la mémoire et des charges.Vous préparerez un plan de capacité et ferez des équilibrages de charges entre ordinateurs.Vous aurez aussi à prévoir le positionnement technologique lors des nouvelles acquisitions.Vous devez posséder un baccalauréat en informatique et six années d'expérience pertinente, en plus de connaître les logiciels SAS et MICS et le système PS/2.L'expérience liée à un système de gestion de capacité est essentielle.Nous ne ferons qu'acheminer votre curriculum vitae.qui doit nous parvenir avant le 26 juillet 1993.Veuillez mentionner les entreprises où vous ne désirez pas postuler et indiquer clairement le numéro 105 sur votre envoi.Priera de ne pas Notre client offre des chances d'emploi égales à tous.Cala I VI PubUdté cofifUtovttMÉCI 6r 43 nudiIrèsôM Montvtal |Qnlkêfj M2Y1V7 MutaitWi -JE_ Notre Centre offre des seogg$ibilingues, en externe, à une clientèle présentant des déficiences musaikfcîi^etettiqijes ainsi qu'à une clientèle neurologique.Il accueille également di^Wffants de 0 à 5 ans présentant des retards de développement.Notre approche en réadaptation est globale et vise à répondre aux besoins spécifiques des individus.Nous recherchons les services : Ergothérapeute (temps complet permanent) Expérience minimale de 2 ans auprès d'une clientèle adulte avec iconditions neurologiques et orthopédiques, etc., en réadaptation è # domicie.Doit posséder une voiture.Ergothérapeute .¦ ^Remplaçante temps complet, congé maternité environ 6 mois.^Expérience minimale de 2 ans auprès d'une clientèle autochtone ; anglophone avec conditions neurologiques et orthopédiques, etc., à contrat de services.Doit posséder une voiture.2 Ergothérapeutes Remplaçante tempscompletpériodeindéterminéeauprèsd'uneclientèle neurologique (possibilité de poste).Remplaçante temps complet 2,5 jrs/sem.auprès d'une clientèle neurologique et 2,5 jrs/sem.évaluation des capacités de conduite des véhicules motorisés.Expérience serait un atout.Orthophoniste (2 jrs/sem.) Remplaçante à temps partiel auprès d'une clientèle neurologique.Mécanicien orthèse-prothèse (temps complet permanent) Fabrication, réparation et ajustément des aides-techniques à la posture.Expérience minimale 2 ans.Ces postes exigent un diplôme universitaire terminal dans cette discipline ainsi que l'appartenance à votre corporation ou association.Veuillez adresser votre curriculum vitae avant le 20 juillet 1993 au Conseiller en gestion du personnel.Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.Centre de réadaptation Constance-Lethbrldge Réhabilitation Centre 7005, boul.de Maisonneuve Ouest, Montréal (Québec) H4B1T3 (514)487-1770 VMb ëc Terrebonne LA VILLE DE TERREBONNE, une ville en pleine croissance de près de 40 000 habitants, sise dans un cadre historique enchanteur longeant la rivière des Mille-Îles et à proximité de Montréal, est à la recherche d'une personne dynamique, aimant relever les défis pour combler le poste suivant: GREFFIER(E) DE LA COUR MUNICIPALE Relevant du greffier de la ville, le titulaire dirige, coordonne et contrôle toutes les activités reliées à la Cour municipale en conformité avec les lois et les règlements.De plus, il agit à titre de juge de paix et de percepteur d'amendes.La personne recherchée possède une formation juridique de niveau collégial ainsi que trois (3) années d'expérience dans l'administration de la justice.Outre sa capacité à diriger du personnel, elle possède un bon sens de l'organisation.La nature de ce poste exige une grande disponibilité; la connaissance de l'informatique est un atout.Le traitement pour ce poste est établi en fonction de la politique de rémunération du personnel cadre de la ville.Les personnes intéressées doivent soumettre leur curriculum vitae avant le 30 juillet 1993 à: Ville de Terrebonne, Service des ressources humaines, 775, rue St-Jean-Baptiste, Terrebonne (Québec) J6W 1B5.Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.P.S.: Seuls les candidats retenus en entrevue recevront un accusé de réception.Terrebonne C'est mû uÊef ~ (O Enseignement régulier CONSEILLER(ÈRE) PÉDAGOGIQUE Temporaire, Chargé(e) de projet Fondions: Sous l'autorité de l'odjoint à la directrice des services pédagogiques, coordonnateur de l'enseignement régulier, assumer la responsabilité de l'implantation, du développement et de la supervision des programmes de formation structurés selon le modèle Alternance Travail-Etudes.Assurer le suivi des dossiers touchant l'enseignement régulier tels que: développement de programme, révision de programme, ententes MSSS-MESS, etc.Exiaences: \u2022 Diplôme universitaire de premier cycle en sciences de l'éaucation ou en orientation et information professionnelles.programmes de formation collégiale et de la for-» Travail-Études.\u2022 Connaissance de la méthode r compétence.\u2022 Facilité de communi-' $ et 57 527$.Durée de l'emploi: \u2022 Connaissance des , mat ion en Alternance d'élaboration de programmes cation.Traitement: Entre 30 Jusqu'au 30 juin 1994.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae complet accompagné de vos relevés de notes, avant 12 heures, le 30 iuillet 1993, au Directeur des ressources humaines, CEGEP DE JONQUIÈRE, 2505.rue St-Hubect, Jonquière (Québec) G7X 7W2.Ce poste it visé por un programma d'occis à l'égalité en emploi pour les femmes.Le cégep une présence essentielle.HUNTINGDON u OoJiV rr«ui Le C.L.S.C.Huntingdon, un établissement parapu-blic du réseau des affaires sociales, dispense des services de santé, des services sociaux et des services communautaires, à l'ensemble de la population de la M.R.C.du Haut-St-Laurent, soit 22 500 personnes, composée d'environ 40% d'anglophones et 60% de francophones.Nous sommes à la recherche d'un(e): AGEKT(E) DE RELATIONS HUMAINES (poste permanent 10 mois /année) Dans ces fonctions, vous effectuerez des consultations individuelles, familiales et de groupe.Pour postuler, vous devez détenir un diplôme universitaire de 1er cycle en sciences humaines, pouvoir travailier en équipe multidisciplinaire et être apte à effectuer de la thérapie en langue anglaise.En retour, nous vous offrirons une rémunération et des avantages sociaux conformes aux normes du réseau de la santé et des services sociaux.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 30 Mbf Qu: Jtt6i , Comité Ô Bell Mobilité Cellulaire est à la recherche d'un(e) candidat(e) désirant se joindre à une équipe d'ingénierie dynamique au sein d'une entreprise axée sur l'excellence et sur la satisfaction de ses employé(e)s et de sa clientèle.Pîrecteur(trice) Ingénierie du réseau cellulaire Votre tâche consistera à superviser un groupe d'ingénieurs et de , techniciens responsables de la conception des systèmes de radiotéléphonie cellulaire.Les responsabilités de ce groupe incluent \u2022 l'ingénierie des systèmes de radiofréquence, de l'équipement radio * ainsi que l'ingénierie reliée aux autocommutateurs numériques.En plus d'un diplôme en génie électrique, vous possédez de solides connaissances appuyées d'une expérience minimale de cinq ans en ingénierie des systèmes cellulaires ou radiomobiles ainsi qu'en commutation numérique.Une expérience en gestion de projets et en supervision de personnel est également un atout.Le bilinguisme est essentiel.Si ce défi vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 16 juillet prochain, en indiquant le numéro de dossier 225, au Service des ressources humaines, BELL MOBILITÉ CELLULAIRE inc., 1425, route Transcanadienne, bureau 110, Dorval (Québec) H9P 2W9.Seules les personnes dont la candidature sera retenue recevront un accusé de réception.AUCUNE DEMANDE TÉLÉPHONIQUE NE SERA ACCEPTÉE.Nous adoptons une politique d'embauchage égale pour tous dans\\)n environnement de travail pour non-fumeurs.Bell Mobilité Cellulaire LE COLLÉ POSTES D'ENSEIGNANTS ET D'ENSEIGNANTES AU SECONDAIRE CONCOURS: PED-02\t- MATHÉMATIQUE - 1er cycle - Temps plein.QUALIFICATIONS: Diplôme universitaire 1er cycle en enseignement des mathématiques.CONCOURS: PED-03 INFORMATIQUE (80 p.cent) + MATHÉMATIQUE (20 p.cent) - 1er cycle.QUALIFICATIONS: Diplôme universitaire 1er cycle en enseignement des mathèmati^ ques et certificat de 1er cycle en APO.CONCOURS: PED-04 PHYSIQUE - 2e cycle - Temps plein.\t' ¦ QUALIFICATIONS: Diplôme universitaire de 1er cycle en enseignement des sciences.ENTRÉE EN FONCTION: Rentrée scolaire 1993.Les candidats et les candidates intèressé(e)s par un de ces postes doivent faire parvenir leur curriculum vitae en indiquant le no du concours au plus tard le 26 juillet 1993 à 16 h, à l'adresse suivante: COLLÈGE CHARLES-LEMOYNE CONCOURS No 3507, boul.Marie-Victorin Ville Ste-Catherine (Québec) J0L 1E0 Uniquement les candidats et les candidates sélectionnè(e)s pour les entrevues recevront un accusé de réception.t e rvocom Dans le cadre de sa croissance, SERVACOM, leader québécois de l'oriontô-objet.recherche des cand.dats pour compléter son équipe d'experts.Les candidats seront amenés à s intégrer a une équipe jeune et dynamique pour réaliser des mandats de conseil, de développement et de R&D.Servacom recherche des candidats motivés, bilingues et ayant au minimum un baccalauréat.Une maîtrise universitaire pertinente sera un atout.Chargé de projets Le (la) candidat(e) idéal(e) possède un minimum de 3 ans d'expérience dans la équipes de 2 à 7 spécialistes dans une approche client.La connaissance des systèmes à base de connaissances sera un atout.Spécialistes en orienté-objet .es candidat(ejs idéaux(les) sont analystes programmeur(e)s avec au moins 2 ans l'expérience dans la modélisation par objets et la programmation en C++.La :onnaissance de méthodologies orientées objet, notamment OMT, ainsi que d'autres Les d' connaissance de méthodologies orientées objet.langages orientés-objet seront des atouts.\t» Spécialiste en systèmes à base de connaissances Le(la) candidat(e) idéal(e) est un(e) cogniticien