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La presse
La Presse est un grand quotidien montréalais publié depuis 1884. L'influence des journalistes de La Presse s'étend aujourd'hui au-delà du lectorat du journal et plusieurs d'entre eux sont invités à commenter l'actualité dans d'autres médias. [...]

La Presse est un grand quotidien montréalais publié depuis 1884. Très rapidement, le journal se présente comme un quotidien d'information indépendant et abordable pour la population ouvrière. Il veut se démarquer des journaux d'opinion, organes de partis politiques, qui sont fort courants à l'époque.

Sa fondation résulte d'une rivalité entre deux factions du Parti conservateur fédéral. William Edmond Blumhart, secrétaire et gendre de l'important homme d'affaires Louis-Adélard Senécal, affilié au clan du conservateur Joseph-Adolphe Chapleau, lance La Presse pour concurrencer le journal Le Monde qui appuie le premier ministre John Alexander MacDonald.

Un quotidien nommé Le Nouveau Monde voit d'abord le jour à la mi-octobre 1884. Après la publication de quatre numéros, il change de nom pour La Presse. Le premier numéro du journal est publié le 20 octobre 1884.

Le succès de La Presse est rapide, mais le journal est un gouffre financier. Après quelques changements de mains, il est racheté en 1889 par Trefflé Berthiaume, typographe à La Minerve. La modernisation du journal, entre autres avec l'intégration d'illustrations aux faits divers et l'impression par linotypes, permet de rendre l'entreprise rentable.

Trefflé Berthiaume sera à la tête de La Presse de 1889 à 1904 et de 1906 à 1915, année de sa mort. Arthur Berthiaume, son fils, prend alors en charge le journal. Trefflé Berthiaume lui a légué la propriété du journal qui, selon une clause testamentaire, devra appartenir à ses descendants pendant plusieurs générations. Nombre de disputes familiales éclateront dans les décennies suivantes, jusqu'à l'achat de La Presse par Paul Desmarais en 1967.

En 1913, le tirage de La Presse atteint déjà 121 000 exemplaires. Il augmente jusqu'au début des années 1960, alors qu'il atteint près de 300 000 exemplaires.

Une grève des employés et des cadres du journal éclate en 1958. Jean-Louis Gagnon, alors journaliste fort réputé, est appelé pour réinstaurer un climat de confiance. Il introduit la signature des journalistes au bas des éditoriaux et au début des reportages, ce qui permet la reconnaissance et le vedettariat des journalistes.

À partir de cette époque charnière, les postes de responsabilité éditoriale sont attribués à des journalistes renommés dont Gérard Pelletier, Roger Champoux, Jean-Paul Desbiens, Roger Lemelin, Jean-Guy Dubuc, Vincent Prince, Alain Dubuc et André Pratte.

En 1964, une autre grève, qui dégénère en lock-out, bénéficie à Pierre Péladeau, qui profite des événements pour lancer le Journal de Montréal. En 1971 et 1972, La Presse connaît un long lock-out qui lui fait perdre des lecteurs au profit du Journal de Montréal et du Montréal-Matin. Le tirage de La Presse passe de 285 000 en 1962 à 203 000 en 1966, puis à 165 000 en 1975.

Le tirage du journal atteint toutefois de nouveau des chiffres impressionnants dans les années 1980 (plus de 300 000 pour l'édition du samedi), chiffres qui sont près de se maintenir au début du XXIe siècle.

La Presse s'est rapidement imposée par la qualité de ses illustrations. Quelques grands illustrateurs et caricaturistes y ont d'ailleurs fait carrière : Albert-Samuel Brodeur, Georges Latour, Albéric Bourgeois, Pierre Dorion, Roland Berthiaume (Berthio), Jean-Pierre Girerd et Serge Chapleau. Les photographies de Conrad Poirier et d'Antoine Desilets ont aussi illustré les pages de La Presse.

L'influence des journalistes de La Presse s'étend au-delà du lectorat du journal et plusieurs d'entre eux sont invités à commenter l'actualité dans d'autres médias.

BEAULIEU, André et Jean HAMELIN, La Presse québécoise des origines à nos jours, Québec, Presses de l'Université Laval, 1977, vol. III, p. 112-118.

FELTEAU, Cyrille, Histoire de La Presse, Montréal, La Presse, 1983-1984, 2 vol.

Éditeur :
  • Montréal :[La presse],1884-2017
Contenu spécifique :
I. Carrières et professions
Genre spécifique :
  • Journaux
Fréquence :
quotidien
Notice détaillée :
Titre porté avant ou après :
    Prédécesseur :
  • Nouveau monde (1884)
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Références

La presse, 1996-11-09, Collections de BAnQ.

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[" Montréal samedi 9 novembre 1996 Carrières professions Merci à tous les annonceurs de bien vouloir retourner un accusé de réception aux postulants.Tous les postes sont ouverts également aux femmes et aux hommes.: i !i?Pî INFORMATIQUE Conseiller* expert* IBM AS/400 et mainframt Client-serveur (514) 341-7760 Gestionnaire de projets Bachelier en informatique et possédant au moins huit années d'expérience en informatique, dont quatre en gestion de projets, vous êtes familier avec les méthodologies structurées de développement.Excellent communicateur, vous avez participé à la conception de systèmes et vous vous adaptez facilement à différents contextes de travail.Idéalement, vous avez déjà œuvré dans différents domaines d'affaires et vous maîtrisez plusieurs environnements technologiques.Ordinateur central Analystes et programmeurs Cumulant un minimum de cinq années d'expérience, vous maîtrisez les environnements tels que CICS, COBOL, VSAM, ainsi qu'une des bases de données suivantes : IMS, IDMS ou DB2.LAROCHELLE GRATTON Larochelle Gratton se spécialise dans la conception et la mise en oeuvre de systèmes informatiques pour la grande entreprise.L'expertise développée par la centaine de professionnels à l'emploi de notre firme nous permet de maintenir un service de qualité et de consolider notre réputation d'excellence auprès de notre vaste clientèle.Visual Basic Concepteurs, analystes et programmeurs Cumulant un minimum de six années d'expérience en développement technique et trois années en programmation par objet, vous possédez une connaissance approfondie des environnements de développement sous Windows et du langage Visual Basic.AS/400 Analystes et programmeurs Cumulant un minimum de trois années d'expérience en développement, vous maîtrisez les langages tels que COBOL ou RPG et la connaissance de SYNON ou de LANSA sera considérée comme un atout.Les conseillers recherchés, titulaires d'un diplôme en informatique ou l'équivalent* sont d'excellents communicateurs dotés d'un esprit d'équipe hors pair et prêts à relever de nouveaux défis.Nous offrons à nos conseillers une rémunération concurrentielle et des conditions de travail stimulantes.Veuillez faire parvenir votre CV, en indiquant le titre du poste visé, à : Normand Charpentier, recrutement, Larochelle Gratton, 1010, rue de La Gauchetiere Ouest, bureau 2280, Montréal (Québec) H3B 2N2.Téléc.: (514) 393-8575.Courrier électronique : recrut@larochelle-gratton.com D'autres postes sont également disponibles sur Internet à l'adresse suivante : http://careermosaic.com Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt; toutefois, seuls les candidats retenus recevront un accusé de réception.Larochelle Gratton offre des chances d'emploi égales à tous.Des o'ens oë solution en teolnmlno'irs de I information ô a CALDWELL Uindustrie par excellence à l'aube du XXE siècle Votre potentiel ne fait plus de doute.La question est maintenant de savoir jusqu'où il peut vous mener.Qui ne voudrait pas se joindre à une entreprise de premier ordre possédant les ressources nécessaires pour stimuler sa croissance lOu encore, une entreprise de technologie émergente où Ton privilégie la créativité?Notre client vous offre les deux.Voici une entreprise qui se démarque par ses produits et sa technologie de pointe en plus des ressources humaines et financières qu'elle possède.Préparcz*vous à cette envolée à titre de .Vice-président(e), gestion des marchés Soyez à l'écoute des clients de chaque segment de marchés qui manifestent leurs attentes de façon claire et précise.Créez un plan d'affaires et de marketing selon ces attentes.Identifiez les contraintes et les opportunités.Soyez l'architecte des stratégies de tarification, de produits, de promotion et de la mise en marché.Créez des liens stratégiques à l'interne avec les groupes de publicité, de développement de produits et de distribution.Soyez responsable des profits et pertes de votre secteur.Cadre senior du marketing, vous avez fait vos preuves en développant des stratégies de segmentation au sein d'entreprises de biens de consommation de première classe.Vous avez démontré votre leauership et vos talents de formateur par des résultats exceptionnels.Soyez le porte-parole bilingue de votre clientèle.Vous êtes flexible, orienté sur votre marché et capable de prendre des risques calculés.Faites nous parvenir votre curriculum vitae pour le projet 5553 au 1840, rue Sherbrooke Ouest, Montréal (Québec) H3H 1E4, ou par courrier électronique à resumes@caldwellpartners.com LA SOCIÉTÉ CALDWELL VANCOUVER \u2022 CALGARY \u2022 TORONTO \u2022 MONTRÉAL \u2022 Avec des partenaires dans plus de 66 marchés de par le monde \u2022 s o r^ CALDWELL Le partenariat en affaires n'a plus de secret pour vous Nous vivons dans un environnement en constante mutation et la rapidité du changement ne fait aucun doute.Les décideurs d'aujourd'hui ont besoin d'un appui externe afin de les conseiller quant à leur choix.Cette entreprise d'envergure est en mesure d'offrir des solutions qui tiennent compte des enjeux multiples auxquels ont à faire face leurs clients.Vice-président(e), secteur gouvernemental Vous occupez présentement un poste similaire.Au cours des années, vous avez développé et maintenu des relations étroites avec le gouvernement du Québec et ses différents ministères.Vous êtes en mesure de faire plus?Vous en aurez l'occasion.Développer votre plan stratégique.Représentez l'entreprise à titre de cadre supérieur au Québec.Prenez pleine responsabilité des profits et pertes.Votre leadership ainsi que votre sens des affaires vous ont permis d'établir une solide réputation au sein du secteur public au Québec.Vous excellez dans la vente de solutions à valeur ajoutée.Soyez une source d'inspiration et un partenaire indispensable grâce au projet 5552.Faites nous parvenir votre curriculum vitae au 1840, rue Sherbrooke Ouest, Montréal (Québec) H3H 1E4, ou par courrier électronique à resumes@caldwellpartners.com LA SOCIÉTÉ CALDWELL VANCOUVER \u2022 CALGARY \u2022 TORONTO \u2022 MONTRÉAL AU CANADA ET DE PAR LE MONDE ci S m CM O A .M.LA COMPAGNIE AMÉRICAINE DE FER ET MÉTAUX INC AMERICAN IRON & METAL COMPANY INC La Compagnie américaine de fer et métaux Inc.(A.I.M.) est le plus important fabricant de produits de soudure au Canada pour les industries de l'électronique, de l'automobile et de la construction.Notre croissance, notre expansion et notre engagement à devenir un joueur-clé dans le marché interna-tional nous amènent à offrir un poste stimulant à un ingénieur en mécanique axé sur les résultats.Ingénieur de projet ou de procédé Votre mandat consistera à optimiser les méthodes et l'équipement de production ainsi qu'à mener des projets pour améliorer le rendement de cet équipement.Membre de l'O.I.Q., vous devez posséder un diplôme universitaire en génie jumelé à un minimum de dix années d'expérience en milieu industriel.La rémunération sera établie en fonction des compétences et de l'expérience.Ce poste permanent est accompagné d'un programme d'avantages sociaux concurrentiel.Pour postuler, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae en toute confiance au directeur général, Compagnie américaine de fer et métaux Inc., 9100, boul.Henri-Bourassa Est, Montréal (Québec) HlE 2S4.http://www.lapresse.com/probec Seuls les candidats retenus seront contactés.Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.UNE ENTREPRISE DE DÉTAIL QUI EXPLOITE DE5 MAGASINS AU CANADA ET AUX ÉTATS-UNIS RECHERCHE TROIS DBAs, ANALYSTES, A \\ A1Y S T F S - P1U )< i R A M M El R S PR0 c primetëch Priffieteca ÉUcuoaisjsjss Inc.est un chef de file mondial en fabrication de composantes électroniques.Notre réussite tient à notre approche d'équipe dans la résolution de problèmes.Les efforts conjugués de tout notre personnel expliquent l'essor phénoménal de notre société, qui a connu une croissance de 50 % par armée, et ce, depuis les trois dernières années.Au cours des quelques mois qui viennent de se terminer, nous avons conclu d'importantes ententes avec SUN Microsystèmes {100 rri$) et la Défense nationale (7 M$), ce qui nous amène è rechercher des candidats de haut calibre pour combler les postes suivants : Technicien de maintenance (quart de soir) Vous exécuterez des tâches de maintenance préventive pour les services de montage conventionnel et de montage en surface (TMS), de môme que réparerez les équipements de production s'il y a lieu.De plus, vous prêterez assistance aux ingénieurs dans la sélection de nouveaux équipements de fabrication et serez appelé è remplir les commandes de pièces nécessaires è la réparation des machines de l'usine.Vous détenez un diplôme en électromécanique.En outre, vous avez acquis au moins trois ans d'expérience dans la maintenance d'équipements automatisés.Superviseurs Votre mandat consistera è assurer la supervision des chaînes d'assemblage en continu et par lots de nos services de montage conventionnel et de montage en surface.Nous souhaitons combler des postes de superviseur dans les trois quarts de travail, soit le jour, le soir et la nuit Vos responsabilités comprendront la coordination des opérations de production de sorte è respecter le calendrier des livraisons et les normes de qualité.À titre de personne-ressource en matière de procédures et de normes de qualité, vous serez également responsable des évaluations de rendement et de la gestion du personnel tout en favorisant un milieu de travail sain et agréable dans les ateliers.Vous avez de solides connaissances des méthodes de fabrication et des normes de qualité.Vous détenez un diplôme d'études post-secondaires dans un domaine technique de môme qu'au moins cinq années d'expérience au sein d'une société manufacturière du domaine de l'électronique.Gérant du service de la fabrication Vous serez chargé de tous les aspects de la production, de l'établissement des priorités et du suivi de I échéancier de la fabrication.Vous fournirez aux autres services de la fabrication les informations concernant les stratégies et les plans de produits afin de former une base de la planification è court et long terme.De plus, vous établirez les priorités en ce qui concerne tes opérations d'assemblage et de production, et coordonnerez la mise en application des ordres de changements fournis par l'ingénierie.Titulaire d'un diplôme collégial ou universitaire en électronique, vous possédez de cinq a huit ans d'expérience, de préférence dans le domaine de l'électronique dans une entreprise à grand volume, dont trois ans à un poste de direction.Vous avez également une excellente connaissance des procédés administratifs en matière de planification de la production, de l'établissement des échéances et de contrôle des matériaux Technicien en automatisation (quart de nuit) Vos responsabilités comprendront l'entretien et la réparation de machines d'assemblage automatisées de pointe, la programmation des ordinateurs de commande des postes robotisés et l'animation en français et en anglais des cours de formation des opérateurs de machines.Expérience antérieure dans un milieu de travail ISO 9000 et compétences en rédaction précise et professionnelle de documentation au moyen des derniers logiciels roulant sur Windows sont des atouts importants.Le candidat idéal possède un DEC dans un domaine technique comme formation minimale, de même que trois ans ou plus d'expérience pratique du matériel robotisé d'installations de fabrication à grande cadence.Le bilinguisme constitue un atout pour tous les postes précités.Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur CV, en précisant sur l'enveloppe le poste convoité, avant le 22 novembre 1996, à : Service des Ressources humaines, Primetëch Électroniques Inc., 275.rue Kesmark.Dollard-des-Ormeaux (Québec) H98 3J1.C Nous pratiquons lèowtè en mature d'emploi.Seuls les candidats retenus seront contaaèsjr^^ 11 Directeur Général, Film Nouveau-Brunswick Une aventure passionnante au Nouveau-Brunswick! Film Nouveau-Bwrowick a été mis sur pied par le gouvernement du Nouveau-Brunswick dans le but de promouvoir et d'appuyer le développement d'une industrie cinématographique provinciale viable et dynamique.Cet organisme recherche un meneur enthousiaste et renseigné qui pourra donner le coup d'envoi à cette initiative remplie de défis.Travaillant en étroite collaboration avec les réalisateurs de films, les entreprises locales, les organismes gouvernementaux et le conseil d'administration de l'organisme, le nouveau directeur général devra élaborer des politiques, développer des programmes pour l'industrie cinématographique du Nouveau-Brunswick ainsi qu'entretenir des contacts avec l'industrie cinématographique provinciale et internationale.Le bureau chef est situé à Fredericton où vous apprécierez la population amicale et accueillante ainsi que le style innovateur et industrieux du gouvernement du Nouveau-Brunswick.En outre, la qualité de vie est excellente.Pour se qualifier, il faut posséder une bonne connaissance de l'industrie cinématographique et du processus de production (expérience d'au moins cinq ans en production cinématographique et/ou télévisée ou dans un domaine relié).Il faut posséder un excellent sens des affaires et avoir démontré que l'on est en mesure de conclure des marchés d'affaires complexes.Il faut pouvoir bâtir de solides relations de travail et posséder des connaissances approfondies en communication.Il faut en outre être en mesure de travailler en collaboration avec un conseil d'administration, la communauté des affaires et les fonctionnaires du gouvernement.11 est essentiel de posséder une bonne connaissance de l'anglais écrit et parlé et une bonne connaissance du français parlé.Vous désirez demeurer dans une capitale provinciale d'environ 50 000 personnes et une bonne connaissance de la géographie et de la composition physique du Nouveau-Brunswick sont des atouts.Si vous êtes intéressé à relever un nouveau défi, exigeant et passionnant, veuille! faire .parvenir votre curriculum vitac d'ici le 15 novembre 1996 (indiquez le no de projet 5532) à la Société Caldwell, 64 Prince Arthur Avenue, Toronto, Ontario M5R 1B4, par télécopieur au (416) 922-8646ou par courrier électronique à resumes@caldwellparmers.com Le gouvernement du Nouvenu-Brumwick souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi.LA SOCIÉTÉ CALDWELL VANCOUVER \u2022 CALGARY \u2022 TORONTO \u2022 MONTRÉAL \u2022 Avec des partenaires dans plus de 66 marchés de par le monde \u2022 \u201e ^ 4 LCM INFORMATIQUE Un des plus importants concepteurs et distributeurs de systèmes de gestion au Canada depuis .1979 pour la PME est à la recherche de plusieurs candidai(e)s sérieux(ses) et qualifié(e)s pouvant combler le poste de formateur EXIGENCES DU POSTE: \u2014 Bilinguisme \u2014 Bonnes connaissances des systèmes de gestion comptable informatisée \u2014 Minimum DEC en comptabilité ou certificat .\u2014 Sens de l'organisation et des priorités \u2014 Capacité à travailler en équipe et sous pression \u2014 Expérience antérieure dans la comptabilité \u2014 Possédant une voiture \u2014 Grande disponibilité et flexibilité \u2014 Connaissances du logiciel comptable MRS serait un atout majeur CONDITIONS DE TRAVAIL: \u2014 Poste régulier, temps plein \u2014 Rémunération selon les qualifications Faire parvenir votre C.V.par fax mm (514) 973S237 Nos» recherchons toujowi ét% caBéééat(e)s soer ées portes 4e techakfctt, ftm ¦¦¦»«§ et représentant*: \u2014 ¥m lofcickl de comptabilité .\u2014 La beraurtiqsx RECHERCHE D'EMPLOI OU CHANGEMENT DE CARRIÈRE POUR CADRES ET PROFESSIONNELS LOCAL NATIONAL ET INTERNATIONAL 30 000 S A 300 000 S Depuis pkiS de 49 ans.Bernard HaWene fert emorUÉ dans te ôom*ne de la o«8t>on de carrières Nos représentent! ont aidé au-deià de 600 000 proieaeionners qui oherohsient un maêaeur poète ou ou* dêeé- m m \\ m né i S * m [ a a.A « ¦ *-^^^fc^^A^L^^^ * ^^^S^M^^a^^tafe_ ratent réorienter teur cernere ou œmene-ger dans une autre région.81 voue voulez vraiment assurer votre avenir et obtenir un meilleur emploi, télé-oopiez-noue votre curriculum vrtae dés aujourd'hui.Ou mieux encore, téléphonez pour obtenir un rendez-vous sans fraie ni ¦ h M n ¦ li n n umvyanon ymmiii qu'en répondant aux demandes dinformauon sur les produits de NEC.Vous communiquerez également avec des dépositaires en ce qui a trait d la présentation, è ta promotion, aux réductions de pru et aux découches possibles des nouveaux produits.Oe plus, vous établirez des relatons de travail avec tes équoes de vente sur le terra* et les d recteurs régonaux afin d'assurer une bonne couverture de tous tes comptes.Ce poste exige que vous déménagez i («nota).Pour postuler, vous devez posséder un cfpome umversitare en affaires, en marketing ou l'équivalent ainsi qu'au moins deux années d'expénence en télévente ou télémarketing et avoir assumé pendant une année des responsabHîtés directes reiauven^nt a la générabon de revenus et à la gestion de cornons Des aptitudes exceptionnelles pour ta communc3ton.la geston du temps et l'organisât on.de même qu'une maîtrisa du français et de l'antfate.sont essentielles.La connaissance du marché des revendeurs de services et des produits rtfom^auques voua avantagera fortement Nous offrons un excellent sata*e.bonmé de pnmes et d'un programme complet d avantages sociaux, v cornons une «xJemnrtê de ré«staHaton Pour une étude immédiate de votre candidature.veu>oez achemner votre curncutum vtta?par télécopieur ou par te coumer a : NEC Ttchnotoglet.Inc.Human Reeourcea, Larry Krame, Dept.3S4S5.1250 H.Arlnfton Heijhts Road.Surtt 500.ttaaca, 604.43-124*.Télécopieur : (630) 77SS6S6.Nous offrons des chances d'emploi égaies à tous.NEC Technoiog*» Inc Agent de location Une compagnie de gestion immobilière d envergure nationale est a la recherche d un(e) agent, pour la location d espaces dans des centres commerciaux et édifices a bureaux pour la région métropolitaine de Montréal.Relevant du aérant du service de location, le ou Ta titulaire du poste devra répondre aux exigences suivantes : \u2022 Posséder 5 ans d expérience dans la location commerciale; \u2022 être parfaitement bilingue (au parler et é l'écrit).Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae.avant le 22 novembre 1996, à l'adresse suivante : Référence : 32786 C.P.6041, suce.Centre-ville Montréal (Québec) H3C 3E3 I NFIRMIER(E)S / INFIRMIÈRES AUXILIAIRES pour Montréal.Laval.Rive-Sud et Repentigny.Membre OIIQ et OIIAQ, bilingues, usage d un véhicule.C V.avant le 22 novembre 1996.à : L.Manuel ACTION NURSINQ INC.3560, Notre-Dame Ouest Montréal (Québec) H4C 1P4 Fax:937-1161 Informations : 937-2396 http wwwlajMCSK lom'probec l'KOI 11 .< A.Méthode dynamique et structurée Rédaction professionnelle de curriculum vitae Techniques d'entrevue Traduction et lettre de \u2022 Conseils en reckercke d\\ \u2022 Service de recrutement Consultation entre 9 k et 20 â CURRICULUM \u2022 Rédaction profetslonnelle \u2022 Préssntatlon efficace \u2022 Contenu convaincant 72 14 LA PRESSE, MONTREAL SAMEDI 9 NOVFMBRE 19% Carrières professions http://www.laprcssc.com/probec A 11 i * i i i > i c A N i > i i > A i 1/ RI S SOCIÉTÉ QUÉBÉCOISE DE DÉVELOPPEMENT DE LA MAIN-D'ŒUVRE DIRECTEUR REGIONAL OU DIRECTRICE RÉGIONALE, ESTRIE 62 770$ à 78 462$ La Société québécoise de développement de la main-d'œuvre est un orçoname pubèc até pour promouvoir, sur Iensemble du territoire québécois, le développement de la morn-d'oeuvre.Efc contribue ainsi à favoriser l'équAbre entre l'offre et la demande de main-d'œuvre sur le moahe du travail et de l'emploi ou Québec Pour ce faire, eUe s'associe avec les patenôtres du milieu afin d'offrir aux citoyens des services de qualité qui correspondent à leurs besoins.Sherbrooke Sous l'autorité du vtce-préskfcm aux opérations régionales, le directeur régional assume la responsabilité de la réalisation de la mission et des objectifs de la Société en région.À ce titre, il planifie, organise, coordonne et dirige les opérations et les ressources régionales.H rend notamment accessibles aux citoyens les mesures et services de la Société en matière de développement de la main-d'œuvre et de l'emploi.Il définit la problématique régionale et établit les priorités.Il participe à l'élaboration des plans de développement et d'action régionaux.Il représente la Société auprès des diverses instances et intervenants du milieu.Membre du conseil régional, il facilite son fonctionnement et fournit le soutien technique requis.Il assure le positionnement stratégique de la Société en région.Il développe la concertation et le partenariat avec les intervenants du milieu.Il gère les ressources mises en sa disposition.PKOtfl DOCANDU VI , EXICr-NCCS f T PARUCUIARITLS OU l'OSlt Le candidat possède une solide expertise en gestion, démontre un esprit de décision et un souci d'efficacité.Autonome, il possède des habiletés de communication, de relations publiques et un sens développé de leadership.Il privilégie le travail d'équipe et le développement d'un véritable partenariat afin d'axer les services à la clientèle aux besoins du mileu.Détenir un diplôme universitaire de premier cycle ou une attestation d'équivalence dûment certifiée par une université québécoise, en administration ou dans une autre discipline pertinente et avoir un minimum de six années d'expérience dans un poste d'encadrement supérieur.Le candidat devra obligatoirement connaître la problématique et ta dynamique de la région, notamment ceies de la main-d'oeuvre régionale, des clientèles, des partenaires du milieu, des entreprises et des milieux d'affaires.Cet emploi comporte un contrat d'une durée de deux ans avec possibilité de renouvellement.La rémunération et les conditions de travail sont conformes aux politiques applicables aux employés d'encadrement delà Société.Veuillez faire parvenir votre cumculum vttae ainsi que vos attestations d'études au plus tard le 15 novembre 1996 à 16 h 30 en mentionnant le numéro du concours (96-0043).« POSTE DE DIRECTEUR RÉGIONAL OU DIRECTRICE RÉGIONALE, CONCOURS 96-0043 » Monsieur fecques Sylvain Direction des ressources humaines Société québécoise de développement de la main-d'ceuvre 425, St-Amab*e \u2014 6* étage Québec (Québec) GIR 5T7 Téléphone: (418)643-1892 ou par télécopieur: (418)643-9365 La forme mmcuêne etf utM$*t dons ce document afin d'oSeger sa lecture et désigne autant les femmes que les hommes.ALCAN ALUMINIUM LIMITÉE recherche une personne faisant preuve d'un niveau élevé d'initiative et d'autonomie qui occupera un poste à son service de gestion et assurance de la qualité à Jonquière, au Saguenay-Lac-Saint-Jean ALCAN ingénieur en assurance \"e la qualité Vous aurez comme mandat principal de fournir un service conseil auprès des installations Sécal en ce qui concerne la gestion et l'assurance de la qualité (les normes ISO 9000.etc.).À ce titre, vous aurez la responsabilité d'agir comme conseiller et formateur ainsi que d'effectuer des audits de qualité interne ou externe et des analyses techniques par rapport à des problèmes de qualité.Membre de rO.I.Q.vous possédez un baccalauréat en génie métallurgique et comptez de cinq à huit années d'expérience pertinente.De plus, vous faites preuve d'un niveau élevé d'intégrité, d'une préoccupation constante pour le client et de la capacité d'amener divers groupes de personnes à travailler efficacement ensemble en vue d'atteindre un but commun.Il est essentiel que vous puissiez communiquer avec les gens de tous les échelons de l'entreprise, que votre français sort excellent, à l'oral comme à récrit, et que vous puissiez parler couramment l'anglais.Vous bénéficierez d'un salaire à la mesure de vos compétences et de votre expérience, de même que d'une vaste gamme d'avantages sociaux incluant des régimes d'épargne et de retraite, une assurance dentaire et médicale ainsi qu'une assurance vie.Si le poste voue intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vit» avant le 22 novembre 1996, en indiquant la référence SECA96012, au Service du personnel, Alcan Aluminium Limitée, 1186, rue Sherbrooke Ouest, Montréal (Québec) H3A 3G2.Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.KPMG est le plus important cabinet de services professionnels au Canada.Plus de 5 (XX) professionnels offrent des services de vérification et de fiscalité, des services-conseils en finances et en gestion dans 70 villes au Canada et.par l'intermédiaire du cabinet international KPMG, dans plus de 800 bureaux reparu s dans 130 pays.Notre cabinet est présentement à la recherche de : Vérificateur(trice)s chargé(e)s de mission Relevant d'un associé, d'un directeur pnncipal ou d'un directeur au Service de la vérification du bureau de Montréal, vous aurez la responsabilité de diriger la progres-sion quotidienne des travaux pratiques de votre groupe.Vous planifierez, organiserez, déléguerez et contrôlerez le travail afin que les missions soient terminées dans des délais raisonnables et prêtes à être révisées.Vous participerez aussi à la formation des stagiaires sous votre responsabilité.Bilingue et membre de l'Ordre des comptables agréés, vous comptez environ de deux è quatre années d'expérience dans un service de vérification et avez une bonne connaissance de l'informatique (PC ou Macintosh).Dynamique et excellente) communieaieurftrice), vous êtes reconnue) pour votre sens de l'organisation, votre habileté à résoudre des problèmes ainsi que voue autonomie et votre leadership.Nous offrons des chances d'emploi égaies à tous.Seules les personnes dont la candidature sera retenue recevront un accusé de réception.Un salaire à la mes ure de vos compétences ainsi qu 'une gamme complète d'avantages sociaux vous sont également offerts.Si vous êtes intéresséie) à vous joindre à une équipe dynamique, jattes parvenir votre curriculum vttœ au : Service des reasoerrte fceaaeines < encourt fe-1403 KPMG 2000, aveoec McGill Coilc*e, barrée 1900 Montréal (Québec) II3A 3118 Télicopitur : (514) 840-2354 |ImIi> lit» Il ft.M m».j> t , , li -, .00$ \u2022 liants 'ut !*\u2022 .¦ êiir* i »jv i»tl»\\ plOVWV lOl'v ltUtj '1 j \\ l- ' UOl il ilfuGfir OHM*.CM BBk\t \t TELECOM ï\\ne enlii^inMf er\\n*ii¥¥n*t\\n\\\\ne w** jvimiiviij wm%.mi i v.uwwiiw île vAeAaiiv nniir le 11* e mw i wvuma |#vm iv & i ji Développeur de produits Vous ferez partie intégrante de notre équipe de marketing de Frédéricton et serez responsable de développer, pour notre clientèle d'affaires et institutionnelle, de nouveaux produits et services tels que la vidéo conférence et les services ATM.Vos activités comprendront la recherche de marchés, l'analyse de produits concurrentiels et la coordination de tous les aspects de la commercialisation de nouveaux produits et services, incluant le conditionnement, la gestion de projet et la formation de la force de vente.Vous serez aussi appelé à identifier de nouveaux fournisseurs et d'éventuels partenaires dans le but de former des alliances stratégiques.Diplômé universitaire, idéalement en génie électrique ou en administration avec spécialisation en marketing, vous avez acquis de 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, dans le domaine des télécommunications.Dossier FT-141 Ingénieur senior aux ventes Préférable ment situé à Frédéricton ou à Saint-Jean ( Nouveau-Brunswick), vous vous déplacerez pour fournir à la clientèle de votre région, un service de première qualité.Avec 5 ans et plus d'expérience en tant qu'ingénieur de soutien au service ou aux ventes, au sein d'une entreprise de télécommunications, vous avez acquis de solides connaissances de la technologie de transmission de données (X.25, Frame Relay, ligne spécialisée pour voix et données, ATM), de l'environnement LAN (TCP/IP, Novell), et des s/stèmes d'exploitation tels que Windows NT.Professionnel accompli et profondément engagé à satisfaire la clientèle, vous avez développe des habiletés exceptionnelles pour l'organisation du travail et la gestion de votre temps.Orienté vers les résultats, vous êtes reconnu pour être un excellent communicateur et motivateur qui sait transiger efficacement avec la clientèle et ses collègues, et peut gérer le personnel et les projets d'une manière hautement professionnelle.Dossier FT-142 Ingénieurs à la planification Ces deux possibilités de carrières sont offertes à des professionnels expérimentés.Le premier poste est principalement axé sur la conception du réseau de transport SONET de Funay Telecom, alors que le second poste requiert une expertise dans la conception et la configuration de grands réseaux de données selon b technologie ATM.Pour être choisi à l'une de ces fonctions, vous devez posséder un baccalauréat en génie électrique et au moins 5 ans d'expérience en industrie, ou une combinaison de formation et d'expérience jugée équivalente.Dossier FT-143 Technologues seniors en télécommunications Nous désirons nous adjoindre 3 personnes de calibre senior pour construire et assurer le maintien aune gamme variée d'équipements multiplex et de transmission de données.Ces rôles exigent au moins 3 ans d'expérience en formation technique et 5 ans en industrie.Dossier FT-144 Technologues juniors en télécommunications Trois postes de calibre junior seront offerts à des personnes possédant au moins 2 ans d'expérience en formation technique et un an en industrie.Votre rôle sera de voir à l'installation et au maintien du service de ligne spécialisée, ainsi que de l'équipement s'y rattachant.Dossier FT-145 Si vous désirez évoluer au sein d'une entreprise en pleine effervescence, à l'aube de l'an 2000, veuillez faire parvenir votre CV, en prenant soin d'indiquer le numéro de dossier approprié, au : Service des ressources humaines, funéy Telecom, 199 Chesley Drive, Saint-Jean (Nouveau-Brunswick) E2K 4S9.Téléc.: (506) 634-5019 Courrier élect.: acOfundycbl.com Site internet : http://www.telecom.fundy.ca Nous respectons l'équité en matière d'emploi.Pour compléter une équipe gagnante en recherche de l'information et compréhension de la parole, au sein de son Unité Applications des Inforoutes, le CRI M désire d'adjoindre des professionnels chevronnés pour occuper les fonctions suivantes.Chercheur En collaboration avec ses partenaires, le Centre de recherche informatique de Montréal (CRIM) se consacre à des activités de R-D et de transfert de technologies.Le CRIM, inauguré en 1985, regroupe plus de 80 membres provenant des milieux universitaires, industriels et autres.Ce rôle vous permettra de réaliser des activités de recherche de haut calibre tout en dirigeant votre équipe de R-D.En plus d'élaborer et d'assurer le suivi scientifique de projets, vous serez également appelé à participer à des conférences scientifiques et à publier des articles.Exigences : ?doctorat en mathématiques, en informatique ou en génie informatique; ?au moins 2 ans d'expérience en recherche, en milieu universitaire ou industriel, appuyée par des réalisations et des publications; ?solide expérience dans le domaine de la recherche et du repérage de l'information «information retrieval», apprentissage automatisé et méthodes statistiques; ?maîtrise de l'environnement UNIX et d'un ou plusieurs langages de programmation; ?intérêt marqué pour les applications de l'Internet et des inforoutes.Qualités requises : G leadership et entregent; ?capacité de travailler en équipe multidisci-plinaire; G fortes habiletés de communication; fi nutnnnmip Pt P«nrit H'initiativP* fl mAÎtrkp orale et écrite des langues française et anglaise.Réf.: CUAI-36 Agent de recherche Relevant du directeur de l'unité, vous participerez activement à la recherche et au développement sur le repérage de l'information «information retrievah*.Vos compétences seront aussi requises pour la réalisation de publications et d'articles.Exigences : G diplôme de maîtrise en informatique, en mathématiques ou dans une discipline pertinente; G expérience profession- nelle en programmation; G maîtrise du langage C et connaissance de PERL et C++; G intérêt marqué pour les applications de l'Internet et des inforoutes.Qualités : G autonomie et esprit d'initiative; G esprit méthodique; ; G capacité de travailler en équipe; G maîtrise orale et écrite du français et de l'anglais.Réf.: ARAI-37 CRIM Voici l'occasion de vous (oindre à une équipe d'experts talentueux au sein d'un organisme qui jouit d'une réputation des plus enviables.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au plus tard le 22 novembre 1996, en prenant soin d'Indiquer la référence appropriée, au : CRIM, Service des ressources humaines, 1801, avenue McGill Collège, bureau 800, Montréal (Québec) H3A 2N4.Courrier électronique : grh@crim.ca -Télécopieur : (514) 398-1244 L'utilisation du masculin n'a pour but que d'alléger la lecture.Nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature aura été retenue.INGÉNIEUR EN ÉLECTRICITÉ I De dnq à sept ans d'expérience en conception ou en entretien d'équipement électrique ou en électricité du bâtiment I Bonne personnalité et apte à communiquer par écrit et verbalement S Bilinguisme, un atout I Membre de l'O.I.Q.Nous offrons un ssislrs st des svsntsgsê Boaaux concurrentiels.Veuillez faim parvenir votre c.v.avant le 15 novembre 1996 à: tee Electro-Tech jgç co**a TAtm in (LicmcntvèTmcmmt WstÊrfi ¦ con$m f, 1647, bout.HanrMtourasts Cet Montrée (Québec) M2C 1J1 Téiéooplsur : (614) 363-6356 (PrUnàÊmomuMphonmr) http://vvww.lspreaae.oom/probec ARTKL ARTEL Inc., chef de file de l'industrie manufacturière oeuvrant dans le secteur alimentaire, est à la recherche d'un : COMPTABLE EN PRIX DE REVIENT Relevant du directeur des finances, ce rôle de premier plan consiste à mettre à jour et é développer les aystamea de contrôle de prix de revient, d'analyser (information reliée aux structures de coûts en fonction des caractéristiques techniques, de produire les rapports mensuels et quotidiens ainsi qu'à régir la procédure comptable concernant la gestion des inventaires Exigences : e Oipiôme d'études unrverattaires en comptabilité (CMA).e Expérience pratique de 5 ans dans des tâches similairos du mNieu alimentaire .e Connaissanco des logiciels Accpac.Lotus, systèmes EOI.environnement MRP II ; e Esprit d équipe et sens analytique .e Bilinguisme.Si ce ponte vous mtéreeee.veuillez nous /être pervenir votre curriculum vîtes en toute conft-dentiellte dens les meilleurs délais à redresse suivante ARTEL INC., Service des Ressourcée humaines.570, bout.Curé Bolvm, Boéstnend(Québec) J7Q 2A7.Ce poste est offert également aux femmes et eux hommes.Seuls les candidats retenus seront contactés.1 LA PRESSE MONTRÉAL SAMEDI 9 NOVEMBRE 1996 I 5 1 Carrières professions http://www.laprcssc.com/probcc CâMBIOR À LA DÉCOUVERTE D'HORIZONS NOUVEAUX PROFESSIONNEL EN ENVIRONNEMENT Ca m blor tes., ïmp criant producteur aurifère canadien, recherche pour ta dlvWcm dst services technique», à son siège social à Val-cTOr, on professionnel en environnement ayant des compétences en écoîoxicôiogie.Relevant du directeur, environnement et recherche, vous aurez principalement à participer au bon fonctionnement du système de gestion environnementale (8QE), ainsi qu'à voir à son évolution et à la mise en place de nouveaux éléments, au besoin.Vous serez également affecté aux dossiers liés aux effets sur le milieu aquatique ou à tout autre aspect des milieux récepteurs.Vous devez posséder un diplôme universitaire en sciences avec spécialisation en biologie ou en écotoxi-cologie, de même qu'une formation en environnement et, si possible, une connaissance du secteur minier.Il vous faut maîtriser la langue française; ls capacité de bien écrire l'anglais serait un atout De plus, vous êtes une personne qui communique facilement avec les divers intervenants et qui sait s'adapter au travail en équipe.Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curricu-lum vftae avant le 15 novembre 1996 au Service des ressources humaines, Cambior Inc., 800, boul.René-Lévesque Ouest, bureau 860, Montréal (Québec) H3B 1X9.http://www.lapfesse.com/probec Ce poste est offert tant aux hommes qu'aux femmes.Toute candidature sera traitée confidentiellement ?lus lient, entreprise de Montréal spécialisée dans le secteur des services électroniques c de 30 ans, esta la recherche d'une personne compétente qui occupera le poste suivant CHI I C()MI>IAIU l DIRECTEUR IMMOBILIER Vous aurez notamment à superviser différents niveaux d'employés, à établir les budgets d'opération ainsi qu'à maintenir une excellente relation avec nos locataires.Vous comptez su moins huit années d'expérience en administration de propriété immobilière ainsi qu'en marketing.Il est essentiel de maîtriser parfaitement l'anglais et le français.Axé sur les résultats et le service, vous êtes doté d'aptitudes supérieures à la moyenne pour l'organisation et les relations humaines.Si vous correspondez su profil précité, veuillez faire parvenir votre curri-culum vitae en toute confiance à : Référence : 32769 CP.6041, suce.Centre-ville Montréal (Québec) H3C3E3 Les agences sont priées de s'abstenir.Nous offrons des chances d'emploi égales à tous._ Relevant du directeur général, vous assumerez nota m ment la gestion des opérations comptables» des budgets, des états financiers, du contrôle interne, des méthodes et des procédures, des rapports, des comptes clients et fournisseurs, et du fonds de roulement, etc.Vous servirez également de conseiller et effectuerez des analyses pour améliorer le contrôle financier de l'entreprise.Pour accéder à ce poste, vous devez être titulaire d'un diplôme universitaire en comptabilité, ou l'équivalent, et compter un minimum de cinq années d'expérience pertinente, de préférence dans une entreprise de services.Enfin, vous devez être à l'aise avec les systèmes comptables informatisés.La rémunération offerte est de l'ordre de 28 000 $, plus une participation aux résultats.Seules les personnes dont la candidature sera retenue recevront un accusé de réception.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae sous pli confidentiel, en mentionnant le numéro de dossier M-900, au plus tard le 22 novembre 1996, à l'adresse ci-dessous.h ttp: / / www.lapreMe.cotn/probec yvon plante et associés inc.cabinet de gestion-conseil L'cntrqm* souvent au principe de ïtqwtc en mature d'emploi 8300, rue Alphonsc-Desjardins, bureau 101 Samt-Leonard (Québec) H1P2V3 CONCEPTEUR MECANIQUE SR Entreprise oeuvrent dans le domaine de l'ingénierie des machines et procédés de fabrication recherche un concepteur mécanique senior possédant au moins 10 années d'expérience pertinente.Ingénieur ou technologue qualifié, bilingue et connaissant les logiciels de design, calculs et dessins utilisés dans le milieu.Faire parvenir votre C.V.à: \u2022mik-misem.MiEiet me.Sentes est rnaoïroii aentiatt 1060, rat Ctwii treasy, teéeea J2J 1M Nfl (514)312-7171 Pi Vidéotron Télécom Itée Vidéotron Télécom liée (VTL), filiale de Le Groupe Vidéotron Uée, est une société exploitante de télécommunications offrant une gamme de services s'adressant principalement à une clientèle d'affaires et institutionnelle.Le réseau panprovincial de VTL de plus de 2 500 kilomètres de fibres optiques, repose exclusivement sur des technologies de pointe, telle la transmission numérique à très haute capacité.L'entreprise étant en pleine croissance, nous sommes actuellement à la recherche de candidats alliant dynamisme, soif de succès et autonomie.Notez que nous sommes également intéressés à recevoir des candidatures pour des emplois autres que ceux annoncés.Gestionnaires et conseillers techniques télécommunications (ventes et marketing) \u2022 Baccalauréat en génie électrique (membre de l'O.I.Q.) ou expérience jugée pertinente \u2022 Un minimum de 3 années d'expérience pour les conseillers et de 8 années pour les gestionnaires, auprès d'un transporteur public de télécommunications ou auprès d'un manufacturier d'équipements de télécommunications \u2022 Leadership et facilité au niveau des relations interpersonnelles Vous serez appelé à concevoir, analyser et recommander, tant au niveau technique que financier, des solutions de transmission d'information en utilisant des technologies de compression vidéo, de voix et de données.Vous aurez également à effectuer des analyses de faisabilité et de tarification en vue de propositions à nos clients, auprès desquels vous pourriez avoir à représenter nos services.Vous pourrez également avoir à effectuer de la gestion de projets en relation avec les projets «Clients», afin d'assurer une livraison efficace de nos services.(R£F.:020) Ingénieurs en télécommunications (vidée on numérique) \u2022 Diplôme en génie électrique, option télécommunications (membre de l'OXQ.) \u2022 Un minimum de 3 à 5 années d'expérience Vous serez responsable de la conception, de l'installation ainsi que de la gérance de projets reliés au transport de signaux viaéo ou numérique.De plus, vous participerez à la sélection des équipements de transmission et à leur intégration au réseau.Vous collaborerez à la planification et au développement du réseau de télécommunications afin de répondre aux besoins de notre clientèle.Pour les postes au niveau vidéo : une connaissance théorique des signaux vidéo et une expérience dans la manipulation des équipements de tests sont nécessaires.Une expérience des équipements de télécommunications Codées, DS-3, SONET et ATM et des standards vidéo NTSC, MPEG, serait un atout.Pour les postes au niveau numérique : la connaissance de la norme de transmission SCNET et/ou de la transmission asynchrone DS-0, DS-1, DS-2, DS-3, est nécessaire.(RÉF.: 021) Analystes-programmeurs \u2022 Diplôme universitaire en informatique ou formation équivalente \u2022 Un minimum de 3 à 5 années d'expérience \u2022 Expérience en développement et implantation de systèmes comptables \u2022 Expérience sur PROGRESS et/ou dans une compagnie de service serait un atout Vous serez responsable de la mise en production d'applications comptables, de l'analyse des besoins et du support aux usagers.(RÉF.: 022) Nous vous invitons a faire parvenir votre CV avant le 27 novembre en indiquant sur l'enveloppe et sur votre lettre de transmission le numéro de référence du poste convoité à l'adresse suivante : Vidéotron Télécom Itée, Service des ressources humaines, 300, avenue ViVer Est, bureau 560, Montréal (Québec) H2X3W4 ou via courrier électronique : vtlrhtavtl.videotron.com Seules les personnes dont la candidature aura été rétame seront contactées.Prière de ne pas téléphoner.Nous offrons des clmnces d'emploi égales à tous S5^2!-».Humanité linpartt«-.lit(* TU-irtrjllrti Indépendance Volcwttfrinl Unité Universalité Agentfe) de développement-Entreprises et fondations Secteur international Poste temporaire, m an Nous recherchons une personne qui, par son dynamisme, obtiendra le financement requis pour les programmes de nos Services internationaux.Vous participerez à l'élaboration et à la mise en application d'un plan stratégique visant à établir une source de financement plus diversifiée et plus efficace pour la Société au sein des secteurs privé et public.Pour ce faire, vous élaborerez et présenterez des cas types aux plus importantes entreprises et fondations canadiennes qui se montrent réellement intéressées à appuyer des programmes à l'échelle nationale.Vous devriez posséder un diplôme universitaire en marketing, en communications ou en affaires, ainsi que de trois à six années d'expérience liée à la collecte de fonds, notamment dans les domaines du développement international et de l'aide humanitaire.Connaissant la plupart des grands enjeux internationaux, vous avez un excellent dossier de réalisations en collecte de fonds à l'échelon national ainsi que de l'expérience dans la gestion de campagnes de financement, la sollicitation d'entreprises en matière de dons et de commandites, les campagnes de publicité directe et la sollicitation de fondations.Idéalement vous connaissez le Mouvement de la Croix-Rouge, les structures philanthropiques des entreprises et des institutions canadiennes de môme que les pratiques touchant les dons de chanté au pays, en plus d'avoir une expérience liée aux relations publiques, à la promotion et à l'organisation d'activités spéciales.En outre, vous communiquez efficacement en anglais et pouvez, de préférence, vous exprimer couramment en français.La connaissance de WordPerfect et d'une application de financement est exigée.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitaa sous pli confidentiel, en indiquant le numéro de référence 96-145, au plus tard le 22 novembre 1996, ô l'adresse suivante : Marie-Claude Bsaudoin Service des ressources humaines du siège social La Société canadienne de la Croix-Rouge 1800, promenade Arta Vlsta Ottawa (Ontario) K1G4JS Croix-Rouge canadienne Nous adhérons .« l'équité ert Matière- it'embloi, NORDX/CDT NCRDX/CDT est un chef de file mondial de la conception, de la mise au point et de la fabrication de câbles, de systèmes intégrés de câblage et de solutions de gestion de càblaqe.Comme nous connaissons une forte croissance en Amérique du Nord et ailleurs dans le monde, nous sommes à la recherche de professionnels de grand talent pour combler les postes suivants : DIRECTEUR DE LA CONSOLIDATION GÉNÉRALE - Ville Saint-Laurent Sous l'autorité du contrôleur, vous serez responsable de la consolidation des chiffres d'affaires de nos entreprises d'exploitation installées partout dans le monde.Plus précisément, vous jouerez un rôle de meneur pour la comptabilité générale, la recherche comptable et l'impôt sur les sociétés, et tisserez des liens serrés avec notre société mère des États-Unis.Vous êtes CA.et avez acquis au moins cinq années d'expérience depuis votre agrégation.Ce poste exige des qualités de meneur et de communicateur exceptionnelles et idéalement, vous justifiez d'une solide connaissance des P.C.C.R.américains.Le bilinguisme (français et anglais) est requis.COMPTABLE GÉNÉRAL - Ville Saint-Laurent Sous l'autorité du directeur de la consolidation générale, vous aurez à jouer un rôle clé dans la consolidation mondiale de notre chiffre d'affaires, entreprendrez des études de fiscalité, dirigerez des recherches comptables et mènerez à bien des projets spéciaux.À votre tire de CA.viennent s'ajouter au moins cinq années d'expérience depuis votre agrégation.Excellent communicateur, vous avez du talent comme facilitateur autonome dans un contexte de projets d'envergure.La parfaite maîtrise du français et de l'anglais est essentielle.ANALYSTE EN PLANIFICATION FINANCIERE - Ville Saint-Laurent Au sein du groupe Contrôle de la société, vous vous verrez confier un rôle important en planification financière et dans l'évaluation d'occasions d'affaires et d'investissements.Titulaire d'un titre comptable reconnu ou du diplôme de MBA, vous comptez quelque cinq années d'expérience pertinente dans l'industrie.Vous avez de solides aptitudes à la communication et employez des méthodes efficaces de généraliste pour aborder la gestion d'entreprise.Le bilinguisme (français et anglais) est exigé.INGÉNIEUR ÉLECTRIQUE - Ville Lachine À ce titre, vous effectuerez des études comparatives de performance, des mesures d'émissivité et de susceptibilité électromagnétique à haute fréquence sur des systèmes d'interconnection de réseaux d'ordinateurs.Vous aurez à évaluer la performance de transmission de ces mêmes réseaux lors de l'utilisation de protocoles à grande vitesse.De plus, vous gérerez les relations avec nos fournisseurs éventuels et qualifierez leurs produits.Titulaire d'un diplôme d'ingénieur électrique et membre de l'OIQ, vous avez un minimum de 2 ans d'expérience dans le domaine du développement de produits reliés à la connection de réseaux de communication.Le parfait bilinguisme (français/anglais) oral et écrit est essentiel.Nous offrons un salaire intéressant et des avantages sociaux très concurrentiels.Si l'un de ces défis vous intéresse, faites parvenir votre CV, en indiquant le titre du poste, a : Guy Cravel NORDX/CDT 105, boulevard Marcel-Laurin Saint-Laurent (Québec) H4N 2M3 Téléc.: (514) 639-2559 Nous pratiquons réquité en matière d'emploi.OCCASION EXCEPTIONNELLE EN FISCALITÉ La croissance de notre pratique en fiscalité nous amène à rechercher un spécialiste débutant en fiscalité ou une personne désirant accéder à oe domaine de spécialisation.Le candidat idéal sera un CA bilingue et ambitieux, aura de solides connaissances en informatique, et fera preuve d'excellentes compétences en communications écrites et verbales.Le candidat retenu, qui relèvera d'un associé en fiscalité, participera à de nombreuses missions stimulantes et intéressantes en planification et en observation fiscales dans des domaines comme la restructuration d'entreprise, la planification successorale, la planification fiscale internationale et la taxe sur les produits et services.SCHLESINGER NEWMAN GOLDMAN, exerçant ses actfvftés depuis plus de 60 ans, est un cabinet d experts-comptables évolutif, bien établi et de taiMe moyenne.Nous sommes un cabinet offrant une «expérience pratique» et travaillons Quotidiennement en étroite collaboration avec nos clients.Notre clientèle se compose principalement d'entreprises à propriétaire exploitant et de particuliers bien nantis.SCHLESINGER NEWMAN GOLDMAN est affilié au groupement mondial Kreston International.Le» candidats intéressés sont priée de faire parvenir leur curriculum vttae par cour-riar ou télécopieur à : SCHLESINGER NEWMAN GOLDMAN 625.bout.René-Lévesque Ouest Bureau 1600 Montréal (Québec) H3B 1R2 Télécopieur : (514) 866-6469 À l'attention de M* Howard B arts h, associé Un cabinet d'avocats prestigieux, situé au centre-ville, est à la recherche d'un(e) : ADJOINT(E) JURIDIQUE SERVICES AUX ENTREPRISES La personne choisie devra avoir une connaissance approfondie de la constitution, de l'organisation et de la mise à jour des compagnies et de leurs livres de procès-ver baux afin d'effectuer tout travail relié au domaine corporatif.La personne retenue fera partie dune équipe d'adjoints juridiques relevant de la directrice des services aux entreprises.La personne recherchée devra avoir un minimum de deux (2) ans d'expérience pertinente, être bilingue et posséder un baccalauréat en droit.Elle devra aussi posséder un excellent sens de la communication et de l'organisation afin de s'intégrer au sein du cabinet.Une connaissance de l'informatique et du traitement de texte est requise.Lee demandes seront traitées confidentiellement et doivent être envoyées, au plus tard le vendredi 29 novembre 1996, au service confidentiel: Référence: 32765 CP.6041, suce.Centre-ville Montréal (Québec) me an i un (a) Assistant(e) Information médicale et scientifique Relevant du chef.Information médicale et scientifique, vous aurez à effectuer le suM des plaintes et des rapports d'effets adverses aux médicaments.Vous devrez, de plus, répondre aux questions des clients relativement aux produits en vente libre et accomplir certaines tâches de bureau.Reconnu (e) pour votre sens de l'organisation et votre autonomie, vous êtes une personne courtoise, aimant les défis et dotée d'un jugement sûr.Vbus possédez un baccalauréat en sciences de la santé ou l'équivalent jumelé a une expérience de deux ou trois années dans le domaine pharmaceutique et dans des fonctions similaires.Il est essentiel de maîtriser l'anglais et le français Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curn-culum vita?en toute confiance au Service des ressources humaines, Pharmasclence inc., S400, chemin Demie* Montréal (Québec) N4T 1M4 hetp //www.lapresse.com/proOec Pharmascience favorise l'équité en matière d emploi. I 6 LA PRESSE.MONTRÉAL, SAMEDI 9 NOVEMBRE 1996 Carrières professions http://www.lapresse.com/probec Le collège de Bois-de-Boulogne est à la recherche de techniciennes ou de techniciens en informatique et en électronique.Pour son Centre éducation et technologies: d'une technicienne ou d'un technicien en informatique Principales tâches: \u2022 Installation de logiciels, gestion de réseaux et support à l'usager.Exigences: DEC en informatique.\u2014 Connaissance approfondie du réseau Novell et connaissance souhaitable du réseau Unix; connaissance approfondie de Windows 95 et Windows NT.\u2014 Connaissance des principaux protocoles utilisés en réseaux (IPX/ SPX.TCP/IP.NET BUI).\u2014 Habiletés à travailler sur les deux plates-formes (IBM et Macintosh).Salaire: De 15,29 $ à 21,79 $ de l'heure selon la scolarité et l'expérience.d'une technicienne ou d'un technicien en électronique (contrat occasionnel de courte et de longue durée) Principales tâches: Entretien et réparation des appareils micro-informatiques, installation d'ordinateurs, configuration de systèmes d'exploitation et support à l'usager._xigences: \u2014 DEC en technologies du génie électrique ou DEC en électronique.\u2014 Connaissance des deux plates-formes.\u2014 Connaissance générale des principaux logiciels Salaire: De 14.61 $ à 20,46 $ de l'heure selon la scolarité et l'expérience.d'une technicienne ou d'un technicien en informatique (contrat occasionnel de courte et de longue durée) Principales tâches: \u2022 Programmation en HTML et Access SQL et/ou gestion de réseaux (Novell et MacNT).Exigences: \u2014 DEC en informatique.\u2014 Connaissances des réseaux TCP/IP, IPX/SPX.Salaire* De 15.29 S à 21,79 $ de l'heure selon la scolarité et l'expérience.Pour son service informatique: d'une technicienne ou d'un technicien en informatique (remplacement jusqu'en octobre 1997) Principales tâches: \u2022 Programmation, développement d'application en bureautique et support à I usager.Exigences: \u2014 DEC en informatique.\u2014 Maîtrise des logiciels C++ et Oracle.\u2014 Connaissances du HP 3000 et du langage Transact seraient un atout.Salaire: De 15,29 $ à 21,79 $ de l'heure selon la scolarité et l'expérience.Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae avant le 18 novembre 1996 en mentionnant le ou les postes pour lesquels elles postulent.Le Collège offre l'égalité des chances à l'emploi.Seules les personnes retenues pour une entrevue recevront une réponse écrite.COLLÈGE DE BQiS-DE-BOULQSME Collège de Bois-de-Boulogne Direction des ressources humaines 10555, av.de lois-de-tealegae Montréal (Québec) M4N 1L4 Le béton générateur d'avenir Chef de file canadien en fabrication dt protbriû de béton pour la maçonnent « 11 aménagement po\\uiger.ïequi lau la fàrctée Permaeon ç'eû Vtnnovûtion Groupe fermacon mise donc sur la qualité et te dynamisuM «;< wn pertonnet dans un milieu de travail uulant ou parti f.u-m et implication sont la raison d etn ¦ de tow.f l « mnprise.Permaeon est à la recherche de candidats bilingues, autonomes, reconnus pour leurs qualités d'organisateur et de planificateur et leur esprit d'équipe.Faisant preuve de dynamisme, ils doivent avoir un grand sens de l'innovation et être prêts à évoluer dans un environnement où le service à la clientèle et i efficacité sont la de du succès.Directeur régional \u2014 Sherbrooke Relevant du Vice-président Ventes et Marketing, votre mandat sera d'agir comme représentant auprès de clients et de développer le marché de votre région en créant des liens avec les principaux intervenants de l'industrie.De plus, vous devrez gérer les opérations de vente et distribution et diriger une équipe de service à la clientèle.Exigences: Vous possédez une grande expérience dans la vente, de préférence dans le domaine des produits de construction ainsi que dans le développement de nouveaux marchés.Vous êtes mobilisateur et savez diriger une équipe gagnante.Gérant de produits \u2014 Aménagement \u2014 Ville d'Anjou (Montréal) Relevant du Vice-président Ventes et Marketing, vous aurez comme mandat l'analyse, le développement et la mise en marché du groupe de produits aménagement.Vous devrez travailler en étroite collaboration avec le département de Recherche et Développement et apporterez le support et le soutien technique afférent aux produits, auprès de la force de vente de toutes les régions et des professionnels de l'industrie.Exigences: -En plus d'un diplôme de premier cycle en administration ou marketing, vous possédez de cinq à huit années d'expérience dans un poste similaire.Administrateur de systèmes \u2014 Ville d'Anjou (Montréal) Relevant du Vice-président Finances, votre mandat sera de participer à la conception, à la gestion et au support d un reseau à travers huit différentes locations et pour plus de quatre-vingts usagers.Exigences: Idéalement détenteur d'un diplôme universitaire, vous possédez une connaissance de la programmation sur Progress (langage C) et UNIX.Une expérience dans l'implantation d'un système en réseau serait un grand atout.Directeur \u2014 Comptabilité de gestion \u2014 Ville d'Anjou (Montréal) Relevant du Vice-président Finances, votre mandat consistera à développer et implanter un système de prix de revient pour toutes les divisions.Exigences: En plus d'un diplôme de premier cycle en comptabilité, vous êtes membre d'une corporation professionnelle, possédez de trois à cinq années d'expérience pertinente dans le domaine manufacturier et avez une connaissance en micro-informatique et système intégré tel que MRP II.Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae avant le 15 novembre 1996 en indiquant le titre du poste désiré à: Référence: 32777 C.P.6041, suce.Centre-ville Montréal, Québec H3C 3E3 Seirtes les personnes ayant les qualifications requises seront contactées.Service CONFIDENTIEL NOTIE CLIENT EST UNE SOCIÉTÉ METALLURGIQUE SITUÉE DANS LA RÉGION DE MONTXÉAl.cala LUI FERA PARVENU LES CURRICULUM VIT* REÇUS POUR LE POSTE SUIVANT : Ingénieur DE PROJET Relevant de l'ingénieur en chef, à qui vous succéderez d'ici quelques années, vous devrez contribuer à des projets ainsi qu'en réaliser certains vous-même.Il vous incombera également de tenir à jour la banque de données concernant les procédés industriels, les plans et les fournisseurs liés aux projets.Bilingue, vous possédez une expérience et une formation dons le domaine de la mécanique, des procédés industriels et du contrôle.Ayant déjà assuré la construction et la direction de complexes industriels, vous serez en mesure de (ouer le rôle de consultant en ce qui concerne la production.Notre cfient souscrit ou principe de l'équité on matière d'emploi Comment postuler : \u2022 Écrire le numéro 133 sur votre curriculum vit» \u2022 Indiquer, sur une feuille séparée, les sociétés où vous ne désirez pas postuler.\u2022 Acheminer votre envoi avant le 15 novembre 1996.\u2022 Il est inutile de téléphoner Service confidentiel 133 63.rue de Brésoles Montréal (Québec) H2Y 1V7 U i:Uil:0l II ici»o« c i ¦ t 11 Le Centre de formation professionnelle des Manoirs, situé à Terrebonne.offre des services de formation de base et de formation sur mesure dans les métiers suivants : secrétariat, comptabilité, briquetage-maçonnerie, charpenterie-menuiserie, ébénisterie, dessin de bâtiment, électromécanique, finition de meubles, rembourrage artisanal, mise en œuvre de matériaux composites.Le Centre reçoit une clientèle de jeunes et d'adultes, de jour et de soir.AFFICHAGE 9697-P03 CONSEILLER-ÈRE PÉDAGOGIQUE EN FORMATION PROFESSIONNELLE 25 heures/semaine qualifications requises : Détenir un diplôme universitaire terminal de Ie cycle en formation professionnelle et deux (2) années d'expérience pertinente.Seules les personnes possédant les exigences minimales ci-dessus verront leur candidature considérée.aperçu des dossiers : La personne recherchée : \u2022 doit avoir œuvré en formation professionnelle; \u2022 possède une bonne connaissance des différents programmes en formation professionnelle; \u2022 doit déjà avoir implanté de nouveaux programmes; \u2022 doit connaître l'enseignement individualise; \u2022 doit être capable de développer et d'utiliser les instruments de mesure et d'évaluation en formation professionnelle; \u2022 doit être capable d'évaluer les outils pédagogiques utilisés en formation professionnelle; \u2022 anime, soutient et aide les enseignants dans leur démarche pédagogique.horaire de travail : de 13 h 00 à 18 h 00.Rémunération : Selon la scolarité et l'expérience (de 30 345 $ à 57 527 $ annuellement).Toute personne intéressée devra faire parvenir son curriculum vitae au Service des ressources humaines, Commission scolaire des Manoirs, 793.rue Saint-Louis, Terrebonne (Québec) J6W 1)7 ou par télécopie au (514) 492-3536, au plus tard le 19 novembre 1996 en mentionnant le numéro d'affichage et le titre du poste.httpS/www.lapresse.com/probec Seules les personnes retenues pour une entrevue recevront une communication officielle du service des ressources humaines La Commission scolaire des Manoirs est dotée d'un plan d'embauché pour les personnes handicapées.S3 l'nc école exigeante el valnmanie ÛK3 INFORMATIQUE REPRÉSENTANT \u2014 SOLUTIONS LOGICIELS Développez votre potentiel et optez pour une carrière qui offre une croissance à la mesure de vos compétences et de vos efforts.Nous sommes une firme informatique en pleine croissance, offrant des solutions logiciels spécialisées pour les entreprises manufacturières et les entreprises de distribution.Nous recherchons des représentants qui seront en mesure de faire valoir les avantages de ces solutions aux clients éventuels.Les éléments suivants seront considérés comme des atouts importants: \u2014 Expérience auprès des entreprises manufacturières et /ou de distribution; \u2014 Connaissances comptables; \u2014 Bilinguisme; \u2014 Expérience en vente de solutions logiciels.Ce poste offre un excellent salaire de base et une généreuse formule de commissions.TRADUCTEUR - LOGICIELS / DOCUMENTATION Le candidat recherché devra traduire des logiciels et de la documentation technique de l'anglais au français.Une expertise préalable en traduction de logiciels constitue un atout certain.Ces postes sont offerts également aux hommes et aux femmes.Faites parvenir votre curriculum vitae à: TKS Informatique Inc.7955, Louis H.-Lafontaine Suite 101 Anjou, Québec H1K4E4 http://www.Upre»> m:.com/proh' Il ne manque que votre signature! Agent commercial Xerox cherche représentante exceptionnels.Oeuvrant dans un territoire de vente exclusif, nous sommes un fournisseur de premier plan de copieurs, ordinateurs, imprimantes et télécopieurs Xerox dans la région.Nous sommes actuellement à la recherche de représentants expérimentés pour attirer de nouveaux clients et accroître notre volume d'affaires avec notre clientèle actuelle.Nous offrons une formation complète, des outils de vente et du matériel de démonstration.Les candidats choisis bénéficieront de commissions substantielles.Faites équipe avec le chef de file en bureautique.Envoyez votre curriculum vitae dès aujourd'hui à i adresse suivante: Bureautique FaXcopieur Inc.417, avenue Berwick Ville Mont-Royal (Québec) H3R 1Z8 http.7/www.lapress\u20ac.com/probcc les Gens de documents xerox XEROX \\er*t.\\r* i «f toi ki^wlW \\LNOX CANADA l.f> K 4* '(^ri'MTIuv > d itfUttaOMi.Entreprise spécialisée en diffusion de contenus multimédias sur inforoute recherche un: CHEF DE PROJETS DÉVELOPPEMENT INFORMATIQUE ET MULTIMÉDIA Dans un contexte de lancement d'entreprise, vous aurez à monter une équipe projet dont vous serez le dirigeant et à gérer le développement d'une infrastructure informatique dédiée a soutenir des contenus multimédias sur inforoute.Vous possédez un diplôme universitaire de premier cycle en informatique ou en ingénierie et de I expérience pertinente en développement informatique, vous avez déjà mené à terme un projet de développement informatique et multimédia dans les délais prescrits et avec de l'expérience dans la gestion de projets.Si vous possédez des qualités de leader et un bon sens de l'organisation, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à: Référence: 32803 C.P.6041, suce.Centre-ville Montréal (Québec) _H3C 3E3 _?Nous recherchons présentement un estimateur dynamique pour le Service de l'approvisionnement de Bombardier Inc., Canadair.Estimateur Coûts des matières Vous préparerez, à partir de dessins et de spécifications, les estimations des matières premières dans les délais exigés.Vous fournirez également des rapports détaillés dans un ordre structuré afin que le Service de l'approvisionnement dispose des outils nécessaires au contrôle budgétaire et aux négociations avec les fournisseurs.Vous possédez un diplôme universitaire ou une formation collégiale dans les domaines du génie et de la finance, ainsi qu'une expérience de trois années dans l'industrie manufacturière.De plus, habile pour lire les dessins, vous devez avoir une connaissance de Lotus pour Windows et d'un logiciel de base de données.Communicateur bilingue, vous faites preuve de leadership, d'autonomie et d'initiative.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae, en indiquant le numéro de référence A2956, à Bombardier Inc., Canadair, Service des ressources humaines, C.P.6087, succursale Centre-ville, Montréal (Québec) H3C 3G9.http://www.lapresse.com/prcibec Nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue.Veuillez noter que votre curriculum vitae pourrait être transmis a d'autres divisions de Bombardier.Bombardier souscrit à l'équité en matière d'emploi._ I I I I f y IIOtMAHOtlH Internet : www.bombardier.com Service CONFIDENTIEL Notre client est un fabricant et un distributeur de premier plan de produits pour la plomberie, cala lui fera parvenir les curriculum vit* reçus pour le poste suivant : Dm E CTE U R AD JOIN Gestion du En poste sur la Rive-Sud, vous devrez voir à ce que les commandes soient acheminées de façon efficace aux destinataires.Vous assumerez la responsabilité de la réception du matériel, de la gestion et du contrôle des commandes, de l'entreposage, de la distribution ainsi que du service à la clientèle.Vous possédez un diplôme dans une discipline pertinente de même qu'une expérience touchant la planification de lo production, la gestion d'un entrepôt, le contrôle des stocks ainsi que l'expédition et la distribution de produits finis au Canada.Capable de travailler sous pression, vous faites preuve d'un jugement sûr et d'un excellent esprit d'équipe.Notre client souicrit au principe de l'équité en matière d'emploi Comment postuler : \u2022 Écrire le numéro 135 sur votre curriculum vitae.\u2022 Indiquer, sur une feuille séparée, les sociétés où vous ne désirez pas postuler.\u2022 Acheminer votre envoi avant le 15 novembre 1996.\u2022 Il est inutile de téléphoner.Cala Communteatlone en Service confidentiel 135 63, rue de Brésoles Montrés! (Québec) H2Y 1V7 hitp://www.lapresse .corn/probec Stikeman, Elliott RÉVISEUR JURIDIQUE STIKEMAN, ELLIOTT, un des plus importants cabinets d'avocats du Canada, est à ta recherche d'un réviseur pour son service de traduction à Montréal.La personne choisie fera partie d'une équipe travaillant surtout de l'anglais au français et traitera directement avec les clients du cabinet.Seront considérés des atouts, l'expérience en traduction juridique, notamment dans los domaines des valeurs mobilières et du droit commercial.Exigences \u2014 Excellente maîtrise du français et de l'anglais \u2014 Capacité de travailler dans des délais serrés \u2014 Grande disponibilité \u2014 Membre du Barreau du Québec Salaire \u2014 Concurrentiel, en fonction de l'expérience Veuillez envoyer votre curriculum vitae en toute confiance, au plus tard le 16 novembre 1996 à : Stikeman.Elliott 1155, bout.ReneLévesque Ouest 40e étage Montréal (Québec) H3B 3V2 À l'attention de Me Hélène Barette Stikeman, Elliott Montréal, Toronto.Ottawa, Calgary.Vancouver, New York, Washington, Londres, Budapest, Prmgue, Singapour, Hong Kong, Taipei à r r LA PRESSE, MONTRÉAL SAMEDI 9 NOVEMBRE 1996 Carrières professions http:/Awww.lapresse.com/probec I 7 Notre client est un manufacturier nord-américain qui recherche Professionnel de la vente pour la région de Montréal (#020) \u2022 Expérience dans la vente sur la route auprès de magasins de détail; \u2022 2 semaines et plus sur 6 à l'extérieur; \u2022 Salaire de base de 26 000 $ plus commissions, allocations auto et compte dépenses.Coordonnaieur de production pour la Rive-Nord (#015) \u2022 Diplôme universitaire en gestion des opérations; Au moins 2 ans d expérience dans le secteur manufacturier.Notre client respecte l'équité en emploi.Envoyer votre curriculum vitae avant le 15 novembre 1996 GESTION CONSEIL RH C.P.22517 1740, St-Charles Lachenaie (Québec) J6W 3R3 Chef de produits uits de consommation Notre client, filiale canadienne d'une organisation Internationale, est un chef défile dans le développement et la mise en marché de produits, de consommation.Il nous a confié le mandat de recruter un professionnel qui se Joindra à une équipe dynamique et dévouée, en vue d'apporter une contribution significative au succès continu de l'entreprise.La personne recherchée est un professionnel expérimenté dans la mise en marché de produits de consom mat ion -emballés, avant déjà rédigé des plans marketing à court et à long terme Qpsfr 1ère la commercialisation de nouveaux produit* De Pius* e,,\u20ac POg^dg^^^rirSpcncc en publicité touchant divers médias, dont la télévision Ifng^en matière de méetteaments en vente libre ou de- cosmétiques r m tr M.Lu,aJd Cap.t Kfbnt priées de faire parvenir leur curriculum vttae h\\ V » 100.' boul.Alexâs-Nihon, bureau 408 Montréal (Québec) 114M 2N9 Téléphone : (514) 748-9373 Télécopieur : (514) 748-2117 i i t i i i Pfizer, société pharmaceutique très active dans le domaine de la recherche à l'échelle internationale et en pleine expansion au Canada grâce à un large éventail de nouveaux produits extrêmement prometteurs, recherche une personne expérimentée et dynamique.Chef d'équipe ENSEMBLE, À LA RECHERCHE DE LA SANTÉ FORMATION ET PERFECTIONNEMENT Vous jouerez un rôle important dans la recommandation stratégique des besoins en matière de perfectionnement des cadres supérieurs et du personnel sur le terrain.Vos responsabilités comprendront également la coordination, la supervision et la prestation des activités de formation.Il vous incombera aussi d'assurer la supervision et le perfectionnement des membres de l'équipe, de même 3ue l'administration du service, y compris la gestion e son budget.Vous devez posséder un diplôme universitaire de premier ou de deuxième cycle dans une discipline appropriée (sciences ou affaires) ainsi qu'une expérience ae trois ou quatre années dans le domaine de la formation au sein de l'industrie pharmaceutique.Une expérience en gestion de la formation constitue un atout, tandis qu'une expérience pertinente dans la vente de produits pharmaceutiques, de préférence auprès des hôpitaux, est essentielle.Vous devez aussi être en mesure d'effectuer des présentations dans un français et un anglais impeccables.Il vous faut également posséder des aptitudes supérieures à la moyenne pour la communication ot la résolution de problèmes, en plus de posséder l'entregent nécessaire pour travailler efficacement avec les membres du personnel de Pfizer, peu importe leur niveau hiérarchique.Pfizer, employeur respectant l'équité en matière d'emploi, situé à Kirkland dans l'ouest de l'île de Montréal, offre une rémunération concurrentielle, une voiture de fonction, une structure de primes ainsi qu'une gamme d'avantages sociaux flexibles.Pour un examen confidentiel de votre candidature, veuillez faire parvenir votre curriculum vite à : Patricia Empsall Chef, recrutement et formation PFIZER CANADA INC.C.P.800 Pointe-Claire - Dorval (Québec) H9R 4V2 htfp:// www.bpfesse.com/probec Nous remercions toutes les personnes qui postuleront; toutefois, nous communiquerons seulement avec celles dont la candidature sera retenue.Veuillez noter que nous sommes dans l'impossibilité de donner quelque renseignement que ce soit par téléphone* ASSOCIEZ-VOUS À UN GRAND NOM DE L'INDUSTRIE Corporation Stone-Consolidated.important fabricant de papier journal et de papiers spéciaux recherche pour son usine de Grand-Mère des personnes dynamiques et motivées pour combler les postes de: INGÉNIEUR DE TRAVAUX - MÉCANIQUE (9603-INGM) Sous l'autorité du surintendant - mécanique, vous devez contribuer à la supervision du service afin d'optimiser l'utilisation des équipements de l'usine, voir à la réalisation de certains projets et contribuer à résoudre les problèmes d'ordre technique.Vous devez posséder un diplôme universitaire de premier cycle en génie mécanique, être membre en règle de l'O.I.Q.et compter au moins trois années d'expérience dans le secteur des pâtes et papiers.La connaissance de l'anglais et de l'hydraulique seraient des atouts importants.Vous avez un bon esprit d'analyse combiné à des aptitudes pour la communication, le travail d'équipe ainsi que la gestion du personnel.INGÉNIEUR DE TRAVAUX - ÉLECTRIQUE (9404-INGE) Sous l'autorité du surintendant - électrique /instrumentation /ordinateurs, vous devez contribuer à la supervision du service afin d'optimiser l'utilisation des équipements électriques et électroniques et contribuer à solutionner les problèmes d'ordre technique.Vous devez posséder un diplôme universitaire de premier cycle en génie électrique, être membre en règle de l'O.I.Q.et compter un minimum de trois années d expérience dans le secteur des pâtes et papiers.La connaissance de l'anglais de même que celle des commandes électriques DCS.PLC et ordinateur de contrôle de fabrication du papier serait un atout important.Vous avez un bon esprit d'analyse combiné à des aptitudes pour la communication, le travail d'équipe ainsi que la gestion du personnel.Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae au plus tard le 22 novembre 1996, en prenant soin de bien indiquer le numéro de dossier 9603-INGM pour le poste d'ingénieur de travaux - Mécanique et 9604-INGE pour le poste d'ingénieur de travaux - Électrique, à la Direction des ressources humaines, Corporation Stone-Consolidated, Division Laurentide, C.P.500, Grand-Mère, (Québec) G9T 5L2.Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.j Nous offrons l'égalité des chances dans l'emploi.I Picker International Canada Inc., un chef de file sur le marché de l'équipement et des accessoires d'imagerie médicale et des services connexes, recherche un(e) candidat te) dynamique et en mesure de relever des défis, pour pourvoir au poste de Représentante), Service__ Diplôme(e) d'un programme d'études en technologie électronique de 3 ans offert par un établissement reconnu, vous avez au moins 3 ans d'expérience dans l'entretien de l'équipement de résonance magnétique.Une expérience en scanographie.en médecine nucléaire ou en radiologie constitue un atout.Vous devez faire preuve d'un esprit d'équipe et avoir des aptitudes pour la technologie électronique de pointe, de même que des aptitudes supérieures pour les communications et la gestion de la clientèle.Ce poste relève de la division du Service, région de l'Est, établie à Montréal.Le ou la titulaire aura à desservir le Québec et les Maritimes.Nous offrons une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels, notamment une voiture de fonction, et vous serez en mesure de participer au succès de notre entreprise.Si vous croyez pouvoir relever ces défis, veuillez faire parvenir è l'adresse ci dessous votre curriculum vitae.notamment vos antécédents en matière de rémunération.Toutes les informations reçues resteront strictement confidentielles Directeur, Ressources humaines, Picker International Canada Inc.S55, rue Hodge, Saint-Laurent, (Québec) H4N 2A3.Télécopieur: (514) 744-1843.Nom contacteront uniquement Jet pftonnt dont la csndtdstur* aura été retenue.PICKER Nous teoscnytees « à profe **\u2022 axpertita tn molièie dt prmdpet tt pro*q»et ds ampàm tn vue cfaacetar wna gamm énjndae ot lôoSe* comptable*.Vous aW mains* Us sytfèmts comptable» informatisés tt posséaW dt ^expéntnct dons fultiufai dts cote Boudard tt dt ittr opokcÉo» dans h procédé à farfeftsment bAngut ftorqo*orgtois), vous êtes an joueur tfeqvipe doué dt fortes apMtdtl pour la comroumcoHon tt les relouons humâmes.À un lilrt comptobU de troisième ou de quotriemt niveou s'ajoutent plusieurs années d'expérience tn comrjtabmm dans un contexte dt fabrication.La connaissance dts taxes oppfeobUs au domane momrfoclurier tt la motte dt lotus tt dt WordMed constituent des atouts certains.t Écrirt It numéro TK0206 sur voire curricuium rte.\u2022 Indkjuer, sur une feri» séparée, les sociétés w vous nt cfeirtz pas postuler.e AoSf intr vota envoi ovont b 18 novembre 1996.\u2022 y est immb dt téléphontr.Cala Communication© mn Sonnes confidentiel #TK0206 148, nie Front Ouest Bureau 750, Toronto (Ontario) M5J1G2 Directeur(trice) de la logistique etdeladktri Notre client, chef de file en distribution en Amérique du Nord, est à la recherche d'une personne dynamique pour compléter son équipe.La personne retenue jouera un rôle de premier plan dans l'élaboration de nouvelles stratégies de distribution et de logistique et traitera abondamment avec des transporteurs pour négocier et conclure des contrats avec eux Le candidat idéal possédera an moins cinq ans d'expérience dans un environnement caractérisé par une vaste clientèle et un large éventail de produits, et fera preuve des attributs suivants : \u2022 excellente capacité de communiquer \u2022 habileté en négociation \u2022 solides capacités d'analyse \u2022 diplôme universitaire en administration \u2022 connaissance de la plate-forme Macintosh et d'un serveur client, un atout Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vite, en mentionnant le dossier 228, à Emst & Young, 1, Place Ville-Marie, bureau 2400, Montréal (Québec) H3B 3M9.ERNST& YOUNG D Nous vous offrons une excellente opportunité de gérer une équipe de vente œuvrant dans un secteur relié aux produits de consommation.Situé dans la région de Montréal, notre client recherche un(e) : irecteur(trice) des ventes La personne idéale possède une connaissance approfondie du commerce de détail, une expérience à transiger avec les grandes chaînes ainsi qu'un esprit pratique favorisant une approche «terrain».De plus, vous faites preuve de leadership et de flexibilité, et savez faire preuve d'innovation.La stabilité, le sens de l'organisation, la motivation et l'ambition sont également des qualités qui vous caractérisent Voici une chance unique de vous joindre à une entre-prise d'envergure offrant une gamme d'opportunités à toute personne pouvant démontrer le potentiel et la volonté de progresser.Faites parvenir votre curriculum vitae, avant le 22 novembre 1996, en indiquant le N* de dossier 96-156 sur l'enveloppe, à l'adresse ci-dessous : Service confidentiel ODES Ml ama 281, rue Saint-Paul Est, 3e étage Montréal (Québec) H2Y 1H1 Si vous joignez une liste d'exclusion à votre CVt prière de /'indiquer sur l'emclonoe.Seules /es personnes retenues pour une entrevue recevront une réponse.Notre client souscrit au principe d'équité en mutière d'emploi.Gérant de production Nous sommes une PME spécialisée dans l'embouteillage et la vente de jus et de boissons de fruits.Filiiale d'une compagnie globale de boissons gazeuses, nous sommes en période de croissance majeure.Nous recherchons une personne avec au moins 5 années d'expérience en production dans l'industrie des boissons.Le bilinguisme et une connaissance d'Excel sont des atouts.Cette personne sera responsable de coordonner et de gérer une équipe de production ainsi que de gérer tout aspect de production, incluant l'efficacité des employés, de la machinerie et des procédés de production.La personne sera ainsi responsable de maintenir et d'assurer un niveau de haute qualité des produits.Nous offrons un défi exceptionnel dans un environnement en évolution constante.Veuillez transmettre votre C.V.en confidentialité à: Jennif er Pervin Les Jus Bessey Inc.333, Avro Pointe-Claire (Québec) H9RSW3 GÉRANT DE PRODUIT Le compagnie Dauboia Inc., principal manufacturier de produite prémeiangés à basa de ciment pour l'Est de Canada, eat a la rechercha d'une personne dynamique, bilingue, possédant une formation universitaire en marketing et ayant un minimum de 6 années d expérience dans la mise en marohé de biens durables de consommations destinés pnricipelement au créneau des k/loéeérs/i Dam le cadre d'un lancement d une nouveee gamme de produit.vos responistméi consisteront à coordonner les activités de fabrication des sous-traitants, de développer et d implanter les stratégies de mise en marché, d'introduire rapidement ces produits localement et é i étranger Fatrm psrvontf votre curriculum vrtee i DAUeOtSftsC 41 M.bout, des ( )M1P1A5 I Store Fixtws Inc.Mobilière magasins inc.Leader de son secteur manufacturier, Vie Mobilier de Magasins Inc.fabrique, depuis plus de 40 ans, du mobilier commercial métallique qu'il vend à travers le Canada et les États-Unis.Nous recherchons pour nos usines de Victoria ville un(e) : DIRECTEUR(TRICE) DE PRODUCTION Tâches: e Planifier, organiser et diriger l'opération de production en étroite collaboration avec le service des ventes; e Contrôler la qualité selon les normes ISO 9002; e Gestion du personnel de production (environ 65 employés); e Amélioration des techniques de production; e Achat de machinerie.Exigences: \u2022 Bilingue; \u2022 Capacité de communication avec les gens; e Capacité de synthèse et d'analyse; \u2022 Qualités de gestionnaire; e Ingénieur ou équivalent ainsi que 5 à 10 années d'expérience dans le domaine de la transformation du métal en feuille.Nous offrons un programme de rémunération et d'avantages sociaux des plus concurrentiels.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à: VIC MOBILIER DE MAGASINS 1440, Notre-Dame Ouest Victoriaville (Qc) G6P 7L7 FAX: (819) 758-8256 3 i Notre client, une entreprise en pleine croissance située dans la région de Montréal dont la mission consiste à offrir des services de sous-traitance efficaces, est présentement à la recherche d'un: DIRECTEUR DE PRODUCTION Relevant du président, vous aurez pour mandat de planifier, organiser et contrôler toutes les activités de production en collaboration avec l'équipe en place.De plus, vous superviserez tout le personnel de production.Bilingue et doté d'une formation en gestion des opérations, vous possédez un minimum de cinq ans d'expérience pertinente en gestion manufacturière dans un contexte syndiqué, de préférence dans le domaine des arts graphiques.Vos habiletés de communication et votre sens du leadership font de vous un gestionnaire d'équipe accompli.Nous offrons une rémunération concurrentielle et une gamme complète d'avantages sociaux.Si ce défi vous intéresse et que vous croyez correspondre au profil recherché, faites parvenir votre curriculum vitae en précisant vos attentes salariales à COMITARE Conseil inc., 655, avenue du Président-Kennedy, Bureau 222, Montréal (Québec) H3A 1K1.Notre client souscrit au principe de l'équité en matière d'emploi.Seules les personnes retenues recevront une réponse.MITARE CONSEIL INC Firme spécialisée en gestion conseil, notamment en qualité, productivité, ressources humâmes et satisfaction a la clientèle.3 CG Telecom nouvelle division d une compagnie oeuvrant dans le domaine des télécommunications depuis 1987 cherche à combler les postes suivants: ' Responsable des installations Vous possédez cinq (5) ans minimum d'expérience dans la coordination et le suivi des projets d'installation de réseaux téléphoniques et de réseaux de câblage.Représentants en téléphonie Vous êtes des professionnels chevronnés et dynamiques ayant trois (3) ans minimum d'expérience pertinente de vente en téléphonie.Secrétaire commis-comptable Vous maîtrisez parfaitement Excel, Word et Fortune 1000 et vous possédez trois (3) ans minimum d'expérience pertinente.__ Le bilinguisme est exige pour tous ces postes.D'excellentes perspectives d'avenir, une rémunération de base et des avantages sociaux concurrentiels sont offerts.Veuillez faire parvenir votre C.V.avant le 15 décembre 1996 au 1370.rue Joliot Curie, bureau 706, Boucherville (Québec) J4B 7L9 ou par télécopieur: (514) 449 7002 ou via courrier électronique: cgtel(cpistar.ca Directes ei directrice des services techniques La Co-op de téléphone de Vakxxjrt, entreprise de télécommunications oeuvrant en Estrie depuis plus de 50 ans, est à la recherche d'un directeur ou dune directrice des services techniques.Relevant du directeur général, vous serez responsable de la gestion des systèmes techniques en plus de la supervision du personnel attitré à ce service.Vous aurez à produire et à présenter différents rapports au conseil d'administration.Vous aurez à effectuer des études de faisabilité financière et technique assorties de recommandations.Exigences: \u2014 Bilingue et membre de l'Ordre des ingénieurs du Que-bec \u2014 Cinq années d'expérience dans le domaine des télécommunications; \u2014 Bonnes connaissances en informatique (Windows 95, Word, Excell, Internet); \u2014 Capacité de coordonner des projets confiés à des fournisseurs ou à des sous-traitants; \u2014 Gestionnaire polyvalent et valorisant la communication au sein d'une équipe dynamique.Rémunération selon votre profil d'expérience et avantages sociaux concurrentiels.Si vous répondez à ces critères, vous êtes invité à faire parvenir votre curriculum vitae avant le 23 novembre 1996 à l'adresse suivante: Madame Lorraine B*ondeau COOP Oe TELEPHONE DE VRLCOURT Service 5523, Saint-Joseph, C.P.160, Valcourt (Québec) JOE 2L0 Offre d'emploi Entreprise manufacturière spécialisée dans la fabrication de daviers à membrane et de produits technologiques, est à la recherche de 2 personnes bilingues pouvant combler les postes suivants: \u2014 Représentant technique pour la région d'Ottawa-Hull-Kanata (diplôme dïnqenieur ou de marketing un atout).\u2014 Support technique service à la clientèle (télèmarkerJng, secrétariat, suivi des commandes).Expérimenté dans l'industrie électronique/électrique, dynamique, organisé, autonome.Vous êtes prié de faire parvenir votre curriculum vitae avant la vendredi 15 novembre 1996, via le télécopieur, au (514) 374-0000, ou par Internet e-mail: memtroni@natlonalnet.com.Manufacturier en échangeur de chaleur recherche un : COORDON N ATEU R DE PROJET ET DE PRODUCTION Le candidat devra détenir un DEC ou un bac en génie mécanique ou industriel, posséder des connaissances du code ASJME, cumuler un minimum de deux ans d'expérience en supervision ot en gestion de projet de production sur équipement métallique (échangeur de chaleur, équipements HVAC).Autocad et ISO sont des atouts Salaire avantageux.Appelez E onrMrtfqtje Oodlcr ALTEREGO Téléphone : 939-7177 \u2022 Télécopieur.939-7?** \\ CONFIDENTIEL NOTII CUINT EST UN IMPORTANT DÉTAILLANT CANADIEN DÉSIRANT S'ADJOINDU DES PERSONNES APTES A FOURNI! UNE EXPERTISE OPÉRATIONNELLE SUR IE TERRAIN.CALA LUI FERA PARVENIR LES CURRICULUM VIT* REÇUS POUR LES POSTES SUIVANTS, SITUÉS A MONTRÉAL : Spécialis Ri liiAiiHArioN RAPIDE Vous devrez avant tout vous assurer que le processus de gestion des catégories est appliqué erkoeement à l'échelle des établissements, dont vous conseillerez les équipes de gestion sur le marchandisage et la maintenance relatrverneat aux repas et boissons de restauration rapide.De plus, vous évaluerez le rendement des fournisseurs, effectuerez des vérifications officielles d'offres de produits, donnerez de la fc*mation et veillerez au resped des lois et normes pertinentes.Idéalement, vous c>ossédez au moins dix années d'expérience au sein d'une grande chaîne de restauration rapide (chiffre d'affaires supérieur à un million de ckMars), soit à titre de gérant ou de responsable de territoire.Excellent communkateur, vous adoptez une approche proactive et concrète, et êtes doté d'un sens des affaires poussé.Enfin, une formation universitaire en administration erfou) en marketing est requise, ainsi qu'une connaissance pratique de Windows, de Word et d'Excel.AX I O RI Vente au DÉTAIL Vous aurez rjrirKipalement à coordonner les programmes de formation complémentaires à la formation en ligne, d'après les méthodes enseignées par le t learning Management System ».En collaboration avec les diredeurs des activités de vente au détail, vous déterminerez des plans d'action pour combler les lacunes des détaillants sur le plan des compétences.Vous serez également responsable de la coordination de la formation des nouveaux détaillants et des nouveaux employés, en plus d'assumer un rôle clé dans la coordination de la formation liée au lancement de nouvelles initiatives.Vous possédez idéalement une expérience d'au moins cinq années sur le terrain dans un réseau important de vente au détail, soit à titre de formateur ou de gestionnaire.Vous avez une facilité à développer et à expliquer des concepts et des méthodes de façon claire et précise.De plus, votre capacité d'écouter et de comprendre les besoin d'autrui ainsi que votre talent naturel pour les communications et les exposés seront très recherchés.Enfin, une formation universitaire en administration est requise, de même que des connaissances en informatique et en finance.Ces deux postes exigent le bilinguisme de même que de la souplesse, une grande facilité d'adaptation et une disponibilité considérable pour vous déplacer et travailler selon un horaire irrégulier.Une rémunération extrêmement concurrentielle est offerte, ainsi que l'occasion de s'associer à un chef de file.Notre client souscrit au principe de l'équité en matière d'emploi.Comment postuler : \u2022 Écrire le numéro 136 sur votre curriculum vitae.\u2022 Indiquer, sur une feuille séparée, les sociétés où vous ne désirez pas postuler.\u2022 Acheminer votre envoi avant le 15 novembre 1996.\u2022 Il est inutile de téléphoner.Cala Communications en ressources humaines Service confidentiel 136 63, rue de Brésoles Montréal (Québec) H2Y 1V7 http://www.lapresse.com/probec Raymond, Chabot, Martin, Paré, chef de file dans le domaine de la vérification et des services de conseil en administration au Québec, recherche pour son bureau de Laval un(e) Fiscaliste Si vous possédez un minimum de deux années d'expérience en fiscalité et que vous êtes intéressé(e) à poursuivre une carrière au sein d'un grand cabinet Raymond, Chabot Martin.Paré vous invite à soumettre votre candidature.Vous agirez auprès des clients et du personnel du service de la vérification afin de dégager des éléments de planification fiscale dans leurs dossiers.Vous serez également appelé(e) à réviser le travail de certains fiscalistes et des vérificateurs ainsi qu'à préparer des documents d'information ou cours de formation à offrir à certains clients.Vous êtes titulaire d'une maîtrise en fiscalité ou avez réussi le programme offert par l'ICCA.Vous possédez un titre comptable (c.a.ou c.g.a.) et maîtrisez le français et l'anglais parlés et écrits.Si vous cherchez une carrière à la mesure de vos compétences et de votre expertise, n'hésitez pas à faire parvenir votre curriculum vitae à MM Nathalie Leblanc Raymond.Chabot Martin.Paré, Tour de fa Banque Nationale.600, rue de La Gauchetlère Ouest bureau 1900.Montréal (Québec) HSB4LS.Télécopieur t (514) 878-2127 http://www.îapres$e.com/probec RAYMOND, CHABOT, MARTIN, PARÉ Société en nom collectif LA F ORCE DU CONSEIL Nous souscrirons au principe de réqurté en madère d'emploi.00* SNC+LAVALIN Inc., la plus grande société d'Ingénierie-construction au Canada, recherche unie) Chef de projet Système d'information sur les ressources humaines (SIRH) Relevant du directeur, rémunération, vous serez responsable de l'analyse des besoins, de la sélection du logiciel et de l'implantation du nouveau système informatique pour la gestion des ressources humaines dans un cadre décentralisé.De préférence, vous avez déjà effectué la conversion d'un SIRH vers une plateforme dient-serveur et êtes au fait des récents développements en informatique touchant les ressources humaines.Vous êtes bilingue et possédez d'excellentes compétences analytiques, du leadership et un bon esprit d'équipe.Si ce défi vous attire, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae par télécopieur au (514) 954-0267.Courr.électr.: cvsMhrOsnc-lavalin.com Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.httpy^ww.lapresse com/probec SNC LAVA LIN I .Un monde cir» génie, tourne wr: l'avenir "]
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