Voir les informations

Détails du document

Informations détaillées

Conditions générales d'utilisation :
Protégé par droit d'auteur

Consulter cette déclaration

Titre :
La presse
La Presse est un grand quotidien montréalais publié depuis 1884. L'influence des journalistes de La Presse s'étend aujourd'hui au-delà du lectorat du journal et plusieurs d'entre eux sont invités à commenter l'actualité dans d'autres médias. [...]

La Presse est un grand quotidien montréalais publié depuis 1884. Très rapidement, le journal se présente comme un quotidien d'information indépendant et abordable pour la population ouvrière. Il veut se démarquer des journaux d'opinion, organes de partis politiques, qui sont fort courants à l'époque.

Sa fondation résulte d'une rivalité entre deux factions du Parti conservateur fédéral. William Edmond Blumhart, secrétaire et gendre de l'important homme d'affaires Louis-Adélard Senécal, affilié au clan du conservateur Joseph-Adolphe Chapleau, lance La Presse pour concurrencer le journal Le Monde qui appuie le premier ministre John Alexander MacDonald.

Un quotidien nommé Le Nouveau Monde voit d'abord le jour à la mi-octobre 1884. Après la publication de quatre numéros, il change de nom pour La Presse. Le premier numéro du journal est publié le 20 octobre 1884.

Le succès de La Presse est rapide, mais le journal est un gouffre financier. Après quelques changements de mains, il est racheté en 1889 par Trefflé Berthiaume, typographe à La Minerve. La modernisation du journal, entre autres avec l'intégration d'illustrations aux faits divers et l'impression par linotypes, permet de rendre l'entreprise rentable.

Trefflé Berthiaume sera à la tête de La Presse de 1889 à 1904 et de 1906 à 1915, année de sa mort. Arthur Berthiaume, son fils, prend alors en charge le journal. Trefflé Berthiaume lui a légué la propriété du journal qui, selon une clause testamentaire, devra appartenir à ses descendants pendant plusieurs générations. Nombre de disputes familiales éclateront dans les décennies suivantes, jusqu'à l'achat de La Presse par Paul Desmarais en 1967.

En 1913, le tirage de La Presse atteint déjà 121 000 exemplaires. Il augmente jusqu'au début des années 1960, alors qu'il atteint près de 300 000 exemplaires.

Une grève des employés et des cadres du journal éclate en 1958. Jean-Louis Gagnon, alors journaliste fort réputé, est appelé pour réinstaurer un climat de confiance. Il introduit la signature des journalistes au bas des éditoriaux et au début des reportages, ce qui permet la reconnaissance et le vedettariat des journalistes.

À partir de cette époque charnière, les postes de responsabilité éditoriale sont attribués à des journalistes renommés dont Gérard Pelletier, Roger Champoux, Jean-Paul Desbiens, Roger Lemelin, Jean-Guy Dubuc, Vincent Prince, Alain Dubuc et André Pratte.

En 1964, une autre grève, qui dégénère en lock-out, bénéficie à Pierre Péladeau, qui profite des événements pour lancer le Journal de Montréal. En 1971 et 1972, La Presse connaît un long lock-out qui lui fait perdre des lecteurs au profit du Journal de Montréal et du Montréal-Matin. Le tirage de La Presse passe de 285 000 en 1962 à 203 000 en 1966, puis à 165 000 en 1975.

Le tirage du journal atteint toutefois de nouveau des chiffres impressionnants dans les années 1980 (plus de 300 000 pour l'édition du samedi), chiffres qui sont près de se maintenir au début du XXIe siècle.

La Presse s'est rapidement imposée par la qualité de ses illustrations. Quelques grands illustrateurs et caricaturistes y ont d'ailleurs fait carrière : Albert-Samuel Brodeur, Georges Latour, Albéric Bourgeois, Pierre Dorion, Roland Berthiaume (Berthio), Jean-Pierre Girerd et Serge Chapleau. Les photographies de Conrad Poirier et d'Antoine Desilets ont aussi illustré les pages de La Presse.

L'influence des journalistes de La Presse s'étend au-delà du lectorat du journal et plusieurs d'entre eux sont invités à commenter l'actualité dans d'autres médias.

BEAULIEU, André et Jean HAMELIN, La Presse québécoise des origines à nos jours, Québec, Presses de l'Université Laval, 1977, vol. III, p. 112-118.

FELTEAU, Cyrille, Histoire de La Presse, Montréal, La Presse, 1983-1984, 2 vol.

Éditeur :
  • Montréal :[La presse],1884-2017
Contenu spécifique :
I. Carrières: professions et formation
Genre spécifique :
  • Journaux
Fréquence :
quotidien
Notice détaillée :
Titre porté avant ou après :
    Prédécesseur :
  • Nouveau monde (1884)
Lien :

Calendrier

Sélectionnez une date pour naviguer d'un numéro à l'autre.

Fichiers (12)

Références

La presse, 1997-06-14, Collections de BAnQ.

RIS ou Zotero

Enregistrer
[" Montréal, samedi 14 juin 1997 Carrières professions/formation Merci à tous les annonceurs de bien vouloir retourner un accusé de réception aux postulants.Tous les postes sont ouverts également aux femmes et aux hommes.IIMFORrVI ATIQUI Consultez notre capsule du Grand Prix www rpiinfo.com Voici notre adresse Internet pour trouver un emploi.Vous cherchez un emploi?Les annonces de la section Carrières professions, identifiées par l'adresse susmentionnée, sont maintenant accessibles sur Internet au début de la semaine suivant leur parution.Vous pourrez remplir jusqu'à 50 demandes d'emploi et envoyer votre CV par courrier électronique, directement aux employeurs sélectionnés ou dans une base de données.int Wzê Simplifiez votre recherche d'emploi! Vous augmentez vos chances de succès en tapant la bonne adresse : http://v\\n/vw.lapresse.com/probec SOCIÉTÉ NATIONALE D'ASSURANCE Un* filial* dOPTIMUM GÉNÉRAL INC.à LA SOCIÉTÉ NATIONALE D'ASSURANCE INC., compagnie d'assurance générale, est une filiale du Groupe Optimum inc.qui compte environ 42 5 employés répartis au Canada, aux Etats-Unis et en France.Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.Souscripteur en lignes personnelles (Bureau de Montréal) Vous devez avoir acquis de 4 à 5 années d'expérience dans les lignes automobile et habitation.Vous savez développer et maintenir de bonnes relations Interpersonnelles et êtes reconnu pour votre facilité de communication écrite et verbale et votre esprit d'équipe.Enfin, motivation, dynamisme, autonomie et facilité d'adaptation complètent votre profil.Le bilinguisme est essentiel.Une expérience en souscription de milieu rural vous avantagera.Nous offrons une formule de rémunération concurrentielle.Veuillez faire parvenir votre curriculum vita?, avant le 27 Juin 1997.à la : Directrice des ressources humaines.Société Nationale d'Assurance Inc., 425, boulevard de Malsonneuve Ouest; bureau 1500, Montréal (Québec) H3A 3G5.leader duns un dwutlUio i/tti boulent se {)vêsentenient nnfn- façoil de rirre et tte faire des t synonyme d'in ma lit uni et de eroisstinee en tetecummu-uùiitnms l'onr nous aider a Junirsiut re ce s mus f)l>enuieiiid.mm s rechcrclnuis tiujtturtl bui un laider autonome, axe rers /es résultats et reconnu pour son esprit (t'etiuipe et son sens de /'inititttite Vous serez principalement responsable du suivi des statistiques de ventes internes et de l'analyse du marché québécois.Vous jouerez également le rôle de contact régional pour des projets spéciaux nationaux (coordination, support aux ventes).Enfin, vous participerez à la planification trimestrielle et annuelle des plans marketing régionaux, à l'évaluation des nouveaux sites cellulaires ainsi qu'à leurs promotions, et à divers projets spéciaux.Excellent communicateur bilingue au parlé comme à l'écrit, vous possédez un baccalauréat en AT&T CARTEL (2hargé de projet, marketing marketing complété par 3 à 5 années d'expérience en analyse de marché.Vous maîtrisez les logiciels Word, Excel et Power Point.Une expérience en analyse financière et dans le développement de cas d'affaires, ainsi qu'une connaissance de l'industrie des télécommunications, sont des atouts.Faites parvenir votre curriculum vitae au : Service des ressources humaines, Cantel AT&T, 6315, chemin Côte-de-Liessc, Saint-Laurent (Québec) H4T 1E5.Télécopieur : (514) 345-6885.Internet : http://www.rogenj.coin/RCiycmploy.htin Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, cependant nous ne pourrons communiquer au avec les personnes considérées pour une entrevue.NOUS OFFRONS DES CHANCES D'EMPLOI EGALES A TOUS.u \\rgent pour l'Europe Depuis 1988, le Groupe MCI (300 collaborateurs), leader des sociétés de service en ingénierie informatique, connaît une croissance exceptionnelle.Notre expérience nous positionne comme un interlocuteur de choix auprès de nos clients, et nous permet d'anticiper un marché high tech en constante évolution.Pour compléter nos équipes et participer à des projets d'envergure, nous recherchons actuellement des collaborateurs ayant des compétences dans les environnements suivants : ANALYSTES-PROGRAMMEURS CLIENT - SERVEUR POWERBUILDER, SYBASE OU ORACLE UNIFACE ORACLE 7 - DEVELOPER 2(X UNIX - C - C++ - SGBDR VAX - RDB - COBOL HP3000 - POWERHOUSE CS/01 CS/02 CS/03 CS/04 CS/05 CS/06 ANALYSTES-PROGRAMMEURS IBM ETTANDEM MVS - CICS - COBOL - DL1 - DB2 - PLI NATURAL/AD ABAS - IMS DB/DC BASE 24 - TAL - COBOL AS400 - GAP III - BPCS IEF COMPOSER GS/01 INGENIEURS SYSTÈMES ADMINISTRATEURS DE BASES DE DONNÉES WINDOWS NT - UNIX - VMS CS/07 ORACLE - SYBASE CS/08 Managem£ni & Conseil in iNfosMAiioot Veuillez foire parvenir votre candidature le plus rapidement possible.en précisant la référence LB/06-97 ainsi que le N* du domaine CS ou G S, à : MCI Iruu,507, Place d'Arme», bureau 1701,Montréal (Québec) H2Y 2W8.Téléc.:(514) 281-1240.Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt; cependant, seules les personnes sélectionnées seront contactées.Nous pratiquons téquité en matière d'emploi.Nous offrons des chances d'emploi égales a tous.voue au miewe-ètre Groupe pharmaceutique Bristol-Myers Squibb Le Groupe pharmaceutique Bristol-Myers Squibb, division de Bristol-Myers Squibb Canada Inc., l'un des principaux meneurs de l'Industrie, est incontestablement voué au mieux-être.Le dévouement, la vitalité et l'esprit de compétition de nos employés ainsi que la recherche de l'excellence dans tout ce que nous entreprenons nous ont permis d'acquérir une réputation des plus enviables.Analyste, recherche marketing_ Au sein de l'équipe du marketing, vous aurez à analyser et à interpréter des données primaires et secondaires d'étude de marché, en vue de formuler des recommandations pour l'établissement de plans d'action.De plus, vous prendrez part à l'étude de nos marchés principaux pour les produits thérapeutiques en plus d'élaborer et de mettre sur pied des programmes de recherche internes, et de traiter avec le personnel ainsi qu'avec les fournisseurs.Pour relever ce défi, vous devez posséder un baccalauréat es sciences ou en commerce jumelé à un minimum de deux «innées d'expérience en recherche marketing dans l'industrie des soins de santé, directement ou du côté des fournisseurs.Une expérience des logiciels d'extraction de données IMS (IMSIght et IMSview) représente un atout, tandis qu'une connaissance approfondie d'Excel (de préférence) ou de Lotus 1 -2-3, ainsi que des traitements de texte et des bases de données, est essentielle.Vous devez également posséder un esprit analytique hors pair de même que d'excellentes aptitudes pour les relations humaines et pour la rédaction.Nous vous offrons un salaire concurrentiel ainsi qu'un programme complet d'avantages sociaux, y compris un régime de retraite assumé par l'entreprise.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae d'ici le 20 juin 1997, en mentionnant le numéro de référence LP970614, au Service des ressources humaines, Groupe pharmaceutique Bristol-Myers Squibb, 2365, chemin Côte-de-Liesse, Saint-Laurent (Québec) H4N2M7.Télécopieur: (514) 333-7943 http7Avww.Upressc.com/prorxrc Les personnes dont la candidature sera retenue recevront un accusé de réception.^-Ç.£.Y \u2022 / \u2022 \u2022 1 1 électrique, vous avez une expérience Directeun ingénierie de production * produce dam un \" r m*eu de haute technologie.Vous aurez à développer tous les outils (matériels et logiciels) pour le groupe d'assemblage électronique et de test Vous dirigerez une équipe de spécialistes en génie de production, en documentation technique et en gestion des réseaux.Vous avez les connaissances, l'expérience et la vision pour créer un service qui va nous permettre de répondre aux exigences futures de notre marché.Si vous êtes la personne que nous cherchons, vous trouverez chez Miranda une culture corporative où créatrvitéetiriiwvationsontàU une.Chaque membre de l'équipe Miranda contribue activement au développement et à la cornroeroafaatjon de nos produits.Vous avez le goût de relever ce défi?Faites parvenir votre c.v.tiSHttBBétftnaatZarim.ouivfariAcAmimMii com.Miranda Tachrvoloçtat Inc.2121.Matpam St Laurent |Qu*bac)C»n.cU H4S IS) Tél.S14.D1.1772 fm S14 If] 9S2S wwwmifanda com Vous avez le gout de relever ce défi ?Faites parvenir votr par fax à l'attention de Yvonne Zacios, ou à yzacios^miranda a r\\)urpknderemeiqneme^ ou www Fnxunôo.(Ottt\\ 12 LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMEDI 14 JUIN 1997 Carrières professions http: / / www.lapresse.com/probec DÉVELOPPEMENT Analystes-programmeurs senior, applications de gestion (réf.97 dev oi) Responsable de l'étude des nouveaux besoins des clients, de la rédaction des spécifications fonctionnelles des solutions, de la définition des tests d'intégration et du contrôle de la qua-Nie ou oevefopporneru.0 B.Sc.en Informatk|ue ou l'équivalent.\u2022 S ans d'expérience dans le développement et le support logiciel dans des applications de gestion.\u2022 Connaissances académiques de Pascal et Unix, un atout.\u2022 Habiletés requises à communiquer et à rédiger tant en anglais qu'en français.Wm.logibro, chef de file mondial, spécialisé dans la conception et l'implantation de logiciels de gestion et de réservation dans le domaine du voyage, grossit son équipe de collaborateurs à son siège social de Montréal.Nous recherchons des candidats compétents et motivés pour réussir notre croissance.Alors, si la perspective de faire carrière et de participer aux succès d'une entreprise d'ici voys donne des ailes.découvrez de nouveaux horizons en considérant les offres d'emploi qui suivent OPÉRATIONS Spécialiste, contrôle de la qualité (réf.97-OPS-08) Responsable de la révision des spécifications des nouveaux développements, de la préparation et de l'exécution des plans de tests fonctionnels et techniques de l'application (performance, bases de données, etc.), de l'identification et de la résolution des problèmes ainsi que de la gestion de l'environnement de test.\u2022 Expérience requise en contrôle de qualité de logiciels.\u2022 Expérience en développement de logiciels d'application, un atout \u2022 Connaissances pratiques d'un système d'exploitation (Unix, un atout) et des bases de données relationnelles.\u2022 Baccalauréat en informatique ou en système d'information de gestion ou l'équivalent.\u2022 Connaissance des concepts de contrôle et d'assurance qualité.Analyste, soutien technique -Unix et PC (réf.97-OPS-09) Conseille et participe en équipe au support technique général aux clients externes et Internes dans un environnement Unix et sur les logiciels d'application.\u2022 3 ans d'expérience en soutien technique aux utilisateurs de logiciels d'application dans des environnements Unix et PC.\u2022 Connaissance des environnements client serveur, PC Windows, W-Windows et Informix, un atout \u2022 Mise en place et soutien technique bilingue (français et anglais) de logiciels.\u2022 Connaissances des réseaux X25 et TCP, aussi un atout.Coordonnâtes des installations (réf.97-ops-io) Responsable de planifier et de coordonner l'installation de nouvelles versions de logiciels et des autres travaux de l'équipe de production chez nos clients.Entre autres, procède à certaines installations de nouvelles versions, participe à l'élaboration des mesures pour automatiser et améliorer les procédures d'installation.S'assure aussi du suivi auprès des clients pour le bon déroulement des installations.\u2022 DEC en informatique ou l'équivalent.\u2022 Connaissance de Unix, niveau intermédiaire.\u2022 Excellentes capacités d'analyse, de planification et d'organisation.\u2022 Aptitudes pour les communications orales.\u2022 Anglais fonctionnel.Analystes-programmeurs \u2022 OO, GUI, GBDDR, télécom., Informix Pour ces 5 postes, vous serez responsable de l'analyse, de la conception et de la programmation sur notre système de gestion de réservation pour voyagistes et devez posséder un B.Sc.en informatique ou l'équivalent, joint à une expérience pertinente.1- Réinoénierta, application» de gestion (réf.97-DEV-02) \u2022 5 ans d'expérience en développement (bases de données relationnelles, développement orienté-objet et GUI) pour l'équipe de réingénierie.2- Applications dm gestion (réf.97 DEV 03) Expérience pertinente en développement avec les langages C, Pascal ou L64 Informix sous un environnement Unix.H1, .il.i (réf.97 DEV-04) \u2022 2 à 5 ans d'expérience en développement de sites WWW.\u2022 Connaissance des langages C/C++, Java, JavaScript et Perl.\u2022 Connaissance de TCP/IP et des environnements Unix et Windows.4' Télécommunication (réf.97-DEV-05) \u2022 Excellente connaissance des protocoles de communication TCP/IP, X25.FRAME RELAY et des divers types de liens.\u2022 Expérience en développement d'interface de communications TCP/IP.\u2022 Connaissance des langages C/C++.5- Groupa outils (réf.97-DEV-06) \u2022 Environ 1 an d'expérience dans un environnement de programmation.\u2022 Connaissance de Unix.\u2022 Expérience en programmation d'outils.\u2022 Connaissance des langages comme Pascal, SQL, 4GL et C, un atout Planificateur de projet - Access, MS Project (réf.97-dev-07) Responsable de la planification et du suivi des échéanciers des activités de développement, en collaboration avec les chefs d'équipe.\u2022 Bac en administration, informatique ou l'équivalent \u2022 Expérience en planification de projets informatiques en développement de progiciels.\u2022 Maîtrise de Access.\u2022 Connaissance de l'outil informatique MS Project.comptabilité Agent de support, sped^ïiste e (réf.97-OPS-ll) Participe à l'analyse et à la résolution de problèmes d'application via le support téléphonique ainsi que de la formation interne et externe.Effectue le contrôle de la qualité des nouvelles versions et des personnalisations demandées par nos clients.Appelé à analyser et à approuver les spécifications des développements.\u2022 Expérience en comptabilité, dont la maîtrise d'un cycle comptable dans un environnement informatisé.\u2022 Connaissances reliées au milieu informatique Unix.\u2022 Aptitudes pour les communications orales (français, anglais).\u2022 Bon sens de l'organisation et de la gestion des priorités.\u2022 Connaissance du SQL et de la gestion de bases de données, un atout.\u2022 Expérience dans le support logiciel, aussi un atout.i Tous ces postes sont localisés au bureau de la Place Alexis-Nihon.De plus, la connaissance de l'industrie du voyage constitue un atout.Faites-nous parvenir votre curriculum vitae en indiquant le numéro de référence du poste avant le 27 juin 1997 à : Référence 35291v Succursale Centre-Ville, Montréal (Québec) H3C 3E3.Télécopieur : (514) 521-3565.§P LOGIBRO INC LOGIBRO offre des chances d'emploi égales à tous Seuls les candidats rdenus seront contactés.Montréal \u2022 Toronto \u2022 Portland OR \u2022 Paris \u2022Montréal \u2022 Toronto \u2022 Portland OR \u2022 Paris Services corporatifs BCE inc., filiale à part entière de BCE inc., désire pourvoir un poste dans son groupe d'administration des régimes de retraite et d'actuariat, à Montréal.Administrateur Régimes de retraite Vous serez chargé de l'évaluation des droits acquis par les participants aux régimesde retraite, administrés par Services corporatifs BCE inc.Vous aurez également la responsabilité de produire les relevés personnalisés, les facteurs d'équivalence, les indexations et les formu laires gouvernementaux.Le candidat doit posséder une expérience solide dans le domaine des régimes de retraite, un baccalauréat et(ou) une formation actuarielle.Ce poste exige la maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit), ainsi que celle des logiciels de base en micro-informatique.Si vous répondez aux critères mentionnés ci-dessus, veuillez envoyer votre curriculum vitae en toute confiance à : Services corporatifs BCE inc.Dossier 705 1000, rue de La Gauchetière Ouest, bureau 3600 Montréal (Québec) H3B 4Y7 Télécopieur : (514) 397-7257 Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.une compagnie © Leader* Industries Leader Inc.chef de file dans la fabrication de produits de sport, spécialisé dans la protection des yeux, est à la recherche d'un(e) INGÉNIEUR(E) (EN CHIMIE OU EN MÉCANIQUE) Relevant du Directeur technique, vous serez responsable du développement des procédés de traitement de surface, du respect des normes qui les régissent et de la productivité du département.Vous verrez à évaluer les équipements actuels et à tester les nouveaux traitements de surface émis sur le marché.Bilingue, vous possédez une formation universitaire en génie chimique ou mécanique et un minimum de deux (2) années d'expérience pertinentes.Vous êtes reconnu pour votre sens du leadership, votre dynamisme et votre ardeur à relever des défis.Veuillez faire parvenir votre curriculum vttae à : Industries Leader Inc.A / s de Stéphane Dionne 1280, Nobel, BouohervWs J4B 5H1 Télécopieur : (514) 041-4484 (Nous accuserons réception seulement des curriculum vttae des personnes dont nous étudierons la candidature.) Nous offrons des chances d'emploi égaies à tous.NousnefabcKjuonspasdesvoluct^ est un chef de file mondial en produits et services logiciels pour la construction, l'essai et le déploiement cfapplications commerciales.Nous faisons partie des 13 plus grande kxrrnsseurs de Icoiciels indépendants au monde, et l'envergure de nos services professionnels est a la mesure de ce classement de haut calbre.Pour nous, les professionnels de tecnnoJogie de l'information sont les personnes tes plus importantes sur la planète, et non des larbins oubliés dans l'arrière-boutique.Si vos talents et vos ambitions mentent un forum ou le travail d'équipe étroit et la formation permanente sont partie intégrante de la culture d'entreprise, n'hésitez pas à faire avancer votre carrière dès aujourd'hui.Professionnels TI VrmÊum ocmionu sont dsponfcte pour des protessionnelt Tl dans le monde en-ter.Des postes locaux à Montréal exigent des experts dans les donwes suivants: \u2022 UNI FACE \u2022 Développement cHent/serveur \u2022 Modélisation des donné** \u2022 Gestion de projet \u2022 Soutien des ventes techniques Il est maintenant temps de vous orienter vers une entreprise en pleine croissance, parmi les péus fructueuses dans toute l'industrie.Nous offrons un forfait complet de salaire et d'avantages sociaux ainsi que des occasions tfavancement N'attendez pas! Faites parvenir votre curriculum vttae sans délai en mentionnant le numéro de référence adflPf 14, à Compuware Corporation, 1010 de Sérigny, bureau 730, Longueur, Québec, J4K SB1.Téléphone : (514) 442-1661.Télécopieur : (800) 171-0401.Courrier électronique : careersOcompuware.com.les canrjdats doivent être bilingues (francats/arxsais) mais le curriculum vttae peut être rédigé dans Tune ou fautre de ces langues.COMPUWARE o http:/, Nova prôaoos féqtrité «s madère d'emploi iTosibec LOGIBEC GROUPE INFORMATIQUE LTÉE, une des sociétés les plus dynamiques et innovatrices dans l'utilisation des technologies de l'information dans le secteur de la santé, recherche des candidats expérimentés.DES DÉFIS À VOTRE MESURE service technique Vous ferez1!'installation et la réparation des équipements informatiques de nos clients et assurerez le service technique pour les systèmes d'exploitation, les réseaux, les télécommunications et les logiciels d'opération.Profil privilégié \u2022 DEC en informatique \u2022 Connaissance Unix (SCO, SUN O/S.Solaris) \u2022 Connaissance des réseaux (TCP / IP, Novell) \u2022 Environnement Windows.Windows NT \u2022 Bilingue \u2022 Bonne connaissance des PC \u2022 Autonomie et souci de la qualité support logiciel Vous participerez aux activités de support à l'utilisation des logiciels médico-administratifs développés chez Logibec.De plus, vous offrirez une assistance lors de l'implantation de ces systèmes chez nos clients.Profil privilégié \u2022 Diplôme d'études collégiales \u2022 Bilingue \u2022 Autonomie \u2022 Avoir déjà travaillé ou travailler présentement dans le sec teur de la santé (préposé aux bénéficiaires, infirmier, etc.) serait un atout.Nous offrons une rémunération concurrentielle, d'excellentes perspectives de carrière et l'égalité dans les chances d'emploi.Si ces défis vous intéressent, veuillez nous faire parvenir votre cur- .riculum vitae à l'adresse suivante : Services des Ressources humaines LOGIBEC GROUPE INFORMATIQUE LTÉE 8, Place du Commerce, 3e étage Ile des Soeurs (Québec) \\ H3EIN3 I Notre client, une imprimerie de Rimouski en forte croissance, est à la recherche d'un(e): Directeur(trice) des opérations Relevant du président-directeur général, la personne -recherchée sera responsable de la gestion des opérations de plusieurs usines (procédé web %et; imprimerie commerciale).Le (la) candidat(e) aura comme principales responsabilités de participer au développement des orientations de l'entreprise, de coordonner la réalisation du ' plan d'action annuel, de superviser les activités de; production et d'administration-finance.La personne recherchée possède une expérience de dix années dans un poste de gestion, préférablement dans le domaine de l'imprimerie.Elle est bilingue et titulaire d'une maîtrise en administration des affaires ou détient un titre comptable.Les personnes intéressées sont priées de faite parve-nir leur C.V.en toute confidentialité avant le 25 juin 1997 à: STftftTCG\u20acS Sffttégu et gestion de l'orpmiuîm STRATÈGES A/s de Mme Céline Vachon 7, chemin du Domaine Lac-Beauport (Québec) G0A 2C0 ta SYNTAX Depuis 25 ans, Syntax offre des solutions et services informatiques aux distributeurs, fabricants, et détaillants.De la solution d'entreprise à l'entreposage des données et la consultation de réseau, Syntax offre l'accès instantané à l'information vitale dont les entreprises ont besoin afin de conserver une longueur d'avance sur la compétition.Nous sommes à la recherche de: REPRÉSENTANTES DES VENTES OnelhYorlt® de J.D.Edwards pour faire la mise en marché au Québec de ce progiciel à la fine pointe technologique dans l'environnement de la distribution.Pré-requis: - Diplôme universitaire - Minimum de 5 ans d'expérience avec succès dans la vente de solutions logicielles - Bilingue (REF: PS-RV01) L'expérience dans l'industrie de la distribution est un atout important.Prière de faire parvenir votre cumeulum vitae en indiquant le numéro de référence à l'adresse ci-indiquée.Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.Prière de ne pas téléphoner.Merci.Systèmes Syntax Limitée Ressources humaines 8250.boul.Décarie Bureau 400 Montréal, Québec H4P 2P5 Fax: (514) 733-0091 www.syntax net 2M7 mm JAL TECHNOLOGIE reconnue en Europe et au Canada, spécialiste technologie client-serveur, recherche dans le cadre de son importante croissance, pour la France des : INFORMATICIENS EXPÉRIMENTÉS (Anarytte-programmeur, \u2022rogrtmmtvr) 2 spécialistes IEF (Paris, Toulouse) Réf.AL9708 5 spécialistes AS/400 (Toulouse) Réf.AL9709 E-Mail : 9lssry9iêlrad.lêtUcli.com 1155.bout Rent-Uwsque Ouest bureau 2500 Montréal (Québec) M3B2K4 Tél.(514) 395-2587.té^éc.: (514) 393-1236 http//www lapru m corn/probec Port de Montréal Port of Montreal La Société du Port de Montréal est une société d'état efficace et rentable oui jouit d'une grande autonomie Elle compte parmi les administrations portuaires les mieux administrées au pays La Société est actuellement à la recherche, pour son service de l'exploitation ferroviaire, d'unie) Coordonnateur(trlce) Exploitation ferroviaire Relevant du chef de l'exploitation ferroviaire, vous aurez à planifier et coordonner les opérations quotidiennes du service et assurerez l'utilisation efficace des ressources humaines et matérielles.Titulaire d'un diplôme d'études collégiales (DEC.) en techniques administratives, vous possédez une vaste expérience en analyse d'opérations Habile communica-teur bilingue, vous faites preuve d'autonomie et de solides aptitudes pour la négociation Doué d'esprit d'équipe et du sens aigu de l'organisation, vous avez des aptitudes en supervision de personnel et êtes à l'aise avec l'informatique.La connaissance du transport ferroviaire constitue un atout.Nous offrons un salaire concurrentiel jumelé à une gamme complète d'avantages sociaux.Faites parvenir votre CV sans tarder, sous pli confidentiel, à : Agent du personnel.Édifice du Port de Montréal, Cité du Havre, aile N°l.Montréal (Québec) H3C 3R5.Nous saustnvons au principe d'équité en matière d'emploi.î LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMEDI 14 JUIN 1997 13 Carrières professions http://www.lapresse.com/probec Adjoint(e) administrative) Noua sommes présentement à la recherche d'un(e) adjoint(e) admini3tratif(ve) pour travailler dans le domaine de l'assurance collective.EriBaDPJl \u2022 Maîtriser te français et ranglais, tant à roral qu'à l'écrit.\u2022 Ôien connaître WordPerfect dans l'environnement Windows \u2014 la connaissance de Word serait un atout.\u2022 Posséder un bon sens de l'organisation.\u2022 Savoir bien établir ses priorités.\u2022 Posséder de bonnes aptitudes en communication.\u2022 La connaissance du domaine de l'assurance collective serait un atout.SI vous avez envie de relever un nouveau défi, veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae avant le 27 juin 1997, en prenant soin d'indiquer le titre du poste convoité.London Life Céline Nadeau Service des ressources humaines London Life, Compagnie d'Assurance-Vie 2001, rue University, bureau 800 Montréal (Québec) H3A 1T9 Télécopieur : (514) 394-3379 Nous flwiwcftw tout commuMquÊnm qu'avec cmat ou dont te canddatutm London Lttortte symbol* aooM ds oonHnofoo do lo London LMo imvqum cfAssuranoo-Vte Chef de rexphttatlon\\ Vêtements haut de gamme Nous offrons à une personne compétente l'occasion de diriger une équipe talentueuse dans un cadre de travail dynamique.Les candidats rêvés possèdent les qualités suivantes: \u2022 Bilinguisme \u2022 Leadership solide \u2022 Talents de formation \u2022 Souci des résultats \u2022 Antécédents en mode (pour hommes et femmes) Si vous cherchez un poste stimulant et gratifiant, veuillez faire parvenir votre C.V., sous le sceau de confidence, à: La Presse, Réf.: 35278 C.P.6041, Suce, centre-ville Montréal, Québec H3C 4Z8 jj/ Entrepreneur général oeuvrant .dans le secteur commercial, industriel et institutionnel est à la recherche d'un INGÉNIEUR en structure ou génie civil pour remplir le poste de charge de projet.Le candidat doit avoir au moins trois ans d'expérience, être positif, dynamique, bon négociateur et parfaitement bilingue.Prière de faire parvenir votre curriculum vitae à l'adresse suivante.iiï« INFORMATIQUE CONSEILLERS EN INFORMATIQUE Nous sommes une société internationale de services-conseils.Nous recherchons des conseillers pour répondre aux besoins de nos clients.Vous êtes diplômé et vous avez plus d'une année d'expérience et l'expertise pour l'un des mandats suivants, nous sommes intéressés à vous rencontrer pour : EARIS.- Chefs de projet et A-P -A-P - Chefs de projet et A-P -A-P -A-P - Support Réseaux MONTRÉAL - ANALYSTE senior -A-P -A-P -A-P -A-P - Support Réseaux - Support - Support - Administrateur* IEF Composer DB2 / IMS / IDMS / ADABAS Produits de téléphonie (GENESIS .) ou Produits de Customer Care (VANTIVE.) OPENVIEW, SNMP, UNIX, C HP3000, IMAGE, POWERHOUSE Windows NT INFORMIX, RETAIL DB2, COBOL, CICS, VSAM ADABAS/NATURAL UNIX, ORACLE, DEVELOPPER 2000 PeopleSOFT, PeopleCODE Windows NT, UNIX, SUN INTRANET (sécurité, routers, firewalls) TÉLÉCOM., CISCO, TCP/IP AS/400 Tous ces postes sont à pourvoir rapidement.Veuillez faire parvenir votre CV en mentionnant le numéro de référence JL0697 à : FACILITÉ INFORMATIQUE 360, rue St-Jacques Ouest, bureau 1915, Montréal (Québec) H2Y 1P5 Téléphone : (514) 284-5636 \u2022 Télécopieur : (514) 284-9529 http://www.lapresse.com/probec REJOIGNEZ L'ELITE DU MONDE DES AFFAIRES ! Chef de file canadien de la formation et plus important organisateur de tribunes d'affaires, PERFORM recherche un : Directeur Développement de conférences Vous collaborerez à établir le contenu d'une série de conférences portant sur la gestion et destinées au monde des affaires.Après une consultation exhaustive auprès du marché cible, vous élaborerez le programme, déterminerez et recruterez les conférenciers d'ici et d'ailleurs, et rédigerez la documentation promotionnelle.Vous possédez plus de cinq années d'expérience en journalisme, en affaires publiques ou en communications, et ce dans le domaine des affaires et de la gestion.Convaincant, curieux et entrepreneur, vous adorez le contact téléphonique, les échanges d'idées et la recherche; vous vous tenez constamment au courant de l'actualité des affaires et de l'évolution des tendances de gestion.Excellent communicateur, vous maîtrisez parfaitement l'anglais et le français, et êtes en mesure de travailler de façon autonome avec l'environnement Microsoft Windows.Transmettez votre curriculum vitœ avant le 21 juin 1997, à PERFORM a/s du directeur général 420, rue McGill, bureau 100 Montréal (Québec) H2Y2GI Prière tir ne pas téléphoner.Seuls le» rundiduts retenait seront contactés.Cette offre s'adresse également aux femmes et aux hommes.¦nu\"seen mm m na sms om*.«m Référence: 35279 C.P.6041, suce.Centre-ville Montréal (Québec) H3C 3E3 COMMISSION SCOLAIRE DE CHMtSÛOURQ PHARMARCIENNE OU PHARMACIEN ENSEIGNANT EN FORMATION PROFESSIONNELLE La Commission scolaire de Charlesbourg est à la recherche de pharmaciennes ou pharmaciens pour remplir des tâches d'enseignement à temps partiel pouvant atteindre 100 % de tâche en Assistance technique en pharmacie.Exigences Détenir un diplôme de 1er cycle universitaire dans la spécialisation.Être membre en règle de l'Ordre des pharmaciens du Québec.Posséder une expérience professionnelle pertinente d'au moins trois (3) ans.Maîtriser les logiciels d'application appropriés.La qualification légale d'enseigner (Permis ou Brevet d'enseignement) serait un atout important.Détenir une autorisation de pratique en pharmacie d'hôpital serait un atout.\u2022 Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur dossier de candidature complet avant le 20 juin 1997, à 16h00 à l'adresse suivante: Commission scolaire de Charlesbourg Service du personnel Concours ATP 97.05 7260, boulevard Cloutier Charlesbourg (Québec) G1H3E8 Courrier électronique: csc@cscharlesbourg.qc.ca Notes: 1 - La Commission scolaire respecte le principe de t'égalité des chances.2- Seules les personnes retenues pour le comité de selection seront contactées et devront se soumettre à une épreuve de français le 25 juin en soirée.3- Les personnes retenues devront être disponibles à compter du 4 août.Megasearch international inc.ANALYSTES DE SYSTÈMES (Environnement AS 400) Débutants et chevronnés Notre client, leader mondial dans l'industrie des soins de santé, désire embaucher immédiatement des analystes de systèmes ayant déjà travaillé dans l'environnement AS 400.Les personnes recherchées devraient posséder ou être en voie d'obtenir un diplôme universitaire, de deux à huit années d'expérience ainsi que de solides aptitudes pour l'analyse et les relations humaines, en plus d'être douées pour la gestion de projet, la planification et la communication.Une connaissance pratique de Lotus Notes, de SAS et(ou) de J.D.Edwards serait un atout.Ce poste représente une occasion en or pour des personnes très compétentes, travaillantes et ambitieuses.Ce poste est offert à Montréal.Le bilinguisme est un atout.La rémunération est excellente et à la mesure de l'expérience.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitœ en toute confiance à : Megasearch International Inc.C.P.428 Hudson (Québec) JOP 1H0 Téléphone : (514) 458-4342 diversifiés qu 'innovateurs.Nous recherchons une personne dynamique et £ capable d'innover dans un environnement en constante évolution pour compléter notre équipe de vente : Wrebbit inc., fabricant de jeux et chef de file dans le domaine du divertissement en famille, est connu pour ses puzzles à 3 dimensions PUZZ 3D* vendus à travers le monde.Wrebbit développe continuellement de nouveaux produits tout aussi ASSISTANT - CHEF DES VENTES Couvrant les marchés canadiens et américains, vous effectuerez la négociation et la vente auprès de clients établis et assurerez le suivi de certains comptes majeurs.De plus, vous établirez des relations d'affaires avec les agents manufacturiers sur le terrain afin d'assurer une bonne gestion des territoires.Vous représenterez l'entreprise lors de foires commerciales et serez activement à la recherche de nouvelles opportunités d'affaires qui permettront d'étendre la renommée de Wrebbit.Prêt à relever des défis de taille, vous êtes un professionnel de la vente disponible à voyager.Bilingue, vous possédez une formation pertinente, jumelée à un minimum de 3 années d'expérience en vente dans le secteur du commerce de détail.Autonome, ambitieux et bon communicateur, vous vous distinguez par vos résultats, votre créativité et votre leadership.Votre entregent, votre motivation et votre enthousiasme font de vous le candidat tout désigné.Vous devez posséder une automobile.Si vous désirez rejoindre une équipe jeune et innovatrice, faites parvenir en toute confidentialité votre CV avant le 27 juin 1997, à Wrebbit inc.Service des ressources humaines, 400, rue Stinson, Ville Saint-Laurent (Québec) H4N 2E9.Nous pratiquons l'équité en matière d'emploi.LE CENTRE DE RECHERCHE DE L'HÔPITAL DOUGLAS OFFRE UN POSTE D'ÉPIDÉMIQLOGISTE-SPÉCIALISTE DES SCIENCES HUMAINES L'Hôpital Douglas, dans le contexte du virage ambulatoire et de sa planification stratégique, réalise l'implantation d'équipes de secteur dans la communauté, ainsi que la consolidation des services specialises et ultra-spécialisés.Le poste d'epide-miologiste-spécialiste des sciences humaines joue un rôle clé dans l'établissement d'un rapprochement entre les soins cliniques, la recherche et l'enseignement.Travaillant au sein de la Division de recherche psychosociale.la personne choisie partagera son temps entre le Centre de recherche et l'Hôpital Douglas afin d'élaborer des données sur l'incidence des problèmes de santé mentale, sur les besoins en services et sur l'utilisation des services.La personne choisie dirigera également des études sur les attitudes, les réactions de la communauté face à la maladie mentale, l'adéquation des services disponibles, la gestion communautaire et les stratégies d'adaptation.ATTRIBUTIONS: \u2022 Mettre en pratique les méthodes en epidemiologic au niveau de l'analyse de l'incidence des maladies mentales et des besoins de services et programmes en santé mentale dans des échantillons de population au Quebec, au Canada et à l'étranger; \u2022 Élaborer et diriger la recherche épidémiologique dans la circonscription hospitalière; \u2022 Elaborer des outils quantitatifs et qualitatifs de recherche et de méthodologie pour la collecte de données sur l'analyse des besoins, les études de morbidité, l'utilisation des services, la réponse au traitement et le suivi du traitement; \u2022 Collaborer avec d'autres chercheurs sur des projets de recherche psychosociale.EXIGENCES: \u2022 Formation et expérience reconnue en médecine et en anthropologie; \u2022 Formation en psychiatrie sociale et/ou psychiatrie communautaire, sciences humaines et epidemiologic.\u2022 Expérience en elaboration de projets de recherche et d'études centrées sur la communauté; \u2022 Experience en utilisation des méthodes épidémiologiques et qualitatives de recherche en santé; \u2022 Bilingue, anglais / français; \u2022 Expérience en recherche internationale et/ou collaborative au Canada et à l'étranger un atout.' Envoyer son curriculum vitae au plus tard le 30 juin 1997 à l'adresse suivante: Directrice administrative Centre de recherche de l'Hôpital Douglas 6875, boulevard Lasalle Verdun (Québec) H4H 1R3 Léon, chef de file de détail, est à lau recherche d'une personne exceptionnelle pour remplir un poste à la -direction d'un de ses magasins.Il s'agit ¦ dune rare ouverture dans notre équipe .de gestion.Le (la) candidat(e) élu
de

Ce document ne peut être affiché par le visualiseur. Vous devez le télécharger pour le voir.

Lien de téléchargement:

Document disponible pour consultation sur les postes informatiques sécurisés dans les édifices de BAnQ. À la Grande Bibliothèque, présentez-vous dans l'espace de la Bibliothèque nationale, au niveau 1.