La presse, 22 novembre 1997, I. Carrières: professions et formation

[" Montréal, samedi 22 novembre 1997 Carrières IBM INFORMATIQUE Conseilla-* experts IBM AS/400 et mainfram* Client-serveur (514) 341 7760 Visitez notre site Web ! www rpitnf-o çom Merci à tous les annonceurs de bien vouloir retourner un accusé de réception aux postulants.Tous les postes sont ouverts également aux femmes et aux hommes.Voici notre adresse Internet pour trouver un emploi.Vous cherches un emploi?Les annonces de la section Carrières professions, identifiées par l'adresse susmentionnée, sont maintenant accessibles sur Internet au début de la semaine suivant leur parution.Vous pourrez remplir jusqu'à 50 demandes d'emploi et envoyer votre CV par courrier électronique, directement aux employeurs sélectionnés ou dans une base de données.\u2022W4; Simplifiez votre recherche d'emploi! 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ÉTATS-UNIS Vous possédez de 3 à S ans d'expérience dans la vente de solutions informatiques à des niveaux statégiques.En plus d'un diplôme universitaire en informatique ou dans un domaine connexe, ce poste demande des habiletés très ilevees en vente et une très grande mobilité.Vous êtes un excellent communicatee et vous êtes reconnu pour votre créativité et votre leadership.Ce poste exige le bilinguisme.INFORMATICIENS EN «TEMPS RÉEL» Vous détenez un baccalauréat ou une maîtrise en génie logiciel et un minimum de 3 à S ans d'expérience en développement de systèmes en temps reel.Vous ave/ également de l'expérience pratique dans l'utilisation de méthodologies structurées appliquées aux systèmes informatique» en temps reel.Idéalement vous êtes familier avec le développement de systèmes informatiques militaires.Cognicose offre des carrières internationales et enrichissantes, une rémunération en fonction des résultats ainsi que des avantages sociaux concurrentiels.Alors, si vous êtes intéressés à vous joindre à une équipe dynamique, qui a le vent dons les voiles, veuille* nous adresser votre curriculum vitoe à l'adresse suivante : \u2022 \u2022 \u2022 ?Service du recrutement, 1080, cote du Beaver Mail bureau 2000 Montréal (Québec) H2Z 1S8 Télécopieur : (514) 866-6260 CvQ eogniea.se.ca a * * ^MasStor TECHNOLOGIES Depuis sa création.MasStor Technologies est devenue un chef de file réputé en gestion et sauvegarde de données.MasStor Technologies est une société canadienne dont la seule vocation est d'aider les entrepnses à améliorer la protection et la disponibilité des données tout en augmentant la productivité.Notre objectif est clair: devenir le pnncipal fournisseur de solutions efficaces en gestion et sauvegarde de données pour toutes les données capitales, sur plates-formes serveur / client unique ou multiple, telles que Windows NT, Sun.HP, IBM et NetWare.MasStor Technologies cherche des représentantes chevronné(e)s pour desservir les régions de Montréal, Québec ou Ottawa.Les candidats rêvés sont bilingues et possèdent 5 ans d'expérience en vente aux entreprises dans le secteur de l'informatique.Salaire en fonction de la compétence et de l'expé-nence.MasStor Technologies Inc.Ressources humaines #1113 5020, Fairway, suite 222 Lachine (Québec) H8T1B8 « Fax:(514)422-0626 | Fondée en 1967.YRH oeuvre dans le domaine de l'ingerwene-conseil en radiodfffusion et en télécommunications.Depuis plus de 30 ans.son s.ege scoal est situe à Montreal.INGÉNIEUR DE SYSTÈME EN RADIOFRÉQUENCES Yves R.Hamel et Associés Inc.est à la recherche de candidats pour des projets en cours au Canada et à l'étranger et désire aussi se constituer une banque de candidatures pour des offres de services futures.Vous devez être disponible pour effectuer des séjours au Canada et à l'étranger.L'expérience exigée est d'au moins 3 années dans le domaine de l'ingénierie de réseau de téléphonie sans fil.un baccalauréat en génie électrique ainsi que d'excellentes aptitudes pour l'organisation et la communication orale et écrite.Membres de l'O.I.Q.ou d'une association professionnelle d'ingénieurs reconnue au Canada, des connaissances dans la preparation de rapports et de propositions complexes sont exigées de même qu'une compétence en matière de relations interpersonnelles.Le bilinguisme est requis.Veuillez faire parvenir sous pli confidentiel votre curriculum vitae en français et en anglais.Yves R.Hamel et Associés Inc.424, rue Guy, bureau 102 Montréal (Québec) H3J 1S6 FAX: (514) 934-2245 telecomîfryrh .com IMAGINEZ TROUVER L'EMPLOI DE VOTRE VIE À CE MOMENT-CI DE VOTRE EXISTENCE! Vous avez réussi.Vous êtes maintenant à la recherche d'une nouvelle occasion.À titre de spéaaltste en planification de la retraite pour la nouvelle division des Services de planification de la retraite de la London Life, vous choisirez vos propres heures.Vous travaillerez de chez vous ou de notre bureau.Vous gagnerez un salaire de base et des commissions.Mais mieux encore, vous aiderez les gens à planifier avec succès leurs années de retraite.Nous vous montrerons comment.Faites parvenir votre curriculum vitae à Suranné Gallant ou Daniel Biais, directeurs régionaux.5500.avenue Royalmount.bureau 315.Viiie Mont-Roy.il (Quebec) H4P 1H7 (télécopieur (514)340-1355) London Ufe REPRÉSENTANT(E) DES VENTES Une enreonse queoecese.hauterert mnovatnce cans le se-jteur du deta» et de l*aknentat>on.est en pie-'e e^c-a^-s en A' n c'e»t*v«:ef m st'ateg*e de m«se er.marene.e»ie re-QiMfl tes services oe mpfé\u2014fitfHa des ventes.Bilingue, tOwS êtes une personne dynamique, autoneme et tp'-ac* Vo-s oesw armorer votre revenu, relever de nouveau* oe*s et faire carte dure nouve-e eoope qui S'apprête a révo«jtonner le marene noro-amenca»n.Voua avez un minimum de 2 années d'expenence dans la vente ainsj Qu'une souse tonnât on académique Vous savez évaluer r opportunité lorsqu'elle se présente et vous êtes cor* ant de pouvoir répondre aux besoins et aux objections d'usage lorsque vous vendrez des concessions d'un concept re.otutonnatre aux détaxants en al»memat>on.dépanneurs et magasins de grande surface.Nous o*trqns une aiiocafon de base a«nsi qu'un système de comm-ssors des pk>s mteressarts pour les personnes oèS\" reuses de vc* leurs revenus progresser au rymme oe leurs réussites.Vous recevrez une tormation profess enneue et vous benetoerez d'ouMs de vente hors pa»r.Si vous a-mez les defrs et répondez aux entères oe selection, nous vous pnons de taire parvenir votre cumcuium vitae avant le 9 decemore a: CIQ International Inc.Fax: (514)873-0609 Lo*vîo« L Al ft It lymoo* »ocoi tort on itu'qom V e*n«**f?e M u lorvun C?*r*o«* a Ait.rinefr-7« INGÉNIEUR EN GÉNIE ÉLECTRIQUE L Association canadienne de normalisation est l'organisme de normes, de certification, de mise à l'essai et d inspection le p*us important au Canada.La CSA est au service du miheu des affaires, des consommateurs et des gouvernements canadiens et a pour mandat de s'assurer que les produits mis sur le marche sont sans danger pour les utilisateurs.Nous sommes à la recherche dune personne brlwgue pour les d ornâmes su rv ant s.possédant une competence solide et une experience pertinente de trots à cinq ans: \u2014 Appareil electromedical ; \u2014 Appareil des contrôles de procédé ; \u2014 Appareil de traitement de l'information et de telecommunication.Les candidats doivent détenir un diplôme en èiectrotechnrque et être membres en règle de l'Ordre des ingénieurs du Quebec ou être en voie de le devenir.Entregent et facilité à communiquer sont essentiels.La personne choisie devra accepter de voyager.Faites parvenir votre curriculum vitae a : Mme Linda Caatooguay Association canadienne de normalisation 865, rue Ellingham Pointe-Claire (Québec) HSR 568 Télécopieur confidentiel : (514) 694-0231 Les offres de service demeureront confidentletles.Chances d'embauché égaies pour tous.1 INFO-INTERNET 12 LA PRESSE.MONTRÉAL, SAMEDf 22 NOVEMBRE 1997 Carrières professions http://www.lapresse.com/probec Nova BUS CORPORATION, chef de file en Amérique du Nord, conçoit, produit et distribue des autobus urbains.Notre société est à la recherche de candidats bilingues, déterminés et autonomes, désirant s'intégrer à une équipe dynamique, responsable des systèmes manufacturiers dans le domaine du traitement de l'Information.Analystes-programmeurs principaux Vous effectuerez l'analyse, la programmation, les essais et fa mise en production des requêtes d'amélioration du système, en plus d'en rédiger la documentation.Nous évoluons dans un environnement UNIX et utilisons le langage Progress.Titulaire d'un baccalauréat ou d'un D.E.C.en Informatique, vous comptez de cinq à dix années d'expérience, dont au moins deux en milieu manufacturier, et connaissez un langage de quatrième génération.Axé sur les besoins des utilisateurs, vous êtes un travailleur d'équipe, bon communicatour et dynamique.Spécialiste de réseau Intranet (Webmaster) Vous serez responsable de la création et de la maintenance du réseau Intranet de l'entreprise et, en étroite collaboration avec l'ensemble des services, veillerez au développement et à l'utilisation maximale de l'information concernant les réseaux Intranet et Extranet.Vous fartes preuve d'un esprit d'équipe supérieur et maîtrisez ta programmation HTML ainsi que Photoshop, Corel et QuarkXPress.Vous connaissez également les deux principaux navigateurs (browser) Netscape et Explorer ainsi que les différentes technologies disponibles dans Internet (VRML, ASP, Java, Audio et Vidéo streaming).Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae, en mentionnant le titre du poste visé, au Service des ressources humaines, Nova BUS CORPORATION, 430, bout.Arthur-Sauve, bureau 5040, Saint-Eustache (Québec) J7R 6V6.Télécopieur : (514) 974-9980 http://www.lapresse.com/probec Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.Seules les personnes retenues recevront un accusé de réception.Nova BUS CORPORATION oat(e)s retenus seront contactées.Pas de sollicitation téléphonique ni d'agences Merci.ciblées AVOIR UN OBJECTIF, C'EST DÉTERMINANT CONSEILLER*ÈRE)S EN INFORMATIQUE EPL Montréal, filiale du groupe EPL Services, oeuvrant dans le domaine des Services* conseils en informatique, recherche des conseiller(ère)s confirmées pour répondre aux besoins de ses clients implantés en Europe (PARIS, LONDRES, GENÈVE).Nous recherchons des: ANALYSTES.ANALYSTES PROGRAMMEURS ET INGÉNIEURS \u2014 MVS - COBOL - CICS ou IMS - DB2 -> NATURAL / ADABAS / IEF Composer \u2014 AS / 400, RPG400, COBOL \u2014 UNIX ORACLE (Développer 2000, C, FORMS.REPORT) -> UNIX INGRES (ABF, W4GL) \u2014 UNIX SYBASE \u2014 Client / Serveur, PowerBuilder.Delphi.NS / DK.NATSTAR, Business Object ADMINISTRATEURS BASES DE DONNÉES \u2014 DBA.ORACLE (VMS-UNIX), ADABAS.INGRES ou DB2 INGÉNIEURS SYSTÈMES ET SUPPORT TECHNIQUE \u2014 Ingénieurs systèmes MVS - CICS - DB2 \u2014* Ingénieurs support technique MCP / SE Windows NT, Novell Netware certifié \u2014 Ingénieurs systèmes UNIX (HP - SUN - AIX) \u2014 Supports techniques bureautiques Windows / NT, MSOffice.Novell Netware \u2014 Analystes d'exploitation MVS - CICS - DB2 - OPCA - TLMS - WSF / ERD - Coricv P/D/B Si vous possédez un minimum de deux années d'expérience en informatique dont au moins une année dans l'un de ces domaines, veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae le plus rapidement possible à l'attention de EPL QUÉBEC .Jannie A/erad 800, place Victoria, Tour de la Bourse, C.P.481, Montréal (Québec) H4Z 1J7 Fax: (514)878-1865 - E-mail: EPLSERV9AOL.COM CEtudes Production Logiciels Innovex, division du groupe Quintiles, est le leader mondial en matière de services contractuels pharmaceutiques.Notre société se démarque en offrant des services contractuels intégrés et complets, incluant les travaux cliniques en phase finale, les programmes de gestion de santé, la vente et la commercialisation de produits.Chez Innovex, notre souci premier consiste à offrir des solutions flexibles et innovatrices visant à accélérer la réussite commerciale de nos clients.Notre engagement à assurer entière satisfaction au client nous amené à élaborer des programmes de qualité et performants.Pour combler les besoins grandissants de notre clientèle pharmaceutique et biotechnologique, nous recherchons, pour notre service des ventes, des candidats pour les postes suivants : DIRECTEURS DES VENTES^ w> Titulaire d'un B.Sc, vous possédez un minimum de cinq (5) années d'expérience avec succès dans la gestion d'une équipe de vente pharmaceutique.Votre sens poussé des affaires ainsi que votre capacité à recruter, former et diriger une équipe de vente de haut calibre vous distingue.Vos antécédents révèlent des aptitudes à appliquer efficacement les nouveaux principes et outils de gestion et à relever de nouveaux défis.Les candidats sélectionnés seront prêts à se déplacer 40 % de leur temps.REPRÉSENTANTS DES VENTES wr.Vous relèverez du directeur des ventes et serez responsable de la vente de produits et spécialités pharmaceutiques auprès des professionnels de la santé.Titulaire d'un B.Sc, B.Com., vous possédez une expérience pertinente de la représentation pharmaceutique et êtes axé sur les résultats et le travail d'équipe.Une formation RAFPP et le bilinguisme constituent des atouts.Innovex propose non seulement des salaires et des avantages sociaux concurrentiels, mais aussi un milieu de travail stimulant et d'excellentes occasions d'avancement.Si votre profil correspond aux critères indiqués ci-dessus, prière de faire parvenir votre curriculum vitae, confidentialité assurée, avant le 5 décembre 1997, sans omettre d'indiquer le numéro de référence approprié, à : Innovex - une division de Quintiles Canada Inc.100, bouS.Alexis Ninon, bureau 800 Ville Saint-Laurent (Québec) H4M 2P4 Téléc.: (SI4) 855-1348 (de jour) ou (514) 8550880 (après 17h) Prière de ne pas téléphoner.Nous ne communiquerons qu'avec les candidats retenus pour une entrevue.Nous souscrivons au principe de l'équité en matière d'emploi.O Innovex Vérification interne INFORMATIQUE ET GESTION Experts en Technologies de l'Information et des Communications (ETIC) est une société de produits et services informatiques établie depuis 13 ans.Afin de combler les divers postes pour lesquels notre clientèle nous a mandaté, nous sommes à la recherche d'employés permanents et contractuels dans les environnements suivants : QUALITE ET PROFESSIONALISME DES RESSOURCES HUMAINES Directeurs de projets, Analystes, Techniciens Chefs de projets, Analystes-programmeurs Recruteur-affectateur ¦ Micro : Visual Basic, Oracle ¦ Mini : AS/400, Cobol/400, RPG/400 ¦ Maxi : Cobol, IMS/DB/DC, DB2.TEL0N ¦ Technique : MCSE, Windows NT, Novell Si vous souhaitez rejoindre les rangs d'une équipe dynamique et en pleine croissance, nous vous invitons à adresser votre curriculum vitae à l'attention de : M.Marcel Bourguignon, ETIC, 550, rue Sherbrooke Ouest bureau 355, Montréal (Québec) H3A1B9.Télécopieur : (514) 286-0700.Nous souscrivons au principe d'équité en matière d'emploi.Si vous répondez aux exigences du poste et désirez faire carrière au sein d'une organisation qui met l'accent sur la qualité, l'intégrité et la fierté, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae, en indiquant le numéro de dossier approprié avant le 5 décembre 1997, au : Service des ressources humaines Compagnie d'assurance Standard Life 1245, rue Sherbrooke Ouest Montréal (Québec) H3C 1C3 Nous remercions à l'avance toutes les personnes qui poseront leur candidature, cependant nous ne pourrons communiquer qu'avec celles considérées pour une entrevue.Nous appliquons rigoureusement le principe de l'équité en matière d'emploi et nous offrons un cadre professionnel exempt de fumée.¦ La Standard Life, compagnie d'assurance ayant des bureaux à travers le Canada, est un chef de file mondial en matière d'assurance vie, de services financiers et de services à la clientèle.Nos cotes Triple A témoignent du haut degré de sécurité dont jouissent nos titulaires de contrats et nos employés.Notre service de la vérification interne recherche des personnes dynamiques, ayant le souci des résultats et possédant de solides habiletés interpersonnelles ainsi que des aptitudes reconnues pour les communications, afin de pourvoir les postes suivants : Associé de vérification (Dossier no 97-477) « Vos principales responsabilités consisteront à effectuer des vérifications indépendantes des systèmes de contrôle interne, à évaluer les risques et les mécanismes de contrôle relatifs aux processus d'affaires.' clés, à communiquer vos constatations et recommandations, et à assurer le suivi des plans d'action de la gestion.Vous devez être titulaire du titre de CA et posséder de trois à cinq années d'expérience dans le domaine de la vérification interne ou externe, dans un contexte informatisé.Vérificateur informatique (Dossier no 97-515) \u2022 Entre autres responsabilités, vous vérifierez les applications informatiques et l'environnement dans lequel elles fonctionnent, participerez aux essais du plan de reprise après sinistre et examinerez les conversions de systèmes.La Standard Life évolue dans un environnement informatique doté de plates-formes multiples, sur ordinateur central IBM, systèmes client/serveur et micro-ordinateurs réseautés.Vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire en administration ou en informatique, et possédez au moins deux années d'expérience en vérification informatique, préférablement reliée aux télécommunications et à la plate-forme AS/400.Une bonne connaissance de la sécurité du système d'exploitation UNIX et des macro-ordinateurs est essentielle.Les personnes recherchées pour ces deux postes démontrent un solide esprit analytique, des compétences dans la résolution de problèmes, ainsi qu'un niveau élevé d'initiative et d'autonomie.Elles font preuve d'une nette habileté à communiquer en français et en anglais.Ces postes vous amèneront à vous déplacer à l'occasion.Le service de la vérification interne offre un milieu de travail stimulant et propice à la formation continue.STANDARD LIFE Joignez-vous o notre équipe.Sprint Canada Chef do file en télécommunications voix et données, est à la recherche d'un(e) DIRECTEUR DES COMPTES, COMPTES PRINCIPAUX RESPONSABILITÉS DU POSTE.Le directeur des comptes, comptes principaux a comme but principal de développer et générer de nouvelles affaires dans un temtoire assigné.\u2022 Seul point de contact pour la gamme complète des produits de Sprint Canada.\u2022 Gérer la croissance et la protection du revenu; \u2022 Développer des bonnes relations avec les clients dans tous leurs comptes; \u2022 Organiser et dinger des réunions avec les clients; \u2022 Expliquer nos produits, notre facturation et notre compagnie aux clients existants et potentiels; \u2022 Avoir une approche proactive avec les clients afin de maintenir les relations et se tenir à jour face à leurs besoins; \u2022 Remettre les documents relatifs à votre travail dans les délais requis.EXIGENCES DU POSTE: \u2022 Expérience dans le domaine des ventes dans le secteur des comptes principaux.\u2022 5 ans d'expérience dans l'industrie des télécommunications; \u2022 Expérience et connaissance des communications de données; \u2022 \u2022 Excellente présentation et facilité de communication; \u2022 Diplôme en administration ou dans un domaine technique connexe; \u2022 Connaissance approfondie des services et équipements de télécommunication; \u2022 Habiletés de planification stratégique; \u2022 Habiletés à développer diverses façons de répondre aux attentes des clients; \u2022 Apte à travailler avec ordinateurs.Si ce poste vous int Roger Quirion .veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à 400, rua Bridge.Montréal (Québec) H3K2C3 ou par télécopieur.(514) 925-6027 w Exigeants.Parce que nos clients le son:.VELAN INC.est le plus important fabricant de robinetterie industrielle au Canada et l'un des leaders mondioux dans ce domaine INGÉNIEUR EN MÉCANIQUE Diplômé en génie mécanique possédant un minimum de trois années d'expérience en CAO et maîtrisant les logiciels CADRA AutoCAD et PrcvEriglneer.vcHJSétesmernbrederOI.Q.Le bilinguisme et la connaissance des normes ASME constituent un atout certain.Veuillez faire parvenir votre curricuKjm vitœ sous pli confidentiel ou ; Service des ressources humaines Vekm Inc.2125.rue Word Scent-Laurent (Québec) M4M 1T6 Télécopieur : (SU) 746*635 Courriel ; î 05065.24120corripuserve.com Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.Les agences sont priées de s'abstenir Prière de ne pas téléphoner Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.CHEF COMPTABLE Exigences : \u2022 Posséder un diplôme reconnu en comptabilité ainsi qu'un titre comptable (C.A., C.G.A.ou C.M.A.) ; \u2022 Compter trois (3) années cfexpérience pertinente ; \u2022 Habile à gérer une équipe de travail ; \u2022 Bilinguisme.Nous offrons un salaire concurrentiel et une vaste gamme d'avantages sociaux.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae : A \u2022 Affiliated.Agents en douane Limitée/ jss.Service des ressources humaines Affiliated 411, Des Récollets agents en cxxjanc iiMiTÉE Montréal (Québec) H2Y 1W3 Télécopieur : (514) 288-1154 transport international Ebénisterie architecturale recherche un ACHETEUR avec une solide expérience dans l'achat des composantes de meubles.Doit être en mesure de vérifier la qualité du bois, les dimensions et les quantités.Bilinguisme essentiel (français, anglais).Bon salaire et avantages sociaux.Envoyez C.V.à : REBER INC.9150, Maurice-Dupleasis Montréal (Québec) H1E 7C2 Télécopieur : 494-1022 curriculum] Rédaction professionnel!» Présentation efficace Contenu convaincant i Conseils en recboftaa d'empli » Service de recrutement Conseilftt^ 14 LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMEDI 22 NOVEMBRE 1997 Carrières professions http://www.lapresse.com/probec DRAK i » % \u2022 MARC FORTIN i ollaboration spéciale Présidente de la Boîte Ressources en Sexualité inc., une entreprise qu'elle a elle-même fondée, Judith Germain, 24 ans, a terminé au printemps 1997 la rédaction d'un important outil de référence, le Répertoire Santé-Sexualité 97-98.Véritable petite bible en la matière, l'ouvrage contient plus de 1000 ressources sur une variété de sujets : agression sexuelle et violence conjugale, contraception, homosexualité, V1H-slda, etc.En plus d'avoir conçu et réalisé ce répertoire à vocation à la fois informative et éducative, Judith agit en tant que consultante auprès de divers organismes.Elle a notamment mis sur pied un programme d'éducation sexuelle pour le personnel infirmier des hôpitaux afin, dit-elle.« de l'aider à s'ouvrir à une dimension sexuelle des problèmes de certains patients.« Par exemple, 60 % des personnes qui ont eu un problème cardiaque se demandent si leur vie sexuelle s'en trouvera affectée.Elles se demandent, entre autres, si le fait d'être sexuellement actif peut faire du tort à leur coeur.Bien souvent, ces personnes-là, de même que leurs conjoints, n'osent pas en parler à leur médecin.Le but de la formation était d'abord de sensibiliser les infirmières à cette problématique, puis de les outiller, de leur permettre d'aborder la question avec leurs patients, de faire de la prévention.» Pour atteindre de tels objectifs, Judith doit d'abord vendre le projet aux hôpitaux, élaborer un programme éducatif, préparer le matériel didactique, animer les ateliers de formation et, bien sûr, pouvoir répondre aux questions.« C'est essentiel de bien connaître le milieu dans lequel on intervient.C'est une question d'éthique professionnelle et de crédibilité », dit-elle.Judith met aussi à la disposition des gens un important système de références.« Si, par exemple, un centre de femmes en Abitibi m'appelle pour avoir le nom du meilleur spécialiste sur la sexualité après une opération aux seins, je vais chercher l'information et la leur transmets, moyennant certains frais.» Il faut noter que les sexologues-éducaieurs, détenteurs d'un baccalauréat en sexologie, sont des personnes-ressources ou des conseillers en matière d'éducation et de santé sexuelles.Ce ne sont pas des thérapeutes ou des cliniciens.C'est seulement au terme d'une maîtrise que l'on peut prétendre à de tels titres.Selon Judith, la personnalité joue autant, sinon plus, que les connaissances.« Il faut d'abord être capable de transmettre ce que l'on sait », affirme la jeune diplômée de l'UQAM, ajoutant que le milieu n'est pas facile et « qu'il faut aller ouvrir les portes, offrir nos services, proposer des choses ».À cet égard, une bonne dose de créativité est fort utile.« Il faut être autonome, persévérant, réaliste et organisé, poursuit Judith.Il faut être capable de 'se vendre'.» -\u2014 PHOTO ARMAND TROTTIER U Presse Judith Germain ( au centre ) donne une formation à différents groupes.Il convient d'ajouter que la sexualité est un sujet délicat, gênant pour certains, tabou pour bien d'autres, et que maturité et sens des responsabilités sont de rigueur pour exercer un tel métier.La polyvalence est également un atout, jluisque les sexologues-éducateurs devront, selon leur milieu de travail, posséder ou développer des aptitudes en animation, en conception de projet, en formation.Ils devront souvent travailler à contrat dans différents milieux.Judith Germain est à cet égard un excellent exemple, puisque sa compagnie offre plusieurs types de servi- ces, tant aux organisations ou aux entreprises qu'aux individus.Présidente de sa compagnie, Judith ne peut vraiment pas se permettre de compter les heures qu'elle passe au boulot.Elle met d'ailleurs en garde ceux qui seraient tentés de prendre des raccourcis : « C'est important de bien faire son travail afin de pouvoir ensuite aller chercher d'autres contrats auprès des mêmes organismes.» Les organismes liés au problème du sida, pour lequel il y a beaucoup de prévention à faire, sont susceptibles d'engager des diplô- més en sexologie.Entre autres; il est possible de travailler auprès de la communauté homosexuelle !ou de faire du travail de rue au sein d'organismes qui oeuvrent, par exemple, du côté de la prostitution.Les centres de femmes, les cliniques d'avortement, les maisons d'accueil, les maisons de jeunes;bu les foyers pour jeunes en difficulté, les écoles et les cégeps sont d'autres endroits où l'on trouve des diplômés.Il faut préciser que le-te-seau public, notamment les CLSC.n'offre plus les possibilités qu'il'ol-frait autrefois.Si environ 80 % des sexologues sont des femmes ( selon l'Association des sexologues du Québec)-cela n'empêche toutefois pas ;(es 20 % d'hommes de faire leur marque.« Actuellement, c'est le miB*u communautaire qui offre le pîiis d'ouvertures, affirme Robert Gemme, professeur au module de seiço-logie de l'Université du Québec a Montréal.Avec les coupures, le;re-seau public ne peut plus consaeçer le temps qu'il mettait en prévention auprès des jeunes et des clientèles à risque.La tâche revient dohe aux organismes communautaires, qui reçoivent le trop-plein.» Selon lui, les finissants ayant! de l'initiative et un certain esprit d'ep-trepreneurship pourront offrir daps le réseau public, les organismes communautaires ou les écoles, efcs programmes de prévention ou d'intervention axés sur des problémàii ques particulières.Mentionnons enfin qu'une formation complémentaire dans un domaine connexe peut ouvfir d'autres champs d'activité.G: texte est tiré du guide Les Carrières dei* formation universitaire.Pour plus d'infait mation sur les publications de preparation au monde du travail, on peut communi- [ \\ quer avec les Éditions Ma Carrière au ( 514 ) 890-1480.Un nouveau guide Pour commander : (514) 890-1480 Les Carrières de la comptabilité Pour tout connaître des professi ons de la comptabilité en collaboration avec : Les titres professionnels CTA, CGA et CT1V1A .fy\\ m a \u2022les perspectives »le marché du travail «le placement «et plus! v^>v_J/\\ Ivl/\\ 6,95$- ï Soft £ H T r R T I N M C M t Éditeur de (eux vidéo et d'applications multimédias recherche dans le cadre de son implantation à Montréal : UM(E) CHARQÉ(E) DE COMMUNICATION (CM 111) Rattachée) à la direction d'Ubi Soft Divertissements Inc., vous serez chargée) de développer les communications interne, externe et corporative d'Ubi Soft sur le territoire nord-améncain en étroite collaboration avec le service communication du Groupe.' Vous êtes nouvellement diplômée) d'un baccalauréat en administration des affaires, option marketing ou d'un baccalauréat \u2022 en communication.Vous êtes dynamique, ngoureux(se) et organisée).Vous possédez de réelles qualités relationnelles et une bonne aisance rédactionnelle.Vous maîtrisez parfaitement l'anglais et le français.Votre ouverture internationale sera un atout supplémentaire '.pour intégrer une société en plein développement sur le marché mondial.Veuillez nous faire parvenir votre candidature et une lettre de motivation, en mentionnant le numéro de référence, par Internet : (recrutgestion@ubisoft.qc.ca) CHARGÉ DE PRODUCTION (Ré* CP103) Sous la direction du responsable du studio d'images, vous aurez pour mission de gérer et d'organiser les plannings de production.À l'échelle internationale, vous serez en relation avec ¦ les studios de nos différentes filiales.Votre profil : Vous êtes nouvellement dipiômé(e) d'un baccalauréat en administration des affaires.Vous êtes rigoureux(se) et organisée), et vous avez le sens des contacts humains.Bilingue français-anglais, vous maîtrisez Excel.En outre, vous manifestez un vif intérêt pour les arts graphiques.Veuillez nous faire parvenir votre candidature et une lettre de motivation par Internet : (recnjtcriargeprodQubisoft.qc.ca) ASSISTANT(E) DE PRODUCTION Réf.(APA) Vous aurez pour mission d'assister le chef de projets dans ses différentes taches.En relation avec les responsables de studios à travers le monde, vous vérifierez l'application des plannings de production.Vous serez également chargée) du suivi des budgets en collaboration avec le contrôle de gestion.\u2022 Votre profil : Vous êtes nouvellement dipiômé(e) d'un baccalauréat en administration des affaires.Vous êtes dynamique, rigou- \u2022 reux(se) et organisée), et vous possédez de réelles qualités relationnelles.Bilingue français-anglais, vous maîtnsez Excel.En outre, vous manifestez un vif intérêt pour les jeux vidéo et la création multimédia.Veuillez nous faire parvenir votre candidature et une lettre de motivation, en mentionnant le numéro de référence par Internet .ous aurez à travailler au développement, à la conception et aux essais de nouveaux produits, à résoudre des problèmes de mise en production ainsi qu'à faire le suivi avec les fournisseurs.Vous collaborerez également avec les équipes de design, de production, d'achat, d'assurance qualité et de génie manufacturier.Titulaire d'un baccalauréat en génie mécanique, vous comptez de trois à cinq années d'expérience pertinente.Il vous faut également être bilingue et membre de l'O.I.Q.Enfin, vous avez une bonne connaissance des procédés de fabrication (acier, aluminium, plastique) de même que de la mécanique automobile.CES POSTES SONT SITUÉS À VALCOURT.Si vous êtes intéressé, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae d'ici le 5 décembre 1997, en précisant le numéro de référence approprié, au Service des ressources humaines, BOMBARDIER INC, Division Sea-Doo7Ski-Doo*, 565, rut de la Montagne Vakourt (Québec) J0E2L0.Télécopieur : (514) 532-5133 hnpV/wwwJopresseWprobec Noes remerdom toes les canSéets de leer intérêt envers notre entreprise; cependant, seeks les person** corrvoqvées à one entrewe seront confortées.Prière de ne pas téléphoner.Noes pratiquons l'édité en matière d'emphL le form masaUne a été vtilnée è sevlê fin d'aMeaer k teetwe de ce texte.f3 Université de Montréal Technicienne ou technicien en évaluation La Direction des ressources humaines de l'Université de Montréal recherche une technicienne ou un technicien en évaluation pour un poste temporaire d'une durée d'un an.Fonctions Élabore et supervise les protocoles de saisie de données; effectue le traitement statistique des résultats et produit des rapports: compile et valide des banques de données; assume les communications internes et externes du Bureau; coordonne et supervise le « cheminement critique des activités du ! Bureau: agit à titre d'expert-conseil pour l'adoption de nouvelles pocédures et de nouveaux logiciels; assure une.utilisation optimale des logiciels de bureautique.Exigences \u2022 i \u2022 i Diplôme d'études collégiales en technique de recherche, enquête et sondage; bonne connaissance de : Excell, Word et SPSS.Traitement A partir de 25 097.00 $.Date d'entrée en tonction Le plus tôt possible.Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vit®, au plus tard le 1er décembre 1997, à : \u2022 \u2022 \u2022 Direction des ressources humaines Université de Montréal CP.6128.succursale Centre-ville Montréal (Québec) H3C 3J7 Télécopieur : (514) 343-2308 Conformément aux exigences prescrites en mjtiere d'immigration »u Canada, celte annonce s'adresse aux citoyens canadiens et aux résidents permanents L'Université souscrit à un programme daccès à l'égalité en emploi pour les temmes.WavePhore MULTIMEDIA DATACA8TINO WavePhore Canada, filiale de WavePhore Inc.des États-Unis, œuvre essentiellement dans le domaine du développement des logiciels permettant d'insérer des données dans les signaux de télévision (grâce au VBI) et de les décoder.Ces logiciels sont à la base du produit WaveTop qui sera lancé aux États-Unis cet automne.WaveTop offrira le premier service gratuit de diffusion de données vers la maison.Un usager n'aura besoin que d'une carte télévision dans son ordinateur pour recevoir gratuitement du contenu provenant d'Internet.Nous sommes présentement à la recherche d'une personne dynamique et autonome pour combler les postes suivants : Concepteur(trice) de logiciels de teStS - Réf.: 9711-01 Vous aurez la responsabilité principale de concevoir et de développer des logiciels de tests afin de vérifier que nos logiciels soient conformes a leurs spécifications.En tant qu'équipier du groupe d'Assurance-qualité, vous serez également impliqué dans l'élaboration de procédures de tests et le suivi de la correction des bogues.Exigences : \u2022 bachelier en génie informatique ou en informatique; \u2022 une a deux années d'expérience en développement de logiciels orientés objet en C++; \u2022 bilinguisme oral et écrit Concepteur(trice) de logiciels (Win95, WinNT) - Réf.: 9711-03 Vous aurez la responsabilité de concevoir, développer et maintenir des modules reliés au logiciel de réception de données.De plus, vous aurez la tâche de gérer les versions du logiciel ainsi que de son installation.Exigences : \u2022 bachelier en génie informatique ou en informatique; \u2022 une a deux années d'expérience en développement de logiciels orientés objet en C++; \u2022 expérience de la programmation multi-tâches, un atout.Concepteur(trice) de logiciels (WmNT) -Réf.: 9711-02 Vous aurez à travailler sur le serveur de diffusion de données.Vos tâches consisteront a concevoir et a réaliser des modules du serveur, à maintenir a jour le programme d'installation et a modifier certains modules déjà fonctionnels.De plus, vous aurez la responsabilité de gérer les versions du logiciel.Exigences : \u2022 baccalauréat en génie informatique ou en informatique; \u2022 deux à trois années d'expérience en développement de logiciels orientés objet en C++; \u2022 connaissances en développement de systèmes multi-tâches, un atout.Concepteur(trice) d'interfaces graphiques-Réf.: 9711-04 Vous aurez la responsabilité de concevoir et de développer des interfaces graphiques (GUI) reliées au logiciel de réception de données évoluant sous les environnements Windows 95, Windows NT et Windows 98.Exigences : \u2022bachelier en génie informatique ou en informatique; \u2022 une à deux années d'expérience en développement d'interfaces graphiques sous Windows95 (ou NT) en utilisant des outils tels que OWL ou MFC; \u2022 bilinguisme oral et écrit.m M m - Vous travaillerez en équipe dans un milieu de création stimulant et disposerez du matériel et d'outils de pointe.Vous aurez la chance d'évoluer au sein d'une entreprise en pleine croissance pour qui le bien-être de ses employés est très important.Faites parvenir votre curriculum vitae sous pli confidentiel, en indiquant le numéro de référence approprié, aux soins du Directeur des ressources humaines, WavePhore, 50, boul.Crémazie Ouest, bureau 723, Montréal (Québec) H2P *T4.Téléc.: (514) 858-0835.Courrier E : cvOwavephore.com WavePhore souscrit au pincipe de l'équité en matière d'emploi.Concepteur/Conceptrice Graphisme er tnumméaia Expérience de 4 ans en graphisme et 2 ans en multimédia OuarkXpress, Photoshop, Illustrator, Director, Premiere Connaissance des environnements Mac, Windows et Internet Poste plein temps, 6 mois ou pige * Les critères mentionnés sont absolument requis pour le poste.Nous offrons un salaire concurrentiel veuiez fare parvenir votre curriculum vttae à la Direction des ressources humaines 8 717, rue Béni, Montréal (Québec) H2M 2T9 Télécopieur : (514) 383-2504 H Va ou (7T01 Seule te personne jélertonnto recevront un accus* de rteep Nous souscrivons au pmciçy dèquae en rmoert d'emploi ! \\ \u2014 lEPRÉsorrurr technique \u2022 intimant junior SERVICE k LA CUENTÈLE Une société d'ingénierie et de construction, spécialisée dans la conception et l'installation de revêtement en maçonnerie pour les industries de pâtes et papiers, chimiques et minières, est i la recherche d'un ingénieur diplômé en génie civil.Les responsabilités incluent: l'inspection des installations existantes, la préparation de soumissions, l'estimation et l'habileté de développer des contacts a long terme dans notre industrie.Le (la) candidate) doit être bilingue, a l'aise dans l'expression orale et doit être prêt(e) a voyager b moitié du temps.Lieu de travail: Ottawa.Les candidats intéressés à travailler avec une équipe dynamique sont priés d'envoyer leur CV.à: Référence: 36454 CP.6041, suce.Centre ville Montréal (Québec) H3C 3E3 IAH*]l»H»y Certified Solution Provider \u2014 7400.boul.Les Galeries d'Anjou ERGQNET Bureau 320.Anjou.Québec m.uiM riicoioiii.H1M 3M2 \u2022 ERCONET une jeune entreprise en pleine croissance spécialiste en développement de solutions Internet.Intranet et Extranet pour les entreprises est a la recherche de nouveaux candidat(e)s pour combler le poste suivant Programmeur-Analyste niveau Intermédiaire Spécialiste en développement Internet Intranet et Extranet avec let produits Microsoft Expérience requise: \u2022 Windows 95 / NT \u2022 ASP.Visual Interdev, FrontPage.HTML.VB.SOL SERVER \u2022 Maîtriser parfaitement les concepts de l'Internet Atouts: \u2022 C++.Java.J++, Site Server.Microsoft Exchange,! Index Server ¦ Qualifications exigées: \u2022 DEC ou BAC en informatique \u2022 Minimum 3 ans d'expérience en développement d'applications \u2022 Bonne maîtrise de l'anglais \u2022 Facilité à communiquer Faire parvenir votre CV à: Isabelle Morin Télécopieur (514)493-1502 e-mail.emploiOergonet corn .1 > t \u2022 t 1 MULTIPRÊTS HYPOTHÈQUES Courtier immobilier agréé Spécialisé en financement hypothécaire Le plus Important courtier en prêts hypothécaires au Canada est à la recherche de candidats pour desservir la région de Laval, Rive-Nord ainsi que pour ITle de Montréal.Si le domaine du financement vous intéresse et que vous détenez un certificat d'agent immobilier ou possédez les qualifications requises pour l'obtenir, faites parvenir votre curriculum vitae à l'attention de : M.Pierre Martel 1094, Beni Montréal (Québec) £ H2L 4X2 g LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMEDI 22 NOVEMBRE 1997 I 11 Carrières professions http://www.lapresse.com/probec : * le Centre de finition Bombardier Inc.est une filiale en propriété exclusive de Bombardier /#icv spécialisée dans la finition d'aéronefs d'affaires.Pour appuyer notre importante croissance, nous occuperons de nouvelles installations de pointe à Dorval à la fin décembre.Nous avons de nombreux projets stimulants en cours et sommes à la \u2022 recherche de personnes désirant contribuer à nos succès répétés.Recruteur Poste temporaire - 12 mois Réf.R221197 Minimum de trois années d'expérience en recrutement de personnel technique au sein de l'industrie aéronautique et certificat en ressources humaine.Bilinguisme.Conseiller en ressources humaines Réf.HRA221197 Diplôme universitaire en relations industrielles et cinq années d'expérience dans ce domaine et en relations de travail, ou combinaison équivalente de formation et d'expérience.Une expérience de recrutement de personnel technique, de solides aptitudes pour les relations avec les employés, le bilinguisme et le professionnalisme sont requis.Représentant Service à la clientèle Réf.CSR221197 Diplôme universitaire en administration des affaires et cinq années d'expérience pertinente, notamment auprès de la clientèle et par contrats, OU ENCORE, dix années d'expérience pertinente en aéronautique, surtout en ce qui touche la finition sur commande d'aéronefs.Une connaissance du Challenger et(ou) du Global Express représenterait un avantage.Chef de la production (Quart de nuit) Réf.PM221197 Diplôme technique dans un domaine de l'aéronautique et dix années d'expérience pertinente; aptitude à superviser la finition et la livraison à temps des aéronefs.Connaissance du Challenger etfou) du Global Express et expérience en aéronautique, des atouts importants.Contremaîtres, production d'aéronefs (Deuxième quart) Réf.AF221197 Diplôme technique dans une discipline liée à l'aéronautique et cinq années d'expérience dans ce domaine.Aptitude à superviser du personnel et assurer la conformité du travail aux normes techniques.Connaissance du Challenger et du Global Express, un atout certain.Planificateurs de production réf.PP221197 Minimum de cinq années d'expérience en planification de production et en établissement de calendriers, et solide connaissance des logiciels de planification comme MS Project et Primavera.Connaissance des systèmes avioniques et expérience dans l'industrie aéronautique, des atouts importants.Chef de projet.An 2000 réf.pi.221197 Responsabilité : mise en œuvre d'un projet touchant les changements prévus pour l'an 2000, de l'étape de l'analyse jusqu'à l'exécution et à la mise en place.De solides aptitudes pour la gestion et la mise en place de projet ainsi que pour la communication, de même qu'un bon sens des affaires, sont requis.Un baccalauréat et une expérience de cinq à sept années en SIG, ou l'équivalent, sont requis.Chef de projet, systèmes d'information de gestion (SIG) réf.BIS221197 Responsabilité : mise en place d'un système d'information de gestion, de l'étape de la définition des besoins, en passant par le choix du système, jusqu'à l'exécution et à la mise en œuvre du projet.Ce système intégrera des fonctions de gestion liées aux finances, à I administration, aux achats, aux ressources humaines, aux commandes ainsi qu'à l'organisation de l'atelier et des stocks.De solides antécédents en affaires, un baccalauréat et une expérience de cinq à sept années en SIG, ou l'équivalent, sont requis.\u2014 la i 4 f : Chef, ingénierie R et D réf.MRD221197 Diplôme universitaire en génie combiné à dix années d'expérience et aptitudes pour superviser la production en temps requis de dessins 1 techniques et de données servant à la finition des aéronefs.Il faut i être en mesure d'effectuer de la recherche sur de nouveaux produits, de chercher de nouveaux matériaux et d'élaborer des techniques de fabrication.Rembourreurs d'aéronef réf.U221197 jj Cinq années d'expérience en matière de rembourrage, de preference liées aux avions, dans la réparation et la réfection de mobilier * d'aéronef.Capacité de couper et de scier de l'équipement industriel.\u2022 J Inspecteurs d'aéronefs réf.A1221197 : Expérience d'au moins cinq années dans l'inspection de fuselages, de moteurs, d'équipement de navigation à toutes les étapes de la réfection.Certificat de T.E.A.et annotation sur Challenger.£ Mécaniciens de métal en feuilles \\ réf.SMM1197 Deux années d'expérience en rivetage, cintrage et formage sur mesure de métal en feuilles dans le com ai ne de l'aviation.Capacité de lire des plans et d'utiliser les instruments propres à ces fonctions.Nous invitons les personnes qualifiées et intéressées à faire parvenir leur curriculum vitas, en indiquant le numéro de référence approprié, au Servke des ressources humaines, Centre de finition Bombardier Inc., 595, boul.Stuart-Graham, Dorval (Québec) H4Y 1E3.Télécopieur : (514) 636-2542 http://www.lapresse.com/probec Nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue.Veuillez noter que votre curriculum vitas pourrait être transmis à d'autres divisions de Bombardier.Le Centre de finition Bombardier Inc.souscrit à l'équité en matière d'emploi.¦ municipalité de la AGENT EN DEVELOPPEMENT TOURISTIQUE ET COMMUNICATION (poste contractuel de un an renouvelable) La Municipalité de la Baie James recherche une personne ambitieuse, aimant relever les défis, lesquels consistent à : - promouvoir les produits touristiques municipaux au sein d'organismes régionaux et provinciaux; - inventorier les informations concernant les activités soao-cultureiles et touristiques sur le territoire; - superviser la gesuon des campings municipaux; - participer a l'étude des infrastructures touristiques municipales et suggérer de nouvelles occasions d'affaires; - assurer la formation contmue des agents d'information touristique de la Municipalité et les superviser; - identifier les promoteurs tounstiques et les aider à mettre en marche leurs produits; - produire divers rapports statistiques concernant les activités touristiques municipales; \u2022 représenter la Municipalité lors d'événements culturels, tounstiques et sportifs; - diffuser les actions et les mandats de la Municipalité .auprès des citoyens et des médias; - aider à concevoir, sélectionner et distribuer les v objets promotionnels de la Municipalité; - rédiger divers communiqués, de même que des textes pour le bulletin municipal et le rapport annuel d'activités; - preparer et coordonner la tenue de conférences de presse; - assurer toute autre tache connexe au poste.Exigences : -diplôme d'études universitaires en tourisme ou en communications.Une formation dans un champ de spécialisation approprié avec toute combinaison de formauon pourrait être considérée; - minunum de trois armées d'expérience pertinente; - dossier de conduite automobile exemplaire.Connaissances spécifiques : - excellente maîtrise de la langue française parlée et écrite; - bonne connaissance de l'anglais parlé et écnt; - connaissance du territoire.Lieu d'affectation : Mat agami Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vita?au plus tard le 12 décembre 1997 à l'adresse suivante ; Ressources humaines MUNICIPALITÉ DE LA BAIE JAMES Case postale 500 Matagami (Québec) J0Y2A0 http: //www.lapresso.com/pro bec Nota : Inscrire sur l'enveloppe « Poste d'agent en développement touristique et communication ».Toutes les candidatures seront traitées confidentiellement.une VISION ù long terme Poor réaliser nés objectifs, la dfvfalon Pièces pour véhicule* lourds, située à i.\u2014jfueuil, dolt compléter le» équipes déjà place.Le* personne* choisie* pour ce* poste* relèveront du directeur, achats et marketing» 3 GÉRAYT DE PROGRAMMES (ife«Hi> Mise en marché UAP ¦ ¦ le chei de file du de* pièce* et pour véhiculée de près de 750 million* de dollar* et SAC -.\u2022 .¦ *e* 5 300 employé*.VAP Inc.dl*pose du plu* Important ré*ean au Canada dan* ce domaine.Vous aurez à élaborer, recommander et effectuer la mise en œuvre des stratégie¦ et plans reliés à divers programmes de mise en marché nationale.De plus, vous participerez aux efforts touchant l'expansion commerciale de ces programmes et procéderez à l'analyse détaillée du potentiel de son marché.Enfin, vous collaborerez à revaluation et à la promotion de certaines lignes de produit ainsi qu'à l'ajout de nouvelles.* Formation universitaire en marketing * Expérience de dix ans en vente et mise en marché * Bonne connaissant ce de Microsoft Office * Capacité de planifier et d*orgaiuVer le travail de façon autonome * Dynamisme et disponibilité pour voyager T 1 r00RD0NNATEI)R«ÉF.Sffi42) Catalogues Vous procéderez à l'élaboration et à la mise à jour des catalogues.Vous effectuerez la recherche d'information ainsi que l'analyse des différents concepts de présentation des produits de l'entreprise.Enfin, vous serez appelé, entre autres, à assurer le contrôle de la qualité.* D.E.C.en administration et une expérience pertinente de deux on trois années \u2022 Aptitude pour l'organisation, minutie et autonomie * Esprit d'analyse et de synthèse et souci de la qualité \u2022 Bonne connaissance de l'industrie et formation en marketing, des atouts rOORDOKNATEIIRiRÉKMMt) Promotions Vous effectuerea l'élaboration de promotions et de circulaires, en pins de veiller à la coordination de ^ la mise en page et des approbations.\u2022 Formation universitaire en marketing \u2022 Esprit créateur et pragmatisme \u2022 Aptitude poor l'organisation, minutie et autonomie Nous vous remercions à i a ronce oV votre candidature, mais seules tes personnes retenues pour une entrevue seront contactées.UAP souscrit au principe de l'équité en matière d'emploi.Si Pun de ces postes vous intéresse et que vous êtes bilingue, tant à l'oral qu'à l'écrit, veuilles soumettre votre candidature d'ici le S décembre 1997, en mentionnant le titre du poste visé, au Service, des reasoareea humaine*.LAP Inc.7025, rue Ontario Est, Montréal (Québec) H1N ZB3.TéJéeousenr : (514) 2544512; courriel : http^/wvrw Japresse.com/pro bec Services-conseils - PeopleSoft Parmi toutes les grandes équipes de ce monde, aucune ne peut égaler notre dossier de réussite ! t CANADA INC.La forge Canada inc., division de Lafarge Corporation, avec ses nombreuses usines dans tout le pays et plus de 3 500 employés, est un des plus importants fournisseurs de matériaux de construction en Amérique du Nord.Lafarge Corporation est une division de Groupe Lafarge, chef de file mondial dans ce domaine, qui fait affaire dans plus de 40 pays et emploie plus de 35 000 personnes.L'entreprise est actuellement à la recherche d'une personne très motivée pour son Centre technique et scientifique, situé à Montréal.Ingénieur Assainissement Travaillant à Montréal et relevant du directeur, procédés et environnement du Centre, vous apporterez votre expertise technique en matière d'assainissement de l'environnement dans la sélection, l'exploitation et l'entretien des systèmes de contrôle de pollution de Lafarge Canada inc.pour l'Amérique du Nord.Entre autres tâches, vous devrez élaborer des plans d'action, évaluer l'équipement, fournir une aide technique et faire progresser l'évolution technologique.Membre de l'O.I.Q., vous devez posséder un baccalauréat en génie mécanique, électrique ou chimique et de l'expérience en milieu industriel; vos connaissances en matière de procédés constitueront un atout.De plus, vous devez avoir une expérience concrète des systèmes de contrôle de pollution ainsi ue d'excellentes aptitudes pour la communication orale et écrite.La connaissance que a ox< ae l'angl aïs est essentielle, et celle du français souhaitable.Si vous répondez aux exigences de ce poste clé, veuillez (aire parvenir votre curriculum vitas en toute confiance, en mentionnant le numéro de référence PCE 11, au Servie» do» ressources humaines, Lafarge Canada inc., Contre technique et teiontifiqoe, 61 SO, av.Royolmount, Montréal (Québec) H4P2R3.Cités parÇompdterwpftd comme le meilleur endroit pour travailler en informa -tique, nous avons égale-ment été nommés meilleure entreprise de consultation et rte services professionnels du domaine delà formation en technologie de l'information Price Waterhousc et PeopleSoft : un partenariat géant et efficace ! C'est un honneur pour ¦ nous d'être associes officiellement à PeopleSoft.Nous avons investi de façon considérable .dans PeopleSoft : nous en faisons une utilisation spécialisée, ciblée et globale.En fait, nous sommes les seuls partenaires d'affaires de PeopleSoft à posséder un centre autorisé de formation PeopleSoft.Et en matière de qualité supérieure, nous cherchons constamment à rehausser nos normes.Vous désirez progresser dans votre carrière ?Vous ne pourrez trouver mieux que Price Waterhousc ! En raison d'une croissance explosive dans notre pratique PeopleSoft, nous sommes à la recherche de professionnels chevronnés qui se joindront à notre équipe gagnante à la grandeur du Canada.Pour postuler, il est nécessaire de posséder une expérience concrète dans la mise en oeuvre d'une des applications ou sous-applications suivantes : \u2022 3125.è 1290 Bout Montréal (Quabac) H» 204 Télécopieur: (514) Systèmes financiers Systèmes de paie et de ressources humaines Systèmes de distribution Administration de systèmes et(ou) de bases de données PeopleSoft People Tools, People Code, PS/h Vision, PeopleSoft Workflow, SQL/SQR pour PeopleSoft Gestion de projet liée à la mise en place de PeopleSoft Gestion étudiante Idéalement, vous êtes une personne hautement motivée possédant des aptitudes techniques ou une capacité de rendement supérieures ainsi qu'une bonne aptitude pour le travail en équipôp» jumelée à une grande autonomie.Vous aurez à voyager.* Nous offrons des perspectives de carrière exceptionnelles et uniques ainsi qu'une rémunération et des avantages sociaux des plus concurrentiels.Des postes stimulants sont offerts, entre autres, à Toronto, Montréal, Edmonton, Calgary, Winnipeg et Regina.Joignez-vous à un leader de l'industrie ! Pour en savoir plus au sujet de Price Waterhousc Canada, visitez notre site Internet à http://www.pw.com/ca/ Price Wàterhouse m Nbwji ft'/.in.'fC/O/is tous nv\\ tt ÇeMçs OUÎ SQufnvttvnt fay) nuiJuhtuit*: nous nv cp/n>»iunu/ue'ons cju nvv'c les p&yjrinf** chôt»t>i.f>ùur ki prochaine, àfùpe II r-,f mvttlr (/\u2022\u2022 piJépiioriet Nous s.ousi ttwns où principe *>s ' f !» < Groupe Champlain inc recherche, pour ses sept cent/es d'hébergement de soins de longue durée accueillant une clientèle de personnes âgées» un : COORDONNATEUR CLINIQUE Relevant de la direction des services cliniques, vous serez responsable, sur les plans professionnel et administratif, d'une organisation de services visant une approche axée sur la clientèle.En collaboration avec les responsables d'établissements, vous planifierez, organiserez, coordonnerez et évaluerez les activités ayant trait aux services cliniques, tant au niveau de la qualité que de la quantité et de la continuité.Vous agirez sur les fonctions, les tâches, les systèmes et les structures de travail.Titulaire d'un diplôme de premier cycle en sciences de la santé ou dans une discipline connexe, vous avez déjà occupé un poste de cadre intermédiaire (une expérience de plusieurs années en tant que cadre intermédiaire dans le réseau de la santé peut suppléer à la formation requise).De plus, vous possédez une vaste expérience des relations de travail ainsi que de bonnes connaissances des conventions collectives du réseau de la santé.Habile communicateur, vous favorisez le travail d'équipe et faites preuve d'une grande disponibilité.La rémunération, assortie d'une gamme complète d'avantages sociaux, se situe entre 43 715 S et 56 829 S.Si ce défi vous intéresse, faites parvenir votre CV au plus tard le 6 décembre 1997, par courrier ou par télécopieur, à : Groupe Champlain, service des ressources humaines, 7150, rue Marie-Victorin, Montréal (Québec) H1G 2J5.Télécopieur : (514) 324-5900.Nous souscrivons au principe d'équité en matière d'emploi.La Compagnie d'assurances Belair, toujours soucieuse d'offrir le meilleur service qui soit à ses clients, recherche des personnes débordant d'énergie et pour qui les assurances représentent un défi afin de pourvoir des postes dans le domaine de la vente et du service dans la région de Montréal.CONSEILLER(ÈRE)S DÉBUTANT(E)S EN ASSURANCE AUTOMOBILE ET HABITATION Votre profil \u2022 Formation de niveau collégial \u2022 Beaucoup d'entregent \u2022 Facilité à communiquer avec la clientèle en français et en anglais \u2022 Bonne capacité de persuasion \u2022 Flexibilité quant aux heures de travail \u2022 Permis de C.A.D.(un atout) Vous évoluerez dans un milieu de travail dynamique où vous répondrez principalement à des demandes téléphoniques.De plus, vous bénéficierez d'un salaire concurrentiel et d'un programme complet d'avantages sociaux incluant une participation aux bénéfices et une aide financière à la formation.Si vous désirez vous associer à une compagnie en plein essor, axée sur le service à la clientèle, faites parvenir votre curriculum vita:, en indiquant la référence 2 540, d'ici le 5 décembre 1997, au Service des ressources humaines Compagnie d'assurances Belair 5455, rue Saint'André Montréal (Québec) H2J 4A9 Internet : claudette.tourign y® belairdirect.com Sous respectons l'équité en moxxère d'emploi.BELAIR direct CADRES ET PROFESSIONNELS RECHERCHE D'EMPLOI LOCAL, NATIONAL ET INTERNATIONAL 30 OOO $ À 300 OOO $ Depuis 50 ans Bernard Haldarv» fart autorité dans le domame de la gestion oe cameres.Nos représentants ont aide au-deia de 600 000 cadres et professionnels qui cherchaient un mertieur poste ou qui désiraient réorienter teur camere ou déménager dans une autre région.Si vous vouiez vraiment assurer votre avenir et obtenir un meilleur em-pkx.télécopiez-nous votre cumeutum vitae des aurourd'hui.Ou mieux encore, téléphonez pour obtenir un rendez-vous sans frais m obligation.MAMTQÉAI (514)938-0578 IV!Un I rtCML.téléc.: (514) 938-9105 1250, boul.René-Levesque Ouest « 2335 Montréal (Québec) H3B 4W8 ATTAU/A 1-800-965-9124 wl lAffM Téléc.: 613-234-2560 Manulite Pl., 56 Metcarfe St.# 1460 7g*** Séêéâmmmé Ottawa (Ontario) K1P 6L5 WW 1 bernard Haldane FONDÉE EN IM7 flLSSOCiateS Membre du d'Éthique Commerciale Bureau dans 73 villes au Canada, aui Etats Unis at en ânclettrre Katimavik, un programme national de formation pour les jeunes de 17 à 21 ans, recherche des candidats pour le poste de: DIRECTEUR DES FINANCES Le titulaire doit assurer la planification et la saine gestion financière de Katimavik ainsi que le respect de ses obligations financières.Sommaire des tâches: \u2022 Planifier, organiser, diriger et contrôler les operations du service; \u2022 Élaborer et superviser la mise en oeuvre des procédures et systèmes financiers; \u2022 Établir, en collaboration avec les autres directeurs, les prévisions budgétaires annuelles; \u2022 Assurer la préparation des états financiers, des soumissions et rapports financiers pour les bailleurs de fonds, ainsi que la préparation des autres rapports d'analyse et de gestion financière; \u2022 Assurer le développement et l'amélioration des systèmes d'information financière et de comptabilité, des budgets et d'autres fonctions de contrôleur financier.Exigences: \u2022 Diplôme universitaire dans un domaine relié à la gestion des ressource financières telles que: C.A., C.M.A.C.G.A.ou en administration; \u2022 Cinq (5) ans d'expérience en gestion, préférablement dans le milieu des organismes à but non lucratif; \u2022 Capacité d'élaborer et de gérer des plans d'action à court, moyen et long termes; \u2022 Habileté à gérer du personnel et à travailler en équipe; \u2022 Capacité d'élaborer des politiques, procédures et systèmes; \u2022 Expérience des logiciels généralement utilisés en traitement de texte et en comptabilité; \u2022 Habileté à s'exprimer dans les deux langues officielles.Salaire annuel: 47 000 $ Lieu de travail: Montréal Envoyez votre curriculum vitae, avant le 28 novembre 1997 à 16 h, à: Katimavik - Ressources humaines Édifice du port de Montréal, Aile no.2, Local 3020 Cité du Havre, Montréal (Québec) H3C 3R5 FAX: (514) 868-0901 Seuls les candidats retenus seront contactés.Un important fabricant de la région de Montréal recherche un Directeur des achats Gestionnaire efficace ayant acquis cinq ans d'expérience dans le secteur manufacturier (imprimerie ou domaine connexe), vous aurez à régulariser les procédures d'approvisionnement et à négocier les achats des matières premières, des pièces et des équipements.Travaillant étroitement avec les opérations, vous serez responsable de maintenir des comptes fournisseurs actifs et potentiels.Vous participerez activement à la mise sur pied d'un système informatisé des achats et des inventaires.Dynamique et travailleur d'équipe, vous êtes un excellent communicateur bilingue.Négociateur de calibre, vous êtes familier avec les systèmes MRP et JIT.Un diplôme universitaire serait un atout.Un attrayant salaire et une gamme complète d'avantages sociaux sont offerts.Faites parvenir votre CV à : Pierre D'Aoust & Associés Recherche de cadres 286.Saint-Paul Ouest, bureau 9, Montréal (Qc) H2Y 3H1 Fax: (514) 289-8768 Notre client souscrit au principe d'équité en matière d'emploi.Gérant Gestion de l'information (poste cadre - entre 45 000 $ et 60 000 $) Si ces mots vous sont familiers : NT - Orienté Objet - Delphi - (MFC) - Visual C++ et que vous êtes apte à : diriger une petite équipe ; implanter un réseau unique ; réaliser un projet d'envergure, respecter les échéanciers et que vous pouvez gérer les systèmes d'information et d'applications informatiques.Et si, de plus, vous êtes titulaire d'un baccalauréat en informatique et que vous avez une expérience pertinente.et que par-dessus tout cela, vous avez le goût de travailler dans une entreprise exceptionnelle, n'hésitez plus, expédiez votre curriculum vitae avant le 2 décembre 1997, en faisant référence à cette annonce par télécopieur au numéro 868-3742 (Seules les personnes répondant aux critères, recevront une réponse - Nous respectons la politique d'équité dans l'em- ç ploi et conservons les C.V.pertinents durant un an) Hôpital Rivière-des-Prairies Centre de santé mentale affilié à rUnrvertité de Montréal I nfirmières Liste de disponibilité \u2022 (soir et nuit) Nous recherchons des infirmières qui effectueront des remplacements temporaires de moyenne et do longue durées ainsi que pour combler des absences quotidiennes.Vous serez responsable d'un ensemble de soins infirmiers selon ies besoins des patients qui vous seront confiés.Titulaire d'un D.E.C.en techniques infirmières ou d'un baccalauréat en sciences infirmières, vous êtes membre de l'Û.I.I.Q.et possédez, de préférence, de l'expérience en milieu psychiatrique.Toute infirmière intéressée par cette offre est priée de faire parvenir son curriculum vits avant te 12 décembre 1997 à la Direction des ressources humaines, Hôpital Rivière-des-Prairies, 7070.boul.Perras, Montréal (Québec) H1E1 A4.Télécopieur : (514) 323-9204 http://vww.lapresse.com/probec s, Mi rTEMERGI-LITE iri- .t, ' MIT T E - -1M i T g b Powerlitel wwwuniHC Emergi-Lite / Powerlite.le ««leader» en éclairage d'urgence et éclairage industriel, est à la recherche de candidats pour remplir les postes suivants: Représentant aux specifications d'éclairage: Le (la) candidat(e) doit avoir de l'expérience! dans les industries de génie électrique et dessin industriel.Le (la) candidate) doit aussi avoir des connaissances en éclairage, dort être rxlmgue.avoir de l'aptitude avec ordinateurs et un diplôme I.E.S.Ingénieur en éclairage: Le (la) candidat(e) doit être diplômée) en génie électrique et avoir un minimum de 3 à 5 ans d'expérience dans le domaine de l'éclairage.De plus, le (la) candidat(e) sera responsable du laboratoire, des rapports pour le CSA et le UL.Il (elle) sera superviseure) des employes techniques au développement et modifications des luminaires.Acheteur Le (la) candidat(e) dort avoir un minimum de 5 ans d'expénence.de l'aptitude aux systèmes MRPH et AS 400 d'ordinateur (et PC) et doit être bilingue.Dessinateur Le (la) candidat(e) doit avoir 1 an d'expérience avec autocad 13 pour dessins mécaniques et doit être bilingue.Vendeur interne: Le (la) candidate^) dort avoir un minimum de 3 a 5 ans d expérience dans le domaine éleetnque, préférablement dans le domaine de l'éclairage, et être bilingue.Les candidatte)s doivent faire parvenir leur C.V.en indiquant pour quel poste ils (elles) appliquent, avant le 5 décembre 1997, à: Emergi-Lite / Powerlite 1811, boul.Hymus Dorval (Québec) H9P 1J5 À l'attention de Sandra Gillean VICE-PRÉSIDENT, VENTE ET MARKETING Nous sommes une entreprise manufacturière en plein essor oeuvrant dans le domaine de l'électronique et située sur la Rive-Nord.Nous désirons combler un poste clé et nous sommes à la recherche d'une personne dynamique pour relever ce défi.Vous aurez rentière responsabilité de la planification, de l'organisation et du contrôle des fonctions ventes et marketing ainsi que les ressources humaines et physiques qui s'y rattachent.Par des stratégies innovatrices, vous développerez des marchés nord-américains déjà existants et vous orienterez l'équipe des ventes vers de nouveaux marchés internationaux.Bilingue, vous possédez un diplôme universitaire en administration, option marketing.Votre expérience de cinq années a été acquise dans le secteur manufacturier et l'industrie do la distribution.Habile communicateur, vous êtes créatif et faites preuve d'un bon esprit d'équipe.Nous offrons un salaire concurrentiel ainsi qu'une gamme complète d'avantages sociaux.Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur C.V.avant le 5 décembre 1997 à l'adresse suivante : Référence : 36451 C.P.6041.suce.Centre-ville Montréal (Québec) H3C 3E3 I « ?M * S - s i 1 y I l i : ; 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