La presse, 28 mars 1998, I. Carrières: professions et formation

[" Montréal, samedi 28 mars 1998 Carrières professions/formation Merci à tous les annonceurs de bien vouloir retourner un accusé de réception aux postulants.Tous les postes sont ouverts également aux femmes et aux hommes.XBMi !!RPI INFORMATIQUE Conseillers experts IBM AS/400 et mainframe Client-serveur (514) 341-7760 Visitez notre site Web ( www.r pi info corn 2579012 Les carrières de l'an 2000 ¦ Les perspectives en techniques papetières sont excellentes page 16 Chercher un emploi ¦ Nouvel emploi, meilleure situation?page J4 Le travail autonome ¦ Les travailleurs en pyjama page J3 La chronique interactive ¦ Les SAJE, ressource par excellence des jeunes entrepreneurs page 17 http://www.lapresse.com/probec Voici notre adresse Internet pour trouver un emploi.Vous cherchez un emploi?Les annonces de la section Carrières profession, identifiées par l'adresse susmentionnée, sont maintenant accessibles sur Internet au début de la semaine suivant leur parution.Vous pourrez remplir jusqu'à 50 demandes d'emploi et envoyer votre CV par courrier électronique, directement aux employeurs sélectionnés ou dans une base de données.\\ Simplifiez votre recherche d'emploi ! Vous augmentez vos chances de succès en tapant la bonne adresse : http://www.lapresse.com/probec BGM, Groupe Logistique Inc.est une unité d'affaire du groupe mondial Arthur Andersen.Notre partenariat avec Arthur Andersen a pour but de développer notre centre de compétence à Montréal en une unité d'affaire qui rayonnera au niveau mondial.Notre mission est de doter les entreprises d'un réseau d'approvisionnement compétitif et rentable pourvu d'une logistique opérationnelle à la fine pointe technologique.Suivant cette croissance fulgurante de nos activités, nous sommes à la recherche de professionnels dynamiques et anxieux d'une carrière dans un domaine prometteur.Ces postes sont destinés à notre bureau de Montréal (Centre de compétence en logistique et chaîne d'approvisionnement) fournissant des services à près de 400 bureaux à travers le monde.Si vous désirez vous joindre à notre équipe dynamique et pleine d'avenir, veuillez postuler selon votre expertise : Le Groupe BGM, unité d'affaire de Arthur Andersen Spécialistes en sélection et en intégration de solutions logistiques Nous recherchons plusieurs gestionnaires de projets, conseillers senior et conseillers dans la mise en place complète de solution et en gestion du changement dans un des domaines suivants : \u2022 ttWMSn (système de gestion d'entrepôt) \u2022 UAPS\" (Advanced Planning System) Critères : Gestionnaires de projet : Conseillers senior : Réf.: #98-101 Plus de 8 années d'expérience et expertise en projet d'envergure Plus de 4 années d'expérience dans la sélection et la mise en place de solution intégrée Commerce électronique Ayant un minimum de 2 années d'expérience dans la mise en place et le déploiement de solution relié au commerce électronique sous format EDI, Internet, Intranet, Extranet.L'intégration du commerce élet tronique a des solutions ERP, et la connaissance de logiciels EDI connus serait un atout.Réf.: #98-103 Spécialistes én technologie Minimum de 2 années d'expérience dans l'implantation et l'intégration de nouvelles technologies dans un milieu industriel relié à la logistique.Expérience dam les domaines de technologies suivants : Télécommunications : Réseaux étendus : Réseaux spécialisés : Méthode d'identification GPS : Réf.: #98-102 Réseaux locaux - Microsoft NT, Novell, TCP/IP, Lotus Notes Frame Relay, x.25, SNA Spread Spectrum,Ardis,CDPD Codes à barres, RF tag, PDF417, reconnaissance de la voix Global Positionning System Concepteurs Techniques Minimum de 3 années d'expérience dans la conception et la mise en place d'interface machine et l'utilisation d'outils de développement tels : C++, Delphi et Visual Basic.Expérience dans les domaines suivants : Système de collecte d'information en temps réel Équipement spécialisé : Terminaux portatifs, lecteur optique, ardoise électronique Système de convoyeur, PLC, Pick to Light, reconnaissance de la voix, GPS Interface machine : Réf.: ^98-104 Nous sommes également à la recherche de : \u2022 Spécialistes en analyse de processus logistique (Réf.: #98-105) \u2022 Administrateurs de bases de données (Réf.: #98-108) \u2022 Programmeurs Delphi, Visual basic, C++, RPG400 (Réf.: #98-106) (Oracle, Informix, SQL Server) \u2022 Conseillers en assurance qualité (Réf.: #98-107) Faites-nous parvenir votre eurriculum vitae par la poste à l'attention de Isabelle Laehance à l'adresse suivante : 1250 rue Guy, bureau 700, Montréal, Québec H3H 2T4 ou par courrier électronique : ilachance@legroupebgm.com SVP ne pus téléphoner LEADER DE L'INFORMATION DE CREDIT ET DU RECOUVREMENT Depuis 40 ans déjà, notre désir continuel d'excellence, jumelé à un service personnalisé, nous ont permis de nous hisser parmi les leaders de notre industrie.Dynamisme, motivation et ambition seront des qualités essentielles pour tous candidats aux postes suivants: Agent de perception: réf.# 31 Agent télémarketing / Service à la clientèle: réf.# 23 Représentant: réf.# 44 Enquêteur, crédit commercial: réf.#12 Enquêteur, crédit consommateur, réf.#11 Vous êtes doué(e) d'un excellent sens des communications et motivé(e) par le goût de réussir, vous possédez une expérience dans le domaine du crédit d'au moins un (1) an, vous parlez couramment le français et l'anglais et vous êtes à l'aise dans un environnement informatisé.Nous offrons une rémunération concurrentielle et la chance de progresser au sein d'une entreprise toujours en pleine croissance.Faites parvenir votre curriculum vitae, en précisant LA RÉFÉRENCE, avant le 10 avril 1998, à l'adresse suivante: Service des Ressources humaines Référence # .C.P.130 Succursale Ahuntsic Montréal (Québec) H3L9Z9 Nous tenons à remercier tous ceux et celles qui auront manifesté leur intérêt mais nous ne communiquerons qu'avec ceux et celles dont les candidatures auront été retenues.Nous otlrons des chances d'emploi égales à tous.me.Leaders dans la conception, la fabrication et la distribution d'articles sportifs, nous recherchons une personne qualifiée pour notre division SOFTGOODS, regroupant deux usines qui se spécialisent dans la fabrication de chandails et de bas de hockey dans un environnement certifié ISO 9001.Planfficateur(trice) Relevant du coordonnateur à la planification, vous serez responsable de la planification de la production et de l'approvisionnement des matières premières afin de maintenir un rythme de production continu pour votre secteur.Vous possédez un baccalauréat en gestion des opérations de la production ou l'équivalent et avez une bonne connaissance des logiciels Excel et Word.De plus, vous faites preuve de dynamisme, de rigueur et d'autonomie, en plus d'aimer relever des défis et travailler en équipe.Le bilinguisme est un atout.Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vit» avant le 10 avril 1998 au Service des ressources humaines.Sport Maska Inc., 15855, rue Hubert, Saint-Hyacinthe (Québec) J2T 4C9.Télécopieur : (514) 773-7924 http://vAww.lapresse.com/probec Nous souscrivons au principe de l'équité en matière d'emploi.Seules le* personnes retenues seront contactées.DE LA HAUTE-YAMASKA DIRECTEURfTRICE) DES SERVICES FINANCIERS ET TECHNIQUES Le CLSC de la Haute-Yamaska a son siège social à Granby et couvre tout le territoire de la MRC Haute-Yamaska.STATUT: Temps complet SOMMAIRE DE LA FONCTION: Sous l'autorité du Directeur général, s'assure de l'élaboration, de l'implantation du contrôle et de l'évaluation des politiques et directives en matière de gestion des ressources financières, informatiques, matérielles, d'entretien des bâtiments du CLSC de la Haute-Yamaska et du Centre Montéré-gien de Réadaptation.EXIGENCES: \u2022 Diplôme d'études universitaires de 1er cycle en sciences comptables et administratives.Un diplôme de deuxième cycle constitue un atout.\u2022 Expérience d'au moins cinq ans en gestion des services administratifs.\u2022 Capacité de travailler en équipe et de mobiliser les ressources humaines.\u2022 Maîtriser les outils informatiques.\u2022 Expérience d'au moins cinq ans en gestion des services administratifs.CLASSE SALARIALE: Classe 15 - cadre supérieur Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae d'ici le 24 avril 1996 à 17 heures à l'attention de: «Concours Directeur(trice) des services financiers et techniques» A / s de M.François Biais, Directeur général CLSC de la Haute-Yamaska 294, rue Déragon Granby (Québec) J2G 5J5 Téléphone: (514) 375-1442 Fax: (514) 375-5655 I I 2 LA PRESSE.MONTRÉAL.SAMEDI 28 MARS 1998 Carrières professions http://www.lapresse.com/probec n tel lia Intellia inc., un leader de l'industrie du multimédia au Québec poursuit sa croissance fulgurante dans l'univers des inforoutes.Programmeur senior R et D (Poste P1110) \u2022 Faire l'analyse des besoins et offrir des solutions performantes et documentées \u2022 Concevoir et intégrer des bases de données compatibles pour les protocoles (HTTP/TCPIP) \u2022 Très bon esprit d'équipe, souci du détail, au fait des plus récentes technologies \u2022 Bacc.en informatique appliquée avec 4 ans d'expérience \u2022 Connaissance des langages C, C++, JAVA, Win 32 \u2022 Connaissance des environnements NT 4.0 et UNIX (un atout) \u2022 Connaissance des protocoles TCP-IP, HTTP et HTML \u2022 Bonne connaissance de l'anglais Programmeur intermédiaire services interactifs (Poste P1111) \u2022 Faire l'analyse des besoins et offrir des solutions performantes et documentées \u2022 Développer des outils d'automatisation en fonction des besoins des clients \u2022 Très bon esprit d'équipe, souci du détail, au fait des plus récentes technologies \u2022 Bacc.en informatique appliquée avec 2 ans d'expérience, ou DEC avec 5 années d'expérience \u2022 Connaissance des langages ou environnement VB Script, JAVA, ASP, IIS, C++ \u2022 Connaissance des environnements NT 4.0 et UNIX (un atout) \u2022 Connaissance des protocoles TCP-IP, HTTP et HTML \u2022 Bonne connaissance de l'anglais Chargé de projets (Poste P1112) \u2022 mmuitrisc du processus d e production multimédia \u2022 Solide connaissance des NTI (Internet, Intranet CD-ROM, DataBase publishing.) \u2022 Très bonne expertise en gestion de projet rédaction français et anglais écrits impeccables \u2022 Leadership et aisance au travail interdisciplinaire, esprit d'équipe \u2022 Bacc.ou maîtrise en gestion de projets/multimédia/communication \u2022 5 années d'expérience dans le domaine des NTI avec références à l'appui Analyste technique (Poste P1113) \u2022 Création et mise en place d architecture technologique sous les environnements NT et UNIX pour des sites Internet Intranet et Extranet \u2022 \u2022 Analyse de la faisabilité technique des mandats, élaboration des recommandations requises et rédaction de rapports techniques \u2022 Coordination technologique entre les départements de vente et consultation et le département de programmation \u2022 Bacc.en informatique appliquée avec 2 ans d'expérience, ou DEC avec 5 ans d'expérience \u2022 Bonne connaissance de l'anglais \u2022 Solide connaissance des NTI (Internet Intranet, commerce électronique, bases de données) Faites-nous parvenir votre curriculum vitae en prenant soin d'indiquer numéro de poste à l'attention de : Benoit Perreault, Directeur des opérations 711, de la Commune ouest, Montréal (Québec) H3C 1X6 Fax : (514) 392-0911 Courrier électronique : emploi@intellia.com Intellia inc.croit à l'équité en matière d'emploi, ces postes sont offerts autant aux hommes qu'aux femmes.Aucune sollicitation téléphonique.Seuls les candidats retenus seront avisés.www.intellia.com FAIRE LE SAUT APRÈS 15 ANS DES GENS.UNE EQUIPE! L'Hôpital Charles Lemoyne, centre hospitalier de 500 lits affilié à l'Université de Sherbrooke, en pleine expansion (centre de réadaptation, centre de recherche clinique, hémodialyse), à la fine pointe de la technolo gie médicale a un urgent besoin d' Infirmières avec ou sans expérience, pour des remplacements à court, moyen et long ternies.Des besoins existent dans les spécialités suivantes : hémodialyse, urgence, unités de soins critiques, périnatalité, médecine, chirurgie, psychiatrie enfants et adultes, services ambulatoires, traumatologie.Nous vous garantissons du travail à temps complet sur les trois quarts de travail du 14 juin 1998 au 7 septembre 1998.La Direction des soins infirmiers encourage et valorise l'initiative, l'autonomie et la créativité de ses infirmières.Elle offre divers programmes de formation et de la supervision clinique dans les milieux de travail, via ses infirmières cliniciennes spécialisées par programme - clientèle.Plusieurs occasions sont offertes aux infirmières bachelières pour collaborer à l'implantation de nouveaux projets.De plus, nous prévoyons pouvoir offrir à moyen terme des postes réguliers conséquemment aux départs à la retraite, l'été dernier, d'une centaine d'infirmières.Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae avant le 10 avril 1998, en mentionnant le numéro de concours 98-S-03-01, a la : Direction des ressources humaines et des services auxiliaires.Hôpital Charles lemoyne, 3120, bout.Taschereau, Creenfield Parfc (Québec) J4V 2H1.Télécopieur: (514) 466-5745.Affilié j l'Université de Sherbrooke Seules les personnes retenues pour une entrevue recevront un accusé de réception.HONEYWELL, CHEF DE FILE EN INSTRUMENTATION ET EN SYSTÈMES DE RÉGULATION INDUSTRIELLE, EST à LA RECHERCHE D'UN(e) ingénieur(e) instrumentation et contrôle Vous serez responsable de la planification des ressources financières, matérielles et humaines requises pour la réalisation de projets majeurs en instrumentation et contrôle.Vous représenterez l'entreprise auprès des clients lors de la réalisation des projets et assumerez le leadership technique des équipes mises en place pour réaliser le projet.Vous êtes membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec et vous avez oeuvré dans le domaine de la Pétro-Chimie, de l'instrumentation et du contrôle.De plus, vous avez démontré de bonnes aptitudes en matière de satisfaction de la clientèle.Des connaissances en informatique et en gestion de projet constituent un atout.Ce poste requiert un minimum de cinq années d'expérience pertinente ainsi que la connaissance de l'anglais et du français, tant à l'oral qu'à l'écrit.En plus de procurer un environnement de travail stimulant, Honeywell vous offre un programme de rémunération compétitif, de même qu'une gamme complète d'avantages sociaux.Si vous aimez les défis, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae, avant le 15 avril, à : Honeywell Limitée, Service des ressources humaines, référence # EI01, 8, Place du Commerce, Verdun (Québec) H3E 1N3 Honeywell délit* remercier tous les condtdots de leur intérêt.Cependant, nous ne communiquerons qu'avec ceux dont la candidature aura été retenue.Nous souscrivons au principe d'équité en matière d'emploi.Honeywell Pour La Maîtrise De Votre Univers CtMTRf DE SOINS PROLONGES DE MONTRAI NOOTtEAL EXTuTOEWAtt ttHTlE o COniE HiSPfTMJER GtACE NAIT CtACE DART HOSPfTÀl COfïIB INFIRMIÈRES VENEZ VIVRE UNE BELLE EXPÉRIENCE DE TRAVAIL Le Centre de soins prolongés de Montréal et l'Hôpital Grâce Dart sont des établissements regroupés ayant pour vocation de fournir des soins de longue durée et d'hébergement à des personnes en majorité anglophones en perte d'autonomie.Dans un contexte de décentralisât on progressive et de gestion participative, la direction des soins infirmiers recherche des infirmières sur sa liste de disponibilité.Vous fartes preuve de leadership, vous aimez le travail d'équipe, vous êtes capable de vous exprimer adéquatement, en français et en anglais, vous êtes membre en règle de l'O.I.I.Q., vous avez deux années d'expérience clinique, et / ou, une année de spécialisation en soins gériatnques, vous êtes la candidate recherchée.Si vous répondez à ces exigences et que vous êtes disponible à plein temps, nous vous offrons une garantie de travail de cinq jours par semaine pour une période de six mors.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 12 avril 1998, par télécopieur au (514) 251-8106 ou par courrier à: Hôpital Grâce Dart, Direction des ressources humaines, 6085, rue Sherbrooke Est, Montréal (Québec) H1N 1C2.Seules les personnes qui répondent à toutes les exigences sont Invitées à postuler et seules les personnes dont le cendidsture est retenue pour une entrevue un eooueé de réception.2£j 7605 ijf.'- I\t\tn \t\t \t\t\"toi Robert Brow n directeur gÇru*ràl (succitxyde de \\U.t r.tnl.T.-.Vl\t\t mmmm- \"S If»-S*-* r m 4* i 9 ' «r *T *¦ W * à .Sylvie Dubé directrice gchrrtftc < mu vu» de l Âivtu ) Le marché du commerce Je Jct.nl a iubt Jeb changement» considérable* \" -depuis une dizaine d'année*.' Les mauMMn» à grande surface ont pris le marché d'assaut, plusieurs nouveaux joueur» SOfM apparu».Bureau en \" Gros a mm l'occasion et est devenue l'entreprise avec le plu» haut taux de croissance .dans l'histoire du Canada.Depuis ses début», en 1991.elle a crée 3 000 emplois, dont 500 postes cadres repartis dans 105 »uccursale» d'un océan à l'autre La progression se poursuit; pour l'année 199S.on prévoit créer plu» de ISO postes cadre».La progression, c'est alléchant, mais pourquoi faire le saut après 15 ans d'une carrière stable.' Demande: à Robert : - Apres 18 ans pour la même entreprise, je voulais un nouveau défi.U- voyais en Bureau en Gros une compagnie jeune et stimulante; c'est ce qui m'a convaincu.Mes collègues trouvaient que je prenais un risque, mais âpres 2 an», je peut dire que ça a été un Km risque.- Pour Sylvie, c'était l'occasion de gérer »a propre succursale.- Apre» cinq année» comme directrice des ventes dans un magasin n rayon, je voulus exploiter le plein potentiel Je mon leadership.J'ai trouvé en Bureau en Gros une entreprise qui laisse place à l'initiative et qui nous donne la chance d'apporter notre contribution.- Joe.qui >'est joint à l'entreprise au tout début, nous confie : - J'étai» avec une de» plu» grandes chaîne» de pharmacies en Ontario depuis huit ans.J'ai décidé de quitter et de taire des compromis parce que je savais que Bureau en GtOS* à long terme, pouvait m'apporter plus.J'avais VU juste car aujourd'hui je suis satisfait de ma progression et de mes conditions de travail.- Bureau en Gro> veut ^'associer le talent et l'expérience Je gens de carrière pour poursuivre »on expansion.Alors, si vous voulez progresser professionnellement, vous tailler une place de choix au voin d'une entreprise gagnante, en croissance rapide, laite»*vous Connaître ! Joe Soares directeur de lu lAaiujicutKm de lu uxuiii-d'tteuire (Vmutdu ) Pour Je plus amples renseignements* téléphone?sans frais au 1 888 292-Jéfi.Veuille: faire parvenir votre curriculum vite i Bureau en Cîro», ÎÛ55, boul.Le Carrefour, Laval (Québec) H7T 1C8.Télécopieur : (514) 682-0168 BUREAU EN GR0S Articles de bureau \u2022 Bas prix d entrepôt Veuillez faire parvenir votre CA'.en toute confidentialité, a: Technologies ttm Inc.L'Internet: ça vous dit quelque chose?Teohnologles TTM Inc.est une compagnie de logiciels qui développe des applications d'affaires utilisées en réseau.(work flow management) systèmes d'information.et les 215 St-Jacques ouest, bureau 400.Montréal.Qc.H2Y IM6 a s: Directeur de la dotation Fax: (514)496-0219 E-mail: CindyBouchardanmtech.com Seuls les candidats sélectionnés seront contactés Notre concept d'un \"Eapmoe Virtuel Intelligent**\" (EVI) correspond à un endroit sur l'Internet ou un Intranet, où diverses personnes, situées à différents endroits géographiques.peuvent travailler et effectuer des transactions financières.Elles peuvent le faire seules ou en conférence avec des représentants des ventes, des experts ou des groupes de support.L'Evi regroupe la voix et la téléphonie vidéo, le traitement des images (imaglng).la gestion du flux de travail C'est donc à l'Intérieur de t EVI que nous concevons nos applications d'affaires, telles la gestion des transactions financières vtrtue/les, et la planification financière virtuelle.SI vous avez de l'expérience en développement d'applications d'affaires, nous sommes intéressés.SI vous utilisez déjà les technologies de réseaux, vos connaissances seront utilisées à leur maximum Vous ne serez pas déçus! Concepteurs d'applications Programmeurs C++ et VB Spécialistes en \"Middleware\" Développeurs d'applications WEB Concepteurs CTI Administrateurs de base de données Inc.DIRECTEUR GENERAL Une compagnie de transport canadienne, qui compte plus de 600 employés et qui opère à travers le Canada, les Etats-Unis et le Mexique, est à la recherche d'un DIRECTEUR GÉNÉRAL.Relevant du président de la compagnie, vous êtes entièrement responsable de l'ensemble des activités de la compagnie et de la gestion des succursales.Vous êtes de nature autonome et dynamique, vous possédez une solide expérience en administration, principalement dans la gestion de plusieurs succursales.Vous êtes parfaitement bilingue et fortement axé sur la réussite et vous montrez une bonne aptitude pour la communication.Le poste est situé au siège social de St-Germain (Québec) et vous devrez vous relocaliser dans la région si nécessaire.Faites parvenir votre C.V.et antécédents salariaux à SGT 2000 Inc.Att: Poste de directeur général 354, Route 122 St-Germain (Québec) )0C I KO Fax: (819) 395-5161 Ce poste s'adresse aux hommes et aux femmes Seuls les candidats retenus recevront une réponse les emballages knomlton inc.C00RD0NNATEUR DE PROJETS Situés en Estrie.Les Emballages Knowlton Inc.une compagnie se spécialisant dans la fabrication en sous-traitance de produits pharmaceutiques et cosmétiques, recherche un candidat pour combler le poste de coordonnateur de projet.Relevant du chef des services techniques, le candidat choisi sera responsable du suivi des projets d'implantation et d'amélioration relies aux opérations de conditionnement.De concert avec les autres départements, cette personne contribuera à la recherche de solutions techniques aux applications de production et assurera la communication efficace des résultats.La gestion des standards de production est également sous sa responsabilité.ce poste requiert: \u2022 Une formation universitaire en génie (industriel, de production, mécanique) ou une expérience équivalente ; \u2022 Trois (3) années d'expérience en gestion de projet, de préférence dans l'industrie cosmétique / pharmaceutique ; \u2022 Une solide connaissance du système de gestion MRPII: \u2022 Une bonne connaissance des Bonnes Pratiques de Fabrication (B.P.F.); \u2022 Le bilinguisme (français / anglais); \u2022 De grandes qualités interpersonnelles, de leadership et de communication.S.v.p.fortes parvenir votre cumcukim mot a: Les Emballages Knowlton Inc.Afin: Secrétaire aux opérations CP.190 Ville de Lac Brome, Qc JOE 1V0 Nous pratiquons l'équité en matière d'emploi Le chef de file dans l'Est du Canada pour les ventes de distributrices automatiques, est à la recherche d'un REPRÉSENTANT DES VENTES pour le Québec et l'Est de l'Ontario recherche un représentant des ventes pour: Maintenir et promouvoir les ventes des territoires établis et développer de nouveaux contacts.Ouairfications: Avoir des expériences dans les ventes avec aptitudes techniques.Être autonome, énergique et démontrer initiative.Posséder voiture, kilométrage payé.Veuillez soumettre votre cumeulum vitae a: ANDRÉ LABBÉE INC.5600, Vanden Abeete VMto St-Laurent (Québec) H4S 1P9 Fax: (514) 333-3083 Leader par o îffu \\ w.: S à 12 annéesd'expéri-ence en économie ou en fiscalité lans un milieu gouvernemental .k.kKi.h.mcoire ou d'élaboration Je politiques.Votre formation au niveau Je la maîtrise cnéconon.u .h mathématiques, en finance ou en fiscalité est trê.s importante.Faites-nom.parvenir votre curnculum vitat en toute confiance soit par la poste au 1840, rue Sherbrooke Ouest.Montréal (Québec) H3H IE4, par courrier électronique à resumes@caldwellpartners.com ou encore par télécopieur, au (514)035-7402.Prière de préciser le projet 595 7 ainsi que le titre du poste pour lequel vous désirez postuler.LA SOCIÉTÉ CALDWELL VANCOUVER \u2022 CALGARY \u2022 TORONTO \u2022 MONTRÉAL * Visitez notre page d'accueil Web au http://www.caldwellpartners.com * agora MARCHANDS EN ALIMENTATION AGORA Nouvelle raison sociale de Mudon et Deau Chef d'unité de soins infirmiers (chirurgie) Sous l'autorité de la directrice des soins infirmiers, vous planifierez, organiserez, coordonnerez, évaluerez et contrôlerez les activités du secteur concerné.Vous élaborerez les objectifs de votre service en fonction de la philosophie et des objectifs de la Direction des soins infirmiers.De plus, vous serez responsable de l'évaluation, de la compétence et du rendement de votre personnel.Exigences : \u2022 Diplôme de premier cycle en sciences infirmières ou l'équivalent \u2022 Expérience pertinente de trois années en chirurgie \u2022 Expérience pertinente à un poste comportant des responsabilités administratives \u2022 Membre de l'OHQ Rémunération : Selon la politique salariale du personnel cadre du MSSS (classe 14) Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae au plus tard le 10 avril 1998 au directeur adjoint des ressources humaines, Hôtel-Dieu de Saint-Jérôme, 290, rue Montigny, Saint-Jérôme (Québec) J7Z 5T3.Infirmières avec expérience Nous sommes en mesure d'offrir des remplacements 7/14 d'une durée minimale de une année dans les secteurs suivants : urgence, soins intensifs, dialyse rénale, bloc opératoire, bloc de psychiatrie, unités de médecine et de chirurgie, unités des naissances et pédiatrie.Exigences : \u2022 Être disponible pour au moins deux quarts de travail (jour-soir, jour-nuit, soir-nuit) et une fin de semaine sur deux \u2022 Posséder une expérience pertinente d'au moins six mois dans la spécialité \u2022 Être membre en règle de l'OIIQ Les personnes intéressées sont priées d'acheminer au plus tôt leur curriculum vitae.par télécopieur (431-8244 ou 431-8280) ou par courrier à l'adresse indiquée ci-dessus, ou encore en se présentant directement au secrétariat de la Direction des ressources humaines.http://www.laprcsse.com/probcc Hôtel-Dieu do Saint-Jérôme Seules les personnes retenues pour une entrevue recevront un accusé de réception.Nous souscrivons au principe de l'équité en matière d'emploi.Notre étude est spécialisée en droit civil et recouvrement de créances Vous êtes habile négociateur, responsable, capable tU- prendre charge d*un large volume de dossiers, de longues heure* ne vous effraient pat» et vous maîtriM-z le logiciel Word.40 000 $ / année plu?» dépense» Grégoire Perron fa Associes .M, rue Notre Dame ouest 6« eUge Montréal (Québec) H2Y 1S6 (téléphone: (514) 285-6441) (télécopieur.(514) 2S545B9) \u2022 Acheteur Entrepose manufacturière à Drum-mondville comptant 'jne quarantaine d'employés, recherche une personne dynamique ayant le titre d'acheteur de LAC.G.A et un minimum rie 5 ans d'expérience dans remballage.Veuillez envoyer votre C.V.à Embaiage Codemi Packaging Inc.413, Route 122 St-Germain de Qrantham (Québec) JOC 1 KO CIRQUE DU SOLEIL % Le Cirque du Soleil est actuellement à la recherche de personnes qualifiées pour combler les postes suivants: \u2022 ¦ * \u2022 ¦ Conseiller ressources humaines (Réf.CRH03) Sous l'autorité du directeur des ressources humaines -siège social à Montréal, vous êtes appelé à: \u2022 Être responsable de l'élaboration de plans de formation individualises pour chaque service; \u2022 Être responsable de l'application de la loi 90; \u2022 Apporter votre support à l'équipe de dotation concernant le recrutement et la sélection des employés du siège social à Montréal; \u2022 Appliquer la politique de formation; \u2022 Assurer une supervision fonctionnelle du technicien de formation; \u2022 Apporter votre support aux conseillers du département pour les différents dossiers ressources humaines.Idéalement vous possédez !es qualifications suivantes: \u2022 Une formation pertinente |umêlée à une expérience d'un minimum de 5 ans (formation / dotation); \u2022 Un sens développe du service a la clientèle et de grandes habiletés de communication.\u2022 La souplesse et la capacité à travailler sous pression.\u2022 La maîtrise du français et de l'anglais; \u2022 La connaissance des logiciels informatiques (Word et Excel).Superviseur des systèmes d'information (Réf.: SSI03) Sous l'autorité du directeur des technologies de l'information, vous êtes appelé à \u2022 Coordonner tes efforts de recherche, d'identification sur le marché et de développement de systèmes d'information à travers le Cirque; \u2022 Élaborer et maintenir à jour le compendium des systèmes d'information utilisés à travers l'entreprise, et voir à sa diffusion; \u2022 Élaborer les grandes stratégies concernant les systèmes d'information pour l'entrepnse: plateforme(s).déploiement des données et des applications, modèles de sécurité, intégration des applications, etc ; \u2022 Élaborer les normes et standards corporatifs liés aux systèmes d'information; \u2022 Soutenir les groupes régionaux de systèmes d'information dans leurs tâches; \u2022 Susciter et animer les échanges entre les responsables impliqués dans l'identification de systèmes d'information a travers l'entrepnse.Idéalement vous possédez les qualifications survantes: Vous êtes titulaire au minimum d'un diplôme de niveau universitaire, jumelé à 8 à 10 ans d'expérience pertinente.Vous avez une bonne connaissance des solutions du marche dans les domaines des Intranets, des collecticiels.des dépôts de données, des méthodes de synchronisation de bases de données, des stratégies de gestion des informations et des relations, des méthodologies d'analyse de besoins, de développement et d'implantation de systèmes.Vous êtes familier avec les solutions de Microsoft fonctionnant sur un environnement de reseau NT.dont les produits MS-SQL.IIS.Access et Visual Basic Très bon communicateur.bilingue (au parler et à l'écrit), vous avez démontré de solides habiletés en analyse de besoins, en planification stratégique, en gestion de projets, en gestion du temps et des pnon-tes.et en supervision de personnel.Analyste en systèmes (Réf.AS03) (temporaire - 18 mois) Sous la supervision du superviseur des systèmes d'information, vous êtes appelé à: Réaliser les mandats d'analyse de systèmes; Identifier sur le marché ou superviser la réalisation de ces systèmes; Voir à produire une documentation adéquate ainsi qu'un plan de continuité des services pour chacun des systèmes réalisés ou implantés; Porter une attention particulière au déploiement des données ainsi qu'à leur secunte d'accès; Se tenir au courant des tendances du marché qui semblent prometteuses pour l'entrepnse.Idéalement, vous possédez les qualifications suivantes: Vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire, jumelé à 5 années d'expénence en analyse de besoins et réalisation de systèmes.Vous avez une benne connaissance des produits de Microsoft, fonctionnant sur un-environnement de réseau NT.La connaissance de l'engin MS-SQL et des outils de développement d'applications et ae aiffusion d'information sur Internet / intranet-(IIS.ASP.etc.) est un atout, alors qu'une connaissance approfondie de MS-Access et de Visual Basic est essentielle Bon communicateur.bilingue (au parler et a l'écrit), vous avez démontre de solides habiletés en analyse de besoins, en gestion du temps et des priorités.Vous êtes également capable de travailler sous pression, et vous travaillez efficacement au sein d'une équipe.Directeur des affaires publiques (Réf.: DAF03) Sous l'autorité du vice-président, planification et développement, vous êtes responsable: \u2022 Des activités relatives au nouveau siège social et au programme de visites publiques; \u2022 De la présence des porte-parole aux tnbunes publiques (excluant les médias); \u2022 De l'achat et du contenu de la publierté institutionnelle; \u2022 Du contenu des documents de nature corporative ex.: Internet, vidéos, brochure corporative, etc.; \u2022 De la commandite institutionnelle et des dons: \u2022 De la gestion du plan de communication de crise; \u2022 De la gestion du plan de communication corporative: \u2022 De la préparation de pnses de position de l'organisation sur différents sujets (relations de travail, industrie du Cirque, show-business, engagement politique, bilans financiers, etc.); \u2022 Du développement de stratégies et d'activités d'affaires publiques gouvernementales au Québec, au Canada et à l étranger et accompagne les cadres supérieurs dans leur démarche; \u2022 De la politique de l'intégration des arts et de la politique culturelle.Idéalement, vous possédez les qualifications suivantes: \u2022 Une formation en communication ou en relations publiques: \u2022 Une expérience de 4 à 6 ans dans le domaine des relations publiques incluant la gestion de personnel; \u2022 La maîtnse parfaite de l'anglais et du français; \u2022 Le sens des priorités et la capacité à travailler sous pression; \u2022 La disponibilité de voyager à l'occasion; \u2022 La connaissance du milieu des arts est un atout.S/ vofre profil correspond à l'un de ces postes, veuillez faire parvenir votre cumeulum vitae, avant le 3 avril 1998, au: Cirque du Soleil Service des ressources humaines 8400, 2e Avenue Montréal (Québec) H1Z 4M6 Seules les personnes dont la candidature est retenue recevront une réponse.Prière de ne pas téléphoner.IsSol Société 11 des bingos ne: du Québec inc Filiale de Loto-Québec La nouvelle filiale Société des bingos du Québec inc.a reçu le mandat de commercialiser les produits du nouveau système de loterie appelé « Bingo », et qui sont offerts dans un réseau de salles participantes dans tout le Québec.Technicien en informatique De 28 472Va 40 599 $ # * Relevant du chef de l'informatique, vous assurerez un soutien technique de haut niveau relativement au jeu de bingo en réseau.Vous devrez travailler en étroite collaboration avec le fournisseur de services afin de diagnostiquer et de solutionner les problèmes rencontrés couramment par les utilisateurs informatiques qui exploitent les stations de travail dans les salles de bingo.Votre expertise technique sera également requise pour l'utilisation, l'installation et le dépannage de tout l'équipement et des logiciels utilisés à la Société des bingos du Québec.De plus, vous prendrez part aux activités de la salle des opérations et de celle des tirages ainsi qu'à celles touchant les environnements jeu et gestion.Vous devrez être disponible pour travailler selon divers quarts (jour, soir et fins de semaine).Titulaire d'un diplôme d'études collégiales en informatique, vous possédez deux années d'expérience en micro-informatique ou en bureautique.Il vous faut maîtriser les aspects liés à la configuration du matériel et des logiciels des micro-ordinateurs et des périphériques ainsi qu'avoir une très bonne connaissance de MS Windows NT.La connaissance des autres produits de la famille BackOffice, deTCP/IP, de X.25, d'Ethernet et d'autres éléments réseaux serait un atout.Tel que la politique de la Société en matière de sécurité le prévoit, l'obtention de cet emploi est conditionnelle aux vérifications de sécurité effectuées par l'employeur.\u2022 » \u2022 \u2022 \u2022 Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 8 avril 1998 à la Société des bingos du Québec inc, Direction générale, 500, rue Sherbrooke Ouest, bureau 1400, Montréal (Québec) H3A 3G6.http://www.lapresse.com/probec Veuillez noter que nous n'accuserons réception d'aucune demande.Désirant que son personnel soit représentatif de la société québécoise, la Société des bingos du Québec inc.souscrit au principe de l'équité en emploi et applique une politique reliée à l'embauche des personnes handicapées.N.B.: La forme masculine n'a été utilisée dans ce texte que pour en faciliter la lecture.GROUPE WILCO L' Groupe Wilco Liée, chef de file dans l'imprimerie de produits d'emballage, comptant 175 employés au Québec, recherche une personne responsable de la gestion des activités de développement de ses ressources humaines.WILCO OROUP LTD.COORDONNATES AU DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES Mandat \u2014 Relevant du directeur des opérations, le candidat aura à assister l'équipe de production dans la gestion des ressources humaines de chaque unrté.Il aura à fournir ses services dans les domaines de la dotation, des avantages sociaux, de l'évaluation du rendement et de la santé et sécurité.Il fournira aussi son expertise en développement organisationnel.en formation et dans la réalisation de projets touchant le développement des ressources humaines à la fors syndiquées et non syndiquées.ProfH: \u2014 Diplôme universitaire en gestion des ressources humaines, relations, industrielles ou dans un domaine connexe avec au moins 5 ans d'expérience comme généraliste en ressources humaines dans un milieu syndiqué.Fortes habiletés en communication (français et anglais) et dans la mise en place de changements stratégiques.Bon motivateur et capacité d'agir à titre de -coach-.Connaissance dos logiciels Word et Excel sous Windows 95.Expérience dans le secteur de limpnme-ne.un atout.Conditions: \u2014 Salaire et avantages sociaux concurrentiels.Veuillez envoyer votre cunculum vitae a: Groupe Wilco Ltee Référence: Coordonnâtes R-H 7701, de Lamartine Anjou (Québec) H1J 2H6 Télécopieur (514) 352-7945 e-mail: willcooff@dsuper.net Le Groupe Wilco Ltee prône l'équité en matière d'emploi._ I CIO est le concepteur de la nouvelle gamme de progiciels VIRTXJO (client-serveur, interface graphique).Ces outils de gestion financière et d*achats connaissent un succès tel sur le marché que nous devons élargir l'équipe de personnel spécialisé.VIRTl JO Spécialiste Soutien logiciel En poste à Laval, et comme membre du service à la clientèle, vous répondrez aux demandes téléphoniques des clients et vous les guiderez dans l'utilisation des progiciels.De plus, vous effectuerez du dépannage a distance.Conseillers Implantation Deux postes sont à pourvoir : l'un à Laval, l'autre à Québec.Tous deux comportent des tâches reliées à des logiciels de gestion financière et de ressources matérielles, soit l'implantation et la supervision de la mise en service, l'analyse et la soumission des nouvelles demandes des client, la production de la documentation connexe ainsi que réUboratiOfl dk programmes de formation adaptes aux besoins de ces clients.Pour l'un ou l'autre de ces trois postes, vous devez posséder une formation en comptabilité ou en gestion de systèmes d'information iiimeléc à des aptitudes pour les communications oiales et écrites (le bilinguisme est un atout).Une bonne connaissance des systèmes comptables et de la gestion des achats en milieu informatise avantagera nettement votre candidature, tout comme rcxpéiienee pertinente en soutien d'applications dans le cadie d'un service a la clientèle Veuillez faire parvenir votre curnculum vite en indiquant clairement le poste qui vous intéresse, a Richard Portier, directeur des ressources humaines, CIO Inc., 1800, rue Ikrlier, bureau 400, ^ l^ivaKQuébii» 1171 4S4 jPdT\"* hrrp //wvkw lapccvM- coin/r*otve Nous sousenvons au principe de l'equitc en matière d'emploi Conseillers INFO-ORICNTC LA PRESSE.MONTRÉAL, SAMEDI 28 MARS 1998 19 Carrières professions http://www.lapresse.com/probec 4 4 4 SKRED-IT CANADA INC.REPRÉSENTANT Shred-it est le leader nord-américain du service mobile de déchiquetage de documents confidentiels.Nous sommes en pleine expansion dans la région de Montréal.Vous avez de l'expérience dans la vente.Vous êtes bilingue.Vous avez de l'entregent.Vous avez un DEC en vente et marketing.Vous aimez les défis.Vous êtes capable de développer de nouveaux comptes d'affaires.Nous offrons un excellent programme avec salaire de base, commissions, bonis et avantages sociaux (environ 40 000$).Une formation complète avec un programme marketing agressif.Vous désirez vous joindre à une corn-pagnte progressive et être autonome.S.v.p.faire parvenir votre C.V.à: Yves Perreauft, directeur général SHRED-IT 6334, rue Notre-Dame Ouest Montréal (Québec) H4C 1V4 Témcopiôun (314) 939-3304 INGENIERIE VENTES Directeur, mécanique (réf.A312) Génie conseil - pétrochimie Directeur, opérations (réf.D931) Moulage par injection Directeur, Ingénierie (réf.1701) Équipement de capital - industriel Directeur, ingénierie (réf.P814) Instruments électroniques industriels Directeur, projets de construction (réf.D974) Commerciaux et industriels - aménagement intérieur Directeur, production (réf.P624) Fabricant - produits chimiques Directeur, production (réf.L840) PME - transformation de métal executive registry centre capital, 1200, avenue mcgill collège huroaii 1Q10 mnntràal /niiàhort H3B 2L1 (514) 866-7981 télécopieur : (514) 866-7093 Directeur, ventes et marketing (réf.L364) Matériaux de construction Directeur, développement des affaires (réf.L728) Service après-vente - automation Directeur national, ventes (réf.R616) Services corporatifs Directeur de territoire, Québec et Maritimes (réf.L220) Z~ Équipement de capital - pâtes et papiers Directeur, comptes (réf.L471) Produits chimiques - pâtes et papiers Directeur, comptes importants (réf.R509) -:SÎ Produits de plastique extradé ZZZ Directeur régional (réf.R440) Développement de conférence Directeur marketing (réf.S333) j3 Restauration, franchisés us*» Si l'un de ces postes vous intéresse, faites parvenir votre curriculum vitae, en mentionnai1© ia référence appropriée.SIEMENS Siemens est une entreprise canadienne qui travaille en équipe intégrée pour devenir le partenaire préféré de ses clients.Nous appartenons au groupe international d'entreprises Siemens et nous sommes chefs de file en conception, fabrication, commercialisation et entretien de produits et systèmes électriques et électroniques destinés à plusieurs domaines : entreprises d'électricité, industrie, médecine et science.Nous sommes à la recherche de personnes très motivées pour qui les valeurs ci-après sont au cœur même de la vie professionnelle : \u2022 Respecter les gens et agir avec honnêteté.\u2022 Établir des partenariats durables avec les clients-tant à l'interne qu'a l'externe.\u2022 Assumer ses responsabilités! Personnifier la passion d'agir.\u2022 Faire preuve d'epsrit d'équipe.\u2022 Exemplifier et promouvoir le perfectionnement individuel et collectif.Notre Centre d'innovation en télécommunication situé à Kanata, Ontario (la Silicon Valley nord du Canada), fait partie d'une alliance mondiale Siemens/Newbridge en ATM Lexcellente performance de notre équipe l'année dernière nous a valu plusieurs nouveaux mandats de développement, surtout dans le domaine de la gestion de réseaux en ATM.Nous avons des débouchés immédiats pour les personnes ci-après : Développeurs de logiciels de gestion de réseau (Réf.mjh-oo7) Développeurs de logiciels de gestion de réseau ayant de l'expérience et des connaissances dans plusieurs des domaines suivants : ATM, CMIR OOD, Java, CORBA.C/C++ et UNIX.Ingénieurs d'essai de système et d'intégration (Réf.mjh-oos) Ingénieurs d'essai de système et d'intégration ayant de l'expérience et des connaissances dans plusieurs des domaines suivants : ATM, SONET, RNIS.RGT.SNMR CMIR CMISE.Q3.Perl.TCL/TK, C/C++ et UNIX.Gestion de la configuration (Réf.mjh-oio) Spécialiste de la gestion de configuration ayant au moins 5 ans d'expérience en utilisation d'outils de gestion de la configuration dans un environnement de développement de logiciels et doté des aptitudes ou connaissances supplémentaires suivantes : gestion de la qualité ISO 9001 et méthodes relatives au cycle de vie.La personne retenue doit avoir de très bonnes aptitudes en communication et beaucoup d'entregent.Gestion de projet (Réf.mjh-oid Gestionnaire de projet ayant plus de 5 ans d'expérience en tant que gestionnaire de projet ou directeur du développement en télécommunications et possédant les aptitudes ou connaissances suivantes : conception de logiciels ou de systèmes, méthodes relatives au cycle de vie.gestion de la qualité.La personne retenue aura d'excellentes capacités de communication et beaucoup d'entregent.Nous offrons des salaires intéressants et un programme généreux d'avantages sociaux, dont les suivants : assurance=-vie, assurance-maladie, assurance-invalidité, soins dentaires, soins ophtalmologiques, régime de retraite non contributif.Nous privilégions l'équité en matière d'emploi et un environnement sans fumée.Prière d'indiquer votre numéro de référence et faire parvenir votre curriculum vitae à : Siemens Canada limitée Centre d'innovation en télécommunication 350, promenade Terry Fox, suite 301 Kanata ON K2K 2W5 Télécopieur : (613) 591-8731 Courrier électronique : recruitment@innovation.siemens.ca Venez visiter nos sites à : www.mainstreetxpress.com et www.siemens.ca Nous remercions tous les candidats et candidates.Toutefois, nous ne communiquerons qu'avec les personnes choisies pour considération ultérieure.Siemens.Innover à la grandeur du monde: Suivez la « » du futur Services UNIVOC inc.est une ~ entreprise de technologie de ^'pointe qui s'est dotée d'alliances stratégiques avec divers partenaires d'affaires dont IBM.Spécialisée * dans le domaine des centres d'appels, UNIVOC fournit des _ services conseils, développe et implante des solutions technologiques créatives pour sa clientèle qui compte des entreprises prestigieuses, tant à l'échelle nationale qu'internationale.Nous avons d'importants mandats à réaliser et désirons répondre à la demande croissante pour nos services, en recrutant des gens enthousiastes, des passionnés de l'informatique, qui désirent progresser avec nous I UNiVOC Nos solutions sont élaborées dans les secteurs les plus variés et nous compterons sur votre expertise pour les réaliser efficacement.Ces domaines sont : n serveurs UNIX et Windows NT; ?protocoles TCP/IR SNA (LU2 et LU6.2).SNMP et des protocoles nous permettant de contrôler les fonctions de commutateur (PBX); O progiciels intermédiaires (Middleware) tel que MQ Séries; O logiciels spécialisés de reconnaissance de la parole, de conversion texte-parole ainsi que de traitement de télécopies; O banque de données relationnelles; G langage de programmation C.C++.Java.Architecte de système senior Voici un poste stimulant qui attirera un candidat de haut calibre désirant assumer la responsabilité de l'architecture des nouvelles solutions proposées à nos clients.Vous participerez è l'élaboration d'une stratégie de recherche et développement et contribuerez activement à son évolution.Programmeurs analystes Ces postes permanents sont offerts è Montréal ou è Saint-Jean.Nouveau-Brunswick.Chez Univoc.nous mettons tout en œuvre afin que nos gens développent tout leur potentiel et se maintiennent è l'avant-garde de la technologie.En plus d'un salaire et d'avantages sociaux concurrentiels, nous fournissons un environnement de travail sympathique où prime l'esprit d'équipe et qui offre des possibilités exceptionnelles de croissance professionnelle.Si vous désirez parfaire avec nous la «voix» du futur, joignez-vous dés aujourd'hui à notre jeune équipe dynamique.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae.d'ici le lO avril 1998.à : Services UNIVOC inc.Ressources humaines, 430.rue McGM.bureau 401.Montréal (Québec) H2Y 2Q1.ou par courrier électronique à : rhumaines©unrvoc.ca.Nous offrons des chances d'emploi égales è tous Nous remercions tous les cendidats de leur intérêt mais désirons vous informer que seules les personnes Sélectionnées seront avii wmm Mead Johnson Nu tri tionals, un fabricant de marques ^TL reconnues de produits nutritifs et une filiale de la société Bristol- Myers Squibb, recherche un professionnel débrouillard pour combler ^ÏÇ le poste suivant.ilSS^ Analyste de la gestion des stocks À titre de membre de l'équipe de gestion du processus cfapprovistonnemef