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La presse
La Presse est un grand quotidien montréalais publié depuis 1884. L'influence des journalistes de La Presse s'étend aujourd'hui au-delà du lectorat du journal et plusieurs d'entre eux sont invités à commenter l'actualité dans d'autres médias. [...]

La Presse est un grand quotidien montréalais publié depuis 1884. Très rapidement, le journal se présente comme un quotidien d'information indépendant et abordable pour la population ouvrière. Il veut se démarquer des journaux d'opinion, organes de partis politiques, qui sont fort courants à l'époque.

Sa fondation résulte d'une rivalité entre deux factions du Parti conservateur fédéral. William Edmond Blumhart, secrétaire et gendre de l'important homme d'affaires Louis-Adélard Senécal, affilié au clan du conservateur Joseph-Adolphe Chapleau, lance La Presse pour concurrencer le journal Le Monde qui appuie le premier ministre John Alexander MacDonald.

Un quotidien nommé Le Nouveau Monde voit d'abord le jour à la mi-octobre 1884. Après la publication de quatre numéros, il change de nom pour La Presse. Le premier numéro du journal est publié le 20 octobre 1884.

Le succès de La Presse est rapide, mais le journal est un gouffre financier. Après quelques changements de mains, il est racheté en 1889 par Trefflé Berthiaume, typographe à La Minerve. La modernisation du journal, entre autres avec l'intégration d'illustrations aux faits divers et l'impression par linotypes, permet de rendre l'entreprise rentable.

Trefflé Berthiaume sera à la tête de La Presse de 1889 à 1904 et de 1906 à 1915, année de sa mort. Arthur Berthiaume, son fils, prend alors en charge le journal. Trefflé Berthiaume lui a légué la propriété du journal qui, selon une clause testamentaire, devra appartenir à ses descendants pendant plusieurs générations. Nombre de disputes familiales éclateront dans les décennies suivantes, jusqu'à l'achat de La Presse par Paul Desmarais en 1967.

En 1913, le tirage de La Presse atteint déjà 121 000 exemplaires. Il augmente jusqu'au début des années 1960, alors qu'il atteint près de 300 000 exemplaires.

Une grève des employés et des cadres du journal éclate en 1958. Jean-Louis Gagnon, alors journaliste fort réputé, est appelé pour réinstaurer un climat de confiance. Il introduit la signature des journalistes au bas des éditoriaux et au début des reportages, ce qui permet la reconnaissance et le vedettariat des journalistes.

À partir de cette époque charnière, les postes de responsabilité éditoriale sont attribués à des journalistes renommés dont Gérard Pelletier, Roger Champoux, Jean-Paul Desbiens, Roger Lemelin, Jean-Guy Dubuc, Vincent Prince, Alain Dubuc et André Pratte.

En 1964, une autre grève, qui dégénère en lock-out, bénéficie à Pierre Péladeau, qui profite des événements pour lancer le Journal de Montréal. En 1971 et 1972, La Presse connaît un long lock-out qui lui fait perdre des lecteurs au profit du Journal de Montréal et du Montréal-Matin. Le tirage de La Presse passe de 285 000 en 1962 à 203 000 en 1966, puis à 165 000 en 1975.

Le tirage du journal atteint toutefois de nouveau des chiffres impressionnants dans les années 1980 (plus de 300 000 pour l'édition du samedi), chiffres qui sont près de se maintenir au début du XXIe siècle.

La Presse s'est rapidement imposée par la qualité de ses illustrations. Quelques grands illustrateurs et caricaturistes y ont d'ailleurs fait carrière : Albert-Samuel Brodeur, Georges Latour, Albéric Bourgeois, Pierre Dorion, Roland Berthiaume (Berthio), Jean-Pierre Girerd et Serge Chapleau. Les photographies de Conrad Poirier et d'Antoine Desilets ont aussi illustré les pages de La Presse.

L'influence des journalistes de La Presse s'étend au-delà du lectorat du journal et plusieurs d'entre eux sont invités à commenter l'actualité dans d'autres médias.

BEAULIEU, André et Jean HAMELIN, La Presse québécoise des origines à nos jours, Québec, Presses de l'Université Laval, 1977, vol. III, p. 112-118.

FELTEAU, Cyrille, Histoire de La Presse, Montréal, La Presse, 1983-1984, 2 vol.

Éditeur :
  • Montréal :[La presse],1884-2017
Contenu spécifique :
J. Carrières et professions
Genre spécifique :
  • Journaux
Fréquence :
quotidien
Notice détaillée :
Titre porté avant ou après :
    Prédécesseur :
  • Nouveau monde (1884)
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Références

La presse, 1987-08-15, Collections de BAnQ.

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[" Carrières et professions Tous les postes annoncés sont ouverts également aux femmes et aux hommes.s?Publicité de recrutement LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMED115 AOUT 1987 Dynamisme, autonomie, créativité et leadership caractériseront le professionnel de haut calibre que nous recherchons pour se joindre à l'équipe de bâtisseurs d'un groupe de développement minier situé dans le Nord-Ouest québécois.Vice-président finance et administration À ce titre, vous appuierez le président dans la gestion financière et administrative du groupe.En effet, vous mettrez en place des politiques financières, des systèmes d'information de gestion, des programmes de contrôle budgétaire et comptable au sein des filiales du groupe.Vous serez appelé a influencer considérablement l'avenir de cette société en élaborant des stratégies de financement répondant à ses besoins et aux conditions du marché.Vous êtes un expert financier et un gestionnaire possédant une vaste expérience du contrôle, de la comptabilité et de la structuration financière corporative.Votre sens des affaires et votre crédibilité auprès des milieux financiers vous prédisposent à jouer un rôle-clé auprès de vos collègues.Veuillez (aire parvenir votre curriculum vitae a Yves Plouffc.M.B A .C.R.I.directeur de module, au 758.Mgr Tessior ouest.Rouyn (Ouobec; J9X 2S6.RAYMOND, CHABOT, MARTIN, PARI: & CIE Conseillers en administration Voici une occasion exceptionnelle de mettre en valeur vos connaissances de la distribution de produits de consommation courante en vous joignant a un des plus dynamiques groupements d'achat de produits durables au Canada.Directeur du marketing division électronique Relevant du vice-président exécutif, vous serez responsable de l'ensemble des opérations de commercialisation de produits électroniques distribués sous plusieurs bannières à l'échelle du Canada.Vous vous impliquerez activement au niveau de la consolidation et du développement des membres.Vous jouerez un rôle de premier plan au niveau des achats, de la sélection des produits, de la promotion et de la publicité.Bilingue, vous possédez une vaste expérience dans la mise en marché et l'achat de produits audio, vidéo et stéréo.Vous êtes familier avec le secteur des ventes au détail où vous avez su vous tailler une réputation enviable.Habile négociateur, vous vous caractérisez par votre dynamisme et votre sens des affaires Veuillez (aire parvenir votre curriculum vitae a Francois Berthiaumc dossier 1069.au 600 rue de La Gauchetiere ouest, bureau 1900.Montreal (Quebec) H3a ¦ILS.RAYMOND, CHABOT.MARTIN, PAR H & CIE Conseillers en administration Voici l'occasion pour un comptable professionnel en pleine croissance de progresser au sein d'une société dynamique de location de camions.Contrôleur Relevant du directeur des services administratifs et assisté d'une équipe de huit personnes, vous serez responsable de l'ensemble des activités comptables et financières et ce, dans un environnement informatisé.Dans ce contexte, vous serez amené à améliorer les systèmes et procédures de contrôle interne.Bilingue et détenteur d'un titre professionnel, vous avez à votre actif trois à cinq années d'expérience en comptabilité.Une connaissance du Logiciel Lotus 1 -2-3 serait u n atout.Votre souci du détail et du contrôle, votre esprit d'analyse et votre sens de l'organisation sont autant de qualités qui vous permettront de réaliser votre potentiel de développement.Veuillez (aire parvenir votre curriculum vitae à Pauline P.Abecassis.dossier 1163.au 600rue de La Cauchellère ouest, bureau 1900.Montreal (Quebec) H3B 4L8.RAYMOND, CHABOT MARTIN, PARÉ & CIE Conseillers en administration Peu de postes de haute direction dans le domaine de la gestion immobilière se comparent à celui offert au sein d'une très grande société dont les activités de commerce de détail s'étendent à la grandeur du Canada et aux États-Unis.Vice-président gestion immobilière A ce titre, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un important parc immobilier commercial.Vousdirigerez uneéquipe de spécialistes en localisation et en gestion de propriétés.Vous jouerez un rôle-clé dans l'équipe de direction en vous assurant que la société possède les actifs immobiliers nécessairesà la réalisation de ses objectifs stratégiques.Vous êtes reconnu comme un gestionnaire de très haut calibre ayant à son actif des réalisations concrètes dans le domaine de la gestion immobilière et du développement corporatif.Bilingue, vous possédez idéalement une connaissance de la distribution et du commerce de détail.Vous êtes reconnu pour vos qualités de leader, de négociateur et de développeur, alliés à un sens des affaires des plus efficaces.Veuille/ (aire parvenir voire curriculum vitae a Guy Lemelin ou Pierre CharbOnnAau.dossier 1100.au 600 rue de La Gauchetiere ouest, bureau 1900.Montreal (Quebec) H3B 4L8.RAYMOND, CHABOT, MARTIN, PARÉ & CIE Conseillers en administration Spécialisée dans les systèmes d'enneigement destines aux stations de ski.cette société, filiale d'un important groupe international, n mis au point une technologie de pointe entièrement automatisée et informatisée, la plaçant au premier rang dans son secteur d'activités.Ingénieur chargé de projet Travaillant étroitement avec les clients de l'Est du Canada, de la Nouvelle-Angleterre et avec l'équipe en place, vous serez responsable de l'élaboration et de la réalisation de projets, depuis l'évaluation des besoins jusqu'à la miseen route des systèmes.Afin de vous familiariser avec la technologie utilisée, vous serez appelé à séjourner en France pour une période de deux à trois mois.Membre en règle de l'O.I.Q.vous êtes bilingue et avez acquis un minimum de quatre années d'expérience reliée aux contrôles et automatismes industriels centralisés.Doté d'un sens pratique, vous possédez de bonnes connaissances en mécanique des fluides, en thermodynamiques et en informatique.Vous êtes également un amateur de ski et êtes disponible à voyager.Veuillez larre parvenir voire curriculum vitae a Real Laliberte.dossier 1155.au ùOOruedeLo Gauchetiere ouest, bureau (900.Montreal (Quebec) H3B 'ILS.RAYMOND, CHABOT, MARTIN, PARE & CIE Conseillers en administration Desmarais, Lapratte, Phénix, Associés VÉRIFICATEUR SENIOR Vous désirez travailler dans une atmosphère professionnelle et agréable d'un cabinet d'experts-comptables de grosseur moyenne.\u2014Avoir de plus grandes responsabilités et un salaire s'y rapportant.Notre cabinet en pleine expansion recherche: \u2014 Deux candidats possédant le titre de comptable agréé et ayant à son actif de deux à quatre années d'expérience en vérification.Veuillez composer le 336-7995 ou faire parvenir votre curriculum vitae à : M.Pierre Phénix, c.a.DESMARAIS, LAPRATTE, PHENIX & ASS.1600, Henri-Bourassa ouest BUREAU 610 MONTRÉAL, Qc H3M 3E2 JCegttwpe inFDRFTlfiTRlX FISCALISTES Une entreprise établie dans les principales villes du Canada et spécialisée dans le traitement informatisé de données fiscales est à la recherche de deux fiscalistes pour son siège social à Sherbrooke.Les personnes choisies devront travailler au niveau de l'analyse fiscale en vue du développement de logiciels pour micro-ordinateur.Les personnes recherchées ont à leur actif un minimum de deux années d'expérience en fiscalité.Un diplôme de deuxième cycle dans cette discipline ou des connaissances en informatique représenterait un atout important.Pour de plus amples renseignements, veuillez communiquer avec Léo Provencher au (819) 566-2000 ou faites parvenir votre curriculum vitae à: INFORMATRIX 2000 INC.CP.2300 SHERBROOKE J1J 3Y3 Directeur, finances et planification Une nouvelle structure permettra à cette grande entreprise de fabrication et de distribution de produits alimentaires de s'ajuster à sa croissance actuelle et future.La création de ce poste, pour la région de l'est, reflète cette réalité et permettra à un professionnel de la finance et de la comptabilité de se développer tout en contribuant à la rentabilité de la région.La personne en poste jouera un rôle-clé au sein de l'équipe que dirige le vice-président en conseillant tous les membres de l'équipe en matière de finance et de planification.En outre, le titulaire assurera les relations adéquates avec le groupe du secteur financier au siège social et les liens fonctionnels requis avec les contrôleurs d'usines.Nous recherchons des personnes possédant une désignation professionnelle reconnue et plusieurs années d'expérience en milieu industriel à des niveaux de gestion.La capacité d'analyse et de rédiger des rapports pertinents dans les deux langues est essentielle.Prière de soumettre votre curriculum vitae à J.M.B.Beaupré (Montréal), en indiquant la référence au dossier #00387.Traitement confidentiel assuré.1100.Soul Dorcnester ouest Montreal (Qucbecl H3B 2G4 (514)879-5600 1175 avenue Lavigene Bureau 90 Slefoy(Qjehec)G1V4H (4181 S58-5r82 Memore ae l AssocuMn un jtonnne aei CMSnBerS en Ktmmrslr jl.on Price Waterhouse (Services internationaux de recherche de cadres) m L ne municipalité de l.i banlieue de Montréal est .i i.i ret here lie d'un: DIRECTEUR GENERAL (municipalité) Relevant du conseil municip.il.il jsiume l'entière responsabilité des activités administratives, communautaires ét techniques de la munir, ipalité.conformément aux lois des c ités et silles.Il met en application les decisions du conseil et s'assure que les résultats sont atteints.>es c lumps clac tiviies sont: travaux publics, loisirs, trésorerie, urbanisme, evaluation, etc.Il est en charge d'un personnel d'environ 50 emploies, pour qui il negoc ie les conventions collectives.Il planifie, coordonne et contrôle les orientations et obier -tits en provenance du c oiimmI.'\u2022'assure du développement et rfu respect des politiques et procedures de la munie ipalité.Il soumet des rapports de gestion au < onseilet informe celui-ci de la situation financière de la ville.Il assiste auv reunion du conseil.Le titulaire de ce poste est un diplômé universitaire, a\\ .int environ 7 a 8 ans d'expérience, dont 3 ans dans un milieu municipal.Il est bilingue, possède un sens politique et est flexible.Ses communications sorti faciles, il s'adapte bien à tous les niveaux, a une grande motivation et un bon pouvoir de convie non.\\otre client ofïre un salaire concurrentiel et une bonne gamme d'avantages sociaux.Veuille/ (aire parvenir votre curriculum vitae en toute confiante avant le 25 août 148\" a monsieur Camille Labrecque, en faisant état du dossier Cl-519.Mallette Major Martin Conseillers en administration du Groupe Mallette 2 Complexe Desiarams Bureau 3100 Case postale 184 Montreal (Oueooc) H5B 1B3 Crpo.rc r.f égjfancni ouvert .n,, homing) n ju» ffmrw] Il y a plus de défi à diriger une petite qu'une grande usine.C'est peut-être même plus exigeant! PROFIL: Débrouillard, patenteux, actif, efficace mais soucieux de la qualité et des échéanciers, en plus les talents du chef d'orchestre.Vous vous reconnaissez?Vous êtes alors ce DIRECTEUR DE PRODUCTION que nous recherchons pour cette PME qui doit s'ajuster pour suffir à des ventes en croissance.Elles obligeront l'usine à produire 2 fois plus, voire même 3 fois d'ici un an.Faites-y vos preuves.Il y aura de beaux horizons futurs.EXIGENCES: Pour être un bon candidat à ce poste, il n'est pas nécessaire d être ingénieur mais ingénieux.Il faut avant tout être pragmatique, maginatif Une bonne dizaine d années d'expérience comme surintendant de production, contremaître, idéalement dans le bois ouvré et métaux, prouve que vous êtes capable de diriger, de participer, d'apprivoiser les techniques modernes.Vous êtes un heureux mélange de ces deux ingrédients: un planificateur et un faiseur.Enfin, pour vous des employes paresseux ca n'existe pas.Vous savez les choisir et les mobiliser tout en étant |usie et equitable.À tout événement, une rémunération motivante attend le candidat choisi Comme a l'habitude chez ARGOS, une candidature n'est valable que si votre C.V.nous parvient avec une lettre écrite de votre main dans laquelle vous nous précisez votre expérience, vos obiectils de carrière et votre intérêt pour ce poste.Dossier no 4570.ARGOS Recrutement, comité de sélection 406, St-Françols-Xavier.suite 201 Montréal, Que.H2Y 2S9 Des services à la line pointe des technologies, pour des clients sérieux et exigeants qui veulent des candidats plus performants que les autres.Ingénierie économique et sociale 3926?28020 J2 LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMED115 AOÛT 1987 Employeur: Fil et câble Alcan Usine Lapointe Titre ou poste: ÉLECTROTECHNICIEN Description sommaire: Sous la responsabilité du coordonnateur du département électrique, et en collaboration avec d'autres, il voit principalement à l'entretien des équipements (instrumentation, électronique, électrique).Il peut aussi avoir à installer de nouveaux équipements et apporter des modifications à ceux déjà en place Qualifications requises: ¦ DEC.en electrotechnique ou l'équivalent; ¦ Minimum de 3 ans d'expérience en instrumentation et contrôle; - Expérience de travail sur des automates programmables; \u2022 Connaissance de l'électronique.- La licence \"C \"(électricité) serait un atout Conditions de travail: ¦ Poste permanent.- De jour.- Disponibilité, sur une base ae rotation, en dehors des heures régulières de travail; \u2022 Salaire selon la politique de rémunération de l'Usine Lapointe Procédures administratives: Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 20 août 1987 à Fil et câble Alcan Usine Lapointe Service du personnel Case postale 1638 Jonquière, Québec G7S 4L3 * ai r ALCAN PRATT & WHITNEY CANADA PRATT & WHITNEY CANADA, une entreprise pancanadienne reconnue comme chef de file des constructeurs de turbines à gaz destinées à l'aviation d'affaires et régionale, désire présentement s'adjoindre des personnes compétentes pour oeuvrer à ses installations de Longueuil a titre de Rédacteurs techniques, mécanique ou aéronautique Ce poste vous appellera à rédiger diverses publications techniques, entre autres des manuels sur l'entretien et la révision des turbines a gaz.dans un contexte caractérisé par l'innovation et l'ampleur des projets Votre candidature nous intéresse si vous avez une expénence de trois ans en rédaction technique dans les domaines de la mécanique ou de l'aéronautique.En retour, nous vous offrons un salaire concurrentiel et une gamme complète d'avantages sociaux, notamment une assurance-vie, une assurance maladie (couvrant les soins dentaires et les ordonnances), un régime d'épargne et un régime de retraite non contributoire.S'il y a lieu, nous rembourserons certains frais de relocalisation.Les candidats intéressés sont priés de faire parvenir leur curriculum vitae a l'adresse suivante: PRATT & WHITNEY CANADA Bureau d'emploi (01LC1) 1000.boul.Mane-Victorin Longueuil (Quebec) J4G 1A1 PR ATT & WHITNEY CANADA G développement technologique Vous recherchez un déli passionnant qui marquera une étape déterminante de votre carrière : l'équipe marketing au CRIQ à Québec vous oftre cette occasion.À titre de conseiller en développement technologique, vous participerez à la promotion des services du CRIQ et à l'exploitation des marchés, collaborerez également à l'élaboration de plans d'action promotionnels visant ces marchés et analyserez les éventualités de la mise au point de nouveaux services.De plus, vous négocierez avec nos clients les modalités contractuelles des travaux à réaliser et veillerez à la qualité des services offerts.Ce mandat d'envergure intéressera les diplômés bilingues en sciences de l'administration avec option marketing et/ou finance oeuvrant depuis au moins trois ans dans l'industrie et ayant développé leur expertise au niveau du marketing et de la vente.Nous ottions des chances d'emploi égales à tous.Veuillez faire parvenir votre curriculum vltae avant le 24 août 1987 à la Direction du personnel et des communications, Centre de Recherche industrielle du Québec, 333.rue Franquet.CP.9036, Samte-Fo?(Québec) G1V 4C7.CRIQ CENTRE DE RECHERCHE INDUSTRIELLE DU QUEBEC Notre client, un important distributeur canadien de produits et d'équipements de sécurité est actuellement à la recherche de personnes dynamiques pour combler les postes suivants: Gérant des ventes Division Premiers soins - Produits médicaux Relovant du directeur des ventes et du marketing, le gérant est responsable de développer de nouveaux marchés, s'occuper de clients majeurs, diriger des séminaires sur l'application et l'utilisation de produits spécifiques et atteindre ses objectifs de ventes tout en supervisant un représentant tecnnique des ventes.Bilingue, le candidat idéal, homme ou femme, possède une expérience de 3 à 5 ans dans la vente ou la gestion de la vente préféra-blement avec des produits de premiers soins ou d'appareils médicaux.La personne retenue possède les aptitudes nécessaires à communiquer et à planifier.Un D.E.C.en technique médicale, science de la santé, nursing ou l'équivalent serait un atout.Dossier AB359 Représentant technique des ventes Division instrumentation Ce même client recherche un représentant technique des ventes pour leur division de produits d'instrumentation et de contrôle de l'environnement auprès de grandes sociétés industrielles, conseillers en hygiene industrielle, responsables de la Santé-Sécurité, etc.Bilingue, le candidat idéal, homme ou femme, possède 2 à 3 ans d'expérience dans la vente de produits industriels de haute technologie.Autonome, dynamique et bien organisé, ce représentant démontre la personnalité, l'entregent et les talents de persuasion et de négociation nécessaires pour atteindre ses objectifs de vente.Un D.E.C.en instrumentation et contrôle, électronique ou I equivalent serait préférable.Dossier AB360.Les deux postes offrent un salaire concurrentiel en plus de com-missionset bonis, voiture ou allocation de voiture, dépenses et gamme complète d'avantages sociaux.Si ces défis vous intéressent, veuillez nous téléphoner ou nous faire parvenir votre curriculum vitae en toute confiance.Jacques Denis a associés Tél.: 282-9008 Cabmci conseil - Recherche de cadres, ressources humaines 1110 ouetl Sherbrooke, chambre 2208.Montreal (Quebec) H 3 A 1G8 Vérificateur(trice) interne Bàtibsez une carrière au sein de Hoechst Canada Inc.dont le siège social est situé à Montréal et qui est membre d'un croupe international de sociétés apportant les fruits d'une innovation permanente à l'industrie canadienne.Vos principales responsabilités consisteront à effectuer des vérifications internes des activités de l'entreprise et participer à la préparation de ses impôts.Vous serez également chargé de mandats spéciaux.Vous êtes un comptable agréé ou titulaire d'un baccalauréat en'commerce ou en comptabilité combiné à de l'expérience pertinente.Ayant déjà travaillé au moins trois ans dans le domaine de la comptabilité, vous connaissez très bien le secteur des entreprises de fabrication.Responsable et doté d'excellentes aptitudes pour les communications écrites et orales dans les deux langues officielles, vous êtes avantagé par votre connaissance de l'allemand.Vous vous intégrerez à l'une des grandes sociétés chimiques et pharmaceutiques au monde, une famille internationale de 200 000 employés répartis dans 140 pays, qui génère un chiffre d'affaires annuel de plus de 20 milliards de dollars.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à : Hoechst Canada Inc.Louise Breier Ressources humaines 4045, Côte-Vertu Montréal (Québec) H4R 1R6 Hoechst (3 La chimie de la réussite./¦ t\"V Sociele TT/f immobiliere ^^Lj\\__ _ du Quebec Technicien de gérance immobilière La Société immobilière du Québec recherche une personne pour assurer l'opération, l'entretien et la réparation des équipements et des édifices d'un secteur géographique.Parmi ses responsabilités, elle fera respecter l'application des baux de location, préparera les plans et devis et exercera le suivi des contrats de services et la surveillance des travaux d'entretien et de réparation.La personne recherchée possède un diplôme d'études collégiales, de préférence en mécanique du bâtiment ou en architecture, et au moins une année d'expérience pertinente.Elle est débrouillarde et capable de s'adapter à un environnement nordique.Elle doit comprendre et parler suffisamment l'anglais pour communiquer avec les gens.Le poste est situé à Kuujjuaq (Fort Chimo).L'engagement est d'une durée d'un an et est renouvelable.La rémunération, les allocations d'éloignement et les conditions de travail sont avantageuses.Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae accompagné d'une copie de leurs attestations de scolarité avant le 22 août 1987 à: Monsieur Jean Nadeau, Direction des ressource» humaines.Société inuncblière du Québec, 475, rue Saint-Amable, S* étage, Québec (Québec) G1R 4X8.ADMINISTRATION Chef, formation, dotation &D.0.45 a 50 000$ Au sein d'une entreprise manufacturière d'envergureet progressive, le titulaire de ce poste sera responsable des programmes de lotmation et de recrutement de la main-d'oeuvre et du développement orgamsalionnel.La personne recherchée est graduée universitaire et possède de4 à 8 années d'expérience dans les secteurs do in tor matron et du 0.0.Vous êtes bilingue et idéalement, vous oeuvre; dans l'industrie manufacturière.Superviseur des achats 27 à 35 000S Pour une grande entreprise du centre-ville, vous serez responsable des achats de services et de produits administratifs.Vous êtes bilingue et possède; de 4.18 années d'expérience dans le secteur des achats administratifs Comptables (2) 28 â 35 000$ Occasion de joindre une des plus dynamiques entreprises du Québec.Vous êtes bilingue, gradueunivcrsitaireci possédez de3 ai années d experience en comptabilité générale.Analyste de crédit 26 à 31 000$ Vous êtes gradué MCI, bilingue et possédez de 3 a 6 années d'expérience dans le secteur du crédit industriel.Pour de plus amples renseignements, contactez Jean Métivier au (514) 843-8349 ou faites-lui parvenir votre curriculum vitae en toute confiance à Cyberna & associés.500 ouest, rue Sherbrooke, bureau 1650.Montréal (Québec) H3A ICS CTBERNA; & ASSOCIES V_ SPECIALISTES EN HtCRUTEMtHT SELECTION DE CADRE S CONSEILLERS EN GESTION REAFFECTATION DES CADRES LE SERVICE EXTERNE DE MAIN-D'OEUVRE (C.R.I.T.) GOORDONNATEUR(TRIGE) Le S.E.M.O./ C.R.I.T.offre des services spécialisés de main-d'oeuvre aux clientèles handicapées physiques, sensorielles, déficientes intellectuelles et psychiatriques, en vue d'une intégration sur le marché régulier du travail.Fonctions \u2022 Concevoir, planifier et coordonner les activités du service.\u2022 Promouvoir les services auprès des organismes du milieu (referents et employeurs).\u2022 Superviser les conseillers(éres) sur les plans cliniques et administratifs.\u2022 Assurer une certaine proportion de travail clinique comme conseilier(ere).- Exigences \u2022 Formation universitaire de 1er cycle reliée aux sciences sociales et du comportement (Information scolaire et professionnelle, orientation, psychologie, service social, readaptation), \u2022 4 années d'expérience de travail au niveau de la problématique de readaptation professionnelle des clientèles définies précédemment.\u2022 Connaissance du reseau de la mam-d'oeuvre.\u2022 Formation ou experience relative à la planification et a la coordination de services.\u2022 Posséder une automobile.Lieu de travail: Longueuil Rémunération: Selon les normes du programme SEMO Entrée en tonction: Septembre 19B7.Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur offre 0e service et leur curriculum vitae complet avant le 31 août 87 au: SEMO / CRIT a / s Comité de sélection 549, rue St-Thomas, bureau 107 Longueuil (Québec) J4H 3A7 r COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL DE LIMOILOU CONCOURS NUMÉRO: 8708-902-C ADJOINT AU COORDONNATEUR DU SECTEUR DU CHEMINEMENT SCOLAIRE (C-2) SECTEUR OU CHEMINEMENT SCOLAIRE RESPONSABILITES ET FONCTIONS: Sous la responsabilité du Coordonnateur du secteur du cheminement scolaire, l adjoint du secteur partage, avec ce dernier, les responsabilités touchant la coordination, la supervision.I evaluation, la recherche et le développement des activités et des ressources du secteur, plus particulièrement les responsabilités et les ressources reliées au service du secrétariat pédagogique (la gestion du dossier etuoiant) et au service ce i aide pédagogique individuel.QUALIFICATIONS REQUISES: \u2014 Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un enamp de specialisation approprie relie a remploi.\u2014 Cinq (5) années d experience pertinente.TRAITEMENT: Selon la politique administrative et salariale du ministère, de 35 261 S a 50 393 S ENTREE EN FONCTIONSLe plus tôt possible DATE LIMITE: Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur candidature au bureau du personnel, avant 16 heures le 28 août 1987.en fournissant les documents suivants: \u2014 un curriculum vitae détaille comprenant vos attestations officielles de scolarité.\u2014 un texte expliquant votre motivation a postuler et décrivant en quoi vos qualifications vous rendent apte à exercer les responsabilités de la lonction: \u2014 un texte décrivant votre conception des diverses dimensions de co poste et des orientations privilégiées pour le développement du service.COLLÈGE DE LIMOILOU Bureau du personnel 1300, 8e Avenue Québec G1K7H3 LE RELAIS LAVAL INC., Centre de Services de Réadaptation pour personnes présentant une déficience intellectuelle, à Laval, recherche un(e) CHEF DE SERVICES (cadre) Les services sont dispensés selon des modalités non-institutionnelles et selon une approche communautaire.EXIGENCES: \u2014 Diplôme d'études collégiales en éducation spécialisée ou diplôme universitaire pertinent; \u2014 Expérience de trois ans comme cadre ou cinq ans comme intervenant; \u2014 Très bonne connaissance de l'approche de la valorisation des rôles sociaux; \u2014 Capacité de gérer, de superviser, d'animer et de supporter une équipe d'intervenants répartis dans plusieurs points de services; \u2014 Ouverture à de nouvelles laçons d'offrir des services à la clientèle desservie, selon ses besoins et ses droits; RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES SOCIAUX: Selon les politiques en vigueur dans le réseau des affaires sociales, pour le personnel cadre, classe II.Prière de faire parvenir votre curriculum vitae avant le 31 août 1987, 17 h, à: DIRECTION DES SERVICES DE RÉADAPTATION Poste: Chef de Services 240, boul.Roi du Nord Ste-Flose, Laval, (Québec) H7L1X1 La compagnie Kenworth du Canada, manufacturier de camions routiers, est à la recherche d'un INGÉNIEUR OU TECHNICIEN POUR SON DÉPARTEMENT DE PEINTURE à son usine de Ste-Thérèse Le candidat devra posséder un diplôme dans un domaine connexe.De plus, il devra avoir 3 années d'expérience dans le contrôle des procédés de peinture dans le domaine automobile ot êtro bilingue (français et anglais).Salaire selon l'éducation et l'expérience \u2014 Excellents avantages sociaux.les candidats intéressés sont priés de faire parvenir leur curriculum vitae ainsi que leur attestation d'études au: t KENWORTH Service du personnel Compagnie Kenworth du Canada 10, rue Sicard Ste-Thérèse, Québec J7E 4K9 LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMED115 AOUT 1987 J3 HÔPITAL GÉNÉRAL LASALLE Centre hospitalier de soins de courte durée de 128 lits, en voie d'agrandissement, représentant une addition de 125 lits.recherche CONTREMAÎTRE DES SERVICES D'ENTRETIEN 2e concours FONCTIONS: Sous l'autorité du directeur-adjoint des services administratifs, ressources matérielles, le titulaire du poste doit collaborer à organiser, diriger et contrôler les activités de la direction des ressources matérielles et particulièrement celles reliées à l'entretien ménager et à l'entretien et fonctionnement des installations matérielles.EXIGENCES: \u2014 D.E.C.en mécanique du bâtiment ou une expérience pertinente dans un ou des métiers de la construction peut suppléer à l'absence de ce diplôme.\u2014 Une scolarité additionnelle en gestion sera considérée.EXPÉRIENCE: \u2014 Deux années d'expérience en mécanique du bâtiment, dont une année reliée à la gestion du personnel.\u2014 Connaissance des techniques d'entretien sanitaire souhaitable.\u2014 Expérience dans l'application d'un système d'entretien préventif et d'un programme d'économie d'énergie.SALAIRE: Classe 9 - 27 69$ à 37 040.Les personnes intéressées doivent (aire parvenir leur curriculum vi-tae au plus tard le 24 août 1987 à: DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES Hôpital Général LaSalle 8585, Terrasse Champlain LaSalle, (Québec) H8P 1C1 FÉDÉRATION DES MEDECINS RESIDENTS ET INTERNES DU QUEBEC INC.recherche un(e) ¦\" D!RECTEUR(E) DE PROGRAMMES La Federation des médecins residents et internes du Quebec est un organisme de regroupement et de representation des médecins residents et internes du Quebec.A cette fin.la FMRIQ a pour mission l'étude, la defense et le développement des intérêts économiques, sociaux, moraux et scientifiques de ses membres.RESPONSABILITÉ: Sous l autorité du directeur general, leflal directeur(e) des programmes assure principalement la coordination des dossiers de nature pédagogique.Il(elle) sera aussi appele(e) a travailler sur des dossiers ayant trait a la planification des effectifs médicaux.EXIGENCES: Diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline appropriée.Experience pertinente dans revaluation de programmes pédagogiques.Bonne connaissance du domaine de la santé au Quebec.Des qualités personnelles de communication ei de capacité a pouvoir travailler en équipe, d autonomie et de sens des responsabilités.Une bonne connaissance de l anglais sera considère comme un atout.RÉMUNÉRATION: Le salaire reflétera votre formation et votre experience.INSCRIPTION: Les personnes intéressées a ce poste, sont priées de faire parvenir leur offre de service accompagné de leur curriculum vitae avant le 30 août 1987.a: Concours au poste de directeur(e) des programmes 445 ouest, rue Sherbrooke MONTRÉAL (Québec) H3A 1B6 Compagnie engagée dans la production et la conservation de l'énergie requiert les services d'un: INGÉNIEUR DE PROJET \u2022 possédant un minimum de 5 à 8 ans d'expérience, bilinguisme essentiel, \u2022 étant familier avec chaudières, appareils de chauffage, échangeas de chaleur, \u2022 tâches d'ordre général: sert de liaison entre le client et différentes divisions de l'entreprise pour assurer que l'équipement: I) soit fabriqué et livré conformément aux spécifications vendues, II) soit livré selon les échéanciers, III) soit performant selon les prévisions, IV) que le prix de revient soit contrôlé et maintenu dans les normes de rentabilité, \u2022 pouvant à l'occasion effectuer des calculs de performance et prévisions d'efficacité des produits et accessoires, \u2022 aura à participer à la sélection et spécification d'accesoiros spécifiques.\u2022 Lieu de travail: St-Hyacinthe.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à: La Presse, réf.14234 Case postale 6041, suce.A Montréal, Qc H3C 3E3 POUR LE MEILLEUR CURRICULUM VITAE RÉDAPRO Service professionnel de rédaction de curriculum vitae et de conseil en carrière NOTRE BUT = VOTRE SUCCÈS (514) 382-3224 Vivi \u2022 M.isK'1 C.ird \u2022 American I « press COLLÈGE PRIVÉ MONTREAL RECHERCHE: \u2014 1 professeur de mathématiques \u2014 1 professeur de français \u2014 1 professeur de physique-chimie (professeurs qualifiés -permis d'enseignement) \u2014 1 surveillant(e) pour pensionnat.Écrire: La Presse, réf.: 1422S C.P.6041, Suce.«A» Montréal, Qc H3C 3E3 L'INDUSTRIELLE-ALLIANCE Compagnie d'Assurance sur la Vie REPRESENTANT ou'femme VIE \u2022 FEU \u2022 RESPONSABILITÉ \u2022 AUTOMOBILE LA POSITION Assurer le service à la clientele et offrir nos produits a de nouveaux clients.LES Posséder un diplôme d'étude secondaire, être âgé d'au QUALIFICATIONS moins 23 ans.dynamique, responsable et apte a travailler sous un minimum de supervision.Un diplôme universitaire serait un atout.LES Nous offrons un entraînement spécialisé, un programme de AVANTAGES formation professionnelle et une gamme complete d'avantages sociaux.REMUNERATION 20 000 S et plus.Faire parvenir votre curriculum vitae ou communiquer avec: Adrien Toulouse, A.V.A., Directeur d'agence 1115 est.rue Louvain Montreal.Que.H2M 2E6 Tél.: 381-4411 Direction des ventes Haute technologie Cette compagnie internationale produit du matériel électronique de communications très élaboré.Déjà bien connue dans plusieurs milieux, elle désire désormais accroitre son positionnement dans ces marchés et identifier de nouveaux débouches pour ses produits.À titre de gérant des ventes, vous aurez pour mission de répondre personnellement aux besoins des clients les plus exigeants, diriger une équipe de ventes et motiver ses membres à atteindre de nouveaux sommets.On vous confiera la responsabilité du service de suivi après-vente et vous participerez activement au développement des nouveaux produits ainsi qu'à l'élaboration des campagnes nationales de publicité.Vous aurez ainsi à recruter, guider et évaluer le personnel de vente requis, répartir les produits et secteurs de marché selon leur compétence, collaborer étroitement avec le secteur technique et les chargés de projets et être constamment \"un pas en avant\" de vos concurrents en ce qui a trait à la connaissance de nouveaux développements du marché et des stratégies de vente.Pour atteindre ces objectifs, vous devrez être bilingue, détenir un diplôme en génie et avoir plusieurs années d'expérience en gestion d'équipes, incluant du personnel de vente, dans un milieu de télécommunications.La connaissance de la communication par micro-onde sera un atout Vous serez également reconnu pour votre succès à élaborer les bonnes stratégies, à motiver votre équipe et atteindre vos objectifs.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à Susan Deans en mentionnant le dossier 2240.Cooper .hampoux et associés inc.Membre du Groupe Cooper Inc.Service-conseil en ressources humaines 1200.avenue McGill College Bureau 600 Montréal (Quebec! H3B4G7 1514)8610171 Montréal Ottawa Toronto manTin-BnouJEn iDUcnnncjn, ltée.m AVE LEE AVE BAIE-D URFE [QUÉBEC) CANADA H9X3S3 Martin-Brdwer du Canada est un important distributeur de divers produits destines à l'industrie de la restauration Ce chef de file recherche présentement pour son centre de distribution de Baie-d'Urfé un Superviseur Sous la responsabilité du directeur de 1 entrepôt, le titulaire aura a superviser un groupe d'employés.Il devra en outre planifier et coordonner les activités reliées a la reception de la marchandise Les candidats doivent posséder un diplôme universitaire de premier cycle en administration de même qu'une année d experience a titre de superviseur.Ils doivent de plus être bilingues et démontrer une aptitude marquee pour le travail d'équipe Nous offrons un salaire en fonction de l'expenence et de la competence ainsi qu une gamme d avantages sociaux des plus intéressantes Les personnes intéressées par ce poste sont priées de faire parvenir leur cumculum vitae avant le 22 août 1987 à: Claude Rouleau Martin-Brower du Canada Ltée 475.avenue Lee Baie-d'Urfé (Québec) H9X 3S3 Le CLSC Villeray, un jeune établissement situé dans le DSC Samt-Luc.au centre-nord de Montréal, offre des services psychosociaux et de santé diversifiés à une population de 67 000 habitants Nous sommes à la recherche d'un professionnel compétent et dynamique pour occuper le poste de Psychologue Dans ces fonctions à temps plein, vous contribuerez à la mise sur pied du programme de santé mentale et vous assumerez des tâches reliées à la consultation individuelle, à l'intervention de groupe et à l'intervention communautaire.Vous serez appelé à travailler auprès d'une clientèle présentant des problèmes dysfonctionnels temporaires et de personnes bénéficiant ou ayant bénéficié de soins psychiatriques, dans ce dernier cas, en collaboration avec des cliniques de psychiatrie Vous êtes attiré par ce poste si vous possédez une expérience diversifiée dont deux années en psychiatrie adulte et si vous vous intéressez au maintien des bénéficiaires au sem de la communauté.De plus, votre esprit d'initiative et votre goût du défi font de vous un candidat de choix pour ce poste.Si vous possédez les qualités requises, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 26 août 1987, au : CLSC Villaray 1425, rue Jarry Est Montréal (Québec] H2E 1A7 Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.C T C F Division de systèmes sécuritaires ADT Une firme bien établie en électronique dans la vente et l'installation de systèmes clef en main spécialisée dans la télévision en circuit fermé, le contrôle d'accès, le contrôle de procédé et le contrôle de carburant, recherche des: REPRÉSENTANTS DE VENTES DE SYSTÈME Le poste: \u2014 Le représentant oora la responsabilité de promouvoir la vente de produits et services dans un marché défini.Exigences: \u2014 Diplôme d'étude post-secondaire ou universitaire.\u2014 Bonne expérience de vente de produits électroniques, axée sur ordinateur, systèmes de communication et de sécurité.\u2014 Dynamique et motivé.\u2014 Bilingue.Nous offrons: \u2014 Salaire de base intéressant, commissions et voiture fournie.Faire parvenir curriculum vitae à: C T C F 125, rue Gagnon Ville Saint-Laurent (Québec) H4N 1T1 Attention: Monsieur Serge Lacoste, T.SC.A Directeur des ventes Directeur Génie industriel et fabrication lx» contexte orgajnisaiionnel Membre d'un important groupe international, notre client est une entreprise de la région montréalaise réputée dans l'industrie de la fabrication d'équipement de transport.Le souci accordé à la qualité et à l'innovation dans la fabrication de ses produits lui a permis de demeurer le chef de file dans son secteur.L*>|>osto ot sets priorités Sous l'autorité du directeur de l'usine, le titulaire assume la direction des activités de génie industriel et de fabrication.Il est également responsable du développement et de la mise sur pied de programmes de santé et de sécurité du travail.Il doit prioritairement diriger les études relatives à l'aménagement des espaces physiques et l'agencement des équipements, en recommander toute amélioration ou modification afin d'assurer une productivité maximum au meilleur coût.Il verra au développement de méthodes de travail, d'outils et de systèmes de production ainsi qu'à la maintenance de l'usine.Ix*s competences requises Bilingues et ingénieurs en génie industriel ou en gestion de la production, les candidats à ce poste sont des gestionnaires expérimentes ayant dirigé des projets de génie industriel dans le domaine manufacturier.Innovateurs et sûrs d'eux, ils se caractérisent par leur propension à l'action, leur tolérance au stress et leur habileté a résoudre des problèmes.Comme gestionnaires, ils se distinguent par leur leadership, leur aptitude à la planification, leur sens des priorités et de la delegation.Bons communicateurs, ils savent motiver une équipe.Veuillez adresser votre cumculum vitae.sous pli confidentiel, au 1425.boui Dorchester Ouest, bureau 300-C.Montreal (Quebec) H3G 1T7 tel.: (514) 397-9655.en inscrivant le numéro de reference 225 ourbonnais GROUPE CONSEIL INC.T LE FOYER DE WEEDON INC.RECHERCHE UN(E) DIRECTEUR(TRICE) GENERAL(E) Le Foyer de Weedon inc.est un centre d accueil d'hébergement pour personnes àgees d'une capacité de 35 lits Deux pavillons de 17 et 23 lits, dont un anglophone, sont rattaches au centre.RESPONSABILITÉS: Sous l'autorité du conseil d'administration, le (ta) directeur(tnce) general(e) est responsable de I administration de l'établissement, de I elaboration et de la direction des programmes et des activités, le tout en conformité avec la loi.les politiques et les directives émises par le conseil d administration et par le ministère de la Santé et des Services sociaux EXIGENCES: \u2014 Diplôme universitaire de premier cycle; une expérience pertinente dans un domaine relie a là fonction peut compenser l'absence de diplôme universitaire; \u2014 une experience pertinente en gestion; \u2014 une experience appropriée dans le reseau de la Santé et des Services sociaux est nécessaire et une bonne connaissance du domaine des centres d'accueil est considérée comme un atout; \u2014 des qualités personnelles de communication, d'initiative et le sens des responsabilités.REMUNERATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL: selon les normes du ministère de la Santé et des Services sociaux, classe salariale 14.INSCRIPTION: Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur offre de services accompagnée de leur cumculum vitae avant le 5 septembre 1987.a l attention de: Concours au poste de directeur(trice) gènèral(e) Président du comité de sélection Le Foyer de Weedon inc.245, Saint-Janvier Weedon (Quebec) JOB 3J0 Canon REPRÉSENTANTES DES VENTES COMPAGNIE: O.E.Inc.est lo plus gronde compagnie d'équipement de bureau au Canada, avec son siège social 6 Montréal et des succursales a Toronto.Ottawa el Québec PRODUITS: les photocopieuses Canon sont les chefs de file dons le monde en quantité de placements d'équipements depuis I983.Canon est lo première compagnie de tous les lemps à manufacturer plus de I million de photocopieurs, dons une période d'un an, el est également l'innovatrice des machines o écrire électroniques ainsi que les équipements informasses.POSITION: Suite o notre croissance et d l'expansion de nos bureoux, nous recherchons des représentantes pour la région de Montréal, pour servir notre clientele dé|a établie ainsi que d'acquérir de nouveaux clients.EXIGENCES: \u2014 1 an ou plus d'expérience dans un domaine équivalent \u2014 Bonne éducation.\u2014 Bilinguisme ainsi qu'une excellente compétence en motiere de communications et l'assurance requise pour négocier avec des hommes d'ollai- res.\u2014 Posséder les qualités nécessaires afin de combler une position dons lo vente avec des revenus excédant $60.000 par onnéc.RÉMUNÉRATION: Salaire de base, commissions, bonus, voyoge et plan d'assurance complet.Veuillez communiquer avec frank Borsellino au 342-5151, poste 374.O.E.Inc.(Cie Canadienne d'Equipement de bureau) 5990, Côte-de-liesse, Montréal, Québec H4T 1V7 CENTRE HOSPITALIER PIERRE-JANET RECHERCHE UN(E) COORDONNATEUR(TRICE) DE SERVICES le Ccnlre hospitalier Pierre-Janet cil un établissement regional o vocation psychiatrique qui procède actuellement ou développement de services de longue durée intégres dons lo communauté.FONCTIONS: Sous l'autorité du directeur général, le coordonnaleur de services aura lo responsobilito de met-Ire en place es programmes adsptés oui besoins des personnes néccssislont une intervation individualisée de traitomcnt el de réadaptation de façon prolongée.EXIGENCES: Le candidat ou la candidat* devra posséder: \u2022 Une connaissance approfondie des troubles mentaux et de leurs manifestations omsi que des démorchos individualisées do planification do services.\u2022 Une expérience pratique dans I application de programmes de réodoptoiion el de réinsertion au sein de la communauté.\u2022 Une expérience de 2 ons el plus dons rommohon el la direction d'une équipe d'intervenants.\u2022 Une volonté de travailler en étroite collaboration ovec les ressources de lo communauté.STATUT: Poste contractuel d'une dm et: ù'un on.RÉMUNÉRATION: Selon les normes du ministère de lo Santé el des Services socioux du Québec.te> personnes Intéressées devront faire parvenir leur curriculum vitae avant le 27 août 1987, à l'adresse suivante: Madam* Franclno St-Laurent Directrice) Intérimaire des ressources humaines Centre hospitalier Plerre-Janet 20, rue Pharand, Hull, Québec J9A 1K7 Téléphone: 1-819-771-7761, poste 208 J 4 LA PRESSE, MONTREAL, SAMED115 AOÛT 1987 Ingénieur, de développement Plus qu'une carrière, un défi! La Société Northern Telecom est un chef de file mondial dans le secteur de la conception, delà fabrication et de la commercialisation de systèmes et d'équipements de télécommunications de pointe.Notre division Équipements d'énergie située à Lachine joue un rôle primordial dans notre réussite.Travaillant au sein d'une équipe de professionnels, vous serez responsable de la conception et de l'intégration d'installations d'alimentation pilotées par microprocesseurs et servant à I exploitation de centrales d'énergie.Titulaired'undiplômeengénieélectroniqueou d'un baccalauréat en sciences, vous comptez cinq années d'expérience en conception d'équipements d'énergie pour l'industrie des télécommunications, dont trois années d'expérience des installations d'alimentation comme le PH-1.le PH-2 ou systèmes semblables.Vous avez en outre créé avec succès au moins un nouveau produit et démontré que votre sens des communications est supérieur à la moyenne.Le bilinguisme constitute un atout.En plus de travailler dans un milieu stimulant et de relever des défis intéressants, vous bénéficierez d'un traitement concurrentiel et d'une gamme complète d'avantages sociaux.Si vous désirez explorer vos possibilités, faites parvenir votre curriculum vitae en mentionnant la Référence 87-85, à : Services des Ressources humaines.Division Équipements d'énergie.Northern Telecom.150.boul.Montréal-Toronto.Lachine(Québec)H8S1B6 Tout un univers de carrières northern telecom V 1 Agent(e) en réglementation Bâtissez une carrière avec Hoechst Canada Inc.dont le siège social est situé à Montréal et qui est membre d'un groupe international apportant les fruits d'une innovation permanente à l'industrie canadienne.A ce titre, vous assisterez le directeur du service dans tous les domaines touchant la réglementation (enregistrement et réglementation des produits), notamment la documentation, l'évaluation de l'information, les monographies, le suivi des dossiers ainsi que la mise à jour des règlements et la conformité des produits et du matériel.Détenteur d'un baccalauréat dans une science reliée à l'industrie des soins de la santé (un diplôme supérieur constituerait un atout précieux), vous avez des connaissances approfondies dans ce domaine et une compréhension parfaite de la nature, de l'importance et de la diversité des fonctions rattachées aux questions de réglementation dans l'industrie.Les personnes bilingues ayant démontré des aptitudes pour la communication claire et précise tant sur le plan verbal qu'écrit recevront une attention particulière.En vous joignant à nous, vous vous intégrerez à l'une des plus importantes sociétés pharmaceutiques et chimiques au monde, une famille internationale de 200 000 employés répartis dam 140 pays, qui génère un chiffre d'affaires annuel de près de 20 milliards de dollars.Veuillez transmettre votre curriculum vitae à: Hoechst Canada Inc.Louise Brcicr Ressources humaines 4045.Côte-Vertu Montréal (Québec) H4R 1R6 Hoechst La chimie de la réussite.Directeur adjoint Budget et Analyses Référence: 87-118 Date limite : 28 août 1987 fi Vous serez responsable de la planification, de la coordination et du contrôle des activités relatives à la production des analyses de prix de revient ainsi qu'à la préparation des budgets.Bachelier en sciences comptables, vous comptez plus de cinq années d'expérience pertinente.Vous avez le sens de l'analyse et un solide esprit de synthèse; en outre, vous produisez des rapports d'excellente qualité.Habile communicateur, vous avez de bonnes aptitudes pour le travail en équipe.Pour poser votre candidature, faites-nous parvenir votre offre de services en y mentionnant le numéro de référence ci-dessus, ainsi que votre curriculum vitae.Si nous vous choisissons pour combler ce poste, nous vous offrirons un sa/aire des plus concurrentiels ainsi que d'excellents avantages sociaux.Notre société, l'une des plus importantes de son industrie au Québec, fait partie du Mouvement Desjardins.Elle est active dans les secteurs de l'épargne et des placements.du financement hypothécaire, de la gestion ainsi que des ser\\'ices fiduciaires.Fiducie du Québec Ressources humaines 1, Complexe Desjardins Case postale 34 Succursale Desjardins Montreal HbB 1E4 Desjardins Spécialiste en instrumentation Bâtisses une carrière au sein de Hoechst Canada Inc.dont le siège social est situé à Montreal et qui est membre d'un groupe international de sociétés apportant les fruits d'une innovation permanente à l'industrie canadienne.A partir du département Behring Diagnostiques de !a division pharmaceutique.\\ous serez charge des démonstrations, de la formation de la clientèle, de l'aide à la vente, des réparations et de l'entretien des instruments de Behring Diagnostiques chez les clients situes a travers le Canada.Vous avez un diplôme reconnu en technique de l'électronique et avez à voire actif quelques cours en sciences biologiques.De préférence, vous possédez une expérience à titre de technicien en instrumentation biomédicale.Votre expérience des équipements de laboratoire vous confère un atout.Enfin, vous êtes bilingue et avez su développer de solides talents en relations interperson-nelles et de fortes aptitudes pour l'organisation.Vous vous intégrerez à l'une des grandes sociétés chimiques et pharmaceutiques au monde, une famille internationale de 200 000 employés répartis dans I40 pays, qui génère un chiffre d'affaires annuel de plus de 20 milliards de dollars.Veuille/ faire parvenir votre curriculum vitae à : Hoechst Canada Inc.Louise Brcicr Ressources humaines 4045.chemin Côte-Vertu Montréal (Québec) H4R 1R6 Hoechst La chimie de la réussite.PRATT & WHITNEY CANADA PRATT & WHITNEY CANADA, entreprise pancanadienne.mondialement reconnue comme leader des constructeurs de turbines a gaz destinées a l'aviation d'affaires et à /'aviation régionale, doit présentement ccmD.'er un peste de: Ingénieur de la performance Sommaire des fonctions: Analyse et solutionne les problèmes relies a l'étape ou concept dans la conception de la turbine a gaz.Prête assistance aux ingénieurs principaux a l'établissement de la viabilité des concepts de l'ingénierie par l'analyse des dessins et des essais de reenerene.S occupe du développement et des essais des logiciels relies a toutes les étapes de la conception de pointe.Exigences de base: Eaccalaureat en génie avec un minimum de deux ans d'expe-.-tence.ou l'équivalent en analyse de performance de la turbine a gaz.\\ous offrons un salaire concurrentiel et un programme complet d'avantages sociaux y compris l'assurance-vie et maladie (couvrant les frais dentaires et les ordonnances), un régime d'épargne et un régime de retraite non-contnbutoire.S il y a lieu, certains frais de déménagement seront remboursés.Faites paa'enir votre curriculum vitae a Donald Ferlarte.PRATT & WHITNEY CANADA Bureau d'emploi (ÛIICIJ 1000.Mane-Victonn, Longueuil (Quebec) J4G 1AI PRATT & WHITNEY CANADA COMMISSION SCOLAIRE DU NOUVEAU-QUÉBEC La Commission scolaire du Nouveau-Québec est une commission scolaire intégrée.Sa clientele est répartie dans quatre écoles situées dans trois localités.Matagami est une ville qui depend principalement des secteurs minier et forestier.Sa population est d'environ 2500 habitants.Matagami se retrouve dans l'Abitibi à 184 km au nord de la ville d'Amos.Notre commission scolaire est à la recherche d un(e) candidat(e) pour le poste suivant: DIRECTEUR(TRICE) D'ÉCOLE PRIMAIRE (clientèle d'environ 390 élèves francophones) Description de l'emploi: L'emploi du directeur(trice) d école comporte la responsabilité de la gestion, tant au point de vue administratif que pédagogique, de l'ensemble des programmes et des ressources d'une école d enseignement primaire conformément aux responsabilités définies par la commission scolaire.Cet emploi comporte en outre, la responsabilité de s'assurer que l'école se donne une orientation propre ou un projet éducatif et d'établir les relations avec la communauté desservie par l'école et plus particulièrement la participation avec les parents au Comité d'école, conformément à la loi sur l'instruction publique.Qualifications requises: \u2014 Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de specialisation approprié; \u2014 cinq (5) années d'expérience pertinente: \u2014 autorisation personnelle permanente d'enseigner décernée par le ministère de l'Éducation; eu \u2014 occuper un emploi de directeur adjoint d'école.Conditions d'emploi: selon le décret.Rémunération: minimum 35037 S maximum 50142$ Prime de disparité régionale: avec dépendant 4 892S sans dépendant 3422$ Logement fourni à prix modique, frais de déménagement remboursés.Emploi permanent.Lieu d'affectation: ÉCOLE GALINÉE de Matagami.Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae avant le 29 août 1987 à: Catherine Boulay Service de la gestion du personnel Commission scolaire du Nouveau-Québec Case postale 190 Matagami (Québec) JOY 2A0 INGENIEURS ET TECHNICIENS OUTRE-MER Nous avons présentement des postes outre-mer à offrir à des ingénieurs et techniciens spécialises dans le raffinage de pétrole et la pétrochimie, pour I Afrique du Nord.LA COMPAGNIE Nous sommes une des plus grandes sociétés américaines oeuvrant sur les marchés internationaux du ralfinage de pétrole et de la pétrochimie.LES POSTES Raffinerie de pétrole (statut familial) Ingénieurs électroniciens Ingénieurs méthodes Ingénieurs mécaniques Usine d'ammoniac (statut célibataire) Ingénieurs de procédé Ingénieur de sécurité Technicien méthodes Planificateur d'entretien d'instrumentation Technicien de laboratoire.LES CANDIDATS: Les candidats retenus seront ceux qui auront un diplôme universitaire ou collégial, qui auront de 5 à 10 ans d'expérience pertinente et qui seront bilingues.AVANTAGES: Nous offrons une gamme intéressante d'avantages comprenant salaires américains, indemnités de frais de déplacement et de coût de la vie.hébergement, système d'assurance médicale, vacances périodiques et une semaine de travail de 48 heures.Les candidats intéressés et qualifiés sont invités à téléphoner à notre représentant qui sera de passage à Montréal les 17 et 18 août, 1987.Les appels seront reçus durant les heures suivantes: de 8 h à 12 h 30 et de 14 h é 19 h.M.Ronald Gagné, 253-3365 ext.403 KELLOGG PLANT SERVICES LTD./AA\\ (une filiale de M.W.KELLOGQ) IKELLOGGl ou faire parvenir curriculum vitae à ywr^ LA PRESSE, Réf.14240 CP.6041, Suce.A, Montréal, Qc H3C3E3 L Institut de Cardiologie de Montréal, contre hospitalier de 171 lits ae soins ultra-specialises de courte durée, aftiliè a l'Université de Montréal, est a la recherche d'une personne pouvant occuper le poste suivant: Conseiller(ère) en gestion financière Nature de la fonction: Sous l'autorité du directeur Ces services financiers, le (la) titulaire effectue des analyses de coûts et de performance, élabore des projections financières périodiques et coordonne tout le processus annuel de budgétisation a l intérieur du centre hospitalier.Il (elle) est la personne ressource responsable de l'assistance, du suivi et de l'évaluation dos budgets de fonctionnement et des budgets spéciaux dont ceux du Centre de recherche.Exigences particulières: \u2014 Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en administration, specialisation en comptabilité.\u2014 Posséder une expérience minimale de trois (3) ans dans le réseau de la Santé et des Services sociaux à un poste de gestion comparable ou posséder une expérience équivalente.\u2014 Avoir une expérience pertinente des systèmes informatiques.Conditions salariales: Selon la politique en vigueur dans le réseau de la Santé et des Services sociaux.Toute personne intéressée est priée de faire parvenir son curriculum vitae en mentionnant le numéro de concours 07-08-07 au plus tard le 28 aoùl 1987, à l'attention de: La Direction des ressources humaines INSTITUT DE CARDIOLOGIE DE MONTRÉAL 5000 est, rue Bélanger, Montréal (Quebec) H1T 1C8 Nous offrons dût chances d'emploi tgalcs a tous.DIRECTEUR DE LA DISTRIBUTION Les Aliments Ault Ltée, une importante compagnie canadienne du domaine de l'alimentation recherche un directeur de la distribution pour son usine laitière de Montréal.Relevant du directeur général, le titulaire du poste organise, dirige et contrôle les activités reliées à l'acheminement d'une gamme complète de produits laitiers vers les différents centres de distribution au Québec et la livraison de nos produits aux magasins d'alimentation, restaurants et institutions.Il a également la responsabilité de la flotte de véhicules ainsi que du centre de distribution de Québec.Le candidat recherché, homme ou femme, est bilingue, possède au minimum une formation collégiale ainsi que cinq (5) à sept (7) ans d'expérience pertinente, préférablement dans le domaine de l'alimentation.La Société offre un salaire concurrentiel et un programme complet d'avantages sociaux.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au; Service du personnel LES ALIMENTS AULT LTÉE 7470, rue St-Jacques ouest Montréal (Québec) H4A 3P8 S», LA PRESSE, MONTREAL, SAMED115 AOUT 1987 J5 COMMUNAUTE URBAINE .Kes D'EMPLOI La Communauté urbaine de Montréal, organisme régional regroupant 29 municipalités, gère et développe des services favorisant l'amélioration de la qualité de vie en milieu urbain et le progrès économique.PRÉPOSÉ À LA PLANIFICATION Concours no 87-1040 NATURE DE LA FONCTION: Le Service de la planification du territoire de la Communauté urbaine de Montréal est à la recherche d'un préposé à la planification.Le titulaire de cette fonction conçoit et réalise des projets d'aménagement urbain, effectue des travaux de recherche et de planification, analyse les conséquences et les implications provenant de l'exécution de divers projets et trouve des solutions aux problèmes urbains.Le préposé voit plus particulièrement à vérifier la conformité des documents d'urbanisme municipaux au schéma d'aménagement et effectue des études relatives à l'aménagement du territoire de la Communauté.QUALIFICATIONS REQUISES: Le candidat recherché est titulaire d'un diplôme universitaire de 11 cycle (baccalauréat) en urbanisme ou tout autre discipline reliée à la nature de la fonction avec, de préférence, une spécialisation de 2\" cycle en urbanisme.Il possède quelques années d'expérience jugée pertinente.Être membre en règle de la Corporation professionnelles des Urbanistes du Québec serait un atout.DIVERS: Résider dans le territoire de la Communauté urbaine de Montréal lors du dépôt de la candidature et s'engager, comme condition du maintien de son emploi, à demeurer dans les limites de ce territoire.Facilité d elocution et de rédaction en français et bonne connaissance de l'anglais; habileté à travailler au sein d une équipe multi-disciplinaire; aptitude à transposer graphiquement certaines données; qualités personnelles appropriées.TRAITEMENT: 32 616,005-54 863,005 Les personnes intéressées doivent se procurer le formulaire \"Demande d'emploi\" et le transmettre dûment complété, accompagné des documents requis, le ou avant le 28 août 1987 COORDONNATEUR DE PROJETS Concours no 87-1037 NATURE DE LA FONCTION: Sous la direction de l'administrateur adjoint - développement à la Section systèmes et développement, le titulaire de cette fonction assume la direction d'une ou de plusieurs équipes multidisciplinaires chargées du développement et de l'entretien des systèmes de gestion informatisés ou non du Service de police.À cet effet, le coordonnâtes de projets dirige et contrôle les activités relatives aux études préliminaires, à la conception, à la réalisation et à l'implantation des projets retenus par les autorités.Le titulaire participe en outre à l'élaboration du plan directeur de développement des systèmes de même qu'à l'établissement des politiques et des normes dont il assure l'application.Il fournit un service conseil sur les questions relevant de son secteur d'activités.QUALIFICATIONS REQUISES: Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (baccalauréat) en informatique de gestion ou autre discipline appropriée et posséder quatre (4) ans d'expérience dans un travail directement relié aux responsabilités de la fonction, dont une partie comportant la direction du personnel.DIVERS: Résider dans le territoire de la Communauté urbaine de Montréal ou s'engager a y résider dans les vingt-quatre (24) mois suivant la permanence et ce, pour toute la durée de l'emploi.TRAITEMENT: Le traitement, situé entre 43 178.00S et 50 512.00$, tiendra compte des compétences et de l'expérience du candidat et sera enrichi d'avantages accessoires importants.Les personnes intéressées sont invitées à nous transmettre leur curriculum vitae, accompagné de leur diplôme universitaire, le ou avant le 28 août 1987, en taisant référence au concours numéro 87-1037.Les demandes seront traitées avec discretion.COMMUNAUTE URBAINE DE MONTREAL Division des ressources humaines Gestion des effectifs - Dotation 2, Complexe Desjardins 19* étage,bureau 1910 Montreal H5B1E6 Telephone: 280-3700 La Communauté urbaine de Montréal souscrit au principe d'égalité des chances dans l'emploi MASSEY UNIVERSITY PALMERSTON NORTH \u2014 NOUVELLE-ZÉLANDE MAÎTRE DE CONFERENCES EN FRANÇAIS Poste c pourvoir en maîtrise de conférences en français à la faculté de lanques modernes.Cours de français, littérature et civilisation offerts à l'université et en dehors.Les candidats sont priés de faire connaître leurs divers champs d'intérêts ainsi que leur expérience de l'enseignement.La préférence sera accordée à la personne dont la langue maternelle est le français.Le salaire se situe entre 32 000$ et 38 500$.Pour de plus amples renseignements concernant ce poste, veuillez contacter le soussigné.Les postulants doivent faire parvenir leur candidature avant le 30 septembre 1987.Le registraire B R H Monks Massey University, Palmerston North, Nouvelle-Zélande BMW Canada Inc.et» à la recherche d'un: représentant de service (d.s.m.) Le titulaire sera responsable de la région couvrant les provinces de Québec et Maritimes.Le candidat sera bilingue et dynamique et aura acquis une experience technique et administrative dans le marché de lautomobile.Nous offrons un salaire compétitif et gamme complète d'avantages sociaux, ainsi qu'une voiture de service.Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae.en toute confiance, à: Directeur de service BMW Canada inc.920, Champlain Cri, Whitby, Ontario L1N 6K9 CURRICULUM REDACTION PROFESSIONNELLE Pour une gestion efficace de votre avenir et pour obtenir l'emploi idéal (Service de placement) 522-8086 INGENIEURS ET BACHELIERS EN TECHNOLOGIE Spécialisés en construction commerciale et industrielle possédant de 5 à 10 ,?ns d'expérience en estime t:udç,étaite et / ou gérance de pVojets Vous êtes dynamique, bilingue et vous aimez voyage'.Faire parvenir votre .;^rriculuni vitae à: La Presse réf.: 14235 Case postale 6041, suce.A Montréal, Qc H3C 3E3 Le Centre hospitalier Pierre-Boucher est un établissement de soins généraux et spécialisés qui compte 362 lits et plus de 1000 employés.La qualité de ses services repose avant tout sur une technologie de pointe et sur des effectifs qui.grâce à une gestion dynamique, cherchent à se développer et à donner le meilleur d'eux-mêmes.Médecin Sous lautontè du directeur de la gestion du personnel, vous devrez fournir une expertise médicale à l'organisation du Centre hospitalier Pierre-Boucher.Vous procéderez à des examens de préembauche et en cours de l'emploi, en fonction des risques identifiés aux postes de travail.De plus, vous effectuerez des évaluations médicales afin de contirmer ou d infirmer les attestations médicales dans des dossiers litigieux, et enfin vous collaborerez au niveau des dossiers relatifs à la santé et sécurité au travail.Pour ce poste, vous devez être membre en régie de la Corporation des médecins du Quebec, avoir une expérience en médecine de gestion et en médecine occupationnelle.Une connaissance des différentes législations reliées a la santé et sécurité du travail vous avantagera.Si ce défi vous interesse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 4 septembre 1987.au: CENTRE HOSPITALIER PIERRE- BOUCHER Direction de la gestion du personnel 1333, boul.Jacques-Cartier est Longueuil (Québec) J4M 2A5 Le Centre hospitalier Pierro-Bouctier offre des chances égales d emploi CENTRE HOSPITALIER UNIVERSITAIRE AFFILIÉ À L'UNIVERSITÉ DE MONTRÉAL (311 LITS) RECHERCHE COORDONNATEUR(TRICE) D'ACTIVITÉS DE FIN DE SEMAINE POUR LA LISTE DE DISPONIBILITÉ JOUR SOIR/NUIT.CONCOURS: 87-07-06 SOMMAIRE: Sous l'autorité immédiate de la Directrice dos soins in'irmiers, assurer In coordination et lu cont-oio des activités relatives aux unités ce sorns dans le but d assurer aux bénéficiaires lus services adéquats.EXIGENCES: Diplôme de 1er cycle ou en voie de réalisation Expérience pertinente minimum de 3 ans en soins.Expérience pertinente dans un poste comportant dos responsabilités administratives.Membre en rôojo de l'O I.I.Q Faire parvenir votre curriculum vitae au plus tard le 21 août 1987, à : j^jjj Cité de la Santé de Laval __ » Service des ressources humaines -SS45 £q\\\\] 1775, boul.René-Laënnec
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