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La presse
La Presse est un grand quotidien montréalais publié depuis 1884. L'influence des journalistes de La Presse s'étend aujourd'hui au-delà du lectorat du journal et plusieurs d'entre eux sont invités à commenter l'actualité dans d'autres médias. [...]

La Presse est un grand quotidien montréalais publié depuis 1884. Très rapidement, le journal se présente comme un quotidien d'information indépendant et abordable pour la population ouvrière. Il veut se démarquer des journaux d'opinion, organes de partis politiques, qui sont fort courants à l'époque.

Sa fondation résulte d'une rivalité entre deux factions du Parti conservateur fédéral. William Edmond Blumhart, secrétaire et gendre de l'important homme d'affaires Louis-Adélard Senécal, affilié au clan du conservateur Joseph-Adolphe Chapleau, lance La Presse pour concurrencer le journal Le Monde qui appuie le premier ministre John Alexander MacDonald.

Un quotidien nommé Le Nouveau Monde voit d'abord le jour à la mi-octobre 1884. Après la publication de quatre numéros, il change de nom pour La Presse. Le premier numéro du journal est publié le 20 octobre 1884.

Le succès de La Presse est rapide, mais le journal est un gouffre financier. Après quelques changements de mains, il est racheté en 1889 par Trefflé Berthiaume, typographe à La Minerve. La modernisation du journal, entre autres avec l'intégration d'illustrations aux faits divers et l'impression par linotypes, permet de rendre l'entreprise rentable.

Trefflé Berthiaume sera à la tête de La Presse de 1889 à 1904 et de 1906 à 1915, année de sa mort. Arthur Berthiaume, son fils, prend alors en charge le journal. Trefflé Berthiaume lui a légué la propriété du journal qui, selon une clause testamentaire, devra appartenir à ses descendants pendant plusieurs générations. Nombre de disputes familiales éclateront dans les décennies suivantes, jusqu'à l'achat de La Presse par Paul Desmarais en 1967.

En 1913, le tirage de La Presse atteint déjà 121 000 exemplaires. Il augmente jusqu'au début des années 1960, alors qu'il atteint près de 300 000 exemplaires.

Une grève des employés et des cadres du journal éclate en 1958. Jean-Louis Gagnon, alors journaliste fort réputé, est appelé pour réinstaurer un climat de confiance. Il introduit la signature des journalistes au bas des éditoriaux et au début des reportages, ce qui permet la reconnaissance et le vedettariat des journalistes.

À partir de cette époque charnière, les postes de responsabilité éditoriale sont attribués à des journalistes renommés dont Gérard Pelletier, Roger Champoux, Jean-Paul Desbiens, Roger Lemelin, Jean-Guy Dubuc, Vincent Prince, Alain Dubuc et André Pratte.

En 1964, une autre grève, qui dégénère en lock-out, bénéficie à Pierre Péladeau, qui profite des événements pour lancer le Journal de Montréal. En 1971 et 1972, La Presse connaît un long lock-out qui lui fait perdre des lecteurs au profit du Journal de Montréal et du Montréal-Matin. Le tirage de La Presse passe de 285 000 en 1962 à 203 000 en 1966, puis à 165 000 en 1975.

Le tirage du journal atteint toutefois de nouveau des chiffres impressionnants dans les années 1980 (plus de 300 000 pour l'édition du samedi), chiffres qui sont près de se maintenir au début du XXIe siècle.

La Presse s'est rapidement imposée par la qualité de ses illustrations. Quelques grands illustrateurs et caricaturistes y ont d'ailleurs fait carrière : Albert-Samuel Brodeur, Georges Latour, Albéric Bourgeois, Pierre Dorion, Roland Berthiaume (Berthio), Jean-Pierre Girerd et Serge Chapleau. Les photographies de Conrad Poirier et d'Antoine Desilets ont aussi illustré les pages de La Presse.

L'influence des journalistes de La Presse s'étend au-delà du lectorat du journal et plusieurs d'entre eux sont invités à commenter l'actualité dans d'autres médias.

BEAULIEU, André et Jean HAMELIN, La Presse québécoise des origines à nos jours, Québec, Presses de l'Université Laval, 1977, vol. III, p. 112-118.

FELTEAU, Cyrille, Histoire de La Presse, Montréal, La Presse, 1983-1984, 2 vol.

Éditeur :
  • Montréal :[La presse],1884-2017
Contenu spécifique :
L. Carrières et professions
Genre spécifique :
  • Journaux
Fréquence :
quotidien
Notice détaillée :
Titre porté avant ou après :
    Prédécesseur :
  • Nouveau monde (1884)
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Références

La presse, 1988-10-01, Collections de BAnQ.

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[" c\u2014?Carrières et professions < \u2022 \u2022 ¦ Tous les postes annoncés sont ouverts également aux femmes et aux hommes.es professionnels de la publicité de recrutement revi/ta b40.rue St-Paul ouest, bureau 606.MTL.Oc H3C IL9 LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMEDI 1er OCTOBRE 1988 Vice-président ou Vice-présidente, Marketing Le contexte organisationnel Le Groupe Coopérants inc.est une société de gestion créée en janvier 1988.Il chapeaute les entreprises affiliées des Coopérants et est présent dans les quatre piliers du secteur financier.Son actif consolidé se chiffre à 1,4 milliard de dollars, et les entreprises qu'il regroupe emploient 2 500 personnes.Le poste et ses priorités Sous l'autorité d'un premier vice-président au Groupe, le ou la titulaire du poste de vice-président, Marketing, identifie les avenues de développement permettant d'accroître la part de marché des différentes composantes du Groupe Coopérants.Il s'assure de la réalisation de la synergie développement des produits et de leur mise en marché, à travers les différents réseaux de distribution.Il agit comme personne-ressource auprès des dirigeants et des responsables du marketing des entreprises affiliées.Les exigences du poste La personne recherchée est préférablement titulaire d'un M.B.A., option marketing, bilingue et possède une bonne connaissance des outils technologiques.Elle a acquis une solide expérience en marketing, de préférence dans les milieux fiduciaires ou bancaires.Nous recherchons une personne axée sur les résultats, possédant un leadership de compétence et ayant des habiletés évidentes de communicateur.Veuillez adresser votre curriculum vitae avant le 17 octobre 1988 à l'adresse suivante: GROUPE COOPÉRANTS INC.Vice-présidente de Groupe, Ressources humaines Maison des Coopérants 600, boul.de Maisonneuve Ouest 34e étage Montréal (Québec) H3A 3J9 Chef de file dans son domaine et membre important d'une puissante corporation financière au Canada, cette société, particulièrement reconnue pour son dynamisme et la qualité de ses services, recherche un Contrôleur Relevant du vice-president, finance et secondé par une équipe compétente, vous dirigerez la préparation des budgets et la production des différents rapports financiers.En plus de veiller à la santé financière de la compagnie en planifiant et en contrôlant l'application de systèmes comptables et administratifs, vous agirez à titre de conseiller auprès de la haute direction et vous prêterez votre expertise à d'autres membres du groupe.Diplômé universitaire et préférablement C.A., vous possédez un minimum de 8 à 10 années d'expérience dans des fonctions similaires.Autonome et dynamique, vous avez démontré votre habileté à communiquer à tous les niveaux et à motiver une équipe.Doté d'un leadership de compétence, vous avez un très bon potentiel de développement et d'excellentes capacités d'adaptation.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae, sous pli confidentiel, à Richard Matte, sous le numéro de référence 2766.Discrétion assurée.cRourkç, bourbonnais & ç^ssociés Montréal: 1808Oucst.rue Sherbrooke.bureau30l H3H1E5 1514)031-7675 Toronto: 1075.rueliau.bureau801 M5S2B1 1416)925-3451 Conseil de direction en ressources humaines ,v Croupe Coopérants as Vice-président à l'exploitation, alimentation Notre client est l'un des plus importants fabricants de produits alimentaires au Québec, et affiche un chiffre d'affaires de plusieurs centaines de millions de dollars.Une récente réorganisation et une orientation résolument axée sur ses marchés ont entraîné la création de ce poste de haute direction.Votre rôle se fera sentir en matière d'orientation stratégique et d'évolution technologique; l'impulsion que vous transmettrez à votre équipe visera la rationalisation des activités de fabrication de plusieurs usines.L'utilisation de systèmes de contrôle et de planification avant-gardiste, dans le cadre d'une approche de fabrication « Just in time » permettra à l'entreprise de mieux répondre aux besoins et aux exigences du marché.Comme candidat sérieux, vous possédez une formation pertinente et une solide expérience en gestion de la fabrication, idéalement acquise dans le domaine alimentaire.Vous vous distinguez par votre pensée stratégique et votre perspective globale, tout en étant fort pratique et soucieux de la rentabilité.Habile gestionnaire doté d'un jugement pondéré et d'empathie, vous saurez créer un climat de travail où l'on retrouve l'enthousiasme et l'engagement pour l'excellence.Veuillez nous transmettre votre curriculum \\itae, en toute confiance, en prenant soin de citer le numéro de dossier 8914-P.La Maison des Coopérants 600.boul.de Maisonneuve Ouest Bureau 2360 Montréal (Québec) H3A 3J2 (514) 844-9033 CONSEILLERS EN ADMINISTRATION INC Entreprise en communication Informatique en plein essor recherche an cadre clé En grande partie la propriété d'un groupe canadien bien établi et chef de file dans son domaine d'activité sur plusieurs marchés, cette nouvelle société prévoit une rapide croissance par l'Intermédiaire d'une expansion interne et d'autres acquisitions.Elle recherche un généraliste, professionnel des finances, pour assumer le poste de Vice-président, contrôle et administration Relevant du président, vous dirigerez toutes les activités administratives et de contrôle.Professionnel bilingue de la comptabilité et des finances, vous avez fait vos preuves dans le domaine des systèmes informatiques et de contrôle, et démontrez un solide sens des affaires acquis au sein d'une entreprise où vous avez idéalement participé à des acquisitions.Votre esprit créateur, votre énergie et votre entregent vous permettront de contribuer activement à l'équipe de gestion et de traiter efficacement avec les autres secteurs de la société.À ce poste d'importance se rattachent une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels comprenant une prime, une allocation automobile et la chance d'appartenir à un groupe de personnes exceptionnelles.Lieu de travail : Montréal.Votre demande, qui doit porter le numéro de mandat 9238, sera traitée confidentiellement.J.Robert Swidler Inc.COHSETTTFRS EH GESTION 1, Pbu VUMtarit Borwra 3308 Moatsial (Qatiwc) H3B 312 Tél.: (514) 876-424» Fax.: (514) 868-0853 1, First CinirtUn PUc* B«rtM 7070 CF.170 Toronto (Ontario) M5X 1C7 Tél.: (416) 364-0222 Fax.: (416) 364-0055 INFORMATIQUE CONSULTANT: Plan directeur, faisabilité, modélisation.CHEF DE PROJET: Système de distribution, IBM, MVS, DB2, CICS.ANALYSTE LOGICIEL: Support technique IMS, DB2.ANALYSTE PROGRAMMEUR: Système de distribution S38, S36.PROGRAMMEUR: Système de distribution RPG2 Jacques van der Heyden conseils en recherche de cadres 1253.avenue McGill College Bureau 490 Montreal, Québec H3B 2Y5 1514)871-9757 PLYGT, le plus imposant manufacturier mondial de pompes submersibles électriques, recherche actuellement, pour son siège social situé à Pointe-Claire, un Programmeur-analyste Sous l'autorité du Superviseur, systèmes et programmation, vous devrez développer, améliorer et Implanter des applications nouvelles et/ou déjà existantes telles que facturation, estimations, locations, bordereaux de travail et fabrication.Idéalement, vous possédez une formation de niveau collégial ou universitaire en informatique de gestion, programmation et analyse, et comptez cinq années d'expérience pratique en informatique dont deux sur un système 38 en langage de programmation RPG III.Le bilinguisme d'usage (français et anglais) est nécessaire.FLYGT CAtiADA offre un excellent salaire et une gamme complète d'avantages sociaux.Vous occuperez ce poste dans un contexte professionnel favorisant le développement de carrière et permettant l'avancement.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae en toute confiance à : Diane Nobert Adjointe, Ressources humaines FLYGT CANADA Division de Les Industries ITT du Canada Liée 300, avenue Labrosse Pointe-Claire (Québec) H9R 4V5 nous offrons des occasions d'emploi égales à tous, en tenant compte des compétences recherchées Géant de l'alimentation, notre client s'est acquis la confiance des consommateurs canadiens par ses produits de qualité exceptionnelle.Soucieux de maintenir la fierté des employés à l'égard de la compagnie, il recherche pour son siège social, un Directeur des ressources humaines Relevant du vice-president, ressources humaines, vous offrez une vaste gamme de services à un groupe d'environ 550 personnes oeuvrant dans l'administration, les ventes et la distribution pour l'ensemble du Canada.Votre champ d'activité englobe notamment la planification de la relève, la dotation, la formation, les relations de travail et la rémunération.Tout en assurant une excellente présence du secteur des ressources humaines au sein de l'organisation, vous apportez de nouvelles idées en matière de relations avec les employés.Bilingue et diplômé universitaire, vous possédez une solide expérience à titre de généraliste en ressources humaines.Ouvert d'esprit et visionnaire, vous n'hésitez pas à faire valoir vos idées et à prendre action tout en faisant montre de souplesse.Excellent communicateur et habile négociateur, vous avez le leadership nécessaire pour vous gagner la coopération de vos collaborateurs.L'environnement proposé stimulera votre sens de la créativité et vous permettra d'exploiter votre grand potentiel.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae, sous pli confidentiel, à Richard Matte, sous le numéro de référence 2769.Discrétion assurée.GRourkç, bourbonnais (^Associés Montreal: 1808 Ouest, rue Sherbrooke, bureau 301 H3II1E5 (514)931-7675 Toronto: 1075.rue Bail, bureau 801 MSS 21) l l'Util 925-3451 Conseil de direction en ressources humaines Une des plus grandes entreprises manufacturières de la région de Montréal connait actuellement une augmentation marquée de la demande pour ses produits, tant au ( lanada qu'à l'étranger Direction Ressources humaines Votre mandai principal consiste a gérer un vaste programme de dotation et de planification de main-d'œuvre, qui revêt une importancestratégiquedans le contexte de croissance accélérée de l'entreprise.Vous conseille/ la direction de cette division .sur les orientations, les stratégies et les pians d'actions visant a optimiser l'utilisation du personnel et a améliorer le climat organisationnel.Diplômé universitaire, vous avez une experience d'au moins 12 a 15 ans, dans des responsabilités de généraliste, avec une emphase sur la dimension dotation, planification et D.O.Vous travaillez dans un contexte ou les impératifs de la production et de l'ingénierie sont prépondérants et vous êtes en mesure de faire valoir le point de vue des ressources humaines auprès des gestionnaires.Votre vision stratégique, votre sens de l'organisation et votre déterminât ion dans la poursuite des objectifs seront essentiels à votre succès.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae confidentiellement à Guy N.Djandji.Guv N.Djandji & Associés Conseils en recherche de cadres Inc.1600.boulevard René-Lévesque ouest.Bureau 1195, Montreal (Québec) H3H 1P9 (514) 931-9391 Cette jeune entreprise de la rive sud, spécialisée dans la fabrication de conduits flexibles, s'est imposée en quelques années comme un leader dans son secteur.Elle prévoit une expansion de son usine et cherche à combler ce nouveau poste : Directeur des opérations Vous serez responsable de la planification et de l'organisation des activités de fabrication et d'exploitation incluant les achats, la production, le contrôle de la dualité, l'entretien et l'expédition.Votre mandat principal consistera à mettre sur pied des standards et des méthodes de travail permettant une meilleure productivité et une plus grande efficacité.Vous aurez, en outre, à jouer un rôle important dans l'aménagement de cette usine employant près d'une trentaine de personnes.Ingénieur ou technicien, vous êtes doté d'une formation en génie industriel ou en gestion de production et vous possédez une expérience de cinq à dix années à la direction d'équipes de production reliée au secteur manufacturier.À l'aise au niveau de l'action, vous êtes reconnu comme un leader et vous êtes caractérisé par un sens de l'organisation peu commun.Vtulllai f»lf» parvenir vMre currttulum >Kh a ««al Lallrwrte.donttr 12*4.lu tOO.ru* de La G*u«h*ll*re Oueit.buraau 1900.Montreal (OuébMl HIB 4L».RAYMOND.CHABOT.MARTIN.PAR H & CI H Conseillers en administration MemDte 0> I Association dnarJiennH tîes consi\"ln''s t;n .Klmtnislialion L2 LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMEDI 1er OCTOBRE 1988 r v V V 1 S 7 *¦ * # 4 V Une brillante carrière avec un grand de l'assurance Cette grande société d'assurance est à lavant-garde de son secteur.Le secret de sa réussite: écouter les clients pour mieux répondre à leurs besoins et appliquer un plan marketing dynamique.Relevé: un défi à votre mesure au poste de .Directeur de produit, Assurance-groupe Compétences exceptionnelles, dynamisme et créativité sont à la base de votre réussite.Sous la direction du Vice-président, gestion des produits, vous dirigerez une équipe chevronnée dans l'application d'un programme vigoureux de commercialisation: analyse de marchés, choix des groupes-cibles, planification, conception des produits, stratégies d'établissement des prix, publicité.Diplômé universitaire, votre feuille de route est témoin de votre dynamisme.Aile: de l'avant et réalise: pleinement votre potentiel.Projet 80907.LA SOCIÉTÉ CALDWELL INTERNATIONALE Calgary \u201e>fi5-H7.SO Dusseldkirf 129 Wl London Montreal Oiuw.i Toronto KM-79M 9ÎSo969 2ÎS-12S6 920-7702 Vancouver 669-3550 Zurich 211-2750 J V Rehaussez votre carrière \u2014 Produits électriques Bien positionnée sur le marché, cette entreprise de produits électriques est prête à prendre un nouvel essor.Vous êtes dynamique et vous savez réagir vite?Apporte: votre contribution en tant que Directeur, ventes et marketing Prenez une part active au mouvement d'expansion, soyez au coeur de l'action.Renouvelez les liens de l'entreprise avec ses principaux clients et créez-en de nouveaux.Vous possédez de l'expérience dans la vente de produits électriques aux entreprises de services publics; votre compétence, votre enthousiasme et votre énergie vous ont valu une réputation hors-pair dans ce secteur.Vous êtes actuellement directeur adjoint dans le domaine des ventes et du marketing et vous êtes prêt à assumer un rôle de premier plan.Vous êtes bilingue et peut-être ingénieur.Relevez ce défi et soyez à la hauteur de vos ambitions.Projet 80902.LA SOCIÉTÉ CALDWELL INTERNATIONALE Calgary Dusseldonf London Montréal Ottawa Toronto Vancouver Zurich 2b5-87bû 129191 814-7966 915-6969 218-1256 920-7702 669-1550 211-2750 DESIGNERS SENIORS Une importante firme de design commercial en pleine expansion dont les nouveaux et prestigieux bureaux sont situés à Montréal recherche des designers seniors.Les candidats devront posséder cinq (5) ans et plus d'expérience dans l'aménagement de boutiques, restaurants, hôtels et centres d'achats.Les candidats devront pouvoir démontrer une grande créativité et un talent certain en dessins de présentation en plus d'aptitudes à l'organisation et la collaboration avec des techniciens et d'autres designers.Rémunération et avantages sociaux des plus intéressants.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à Camdi International, 4542 bout.Décarie Montréal, Québec H3X 2H5 DI I * .I I » N A I \u2022 < A I DESIGN & MARKETING Superviseur, conditionnement Bâtissez une carrière au sein de Hocchst Canada Inc., dont le siège social est situé à Montréal et qui est membre d'un groupe international de sociétés apportant les fruits d'une innovation permanente à l'industrie canadienne.Nous recherchons une personne pour occuper le poste de superviseur, conditionnement, de nos opérations pharmaceutiques à Varennes au Québec.Relevant du directeur de la production, vous aurez pour responsabilité de voir à toutes les activités du service.Habile communicateur et titulaire de préférence d'un diplôme collégial, vous avez déjà travaillé dans le domaine du conditionnement.En outre, ce poste exige une solide connaissance du français.En vous joignant à nous, vous vous intégrerez à l'une des plus grandes sociétés pharmaceutiques et chimiques au monde, une famille internationale de presque 200 000 employés répartis dans 140 pays, qui génère un chiffre d'affaires annuel de près de 30 milliards.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à : Hoechst Canada Inc.Louise Brcier Ressources humaines 4045, chemin Côte-Vertu Montréal (Québec) H4R 1R6 Hoechst La chimie de la réussite.CONTROLEUR Equipement de Bureau Aztec Ltce, une société en pleine expansion située a Viilc-Emard, est à la recherche d'un contrôleur.Fonctions: So rapportant directement au président, il (elle) sera responsable des contrôles internes el du service de la comptabilité et plus spécitiquemont verra au: \u2014 contrôle dos transactions financières \u2014 contrôle des stocks \u2014 preparation et analyse des états linanciers mensuels \u2014 supervision ol préparation des budgets annuels \u2014 analyse dos écarts entre les budgots et les résultats monsuols \u2014 analyse dos comptes du grand livre \u2014 preparation des dossiers pour les vorilicatours Pour postuler, vous devez: \u2014 être bilingue \u2014 avoir de nettes aptitudes pour la communication et le travail d'équipe \u2014 posséder une expérience pertinente du monde des allaires d'au moins trois ans avec des systèmes comptables informatises incluant la preparation d états financiers, de budgets et la gestion do contrôles internes.Les personnes intéressées à poser leur candidature doivent faire parvenir leur curriculum vitae avant mercredi le 5 octobre 19SS a l'attention de: M.Serge Cheski Equipement de Bureau Aztec Ltèe 2601.Jacques-Hertel Ville-Emnrd, Québec H4E 1S4 0 CURRICULUM I Rédaction professionnelle Présentation eflicace \u2022 Contenu convaincant \u2022 Conseils en recherche d'emploi \u2022 Service de placement \"ÏConseilpro kT/ 522-8086I GENIE CIVIL Estimateur senior, ingénieur ou technicien, pour compagnie spécialisée en fondations profondes.Prière de faire parvenir votre curriculum vitae à: La Presse, réf.: 17305 Case postale 6041, suce.A Montréal, Québec H3C 3E3 ADMINISTRATION ET COMPTABILITE Comptable agréé 35K à 38K Suite à quelques acquisitions majeures, notre client occupe le premier rang national dans son secteur d'activité.Ayant plusieurs usines et centres de profits au Canada, nous cherchons un jeune comptable agréé qui sera responsable de l'exécution de différents projets visant l'optimisation des systèmes financiers et comptables.Vous êtes bilingue, excellent communicateur et de calibre à accéder à un poste de direction d'ici 2 ans.Chef des services administratifs 30K â 40K Cette jeune et dynamique multinationale, (ventes de plus d'un milliard SI est à la recherche d'un chef des services administratifs pour son siège social à Montréal.Vous êtes bilingue, très dynamique, habile communicateur et votre expérience de la gestion des services administratifs vous a amené à diriger le personnel de soutien, organiser et mettre en place les systèmes de communication et de bureautique et à coordonner l'aménagement de différents locaux.Pour de plus amples renseignements, contactez Diane Ghirotto au (514) 843-8349 ou faites-lui parvenir votre curriculum vitae en toute confiance CYBERNA & ASSOCIES, 500, rue Sherbrooke Ouest, bureau 1650.Montréal (Québec) H3A 3C6.Télécopieur: (514) 845-8812.CYBERNA & ASSOCIES V_ SPECIALISTES EN RECRUTEMENT SELECTION 0E CADRES CONTROLEUR Une compagnie de distribution en pleine expansion recherche un contrôleur pour compléter son équipe de direction.Exigences: Bilingue, titre comptable reconnu avec au moins cinq (5) années d'expérience ou l'équivalent par le biais d'une plus longue pratique comptable.Responsabilités: Supervision du personnel de comptabilité générale, crédit, collection et informatique.Le poste se rapporte au Président et comprend: la préparation des états financiers, des états prévisionnels, des dossiers de fin d'exercice et des politiques et programmes financiers de l'entreprise.Ce poste est à Montréal et un salaire compétitif est offert selon la formation et l'expérience du candidat.Veuillez soumettre votre C.V.en toute confidentialité à: JACQUES DUBOIS ADM-PRAGMA CONSULTANTS 3636, AVENUE DU MUSÉE MONTRÉAL, QUÉBEC H3G 2C9 COMPTABLES AGREES Notre cabinet est à la recherche de personnes ambitieuses et .autonomes, aptes à se joindre à notre équipe.SUPERVISEURS Exigences: 4 années d'expérience en verification Connaissances de la fiscalité des corporations Capable de superviser du personnel CHEFS D'ÉQUIPES ET RESPONSABLES DE DOSSIERS Exigences: 1 Vi à 3 années d'expérience en vérification Aptitudes à transiger avec les clients Avoir une bonne compétence technique Si une rémunération concurrentielle ainsi que de bonnes possibilités d avancement vous intéressent, faites parvenir votre curriculum vitae a: M.R.Levert, C.A.David, Lalumière, Levert, C.A.1600 est, boul.Saint-Martin Tour A, bureau 403 Duvernay (Laval), Québec H7G 4RB REPRÉSENTANT DES VENTES Un manufacturier de produits vétérinaires à l'échelle canadienne est présentement à la recherche d'un représentant des ventes pour un de ses territoires au nord de Montréal.QUALIFICATIONS: \u2014Diplôme universitaire en agriculture ou en commerce.\u2014Bilinguisme.\u2014Expérience dans la vente requise.\u2014Salaire compétitif, automobile de fonction fournie, avantages sociaux avantageux.Les candidat(e)s intéressé(e)s devront faire parvenir leur curriculum vitae avec attestations d'études à: La Presse, réf.17313 CP.6041, suce.A Montréal (Québec) H3C 3E3 L» magasin Fronclno Mlron Msublos recherche un(e) DÉCORATEUR (TRICE) en aménagement intérieur Qualifications roquisee: - diplôme d'etudo collégialo on aménagement intôriour ou l'équivalent, - minimum do deux (2) années d'expérience dans la vonlo do moublos.Rémunération: - salaire de base plus commission Los personnes interosséos sont priées do faire parvenir lour curriculum vitao à: FRACINEMIRON MEUBLES Service du personnol 111, boul.Dos Lauronbdos Laval, Qc H7G2T2 .EXPERT EN PLANNING FINANCIER Une carrière chez Investors, l'une des principales institutions financières du Canada, peut se traduire par des revenus substantiels, une croissance rapide et de grandes possibilités d'avancement.Le revenu de nos meilleurs experts en planning financier atteint les six chiffres.Nous recherchons présentement des gens possédant une compréhension de base de la gestion des fonds personnels.Bien que non nécessaires, des antécédents en finance peuvent constituer un atout.Un niveau d'instruction supérieur et une expérience de la vente ou d'un domaine connexe seront hautement considérés.De toute l'industrie, nous offrons les meilleurs programmes de formation et de développement professionnel.Notre publicité tant nationale que locale vient seconder vos efforts.Nous aimerions, à l'aide d'un test d'une durée d'environ trente minutes, évaluer avec vous votre potentiel en vue d'une carrière chez nous.Si vous êtes intéressé, communiquez avec Les Services Investors Limitée vf usti ou crow* in\\tsrons M.John Ripchcnsky Directeur régional 1303, av.Creen, suite 202 Wcstmount H3Z 2A7 Tél.: (514) 935-3553 Papiers Scott Limitée Superviseur(e) des ressources humaines Notre service des ressources humaines requiert un(e) superviseuse) des ressources humaines possédant une expérience professionnelle acquise au sein du secteur industriel.Le (la) candidat(e) de ce poste est responsable du recrutement du personnel ainsi que des aspects touchant les relations de travail pour notre division de fabrication.Le (la) candidat(e) choisi(e) possède un baccalauréat en relations industrielles et un minimum de trois années d'expérience.De plus, il (elle) administre, développe et implante les programmes de formation.Le (la) titulaire relève du directeur des ressources humaines.Veuillez taire parvenir votre curriculum vitae avant le 7 octobre à: Papiers Scott Limitée André Goossens Directeur des ressources humaines 100,1'° Avenue CRABTREE (Québec) J0K 1B0 EN AVANT, MARCHE! Rockport, le fabricant de souliers de marche, recherche une personne autonome, dynamique et motivée qui représentera sa gamme exceptionnelle de chaussures de marche et chaussures tout-aller.; Travaillant à Montréal, le(la) titulaire sera chargè(e) de développer j et servir la clientèle de Rockport, à Montréal, dans l'Estrie, et dans ; l'ouest du Québec.; \\ Offrant de belles perspectives d'avenir, ce poste relève du gérant ; régional des ventes et s'accompagne d'un salaire de base et d'un ' régime d'encouragement.L'expérience dans l'industrie de la chaussure est préférable mais non exigée, mais la maîtrise du français et de l'anglais, parlés et écrits, est essentielle.Prière de faire parvenir un curriculum vitae détaillé à: Gérant Régional des Ventes Rockport Canada 3405, boul.Thimens St-Laurent, Québec H4R 1Z5 PHARMACIEN(NE) Poste à temps complet L'Hôtel-Dieu de Montréal, centre hospitalier universitaire affilié à l'Université de Montréal, est à la recherche d'un(e) pharmacien(ne), détenteur(trice) d'une maîtrise ou doctorat pour collaborer avec les chercheurs à la bonne marche des divers protocoles de recherche clinique.Faire parvenir son curriculum vitae au plus tard le 15 octobre 1988.HÔTEL-DIEU DE MONTRÉAL Direction du personnel 3840, rue Saint-Urbain MONTRÉAL (Québec) H2W 1T8 Technicien(ne) comptable Notre groupe d ontroprises oouvro dans le domaine de l'installation de conduits souterrains.» Fonctions: \u2014 Responsable des opérations comptables dune ou de plusieurs compagnies taisant partie du groupe (comptes a payer, comptes a recevoir, paie) \u2014 Preparation dos états linanciers d une de ces compagnies Qualifications: \u2014 DEC en techniques administratives, option comptabilité \u2014 Minimum de 2 ans d experience dans des lonctions connexes avec systemo mlor-matiso Les personnes intéressées sont priées de taire parvenir leur cumcuium vitae le plus tôt possible à: LES ENTREPRISES DE TRAVAUX COMMON LTÉE 2075, boulevard Fortin Chomedey.Laval, Québec H7S1P4 \u2014i\u2014\u2014\u2014 .] LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMEDI 1er OCTOBRE 1988 L 3\" Directeur, vérification interne Montréal Trust, l'une des plus importantes sociétés de fiducie canadiennes est actuellement à la recherche d'un(e) professionnel(le) chevronné(e) pour occuper un poste à notre siège social de Montréal.Vous détenez un titre comptable reconnu (c.a., c.g.a., c.m.a.) doublé de trois à cinq années d'expérience pertinente idéalement au sein d'une institution financière.De plus, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre entregent et votre dynamisme.Votre principal mandat comprendra l'administration et la supervision de la vérification de notre gamme de produits présentement en plein essor.Également, vous devrez établir un programme destiné au perfectionnement du personnel et mettrez au point un plan de travail en vérification qui englobera tous les secteurs de notre exploitation.Nous offrons un salaire concurrentiel accompagné d'attrayants avantages sociaux et de possibilités de perfectionnement.Si vous êtes intéressé(e), faites parvenir votre curriculum vitae en toute confiance, en mentionnant vos attentes salariales, avant le 14 octobre 1988, au : Montréal Trust Service des ressources humaines 1, Place Ville-Marie, 13e étage Est Montréal (Québec) H3B 4A8 Manufacturier national recherche ASSISTANT CONTRÔLEUR pour la région de Montréal Nous recherchons un assistant contrôleur t'.lingue qui sera appelé à travailler dans la région de Montréal.Nous sommes une compagnie publique florissante dont le siège social est à Toronto et qui possède des filiales manufacturières canadiennes et américaines.Ce poste est un excellent défi qui offrira à la bonne personne l'opportunité d'apporter une contribution créative au succès continu de cette entreprise.Les responsabilités comprendront: \u2022 L'assistance dans les activités de fermetures de fin de mois (incluant consolidation).\u2022 La compilation des coûts de recherche et développement de façon à produire des rapports internes et pour fin de réclamation de crédits d'impôt.\u2022 L'assistance dans l'élaboration et l'implantation de contrôles comptables.\u2022 L'utilisation de programmes générateurs de rapports, de chiffriers électroniques, etc.pour produire des analyses et des rapports spécialisés à l'intention de la direction.Le candidat idéal: \u2022 Est un comptable professionnel d'expérience ayant une formation universitaire.\u2022 Connait bien l'informatique, particulièrement les programmes générateurs de rapportset les chiffriers électroniques.Une connaissance du langage «Basic» serait avantageuse.\u2022 A une connaissance générale de l'impôt des corporations.\u2022 A de bonnes qualités interpersonnelles et peut travailler avec un minimum de supervision.\u2022 Est une personne ambitieuse qui aime travailler fort dans un environnement stimulant.Le salaire sera à la mesure des qualifications du candidat choisi.Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae et une lettre d'introduction spécifiant leurs exigences salariales à.La Presse Réf.17301 CP.6041 Suce.A Montréal.Que.H3C3E3 2 e Concours L'HÔPITAL COMMUNAUTAIRE DU PONTIAC, une institution de 82 lits située dans la pittoresque vallée de l'Outaouais, à environ 50 milles à l'ouest de Hull, est à la recherche d'un(e) Chef du service d'alimentation Nature de la fonction : Planifier, coordonner et contrôler les activités relatives à l'élaboration des menus ainsi qu'à la préparation et à la distribution des mets dans le but d'assurer aux bénéficiaires, au personnel et aux visiteurs de l'établissement une alimentation adéquate.Dans le contexte de la construction d'un nouveau pavillon, le chef aura à planifier l'aménagement physique du service d'alimentation.Exigences : Être diététiste professionnel(le) ou diplômé(e) universitaire en diététique avec au moins cinq années d'expérience en milieu hospitalier dont deux (2) années d'expérience administrative.Bilinguisme de rigueur.Rémunération : Poste de classe 10 (de 31 414 S à 40 838 >) et autres avantages sociaux des cadres.Faites parvenir votre offre de service avant 15 h le 14 octobre ^ 1988 à la : Direction des ressources humaines HÔPITAL COMMUNAUTAIRE DU PONTIAC Shawville (Québec) JOX 2YO Comptable agréé Innovateur, vous partagez la vision d'avenir des vrais entrepreneurs?Vous êtes stimulé par les défis de consultation et de vérification proposés par la PME?Vous recherchez ties mandats diversifiés de direction et de planification?Vos ambitions professionnelles seront comblées chez-nous! Associez votre carrière à notre progrès! Un minimum de deux années d'expérience en vérification et le titre de comptable agréé vous ouvrent nos portes.Transmettez votre curriculum vitae sans plus attendre à: Gilles Villeneuve, c.a.Pétrie Raymond favorise la compétence, sans discrimination Gérer la croissance.un défi a votre mesure?Une entreprise québécoise, oeuvrant sur la scène intcmau'onale, recherche un gestionnaire talentueux pour occuper le poste de VICE-PRÉSIDENT INGÉNIERIE Relevant du président, !e titulaire a comme mission de restructurer la fonction de l'ingénierie, afin de répondre aux nouveaux besoins engendrés par la croissance.Il dirigera une équipe d'environ vingt personnes et administrera un budget annuel de dépenses pouvant représenter plus de 50 millions $.Ingénieur, le candidat recherché a acquis une solide expérience à titre de responsable de grands projets au sein d'entreprises oeuvrant dans l'industrie lourde.Énergique et souple, ce gestionnaire est reconnu pour sa capacité à développer d'excellentes relations professionnelles tant à l'interne qu'à l'externe.Son jugement, ses habiletés de gestion et sa créativité lui permettront de jouer un rôle majeur dans l'essor de cette entreprise.L'organisation offre une rémunération exceptionnelle.Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae ou communiquer, en toute confidentialité, avec Raymond Braultau (514) 878-9090.Notre client offre des chances d'emploi égales à tous.Groupe Sobeco Inc.Immeuble Sobeco, 505, bd René-Lévesque ouest Montréal, Québec H2Z 1Y7 CONSEILLERS À LA DIRECTION Montréal Québec Toronto Diplômés! Venez acquérir de l'expérience Un défi attend les jeunes gens qui veulent devenir officier de carrière.Mettez à profit vos aptitudes et connaissances dans les emplois militaires des Forces armées canadiennes n y a actuellement plusieurs centaines de postes à pourvoir répartis dans les domaines suivants: » Ingénieurs \u2022 Officiers navals \u2022 Infanterie, blindés, artillerie \u2022 Pilotage, navigation aérienne, contrôle de la circulation aérienne, contrôle des armes aériennes Médecins Pharmaciens Physiothérapeutes \u2022 Logistique Ces carrières sont offertes aussi bien aux hommes qu'aux femmes.Choisissez une carrière, vivez une aventure Pour de plus amples renseignements sur les dates d'entrée en (onction, les plans de carrière, l'admissibilité et les postes disponibles, rendez-vous au centre de recrutement le plus prés de chez vous ou téléphonez-nous à (rais virés, sans obligation de votre part.Vous nous trouverez dans les Pages Jaunesu: sous la rubrique \"Recrutement\".LES FORCES ARMEES CANADIENNES RÉGULIÈRE ET DE RÉSERVE Canada Centre Hospitalier de Lachine Le Centre hospitalier est un établissement de 147 lits de courte durée et augmentera sa capacité de 128 lits additionnels de longue durée; y incluant entre autres, un hôpital de jour et de la gériatrie adive.Vous voulez relever un défi à votre mesure dans un établissement dynamique et en pleine croissance ?Nous avons un poste pour vous.CHEF-PHYSIOTHÉRAPEUTE PHYSIOTHÉRAPIE Exigences: - Membre en règle de la C.P.P.Q.; - Diplôme universitaire de premier cycle; - Expérience pratique de trois (3) années comme physiolhérapeute; - Capacité de leadership et de travail avec une équipe multidisciplinaire; - Expérience souhaitable comme cadre intermédiaire d'au moins six (6) mois.Responsabilités: Planifier, coordonner et contrôler les adivités relatives à l'agencement du service de la physiothérapie dans le but d'assurer aux bénéficiaires les soins adéquats.Salaire: Selon les échelles du MAS, classe 12.Note: Adresser votre curriculum vitae avant le 7 odobre 1988: au; CENTRE HOSPITALIER DE LACHINE a's Direction des ressources humaines 650,16e avenue Lachino (Québec) H8S 3N5 Une possibilité de carrière dans le secteur municipal.Une municipalité, dans les environs de Montréal, recherche un collaborateur enthousiaste pour occuper la fonction de DIRECTEUR DES TRAVAUX PUBLICS Relevant du directeur général, le titulaire planifie, dirige, coordonne et contrôle les activités du service des travaux publics.A ce titre, il intervient au niveau de l'élaboration des objectifs et des budgets annuels, de l'organisation et de la supervision des opérations, de l'achat des équipements et de la gestion des ressources humaines.La personne recherchée détient un diplôme universitaire en génie civil ou l'équivalent Elle a acquis une expérience minimum de cinq ans dans la gestion d'un service de travaux publics ou en gestion de projets en génie civil, et ce, en milieu syndiqué.Organisée, elle accomplit ses tâches avec aisance grâce à sa forte capacité d'analyse, son initiative et son leadership énergique.Note: une clause de résidence doit être respectée.Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae ou communiquer, en toute confidentialité, avec Rcnald Boissonncault au (514) 878-9090, avant le 19 octobre 1988.Notre client offre des chances d'emploi égales à tous.Groupe Sobeco Inc.Immeuble Sobeco, 605, bd René-Lcvosque ouest Montréal, Québec H2Z1Y7 CONSEILLERS À LA DIRECTION Montréal Québec Toronto QIT-Fer et Titane Inc., une entreprise minière et métallurgique, est à la recherche, pour ses installations de Tracy, de professionnels pour combler les postes suivants : Ingénieur, projets en mécanique Vous possédez de l'expérience en génie mécanique, de préférence dans l'industrie lourde, et avez une bonne connaissance des disciplines suivantes : les projets de génie mécanique, la plomberie, la manutention des matériaux, le chauffage, la ventilation, le conditionnement de l'air et le traitement des minerais.Des connaissances en contrôle et en estimation des coûts de projets sont un atout.Vous êtes diplômé en génie mécanique, bilingue et membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec.Vous possédez un minimum de huit ans d'expérience dans l'industrie lourde au sein d'un service d'ingénierie.Ingénieur, évaluation des coûts Vous serez responsable de l'évaluation des coûts au sein du service de l'ingénierie, à savoir : l'estimation et le contrôle des coûts d'immobilisations et d'exploitation, de même que l'évaluation, l'analyse et la gestion des projets.Bilingue, vous êtes ingénieur diplômé possédant un minimum de trois années d'expérience en techniques d'évaluation des coûts.Nous offrons un salaire concurrentiel et une gamme complète d'avantages sociaux incluant la participation à un programme d'intéressement fondé sur les bénéfices de la société.Si l'un de ces défis vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au : Service des ressources humaines QIT-Fer et Titane Inc.CP.5E0 Sorel (Québec] J3P 5P6 Ces posies sont offerts également aux hommes et aux femmes.Q/T- Fer et Titane Inc.Jr SANTA WCABRINI HÔPITAL SANTA CABRINIOSPEDALE Un établissement de soins de courte durée (377 lits) et de soins d'hébergement (100 lits) est présentement à la recherche d'une INFIRMIÈRE-CHEF (POSTE TEMPORAIRE À DURÉE INDÉTERMINÉE) FONCTIONS: Planifier, coordonner et contrôler les activités relatives à l'administration de soins aux bénéficiaires de son unité dans le but de leur assurer les soins en qualité et en quantité.EXIGENCES ET QUALIFICATIONS: \u2014 Membre en règle de l'OIIQ.\u2014 Baccalauréat en sciences infirmières complété ou activement en cours avec assurance manifeste de le mener à terme.\u2014 Minimum de trois (3) ans d'expérience en nursing actif.\u2014 Aptitudes à assumer la responsabilité de la planification de la délégation, de la coordination et de l'évaluation des soins infirmiers dispensés dans l'unité.\u2014 Aptitudes à identifier les besoins d enseignement du personnel et à assurer que ces besoins soient comblés.Les personnes intéressées sont priées de taire parvenir leur curriculum vitae le plus rapidement possible à: HÔPITAL SANTA CABRINI OSPEDALE Direction des ressources humaines CONCOURS: INFIRMIÈRf CHEF 5655 est, rue Saint-Zotique Montréal, Québec H1T 1P7 L'hôpital assure l'égalité de traitement dans l'emploi.l'eut etei UN SEMINAIRE SPECIAL SUR LES PERSPECTIVES DE CARRIÈRE Aux dates suivantes: 5oct.West Island 12oct.Secteur est Pour réserver, communiquez avec: Johanne Valiéres (514)842-5011 \u2014 poste 2401 ROYAL LiPAGEJ _ 5= t )n voua pavtv i'n premier URRICULUM ITAE Depuis 1981.REDAPRO vous offre un service professionnel et personnalise tie rédaction de curriculum vi:ac et de conseils en recherche d'emploi.REDAPRO-CV.Pour une entrevue (514) 382-3224 VuiMuux cttrJAmencifl etrrw* PETRIE\t\t ÏHYMOND\t1320, boul.Graham, bureau 200\t COMPMKiS/fGRtïS\tMontréal (QuéBec) H3P 3C8\t L4 LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMEDI 1er OCTOBRE 1988 MILJBlDavie Membre du Groupe MIL, notre compagnie, l'un des plus importants employeurs de la région de Québec, est un chef de file dans son domaine.Riche d'une longue tradition de succès dans la construction et la réparation navale, elle compte sur une main-d'oeuvre spécialisée et compétente qui, grâce à une technologie avancée, lui permet de livrer un produit de grande qualité.Rédacteur technique Concours: 58-88 Sous la responsabilité du directeur de l'ingénierie de production, le rédacteur technique effectue des recherches et des consultations afin de bien comprendre la séquence et le déroulement des étapes de production.Il rédige, dans les deux langues officielles, des procédures et des instructions d'ingénierie de production afin d'identifier les méthodes à utiliser, les spécifications ou tolérances à respecter ainsi que le rôle et les responsabilités des différents intervenants.Le candidat recherché possède un diplôme d'études universitaires en sciences appliquées allié à une expérience minimale de trois (3) années dans l'industrie navale ou l'industrie lourde.Des connaissances générales en mécano-soudage, tôlerie, tuyauterie, électricité, contrôle de qualité et essais non destructifs, seront particulièrement appréciées.De plus, notre candidat devra faire preuve d'une très bonne maîtrise des deux langues officielles ainsi que d'une grande facilité pour les communications orales et écrites.Contremaître en charge Électricité Concours: 59-88 Sous la responsabilité du surintendant du département de l'électricité, le contremaître en charge supervise l'ensemble des travaux d'électricité effectués à bord d'un navire.Il collabore avec le gérant de navire, afin de s'assurer que ses activités se conjuguent avec celles des autres départements.Il planifie ses besoins de main-d'oeuvre et de matériel et il accomplit différentes tâches reliées à la gestion du personnel.Le candidat recherché possède une formation technique en électricité ou en électronique, alliée à un minimum de cinq (5) années d'expérience pertinente dans l'industrie navale ou l'industrie lourde.Au moins une ( I) de ces années doit avoir comporté des responsabilités de gestion et de supervision.De plus, notre candidat devra faire preuve de leadership, d'un bon sens de l'organisation du travail, ainsi que pouvoir lire et comprendre des plans et spécifications en anglais.Nous offrons un programme d'avantages sociaux hautement concurrentiel et une rémunération déterminée en fonction de l'expérience et de la formation.Si vous êtes désireux de mettre à profit votre expérience et vos connaissances professionnelles, nous vous invitons à faire parvenir votre curriculum vitae en mentionnant le titre et le numéro du concours, au plus tard le mercredi 12 octobre 1988, au Service des ressources humaines, Section dotation: CP.130 Levis (Québec) G6V 6N7 MIL Davie Inc.Membre du Groupe MIL PAVILLON DU PARC INC.recherche UN(E) PHYSIOTHÉRAPEUTE et/ou DIPLÔMÉ(E) UNIVERSITAIRE EN PHYSIOTHÉRAPIE MANDAT RATTACHÉ AU POSTE Le titulaire de ce poste assume la responsabilité du traitement de physiothérapie et de son évolution; participe à la réadaptation fonctionnelle du bénéficiaire, après diagnostic médical à l'élaboration duquel il participe sur référence médicale et ce, à l'aide de moyens physiques appropriés, le tout en conformité avec les exigences médicales, les standards établis, les orientations et la philosophie du Pavillon du Parc.EXIGENCES DU POSTE Connaissance académique.Diplôme universitaire en physiothérapie.Connaissances pratiques.Détenir un minimum de 2 années d'expérience dans le domaine; posséder de l'expérience et /ou un intérêt marqué pour travailler auprès d'une clientèle ayant une déficience intellectuelle.Rémunération: Selon la convention collective en vigueur.Les personnes intéressées peuvent faire parvenir leur curriculum vitae au plus tard le 12 octobre 1988, à: La direction des services administratifs PAVILLON DU PARC INC.151, rue Broad Aylmer (Québec) J9H5L1 frxJen/llcxrtel ™ Une multinationale, en plein essor dans son domaine, est à la recherche de représentantes des ventes pour commercialiser une gamme complète de systèmes de courrier dans la région de Montréal.L6S candidats choisis auront idôalemont une année d'expérience de vente commerciale (équipement de bureau, informatique ou imprimerie).Le bilinguisme est vivement souhaité.Un programme de formation complet est fourni.La rémunération comprend un salaire de base, des commissions et primes trimestrielles stimulantes.Excellent programme d'avantages sociaux.Territoire exclusif.Allocation intéressante pour voiture.Veuillez communiquer par téléphone avec le Directeur des Ventes au: 331-3470 Lundi le 3 octobre ou Mardi le 4 octobre de 9 h à 16 h, pour un rendez-vous.FRIDEN ALCATEL 6969, Transcanadienne, Bureau 118 Saint-Laurent (Québec) H4T1V8 Direction générale P.R.I.M., une corporation sans but lucratif au service de l'an video, recherche un directeur ou une directrice générale.P.R.I.M., est un centre de création et de diffusion de la vidéo.En plui des services techniques de production et de postproduction, P.R.I.M.offre des ateliers de formation, organise des expositions, et met si vidéothèque à la disposition du public.Les candidats doivent être bilingues, avoir une expérience en administration du arts, connaître le milieu culturel canadien, québécois et montréalais et comprendre l'importance de la création vidéo.La direction générale se rapporte au conseil d'administration.Le tâche consiste i gérerlacorporation.idirigerlepenonncl, à préparer les demandes de subventions, 1 rechercher des appuis dans le secteur privé, à promouvoir PRIM el la vidéo auprès des créateurs et du public.Les candidats doivent faire parvenir leur curriculum vitae accompagné d'une lettre de couverture avant 17 heures, lundi le 10 octobre à l'attention de Luc Courchesne, P.R.I.M.3981 St-Uurent, Suite 310, Montréal.Québec.H2W 1Y5.OPPORTUNITES DE CARRIERE AU SEIN DES SERVICES AUX GRANDES ENTREPRISES ET SERVICES D'INVESTISSEMENTS La Banque Toronto Dominion Recherche L'Elite L'objectif premier de ces opportunités dynamiques mise à maximiser la compétition et la profitabilité des services corporatifs/d'investissements de la Banque Toronto Dominion sur une base globale.Vous serez ainsi appelé à jouer un rôle important au niveau des relations avec la clientèle administrative avec l'efficacité professionnelle devant toujours être en premier plan.Vos connaissances en finance et en marketing seront la clé de votre succès pour ce poste.UnemaltriseenAdministrationdesAffairesainsiqu'uneexpertisederindus-trie vous auront préparés aux responsabilités à l'égard des relations avec la clientèle.Les services offerts par la Banque Toronto Dominion comprendront les produits financiers des plus innovateurs.De plus, le cours sur les valeurs mobilières ou l'obtention du certificat de Représentant vous seront d'une grande assistance afin d'assumer vos responsabilités pour ce poste.Nous offrons un environnement des plus stimulant laissant place à l'initiative et où les possibilités de relever des défis régnent.La rémunération sera établie selon les critères de l'industrie.Pour les candidats à la recherche d'une carrière captivante, nous vous invitons à (aire parvenir un curriculum vitae détaillé à l'adresse suivante: Catherine A.Woods, Conseillère, Développement & Recrutement, Division des Ressources Humaines, Case Postale 1, Centre Toronto Dominion, Toronto, Ontario M5K1A2 BANQUE TD où les gens font la différence ^J; pavillon du parc inc.RECHERCHE UN(E) AGENT(E) EN GESTION FINANCIÈRE MANDAT RATTACHÉ AU POSTE Sous l'autorité du directeur des services administratifs, cette personne coordonne l'ensemble des activités reliées au système comptable de l'établissement.Elle prépare et analyse les rapports financiers et statistiques et participe à l'élaboration du plan budgétaire.QUALITÉS RECHERCHÉES \u2014 Bonne connaissance du système comptable du réseau de la Santé et des Services sociaux.\u2014 Forte habileté en micro-informatique.\u2014 Capacité d'analyse financière.\u2014 Leadership.EXIGENCES OU POSTE \u2014 Bac en sciences comptables ou l'équivalent.\u2014 Expérience de 3 ans dans un poste comparable.Rémunération Selon les régies de rémunération des professionnels du réseau de la Santé et des Services sociaux.Les personnes intéressées peuvent faire parvenir leur curriculum vitae au plus tard le 12 octobre 1988 à: LE DIRECTION DES SERVICES ADMINISTRATIFS PAVILLON DU PARC INC.151, rue BROAD AYLMER (Québec) J9H 5L1 AFTC Inc., firme conseil spécialisée dans les systèmes d'information orientés vers l'utilisateur et dans la technologie Macintosh, recherche des: \u2022 Conseillers(ères) \u2022 Analystes \u2022 Programmeurs-analystes \u2022 Spécialistes du soutien technique \u2022 Vous êtes ambitieux(se) et dynamique > Vous recherchez un environnement de travail stimulant \u2022 Vous possédez de l'expertise dans certains des domaines suivants: \u2022 Modélisation des données \u2022 Réseaux locaux, connectivité (Novell, APPC, etc.) \u2022 SGBD, 4GL (4° Dimension, Oracle.SQL, etc.) \u2022 Programmation (C, HyperCard, etc.) Si vous désirez vous joindre à notre équipe de professionnels, faites parvenir votre curriculum vitae à l'attention de: Gilles Trempe AFTC INC.Conseillers en systèmes d'information 3601 St-Jàcques, suite 320, Montréal (Québec), H4C3N4 \u201e ALIMENTATION COUCHE-TARD INC.DÉPANNEUR COUCHE TARD une jeune compagnie dynamique oeuvrant dans le domaine de l'accommodation avec un réseau de plus de 130 magasins recherche un(e) CONSEILLER(E) EN GESTION La personne idéale, bénéficiant d'une expérience d'au moins 2 années au sein du marché pétrolier ou alimentaire, aura déjà contribué concrètement aux succès de marchands faisant partie d'un réseau de magasins, préférablement sous franchise.La compagnie offre une rémunération concurrentielle ainsi qu'un excellent plan de carrière.Si ce défi vous intéresse, faites parvenir votre curriculum vitae à: Monsieur Gilles Amann, Directeur-adjoint des Opérations ALIMENTATION COUCHE-TARD INC.1600, boul.Saint-Martin est Tour B, Bureau 280 Laval, Québec H7G 4S7 Hussmnnn Une compêgn.* IC IrxJUUrHl Un important manufacturier d'appareil frigorifique et entrepreneur en réfrigération recherche un ESTIMATEUR-ADJOINT pour son département technique Fonctions: \u2014 seconder notre estimateur pour les projets d'installation \u2014 effectuer les relevés nécessaires \u2014 faire les calculs appropriés pour les choix d'équipements Qualifications: \u2014 Technicien en mécanique du bâtiment \u2014 1 à 2 ans d'expérience pertinente Rémunération: \u2014 Salaire selon expérience \u2014 avantages sociaux Faire parvenir votre c.v.à: RÉFRIGÉRATION HUSSMANN LTÉE a / s de Pierre Fournier 6200, route Transcanadienne Saint-Laurent, Québec H4T 1X9 OFFRE D'EMPLOI Cégep de Sept-îles Formateur(trice) Électrotechnique générale Contexte organisationnel: Le service de l'éducation aux adultes du Cégep de Sept-lle> recherche un(e) formaic'ir(trice) en électrotechnique générale dont le mandat sera de développer et oc dispenser des programmes de formation sur mesure en électrodynamique ei sur certains sujets spécialisés comme les automates programmables, les systèmes distribués et les systèmes d'entraînement à vitesse variable (DC Drive et AC Drive).Ces projets de formation sont dispensés £\u2022 u:i groupe de techniciens dans une entreprise de la région.Qualifications requises: Détenir un diplôme universitaire de 1er cycle en génie électrique ou un baccalauréat en enseignement technique ou l'équivalent.Le bilinguisme serait un atout important.Durée de l'emploi: une année avec possibilité de prolongation.Lieu de travail: Port-Cartier (Compagnie Québec-Cartier).Entrée en fonction: le plus rapidement possible.Les personnes intéressées doivent faire parvenir lour curriculum vitae complet (incluant les relevés de notes collégial et universitaire) au plus tard le 6 octobre 1986, à 17 heures, au: Directeur des ressources humaines Concours \" Formate ir(trlcc) en électrotechnique\" CÉGEP DE SEPT-iLES 175, rue de la Vérendrye, Sopt-lles (Québec) G4R 5B7 Le département de santé communautaire du centre hospitalier de l'Hôtel-Dieu de Gaspè recherche deux CONSEILLERS(ÈRES) AUX ÉTUDES ÉPIDÉMIOLOGIQUES ET STATISTIQUES FONCTIONS: \u2014Sous l'autorité du coordonnateur en santé communautaire et en collaboration avec l'équipe rattachée à la surveillance de l'état de santé de la population, les personnes recherchées analysent des données à caractère socio-sanitaires, notamment les données de l'Enquête Santé-Québec, celles du fichier med-écho, du fichier des tumeurs, etc.\u2014Elles participent à la rédaction des rapports et à la diffusion des résultats dans le milieu.\u2014Elles effectuent toute autre tâche connexe à la demande du supérieur immédiat.QUALIFICATIONS: \u2014 Une formation universitaire de 2e cycle dans une discipline appropriée (epidemiologic, sociologie, psychologie, etc.).\u2014Maîtriser les techniques d'analyse de données, notamment les données d'enquête à caractère sanitaire.\u2014Être familier avec la micro-informatique, en particulier avec l'un ou l'ensemble des logiciels suivants: lotus 1-2-3, DBase III +, SPSSPC, SAS.\u2014Aptitudes à la rédaction et la vulgarisation.\u2014Capacité de travailler en équipe.STATUT: Contractuel, temps complet temporaire.DURÉE DES POSTES: Respectivement 12 mois et 6 mois.TRAITEMENT: Selon les échelles de salaire en vigueur à l'établissement.Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae avant le 17 octobre à: Monsieur Gerald O'Connor Directeur des ressources humaines Centre Hospitalier Hôtel-Dieu de Gaspé CP.120 Havre de Gaspé, (QC) G0C 1S0 ni RESPONSABLE DE GARDERIE Exigences: \u2022 Diplôme en garderie ou équivalent; \u2022 Au moins 5 ans d'expérience en garderie, dont au moins 1 an au poste de responsable ou à un poste de gestion comparable; \u2022 Capacité de travailler en équipe et d'animer du personnel; \u2022 Bonne connaissance du français parlé et écrit; \u2022 Disponibilité pour réunions ou activités susceptibles d'avoir lieu en fin de journée ou en soirée.Connaissance d'une deuxième langue et formation supplémentaire jugée pertinente seraient considérées.Entrée en (onction: lundi le 24 octobre.Salaire: 22200$ Faire parvenir votre curriculum vitae (obligatoire) d'ici le 11 octobre, à: GARDERIE DosROSERAIES a/s Jean-Guy Daoust 6193, Des Groseilliers Anjou-H1M1V5 \\ LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMEDI 1er OCTOBRE 1988 avec coMf)ét&w & ûttéputé, uodà U jjû/pti de jfQJM de Jodo'w \" Chef de file mondial dans la conception, le développement et la fabrication d'instruments et de systèmes au service des industries de procédés et de production, Foxboro Canada inc.est en plein essor et désire s'adjoindre les services de personnes talentueuses pour les postes suivants: REPRESENTANTS TECHNIQUES Instrumentation et régulation (quatre (4) postes) Relevant du directeur de la succursale de Montréal, vous agirez à titre de conseiller technique auprès de la clientèle, participerez à l'élaboration de soumissions et ferez la promotion de la gamme de produits et services de Foxboro.Pour ces postes riches en défis, nous cherchons des personnes bilingues ayant une formation en génie chimique ou dans une discipline équivalente et plusieurs années d'expérience de la vente de produits d'instrumentation et de régulation.Numéro de dossier ml 88/100.TECHNOLOGUE INDUSTRIEL -FABRICATION (poste contractuel à temps plein) Relevant du chef de la production et du bureau des méthodes, vous serez responsable du développement, de l'amélioration et de la tenue à jour des méthodes, des procédés et des mesures de contrôle relatifs à la fabrication des instruments de mesure.Ces responsabilités vous amèneront à réviser les plans et les feuilles de travail destinés à la production, à former le personnel et à établir les méthodes de contrôle des coûts de production et de l'utilisation de la matière première.Nous recherchons un technologue possédant un DEC en mécanique (ou électronique, ou régulation) doublé de 5 ans d'expérience dans un bureau des méthodes et/ou de la production.Le bilinguisme est essentiel.Numéro de dossier ml 88/104.TECHNICIEN, SPÉCIALISTE DES ESSAIS (poste contractuel à temps plein) Pour ce poste, nous recherchons un technicien en électricité et/ou en instrumentation et régulation dont les fonctions consisteront à fournir un soutien technique en ce qui a trait à la mise à l'essai en usine de nos nouveaux produits et ce, de la conception Initiale de fabrication Jusqu'à la production du produit.ce poste conviendra à une personne bilingue, ayant une formation technique et une expérience de plusieurs années en technologie de pointe.Numéro de dossier ml 88/105.INGÉNIEURS, SPÉCIALISTES DES ESSAIS (deux (2) postes contractuels à temps plein) nous cherchons également deux ingénieurs en électricité ayant de bonnes connaissances dans la mise à l'essai de circuits numériques et analogiques complexes pour élaborer les spécifications des essais fonctionnels, les essais Inter-clrcuits, les exigences de l'équipement d'essai, les logiciels (VENIX), les programmes de formation, etc.pour postuler, vous devez avoir acquis de l'expérience en fabrication d'équipement pour des systèmes à logiciels complexes, veuillez noter qu'une structure salariale substantielle est prévue, étant donné la nature et la durée de ces postes.Numéro de dossier ml 88/106.PROGRAMMEUR/ANALYSTE (poste contractuel à temps plein) Relevant du directeur de l'entité commerciale du Gaz Naturel Liquéfié (G.N.L.), vous serez responsable du développement de nouveaux programmes et de l'amélioration des systèmes actuels selon la demande du personnel affecté aux applications et pour le bénéfice des usagers.vos fonctions engloberont l'analyse des sous-systèmes, l'élaboration de nouvelles applications, la maintenance et la tenue a Jour des applications existantes et la production de toute la documentation.La personne choisie sera bilingue et possédera une formation technique en informatique ainsi qu'une expérience de 3 ans dans un environnement VENix/UNix.Numéro de dossier ml 88/107.TECHNICIEN EN REPARATION, INSTRUMENTATION ET RÉGULATION Relevant du chef de groupe, réparations et vérifications, vous serez responsable de la réparation et du calibrage d'instruments électroniques, pneumatiques et mécaniques de base.pour ce poste, nous recherchons un diplômé en instrumentation et régulation de procédés ou en électronique, bilingue, possédant 1 an d'expérience en industrie.Numéro de dossier ml 88/108.Foxboro canada Inc.met en application un programme d'équité en matière d'emploi et offre une rémunération des plus concurrentielle rehaussée d'une gamme d'avantages sociaux, ainsi que d'excellentes conditions de travail et des chances d'avancement.Si vous remplissez nos exigences et voulez partager notre mission, faites-nous parvenir votre curriculum vitae en prenant soin de mentionner le numéro de dossier du poste convoité.Foxboro Canada inc.Service du Personnel 707, avenue Dollard, Lasalle oc H8N1S5 WXBORO Télécommunications I ofra client, société manufacturière do renom International dans le domaine des télécommunications offre d'importants postes afin d'avoir une meilleure place sur les marchés internationaux.Cette dynamique organisation, continuant sa restructuration, entre dans la phase du recrutement de ressources humaines.Ces postes clés demanderant une certaine expérience dans les telecommunications et/ou les micro-ondes doublée de dynamisme et de bonnes aptitudes â la communication verbale et écrite ainsi qu'en gestion.Gérant, marketing Vous possédez un boccatouréat on Qônto ôtectitque ot deux années d'expérience en telecommunications et une connaissance du micro-onde serait un atout.Un MBA serait nécessaire.Vos responsables toucheront ta recherche sur les marches domestiques et Internationaux, et ta définition de nouveaux produits.Vous devrei également ôtob* des prévisions â court ettang terme de ta demande ainsi que des relations avec diverses instances gouvernementales.Gérant de produits Vous détenez un txicwatauréat en génie électrique ou l'équivalent et comptez six â sept années d'expérience en télécommunications au niveau des produits mtero-orvies, numériques et analogiques.Vos responsobtUtôs seront le soutien technique des produits au niveau de ta clientele, ta liaison entre le marketing et le développement au niveau des nouveaux produits.De plus, vous serez responsable des modifications 0 apporter aux produits existants.Yvan Lachanee Tél.: (514) 393-1255 Fax: (514)393-9711 les conseillers BOULANGEA; LACHANOÎ.U8CXUF & ossocHs Inc.spécialistes en recrutement de personnel 1255, rue University, bureau 500 Montréal (Québec) H5B 5A8 centre d'accueil manoir cartierville Centre d'accueil d'hébergement d'une capacité de 285 résidents offrant des services à deux clientèles à savoir des personnes handicapées auditives et des personnes âgées en perte d'autonomie.requiert les services de INFIRMIER(E)S INFÎRMIER(E)S AUXILIAIRES pour POSTES OCCASIONNELS Exigences: \u2014 Membre de sa corporation \u2014 Une (1) année d'expérience et connaissance du milieu géronto-iogique souhaitable.RÉMUNÉRATION: Selon la convention collective en vigueur.Les personnes intéressées sont invitées à transmettre leur curriculum vitae avant le 14 octobre 1988 au: Centre d'accueil Manoir Cartierville 12235, Grenet Montréal (Québec) H4J 2N9 a/s de la direction des ressources humaines PAVILLON DU PARC INC.recherche UN(E) SPÉCIALISTE DE LA COMMUNICATION MANDAT RATTACHÉ AU POSTE Personne qui évalue et diagnostique les troubles de la voix, de la parole et du langage oral et écrit au moyen d'instruments et de techniques adaptés aux besoins du ou des bénéficiaire(s); administre une variété de tests; conçoit et exécute différents programmes de traitement; rédige des rapports progrés; participe à l'enseignement.EXIGENCES DU POSTE Connaissance académique.Personne francophone détenant un diplôme universitaire en orthophonie.Connaissance pratique.Deux années d'expérience, de préférence auprès de la clientèle ayant une déficience intellectuelle.Rémunération: Selon la convention collective en vigueur.Les personnes intéressées peuvent faire parvenir leur curriculum vitae au plus tard le 12 octobre 1988, à: Direction des services administratifs PAVILLON DU PARC INC.151, rue Broad Aylmer (Québec) J9H 5L1 Située depuis fort longtemps dans la belle région de Joliette et oeuvrant dans des secteurs d'économie forts et diversifiés, notre entreprise est à la recherche de personnes clés pour son service des FINANCES ET COMPTABILITÉ Vous êtes les personnes idéales \u2014 si vous possédez un diplôme de premier cycle ou mieux en administration option finance ou comptabilité: \u2014 si vous êtes bilingues, autonomes et possédez au moins trois (3) années d'expérience comme analyste linancier ou chef comptable; \u2014 si vous avez des connaissances de la comptabilité multiple (intercompagnies) et êtes capable de relever des défis.Notre entreprise offre une gamme complète d'avantages sociaux ainsi que des salaires des plus compétitifs.Si vous êtes capable de relever ces défis, joignez-vous à notre équipe dynamique en faisant parvenir votre curriculum vitae à: LA PRESSE, réf.17321 CP.6041, suce.A Montréal (Québec) H3C 3E3 F&rkAvenue Location est à la recherche de conseillers dynamiques et positifs voulant relever de nouveaux défis.\u2014 Doivent posséder un minimum de 3 ans d'expérience dans la location automobile.\u2014 possibilités d vancement.\u2014 nombreux avantages sociaux.\u2014 plan de rémunération avantageux.Faire parvenir votre curriculum vitae a: Raymond Denis Directeur des ventes Park Avenue Location 5167, Jean-Talon Est Bureau 250 Montréal (Québec) H1S 1K8 I Coordonnateurformation et santé-sécurité au travail le poste: relevant du directeurdesressourceshumainesle coordonnateur est responsable de concevoir, d'implanteretde gérer les programmesde formation a tous les ni veaux de l'organisation.Do plus, il assume la responsabilité des programmesde prévention et d'intervention d'urgence.le(la) possède une&xpériencepertinenteen milieu candidate, : industriel d'au moins troisans en formation et en prévention/intervention en milieu industriel de préférencedans l'industriechimique.Il (elle)est bon communicateur, autonomeet bilingue.la compagnie: Albright & Wilson Amérique est un chef de file dans la mise en marché, la production et le développement de produits chimiques.La compagnie possède 10 usinesde production en Amériquedu Nord, sespécialisant dans la fabricationdeproduitschimiquesinorganiqueset organiques.Heu de travail: usine de production de phosphore élémentaire, Varennes; 150 employés.Nous offrons un salaire concurrentiel ainsi qu'une gamme compfèted'avantages sociaux.Veuillez faire parvenir votrecurriculum vitae au: ALBRIGHT & WILSON Directeurdes ressources humaines Albright&Wilson Amérique 2772, boul.Marie-Victorin AmériniiP ^'^Douuviarie-vicrorin ffiSSSES Varennes.QuébecJ0L2PO 3 3 * c ¦* M m ! ¦».-4 te : 3 Vente Spécialiste de produits, chirurgie dentaire Une entreprise multinationale â vocations multiples, solidement établie et reconnue par les professionnels en soins de la santé, désire investir dans le potentiel d'un candidat de haut calibre.Une ligne de produits haut de gamme permet d'identifier cette division a un segment de marché bien défini.Une formation universitaire et une expérience d'au moins trois années en représentation sont les critères de base pour ce poste.Leadership et sens des communications hors pair doivent être présents pour solidifier le réseau des distributeurs au Québec.Représentation, pharmaceutique et médicale C= L'industrie pharmaceutique canadienne connaît un essor remarquable qui permettra â plusieurs personnes de poursuivre une carrière motivante et de réaliser des rêves de réussite professionnelle parmi les plus enviables.Cette multinationale recherche des candidats avec qui partager ses ambitions et qui désirent investir leur temps et leurs efforts dans un objectif commun: la réussite.Une expérience de la représentation pharmaceutique générale ou en spécialités est nécessaire pour relever ce défi.Pour une entrevue confidentielle, veuillez faire parvenir votre curriculum vKae,ou communiquer avec: Michel Le Boeuf, tél.fax: (514) 393-1255 (514) 393-9711 3 3 7 l l l I ï \t1 ¦\t¦ i les conseillers \ti ;\tBOULRNG\u20acR.IRCHRNŒ.l\u20acBO\u20acUF & osspelés Inc.\tMtÊmÊÊm spécialistes en recrutement de personnel 1255, rue University, bureau 500, Montréal (Québec) H3B 3A8\t SYSTEMHOUSE Montréal \u2022 Québec \u2022 Ottawa \u2022 Genève Vancouver \u2022 Edmonton \u2022 Calgary Régina \u2022 Winnipeg \u2022 Toronto \u2022 Halifax San Francisco \u2022 Los Angeles \u2022 Chicago Washington (DC.) \u2022 Baltimore Sacramento Carrières en intégration de systèmes SYSTEMHOUSE.chef de file de la gestion de l'information, est spécialisée dans la consultation, le développement et L'INTÉGRATION DE SYSTÈMES informatiques.SYSTEMHOUSE a mis en œuvre certains des système\" informatiques les plus complexes en Amérique du Nord et a l'étranger.Pour consolider l'expansion de notre bureau de Montréal, nous recherchons plusieurs professionnels d'expérience pour les postes suivants: \u2022 Gestionnaires de projets \u2022 Architectes de systèmes \u2022 Analystes fonctionnels et organiques \u2022 Modélisateurs de données \u2022 Spécialistes techniques Les candidats devront avoir oeuvré dans l'un des environnements suivants: \u2022 CICS, IMS DB/DC \u2022 Oracle, DB2 \u2022 VTAM, NCP \u2022 SNA, Netview Pour réaliser votre plan de carrière dans notr 1,600 professionnels, faites parvenir votre curriculum Monsieur Joseph Vignalou Directeur des Ressources humaines SYSTEMHOUSE INC.740, rue Notre-Dame Ouest, suite 860 Montréal (Québec) H3C 3X6 Tél.: (514) 866-2891 Syslemhouse offre dos chances d'emploi égales â tous.VÉRIFICATEUR Notre bureau est a la recherche d'une personne ayant de lexpè-rience en verification.Le candidat ou la candidate devra avoir réussi l'examen uniforme des comptables agréés ou de la corporation professionnelle des comptables généraux du Québec et posséder un minimum de 2 ans d'expérience pratique dans un cabinet de C.A.Les personnes intéressées devront faire parvenir leur curriculum vitae à: M.ALAIN LUSSIER, C.A.BOILEAU, LUSSIER, HEBERT, TETREAULT Comptables agréés 580, boul.du Séminaire Saint-Jean-sur-Richelieu, Qc J3B7E3 PROFIL cv AVEZ-VOUS LES OUTILS NECESSAIRES POUR VOTRE RECHERCHE D'EMPLOI?Profil, premier spécialiste dans la rédaction de curriculum vitae professionnels et dans l'apprentissage des techniques d'entrevues, vous offre ce qui est primordial pour une recherche d'emploi structurée et dynamique Profil vous guide dans la gestion de votre carrière et vous informe des moyens très efficaces pour devenir un candidat bien préparé et gagnant.Pour une consultation sans Irais: M Tu?0 933-8665 LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMEDI 1er OCTOBRE 1988 En so qualité de plus grand fabricant au Canada de résines et composés de chlorure de polyvinyte (PVC) et distributeur de latex, ôlastomères et produits chimiques de nature spéciale.B.F.Goodrich Canada inc.est un avant-coureur de l'industrie tfxmique canadienne.BFGoodrich a su maintenir une croissance stable au cours des années 80 et connaît une phase d'expansion sons précédent.Dans le but de nous préparer d l'avenir, nous sommes à la recherche d'hommes et de femmes qualifiés qui se joindront aux experts techniques et administratifs dans les établissements de la Compagnie à travers le Canada.Nous avons besoin d'un personnel clé pour être aux commandes avec nous dans les compétences suivantes: Ingénierie de projets/méthodes Ventes et commetciolisction Service technique Études de produits/étude de marché Stratégie de l évolution économique Informatique Mise ou point - technologie/recherche Ressources humaines Affaires publiques/Communications yous êtes un professionnel plein d enthousiasme possédant des qualités de leadership qui favorisent la mise au point et l'exécution de nouvelles stratégies et initiatives dans un milieu où le client prime.Vous ajoutez à cela une attitude énergique et dynamique accompagnée de motivation à l'égard du travail d'équipe et de qualités parfaites en matière de planification.Depuis l'obtention de vos diplômes en ingénierie, chimie, informatique et/ou administration des affaires, vous avez progressé dans vos objectifs de carrière personnelle grâce à un travail de cinq ans au moins dans les industries chimiques et de produits plastiques, y compris produits thermoplostiques, pétrochimiques, pharmaceutiques, industries des produits de consommation ou du domaine énergétique.Vous recherchez maintenant un changement.Vous désirez une chance dans un environnement où vous pourrez apporter une importante contribution et serez \"aux commandes avec nous\" sur le marché canadien et nord-américain.En retour, BFGoodrich consent à investir dans votre évolution professionnelle tout en vous offrant des possibilities salariales supérieures et le meilleur programme global d avantages sociaux dans I industrie.Nous vous invitons à soumettre votre curriculum vitoe.Toutes les demdndes seront traitées confidentiellement.Si vous vous demandez si cette annonce s'applique à vos compétences, n hésitez pas à prendre contact avec nous en composant le 1-800-265-4501.ilFGoodrieh Leaders mondiaux de la technologie des polymères 955 boul.St.Jean.Suite 210, Pointe-Claire.Québec HÇR 5K3 À i attention du Service de ressources huma nés.Personne! d embaucne B.F.Goodrich Canada Inc.\u2022 Waterloo et Niagara Falls, Ontario ¦ Montréal et Shawinigan, Québec ¦ Scotford.Alberta Assurances Générales dea Caisses Deaferdlns, une institution du Mouvement Desjardins, est à la recherche de personnes dynamique* pour occuper le» postes de; Conseillers en assurances générales Relevant du directeur de la souscription, vos principales fonctions consisteront à évaluer les besoins en assurances habitation et automobile en vue de conclure la vente d'un contrat et d'assurer le service après-vente.Vous possédez une expérience pertinente en assurances générales.Le fait de détenir un diplôme de l'Institut d'Assurance du Canada ou un permis d'agent d'assurances I.A.R.D.ou de courtier est pour vous un atout.Vos aptitudes pour la vente ainsi que votre esprit d'initiative et votre autonomie sont des qualités essentielles.Toute autre expérience )ugée pertinente sera cosidérée.Lieu de travail : Pour les régions suivantes : MONTRÉAL OUTREMONT DORVAL MONTRÉAL-NORD SAINT-HYACINTHE et pour les regroupements des villes suivantes : CHÊNÉVILLE/PLAISANCE/SAINT-ANDRÊ-AVEUN/RIPON NAPIERVnXE/LACOLLE Nous offrons un salaire concurrentiel ainsi qu'une gamme complète d'avantages sociaux.Si vous êtes intéressé d poser votre candidature, bien vouloir taire parvenir votre curriculum vitae en indiquant la région où vous désirez travailler ainsi que le n° du présent concours, soit 957-P.avant le to octobre 1988 à l'adresse ci-dessous.La nature confidentielle de votre envoi sera respectée.Assurances Générales des Caisses Desjardins Service des ressources humaines Concours 957-P CP.3500 Levis (Québec) G6V 6P9 Nous offrons des chances d'emploi égales A tous.Conseil régional de la santé et des services sociaux de l'Abitibi-Témiscamingue L'organisme Le Conseil régional de la santé et des services sociaux de l'Abitibi-Témiscamingue (CRSSSAT) est un organisme public qui exerce les fonctions normalement dévolues à un conseil régional par la Loi sur les services de santé et les services sociaux.De plus, le CRSSSAT gère par contrat de service un département de santé communautaire (D.S.C.) intégré et à ce titre répond des mandats légaux du D.S.C.Nous offrons des chances d'emploi égales à tous et à toutes.Nous cherchons à combler le poste suivant : Agent(e) de recherche socio-sanitaire (D.S.C.) Sommaire de la (onction : Sous l'autorité du directeur de la Recherche-Évaluation et en collaboration continue avec les principaux intervenants, la personne choisie devra : \u2014 Assurer les activités de recherche nécessaires à l'identification et à l'évaluation des besoins socio-sanitaires de la population de la région.\u2014 Développer des méthodes et instruments d'analyse et d'évaluation statistique reliés à l'étude des besoins de santé et les meure en application.\u2014 Exécuter la cueuillette des données et la compilation selon les méthodes et techniques scientifiques.\u2014 Tenir à jour les banques de données.\u2014 Rédiger les différents rapports de recherche.Qualifications requises: \u2014 Détenir un diplôme universitaire de 2e cycle en sciences sociales, sociologie, démographie ou en sciences de la santé.\u2014 Deux années d'expérience en recherche ou en évaluation.\u2014 Maîtrise du français écrit.\u2014 Connaissance du réseau de la santé et des services sociaux.Rémunération: Selon les dispositions de la convention collective (échelle des professionnels) soit de 25 409 S à 46 993$ annuellement, en fonction de l'expérience et de la formation académique reconnue.Les personnes intéressées a postuler doivent faire parvenir leur curriculum vitae, en mentionnant le numéro de référence 88-10-93, au plus tard le 13 octobre 1988, à l'adresse suivante : Monsieur Daniel Legault Adjoint au directeur Services administratifs, ressources humaines CRSSSAT Pavillon Laramée 1, 9e Rue, Rouyn-Noranda (Québec) J9X 2A9 INFIRMIERES/ERS Nous souhaitons vous accueillir au cours d'un après-midi afin de vous offrir l'occasion de rencontrer des représentantes des soins infirmiers de nos disciplines cliniques en faisant la tournée des kiosques.VOUS ÊTES CORDIALEMENT INVITÉ.à venir explorer les possibilités de carrière qui s'offrent è vous à L'HÔPITAL GÉNÉRAL DE MONTRÉAL.HOPITAL GENERAL DE MONTRÉAL DATE: le mardi 4 oc'.obre, 1983 HEURE: 15 h \u2014 18 h PLACE: 6e étage, Pavillon Livingston Guy \u2022 Autobus «165/166 Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez communiquer avec: RUTH ALLAN Agent de recrutement et Orienteur HOPITAL GÉNÉRAL DE MONTRÉAL 1650, avenue Cedar Montréal, Québec H3G 1A4 (514) 937-9844 Vérificateur L'Hôpital de Montréal pour Enfants, un établissement de soins tertiaires et d'enseignement de 233 lits, affilié à l'université McGIII, recherche un vérificateur pour la vérification intégrée de ses services et/ou programmes administratifs.Le candidat doit avoir de l'Initiative et une bonne connaissance de la vérification intégrée dans l'un des secteurs suivants: hospitalier, public ou semi-public.Il détient une maîtrise on administration ou en gestion hospitalière et possède au minimum deux années d'expérience pertinente.Des compétences en communication écrite et orale, en français et en anglais, sont essentielles.La rémunération sera établie selon les normes du ministère de la Santé et des Services sociaux.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae sous pli confidentiel, avant le 15 octobre 1988 au: Directeur des ressources humaines HÔPITAL DE MONTRÉAL POUR ENFANTS 2300, rue Tupper Montréal (Québec) H3H1P3 Nous olfrons des chances d'emploi égales à tous.Possibilités de carrière exceptionnelles dans le domaine de l'informatique Le laboraloire d*IBM Canada Liée est à Pavant-garde de la technologie informatique.Il s'agit d'un secteur essentiel et dynamique où des perspectives d'avenir exceptionnelles s'offrent aux informaticiens intéressés par des projets et des produits de pointe; nous recherchons des personnes qui nous aideront à conserver notre leadership technologique en fournissant à nos clients des solutions innovatrices en matière de langages, de bases de données relationnelles et de systèmes répartis.Les candidats doivent posséder une expérience pertinente ou une formation universitaire dans au moins un des domaines suivants : Développement de compilateurs et d'interpréteurs évolués dans les secteurs suivants : Contrôleurs de syntaxe, éditeurs syntaxiques, Analyseurs syntaxiques et sémantiques, Optimisation, Génération de code, Programmes de mise au point symbolique, Environnements de développement.La connaissance des langages C, RPC et Ada en particulier est un atout.Développement de systèmes de gestion de bases de données relationnelles dans les secteurs suivants : SQL/DS VM CICS/VS DB2 XSE Autres produits de bases de données relationnelles.Rédaction technique d'information en ligne et de manuels sur le logiciel.Les candidats doivent être titulaires d'un baccalauréat, d'une maîtrise ou d'un doctorat en informatique, en ingénierie ou en mathématique et doivent présenter un excellent dossier universitaire.Ils doivent également être aptes à bien communiquer et savoir faire preuve de leadership.La candidature des personnes possédant un diplôme en anglais, une formation équivalente ou une expérience pertinente sera aussi considérée pour les postes de rédacteur technique.IBM offre un salaire compétitif et une gamme complète d avantages sociaux payés par l'entreprise.Si vous possédez l'expérience et les qualités requises, envoyez votre curriculum vitae à l'adresse suivante : Personnel Department IBM Canada Ltd.Laboratory 895 Don Mills Koad Park Centre,Tower l North York, Ontario M3C 1W3 Nous traitons directement avec les candidats.IMM ist uni- marque Hrposrc d'International Business Machines Corporation.IBM Canada l.l
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