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La presse
La Presse est un grand quotidien montréalais publié depuis 1884. L'influence des journalistes de La Presse s'étend aujourd'hui au-delà du lectorat du journal et plusieurs d'entre eux sont invités à commenter l'actualité dans d'autres médias. [...]

La Presse est un grand quotidien montréalais publié depuis 1884. Très rapidement, le journal se présente comme un quotidien d'information indépendant et abordable pour la population ouvrière. Il veut se démarquer des journaux d'opinion, organes de partis politiques, qui sont fort courants à l'époque.

Sa fondation résulte d'une rivalité entre deux factions du Parti conservateur fédéral. William Edmond Blumhart, secrétaire et gendre de l'important homme d'affaires Louis-Adélard Senécal, affilié au clan du conservateur Joseph-Adolphe Chapleau, lance La Presse pour concurrencer le journal Le Monde qui appuie le premier ministre John Alexander MacDonald.

Un quotidien nommé Le Nouveau Monde voit d'abord le jour à la mi-octobre 1884. Après la publication de quatre numéros, il change de nom pour La Presse. Le premier numéro du journal est publié le 20 octobre 1884.

Le succès de La Presse est rapide, mais le journal est un gouffre financier. Après quelques changements de mains, il est racheté en 1889 par Trefflé Berthiaume, typographe à La Minerve. La modernisation du journal, entre autres avec l'intégration d'illustrations aux faits divers et l'impression par linotypes, permet de rendre l'entreprise rentable.

Trefflé Berthiaume sera à la tête de La Presse de 1889 à 1904 et de 1906 à 1915, année de sa mort. Arthur Berthiaume, son fils, prend alors en charge le journal. Trefflé Berthiaume lui a légué la propriété du journal qui, selon une clause testamentaire, devra appartenir à ses descendants pendant plusieurs générations. Nombre de disputes familiales éclateront dans les décennies suivantes, jusqu'à l'achat de La Presse par Paul Desmarais en 1967.

En 1913, le tirage de La Presse atteint déjà 121 000 exemplaires. Il augmente jusqu'au début des années 1960, alors qu'il atteint près de 300 000 exemplaires.

Une grève des employés et des cadres du journal éclate en 1958. Jean-Louis Gagnon, alors journaliste fort réputé, est appelé pour réinstaurer un climat de confiance. Il introduit la signature des journalistes au bas des éditoriaux et au début des reportages, ce qui permet la reconnaissance et le vedettariat des journalistes.

À partir de cette époque charnière, les postes de responsabilité éditoriale sont attribués à des journalistes renommés dont Gérard Pelletier, Roger Champoux, Jean-Paul Desbiens, Roger Lemelin, Jean-Guy Dubuc, Vincent Prince, Alain Dubuc et André Pratte.

En 1964, une autre grève, qui dégénère en lock-out, bénéficie à Pierre Péladeau, qui profite des événements pour lancer le Journal de Montréal. En 1971 et 1972, La Presse connaît un long lock-out qui lui fait perdre des lecteurs au profit du Journal de Montréal et du Montréal-Matin. Le tirage de La Presse passe de 285 000 en 1962 à 203 000 en 1966, puis à 165 000 en 1975.

Le tirage du journal atteint toutefois de nouveau des chiffres impressionnants dans les années 1980 (plus de 300 000 pour l'édition du samedi), chiffres qui sont près de se maintenir au début du XXIe siècle.

La Presse s'est rapidement imposée par la qualité de ses illustrations. Quelques grands illustrateurs et caricaturistes y ont d'ailleurs fait carrière : Albert-Samuel Brodeur, Georges Latour, Albéric Bourgeois, Pierre Dorion, Roland Berthiaume (Berthio), Jean-Pierre Girerd et Serge Chapleau. Les photographies de Conrad Poirier et d'Antoine Desilets ont aussi illustré les pages de La Presse.

L'influence des journalistes de La Presse s'étend au-delà du lectorat du journal et plusieurs d'entre eux sont invités à commenter l'actualité dans d'autres médias.

BEAULIEU, André et Jean HAMELIN, La Presse québécoise des origines à nos jours, Québec, Presses de l'Université Laval, 1977, vol. III, p. 112-118.

FELTEAU, Cyrille, Histoire de La Presse, Montréal, La Presse, 1983-1984, 2 vol.

Éditeur :
  • Montréal :[La presse],1884-2017
Contenu spécifique :
J. Carrières et professions
Genre spécifique :
  • Journaux
Fréquence :
quotidien
Notice détaillée :
Titre porté avant ou après :
    Prédécesseur :
  • Nouveau monde (1884)
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La presse, 1989-08-26, Collections de BAnQ.

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[" Carrières et professions Tous les postes annonces sont ouverts également aux femmes et aux hommes S-CL fuMuuU e rattachent des avantages sociaux généreux de même qu'une voiture de fonction et un compte de dépenses.Pour relever ce défi exceptionnel, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae, sous pli confidentiel, à: Mme Ginette Dubuc Responsable des services de l'emploi SANDOZ CANADA INC.C.P.385 Dorval (Québec) H9R 4P5 SANDOZ Nous offrons des chances cgales pour tous.La Corporation de service de la Chambre des notaires du Québec qui est le complément d'une corporation professionnelle en évolution désire combler le poste suivant: Responsable des opérations comptables et commerciales Sous l'autorité du directeur, vous aurez comme fonction la tenue des livres, la préparation des budgets et des états financiers et l'analyse des comptes.De plus, vous aurez à solliciter divers fournisseurs de services et participer à la commercialisation de différents produits pour les notaires.Le poste est contractuel, pour une période de 2 ans avec possibilité de renouvellement.Pour relever ce défi, vous devez détenir un baccalauréat en administration, option comptabilité, ou un titre comptable reconnu et posséder 2 ou 3 années d'expérience.Toute combinaison pertinente de formation et d'expérience sera considérée.En outre vous devez avoir un sens poussé de l'analyse et une connaissance des chiffriers électroniques.Si ce poste répond à vos aspirations, faites parvenir votre curriculum v'tae.en précisant vos attentes salariales, d'ici le 6septembr< 1989, à: Bertrand Lortie La Chambre des notaires du Quebec 630, boul.René-Lévesque ouest Bureau 1700 Montréal (Québec) H3B 1T6 LES COURTIERS FO.I.S.I.INC.Courtiers on contrats d'investissement Chef de file en syndication immobilière au Quebec ( 182 millions $ de réalisations), nous sommes à la recherche de COURTIERS EN CONTRATS D'INVESTISSEMENT Pour les régions de Drummondville, Granby, Sherbrooke, Sorel, Trois-Rivières et Victoriaville Les gagnants que que nous cherchons sont dotés de discipline et de détermination et savent communiquer leurs connaissances et leur passion.À ce titre, vous aurez à rencontrer, informer et conseiller notre clientèle sur les meilleurs placements immobiliers.Si.de préférence, vous détenez un certificat de l'Institut canadien des valeurs mobilières (C.C.V.M.ou IDA) et avez de l'expérience dans la vente, des connaissances dans l'immobilier ou la finance et que vous désirez vous joindre à une équipe gagnante, n'hésitez pas à envoyer votre résumé de carrière à M.Michel Fauvarque, directeur des ventes, développement régional.LES COURTIERS FO.I.S.I.INC.300, boul.Laurentien, bureau 105 Saint-Laurent (Québec) H4M 2L4 (514) 747-4070 \u20141-800-363-0565 Revenu supérieur à 50 000 $ par année.Les vrais gagnants connaissent leur valeur les apprécier à leur juste valeur.ïi et nous savons La Société de transport de la C.U.M est actuellement a la recherche d'un(e) If II f / / Conseiller(ère) en ressources humaines Direction executive Construction et entretien majeur Vous relèverez du directeur d un centre opérationnel d environ 300 employe(e)s.compose majoritairement de gens de metier.Bien que siégeant au comité de gestion du centre, vous aurez principalement à travailler en étroite collaboration avec les cadres de premier niveau Vous pourrez renlorcer votre experience en relations de travail puisque vous participerez a I élaboration de programmes en gestion des ressources humaines (sur lassi-duitè au travail, par exemple), et en dotation.En outre, vous verrez a promouvoir une approche de la gestion qui soit dynamique, participative et axee sur lo dialogue avec les divers intervenants du milieu.Titulaire d'un baccalauréat en relations industrielles ou dans toute autre discipline pertinente, vous possédez un minimum de deux ou trois années d experience dans le domaine des ressources humaines, et en particulier en relations de travail.Vous êtes entre autres sensibilisè(e) aux nouveaux programmes de renlorcement positif et d'enrichissement des tâches.De plus, vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre ouverture d esprit, votre habileté a communiquer ainsi que vos capacités d'analyse et de synthèse.Votre rémunération sera déterminée en (onction de votre formation et de votre experience (échelle de 35 C00 S a 47000 S par année) et s accompagnera d une gamme complete d avantages sociaux.Les personnes intéressées sont invitees a faire parvenir leur curriculum vitae complet et détaille avant le 6 septembre 1989.en mentionnant le numéro de concours 89-449.a la: S.T.C.U.M.Service des ressources humaines 440, boul.René-Lévesque Ouest, 4e étage Montréal (Québec) H2Z 1V7 Cè poste est offert à foufes les personnes quels que soient son sexe, son handicap, son origine ethnique ou raciale.Société de transport de l.i Communauté urbaine de Montreal METERS Une compagnie affiliée du groupe EPSON s'établit à Montréal Nous chez Metcan (Managing Emerging Technologies in Canada) avons pour mandat la gestion du partage des nouvelles technologies entre nos différents réseaux de concessionnaires, VAR.CASE, entreprises subsidiaires et compagnies affiliées.Notre force réside dans ces associations et celles-ci nous permettent de livrer à un grand nombre d'entreprises et à l'industrie de la technologie, les plus récentes innovations en matière d è-quipements et de logiciels.Notre croissance ainsi que le développement et la mise en marché de nouveaux produits, justifient notre établissement dans la région de Montréal.Conséquemment, nous sommes à la recherche de personnes bilingues, compétentes et motivées pour combler les postes suivants: REPRÉSENTANT DES VENTES SYSTÈMES D'APPLICATIONS Excellente opportunité d'emploi dans le domaine de la vente et du marketing pour un individu faisant preuve d'enthousiasme, de motivation et démontrant un esprit d'entrepreneur et un bon sens des affaires.Ce poste requiert une bonne expérience de travail en marketing dans le domaine des équipements et des logiciels, combinée à des connaissances pratiques des systèmes d'applications et d'intégration.Le (la) candidat(e) idèal(e) possède, de plus, une formation universitaire en informatique ou en administration et une facilité à communiquer oralement et par écrit dans les deux langues officielles.ANALYSTE SYSTÈMES D'APPLICATIONS Le (la) candidat(e) assure le soutien avant et après ventes pour les systèmes d'applications et doit posséder de solides connaissances des systèmes tels IBM et Digital.Il/elle doit aussi pouvoir évoluer dans le domaine de ('interconnection des systèmes centraux et des mini-ordinateurs.Cet individu détient une excellente comprehension technique des systèmes d applications et d'intégration combinée â une expérience de travail pertinente.Le (la) candidat(e) idèal(e) démontre une habileté à communiquer et il elle a complété des études post-secondaires de programmeurs/analystes ou concepteurs.Nous offrons une excellente rémunération de base et un plan de commissions en plus d une gamme d'avantages scciaux.Vous êtes pné(o)s de faire parvenir votre curriculum vitae le plus tôt possible en prenant soin de mentionner le poste qui vous intéresse.METCAN a/s Monsieur Robert Binnington 9720, route Transcanadienne St-Laurent (Québec) H4S 1V9 IMPORTANTE SOCIETE IMMOBILIERE AU QUEBEC Avantageusement connu dans la développement at la gestion immobilière, notre client r«chafcha un DIRECTEUR, CONSTRUCTION À ce titre, vous seconderez le directeur général en dirigeant et en coordonnant les activités de construction et de rénovation d'immeubles résidentiels à Montréal.En plus de recommander des critères d'ingénierie, d'architecture et de design pour les diftérents projets, vous aurez a planifier et contrôler les coûts, le temps d'exécution et le personnel qui compose les équipes de travail.Bilingue et de préférence ingénieur ou architecte, vous possédez plusieurs années d'expérience dans la gestion de projets de construction et de rénovation.Vous êtes habile à diriger une équipe et vous obtenez rapidement la coopération de divers intervenants.Excellent négociateur et fin stratège, vous êtes en mesure de résoudre les différents problèmes qui se présentent sur plusieurs chantiers simultanément.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae sous pli confidentiel, à Richard Matte, sous le numéro de reference R-1006.Discrétion assurée.MATTE GROUPE CONSEIL INC CONSEILLERS ET MANDATAIRES EPI RESSOURCES HUMAINES 625.boul.ReneLevesqueouest/ = 1700 Montreal.P.Q.,H381R2\u2022 Tel.:(514)393-3620 La Confederation des caisses populaires et d'économie Desjardins du Québec est l'organisme responsable de l'orientation, de la planification, de la coordination et de la surveillance au sein du plus grand mouvement coopératif québécois : le Mouvement Desj.irtlins Face aux nouveaux défis des années 90, la Direction développement des systèmes produits recherche des candi dais pour combler le poste suivant : Analyste-programmeur en « ASSEMBLEUR » Relevant du chef do projet, l'analyste-programmeur toi labore au développement des applications technologiques telles (|ue guichets automatiques, paiement direct, libre service.Enlrc autres, il réaliso des activités d'analyse organique, do rédaction, de codification et d'essai de pro grammes et systèmes.Vous devez détenir un baccalauréat en informatique ou l'équivalent en plus de posséder de deux à cinq années d'expérience en analyse dans un environnement IBM et TANDEM de grande envergure.Vous possédez également les compélcnccs suivantes : ex périence avec le langage ASSEMBLEUR dans un environ nement IMS, un esprit d'analyse développé, un souci rie qualité, du dynamisme et de la motivation.Si vous répondez a nos exigences, faites parvenir voire curriculum vitae avant le 8 septembre 198'j, en mention nant le litre du poste, a la : Direction des ressources humaines La Confédération des caisses populaires et d'économie Desjardins du Québec 1, Complexe Desjardins C.P.7, succursale Desjardins Montréal (Québec) H5B1B2 te Mouvement Desjardins offre des chances d'emploi égales d tous.1k.Notre client désire combler le poste suivant : 1 Directeur adjoint en santé-sécurité Sous la supervision du directeur en santé-sécurité, vous aurez principalement à élaborer le programme de prévention et à travailler à la gestion du SIMDUT.Vous devrez également effectuer les enquêtes et analyses des accidents du travail, les études d hygiène industrielle en milieu de travail ainsi que formuler vos recommandations.Titulaire d'un D.E.C.en techniques de prévention ou d'un certificat en santé et sécurité du travail, vous êtes bilingue et possédez de trois à cinq ans d'expérience en milieu manufacturier syndiqué.À votre bonne connaissance en informatique (Lotus 1-2-3.R-Base).vous devez ajouter un excellent esprit d'équipe et une forte aptitude pour la communication.Les demandes devront nous parvenir avant le 16 septembre 1989 et nous les ferons suivre au client concerné.Veuillez inclure le nom des sociétés auxquelles nous ne devrions pas faire parvenir votre curriculum vitae.Prière d'indiquer le numéro de référence MH3689 sur votre envoi Seules les personnes dont la candidature sera retenue recevront un accusé de réception du client.Notre client offre des chances d'emploi égales à tous Communications en ressources humaines Publicité confidentielle.819 63.rue de Brésoles Montréal (Quebec) H2Y 1V7 S.J2 LA PRESSE, MONTREAL.SAMEDI 26 AOÛT 1989 .w u\",i.\u201e.Gestion immobilière Notre client est un des principaux gestionnaires immobiliers du Canada et ses propriétés commerciales sont parmi les plus prestigieuses et les plus visibles.Dans ce poste nouvellement créé, le DIRECTEUR DES OPERATIONS de Montreal dirigera une équipe de 4 cadres et sera responsable de la maintenance et de l entretien d'un groupe d'édifices commerciaux du centre-ville de Montreal Cette opportunité intéressera vivement un spécialiste de la gestion des operations de grands édifices à bureaux recherchant detis.visibilité et autonomie auprès d'un employeur sérieux et prestigieux.Pour de plus amples renseignements au sujet de ce mandat ou d'autres opportunités dans le secteur immobilier, appelé: Jean Métivier m (514) M3-8349 ou faites parvenir votre curriculum vitae à CYBERNA A ASSOCIES.500 nw Sherbrooke Ouest, bureau 1650.Montréal (Quebec) H3A 3CC.Télécopieur: (514) ¦ta mt \u2022 SPECIALISTES EN RECRUTEMENT \u2022 SELECTION OE CADRES & ASSOCIES LA PUISSANCE IDE NOS I Asea Brown Boven Inc.est la plus importante société de génie électrique du monde.Nous oeuvrons principalement dans les secteurs suivants: production, transport et distribution d'énergie, entraînement et automatisation industriels, robotique, les technologies reliées au transport, aux instruments de mesure, à la communication et à l'environnement.Comptable intermédiaire Nous recherchons présentement une personne qualifiée au poste de Comptable intermédiaire pour la division de la comptabilité industrielle de notre bureau de St Laurent Responsabilités: - Compilation des relevés financiers provenant des divisions - Préparation des rapports financiers, des prévisions et des budgets pour la direction locale et la société mère - Analyse des comptes et des tendances financières - Comptabilité et rapports de production.Exigences: Le candidat doit avoir beaucoup d initiative et être capable de travailler avec un minimum de direction et de surveillance.La rémunération offerte dépend de lexpénence en fonction des critères suivants: - Baccalauréat avec majeur en comptabilité et certificat de CMA en voie d'obtention - Deux (2) années d'expérience sur ordinateur personnel de type IBM et une certaine familiarité avec les ordinateurs de grande puissance - Bonne connaissance fonctionnelle du logiciel Lotus 1-2-3 - Bonne connaissance de la terminologie de la comptabilité et des notions utilisées pour les rapports financiers.La personne à ce poste se rapportera directement au Directeur de la comptabilité de la division.Les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir leur curriculum vitae à: Service des Ressources Humaines ASEA BROWN BOVERI INC.10300.boul.Henri-Bourassa Ouest Saint-Laurent (Québec) H4S 1N6 La puissance du génie électrique.A II II Mllll ASEA BROWN BOVERI COMMUNAUTÉ URBAINE %v I \u2022 \u2022 \u2022 # \u2022 \u2022 ¦ \u2022 \u2022 \u2022Il \u2022 .y.\" \u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022 \u2022 \u2022 \u2022 AV \u2022 \u2022 « \u2022 \u2022 \u2022 \u2022 \u2022 \u2022 \u2022 \u2022 « \u2022 \u2022 « Bombardier Inc.est une entreprise canadienne d'envergure internationale dont les activités portent principalement sur le développement, la fabrication et la commercialisation d'équipements et de produits reliés aux domaines du transport et de l'aéronautique.Vérificateur interne Nous sommes à la recherche de professionnels pour combler des postes dans notre service de vérification interne corporatif situé à Saint-Laurent.Sous l'autorité d'un des directeurs de la vérification interne, vous serez chargé de planifier et d'exécuter les vérifications financières, informatiques et de gestion.Voilà une excellente occasion de commencer une carrière dynamique chez Bombardier Inc.Vous devez posséder le titre de comptable agréé (c.a.) et deux ou trois années d'expérience en vérification dans la pratique publique.Des compétences en vérification informatique constituent un atout.Ce poste exige un bon esprit d'analyse, de l'entregent et une facilité à communiquer aussi bien en français qu'en anglais.Les heures consacrées aux déplacements ne devraient pas dépasser 30 % de votre emploi du temps.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à : Johanne St-Amand Développement organlsatlonnel Bombardier Inc.800, bout.René-Lévesquc Ouest Bureau 1700 \" Montréal (Québec) H3B 1Y8 Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.VIVE L'INFORMATIQUE! PROGRAMMEUR JUNIOR: 1 à 2 ans d expérience.DEC.analyse structurée.Cobol et VSE ou VM ou VSAM, IBM / Amdhal / Compatibles.Poste bilingue.Centre-ville.Salaire: S 25 000.PROGRAMMEUR ANALYSTE: 3 ans d'expérience.OEC.DOS / VSE sous VM (conversion MVS envisagée), langage Cullinet: IDMS DC.AD / SO.un peu de Cobol, sur IBM 4381.À l'extérieur.Salaire: S 40 000.ANALYSTE SYSTÈMES: Financiers ou manufacturiers, en milieu industriel.Expérience de 5 ans sur «main Irarne».banques de données, avancement.Grande entreprise.Salaire: S 45 000.Pour une entrevue confidentielle appelez Gilles Dionne au 861-8373 SERVICES DE SÉLECTION 615 ouest, boul.Renè-Lévesque, bureau 600 Montréal H3R1P6 861-8373 URRICULUM ITAE Depuis I981.KEDAPRO vous offre un sen ice professionnel et personnalisé de rédaction de curriculum vitae et de conseils en recherche d'emploi.REDAPRO-C.V.Pour une entrevue (514)382-3224 < i ' ' ¦ i -: < \u2014.\\ - a ¦.-.- ¦.- -1* PROFIL c.v C'est le début de la gestion de votre recherche d'emploi structurée et dynamique: \u2014 Redaction professionnelle de curriculum vitae \u2014 Apprentissage des techniques dentrevue \u2014 Traduction et lettres de piesentation.\u2014 Planification et orientation de carrière \u2014 Service de recrutement Tarifs spéciaux pour étudiants.Consultation entre 9l>û0 et 20hOQ 933-8665 H J T L Hôpital Jean-ùion mise sur a qjaiite des soins et services et sur le dynamisme lie son personnel Dote de 340 lits, ce centre spécialisé De soins de courre durée, situé è deux pas de la station de metro Fabre.cherche i combler les postes suivants Infirmières et Infirmières chefs d'équipe \u2022 Plusieurs postes permanents i temps complet et i temps partiel de soir et de nuit, à r équipe volante et aux unîtes de chirurgie, médecine, soins intensifs et services ambulatoires \u2022 Plusieurs remplacements de courte et longue durée a temps complet et a temps partiel de tour, soir et nuit dans les mêmes unîtes Nous offrons: \u2022 Un contexte de travail favorisant la qualité des soins aux Bénéficiaires (unités de 30 lits): \u2022 Un programme personnalisé d'accueil et donentabon.\u2022 Des activités de formation adaptées à vos besoins: \u2022 Une monitrice de nuit pour vous fournir du support et de la formation \u2022 Une prime de nuit additionnelle qui progresse avec votre degré d'assiduité au travail Coordonnatrices aux activités (jour, soir, nuit) \u2022 Un temps partiel régulier, une fin de semaine sur deux.\u2022 Des remplacements à temps partiel sur appel Dans les deux cas.le quart de travail sera établi selon votre disponibilité Les personnes recherchées doivent détenir un baccalauréat en Soins infirmiers ou l'équivalent et une expérience variée de cinq (5) ans en soins dont un minimum d'un an dans un poste cadre en gestion des soins.Ces postes sont rémunérés selon la classe salariale 14 Physiothérapeutes (temps complet: permanent et temporaire) Vous oeuvrez au sein d'une équipe dynamique auprès des bénéficiaires hospitalisés et externes (CSST et MSSS) Vous devez détenir un diplôme universitaire en physiothérapie et être membre en régie de la CPPO Une expérience et/ou une formation supplémentaire en orthopédie et neurologie seraient souhaitables.\\ Ergothérapeute (temps complet: temporaire de jour) Nous sommes à la recherche d'un professionnel pour combler un remplacement de congé de maternité avec une possibilité de temps partiel pouvant par la suite se prologer jusqu'à un maximum de deux ans.La personne recherchée possède un minimum d'une année d'expérience en psychiatrie auprès d'une clientèle adulte afin de se |oindre à notre équipe mul-tidisciplinaire.Si vous êtes membres en règle de l'association professionnelle reliée au poste qui vous intéresse, vous êtes prie de taire parvenir votre curriculum vitae avant le 8 septembre 1989 ou de communiquer avec Marie Tanguay, Service de la dotation.Hôpital Jean-Talon, 1385 est, rue Jean-Talon.Montréal (Québec) H2E1S6.Tél.: (514) 273-5151 poste 465 (nous assumons les frais d'appel).Jean-Talon, un Hôpital à taille humaine La recherche c'est h yfe.SANDOZ est un chef de tile international dans la recherche et It-da eloppement de produits pharmaceutiques.Au Canada, celte entreprise a mis sur pied un vaste programme de recherche clinique en immunologie, neurologie, endocrinologie, asthme et maladies cardio-vasculaires.La Compagnie est actuellement à la recherche d'une personne ambitieuse pour se joindre ù son service de gestion des ventes - Marketing, en tant que Analyste Fonctionnel des Ventes A ce poste de premier échelon dans l'industrie pharmaceutique, vous sere/ d'abord responsable de la rédaction des rapports mensuels des ventes et d'analvses de marché.Vous assumerez également la responsabilité de projets se rapportant à l'équipe de ventes tels que mise au point et administration des objectifs de sentes et du plan d'incitation - rémunération.Le candidat idéal possède un baccalauréat en commerce ou un diplôme scientifique, ainsi que des aptitudes marquées pour l'analyse quantitative.Il est indispensable de posséder une excellente connaissance des microordinateurs, (logiciel Lotus I-2-3), ainsi qu'une facilité d'expression orale et écrite dans les deux langues.Un MBA et une expérience pertinente dans le domaine des ventes ou de la gestion commerciale constitueraient d'excellents atouts.Le salaire et les avantages sociaux sont à la mesure de l'importance de ce poste et des perspectives d'avenir qu'il offre.Pour relever ce défi exceptionnel, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae.sous pli confidentiel, à l'adresse suivante: Mme G.Dubuc Responsable des services de l'emploi SANDOZ CANADA INC.CP.385 Dorsal (Québec) H9R 4P5 Sous offrons de* cruncet égales pour tout SANDOZ Directeur, mise en marché Le contexte organisationnel Cette institution financière à l'avant-scène de l'économie québécoise est particulièrement reconnue pour son dynamisme et la qualité de son service.La primauté des besoins du client forge un contexte stimulant, sans cesse renouvelle, pour le directeur de la mise en marché.Le poste et ses priorités Relevant du vice-président.Marketing, ce gestionnaire dirigera une équipe d'experts en services financiers offerts aux particuliers.Ses responsabilités comprendront le développement de produits, la mise en marché et les communications publicitaires et promotionnelles.Assurer le caractère concurrentiel de la gamme de produits et poursuivre l'intégration des services informatisés retiendront son attention dans l'immédiat.Les compétences requises Préférablement titulaires d'une maîtrise dans une discipline pertinente, les candidats recherchés possèdent une expérience diversifiée en marketing et ils sont familiers, idéalement, avec les différentes tendances du marché des produits et services financiers.Bons gestionnaires, ils se distinguent par leur leadership, leur créativité, leur vision stratégique, ainsi que par la qualité de leurs relations interpersonnelles.Veuillez adresser votre curriculum vitae, sous pli confidentiel, au 1425, boul.René-Lévesque Ouest, bureau 30O-C, Montréal (Québec), H3G 1T7, tél.: (514) 397-9655 en indiquant le numéro de référence 2045.t************************7£* Doum nnomtÂL ouroonnais = G ft 0 U P t CONSEIL INC L'Institut de Cardiologie de Montréal.un centre ultra-spécialisé en cardiologie de 171 lits, affilié à l'Université de Montréal; un centre de recherche, d'enseignement, de prévention et de réadaptation; un établissement de santé leader au Québec et au Canada Notre Institut, oflre un milieu de travail dynamique et un encadrement professionnel de très haut niveau, recherche des infirmières(ers) désirant relever un défi professionnel.Des postes sont disponibles à temps complet, à temps partiel et sur la liste de rappel.Notre philosophie de formation basée sur le préceptorat se traduit par la communication des connaissances par les pairs.L'Institut de Cardiologie de Montréal offre également des avantages uniques pour ses employés(es): tarif préférentiel pour le Centre Épie, programme de formation en cours d'emploi, période de formation de quatre (4) semaines favorisant l'intégration des nouveaux arrivés(es) et prochainement une garderie en milieu de travail.Les personnes désirant se joindre à notre équipe de soins, sont priées de communiquer au numéro de téléphone suivant: (514) 593-2509 ou de faire parvenir leur curriculum vitae avant le 1er septembre 1989, en mentionnant le numéro de concours 89-08-008, à l'attention de: La Direction des ressources humaines INSTITUT DE CARDIOLOGIE DE MONTRÉAL 5000 est, rue Bélanger, Montréal (Québec) H1T 1C8 Nous ollrons des chances d'emploi égales à tous.CONSEILLER EN LOCATION COMMERCIALE Un important promoteur immobilier est à la recherche dun représentant commercial pour la location d'espaces commerciaux et de bureaux.Lieu de travail : région métropolitaine.Expérience : 5 ans.Caractéristiques du (de la) candidat(e) :\u2014 Bilingue \u2014 Dynamique \u2014 Autonome\u2014 Innovateur Envoyez votre curriculum vitae à: LA PRESSE, référence 17783 CP.6041, succursale «A» Montréal, Québec H3C 3E3 Ressources Professionnelles informatiques Inc (1981) 1255.boul.Laird.Suite 101.Ville Mont-Royal.H3P 2T1 (5M) 3J1-7760 Conseillers Experts IBM S/38 AS/400 Mainframe Logiciel Télécom Développement Performance Support Sécurité Service XIOS: DES SYSTEMES DES SOLUTIONS En poste a notre bureau de Montréal, vous présenterez nos solutions a nos clients de la grande région de Montreal, en insistant sur l'amélioration de la productivité el la valeur que les produits XIOS ajoutent Idéalement, vous détenez un diplôme universitaire ou posséder une expérience équivalente ainsi que de deux à trois ans d'ex perience dans la vente de syslemes de gestion de l'informa tion.Une bonne connaissance des systèmes AES et ou d'autres équipements de gestion de I information constitue un atout.Bilingue et ambitieux, vous êtes également dynamique et capable de communiquer sans difficulté avec d'autres proies sionnels a tous les paliers hiérarchiques.Nous ol Irons un salaire de base très intéressant, accompagné de commissions el d une allocation de voiture, ainsi qu'un excellent programme d'avantages sociaux.Si.comme nous, vous aime/ tiouver de'; solutions, alors |oirjne/ vous à l'équipe de profession im.'I.de XIOS gui trouvent ces solutions.Veuille/ fane parvenir votre curriculum vitae en toute confiance a XIOS SYSTÈMES Mme Niçois Hogu* Gestionnaira, ressouca* humaines Société System** XIOS 111t, DE L'ÉQUIPE DE SOUTIEN À LA COLLECTIVITÉ OIRECTEUR(TRICE) OU PROGRAMME INITIATIVES DU NORD PSYCHIATRE PSYCHOMÉTRICIEN(NE) \u2022 ÉVALUATION DU BIEN-ÊTRE OE L'ENFANT (CONFORMÉMENT À LA LOI SUR LES JEUNES CONTREVENANTS) PSYCHOMÉTRICIEN(NE) - PROGRAMME INITIATIVES OU NORD CONSEILLER*ERE» EN SANTÉ MENTALE STATISTICIEN NE) DIREGTEUR(TRICE) DU PROGRAMME (3 POSTES, BILINGUES) Exigences: Le directeur ou la directrice du programme devrait être un(e) professionnel-Ile) de la santé mentale, expérimentale), bilingue et avoir au moins cinq ans d expérience professionnelle dans le domaine des services à l'enfance.La preference sera donnée aux personnes diplômées possédant une formation en sciences du comportement, mais les personnes détentrices d une forma-tion au niveau du baccalauréat et une experience connexe seront également considérées.La personne retenue doit faire preuve d initiative et être capable de travailler de façon active et sensible au sein de la collectivité.Il ou elle doit commander le respect de divers organismes affilies.Fonctions: Le titulaire du poste sera responsable de: 1.coordonner les activités du programme: 2.diriger lexècution (formuler, mettre en oeuvre, évaluer) les objectifs du programme: 3.faciliter la communication entre le personnel et la gestion: 4.assurer que les statistiques appropriées de rétablissement sont maintenues à jour: 5.assister aux reunions administratives comme representant(e) de i équipe et participer à la planification et à la prise de décisions des fonctions administratives de i organisme; 6.assurer que chaque membre de I équipe reçoive une surveillance administrative et qu'une évaluation régulière est complétée: 7.participer au recrutement et à l'embauche du personnel: 8.s'occuper du perfectionnement et de la formation du personnel: 9.coordonner les procédures d'admission et d evaluation et favoriser la liaison avec les organismes qui adressent les clients au programme et les familles.Le(la) directeur(trice) de programme en établissement relevé directement du directeur general du service à i enfant et à I adolescent de Cochrane-sud et participe aux reunions hebdomadaires avec le personnel cadre de Cochrane-sud.PSYCHIATRE (1 POSTE, BILINGUE) Exigences: 1.Certilicat en psychiatrie (College royal de smèdecins et chirurgiens du Canada): 2.Permis (ou admissibilité) du Collège des médecins et chirurgiens de l'Ontario: 3.Specialisation dans la psychiatrie de l'entant et de la famille.PSYCHOMETRIGIEN(NE) (2 POSTES, BILINGUES) Exigences: 1.Maîtrise en psychologie: 2.aptitude démontrée pour l administration et I interpretation des résultats des tests normalisés, objectifs et projectifs: 3.compétences cliniques nécessaires à évaluer et à traiter les troubles psychosociaux et du comportement chez les enfants et leur famille: 4.capacité de travailler en collaboration avec d'autres professionnels 5.capacité de travailler indépendamment: 6.permis de conduire valide.GONSEILLER(ÈRE) EN SANTÉ MENTALE (1 POSTE, ÉCOLES OE LANGUE FRANÇAISE) Exigences: 1.Diplôme dans une des professions d aide (travail social et (ou) psychologie) ou I equivalent: \u2014 l'expérience dans I enseignement serait un atout: 2.excellentes competences en communication et en relations interpersonnelles: 3.capacité de travailler en collaboration avec d autres professionnels: 4.capacité de travailler indépendamment: 5.permis de conduire valide.STATISTIGIEN(NE)(1 POSTE.LE BILINGUISME SE RAIT UN ATOUT) Exigences: 1.Diplôme collégial ou I experience équivalente: 2.competences et connaissances démontrées en applications de l ordinateur; 3.experience minimum de deux ans dans la collecte et la sortie des données: 4.connaissance des critères du Ministère en matière des états statistiques: 5.capacité de travailler indépendamment.Fonctions: 1.Compiler et introduire des données statistiques relatives à la prestation de services: 2.fournir des états mensuels, trimestriels, annuels et spéciaux à la gestion.L'organisme offre un salaire concurrentiel et d'excellents avantages sociaux.Veuillez (aire parvenir votre curriculum vitae au plus tard le 15 septembre 1989 à: M.Ronald Bert.B.A.M.S.W., C.S.W.Directeur général Service à l'enfant et à l'adolescent 27 sud.rue Cedar Timmins (Ontario) P4N 6H8 Beloit Canada Ltée.un dus principaux fabricants d'équipement pour I industrie des prîtes et papiers, est présentement à la recherche de contremaîtres pour son usine de Sorel.Contremaîtres Les titulaires de ces postes auront les responsabilités suivantes : - Diriger le travail d'une équipe de 15 à 20 employés; - Solutionner les problèmes d ordre technique en se servdnt des ressources disponibles; - Planifier et organiser le trciwnl de son équipe pour répondre MMUÉn Ui Altères cjiturtHu ij G.Cj.c Nordion International Inc.est un chef de file mondial dans le domaine de la conception, de la production et de la commercialisation d'isotopes et d'équipement connexe, à l'intention de l'industrie de la santé.Affaires réglementaires Nous cherchons à combler le poste de Coordonnateur(trice) principal(e).Obtention des permis.En tant que titulaire de ce poste, vous serez appelé à compiler les données requises dans le cadre de soumissions pour médicaments nouveaux aux autorités réglementaires dont Santé et Bien-être Canada et la FDA des États-Unis; faire l'entretien de dossiers et préparer les demandes nouvelles et de renouvellement; faire l'évaluation de tout ajout ou amendement de la réglementation et assurer la liaison avec les autorités réglementaires.Détenteur d'un diplôme de technologue de 3 ans.vous possédez entre 8 et 10 d'ans d'expérience au niveau de l'obtention de permis pour médicaments, de préférence dans le domaine des produits radiopharmaceutiques.ainsi qu'une expérience au niveau des négociations avec les autorités de réglementation.Si vous cherchez une occasion stimulante dans un milieu en pleine croissance ainsi qu'un traitement concurrentiel et d'excellents avantages sociaux, veuillez adresser voire curriculum vitae.en mentionnant le n° de référence TOA-89-051.sous pli confidentiel, à Karen Sperberg, Ressources humaines au plus tard le 5 septembre.NORDION INTERNATIONAL INC.Vers un meilleur monde 447.chemin March.CP.Box 13500 Kanata (Ontario) K2K 1X8 CO un employeur à chances égales J6 LA PRESSE.MONTREAL.SAMEDI 26 AOUT 1999 Pour sa division Prevention des incendies, qui développe des techniques de pointe dans le out d'assurer la sécurité de millions d usagers et de 8 000 employes, la Société de transport de la CUM.recherche actuellement un ÊÊ I I I Inspecteur-technicien, prévention des incendies (metro et trains de banlieue) Relevant d'un chel de section, au service Planification et services techniques, vous inspecterez des bâtiments et des installations dans l'optique de déceler toute situation dangereuse et de proposer les mesures correctives nécessaires.De plus, vous interviendrez lors des appels d urgence, aiderez au développement des plans d evacuation et mènerez des etudes relatives au champ < sécurité - incendie».Pour ce faire, vous devez détenir un DEC.dans une discipline appropriée et un cenficat de technicien en prevention des incendies (T PI), en plus de posséder plusieurs années d'expérience dans ce domaine.A ces solides antécédents s ajoutent la maîtrise de langlais écrit qui vous permettra de lire et d'interpréter les manuels et les documents de travail, de même que de fortes capacités en communication et en redaction de rapports techniques.Votre salaire, determine selon votre formation et votre experience, s'accompagnera d'une gamme complete d'avantages sociaux.Los personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae avant le 9 septembre 1989.en mentionnant le concours 89-135-1.a la: S.T.C.U.M.Division Dotation et rémunération 440, boul.Rene-Levesque Ouest.4e étage Montréal (Québec) H2Z 1V7 G.\" poitc est offert à toutes krs personnes quels que soient leur sexe, leur handicap, leur onqine raciale ou ethnique.Société de transport de la Communauté urbaine de Montréal le college de grancy î» Sî JAO-Ufci 0«AS8» »U CA*A0* SERVICE DE FORMATION AUX ADULTES ET AUX ENTREPRISES BANQUE DE RESSOURCES Nous sommes a constituer une banque de ressources compétentes pour combler des charges de cours reliées aux besoins des entreprises de notre région.Si vous: 1 ) possédez un diplôme universitaire dans l'un des domaines recherches.2) avez de I experience ou des competences en formation.preferaWe-ment auprès d'adultes en situation de travail.3) avez de la disponibilité pour intervenir de jour et/ou de soir et 'ou les fins de semaine.Voici la liste des domaines recherchés: Administration: \u2022 Contrôle de la qualité \u2022 Contrôle de la production \u2022 Gestion des operations \u2022 Méthodes et procèdes de fabrication Gestion du personnel Placement Vente Publicité et promotion Santé, sécurité Supervision Electrotechnique et techniques industrielles: \u2022 Electricité \u2022 Electronique \u2022 Mécanique \u2022 Pneumatique \u2022 Hydraulique \u2022 Automates programmables Informatique: \u2022 Word \u2022 Word perfect Autres techniques: \u2022 Gérontologie \u2022 Contrôle numérique \u2022 CAO/DAO/FAO \u2022 Chimie industrielle \u2022 Physique industrielle \u2022 Mathématiques \u2022 statistiques Page maker Ventura \u2022 Garderie \u2022 Médecine douce (massotherapie.naturopathic, etc.) Veuillet nous taire parvenir votre curriculum vitae ainsi qu'une lettre précisant vos champs d'intérêt et la nature de votre disponibilité à l'adresse ci-dessous, avant 16 h le 8 septembre 1989.Service de formation aux adultes et aux entreprises Collège de Granby Ressources SFAE-89 235, rue St-Jacques, CP.7000 Granby (Québec) J2G 9H7 Pour information: (514) 372*5086 CARRIÈRES EN INFORMATIQUE REPRÉSENTANT DE SYSTÈMES 50 000 $ Notro client, uno maison do logiciels à l'avant gardo dans l'industrie des bases do données, rechercho un représentant do systèmes pour fournir un soutien à la vente.Lo candidat idéal a une connaissance technique des bases de données relationnelles.C, UNIX et possède un bon sons de la communication.SPÉCIALISTE - ORACLE JUSQITÀ 50 000 $ Une entropnso spécialisée en technologie de quatrième génération ot très active dans les secteurs do la consultation, du développement de logiciels, et du soutien ot do la formation techniques, rechercho des programmeurs-analystes et des chefs de projets ayant au moins un an d'oxpérience en développement avec ORACLE/SQL.Vous recevrez toute la formation nécessaire pour devenir des spécialistes en ORACLE PROG.-ANAL.À ANAL.PRINC.(IMS) 30 000 \u2022 50 000 $ Le marché dos systèmes do gestion de l'information (IMS) à Montréal connaît uno croissance exceptionnelle et ESP jouo un rôlo particulièrement important dans ce champ d'activité.ESP cherche actuellement à combler 21 postes on IMS pour sa clientèle do Montréal.Il s'agit do postes permanents, variant do programmeur avec un an d'expérience en IMS à analyste principal comptant cinq a is d'expérience en IMS ANALYSTE 38 000 $ Notre client, une institution financière de premier plan située au Nouvcau-Brunswick, 'cchercho un analyste pour coordonner lo développement do nouveaux systèmes informatiques.Vous elfectuorez la gestion des projets qui vous sont confiés ot vous participerez au développement des applications Do formation universitaire, vous avez quatre années d'expérience dont au moins une on analyse Vous avez une expertise en analyse structurée, en développement et en évaluation do produits informatiques dans un environnement mini ou grand système.PROGRAMMEUR-ANALYSTE - RPG III 36 000 S Notre client désire s'adjoindre un programmeur-analyste possédant au moins doux années d'expérience sur IBM S/38 et en programmation RPG III.La porsonno choisie participera à de nombreux travaux do développement, dont dos applications manufacturières et financières TONY PITTARELLI Tél.: (514) 849-8322/Fax : (514)842-8781 Montréal \u2022 Toronto \u2022 Ottawa \u2022 Ouiboc \u2022 Frtdtricton \u2022 Naw York Suite 1100 2015, rue Peel Montréal, Québec H3A 1T8 le groupe Quontum Pour son service d'imprimerie, noire client ¦ un des chefs de file dans son secteur d'activités économiques -requiert les services d'une personne expérimentée pour le poste do CHEF DU SERVICE DE L'IMPRIMERIE À ce titre, vous serez responsable de l'ordonnancement et du contrôle de la production, du prix de revient, du contrôle des matières premières et de la qualité des produits d'imprimerie.Vous avez acquis une solide expérience dans le secteur offset de l'imprimerie dont quelques années à titre de cadre de production.Vous vous distinguez par votre propension à l'action et vous êtes soucieux de la qualité, des coûts et de l'excellence de vos relations avec vos employes.Si ce défi vous interesse, veuillez faire parvenir voire curriculum vitae en indiquant vos exigences salariales à Louise Labelle.¦£ GESTION-CONSEIL mm CLAUDE SOUCY INC.48.Place Chambord Candiac (Québec) J5R 4W8 (514) 444-2894 UNICEL INC.est une entreprise manufacturière de produits d'aluminium et de verre dont le dynamisme n'a d'eaal que la qualité de ses produits.Dans le cadre de I expansion de ses activités au Quebec.UNICEL INC.est à la recherche d un REPRÉSENTANT ARCHITECTURAL La responsabilité première du candidat sera de visiter les architectes afin de promouvoir une gamme de produits comprenant des structures d'aluminium pour murs-rideaux, lanterneaux et serres solariums ainsi que I éventail complet des produits VISION CONTROL.Egalement apte à lire et a interpreter des plans et devis, le candidat aura comme tache seconde d établir des quotations en réponse a des appels d offre.Le candidat bilingue sera appuyé par un département technique et sera rémunère selon un programme salaire de base et commissions Une formation de tochmcien en architecture serait un atout Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae a: PR^P' ITC\t\t\t L.VISION\t\t\t -vjÊp \\tn i IH >ii\tftl'VV.ïiiCr, ni\t\t \t\t\t COLLEGE AHUNTSIC CONCOURS S89 90-100 TECHNICIENNE OU TECHNICIEN EN TRA VAUX PRA TIQUES EN MÉDECINE NUCLÉAIRE POSTE PERMANENT À TEMPS COMPLET Le College Ahuntsic recherche les services d'une personne qualifiée pour combler le poste de technicienne ou technicien en travaux pratiques pour son département de médecine nucléaire.Quelques attributions caractéristiques Sous la responsabilité du coordonnateur des ressources techniques et financières, la technicienne ou le technicien en travaux pratiques exerce, selon les besoins, des fonctions de démonstratrice-démonstrateur, de monitrice-moniteur et de répétitrice-répétiteur.Participe au choix du matériel spécialisé, des appareils, outils, machines et instruments de laboratoire, les assemble, le cas échéant, en assure le fonctionnement ainsi qu'une utilisation rationnelle et les adapte à des besoins spécifiques.Effectue également le calibrage, l'entretien et la réparation de cet équipement.Qualifications requises Détenir un diplôme d'études collégiales avec champ de spécialisation en médecine nucléaire ou détenir un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.Rémunération Entre 11,32 S Iheure et 16.98 S l'heure selon scolarité et expérience.(En cours de révision).Les personnes intéressées à occuper ce poste doivent taire parvenir leur curriculum vitae, en mentionnant le NUMERO DU CONCOURS, au plus tard le vendredi 8 septembre 1989 à seize heures à l'adresse suivante: CONCOURS S89/90-100 SERVICE DU PERSONNEL Collège Ahuntsic 9155.rue St-Hubert Montréal (Quebec) H2M 1Y8 Faites vos jeux ! En misant sur OE inc., vous faites un choix sûr pour votre carrière.Fiei-vous à la satisfaction de nos 1500 employés en Ontario et au Québec.Depuis plus de 80 ans, notre entreprise n'a cessé de croître pour devenir la plus importante dans le domaine de l'équipement de bureau en Amérique du Nord.Nos principaux atouts: \u2022 des produits variés et de première qualité tels que machines è écrire et calculatrices électroniques, ordinateurs ultra compatibles, machines à dicter, repondeurs téléphoniques, copieurs, télécopieurs, déchique-teurs et meubles de bureau; \u2022 la représentation de marques connues et fiables, dont Steelcase, Philips et, en exclusivité.Canon; ¦ le dynamisme et l'enthousiasme de notre personnel qui a doublé en nombre au cours des dernières années.ANALYSTE - PROGRAMMEUR Pour effectuer le travail de maintenance sur un progiciel BPCS pour le service des comptes à payer et pour le grand livre en utilisant RPG III.PROGRAMMEUR Pour coder, tester, documenter, et mettre au point les logiciels en utilisant RPG III et COBOL dans un environnement interactif.Vos atouts: \u2022 Un DEC.en informatique doublé d'une à trois années d'expérience selon le poste.\u2022 La connaissance de System As400 d'IBM (System 38), RPG III et/ou COBOL.\u2022 Esprit d'équipe et bonnes aptitudes pour la communication.\u2022 Le bilinguisme est exigé pour le poste de programmeur.Misez sûr! Faites parvenir votre curriculum vitae à l'attention de Lite «rôdeur, Directrice des ressources humaines, OI Inc.cic canadienne d'équipement de bureau, 5990, chemin Côt«-d«-iic»i«, Montréal (Québec) H4T 1V7.OE inc.respecte l'équité en matière d'emploi.TRADUCTEUR OU TRADUCTRICE Le Syndicat des postiers du Canada cherche un traducteur ou une traductrice à plein temps pour son siège social à Ottawa.La candidate ou le candidat choisi devra traduire, principalement de l'anglais au français, des textes divers dans les domaines syndical et connexes; chercher et consigner les termes pertinents; faire la relecture du texte traduit.Le travail exige la connaissance approfondie de la traduction, acquise au fil de plusieurs années d'expérience dans le domaine, ou un B.A.en traduction plus un minimum de deux années d'expérience; une certaine connaissance de la terminologie des rcldùons du travail; des aptitudes à travailler avec le minimum de surveillance et m système de traitement de textes.Le SPC mainuent un environnement de travail exempt de fumée.Le salaire et les avantages sociaux sont régis par la convention collective entre le SPC ci la Guide des journalistes d'Ottawa.Envoyer demande et curriculum »itae avant le .11 août à: L'administraieur, Syndicat des postiers du Canada, MO, rue Metcalfe, 2e étage, (Xlawa (Ontario), K2P1R7 ou par tek-copieur au 14I3-5A3-7MI.Acheteur principal Venez participer au plus grand succès commercial de l'industrie des produits naturels.Matol Botanique International, une société entièrement canadienne, connaît le meilleur rythme d'expansion dans son domaine, et la liste de nos succès ne cesse de s'accroître.Le rayonnement de nos activités s'étend maintenant sur plusieurs continents.À titre d'acheteur principal, vous assurerez un approvisionnement constant de nos nouveaux laboratoires ultra-modernes.Vos responsabilités inclueront la mise sur pied de pratiques et procédures, l'identification de nouveaux fournisseurs, la négociation de contrats, l'analyse des disponibilités du marché en fonction de la croissance de nos besoins, la liaison avec nos courtiers en dédouanement et l'encadrement d'un acheteur junior.L'exercice de vos fonctions nécessitera de nombreux déplacements à l'échelle internationale.Ce poste est pour vous si vous êtes une personne dynamique, ayant fait ses preuves dans l'art de la négociation et possédant de nombreuses années d'expérience dans le domaine de l'approvisionnement dans l'industrie pharmaceutique.Le bilinguisme et la flexibilité sont également des qualités essentielles pour occuper ce poste.Vous trouverez chez Matol des défis à votre mesure, une rémunération concurrentielle, une gamme intéressante d'avantages sociaux et des conditions de travail excitantes au sein d'une équipe jeune, dynamique et connaissant un taux de croissance unique.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae.sous pli confidentiel.tMO à l'attention de Llnda Bérubé, Service des ressources humaines, Matol Botanique International, 870, rue Bégin.St-Laurent(Québec) H4 M 2N5.Nous offrons des chances d emploi égaies â tous Dynabec, chef de file québécois en Informatique pour le secteur municipal, désire combler des postes au sein de son équipe de spécialistes : Programmeur(e), système d'exploitation Pour postuler, vous devez posséder au moins deux années d'expérience avec Unix et savoir utiliser le langage «C» sous ce système d'exploitation, connaître les réseaux locaux serait un atout.Formateur(trice)s Pour postuler, vous devez posséder au moins deux années d'expérience dans le domaine municipal.Savoir utiliser les systèmes d'exploitation Amos-L et Unix serait un atout.Programmeurs Pour postuler, vous devez posséder au moins deux années d'expérience avec les langages BASIC et DOS.La programmation sur des systèmes d'exploitation multl-usagers serait un atout.SI vous désirez mettre votre expérience et vos connaissances professionnelles à profit, nous vous Invitons à faire parvenir votre curriculum vitae au : Service des ressources humaines Dynabec Ltée 1527, autoroute Laval Ouest Bureau 230 Chomedey.Laval (Québec) H7L 3W3 la solution Informatique LE CENTRE HOSPITALIER STE-MARIE DE TROIS-RIVIÈRES Centre hospitalier de 310 lits, soins de courte durée avec spécialités et département de santé communautaire est â la recherche d'un(e) candidat(e) pour agir a titre de ARCHIVISTE EN GESTION DE DOCUMENTS PERMANENT À TEMPS COMPLET (Concours 1125) NATURE DE LA FONCTION Sous l'autorité immédiate du chef administratif Accueil-Archives médicales-Bibliothèque, le titulaire assume les fonctions d'archiviste en gestion de documents administratifs et historiques.À ce titre, il planifie, il coordonne et contrôle les activités reliées à la gestion des documents administratifs et historiques de rétablissement.De plus, il collabore à la réalisation des activités du Centre de microfilm.EXIGENCES: Formation: \u2022 Détenir un certificat en gestion de documents administratifs et historiques d une université reconnue Expérience: \u2022 Experience d au moins un (1) an en gestion de documents.Aptitudes personnelles: \u2022 Forte motivation pour le travail d'équipe: \u2022 Bonne communication verbale et écrite : \u2022 Sens des responsabilités et de (organisation.RÉMUNÉRATION: Selon les échelles salariales du ministère de la Santé et des Services sociaux.Toute personne intéressée est priée de faire parvenir son curriculum vitae.AVANT LE VENDREDI 22 SEPTEMBRE 1989.â 16 h.à l'adresse suivante: Direction du personnel Centre hospitalier Sainte-Marie 1991.boulevard du Carmel Trois-Rivières, (Québec) G8Z 3R9 N.B.Prière de mentionner le numéro du concours sur lenveloppe.INGENIEUR CIVIL SENIOR SPÉCIALISÉ EN TRAVAUX OE VOIRIE Le candidat prendra charge de projets majeurs dans la région de Québec.L'oxporience pertinente dans la conception rie projets est essentielle pour l'obtention de ce poste.Salaire: 55000S et plus, seion les qualifications.Avantages sociaux.N.B.: Votre demande sera traitée avec confidentialité.Faire parvenir votre curriculum vitae à : Madame Sylvie Jobin 2189, Léon-Harmel Québec (Québec) G1N 4N5 LA PRESSE, MONTREAL.SAMEDI 26 AOÛT 1989 J 7 vente et marketing Le Groupe-conseil LNR inc.Firme murtidisciplinaire spécialisée dans le domaine du génie-conseil, sollicite des candidatures en vue de combler les postes ci-mentionnes pour ses bureaux de Sherbrooke.Nous sommes présentement en période d'expansion et la rapidité avec laquelle croit notre firme, nous oblige à recruter rapidement une main-d'oeuvre spécialisée.INGENIEUR EN MECANIQUE (Réf.No 891105) Fonctions: Le titulaire sera responsable de l'implantation de machineries dans le domaine des centrales électriques et des pâtes et papiers pour le département de génie industriel.Exigences: \u2014 Baccalauréat en génie mécanique \u2014 Expérience pertinente de trois (3) à cinq (5) années dans le domaine de l'installation de machineries lourdes: \u2014Expérience en tuyauterie constituera un atout.TECHNICIEN EN CONCEPTION MÉCANIQUE (Réf.: No 891106) Fonctions: Le titulaire oeuvrera au sein d'une jeune équipe d'ingénierie mécanique.Il devra entre autres, réaliser des dessins de détails de machineries diverses ainsi que la conception de mécanismes simples.Exigences : \u2014 D.E.C.en conception mécanique: \u2014 Expérience minimum de quatre (4) années dans le domaine des pâtes et papiers: \u2014 Connaissance du logiciel AUTOCAD est essentielle.INGÉNIEUR JUNIOR EN ÉLECTRICITÉ (Réf.: No 891107) Fonctions: Le titulaire oeuvrera sous la responsabilité d'un ingénieur senior pour le département du génie industriel et hydro-électrique et aura à effectuer les tâches suivantes: \u2014Conception de systèmes reliés aux services auxiliaires et automatismes; \u2014 Évaluation de l'avancement des projets: \u2014 Étude de coordination de protection: \u2014 Étude de courant de court-circuit; \u2014 Préparation de schémas de commande et protection.Exigences: \u2014 Baccalauréat en génie électrique: \u2014 Spécialisation dans le domaine de la protection et de la commande des postes de transformation haute tension (120 kV et plus).TECHNICIENS EN ÉLECTRICITÉ INDUSTRIELLE (Réf.: No 891108) Fonctions: Les titulaires auront à préparer des plans d'exécution pour tout genre de travaux électriques dans les secteurs de I industriel, du commercial et de I institutionnel, tel que: \u2014 Poste de transformation basse et moyenne tension; \u2014 Distribution 600 à 25000 V; \u2014 Centre de contrôle de moteurs.\u2014 Démarreur: \u2014 Panneau de contrôle: \u2014 Installation d'équipements électriques en général.Exigences: \u2014 D.E.C.en èlectrotechnique: \u2014 Expérience pertinente de trois (3) a cinq (5) années dans le domaine.INGÉNIEUR EN ÉLECTRICITÉ (Réf.: No 891109) Fonctions: Le titulaire oeuvrera au sein de notre division d'automatisation et sera appelé à travailler à différentes étapes de projets tels: spécifications, recommandations, programmation, conception de plan et devis d installation, essais et mise en marche sur des automates programmables ou des systèmes d'instrumentation.Exigences: \u2014 B.Sc.A.(option génie électrique); \u2014 Expérience pertinente de trois (3) années ou plus.TECHNICIEN EN ÉLECTRICITÉ (Réf.: No 891110) Fonctions: Assistance à l'ingénierie des projets relatifs au contrôle industriel tels: automates programmables, instrumentation, électricité de contrôle.Exigences: \u2014 D.E.C.en électrotechnique; \u2014 Expérience pertinente de cinq (5) années ou plus.CONDITIONS DE TRAVAIL: Le salaire et les conditions de travail pour ces postes, seront déterminés selon I experience et la formation des personnes sélectionnées.Ces postes sont offerts à titre permanent.Toutes les demandes seront traitées confidentiellement.Prière de nous faire parvenir votre curriculum vitae avant le 6 septembre 1989 (en précisant clairement le poste et le numéro de référence).LE GROUPE-CONSEIL LNR INC.Service des ressources humaines 3385, rue King Ouest Sherbrooke (Québec) J1L 1P8 LNR Ces postes sont offerts également aux femmes et aux hommes.industriel CONTRÔLEUR Une entreprise multinationale en plein essor est à la recherche d'un cadre de direction dynamique Notre client est une société manufacturière oeuvrant au Canada depuis près de 40 ans.Sa réputation est enviable, faisant foi de la qualité de ses produits et de son service à la clientèle.La croissance rapide et l'approche marketing dynamique de l'entreprise l'amènent à recruter un contrôleur.Comme membre de l'équipe de direction, vous serez responsable de toutes activités comptables et administratives de l'entreprise canadienne.Vous aurez pour tâches de rapatrier toutes les fonctions comptables présentement gérées au siège social aux États-Unis, superviser le personnel de soutien et établir les politiques administratives en fonction de la croissance anticipée.Parfaitement bilingue, diplômé de pre- Stevenson Kellogg Ernst & Whinney mier cycle et détenteur d'une désignation comptable, le titulaire du poste a démontre des qualités d'entregent et des aptitudes pour apporter des solutions pratiques aux problèmes.Il possède une bonne expérience en planification et en comptabilité générale.Idéalement, il a acquis son esprit d'initiative dans une entreprise manufacturière ou dans la mise sur pied d un service.Ce poste est situé dans la région de Montreal et la société offre un excellent salaire et une gamme complèted'avantages sociaux.Si le poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae en toute confiance a Stevenson Kellogg Ernst & Whinney au 3400.boul.de Maison-neuveouest.bureau 1400.Westmount.H3Z 3B8 en indiquant le numéro de dossier 92-2199.Membre Je EU l;rn»i Ai Whinncs Inicrnjimnjl '.tersre.>MOCWIoa £JnJU|«in*e.RNIS; réseaux locaux y compris le réseau en anneau à jeton IBM: mise en oeuvre de normes IEEE 802.X.gestion de réseau.MAP Productique : Logiciels d'aide à la décision, procédés de fabrication à Ilot continu.Applications de traitement d'images : Applications évoluées de traitement d'images et développement spécifique aux environnements OS/2 et PS/2.Nous offrons un salaire concurrentiel et des avantages sociaux complets et payés par l'entreprise.Bâtissez votre avenir.Faites-nous parvenir votre curriculum \\itae à l'adresse suivante : Personnel Department 8I/603/A4 IBM Canada Ltd., Laboratory 895 Don Mills Road, 1 Park Centre North York, Ontario M3C1W3 Cette offre ne s'adresse pas aux bureaux de placement.L'équité en matière d'emploi : une réalité chez IBM Canada Ltée.IBU UV PS JrtOSJ '-'ni ilitffiinvittdtfiii^ ri InlrnuiMlul lluMftr*» Mlt-hilrt I f4li.
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