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La presse
La Presse est un grand quotidien montréalais publié depuis 1884. L'influence des journalistes de La Presse s'étend aujourd'hui au-delà du lectorat du journal et plusieurs d'entre eux sont invités à commenter l'actualité dans d'autres médias. [...]

La Presse est un grand quotidien montréalais publié depuis 1884. Très rapidement, le journal se présente comme un quotidien d'information indépendant et abordable pour la population ouvrière. Il veut se démarquer des journaux d'opinion, organes de partis politiques, qui sont fort courants à l'époque.

Sa fondation résulte d'une rivalité entre deux factions du Parti conservateur fédéral. William Edmond Blumhart, secrétaire et gendre de l'important homme d'affaires Louis-Adélard Senécal, affilié au clan du conservateur Joseph-Adolphe Chapleau, lance La Presse pour concurrencer le journal Le Monde qui appuie le premier ministre John Alexander MacDonald.

Un quotidien nommé Le Nouveau Monde voit d'abord le jour à la mi-octobre 1884. Après la publication de quatre numéros, il change de nom pour La Presse. Le premier numéro du journal est publié le 20 octobre 1884.

Le succès de La Presse est rapide, mais le journal est un gouffre financier. Après quelques changements de mains, il est racheté en 1889 par Trefflé Berthiaume, typographe à La Minerve. La modernisation du journal, entre autres avec l'intégration d'illustrations aux faits divers et l'impression par linotypes, permet de rendre l'entreprise rentable.

Trefflé Berthiaume sera à la tête de La Presse de 1889 à 1904 et de 1906 à 1915, année de sa mort. Arthur Berthiaume, son fils, prend alors en charge le journal. Trefflé Berthiaume lui a légué la propriété du journal qui, selon une clause testamentaire, devra appartenir à ses descendants pendant plusieurs générations. Nombre de disputes familiales éclateront dans les décennies suivantes, jusqu'à l'achat de La Presse par Paul Desmarais en 1967.

En 1913, le tirage de La Presse atteint déjà 121 000 exemplaires. Il augmente jusqu'au début des années 1960, alors qu'il atteint près de 300 000 exemplaires.

Une grève des employés et des cadres du journal éclate en 1958. Jean-Louis Gagnon, alors journaliste fort réputé, est appelé pour réinstaurer un climat de confiance. Il introduit la signature des journalistes au bas des éditoriaux et au début des reportages, ce qui permet la reconnaissance et le vedettariat des journalistes.

À partir de cette époque charnière, les postes de responsabilité éditoriale sont attribués à des journalistes renommés dont Gérard Pelletier, Roger Champoux, Jean-Paul Desbiens, Roger Lemelin, Jean-Guy Dubuc, Vincent Prince, Alain Dubuc et André Pratte.

En 1964, une autre grève, qui dégénère en lock-out, bénéficie à Pierre Péladeau, qui profite des événements pour lancer le Journal de Montréal. En 1971 et 1972, La Presse connaît un long lock-out qui lui fait perdre des lecteurs au profit du Journal de Montréal et du Montréal-Matin. Le tirage de La Presse passe de 285 000 en 1962 à 203 000 en 1966, puis à 165 000 en 1975.

Le tirage du journal atteint toutefois de nouveau des chiffres impressionnants dans les années 1980 (plus de 300 000 pour l'édition du samedi), chiffres qui sont près de se maintenir au début du XXIe siècle.

La Presse s'est rapidement imposée par la qualité de ses illustrations. Quelques grands illustrateurs et caricaturistes y ont d'ailleurs fait carrière : Albert-Samuel Brodeur, Georges Latour, Albéric Bourgeois, Pierre Dorion, Roland Berthiaume (Berthio), Jean-Pierre Girerd et Serge Chapleau. Les photographies de Conrad Poirier et d'Antoine Desilets ont aussi illustré les pages de La Presse.

L'influence des journalistes de La Presse s'étend au-delà du lectorat du journal et plusieurs d'entre eux sont invités à commenter l'actualité dans d'autres médias.

BEAULIEU, André et Jean HAMELIN, La Presse québécoise des origines à nos jours, Québec, Presses de l'Université Laval, 1977, vol. III, p. 112-118.

FELTEAU, Cyrille, Histoire de La Presse, Montréal, La Presse, 1983-1984, 2 vol.

Éditeur :
  • Montréal :[La presse],1884-2017
Contenu spécifique :
L. Carrières et professions
Genre spécifique :
  • Journaux
Fréquence :
quotidien
Notice détaillée :
Titre porté avant ou après :
    Prédécesseur :
  • Nouveau monde (1884)
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Références

La presse, 1989-10-21, Collections de BAnQ.

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[" Carrières et professions Tous les postes annonces sont ouverts également aux femmes et aux hommes nevj/DQ La publicité de recrutement qui vous distingue.(514) 866-4751 640 St Paul ouest Sureau 606 Montreal Qui «3C 1L9 LA PRESSE.MONTREAL.SAMEDI 21 OCTOBRE 1989 SOCODBJI Cette société regroupe des institutions coopératives qui participent activement au développement coopératif international.Elle est supportée financièrement par l'ACDI.Potto: SOCOOEVI recherche des candidat(e)s pour les postes suivants: Poste: CONSEILLER EN GESTION Lieu: Huarai, Pérou Réf.: 34 Concours 2605 AGENT AUX RESSOURCES HUMAINES Lieu: Québec Réf.: Concours 2604 Mandat général: \u2014 Participe au développement et a la gestion des politiques relatives aux ressources humaines.Fonctions: \u2014 Met a n .' une banque de données sur les ressources humaines, assure la dotation en personnel, organise et participe aux entrevues de sélection.\u2014 Révise les politiques et procédures en matière de personnel et fart les recommandations appropriées.\u2014 Rédige des politiques et directives en matière de relations de travail.\u2014 Supervisé les procedures d'évaluation du personnel: développe et gare une politique de rémunération.Qualifications: \u2014 Diplôme universitaire en gestion des ressources humaines ou relations de travail.\u2014 Expérience pertinente d au moms trois (3) ans en dotation/remuneration.\u201e_ Capacité éprouvée a la redaction de documents.\u2014 La connaissance du contexte de la cooperation internationale constitue un atout.Mandat général: \u2014 Agit en tant que conseiller en gestion auprès d'une Union de coopératives agricoles Fonctions: \u2014 Conseille I Un.cn en matière de gost.on t.nanciere et ce gestion de ses ressources matérielles.\u2014 Conseille lo département de commercialisation de l'Union pour lui permettre d accroître ses ventes.\u2014 Realise les etudes de faisabilité financières et de marketing pour les services de l'Union et de ses cooperatives affiliées.\u2014 Propose des systèmes de gestion et voit a leur application.Qualifications: \u2014 Formation universitaire en gestion \u2014 Connaissance du secteur agro-alimentaire.\u2014 Experience de travail en milieu coopératif \u2014 Expérience de travail outre-mer.\u2014 Connaissance de I espagnol souhaitable Poste: CONSEILLER EN DÉVELOPPEMENT COOPÉRATIF Lieu: Kibungo, Rwanda Réf.: Concours 2601, 2e concours Mandai general: \u2014 Agit comme conseiller en développement orgjrvsa» on-nel et un gestion financière auprès d'une Union de cooperatives agricoles Fonctions: \u2014 Concevoir et mettre en pace un système ce gestion des ressources hnancieic et matérielles tant auprès de I Union que des coopératives-membres.\u2014 Preparer des programmes de lormation en gestion et on organisation cooperative.\u2014 Appuyer les etudes do marché, projets de commercialisation, développement des reseaux de distribution, etc.Qualifications: \u2014 Formation universitaire en administration \u2014 Connaissance du secteur agro-alimentaire \u2014 Experience du secteur coopératif \u2014 Experience de travail outre-mer Ces postes sont offerts tant aux femmes qu'aux hommes.Faire parvenir votre curriculum vitae avant le 3 novembre 1989 en mentionnant le numéro du concours.SOCIÉTÉ DE COOPÉRATION POUR LE DÉVELOPPEMENT INTERNATIONAL (S0C0DEVI) 990, de Bourgogne, Bureau 102, Sainte-Foy (Québec) G1W 2L5 SOOODÊsJI ASSOCIATIONS QUEBEC-FRANCE ET FRANCE-QUEBEC Deux postes de stagiaires à l'Association France-Québec à Paris Un poste de stagiaire en animation et en communication Description du poste: Le (la) stagiaire queiiecois(e) travaille seion un horaire vanacie sous la di-taction de la Secretaire generate de l'Association France-Québec et en collaboration avec le directeur des communications de la Delegation generate du Quebec à Paris.Ses fonctions sont principalement: \u2014 La participation â la redaction et a la gestion de la revue de France-' Qdâbec et de rémission de radio « le Quebec vous dit bonjour.Realisation du bulletin interne m.d ^ZO-llCl 669-3SS0 211-2750 Université de Montréal Ventes Oltice des ressources humaines Conseillère ou conseiller technologique domaine spatial .agent de développement industriel 33 115$ à 42 987$ CONCOURS NUMERO 102G-283067: QA à Montreal - Ce concours vise a combler un emploi et au besoin, pendant .au moins un an un emploi semblable au ministère de I Industrie du Commerce et de la Technologie dans la region ad- 'ni'imsirahvede Montreal.ATTRIBUTIONS: En vue d intensifier la recherche et le développement a caractère industriel et I innovation technologique dans le domaine spatial, le titulaire devra développer une connaissance approfondie de la technologie, de la recherche et des intervenants, proposer des strategies ou actions, évaluer des demandes d aide, réaliser des activités ' d information, de promotion et de concertation.CONDITIONS D'ADMISSION: Diplôme universitaire de premier cycle en sciences pures ou appliquées: 3 années d experience dans le domaine aérospatial dont 2 années re-Jfjaes a des activités de recherche ou de développement tech- .uologique ¦ PERIODE D'INSCRIPTION: 21 octobre au 3 novembre 1939 INSCRIPTION: Ollice des ressources humaines.1039.rue de la Chevroiiere.Québec.Quebec G1R SE9 ] 'INFORMATION: Mme Sylvie Noel.(418) 691-5986 Une ou un spécialiste en économètrie agent de recherche et de planification socio-économique 33 115$ à 42 987$ CONCOURS NUMERO 105G-213012: OA a Quebec Ce concours vise à combler trois emplois et au besoin pendant au moins une année, des emplois semblables au mi-mitére des Finances dans la région administrative de Quebec.ATTRIBUTIONS: Analyser et prévoir la conioncture des mar-çhe.s financiers nord-américains, la conioncture économique , internationale, canadienne et québécoise; développer et exploiter dos modèles micro et macro-économétriques de prévision et de simulation; des indicateurs économiques et des niques de données socio-économiques: procoder â des analyses d impact de politiques économiques; réaliser des uludes techniques.CONDITIONS D'ADMISSION: Diplôme universitaire de premier cycle en sciences économiques: 3 années d'expé-nonce pertinente dont 2 années dans le domaine de l analyse micro ou macro-économique PERIODE D'INSCRIPTION: 21 octobre au 3 novembre 1989 INSCRIPTION: Olfice des ressources humaines.1039.rue de la Chevrotiére.Québec.Quebec G1R 5E9.INFORMATION: M.Michel Blanchetto.(418)691-2202 UNE OU UN PATHOLOGISTE MEDECIN VÉTÉRINAIRE 40 210$ à 46 558$ CONCOURS NUMÉRO 121G-083017: QA à Rimouski Xe concours vise à combler un emploi et au besoin, pendant , au moins un an.des emplois semblables à la Direction de la .santé animale du ministère de I Agriculture, des Pêcheries et ¦ de l'Alimentation dans toutes les régions administratives du 'Quebec.ATTRIBUTIONS; Pratiquer des necropsies chez toutes les espèces d'animaux et prélever des tissus pour des examens rtnrpiementaires; faire rapport des observations lèsionnelles macroscopiques et microscopiques et les interpréter: examiner les biopsies chirurgicales et effectuer les examens cytolo-oiques: agir comme consultant auprès de ses collègues et ses médecins vétérinaires cliniciens.Fonction publique du Québec: pour l'équité en emploi CONDITIONS D'ADMISSION: Etre membre de la Corporation professionnelle des médecins vétérinaires du Québec, avoir une formation additionnelle d au moins 30 crédits en pathologie vétérinaire et posséder un minimum de 7 années d expérience à titre de médecin vétérinaire.Toute tranche d'études de .30 credits, pertinentes et additionnelles à celles ci-haut mentionnées, compense pour une année d'expérience pertinente manquante.Inclure une photocopie de sa carte de membre de l'année en cours et de l'original de ses attestations d etudes.PERIOOE D'INSCRIPTION: 21 octobre au 3 novembre 1989.INSCRIPTION: Office des ressources humaines.1039.rue de la Chevrotiére.Québec.Québec G1R 5E9.INFORMATION: M.Claude Beauregard.(418) 722-3522 ÉVALUATRICE OU ÉVALUATEUR DE CONDUITE DE VÉHICULES ROUTIERS 19 085 $ à 22 263 $ (en voie de révision) CONCOURS NUMERO 223G-326047: OA Ce concours vise à combler des emplois et au besoin, pendant au moins un an.dos emplois semblables a la Regie de I assurance automobile du Québec dans les regions administratives de Montreal- Centre et Laval.ATTRIBUTIONS: Évaluer les qualifications et les competences des candidats à l'obtention d'un permis de conduire; effectuer, au besoin, toute autre tache administrative reliée à l emission du permis de conduire et.s'il y a lieu, à l'immatriculation.CONDITIONS D'ADMISSION: Certificat d études équivalant à une lie année ou à une 5e année du secondaire reconnue par l'autorité compétente et 5 années d'expérience pertinente aux attributions de l'évaluateur de conduite de véhicules routiers dans un travail dont les attributions exigent une connaissance du Code de la sécurité routière: notamment dans renseignement de la conduite de véhicules routiers ou dans la conduite de véhicules lourds: permis de conduire de la classe 42.Inclure une photocopie de ses attestations d'études, ainsi que du permis de conduire.La connaissance de la langue anglaise sera évaluée.Residence principale dans les régions administratives de Montréal-Centre et Laval.PERIODE D'INSCRIPTION: 21 octobre au 3 novembre 1989 INSCRIPTION: Office des ressources humaines.1039.rue de la Chevrotiére.Québec.Québec G1R 5E9.INFORMATION: MmeClaire Martmeau.(514)873-6632 Renseignements importants Il peut exister d'autres conditions permettant l'admission aux concours, telles que la compensation de la scolarité par de l'expérience.Lorsqu'aucune expérience n'est exigée, les personnes en vole oé terminer la dernière année de scolarité requise peuvent être admises.Les personnes ayant le statut de résident permanent sont admissibles, sauf s'il est mentionné dans l'appel de candidatures qu'elles 'ioivent avoir le statut de citoyen canadien.Des renseignement supplémentaires sont disponibles auprès des personnes désignées sous la rubrique « information \u2022 et dans les bureaux régionaux de l'Office des ressources humaines.L'inscription se fail à l'aide du formulaire « Offre de service \u2022\u2022 disponible dans les bureaux régionaux de l'Office et dans les directions de personnel des ministères et organismes gouvernementaux.« L Offre de service - doit èlre accompagnée d'une photocopie de l'original des attestations d'études et de tout autre document prouvant que les conditions d'admission sont remplies.Pour être acceptées, les candidatures doivent être reçues à l'adresse Indiquée ou dans un bureau régional de l'Office durant la période d'inscription.Québec Représentant(e) de ventes La Métropolitaine, une compagnie d'assurance-vie parmi les plus importantes au Canada, cherche des personnes dynamiques et autonomes pour aider les gens a planifier leur avenir.Vous êtes a la recherche de sécurité ?Vous aimez traiter avec des gens de tous les milieux?Vous vous distinguez par votre personnalité agréable?Vous faites preuve d'initiative et recherchez la situation dans votre travail?Nous vous offrons un stage de formation pendant lequel vous gagnerez un revenu, en plus d'une carrière enrichissante qui vous permettra de mettre tous vos talents à profit.Si vous êtes prêt(e) à entreprendre une carrière au sein d'une entreprise établie, où vos résultats déterminent votre revenu, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à: Compagnies d'auuranc«s Métropolitaine P 374 Lafleur LaSalle, Québec H8R 3H6 ou communiquez avec Jean-Marc Denoncourt ou Yvonne Biais (514) 364-6010* |Lapor REPRÉSENTANTES DES VENTES Nous sommes un important grossiste en bijoux mode au Canada.Dû à notre croissance rapide, nous recherchons des représentantes pour la province de Québec.Plusieurs territoires sont disponibles.Prérequis : \u2014 Expérience de vente sur la routo (min.2 ans) \u2014 Dynamique et autonome \u2014 Posséder une voiture \u2014 Bilingue un atout.Nous offrons : \u2014 Salaire do base + commissions \u2014 Allocation pour voituro \u2014 Compte de dépenses \u2014 Avantages sociaux Veuillex faire parvenir votre t.v.à: LAPOR 555, rua Chabanel ouest bureau R 09 Montréal (Qc) H2N 2H7 Professeur à plein temps L« Oépartimint d'histoire de la Faculté des arts et des sciences cherche un professeur d'histoire du Japon.Celui-ci œuvrera aussi au Centre d'études de l'Asie de l'Est.Fonctions Enseignement de l'histoire intellectuelle, sociale ou économique du Japon (de préférence Edo, Meiji et Japon contemporain); recherche et encadrement des étudiants.Exigence» Ph.0.en histoire avec spécialisation sur le Japon; expérience d'enseignement; intérêt pour la recherche et maîtrise des langues française et japonaise.Traitement Selon la convention collective.Entrée en fonction Le 1W janvier 1990.Les candidats doivent acheminer leur curriculum vitae, des exemplaires de leurs publications et trois lettres de recommandation avant le 31 décembre 1989.i: M.John A.Dickinson Directeur Département d'histoire Université de Montréal CP.6128, succursale A Montréal (Québec) H3C3J7 Conformément aux exigancu prescrites en madère d'Immigration au Canada, cette annoncé s'adresse aux dtoyen canadiens et aux résidents permanents.Ce poste est offert aux femmes et aux hommes.ECOLE PETER HALL INC.Écoles privées reconnues d'intérêt public, subventionnées par le Ministère de l'Éducation du Québec offrant des services de scolarisation pour élèves présentant un handicap intellectuel avec ou sans handicaps associés, recherche des: AGENTS DE RÉÉDUCATION DU LANGAGE Régulier, temps plein.QUALIFICATIONS e Détenir un diplôme terminal de 1er cycle dans une discipline appropriée.TRAITEMENT Selon les plans de classification du Ministère de l'Éducation du Québec.Veuillez communiquer avant le 31 octobre 1989 avec: Monsieur Roger Hamel ou Mme Colette Sicard SERVICE SES RESSOURCES HBMliXES ÉCOLE PETER HALL INC.1455 rue Rochon Ville St-Laurent, Qc.H4L1W1 Tél.: 748-6727 ; COMPTABLE ; 'SECTEUR LAVAL tes candidats rêvés possèdent un B.teomm.détiennent un titre reconnu, CMA ou CGA.ou sont en voie de I obtenir, comptent deux à trois ans Ïrexpérience en comptabilité en milieu nforrrratisè et maîtrisent bien les mlcro-ordinateurs.Si vous êtes bilingue et motivé, nous vous offrirons un salaire concurrentiel et une gamme complète d avantages ¦octaux.Discrétion assurée.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à: CP.1089 Saint-Sauveur-des-Monts, Qc J0H1R0 _ l ï REPRESENTANTES ULTRA TÉLÉCOM INC.est à la recherche de (3) représentantes dans la vente de produits cellulaires pour la région de Laval.Un très bon salaire de base, commissions, allocation d'automobile ainsi qu'un téléphone cellulaire fournis, à chacun des représentantes.S.V.P.faire parvenir votre C.V.avant le 25 août 1989 à l'adresse suivante: BLTfl TÉLÉCOM IRC.3121.btal.Ind.itri.l, Ck.m.d.y Liïel, Qeè.H7L 4M (514)191-2908 1 INGENIEUR DE VENTES TECHNIQUE Un ingénieur de ventes technique est requis avec, de préférence 1 à 3 ans d'expérience dans les travaux de construction ou reliée au ciment Portland.Le candidat devra être dynamique et bilingue, une expérience dans la vente serait un atout.Les candidats doivent être diplômés d'une université reconnue avec éligibilité de devenir membre de l'ordre des ingénieurs du Québec.Le candidat choisi sera responsable de la vente de produits à base de ciment aux entreprises minières ainsi que l'industrie de la construction au Québec et dans les Maritimes.La compagnie, avec usine dans la région de Montréal, offre un salaire compétitif, automobile et compte de dépenses ainsi qu'un plan de bénéfices compétitif.Les personnes intéressées et dûment qualifiées doivent faire parvenir leur curriculum vitae en toute confiance à: La Presse, réf.: 17863 C.P.6041, Suce.«A» Montréal, Qc H3C 3E3 Transformateurs haute tension 50 à 60K + auto Idéalement, vous êtes ingénieur en électricité avec une expérience de vente.Vous vendez ou avez déjà vendu à Hydro-Québec, vous êtes bilingue 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postes pour des professionnels de la vente connaissant du succès.Nos clients sont spécialisés dans les domaines suivants: oncologle, dermatologie, gastro, produits respiratoires, instrumentation, matériel de salle d'opération et produits pour lentilles Idéalement vous possédez une formation académique appropriée et êtes bilingue.CONTACTEZ PIERRE LABR0SSE.Ingénieurs chimiques 50K + aulo++ Pâtes et papiers - assainissement de l'eau Se spécialisant chacun dans une industrie spécifique, nous recherchons des candidatures appropriées.Une expérience de 3 à 5 ans est requise dans l'un ou l'autre domaine.Vous devez être bilingue.CONTACTEZ PIERRE LABROSSE.Logiciel 4'génération 40 à 100K+++ Environnement spécialisé sur logiciel de 4\" génération, Oracle.Territoire Montréal.Idéalement, vous possédez 2 ans d'expérience dans la vente de logociels.Nous avons tous les avantages sociaux.CONTACTEZ PIERRE LABROSSE.Informatique (textile) 35K +++ Vous possédez de l'expérience dans la vente de logiciels et d'ordinateurs.Si vous vendez actuellement des logiciels de solution complète pour le marché du textile et du vêtement, possédez 2 à 3 ans de succès et êtes bilingue, cette opportunité sera peut-être la votre.CONTACTEZ PIERRE LABROSSE.Pour de plus amples renseignements au sujet de ces mandats ou autres, appelez le conseiller désigné ou faites parvenir votre curriculum vitae en toute confiance â CYBERNA & ASSOCIES.500.rue Sherbrooke Ouest, bureau 1650, Montréal (Québec) H3A 3C6.Téléphone : (514)843-8349.Télécopieur : (514)845-8812.CYBERNA & ASSOCIÉS V_ \u2022 SPECIALISTES EN RECRUTEMENT > SÉLECTION DE CADRES Ville de Montréal BIOCHIMISTE Module génie de l'environnement Service des travaux publics 38 307 S \u2014 57 059 S Concours no 45775A Le module génie de l'environnement du service des travaux .publics de la Ville de Montreal est à la recherche d'un(e) biochimiste et ce.pour une durée temporaire d'environ un (1)an.NATURE DE L'EMPLOI: Sous direction générale, la personne titulaire réalise les taches relatives à l'implantation et au suivi du Système d Information sur les Matières Dangereuses Utilisées au Travail (SIMDUT).Elle recommande I utilisation des moyens appropriés el développe les programmes, normes et procédures requis.Elle s'assure que les interventions dans son domaine d'activité soient conformes aux lois et règlements en vigueur, collabore à divers dossiers concernant les maliéres et déchets dangereux utilisés à la Ville, en ce qui a trait à leur entreposage, manutention ou élimination.CONDITIONS D'ADMISSIBILITÉ: Détenir un diplôme universitaire en biochimie et èlre membre en règle de l'Ordre des biochimistes.Posséder deux (2) années d'expérience dans les domaines suivants: classilication des matières dangereuses, l'élaboration et revaluation de fiches signaletiques.DATE LIMITE D'INSCRIPTION: Le 10 novembre 1989 , AGENT TECHNIQUE (architecture) 29 102 S \u201438 535$ Module bâtiment Service d'approvisionnement et Immeubles (Sujet A révision) Concours no 75131Y NATURE DE L'EMPLOI: Sous la direction d'un architecte, la personne titulaire execute des tâches propres à une technique de nature paraprofesslonnelle en vue de concevoir, développer et réaliser divers projets d'architecture.À cet effet, elle prépare selon les directives reçues, les documents descriptifs (plans et devis) des travaux impliqués dans la construction d'un bâtiment.L'agent(e) technique élabore et dessine, en tenant compte de la conception architecturale et des autres disciplines, les études préliminaires, les dessins d'exécution et le cahier des charges ainsi que les détails d'assemblage des matériaux de construction pour compléter les documents définitifs.Elle surveille l'exécution de ces travaux: dirige et conseille le personnel chargé de l'assister d'ans cette tâche aim d'assurer un plein rendement et le respect des échéanciers, etc., CONDITIONS D'ADMISSIBILITÉ: La personne recherchée détient un certificat de secondaire V.Oe plus, elle possède quatre (4) années d'expérience ayant permis au titulaire de se familiariser avec le domaine de l'architecture.Autres exigences: parler et écrire le français; bonnes connaissances des notions fondamentales propres à la technique exercée; aptitudes à la recherche et à l'analyse; qualités personnelles appropriées.DATE LIMITE D'INSCRIPTION: Le 10 novembre 1989 Les personnes intéressées à prendre part à ce concours doivent s inscrire en remplissant le Questionnaire de demande d emploi que Ion peut se procurer au Service des allaires corporatives - ressources humaines, ainsi que dans les bureaux Accès \u2022 Montreal, les bibliothèques et les maisons de la Culture de la Ville de Montreal et en le retournant au Service des affaires corporatives - ressource! humaines.500, place d'Armes.13a etag», Montréal.H2Y 3W9.accompagné des certificats requis.Lo Service des affaires corporatives \u2014 ressources humaines se réserve le droit de reluser toute demande d'inscription â un concours ainsi que tout document soumis après la dale de fermeture.Inscrire le numéro de concours sur la demanda d emplor_ COMPTE TENU DES PROGRAMMES D'ACCÈS A L'ÉGALITÉ, CERTAINS POSTES POURRAIENT ETRE RESERVES POUR LES MEMBRES DES GROUPES CIBLES.S LA PRESSE.MONTREAL.SAMEDI 21 OCTOBRE 1989 L3 Une grande entreprise de la grande région de Trois-Rivières est à la recherche d'un cadre chevronné pour occuper le poste de: Surintendant Maintenance Assisté d'une équipe de plus de 200 spécialistes, ce gestionnaire se voit confier l'entière responsabilité de tous les aspects de l'entretien (électrique, mécanique, planification, etc.) pour une usine moderne de grande envergure à la fine pointe de le technologie.Le surintendant a la responsabilité d'assumer une saine gestion des ressources (humaines, techniques et financières) mises à sa disposition.Les programmes d'entretien préventif, la planification des travaux, l'atteinte de hauts standards de qualité dans l'exécution du travail, la disponibilité et la fiabilité des équipements de production, la formation et le développement du personnel s^nt des exemples de oréoccupation constante chez cette grande Société Ingénieur dipl'mé de préférence en électricité ou en mécanique, vous avez un minimum de 15 ans d'expérience dont plusieurs années dans des postes de direction d'entretien, et cela, dans une industrie d'équipements lourds ou manufaturière.Orienté vers les résultats, vous faites montre a une grande capacité d'autonomie et faites preuve de dymanlsme et d'esprit de collaboration.Votre style de gestion sollicite ces mêmes caractéristiques chez vos collaborateurs.Si vous désirez manifester votre intérêt, n'hésitez pas à communiquer ou à faire parvenir votre dossier de mise en candidature à l'attention de monsieur Ovila Hétu.sous la rubrique SM-8910 à : 16 GROUP6 R6SSOURC65 Cabinet Conseil en Gestion des Ressources Humaines 1253 ooul.Des forges.Trois-flivieres.OC G82 1T7 (819) 373-0154 télécopieur (819) 373-2051 CENTRE DE SANTE ISLE-DIEU recherche un(e)PSYCHOLOGUE POSTE: Psychologue en santé mentale SOMMAIRE: Le titulaire du poste agira au niveau préventif dans un ratio de 40% du temps d'intervention, 60°'a étant réservé à des interventions curatives.Le titulaire du poste devra actualiser les programmes du volet préventif.EXIGENCES: \u2022 Détenir un 2e cycle en psychologie, option communautaire \u2022 Être membre de la Corporation des psychologues du Québec \u2022 Avoir le désir et les aptitudes à oeuvrer tant au niveau communautaire que clinique.SALAIRE ET AVANTAGES: \u2022 Salaire minimum: 26 894 S \u2022 Salaire maximum: 48 821S \u2022 Prime de disparité régionale: sans dépendant: 3 728.92 S avec dépendant: 5 331,043 \u2022 Frais de déménagement assumes par l'établissement.\u2022 Politique de formation très avantageuse.\u2022 Déduction fiscale maximum: 5 400$ par palier d imposition (logement).HORAIRE: f 3 jour, mais peut être appelé(e) à rencontrer des personnes en soirée.un(e) INFIRMIER(ÈRE) EN SANTÉ COMMUNAUTAIRE (dossier santé et sécurité au travail) SOMMAIRE: Le titulaire du poste devra assumer les tâches nursing requises pour l'élaboration, l'application et l'évaluation des programmes spécifiques de ¦ santé.Les secteurs miniers et forestiers sont fortement représentés sur le territoire.Le Centre de Santé est localisé sur la frontière sud du territoire de la Baie James et dessert les populations de Matagami-Joutel.EXIGENCES: \u2022 Certificat de 2e cycle en santé du travail.ou Certificat de 1er cycle en santé communautaire ou Expérience jugée très valable pourrait remplacer un certificat de 1er cycle.\u2022 Doit détenir un permis d'exercice de l'OUQ.SALAIRES ET AVANTAGES: \u2022 Salaire minimum: 450.1 OS /semaine (35 heures) \u2022 Salaire maximum: 613.20$/semaine \u2022 Prime de disparité régionale: sans dépendant: 3 585.92 S avec dépendant: 5 126,165 \u2022 Frais de déménagement assumés par l'établissement.\u2022 Politique de formation très avantageuse.\u2022 Déduction fiscale maximum: 5 400$ par palier d'imposition (logement).HORAIRE: De jour, mais peut être appelé(e) à rencontrer des personnes en soirée.iin(e) INFIRMIER(ÈRE) EN SANTÉ COMMUNAUTAIRE SOMMAIRE: Membre d'une équipe multidisciplinaire, le titulaire du poste se voit confier le programme de la santé maternelle et infantile, soins à domicile et santé scolaire, pour une population totale de 2 700 habitants localisée sur la frontière sud du territoire de la Baie-James.EXIGENCES: \u2022 Certificat en santé communautaire \u2022 Être membre de l'OIIQ.STATUT: Temps complet: 35 heures/semaine SALAIRE ET AVANTAGES: \u2022 Salaire minimum: 442,05$/semaine \u2022 Salaire maximum: 603.75$/semaine \u2022 Prime de disparité régionale: sans dépendant: 3 585,92$ avec dépendant: 5 126,16$ \u2022 Frais de déménagement assumés par l'établissement.\u2022 Politique de formation très avantageuse.\u2022 Déduction fiscale maximum: 5 400$ par palier d'imposition (logement).HORAIRE: De jour, mais peut être appelé(e) à rencontrer des personnes en soirée.Toutes personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae avant le 3 novembre 1989, en mentionnant le concours, à l'attention de: CONCOURS:.Centre de Santé Isle-Dieu CP.790, Matagami, Québec JOY 2A0 Information: 819-739-2213 poste 47 TECHNICIEN(NES) DE LABORATOIRE Analex Inc., une compagnie spécialisée dans le contrôle de qualité, est à la recherche de techniciens(nes) de laboratoire.Fonction: Le technicien réalise des analyses et des essais spéciaux en chimie ou en microbiologie.Formation: Détenir un diplôme d'études collégiales (D.E.C.) Rémunération: Selon l'expérience et les qualifications.Expérience: Un minimum d'un an d'expérience.Faire parvenir votre curriculum vitae à: ANALEX INC.3025, Montée St-Aubin Chomedey, Laval, Qc H7L 4E4 Du personnel compilent J tous fat ÉH.une structure administratif» mods me et dynamique, la qualité de *ie des l j> etlon comme obiecùl commun : voilé comment Laval t'est donné les moyen* de \\outenir un essor remarquable, é la mesure de la place qu'elle occupe au Québec Pour la Oitisioa dotation et ./.\u2022>¦.',-panent des ressources humaines de son Sen ice des ressources humaines.Ville de La* al est actuellement J la recherche d'un Conseiller en développement des ressources humaines Relevant du Chef de la dotation et du développement des ressources humaines, vous serez principalement responsable d'identifier les besoins corporatifs de formation et de déterminer leur priorité par des études et des analyses exhaustives de l'organisation.Vous participerez à la determination des objectifs, des devis et des méthodes d'évaluation des différents programmes.De plus, vous verrez à l'élaboration des profils et des plans de formation répondant aux besoins de formation et conséquents à la planification des ressources humaines et aux changements futurs auxquels Ville de Laval aura à faire face.Responsable de la mise sur pied et du suivi des systèmes de gestion des activités corporatives de formation interne et externe, vous coordonnerez les programmes de développement des ressources humaines tels la mise sur pied de sessions de formation, leur organisation et leur promotion.Vous fournirez l'expertise et l'aide-conseil aux professionnels de la gestion des ressources humaines et aux gestionnaires des services municipaux, en ce qui a trait à votre champ d'expertise.Vous possédez un baccalauréat universitaire en andragogie ou dans un autre domaine strictement pertinent, jumelé à six années d'expérience dans le développement et l'administration de systèmes de gestion de la formation acquise de préférence, dans un organisme public ou parapublic d'envergure.De plus, vous possédez de bonnes connaissances des rôles, des fonctions et des systèmes de gestion des ressources humaines, ainsi que des politiques, des programmes et des méthodes de développement des ressources humaines.Votre salaire reflétera les responsabilités du poste et s'accompagnera d'un excellent programme d'avantages sociaux.Si vous répondez à nos exigences, faites parvenir votre curriculum vitae avant le 3 novembre 1989, en indiquant le titre du poste et vos attentes salariales, au : Service des ressources humaines, 1333, bout.Chomedey, bureau 502, C.P.422, Succursale Saint-Martin, Chomedey, Laval (Québec) H7V 3Z4.Ville de Laval offre des chances d'emploi égales d tous.Une entreprise du centre-ville, spécialisée dans le domaine de la publicité et des relations publiques, désire combler un poste de RECHERCHISTE EN COMMUNICATION Le ou la candidat(te) recherchéjc) aura les responsabilités suivantes: \u2022 Gérer le contre de documentation de l'entreprise,- \u2022 Inventorier, résumer, classer et conserver en archives les projets élaborés par l'entreprise, pour utilisation future; \u2022 Effectuer diverses recherches pouvant contribuer à la présentation de projets à des clients: consultation de banques de données, recherche de statistiques existantes, recherche de projets analogues réalisés par d'autres entreprises, etc.; \u2022 Développer une expertise dans l'évaluation de campagnes et de programmes de communication.Le eu la candidatiel doit avoir une expérience dans une agence uu dans des domaines connexes reliés au classement et à la recherche de documents, et à l'élaboration de dossiers.Il ou elle pourra écrire, lire et parler le français et lire et parler l'anglais.Une formation universitaire ou une expérience du milieu de la communication sont essentielles.Le salaire intéressera les personnes visant un revenu de 35 U00S.Un régime d'avantages sociaux est également offert.Pour relever ce défi, veuilllez faire parvenir votre curriculum vitae à l'adresse suivante: La Presse, réf.17879 C.P.60-11 Succursale A Montréal (Québec) H3C 3E3 Vous Oil's i un ii\"i! m .m ' Transition tie carrière vuus uU'tc des services cl oultls personnalises \u2022 OwiMjltjiion \u2022 1-.II!.IL' :i \u2022 i Jf.i,: , \u2022 Prv.nu»liiin.C.V.\u2022 Pri'lit JcvjitIwTc \u2022 .Suivi Telephone: (514) JW-J7I2 STRATÉGIE CARRIERE POUR UNE CARRIERE SUR MESURE \u2022 FLAniHCATION ET ORIENTATION DE CARRIÈRE \u2022 RÉDACTION DE C.V.ET RECHERCHE D'EMPLOI ¦ PRÉVENTION DU \"BURNOUT' SERVICE PROFESSIONNEL ET CONFIDENTIEL tel 748-0156 H !£S2J« Consultation Voici une excellente occasion d'occuper un poste dé chez l'un des leaders dans le domaine du recrutement de cadres an Canada.Ce défi des plus Intéressants s'adresse a un diplôme universitaire bilingue, doté d'un jugement suret d'un sens pousse des affaires.Vous êtes a l'aise aussi bien dans l'analyse des besoins des clients que des aptitudes des candidats et vous savez, développer et maintenir d'excellents contacts avec une clientèle choisie.Vous comptez a votre actif lt) ans d'expérience en consultation, ressources humaines ou marketing/développement des affaires.De style eut repreneur, dynamique et bien organisé, vous aimez la variété dans votre travail et vous vous plaisez dans un milieu fortement axe sur le service à la clientèle.Veuillez faire par venir votre curriculum vitae.sous pli conlideutiel.a Roger Lâchante, a Montreal, sous le numéro de référence 2871.Discretion assurée.^Bourbonnais ç^Ussociés Montreal: ILU).futShjeitomokeOutst Hrniliouse UotUféuL QuelHf H3A2UU i:>i HittiXHHK' Toronto: l7&BtoorStK*tEuiK, North inuer suite.sik> Aim .tlifi I i/(,/' Contenu convaincant - \u2022-!- Conseils en recherche d'emploi 1 i Service de placement_J 522-80861 Cotpseilproj PROFIL c.v.C'est le défaut de la gestion de votre recherche d'emploi structurée et dynamique: \u2014 Rédaction professionnelle de curriculum vitae.\u2014 Apprentissage des techniques d'enl?evue \u2014 Traduction et lettres de présentation \u2014 Planification et orientation de carrière.\u2014 Service de recrutement.Tarifs spéciaux pour étudiants.Consultation entre 9h00 et20h00 auv 33-8665 URRICULUM ITAE Depuis 198I.RLDAPRO vous offre un service professionnel et personnalisé de rédaction de curriculum vitae et de conseils en recherche d'emploi.REDAPRO-C.V.Pour une entrevue (514)382-3224 f Vua-Muru* («rd-ArrMncui exprrm L 4 LA PRESSE, MONTREAL SAMEDI 21 OCTOBRE 1989 Si vous désirer vous joindre à une équipe de professionnels innovateurs et dynamiques.CAE Electronique Ltèe vous ctfre de relever un défi dans run des domaines suivants : Simulation de vol \u2022 Interface homme-machine \u2022 S> sternes d'av ionk|UC \u2022 Systèmes aérikl) nautiques \u2022 Commandes de vol \u2022 Systèmes auxiliaires \u2022 Moteurs \u2022 Systèmes hydrauliques \u2022 Trains d'atterrissage, etc.\u2022 Systèmes de pilotage automatique \u2022 Son et audio (de l'expérience en acoustique serait souhaitable) \u2022 Instrumentation de vol et systèmes de navigation Systèmes de contrôle \u2022 Interface homme-machine \u2022 Systèmes de contrôle et d'acquisition de données \u2022 Systèmes d'entraînement Vos responsabilités incluront l'analyse, la conception de systèmes, la modélisation mathématique, la programma-lion, le déverminage, la documentation, l'intégration des programmes dans un environnement VAX ou UNIX ainsi que le développement de logiciels en temps réel.Ces postes requièrent de bonnes connaissances en informatique, spécialement des langages FORTRAN, C ou PLM.Un diplôme universitaire en génie électrique, informatique ou mécanique, en informatique ou en physique serait souhaitable.Nous offrons une excellente rémunération et une gamme complète d'avantages sociaux.Si vous êtes à la recherche d'une carrière stimulante et enrichissante, faites parvenir votre curriculum vitae à l'adresse ci-dessous, ou par télécopieur au (514) 341-7699, en prenant soin d'indiquer le domaine qui vous intéresse.Chef de service, dotation CAE Électronique Liée Une Mate de CAE Indusliin lid.CAE Electronique Ltée Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.rr.i\" C IP1:1!\" ' Après dix ans de fonctionnement dynamique et concerté avec le milieu et toujours soucieuse de mieux oeuvrer à sa mission première, La Fondation hospitalière de Verdun recherche un(e) Directeur(trice) général(e) En tant que gestionnaire et communicateur chevronné, vous aurez à concrétiser les objectifs du conseil d'administration en fonction des objectifs et de la ligne de pensée de l'institution.Pour ce faire, vous planifierez les stratégies de collecte de fonds et superviserez les programmes de financement; de même que vous gérerez les activités delà Fondation en matière de publicité, de relations publiques et de fonctionnement interne.Votre cheminement de carrière met en relief une expérience étoffée en matière de collecte de fonds ainsi que vos connaissances dei-programmes de contributions internes et externes.Votre capacité de planifier avec efficacité des activités de financement repose sur d'excellentes aptitudes en communication, sur une solide expérience de la planification et de la coordination d'événements spéciaux ainsi que sur un sens indéniable du travail en équipe.Habileté sur le plan des relations humaines entre autres avec les médias, créativité quant aux événements spéciaux et bilinguisme ne sont que quelques-uns des atouts qui vous caractérisent.Si un tel défi représente l'occasion que vous recherchiez, faites parvenir votre curriculum vitae, avant le 6 novembre 1989, à l'attention du président du conseil d'administration, le L> Georges Bélanger.¦M- ¦ Fondation hospitalière de Verdun Direction des ressources humaines 4000, boul.LaSalle Verdun (Quebec) H4G 2A3 SNC inc.liliale du Groupe SNC.firme d ingénierie et de construction d'envergure internationale, est actuellement à la recherche d'ingénieurs.ingénieurs en télécommunications Ingénieurs de projet ayant un minimum de 5 ans d experience et une bonne connaissance des systèmes de radiocommunications mobiles, liaisons hertziennes et systèmes de commutation Directeur-Technologie, ingénieur ayant un minimum de 10 ans d expérience dans la recherche et le développement et/ou la conception de systèmes avances de télécommunications.Directeur - Services d'ingénierie, ingénieur ayant un minimum de 15 ans d experience dans le domaine des télécommunications ou autre domaine connexe et qui excelle dans I organisation et la gestion de protêt analyste senior Analyste ayant un minimum c!e 8 ans d experience et un diplôme universitaire de premier cycle en informatique de gestion.Les candidats retenus devront être spécialisés dans le développement et le maintien des systèmes corporatifs et avoir une connaissance des environnements VAX/VMS et DOS/VSE.Le bilinguisme est de rigueur.Les candidats intéressés sont pries de taire parvenir leur cuiriculum vitae au: Service des Ressources humaines.SNC inc.2.Place Félix-Martin.Montréal (Québec) H2Z1Z3 Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.snc i \\ v»\\nr i» t.i\\n mik\\i \\ik\\ i \\\\i\\ik Spécialiste en moyens et techniques d'enseignement Service de la bibliothèque Statut: Professionnel surnuméraire (12 semaines) Professionnel temporaire (14 semaines) Fonction: Les emplois de spécialiste en moyens et techniques d'enseignement sont des emplois de professionnels qui portent plus spécifiquement sur le développement, l'organisation, la direction des activités du centre de documentation ou des activités relatives au développement et à l'utilisation des techniques d'enseignement dans un ou des établissements universitaires.Exigences: Diplôme universitaire terminal de pramier cycle en bibliothéconomie ou maîtrise en bibliothéconomie; une expérience pertinente en analyse documentaire, classification LC, catalogage est souhaitable: la connaissance de svstemes informatisés tels que SIGIRD, MULTÏLIS.DOBIS.ULTLAS.etc.serait un atout.Traitement: Selon ia convention collective de travail du groupe professionnel de l'Université du Québec à Hull, échelle de traitement \"B\", peut varier entre 25 931 S et 47 130 S, selon les qualifications et l'expérience.Durée du contrat: Du 20 novembre 1989 au 18 mai 1990, 35 heures/semaine Veuille: faire parvenir votre curriculum vitae ainsi que vos attestations d'études avant 17 h 00 le 31 octobre 1989 à l'adresse suivante: Service aux personnels, concours no 639 Université du Québec à Hull Case postale 1250, succursale B Hull (Quebec) J8X 3X7 39-90-73 Université du Québec à Hull L'Ecole r une équipe de si» personnes tout on coordonnant ,e materiel vers la production, la Q.>5fion rJeron*rr>o6tot la distribution.Vous ave; préforcotemont un D.E.C.en gestion industrielle avec uno ou dou« années d'onpôrtonce.Pour un* entrevu* confidentielle, veuillez communiquer nv*c : Pierre Bemler.téléphone : (514) 393-1255 télécopieur : (514) 393-9711 Les conseiffers 'Boulanger, Lachanu & associés spécialistes en recrutement tie personnel 1255, nu llnhvrsittj, Bureau 500, MontréaC (Qiiéèec) JÛ'B 51/8 Analystes de bases de données/Administrateurs de bases de données En tant que membre de notre Groupe d'administration des bases de données et des telecommunications vous sere.- responsable de la conception, de l'élaboration et du maintien de bases de données IDMS et DB2 Vous assurerez la mise au point et le maintien de systèmes en direct, de bases de données de production et de systèmes de contrôle de la performance des bases de données et des télécommunications.Vous serez en outre appelé a prêter votre concours a l'élaboration des politiques, normes et méthodes relatives aux systèmes de gestion de bases de données et aux produits connexes Vous devez posséder une vaste expérience de la conception et de l'administration de bases de données au moyen des systèmes IDMS/R.0B/DC.et DB2/CICS ainsi que du produits connexes Vous devez en outre posséder une competence technique poussée et de l'entregent À r attention dt MJ.Soucy.Exploitation de systèmes informatiques (Service d'aide aux utilisateurs) Vous repondrez aux demandes d'aide des utilisateur?de systèmes informatiques, ce qui comprend I analyse et la solution des problèmes lies au materiel, aux logiciels, aux reseaux et aux applications II est essentiel de parler couramment les deux langues olficielles et de pouvoir travailler par quarts Vous comptez, parmi vos antécédents techniques, l'expérience dun environnement à grande échelle IBM MVS/J ES.Vous possédez un diplôme collégial en informatique ou un diplôme d'études secondaires et au moins trois années d'expérience en exploitation de systèmes informatiques.L'expérience de la gestion de problèmes pour le soutien du réseau constituerait un atout À l'attention de Oiane Graser.La Société canadienne des postes olire un regime de rémunération et d'avantages sociaux attrayant et concunentiei.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à I adresse suivante au pfoo tard le 3 novembre 1989 en ayant soin d'indiquant le posta qui vous intéresse, a Société canadienne des postes Posta 51-A Ottawa (Ontario) KM 081 POSTE^MAIL Société Cdnjdicnne des postes, Cantdl Post Corpoulion Allan Crawford Associated Ltd (ACA).représentant du fabricant de produits de haute technologie le plus en vue, désire combler le poste de: REPRÉSENTANT TECHNIQUE Notre mandat est de donner une entière satisfaction à notre clientèle de base engagée dans des domaines variés: mines/petrochimie.institutions éducatives, industries de haute technologie, centres gouvernementaux de recherche et développement.Ce poste intéressera particulièrement les candidats possédant, une formation technique ou en génie électrique.De plus, ces personnes se seront taillé une solide réputation dans la vente et seront en mesure, de par leur expérience et leurs aptitudes, de résoudre les problèmes rencontrés par la clientèle.Dans une époque de plus en plus indifférente, nous nous sommes engagés, chez ACA, à offrir à nos fournisseurs et à nos clients un service excellent.Si vous croyez pouvoir contribuer de manière significative au succès de notre entreprise novatrice et dynamique, nous vous, offrons un poste stimulant à notre bureau de Montréal. une rémunération excellente s'ajoutent de très belles perspectives d'avenir ainsi que l'occasion de pouvoir acquérir une vaste expérience dans le domaine technique et industriel et de pouvoir renforcer votre sens aigu des affaires.Si vous répondez aux exigences de ce poste, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à: Stéphane Tremblay, Ing.Directeur régional des ventes 6505, Transcanadienne bureau 300 Saint-Laurent.Qc H4T 1S3 Allan Crawford Associates Ltd.7005, boul.de Maiisrnituvt Ouest, Montreal < Quebec* H4B 173 \u2022 (514) 487-1770 m LA PRESSE.MONTREAL.ti OCT08RE 1989 mm 091 4b Carrière en consultation au Saguenay\u2014Lac-Saint-Jean Notre bureau Ou Saguenay\u2014_ac-Sariî-Jecin est présentement a to recherche a© consolers qui po^r raient s intégrer dens ne're équDO de travai et apporte» une contribution impcytarvo o professionnels de nour niveew.\t\t S coni*;li»'i\tIBM S/38.AS-400\ttrou ans d'expérience 3 conseillers\tANALYSTE FONCTIONNEL\tcinq ans a \u2022xpérlanc* 2 eonMill«M\tVAX SQL\tcinq ans d'expérience 1 con*aill«r\tORACLE\ttrois ans d'expérience 2 cons*ill«rs\tPROGRAMMEUR IBM 370\tun an d'expérience Vous reenerenez .0 3-v-v \u2022 un envTonnemenf ae travail dynamique \u2022 des conditions de travail avantageuses \u2022 dos défis et une reconnaissance professionnel© \u2022 un cnef de tia des services conseils \u2022 plus do 75 professionnels ou Saguenay\u2014Lac-Saint-Jean \u2022 dune entrevue possible dans votre ville de résidence actueile \u2022 des mandats à la hauteur de vos attentes \u2022 d'un programme de formation personnalise \u2022 d'un cadre de gestion participative \u2022 dun plan de carrière structuré et personnalisé \u2022 dos méthodologies et des outils éprouvés Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à la direction des ressources huma.nes.le Groupe CGI.2655.boul.du Royaume, bureau 550.Jonqulère (Québec) G7S 4F9.Profitez 19 Group» CGI pratïjue un» pelitau» d ego.it» flora r»mpte* Au rang des plus importantes sociétés de services-conseils au Canada, le Groupe CGI offre à sa clientèle une gamme complète de services en administration, en Informatique et en telecommunication.Au service de clients prestigieux qui oeuvrent dans tous les secteurs de l'économie, le Groupe CGI est reconnu pour sa capacité à gérer des projets de grande envergure faisant appel à fous ses champs do compétence Conscient que sa force se mesure à la valeur professionnelle et au dynamisme de son personnel, le Groupe CGI offre des conditions de travail avantageuses et vous propose d'évoluer dans un cadre ao aost'on participative régi par une politique originale d'actionnariat.le groupe» UNE QUESTION DE RESULTATS Spécialiste en formation (fonds de placement et assurance-vie) 1 La Sun Life du Ccindda.compagnie d'assurance-vie, institution Financière d'envergure internationale, recherche, pour son bureau de Montréal, une personne responsable de la formation ^des membres de son réseau de production en ce qui touche -ses produits d'assurance-vie et de rentes ainsi que les fonds de Zpljcement distribués par sa filiale Sunetco.^Fonctions: Conception et animation des programmes de formation 2lestinés au réseau de production.Collaboration avec les personnes ressources du Siège administratif et de l'industrie pour \u2022se tenir à jour sur les besoins et tendances du milieu.Mise au «jûoint du matériel de soutien (imprimés, vidéos) pour le réseau £ae production.Évaluation et amélioration des programmes de [formation.Travail nécessitant de voyager principalement au ^Québec, dans les provinces de l'Atlantique et dans la région -d'Ottawa.Compétences: La personne choisie possède une expérience de la vente en assurance-vie et dans le domaine des fonds de lacement.Elle à terminé le cours sur les fonds d'investissements canadiens et 1 possède, au minimum, un diplôme C.F.A.V.CF.A.P.A.V.Q.ou ^équivalent.De préférence, elle détient un diplôme universitaire et a de l'expérience dans la formation.Elle maîtrise le Tfrançais et l'anglais, parlés et écrits, a des aptitudes pour la icommunication et les relations interpersonnelles et pour l'ani-jmation de rencontres.Elle comprend bien les besoins de formation des adultes, e» i La rémunération, les avantages sociaux ainsi que les possibilités rde carrière sont des plus intéressants.iVeuillez faire parvenir votre curriculum vitae.avant le 31 -octobre 1989.a l'adresse suivante : SUN LIFE OU CANADA Dossier n 1030 CP.6075, Succursale A Montréal (Québec) H3C 3G5 Li Sun Lile l'objectivité en mjtiere d'emploi.SunLife du Canada Société spécialisée dans le transport international est a la recherche d'un: Contrôleur Relevant du vice-président exécutif, vous serez responsable de formuler et recommander les politiques financières, comptables et de contrôle, ainsi que de coordonner l'ensemble des services financiers de la société soit la comptabilité, la fiscalité, le budget, le crédit et la.trésorerie.Détenteur d un titre comptable (c.a., e.g.a.), bilingue, la personne retenue aura acquis plusieurs années d'expérience dans un domaine connexe.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à : E OGTRAIMS SERVICE OU PERSONNEL 6200, Notre-Dame ouest Montréal (Québoc) H4C 1V5 REPRÉSENTANT(E) PUBLICITAIRE LA flEVUE PAP (Prèt-à-photographier), consacrée aux arts graphiques et à leuw ressources technologiques, recherche Un(e) conseiller(ére) publicitaire pour solliciter des commanditaires ¦ dans les secteurs reliés aux arts ¦ dans le secteur de l'Édition Élec-dfaphiques, tels que: imprime- tranique tt l'infographie (détail-ries, photograveurs, maisons de lants, distributeurs, manufactu-photocomposition.et autres.riers).principalement dans la région de Montréal Le (la) candidat(e) devra posséder une dizaine d'années d'expérience dans la vente; principalement dans le domaino des arts graphiques et / ou de la communication.Envoyer C.V.à: REVUE PAP a / s de Sylvain Gervais 17, rue St-Jacques, suite 203 Québec (Québec) G1K 4C6 (418) 692-4881 FAX: (418) 692-3365 I Professeur/Professfture i plein temps Lttoia «'irshitecture la MT**I* -* >» Faculté de rimérugsment chercha un(e) professeur!» :a6li* Hou \u2022 iiicneicions un candidat ayant une solide orientation technique ainsi qu une formation collégiale ou universitaire en chimie le titulaire devra taire preuve d'autonomie et d un désir de progiesser a I intérieur de i.i compagnie Une etpé-rience île vente \u201e>s( souhaitable nuis nnn indispensable le bilinguisme es) esscnt.el Représentant des ventes Chimie alimentaire 35 \u2022 40 000 S .auto Un manufacturier n-nomire n-cneicne un candidat possédant quelques années d etpenence de vente auprès de fabricants en alimenution.On recherche une personne dynamique, faisant preuve de maturité, qui par son professionalise sera capable de transiger à divers échelons auprès d une clientèle bien établie Une formation universitaire est requise et le bilinguisme est essentiel.communiqu-' I ROBERT MYERS.amour LA COMMISSION SCOLAIRE OU NOUVEAU-QUÉBEC est à la recherche de candidats pour combler les postes suivants: (Can* offre d'emploi s'sdrass* nutint aux femmes qu'aux hommes).DIRECTEUR DE L'ENSEIGNEMENT ET DE CENTRE À L'ÉDUCATION DES ADULTES L'emploi consiste à administrer et gérer l'ensemble des programmes et des moyens d'enseignement, des programmes d'études, de l'évaluation et de la mesure de l'apprentissage et des ressources affectées à l'éducation des adultes.De plus, on doit assumer la gestion tant au point de vue administratif que pédagogique du centre de réducation aux adultes.C'est un emploi permanent.QUALIFICATIONS REQUISES: \u2014 Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de specialisation approprié: \u2014 Huit années d'expènonce pertinente dont au moins trois ans dans un emploi de cadre: \u2014 Autorisation personnelle permanente d'enseigner décernée par le v ministère.\u2014 Une formation académique supérieure peut compenser pour le nombre d'années d'expérience inférieur à l'expérience requise.UEU D'AFFECTATION: Centre administratif de la Commission scolaire a Matagami.Matagami est une localité à vocation minière et forestière, d'environ 2 500 habitants, située dans la région nord du Québec, a 184 km au nord de la ville d'Amos.CONDITIONS D'EMPLOI: Selon le décret.Rémunération: Classification Dl, classe I Minimum: 47 4795/an Maximum: 63 338S/an Avantages particuliers: Prime de disparité régionale: 3 586S ' an sans dependant 5 126$/an avec dépendant Logement fourni a prix modique.Frais do déménagement à la charge de l'employeur.ENSEIGNANT DE MATHÉMATIQUES Emploi a temps plein pour l'enseignement des mathématiques au niveau des 2e et 3e année du secondaire.L'enseignement de la morale au niveau des ire et 4e année du secondaire qui représente quatre (4) périodes par cycle de 6 jours est le complément de cette tâche.QUALIFICATIONS REQUISES: \u2014 Détenir obligatoirement un permis ou brevet d enseignement des mathématiques au secondaire décerné par le ministère de l'Éducation du Québec.\u2014 Diplôme universitaire terminal de 1er cycle en enseignement des mathématiques.\u2014 Minimum d'un (1) an d expérience pertinente.LIEU D'AFFECTATION: École Le Delta do Matagami.Ecole de 222 élèves francophones où l'on dispense l'enseignement de la première à la cinquième année du secondaire inclusivement.TRAITEMENT: Selon la convention collective en vigueur des enseignants: Minimum: 21 543S/an Maximum: 46 096$/an Avantages particuliers: Prime de disparité régionale: 3 586$/an sans dépendant 5 126$/an avec dépendant Frais de déménagement à la charge de l'employeur.Les personnes intéressées par l'un de ces postes sont priées de taire parvenir leur curriculum vitae avec leurs relevés de notes en spécifiant le poste désiré avant le 4 novembre 1989 au: Service de la gestion du personnel Commission scolaire du Nouveau-Québec Case postale 190 Matagami (Québec) J0Y2A0 N.B.: Les candidatures retenues pour une entrevue seront appelées à se présenter au Centre administratif de la Commission scolaire à Matagami.VILLE DE SAINT-HYACINTHE OFFRE D'EMPLOI VILLE DE SAINT-HYACINTHE DIRECTEUR(TRICE) DES COMMUNICATIONS La Ville de Saint-Hyacinthe requiert les services d'une personne dynamique pour mettre sur pied son nouveau service des Communications.Cette personne devra conseiller les autorités municipales dans leur volonté d'effectuer un virage important dans la promotion des services municipaux et la projection de l'image de la ville par l'implantation d'un programme approprié.Sous l'autorité du Directeur général, elle organise, planifie, dirige et contrôle l'ensemble des interventions privilégiées en matière de communications; elle développe, implante et tient à jour un plan de communications touchant les différentes clientèles visées par la ville; elle conseille l'administration sur les moyens à prendre pour améliorer l'image institutionnelle de la ville.La personne recherchée détient un diplôme d'études universitaires do 1er cycle en communications ou dans une discipline connexe et possède une expérience pertinente d'au moins cinq (5) années; une expérience exceptionnelle complétée par des cours pertinents peut suppléer à une partie de la formation.La rémunération correspond à celle établie par le système d'évaluation des fonctions cadres en vigueur, soit celle de la classe 12, dont le minimum se situe à 380785 et le maximum à 57116$.Nous offrons de plus une gamme avantageuse d'avantages sociaux.Les personnes intéressées à ce poste, sont priées d'adresser leur curriculum vitae, au plus tard le jeudi 9 novembre 1989, au Service du personnel Ville de Saint-Hyacinthe 700, avenue de l'Hôtel-de-ville Saint-Hyacinthe (Que.) J2S 5B2 en mentionnant le numéro de concours 89-194.À COMPÉTENCE ÉGALE, PRÉFÉRENCE SERA ACCORDÉE AUX PERSONNES DOMICILIÉES À SAINT-HYACINTHE.CHEF DE SERVICE COMMUNICATIONS ET MARKETING Sous l'autorité du directeur général, le/la titulaire du poste gère l'ensembledes activités reliées aux communications et au marketing pour la Fédération et les 47 caisses qui lui sont affiliées soit: \u2022 développer et assurer la production des outils d'information pour les caisses et leurs membres: bulletins hebdomadaire et mensuel, revue trimestrielle, rapport annuel et dépliants publicitaires.\u2022 organiser et coordonner les assemblées annuelles, les colloques et les conférences de presse de la Fédération, \u2022 mettre en oeuvre les stratégies provinciales nécessaires à la promotion des services offerts par les caisses (publicité et merchandising), \u2022 conseiller les caisses et les seconder dans leurs activités promotionnelles locales.Les exigences Spécialiste du domaine des communications et du marketing, vous ave/, environ cinq ans d'expérience pertinente et détenez un diplôme d'études universitaires, de préférence en administration avec concentration en marketing.La connaissance du domaine financier nu des coopératives constitue un atout important.Si ce poste répond à vos aspirations professionnelles, veuille/ faire parvenir votre cumculum vitae à: GO Madame Lucie Côté Directrice des Ressources humaines La Fédération des caisses populaires de l'Ontario 450, rue Rideau OTTAWA (Ontario) K1N5Z4 COORDONNATEUR SERVICE DU MARKETING Nous sommes un chef de file dans le domaine des produits pour les soins des cheveux et nous cherchons présentement une personne ayant l'expérience pour coordonner et créer du matériel promotionnel et de vente, incluant la préparation d'un dépliant mensuel destiné aux propriétaires de salons de coiffure.Compétence et expérience requises: \u2014 3 années d'expérience pertinente \u2014 Diplôme universitaire (de préférence en marketing) \u2014 Bilinguisme (le poste requiert de la traduction) Salaire et avantages sociaux concurrentiels.Veuillez envoyer votre curriculum vitae à: HÉLÈNE CURTIS LTÉE 19501, Clark Graham Baie-d'Urfé, Québec H9X 3T1 Attention: Chef du personnel : LECONSEIL DE PLACEMEN! PROFESSIONHEL Montréal \u2022 Calgary \u2022 Edmonton ¦ Régina Toronto \u2022 Vancouver \u2022 Winnipeg Représentant Technique des ventes Un chef de file dans le domaine de la direction et de l'Instrumentation de contrôle des procédés recherche un représentant technique des ventes.Dynamique et expérimenté, le représentant technique des ventes devra couvrir un territoire défini dans la Province de Québec.Le candidat doit être bilingue, entrepreneur, avoir le sens de l'organisation et préférablement 3 à 5 ans d'expérience pertinente.La connaissance de l'industrie de pâte et papier, de l'acier ou des produits chimiques est un atout.Il s'agit d'un défi intéressant à relever pour un bon vendeur technique.À une excellente rémunération se joint une possibilité intéressante de commissions, un ensemble de bénéfices marginaux et une automobile.Profitez d'un service professionnel et personnalisé et franchissez un pas décisif pour votre carrière en faisant parvenir votre C.V.à l'attention de : Lyn Babin Le Conseil de placement professionnel 555, bout.René-Lévesque Ouest, bureau 1620 Montréal (Québec) H2Z1B1 Tél.: (514) 866-2807.Télécopieur : (514) 866-0054 Dossier LB 20318 Vente de microordinateurs aux maisons d'enseignement Commodore a été l'une des premières sociétés à introduire l'informatique dans les écoles et universités canadiennes et demeure l'un des chefs de file sur le marché des microordinateurs d'enseignement.Grâce à l'expansion récente de notre gamme de produits, nous disposons maintenant de l'éventail le plus complet et le plus perfectionné de produits éducatifs de l'industrie.Les représentants de Commodore Canada auprès des maisons d'enseignement constituent une équipe très forte de professionnels.Ils ont pour mandat de dominer le marché des microordinateurs d'enseignement au Canada.Nous sommes à la recherche d'un nouveau membre pour compléter cette équipe et l'aider à relever son déti.Directeur régional, Québec Produits éducatifs Depuis notre bureau régional de l'Est, situé à Montréal, vous ferez la promotion et la vente de microordinateurs aux maisons d'enseignement du Québec.Vos fonctions comprendront la vente directe, le soutien pédagogique des concessionnaires, l'élaboration de programmes de marketing et la participation à des salons spécialisés et à des colloques.Diplômé universitaire, vous possédez une solide expérience soit en pédagogie, soit en vente, et vous connaissez très bien les applications des microordinateurs dans le domaine de l'enseignement.Notre société entre actuellement dans une nouvelle phase de croissance qui vaudra aux membres de l'équipe de Commodore de multiples occasions d'avancement.La rémunération que nous offrons se compare très bien avec celle de nos concurrents.Elle met l'accent sur le rendement.Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à: COMMODORE BUSINESS MACHINES LIMITED Service des Ressources humaines 3470, Pharmacy Avenue Agincourt, Ontario M1W3G3 commodore La vente, vous l'avez dans le sang! Dans le monde agile de la vente, ce n'est pas nécessairement l'expérience qui fait les bons vendeurs .Plus souvent qu'autrement, la lacon de se présenter, le pouvoir de conviction et un travail acharné sont les éléments-clés qui gagneront un nouveau client Notre entreprise, NCH Canada Inc .fabrique depuis 1919 des produits chimique» et specialises Grace à une équipe de vendeurs Iriés sur le volet, elle les répartit avec succès sur les marches de l'industrie, des municipalités, des entreprises et des institutions.Nous sommes présentement à la recherche de personnes talentueuses pour occuper les postes de vendeur(euse)s.Représentants des ventes |^ Des la première année, vous pourrez vous attendre a des revenus de 45.000S a 60.000S En outre, à cause de notre excellent taux de croissance annuelle, vous n'aurez pas à espérer bien longtemps les occasions d'avancement.Bien qu une certaine experience de la vente soitsounaitaDle, nous sommes surtout interesses par les personnes qui font preuve d'un talent naturel flans ce domaine De fait, si voire candidature est retenue nous n'épargnerons ni le temps, ni l'argent, nileselforts.pour vous fournir la formation qui vous mènera a la réussite Si celte offre vous intéresse, nous serons heureux de vous rencontrer Pour obtenir une entrevue dans votre localité, veuillez appeler Pierre Granger, le lundi 23 octobre.1989 entre 9h00 et 17h00 au (514) 735-1875 ou sans trais au 1-800-361-5694.Si vous ne pouvez téléphoner, veuillez écrire a Pierre Granger, NCH Canada Inc.1320 boul.Graham, bureau 130.Mont-Royal.Quebec H3P 3C8 ! LA PRESSE.MONTREAL.SAMEDI 21 OCTOBRE 1989 CGO COSSU.ET CUTWN rrc*G MMMI » Conseil el gestion d'organisations CGO inc.offre unt iiimnv complete de strikes de gestion et de consultation.Nous sommes a la recherche d'un(e): CONSEILLER(E) EN GESTION SPÉCIALISÉ(E) EN FINANCE ET COMPTABILITE A l'intérieur d'une équipe iaultidl.srlpi!nalre, tous réalkeres différents mandats teU que: vérification Intégrée gestion intérimaire analyse de performance budgétisation etc.Le candidat doit prcTérablement être membre de l'Ordre des comptables agréés du Québec, posséder de 4 à 5 années d'expérience en gestion cl/ou en vérification et être bilingue.Une bonne connaissance du milieu hospitalier et scolaire ainsi qu'une formation de MBA constitueront des atouts importants.Veuillez soumettre voue curriculum vùae avant le 3 novembre 1989 a: Mme Marle-Hélene Desrosiers, associée Conseil et gestion d'organisations CGO Inc.TOUR DE LA BOURSE 800, Carré Victoria Suite 2211 CP.161 Montréal (Québec) H4Z ICS (514) 393-3300 Directeur, structures Installation de réseau Pour bien remplir ce mandat, vous mettrez à profit votre formation universitaire en génie civil ou de structures afin de concevoir, d'analyser et d'inspecter les structures et l'équipement de communications de même que les éléments architecturaux et structuraux des immoub'es.Vous tiendrez à jour une base de données sur les réseaux de communications en service et collaborerez étroitement avec le comité de l'ACNOR sur les spécifications techniques de structures de communications.Outre un minimum de deux années d'expérience en conception et analyse de structures d'acier et de béton, acquise de préférence dans les structures de soutien d'antennes, vous possédez beaucoup d'entregent et un sens poussé de l'organisation.Par ailleurs, vous avez déjà occupé un poste comportant des responsabilités de gestion.Nous vous offrons un salaire et des avantages sociaux intéressants, de mêmequ'uncontextedetravailstimulant au sein d'une entreprise en plein essor.Veuillez faire parvenir votre curriculum vita), en précisant vos attentes salariales et en indiquant le numéro de référence MJ3219, à Sylvie Mul, responsable, ressources humaines, Rogers Cantel Inc., 6315, chemin Côte-de-Llesse, Saint-Laurent (Québec) H4T1E5.Nous offrons des chances d'emploi égales à mus.CARTEL La compagnie de téléphone pour les gens qui bougent \"'- Alin de consolider leurs équipes, les directions executives Métro et Construction et entretien majeur sont à la recherche d'une personne dynamique et expérimentée pour occuper le poste suivant: mai111 Analyste en génie industriel Concours 89-511-2 Relevant du chef de section Soutien technique, à titre d'ingénieur de projets, vous devrez analyser les besoins de la direction executive en terme de projets relatifs à la productivité, aux coûts, à la qualité, à la gestion de l'information, à la logistique et aux conditions de travail, et vous émettrez les recommandations appropriées.Vous participerez à la mise en application de nouveaux systèmes de fabrication ou d'information.Pour postuler, vous devez détenir un baccalauréat en génie industriel, jumelé à une expérience de deux à cinq ans, axée sur des applications en logistique, en statistiques, en procédés et en projets de nature économique.Le salaire annuel pour ces postes se situera entre 32 000 S et 47 000 S et sera accompagné d'une excellente gamme d'avantages sociaux.Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae avant le 3 novembre 1989, en mentionnant le numéro du concours, à la: S.T.C.U.M.Service des ressources humaines 440, bout.René-Lévesque ouest, 4e étage Montréal (Québec) H2Z1V7 Ce poste est offert à \u2022toutes les personnes quels que soient leur sexe, leur handicap, leur origine ethnique ou raciale.?Société de transport ' de la Communauté urbaine de Montréal Directeur Général des Ventes et du Développement Relevant du Président, vous assumerez la direction des ventes d'un réseau de stations-service, de la mise en marché, des promotions et du développement.Les priorités de ce poste sont la formation et la supervision de l'équipe de vente ainsi que l'expansion du réseau.Vous possédez entre autres les qualifications suivantes.\u2014 Excellent organisateur et motivateur.\u2014 Expérience de la vente dans le secteur pétrolier.Discrétion assurée.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le vendredi 3 novembre 1989 a: PETRO-T DIRECTEUR OU PERSONNEL 1000, boul.Lemire CP.383, Drumondville, Qc J2B 6W3 LE CENTRE D'EXPERTISES TOURISTIQUES DES LAURENTIOES INC.recherche un(e) DIRECTEUR(TRICE) La CETL est un organisme à but non lucratif, compose d'intervenants purges et prives.Sa vocation: la formation et le perfectionnement des ressources humaines dans le domaine touristique, le CETL constituera un guichet unique pour les besoins des employeurs et des employés.Le directeur ou la directrice: \u2014 planifie, organise, dirige des équipes de travail, participe à I élaboration de programmes, a leur mise en oeuvre et contrôle les activités du centre; \u2014 conduit des démarches de concertation et de changement planifie avec des intervenants privés, para-publics et publics: \u2014 communique avec les cadres et dirigeants d entreprises touristiques, traduit les réalités de leurs secteurs d'activités et de leurs entreprises dans une problématique de perfectionnement des ressources humaines; \u2014 met en relation des institutions de formation et autres intervenants avec des entreprises dans lesquelles des besoins de perfectionnement ont ete identifies.Exigences: posséder un diplôme universitaire de prem.er cycle, disposer d au moins trois années d experience dans une fonction de responsabilité, habileté en communication orale et écrite; avoir une connaissance de l'industrie touristique, des programmes fédéraux et provinciaux de développement de la main-d'oeuvre qui y sont reliés ainsi que la maîtrise des deux langues représentent un atout.Salaire: l'échelle salariale se situe entre 40 000 $ et 45 000 $.Durée du poste: 1 an avec possibilité de continuité selon l'initiative et le dynamisme du (de la) directeur(trice).Date d'entrée en fonction: 8 janvier 1990 Les candidatures doivent parvenir avant 16 heures, le 3 novembre 19S9 à l'adresse suivante: Commission scolaire des Laurentides Services de l'éducation des adultes 13, rue Saint-Antoine Sainte-Agathe-des-Monts (Quebec) J8C2C3 Les personnes handicapées qui ont les aptitudes et les qualifications sont également invitées à postuler.SAINT-HUBERT LE CLSC 3T-HUBERT rechercha des candidats pour les titras d'emploi suivants (liste de disponibilité).Las candidats devront démontrer qu ils sont capables de communiquer avec les quelque 10- .¦ d anglophones que compte notre clientele.HYGIÉNISTE DENTAIRE Nous avons besom immédiatement d'une hygiéniste dentaire pour un remplacement de congé maternité.35 heures / semaine.Le principal champ d activité: dans les écoles.Pour postuler à ce titre d'emploi, vous devez détenir un DEC en hygiène dentaire ou un certificat en hygiène dentaire.Vous avez à votre actif une expérience significative en santé communautaire ou en animation auprès des jeunes.L'automobile est requise.INFIRMIÈRES Nous désirons completer notre liste de disponioiirtè pour les services de santé courants, de maintien à domicile, de santé maternelle et infantile, de santé scolaire, et pour les programmes jeunesse et adultes.Pour postuler, vous devez être membre en règle de l'O.I.I.Q.et avoir complété un certificat en santé communautaire ou en milieu clinique.SECRÉTAIRES MÉDICALES Pour postuler, vous devez détenir un diplôme de secretaire médicale amis par une école reconnue, avoir une excellente maîtrise du français écrit et posséder une expérience de travail d'au moins 2 ans.La connaissance du traitement de texte WordPerfect est requise.COMMIS-SENIOR A LA COMPTABILITÉ Pour postuler, vous devez détenir un diplôme d'études post-secondaires en comptabilité, ainsi qu'une expérience minimale de 2 ans en comptabilité ou en traitement et codification informatique de la paie.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant 17 heures, vendredi le 3 novembre 1989, en prenant soin de mentionner le titre d'emploi visé, à: Services administratifs CLSC Saint-Hubert 5245, boul.Cousmeau, porte 225 Saint-Hubert (Québec) J3Y 6J8 Seules les candidatures retenues recevront un accusé de réception.Tu™ l/Wl Directeur des ventes et du marketing Le» Croustilles Yum Yum Inc., un chef de file duns la fabrication des croustilles et des grignolines au Québec, recherche un candidat de calibre pour combler le poste de directeur des ventes et du marketing.Fonctions : Sous l'autorité du président-directeur général et comme membre du comité de direction, vous serez responsable de l'élaboration et de l'exécution du plan marketing de l'entreprise.Vous coordonnerez les programme* de vente et stimulerez l'équipe.Vous évaluerez les marchés, analyserez les activités de l'industrie et assurerez de bonnes relations avec les clients.Vous planifierez et élaborerez des programmes de promotion el de communication adéquats.De plus, vous gérerez un important réseau de distributeurs indépendants.Exigences : À un diplôme universitaire de premier cycle s'ajoute une solide expérience de la gestion dans le domaine de l'alimentation à titre de cadre supérieur (minimum huit ans).Bilingue, vous avez beaucoup d'entregent, el vos talents de communies leur et de leader sont reconnus.Conditions : Nous offrons un salaire à la mesure de vos compétences, rehaussé d'une gamme d'avantage] sociaux intéressants.Veuillez acheminer votre curriculum viiae, avant le 2 novembre 1989, à : M.Benoit Beaulieu Directeur des ressources humaines Les Croustilles Yum Yum Inc.40, rue du Moulin Warwick (Québec) J0A 1M0 vVvVvVVvV UNE CARRIERE DE CHOIX EN RESSOURCES HUMAINES! Le Centre hospitalier régional Baie-Comeau est un établissement de 220 lits qui, (out en concentrant ses efforts vers la qualité des soins, permet à son personnel d'acquérir une solide expérience professionnelle et d'accéder enfin à de véritables postes de responsabilités, et de devenir des architectes du développement de la philosophie de gestion du C.H.R.3.C.Pour atteindre ces objectifs de qualité, le C.H.R.B.C.désire s'adjoindre:.' Chef du service santé du persennei (Poste cadre à temps complet) Dans le cadre de la structure de la direction des ressources humaines, la personne choisie pour ce poste planifiera, coordonnera et contrôlera les activités relatives à la santé des employé(e)s dans le but de prévenir 1} maladie, de promouvoir et d'améliorer leur santé.Pour postuler, vous devez détenir une formation universitaire en soirs infirmiers et être membre en règle de l'O.I.I.Q.De plus une expérience pertinente de deux (2) ans au sein d'un service de santé du personne) serait souhaitable.Le salaire rattaché à ce poste est en fonction des normes en vigueur dans le réseau de la santé et services sociaux (classe 11).Si ce poste correspond à vos attentes, faites parvenir votre curriculum vitae avant le 3 novembre 1989 à la: Direction des ressources humaines Centre hospitalier régional Bale-Comeao 635, boul.Joliet, Baie-Comeau (Québec) G5C 1P1 ou téléphonez au : (418) 589-0616 Centre Hospitalier Régional Baie-Comeau C Conseiller pédagogique A l'éducation des adultes Formation générale et développement pédagogique (Poste temporaire à temps plein, jusqu'au 29 juin 1990) Nature du travail : Le conseiller pédagogique effectue des travaux de recherche, de développement et d'implantation auprès des centres d'éducation des adultes selon les dossiers qui lui sont confiés et les projets prévus.Il effectue des interventions de support au niveau des principes et méthodes d'apprentissage et d'évaluation applicables au secteur de la formation générale et professionnelle.U assure le fonctionnement d'un système d'information et voit à la promotion de l'ensemble des services de l'éducation des adultes.Qualification» : \u2022 Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié.\u2022 Une expérience dans le domaine de la recherche et de la consultation serait souhaitable.\u2022 Connaissance pratique du secteur de l'éducation des adultes.Lieu de travail : Longueuil.Traitement : Selon la convention collective en vigueur.Faire parvenir votre curriculum vitae au plus tard le 6 novembre 1989 à : Monsieur Femand Huard Service des ressources humaines Commission scolaire régionale de Chambly 13, rue St-Laurent Est Longueuil (Québec) J4H 4B7 Nous tommes dotés d'un plan d'embouche pour personnes handicapées.La Commission scolaire régionale de Chambly Le Centre d'accueil DOMREMY-MONTREAL.le plus important centre de réadaptation pour alcooliques et autres toxicomanes, cherche à combler les postes suivants : Psychologues LES ENTREPRISES JULES CAMIRAND INC.entrepreneur général en construction sont a la recherche d'un ESTIMATEUR qualifié dans les projets de construction et de rénovation industrielles et commerciales possédant un minimum de cinq (5) ans d'expérience.Le candidat choisi devra faire preuve de dynamisme, d'organisation, d'initiative et préconiser le travail d'équipe.Notre compagnie offre un salaire et une gamme d'avantages sociaux des plus compétitifs.Faire parvenir votre C.V.avant le 3 novembre 1989 à: Madame Lise Daviault Responsable du service du personnel Les Entreprises Jules Camirand Inc.2250, avenue Bennett Montréal, Québec H1V2T5 N.B.Ce poste est ouvert autant aux hommes qu'aux femmes.Liste de disponibilité Personne qui, selon les règles particulières de la profession, conçoit et exerce des activités d'évaluation, d'orientation, de consultation et des traitements psychologiques adaptés aux besoins individuels et collectifs du ou des bénéficiaires.Exigences: Être membre de sa corporation.Posséder une expérience en intervention individuelle et de groupe ainsi qu'une aptitude au travail multidisciplinaire.Une connaissance en toxicomanie serait un atout.Infirmier(ière)s Liste de disponibilité Personne qui assume la responsabilité d'un ensemble de soins infirmiers et/ou collabore à l'administration de procédés thérapeutiques préventifs, diagnostiques et de recherche.Exigences: Détenir son permis d'exercice de l'O.I.I.Q.et posséder une année d'expérience pertinente.Éducateur(trice)s Liste de rappel (jour, soir, nuit) Personne qui, de façon immédiate, assure l'éducation et la rééducation des bénéficiaires selon les programmes d'Intervention établis en collaboration avec l'équipe de professionnels en place, en vue de la réadaptation de l'individu et/ou de sa réinsertion sociale.Exigences: Posséder un D.E.C.en éducation spécialisée.Une connaissance en toxicomanie serait un atout.Prière de faire parvenir votre curriculum vitae avant 16 heures, le 3 novembre 1989 au : Centre d'accueil DOMRÉMY-MONTRÉAL Bureau du personnel 10140, rue Lajeunesse, Montréal (Québec) H3L 2E2 Ces postes sont également ouverts aux hommes et aux temmes.Seules les personnes dont la candidature sera retenue recevront un accusa de réception.SOCIÉTÉ CONSEIL EN RECRUTEMENT INC.EED/EDI Une société de consultation d'envergure nationale est a la recherche de conseillers spécialisés dans le domaine de l'échange électronique de données.Si vous possédez deux ou trois années d'expérience en informatique et êtes familiarisé avec les normes UCS.X12, RAIL et les environnements de micro, mini ou maxi-ordinateurs, nous pouvons vous offrir une carrière a la mesure de vos ambitions.À un salaire très compétitif viennent s'ajouter des avantages sociaux plus qu'avantageux.Si vous êtes prêt à relever ce défi, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à l'adresse suivante : Doris Boudreault, SOCOR INC., 185, rue Sherbrooke Est, bureou 205, Montrée! (Quebec) H2X 1C7. LA PRESSE, MONTREAL, SAMEDI 21 OCTOBRE 1989 L J ingénierie Conseillers, en ressourças humaines St-Amour «t associes 666.rua Sherbrooke ouest Bureau 2000 Montréal (Québec) H3A 1E7 Fax: (514) 288-6745 (514) 288-7400 Superviseur de projets mécaniques 45 OOOJ l i Muiaus de ce poste m charge au ta supervision de projets d envergure.Vous it-re: a àuperwser u
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