La presse, 6 août 2011, D. La Presse Affaires

[" S&P TSX B12 162,17 -217,96 (-1,76%) S&P 500 B1199,38 -0,69 (-0,06%) DOWJONES H11 444,61 +60,93 (+0,54%) PÉTROLE H86,88$US +0,25$US (+0,29%) DOLLAR H102,24 +0,15¢US «SANS PIZZO» DES PRODUITS «LIBRES DE MAFIA» VENDUS AU CANADA PAGE 10 LA PRESSE AFFAIRES FABRIQUÉ EN CHINE 2.0 LA CHRONIQUE DE SOPHIE COUSINEAU PAGE 5 SUR LA BOURSE Que faut-il suivre sur les marchés la semaine prochaine?Réponse sur le Blogue de la Bourse au lapresseaffaires.cyberpresse.ca/dufour NOTRE ÉQUIPE SUR TWITTER Suivez notre équipe de journalistes sur Twitter au lapresseaffaires.cyberpresse.ca/twitter lapresseaffaires.cyberpresse.ca MICHEL GIRARD Retrouvez les chroniques de Michel Girard sur lapresseaffaires.cyberpresse.ca/girard DEPUIS SIX MOIS 2011 1180 1200 1220 1240 1260 1280 1300 1320 1340 1360 1380 F M A M J J S&P 500 FERMETURE 1199,38 VAR.1 J -0,69 VAR.%1 J -0,06 12 000 12 500 13 000 13 500 14 000 14 500 F M A M J J 2011 FERMETURE 12 162,17 VAR.1 J -217,96 VAR.%1 J -1,76 S&P/TSX RUDY LE COURS Ouf ! s\u2019est-on écrié des deux côtés de la frontière après la publication des données de juillet sur l\u2019emploi et le chômage qui, sans être mirobolantes, n\u2019avaient au moins rien de la catastrophe appréhendée.Cela n\u2019aura pas suffi, cependant, à calmer l\u2019inquiétude sur les marchés boursiers qui ont connu une journée en dents de scie, du moins aux États-Unis.On comptait en juillet 7100 emplois de plus qu\u2019en juin au Canada, selon les données de l\u2019Enquête sur la population active de Statistique Canada.Jumelée à la désertion de 28 600 personnes des rangs de la population active, cette modeste récolte aura suffi à faire reculer le taux de chômage de deux crans à 7,2%.Ces 7100 emplois de plus masquent une réalité beaucoup plus encourageante.Ils sont le résultat de 25 500 emplois à temps plein de plus et de 18 400 temps partiel en moins.Bref, les seconds se transforment en premiers, ce qui est le signe d\u2019une certaine confiance des employeurs.Cet te année , l \u2019économie canadienne a créé 198 000 emplois , dont 180 000 à temps plein.L\u2019initiative en revient au secteur privé seulement.De juin à juillet, le secteur privé a même gonflé ses effectifs de 94 500 personnes, le meilleur score en 11 ans, tandis que le secteur public en retranchait 71 500 et que les rangs des travailleurs autonomes s\u2019amincissaient de la différence.«Le nombre d\u2019emplois dans le privé dépasse maintenant son sommet d\u2019avant la récession, observe Matthieu Arseneau, de la Banque Nationale.La masse salariale versée en juillet a progressé de 1,1%, la plus forte hausse en 14 mois.» Le marché du travail s\u2019accroche.LA VENTE DIRECTE À L\u2019ÈRE DE L\u2019INTERNET LE COMMERCE EN LIGNE A-T-IL ÉCLIPSÉ LES «DÉMONSTRATIONS» TUPPERWARE?NOTRE DOSSIER EN PAGES 2 ET 3 Compte rendu d\u2019une journée étourdissante sur les marchés financiers PAGE 5 .MAIS LABOURSE VACILLE! Cette année, l\u2019économie canadienne a créé 198 000 emplois, dont 180000 à temps plein.Voir TRAVAIL en page 4 MICHEL GIRARD CHRONIQUE Un départ marqué par une hausse de 170 points.Un plongeon de jusqu\u2019à 410 points sur l\u2019heure du midi.Et hop! un rebond de 400 points en l\u2019espace de deux heures.Le tout, suivi d\u2019un autre repli, de quelque 190 points cette fois.Et, lors de la dernière heure, retour à la hausse\u2026 pour finalement boucler la séance d\u2019hier en hausse d\u2019une soixantaine de points.Les optimistes ont réussi à avoir le dessus sur les pessimistes.Cette folle volatilité démontre à quel point, hier, les investisseurs étaient extrêmement nerveux à la suite de la spectaculaire débandade de 512 points du Dow Jones, jeudi.Avec raison, d\u2019ailleurs, car Wall Street traverse depuis deux semaines une autre sérieuse déprime boursière.Et il ne faut pas compter sur le soubresaut d\u2019hier pour proclamer la fin imminente de l\u2019importante correction amorcée à la fin d\u2019avril dernier.Il est important de préciser que le Dow Jones est le seul grand indice nord-américain à avoir terminé la séance en hausse.Alors que le S&P 500 et le NASDAQ affichaient un léger recul, la Bourse de Toronto a enregistré hier une autre séance en forte baisse.Par rapport à leurs sommets de l\u2019année qui ont été atteints au printemps, Wall Street et Toronto accusaient hier, à leur creux de séance, une sévère baisse de l\u2019ordre de 15%.À partir de 20%de baisse, on appelle cela un bear market, c\u2019est-à-dire un marché fondamentalement baissier.Le «Down» de Wall Street Voir GIRARD en page 4 MONTRÉAL SAMEDI 6 AOÛT 2011 Qui consomme vos médicaments d\u2019ordonnance?CanadaSansDrogue.org PCSD Partenariat pour un Canada sans drogue *Source: enquête sur la consommation de drogues chez les jeunes de l\u2019Ontario, CAMH, 2009 63 Alors que l\u2019internet et les réseaux sociaux sont les nouveaux canaux de choix pour promouvoir des marques, la bonne vieille vente directe par des conseillères est plus populaire que jamais.Elle vaut son pesant d\u2019or pour les Avon, Amway, Tupperware et autres Mary Kay.AVON,AMWAY ET LES AUTRES COMME IL Y A 60 ANS ISABELLE MASSÉ Dans cette industrie, le féminin l\u2019emporte\u2026 en genre et en nombre.Même si de plus en plus d\u2019hommes se joignent aux entreprises de ventes directes.L\u2019Association de ventes directes du Canada (AVD) le confirme: au pays, la main-d\u2019oeuvre est à 91% féminine.On baptise la force de vente de diverses façons.Chez Avon, les vendeuses sont des représentantes.Chez Mary Kay, des conseillères en soin de beauté indépendantes.Chez Tupperware, des conseillères, simplement.Chez Amway, le terme est attribuable aux deux sexes: propriétaires de commerce indépendant (PCI).Mais elles font toutes la même chose: vendre des produits de toutes sortes à un réseau de connaissances, amis, collègues ou membres de leur famille.Et les réseaux sont très solides.Pour le seul mois de juin 2011,Amway a déclaré des ventes mondiales de 1 milliard.Une première en 52 ans d\u2019existence pour cette entreprise du Michigan présente dans plus de 80 pays.Alticor, entreprise mère d\u2019Amway, a enregistré plus de 9,2 milliards de revenus en 2010, en hausse de 9,5% par rapport à 2009.Avon a de son côté déclaré des ventes de 10 milliards en 2010, grâce à un réseau de 6,5 millions de représentantes disséminées dans 100 pays.Tupperware, qui fait des affaires d\u2019or dans 150 pays, a affiché un chiffre d\u2019affaires en hausse de 15% en 2009 pour s\u2019établir à 2,1 milliards.Sur son site internet, l\u2019américaine Mary Kay annonce quant à elle un chiffre d\u2019affaires de 2,6 milliards en 2008.Même si l\u2019entreprise de produits féminins n\u2019est présente «que» dans 35 pays.Formule gagnante La méthode de vente n\u2019a pas changé depuis 1960.C\u2019est la même qui a séduit beaucoup de femmes à la maison qui pouvaient soudainement entrer en contact avec d\u2019autres femmes du même statut, échanger sur les vertus d\u2019une crème en petit pot et, surtout, avoir un revenu d\u2019appoint.«Certaines sont avec nous depuis plus de 50 ans, affirme Manon Courchesne, vice-présidente des ventes d\u2019Avon Canada.Pour elles, c\u2019était une façon de s\u2019épanouir, de pouvoir élever leur famille et la gâter.Certaines en sont à leur troisième génération de clientes!» Soixante ans plus tard, le spectre des vendeuses s\u2019est élargi.Environ 35% ont 50 ans et plus, 58,5% ont une éducation postsecondaire et 75% sont mariées, selon l\u2019AVD.«Il y a 40 ans, pour bien des femmes, c\u2019était la seule occasion d\u2019avoir une autonomie, un travail, dit Manon Courchesne.Mais pour plusieurs aujourd\u2019hui, elles plongent par plaisir, pour s\u2019amuser et se faire des contacts.Certaines femmes d\u2019affaires voient aussi la chance d\u2019entreprendre un changement de carrière et d\u2019être leur propre patron.» On trouve tout de même un nombre significatif d\u2019hommes dans le milieu.«On a aujourd\u2019hui des représentants qui ont beaucoup de succès, ajoute Manon Courchesne.Depuis, en fait, qu\u2019on a ajouté le marketing de réseau en 2001, qui permet de bâtir sa propre équipe de vendeurs.Une personne peut ainsi démarrer sa microentreprise, aller chercher davantage de clients et de revenus.» «La diversité de nos produits [boissons énergisantes, nettoyants pour la maison, café, chasse-moustique] fait que nous plaisons à bien des couples», note quant à elle Angela Abdallah, directrice, communications d\u2019entreprises, d\u2019Amway Canada.Il reste que la méthode, elle, a fait ses preuves.Pourquoi ne pas la changer?«Parce qu\u2019on est capables d\u2019aller chercher encore plus de clientes, répond Manon Courchesne.C\u2019est un modèle d\u2019affaires puissant qui permet un service personnalisé.C\u2019est l\u2019aspiration de tous les commerces de détail.C\u2019est une formule gagnante.» Ventes prolifiques Les ventes réalisées à l\u2019extérieur de l\u2019Amérique du Nord et dans les marchés émergents donnent raison aux Amway, Avon et Tupperware de garder le cap.Amway a annoncé, toujours en juin, des revenus en hausse dans neuf de ses dix marchés principaux.La Chine, son plus grand marché, la Corée, l\u2019Inde, la Thaïlande et l\u2019Ukraine ont en effet enregistré une croissance dans les deux chiffres.Chez Mary Kay, établie à Dallas, on affirme aussi que le chiffre d\u2019affaires annuel a continuellement augmenté dans les deux chiffres depuis 1963.Environ 85% de celui de Tupperware est par ailleurs réalisé à l\u2019extérieur des États-Unis et une réunion Tupperware débute quelque part sur la planète toutes les 2,6 secondes, a-t-on annoncé dans le magazine La Presse Affaires, en 2010.Les explications justi fiant cet engouement sont diverses : augmentation de la popularité des produits santé que plusieurs vendent, bon positionnement dans de nouveaux marchés, révision des programmes d\u2019entraînement des représentantes, lancement de produits mieux adaptés aux exigences de la consommatrice\u2026 L\u2019intérêt en hausse pour les produits naturels et les suppléments vitaminés, notamment, a un effet bénéfique sur le chiffre d\u2019affaires des entreprises.Chez Amway, ce sont les suppléments et vitamines Nutrilite, les systèmes de traitement de l\u2019eau eSpring et les cosmétiques Artistry \u2013 1,4 milliard de ventes annuellement pour ces derniers \u2013 qui sont les plus populaires.Le marché mondial de la vente directe est aujourd\u2019hui évalué à 100 milliards.Au Canada seulement, 75 entreprises vendent pour 2,6 milliards de nourriture, produits de beauté, vêtements, bijoux, jouets et aspirateurs.Toujours grâce à la représentante.« Si on perd cet élément humain, on perd tout », conclut Lydia Ayora, directrice nationale du marketing d\u2019Amway Canada.La méthode de vente, qui a séduit beaucoup de femmes à la maison, n\u2019a pas changé depuis 1960.2 L A P R E S S E A F F A I R E S lllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllll L A P R E S S E M O N T R É A L Cet espace est un outil graphique qui nous permet de contrôler la qualité d\u2019impression de La Presse.Nos standards de qualité élevés ont permis à La Presse d\u2019entrer dans le prestigieux club des 50 quotidiens les mieux imprimés au monde (Newspapers Color Quality Club).Merci de votre confiance VENTE DIRECTE D\u2019HIER À AUJOURD\u2019HUI ISABELLE MASSÉ Dans le milieu, on se plaît à dire que la vente directe est le tout premier réseau social.N\u2019en déplaise à Mark Zuckerberg, bien avant l\u2019avènement de Facebook! N\u2019empêche, les Twitter, Facebook, applications mobiles et blogues sont maintenant jugés incontournables par les dirigeants de Mary Kay, Avon et autres Amway.Le lieu des transactions a inévitablement changé au cours des dernières années.Si plus de 60% de celles-ci se font à la maison, près de 11% se font sur l\u2019internet aujourd\u2019hui, selon l\u2019Association de ventes directes du Canada (AVD).«On fait du commerce électronique depuis près de 12 ans, dit Angela Abdallah, directrice, communications d\u2019entreprises, d\u2019Amway Canada.Et nous avons amélioré notre site internet plusieurs fois.Depuis trois ans, nous avons aussi une application mobile.Aujourd\u2019hui, nos représentants tiennent l\u2019ensemble de leurs affaires dans une main.» «La technologie a facilité les affaires, ajoute Lydia Ayora, directrice nationale du marketing d\u2019Amway Canada.Environ 90% viennent de l\u2019internet ou de l\u2019application.Avant, le représentant devait prendre une commande en personne ou au téléphone et faire venir les produits chez lui.Aujourd\u2019hui, les produits vont directement chez les clients.» Depuis le début de l\u2019année 2011, les pages Facebook des représentantes Avon se sont multipliées.«On est plus présents sur les réseaux sociaux, dit Manon Courchesne, vice-présidente des ventes d\u2019Avon Canada.On n\u2019a pas le choix.Nos représentantes utilisent leur page Facebook et celle de l\u2019entreprise.Les représentantes vont ainsi chercher plus de clientes.Les plus âgées sont un peu moins à l\u2019affût des nouvelles technologies, mais elles ne disent pas non.Certaines représentantes de 70 ans ont leur page Facebook.» Les entreprises de vente directe se passent aussi de moins en moins de la publicité à la télé et dans les journaux.Amway diffuse des campagnes nationales depuis quatre ans.«On s\u2019est longtemps appuyés sur nos représentantes», concède Angela Abdallah.Le notoire catalogue Avon, publié aux deux semaines, demeure l\u2019outil principal pour exposer les 4000 produits de beauté et accessoires pour la maison de l\u2019entreprise.En 2010, la société a dépensé 472,7 millions pour sa production mondiale, une baisse de 1,8% par rapport à 2009.Ses dépenses publicitaires se chiffrent néanmoins à 400,4 millions de dollars.«Depuis trois ans, on est plus présents à la télé pour recruter et promouvoir les produits, dit Manon Courchesne.C\u2019est un nouveau média qu\u2019on a voulu explorer.C\u2019était demandé par nos représentantes.Mais notre force demeure le bouche à oreille.C\u2019est la plus belle pub.» Image rajeunie Le dynamisme d\u2019Avon passe aussi par l\u2019embauche de porte-parole.L\u2019entreprise compte notamment sur l\u2019actrice Reese Witherspoon, la chanteuse Fergie et la mannequin Christie Turlington pour amener une touche glamour à ses produits.Dans une industrie où le roulement des employés est très élevé, où sur 10 représentantes, 2 s\u2019investissent à fond pour vendre des produits et ainsi faire un salaire de 80 000$ et 8 battent rapidement en retraite, l\u2019internet assure d\u2019attirer l\u2019attention des jeunes candidats.«L\u2019internet et l\u2019application Amway aident vraiment à attirer de jeunes employés», confirme Angela Abdallah.«Le nombre de nos consultantes de 25 à 34 ans progresse à un rythme notable, souligne également Debra Joseph, directrice marketing, commerce électronique et communications, de Mary Kay Canada.Elles renforcent l\u2019image contemporaine de la marque et des produits mise de l\u2019avant depuis deux ans.» Voilà néanmoins un point négatif de la vente directe.«Les gens y viennent pour de petites périodes, explique Ross Creber, président de l\u2019AVD.Pour avoir de l\u2019argent pour l\u2019éducation de leurs enfants par exemple.» Sur l\u2019internet, plusieurs se plaignent en outre des frais d\u2019inscription et de l\u2019obligation de certaines entreprises de vendre pour une somme minimale chaque mois.D\u2019autres voient d\u2019un mauvais oeil l\u2019allure pyramidale de la structure de ventes.«Le marketing de réseau n\u2019est pas un système pyramidal où seulement quelques personnes s\u2019enrichissent aux dépens de plusieurs autres», se défend l\u2019entreprise de produits de beauté Arbonne sur son site internet.En 2008, l\u2019AVD a noté que l\u2019industrie avait versé des salaires à 900 000 Canadiens, pour un total de 1,36 milliard de dollars.«Environ 11% des employés étaient sans emploi, note Ross Creber.Nous favorisons vraiment la sortie du système d\u2019assistance sociale.» Chez Amway, on n\u2019estime pas le rendement de l\u2019entreprise altéré par le taux de roulement élevé.«C\u2019est plutôt négatif pour les vendeurs-recruteurs qui recrutent pour rien, dit Angela Abdallah.Autrement, c\u2019est de l\u2019argent très bien investi.» Privilégier le commerce de détail serait loin d\u2019être plus rentable aux yeux des entreprises de vente directe.«C\u2019est tellement plus simple de s\u2019implanter à notre façon dans de nouveaux territoires, note Jennifer Dwyer Vargas, première directrice, communications d\u2019entreprise et externes, d\u2019Avon à New York.Nous nous rendons dans un nouveau pays avec un de nos directeurs, nous engageons des gens sur place qui aideront à bâtir un réseau.Il n\u2019y a pas de recherche de location de magasin à faire.» «Ça permet d\u2019offrir des prix concurrentiels comparativement à la vente au détail », ajoute aussi Manon Courchesne.Un tel modèle permettrait aussi de réagir plus rapidement aux demandes et commentaires des clientes.«Les représentants ont vraiment le pouls de ce que les consommateurs désirent, dit Ross Creber.Nous sommes probablement le meilleur canal pour nous approcher d\u2019eux, même dans les endroits les plus reculés.Le quart de notre clientèle vit dans les milieux ruraux.» UNALLIÉ PLUTÔTQU\u2019UNENNEMI INCONTOURNABLE INTERNET Revenus de quatre grands de la vente directe AVON Ventes : 10 milliards Représentants : 6,5 millions Marchés : 100 AMWAY Ventes : 9,2 milliards Représentants : 3 millions Marchés : 80 MARY KAY Ventes : 2,6 milliards (2008) Représentants : 1,7 million Marchés : 35 TUPPERWARE Ventes : 2,1 milliards (2009) Représentants : 2,4 millions Marchés : 150 Manon Courchesne, vice-présidente, ventes, Avon Canada.PHOTO IVANOH DEMERS PHOTOMONTAGE LA PRESSE L A P R E S S E A F F A I R E S 3 lllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllll L S A M E D I 6 A O Û T 2 0 1 1 LA PRESSE AFFAIRES PRÉCISION REVUE BOURSIÈRE La revue boursière publiée hier, intitulée «Ç\u2019a cassé », a été attribuée par erreur à Maxime Bergeron.Elle a plutôt été rédigée par le journaliste Hugo Fontaine.Seule ombre à ce beau tableau, la rémunérat ion annuelle était en hausse de 1,4%, contre 2,0% le mois précédent, ce qui est moins que le rythme d\u2019inflation.Trois éléments expliquent le repli du secteur public : le s mesu r e s d \u2019aus té r i té budgétaire d\u2019Ottawa et des provinces, la cessation des emplois liés au recensement quinquennal et la fin des contrats des enseignants non titulaires (30 000).Ces derniers gonfleront cependant la création d\u2019emplois en août et septembre, comme on l\u2019a observé au cours des dernières années.Les indust r ies qui ont embauché des travailleurs étaient surtout la construct ion , l a f a br i c a t ion , l e commerce, le transport et l\u2019entreposage, de même que l\u2019hébergement.Au Québec, où la création d\u2019emplois est plus lente que dans l\u2019ensemble du Canada cette année, il s\u2019en est tout de même ajouté 9200, tous à temps partiel cependant.Les quelque 20 800 emplois de plus depuis le début de l\u2019année sont d\u2019ailleurs tous à temps partiel.Comme dans le reste du pays, la cohorte de la population active a diminué, ce qui a permis le recul de sept dixièmes du taux de chômage à 7,2%.Aux États-Unis Aux États-Unis , où on craignait le pire après la série d\u2019indicateurs faisant état d\u2019une inquiétante décélération de l\u2019économie, l\u2019ajout de 117 000 emplois en juillet et la révision positive de 56 000 pour mai et juin ont été reçus avec soulagement.On s\u2019attendait à 85 000 emplois de plus seulement.Parmi les éléments encourageant s , notons l \u2019ajout de 24 000 travailleurs en usine, dans l\u2019industrie automobile en particulier, dont l\u2019approvisionnement reprend progressivement.Le secteur public a encore comprimé ses effectifs, de 37 000 cette fois-ci.Le lock-out de trois semaines décrété par les républicains du Minnesota, qui a jeté 30 000 fonctionnaires à la rue, y est pour beaucoup, mais l\u2019assainissement des finances des États et des municipalités laisse entrevoir de nombreux licenciements au cours des mois à venir.Le décrochage de la population active s\u2019est poursuivi, à hauteur de 193 000 personnes, ce qui a entraîné le repli d\u2019un dixième du taux de chômage à 9,1%.Cette modeste diminution survient après trois hausses d\u2019affilée que d\u2019aucuns associaient au présage d\u2019une rechute en récession de la première économie du monde.Elle ne doit pas faire illusion.Le taux d\u2019emploi est à peine de 58,1%, le plus faible depuis 1983.En comparaison, il s\u2019élève à 61,9% au Canada et à 60,9% au Québec.«Les 117 000 emplois créés en jui l let sont nettement insuffisants pour causer une diminution durable du taux de chômage, rappelle Jimmy Jean, économiste principal chez Desjardins.C\u2019est certes un pas dans la bonne direction, mais encore faut-il que le \u201cmomentum\u201d persiste.» Comment y parvenir ?Ce sera certainement un des sujets de réflexion des membres de la Réserve fédérale qui se réuniront mardi.Le marché du travail s\u2019accroche TRAVAIL suite de la page 1 Rassurez-vous, on n\u2019en est pas encore rendus là.Lors de la correction de l\u2019an dernier, qui a perduré de la fin du mois d\u2019avril jusqu\u2019au début de juillet, le S&P 500 avait perdu 16,0%.Puis, il avait terminé l\u2019année 2010 en hausse de 12,8 %.Un méchant revirement de marché fondamentalement haussier.Le «Bull Market » amorcé le 9 mars 2009 reste donc toujours en vie, si l\u2019on en croit la majorité des stratèges boursiers.Mais il faut s\u2019attendre à une révision à la baisse des objectifs visés pour l\u2019ensemble de l\u2019année.Il y a à peine deux semaines, des stratèges financiers voyaient le S&P 500 de la Bourse de New York (actuellement à 1200 points) finir l\u2019année dans les 1400 à 1450 points, pour une hausse de 11 à 15% en 2011.Et du côté du S&P/TSX Composite de la Bourse de Toronto, des stratèges visaient comme cible de 14 400 à 14 750 points, pour un gain allant 7 à 9,7%.Hier, c\u2019est la statistique por tant sur une créat ion d\u2019emplois plus élevée que prévu le mois dernier aux États-Unis qui a entraîné la sévère correction de Wall Street dans\u2026 une pause.Il ne faut toutefois pas se leurrer : la fragilité de la santé de l\u2019économie américaine continue de semer des inquiétudes.Même chose, évidemment, à l\u2019échelle mondiale en raison de la crise des dettes souveraines qui frappe plusieurs pays de l\u2019Europe, dont la Grèce, l\u2019Espagne, l\u2019Italie.Ainsi, Wall Street traverse de nouveau une mauvaise période, et ça se répercute, comme d\u2019habitude, sur toutes les places boursières du monde.Par rapport à la fin de 2010, les grands indices boursiers de la planète affichent tous une contre-performance.Et parmi les plus touchés par la déprime boursière, on trouve le S&P/TSX Composite de la Bourse de Toronto, en baisse cette année de 9,5%.Le CAC de la Bourse de Paris affiche une perte de 13,0% et l\u2019Euro Stock 50, un repli de 10,0%.Les Bourses chinoises, le Shanghai Stock Exchanges Composite et le Hang Sang Index, accusent pour leur part des replis respectifs de 7,0 à 9,0%.Même niveau de correction pour la Bourse japonaise.Cet te impor tante chute généralisée des indices boursiers confirme évidemment qu\u2019on est actuellement en véritable phase de correction boursière.Faut-il s\u2019en inquiéter au point de jeter l\u2019éponge et liquider une partie de son portefeuille d\u2019actions ou de fonds communs d\u2019actions?Pas encore\u2026 Sur le plan technique, les ana lystes voient dans leurs boules de cristal des « supports » majeurs aux niveaux suivants, soit 10 500 pour le Dow Jones (11 444 actuellement) et 1100 pour le S&P 500 (1200 présentement).La mauvaise nouvelle technique touche cependant le NASDAQ, dont le présent niveau de 2532 points est en dessous de son support technique des 2600 points.Depuis le début de l\u2019actuel marché haussier (bull market) amorcé le 9 mars 2009, Wall Street a traversé sept périodes de correction boursière, allant de 3,8% jusqu\u2019à 16,0%, pour une correction moyenne de 7,8%.Après chacune d\u2019entre elles, la Bourse a repris son ascension vers des niveaux plus hauts.J\u2019ose espérer que la présente cor rect ion achève .Les investisseurs qui cherchaient l\u2019occasion d\u2019entrer dans le marché boursier ou d\u2019augmenter leurs positions devraient commencer à profiter de l\u2019occasion qui s\u2019offre présentement.Comme stratégie d\u2019investissement, ils pourraient échelonner leurs achats au fil des autres séances à la baisse, s\u2019il y a lieu.Personne n\u2019est sérieusement en mesure de prédire à quel moment la présente correction prendra fin.Je miserais sur l\u2019achat des grands indices boursiers.On peut se les procurer en les achetant comme de simples actions, par l\u2019entremise des iShares ou autres fonds négociés en Bourse.\u2013 XQQ : indice NASDAQ 100, protégé contre la fluctuation du dollar ; \u2013 XIU: indice S&P/TSX 60 de la Bourse de Toronto ; \u2013 XIC: indice S&P/TSX de la Bourse torontoise ; \u2013 XIN : indice international MSCI EAEO (Europe, Australasie, Extrême-Orient), avec protection contre les fluctuations de taux de change ; \u2013 XSP: indice S&P 500 de la Bourse de New York, tout en nous protégeant contre la f luctuation du taux de change ; \u2013 ZDJ : BMO Dow Jones Industrial Average, protégé contre le taux de change ; Souhaitons que le creux de la correction ait été atteint hier en cours de séance.Le «Down» de Wall Street GIRARD suite de la page 1 Le bull market amorcé le 9 mars 2009 reste donc toujours en vie, si l\u2019on en croit la majorité des stratèges boursiers.Les industries qui ont embauché des travailleurs étaient surtout la construction, la fabrication, le commerce, le transport et l\u2019entreposage, de même que l\u2019hébergement.LA PRESSE CANADIENNE Les profits de SNC-Lavalin ont plongé pour le deuxième trimestre consécutif, mais le géant de l\u2019ingénierie s\u2019attend à ce que la situation se redresse dans la deuxième moitié de l\u2019année.Au cours du deuxième trimestre, qui a pris fin le 30 juin, le bénéfice net de l\u2019entreprise montréalaise s\u2019est élevé à 100,7 millions (66 cents par action), en baisse de 15,5% par rapport aux 119,1 millions (78 cents par action) dégagés pendant le trimestre correspondant de 2010.Les résultats ont déçu les attentes des analystes financiers, qui tablaient en moyenne sur un bénéfice par action de 72 cents.Les investisseurs ont mal réagi : l\u2019action de SNC-Lavalin a perdu 5,6%, hier, pour clôturer à 49,16 $, à la Bourse de Toronto.La situation s \u2019explique principalement par la chute de la rentabilité du secteur des inf rastructures et de l\u2019environnement et par des coûts additionnels liés à la guerre en Libye, où SNC était active dans plusieurs projets.«Nous n\u2019avions pas prévu qu\u2019il y aurait de nouvelles factures provenant de soustraitants et de fournisseurs [en Libye], ça nous a pris par surprise », a reconnu le chef de la direction financière de l\u2019entreprise, Gilles Laramée, au cours d\u2019une téléconférence avec les analystes.Le chiffre d\u2019affaires trimestriel a totalisé 1,67 milliard, en hausse de 23%.Le carnet de commandes a toutefois reculé pour s\u2019établir à 9,3 milliards à la fin juin, contre 9,4 milliards trois mois plus tôt.Pendant les six premiers mois de l\u2019année, les profits nets de SNC-Lavalin se sont chiffrés à 175 millions, soit 28 millions de moins que les 203 millions enregistrés au premier semestre de 2010.L\u2019entreprise prévoit que la hausse des revenus attendue d\u2019ici la fin de l\u2019année lui permettra d\u2019éliminer cet écart de rentabilité et de terminer 2011 avec des profits nets semblables à ceux de 2010.Infrastructures Même si SNC-Lavalin est vivement critiquée dans le dossier de l\u2019effondrement su r venu su r l \u2019autoroute Ville-Marie, à Montréal, M.Duhaime ne s\u2019est pas rendu disponible pour des entrevues avec les médias, hier.Au cours de la téléconférence avec les médias, en après-midi, M.Duhaime s\u2019est montré très enthousiaste quant aux occasions d\u2019affaires dans le secteur des routes au Québec.« J\u2019entrevois beaucoup de remplacement et de réfection d\u2019infrastructures au Québec, a-t-il affirmé.Le marché devrait prendre de l\u2019expansion et les marges [bénéficiaires] devraient demeurer bonnes.» Le bénéfice de SNC-Lavalin recule À L\u2019AGENDA n PRÉVISIONS n RÉEL BPA: bénéfice par action K: millier M: million G: milliard POUR NOUS JOINDRE La Presse Affaires, 7, rue Saint-Jacques, Montréal (Québec) H2Y 1K9 lpa@lapresseaffaires.com SUDOKU Source: Bloomberg 2 5 6 4 1 8 1 2 6 4 8 8 5 2 4 6 8 9 5 4 4 7 3 5 1 1 9 8 7 6 5 2 3 4 4 3 6 2 8 1 5 7 9 5 2 7 4 9 3 8 6 1 8 4 5 6 3 7 1 9 2 7 1 3 9 2 4 6 5 8 2 6 9 5 1 8 3 4 7 9 5 2 1 7 6 4 8 3 3 7 4 8 5 2 9 1 6 6 8 1 3 4 9 7 2 5 2048 2047 Placez un chiffre de 1 à 9 dans chaque Chaque ligne, chaque colonne et chaque délimitée par un trait plus épais doivent les chiffres de 1 à 9.Chaque chiffre une seule fois dans une ligne, dans dans une boîte 3x3.Solution du dernier sudoku Niveau de difficulté : DIFFICILE Ce jeu une de Ludipresse.Pour d'informations, rendez-vous sur les-mordus.com ou écrivez-nous info@les-mordus.com Par Fabien Savary VENDREDI 12 AOÛT Ventes au détail (É-U.) juillet: 0,2% juin: 0,2% Finning Int.BPA 2T: 40¢ JC Penney BPA 2T: 6¢US Toromont Ind.BPA 2T: 29¢ MARDI 9AOÛT Aol BPA 2T: 17¢US Franco-Nevada BPA 2T: 27¢ Strongco BPA 2T: 13¢ Walt Disney BPA 3T: 73¢US LUNDI 15 AOÛT Indice Empire Manufacturier (É.-U.) août: 2,00 juillet: -3,76 Estee Lauder BPA 4T: 24¢US Lowe\u2019s BPA 2T: 66¢US Urban Outfitters BPA 2T: 32¢US MERCREDI 10 AOÛT Aeroplan BPA 2T: 32¢ CAE BPA 1T: 17¢ Cascades BPA 2T: -1¢ Genivar BPA 2T: 39¢ Metro BPA 3T: 1,22$ Quebecor BPA 2T: 86¢ Rona BPA 2T: 46¢ JEUDI 11 AOÛT Atrium Innovations BPA 2T: 43¢ Canadian Tire BPA 2T: 1,48$ Cineplex BPA 2T: 30¢ GLV BPA 1T: 3¢ Tim Hortons BPA 2T: 61¢ Valener BPA 3T: 5¢ LUNDI 8AOÛT Brookfield Office Properties BPA 2T: 34¢ Citizens BPA 2T: 5¢US Silver Wheaton BPA 2T: 49¢ Tyson Foods BPA 3T: 40¢US un chiffre de 1 à 9 dans chaque case vide.Chaque ligne, chaque colonne et chaque boîte 3x3 délimitée par un trait plus épais doivent contenir tous les chiffres de 1 à 9.Chaque chiffre apparaît donc une seule fois dans une ligne, dans une colonne et dans une boîte 3x3.Ce jeu est une réalisation de Ludipresse.Pour plus d\u2019informations : www.les-mordus.com ou écrivez-nous à info@les-mordus.com llllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllll 4 L A P R E S S E A F F A I R E S L A P R E S S E M O N T R É A L S A M E D I 6 A O Û T 2 0 1 1 ENCHÉRES | LIQUIDATIONS | ÉVALUATIONS DEPUIS 1902 5409, av.Eglinton Ouest Toronto ONT.M9C 5K6 Tèl.(416) 242-3560 www.maynards.com Conduit par ENCHÈRES APRÈS FAILLITE KYZEN CABINETRY MODÈLES D\u2019ARMOIRES RÉCENTS POUR LA CUISINE ET LA SALLE DE BAIN DE HAUTE QUALITÉ FABRIQUÉS PAR UN ÉBÉNISTE Date: LE MERCREDI, 17 AOÛT À 10 H Aperçu: le mardi 16 aout, de 9 à 17 h Lieu: 42, RUE INDUSTRIELLE, DISRAELI Enchères en ligne disponibles au : www.bidspotter.com Frais acheteurs : 13,5 % sur place / 16,5 % en ligne Salle d\u2019exposition - 975 boulevard Pierre-Roux, Victoriaville CNC DRILLS: \u201806 BIESSE Rover B 4.65 RT \u2022 \u201899 BIESSE Rover 2 | CNC EDGEBANDERS: \u201807 IMA Concept I/G80/230/ R3 \u2022 \u201806 BIESSE Akron 840 \u2022 BIESSE Polymac Lato 28 | CNC PANEL SAW: \u201807 SCHELLING 10\u2019 | CNC DRILL, DOWELL INSERTERS: \u201808 OMAL Insert 2400 \u2022 2002 BIESSE Polymac | DUST COLLECTOR: \u201806 CONCEPTION 75HP | MOBILE: TOYOTA 5,000# \u2022 CAT 3,000# \u2022 \u201806 FORD E-250 \u2022 \u201802 FORD E-450 \u2022 \u201899 FORD E-450 SD | GENERAL: \u201802 ALTENDORF F45 10\u2019 Sliding Table Saw \u2022 \u201803 BIESSE Auto.Case Clamp \u2022 Vac.Lifter \u2022 (3) Sanding Tables \u2022 BLUM/HETTICH Hinge Machines \u2022 Paint Equip.\u2022 Lge.Qty.Hand Tools \u2022 Lge.Qty.Warehouse & Support \u2022 Lge.Qty.Wood Inv: Plywood, Press Board, Particle Board (18) NEW DESIGNER KITCHENS/BATHROOMS & NEW APPLIANCES: Fridge/Freezers, Ranges, Microwaves, Etc.(To be auctioned at Victoriaville showroom approx.3pm) 710 OCCASIONS D'AFFAIRES Compagnie de construction à vendre.Chiffre d'affaires :+ ou - 2 Millions .Bien structurée.Travaux en cours.Non déficitaire.Infos : Suzanne 514-947-6256 715 FINANCEMENT 1-514-241-7000 - Sécur Finance Prêts hyp.: rés., locatifs, comm., construction.www.securfinance.com 1ÈRE / 2E HYPOTHÈQUE ET CONSTRUCTION Commercial \u2022 Industriel \u2022 Résidentiel DENCOL, 514-342-1356 (agent protégé) LA PRESSE AFFAIRES ANDRÉ DUBUC Il fallait avoir avalé ses Gravol pour pouvoir suivre les marchés boursiers hier sans avoir mal au coeur.Le TSX perdait 500 points à mi-séance avant de remonter à 12 250 points vers les 15h, puis de terminer à 12 160 points, en baisse de 1,8%.Du côté américain, une véritable journée en dents de scie attendait les investisseurs.Le S&P 500 a ouvert en hausse à la suite de données encouragea ntes sur l\u2019emploi.Après 20 minutes, les marchés ont prêté attention à la rumeur voulant que l \u2019agence de notat ion Standard&Poor\u2019s décote la dette américaine.L\u2019indice a dégringolé à 1170 points vers midi.Puis, des nouvelles selon lesquelles l\u2019Italie accepterait de mettre de l\u2019ordre dans ses finances ont été bien reçues par les marchés.L\u2019indice cédait 0,7 point en fin de séance.«C\u2019est la crainte de la récession, a indiqué à Bloomberg Karl Berger, gestionnaire de fonds chez Toron Investment Management, de Toronto.Les pessimistes dominent le marché, à moins d\u2019un revirement de tendance, il n\u2019y a pas grand-chose qu\u2019on puisse y faire.» Une semaine à oublier Cette journée forte en rebondissements est venue clôturer une semaine à oublier pour les investisseurs boursiers.Au Canada, la dernière semaine est la pire qu\u2019ont connue les marchés depuis deux ans.Plusieurs actions ont perdu des plumes dans les dernières séances.Pensons à Yel low Media , Magna , Valeant Pharmaceuticals , Calloway REIT, Suncor et Canadian Natural Resources.Aux États-Unis, les derniers jours ont été tout aussi pénibles, même si la séance d\u2019hier a limité les dégâts.Depuis le 22 juillet, le marché a retraité de 10%, un recul parmi les plus importants depuis le début du rebond boursier en 2009.Tous les gains du début de l\u2019année du S&P 500 ont été effacés.L\u2019indice est maintenant en baisse de 4% en 2011.«La Bourse nous envoie un message clair.Les investisseurs mettent sérieusement en doute la poursuite de la reprise économique aux États- Unis et dans le monde», a dit Douglas Porter, économiste en chef de BMO Marchés des capitaux, lors d\u2019une téléconférence hier matin.BMO entrevoit néanmoins une légère croissance de l\u2019économie américaine au deuxième semestre de 2011 tout en reconnaissant que les risques d\u2019une nouvelle récession ont augmenté avec le récent psychodrame entourant la dette américaine et les tergiversations européennes à l\u2019égard des dettes souveraines de la Grèce et des autres maillons faibles de la zone euro.« Le risque maintenant est que la fa iblesse des marchés boursiers ébranle la confiance des consommateurs et des entreprises.» M.Porter souligne que les autorités américaines sont à court de munitions pour rétablir la confiance.«Toute initiative budgétaire est à oublier [depuis le récent accord sur le relèvement du plafond de la dette] et sur le plan monétaire, la marge de manoeuvre est inexistante », les taux d\u2019intérêt étant déjà au plancher.Il reste que la Fed pourrait décider d\u2019imprimer de l\u2019argent pour une troisième fois.La ronde précédente de détente quantitative, en novembre 2010, a cependant donné des résultats inégaux.Au pays , l a s it ua t ion est moins désespérée.« Le Canada dispose d\u2019une marge de manoeuvre tant sur le plan fiscal que monétaire si jamais la tempête se déclenche», croit M.Proter.Dans les circonstances, les investisseurs sont laissés à eux-mêmes.Serge Pépin, chef des placements chez BMO I nvestissements , a insisté sur l\u2019importance de garder la tête froide et d\u2019avoir un portefeuille équilibré.«Ces bouleversements boursiers ne sont pas nouveaux », a-t-il rappelé.\u2014 Avec Bloomberg Une journée «Gravol » en Bourse «Les pessimistes dominent le marché, à moins d\u2019un revirement de tendance, il n\u2019y a pas grand-chose qu\u2019on puisse y faire».\u2014 Karl Berger, gestionnaire de fonds chez Toron Investment Management «Le jour du Jugement dernier arrivera inévitablement.» C\u2019est l\u2019avertissement sombre lancé cet te semaine par Sergio Marchionne, chef de la direction des constructeurs Fiat et Chrysler, lors d\u2019une conférence de l\u2019industrie automobile au Michigan.Ce dirigeant n\u2019évoquait pas la chute des marchés boursiers, l\u2019endettement des pays européens ou encore l\u2019impasse budgétaire aux États-Unis.Il parlait spécialement de la menace manufacturière chinoise.Le suj e t peut sembler éculé.Depuis le temps que les médias documentent la fabrication en Chine, une production manufacturière à bas coût qui a fait des ravages dans plusieurs industries en Amérique du Nord, l\u2019on pourrait croire que les industriels d\u2019ici ont appris à composer avec cette réalité.En délocalisant la production à moindre valeur ajoutée, en accroissant leurs produits sur mesure, en soignant la conception et le design de leurs produits, en améliorant leur service, etc.Certains industriels ont même pu espérer un répit avec les pressions à la hausse sur les salaires, notamment dans le sud de la Chine.Les autorités y ont durement réprimé au cours des derniers mois les manifestations d\u2019ouvriers migrants qui réclament de mei l leures conditions de travail.Mais, alors que la production manufacturière à faible valeur ajoutée migre vers des pays encore moins coûteux comme le Vietnam, la Chine se spécialise de plus en plus.À l\u2019instar du Japon et de la Corée du Sud, le pays mise sur la R&D et des usines de plus en plus sophistiquées.Et la capacité de production du pays a de quoi faire frémir.Pour l\u2019instant, la production automobile chinoise est absorbée par la demande intérieure.«Mais leurs plans futurs pour le marché de l\u2019exportation sont significatifs, a dit Sergio Marchionne.Même si on suppose que la Chine exporte seulement 10% de ce qu\u2019elle produit, le risque auquel nous faisons face dans nos marchés intérieurs est énorme.» Et comment .Voilà près de deux ans que la Chine est devenue le premier fabricant de voitures du monde.Selon les dernières données de l\u2019Association chinoise des constructeurs automobiles, le pays a assemblé près de 18,3 millions de véhicules en 2010.Il s\u2019agissait d\u2019une hausse de 32,4% sur la production de 2009 ! En comparaison, la production nord-américaine, même rétablie, s\u2019est chiffrée à un peu plus de 12,1 millions de véhicules en 2010, d\u2019après Ward\u2019s AutoInfoBank.La même menace pèse dans le domaine des télécommunications.Cette semaine encore, le grand équipementier chinois des télécommunications, Huawei Technologies, a donné la mesure de ses nouvelles ambitions dans le sans-fil.« Dans le passé , nous nous sommes concentrés sur les opérateurs en télécoms.Maintenant, nous nous intéressons aux consommateurs», a dit Victor Xu, stratège et chef du marketing de Huawei Device, lors du lancement du téléphone intelligent Vision.Ce téléphone, qui s\u2019appuie sur le système d\u2019exploitation Android de Google, permet à ses utilisateurs d\u2019accéder à des services et à des données hébergées à distance (cloud computing ou, si vous préférez, informatique dématérialisée).Huawei espère deveni r l\u2019un des trois plus grands fabricants de téléphones sans fil d\u2019ici 2015.La marche est haute, si l\u2019on se fie aux dernières statistiques de ventes de téléphones comptabilisées par la firme IDC.Malgré ses déboires, Nokia conserve la première place, avec une part de marché de 24,2% au deuxième trimestre de 2011, selon le nombre d\u2019appareils expédiés.Elle est suivie par Samsung (19,2%), LG Electronics (6,8%), Apple (5,6%) et ZTE (4,5%), un autre fabricant chinois.Les autres, dont Research In Motion, se partagent les 40% restants.Cela dit, il ne faut pas sousestimer Huawei, qui a connu une croissance fulgurante au cours des dernières années.Fondée à Shenzen en 1987, Huawei est maintenant le deuxième fabricant d\u2019équipements de télécommunications du monde sur le plan des revenus, derrière Ericsson.Le grand défi, pour ces manufacturiers chinois, sera d\u2019établir la supériorité de leurs produits, aux yeux des consommateurs nord-américains et européens, et de faire connaître leurs produits.Qui reconnaît une voiture Chery ou Geely, deux des grandes marques chinoises?En Europe, Huawei vient de lancer une campagne de marketing, qui comprend, entre autres, la commandite de la Supercoupe de football d\u2019Italie.Mais son nomreste méconnu en Amérique du Nord, à l\u2019exception des diplomates américains qui ont tout fait pour bloquer la vente à Huawei de technologies qu\u2019ils considéraient comme stratégiques, selon les dépêches diplomatiques coulées par WikiLeaks.Huawei a aussi été forcée d\u2019abandonner son projet d\u2019acquérir la société américaine 3Com en 2008, à la suite des pressions des autorités américaines qui croient que cette entreprise, officiellement propriété de ses employés, est liée à l\u2019Armée de libération du peuple.Mais les consommateurs n\u2019ont rien à cirer de la propriété des fabricants de sans-fil.Tout ce qui importe à leurs yeux, c\u2019est que leur appareil ait des fonctionnalités intéressantes, un look séduisant et un prix doux.Toutes choses que Huawei promet d\u2019offrir, une fois que l\u2019entreprise aura établi sa distribution en Amérique du Nord et en Europe.Ce n\u2019est pas pour demain.Mais cela pourrait se produire beaucoup plus rapidement que certains ne le croient.Aussi, pour Research In Motion comme pour les constructeurs de Detroit qui se remettent à peine de la récession, la fenêtre est petite.Ces entreprises ont peu de temps pour retrouver leur ressort et charmer les consommateurs.De plus, la réorganisation de la production négociée dans l\u2019urgence de la crise de Detroit devra se poursuivre.Les fabricants nord-amér ica ins , prévient Sergio Marchionne, n\u2019ont pas le luxe de rester impassibles devant l\u2019arrivée imminente des grands manufacturiers chinois.Rectificatif : dans ma chronique sur Yellow Media parue hier, j\u2019ai erronément chiffré l\u2019écart d\u2019acquisition et les actifs intangibles en millions de dollars, comme me l\u2019a signalé un lecteur attentif.Il s\u2019agissait bien évidemment de milliards.Mes excuses.S Pour joindre notre chroniqueuse : sophie.cousineau@lapresse.ca Fabriqué en Chine 2.0 SOPHIE COUSINEAU CHRONIQUE «Même si on suppose que la Chine exporte seulement 10% de ce qu\u2019elle produit, le risque auquel nous faisons face dans nos marchés intérieurs est énorme.» \u2014 Sergio Marchionne, chef de la direction de Fiat et de Chrysler PHOTO JIN LEE, ASSOCIATED PRESS Les investisseurs américains ont connu une véritable journée en dents de scie.Le S&P 500 a ouvert en hausse à la suite de données encourageantes sur l\u2019emploi, mais l\u2019indice a dégringolé à 1170 points vers midi.PHOTO DAVID GRAY, REUTERS Le grand équipementier chinois des télécommunications, Huawei Technologies, vient de lancer une campagne de marketing en Europe, qui comprend, entre autres, la commandite de la Supercoupe de football d\u2019Italie.Une délégation de l\u2019Inter Milan était d\u2019ailleurs présente au lancement de Vision, nouveau téléphone intelligent de l\u2019entreprise.llllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllll L A P R E S S E M O N T R É A L S A M E D I 6 A O Û T 2 0 1 1 L A P R E S S E A F F A I R E S 5 AFFAIRES MAXIME BERGERON La valeur des permis de bâtir a frôlé la barre du milliard de dollars pour le deuxième mois d\u2019affilée à Montréal en juin, devançant toutes les autres grandes villes du pays.Les permis accordés ont totalisé 973 millions, après avoir atteint 993 millions en mai, indiquent les données publiées hier par Statistique Ca nada .Su r un a n , l a hausse atteint 63% dans la métropole, contre 8,5% en moyenne dans les grandes villes du pays.Le Québec dans son ensemble a affiché une progression de 27%.Pourquoi de tels gains à Montréal et dans la province?Statistique Canada pointe vers les nombreux projets industriels et institutionnels.Trois entrepôts de plus de 50 000 pieds carrés ont notamment été mis en branle dans l\u2019arrondissement de Saint-Laurent, à Montréal, et à Laval, indique Jean-François Rioux, évaluateur agréé et directeur du groupe immobilier Altus.«Ce sont des projets qui vont se faire incessamment et qui ont sans doute obtenu leur permis en juin », a souligné M.Rioux, qui a agi à titre de conseiller dans le cadre de ces transactions.Comme il s\u2019écoule en général deux mois entre l\u2019attribution d\u2019un permis et le début des travaux, ces trois chantiers démarreront au cours des prochaines semaines.L\u2019érection de trois entrepôts majeurs ne témoigne toutefois pas d\u2019une pénurie de locaux dans ce segment de marché, bien au contraire.Selon les calculs de la firme Altus, le taux de vacance des bâtiments industriels à locataires multiples s\u2019élève à 14% dans le Grand Montréal.De nombreux édifices sont désuets et possèdent des plafonds de moins de 18 pieds, alors que les utilisateurs réclament de plus en plus une hauteur minimale de 24 pieds.« S\u2019il y a de la construction, c\u2019est parce que ces bâtiments ne répondent plus aux besoins des locataires, a précisé Jean-François Rioux.Le gars qui a besoin de 28 pieds ne pourra pas se contenter de 18 pieds.» La petitesse des terrains de plusieurs vieux entrepôts \u2013 en particulier dans l\u2019Ouest-de-l\u2019Île \u2013 décourage aussi les locataires de s\u2019y installer, a indiqué l\u2019expert.Les camions-remorques de 53 pieds ont besoin d\u2019un vaste stationnement pour faire leurs manoeuvres, une composante présente dans les nouvelles constructions.Autres secteurs Le secteur institutionnel a aussi enregistré de forts gains au Québec en juin.Selon Statistique Canada, l\u2019attribution de permis pour des établissements de services sociaux a contribué à la progression de 71% du segment non résidentiel.La construction domiciliaire, pour sa part, a ralenti en juin par rapport à mai au Québec.La valeur des permis délivrés s\u2019est élevée à 789 millions de dollars, en baisse de 7% sur un mois, mais en légère progression de 2,2% sur un an.Ailleurs au Canada, les permis de bâtir ont totalisé 943 millions à Toronto en juin (-5% sur un an), 527 millions à Vancouver (+7%), 441 millions à Calgary (+21%) et 181 millions à Québec (+14 %).La valeur totale s\u2019élève à 6,6 milliards au pays.Cela fait deux mois consécutifs que Montréal enregistre de forts gains de ses permis de bâtir (la hausse a atteint 126% en mai).La construction résidentielle demeure vigoureuse dans la métropole, surtout dans la copropriété.Le secteur des infrastructures \u2013 comme les ponts et les tunnels \u2013 fournit aussi du boulot à bien des travailleurs de la construction, mais ces données ne sont pas compilées dans l\u2019étude de Statistique Canada.PERMIS DE BÂTIR Montréal frôle le milliard L A P R E S S E 6 llllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllll 1.Successions non réclamées Nom Domicile Date du décès AUBUT, Jean 41, 9e Rue Ouest, Sainte-Anne-des-Monts 2008-09-10 AUDET, Claude 730, rue Buck, Sherbrooke 2007-09-08 AUDY, Natacha 3780, montée du 4e-Rang, Sainte-Marie-Madeleine 2008-12-05 AZAR, Thérèse 645, rue des Pétunias, Laval 2007-08-08 BABINEAU, Paulette 41, chemin de la Marina, appartement 21, Amos 2011-03-19 BADEAU, Paul 4339, rue Pavillon, appartement 6, Sherbrooke 2007-05-22 BAJEC, Aurora Dani 12235, rue Grenet, Montréal 2008-12-30 BASTIEN, Raymond 105, rue Joseph, Saint-Calixte 2008-10-28 BEAUCHAMP, Pauline 3500, rue Chapleau, Montréal 2008-05-12 BEAUDET, Lisette 212B, rue Féré, Saint-Eustache 2008-07-04 BEAULIEU LAPOINTE, 43, rue du Sommet, Morin-Heights 2008-08-29 Madeleine BEAUREGARD, Jean-Marie 2339, rue Notre-Dame-de-Grâces, 2007-09-27 appartement 3, Longueuil BÉDARD, Alfred 630, rue Principale, appartement 1, 2011-02-07 Saint-Étienne-de-Lauzon BÉLAIR, Gisèle 350, boulevard Lévesque Est, appartement 408, Laval 2008-06-08 BENOIT, Émile 6672, avenue Casgrain, Montréal 2008-11-02 BÉRARD, Roger 18, avenue Laurendeau, Montréal-Est 2007-12-22 BERG, Johanne 193, avenue Ulric-Tessier, Saint-Ulric 2008-01-04 BERGER, Joseph Raymond 185, rue Bissot, appartement 103, Sept-Îles 2008-10-25 BERGER, Raymond 511, rue Saint-Clément, Montréal 2008-06-22 BERGERON, Raymond-Marie 179, rue Radisson, Longueuil 2008-08-29 BERNARD, Britten Powell 6465, avenue de Chester, Montréal 2005-08-17 BÉRUBÉ (LANGLOIS), Stella 6988,16e Avenue, appartement 1, Montréal 2004-01-26 BILODEAU, Marguerite 310, rue Rachel Est, appartement 307, Montréal 2008-11-02 BISSON, André 325, rue Taché, Joliette 2008-06-10 BOISVERT, Serge 7222, rue Marquette, Montréal 2008-12-13 BOIVIN (DUFOUR), Ginette 136, rue François-Renald, Chicoutimi 2008-11-13 BOLDUC, Bruno 5584, rue de Verdun, Verdun 2011-01-20 BOMBARDIER, Georges 803, rue Woodward, Sherbrooke 2010-10-27 BONNARD, Nathalie 1495, rue de Kingston, appartement 19, Sherbrooke 2005-05-20 BOSSÉ, Gaston 140, rue Notre-Dame, appartement 5, Rimouski 2008-03-19 BOUCHARD, Nathalie 19, rue Bourget, appartement 6, Vaudreuil-Dorion 2008-11-13 BOUCHARD, Olivette 1895, route 169, Métabetchouan\u2013Lac-à-la-Croix 2008-10-28 BOUDREAU, Suzanne 11848, avenue Bellevois, Montréal-Nord 2008-08-28 BOUDREAULT, Glendon 23, rue Crépin, appartement C, Châteauguay 2008-03-07 BOUGIE, Pierre 5030, boulevard Hébert, appartement 3, 2010-07-22 Salaberry-de-Valleyfield BOURASSA, André 7279, rue Chouinard, LaSalle 2008-11-20 BOURASSA, Daniel 42, rue De Grandpré, Boucherville 2006-11-10 BOURDEAU, Pierre 1798, rue Principale, Saint-Marc-des-Carrières 2007-02-21 BOURGET, Germain 1580, rue Périgord, appartement 308, Québec 2008-03-27 BRASSARD, Jacques 575, rue Racine Est, Chicoutimi 2011-01-18 BREAULT, Robert 545, rue De La Gauchetière Est, Montréal 2008-10-13 BROWN, Gordon 7777, boulevard LaSalle, appartement 409, LaSalle 2008-12-24 BRUNEAU, Armand 3977, chemin du Petit-Gard, Nominingue 2007-08-08 BRUNELLE, Marcel 616, 7e Avenue, Grand-Mère 2008-08-02 BUISSON, Yolande 305, boulevard Saint-Joseph Est, 2008-11-24 appartement 214, Montréal BUSSIÈRES, Bertrand 297, rue Saint-Charles Sud, Granby 2009-03-22 CADIEUX, Mario (Roméo) 201, rue Saint-Louis, appartement 304, 2011-01-30 Saint-Jean-sur-Richelieu CARON, Gilles 296, rue de l\u2019Estran, Terrebonne 2007-06-18 CAUDERAN, Daniel 31, rue Pierre, Asbestos 2011-02-26 CHAMPAGNE, François 76, rue Corbeil, Lachute 2008-10-26 CHARBONNEAU 708, rang Sainte-Anne, appartement 8, 2008-07-08 (BROSSEAU), Jeannine Notre-Dame-de-Stanbridge CHARBONNEAU, Jean 245, boulevard Henri-Bourassa Ouest, 2008-10-29 appartement 1, Montréal CHRÉTIEN, Roger 4039, rue Ethel, Verdun 2011-03-18 CLARK GOSSELIN, Jacqueline 780, boulevard Lebourgneuf, appartement 412, Québec 2008-07-18 CLÉMENT, Sylvie 4343, rue d\u2019Amiens, Montréal-Nord 2007-07-16 CLERMONT, Léo 200, rue Louis-Georges-Proulx, 2008-07-01 appartement 4, Sainte-Thérèse COLLETTE, André 14A, rue de la Terrasse, Sainte-Martine 2011-04-25 COLLETTE, Pierre 158, rue Saint-Eustache, appartement 246, 2009-01-23 Saint-Eustache COLLIN, Gérald 178, rang Parent, Saint-Alphonse-de-Granby 2008-12-20 COMEAU (SWEENEY), 7225, rue Michelet, appartement 2, Saint-Léonard 2009-12-18 Marie-Diana (Diane) COOTE, Anita 2385, rue Augustin-Cantin, Montréal 2005-10-05 CÔTÉ, Pierre 1205, rue Filiatrault, Sorel-Tracy 2010-08-02 CÔTÉ, Rosaire 2717, rue du Vieux-Moulin, appartement 5, 2008-10-31 Saint-Romuald COURNOYER, André 2381, chemin des Hauteurs, Sainte-Lucie-des-Laurentides 2008-05-04 COURTEMANCHE, Caroline 1021, 7e Avenue, Pointe-aux-Trembles 2008-01-07 COVEY (ALLEN), Evelyn-Jean 6565, chemin Hudson, Montréal 2008-05-18 CROISETIÈRE, Thérèse 154, rue Perreault, Saint-Gabriel-de-Brandon 2008-10-25 CUSSON (BOUTHILLETTE), 170, rue de l\u2019Église, appartement 103, Longueuil 2008-11-20 Lise DAIGLE, Gilles 15, rue Sainte-Marie, Trois-Rivières 2007-12-22 DALLAIRE, Mario 111, rang de la Chute-à-Lessard, Saint-Alexis-des-Monts 2010-12-01 DATTOLI, Michele 7590, rue Saint-Gérard, Montréal 2008-08-10 DAVID, Arlene Joyce 5175, rue Sherbrooke Ouest, appartement 17, Montréal 2004-05-08 DEADMAN, Marjorie 1036, rue Belvédère Sud, Sherbrooke 2008-02-13 DELLI COLLI, Carmela 2050, montée Hamilton, Sainte-Julienne 2008-04-18 DÉRY, Daniel 345, boulevard Sir-Wilfrid-Laurier, Mont-Saint-Hilaire 2006-06-09 DESABRAIS, Jean-Guy 169, route du Long-Sault, Saint-André-d\u2019Argenteuil 2008-05-16 DESCÔTEAUX PERRON, 6020, boulevard Joseph-Renaud, 2008-09-04 Claire appartement 118C, Montréal DESMARAIS (JUTRAS), 2092, rue Sainte-Hélène, Longueuil 2008-04-15 Colette DEVRIENDT (D\u2019HONDT), 5675, chemin de la Côte-Saint-Luc, 2011-04-30 Janine appartement 515, Hampstead DION, Clément 500, avenue Balmoral, La Prairie 2008-10-05 DION, Pierre Noël 4605, boulevard Sainte-Rose, appartement 725, Laval 2008-03-01 DORION, Normand 650, place Théberge, appartement 103, Terrebonne 2008-07-15 DOUGLAS, Nelson 7, montée Saint-Louis, Saint-Bernard-de-Lacolle 2009-06-08 DOYLE, Margaret Alice 2000, rue Notre-Dame Ouest, Montréal 2008-09-06 DRAPEAU, Pascale 84, rue du Centre, appartement 2, Granby 2010-10-25 DUBÉ, Patrick 84, avenue Gauvin, Québec 2010-05-17 DUBÉ, Richard 19, avenue Bourget, appartement 1, Baie-Comeau 2011-04-11 DUBREUIL, Normand 2525C, avenue du Havre-des-Îles, appartement 911, Laval 2008-04-12 DUFOUR, Andrée 910, rue Fournier, appartement 17, Saint-Jérôme 2008-09-01 DUFOUR, Dominic 5320, boulevard Saint-Laurent, Montréal 2009-01-30 DUFOUR, Gabriel 235, rue Sauvé, appartement 19, Chicoutimi 2007-08-23 DUGUAY, Rolland (Roland) 4407, rue Bélanger, Montréal 2009-05-28 DUPÉRÉ, Jean Luc (Joseph) 15, rue de Berri, appartement 303, Laval 2008-12-03 DUPUIS, Chantal 2065, rue Duff Court, appartement 407, Lachine 2008-12-05 DUPUIS, Lise 2025, boulevard Henri-Bourassa Est, 2009-11-02 appartement 314, Montréal DUSABLON, Gérard 11000, rue Gervais, appartement 517, Montréal-Nord 2001-03-02 FILION, Hubert Adresse inconnue, introuvable 2006-08-07 FORBES, Charles 7400, boulevard Joseph-Renaud, appartement 201,Anjou 2011-01-19 FORGUES, Line 854, route 235, Saint-Ignace-de-Stanbridge 2007-05-06 FORTIN, Antonio 377, route du Pont, appartement 4, Saint-Nicolas 2010-10-09 FOSTER, Gérard 611, rue des Éperviers, Saint-Lambert-de-Lauzon 2008-12-07 GAGNON, Jean-Paul 575, rue du Roi, appartement 507, Québec 2010-12-30 GAGNON, Lucie 4831, rue des Peupliers, La Doré 2008-09-01 GALLANT, Germaine 1525, chemin de L\u2019Annonciation Nord, Rivière-Rouge 2009-08-23 GATIEN, Michel Laurent 3445, boulevard Henri-Bourassa Est, 2011-02-14 appartement 101, Montréal-Nord GAUTHIER, Mona 694, rue Notre-Dame, Joliette 2008-04-15 GAUVREAU, Michel 40, rue Richelieu, appartement 6, LeMoyne 2008-02-28 GEIGER, Paul 2545, rue des Muguets, appartement 208, 2009-10-14 Vaudreuil-Dorion GEMME, Alain 3312, rue Mance, appartement 10, Saint-Hubert 2008-02-11 GENDRON, Pierre 140, chemin du Lac-Forget, Mont-Tremblant 2008-04-14 GIGUÈRE, Yves 1781, rang du Haut-de-la-Rivière Nord, Saint-Pie 2007-10-23 GIRARD RIENDEAU, Thérèse 5500, boulevard LaSalle, appartement 719, Verdun 2009-01-17 GIRARD, Raynald 880, rue Georges-Vanier, appartement 8, Chicoutimi 2008-06-13 GODIN, Ida 480, rue Saint-François-Xavier, appartement 6, 2008-09-04 Trois-Rivières GOSSELIN, André 13098, rue Sherwood, Pierrefonds 2008-12-12 GOUGER, Maurice 620, rue Brien, Laval 2008-11-08 GOULET, Johanne 1805, avenue Poulin, Québec 2008-09-24 GOYETTE, Rosaire 585, rue Zéphirin-Cormier, appartement 2, Sherbrooke 2008-07-02 GRANGER, Léonida 744, rue Principale, Saint-Sylvestre 2009-06-28 GRANT, Richard 108, 1er Boulevard, Terrasse-Vaudreuil 2008-02-21 GRAVELLE, Francis 9, rue Branchaud, Bois-Franc 2008-03-13 GRAVES (MIDGLEY), 429, chemin de Knowlton, appartement 2, Lac-Brome 2008-05-04 Shirley Gertrude GRÉGOIRE, Claude 464, rue des Érables, appartement 3, Sherbrooke 2008-10-03 GRONDIN, Henri Paul 617, rue de la Paix, Salaberry-de-Valleyfield 2008-10-10 GROULX, Raymond 2610, rue Bossuet, appartement 108, Montréal 2008-08-30 GUAY, Richard 6145, rue de la Griotte, appartement 141, Québec 2007-12-21 GUEDES, Jorge Fernandes 8251, boulevard Wilfrid-Pelletier, appartement 105,Anjou 2010-01-12 GUÉRETTE, Maurice 5555, boulevard Henri-Bourassa Est, Montréal-Nord 2010-09-06 HAMEL (DESJARDINS),Yvette 3430, rue Jeanne-Mance, Montréal 2008-12-17 HAMEL, André 485, boulevard Père-Lelièvre, Québec 2011-03-26 HAMEL, Jean 579, 60e Rue Est, Venise-en-Québec 2008-11-07 HAMELIN, Yves 1298, rue Saint-Louis, Terrebonne 2008-08-31 HAYES, Clive Earl 5300, rue Courville,Waterloo 2008-12-21 HAZAN, Albert 1215, boulevard Alexis-Nihon, appartement 415, 2006-04-03 Saint-Laurent HEBERT, Lise 3592, rue Puccini, Montréal 2009-11-21 HOUDE, Jean-Louis 189, rue Principale, Saint-Boniface 2008-09-25 IMBEAULT (IMBAULT), Guy 900, boulevard Wilfrid-Hamel, Québec 2008-04-22 INKEL, Léo 7747, rue Bernard, LaSalle 2008-12-08 IWANAKA, George 1557, rue Nielsen, Saint-Hubert 2007-02-27 JANNARD, Marielle 1440, rue Dufresne, Montréal 2008-12-17 JEANSON, Claude 1051, rue Saint-Hubert, Montréal 2007-08-15 JOLICOEUR, Lucien 280, rue Latulippe, Québec 2008-06-16 JOLICOEUR, Philippe 107, 3e Rang, Valcourt 2008-11-09 JULIEN, Maurice 3310, rue Richer, appartement 8, Trois-Rivières 2008-08-13 KISILENKO, Duncan 300, rue Chicoine, appartement 6, Vaudreuil-Dorion 2007-08-31 KOURIE, Raymond 5443, avenue Bourbonnière, Montréal 2007-05-05 LABBÉ, Élizabeth 1309, rue de la Rive-Boisée, Carignan 2008-08-29 LABERGE, Daniel 6460, rue Morin, Val-David 2008-08-11 LABRECQUE, Marielle 575, rue De Lanaudière, appartement 202, Joliette 2010-07-17 LACHAPELLE, Denise 234, rue Notre-Dame, Saint-Germain-de-Grantham 2008-10-25 LAFONTAINE, Mariette 122, rue Notre-Dame Est, Trois-Rivières 2008-10-07 LAFRAMBOISE, Angèle 9600, rue Saint-Denis, Montréal 2008-08-28 LAJOIE, Diane 2074, rue Marquette, Longueuil 2007-01-18 LALONDE, Jocelyn 20A, rue Principale, Thurso 2011-02-25 LAMPRON, Michel 325, rue Saint-Jacques, Saint-Boniface 2008-10-17 LANDRY (JOANNETTE), Léa 2395, boulevard René-Laennec, appartement 202, Laval 2010-01-01 LANDRY, Paul 6336, avenue Louis-Hébert, Montréal 2007-02-14 LAPOINTE, Jeannette 810, rue Moreau, Alma 2010-07-30 LARIVIÈRE, Robert 140, rue Principale Sud, Montcerf-Lytton 2008-12-21 LAROSE, Marjolaine 3730, 52e Avenue, appartement 3, Pointe-aux-Trembles 2008-04-26 LAROUCHE, Fernand 1730, boulevard Mercure, Drummondville 2008-08-27 LAROUCHE, Jean 2040, rue Victoria, appartement 1, Trois-Rivières 2007-12-14 LASCELLE, Julienne 2042, boulevard Marie, Saint-Hubert 2006-04-12 LATREILLE, Jean François 1023, rue Hervé-Lippé, appartement 4, Joliette 2008-02-03 LAURIN, René 16323, boulevard de Pierrefonds, 2008-03-01 appartement 2, Pierrefonds LAUZIERE BARANOFSKY, 3663, rue Rachel Est, appartement 307, Montréal 2009-01-17 Simone LAVALLÉ, Robert 2710, place du Cormoran, Laval 2007-12-11 LAVIGUEUR, Camille 5155, rue Sainte-Catherine Est, Montréal 2008-01-27 LAYNE, Eardley 274, rue Perras, appartement 306, Greenfield Park 2005-11-09 LEBLANC, Francine 25, rue de la Sablonnière, Gatineau 2011-02-15 LEBLANC, Lise 28, 2e avenue de la Rivière-Noire-Sud, 2010-10-29 Saint-Jean-de-Matha LEBLANC, Lucien 4073, boulevard LaSalle, Verdun 2008-10-22 LEBLANC, Pauline 4000, rue Bannantyne, appartement 510, Verdun 2008-09-28 LEBLANC, Roger 177, rue des Oblats, Maniwaki 2008-11-19 LEBLOND, Gervais 1785A, rue Liébert, Montréal 2008-03-03 LECAVALIER, Alain 1231, boulevard De Maisonneuve Est, Montréal 2008-02-20 LEFEBVRE, Henriette 16650, avenue Bourdages Sud, Saint-Hyacinthe 2008-09-27 LEFORT, Jean Jacques 13900, rue Notre-Dame Est, Pointe-aux-Trembles 2006-12-26 LÉGARÉ, Robert 1645, chemin Saint-Louis, Québec 2006-10-26 LEGAULT, Marcel 80, rue de la Visitation, Saint-Charles-Borromée 2008-09-19 LEMIEUX, Claudette 495, rue Loranger, appartement 305, Saint-Jérôme 2008-11-04 LEONARD, Claude 12211, rue Allard, Montréal-Nord 2005-03-17 LEROUX, Jacques 6390, avenue Alexis-Contant, Montréal 2007-04-21 LÉVESQUE, Éric 12133, rue De Montigny, Montréal 2008-03-27 LÉVESQUE, Michel André 567, rue de Courcelette, Chicoutimi 2007-10-04 LÉVESQUE, Yves 738B, boulevard des Hautes-Plaines, Gatineau 2008-10-30 LIGHTMAN, Milton 1, place de la Belle-Rive, appartement 504, Laval 2008-10-03 LOUTHOOD, Patrick 880, rue Guy, appartement 227, Montréal 2006-06-26 LOZEAU, Pierrette 6480, rue Bonneville, Montréal-Nord 2010-12-14 LUSSIER, Pierre-Paul 1000, rue Laliberté, appartement 3D, 2009-07-19 Saint-Jean-sur-Richelieu LUZ, Gloria 3385, boulevard Père-Lelièvre, appartement 307, Québec 2008-04-19 MAGNY, Gyslaine 5161, 7e Avenue, Montréal 2008-12-03 MANTHA, Johanne 1419, rue Marcel-Marcotte, Sherbrooke 2007-02-02 MARCHAND, Philippe 1775, boulevard Henri-Bourassa Est, Montréal 2006-12-25 MARECHAL, André 395, 5e Avenue, appartement 215, 2008-03-24 Saint-Jean-sur-Richelieu MARTIN, Denis (Marcel) Adresse inconnue, introuvable 2008-12-13 MARTIN, Frédéric 175, rue Saint-Joseph, Saint-Jérôme 2008-05-22 MASSÉ, Gilles 4100, avenue De Lorimier, Montréal 2005-11-03 MASSON, Luc 155, rue Toupin, Trois-Rivières 2008-10-28 MATHIEU CHAMPAGNE, 715, rue Saint-Alexis Ouest, Trois-Rivières 2006-10-01 Keven MAURICE, Pierre 13828, rue Desjardins, appartement 2, Mirabel 2007-10-29 MCGURRIN, Gurty (Geurty) 585, boulevard Manseau, Joliette 2007-07-11 MCMAHON, Denis 2745, rue Beauvais, appartement 411, Longueuil 2008-04-09 MÉNARD, Serge 4279, rue Sainte-Catherine Est, appartement 5, Montréal 2006-02-08 MERCIER, David 186, rue Macvicar, Brownsburg-Chatham 2007-08-19 MERVEILLEUSE, Charlitte 11970, rue Matte, appartement 5, Montréal-Nord 2008-07-11 MEUNIER, André 8, rue du Parc-Frigon, Trois-Rivières 2007-10-06 MICHON, Léo 130, Grande Allée Est, appartement 402, Québec 2008-10-22 MIGNAULT, Claude 58, 83e Avenue, Pointe-aux-Trembles 2008-11-21 MIRON, Jocelyn 5, rue Guèvremont, appartement 6, Varennes 2008-10-02 MOATTI, Guy Elie 4760, chemin de la Côte-des-Neiges, 2008-07-18 appartement 805, Montréal MOISE, Laurence 1141, rue Island, Montréal 2008-12-21 MONGRAIN, Léo-Paul (Paul) 321, rue De La Salle, Grand-Mère 2006-09-19 MORIN, Denis 655, 16e Avenue, appartement 2, Lachine 2007-03-02 MORIN, Jean-Paul 111, rue Louis-Hébert, appartement 1A, Gatineau 2008-06-21 MORIN, Léon 225, rue Compton Est, appartement 102,Waterville 2008-01-31 MOYEN (YELLE), Jeannine 858, terrasse Riopel, Greenfield Park 2008-09-05 NADEAU, Daniel 689, 7e Rang Ouest, Saint-Charles-Garnier 2010-10-04 NADEAU, Ferdinand 645, 17e Rue, Saint-Georges 2008-09-22 NADEAU, Ginette 4200, rue Maisonneuve, appartement 400, Sorel-Tracy 2008-08-25 NANTEL, Alain 2101, boulevard René-Lévesque Ouest, 2006-11-29 appartement 309, Montréal NETZEL, James Walter 124, rue Maclaren Est, Gatineau 2008-03-04 NOLETTE, Roger 1510, chemin de l\u2019Avalanche, Saint-Adolphe-d\u2019Howard 2008-05-02 NORMANDEAU, Gisèle 531, rue Laviolette, Saint-Jérôme 2008-08-01 ODDERA, Claire (Clairette) 7351, avenue Jean-Desprez, Anjou 2008-10-28 OUELLET, Gaétan 3863, rue Saint-Damase, Jonquière 2008-08-15 PAGE, Laurent Adresse inconnue, introuvable 2008-04-13 PAIEMENT, Marcel 425, rue du Prince-Albert, Otterburn Park 2008-04-29 PAQUET, Daniel 182, 130e Rue, Saint-Georges 2008-06-07 PAQUETTE, Jean Marc 74, avenue Saint-Jacques, Saint-Sauveur 2008-09-23 PARENT, Monique 373, chemin du Lac-de-l\u2019Orignal, Val-des-Lacs 2008-06-20 PAUL, Serge 3155, rue William, Saint-Hubert 2010-01-25 PEDNEAULT, Pierre-Paul 311, rue Lafontaine, Chicoutimi 2007-07-07 PEEL, Stephan 6870, 27e Avenue, Montréal 2007-08-20 PELLERIN, Luce 213, avenue Jacques-Cartier, appartement 9, Matane 2008-04-16 PELLETIER, Maurice 476, rue Lafontaine, appartement 1, Rivière-du-Loup 2010-10-05 PÉPIN, Réjean 100, rue du Otter, appartement 21, Sept-Îles 2008-12-27 PESANT, Maurice 12235, rue Grenet, Montréal 2010-01-21 PHILIPPS, Gisèle Marie 500, avenue de Balmoral, La Prairie 2009-02-12 PIMPARÉ, Emile 990, rue Lauzon, Mont-Tremblant 2010-01-28 PLAMONDON (LALLEMAND), 7115, rue Michelet, appartement 21, Saint-Léonard 2008-01-27 Christiane PORATO, Teresio 9251, avenue Joseph-Melançon, Montréal 2007-08-16 POULIN, Gaétan 381, rue Kennedy Sud, Sherbrooke 2008-05-03 POWER, Laurence 53, rue Hasting, appartement 114, Dollard-Des Ormeaux 2006-09-24 PRÉMONT, Donald 4620, 4e Avenue Est, appartement 3, Québec 2011-01-30 PRESETSKY, Joyce 50, rue Tisseur, appartement 204, Greenfield Park 2008-04-26 PRIMEAU (DÉOM), Rita 350, rue Saint-Pierre, appartement 111, Terrebonne 2008-08-27 QUESNEL (MARTEL), 6250, avenue Newman, Montréal 2004-08-17 Gertrude QUEVILLON, Jean Adresse inconnue, introuvable 2008-08-30 RABY, Pierrette 4798, rue Adam, Montréal 2010-10-31 RAPHAEL (BLAUER), Lydia 5750, rue Lavoie, Montréal 2007-09-27 RATTÉ, André 3425, rue Adélaide, Saint-Hubert 2008-06-14 RAYMOND, Clément 201, 47e Rue Ouest, Venise-en-Québec 2006-10-28 RAYMOND, Lucien 2757, rue de Rouen, Montréal 2008-06-15 RÉGIMBALD TESSIER, 135, chemin de la Promenade, Val-des-Monts 2008-11-23 Germaine RENY, Linda 5959, avenue de Monkland, Montréal 2005-10-15 RICHARD, Yvon 240, rue Rochefort, appartement 2, Trois-Rivières 2008-11-17 RIVARD, Florence 5, place de la Belle-Rive, appartement 701, Laval 2007-03-01 RIVARD, Patrick 68, 84e Avenue Ouest, Blainville 2009-01-06 ROBERT, Rita 775, rue Laurier, Beloeil 2009-05-28 ROBICHAUD (GAUDREAULT), 3498, rue Principale, Sainte-Hélène-de-Chester 2006-06-16 Annette ROBIDOUX, Jocelyn 75, rue Saint-Georges, Drummondville 2008-10-10 ROCH, Jean 14356, rue Notre-Dame Est, Pointe-aux-Trembles 2006-07-12 RODRIGUEZ, Jorge Allan 2300, boulevard Thimens, appartement 715, Saint-Laurent 2008-10-11 ROUSSEL, Michel 4655, rue Euclide-Brien, appartement 3, Montréal 2007-10-01 ROUTHIER, François 950, rue du Fédéral, Sherbrooke 2008-03-18 Avis de qualité Revenu Québec Successions non réclamées Le ministre du Revenu du Québec vous informe, par la publication de cet avis, qu\u2019il a la responsabilité de liquider des successions ou d\u2019administrer des biens qui n\u2019ont pas été réclamés, pour les personnes mentionnées ci-dessous.Vous souhaitez obtenir de l\u2019information, faire une réclamation ou avoir accès à l\u2019ensemble des biens non réclamés?Consultez le registre des biens non réclamés dans le site Internet de Revenu Québec, à l\u2019adresse www.revenuquebec.ca, ou communiquez avec la Direction principale des biens non réclamés, au 1 866 840-6939.Si vous croyez être l\u2019héritier d\u2019une succession ou avoir le droit de réclamer un bien, la procédure à suivre pour faire votre réclamation ainsi que les honoraires qui s\u2019appliquent vous seront expliqués.Ces honoraires seront déduits du montant que vous réclamez.Lors de votre démarche, vous devrez prouver hors de tout doute que vous êtes bien le propriétaire, l\u2019héritier ou l\u2019ayant droit de la succession ou des biens que vous réclamez.Notez que les délais de règlement d\u2019une succession varient selon la complexité du cas et peuvent s\u2019échelonner sur plusieurs mois.Par ailleurs, vous pourriez être approché par un chercheur d\u2019héritier (personne ou entreprise dont l\u2019activité consiste à trouver les personnes qui ont droit à un héritage).Sachez que ces personnes peuvent exiger des honoraires élevés, que vous devez parfois payer avant même d\u2019accéder aux renseignements préliminaires concernant l\u2019héritage.Notez que le ministre du Revenu du Québec n\u2019est aucunement responsable des frais que vous pourriez engager auprès d\u2019un chercheur d\u2019héritier.Selon l\u2019article 794 du Code civil du Québec, le ministre du Revenu du Québec dresse un inventaire des successions non réclamées au paragraphe 1 du présent avis.Sur demande écrite d\u2019une personne intéressée (héritier, légataire, créancier possédant un document à l\u2019appui), une copie de l\u2019inventaire pourra lui être transmise.Le ministre du Revenu du Québec remettra les biens administrés aux propriétaires et aux ayants droit qui se manifestent dans les délais prescrits.Pour réclamer une succession, tout héritier ou ayant droit dispose, en principe, d\u2019un délai de dix ans, à compter de la date d\u2019ouverture de la succession.Pour tout autre bien, le délai de réclamation est illimité, sauf dans le cas des sommes dont le montant est inférieur à 500 $.Pour ces dernières, le droit de réclamation est limité à dix ans, à compter de leur remise au ministre des Finances.Le ministre du Revenu du Québec agit conformément aux dispositions de l\u2019article 32 de la Loi sur le curateur public et de l\u2019article 699 du Code civil du Québec.Note: Les appellations, les dénominations ou les noms figurant dans les listes publiées dans cet avis sont écrits comme ils ont été transmis par les différents détenteurs au moment de la remise des biens ou des produits au ministre du Revenu du Québec. LA PRESSE AFFAIRES Honda rappelle 135 000 véhicules Honda procédera au rappel volontaire de 135 142 véhicules au Canada afin de faire une mise à jour du logiciel de commande de leur transmission automatique.Certains modèles Accord des années 2005 à 2010, CR-V de 2007 à 2010 et Element de 2005 à 2008 seront visés par ce rappel volontaire.Si le logiciel n\u2019est pas mis à jour, le palier de l\u2019arbre secondaire de la boîte de vitesses automatique des véhicules visés pourrait s\u2019endommager si le conducteur fait un changement de rapport rapide entre les positions marche arrière, neutre et marche avant.\u2014 PC EN BREF LA PRESSE CANADIENNE WOODSTOCK, Ontario \u2014 Des responsables du constructeur automobile Toyota ont confirmé hier que l\u2019entreprise assemblera la version électrique de son populaire uti l it a i re spor t RAV4 à Woods tock , en Ont a r io.Toyota n\u2019a pas confirmé le prix du véhicule ou le nombre d\u2019exemplaires qui seront construits au départ.Le projet, qui se déroulera dans la même usine où est déjà assemblée la version conventionnelle du véhicule utilitaire sport, résulte d\u2019une collaboration avec la firme californienne Tesla Motors, qui fournira les piles électriques et d\u2019autres composants du groupe motopropulseur.Selon Ray Tanguay, prés ident de Toyot a Motor Manufa c tu ri ng Canada , l\u2019assemblage du véhicule à cette usine, qui a produit 151 000 RAV4 conventionnels l\u2019an dernier, était simplement «naturelle ».Pour lui, il aurait été plus risqué de construire une usine d\u2019assemblage distincte et d\u2019y employer des techniciens n\u2019ayant pas l\u2019expérience de l\u2019assemblage de l\u2019utilitaire sport.Cer taines informations prédisaient plutôt que le véhicule serait assemblé dans une usine appartenant à Tesla, en Californie, autrefois propriété de Toyota et de General Motors.Toyota a fa it valoir les 141,6 millions en prêts et en subventions de la part des gouvernements du Canada et de l\u2019Ontario dans la décision de construire la version électrique du petit VUS à Woodstock.La production du RAV4 électrique s\u2019inscrit dans le projet environnemental de Toyota, d\u2019une valeur de 500 millions, qui comprend des améliorations apportées à l\u2019usine de Woodstock et à une autre usine située près de Cambridge, en Ontario.Toyota a également félicité le gouvernement de l\u2019Ontario, qui offre des mesures incitatives allant jusqu\u2019à 8500 $ aux acheteurs de voitures électriques, en plus de souligner les orientations ver tes du gouvernement, affirmant que de telles politiques permettent aux entreprises de garder le cap sur l\u2019avenir.Toyota n\u2019a pas dévoilé le prix de son véhicule RAV4 électrique, qui arrivera sur le marché l\u2019an prochain, pas plus qu\u2019elle n\u2019a indiqué le nombre d\u2019emplois qui seront créés à l\u2019usine de Woodstock, si de nouveaux postes sont comblés.Toyota construira des RAV4 électriques en Ontario llllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllll L A P R E S S E M O N T R É A L S A M E D I 6 A O Û T 2 0 1 1 L A P R E S S E A F F A I R E S 7 APPEL D\u2019OFFRES 4A-5250-11-099 Fourniture de produits déglaçants Les soumissionnaires peuvent obtenir plus d\u2019informations sur cet appel d\u2019offres en visitant le site Internet de Merx à www.merx.com/adm ou en composant le 1-800-964-6379.1.Successions non réclamées Nom Domicile Date du décès ROY, Laurette 831, rang Palmer, Saint-Sébastien 2008-09-22 ROY, Marlene 1816, rue Sainte-Famille, appartement 2, Jonquière 2008-09-11 RUEL, Jean-Marie 540, boulevard Charest Est, appartement 630, Québec 2007-07-03 SALVAS, Léo 7459, rue Saint-Denis, Montréal 2010-11-06 SAUVAGEAU, Pierre 369, rue Notre-Dame, appartement 101, Repentigny 2008-09-16 SAUVAGEAU, Suzanne 555, avenue de la Station, Shawinigan 2008-10-31 SAYED AHMED, Raafat 1875, boulevard Le Corbusier, appartement 6, Laval 2008-10-03 SCHOEB, Yves Junior 2770, boulevard Pie-IX, appartement 2, Montréal 2009-02-19 SEMEL, Colin Samuel 1904, avenue Van Horne, Montréal 2005-10-24 SHALAJ (SZALAJ), Kateryna 7445, rue Hochelaga, Montréal 2007-04-17 SHAW, Mary 33, avenue Maywood, appartement 211, Pointe-Claire 2009-11-01 SIMARD, Gérard 1759, boulevard Henri-Bourassa Est, 2007-05-08 appartement 209, Montréal SIMARD, Gérard 3801, rue Gagnon, appartement 7, Jonquière 2008-05-06 SIMARD, Louis-Marie 16, rue Lapointe, appartement 11, Clermont 2008-05-04 SIMON, Noella 5836, rue Hadley, Montréal 2006-12-23 SIMONEAU, Ghislain (Louis) 3530, 7e Avenue, Laval 2008-03-19 SIROIS, Caroline 641, rue Victoria, appartement 2, Sherbrooke 2010-03-10 SOREL, Christine 45, rue Poirier, Saint-Jean-sur-Richelieu 2008-09-14 STEIN, David 57, rue Glenmore, Hampstead 2006-06-24 ST-LOUIS, Jean 366, route 335, Saint-Lin\u2013Laurentides 2007-11-12 SYLVESTRE, Luc 2017, rue Frontenac, Montréal 2007-02-16 TAILLEFER, Serge 3968, chemin Oka, appartement 201, Saint-Joseph-du-Lac 2011-01-08 TELLIER, Linda 55, rue Chénier, Saint-Eustache 2008-06-10 THÉÖRET, Nicolas 388, rue Parent, Saint-Jérôme 2007-08-23 THÉRIAULT, Marcel 94A, rue Notre-Dame, Oka 2008-07-28 THÉROUX, Jean-Paul 924, avenue des Noyers, appartement 3, Laval 2007-01-25 THERRIEN, Julienne 17580, avenue de la Concorde Sud, Saint-Hyacinthe 2001-12-25 THIBERT, Cécile 156, rue Beauchemin, L\u2019Île-Bizard 2008-09-02 THIFFEAULT, Suzanne 213, rue du Sanctuaire, Trois-Rivières 2008-09-03 THIVIERGE (FORTIER), Roselia 56, 9e Rue Sud, Thetford Mines 2007-01-22 THONON, Josiane 232, rue Saint-Jacques, Saint-Jean-sur-Richelieu 2008-09-16 TISON, Jean-Pierre 15, chemin de Val-David, 2007-04-23 Sainte-Marguerite-du-Lac-Masson TREMBLAY, Charlotte 516, rue Pie-XII, Baie-Comeau 2007-04-27 TREMBLAY, Gilbert 4105, rue Parthenais, appartement 212, Montréal 2011-01-17 TREMBLAY, Jean-Marie (Jos.) 6420, 25e Avenue, appartement 2, Montréal 2009-08-10 TREMBLAY, Léonce 1805, rue Grandville, appartement 806, Québec 2000-10-09 TREMBLAY, Marie-Alice 1236, rue d\u2019Angoulême, appartement 211, Chicoutimi 2008-02-11 TREMBLAY, Paul-Armand 1991, avenue Bardy, appartement 33, Québec 2008-05-13 TREMBLAY, Robin 1544, rue du Grand-Champ, Sainte-Julienne 2008-04-17 TRUDEAU, Pierre 1429, avenue Letourneux, Montréal 2007-04-21 TRUONG, Thi Tram 2929, rue Goyer, appartement 306, Montréal 2007-08-04 TURBIDE, Claude 4128, avenue des Chutes, appartement 123, Charny 2008-02-02 TURCOTTE, Yves 330, rue des Jumelles, Saint-Nicéphore 2005-07-18 VAILLANCOURT, Micheline 527, rue Saint-Janvier,Weedon 2008-10-18 VAN PEBORGH, Andrée 831, rang Palmier, Saint-Sébastien 2008-09-02 VEILLEUX, Monique 2925, rue Louis-Paré, Lachine 2008-08-07 VIDAL, Étienne 183, boulevard Raymond, Québec 2008-09-19 VIEL, Benjamin 585, rue Marie-Antoinette, Nicolet 2008-07-19 VILLEMURE, Jacqueline 1514, 7e Avenue, Grand-Mère 2008-11-29 VILLENEUVE, Ghislain 877, chemin des Patriotes, Saint-Denis-sur-Richelieu 2006-05-31 WEIGEL, Gerd 2242, avenue Chadillon, Dorval 2009-08-29 WILLIAM (MAHER), Gladys 4000, boulevard LaSalle, Verdun 2004-04-28 WORMSLEY, Sylvia 309, rue Tyler, Ayer\u2019s Cliff 2008-06-30 YAMPOLSKI-POLLACK, 97A, rue Principale, Saint-Aimé-des-Lacs 2010-03-05 Martin ZSELENAK, Elizabeth 6920, avenue Fielding, appartement 405, Montréal 2008-10-21 2.Biens délaissés par les personnes morales dissoutes 3091-6266 QUÉBEC INC.9048-5327 QUÉBEC INC.9060-1410 QUÉBEC INC.FERNAND DESCHESNES &ASSOCIÉS INC.GESTION LAURIE INC.LES PLACEMENTS SÉCURITÉ INC.MARCEL MATTE INCORPORÉE OFFICE MUNICIPAL D\u2019HABITATION DE SAINTE-AGATHE REGROUPEMENT DES PROPRIÉTAIRES DU CANTON DES ROCHES TRANSPORT DENIS JOBIN INC.3.Avis de clôture d\u2019inventaire Conformément à l\u2019article 795 du Code civil du Québec, prenez avis que le ministre du Revenu du Québec, agissant aux termes de l\u2019article 698 du Code civil du Québec, a procédé à la clôture d\u2019inventaire pour les successions suivantes : Nom Domicile Date du décès ARGUIN, Elphège 2601, chemin de la Canardière, Québec 2007-05-24 BEAUCHAMP, Gabriel 3923, rue Newmarch, appartement 10, Verdun 2008-07-08 BEAUDIN, Denis 1662, rue Philipps, Mascouche 2005-06-29 BEAUDRY, René 635, avenue Brodeur, Saint-Hyacinthe 2004-06-05 BÉDARD, Solange 1054, rue Principale, Saint-Pierre-Baptiste 2008-12-29 BELLAVANCE, Bruno 782, rue du Roi, appartement 14, Québec 2007-05-19 BERCHAN, Gabriel 245, rue Saint-Janvier,Weedon 2009-11-30 BERGIN, Joan 29, rue de la Pointe-Langlois, Laval 2007-12-04 BÉRUBÉ, Jules 412, route 132, Grand-Métis 2007-09-11 BILODEAU, Raymond 3800, boulevard Fontenelle, appartement 202, Québec 2007-04-21 BOUTET, Irène 1401, chemin de la Canardière, Québec 2009-07-06 BRIAND, Alphonse 3612, rue Sainte-Famille, appartement 1A, Montréal 2007-04-17 CAMPBELL, Médéric Paul 97A, rue Principale, Saint-Aimé-des-Lacs 2007-03-07 CECE, Antonio 2101, rue De Champlain, appartement 405, Montréal 2008-10-02 CURRAN,William 1175, rue Principale,Waterville 2007-07-22 DELORME, Jeannine 1440, rue Dufresne, Montréal 2005-05-25 DESLAURIERS, André 2042, boulevard Marie, Saint-Hubert 2006-06-10 DOLGAN-HUOT, Maurice 662, avenue Sainte-Croix, appartement A, Saint-Laurent 2008-03-11 DROUIN (FOURNIER), 40, rue Lévis, Longueuil 2005-04-26 Carmen DROUIN, Zoël 357, route 271, Saint-Benoît-Labre 2006-09-19 DUBÉ, Napoléon 113, rue de la Pointe-aux-Lièvres, 2006-10-23 appartement 414A, Québec FILLION, Richard 70, rue D\u2019Auteuil, Thetford Mines 2008-03-27 GAGNÉ, Serge 6472, rue Saint-Dominique, appartement 9, Montréal 2007-01-15 GAUTHIER, Georgette 1070, boulevard Shevchenko, appartement 423, LaSalle 2006-06-05 GAUTHIER, Michel 1253, avenue de la Grande-Allée, Mascouche 2005-03-27 GIRARD, Rejean 260, boulevard Langelier, Québec 2008-12-13 GIROUX, André 953, 1re Avenue, Val-d\u2019Or 2006-12-19 GONTHIER, Lucienne 1000, boulevard Sainte-Anne, Saint-Charles-Borromée 2008-02-24 GUÉNETTE, Germain 140, rue McGill, appartement 2, Montréal 2007-03-17 GUYOT, Jean-Guy 546, rue Cherrier, Montréal 2006-03-12 HOFSTAEDTER, Arthur 6250, boulevard Newman, Montréal 2007-04-04 HUNT, Howard Robert 6212, 24e Avenue, Montréal 2008-07-11 JARRY, Pierre 7666, avenue Henri-Julien, Montréal 2005-07-17 LABELLE, Michel 3485, avenue Papineau, appartement 1103, Montréal 2007-10-26 LABERGE, Élizabeth 4895, rue Saint-Joseph, Laval 2007-02-28 LABRIE, Alphonse 700, rue Gilford, appartement 11, Montréal 2008-03-12 LADOUCEUR, Georges 1001, rue Brûlotte, Sherbrooke 2006-07-17 LAPALME, Normand 750, rue de la Volière, appartement 102, Granby 2001-09-21 LECLERC, Stéphane 3738, rue Saint-Hubert, Montréal 2008-05-25 LEFEBVRE, Angélina 12235, rue Grenet, Montréal 2008-10-27 LEFEBVRE, Jeanne D\u2019Arc 181, 6e Avenue, Louiseville 2003-06-24 LEMOINE, Claude 151, rue George, Sorel-Tracy 2007-03-11 LÉONARD, Ginette 6090, rue Renoir, appartement 4, Montréal-Nord 2009-01-18 LUPO, Emmanuel Jean-Paul 5790, rue Bordeaux, appartement 2, Montréal 2008-07-06 MACALUSO, Joseph (Andrew) 101, place Charles-Le Moyne, Longueuil 2007-09-28 MANDEVILLE, Marc 901, rue Arthur-Normand, appartement 16, Joliette 2007-12-21 MARTIN, Jacques 1660, rue Gladstone, Montréal 2005-09-08 MAYER (GOULET), Pierrette 10972, avenue Éthier, Montréal-Nord 2007-07-23 MELNIK (LINNIK), Maria 5154, rue Sainte-Catherine Est, Montréal 2007-10-10 NANTEL, André 1274, rue Dufresne, Val-David 2005-05-05 PARENT, Laurette 2110, rue Wolfe, Montréal 2008-03-14 PERREAULT, Aline 2410, rue Principale, Sainte-Élisabeth 2008-11-14 PLOURDE, Alain 320, rue Saint-Laurent, Trois-Rivières 2008-06-10 POIRIER, Marie-Charlotte 212, boulevard Saint-Jean, Pointe-Claire 2006-04-13 PRÉVOST, Gilles 43, rue Saint-Omer, appartement 17, Lévis 2006-02-03 RAITES, Hélène 1525, rue Principale Nord, L\u2019Annonciation 2007-01-24 RICHARD, Luc 89, rue Saint-Laurent Est, appartement 3, Maskinongé 2008-04-06 ROBY, Marie Anne 2893, avenue des Ancêtres, Mascouche 2009-09-10 ROY, Fernand 310, rue Principale, Lambton 2008-02-16 ROY, Guy 34, rue Charles-Édouard, chambre 5, Lévis 2009-02-19 SERVANT, Gérard Joseph 800, boulevard Jacques-Bizard, L\u2019Île-Bizard 2009-03-31 TAVERNIER, Robert 2024, avenue de Vendôme, Montréal 2008-05-28 THIBAULT, Lucien 9727, avenue Sacré-Coeur, Montréal 2007-05-19 THIBEAULT, Daniel 915, rue Cadieux, Sorel-Tracy 2008-03-01 THIVIERGE, Jean-Paul 7079, boulevard Saint-Michel, appartement 1, Montréal 2008-09-26 TREMBLAY, Léonard 547, rue Principale, Petite-Rivière-Saint-François 2010-01-20 VALLIÈRES, Roger 500, avenue Rousseau, appartement 204, Vanier 2005-02-06 VINCENT, Roger 115, rue Bouvette, Shawinigan-Sud 2008-01-13 WOJTYSZYN,Wasyl 3485, avenue Ellendale, appartement 3, Montréal 2009-04-23 YOUNG, Paul 66, boulevard René-Lévesque Est, Montréal 2006-08-16 Direction principale des biens non réclamés 500, boulevard René-Lévesque Ouest, bureau 10.00 Montréal (Québec) H2Z 1W7 Téléphone: 1 866 840-6939 www.revenuquebec.ca Avis de qualité Revenu Québec Successions non réclamées La Société de transport de Laval demande des offres pour : 2011-P-19 Fourniture de gaz naturel Les documents d\u2019appel d\u2019offres sont disponibles sur le site Web du Système électronique d\u2019appel d\u2019offres (SÉAO) au www.seao.ca ou par téléphone au 1 866 669-7326, à compter du 6 août 2011.Pour tout renseignement relatif à cet appel d\u2019offres, vous devez vous adresser au 450 662-5400, poste 8379.Pour être valide et considérée, toute soumission doit être présentée sur les formulaires de la Société, en 3 exemplaires (1 original et 2 copies), sous enveloppe cachetée, être conforme aux documents d\u2019appel d\u2019offres, adressée au Service de l\u2019approvisionnement et reçue au plus tard le 7 septembre 2011 à 11 h, selon l\u2019horodateur de la Société, au 2250 de l\u2019avenue Francis-Hughes, à Laval.L\u2019ouverture publique des soumissions suivra immédiatement.La Société ne s\u2019engage à accepter ni la plus favorable ni aucune des soumissions et n\u2019encourt aucune obligation envers les soumissionnaires.Me Pierre Côté Secrétaire corporatif Appel d\u2019offres public APPELS D\u2019OFFRES La Ville de Montréal, arrondissement de LaSalle requiert des soumissions pour: AGRANDISSEMENT DU CHALET DU PARC HAYWARD DANS L\u2019ARRONDISSEMENT DE LASALLE.CONTRAT A.C.11-1426.SOUMISSION 248158.Date d\u2019ouverture: Jeudi, 25 août 2011, 10 h 30 Dépôt de soumission : 10% de la soumission Pour informations, veuillez contacter Mme Christianne Cyrenne au (514) 367-6760.REMPLACEMENT D\u2019ÉQUIPEMENTS DE JEUX AU PARC J.D.-DUCHARME DANS L\u2019ARRONDISSEMENT DE LASALLE.CONTRAT A.P.11-1433.SOUMISSION 250075.Date d\u2019ouverture: Jeudi, 25 août 2011, 10 h 30 Dépôt de soumission : 10% de la soumission Pour informations, veuillez contacter Mme Isabelle L\u2019Écuyer au (514) 367-6773.Les personnes et entreprises intéressées par ces contrats peuvent se procurer les documents de soumission en s\u2019adressant au Système Électronique des Appels d\u2019Offres (SÉAO) par téléphone au 1-866-669-7326 ou au (514) 856-6600, ou par Internet à l\u2019adresse suivante: www.seao.ca.Les documents peuvent être obtenus au coût établi par le SÉAO.Les soumissions devront être retournées au service des ressources matérielles, 7277, rue Cordner, LaSalle (Québec) H8N 2J7, AVANT 10H30, jeudi, le 25 août 2011.L\u2019ouverture des soumissions se fera jeudi, le 25 août 2011 à 10 h 30 aux Ateliers municipaux, 7277, rue Cordner, LaSalle (Québec) H8N 2J7.Pour être considérée, toute soumission devra être présentée sur les formulaires spécialement préparés à cette fin dans une enveloppe cachetée et portant l\u2019identification fournie en annexe du document de soumission.La Ville de Montréal, arrondissement de LaSalle ne s\u2019engage à accepter ni la plus basse, ni aucune des soumissions reçues et n\u2019assume aucune obligation de quelque nature que ce soit envers le ou les soumissionnaires.Services administratifs Ressources financières et matérielles APPEL D'OFFRES PROJET 03-11-010 RÉFECTION DE LA TOITURE COMPLEXE MULTIFONCTIONNEL DE LOTO-QUÉBEC Les entrepreneurs peuvent obtenir de l'information sur cet appel d'offres en visitant le site internet de l'entreprise : www.casiloc.com Régie de l\u2019énergie DEMANDE RELATIVE À LA MODIFICATION DES TARIFS ET CONDITIONS DES SERVICES DE TRANSPORT D\u2019HYDRO-QUÉBEC À COMPTER DU 1ER JANVIER 2012 (DOSSIER R-3777-2011) La Régie de l\u2019énergie (la Régie) tiendra une audience publique pour étudier la demande de modification des tarifs et conditions des services de transport d\u2019Hydro-Québec dans ses activités de transport (le Transporteur) dans le dossier R-3777-2011.La demande du Transporteur ainsi que les documents afférents sont disponibles sur le site internet de la Régie au www.regie-energie.qc.ca et à son Centre de documentation.LA DEMANDE Le Transporteur demande à la Régie de modifier les tarifs et conditions des services de transport à compter du 1er janvier 2012 et d\u2019approuver des revenus requis de l\u2019ordre de 3 080,6 M$ pour l\u2019année témoin projetée se terminant le 31 décembre 2012, soit une augmentation de 71,2 M$ par rapport aux revenus requis autorisés par la Régie pour l\u2019année tarifaire 2011.LES DEMANDES D\u2019INTERVENTION Conformément à la décision D-2011-113, toute personne désirant participer à l\u2019audience publique doit être reconnue comme intervenant.Toute demande d\u2019intervention doit être transmise à la Régie et au Transporteur au plus tard le 26 août 2011 à 12 h et doit contenir toutes les informations mentionnées dans la décision procédurale D-2011-113 et celles exigées au Règlement sur la procédure de la Régie de l\u2019énergie dont le texte est accessible sur le site internet de la Régie et à son Centre de documentation.Pour toute autre information, il est possible de communiquer avec la Régie par téléphone, par télécopieur ou par courriel.Le Secrétaire Régie de l\u2019énergie 800, place Victoria, bureau 2.55 Montréal (Québec) H4Z 1A2 Téléphone : 514 873-2452 ou sans frais 1 888 873-2452 Télécopieur : 514 873-2070 Courriel : greffe@regie-energie.qc.ca Avis public AVIS LÉGAUX - APPELS D\u2019OFFRES - SOUMISSIONS AVIS LÉGAUX - APPELS D\u2019OFFRES - SOUMISSIONS LA PRESSE AFFAIRES INVESTIR EN BREF RioCan PROFITS EN RECUL > La societe de gestion immobiliere RioCan, plus important proprietaire de centres commerciaux du pays, a annonce hier des profits en baisse au deuxieme trimestre.Son benefice net s¡¦est ainsi chiffre a 117 millions, ou 44 cents par unite, en recul par rapport a 127 millions, ou 52 cents par unite, pour la meme periode l¡¦annee derniere.L¡¦entreprise etablie a Toronto a indique que ses revenus locatifs pour le trimestre avaient augmente a 228,1 millions, comparativement a 203,5 millions.Les fonds provenant des activites, une mesure de la performance de la societe au cours du trimestre, ont cru de 12%, a 93 millions, alors que les taux d¡¦occupation s¡¦etablissaient, a la fin du trimestre, a 97,5%, plutot qu¡¦a 97% au deuxieme trimestre 2010.Selon le president et chef de la direction de RioCan, Edward Sonshine, la plateforme d¡¦acquisitions de l¡¦entreprise respecte les parametres qui devraient permettre d¡¦atteindre les objectifs annuels.L¡¦entreprise prevoit egalement continuer ses achats au pays et aux Etats-Unis, en plus de developper davantage les relations avec les Etats-Unis.RioCan a pu profiter de taux d¡¦interet historiquement bas pour generer une forte croissance a l¡¦aide d¡¦acquisitions, de developpement, et de taux d¡¦occupation et de location plus eleves, a ajoute M.Sonshine.Hier a la Bourse de Toronto, l¡¦action de RioCan a perdu 44 cents, a 24,46$.LA PRESSE CANADIENNE Groupe TMX LE BENEFICE NET BAISSE DE 6% > L¡¦abandon de la fusion avec la Bourse de Londres et l¡¦offre d¡¦acquisition de Maple ont reduit les profits du Groupe TMX de Toronto au deuxieme trimestre de cette annee.Le benefice net du Groupe TMX s¡¦est etabli a 54,7 millions, ou 73 cents par action, pour le deuxieme trimestre de 2011.Il a baisse de 6% par rapport au total de 58,4 millions, ou 79 cents par action, enregistre au deuxieme trimestre de 2010.Selon le groupe, cette diminution a decoule des couts de 20,8 millions associes a la fusion envisagee avec le London Stock Exchange Group, projet qui a ete abandonne le 29 juin, et a l¡¦offre unilaterale visant l¡¦acquisition de la totalite des actions ordinaires du Groupe TMX qu¡¦a faite la Corporation d¡¦acquisition Groupe Maple.Les revenus se sont chiffres a 169,3 millions, en hausse de 13,2 millions, ou de 8%, par rapport a ceux de 156,1 millions inscrits au deuxieme trimestre de 2010.Le chef de la direction, Thomas Kloet, a souligne l¡¦essor marque des activites d¡¦inscription.Les nouvelles inscriptions a la Bourse de Toronto et a la Bourse de croissance TSX ont, dans l¡¦ensemble, augmente de 33% et la valeur des nouveaux financements par actions a cette derniere a bondi de 84%, en regard du deuxieme trimestre de l¡¦exercice precedent.Hier, le titre du Groupe TMX a perdu 13 cents, a 42,99$.LA PRESSE CANADIENNE PHOTO ARCHIVES LA PRESSE CANADIENNE Les actions de Magna International ont chute, hier, apres que le geant de pieces automobiles eut fait etat de benefices moindres qu¡¦anticipe au deuxieme trimestre et reduit legerement ses previsions pour l¡¦annee.A la cloture de la Bourse de Toronto, le titre de Magna valait 38,80$, en baisse de 11,76%.Jusqu¡¦ici cette annee, les actions de Magna ont perdu plus de 25% de leur valeur.Avant l¡¦ouverture des marches, l¡¦entreprise a devoile un benefice net de 282 millions US au deuxieme trimestre, ou 1,15$ par action, en baisse par rapport a 294 millions, ou 1,30$ par action, pour la periode correspondante de 2010.En excluant les elements non recurrents, les profits de Magna ont chute de 43 millions, a indique l¡¦entreprise.Les analystes s¡¦attendaient a des benefices de 1,32$ par action, selon Thomson Reuters.¡X La Presse Canadienne MAGNA : RESULTATS DECEVANTS ET CULBUTE BOURSIERE 86,88$US Variation 1JOUR +0,25$US Variation 1SEM.-9,22% Variation 1AN +5,94% PETROLE Æ© 12 mois West Texas Intermediate, contrat a terme S&P/TSX comp.üXICý 19,17 -0,36 -1,84 3,12 S&P/TSX 60 üXIUý 17,36 -0,28 -1,59 0,46 S&P/TSX fin.üXFNý 21,53 -0,33 -1,51 -1,10 S&P/TSX ener.üXEGý 17,63 -0,44 -2,43 -1,67 S&P/TSX or üXGDý 23,09 -0,33 -1,41 4,53 Oblig.c.terme üXSBý 29,33 0,03 0,10 0,89 Oblig.l.terme üXBBý 30,64 -0,26 -0,84 2,75 S&P 500 üXSPý 13,78 0,01 0,07 6,74 FONDS INDICIELS VARIATION FERM.1J ü$ý 1J ü%ý 1AN ü%ý CONSULTEZ les cotes boursieres en tout temps sur lapresseaffaires.com S&P 500 Æ© 12 mois | FERMETURE 1 199,38 | VAR.1 J -0,06% | 1 SEM.-7,19% | 52 SEM.HAUT 1 370,58 BAS 1 039,70 VAR.1 J FERMETURE üptsý ü%ý TITRES PERDANTS EN% VOLUME FERM ü$ý VAR ü%ý MAD CATZ INT.üMCZý 186 900 0,73 -33,03 RED CRESCENT üRCBý 1 000 0,30 -25,00 WARNEX üWNXý 325 000 0,04 -22,22 NORTHSTAR HEALTH.üNHCý 41 327 0,29 -18,31 NORTHCORE TECH üNTIý 696 112 0,21 -18,00 EN $ VOLUME FERM ü$ý VAR ü$ý FAIRFAX FINAN.üFFHý 27 624 383,85 -8,15 MAGNA INT.üMGý 5 053 238 38,80 -5,17 SXC HEALTH SOL.üSXCý 202 749 49,03 -4,43 NIKO RESOURCES üNKOý 188 860 59,00 -2,97 SAPUTO üSAPý 619 426 38,20 -2,87 TITRES GAGNANTS EN% VOLUME FERM ü$ý VAR ü%ý NEULION üNLNý 15 010 0,32 28,00 BIOWEST THER.üBWEý 17 900 0,20 25,00 SEMBIOSYS GENETIC üSBSý 267 000 0,06 20,00 MEDITERRANEAN üMNRý 239 500 0,20 18,18 OROMIN EXPLOR.üOLEý 80 400 0,99 17,86 EN $ VOLUME FERM ü$ý VAR ü$ý CALFRAC WELL üCFWý 469 651 35,82 1,72 WESTPORT INNO.üWPTý 218 385 22,81 1,58 MEG ENERGY üMEGý 536 108 49,53 1,19 AGNICO-EAGLE üAEMý 1 560 003 55,22 1,06 RICHELIEU HARDW.üRCHý 3 130 27,75 1,03 PLUS ACTIFS VOLUME FERM ü$ý VAR ü%ý YELLOW MEDIA üYLOý 13 780 839 0,96 -12,73 BOMBARDIER üBBD.Bý 12 374 156 5,21 -4,23 SUNCOR ENERGY üSUý 11 703 533 32,34 -2,36 LUNDIN MINING üLUNý 10 984 803 5,33 -6,00 WESTAIM üWEDý 8 071 144 0,51 2,00 ELDORADO GOLD üELDý 7 976 929 16,95 -0,94 MANULIFE FINAN.üMFCý 6 606 172 13,67 -1,87 BANQUE ROYALE üRYý 6 232 855 50,04 -1,36 YAMANA GOLD üYRIý 6 111 703 12,95 0,47 KINROSS GOLD üKý 5 707 089 15,36 -0,90 TWIN BUTTE EN.üTBEý 5 672 030 2,16 -10,00 ENCANA üECAý 5 189 654 25,01 -2,87 MAGNA INT.üMGý 5 053 238 38,80 -11,76 XCEED MORTGAGE üXMCý 4 971 100 0,84 0,00 SINO-FOREST üTREý 4 944 876 5,97 -0,50 TECK RES./B üTCK.Bý 4 898 620 41,62 -2,98 LES BOURSES > ETATS-UNIS S&P/TSX TORONTO Æ© 12 mois > CANADA TSX CROISSANCE PETITES CAPITALISATIONS Æ© 12 mois PLUS ACTIFS VOLUME FERM ü$ý VAR ü%ý PETROAMERICA üPTAý 4 425 465 0,13 -7,14 ATLANTA GOLD üATGý 3 807 260 0,12 50,00 SHAMARAN PETR.üSNMý 3 364 888 0,60 7,14 DURAN VENTURES üDRVý 3 002 700 0,23 -13,21 ALLANA POTASH üAAAý 2 926 016 1,32 -1,49 LUCARA DIAMOND üLUCý 2 567 163 1,00 0,00 EXPLO.ORBITE üORT.Aý 2 325 745 2,91 -2,35 INNEXUS BIOTECH.üIXSý 2 160 251 0,02 50,00 GREAT WESTERN üGWGý 1 869 121 0,80 1,27 SANDSTORM GOLD üSSLý 1 774 488 1,44 2,13 > DANS LE MONDE | FERMETURE 12 162,17 | VAR.1 J -1,76% | 1 SEM.-6,05% | 52 SEM.HAUT 14 329,49 BAS 11 469,25 | FERMETURE 1 811,49 | VAR.1 J -2,26% | 1 SEM.-8,47% | 52 SEM.HAUT 2 464,78 BAS 1 439,49 Brazil Bovespa (Bresil) 52 949,22 137,86 0,26 CAC 40 (France) 3 278,56 -41,79 -1,26 DAX (Allemagne) 6 236,16 -178,60 -2,78 DJ Euro Stoxx 50 (Europe) 2 280,76 -47,18 -2,03 FTSE 100 (Angleterre) 5 246,99 -146,15 -2,71 Hang Seng (Hong Kong) 20 946,14 -938,60 -4,29 Mexico Bolsa (Mexique) 33 697,87 375,24 1,13 FTSE MIB (Italie) 16 015,87 -112,20 -0,70 NIKKEI 225 (Japon) 9 299,88 -359,30 -3,72 S&P/ASX 200 (Australie) 4 105,40 -171,10 -4,00 Shanghai (Chine) 2 626,42 -57,62 -2,15 Swiss Market (Suisse) 5 172,06 -113,19 -2,14 st .Indique un titre dont la valeur a gagne ou perdu1%et plus par rapport a la fermeture de la seance precedente./ Caracteres gras .Indiquent une societe dont l¡¦action a atteint un haut ou un bas de 52 semaines en cours de seance./ Caracteres italiques .Titres tries par ordre decroissant (secteurs et actions)./ M$ .Millions de dollars / Ce tableau presente les titres quebecois dont la valeur boursiere est superieure a 300 millions et les autres titres canadiens dont la valeur boursiere est superieure a7milliards.La liste des titres est sujette a une revision periodique.La Presse Affaires presente une selection de 100 titres inscrits a la Bourse de Toronto.CANADA LPA 100 (HEBDOMADAIRE) TELECOMS 891,39 pts 0,51 ƪ1,25 BCE (BCE) 36,19 0,06 0,17 29 360 -0,74 39,28 31,70 2,07 Rogers (RCI.B) 35,92 0,33 0,93 25 336 -1,54 41,64 33,29 1,42 Telus (T) 51,63 0,35 0,68 7 361 -1,83 55,04 40,65 2,20 SERVICES PUBLICS 1 830,67 pts ƪ0,71 ƪ3,65 Valener (VNR) 16,06 0,00 0,00 545 -0,93 18,37 15,96 1,00 Brookfield Renew.(BRC.U) 22,00 0,00 0,00 1 322 -4,14 23,95 20,00 1,30 t Innergex (INE) 9,26 -0,34 -3,54 2 754 -5,61 10,72 8,41 0,58 t Homburg (HCR.U) 11,40 -0,41 -3,47 1 398 -8,65 13,15 10,13 0,95 FINANCE 1 568,14 pts ƪ1,40 ƪ4,37 t Ind.Alliance (IAG) 37,20 -0,70 -1,85 1 131 -1,33 42,02 29,69 0,98 t Banque Royale (RY) 50,04 -0,69 -1,36 62 329 -2,65 61,53 48,85 2,16 Banque Nationale (NA) 71,89 0,64 0,90 11 237 -2,92 81,98 54,85 2,84 t Banque TD (TD) 73,85 -1,67 -2,21 47 468 -3,45 86,82 68,25 2,64 Financiere Power (PWF) 27,19 -0,01 -0,04 8 246 -3,55 31,98 26,69 1,40 Sun Life (SLF) 25,40 -0,15 -0,59 30 067 -3,82 34,39 23,58 1,44 t Banque CIBC (CM) 70,00 -1,22 -1,71 21 802 -4,08 85,56 66,23 3,48 t Banque de Montreal (BMO) 57,50 -0,59 -1,02 31 442 -4,21 63,94 54,35 2,80 t IGM Financial (IGM) 46,06 -0,84 -1,79 3 068 -4,24 51,10 37,91 2,15 t Banque Scotia (BNS) 51,68 -0,62 -1,19 42 918 -4,61 61,28 49,00 2,08 t Great-West (GWO) 22,77 -0,23 -1,00 5 905 -4,61 27,85 22,50 1,23 t Cominar (CUF.U) 21,55 -0,48 -2,18 1 534 -4,69 23,00 19,40 1,44 Power Corporation (POW) 24,12 -0,06 -0,25 9 186 -4,85 29,50 23,58 1,16 Banque Laurentienne (LB) 40,32 -0,36 -0,88 924 -5,93 55,87 40,00 1,68 Brookfield Asset (BAM.A) 27,90 -0,15 -0,53 10 929 -7,31 33,95 25,79 0,50 t Financiere Manuvie (MFC) 13,67 -0,26 -1,87 66 062 -9,95 19,29 11,27 0,52 MATERIAUX 3 558,25 pts ƪ1,62 ƪ5,06 s Agnico-Eagle (AEM) 55,22 1,06 1,96 15 600 3,91 88,52 53,05 0,64 s Goldcorp (G) 45,37 0,49 1,09 41 967 -0,70 53,34 38,99 0,40 t Iamgold (IMG) 18,87 -0,42 -2,18 13 629 -1,31 22,79 16,37 0,20 t Barrick (ABX) 44,89 -0,49 -1,08 40 767 -1,45 55,99 42,06 0,48 Kinross (K) 15,36 -0,14 -0,90 57 065 -1,54 19,98 13,53 0,10 t Cascades (CAS) 5,93 -0,23 -3,73 2 987 -4,05 7,75 5,71 0,16 t Agrium (AGU) 79,08 -2,11 -2,60 12 108 -5,42 98,02 65,85 0,11 Potash (POT) 51,99 -0,48 -0,91 43 624 -5,75 63,19 37,24 0,27 t Osisko (OSK) 13,27 -0,25 -1,85 30 424 -6,35 16,39 12,07 0,00 Tembec (TMB) 3,34 0,02 0,60 2 261 -9,73 6,40 1,60 0,00 t Domtar (UFS) 68,38 -0,70 -1,01 714 -10,67 102,31 59,49 1,40 t Semafo (SMF) 7,54 -0,44 -5,51 10 414 -11,61 14,44 6,54 0,00 t Teck Res.(TCK.B) 41,62 -1,28 -2,98 48 986 -12,08 64,62 32,26 0,60 t Ivanhoe (IVN) 21,92 -0,76 -3,35 9 734 -12,39 28,98 16,17 0,00 Canam (CAM) 4,90 -0,02 -0,41 1 059 -26,54 8,85 4,68 0,00 CONSOMMATION COURANTE 1 645,45 pts ƪ2,15 ƪ5,20 s Metro (MRU.A) 47,71 0,56 1,19 4 285 0,72 49,55 42,11 0,77 Dollarama (DOL) 32,00 0,08 0,25 1 062 0,13 33,34 24,92 0,36 t Weston (George) (WN) 65,81 -1,08 -1,61 1 503 -0,74 78,03 64,51 1,44 Molson Coors (TPX.B) 42,82 -0,18 -0,42 7 -0,99 51,75 41,51 1,23 Loblaw (L) 36,00 -0,21 -0,58 3 255 -2,60 44,98 35,61 0,84 t Couche-Tard (ATD.B) 28,90 -0,37 -1,26 3 393 -4,15 30,76 20,21 0,25 t Shoppers Drug Mart (SC) 38,25 -0,83 -2,12 11 921 -4,66 42,53 34,11 1,00 t Jean Coutu (PJC.A) 11,35 -0,39 -3,32 3 925 -5,42 12,18 8,46 0,24 Lassonde (LAS.A) 71,59 -0,41 -0,57 23 -6,42 77,50 53,45 1,20 t Saputo (SAP) 38,20 -2,87 -6,99 6 194 -14,64 49,05 31,24 0,76 INDUSTRIELLES 1 250,22 pts ƪ1,86 ƪ5,94 s Quinc.Richelieu (RCH) 27,75 1,03 3,85 31 1,46 31,75 24,50 0,44 t Ace Aviation (ACE.A) 11,27 -0,13 -1,14 50 0,54 13,53 9,71 0,00 s Velan (VLN) 13,99 0,19 1,38 27 -0,07 16,80 12,80 0,32 Canadien National (CNR) 69,15 -0,12 -0,17 18 182 -3,48 78,08 61,62 1,30 s Genivar (GNV) 24,71 0,32 1,31 437 -4,22 34,55 23,00 1,50 t Stella-Jones (SJ) 35,28 -0,92 -2,54 38 -4,36 42,74 24,75 0,48 t Canadien Pacifique (CP) 58,16 -0,88 -1,49 12 501 -4,67 69,48 56,81 1,20 t Transcontinental (TCL.A) 14,35 -0,43 -2,91 346 -6,02 17,25 11,82 0,54 Air Canada (AC.B) 2,00 -0,01 -0,50 9 295 -6,10 4,09 1,74 0,00 t CAE (CAE) 11,60 -0,46 -3,81 4 864 -7,20 13,36 9,76 0,16 t Transforce (TFI) 12,98 -0,44 -3,28 2 355 -7,42 16,00 9,36 0,46 t SNC-Lavalin (SNC) 49,32 -2,75 -5,28 5 574 -8,68 63,23 45,49 0,84 t Bombardier (BBD.B) 5,21 -0,23 -4,23 123 742 -9,86 7,29 4,25 0,10 Chorus Aviation (CHR.B) 4,36 0,00 0,00 5 096 -11,74 5,89 4,11 0,60 t GLV (GLV.A) 4,89 -0,61 -11,09 514 -13,60 8,65 4,89 0,00 TECHNOLOGIES 136,61 pts ƪ0,96 ƪ5,94 t Exfo (EXF) 7,41 -0,11 -1,46 375 3,64 12,84 5,41 0,00 CGI (GIB.A) 19,71 -0,09 -0,45 9 435 -4,04 24,30 14,35 0,00 t Research in Motion (RIM) 22,91 -0,24 -1,04 44 693 -4,26 69,30 22,20 0,00 CONSOMMATION AUTRE 919,55 pts ƪ3,56 ƪ7,96 s Transat (TRZ.B) 10,12 0,12 1,20 362 1,00 19,97 9,62 0,00 Uni-Select (UNS) 26,45 -0,05 -0,19 94 0,57 29,50 25,14 0,48 Rona (RON) 11,04 -0,08 -0,72 1 075 0,18 15,40 10,80 0,14 t BMTC (GBT.A) 20,60 -0,35 -1,67 13 -2,92 24,10 18,51 0,24 Reitmans (RET.A) 14,43 -0,09 -0,62 811 -3,09 19,99 14,15 0,80 Cogeco Cable (CCA) 46,57 -0,44 -0,94 448 -3,14 48,44 34,22 0,80 t Quebecor (QBR.B) 29,35 -0,75 -2,49 654 -3,17 39,62 28,42 0,20 t Shaw (SJR.B) 20,84 -0,41 -1,93 15 415 -3,43 23,50 19,10 0,92 Dorel (DII.B) 27,00 -0,14 -0,52 207 -3,54 36,24 26,50 0,60 t Astral Media (ACM.A) 35,10 -0,64 -1,79 327 -3,86 42,80 35,00 0,75 TVA (TVA.B) 12,01 0,00 0,00 1 -3,92 14,98 11,51 0,20 Cogeco (CGO) 42,50 -0,25 -0,58 39 -4,28 44,50 28,52 0,56 Le Chateau (CTU.A) 6,65 -0,01 -0,15 293 -4,45 13,78 6,50 0,70 t Tim Hortons (THI) 43,48 -1,46 -3,25 6 305 -5,17 48,74 35,01 0,68 Groupe Aeroplan (AER) 12,73 -0,12 -0,93 3 735 -5,49 14,14 9,38 0,60 Gildan (GIL) 26,28 -0,20 -0,76 9 961 -8,24 36,47 25,29 0,30 t Magna (MG) 38,80 -5,17 -11,76 50 510 -16,74 61,65 32,98 1,00 t Yellow Media (YLO) 0,96 -0,14 -12,73 137 803 -53,85 6,46 0,95 0,15 ENERGIE 2 776,78 pts ƪ2,25 ƪ8,42 t Transcanada (TRP) 38,46 -0,71 -1,81 31 742 -4,19 43,72 35,49 1,68 t Talisman Energy (TLM) 16,62 -0,25 -1,48 39 954 -4,48 24,82 16,12 0,27 t Enbridge (ENB) 29,72 -0,47 -1,56 40 028 -5,26 32,74 24,79 0,98 Imperial Oil (IMO) 39,47 0,21 0,53 17 268 -6,02 54,00 36,95 0,44 Cameco (CCO) 23,78 0,02 0,08 20 190 -6,41 44,28 22,64 0,40 t Husky Energy (HSE) 24,98 -0,78 -3,03 16 298 -6,62 30,58 24,21 1,20 t Cenovus (CVE) 33,93 -0,84 -2,42 31 625 -7,62 38,98 26,19 0,80 t Canadian Oil Sands (COS) 24,05 -0,75 -3,02 27 659 -7,89 33,94 23,22 1,20 t Can Natural Res.(CNQ) 35,25 -0,94 -2,60 44 992 -8,63 50,50 31,97 0,36 t Encana (ECA) 25,01 -0,74 -2,87 51 897 -10,77 34,25 24,67 0,80 t Nexen (NXY) 19,87 -0,27 -1,34 22 640 -10,86 27,11 18,33 0,20 t Suncor Energy (SU) 32,34 -0,78 -2,36 117 035 -11,69 47,27 31,06 0,44 SANTE 598,51 pts ƪ5,73 ƪ24,61 s Atrium Inno.(ATB) 14,84 0,41 2,84 761 -0,93 16,97 13,81 0,00 Paladin Labs (PLB) 42,32 -0,10 -0,24 95 -1,47 45,60 24,19 0,00 t Theratechnologie (TH) 3,62 -0,24 -6,22 1 733 -11,71 6,15 3,31 0,00 t Valeant Pharma (VRX) 38,00 -2,22 -5,52 24 814 -27,74 54,28 21,57 0,00 FERM.VARIATION 1J VOLUME 52 SEM.DIV.ü$ý ü$ý ü%ý ü100ý HAUT BAS ANN.VAR.CETTE SEM.ü%ý st .Indique un titre dont la valeur a gagne ou perdu1%et plus par rapport a la fermeture de la seance precedente./ Caracteres gras .Indiquent une societe dont l¡¦action a atteint un haut ou un bas de 52 semaines en cours de seance./ G$US .Milliards de dollars / Realise a partir d¡¦une liste des plus grandes entreprises americaines inscrites a la Bourse de New York et au NASDAQ.DOW JONES Æ© 12 mois NASDAQ Æ© 12 mois | FERMETURE 11 444,61 | VAR.1 J +0,54% | 1 SEM ƪ5,75% | 52 SEMAINES HAUT 12 876,00 BAS 9 936,62 | FERMETURE 2 532,41 | VAR.1 J ƪ0,94% | 1 SEM ƪ8,13% | 52 SEMAINES HAUT 2 887,75 BAS 2 099,29 3M (MMM) 82,75 0,52 0,63 -5,04 98,19 78,40 s Abbott Lab.(ABT) 50,23 1,46 2,99 -2,12 54,24 45,07 s Altria (MO) 25,89 0,40 1,57 -1,56 28,13 22,15 American Ex.(AXP) 47,21 0,37 0,79 -5,66 53,80 37,33 t Apple (AAPL) 373,62 -3,75 -0,99 -4,32 404,50 235,56 AT&T (T) 28,93 0,15 0,52 -1,13 31,94 26,20 t Bk of America (BAC) 8,17 -0,66 -7,47 -15,86 15,31 8,03 Berkshire (BRK.B) 71,25 0,26 0,37 -3,94 87,65 70,05 Boeing (BA) 62,75 -0,34 -0,54 -10,96 80,65 59,48 Chevron (CVX) 97,61 0,77 0,80 -6,16 109,94 72,57 Cisco Syst.(CSCO) 14,94 0,12 0,81 -6,45 24,87 14,36 t Citigroup (C) 33,44 -1,37 -3,94 -12,78 51,50 31,81 s Coca-Cola (KO) 66,77 0,95 1,44 -1,82 69,82 54,92 Comcast (CMCSA) 21,88 0,08 0,37 -8,91 27,16 16,76 s Conocophillips (COP) 67,75 0,83 1,24 -5,89 81,80 52,00 s Eli Lilly & Co (LLY) 36,24 0,40 1,12 -5,38 39,78 33,46 s Exxon Mobil (XOM) 74,82 0,98 1,33 -6,23 88,23 58,05 GE (GE) 16,51 0,04 0,24 -7,82 21,65 14,25 Goldman S.(GS) 125,18 -1,05 -0,83 -7,25 175,34 122,35 Google (GOOG) 579,04 1,52 0,26 -4,08 642,96 447,65 HP (HPQ) 32,63 0,09 0,28 -7,22 49,39 31,52 t Home Depot (HD) 30,74 -0,96 -3,03 -12,00 39,38 27,10 Intel (INTC) 20,79 -0,06 -0,29 -6,90 23,96 17,60 IBM (IBM) 172,98 1,50 0,87 -4,88 185,63 122,28 s John.& John.(JNJ) 62,71 0,87 1,41 -3,21 68,05 56,99 JPMorgan (JPM) 37,60 -0,32 -0,84 -7,05 48,36 35,55 s Medtronic (MDT) 33,31 0,47 1,43 -7,60 43,33 30,80 Merck & Co (MRK) 31,71 0,20 0,63 -7,09 37,68 30,75 t Microsoft (MSFT) 25,68 -0,26 -1,00 -6,28 29,46 23,32 s Morgan Stanl.(MS) 20,02 0,32 1,62 -10,02 31,04 19,05 s Motorola Solu.(MSI) 42,13 0,87 2,11 -6,15 47,91 29,86 News Corp.(NWS) 15,17 0,13 0,86 -8,06 19,08 13,46 Occidental P.(OXY) 87,34 -0,42 -0,48 -11,04 117,89 72,13 t Oracle (ORCL) 28,35 -0,53 -1,84 -7,29 36,50 21,66 s PepsCo (PEP) 64,67 1,32 2,08 0,98 71,89 62,05 Pfizer (PFE) 17,49 0,13 0,75 -9,14 21,45 15,66 s Philip Morris (PM) 69,34 1,94 2,88 -2,57 72,74 50,54 s Procter&Gam.(PG) 60,59 1,01 1,70 -1,46 67,72 59,17 Qualcomm (QCOM) 51,02 -0,23 -0,45 -6,86 59,84 37,45 Schlumberger (SLB) 80,88 0,09 0,11 -10,50 95,64 52,91 Time Warner (TWX) 31,74 -0,28 -0,87 -9,73 38,62 29,21 s Unit.Health (UNH) 45,56 0,49 1,09 -8,20 53,50 30,82 United Parcel (UPS) 65,69 0,46 0,71 -5,10 77,00 62,61 United Tech.(UTX) 74,14 -0,23 -0,31 -10,50 91,83 64,57 Verizon Comm.(VZ) 35,05 0,13 0,37 -0,68 38,95 29,10 Walgreen (WAG) 37,03 -0,02 -0,05 -5,15 45,34 26,77 s Wal-Mart (WMT) 50,85 0,75 1,50 -3,53 57,90 49,59 Walt Disney (DIS) 35,18 -0,17 -0,48 -8,91 44,34 31,55 Wellpoint (WLP) 61,95 -0,31 -0,50 -8,29 81,92 48,61 t Wells Fargo (WFC) 25,21 -0,53 -2,06 -9,77 34,17 22,97 ETATS-UNIS LES GEANTS (HEBDOMADAIRE) FERMETURE VARIATION 1J 52 SEMAINES ü$ USý ü$USý ü%ý ü%ý HAUT BAS VAR.CETTE SEMAINE FERMETURE VARIATION 1J 52 SEMAINES ü$ USý ü$USý ü%ý ü%ý HAUT BAS VAR.CETTE SEMAINE llllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllll 8 L A P R E S S E A F F A I R E S L A P R E S S E M O N T R E A L S A M E D I 6 A O U T 2 0 1 1 LA PRESSE AFFAIRES INVESTIR LA PRESSE CANADIENNE La Financière Power a réalisé un profit de 507 millions de dollars ou 72 cents par action au deuxième trimestre, selon les résultats financiers publiés hier.Il s\u2019agit d\u2019une appréciation par rapport au bénéfice de 422 millions ou 60 cents par action de la période correspondante en 2010.Les revenus de l\u2019entreprise ont toutefois baissé, passant de 8 milliards à 7,79 milliards.Le conglomérat de la famille Desmarais chapeaute la compagnie d\u2019assurance Great-West Lifeco, la Société financière IGM et la société de portefeuille Parjointco, qui détient des participations indirectes dans des grandes entreprises industrielles européennes.Les deux filiales canadiennes de la Financière ont publié leurs résultats au cours des derniers jours.La Financière Power a indiqué que la contribution de la Great-West à son bénéfice d\u2019exploitation s\u2019était chiffrée à 360 millions de dollars pour la période.Celui d\u2019IGM a totalisé 246 millions et celui de Parjointco, 63 millions.Hier à la clôture de la Bourse de Toronto, l\u2019action de la financière s\u2019échangeait à 27,19$, en baisse de 1 cent, dans un marché en forte baisse.Également hier, la société mère de la Financière Power, Power Corp., a annoncé des bénéfices d\u2019exploitation de 366 millions de dollars, ou 77 cents par action, au deuxième trimestre.Un an plus tôt, Power Corp.avait engrangé des profits d\u2019exploitation de 252 millions, ou 55 cents par action.La société a attribué cette augmentation à une contribution accrue de la Financière Power et à de meilleurs revenus provenant des investissements.Les bénéfices nets attribuables aux détenteurs d\u2019actions participantes pour le trimestre se sont élevés à 356 millions, ou 77 cents par action, comparativement à 165 millions, ou 36 cents par action, pour la période correspondante de 2010.Les revenus totaux se sont chiffrés à 7,9 milliards de dollars, par rapport à 8 milliards en 2010.L\u2019action de Power Corp, également propriétaire de La Presse, a perdu 6 cents à 24,12$ hier.La Financière Power hausse son profit à 507 millions PHILIPPE MERCURE Boralex n\u2019aime pas le printemps et ce n\u2019est pas cette année qui lui fera changer d\u2019idée.Cette saison où les ménages ferment le chauffage et n\u2019ont pas encore actionné le climatiseur génère toujours un creux pour le producteur québécois d\u2019énergie renouvelable, ce qui s\u2019est encore produit en 2011.Boralex a fini le trimestre dans le rouge, accusant des pertes de 5,1 millions, soit davantage que les 4,7 millions du printemps dernier.L\u2019action a perdu 44 cents ou 5,58% pour clôturer à 7,45 $, hier, dans un marché en baisse généralisée.Derrière les chiffres se cache un méli-mélo de bonnes et moins bonnes nouvelles pour Boralex.Les éoliennes ont relativement bien tourné et les pluies abondantes qui ont fait pester tout le monde ont permis d\u2019alimenter à plein les centrales hydroélectriques de l\u2019entreprise.Les centrales thermiques qui brûlent des résidus de bois ont toutefois beaucoup souffert de la baisse des prix aux États-Unis, générant des revenus en berne de plus de 45% par rapport à l\u2019an dernier.Une centrale, celle d\u2019Ashland, a même dû être arrêtée parce qu\u2019on peinait à obtenir un contrat de vente pour l\u2019électricité produite.« Il y a eu beaucoup de pression sur le marché, mais on pense que ça devrait se redresser à l\u2019automne ou à l\u2019hiver prochain », a expliqué Patricia Lemaire, directrice aux affaires publiques et communications.« Je ne pense pas que ça puisse aller plus mal que maintenant dans les résidus de bois », dit aussi Pierre Lacroix, analyste chez Valeurs mobilières Desjardins, qui croit que le secteur finira par reprendre du poil de la bête et que Boralex en profitera.Les résultats dévoilés hier sont largement inf luencés par l\u2019acquisition du Fonds de revenu Boralex énergie, une fiducie de revenu, rachetée par Boralex l\u2019an dernier, qui gérait 10 centrales électriques.L\u2019apport de ces nouvelles centrales aux résultats de Boralex a permis de gonfler les revenus du secteur éolien de 65% et de multiplier par sept ceux du secteur hydroélectrique.La transaction a toutefois généré des frais de financement de 9,4 millions qui ont largement contribué à plonger les résultats du trimestre dans le rouge.Dans l\u2019éolien, Boralex note que le vent souffle bien sur ses éoliennes canadiennes, mais continue de se faire moins fort que prévu en France.Un mystère météo qui dure depuis deux ou trois ans et contre lequel l\u2019entreprise ne peut pas grand-chose, a dit Mme Lemaire.Projets de croissance Boralex a aussi profité du trimestre pour démarrer la construction des premiers parcs éoliens du projet de la Seigneurie de Beaupré, dans Charlevoix, un mégaprojet de 366 mégawatts dans lequel elle détient une participation de 50%.« L\u2019éolien, c\u2019est vraiment notre secteur fort, et le pourcentage de ces activités va grimper au sein de l\u2019entreprise », dit Mme Lemaire.Dix des douze ana lystes répertoriés par l\u2019agence Bloomberg recommandent l\u2019achat de l\u2019action de Boralex, contre deux qui suggèrent de la conserver.Prix cible moyen: 11,43$ d\u2019ici un an.«Le rapport risque contre rendement est excellent.Il y a peu de risques de baisse et beaucoup de projets de croissance, et la société a un bon bilan pour les mett re en place », a résumé Pierre Lacroix, analyste chez Desjardins.BORALEX Un printemps en contrastes RICHARD DUFOUR LESMARCHÉS Deux événements se démarquent quand on jette un coup d\u2019oeil au menu de la prochaine semaine.Lundi soir, les Chinois vont publier une série de statistiques économiques qui vont être analysées afin de savoir comment se porte le moteur de l\u2019économie mondiale.Il y aura notamment des données sur l\u2019inflation, les ventes au détail et la production industrielle.L\u2019autre élément d\u2019intérêt est la rencontre du comité responsable de la politique monétaire de la Fed qui se déroulera mardi.Avec le récent comportement des indices boursiers, certains investisseurs voudront savoir si la Fed fera un clin d\u2019oeil à «QE3», soit une nouvelle ronde d\u2019assouplissements quantitatifs de sa politique monétaire pour stimuler l\u2019économie.« La baisse de régime de l \u2019économie a amené trois ex-dirigeants de la Fed cette semaine à se prononcer sur le besoin potentiel d\u2019une nouvelle ronde de rachats d\u2019act i fs .N\u2019impor te quel indice indiquant que la Fed a encore une carte ou deux à jouer pourrait être une bonne nouvelle pour la Bourse », affirme Peter Buchanan, de la CIBC.Il faudra voir si la Fed maintient ses pronostics antérieurs de performance pour la deuxième partie de l\u2019année.«Le débat entourant QE3 s\u2019intensifie.La Fed a peu d\u2019autres outils concrets pour exercer une inf luence sur l\u2019économie.Signaler qu\u2019elle va maintenir ses taux au plancher pour encore longtemps est déjà escompté.Le dernier outil qu\u2019elle peut réellement uti l iser est la communication d\u2019une certaine forme d\u2019orientation dans le but de bonifier les perspectives jusqu\u2019à l \u2019an prochain malgré la tendance de la Fed à surestimer la croissance », dit Derek Holt, chez Scotia Capital.Il y aura peu de résultats trimestriels d\u2019importance aux États-Unis d\u2019ici vendredi prochain.La performance de plusieurs entreprises québécoises et canadiennes retiendra cependant l\u2019attention.Dans le groupe des sociétés qui publieront leurs résultats, on trouve notamment Sino-Forest, Rona, Cascades, Met ro , CAE , Quebecor, Semafo, Osisko, Tim Hortons, Manuvie, Canadian Tire, Stella Jones, Genivar, Groupe Aéroplan, Aeterna Zentaris, Miranda Technologies, Cisco, Disney, Dorel, Kinross Gold, Onex, Iamgold, Uranium One et Silver Wheaton.Au cours de la dernière semaine, le TSX et le S&P 500 ont cédé 7%, le NASDAQ a largué 8% et le Dow a perdu 6%.Le prix du brut a reculé de 9% à 86$ le baril au Nymex.Le prix de l\u2019or a gagné 1%.« Durant les jours d\u2019extrême euphorie et d\u2019extrême dépression, il faut se souvenir que pendant que l\u2019économie mondiale fait face à de nombreux risques et que le chemin de la reprise est long, dispendieux et douloureux pour plusieurs d\u2019entre nous, le ciel ne tombera pas complètement non plus », dit Colin Cieszynski, chez CMC Markets.«Comme on l\u2019a vu il y a une semaine avec les ententes de dernière minute dans la NFL et sur le plafond de la dette, les pires scénarios d \u2019Armageddon sont peu probables.» Pour Robert Kavcic, de la Banque de Montréal, le sous-rendement du TSX révèle bien qu\u2019il y a une rot at ion hor s des t it res cycliques vers des positions plus défensives.«Relativement aux obligations, les actions de compagnies sont maintenant à un niveau qui semble escompter une croissance économique quasi nulle pour la prochaine année.Si vous pensez que l\u2019économie américaine peut éviter un retour en récession et qu\u2019elle peut ne serait-ce que générer un minimum de croissance, les évaluations actuelles sont attrayantes », dit-il.« Il est possible que le pro cha i n r endement de 10% soit encore à la baisse, mais il est fortement plus probable que le prochain mouvement de 100% sera à la hausse.Ne tentons pas de \u201ctimer\u201d le marché.Le temps présent semble offrir de belles occasions d\u2019investir dans des sociétés de très bonne qualité.Si vous comptez investir de nouvelles sommes dans les marchés, usez de prudence en échelonnant vos investissements », sou ligne Cimon Plante , de la Financière Banque Nationale.Réagissez, intervenez et commentez l\u2019actualité financière sur le blogue de la Bourse à www.lapresseaffaires.com/ dufour En attendant la Fed et la Chine Les résultats dévoilés hier sont largement influencés par l\u2019acquisition du Fonds de revenu Boralex énergie, une fiducie de revenu rachetée par Boralex l\u2019an dernier.«N\u2019importe quel indice indiquant que la Fed a encore une carte ou deux à jouer pourrait être une bonne nouvelle pour la Bourse.» \u2014 Peter Buchanan, de la CIBC Blé ($US/boisseau) 6,79 -0,40 -13,59 Cacao ($US/livre) 1,33 1,07 -5,69 Café ($US/livre) 2,38 0,91 40,12 Maïs ($US/boisseau) 6,93 -0,11 71,75 Soya ($US/boisseau) 13,32 -0,58 26,21 Sucre ($US/livre) 0,28 -0,90 50,57 CANADA Taux d\u2019escompte 1,25 0,00 0,25 Taux préférentiel 3,00 0,00 0,25 Fonds à un jour 1,00 0,00 0,25 Bons du Trésor (3 mois) 0,89 -0,02 0,21 Obligations (2 ans) 1,07 -0,41 -0,46 Obligations (10 ans) 2,64 -0,24 -0,48 ÉTATS.UNIS Taux d\u2019escompte 0,75 0,00 0,00 Taux préférentiel 3,25 0,00 0,00 Fed funds 0,25 0,00 0,00 Bons du trésor (3 mois) 0,00 -0,09 -0,14 Obligations (2 ans) 0,29 -0,07 -0,24 Obligations (10 ans) 2,56 -0,24 -0,34 LE GOUVERNEMENT DU CANADA Canada 10,25 15-03-14 123,16 1,17 -0,24 Canada 9,75 01-06-21 162,01 2,56 -1,65 Canada 8,00 01-06-23 152,53 2,75 -1,89 Canada 8,00 01-06-27 163,15 2,96 -2,37 Canada 5,75 01-06-29 136,32 3,08 -2,25 LES PROVINCES Hydro Québec 11,00 15-08-20 159,01 3,35 -1,61 Manitoba 7,75 22-12-25 145,18 3,67 -2,05 New Brunswick 6,00 27-12-17 119,65 2,63 -0,97 Newfoundland 6,15 17-04-28 127,85 3,86 -2,08 Nova Scotia 6,60 01-06-27 131,73 3,89 -2,04 Ontario 6,25 25-08-28 127,77 3,98 -2,10 Ontario Hydro 7,45 31-03-13 111,08 0,64 -0,07 Ontario Hydro 8,50 26-05-25 150,94 3,73 -2,03 Ontario Hydro 8,25 22-06-26 149,84 3,82 -2,19 P E I 8,50 27-10-15 126,17 1,99 -0,53 Québec 6,00 01-10-29 125,27 4,02 -2,16 LES CORPORATIONS Bell Canada 7,00 24-09-27 117,69 5,34 -1,63 Bombardier 7,35 22-12-26 103,62 6,96 -0,12 Cons Gas 6,10 19-05-28 121,34 4,30 -1,84 Gtaa 6,45 03-12-27 125,01 4,30 -1,84 Investors Gr 6,65 13-12-27 117,05 5,09 -1,67 Wstcoast Ene 6,75 15-12-27 123,05 4,71 -1,72 COUPON ÉCHÉANCE PRIX REND.VAR.DENRÉES LES OBLIGATIONS TAUX D\u2019INTÉRÊT LES DEVISES DANS LE MONDE Afrique du Sud 1$ vaut 7,05 rands Australie 1$ vaut 0,98 dollar Brésil 1$ vaut 1,61 real Chine 1$ vaut 6,56 renminbis Grande-Bretagne 1$ vaut 0,62 livre Hong-Kong 1$ vaut 7,95 dollars Inde 1$ vaut 45,66 roupies Israël 1$ vaut 3,58 n.shekels Japon 1$ vaut 79,85 yens Liban 1$ vaut 1 479,73 livres Mexique 1$ vaut 12,21 pesos Norvège 1$ vaut 5,58 couronnes Nouvelle-Zélande 1$ vaut 1,21 dollar Russie 1$ vaut 28,69 roubles Suède 1$ vaut 6,60 couronnes Suisse 1$ vaut 0,78 franc EN CENTS US .12 mois 0,7133\u20ac VARIATION -0,0097\u20ac SOMME REQUISE POUR ACHETER Un euro 1,4025$ 102,24¢US VARIATION +0,15¢ SOMME REQUISE POUR ACHETER Un dollar US 97,81¢ DOLLAR CANADIEN EN EURO .12 mois Aluminium ($US/livre) 1,10 -1,74 9,83 Argent ($US/once) 38,33 -2,79 109,21 Cuivre ($US/livre) 4,17 -2,77 24,27 Étain ($US/livre) 11,22 -4,33 19,79 Nickel ($US/livre) 10,47 -2,08 5,03 Palladium ($US/once) 743,95 -1,20 49,97 Platine ($US/once) 1 721,50 -0,46 9,48 Plomb ($US/livre) 1,10 -2,97 10,43 Zinc ($US/livre) 1,03 -3,29 8,60 MÉTAUX Source : London Metal Exchange VARIATION .%.FERMETURE 1JOUR 1 AN Essence ($US/gallon) 2,82 3,06 30,34 Gaz naturel ($US/gigajoule) 3,75 0,20 -14,11 Mazout ($US/gallon) 2,95 1,94 34,90 ÉNERGIE Source : New York Mercantile Exchange (NYMEX) VARIATION .%.FERMETURE 1JOUR 1 AN VARIATION .%.FERMETURE 1J 1AN OR 1 648,80$US Variation 1JOUR -7,40$US Variation 1SEM.+1,26% Variation 1AN +37,72% New York RENDEMENT FERMETURE SEM.ANNÉE llllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllll L A P R E S S E M O N T R É A L S A M E D I 6 A O Û T 2 0 1 1 L A P R E S S E A F F A I R E S 9 LA PRESSE AFFAIRES FRANCIS VAILLES C\u2019est l\u2019histoire d\u2019un groupe de touristes pris en otages par des ravisseurs.La police finit par délivrer les touristes, mais lorsqu\u2019elle veut mettre les ravisseurs en prison, surprise, les victimes s\u2019opposent et engagent une bagarre contre les policiers.Voilà comment pourrait se résumer le dossier Fondation Fer de lance (FFDL).La police, c\u2019est l\u2019Autorité des marchés financiers (AMF), et les touristes, ce sont les 51 investisseurs de la Fondation.L\u2019AMF a intenté des poursuites contre la FFDL il y a près de deux ans, exigeant le blocage de fonds totalisant 5,6 millions.Le 26 juillet dernier, l\u2019AMF a lancé une poursuite contre la FFDL et ses dirigeants, notamment Paul M.Gélinas, et leur avocat-conseil, Jean-Pierre Desmarais.L\u2019organisme réclame cinq ans moins un jour de prison pour chacune de ces deux personnes, en plus d\u2019une amende de 1 million de dollars chacun.Elle les accuse de collecte illégale de fonds et de courtage sans permis.En réaction à cette poursuite, les investisseurs de la FFDL ont publié un communiqué en début de semaine pour dénoncer la situation.D\u2019abord, ils ne se décrivent pas comme des investisseurs, mais comme des « sponsors » de la Fondation fer de lance, ce qui les exclurait de la Loi sur les valeurs mobilières.Ensuite, «il est primordial de noter que de le groupe de sponsors ne s\u2019est jamais plaint de FFDL auprès de l\u2019AMF ni n\u2019a souhaité son intervention», écrit Jean-Claude Vachon, qui représente les sponsors.Surtout, les investisseurs se plaignent de ne pouvoir récupérer les fonds bloqués par l\u2019AMF depuis deux ans, malgré leurs demandes répétées.Il appert qu\u2019ils s\u2019entendraient tous sur la propriété des fonds et la répartition qui doit en être faite, mais que l\u2019AMF «persiste à faire maintenir le blocage».Au printemps 2010, ils ont même poursuivi l\u2019AMF en dommages et intérêts pour quelque 4,5 millions.La Cour d\u2019appel a accepté que leurs demandes pour récupérer leurs fonds soient entendues devant la Cour supérieure plutôt que devant le Bureau de décision et révision (tribunal des valeurs mobilières).Denise Verreault Parmi les investisseurs se trouvent des gens d\u2019affaires connus.Denise Verreault et son conjoint Richard Beaupré, des Chantiers maritimes Verreault, sont du nombre.Le couple fait partie d\u2019un groupe de quatre investisseurs qui détiennent à eux seuls 3,7 millions, soit environ les deux tiers des fonds restants.Dans la région de Québec, la famille Laliberté, dont l\u2019entreprise Industries et Équipements Laliberté fabrique des équipements pour les producteurs de porc, y a également investi.Le boulanger Jacques Preschoux, de la populaire boulangerie du Plateau Mont-Royal Les Co\u2019Pains d\u2019Abord, est aussi parmi les investisseurs.Autre présence notable : la fiducie Veuliah.Il s\u2019agit de la fiducie de Dominique Chénier, ex-femme de Nil Lapointe, ce gourou qui s\u2019est suicidé à Saint- Sauveur après avoir admis dans une lettre à ses centaines d\u2019investisseurs qu\u2019il les avait trompés.Joint au téléphone , le porte-parole de l\u2019AMF, Louis Beauchamp, a été peu loquace.«Nous n\u2019étions pas d\u2019accord avec la façon proposée par la FFDL pour rembourser les fonds», a dit M.Beauchamp, qui précise que l\u2019AMF a amorcé son enquête après la plainte d\u2019un investisseur joint par la Fondation.La mission de la FFDL, rappelons-le, est soi-disant de prendre tous les moyens disponibles «pour améliorer la qualité de vie du genre humain».L\u2019entreprise soutient offrir aux investisseurs une ingénierie financière qui leur permet d\u2019obtenir des rendements très importants sans aucun risque.Selon nos informations, certains des investisseurs du groupe ont misé dans un Collateral Mortgage Obligation de la banque Wells Fargo.Il s\u2019agit essentiellement d\u2019une obligation adossée à un panier de titres hypothécaires.Ce placement s\u2019apparente aux fameux papiers commerciaux qui ont fait perdre des milliards de dollars à plusieurs investisseurs institutionnels, dont la Caisse de dépôt, quand le marché immobilier américain s\u2019est effondré, en 2007.Le représentant des investisseurs, Jean-Claude Vachon, n\u2019a pas voulu parler à La Presse.FONDATION FER DE LANCE Au tour des victimes de poursuivre.l\u2019AMF FRANCIS VAILLES Le dossier Fondation Fer de lance (FFDL) crée une petite commotion dans la communauté juridique du Québec.Non seulement les autorités réclament la prison pour l\u2019avocat de l\u2019entreprise, mais cet avocat est marié à l\u2019un des juges coordonnateurs de la Cour du Québec.Jean-Pierre Desmarais fait face à une peine d\u2019emprisonnement de cinq ans moins un jour, réclamée par l\u2019AMF.Les poursuites de l\u2019AMF ont été intentées à la chambre criminelle et pénale de la Cour du Québec, district de Montréal.Jean-P ier re Desmara is est marié à Michèle Toupin, nommée juge en 1993.En novembre, Mme Toupin a été promue juge coordonnatrice à la Cour du Québec pour la région Laval/Laurentides/ Lanaudière.Au cours de sa carrière, elle a notamment été juge dans le district de Terrebonne, mais également dans celui de Montréal.En tant que juge coordonnatrice, elle fait la gestion des litiges et assigne les juges.Lorsqu\u2019elle siège au tribunal, son champ de pratique est le droit criminel.Mme Toupin est entrée au tableau de l\u2019ordre du Barreau en 1978 et n\u2019a eu aucun antécédent disciplinaire.Jean-Pierre Desmarais pratique le droit depuis 1979.Son dossier au Barreau est sans tache.L\u2019avocat a quitté le cabinet Marchand Melançon Forget en décembre 2009 au moment de la fusion avec une autre firme.Depuis, il a un litige avec son ancien cabinet, à qui il réclame 193 000$, soit le capital qui lui serait dû à titre d\u2019ancien associé.Dans ce l it ige, sur les 12 pièces mises en preuve par Marchand Melançon, au moins 4 concernent la FFDL.Une autre concerne Amour International Mines d\u2019or et Orex Gold Mines.Me Desmarais était l\u2019âme dirigeante d\u2019Amour, principalement détenue par Orex.Ces deux entreprises ont eu maille à partir avec le fisc pour une affaire de dividendes de plus de 1 million de dollars versés à des actionnaires des Bahamas et des Pays-Bas, indique un jugement rendu en 2010.Me Desmarais t ravail le aujourd\u2019hui chez Boscher Derhy Desmarais Godwin.Lorsque nous l\u2019avions joint, au moment des accusations de l\u2019AMF, il avait affirmé que la poursuite de l\u2019AMF était « totalement inappropriée et non fondée».Il dit avoir toujours agi à titre d\u2019avocat de la cliente FFDL et non à titre de courtier.Il n\u2019a pas été possible d\u2019avoir de commentaires de Michèle Toupin, ni de la juge en chef de la Cour du Québec, Elizabeth Corte.L\u2019avocat passible de prison est marié à une juge coordonnatrice En tant que juge coordonnatrice, Michèle Toupin fait la gestion des litiges et assigne les juges.Lorsqu\u2019elle siège au tribunal, son champ de pratique est le droit criminel.MARTIN CROTEAU Des produits certifiés « sans pizzo» \u2013 cette taxe versée à la mafia \u2013 feront bientôt leur apparition dans les magasins d\u2019alimentation fine partout au Canada.Une société du sud de Montréal vient en effet de s\u2019associer à un petit importateur de Québec pour distribuer ses huiles d\u2019olive, miels et autres pestos «libres de mafia» dans les 500 boutiques qu\u2019elle dessert.Importations Tribeca, établi à Brossard, distribuera bientôt les produits importés par la firme Etna à travers son réseau.L\u2019entreprise deviendra du coup la première à proposer des produits certifiés «sans pizzo» à la grandeur du Canada.Scandales à l\u2019hôtel de ville de Montréal, allégations de corruption et de collusion dans le monde de la construction, le crime organisé a beaucoup fait parler de lui au cours des derniers mois, souligne Isabelle Aubert, présidente d\u2019Importations Tribeca.Un contexte idéal pour lancer une gamme de produits qui vise à combattre l\u2019influence de la mafia dans l\u2019économie légale.«Je pense que les gens en ont un peu marre de tous ces systèmes et ça commence à être plus connu des Québécois, affirme Mme Aubert.Les gens sont plus avertis et ces réseaux sont moins cachés qu\u2019avant.» L\u2019arrivée de ces produits équitables nouveau genre est une idée d\u2019Yves Saint- Laurent, un entrepreneur en marketing de Québec qui est tombé amoureux de la Sicile lors d\u2019un voyage.Incapable de trouver chez nous les confitures fines et les pâtes d\u2019amandes qui ont rendu son périple inoubliable, il a fondé Etna il y a trois ans.Il a pris contact avec des producteurs artisanaux de cette province italienne afin de distribuer leurs produits au Québec.À l\u2019origine, Yves Saint- Laurent souhaitait vendre des aliments biologiques et équitables.Mais très vite, il s\u2019est rendu compte que les artisans siciliens doivent composer avec un problème particulier à leur région: la mafia.« On s\u2019est rendu compte qu\u2019on ne pouvait pas prétendre importer des produits équitables alors que ces produits sont taxés par la mafia», relate M.Saint-Laurent.I l a pri s contac t avec Addiopizzo, un mouvement lancé en 2004 par un groupe de jeunes entrepreneurs de Palerme qui a placardé la ville d\u2019autocollants sur lesquels on peut lire : «Un peuple entier qui paie le pizzo est un peuple sans dignité».Le groupe rassemble aujourd\u2019hui près de 700 membres et encourage autant les entreprises que les consommateurs à acheter «sans mafia».Etna a commencé à importer des sauces, des miels, des huiles d\u2019olive produits par les rares producteurs qui osent a f f icher l \u2019éti - quette Addiopizzo sur leurs produits.L\u2019une d\u2019elles fait pousser des olives biologiques sur des terres confisquées à la mafia.Malgré une certaine visibilité dans la région de Québec, M.Saint- Lau rent n\u2019ava it dén iché que quelques rares points de vente à l\u2019extérieur de la Vieille Capitale.Son chiffre d\u2019affaires n\u2019atteignait même pas 100 000 $.En vendant ses produits exclusivement à Importations Tribeca, Etna profite d\u2019un réseau qui comprend 500 épiceries f ines, magasins d\u2019aliments naturels et boutiques- cadeaux.Spécialisé dans les produits haut de gamme , T ribeca a f f iche un chi f f re d\u2019a ffa i res qui dépasse les 2 millions par année.Et bien que l\u2019arrivée des produits certifiés « sans pizzo » puisse at t i rer la curiosité, Mme Aubert espère que les consommateurs les achèteront surtout pour leur qualité.Représailles?Les entrepreneurs craignent- ils d\u2019éventuelles représailles pour le défi qu\u2019ils lancent à la mafia ?Pas du tout, affirme Isabelle Aubert.«Présentement, on n\u2019a pas peur parce qu\u2019on est petits et qu\u2019on ne dérange pas, confie pour sa part Yves Saint- Laurent.On va grossir et là, peut-être qu\u2019on va avoir un téléphone.C\u2019est quelque chose que j\u2019envisage si l\u2019on grossit.La mafia n\u2019aime pas qu\u2019on aille jouer dans ses platebandes.» Des produits «libres de mafia» Deux sociétés d\u2019ici s\u2019associent pour distribuer des huiles d\u2019olive et des pestos sans pizzo PHOTO BERNARD BRAULT, LA PRESSE Le crime organisé a beaucoup fait parler de lui au cours des derniers mois, souligne Isabelle Aubert, présidente d\u2019Importations Tribeca.«Je pense que les gens en ont un peu marre de tous ces systèmes.» llllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllll 10 L A P R E S S E A F F A I R E S L A P R E S S E M O N T R É A L S A M E D I 6 A O Û T 2 0 1 1 LE RENDEZ-VOUS DE L\u2019EMPLOI ET DE LA FORMATION AU QUÉBEC TÉLÉPHONE 514.285.7320 I TÉLÉCOPIEUR 514.499.2053 I cv@lapresse.ca CAROLINE RODGERS COLLABORATION SPÉCIALE Chaque semaine, des centaines de parents confient pour la première fois bébé à une garderie pour reprendre le chemin du travail et découvrent ainsi les hauts et les bas de la conciliation travail-famille.Cela ne se fait pas sans quelques accommodements.Claudine Millette est avocate associée chez Borden Ladner Gervais (BLG) depuis 10 ans.Mère de deux enfants, cette femme de carrière habituée aux longues journées de travail avoue avoir diminué certaines activités professionnelles afin d\u2019être plus présente pour sa petite famille.« En tant qu\u2019associée, un de mes rôles est de générer de la clientèle pour le cabinet, dit-elle.Avant, j\u2019avais plus d\u2019activités de développement des affaires et de réseautage, comme les soirées-bénéfices, les cocktails et les tournois de golf.Maintenant, j\u2019essaie de limiter cela à un seul soir par semaine, et mes collègues savent bien que le matin, je ne peux pas être disponible pour un déjeuner d\u2019affaires à 7h30.» L\u2019avocate a quand même trouvé le moyen de faire les ajustements nécessaires.«Quand on revient de congé parental, il faut jongler avec deux parties importantes de notre vie.Comme professionnelle, le plus difficile est de trouver un équilibre, mais cela se fait, surtout quand l\u2019employeur est compréhensif et facilite les choses », ajoute-t-elle.Chez BLG, on a mis au point une politique nationale à l\u2019intention des parents qui reviennent au travail après un congé parental.On leur fournit notamment une trousse d\u2019information qui contient des trucs pour faciliter le retour et trouver des ressources comme une garderie.Claudie Arsenault, coach en gestion et directrice des opérations de la Coopérative du Cercle des supermamans, fait du coaching auprès des mères depuis cinq ans.« La question qui revient le plus souvent concernant le retour au travail est l\u2019appréhension et l\u2019angoisse liées au retour, dit-elle.Une fois qu\u2019on est dedans, c\u2019est souvent moins pire qu\u2019on se l\u2019était imaginé.» Elle suggère à ses clientes d\u2019établir un plan de match adapté à leurs besoins pour faciliter leur retour au travail.«Le retour se prépare avant de partir, pendant le congé, et même une fois de retour, ditelle.Pour certains, le congé parental est un bon moment pour faire le point et réfléchir à ce que l\u2019on veut sur le plan professionnel.Si on travaille dans un domaine qui exige des connaissances de pointe, on peut lire des magazines liés à son domaine pour diminuer les craintes que l\u2019on pourrait avoir de ne plus être à jour.Mais il faut quand même éviter de trop penser au retour! Le moment présent est important et il faut profiter de son congé.» Quelques semaines avant le retour, une bonne façon d\u2019enlever une part de stress est de se montrer le bout du nez au bureau à l\u2019heure du lunch avec bébé, question de reprendre contact avec les collègues.Un autre bon truc consiste à pratiquer sa routine matinale pour voir si elle est réaliste.«On peut donner rendez-vous à un ami pour prendre un café non loin du lieu de travail, à l\u2019heure où l\u2019on devrait normalement arriver au bureau, dit-elle.C\u2019est une façon amusante de tester le temps que cela prend pour se préparer et faire le trajet.» La part du patron Mais le patron doit aussi collaborer.«L\u2019employeur doit s\u2019assurer que tous les collègues sont avisés du retour de la personne, que son poste de travail est prêt à l\u2019accueillir et que son bureau n\u2019est pas rempli de boîtes, dit Patrick Trent, avocat chez BLG.Parfois, la personne revient et découvre que son ancien bureau est occupé par quelqu\u2019un d\u2019autre! Il faut également s\u2019asseoir avec l\u2019employé pour discuter de son retour, l\u2019informer de l\u2019évolution du milieu de travail pendant son absence, s\u2019il y a de nouveaux clients, et ainsi de suite.Pour s\u2019assurer que la personne puisse réintégrer ses fonctions de manière efficace, il faut aussi éviter de la surcharger dès son retour.» Bien des mères tombent dans le piège de vouloir en faire davantage à leur retour au travail.«On dirait qu\u2019elles veulent prouver que le fait d\u2019avoir un enfant n\u2019a rien changé, dit Claudie Arsenault.En revenant au bureau, il ne faut pas viser la perfection.Il est possible que les choses aient changé pendant notre absence, c\u2019est normal.Et en même temps, on a un deuil à faire de la vie à la maison.Tout cela fait partie de l\u2019adaptation.» CONGÉ PARENTAL Réussir son retour au travail PIERRE COUTURE LE SOLEIL D\u2019anciens dirigeants à la retraite de Papiers White Birch se disent prêts à revenir au travail pour sauver du naufrage les trois usines québécoises de papier.Les révélations du Soleil sur les généreux et controversés frais de gestion versés au propriétaire actuel de Papiers White Birch, Peter M.Brant, ont fait réagir d\u2019anciens employés de la haute direction de la papetière, aujourd\u2019hui retraités.«Black Diamond n\u2019a qu\u2019à nous faire signe, et on va redresser la barre.Il y a moyen de rentabiliser les trois usines et de continuer à faire vivre les caisses de retraite.Je ne vois pas là un problème», a déclaré André Sarasin.Âgé de 77 ans, M.Sarasin jouirait encore d\u2019une très grande crédibilité auprès des travailleurs de Papiers White Birch, lui qui a dirigé les destinées de la papetière dans les années 90 et au début des années 2000.André Sarasin, lui-même rentier du régime de pension de Papiers White Birch, croit que les trois usines de Papiers White Birch auraient encore une espérance de vie estimée de 10 à 15 ans.«À condition que les gains de l\u2019entreprise restent dans l\u2019entreprise et qu\u2019ils soient réinvestis », a souligné M.Sarasin.Papiers White Birch est placée depuis février 2010 sous la protection de la Loi sur les arrangements avec les créanciers des compagnies.Les retraités de Papiers White Birch se lèvent PHOTO ANDRÉ PICHETTE, LA PRESSE «Comme professionnelle, le plus difficile est de trouver un équilibre, mais cela se fait, surtout quand l\u2019employeur est compréhensif et facilite les choses», souligneMe Claudine Millette, associée chez Borden Ladner Gervais.llllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllll L A P R E S S E M O N T R É A L S A M E D I 6 A O Û T 2 0 1 1 L A P R E S S E A F F A I R E S 11 Dans un marché de plus en plus globalisé, dans lequel les nouvelles technologies évoluent rapidement, seuls les plus passionnés sont capables d\u2019innover au-delà des attentes.Afin de nous permettre d\u2019évoluer, d\u2019innover et de toujours fournir de hauts standards de qualité et de performance, nous mettons tout en oeuvre pour recruter les candidats les plus talentueux et ambitieux venant du monde entier.Développez vos compétences et acquérez une expérience précieuse dans une organisation mondiale stimulante, pleine de défis et axée sur les résultats.Joignez-vous à Bombardier Transport! Pour notre site de Côte St-Luc à Montréal, (QC) nous sommes présentement à la recherche : Chef de serviCe, Gestion du matériel et inventaire (t-Btna-om-Camtl-0714) Votre rôle En tant que Chef de service, Gestion du Matériel et Inventaire, vous serez responsable des activités reliées à la gestion du matériel pour le contrat d\u2019entretien de l\u2019AMT.Vous devrez gérer, développer et mettre en place tous les aspects reliés à l\u2019achat du matériel, des fournisseurs et de la manutention.Vos expériences et qualifications \u2022Diplôme universitaire en lien avec le poste ou une expérience jugée équivalente; \u2022Un minimum de 5 ans d\u2019expérience en gestion de matériel et d\u2019inventaire combinées à un minimum de 2 ans d\u2019expérience en supervision d\u2019employés; \u2022Une expérience en gestion de matériel ferroviaire sera considérée comme un atout important; \u2022Une connaissance du domaine ferroviaire est requise; \u2022Une expérience en gestion de contrat sera considérée comme un atout important.\u2022Maîtrise du logiciel SAP ou d\u2019un système ERP similaire.Visitez notre site internet pour plus d\u2019informations sur les autres postes disponibles.Tous les candidats doivent postuler via notre site Internet à l\u2019adresse suivante : www.bombardier.com sous la division Transport et sous le poste approprié.Bombardier souscrit au programme d\u2019équité en emploi.www.carrieres.bombardier.com Bienvenue sur les rails de votre futur Technicien(ne) contrôle de qualité de soir ou de nuit Relevant du Directeur technique, vous êtes responsable du maintien de la qualité à partir des matières premières jusqu\u2019aux produits finis.Vous vous assurez de la qualité des produits grâce à la mise en place de suivis précis et rigoureux.DEC en technique de qualité ou génie mécanique ou l\u2019équivalent et un minimum de deux ans d\u2019expérience dans un environnement manufacturier.Des connaissances en ISO, qualité totale, amélioration continue et logiciel de gestion de projets seraient un atout.Nous offrons des conditions de travail et des avantages sociaux très intéressants.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 15 août 2011 au service des ressources humaines, Formica Canada Inc., 25, rue Mercier, St-Jean-sur-Richelieu, Québec, J3B 6E9, par télécopieur au 1-866-710-2947, par courriel christiane.robert@formica.com.Nous souscrivons à l\u2019équité en matière d\u2019emploi.Formica Canada Inc., chef de file dans le domaine du stratifié haute pression au Canada et dans le monde, dont le siège social et l\u2019usine de fabrication sont situés à Saint-Jean-sur-Richelieu, est à la recherche d\u2019un (e) : . llllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllll 12 L A P R E S S E A F F A I R E S L A P R E S S E M O N T R É A L S A M E D I 6 A O Û T 2 0 1 1 NOUS AVONS UNE PLACE POUR VOUS! La Presse est actuellement à la recherche d\u2019un DIRECTEUR DES COMMUNICATIONS Quotidien francophone de référence au Canada, La Presse dessert un bassin de 834 200 lecteurs et s\u2019est distinguée comme le journal le plus cité à la radio ou à la télévision au Québec en 2009 (source : Influence Communications).Son contenu se démarque par une couverture distinctive, riche et diversifiée de l\u2019actualité d\u2019ici et d\u2019ailleurs, avec des correspondants à New York, Los Angeles, Londres et Paris, ainsi que des bureaux parlementaires à Ottawa et Québec.Récipiendaire de nombreux prix de journalisme, La Presse est également reconnue pour ses séries et dossiers de fond sur tous les aspects de notre société, ainsi que pour le large espace qu\u2019elle consacre aux débats.La Presse est la propriété de Gesca, une filiale de Power Corporation du Canada spécialisée dans l\u2019édition de journaux et de sites web d\u2019information.LE POSTE À titre de personne-clé en communication, vous contribuez au maintien et à l\u2019amélioration de l\u2019image corporative de La Presse et des entités de Gesca.Concrètement, vous êtes responsable de créer et gérer les stratégies de communications de l\u2019organisation.Vous assurez la gestion d\u2019une équipe ainsi que des budgets.De plus, vous développez des outils de communications internes et externes, puis établissez des stratégies et tactiques pour procéder à leur implantation.Pour ce faire, vous mettez à profit votre expertise en élaborant des plans de communication et en coordonnant l\u2019exécution de tous les éléments essentiels à la mise en oeuvre de ceux-ci.Enfin, vous effectuez des relations de presse.LES EXIGENCES Vous êtes titulaire d\u2019un baccalauréat en communication, en relations publiques ou dans un domaine connexe et détenez un minimum de douze (12) années d\u2019expérience en communication, dont au moins sept (7) à titre de directeur.Vous êtes une personne novatrice et reconnue pour sa vision stratégique.Vous connaissez l\u2019industrie des médias et vous possédez une solide expérience dans la gestion d\u2019équipe.Capable de travailler de façon autonome et de mener plusieurs dossiers de front, vous êtes orienté action et démontrez une approche proactive.Vous faites preuve de flexibilité, d\u2019écoute et êtes à l\u2019aise dans un environnement où les priorités sont parfois contradictoires et changeantes, et les délais serrés.Vous avez une parfaite maîtrise du français écrit et de solides compétences en rédaction pouvant s\u2019adapter à une grande variété de contextes.Enfin, vous êtes à l\u2019aise avec les éléments de la suite MS-Office (Word, Excel, Outlook et PowerPoint).LA RÉMUNÉRATION Nous offrons une rémunération des plus concurrentielles ainsi qu\u2019une gamme d\u2019avantages sociaux.Si vous vous sentez à la hauteur de ce défi, faites-nous parvenir votre curriculum vitae à : LA PRESSE Service de la gestion du capital humain rhumaines@lapresse.ca L\u2019emploi du masculin vise essentiellement à alléger le texte.Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées feront l\u2019objet d\u2019un suivi.Commissaire de la Gendarmerie royale du Canada Ottawa (Ontario) La Gendarmerie royale du Canada (GRC), corps policier national, est un organisme de renommée mondiale unique en son genre qui offre des services de police fédéraux, provinciaux et municipaux.La GRC est actuellement à la recherche d\u2019un nouveau commissaire, responsable de la prestation efficace de services de police nationaux axés sur la sécurité des canadiens, et de leurs foyers et leurs communautés.Le candidat recherché est un haut dirigeant ayant une expérience considérable de la gestion.Il est capable de bâtir et de maintenir des relations productives avec divers intervenants et organismes partenaires, d\u2019être un chef de file et de définir l\u2019orientation stratégique de l\u2019organisme.Le prochain commissaire aura la capacité à constituer une équipe et sera un chef stratégique et novateur.Il connaît le mandat de la GRC et son contexte opérationnel.Il comprend le tissu social et culturel du Canada et est sensible aux enjeux de diversité caractérisant la population canadienne.Le candidat idéal a une certaine compréhension du droit pénal, de la Charte canadienne des droits et libertés et du contexte juridique et institutionnel du travail des forces policières.Le candidat retenu a des aptitudes supérieures en communication et d\u2019excellentes qualités interpersonnelles.Il est motivé par les défis et le changement, a de fortes normes éthiques, est intègre et résilient, et peut représenter la GRC au pays et à l\u2019étranger.Il peut mener l\u2019organisation dans un environnement de responsabilisation complexe.Le candidat idéal devrait être citoyen canadien et compétent dans les deux langues officielles.Pour en savoir plus et voir les critères de sélection de ce poste, consultez le site Web de la GRC, à www.rcmp-grc.gc.ca.Pour soumettre votre candidature, envoyez votre curriculum vitae à Lynda Naveda, à LNconsulting@rogers.com.Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt; toutefois, nous ne communiquerons qu\u2019avec les personnes dont la candidature sera retenue.CUSM Une carrière au CUSM Le Centre universitaire de santé McGill (CUSM), situé à Montréal, au Québec, figure parmi les centres hospitaliers universitaires publics les plus polyvalents au monde.Le CUSM est un centre indépendant détenu par le gouvernement du Québec et affilié à l\u2019Université McGill, résultant de la fusion de L\u2019Hôpital de Montréal pour enfants, l\u2019Hôpital général de Montréal, l\u2019Hôpital Royal Victoria, l\u2019Hôpital neurologique de Montréal et l\u2019Institut thoracique de Montréal.Le plus récent membre du CUSM est l\u2019Hôpital de Lachine.Misant sur le leadership médical acquis de ces hôpitaux fondateurs, le CUSM continue d\u2019orienter l\u2019évolution de la médecine universitaire en attirant des sommités cliniques et scientifiques du monde entier et en formant la génération montante de professionnels des disciplines médicales.Environ 15 000 personnes sont à l\u2019emploi du CUSM.Le prochain directeur général et chef de la direction devra établir les priorités et faire preuve de leadership stratégique pour l\u2019évolution continue de cet établissement unique.Relevant du conseil d\u2019administration, par l\u2019intermédiaire du président, ses responsabilités clés comprendront : le rehaussement des normes en matière de soins aux patients; l\u2019entretien de bonnes relations avec les intervenants externes; l\u2019achèvement du projet de redéploiement de 2,25 milliards $ sur trois campus dont la construction est présentement en cours; et de façon plus générale, la direction et la gestion de l\u2019organisation.Le prochain directeur général et chef de la direction du CUSM sera un cadre supérieur hautement respecté, compétentengestion, montrantdegrandes connaissances des centres hospitaliers d\u2019importance et ayant démontré son leadership dans un centre hospitalier universitaire ou au sein d\u2019un système de prestation intégré des soins.Il doit faire preuve des compétences suivantes : un leadership opérationnel hors pair; une bonne orientation stratégique; des qualités de diplomate, de plaideur et d\u2019influenceur; et des connaissances approfondies en matière d\u2019administration.De l\u2019expérience en milieu clinique constitue un atout mais n\u2019est pas une exigence.Une connaissance du français sera valorisée tout comme la capacité de bien comprendre les éléments complexes du système de soins de santé au Québec et au Canada.Toute personne intéressée est priée de faireparvenir son curriculum vitae au plus tard le10septembreà: selectionDG@muhc.mcgill.ca ou Direction générale, CUSM Télécopieur : 514 934-8099 Veuillez noter que seules les personnes considérées seront contactées.Le Centre universitaire de santé McGill souscrit au principe d\u2019égalité en matière d\u2019emploi.Directeur général et chef de la direction Le Centre universitaire de santé McGill (CUSM) est à la recherche d\u2019un Les meilleurs soins pour la vie The best care for life COORDONNATEUR(TRICE) D\u2019ACTIVITÉS DE SOINS INFIRMIERS Poste à temps partiel 36 heures par 2 semaines (une fin de semaine sur deux) Horaire de 12 heures, de 19 h à 7 h SOMMAIRE DES RESPONSABILITÉS : Sous l\u2019autorité de l\u2019adjointe clinique en soins infirmiers, vous assumerez la responsabilité des activités des soins infirmiers en l\u2019absence des autres cadres de l\u2019établissement.Vous planifierez, organiserez, dirigerez, coordonnerez et contrôlerez la distribution de soins infirmiers et les besoins de personnel de remplacement et d\u2019escorte pour les unités de soins infirmiers.Vous pourrez, au besoin, vous intégrer à l\u2019équipe de soins en période de débordement.Vous assumerez la gestion des ressources humaines, financières et matérielles de votre secteur de responsabilité et contribuerez aux objectifs de qualité de la direction et à la formation.De plus, vous assumez la gestion des lits dans le respect des règles du service de prévention des infections.PROFIL RECHERCHÉ : \u2022 Baccalauréat en sciences infirmières.\u2022 Membre de l\u2019O.I.I.Q.\u2022 Expérience diversifiée en soins infirmiers (une expérience en soins critiques ou à l\u2019urgence est un atout).\u2022 Capacité de travailler en équipe.\u2022 Leadership reconnu.\u2022 Disponibilité pour combler garde supplémentaire un atout.SOMMAIRE DES CONDITIONS DE TRAVAIL : Poste permanent à temps partiel (0.3) une fin de semaine sur deux + congés fériés, de classe salariale 15.Les autres conditions de travail sont en fonction des normes du RSSS.Le port d\u2019attache est à l\u2019Hôpital Anna-Laberge.Les personnes intéressées doivent poser leur candidature avant le 16 août 2011 sur le site : www.recrutementjr.com.Pour informations : 450 699-7901, poste 2403.Nous respectons l\u2019égalité en matière d\u2019emploi.Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.La forme masculine est utilisée dans le seul but d\u2019alléger le texte. llllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllll L A P R E S S E M O N T R É A L S A M E D I 6 A O Û T 2 0 1 1 L A P R E S S E A F F A I R E S 13 Commissaire à l\u2019intégrité du secteur public Commissariat à l\u2019intégrité du secteur public Ottawa (Ontario) Le commissaire à l\u2019intégrité du secteur public est un agent du Parlement.Le Commissariat existe depuis 2007 en vertu de la Loi sur la protection des fonctionnaires divulgateurs d\u2019actes répréhensibles.Le Commissariat offre aux fonctionnaires et aux membres du public un mécanisme sûr, confidentiel et indépendant pour divulguer des actes répréhensibles présumés dans le secteur public fédéral.Le commissaire est nommé sur résolution du Sénat et de la Chambre des communes, et il relève directement du Parlement.Le prochain commissaire à l\u2019intégrité du secteur public sera un haut dirigeant ayant une expérience considérable de la gestion dans un organisme du secteur privé ou public, ainsi qu\u2019une expérience attestée de la prise de décisions à l\u2019égard de questions complexes et délicates.Professionnel chevronné, il a une expérience de la fonction de surveillance assortie d\u2019un pouvoir décisionnel et de la représentation d\u2019un organisme, ainsi que de l\u2019établissement et le maintien des liens efficaces avec les intervenants comme les parlementaires, les hauts fonctionnaires et les médias.L\u2019expérience de la gestion d\u2019un organisme traversant une période de changement culturel est un atout.Le candidat est un meneur reconnu pour son intégrité personnelle et professionnelle, ainsi que pour sa discrétion.Il est capable d\u2019interpréter des lois, des règlements et des politiques, ainsi que d\u2019évaluer la pertinence de précédents dans sa prise de décision.Il peut analyser des opinions et des points de vue divers afin de prendre des décisions judicieuses et diriger avec succès un organisme du secteur public.Le candidat connaît et comprend les principes de la Loi sur la protection des fonctionnaires divulgateurs d\u2019actes répréhensibles, ainsi que le mandat, le rôle et la responsabilité du Commissariat.Il est un communicateur efficace et est compétent dans les deux langues officielles.Pour en savoir plus et voir les critères de sélection pour cette occasion exceptionnelle, consultez le site Web www.psic-ispc.gc.ca.Pour soumettre votre candidature, envoyez votre curriculum vitae à Lynda Naveda, à LNconsulting@rogers.com.Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt; toutefois, nous ne communiquerons qu\u2019avec les personnes dont la candidature sera retenue.Office of the Public Sector Integrity Commissioner of Canada Commissariat à l\u2019intégrité du secteur public du Canada Participer à l\u2019évolution.Directeur, Groupe du développement technologique Joignez-vous à la Division des produits et des orientations stratégiques, Assurance, de la SCHL, où vous pourrez jouer un rôle clé en présentant à la haute direction une vision stratégique des technologies de l\u2019information et en déterminant les perspectives stratégiques qui s\u2019offrent dans un contexte commercial concurrentiel.Vous serez responsable de la production et de la mise en oeuvre des technologies d\u2019assurance.À titre de directeur, vous dirigerez une équipe de spécialistes à l\u2019affût de la prochaine génération d\u2019améliorations technologiques dans le secteur de l\u2019assurance prêt hypothécaire.Dans vos fonctions, vous travaillerez avec d\u2019importants clients et partenaires au sein d\u2019un réseau de grandes institutions financières, et vous aurez l\u2019occasion de développer des systèmes de pointe en assurance prêt hypothécaire et de diriger des projets de grande envergure.L\u2019échelle salariale de ce poste bilingue est de 99 918 $ à 124 904 $, et le titulaire aura droit à un régime complet d\u2019avantages sociaux.Si ce poste vous intéresse, veuillez poser votre candidature en ligne à www.schl.ca/carrieres/ d\u2019ici le 12 août 2011 et indiquer le numéro de concours 3170.La SCHL est un employeur qui accorde une grande importance à la diversité et favorise l\u2019apprentissage et l\u2019usage des deux langues officielles du Canada.La Société canadienne d\u2019hypothèques et de logement (SCHL) est l\u2019organisme national responsable de l\u2019habitation au Canada; elle est déterminée à offrir aux Canadiens des logements durables, abordables et de qualité et à faire de son milieu de travail un endroit inspirant, où les gens ont envie d\u2019apporter une contribution.L\u2019assurance prêt hypothécaire de la SCHL garantit que les Canadiens ont accès à des produits d\u2019assurance prêt hypothécaire et à des outils répondant à leurs besoins.La SCHL: C\u2019est mon choix.www.schl.ca/carrieres Commission de la fonCtion publique Président (poste à temps plein) et commissaires (postes à temps partiel) la Commission de la fonction publique (Cfp) est un organisme qui veille à la sauvegarde du principe du mérite, de l\u2019impartialité, de la représentativité et de l\u2019usage des deux langues officielles dans l\u2019ensemble de la fonction publique.le président, en tant que dirigeant de la Cfp, et avec l\u2019appui des commissaires, joue un rôle de chef de file dans l\u2019orientation et la direction de l\u2019organisation.ensemble, ils veillent à ce que les Canadiens puissent compter sur une fonction publique hautement compétente, impartiale et représentative de la société canadienne.le gouvernement du Canada est à la recherche d\u2019un président et de commissaires à la Cfp.tous les candidats doivent avoir de l\u2019expérience démontrée, à un niveau supérieur, de la prise de décisions portant sur des questions complexes et de nature délicate.ils doivent également connaître les politiques et les priorités du gouvernement fédéral en matière de gestion des ressources humaines, le mandat de la Cfp, ses défis, ses responsabilités, ainsi que le contexte législatif et institutionnel dans lequel elle évolue.pour en savoir plus sur ces possibilités d\u2019emploi et pour connaître toutes les exigences relatives aux postes de président et de commissaire, allez à www.appointments-nominations.gc.ca.les personnes intéressées doivent envoyer leur curriculum vitae au secrétaire adjoint du Cabinet (personnel supérieur), bureau du Conseil privé, 59, rue sparks, 1er étage, ottawa on K1a 0a3 (par la poste), au 613-957-5006 (par télécopieur) ou à GiCa-nGeC@bnet.pco-bcp.gc.ca (par courriel).Je travaille au bord de la mer\u2026 Centre de santé et de services sociaux de Rimouski-Neigette Établissement clé dans l\u2019est du Québec, le Centre de santé et de services sociaux (CSSS) de Rimouski-Neigette compte plus de 2 200 employés, 170 médecins et plus d'une centaine de bénévoles pour réaliser sa mission locale, régionale et suprarégionale, couvrant pour ces deux dernières les régions du Bas-Saint-Laurent, de la Gaspésie et d'une partie de la Côte-Nord.Il bénéficie d\u2019un budget annuel de 164 millions $ et dispose de 231 lits de courte durée et de 272 lits de longue durée.Avec la collaboration de l\u2019Université Laval, il s'implique activement en enseignement et recherche, en vue d'être reconnu centre affilié universitaire.Situé dans un espace géographique très prisé dans le Bas-Saint-Laurent, le CSSS offre à la fois une qualité de vie exceptionnelle et un défi d\u2019une carrière stimulante à ceux qui choisissent d\u2019y travailler.Directeur(trice) général(e) Sous l\u2019autorité du conseil d\u2019administration, vous aurez à poursuivre la consolidation du centre de santé et de services sociaux et du réseau local en intégrant les différentes missions, notamment, les services de première ligne, répondre à la demande croissante des services médicaux spécialisés, conclure des ententes de partenariat avec les autres CSSS et développer la plateforme suprarégionale ainsi que les créneaux d\u2019excellence de l\u2019établissement dont la capacité du plateau technique et l\u2019oncologie.Vous devrez contribuer au maintien du projet visant l\u2019obtention d\u2019un statut de centre affilié universitaire et mettre en place des mesures rigoureuses pour l\u2019utilisation judicieuse des ressources financières de l\u2019établissement.Reconnu(e) pour votre leadership mobilisateur, vous avez la capacité de rassembler les différents acteurs autour de solutions novatrices et démontrez un intérêt particulier pour la qualité des soins et des services et la sécurité des clients.Vous connaissez suffisamment les milieux de formation pour contribuer au projet de la mission universitaire.Vous avez des habiletés de communication interpersonnelle et organisationnelle permettant de mobiliser les médecins et le personnel vers la réalisation d\u2019objectifs communs.Vous possédez une capacité de travailler en équipe et en partenariat ainsi qu\u2019un sens de la créativité et de l\u2019innovation permettant l\u2019actualisation de plans d\u2019action régionaux et nationaux de mesures d\u2019optimisation.Vous demeurez sensible aux enjeux territoriaux en lien avec la mission régionale et suprarégionale et êtes animé(e) par le souci de maintenir la dimension humaine au sein de l\u2019établissement.Exigences : \u2022 Diplôme universitaire de 2e cycle dans les domaines de la santé et des services sociaux, des sciences humaines ou de l\u2019administration ou encore une expérience exceptionnelle de gestion.\u2022 Expérience professionnelle d\u2019au moins dix ans dans le réseau de la santé et des services sociaux, dont au moins cinq comme cadre supérieur ou hors-cadre.\u2022 Bonne connaissance de la gestion et de la culture hospitalière.Les conditions de travail et la rémunération sont conformes aux politiques applicables aux hors-cadres du secteur de la santé et des services sociaux (HC-07).Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitæ, au plus tard le 26 août 2011, à 16 h, par courriel à quebec@filion.ca, à l\u2019attention de M.Martin Boucher, président du comité de sélection, concours « Directrice générale ou directeur général ».Pour tout complément d'information : www.crsssr.qc.ca Le CSSS de Rimouski-Neigette assure, sans discrimination, l\u2019accès à cet emploi.Les demandes seront traitées en toute confidentialité.À compétences égales, un cadre ou un hors-cadre à l\u2019emploi du réseau de la santé et des services sociaux a priorité d\u2019embauche sur les autres candidats.Seules les personnes retenues en entrevue de sélection seront contactées.www.crsssr.qc.ca Norgéreq Ltée, entrepreneur général oeuvrant depuis 1988 dans le secteur institutionnel-commercial, recherche CHARGÉS DE PROJETS seniors SuRinTEnDAnT \u2022 (10 à 15 ans d\u2019expérience).\u2022 Formation académique en ingénierie et/ou architecture est un atout majeur.\u2022 L\u2019expérience devra être pertinente et acquise dans un domaine similaire.\u2022 Connaissances en informatique applicables requises.\u2022 Possédant 15 ans d\u2019expérience dans projets multidisciplinaires de même nature.\u2022 Doit être apte à diriger et à faire travailler la main d\u2019oeuvre de l\u2019entreprise.\u2022 Poste immédiat à temps plein Confidentialité assurée.Envoyez votre CV à l\u2019attention des Ressources Humaines par fax: 514-596-1044 par courriel : infos@norgereq.com Nous sommes une entreprise qui se spécialise dans l\u2019emballage et l\u2019assemblage mécanique.Nous recherchons un(e): Coordonnateur(trice) en Contrôle Qualité Poste permanent à temps plein.Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur CV par Fax: 514-640-7116 ou par email: salama@abusy.biz www.abusy.biz Les Pavages Chenail inc., oeuvrant dans le domaine de la construction de routes et de travaux connexes dans la région de Montréal et sur la Rive-Sud, est à la recherche, pour ses installations à Saint-Rémi, d\u2019un : AGENT À LA COMPTABILITÉ \u2014 PAYABLES Fonction : q Effectuer la vérification et l\u2019imputation des factures; q Effectuer la saisie de données; q Effectuer l\u2019émission des chèques; q Vérification des états de comptes; q Faire le suivi des dénonciations de contrats; q Effectuer la compilation des frais courus à chaque fin de mois.Exigences : q Le commis aux comptes payables devra avoir complété un diplôme d\u2019études collégiales et posséder au moins 5 ans d\u2019expérience dans le domaine; q Le candidat devra être autonome et dynamique et avoir de la facilité à communiquer et à travailler en équipe; q La connaissance du domaine de la construction est un atout majeur; q Le poste requiert des notions informatiques, surtout en application de logiciels.** Veuillez mentionner la référence ADM014 sur vos envois.** COORDONNATEUR QUALITÉ Fonction : q Gestion de la qualité des carrières, usines de béton bitumineux et de béton de ciment.Exigences : q Maîtrise des normes en vigueur pour le contrôle, la formulation et le suivi statistique des produits; q Excellente capacité de planification et coordination des services techniques; q Bonne facilité de communication et de rédaction, et connaissance des logiciels Microsoft.** Veuillez mentionner la référence CONST005 sur vos envois.** Avantage : Assurance groupe \u2022 Rémunération concurrentielle Faire parvenir votre c.v.ou coordonnées au : 104, boul.Saint-Rémi, C.P.246 Saint-Rémi, Qc, J0L 2L0 Télécopieur : (450) 454-1045 vpotvin@pavageschenail.com Le masculin a été employé afin d\u2019alléger le texte.Nous souscrivons à un programme d\u2019accès à l\u2019égalité d\u2019emploi.Seules les personnes sélectionnées seront contactées.RBQ 1370-8557-74 Consultant ou Consultante en développement des affaires région de montréal Vous aimez gagner, générer de la croissance et avoir du plaisir à le faire?Predictive Success Corporation est à la recherche d\u2019une personne qui se joindra à son équipe de représentants et de consultants pour travailler dans la région de Montréal.Membre de PI Worldwide (Boston), Predictive Success est le titulaire canadien de l\u2019indice Predictive.Nous cherchons une personne ayant un tempérament de leader qui jouera un rôle clé dans la croissance des revenus de la société en élargissant notre clientèle, en effectuant la gestion des comptes client et en conseillant nos clients québécois.Le rôle du consultant ou de la consultante en développement des affaires sera d\u2019obtenir des résultats qui sont harmonisés avec la vision et les objectifs précis de notre entreprise.Un bon sens de l\u2019initiative et une approche compétitive, et la capacité de garder le cap sur les résultats malgré des conditions changeantes, sont les principales qualités qui vous permettront d\u2019atteindre les cibles de rendement pour ce poste.Comme vous travaillerez dans des conditions organisationnelles et un milieu qui changent rapidement, vous devrez faire preuve d\u2019innovation et de créativité pour produire des idées entraînant des réponses rapides.Vos décisions seront axées sur la mise en oeuvre de solutions pratiques et opportunes.Compétences requises: \u2022 Parler couramment le français et l\u2019anglais; \u2022 Baccalauréat en commerce, marketing, communication ou domaine connexe; \u2022 Parcours professionnel de 7 à 10 ans durant lequel vous avez réussi à établir des relations au sein de milieux d\u2019affaires complexes, et avez acquis un bon savoir-faire en réseautage et en conclusion de ventes auprès de clients de niveau cadre supérieur et vice-président(e); \u2022 Expérience en gestion, connaissance approfondie de l\u2019environnement commercial et économique; \u2022 Nombreux contacts de haut niveau dans la région.Le poste de consultant ou consultante en développement des affaires jouit d\u2019une généreuse structure de commissions et de commissions résiduelles.Le salaire de base pour la première année est de 40 000 $, auquel s\u2019ajoutent une allocation de voiture et les commissions (rémunération totale entre 50 000 et 70 000 $) Si vous avez ce qu\u2019il faut pour faire croître une entreprise, veuillez communiquer directement avec moi.David Lahey, MBA, Président, Predictive Success Corporation 316 Colborne St West, Whitby ON L1N1X3 (905) 430 9788, poste 101 www.predictivesuccess.com \u2022 dlahey@predictivesuccess.com 14 L A P R E S S E A F F A I R E S L A P R E S S E M O N T R É A L S A M E D I 6 AO Û T 2 0 1 1 llllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllll lllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllll workopolis.com PETITES ANNONCES TÉLÉPHONE (514) 987-VENDU TÉLÉCOPIEUR (514) 848-6287 petitesannonces@lapresse.ca OFFRE D\u2019EMPLOI CET ÉTÉ, DISTRIBUEZ LA PRESSE EST À LA RECHERCHE DE CAMELOTS «CRIEURS» POUR DISTRIBUER LA PRESSE AU CENTRE-VILLE DE MONTRÉAL HORAIRE FLEXIBLE DISPONIBLE LEMATIN (DÈS6H) EMPLOI TEMPORAIRE CONTACTER : PIERRE LAVOIE plavoie1@lapresse.ca 450-492-4423 Ouverture de poste au sein d'une organisation environnementale internationale La Commission de coopération environnementale (CCE) de l'Amérique duNord est une organisation internationale qui a été créée par le Canada, le Mexique et les États-Unis dans le but de faciliter la coopération des trois pays dans le domaine de la protection de l'environnement nordaméricain.Le Secrétariat de la CCE, dont le siège est à Montréal, Canada, est à la recherche de candidat(e)s qualifié(e)s pour combler le poste vacant suivant: COORDONNATEUR (TRICE) DE PROJET, ÉCOSYSTÈMES TERRESTRES ETMARINS Pour de plus amples renseignements sur ce poste, prière de consulter la rubrique «« A notre sujet et Occasions d'affaires et possibilités d'emploi »», sur le site WEB de la CCE, à l'adresse www.cec.org Commission de coopération environnementale de l'Amérique duNord 393, rue St-Jacques Ouest, bureau 200, Montréal, Québec, H2Y 1N9 UBU, compagnie de création oeuvrant sur la scène théâtrale nationale et internationale recherche un(e) ADJOINT(E) À L\u2019ADMINISTRATION RESPONSABILITÉS: Assurer la tenue de livres, les paies, les remises gouvernementales, la conciliation bancaire, les petites caisses, la fermeture des livres et la préparation des états financiers.COMPÉTENCES REQUISES: DEC en administration ou équivalent; exc.connaissance de la comptabilité et gestion par projets; Connaissance de Simple Comptable, FileMaker, Excel, Word; maîtrise du français parlé et écrit; connaissance du milieu culturel et si possible du milieu théâtral;3 ans d\u2019exp.dans un poste similaire.Poste 3 jrs/sem.Entrée en fonction,août 2011.Envoyez votre c.v.et une lettre d\u2019intention à Suzanne St- Denis: sstdenis@ubucc.ca au plus tard le 14 août 2011.Seules les personnes retenues seront contactées.304 POSTES CADRES PROFESSIONNEL 304 POSTES CADRES PROFESSIONNEL ARCHITECTES ET TECHNICIENS(NES) Dubé Matte est une firme d\u2019architecture située dans le quartier Notre-Dame de Grâce de Montréal.La firme est à la recherche d'architectes et de techniciens(nes) maîtrisant les outils informatiques, ayant un minimum de 4 années d'expérience dans l\u2019entreprise privée.Les candidats doivent être débrouillards, imaginatifs afin de travailler sur plusieurs projets en même temps et pourront devenir nos chargés de projet 35 heures par semaines et vendredi PM congé, possibilité d\u2019avancement.Veuillez faire parvenir votre CV à l\u2019adresse suivante : jcd@dmarchitectes.qc.ca ou par télécopieur au 514-767-2380 306 SANTÉ SERVICES COMMUNAUTAIRES 306 SANTÉ SERVICES COMMUNAUTAIRES Mission : Prévenir le décrochage scolaire chez les 12-17 ans.1-Coordonnateur(trice) de l\u2019accompagnement scolaire .Recruter, former et encadrer les bénévoles.Admission, plans d\u2019intervention et suivis jeunes et parents.Conditions : .Formation universitaire et exp.5 ans en intervention.Horaire de jour et soirée.Permanent, temps plein, 21$/h.2-Intervenant(e) .Animer ateliers développement personnel et social .Encadrer les jeunes et appliquer les plans d\u2019intervention.Conditions : .Formation en intervention et exp.2ans avec adolescents.6 mois(poss.renouvellement), temps plein,18$/h.3-Responsable des plateaux de travail .Former et encadrer les jeunes, suivis en stage.Appliquer les plans d\u2019intervention.Conditions : .Formation en intervention ou domaine connexe.Exp.2ans avec adolescents et en employabilité.6 mois(poss.permanent), temps plein, 19$/h.CV et lettre de motivation au plus tard le 15 août 2011 au 599 St-André Laval H7G 3A4 ou diapasonjeunesse@yahoo.ca Diapason-Jeunesse / ouverture 3 postes La Table de concertation jeunesse Bordeaux-Cartierville et le projet « Un milieu ouvert sur ses écoles » recherchent deux : INTERVENANTS(ES) COMMUNAUTAIRES SCOLAIRES Expérience en intervention communautaire et multiethnique, en animation, éducation, organisation et gestion de projets.Initiative, autonomie, efficacité et travail d\u2019équipe.Compétences en arts, culture, sports et loisirs, sciences, informatique.Conditions : Emploi annuel, 35hrs/sem.; 15,45$ à 16,79$/heure.Horaire : jour, soir, fin de semaine.Début 29 août.Faire parvenir une lettre de motivation et votre curriculum vitae au plus tard le 17 août à : moe.candidature@yahoo.ca Seules les personnes retenues seront contactées.Hyéginiste - temps plein .Secrétaire -temps partiel Pour clinique dentaire.Marie-lou 514-364-6458.mondentiste@yahoo.ca PHARMACIEN(NE) Temps plein ou partiel Taux horaire: 60 $ / h Bonis annuel : 10% Assurance santé Cotisation OPQ payée.1000 $ de formation payée.Contactez M.Ruel au : 514-352-1500 / 355-6465 307 ÉDUCATION ENSEIGNEMENT 307 ÉDUCATION ENSEIGNEMENT .LATROTTINETTE CAROTTÉE.Notre bureau coordonnateur de la garde enmilieu familial (959 places), Villeray La Petite-Patrie, recherche une conseillère à la règlementation.32h/sem., salaire de 17,99$ à 22,52$ /h selon l'expérience.4 sem.de vacances les 3 premières années et 5 sem.par la suite.Poste permanent.Milieu syndiqué.Régime d'assurances collectives et autres avantages sociaux.Fonctions: .Travailler en équipe avec la direction et les autres conseillères et participer au contrôle des 120 services de garde enmilieu familial, à la reconnaissance des RSG et à leur évaluation ainsi qu\u2019à leur formation et à leur soutien.Exigences: .DEC en éducation ou sciences sociales, humaines, administratives ou l'équivalent.Connaissance du développement de l'enfant, expérience de travail auprès des enfants de 0 à 5 ans, connaissances des lois et réglements du MFA.Qualités demandées : .Vision novatrice de l'éducation, capacité à évaluer rapidement les situations et à trouver des solutions, autonomie, organisation, facilité dans les relations humaines et la transmission du savoir.Faire parvenir son CV et réf., avant le 6 sept.9h.FAX 514-523-4849 Courriel: bc@latrottinettecarottee.com ou déposer à nos bureaux: 1215 rue Beaubien Est, bureau 3-a, Montréal (Québec) H2W 1M3 École privée de filles à Outremont recherche ENSEIGNANTE Congé de maternité (sept.à févr.), 21 heures/semaine Secondaire - FRANÇAIS langue seconde.Permis MELS.CV par courriel à archibald@belzschool.org ou par fax au 514-271-9329 ÉTABLISSEMENT, primaire et secondaire privé de Montréal recherche un(e) enseignant(e) de français dynamique pour un poste à temps plein au 1er cycle du secondaire.Ce poste peut mener à une permanence.Faire parvenir votre CV à l\u2019adresse info@alexmanoogian.qc.ca 310 BUREAUX ADJOINT(E) juridique, bilingue, bon français, Word, Excel, REJB, rémunération selon expérience.CV à info@rochguertinavocat.ca POSTES ÀTEMPS PLEIN.RÉCEPTIONNISTE ET COMMIS DE BUREAU BILINGUES avec min.2 ans d\u2019expérience.Courriel \u201csandra@neon.ca\u201d.FAX: 514-938-2056 310 BUREAUX 310 BUREAUX 310 BUREAUX SUPERVISEUR DE LA FACTURATION (Temporaire \u2013 Congé de maternité) (47K $ +) Rôle : .Supervision du personnel de facturation .Facturation des revenus passagers, nolisés et fret .Traitement des remboursements et notes de crédit .Participation à l\u2019amélioration des procédures et des contrôles .Participation aux fins de mois, fins d\u2019années et vérifications annuelles Qualifications : .Minimum 3 ans d\u2019expérience pertinente .Baccalauréat en comptabilité .Bonne connaissances analytiques .Connaissance du cycle comptable .Excellentes connaissances des systèmes comptables informatisés .Bilingue Faites parvenir votre candidature par courriel : salvatore.sirignano@airinuit.com L\u2019École Pasteur (école primaire et secondaire privée) située à Cartierville est à la recherche d\u2019un(e) \u2022 ASSISTANT(E) À LA DIRECTION Pour un emploi permanent à temps plein afin d\u2019accomplir des tâche très variées (administratives et autres).Aptitudes recherchées: \u2022 Expérience de 4 ans en bureautique.\u2022 Maîtriser les logiciels Microsoft Office.\u2022 Maîtriser le français et l\u2019anglais oral et le français écrit.\u2022 Avoir un sens développé de l\u2019autonomie et du travail structuré.\u2022 Posséder un sens aigu de la confidentialité et faire preuve de polyvalence.Conditons: \u2022 De 8h30 à 17h 30, lundi au vendredi, sauf exceptions.\u2022 Salaire en fonction de l\u2019exéprience selon la grille applcable.Envoyer CV: Par fax : 514-331-2312 Par courriel : informations@ecolepasteur.net 316 ASSURANCE Courtier d'assurances situé au Marché Central est à la recherche d'un(e) RESPONSABLE DE MODULE en assurance des particuliers.\u2022 Doit posséder permis de l'Autorité des marchés financiers ou droit acquis \u2022 Minimum six mois d'expérience, bilingue \u2022 Connaissance d'Intact télévente.Tél: 514-381-8661 Fax: 514-381-6971 service@lpsarrazin.com 319 VENTE COMMERCE Nous sommes à la recherche de commis comptable / aidecomptable pour servir et travailler pour nos clients.Horaires flexibles à temps partiel ou à temps plein.18 ans et +.Vous devez posséder de bonnes habilités à la dactylographie et connaître les logiciels Quickbook/ Lacerte/Word/Excel.Faire parvenir votre C.V.par fax 866- 8 8 6 - 8 4 2 6 / c o u r r i e l scott.jack9099@gmail.com ATLANTIC FABRICS 319 VENTE COMMERCE CHERCHE personne pour vente d\u2019accessoires mode dans salle de montre, bilingue .Faxez CV: 514-389-3348 VENDEUR(EUSE) MOBILIER EQ3.Magasin meubles modernes cherche vendeurs, succursale Montréal.Conseiller, informer, vendre, faire suivi sur les commandes, entretient salle de montre, étiquettage.Poss.25$/ h pour vendeur performant.Se présenter avec CV au 4428 St-Laurent mardi 9 août entre 12- 18 heures pour entrevue.322 HÔTELLERIE RESTAURATION ALIMENTATION BARMAN/MAID / Serveurs/es cours avec alcool, emplois, rabais.EcoleDesMaitres.com 514-849-2828/ 1.800.561.1781 CUISINIER(E), cuisine bistro, autonome, salaire à discuter, Vieux-Mtl, 514-629-3646 SERVEUR(SE) d\u2019expérience, se présenter au 3177 rueMasson, Buffet Casa Corfu.Serveur(se) Lun.-ven., temps plein,restaurant haute gamme.Exp./ motivation requises.CV isa.aramark@gmail.com.322 HÔTELLERIE RESTAURATION ALIMENTATION 322 HÔTELLERIE RESTAURATION ALIMENTATION Restaurant Holder recherche SERVEUR, BARMAN Gens de métier, expérience, présentation impeccable, énergie et rigueur.Si vous êtes motivé, sérieux et disponible, envoyez C.V.à Geneviève Pelletier : bureau@restaurantholder.com ou en personne au 407 rue McGill, Vieux-Mtl.325 TECHNIQUE MÉTIERS SOUS-TRAITANCE Le magasin de cuisines de grande réputation Cuisines Vima Design est à la recherche de 2 candidats(es) d\u2019expérience pour se joindre à leur équipe gagnante.Depuis plus de 9 ans, Vima Design offre un service de qualité.Si vous êtes passionné du design et de la rénovation de cuisines, et que vous avez de l\u2019expérience, envoyez-nous votre CV à : groy@vimadesign.com \u20221 Cuisiniste Designer (vente) \u20221 Cuisiniste Designer (tech.) Minimum 2 ans d\u2019expérience, AutoCAD, passionné www.vimadesign.com 514-457-0275 - fax 514-457-9116 SOUDEURS, Tig demandée.Est de Montréal.Faxez CV au 514-645-7650 331 ENTRETIEN SÉCURITE CONCIERGE COUPLE CONCIERGE, 21 logements à Ville Saint-Laurent.Tâches: ménage, collecte de loyers, la location, réparations mineurs, etc.Doit être honnête, responsable et travaillant.514-733-4112 334 SERVICES DOMESTIQUES FAMILLE chaleureuse cherche aide familiale pour enfants d'âge scolaire, une semaine sur deux (14h à 19h, lundi au jeudi) pour aller chercher enfants à l'école (permis de conduire essentiel), superviser devoirs et préparer le repas.Si disponible pour le ménage et les courses, plus d'heures possibles.Ceci n'est PAS un emploi temporaire.Si vous cherchez un emploi à temps complet, ceci n'est pas pour vous.Contacter Lyne au 514-758-2702 J\u2019annonce Je lis Je vends J\u2019achète Qualité en quantité 514 987-VENDU (8363) Les petites annonces Placez une petite annonce dans La Presse et elle paraîtra gratuitement sur MONTRÉAL ET LA RÉGION ©MétéoMédia 2011 30 AUJOURD\u2019HUI MAXIMUM Ciel variable Vents légers.Probabilité de précipitations: 30 %.Facteur humidex 36.20 CETTE NUIT MINIMUM Possibilité d'orages en soirée, nuageux avec averses au cours de la nuit Vents légers.Probabilité de précipitations: 70 %.Facteur humidex 30, en soirée.25/20 DEMAIN MAX / MIN Plutôt nuageux avec quelques averses.Probabilité de précipitations: 80 %.25/19 LUNDI MAX / MIN Nuageux avec faible pluie.Probabilité de précipitations: 80 %.LE MONDE AU SOLEIL Atlantic City Cape Cod Daytona Beach Kennebunkport Key West Miami Old Orchard Wild Wood Bruxelles Lisbonne Londres Los Angeles Madrid Mexico Moscou Paris Pékin Port-au-Prince Rio de Janeiro Rome Tokyo Washington Averses 21 18 Nuageux 24 19 Éclaircies 21 16 Beau 20 17 Beau 33 19 Orages 22 9 Beau 24 12 Pluie 23 19 Averses 25 25 Éclaircies 36 25 Beau 27 18 Soleil 31 21 Orages 29 26 Orages 31 25 Orages 21 8 Soleil 23 17 Orages 20 9 Ensoleillé 29 18 Soleil 25 15 Variable 30 20 Orages 27 13 Pluie 12 10 Orages 26 13 Orages 27 21 Beau 22 15 Ensoleillé 19 7 Nuageux 25 13 Soleil 24 16 Beau 29 23 Nuageux 27 21 Orages 33 23 Orages 28 18 Orages 31 28 Averses 32 26 Nuageux 27 18 Orages 28 23 AU PAYS Calgary Charlottetown Edmonton Fredericton Halifax Ottawa Regina Saint-Jean Saskatoon Toronto Vancouver Whitehorse Winnipeg Yellowknife AUJOURD\u2019HUI PRÉVISIONS RÉGIONALES Baie-Comeau Gatineau La Tuque Maniwaki Mont-Tremblant Québec Rimouski Saguenay Sainte-Agathe Sherbrooke Thetford Mines Trois-Rivières Val-d\u2019Or AFFAIRES Boston Chicago New York San Francisco Nuageux 27 21 Orages 28 22 Beau 28 22 Beau 19 12 MÉTÉO TOUTE LA MÉTÉO SUR CYBERPRESSE.CA/METEO Averses 22 14 Variable 30 19 Orages 31 17 Variable 28 18 Variable 27 15 Beau 29 18 Beau 25 16 Orages 29 18 Variable 29 17 Variable 28 18 Beau 27 17 Beau 29 20 Orages 28 17 JOUR > début 5h44 / fin 20h16 / durée 14h32 "]