La presse, 20 mars 1976, C. Informations générales

[" *5 71 INFORMATIONS I c generales SAMEDI 20 MARS 1976 La grève s'il le faut! 10,000 syndiqués québécois attendus à la manifestation du CTC à Ottawa i : 90 p.cent rejettent les offres de l'Hydro a 3 I par Jean PELLETIER de iwtre bureau d'Ottawa OTTAWA des convenlinns collectives est plus équitable qu'un contrôle gouvernemental des salaires et des prix.\"Alors que les salaires font l\u2019objet de négociations publiques, affirme M.Morris, les prix eux sont fixés derrière des portes closes et personne n'est vraiment en mesure de les contrôler.Kn limitant les salaires le gouvernement Trudeau donne aux entreprises encore plus de marge de manoeuvre pour accroître leur profil.\u201d En dernier lieu le CTC est d'avis que les mesures anti-inflation engendreront du chômage sans pour autant freiner l'inflation, augmentant du même coup l'écart existant entre les classes sociales.Au nom du Congrès du travail du Canada M.Joe Morris préconise les mesures suivantes pour contrer Tmllation.le gouvernement fédéral devrait accroître ses subventions à I habitation, contrôler le prix des loyers, supprimer la spéculation foncière, accorder des taux hypothécaires privilégiés aux familles à faibles revenus, réglementer les prix de l\u2019essence et de l'huile A chauffage, augmenter les pensions de vieillesse, appliquer une politique de plein emploi et pratiquer enfin une politique monétaire plus stable.Si la manifestation de lundi constitue un précédent du point de vue ries syndicats canadiens qui s'unissent à travers le pays, elle pourrait bien être aussi la plus grande manifestation qu'ait connue le parlement.Les organisateurs du CTC ne s'aventurent pas à prédire le nombre des manifestants.Toutefois ils n hésitent pas a dire que la manifestation sera pour eux la plus grande qu'ils aient jamais organisée.C'est dans une proportion de 90 pour cent que les employés de THy-dro-Québce.membres du Syndicat canadien de la Fonction publique ont rejeté les dernières offres patronales et ont mandaté leurs représentants syndicaux à déclencher des mouvements de grève rotative et, s'il le faut, la grève 'niait pour appuyer leurs revendications.Dès lundi, les 9,600 syndiqués (dans un communiqué, l'Hydro-Coucher parie de ses II 700 employés i seront en grève à l'occasion de la journée de manifestations du 22 mars organisée par les centrales syndicales pour protester contre les mesures Trudeau.Selon le S.C.F.P.au cours des jours et des semaines qui vont suivre, des mouvements de grève seront déclenchés dans les differentes régions du Québec.lx> syndicat souligne toutefois que ses membres n ont pas I*intention de mener leur lutte sur le dos de la population et que les services essentiels seront maintenus.Ce souci de la population anime également les dirigeants de l'Hydro-Québec qui soulignent dans leur communique qu'en \"dépit des assurances verbales du syndicat.l'Hydro-Québec entend prendre des mesures pour que tous les services soient assurés à ses abonnés dans les meilleures conditions possibles en mettant a contribution ses cadres et employés non syndiqués.En plus des clauses salariales, la liste de points en litige dressée par la partie syndicale est impressionnante et permet d\u2019entrevoir un conflit prolongé.Selon le S.C.F.P .l'Hydro-Québec refuse de reconnaître, le français comme langue de travail, demande qu'un grief qui n'a pas été entendu par un arbitre devienne nul apres six mois .\u2022! refuse de maintenir les horaires de travail actuellement en Vigueur.IjOK clauses en litige portent également sur I ancienneté, le système de promotion, le plan de carrière des techniciens, les vacances les contrats a forfait, les journées de maladie.Les trois grandes centrales syndicales du Québec, la FTQ, la CSX.et la CKQ entendent marquer d'une manière spéciale leur opposition aux mesures anti-inflation dans le cadre de la manifes- ta: ion monstre qu'organise lundi matin (levant le parlement, le Congres du travail du Canada.Les 10,000 syndiques québécois qu'attendent les organisateurs de la mani-fesiation.se regrouperont d'abord à Hull pour ensuite se rendre à pied sur la colline parlementaire.Les présidents des trois centrales.me s sieur s Louis La berge \u2018 FTQ j.Marcel Pépin «CSXi.et Yvon Chaibonneau i CKQ i ouvriront la marche.Cette manifestation constitue pour tous les syndicats canadiens un précédent important puisque jamais par le passé se sont-ils regroupes pour démontrer leur opposition à une loi.Pendant qu'a Ottawa le président du Congres du travail du Canada M.Joe Morris, présentera au cabinet le mémoire annuel du CTC.des manifestations auront lieu dans les principales villes du Canada.Au Québec des manifestations sont prévues dans 14 municipalités et la plus importante doit se dérouler a Québec en fin d'après-midi devant ! Assemblée nationale.I>e Congres du travail du Canada qui regroupe quelque deux millions de syndiqués, organise cette marche afin de montrer au gouvernement fédéral que les salaries ne comptent pas rester inactifs pendant que le gouvernement s'en prend a eux dans sa lutte contre 1 inflation Depuis octobre dernier le CTC de diverses façons, a voulu démontrer l'injustice des contrôles votés par le parlement federal.C'est ainsi que la loi anti-inflation est contestée en Cour suprême dans le but d'etabhr quelle est anticonstitutionnelle.Sondage CROP pour la CEO L'Etat est un mauvais négociateur ; 1 U i ci Ile unanimité avec pa ' I r* ¦ g k ÜSÜ! m D\u2019après un sondage CROP réalisé pour la Centrale de l'enseignement du Québec, une majorité de la population réprouve l'attttude du gouvernement dans ses négociations avec la fonction publique et estime que le gouvernement de M.Bourassa accorde plus d'importance a la politique qu'à la collectivité québécoise.Ce sondage scientifique, dont la CKQ n'a dévoilé qu'une partie, hier.\u2014 celle portant sur l'image du gouvernement Bourassa \u2014 comprenait aussi deux autres parties consacrées a la perception qu'ont lc< gens du système d enseignement au Quebec ainsi que du syndicalisme en général et dans l\u2019enseignement en particulier.Il a été réalisé entre le 9 ef le 16 février auprès d un échantillon représentatif de 750 citoyens du Québec contactés au téléphone.Quelque 501 entrevues ont été complétées.soit un taux de réponses de 74.2 pour cent.Li marge d'erreur variant entre 2 et 5 pour rent, on peut donc considérer ces résultats comme étant représentatifs de l'opinion des Québécois au moment de la conduite du sondage.L'image de l'Etat employeur l,o gouvernement du Quebec ne semble pas être très populaire auprès des citoyens en ce qui regarde les relations de travail avec ses employés.Ainsi, une majorité de \u202246,8 pour cent de la population ne ci oit pas que \"le gouvernement est un employeur honnête\", contre 38.5 pour cent qui sont d'opinion contraire.D'autre part.44.1 pour cent contre 36.4 pour cent croit que \"le gouvernement cherche plus à provoquer des conflits qu'à régler des contrats de travail\".Pour ce qui est de la question des négociations avec la fonction publique.54.2 pour cent des gens interroges opinent que c\u2019est le gouvernement qui est le responsable de la lenteur dis négociations avec les enseignants.Enfin, une tics grande majorité de citoyens '74.1 pour cent i estime que \"le gouvernement s'intéresse plus a la politique qu'aux Québécois\".Differences d'opinion i V m Jrjg ¦' \u2022 ; % S % % % k ¦PB ÜÜÉÉI 3.\"ï-ëf %*:' k m f ' - La manifestation doit débuter à 11 MO et durer une heure et demie.Le président du CTC, M.Joe Morris.ainsi que le viee-président.M.Louis-La berge, de la FTQ, doivent s'adresser aux manifestants.La plupart des syndiqués qui participeront à la marche viendront du Québec et de l'Ontario mais toutes les provinces seront représentées.M Joe Morris la semaine dernière a réitéré le caractère pacifique de la manifestation, le président du CTC a tenu à avertir \"tout groupe qui compterait s'infiltrer parmi les manifestants pour causer du désordre que de telles tentatives ne seront pas tolérées par nos adhérents\".BR a ri| 5 ssai : m m k k V k 'k- HH I V Ix-s principales objections du CTC aux \"mesures Trudeau\" sont de trois ordres.D'abord le Congrès du travail considère ,que le programme fédéral ne pourra contrôler les prix.les revenus des corporations.les honoraires professionnels ou les taux d'intérêt et que seuls les salaires seront réduits pénalisant ainsi les travailleurs.En second lieu le CTC estime que le régime de libre négociation 0# fl v am > ' # M -T\" ÿ ' j if.ï: wm m A .mi t.k .% im * i « \"V Vf.La FTQ menace de se retirer de la table des affaires sociales a m m m ' 11 3 a U # I % if f ' « L Xi M È\u2019 i if s?® :SV S écoles seront donc fermées dans tout le Québec.Aujourd'hui, le Conseil (te coordination du Front commun se réunit au Cegep Edouard-Montpetit à Longueuil pour décider si on recommendera maintenant la grève générale comme moyen de pression pour hâter les négociations entre les 185.000 travailleurs du secteur publie et l'Etat.Les 700 membres du Conseil de coordination qui regroupe des représentants des trois centrales CSN.FTQ et CKQ doivent faire l'unanimité pour pouvoir recommander à leurs membres un débrayage général.On s'attend à ce que cette unanimité des trois centrales se fasse, mais après de longues discussions.La rencontre est à huis clos.I«a FTQ menace de se retirer dès mardi de la table sectorielle des affaires sociales si la partie patronale ne modifie pas son altitude et ne manifeste pas clairement son intention de ?négocier de bonne foi.Si cette menace se matérialise, elle i constituera un démenti aux affirmait lions répétées du ministre Oswald Parent qui déclarait que les négociations .progressaient normalement à cette labié.Selon les négociateurs syndicaux.il est maintenant temps que le gouvernement prenne ses responsabilités.I4 |j*au*re part, les professeurs de V' Montréal, membres de l\u2019Alliance, doivent participer lundi aux débrayages du Front Commun qui coïncident avec y1\u2019 la journée de manifestation contre les .\u2019 mesures Trudeau et Bourassa.Les m ».m W9 :¦ # * ï T*ieono«o PC Un qui ne mourra pas Deux membres de lo Fondation Greenpeace posent fieremont en compagnie du bébé phoque qu'ils ont protege hier des chasseurs, tournant également le dos à ('Arctic Endeavor qu'ils ont retarde durant une heure.L'action a laquelle participaient un outre membre de la Fondation et un citoyen de St.Anthony s'est déroulée à quelque 80 milles de ce port de pèche terre-neuvien.Les sauveteurs ont oblige, selon leur récit, le navire à faire machine arriéré o trois reprises en se plaçant devant lui.Selon un pilote d'helicoptère du groupe Greenpeace, ces opérations do sauvetage tirent a leur fin.Il ne sera en effet plus possible de protéger les bébés phoques puisque les glaces auront derive trop loin pour l'autonomie de vol des appareils de Greenpeace.Ce sondage démontre par ailleurs assez clairement les différences d\u2019opinion entre les régions de Montréal et de Québec, cette derme te apparaissant beaucoup plus sympathique au gouvernement que celle de Montréal et même du reste de la province.% Si le conflit dure encore le premier avril Les enfants pourraient rester à la maison La majorité des résidants de la région de Québec (53,5 pour cent) rsiimenl que le gouvernement est un employeur honnête alors que 60 pour cent des citoyens de la région de Montréal sont d'avis contraire.Les habitants de la région de la capitale se prononcent toutefois majoritairement d'accord avec l'affirmation suivante: \"Le gouvernement s\u2019intéresse plus à la politique * qu'aux Québécoi s\".Encore là, néanmoins, on constate que cette proportion est moins élevée que dans la région de Montréal (79,9 pour cent i et dans le reste de la province 171,4 pour cent).L 'est surtout dans la région métro- 1 polilaine que les syndicats d'enseignants ont la meilleure cote de popularité puisque seulement 13 pour cent des gens interrogés sont d\u2019avis que la lenteur des' négociations est due aux syndicats (62,7 pour cent croient que c\u2019est à cause du k par Philippe GAGNON Y La Fédération des comités de payé rents de la province de Québec exi-Sera le retour des enfants à la mai-Li son.le 1er avril, si le conflit opposant iSfc les enseignants au gouvernement n'est pas terminé.La FCPPQ, qui souhaite un règlement négocié, estime que l'enfant n'a pas à subir les retombées du conflit, n'a pas à être pris entre deux feux.\"Il est donc urgent que l'enfant soit retiré du conflit par les commissions scolaires si le litige persiste au-delà e-v du 31 mars\", a expliqué M.Jean i'-Æ Pontbriand.président de l'organisme, au cours d'une conférence de presse, Montréal.\t, ¦:;P Vendredi, la Fédi iifion des comités jglde parents a cxpcd 5 des télégrammes à la Fédération des commissions scolaires du Québec et aux 240 comités de parents du Québec pour réclamer que les \"enfants soient retirés du conflit\".Encouragée par les différents lock-out effectués par des commissions scolaires au Québec, notamment dans la région de l'Outaouais et au Lac-St-Jean, la FCPPQ espère que les responsables scolaires n'hésiteront pas, après le 31 mars, à prendre les mesures nécessaires pour que les enfants ne soient plus au centre du litige.L\u2019executif de la Fédération et le comité de stratégie n\u2019ont pas pris cette décision seuls.Ils ont auparavant consulté les comités de parents du Québec qui ont majoritairement (un peu plus en a ou ce?: difficile C'est lundi dernier que devait se tenir, au Palais de justice, la pré-enquète que présidera le juge Cyrille Morand, sur les mauvais traitements dont aurait été victime, le détenu André Tessier, à Sainte-Àn-nc-des-Plaines.L\u2019instruction a toutefois été retardée de quelques jours, et elle aura maintenant lieu le 26 mars et au penitencier même.On veut ainsi éviter le déplacement de nombreux prisonniers, avec les risques que cela comporte.Car on sait que le procureur qui a réclamé cette pré-enquéte.Me Frank D.S hoofer, veut en interroger vingt et un.dont la victime elle-même.vous entendez.To- Mais .r ex.?:e Du reste, seules les analyses pourront certifier si c'est l'eau qui est à i'orgine de cette épidémie.aucun domaine ou .puisse y avoir p us d un cnampion.; il y a ce?états ou .es: facile une ville c être métri .e et P; \u2022pour I.> er.a ou ce-: difficile Ma.s .1 Un communiqué du ministre du Revenu du Quebec et député de Joliev.e-Montcaim.a déploré, hier, l'atttitude des représentants syndicaux de la région qui avaient dénoncé hier \"l'incurie du gouvernement\".- existe aucun état ou .pu.sse y la.,r plus d'une rr.etrople Ainsi donc même s.Montreal se -fa.; d-sputer s'-r.t.tre oe métropo.e Idu Canada par un petit \\ .age -tanen eu nom t- 7 ironie.reste acquis qu'au'.une autre x .lie ne saurai: ré lamer !e titre ce metr - I>e Dr Richard Nelson, directeur du sen ir e de santé communautaire qui se trouve a Samt-Gabriel-de-Brandon.r-u l'épidémie s'est déclarée, insiste cependant pour ajouter que l'epidemie est circonscrite.Finalement ce qu'on veut c.re pa- Ouebec metrepoiitain est tout simplement de Québec Seior.ROBERT, le mot agglomération peu: désigner d'une par.toute concentration d \"habitations viiie ou village et d'autre par.tout ensemble constitué par une ville et ses faubourgs ou sa ba- .eue.\"L'implantation depuis plusieurs mois du centre des services communautaires et la présence actuelle du directeur de ces mêmes services sur place prouvent, hors de tout doute, selon ie Dr Robert Quenneville, la préoccupation du gouvernement d'assurer \"accessibilité pour la population de la région, aux soins médicaux et communautaires.1 AGGLOMERATION Certes ie Dr Nelson admet que.ce-puir- hier une dizaine d'autres cas de contagion sont venus s ajouter a la centaine déjà connue et traitée mais i! precise ou a ce moment-ci.i! ne s ag.t plus comme ce fut ie cas jeudi c une course contre la montre .y .e du Quebec pourquoi tendre en- r» parler Quebec métropolitain, Rar.e cue Quebec I r e-t pas : - s la métr poie du Québec que Montreal r.en est .a cap:! ;a:e Chacun son m-t.er les vaches | Ver et -\u2022 en gardées e m'étonne t en- De l'avis du Dr Nelson, il faudra compter environ trois semaines aux malades pour se remettre sur pied ?Entre-temps, les médecins et les infirmières du secteur touche préconisent \"Jetais inquiet, jeudi, fait remar- ¦ carrières i-i.¦; i SAMEDI 20 MARS 1976 ET PROFESSIONS i:::::::::::::::::::::::: Directeur de la fabrication $30,000 FIL CÉGEP ANDRE LAURENDEAU OFFRE D'EMPLOI LE PAVILLON DE BEAUHARNOIS INC REPRESENTANT TECHNIQUE reqamrt les serviees de DIRECTEUR GÉNÉRAL PROFESSEURS EN TECHNIQUES INFIRMIERES U'-e e a u ; d e de vendeurs dynamiques de :a -eç-on fecherchç ur représentant pojr oH'ir Ces produ'ts chimiques a l mdusv e QUALITES Au moms deux ans de formation universitaire en chimie ou l equivalent *¦ Experience de la vente ** Connaissance courante de ! anglais et du français TRAITEMENT *\tSalaire de base en 'onction ce l experience et des capacités \"*¦ P'ais de déplacéments ai'ocation ce voiture programme dt bonis *\tG enereu* avantages socaux payes par la compagnie.Pau/ obtenir une entrevue téléphoner 3 M Jack Verrecchia CATEGORIE C*\"Ve\tpev- 2?'Zr-\"ZZ C J *\u2022* de 82 lit* RESPONSABILITE Personne qu- mandate# pa* * Co\"i»i d administration ev rei ponsapj* g* \u2019 administration de 1 etablissement de 1 eiaborat-on e* de a direction Dm programmes et Ces activités ie tout en conlo' mue avec i« polit)dues et «et directive! em-ses pa* le Conseil d administration et le m.rvstere des Affaire* socules EXIGENCES Etre détenteur d un dpldme u* .e» en »c*ence« humain#» ou autre domaine tonne*# ou po»»ed«' un# format-on secondaire ou collégial# et jouir d une eipenence aflminn:rit/»« jugee valable da » -e secteur de» A*fa-»es sociales ou dan» un domam# connexe REMUNERATION Suivant es norme» du minute*# de» A*4* *\u2022» soc a e» et selon les Qualification» du cand'dat INSCRIPTION Veuillez »a>re par,en.» votre demande d emp.c acco\u2014pagne# 0* votre Curriculum tee compte* * : ad ess* suivante a.an le 2 s.rrt \u2019976 a plein tempi pour ! annee 76 77 Un# o gan.»a* on d# moyenne envergure comprenant plu sieu's u»»n#s offre ce poste senior a un mgemeu' proies sionnei possédant de experience pertinente Relevant dt* rectemerrt du directeur gen#*ai ie titulaire se a espon»* b * C SIMONEAU.A.Cott EATON CENTRE-VILLE Honeywell la CORPORATION 5> celt* position vo»s mitre et que vous rsrsphsss: bs csnàhcss reçprsxr vemHfi feue parvint votre curriculum man et numéro de telephone otns une enveloppe portent In menlton Confidentml e LA COMPAGNIE UPJOHN DU CANADA a » M.Raymond La vigne Directeur regional des ventes 375.boul Laurentien St- Laurent.Quebec Bureau du restaurant, 9e etage de 9 h 30 a 5 h 30 842-9331, poste 756 fWT3 SVLVANIA 6277 ouest rue St-Jacques Montreal, Que.H4B 1 T9 CANADA CORPORATION 1.Chemin Sylvan, Drummond ville .Que.J2C 2S8 DESSINATEUR EVALUATION V anuf acturier d ameublement mreç'e et m en.,»».a*ch t e et u r a e recherche une p e *son n e dynamique avec au moms 5 ans C experience pou.ant travail;#' a.ec un minimum d# Supervision Salace intéressant benef.ces marginaux -Sue s Faire par,tnr curriculum vint t I PROFESSEUR DE SCIENCE POLITIQUE POSTE VACANT POSTE A MONTRÉAL TECHNOLOCISTE MEDICAL (E) Ph O ou equivalent Specialisation Politique canadienne Specialisation secondaire Economie politique Echelle de salaire (75-76) Nous recherchons tes services d ur EVALUATEUR AGREE avant environ une dizaine d années d experience du marene montréalais de preference dans le domaine hypothecate Le sa aue se a fonction du dynamisme et de I expe- * ence du candidat Benefices marginaux complets ! 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Fare parvenir cumcuk/m vdee ou communtsjuer avec le Service des Ressources Humâmes PLAN DE CARRIÈRE \u2014\tE tes vous dynamique 7 \u2014\tAve/ vous confiance en vous meme?\u2014\tSonge/ vous a une carrière d éducateur?\u2014\tEtes-vous âge de 23 ans marie ou 25 ans célibataire7 \u2014\tAve/ vous complete un secondaire V7 d accueil de type sécurité ire pour jeunes garçons de 1 2 a 1 8 ans On est a élaborer un cours accéléré au niveau collegial, option technique d education spécialisée, lequel pourrait être a votre disposition eventuellement rev»6*/ lmt$ par,\u2014* rotn emneutum vin* f kj m J tvrd se Centra d'Accueil St-Vallier Mme Nicole Montpetrt 5960 St-Vallier.Montreal 0 TRUST GÉNÉRAL 866-9641 poste 457 HÔPITAL SAINT-LUC CHEF DE LA SECURITE ET DES COMMUNICATIONS || £ FONCTIONS Administre les services du transport oes g commun-cations i agence de sécurité et la prevention des £\tmcend'es\t>:\u2022 % QUALIFICATIONS '*\u201ceu,,\u201c\t4 ten,,, Or.S.Carey &\tTRAITEMENT $10 S89 a $14 927\t(en révision).\tÿ\tÿ fan par,tau curriculum vtat a,ami k S a,ra 7f\t:\u2022* »\t*\tDirecteur du personnel.\t&\t>> ¦y.\t1058 rue St-Denis,\t>:\u2022\tX Montreal\t%:\t%: PROFESSEUR DE SOCIOLOGIE un plan de carnere vous est offert dans un centre » Ph D ou equivalent Le Directeur.Service des Ressources Humaines.909 ouest, boul Dorchester.Suite 1 225.Montreal I § Specialisation Sociologie des Minorites j: Echelle de salaire (75-76): S15.184-S19.719 ÿ: 19.720\u2014 25,959\t4: 25.960\u2014 29.879 1 : College Universitaire Saint-Jean Université de l'Alberta Edmonton, Aha T6G 4G9 4 I 4 g POSTES VACANTS INFIRMIERES \u2014 BLOC OPÉRATOIRE J aà'tntr au Une profession d'avenir Directeur \u2014 Soins infirmiers HOPITAL NEUROLOGIQUE DE MONTREAL 3801.rue University Montreal \u2014\tÊtes vous âge de 25 ans?\u2014\tAver vous une formation de mveeu collegial en sciences hu\u2014 Songer vous a une c*m*re d éducateur eu service des jeunes?\u2014\tAimener vous oeuvrer dans un centre d accueil dit secunuire?VILLE DE RIGAUD :: REPRÉSENTANT DE VENTES PUBLICITAIRES COMTE DE VAUDREUIL PROVINCE DE QUEBEC Homme dynamitera.26-35 ans.bilingue, pour représenter revues industrielles et consommatrices de motocyclettes, roulottes et mot one.pes.Expérience dans le milieu de publication Doit avoir auto et être disponible pour voyager.Salaire â discuter.| l RE PRESENTANTS! ES) CARRIÈRE PROFESSIONNELLE SECRÉTAIRE-TRÉSORIER OUI! \u2022s la Ville de R.g.ud ,«cherche les service, d'un secretaire trésor,., Un certain leadership lu, .\u201e,lbu.\t.con * naissances de I.comptabilité vont ,u.qu.le redeclmn de ''' budgets et d états financiers Excellentes traveil Sale,te selon quel,!,celions VILLt Dt RIGAUD .e t rr R*,,,.o,t A Voue bénéficiera/ d un îuge d'initiation pratique an début d am-p\u2018oi Des bénéfices marginaux alléchante vous seront accordés Vm***! faut par\u2014ma ru nt otmofhm maa tes ta J trrl \u2014 Centre d Accueil St-VelBor Mm« Nicole MontsetN i960 St-Vaille*, Montréal Compagnie bien établie, en pleine expansion, cherche gens seneux.ambitieux, âges de 25 ans et plus Postes ouverts.region de Montreal et quelques villes au Quebec Une con naissance des affaires ou assurance, immeuble, publicité, serait un avantage Revenu $20.000 et plus Pour raaéat-amta Uontrpêl 527-41 03 Fesiss ptnrssc estrp résami t conditions de CPtV PUBLICATIONS $414 avenue du Pare e spécialisant dans lu fabrication et la vente de produits utilises par les clients d\u2019in.-titution» financières, recherche un individu dynamique et agres»il qui aurait le- aptitude» nece.»»aire* afin de prendre la chante de.» operations au Quebec.Situe a Montreal et relevant du vice-president marketing a Toronto, le gerant regional du marketing sera responsable du développement et de l'implantation de programmes de marketing et de ventes répondant ainsi aux be»oins de la population quebecoLe et assurant une meilleure pénétration du marché.Le candidat vhoi»i pos-edera une bonne formation.»era bilingue et aura une experience pratique en marketing et en vente.Le tutur titulaire possédera Venvergure et ( ingéniosité nécessaires pour développer et organiser une équipe et mettre sur pied un programme de vente au Quebec.Si von» possédez le* qualification* désirées, et si vous etc- prêt à prendre le de!: que cette jeune société vous otlre, ce poste saura vous intéresser.Un excellent programme d'avantages sociaux est offert, incluant 3 semaines de vacances, soins dentaires et oculaires, etc.Salaire proportionnel a l experien ce et au potentiel.LIEU DE TRAVAIL: Montreal N.B.Les candidats intéressés sont priés de nous faire par venir leur curriculum vitae le plus complet possible avant le 7 avril 1976 en mentionnant le numéro du concours sur l'enveloppe.Veuillez communiquer avec Lili-Ann Foster pour sine entrevue confidentielle Brendan ¦ Wood+Associates [Québec) Ltd.' 680 ouest Sherh'ioohr .Suite 950 .Montreal.Quebec _ H3A3M7 \" 288-8661 ^xi:ix:x:x:::::::x:::xXx::X:Xx::-xx::-:-:x::-:::-:-:\\:-:::-::-:::-:-::-::::-:-:-:-:-:-::::-::-:-: I DIRECTEUR DES SERVICES DE RÉADAPTATION LE DÉFI: Assumer la responsabilité des services de réadaptation offerts a des deficients mentaux, par une équipé multidis ciplinaire composée d environ 80 employes cadres et non cadres.L ÉTABLISSEMENT: L'etablissement jouit d'une excellente reputation dans le milieu de la déficience mentale et administre integra de services tels: réadaptation en internat, centre de jour, support a la famille, appartement surveille, loyer de groupe, etc.LE CANDIDAT: Possédé un diplôme universitaire approprie a la fonction ci une bonne connaissance de la clientele.Une experience de gestion â un niveau intermédiaire sera considérée.Une formation ou des connaissances en administration avant* geront le candidat.CONDITIONS DE TRAVAIL: Salaire (Classe 15) et autres bénéfices selon les normes du ministère des Affaires sociales.Ftirt ftrvinir votre \"carriaitum vhèo\" a: Les employeurs Conseillers-\tclients assument l .'r\u2019.sült'arrts .en personnel-, _ tous les (rais ___î- - Personnel V référant au d ,s>:rr >6- Jl-576C.veuille: adresser votre demande a Michael P.Tinker.Suite 835.1 Place Ville-Marie.Montreal.Quebec H3B 2 A3 Bechtel Québec Limitée un reseau P.S.ROSS & ASSOCIES CONSEILLERS EN ADMINISTRATION CHOIX DE CARRIÈRES ü; PROJET DE LA BAIE JAMES MONTRÉAL et/ou CHANTIER Pour dei ESTIMATEURS INGÉNIEURS \u2014 CONTRÔLE DES COÛTS SPECIALISTES \u2014 PLANIFICATION ET PROGRAMMATION eii génie civil, électrique, mécanique et pour des GÉOLOGUES ET INGÉNIEURS GÉOLOGUES INGÉNIEURS \u2014 MÉCANIQUE DES SOLS SPECIALISTES EN COMMANDES \u2014 CENTRALES HYDRO ÉLECTRIQUES INGÉNIEURS CIVILS \u2014 ROUTES ET AÉROPORTS INGÉNIEURS \u2014 COORDONNATEURS D'ÉTUDES ANALYSTES DE SYSTÈMES \u2014 \"DATA PROCESSING\" SPECIALISTES EN LOGISTIQUE \u2014 SERVICES DE SOUTIEN DES CHANTIERS TECHNICIENS EN GÉNIE CIVIL -» vOUE^ JULS BAV.A JVO POfcüST cnOUlV.A=\u2018J VlCHlL GAUC.Mt=> I OFFICIER DE SECURITE Jury de Selection.POSTE O S.R.Centre d'Envamement a la Vie de Chicoutimi Inc.766 du Senacle.Chicoutimi.G7H 2J2 DATE LIMITE 31 MARS 1976 Xixiii/iixxxy^xXiXiXxixXxi/Z/Xx^yx.X'rxX^Xxiz^ÿxxxx::::::::::::::::: Importante compagnie de construction requiert les services d'un agent de securité pour travaux de construction lourde.COMPTABLE Le candidat doit avoir travaillé un minimum de 70 ans dans la construction d\u2019immeubles industriels, commerciaux ou administrates, ou dans une entreprise de génie civil.Il doit en plus posséder un diplôme ou certiticat de 9e année ou l'équivalent.Veuillez nous taire parvenir un curriculum vitae complet à l'adresse suivante- Avec un minimum de cinq années d experience dans la réalisation d'ouvrages majeurs en geme civil, préférablement hydro-electrique; dont trois années dexperience directe dans la discipline requise.Une bonne connaissance de la langue française est exigée.Salaires excellents et avantages sociaux importants.Possibilités d'avancement.1 Une importante société québécois» recherche un comptable pour son siege social à Montreal \u2014\tcomptabilité générale selon système déjà établi; \u2014\tpreparation des états financiers mensuels: \u2014\tpréparation de divers rapports spéciaux.\u2014\t3e ou 4e annee C.G.A.ou expe rience équivalente.\u2014 Montréal.Fonctions: I I Prierr de faire parvenir vos curncvlom nlee a\u2022 BECHTEL QUEBEC LIMITEE B.P.338 (Succursale \"B\") Montréal, Québec H3B 3K5 Chaque demande sera traitée confidentiellement et recevra une réponse.\t.:'.x:x>*xox::W::x:::x:x::ï::;W:W:iXv:Wx*ra\tS La Presse, Réf.: 17216 C.P.6041, Suce.A Montréal Erigeâtes: I Lieu de travail: \u2014 selon experience et qualifies- £ lions, plus avantages sociaux.Faire parvenir curriculum vitae complet et détaille a : La Presse réf.17225 C.P.6041, Succursale \"A\" Montréal H3C 3E3 fonction puBlique municipale Traitement: ?kl DIRECTEUR DES VENTES i S CHEF DE DISTRICT Un courtier en alimentation offre une occasion extraordinaire a un profession nel de la vente de diriger ses activités.Le candidat choisi devra motiver et diriger une importante équipé de vente et administrer la distribution de produits do grande réputation.En plus de maintenir et de développer de bonnes relations avec la clientele, il devra collaborer a l'implantation d'un reseau de distribution couvrant l'est du Canada et établir des mécanismes d évaluation de son personnel.Une expérience pratique du domaine de l'alimentation serait un avantage.Les cadres de l'entreprise sont jeunes et dynamiques et le postulant devra démontrer son habileté à s'intégrer à un tel groupe.Le bilinguisme est essentiel Bien que le siège social soit situé â Montréal, le candidat devra être disposé à se déplacer occasionnellement, surtout dans les six provinces de l'est du Canada.V Division des Edifices municipaux Service des travaux publics NATURE DE L'EMPLOI Sous la direction d'un assistant surintendant, le titulaire est responsable de la gestion des ressources humaines, materielles et financières d'un district ainsi que de la planification, de l'organisation et du contrôle des activités découlant principalement des travaux d'entretien, de reparation et d'operation effectues dans les édifices municipaux du district.VENDEUR QUALITES REQUISES.Avoir complete des etudes collegiales et détenir un diplôme de technicien en mécanique du batiment ou dans une discipline dont le contenu des cours est equivalent.Possédé! dix (10) ans d'expérience, dont environ cinq (5) ans spécifiquement reliée a la mécanique de bâtiment dans la coordination, la direction et le contrôle d\u2019activités diverses ayant pour objet l\u2019entretien, l'operation et la reparation de bâtiments Un important atelier mécanique recherche vendeur bilingue pour Montreal et les envirions.Le candidat doit connaître la mécanique d ajustage et la lecture des plans.Cet emploi intéressera toute personne diplômée en genie mécanique ou diplômée d'une ecole technique possédant expérience pratique.Ce^t emploi comporte de multiples avantages sociaux cte multiples à caractère public.Une combinaison d instruction et d experience reliee â la nature de l'emploi et jugée suffisante pourra aussi être considérée.Parler et écrire le français et l'anglais.Posséder les qualifications requises pour conduire un véhicule dans l'exercice de cette fonction.TRAITEMENT : $20.107 * $24.135.selon les qualifications du candidat.S'inscrire en complétant le questionnaire \"demande d'emploi\" de la Ville de Montréal, que l'on peut se procurer au Service du Personnel.Hôtel de Ville.275 est.rue Notre-Dame, chambre no 416.M ontreal H2Y 1 CS ou par téléphone au numéro 872-3236.Ce concours est également ouvert aux femmes et aux hommes.Les candidats intéresses au défi devront faire parvenir /sur \u201cczrricu/um vitae\" a: M.Raymond Moore BÉLANGER, CHABOT ET ASSOCIÉS C.P.30.Tour de la Bourse Montréal, Qué.H4Z 1A2 Êcrint: LEFEBVRE FRÈRES LIMITÉE 3900, Tricentenaire Pointe-aux-Trembles, Qué.a/s M.J.Carmel m VILLLDE MONTREAL F Membre de /'Association Canadienne des Conseillers en Administration z ! I / Q f Y ' ¦' r C 5 carrières SAMEDI 20 MARS 1976 ET PROFESSIONS CENTRE DE SERVICES SOCIAUX Saguenay \u2022 Lac-S Wean® Chibougamau RECHERCHE 1 KT7 nr j '^'-'\u2014^f*'N\"°Fov%EB%c%.a.ScdnU-^oy BBGttoGti d 1 (5) proticiens(nea) en milieu hospitalier.(1 ) Hôtel-Dieu d'Alma 11) Hôtel-Dieu de Roberval M î Institut Roland-Saucier (2) Hôpital de Chicoutimi assure les services sociaux auprès des usagers de l'hôpital, dans le cadre du contrat de service et en collaboration avec les autres disciplines du centre hospitalier.\u2014\tformation universitaire en sciences humaines, v.g.service social, psychologie.psycho-sociologie: \u2014\tconnaissance de l'intervention clinique et de groupe POSTES VACANTS: ENDROIT: DIRECTEUR GÉNÉRAL Spécialiste, planification et ordonnancement (Concents ouvert également eox femme: et eux hommes) U Commission scolaire de Sainte-Foy est 6 la recherche d\u2019un(e) candidat(e) pour occuper les fonctions de directeur general au sem de son organisme élémentaire ayant une clientèle scolaire de 8299 élèves.! RESPONSABILITÉS: I -/ Spécialisée en ingénierie, construction et entretien électrique, mécanique et électronique, notre organisation se classe au premier rang des concepteurs/constructeurs canadiens.Notre réputation d'excellence déborde les frontières canadiennes et l'avenir que nous nous préparons est des plus prometteurs.QUALIFICATIONS REQUISES: LES FONCTIONS: i \u2014\tVeille A l\u2019exécution des décisions du conseil des missaires et du comité exécutif.\u2014\tAssure la liaison entre le conseil des commissaires et le comité exécutif, d\u2019une part, et l\u2019administration, d\u2019autre part.\u2014\tM té (4) protir.iens(nes) en milieu scoliare.(1 ) Alma (1 ) Chicoutimi-Nord 11 ) Jonquiére (1 ) Roberval.assure les services sociaux dans les écoles dans le cadre d'un contrat de service entre le Centre de services sociaux et la Commission scolaire régionale.\u2014\tdiplôme d études collegiales en assistance sociale et deux (2) ans d experience en travail social; ou \u2014\tdiplôme universitaire en sciences humaines, en service social; \u2014\tconnaissance de l\u2019intervention clinique et de groupe POSTES VACANTS: ENDROIT: Aux environs ombra du comité exécutif mais sans droit de vote.\u2014\tDirige I administration, laquelle comprend le personnel cadre, gérance, professionnel, administratif, technique, de secrétariat et ouvrier.\u2014\tVoit à ( élaboration des politiques de la commission.\u2014\tVoit è ( elaboration des étapes du processus de gestion.\u2014\tAssume le \"leadership\" de son administration.\u2014\tVoit é ( elaboration d'une politique de perfectionnement de ( ensemble de son personnel.\u2014\tVoit a ( elaboration d'une mcations è ('intérieur et é \u2014\tA la responsabilité de ( ensemble des champs d activités de la commission.de $22.000 RESPONSABILITÉS: Le travail consiste en la preparation des plans et des échéanciers des travaux pour fins de soumissions et d'administration des contrats.Le spécialiste en planification et ordonnancement met sur pied les mécanismes de gestion et de contrôle visant a préciser la marche des travaux et à faire respecter les échéanciers établis.Coopérant avec les gérants de projets et les estimateurs, il est appelé â voyager etâ se rendre sur les chantiers.QUALIFICATIONS REQUISES: politique générale des commu-l'exterieur de la commission (1) praticien(ne) en Centre d'accueil.Alma (Villa des Lys).Le praticien on service social a pour responsabilité de repondre au besoin en service social du Centre d\u2019accueil tel que définit dans le contrat d'an-tente, entre les deux (2) établissements.\u2014\tune connaissance de la clientele inadaptée, visée par le programme, serait souhaitable; \u2014\tdiplôme universitaire en service social ou psychologie: .j POSTE VACANT: ENDROIT: SOMMAIRE DES TACHES LES CRITÈRES D\u2019ADMISSIBILITÉ: a) Une formation universitaire (diplôme universitaire de 1er cycle) exigeant au moins 1 7 ans de scolarité et de préférence formation universitaire comprenant un diplôme universitaire de second c/cle; b) Une expérience démontrant une habileté é résoudre des problèmes d'ordre administratif et technique complexes: cl Une expérience accumulée, de préférence, dans le système d ense gnement et comportant au moins trois (3) années dans un poste de cadre.QUALIFICATIONS REQUISES: Ce poste s'adresse à l'ingénieur qui possède une solide expérience du secteur de la construction industrielle et qui connaît les techniques CRM, PERT.SPEC, etc.Bilingue, il désire assumer des responsabilités importantes au sein d'une petite équipe de professionnels qui lui feront confian- \u2014 diplôme collegial en assistance sociale avec un minimum de deux (2) ans d'expérience pertinente XI TRAITEMENT Selon la politique administrative et salariale du ministère de I Education a l'egard d'une commission scolaire dispensant l'enseignement élémentaire à plus de 7.000 élevas.(2) consultants psycho-social auprès de la Cour de bien-être social.Accueil et évaluation.Secteur Lac St Jean.\u2014\texpertise a la demande de la Cour; \u2014\tpresence, conseil auprès du juge: \u2014\tliaison entre la Cour et les differentes ressources du milieu ; filiales ou services du Centre de services sociaux: C A.et C H.\u2014\tdiplôme universitaire en service social, en psychologie, en psychoéducation ou en criminologie POSTES VACANTS: PROGRAMMES: ENDROIT: SOMMAIRE DES TACHES: Les candidates) intéresses(ees) devront faire parvenir leur curnculum vitee le ou avant le lundi 5 avril 1976.16h30.â I adresse suivante: ce.Toute candidature est traitée confidentiellement.Vous rot étant au dossier 76-127-02.veuillez faire parvenir votre curriculum vitae 6: CONCOURS HC-0 COMMISSION SCOLAIRE STE FOY 1000, Joli-Bois Sainte-Foy G1V 3Z6 QUALIFICATIONS REQUISES: POSTES VACANTS: ENDROIT: (4) praticicns(nes).(1 ) Chicoutimi \u2014 filiale \u2014 (consultation conjugale).M ) Jonqmere \u2014 filiale \u2014 (enfance jeunesse).(1) Roberval \u2014 filiale \u2014 (aide aux couples, aide aux individus adultes (parents non maries) et aide â I enfance jeunesse).(1 1 Secteur Lac S* Jean \u2014 agent de probation.M.Jean Desautels Directeur du Recrutement Ingénierie B G Checo Limitée 110 ouest, boul.Cremozie Montreal, Quebec 382-3030 Les candidats intéresses devront fane parvenir leur demande par écrit, induant leur curriculum vitae su: Directeur des Ressources humaines, CSS.Saguenay Lac-St-Jenn-Chibougemau, 711 rue Jacques Cartier, C P 1 58, Chicoutimi, QUEBEC.Tel (418) 549-4853.poste 23 15HD La Banque Canadienne Nationale recherche pour son Service de Prêts Personnels I NUMÉRO: C-3/75.¥ TITRE: ! Directeur du service social en milieu scolaire LE SERVICE SOCIAL DE L'OUEST QUÉBÉCOIS INC.OFFRE D'EMPLOI INGENIEURS EN DESIGN CHEF-COMPTABLE DES COÛTS OFFICIERS de PRÊTS En mécanique: minimum de 10 ans D'EXPERIENCE EN CONCEPTION NORD AMERICAINE EM PLOMBERIE.CHAUFFAGE, VENTILATION ET AIR CLIMATISE, BILINGUE.MEMBRE DE L O I Q.La Fonderie C S F.est présentement d la re cherche d\u2019un comptable professionnel avec expérience (C A ou R I A.) pour diriger les operations de comptabilité des coûts Relevant du Contrôleur, le chef-comptable des coûts sera responsable de la mise sur pied et de la continuité de procedure et systèmes effectifs de rapports des coûts et de la supervision du personnel de son service.La Fonderie C S F est un des plus importants fabricants de pieces en acier moule au Canada possédant un effectif d environ 1200 employes de bureaux et d usine Nous offrons un excellent programme d'avan tages sociaux et un salaire de début proportion nel aux qualifications et a I experience Veuillez fane parvenir votre resume, a titre confidentiel, au: Directeur, Personnel et Relations Industrielles C.P.80, Station M Montreal.Quebec H1V 3L7 En géotechnique : minimum de 10 ANS O EXPERIENCE NORD-AMÉRICAINE POUR LA SURVEILLANCE DE GRANDS TRAVAUX D'EXCAVATION DANS LE ROC.TUNNEL OU TR AN- ' CHEFS EXPERIENCE DANS LA CONCEPTION DES MODES DE SOUTENEMENT ET DE CONSOLIDATION DU ROC PLANIFICATION ETCON- \" TROLE DU DYNAMITAGE BILINGUE MEMBRE ; DE L O I Q.Fonctions: \u2022\tParticiper à la promotion de prêts personnels: \u2022\tVoir a la perception des comptes: \u2022\tAnalyser les demandes et octroyer les prêts.Exigences: » Lus cat.Jidats(as) devront être bilingues et *Ve dotés(es) d'une personnalité agréable: \u2022\tPosséder 7 a 10 années d'expérience dans le domaine du crédit a la consommation: \u2022\tEtre dynamique, avoir de l'initiative et un solide jugement.Lieu de travail: siège social à Montréal.Salaire selon qualifications.Nombreux avantages sociaux.ENDROIT:\tAmos.ACTIVIIÉS: iger et superviser une équipé de professionnels travaillent dans les differentes commissions scolaires régionales et locales de la région du Nord-Ouest québécois.\u2014\tÉlabo-er le programme et les projets.\u2014\tParticiper a des comités conjoints C S S.\u2014 Commissions scolaires.etc.EXIGENCES: \u2014\tDiplôme universitaire en sciences humaines, de preference en service social.\u2014\tDeux (2) années minimum d expérience de travail Lieu de travail: Montreal Traitement selon experience et qualifications Avantages sociaux excellents.SALAIRE: \u2014\tSelon la structure de rémunération des cadres du ministère des Affaires sociales.\u2014\tBenefices sociaux des cadres.DISPONIBILITE:\tImmediate Faire application avant le 19 mars 1976.en adressant son curricu- >:\u2022 him vitae a: les candidats intéressés devront fane parvenir ieur demande accompagnée d'un curriculum vitae Faire parvenir curriculum vitae au : Service du personnel d l'attention du directeur des Ressources humaines.LA FONDERIE C.S.F.Hawker Siddeley Canada ltd.Monsieur Gilbert Gagnon.Directeur general.Le Service Social de l\u2019Ouest Québécois Inc., 282, 1ère Avenue est, Amos, Quebec.Banque Canadienne Nationale Letendre & Associes 500, Place d'Armes Montréal.Québec H2Y 7W3 14Q0 fiver, rue Sauve, suite ?14 Monueal Qué H4N1CS -514! 333-1030 y| U 1 UÜL Ingénieurs corsets aSSe Kawasaki 'n.s 1 DIRECTEUR INGÉNIEURS EN ÉLECTRICITÉ s ti- ll Un ingénieur industriel dynamique et débrouillard est\tX demande pour diriger une équipé de 8 ingénieurs et analys- ÿ tes des systèmes.Le travail consiste en I elaboration et la ÿ ï mise en oeuvre de systèmes et d»- contrôles visant a l ame- \u2022:\u2022: lioration de la qualité des soins au* patients dans dix pim X; cipaux hôpitaux universitaires de Montreal représentant un total de 5500 lits.\t»:\u2022:\u2022 Le candidat possédera un diplôme en gome industriel et aura au moins 5 années d experience dans « application de $\u2022 systèmes de normes quantitatives face aux problèmes de X-gestion\tg: II (Division motoneiges) La division motoneiges de la compagnie Kawasaki ouvrira S prochainement, dans le région de Montréal, un nouveau X centre de distribution pour desservir ses concessionnaires.Les postes suivants sont ouverts aux personnes dynamiques.bilingues et possédant de l'expérience pertinente 6 la nature de l'emploi.5 INGÉNIERIE DES SYSTÈMES DE LA SANTE PARK AVENUE CHEVROLET 11968) LTEE asti la rt du refit faa \u2022> :5 Une importante industrie dans la fabrication de duits de distribution électrique recherche les services x d mgûnieurs pour projeter les appareils de 600 volts £ jusqu'à 36000 volts L usine est située a Granby Los candidats doivent être membres do l'Ordre des :\u2022< Ingénieurs du Québec avec de 5 a 10 ans d'experien- .-ijj ce dans le secteur de puissance comme dessinateur.consultant ou contracteur Si vous avez erivie d essayer un challenge dans un $ environnement agréable avec une compagnie progressive s'adresser CHEF DE SECTION CRÉDIT pro- >> > FORMATION DE BASE: Minimum de 12 années de scolarité ou l'équivalent.EXPÉRIENCE: Un minimum de 2 années d expérience dans le financement au détail et / ou perception des comptes 6 recevoir.SALAIRE : Selon expérience du candidet.AVANTAGES: Bénéfices marginaux habituels, voiture fournie, allocation d'sasence.% I GERANT DES VENTES 1 REPRÉSENTANTS DES VENTES | GÉRANT DE CREDIT %:\tla candidats intéressés et qualifias sont prias de postuler $:\ten toute confiance en précisent l'experience, l'éducation et ti:\tle salaire désira a : 3 I 1 I I Le candidat s'exprimera couramment en français et en an glais.Excellent salaire et benefices marginaux très intéressants.%: Commmiqmr r»rc M.Roger A Lamontagne 4 r> I :$ sort pas à pied.725-9811 Veuiller envoyer votre \"curriculum vitre \" e.G O Saxton.Directeur general INSTITUT CONJOINT HOSPITALIER DE MONTREAL 1110 ouest, avenue dec Pins Montreal, Quebec H3A 1 A3 La Presse.Méf: 17227 C.P.8041, Succursale \"A\" Montreal H3C3E3 | Si FEDERAL PIONEER LIMITED C.P.550 Granby, Que.S I I I > ?>k Park Avenue Si \t\t\t MANOIR VERDUN\tII\tAA la commission scolaire > I\tDES MILLE-il ES demande un ! I PROFESSEUR EN ANGLAIS f J :|:j Langue seconde pour enseigner les matières suivantes:\t* \u2022:>\t3 groupes anglais 522 \u2014 on secondaire V :£\t1 groupe anglais 350 \u2014 en secondaire III QUALIFICATIONS:\t§ g %:\tÿ \u2014Être légalement qualifié:\t:* @ £ -Expérience pertinente\t%: §\t(613) 746-0335 | C\u201dWr MANOIR VERDUN\t# ^ZZZ'C.st.-Rosa.Lava,.\tAU DIO ASSOCIÉS LTÉE ii 5500 bout.Lasalle, Verdun\t:ÿ a#ommoaiqaaravac M.Jean Boyer.\t%: %\tOttawa :§\t769-8301\t$: :ti au Service du Personnel a 625-69S1 poste 212\t% Ijj:\ta,s de M.Robert Martin\t|! COMMUNICATIONS 1 HÔPITAL SAINTE-JUSTINE centre d'accueil pour personnes âgées (320 lits) recherche Représentant d«s ventes requis avec 3 ans d'expe- â nence minimum dans le domaine des systèmes de :j:-» communications industrielles et gouvernementales &» A* I NFIRMIER(ERE) B ! s: (T C PA.C C TV .traduction, etc.).:$ Remuneration et possibilités d avancement très in- %:i teressantes pour le candidat qualifie.& » un urgent besoin de temps complet service de nuit TECHNICIENS(NES) EN RADIOLOGIE EXIGENCE: \u2014\tMembre en régie do l'O.I.I.Q.Horaire: 12 a.m.d 8 a.m.Avantages: \u2014\tFin de semaine aux 2 semaines, pas de rotation li POSTES :\tA temps complet et temps partiel.EXIGENCES: si Appeler frais virés: $\u2022 v: Diplôme reconnu de technicien(ne) en «udiolo-gle.;>î Z Infrrmttntrt: M.Robert Le be eu B ureeu d'emploi 3178, Chemin Côte Ste Catherine, Mont reel 731-4931, poete 602 ! t' * C 6 carrières SAMEDI 20 MARS 1976 \\ ET PROFESSIONS \"# Cadre supérieur marketing Université du Québec vérification interne (orientation vers la direction) ANALYSTE DE LA GESTION BUDGÉTAIRE Un plan de carrière réaliste \u2022\tVoici l'occasion de nantier un salaire au-dessus de la moyenne dés maintenant, et de \u2022\trelever un défi intéressant.planification, execution et contrôle d importants projets d'investissements avec cotre propre équipe de collaborateurs.\\'ous serez appelé à joindre vos efforts à ceux d 'une équipe chevronnée de professionnels du marketing.Cette premiere étape franchie avec succès, cous pourrez eder.apres quelques années d'expérience, a un poste de haute direction.Vn milieu de travail stimulant \u2022\tI ne société pétrolière de premier plan qui a mis au point une gamme complète de produits destines a la t onsommation.n l'industrie et au commerce; \u2022\t/ ne entreprise d\\ nnnmjue responsable de bon nombre d ameliorations des strut turcs de i industrie a une epoque tnt le marketing constitue un facteur de toute premiere importance.*V* vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire de premier ou de deuxieme cycle, et que.votre salaire annuel est supérieur a $20.000.Téléphoné:-nous ou ecrivez-nous pour discuter de objectifs de t arriéré ai ce des conseillers a la fine pointe de l evolution du marketing et de ses exigent es.Dossier no.-\u2022106.cl.¦ toi -t) 2 SS-IOI !.I UO, ouest, Sherbrooket //.Montreal.H3A 2R5 Fonctions: Sous la responsabilité du directeur du service des études et analyses budgétaires, le titulaire de ce poste effectue des tâches spécialisées d'études et d'analyses dans le domame du financement et des règles budge taires de fonctionnement ou d'mvest'ssement de l'Université.\u2022\tExecute, en collaboration avec son supérieur, des études et des analyses des régies de financement des organismes subventionnaires et assiste ce dernier dans l elaboration des dossiers de support relatifs aux négociations des subventions de fonctionnement ou d'investissement; \u2022\tProcède à des travaux de simulation relatifs aux budgets de fonctionnement et d'investissement et propose des méthodes d optimisation de ceux-ci.\u2022\tParticipe à des etudes et analyses comparatives de coûts par fonction et par activités de ( Univers,te et de ses unîtes constituantes.Exigences: Detemr un diplôme universitaire de 1er cycle en administration.Posséder une experience en analyse et simulation budgetaires.Lieu de travail: Quebec Traitement: Selon les qualifications et (\u2018expérience.Les personnes mteressees A ce poste devront fa \u2022 parvenir leur offre de service avant 17 heures, i« 29 mars 1976 au: Responsable des services au personnel Université du Québec 2875.boul.Laurier Sainte-Foy, Québec GIV 2M3 ¦\tsuffisamment mûr, persévérant, autonome et apte à entretenir d'excellentes relations avec la direction et le personnel ¦\tcapable d'évoluer, en temps voulu, vers un poste hiérarchique ou vers la direction générale.Le salaire de départ intéressera les personnes gagnant actuellement $15,000 à S17.000.Les offres de services qui seront examinées avec toute la discrétion voulue doivent inclure en détail tous les renseignements nécessaires sur les candidats, leurs études, leurs antécédents professionnels et salariaux.Indiquer \"Dossier no 1314\" et envoyer à Région de Montréal Une entreprise de fabrication en pleine expansion offre une carrière prometteuse à la personne ayant la capacité et la compétence nécessaires pour entreprendre des programmes de vérification financière et de contrôle d'exploitation.En plus de ces activités, le candidat pourra être amené à réaliser des études spéciales sur des projets de logement industriel, de construction et d acquisition.Les déplacements en dehors de la ville ne dépasseront pas 10co du travail.Le candidat choisi devra être: ¦\tun comptable qualifié, de préférence CA.3 bilingue courant, écrit et parlé ¦\texpérimenté en vérification industrielle Price Waterhouse et Associés ms I conseillers en administration 5 place ville-marle.montréal H3B 2G4 : L membre de l'association canadienne des conseillers en administration LAMB.GUAY INC.conseillers en gestion (S 0 fi T7- ¦SB SOCIÉTÉ D\u2019INGÉNIERIE SHAWINIGAN -¦3BI LIMITÉE Fiducie du Québec Se\u201cTrust\"des Caisses populaires REPRESENTANT DES VENTES LA COMPAGNIE: jeune et dynamique, entreprise reliee à l'operation, la vente, la location et le service d équipement et de véhicules professionnels.Nous desservons soixante pour cent du marché québécois dans ce domaine.LA POSTE: le changement de structure a créé un poste de représentant des ventes ambulances, corbillards et autre équipement professionnel LE TERRITOIRE: la province de Québec.LA CLIENTÈLE: .La Société d'ingénierie Shawimgan Limitée est la société-mere canadienne du groupe Shawmigan Elle compte plus de 30 filiales et firmes associées dans tout le Canada et à l'etranger.La Société Shawinigan est une société d'experts-conseils indépendante, spécialisée dans I ingénierie et la gestion de travaux de mise en valeur des ressources naturelles et énergétiques.Le siège social de la Société est à Montreal.COMPTABILITÉ pour 6 J FONCTIONS: Sous la surveillance generale du chef de section \u2022\tVérifié les portefeuilles d obligations et d'hypothe ques ainsi que les creances hypothécaires.\u2022\tParticipe au contrôle de l'encaisse de fonds garantis.\u2022\tFait certaines écritures de journal.EXIGENCES: » Formation collegiale, option comptabilité ou I equi- fl valent \u2022\tDeux (2) a trois (3) années d experience en comptabilité.Les candidats intéresses voudront bien communiquer avec le service des ressources humaines au numéro de telephone suivant: INGÉNIEURS ÉLECTRICIENS exploitants de services d ambulance, hôpitaux, municipalités, industries et salons funéraires.LES CANDIDATS : ont 1 Nous avons deux postes a combler pour une de nos filiales dont le siege social est a Montreal Nous rechercnons deux ingénieurs électriciens ayant au moins cinq années d experience dans la conception d installations électriques pour edifices commerciaux, industriels conciergeries institutions publiques et usines Le bilinguisme est un atout Les candidats doivent être membres de l O l Q / A P E O .ou admissibles Affectation Montreal et Ottawa Ces situations offrent de grandes possibilités sur le plan professionnel.Les salaires et les conditions de travail sont intéressants et assortis d une gamme complete d avantages sociaux dont la participation aux benefices Veuillez envoyer votre curriculum vitae en mentionnant le numéro de reference suivant.B F.H 11.environ trente (30) ans et sont expérimentas dens des domaines doivent démontrer beaucoup de créativité et d'aoressrvile LES BÉNÉFICES: se résument en un programme alléchant de commissions pouvant assurer un revenu au dessus de la moyenne en debutant avec d excellentes possibilités pour développements futurs.connexes.Ils .Vtuillar anvoygr curriculum vitse t: Pamele Franklin Service du personnel Société d'ingénierie Shawinigan Limitée Case Postale 3010.Succursale B Montréal.Québec H3B3L7 878-9311 poste 289 LES ENTREPRISES OLGA LIMITÉE 4590, rue Saint-Denis Montréal, Quebec Tel.: 288-2207 284-6730 GODIN ou se presenter a nos bureaux pour completer une formule de demande d'emploi, a l'adresse suivante Fiducie du Quebec 511 Place d Armes,\tJ Montreal\tI \\4e etage)\t1 {?VERIFICATEUR INTERNE Hôpital des Sept-îles >:\u2022\test a la recherche d'un(e) ! .\tsom %\t!;!\u2022 Participer a la # # %;\t%:\tsoumettre au directeur general ;|:j\t%:\tRecommander les nominations $:\tia juridiction, et évaluer le g:\tde son personnel %:\tEffectuer toutes autres tâches % X son supérieur immédiat g % EXIGENCES g g De'enir -n diplôme universitaire de premier cycle ;X %:\tce £f® santé ou de I administration.|\t|\t.«P\u2014epartin.»,.S\tSelon les normes du ministère des Affaires «pcialea et les % qualifications du Ide la) candrdatlel.S g V'U,\"1V7C pa,vtn\" volr' cvrnculum vrtaa avant la 1er g:\tavril 1976 a I adresse suivante g:\tDirecteur general, g:\tHôpital des Sept-II.a.45 rue Pare-Divat.Directeur du personnel, 680 ouest, rue Sherbrooke, \" Montréal H3A 1 ES .1 iï 1! Ig:\tlalaurentienne Compagnie Mutuelle d\u2019Assurance | :g ApPELER: Bureau de Montréal Service du Personnel 842-4251, Poste 335 *********^ INTERMÉDIAIRE ANALYSTE en PRIX DE REVIENT r«qui«rt les services d un vérificateur interne (intermediaire) pour le service Conseil Le titulaire de ce poste exécutera, sous la direction du vérificateur interne, differents vaux de verification d analyse ou de recherche portant sur les diverses phases d activités de la Compagnie.LE CANDIDAT L* titulaire de ce poste possédé un baccalaureat en sciences commerciales ou en administration des affaires II aura des connaissances en informatique et quelques années d experience en verification publique ou dans l'industrie CONDITIONS Le salaire sera determine selon la competence et I experience Excellents sociaux.las personnes mteressees sont pnees de faire parvenir leur curriculum vilae avant le 2 avril! 9/6 a LA PRESSE LTÉE Service du Personnel Ref.: Vérificateur Interne Intermediaire 7, rue St Jacques Ouest ewMBBai Montreal, Quebec DIRECTEUR (TRICE) DES SERVICES HOSPITALIERS ET AUXILIAIRES LA PRESSE requiert les services d'un analyste en prix de revient pour le service Conseil, FONCTION Sous la direction generale du responsable du prix de revient, le titulaire de ce poste participera de façon intense a la recherche et \u2022 la mise a jour de diverses normes unitaires de LE CANDIDAT Possédé un R I A.ou un baccalaureat en commerce et une experience sur le marche du travail de 2 a 3 années.Il sera dynamique et fera preuve d'initiative.CONDITIONS Le salaire sera déterminé selon les qualifications auquel s ajoutent d'excellents bénéfices marginaux.les personnes mteressees sont pnees de faire parvenir leur curriculum vitae event le 2 avrd 1976 a LA PRESSE, Lté* Service du personnel Réf.: Analyse en prix de revient 7, rue St-Jacques Ouest Montréal, Quebec NATURE DE IA FONCTION Sous I autorité du directeur general, cette personne de\\.' x planifier coordonner et contrôler les activités relatives a U gestion des services hospitaliers et auxiliaires dans le but d assurer les services prevus QUELQUES ATTRIBUTIONS TYPES Assurer a rétablissement les services de ratoire.accueil, alcoolisme et autres toxicomanies, ahmen tation archives, bibliothèque pharmacie, physiothérapie mhalotherapie.electro cardiographie, buanderie, linger.e et entretien ménager Coordonner les activités dm avantages radiologie latin ses services, assurer les rom mun,cations entre eux.analyser I efficacité et le rendement de chacun et soumettre les diat rapports a son supérieur imme Recommander a son supérieur la structure organisation \"elle.I effect,I ei le budget de sa duection.essurer le contrôle des dépenses et V apporter les correctifs au b# ! AGENT DE FORMATION I % QUALIFICATIONS: ! Fun parvenu curnto/vm ni et tu 1 mutuelle preparation des ententes de services noranda d autres etablissements et giaires.les ventes de MEDECIN organismes tels gue les sta services et fournitures etc .et les DEMANDE POUR FORT GEORGES BAIE JAMES NOUVEAU-QUÉBEC FONCTIONS: \u2014\tRédiger et maintenir a jour la documentation des cours de for.mation des représentants \u2014\tDiffuser renseignement eu moyen de rencontres, colloques, séminaires, etc \u2014\tVerifier et évaluer le progrès des participants.aux postes de cadres sous comportement et le rendement Le Centre de recherche Noranda a une ouverture pour le poste sui- INGÉNIEUR MÉCANIQUE (production de fibres optiques) Les candidats devront de préférence posséder une maîtrise en génie mécanique avec un minimum de 3 années d'expérience.Le canoioat cure comme responsabilité, la conception et le supervision d'un programme de recherche sur la production de fibres optiques, l'analyse des résultats, le développement et le concep lion de I équipement se rapportant a le production de fibres opti- connexes a la demande de \u2014\tSera base a Fort Georges (Hôpital de 42 lits) \u2014\tDesservira une population surtout autochtone des villa 9*e côtiers de la baie James et Poste de la Baleine.\u2014\tEquipe de 4 médecins.\u2014\tDuree de contrat un an Qualifications requises : \u2014\tDétenir un permis de pratique de la Corporation Proies sionnelle des Médecins du Quebec \u2014\tBilingue.Pour plus dt details s adresser eu DIRECTEUR GÉNÉRAL, HÔPITAL CHASHASIPICH, Fort Georges.Baie James.Nouveau Québec.JOM 1 EO Tel 81 9 981 2844 ï ! \u2014\tEtudes du niveau collegial.\u2014\tCapable de communiquer oralement et par écrit: \u2014\tConnaissance de I assurance.vie.de preference experience tinente a la formation des représentants ou e la vente de I assu- rance vie .\u2014 Sens de l'organisation AVANTAGES: \u2014 Salaire et avantages sociaux selon experience et competence.Le salaire sera en rapport avec les qualifications et I expérience Assurance groupe Assurance dentaire.Plan de pension Frais de déménagement payes.A 228 ADJOINT À L'ADMINISTRATION CENTRE DE RECHERCHE NORANDA, 240.BOULEVARD HYMUS.POINTE-CLAIRE, QUÉBEC H9R1QS HCC ASSURANCES echerchons examinateur des demandes de prestations en assurance invalidité.\u2014\tAvec 4 ou 5 ans d experience.\u2014\tOu examens de L 0 M A.\u2014\tDiplôme universitaire de preference.\u2014\tSolaire approprie aux capacités.\u2014\tAvantages sociaux.HÔPITAL SAINTE-J EANNE-OARC VENTE D\u2019AVIONS DIRECTEUR DES VENTES recherchons directeur des ventes biling |i; ijSj formation en marketing.L'expérience du bâtiment préfabriqué au niveau de l\u2019industrie et de la ferme serait un atout.Territoires: Canada, Etats-Unis 1 I I I recherche : % I TECHNICIEH(NE) EN LABORATOIRE R.T.Le plus important concessionnaire canadien d evions Cessna est à le recherche d'un représentent dynamique ayant un# experience valable dans la vente de biens durables et un permis de pilote prive :£ au minimum.Nous offrons une clientele déjà accueillante a nos |v produits.Rémunération basée sur la performance.Une offre intê-\u2022X ressente pour celui qui aime vendre et piloter.\u2022$ Veuillez » dre s set votre \"curriculum vitau\" à: Michel Leblanc, directeur des ventes ROGER LEBLANC AVIATION, 9785 ave.Ryan, Dorval, P.Q.8 ue,ayant \u2014Poe:# régulier .\t\u2014Experience en histopatologie PHYSIOTHÉRAPEUTE 1 S S I 1 II \u2014 Membre de la Corporation professionnelle des physiothérapeutes du Québec : ÿ:\t\u2014 Membre de l'Association canadienne des physiothérapeutes Peur renier verte.appeler t: Fain parvenir curriculum vita a i: II U Prose, Réf.17229 C.P.6041, Suce.A §:\t842-6141.poste 205 1 ! HÔPITAL SAINT-LAMBERT LONG TERME.CONVALESCENTS \u2014 *i20 LITS recherche un CHEF DE SERVICE POUR LE SERVICE ALIMENTAIRE ET OIÉTÛTHÉRAPIE EXIGENCES: Membre en regie de la Corporation des Dietetistes du Quebec.Bacc.6s sciences en nutrition avec 1 an d'internat.1 an d experience en tant que diététiste.1 an d'expérience en administration.TRAITEMENTS: Selon la nouvelle politique salariale du M A S.Veuille/ adresser votre curriculum vite» avec photo avant la 30 mars 1976 au: Service du Personnel, HÔPITAL SAINT-LAMBERT, 831, rue Notre-Dame, Saint-Lambert, Qué.J4R 1 S1 REPRÉSENTANT DES VENTES S ! LE C.L.S.C.DE LA DÉSERT REPRESENTANT est A la recherche d une INFIRMIÈRE EN SOINS À DOMICILE Compagnie spécialisée dans l'audio visuel recherche S représentant pour la province de Quebec.\t\u2022:£ EXIGENCES: \u2014 Connaissance des milieux educatifs et para-édu- §j catifs; \u2014 Automobile; \u2022:\t\u2014 25 ans et plus: \u2022:\t\u2014 Bilingue; \u2014 References.NOUS OFFRONS: \u2014 Salaire et benefices marginaux intéressants; \u2014 Frais de voiture : \u2014 Possibilités illimitées.Distributeur de parfums importés et articles similai-etabli depuis longtemps a l'échelle nationale s I I FONCTIONS: \u2014\tService de soins â domicile: \u2014\tParticiper A ( équipé multidisciplinaire; EXIGENCES: \u2014\tInfirmière autorisée: \u2014\tExperience pertinente; \u2014\tIntérêt pour ( approche communautaire en milieu semi-rural; \u2014\tAptitude au travail d'aquipe; \u2014\tVoiture requise.SALAIRE : Selon le Ministère des Affaires sociales.res.cherche représentant bilingue, diligent, dynamique et très qualifie, pour visiter la clientèle établie dans la région de MONTRÉAL.Ce poste ouvre d intéressantes perspectives de carrière pour un candidat bien introduit dans les magasins à rayons et les pharmacies.Possibilité d'avancement et de croissance au rythme d'une compagnie en plein essor.Salaire plus boni, ainsi qu'automobile et compte de dépenses.Discrétion assurée.V.- F tira parvenir votre \"curriculum vitae\" avant le 27 mars 1976 à: M.Maurice Aumond, directeur gt\u2018.*,âral, C.L.S.C.DE LA DÉSERT.144 rue Principale sud,\tLA PRESSE.AÉF.: 17.228 Maniwaki.P.Q.\tC.P 6041.Suce.A '\t& T*l.(819) 449-2513\tMontreal H3C 3E3 Fuie olht t: VeuiFit Itire pirvtnir vein \"curriculum vint\"dtttillé t: La Presse Réf.17224 C.P.6041, Suce.A, Montréal H3C 3E3 CONTREMAÎTRESV CENTRE DE SERVICES SOCIAUX DU MONTREAL METROPOLITAIN Notre client, la Corporation de la Cite de Lachine.recherche deux responsables, un pour sa division Voirie et un pour sa division En- (fcy tretien des véhiculés.Les candidats sélectionnes travailleront A l'interieur d'une structure hiérarchique souple, avec du personnel qualifie et un appui technique renouvelé.Le Centre de Services Sociaux du Montreal Métropolitain est un etablissement dispensant a la population du grand Montreal des services sociaux specialises.vV \u2022 / CONTREMAITRE ENTRETIEN DES VÉHICULES TRAVAILLEURS SOCIAUX ET TECHNICIENS EN ASSISTANCE SOCIALE CONTREMAITRE VOIRIE En charge de» taches relatives a ( entretien prévenu! et A le reparation des véhiculés.Dix ans dan* le domaine, dont RESPONSABILITÉS En charge de» taches concernant I entretien, le \u2022 election et l'amelioration des voies et places publiques.Dix ans dans le domaine, dont cmg ans comme contremaître.Diplôme d etudes secondaires.EXPÉRIENCE trou ans comme contremaître.Formation technologique accreditee dans le domaine, et plus spécifiquement concentration en technologie des moteurs diesels Fortes connaissances de la technologie de l'hydraulique, de la lelnqeiation.de l entretien de la machinerie lourde, et hahilete a interpreter des p'am et devis.Des postes temporaires (remplacement (te 1 à 6 mois) sont disponibles dans divers services.Ces postes peuvent être comblés à temps plein ou à temps partiel, n'hesitcz pas! FORMATION CONNAISSANCES Bonne connaissance de la machinerie lourde et connaissance de la mécanique.Les deux postes devraient intéresser les personnes ayant prouvé des habiletés en gestion de personnel, gagnant actuellement S1 5.000, et recherchant des possibilités d avancement.Priere d'envoyer votre curriculum vitae â M.Jean-Claude Gagnon avant le 27 mars 1976 en référant au dossier CT 376 pour la division Voirie et CT 377 pour la division Entretien des véhiculas.Faites parvenir votre curriculum vitae avec copie de votre diplôme en service social ou en techniques d'assistance sociale au: SERVICE EMBAUCHE CfNIRE ni SERVICES SOCIAUX OU MONTRE Al MfîROPOl'IA.N Plaça Dupuis SOOsBt.houl de Maisonneuve Montreal.Ou*.3, Place du Commerce, Pièce 120, Ile des Soeurs, Montréal, H3E 1H7 Tél.: 766-2393 CGGL conseillers en gestion lâl r* ¦?* DENTISTE I\u2014i pj SOUSCRIPTION (Réassurance) DEMANDE POUR FORT GEORGES BAIE JAMES I : l En raison de sa croissance rapide, notre entreprise des reassurance recherche un agent technique senior pour ses bureaux de Montreal.\t* \u2014\tSera base à Fort Georges (Hôpital de 42 lits).\u2014\tDesservira une population surtout autochtone des - villages côtiers de la Baie James et Poste-de-la-Baleine.\t:£ \u2014\tEquipe de 4 médecins et 1 dentiste.\u2014\tDuree de contrat; un an.\t' >:\u2022 Qualifications requises: \u2014\tDétenir un doctorat et droit de pratique du Coll*- ÿ ge des Chirurgiens Dentistes de la Province de Quebec.\u2014\tBilingue.Pour plus de details, adresser vous au: DIRECTEUR GÉNÉRAL, HÔPITAL CHASHASIPICH, Fort Georges.Baie James.Nouveau-Québec.JOM 1 EO.Tel : 819 981 2844.POSTE: \u2014\tPlacement des affaires \"casualty\" auprès des réassu- \u2014\tRepondre aux demandes des clients: \u2014\tCertaines responsabilités administratives.CANDIDAT: \u2014\t5 ans d'expérience dans le secteur accidents dans une compagnie ou chez un courtier d assurances; \u2014\tAnglais et français parles et écrits.\u2014\tSens du travail d'équipe.Salaire et bénéfices sociaux intéressants.Téléphoner su Service du Personnel Leblanc.Eldridge, Parireau Inc.282-0496 INGENIEUR DE PRODUCTION Un important manufacturier de la région de Montréal est a la recherche d'un ingénieur de production pour ses operations.Le candidat choisi possédera un diplôme universitaire en génie mécanique et environ 3 années d experience.Les détenteurs de diplôme en génie eiectrique ou génie industriel possédant une bonne expérience de la production industrielle seront aussi considères.La préférence sera accordée au candidat démontrant la capacité de grande initiative, un bon jugement et beaucoup de dynamisme.Nous offrons un excellent salaire initial avec avantages sociaux compétitifs et des perspectives d'avenir très intéressantes.I Les candidats interesses sont pries de faire parvenir leur \"curriculum vitae\" en spécifiant les détails relatifs â leur instruction, expérience et salaire.Le tout demeurera confidentiel.LA PRESSE Ref.17213 C.P.6041, Suce.A Montréal H3C 3E3 X I x S 1 GÉRANT DE PRODUITS Le complexe alimentaire Vachon, dont le chiffre d'affaires dopasse 60 millions ot le nombre d employes 2.200.est a la rechuiche des meilleures ressources humaines disponibles afin d atteindre son objectif de chef de file de I industrie alimentaire tout en operant un important centre de développement humain, economique et industriel.En ce sens, la division patisserie (Vachon Inc.), principale division de ca complexe alimentaire, recherche une personne dynamique et ayant le goût du défi afin d\u2019occuper le poste de Gérant de produits à son département du marketing.ÉNUMÉRATION DES FONCTIONS: Sous l'autorité immédiate du Gérant de groupes de produits, le Gérant des produits élabore les plans et programmes de marketing pour chacun des produits dont il est responsable.Il administre les plans et programmes approuves, évalué lus résultats obtenus et conseille son supérieur immédiat quant aux modifications a y apporter.Il recommande à son supérieur immédiat des programmes relatifs au développement de nouveaux emballages, à I amélioration de produits existants ou à la création de produits d'extension et administre les programmes approuvés.QUALIFICATIONS REQUISES: \u2014 Avoir complete avec succès une formation universitaire de premier cycle dans un domaine pertinent et posséder un minimum d une 11) année d experience pertinente Ov travail dans un domaine relie a des produits de distribution massive.\u2014\tPosséder un minimum de trois (3) années d experience pertinente dans un domaine relie a des produits de distribution massive.\u2014\tPouvoir s'exprimer correctement, verbalement et par écrit en français et en anglais.CONDITIONS DE TRAVAIL: \u2014\tSalaire selon les qualifications et ('experience.\u2014\tHeures de travail: 32\u2019 .- par semaine, soit du lundi au vendredi inclusivement, de 9 h 00 a 12 h 00 et dm 13 h 00 a 16 h 30 compte tenu toutefois des imperatils qu impliqu emploi de direction.\u2014\tAvantages sociaux d'un poste de cadre \"jr\".\u2014\tAutres conditions d'un emploi de cadre.Si vous avez le gout et les aptitudes leguises pour relever les dehs que nous avons A offrir, veuillez faire parvenu, avant le 27 mars 1976.un curriculum complet accompagné d une copie du releve de vos résultats academiques et diplômes pertinents, en mentionnant le numéro de reference 75 11 -32.et en fournissant un numéro de telephone ou I on pourra vous rejoindre facilement, a : % Jacques Fleurant, gerant.Service des Ressources humaines.Departement du Personnel, VACHON INC., C.P.2000, Sainte-Marie de Beauce, P.Q.Mallette & Associes ( OM PT A Bl.ES At.RBf.S - < II.XKTEREI) AM OfXTAXTS 1440 OVEST, RVESTE-r.XTIIERIXE - MONTREAL.QL B.II.IC.I RH (*>14)861.^41 VÉRIFICATEURS CANDIDATS \u2014\tComptables agrees ou comptables generaux licencies, ayant beaucoup d initiative et désireux de faire carrière dans la profession \u2014\tEtudiants au niveau C A ou C G A.\u2014\tUne experience en pratique publique ou dans I industrie est necessaire.\u2014\tBilinguisme serait un atout.FONCTION \u2014\tEtre lesponsable des travaux de verification, rie certains travaux spéciaux et de consultations auprès des clients.RÉMUNÉRATION Selon qualifications et experience.Faut parvenir votre cmneuhim vue ou communiquer avec D.ROBERT GARIEPY.C.A.© L'OFFICE FRANCO-QUÉBÉCOIS POUR LA JEUNESSE OFFICE Deux pestes intéressants au sein de notre Service des projets et des programmes seront vacants ¦ u cours du mois d'avril.Ils devront être immédiatement comblés.StCTION DU OU.BIC 1) Peite d\u2019nent rsiponiabli du Secteur du âffeirei sociales PRINCIPALES FONCTIONS: Sous l'autorité du Directeur du Service, concevoir, préparer et assurer la réalisation des programmes de séjour au Québec des groupes de stagiaires français dans ce domaine d activité.Veiller au recrutement, â la sélection et à la préparation des stagiaires québécois du secteur des Affaires sociales qui à l'OFQJ proviennent des services institutionnels et des qroupéments communautaires.Maintenir des contacts suivis avec tous les interlocuteurs de l'OFQJ dans ce secteur.2) Poilu d'igont rssponsabls du Soetour Education PRINCIPALES FONCTIONS Sous l'autorité du Directeur du Service, assumer des responsabilités similaires à celles évoquées plus haut pour les groupes de stagiaires français ou québécois poursuivant un stage sur des thèmes relevant du domaine de l'éducation (le champ d'intervention de l'OFQJ dans ce secteur se limite au préscolaire, au périscolaire et au post scolaire).Assurer la préparation et la réalisation des Sessions culturelles (l e.le programme de familiarisation et d introduction â la vie québécoise par lequel débutent tous les stages de Français au Quebec).QUALIFICATIONS Etre détenteur d\u2019un diplôme de premier cycle versitaire en Sciences humaines de preference dans l'une des disciplines touchées par le Secteur pour lequel vous postulez.Avoir un esprit de synthèse; être sensible préoccupations pédagogiques inhérentes A une fonction de cette nature; posséder 1rs qualités minimales permettant le travail en équipe et les aptitudes pour planifier sur une longue période le travail personnel.RÉMUNÉRATION Entre SS.534 et S1 4.276 selon l'expérience.Datas limitas pour la présentation d une candidature- Poste de responsable du Secteur Education; 26 mars à 17 00 hrs Poste de responsable du Secteur Affaires sociales: 30 mers a 17 00 hrs aux S'il vous est possible d'entrer en fonction en avril, adresser un curriculum vitae en indiquant clairement le poste qui vous interesse (les dossiers ne comportant pas cette précision seront écartés) au; Directeur du Service de l'administration Office franco-québécois pour la Jeunesse 555 ouest, boulevard Dorchester, suite 1150 Montreal DIRECTEUR(TRICE) DU NURSING HÔPITAL PORT-CARTIER Soins généraux courte durée (19 lits).N.B.Poste A combler immédiatement.Salaire selon l'échelle du Ministère des Affaires sociales.Communiquer avec: Paul-Émile Dore.Directeur général HÔPITAL PORT-CARTIER Port-Certler.Québec (418) 766-2715 r uans le cadre de la création d'une équipe dynamique qui oeuvrera dans le domaine du traitement des données et de l'organisation du travail, la Ville de Québec est à la recherche ANALYSTES D\u2019APPLICATION de: UN ANALYSTE dont les fonctions de départ seront de participer activement à rétablissement de techniques, normes et standards d'analyse, de programmation, d'opération et de documentation.Cet analyste oeuvrera, par la suite, dans des dossiers d'informatique ou d'organisation du travail.Le candidat recherché possède un diplôme universitaire de premier cycle et une expérience minimale de quatre (4) ans dans les tâches reliées à l'emploi.Il a également dirigé avec succès une équipe de travail et mené à bien les projets qui lui ont été confiés.(Concours 410-02-76) UN ANALYSTE dont les fonctions principales seront de rencontrer les usagers pour inventorier leurs besoins, de développer, améliorer et maintenir les systèmes informatiques appropriés en faisant appel aux techniques de traitement en différé ou de télé traitement infer-actif selon le cas, de surveiller et de participer au déroulement normal des différentes étapes de l'analyse et de la programmation, de rédiger la documentation appropriée et de s'assurer de la satisfaction des usagers à l'égard des systèmes sous sa responsabilité.Le candidat recherché possède un diplôme universitaire de premier cycle (de préférence en informatique), une expérience minimale de deux (2) ans dans les tâches reliées à l'emploi et une connaissance approfondie du JCL d'IBM.(Concours 41003-76) Le traitement sera établi selon la compétence et l'emploi comporte des avantages sociaux intéressants.Pour obtenir une formule d'inscription ou des renseignements additionnels, s'adresser au Service du Personnel, Hôtel de Ville, Québec, G1R 4S9.La formule d'inscription doit être retournée avant quatre heures de l'après-midi, lundi, le 5 avril 1976.C .7 carrières > >: SAMEDI 20 MARS 1976 ET PROFESSIONS .C 8 cameras SAMEDI 20 MARS 1976 ET PROFESSIONS g-0-cCcum- I SURINTENDANT ® LE COLLÈGE MONTMORENCY 8 : ! Il CAN ADAIR INFORMATIQUE mpritrt /es servies* A centre hospitalier rouyn-norando I 1 3 PROFESSEURS PLANIFICATEURS PRÉVENTION DES INCENDIES \u2022\tTECHNIQUES INFIRMIÈRES\t% Pour li redaction at renseignement du coure 180-401.g Soins infirmiers-pédiatrie: QUALIFICATIONS REQUISES: Bacc.en nursing, expé- %: nence en milieu hospitalier et scolaire.\t>£ \u2022\tTECHNIQUES DE GÉNIE CIVIL Pour l'enseignement des cours tels que: topo métrie.construction.technologie des agrégats, génie municipal, voirie.etc.QUALIFICATIONS: B.Sc.appliquées ou technicien pro- & fessionnel avec expérience pertinente.\u2022\tÉLECTROTECHNIQUE pour l\u2019enseignement des cours contenus dans le pro- >> gramme 243.00 niveau de 16re année.QUALIFICATIONS REQUISES: Diplôme universitaire % dans la spécialité ou technicien professionnel avec expérience pertinente.DATE D ENTRÉE EN FONCTION POUR LES 3 POSTES: Immédiate.Dans une phase initiale de son emploi, le professeur plam-ficateur po ainsi qu'à la rédaction de documents relatifs à son ensei-gnemont.De plus il pourra être amsné A participer A l'amé-% ÿ nagement physique de la spécialité dans le nouveau cam- jij\tpus.Faaa psrvamr win \u201cnrrkahm a\\aat la 31 man tS75 tte g COLLÈGE MONTMORENCY, Service du personnel, 1650, bout, du Souvenir, Laval-dos-Rapides, Level.$' |j:| ou communiquer'au: 667-5100.poste 217.I Centre hospitalier de soins spécialisés de 275 lits opérant un departement de santé communautaire RECHERCHE Nous avons plusieurs postes intéressants disponibles dans notre division des services de traitement des données pour des personnes qualifiées dans les domaines suivants: RESPONSABILITES: Dirige les activités de la division de la prevention des incendies en ce qui a trait â la prevision, l\u2019inspection et l\u2019entretien des moyens de protection contre l\u2019incendie des edifices et installations de la C T.C U M.ainsi qu'à la formation du personnel.\u2014\tConçoit et contrôle conjointement avec son personnel les programmes d inspection et de formation relies a la sécurité incendie.\u2014\tConseille et assiste le personnel de cadre.Fait des recommandations en vue d améliorer la sécurité incendie.i e.resistance au feu des matériaux, systèmes de détection et d'extinction d\u2019incendie, etc.\u2014\tExamine les plans et devis, voit à l'application des lois, reglements et normes.POUR SON DÉPARTEMENT DE PSYCHIATRIE COORDONNATEUR 1 a\u2014 I i Spécialistes en logiciel FONCTIONS: Coordonner et contrôler les activités des services psychiatriques (interne, externe et centre de jour), «fin d'assurer la complémentarité des services.EXIGENCES: Baccalauréat en administration Experience dans un milieu de psychiatrie communeu- Fecilité de travailler en équipe ou toute autre expérience jugée équivalente SALAIRE: Selon la politique du M A S.Les candidats à ces postes posséderont un diplôme universitaire et quelques années d'expérience en logiciel (software).Une connaissance^tensive dans les systèmes de programmation O S et TSO en plus d'une familiarisation pratique du logiciel \"Data BaseData Communications\" et des concepts d administration Data Base\".Ce spécialiste sera appelé à effectuer une variété de tâches dans l'entretien et le développement des systèmes.Il sera aussi impliqué dans l'évaluation du nouvel équipement et devra négocier avec les fournisseurs.* >> COMUISSINCES ET APTITUDES NECESSAIRES: INFIRMIER (ERE) CHEF b\u2014 Connaissance etendue de la construction des bâtiments et des codes pertinents ainsi que des reglements municipaux.lois fédérales et normes diverses principalement relies à la prevention des incendies Connaissance étendue des méthodes et systèmes de detection, d extinction et de lutte contre le feu Aptitudes a diriger *e travail d'un certain nombre d'em- FONCTIONS: Responsable du service interna de 22 lits EXIGENCES: Membre en règle de l'O.I.I.Q.Post-scolaire en psychiatrie, de préférence Experience dans la direction d'une unite de soins Facilite de travailler en équipé ou toute autre expérience jugée équivalente Selon la politique du M A S.las ptrsoarm ml trustas ënvrowl tint ptrraarr n cvmcokm vftao comptât (photo nemt*.mtfkot A *>\u2019\u2014r» Pt attmtotkm fétwém) mpàm taré h 2 m# t/7t être assigné A des recherches pédagogiques Programmeur en logiciel (Software) r Un diplômé d université possédant quelques années d'expérience en programmation pour être assigné à la programmation des systèmes à commandes numériques Son expérience devrait inclure une bonne connaissance des installations I B.M .OS M VT.Assembler et Fortran.Une connaissance du langage APT serait un atout SCOLARITE ET EXPERIENCE SOUHAITABLES: Ingénieur gradue ou l'équivalent preablement dans le domaine mécanique ou civil.Minimum de cinq (5) ans d experience dans la pratique du génie dont trois 13) ans comme responsable des travaux dans le domaine de la prévention des incendies.Georges Scrtve directeur du personnel Centre Hospitalier Rouyn-N or anda Noranda.Que.Tel.: (819) 784-5131.poste 348 Programmeur analyste Prière de faire parvenir votre curriculum vitae A M.Jos Labrie, 121 ouest, rue Craig, Montréal.Quebec, H2Z 1 HI, ou appeler à 877-6171 pour Information.Plusieurs postes sont disponibles pour des diplômés de CEGEP en informatique Les candidats devront posséder au moins un an d experience en programmation Une connaissance du COBOL est essentielle.Les candidats intéresses sont pries de soumettre un curriculum vitae à M H.Murphv en mentionnant le projet A 3 76.!\t(2) INGÉNIEURS EN ÉLECTRICITÉ V.A i MSS -¦\t.¦ .! ! ! I I È v: ! : 4 CANADAIR LE POSTE Nous requérons présentement les services de deux ingénieurs en génie électrique comptant un â deux :* ans d'expérience.Ce poste offre aux candidats choi- :£ sis l'occasion idéale de travailler dans un milieu in- %: dustriel et d\u2019évoluer au sein d\u2019une compagnie progressive et de se préparer â assurer de plus importan- %: tes responsabilités au niveau de notre usine.UNIVERSITÉ DE MONTRÉAL DÉPARTEMENT DE SCIENCE POLITIQUE PROFESSEUR CP 6087 MONTRÉAL, QUE H3C3G9 SOCIOLOGUE en relations internationale! (plein temps) LE TRAVAIL Sous l'autorité du chef de service, ils sont response-blés de la conception et Je la réalisation des projets électriques qui leur sont confies.SERVICE DES RECHERCHES ET STATISTIQUES DOMAINES PRIVILÉGIÉS: \u2022\tEnseignement des cours: Introduction en Rela- tions internationales et organisations internationales.\u2022\tun champ d'intéiêt en etudes régionales ou analysé des systèmes politiques d'Asie ou d'Europe de l'Ouest de préférence.EXIGENCES Doctorat en Science politique.DATE 0 OUVERTURE OU POSTE: 1er juin 1976.DATE Ct CLÔTURE POUR IA RECEPTION DES DEMANDES.3T mars 1976.FONCTION Recueillir au moven denquét*a ou de recherches, differentes données, les compiler et les représenter par des etudes, mémoires ou releves statistiques dans les divers secteurs de I activité urbai- ! I CENTRE HOSPITALIER DOUGLAS recherche AVANTAGES Nous offrons a nos candidats un salaire et des bénéfices marginaux fort intéressants DIRECTEUR(TRICE) des Soins Infirmiers EXIGENCES être détenteur d une maîtrise en sociologie ide preference urbaine! et d un diplôme de premier cycle en économie en droit ou en science administrative Avoir quelques années d experience dans les enquêtes publiques orientées vers ( établissement des besoms sociaux ou des comportements de masse Etre bilingue (français anglais' et apte a rédiger en français correct des rapports en relation avec le Travail SALAIRE A discuter selon les qualifications et ( experience Communiquer avec SERVICE DU PERSONNEL 3333.Chemin du Souvenir, lavdl.Que H7V1X1 688 6221.local 256 FONCTIONS: \u2022\tLe titulaire du poste sera responsable de l'organisation administrative du s acteur de soins infirmiers.pour un centre de traitement actif et multidisciplinaire.EXIGENCES: \u2022\tBilingue \u2022\tBaccalaureat en sciences infirmières, quoiqu'une maîtrise serait preferable \u2022\tUne grande experience en administration de la santé et en soins infirmiers psvchiatriques est essentielle.TRAITEMENT: \u2022\tSelon I experience et les qualifications et les échelles de salaire proposées par le Ministère des Affaires sociales Too s bs candidats intéresses sont pries tTespedrer leur cuntcofum X; vitae oo de téléphoner i: les candidats doivent /oindre a leur curncohm vit at hors diplômes.la Int a da tears publications at trois lettres de references.M Robert Boily.Directeur, Departement de Science politique.Université de Montreal C.P 6128 Montreal 101.P.Q.N MATERIEL DE TRANSPORT BOMBARDIER ITÉE a's Monsieur louis-M.larouche C.P.580 La Pocatière.clé Kam.G OR 1Z0 Tel : 418-856-1232 \\ IB I V V umL Il l !I il il il L'ASSOCIATION DES HÔPITAUX DE LA PROVINCE DE QUÉBEC REPRÉSENTANTS Pnere de faire parvenir comcu/um vitas s: M.Jacques Nolet.President du Comité de Setectnn Suite Executive 6875, bout.LaSalle, Verdun.Quebec H4H 1R3 MEDECIN m recherche un Compagnie se spécialisant dans les matériaux de décoration pour la construction et la rénovation et ayant un programme constant de promotion et de publicité est à la recherche de 2 REPRÉSENTANTS : 1 pour la région de Montreal 1 pour la province de Québec (St Laurent sud) POSSIBILITÉ de $11,500 par année avec: \u2014\tSalaire de base \u2014\tDépenses de voiture \u2014\tEt plus commission LE CANDIDAT: \u2014\tAgé de 20 à 32 ans \u2014\tPossédant expérience dans la vente sur la route \u2014\tDynamique, travailleur, très actif \u2014\tDoit pouvoir commencer immédiatement \u2014\tAyant de préférence voiture compacte ou petite LE POSTE: Visiter et vendre aux consulteurs.contractées, distributeurs, etc.LE FUTUR: Le représentant compétent aura d'excellents avantages et possibilités d'avancement.DEMANDE POUR POVUIMGNITUK BAIE D'HUDSON, CONSEILLER CHARGE DES RELATIONS AVEC SES CONFÉRENCES RÉGIONALES /SS'.Il ! I 1 11 N ou veau-Quebec.Excellente occasion de connaître les regions éloignées du Quebec et d utiliser a fond ses connaissances medicales ROLE: \u2014\tSera base a Povungmtuk mais visitera 4 villages côtiers de la Baie d Hudson \u2014\tDesservira la population Inuit du Nord de la Baie d'Hud- \u2014\tParticipera a la réorganisation des services de santé dans la région \u2014\tTravaillera en étroite collaboration avec les infirmières des cliniques de chaque village QUALIFICATIONS REQUISES \u2014\tDétenir un permis de pratique ué la Corporation Professionnelle des Médecins du Quebec \u2014\tBilingue.ta ouree de contrat est d un an.FONCTION: Sous la responsabilité de l'adjoint au directeur géné- £\u2022 ral.le conseiller voit à coordonner les activités des conférences régionales, les aide dans le domaine de la formation et leur apporte le soutien technique se-Ion les besoins de chaque region.EXIGENCES: Diplôme universitaire de 1 er cycle en sciences administratives: minimum de 3 années d'expérience en administration de préférence dans le milieu hospita- h % $ i CELANESE il 11 INGÉNIEUR EN CHIMIE 11 lier.Les candidats sont pries de contacter dans les meil- ÿ: leurs delais:\t¥:\tS M.LE VAN THO Adjoint au Directeur général\t|: A.H.P.Q.\t|\t| 276, rue St-Jacques, suite 324 ÿ:\tMontréal H2Y1N3\t-y Commtmiqtiei tnt: Mm Martin | |\t842-4861\tI |\t(514) 341-3407 Le salaire sera détermine selon l\u2019experiencc et les qualifications.Sous supervision générale dirigera les projets de preparations chimiques pour l'extrusion de fibres d acétate et la recuperation de solvent, en vue de la réduction des coûts, la productivité et l'amelioration de la qualité de nouveaux produits.Organisera les projets dirigera les essais, évaluera les résultats et préparera les rapports.Supervisera le personnel.B.Sc - experience industrielle en développement.Bilingue Salaire selon qualifications et experience.Applications traitées confidentiellement s ü: s s s & Pour plus de détails, adressez-vous air DIRECTEUR GÉNÉRAL, HÔPITAL CHASHASIRICH, Fort-Georges, Baie James, Nouveau-Quebec.JOM 1 EO.Tel.: 819-981-2844.5: % M.Robert J.Duquette Celanese Canada Limitée 2575, boul.St-Joseph Drummondville, Québec.-1 Une importante compagnie québécoise offre un poste au sein des services comptables de son siege social â Mon- I INFORMATIQUE COORDONNATEUR - TAXE DE VENTE 00 DUPERAI# Wfl.000 REPRÉSENTANT TECHNIQUE APPAREILLAGE ÉLECTRIQUE MONTRÉAL Importante eotiepnse industrielle recherche un an» cinq ans d e en genie et > ilyste ey»ri| au mow ixpenence: le candidat rêve possède un diplôme en sciences ou de forts antécédents en systèmes de contrôle en usine.treal.FONCTIONS: \u2014\tDans le domaine des taxes de vente provinciale et fédérale.sous l'autorité du chef de service, élaborer les pro- % grammes d administration et assurer l\u2019interaction entre le siege social.les bureaux regionaux et les fournis\u2014 Conseiller, renseigner et orienter tout requérant sur le plan d'administration des taxes de vente, de l\u2019interpré- $ | rallèle avec le développement des procédures et des méthodes comptables afin d'en administrer efficace- % ment l'applkation et de rencontrer les objectifs de la compagnie.EXIGENCES: \u2014\tPosséder un diplôme universitaire en commerce et bonne expérience dans le domaine de la fiscalité.\u2014\tUne expérience exceptionnelle et une compétence reconnue dans ce domaine pourraient suppléer à l'absen- $; ce de diplôme.1 î : ANALTSTE DE SÏSTtMES 117.000 % GÉRANT DES VENTES Importante compagnie manufacturier» recherche un a nsi y» te experiments dan» les système* commerciaux.le candidat rêve a travaille dans centre d ordinateurs de petite ou de moyenne envergure; experience avec équipement Untvac 9000 souhaitée.I 5: X A Notre client, un important manufacturier d appareillage haute tension, est présentement 6 la recherche d'un représentant expérimente en électricité (haute tension).Demande pour un important distributeur de machines A coudre industrielles.LE CANDIDAT: 1\u2014\tEst bilingue: 2\u2014\tPossède une bonne expérience dans la direction d'un personnel de vente: 3\u2014\tSerait avantage par une connaissance de ('industrie de la couture.FONCTIONS: 1 \u2014 Entrainement et motivation des vendeurs: 2\u2014\tResponsabilité des vendeurs; 3\u2014\tRoutine administrative de vente.SALAIRE: S1 5,000 à $20,000.Bénéfices marginaux.$15,000 ANALTSTE PROGRAMMEUR tation des lois qui les régissent.\u2014 Rechercher et planifier des méthodes de travail en pa- Sociéte manufacturier® en® manorial® recherche un analysts-programmeur CobolPPG II; candidat possédant beaucoup d'entregent pour la» contacta avec les utilisateur»; bilinguisme très souhaité.Le candidat recherché est soit un ingénieur diplômé technicien ayant une très bonne experience dans des domaines de pouvoir et de vente Le bilinguisme est necessaire.Endroit de travail.Montreal, province de Quebec.115.000 AXAimî PROGRAMMEUR Importante maison canadienne recherche un programme ar Fortran de » p# ¦ nance: le candidat réva connaît la conception des déplacer dans tout le Canada.systèmes et il peut se On offre une remuneration qui est proportionnelle aux qualifications et A l experience du candidat, plus une gamme complete de benefices marginaux, voiture fournie et bonus.! I 115.000 PREMIER PROGRAMMEUR Entreprise manufacturière du secteur est recherche un programmeur Cobot experiments: te candidat dort avow de bons antecedents en OS puisque la service adopte ce tangage.Les candidats qualifiés et intéressés peuvent communiquer en toute confiance avec Mr Maurice Murphy se référant au dossier rLP-1140M \u2022?i \u2014\tPosséder des aptitudes à expliquer verbalement et par écrit des méthodes déjà établies et à les faire observer.:§ \u2014\tÊtre bilingue serait un avantage.Adresser demande et arrrcahm vite a à: LA PRESSE.RÉF.: 17,213 C P.6041.Suce.\"A\" Montréal H3C 3E3 Prière d'appeler Gail Doyen 878-3141 LE CONSEIL DE PLACEMENT PROFESSIONNEL æp | AguorT Adresser votre \"curriculum vitee~ mentionnant Tige.I experience, .'éducation, ta salaire désiré, etc.à: CHiRBOHHEâU, BUISSON.GUÉRIR 8 ASSOCIES 10.800 me Lajeunesse Montréal H3L2E8 y ELECTRONIC SYSTEMS PERSONNEL SUITE 750.PLACE DU CANADA MONTREAL (514) 878-9141 S ÿ.< 555 oucit, boul.Dorchester, Montreal H22 1B1 866-2807 I S ?Cors#.; en er Personne! depuis 1927 I 1 c g \\ -f-o carrières C3 SAMEDI 20 MARS 1976 ET PROFESSIONS v: s CONSEILLER PÉDAGOGIQUE ^aie ™ d'hudson la Si vous travaillez présentement dans le commerce de détail et êtes prêts à assumer plus de responsabilités a l'implantation des systèmes informatiques Vous pouvez faire carrière chez Miracle Mart DIVISION DU CONTRÔLE POSTE : a Montreal Le Service de l'informatique du ministère de l'Education du Quebec est à la recherche d'un conseiller pédagogique a l'implantation et au soutien de systèmes informatiques chez les usagers du roseau téléinformatique du SIMEQ (cegeps.commissions scolaires, commissions scolaires régionales).CHEF DE SERVICE COMPTABILITÉ GÉNÉRALE \u2022MIRACLE MART est une chaîne dynamique de magasins de vente au detail qui orogresse à grands pas sous la vigoureuse impulsion donnée par ses dirigeants.A la suite d une récente réorganisation et de l\u2019adoption d\u2019une politique accélérée de promotion, de nompreux-postes demeurent vacants au niveau de la gérance de groupe.Fonctions : \u2014 Fournir aux usagers le support techntque concernant ( utilisation de ces systèmes; fournir aux usagers (directeurs pedagogiques, directeurs d'ccole et ou registraires) le support pedagogique necessaire a une bonne utilisation de ces systèmes; \u2014\tcontrôler la qualité des systèmes en prenant les mesures necessaires pour en améliorer le rendement: \u2022 - preparer et tenir des reunions d'implantation technique et administrative chez les usagers: \u2014\tétablir les critères d\u2019uniformité do ces systèmes en ce qui concerne le montage de fichiers-tests et les procedures de classement; contrôler et suivre les échéances des usagers: rédiger les rapports d'anomalies.EXIGENCES : \u2014 Posséder un baccalauréat ainsi qu'un diplôme specialise en comptabilité (CA RIA CGA) \u2014 Avoir une excellente connaissance du français et de l'anglais \u2014 Être jeune et dynamique \u2014 Avoir un sens du commandement inné I \\ \"LE GERANT DE GROUPE est responsaole d un certain nombre derayons et il peut aspirer au poste de gérant de magasin un an ou deux après son entrée en fonction.Si vous possédez de l'expérience au niveau de la gérance dans la vente au detail, qu'il s agisse de quincaillerie ou de vêtements, dans un petit ou un grand magasin, et si vous avez eu la possiDilité de démontrer votre sens de I organisation et de la direction, votre candidature nous intéresse.CONDITIONS: \u2014 Occasion de poursuivre une carrière extrêmement intéressante jusqu'au niveau de contrôleur dans un milieu constamment en évolution.\u2014 Salaire conforme à la competence \u2014 Avantages sociaux de la Compagnie \"LE TITULAIRE doit etre oïlingue.avoir termine ses etudes secon-caires et désirer poursuivre des etudes en gestion.Nous offrons un excellent salaire et une gamme complète d avantages sociaux comprenant une assurance collective sur la vie et une assurance salaire, ainsi que des regimes de soins medicaux et dentaires.Exigences : \u2022\tdiplôme universitaire du premier cycle, de prelference en mtormatique ou en pédagogie; les candidats ne possédant pas de diplôme universitaire pourront être admis, s'ils possèdent une experience jugee pertinente; \u2022\ttrès grande facilite de relations et de communications orales et écrites; \u2022\taptitudes a travailler en équipé multidisciplinaire: \u2022\tdisponibilité a voyager dans differentes regions do Que \u2022 bec.Priera de faire parvenir voire corriculum vitae a: LA BAIE Service du personnel C.P.6066 Montréal A l'attention du: Chef de la selection du personnel.sa i l/mI T7 Traitement : Selon la scolarité et f experience Inscription ; f fine par venu un corriculum entar détaillé avec copie des ju estât mot de* Viil'-iï-/ A Nicole Laflamme Service de l'Informatique Ministère de l\u2019Education 1035, rue de Lachevrotiere Edifice G, 24c etage, Quebec Tel.î (4181643-2123 Date limite- 31 mars 1976 N B poste a caiactere occasionnel GÉRANT CAFÉTÉRIA DESEMPLOYÉS *SI VOUS désirez progresser avec Miracle Mart, veuillez nous, envoyer votre curriculum vitae.chez Sears Carrière dans la vente au détail.Bureau d\u2019emploi, Steinberg Limitée.Plaza Alexis Nihon.1500 av.Atwater, bureau 1105 Montréal H3Z 1Y3, Qué.B L'entreprise de vent* eu détail le plus progressive eu Canada.Simpsons Sears, a un poste disponible à son nouveau centre de distribution situé sur Thimens.angie Cavendish' Cote-Vertu.Nous recherchons un gérant d» cafeteria d expérience qui saura assurer un service de toute première qualité aux employés de bureau et du centre de distribution.Cette cafeteria est pourvue de l'équipement le plus moderne qui soit et la personne recherchée doit avoir l'expérience de la préparation d'une variété d* menue du plus simple eu repas complet.Bien au fait du contrôle des coûts, les candidats devront avoir la capacité de diriger plusieurs employés.Le bilinguisme est essentiel.Gouvernement du Quebec Ministère de I Education Service de l'Informatique En plus d'un salaire attrayant, nous offrons de nombreux avantages sociaux.S» vous vous croyez qualifie et si vous «tes inte fesse a vous joindre au personnel de Sears, veuil lez lair# parvenir votre resume de qualification» U /MIRACLE /MART DIRECTEUR DU PERSONNEL SIMPSONS-SEARS LIMITÉE 3075 Thimens Ville ST-LAURENT : ta fait partie de votre monde Nous recherchons pour une compagnie bien renommee qui fabrique et distribue des produits de beauté de haute qualité un: H y-s ADJOINT AUX ACHATS r Il s agit d'un poste nouvellement créé dont le titulaire relevera du directeur des achats.La compagnie exige pour ce poste deux » trois ans d'expérience valable dans les achats, de préfécence auprès d'une entre prise manufacturière de produits condition nés de petite ou moyenne envergure.CONTROLEUR CONTRÔLEUR Nou» iisu-ona la gestion d'un groupe d'entreptiiei relit.e l'opeienon le vente la location et \u201e Vie» d équipement et de véhiculés professionnels Notre client possédé une importante usine situee a environ 100 milles de Montreal Il cherche un candidat expérimente poui assumer des responsabilités dans le domaine de la comptabilité La personne choisie sera chargee de toutes les taches de contrôle particulièrement au niveau des états financiers, des previsions budgétai res.des systèmes de prix de revient et des rapports administratifs.Il s agit d une excellente possibilité rie carrière avec perspectives d avancement pour un candidat bilingue désireux de déménager dans cette region.Discretion assurée.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae détaillé, incluant instruction, experience, salaire et renseignements personnels, en mentionnant le dossier No 18030.En raison d'une expansion rapide, nous voulons era** un poste de controleur financier Les candidats doivent etre couramment bi lingues et capables de bien collaborer avec les gens des departements de production, marketing et finance.Cette organisation en plein essor offre d excellentes opportunités de croissance personnelle.ENDROIT : secteur ouest de Montreal SALAIRE initial.$10-11.000.Le controleur, qui relever» du Président-directeur general, aura â définir les objectifs et les politiques financières de l'entreprise, développer les systèmes comptables, budgetaires et de prix de revient determiner les besoins de financement a court et long terme, prsparer les états financiers assurer U verification interne et tenir l'inventaire des ressources physiques.- Le candidat recherche possède une formation du type de celle d'un C.A ou C G A et a acquis une so lide expérience dans la garance d'un service de comptabilité.U s'adapta facilement, travaille d une façon autonome et possédé des qualités d'entrepreneur.Yeoifkt envoyer votre corrkafum vit et àr .LES REPONSES SERONT ACCUEILLIES EN TOUTE CONFIANCE PAR: AMBULANCIA/GODIN 4590, rue Saint-Denis, Montréal, Quebec.Richter S.Associés 1303 AVENUE GREENE, MONTRE A L , QUEBEC H3Z HA?- CONSQLLERfl ETV ADfVWNflQTRATlOrV © GORDON BRYSON & COMPAGNIE LTÉE Conseils en personnel de gestion.1110 ouest, rue Sherbrooke, Montréal H3A 1G8 1\t345-1256 1 Tel.: 282-3550 ¦ GODIN ! LA COMPAGNIE SINGER DU CANADA LTEE 1 ROCHE ASSOCIÉS LTÉE (autrefois Rochelle.Rochefort & Associés Ltee) ÿ I 653-9236 n PROGRAMMEUR ANALYSTE VILLE DE BOUCHERVILLE Aide inspecteur des batiments LA COMPAGNIE D'ASSURANCES PROVINCES-UNIES GROUPE-CONSEIL Le poste a combler comporte les responsabilités normales de la programmation telles que la participation dans l\u2019analyse des programmes, leur élabora lion et autres responsabilités connexes.\u2014\tLe candidat devra avoir au moins 2 ans d'expe rience en programmation R P.G.et Cobol sur IBM S/360.Egalement l'experience de conception des systèmes pour l'industrie; \u2014\tExcellentes conditions de travail: \u2014\tSalaire selon experience et qualifications; \u2014\tAvantages sociaux.Les candidats intéressés sont pries de faire parvenir leur corncu lum vitae\" a 3350.La Pérade.Ste-Foy, Que.requiert les services du personnel suivant: recherche FONCTIONS PRINCIPALES: \u2014\tVisite et surveille les constructions afin d appliquer les reglements municipaux en matière de construction et \u2014\tEffectue des inspections concernant les plaintes de toutes natures ; QUALIFICATIONS \u2014\tDétenir un D E C en architecture ou ( equivalent; \u2014\tConnaître les lois et reglements munipaux régissant la construction et le zonage.1rs candidats mtr cesse s sont pries décrire ou téléphonât au Service du Personnel VILLE DE BOUCHERVILLE 500.Riviere-aux-Pins.Boucherville, P.Q.655-3131 INGÉNIEUR CIVIL SENIOR 2 mMxRSB,ENS \u2014 Avec au moins 5 ans d'expérience dans le calcul des structures en acier et en béton armé.FONCTIONS: \u2014\tSélectionner les propositions d'assurances \u2014\tÉvaluer la tarification selon les politiques de la compagnie \u2014\tPreparer le travail d emission des polices LE CANDIDAT: \u2014\tPosséder un diplôme T.P.I de l'Institut d assurances \u2014\tBilingue \u2014\tPosséder de 5 a 6 ans d'experience dans l'assurance biens section commerciale.iü DESSINATEUR \u2014\tAvec plusieurs années d expérience dans la preparation de dessins de structure.Lieu de travail: QUÉBEC \u2014\tBénéfices marginaux usuels et salaire suivant compétence.Faire parvenir curriculum vitae ou pour informations.commun! quer à Ireis virés entre 9 h et B h avec: Michel Tremblay, ingénieur s Pour rendu-vous communiquer evec le Service du Personnel 200, rue St-Louis.St-Jeon, P.Q.SERVICE DU PERSONNEL 878-1611 A:::::::::::: I TECHNICIEN-DESSINATEUR |:\tSURINTENDANT DE CHANTIER.| SURVEILLANT \u2014 COÛTS ET BUDGETS I X\ten électricité\t%\tUne compagnie de construction qui opéré depuis 11 demandé nar\tans dans la construction domiciliaire a travers le\t|:j:\tUne société aenenne basée d Montreal recherche un can.:% monoe par .\tX\tj:|:\tQuebec a besoin d'un surintendant de chantier pour\tX-\t|\td;dat a la surveillance des coûts et des budgets.\t:X Ingénieura-Conseils\tS\t:j:j\tun projet de blocs appartements a Laval.L'emploi\tX\t|\tLes candidats doivent avoir au moins tro.s ans d experience x \u2014 Expérience en design du bâtiment, familiarité :$\t:$\te$t permanent et le salaire sera determine selon les\tx:\t;X\ten comptabilité industrielle et dans les budgets, possédé: avec Code Canadien sont requis.\tjx\t%\tqualifications du candidat.Un minimum de 5 ans\t:x\t&\tun diplôme en comptabilité ou etudier présentement vers I 5:\tr\t.\t.V\td expérience comme surintendant sur des projets % % un tel t.tre.Bilinguisme souhaite.£nny§r application i:\tX» :\u2022:\u2022 domiciliaires et la connaissance a fond des normes \u2022>: X; c .\t,\t___.\u201e m Lorrain, Gérin-Lajoie et Simard\tijij \u2022£ de la Société Centrale d'Hypotheque sont requis\t:£ V aa\"een one i\t° pe ence a/a Pierre Gérin-Lajoie\tAdresser vos demandes a ROBERT AUBRY 4070 ouest, Jean-Talon,\t4460 boii.Pie IX, Montreal Montréal, Qué.H4P1V5 :%X:::::::%:^::X>>f%X:Wx:::X:%:W::::x:xv:::XX:::X:X:X:X:X:::X::::::::::x:çÿ:;' I I CURRICULUM VITAE i i i Assurez-vous d'une bonne présentation auprès des ¦\tployeurs, votre futur emploi en dépend.Faites préparer « votre CURRICULUM VITAE.moyennant honoraires â ¦\têtre établis.¦\tOU procurez-vous notre guide \"Comment préparer votre curriculum vitae\" à nos bureaux ou par courrier.Si 0.00 * JS I II $ I CURRICK I I I I Presenter un curriculum: Cabinet-conseil en ressources humaines Édifice Le Charrier, suite 201 1030i rue Charrier.Montréal.H2L 1H9.523-2151 I I LA PRESSE, ref.17222 C.P.6041, Suce.A Montreal H3C 3E3 5 I ï 255-3151 I | I I I / 1 r C 10 (2 'CV iieres ET PROFESSIONS ii i < ¦ 0 SAMEDI 20 MARS 1976 UNE C.A.?SERVICE REGIONAL DES LOISIRS CE MONTREAL I P marketing industriel Sut re (lien l a trnu uê que les femmes sont tout aussi efficaces en administration financière et enmptahlr le* hommes.et il aimerait, sans faire r{e discrimination ( antre res derniers, continuer dans la même 1 emr.quelque* an ni e* Oif « V;:e! public \u201df\"y Coordonnateur - Service du Marketing Pour ./ e entreprise e?\u2019 p-vne expansion operant cans le domame oe 'r* technologie des plastiques L*.\u2022\u2022 1 \u2022\u2022\u2022 d- s sty'.: y directeur du marketing dans ses \u2019onctions :\tzneHes et pa\" c pe'a activement au développement .be'.ce Mar»et.t u i sera en outre responsable de I analyse je\tté et de a : - emotion aes ventes II aura \u2018\u2022c.i v\u201d e a collaborer etro'tement avec le groupe des ventes a ê a b- -it -jfi e* au contrôle du système de gestion des ventes B A A ou B Comm i -v s d experience - Marketing industriel de preference.Maîtrise te a-'g a s et du français indispensable Reo-c\u2019 de Quebec.t \u2022 .a e du poste s»-a a pi e o a voyager dccasionneiiernent a .ex teneur du Canada Poste: DIRECTEUR DES SERVICES ADMINISTRATIFS \u2022\tSZ puus êtes (A .bilimtur.at d\u2019expérience.Si cous jmutez un epfer le défi d'un pa ie d\u2018administrateur senior en dirigeant un important departement de eomptabilite.muni d un personne1 qualifie.*\t>'/ vous recherchez une sot été bien étal eantinnuant toujours de prnure**er.I ilst Ute7 de I os realisations et objet Of* de trirr err fil i i des e/tii.st liters qui eonnaIssent le morille tjr* ( .\\ .en nous appelant au Jbh l(il I.do** o r zj ib7, ! I in ouest Sherhroohe.Suite II.Montreal II ;.\\ J H à Taches.i ifis-iOlv 'h Ih V m Qualifications.i I Lieu tie travail 1 a compiler ce ' :>nrsçr r vO^P .'fr .trr v 10 Remuneration \u2014 Selon la convention collective des professionnels non enseï T ou i' an si»\u2019ne mleiessee He.\u2019* faut paiyenu snn curntulum nie a, an! le S j,nl JS/6 au % H ; CLAIR FOYER INC.1 s ift comité de selection K41 3e me Ouest Amos.Quebec 197 3AG MATERIEL DE TRANSPORT BOMBARDIER LTEt a s Monsieur Louis-M.Larouche C P.580 La Pocatlere.cte Kain.Tel.: 418-856-1232 T- } r RH 1 \u2022- ° sn-ll.Sur'.A r,\\ H'K.313 Directeur du Service au Personnel.Commission Scolaire de Laprnme.540.boul.Ste - Eli/aberth, Laprairie ni Midi i i i Curriculum viîae A\\ AGENCE DE VOYAGES CENTRE D'ACCUEIL LESCALE SAUVE FRERES c- v-.ses Rédigés Centre de réadaptation pour adolescentes recherche : p Le plus important spécialiste de vetements \u2022 'yLOlt r-O-AMM?f CONSEILLER EN GESTION DU PERSONNEL i Lu : L FONCTION Sous l'autorité du Directeur des Services Administratifs, le titulaire fournit les techniques professionnelles en gestion des ressources humaines dans le but de favoriser leur utilisation optimale EXIGENCES.Diplôme d etudes universitaires de trois ans en science sociale (relations industrielles) ou au tre(s) speciahte(s) adequate.s).Recherche pour le CENTRE-VI LLE VENDEURS DEMANDÉS Un- r-msonne rtvr.-c un minimum d'un an U experion- avantages so- < St vous dosuez vous joindre a une organisation \u2022\tpi.', I nssor.prontf/ rendez vous en téléphonant a.-i ' Sauve Freres est a la recherche de vendeurs sa nouvelle succursale de Place Desjardins.\" Linn salaire de base, commissions pour r>i : EXIGENCES: \u2022\tBonne connaissance de ( anglais \u2022\tExperience de preference I RAITF ME NT selon les échelles en vigueur dans les établis sements de Santé et rie Services Sociaux.M YVES MARTIN SANE (514) 842-2696 AVANTAGES: \u2022\tExcellent salaire \u2022\tRemise sur achats.Taire parvenir son curriculum vitae avant le 31 mars a: DIRECTEUR GÉNÉRAL 4515 de la Colline, CAP ROUGE, Que.Tel : 653-5241 Sffuli.MtifMit les demandes de te**s seront prises en consideration personnes expenmen :: Pour renseignements, communique/ avec GERARD L0RT1E 6554.PLAZA ST HUBERT Telephone: 273-6392 HOPITAL HONORE MERCIER INC.St H y ,n.nthe.Q ue Y7G-TE3H:-I3LCG:STE U l XIGF.NCES DEC i:>tO\t1 \u2022 ; .- - Etre m rmhie ! 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