Le soleil, 19 avril 2003, Cahier 9

[" LE SOLEIL Cahier I v CARRIERES Le samedi 19 avril 2003 workopolis », Premier Tech 1, avenue Premier Rivière-du-Loup (Québec) G5R6C1 CANADA d> (418) 862-6642 @ opportunites@premiertech.com BATIR LE FUTUR Qui sommes-nous.Vous êtes ce que nous sommes ! Eh oui, notre force repose sur le potentiel des membres de notre équipe, sur le fait que nous les laissons être eux-mêmes et interagir entre eux dans un climat de coopération et de réalisation en équipe.C'est d\u2019ailleurs pour cette raison que vous aurez cette liberté d'action qui vous permettra de demeurer des leaders dynamiques, créatifs et, surtout, orientés vers l'avenir.Venez être vous-même avec nous ! DIRECTEUR APPROVISIONNEMENTS [Dossier BELJ-DB) DIRECTEUR ANALYSE FINANCIÈRE (Dossier BELJ-13) ANALYSTES FINANCIERS (Dossier NOEM-1B) DIRECTEUR PROGRAMMES DE RÉMUNÉRATION (Dossier DUEG-02) COORDONNATEUR IMPLANTATION SYSTÈME ERP (Dossier PELA-01 ) COORDONNATEUR INFORMATION DE GESTION (Dossier PELA-D2) ANALYSTE GESTION DES OPÉRATIONS (Dossier THEP-OT) INGÉNIEUR CONCEPTION MÉCANIQUE (Dossier VIEE-3D) TECHNICIEN CONCEPTION MÉCANIQUE (Dossier VIEE-29) DIRECTEUR SERVICES ADMINISTRATIFS (Dossier DARS-D4) INGÉNIEUR DE SERVICE (Dossier NORM-IO) TECHNICIEN DE SERVICE (Dossier NORM-1 1) Venez découvrir votre futur Visitez le www.premiertech.com pour une description complète de ces opportunités de carrière.Si l une de celles-ci vous intéresse, faites parvenir votre curriculum vitae avant le 29 avril 2003, à l'Équipe Développement organisationnel, en indiquant le numéro de dossier correspondant.Vous bénéficierez d'une rémunération reconnaissant vos compétences ainsi que d'excellents avantages sociaux.Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.Une équipe où priment l'égalité professionnelle et la diversité culturelle, un choix réfléchi et en accord avec la vision de Premier Tech WWW.PREMIERTECH.COM CCNB POSSIBILITES D\u2019EMPLOI NBCC Formation et Développement de l\u2019emploi -Nous offrons l'Égalité d'accès à I emploi- Selon le nombre de candidatures au(x) concours suivant(s), les exigences concernant les années d'expérience et la scolarité peuvent être accrues Collège communautaire du Nouveau-Brunswick - Edmundston Instructeur(triee) de Collège communautaire Technologie de la transformation des pâtes et papier Le Collège communautaire du Nouveau-Brunswick - Edmundston.un chef de file dans le domaine de l'éducation des adultes lequel préconise un service axé sur la clientèle, invite les candidatures de personnes motivées, novatrices et énergiques pour dispenser l'enseignement au programme de Technologie de la transformation des pâtes et papier Les candidat(e)s devraient être détenteur d'un Baccalauréat ÈS Sciences appliquées en Génie industriel ou Génie mécanique ainsi qu'un minimum de 8 ans d'expérience dans divers secteurs au sein d'une usine de pâtes et papier L'équivalent en formation et en expérience peut être considère La connaissance du français et de l'anglais parlé et écrit est essentielle Si.au moment de la nomination, la personne choisie n'est pas qualifiée au niveau pédagogique, elle aura trois ans pour suivre des cours et se conformer aux exigences du collège relatives à la formation des instructeurs(trices).Les candidat(e) doivent préciser dans leur demande ou.quand et comment ils ont acquis leur expérience de travail Les détails du curriculum vitae doivent être présentés en ordre chronologique en précisant les années et les mois pour les formations et les emplois à plein temps ou à temps partiels Traitement 1 323 $ à 2 377 $ à la quinzaine selon les compétences Votre demande d'emploi doit être reçue au plus tard le 2 mai 2003 en indiquant le numéro de concours à Préposée aux ressources humaines.C C N B.-Edmundston.C P 70 Edmundston.N -B E3V 3K7 Numéro de concours 03-6210-002 ^ormatique a votre pQrté « C'EST LE TEMPS DE ME METTRE À JOUR! » OBJECTIFS DE U FORMATION : \u2022\tS< fomilioriwr over l« principaux logiciek utilisa?en entreprise endre a utiliser couramment Internet et le courrier unique \u2022\tEmployer les nouvelles technologies de I information en milieu de travail et dans ses demarches de recherche d emploi \u2022 topcen electroi CONDITIONS D'ADMISSION : \u2022\tÊtre sons emploi; \u2022\ttvcxr qutti le reseau scoiaèe réguler depuis ou moms 24 mas.Une prrorrfe sera orrordee aux residents du ferrrfaire du Centre locof demplor de Semtt hy ,'Sant+foy Sêtry, Hnotrmt Lortnt (ap fouge if Soml Aufustr) Duree : 1 SO heures reparties sur 5 semaines mtonsrvos Horaire : I ht 15 h 15 du lundi au jeudi 9 hd 16 h le vendredi Date : du 12 mai ou 16 juin 2003 Renseignements et inscription : Sonya Bedord ou (418) 65j-4204 En collaboration : '\"Québec SS ÜSggH ^ Offre d\u2019emploi © LA P1NAONNIEPE Un petit hôtel / restaurant haut de gamme situé à La Malbaie dans Charlevoix est à la recherche d'un(e): SECOND DE CUISINE Poste permanent à temps complet.Salaire à discuter Exigences Formation d'une école reconnue Grande connaissdnce de Id fine cuisine.Expérience pertinente de 5 dns.Habiletés à travailler en équipe et à diriger une brigade Disponibilité immédiote.Faire parvenir C V a I aWenüon de Jeonno* 1 chef de cuisine via couniei voo lopinsonniere'*qc aira com ou ielecopieur 416 665 7156 POIH FAIRE P ARAÎTRE VOS ANNONCES DANS CETTE SECTION COMPOSEZ 686-3270 OU ÉCFWEZ À CARWÈRES ET PROFESSIONS LE SOLEIL C.P.1547.QUÉBEC (QUÉBEC) G1K 7J6 Heures limites de réservation midi l'avant-veille de la publication; mercredi 1$h pour publication samedi dimanche ou lundi Toutes les annonces publiées dans ces pages sous la rubrique Camères et Professions sont assujetties à la Charte des droits et libertés de la personne du Québec (L R Q .chapitre C-12) Les emplots annoncés s adressent donc aux hommes et aux femmes Le potentiel de gains que vous recherchez Généreuses récompenses financières Formation individuelle complète \u2022 La liberté de vous surpasser La Compagnie d'assurance vie RBC, spécialiste en assurance de l'une des institutions financières les plus importantes au Canada, recherche des conseillers en sécurité financière.Faire parvenir votre curriculum vitae à Serge Samson Directeur d'Agence 1260, boul.Lebourgneuf bureau 200 Québec (Québec) G2K 2G2 ou par courriel: serge samson@rbc.com RBC Assurances Marque de commerce de la Baoque Royale du canda La Compagnie d'assurance vie RBC licenciée de cette marque HYGIENISTE DENTAIRE Temps plein Dr Sylvain Chamberland Orthodontiste 10345, boul.l'Ormière Québec (Québec) G2B 3L2 SECRETAIRE Connaissance des logiciels Acomba, Word, Excel et Outlook Pré-requ s DEC en secrétariat et anglais fonctionnel Faire parvenir CV au : Dépt 3C39 - Le Soleil 925, chemm Saint-Louis, C P 1547 suce.Terminus, Quebec QC G1K 7J6 Centre hospitalier universitaire de Sherbrooke Des gens de soins et d\u2019excellence PLUS QU\u2019UN MILIEU DE TRAVAIL.UN MILIEU DEVIE! Le Centre hospitalier universitaire de Sherbrooke, le plus performant des cinq CHU du Québec, offre à la population de l\u2019Estrie et des régions avoisinantes des services ultraspécialisés.Comptant dans ses rangs plus de 4500 employés et 400 médecins, le CHUS offre 680 lits répartis sur deux sites et administre un budget de plus de 225 millions $ Notre établissement sollicite votre candidature pour combler les emplois suivants : INFIRMIÈRES ET CANDIDATES À LA PROFESSION D\u2019INFIRMIÈRE Des avantages concrets : \u2022\tEmplois à temps complet dans une proportion de 80 %; \u2022\tHoraire permettant de concilier études et travail; \u2022\tPossibilité de poursuivre des études universitaires de premier ou de deuxième cycle en sciences infirmières, dont le nouveau programme en soins critiques; \u2022\tSpécialités telles que hémodialyse, urgence, soins intensifs, maternité, néonatalogie, pédiatrie, santé mentale; \u2022\tMilieu de travail stimulant et accueillant \u2022\tProgramme d\u2019orientation et d'intégration personnalisé; \u2022\tPossibilité d\u2019une formation en langue seconde; \u2022\tSoutien clinique par du personnel expérimenté, \u2022\tExercice de votre profession en interdisciplinarité; \u2022\tEnvironnement technologique, dont le dossier clinique informatisé.En tout temps, vous pouvez nous faire parvenir votre curriculum vit* à la direction des ressources humaines, par télécopieur au (819) 820-6409 ou a l'adresse suivante : Direction des ressources humaines 3001,12' Avenue Nord, Fleunmont (Québec) JIH 5N4 Tél.; (819) 346-1 MO, poste 14303 Courriel : drh.chus@ssss.gouv.qc.ca Vous pouvez également consulter notre site Internet : www chus.qc.ca Lé CHUS est situé d»ns un environnement de montegnes et de lies, et pour |eter un coup d'oeil i quelques-uns des trésors que recèlent les Cantons-dè-l'Est visitez les sites suivants http//www.tourisme-cantons.qc ca/ \u2022 http://ville.sherbrookeqc.cay Une qualité de vie exceptionnelle OFFRE D'LMPLOI (nouvelle parution) Sicure du bard dr 1 imnwn.v reftrrvoir C«oum au centra du territoire quebetoit» U cxmimuruiute dtiiutmekw dOpiuiw^n est \tQualifications requises \u2022\tDEC dans une discipline appropriée.\u2022\tQuatre années d'expérience pertinente en entretien sanitaire et en gestion de personnel, >\tInformations additionnelles La personne titulaire de ce poste est responsable de l\u2019ensemble des activités d'entretien sanitaire de la cité universitaire (entretien ménager, programme de récupération et recyclage, traitement antiparasitaire, etc.).Puisque ces activités sont réalisées principalement en soirée et les fins de semaine, des interventions fréquentes sont à effectuer durant ces périodes.La personne titulaire de ce poste doit avoir également des prédispositions pour le travail en hauteur.La description de fonaion est disponible à l'adresse suivante : http://www.vrrh.ulaval.ca/Desdonocoordtechbatiment.pdf Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vit® récent accompagné d une lettre de candidature et des preuves de scolarité au plus tard le lundi 28 avril 2003 à 17 heures à l'adresse suivante: Concours U.L.36-02-03 Service des ressources humaines 5333, pavillon Jean-Charles-Bonenfant Université Laval Québec (Québec) G1K 7P4 Canada Note : Nous remercions toutes les candidates et tous les candidats de l'intérêt porté à notre institution.Cependant seules les personnes retenues seront contactées.l\u2019Université LdVdl applique un programme d\u2019accès a l\u2019eyalite en emploi pour les femmes et.dans ce cadre, invite particulièrement les femmes a poser leur candidature.www.ulaval.ca # UNIVERSITÉ LAVAL Aii|innrinn Quelvc.demain le monde /-'/\"'^hospitalier\t~CLSC-CHSLDPabok V__\"Hide Chandler\t0 SITUATION GÉOGRAPHIQUE ET AUTRES AVANTAGES Le Centre hospitalier de Chandler et le CLSC-CHSLD Pabok vous offrent un milieu de travail de qualité avec une équipe jeune et dynamique Situés à vingt minutes de Percé, nos établissements sont localisés au coeur de l'une des plus belles régions du Québec.Accessible en tout temps par tous les moyens de transport, cette partie du Québec est visitée par plusieurs dizaines de milliers de visiteurs chaque année.La mer, la montagne, l\u2019espace et l'absence de pollution procurent un milieu de vie sain et paisible.De plus, dans nos démarches de recrutement, nous portons une attention particulière face à l'intégration des conjoints dans notre milieu (un support est offert pour la recherche d'emploi) ou tout autre besoin relié à votre arrivée chez nous (recherche de l08en,\u201ct ^ POSTES D\u2019ERGOTHÉRAPEUTE À COMBLER (2 postes à temps complet.1 poste temporaire à temps complet) TITRE:\tErgothérapeute STATUT:\tTemps complet permanent (2 postes, toute clientèle) au Centre hospitalier de Chandler Temps complet temporaire, remplacement de 12 à 18 mois ( 1 poste clientèle personne âgée, personne en perte d'autonomie ) au CLSC-CHSLD Pabok SOMMAIRE DU POSTE: Personne qui conçoit, définit et met en application des programmes de réadaptation par l\u2019occupation; évalue l'évolution des personnes bénéficiaires; rédige des rapports d'observation et enregistre, au dossier de la personne bénéficiaire, les traitements donnés Doit détenir un premier diplôme universitaire terminal en ergothérapie dont l'obtention requiert un minimum de seize (16) années de scolarité ou détenir l'un ou l'autre des diplômes suivants un baccalauréat ès sciences ( B Sc.) ergothérapie.Université de Montréal ; un baccalauréat ès sciences de la Santé (ergothérapie) B Sc Santé, Université Laval; un bachelor of occupational therapy (B Occ.Ther ) Université McGill, cours de 5 ans SALAIRE:\tSelon la convention collective Us personnes intéressées doi\\¦ Préparation des prévisions budgétaires >\tSupervision des opérations comptables et du travail du personnel de bureau Exigences : >\tBaccalaureat en comptabilité »\u2022 Expérience pertinente de deux à cinq ans du commerce de détail; >\tExcellente connaissance des logiciels suivants Acomba.Excel et Word » Aptitudes pour le travail d équipe, leadership et autonomie Conditions de traveil »\u2022 Salaire à discuter selon I expérience >\tAssurance collective » Poste à temps plein pour mai 2003.»¦ Lieu de travail 2797, rue Turbide Beauport Si vous êtes prêt à relever ce défi faites parvenir votre candidature par courriel à melanie auger 8vl videotron.ca ou par télécopieur au 667-0662 à I attention de Melanie Auger, directrice dés Ressources humaines www.cyberpresse.ca 'KKM'i PORTES \"fenêtres PORTES & FENÊTRES QUÉBEC INC.Entreprise en pleine expansion est à la recherche d'un INSTALLATEUR DE PORTES.FENÊTRES ET REVÊTEMENT >\tLe candidat devra avoir son camion ainsi que tout l'outillage requis >\tEnvoyer votre CV par télécopieur au 681-4222 >\tou contacter M Benoit Audair au 681-7799 pour une entrevue is Séminaire Saint-François Le Séminaire Saint-François de Cap Rouge est un établissement privé d\u2019enseignement secondaire catholique L'établissement fondé en 1952, accueille une clientèle étudiante de 1155 élèves et compte une centaine d'employés réguliers.Il est spécialisé dans les programmes d'études et de sport.RESPONSABLE DU SERVICE DES RESSOURCES FINANCIÈRES Exigences du poste \u2022\tDétenir un diplôme universitaire de premier cycle en sciences comptables et administratives \u2022\tÊtre membre en regie d'un ordre professionnel reconnu (CA CGA CMA) \u2022\tMaîtriser les systèmes comptables informatiques \u2022\tPosséder une expenence de 6 ans en gestion des services financiers et en gestion de personnel \u2022\tConnaître les exigences du MEQ en matière de préparation et de présentation des états financiers Profil \u2022\tExcellente maîtrise du français oral et écrit \u2022\tEsprit d'analyse \u2022\tLeadership et flexibilité \u2022\tEmpathie naturelle disponibilité et discrétion sont nécessaires \u2022\tConnaissances d'un système de rémunération et de l'environnement legal qui en découle \u2022\tConnaissances des régimes de retraite et d'assurances de personnes \u2022\tHabilité à travailler avec des conventions collectives Rémunération Selon les échelles de traitement des agents de la gestion financière du public et parapublic du gouvernement du Québec.Les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir leur curriculum vitae, avant 12h00, le vendredi 2 mai 2003, par la poste à l'adresse suivante : ¦¦«: i* m i; u \u2022: m \u2022: Séminaire Saint-François Direction generale Comité de sélection agent de la gestion financière 4900.Saint-Félix Saint-Augustin (Quebec) G3A 1X3 Télécopieur: (418) 872-5845 Par courriel : c.morin@ecole.ss-f.com U.N\tESPRIT SAIN DANS UN CORPS SAIN 1601111 Ml PSI ES S H i_ E I PM E une division de la société canadienne de sel limitée Mines Seleine.une division de la Société canadienne de sel limitçe, exploitant un gisement souterrain de sel gemme aux Iles-de-la-Madeleine.recherche présentement un : INGENIEUR DE PROJETS Sous la supervision du surintendant de l\u2019ingénierie, vos principales responsabilités consisteront à planifier, organiser, diriger, contrôler et évaluer les projets reliés à votre fonction conformément au calendrier d\u2019exécution des travaux, au cahier des charges et au budget prévu.Vous superviserez une équipe multidisciplinaire en ingénierie (mécanique, électrique, production) tout en assurant un support aux problèmes techniques rencontrés par vos coéquipiers.Vous détenez un baccalauréat en ingénierie mécanique et/ou électrique jumelé à plus de cinq (5) années d'expérience pertinente à un poste similaire dans le secteur minier ou industriel.Vous pouvez démontrer, par vos réalisations, votre leadership et votre aptitude à vous adapter à un environnement de travail en constante évolution.Membre en règle de l\u2019Ordre des ingénieurs du Québec, vous maîtrisez les outils informatiques reliés à votre fonction.Un bilinguisme fonctionnel, tant à l'oral qu'à l'écrit, est essentiel Votre intérêt pour ce poste se manifestera en nous soumettant votre candidature, avant le 5 mai 2003, à: Mines Seleine Service des ressources humaines 50, route Pripcipale Grosse-Ile îles-de-la-Madeleine GOB 1 MO Télécopieur : 418-985-2125 Courrier électronique : rbakert @ windsorsalt.com Mmes Seleine souscrit à l 'accès d'égalité en emploi pour tous 1001314 Canneberges Atoka Inc.Oppor(uni(é d'emploi Le leader canadien de la culture, transformation et de la commercialisation de la canneberge est à la recherche d'un(e) ADJOINT(E) AU PRÉSIDENT Poste \u2022\tCollaborer directement avec le président en assurant sa correspondance.le maintien de son agenda, ses appels téléphoniques et la coordination avec son équipe; \u2022\tAssumer les tâches de secrétariat des conseils d'administration.\u2022\tEffectuer certaines tâches administrat'ves; \u2022\tEffectuer les travaux de secrétariat du président.Exigences \u2022\tDEP ou DEC en bureautique ou administration \u2022\tAu moins 10 ans d'expénence dans le domaine du secrétariat et/ou de l'administration \u2022\tBilinguisme \u2022\tTrès bonne connaissance de l\u2019informatique \u2022\tProfessionnalisme et discrétion \u2022\tBonne capacité au travail d'équipe \u2022\tNotions juridiques est un atout \u2022\tEntregent Salaire et conditions de travail \u2022\tPoste permanent à temps plein \u2022\tSalaire compétitif et assurance groupe Joignez-vous à notre éguipe! Faites parvenir votre curriculum vitae à .Jean-François Bieler 3025.route 218.Manseau (Québec) G0X 1V0 Téléc.: (819) 356-2111 - Courriel : if.bielerQatoka.qc.ca Facilement accessible' Sortie 243 de lautoroute 20 entre Drummondville et Quebec A seulement 25 minutes de Victonaville! Pour le restaurant ^ Marriott-Courtyard IM île ioüf el île soir Télécopiez C.V.au 41BM80 v resiailiaiitQsviiiiialiiio.ca J A \u2022 VJLLL DL\tAV|S DE CONCOURS Quebec PREMIÈRE TECHNICIENNE OU PREMIER TECHNICIEN Service de la culture Poste temporaire SOMMAIRE DE LA FONCTION : Tâches reliées à l\u2019application de politiques et de programmes d\u2019aide et de support s'adressant aux organismes artistiques et culturels professionnels et aux autres clientèles culturelles oeuvrant sur le territoire de la Ville ; traitement des demandes de soutien financier et technique, support à la réalisation de projets et exercice de diverses autres tâches connexes EXIGENCES DE L'EMPLOI : Détenir un diplôme d'études collégiales dans un champ d'étude appropriée, notamment en technique d'intervention en loisirs et plusieurs années d'expérience ayant permis l\u2019acquisition des connaissances et habiletés requises pour maîtriser les tâches de l'emploi ; connaissance approfondie du milieu culturel sur le territoire et connaissance générale des différentes disciplines artistiques; habileté manifeste au plan de la communication, du travail d'équipe et de la coordination d'activités et de projets.DURÉE DU MANDAT : Jusqu'au 31 décembre 2003.TRAITEMENT ; Selon les qualifications de la personne choisie.INSCRIPTION : Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae ainsi qu'une lettre de présentation au Service des ressources humaines, 2, rue Pierre-Olivier-Chauveau, 4e étage, Québec, Quebec, GIR 4J3 ou par courriel (en format Word) à rhemploi@ ville.quebec.qc.ca, au plus tard le lundi 5 mai 2003.Les personnes satisfaisant le plus précisément aux exigences mentionnées ci-dessus seront considérées en premier lieu.LA VILLE DE QUEBEC SOUSCRIT AU PRINCIPE D'ÉQUITÉ EN EMPLOI.MENTIONNER LE NUMÉRO DE CONCOURS FONCT-38-2003 1001104 T L PROFESSEUR, PROFESSEURE ÉCOLE DE PSYCHOLOGIE \u2022\tNeuropsychologie clinique de l'enfant \u2022\tPsychologie clinique avec spécialisation en évaluation diagnostique >\tClôture des concours : le 2 mai 2003 >\tDate d'entrée en fonction : le r août 2003 > Pour information : http://www.psy.ulaval.ca J www.ulavai.ca ¦ UNIVERSITE LAVAL Aupwnrhui ÇfcrKv.dntum le n«*klc i 1001311 Entreprise manufacturière située à St-Romuald (parc industriel) recherche PERSONNE AUX VENTES INTERNES Parfaitement bilingue.Expérience minimum 3 ans.Salaire : 38 000$ Faxer C.V.: 418-834-1823 ou courriel eric,fortin @ rovalwoodshavinQs.com Donnez avec les yeux du cœur FONDATION DES MALADIES DE 654-0835 www.fondanofidesmaiadiesdeloeil.org V O U s LE SOLEIL 686*3344 1 86* 686-1344 160\u2019OK VOYAGER POUR TRAVAILLER Postes offerts dans les hôtels et les Parcs \u2022\tÊtrr ifcé* enttf 18 et 30 6n« \u2022\tL'ne bonne connaiwânce de l angUn et du français e*t exige* \u2022\tContrat de f* Il 1* mois Départ* 1° *eptembre et 10 septembre 2003 ¦ _________________________________________________________________________________________ Quehet\tLundi, 21 avril 2003\t13:00\tCollège Mérici, 7$; Chemin St-Louis - Cafétéria Montreal\tlundi 2S avril 2003\tH : 00\tITHQ.401 rue de Rigaud.Métro Shefbraokt - Cafétéria N B.Les entrevues individuelles ont lieu en général le lendemain de la rencontre d'information l\u2019nniramme OîmitvIjnmI Pam - I Fl INIORM MIONS : Nile internet : w n u empln»horvm»ebet tnm Ça t*îmi«i*s«4 xyn nr\\ C V.m > nnuiM m \\» tinw tu xmm xm»\\ % t*i \\ iummêphin m n a\\in h ihmwi* |\\« «h ts(,t\\4.RiS ISNmANO, RESORT f PARIS Le samedi 19 avril 2003 LE SOLEIL mimi I 7 xSt&s* UgutrJ Commission Je lu fonction publique d< ri.-p.-Ê.INFIRMIERS OU INFIRMIERES AUTORISÊ(E)S Postes à temps plein et à temps partiel Pnnce Ouest O'Leary et Alberton L Ile-ûu-ftince-Édouard offre une qualité de vie et un niveau de vie incomparables! Venez goûter à un style de vie paisible et sain.L'î -P.-É.est une province d'une rare beauté qui offre des terrains de golf de première classe, des plages, de la pèche, de la navigation de plaisance et des événements culturels 100 % - poste d'inf.aut.permanent en soins aigus - N* de poste : 007110-0303CHPO 100 % - poste d inf.aut.permanent en soins de longue durée N de poste : 006853-0301WPPO 100 % - poste d'inf.aut.permanent de fin de semaine flottant (30 heures de travail payées 37,5 heures) - N de poste 006908-0302WPPO 85 % - poste d'inf.aut.permanent en soins aigus - N de poste : 006933-0302C H PO 100 % - poste d'inf.aut temporaire en soins aigus (de mai 2003 à mai 2004) N° de poste : 006863-0302CHTO OU AIMERIEZ-VOUS SIMPLEMENT PASSER L'ÉTÉ À L\u2019iLE-DU-PRINCE-ÉDOUARD?Si vous êtes incapable de venir pour l'un ou l'autre des postes vacants ci-dessus, nous serions prêts à vous accueillir dans un poste de durée déterminée du mois de juin à la fin du mois d'août 2003.Échelle salariale : 21,24 $ à 26.49 $ l'heure (pour les postes flottants, ajoutez 25 % en avantage de salaire en rason du travail de fin de semaine qui équivaut à 60 heures de travail par deux semaines, payées à raison de 75 heures par deux semaines).Date limite : concours ouvert tant que nous n'aurons pas trouvé les candidat(e)s appropné(e)s.Qualités requises : les candidates doivent être inscrites à l\u2019heure actuelle, ou être admissible(s) à l'être, auprès de l\u2019Association des infirmiers et infirmières de l'île-du-Prince-Édouard.Veuillez faire parvenir votre formulaire de demande dûment rempli à l\u2019adresse suivante : Commission de la fonction publique de l\u2019I.-P.-É., a/s de Accès Î.-P.-É., 120 promenade Harbour, Summerside, ile-du-Prince-Édouard, Cl N 5L2.On peut faire parvenir sa demande par télécopieur au 888-8083.ÉTANT DONNÉ QUE LA RÉCEPTION DES DEMANDES EXPÉDIÉES PAR TÉLÉCOPIEUR NE PEUT ÊTRE GARANTIE, LES PERSONNES FAISANT PARVENIR LEUR DEMANDE PAR CE MOYEN SONT PRIÉES D'EN CONFIRMER LA RÉCEPTION PAR TÉLÉPHONE AVANT LA DATE LIMITE.Veuillez vous assurer que le n° du concours approprié soit spécifié sur tous les formulaires de demande.Vous pouvez remplir une demande en ligne ou obtenir un formulaire de demande en visitant notre site Web au www qov.pe.ca/iobs ou en téléphonant au (902)888-8013.Employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l\u2019emploi Le gouvernement de l\u2019î.-P.-É.offre des chances égales d'emploi à tous \\ Croix-Rouge canadienne Division du Québec Appel de candidatures pour BÉNÉVOLES La Croix-Rouge est à la recherche de personnes pour constituer son équipe d'intervention d'urgences Une formation sera offerte à cette équipe qui sera responsable des interventions lors de sinistres (incendies, inondations, etc.) dans votre communauté.Postes bénévoles disponibles (sur entrevue de sélection) m Chefs d'équipe d'intervention ¦\tResponsables d'opération ¦\tBénévoles en intervention ¦\tBénévoles en manutention d'équipements et transport de matériel Critères importants : ¦\tDisponibilité lors d\u2019interventions ¦\tAvoir un permis de conduire valide JOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE DÈS MAINTENANT! Contactez-nous au 1 800 363-7305 poste 3071 «^^Sbureautique ^i^ET COMPTABILITÉ Programme menant à l'obtention d'une AEC Debut - 28 avril 2003 / Duree - 55 semaines Ce nouveau programme menant à une attestation d etudes collegiales otTre une tormanon pratique imluant un stage de six semaines en entreprise II habilite les participants a \u2022\tassumer tout le support bureautique ^traitement de texte chirtner base de données presentation, échange de données) requis pour la production de divers documents administratifs \u2022\tassumer les fonctions de l\u2019ensemble de la comptabilité au sein de la petite entreprise i ON nm ¦ logiciels\tW PowerPoint Access) Windows et Internet comptabilité finance cue', unptable A.nib.i 225 HE 1RES DE ( (H KS D\u2019ANGLAIS, CONDITIONS D\u2019ADMISSION : detenu un \u2022 daine iv et avoir réussi les mathématiques 0b4-».îti (ou 1 equivalent) Quelques places disponibles Gratuite scolaire 418.647.6607 Cegep Limoilou\tHOC 8e Avenue Quebec, GU SCS fonmatio* contmuc\tdtc Oc limoilou q< ca T y O cr O 5 E \"G Donnez avec les yeux du cœur FONDATION DES MALADIES DE 654-0835 www.fondationdesmaladiesdeloeil.org Objectif :, .emploi Formation axée sur l'emploi Intervieweurs/intervieweuses Intervieweurs/intervieweuses pour enquèles et Commis aux statistiques Ce projet de formation est entièrement gratuit.Il est d une durée de 572heures II vise a favoriser l'inlég ration en emploi de 15personnes en leur offrant une formation spécialisée FORMATION SUR MESURE AU COLLEGE MERICI *\tFormation d'une nouvelle main-d'œuvre *\tPerfectionnement de la main-d œuvre pour les sans emploi *\tDébut le 20mal 2003 *\tFin le IToctobre 2003 ¦ 30heures par semaine *\tD eux semaines de stage en entreprise Conditions d'admission ¦\tÊtre sélectionne par Emploi-Québec \u2022\tS\u2019intéres ser à la recherche \u2022\tSavoir manier les chiffres et les données ¦\tDémontrer de l'intérêt pour la compréhension et l'analyse des phénomènes et des comportements \u2018 A voir un souci de précisio n et de minutie \u2022\tManifester un intérêt marqué pour I mtormatique \u2022\tPosséder un esprit logique et méthodique \u2022\tDémontrer une capacité d\u2019analyse et de synthèse \u2022\tPersonne ayant complété le secondaire cinq ou son équivalent Rencontre d\u2019information Participation 4 la rencontre d'information obligatoire jeudi le 24avnl 2003a 13h30.local 336.Collège Mérici.755.chemin Saint-Louis.Pour de plus amples informations, communiquez avec M Gilles Valiquette Télép hone 683-2104po st e 2326ou post e 2269 6mp/or Québec C3C3 caca aille#' MÉRICI Ep verRi dé en*r rqe C anaca Our-béc '