Le nouvelliste, 28 février 2015, Cahier spécial F

Reaard de WML : CAHIER SPÉCIAL / FÉVRIER 2015É ! lUniiufillisto ÉttMÉ TW//5 Y fa ' S'.'- r Wr'jfS vVSM % A ’ r-^ -, % WM l 2F LE NOUVELLISTE ÉDITION WEEK-END DD 28 FÉVRIER ET 1ER MARS 2015 Publireportage Femmes 8 mars Regard de femmes Au Centre d'action bénévole du Rivage Une réponse aux besoins du milieu De gauche à droite : Lucie L'Heureux, administratrice, Geneviève Garceau, présidente, Murielle Martel, secrétaire.ut A DOMICILE *3“"’!»9Tl«!Ve ÊÇnVrrÉS DE ^tdeducatic Le centre d'action bénévole du Rivage est un organisme sans but lucratif qui assure la promotion et l'action bénévole dans notre milieu.Le centre coordonne les nombreuses activités des 306 bénévoles actifs qui donnent généreusement de leur temps pour le mieux-être de leurs semblables.Celui-ci identifie les besoins de la population et propose entre autres, divers services de soutien à domicile tels que : Popote roulante : préparer et livrer à domicile des repas chauds et équilibrés, pour des personnes en perte d'autonomie ou en convalescence.Accompagnement transport : accompagner des gens à mobilité réduite, qui ont besoin d'assistance pour se rendre à leur visite médicale, à l'épicerie, la caisse ou la pharmacie.Anima-Zoo : visiter des aînés hebdomadairement en compagnie de son animal.Activités de prévention et d'éducation : Viactive : Aider les personnes aînées à demeurer autonomes et en bonne santé par des acti- vités physiques adaptées pour elles.Escale d'un Jour : Participer à des activités d'éducation, d'information et de loisir.Courrier intergénérationnel : permettre une correspondance amicale entre des élèves du primaire et des adultes.Mamies tendresse : Offrir un réconfort aux parents ayant un enfant de moins d'un an.Educa-Web : service d'aide à domicile pour aînés ayant un ordinateur ou une tablette électronique.Service d'impôt : produire des rapports d'impôt pour personnes à faible revenu.Joignez les rangs du Centre La présidente du conseil d'administration Geneviève Garceau, les administratrices Lucie L'Heureux et Murielle Martel rappellent que le centre connaît une augmentation du nombre de services et que de beaux projets voient le jour afin de répondre aux nombreux besoins de la population de l'Est de Trois-Rivières.Ces trois femmes d'action s'impliquent car elles sont conscientes des besoins de notre population.Vous avez besoin d'aide, ou vous connaissez quelqu'un que le Centre d'action bénévole du Rivage peut aider ?Vous aimeriez aider des gens et devenir bénévole ?N'hésitez pas et contac-tez-nous en composant le 819 373-1261 « Un organisme sans but lucratif qui propose la rencontre de l’entraide communautaire et la réponse à offrir aux besoins du milieu.» Soutien aux bénévoles ADRESSE DEVENEZ BENEVOLE 521-B, rue Notre-Dame Est 819 373-1261 WWW.CABDURIVAGE.ORG A^a9e Services ^ aux individus Centre d action bénévole du Rivage Soutien aux organismes Développement de l’action bénévole et communautaire Publireportage Femmes 8 mars Regard de femmes L'austérité menace les droits économiques des femmes En imposant l'austérité, le gouvernement de Philippe Couillard s'attaque aux personnes les plus vulnérables de notre société! Le droit à l'éducation, à la santé, au travail et à un revenu décent est compromis, les femmes sont parmi les premières victimes de ces décisions politiques.La hausse de la contribution parentale annoncée pour financer le programme des services de garde est une attaque directe envers l'autonomie financière des femmes, puisqu'il faut savoir que dans 70 % des couples, les femmes touchent un revenu inférieur à celui de leur conjoint.Ce sont donc les mères, plus souvent que les pères, qui risquent de remettre en question leur choix de vie et ainsi sacrifier leur autonomie financière, pour rester à la maison avec les enfants.Pourtant le programme québécois de services de garde, tel que nous le connaissons a permis d'augmenter de 8 % à 11 % le taux d'activité des femmes ayant de jeunes enfants; faisant passer le taux de pauvreté relative des familles monoparentales dirigées par une femme de 36 % à 22 % et qui plus est, d'encourager les femmes à poursuivre leurs études.Les politiques d'austérité annoncées auront des effets néfastes indéniables sur la situation financière des femmes.elles qui sont confrontées à des discriminations multiples : mères célibataires, jeunes, immigrées, occupant majoritairement des emplois dans le secteur des services (restauration, hôtellerie, etc.).Le domaine de la santé et des services sociaux est aussi un secteur qu'elles occupent à plus de 70 % et malheureusement, nos services de santé et services sociaux sont mis à mal par les nombreuses réformes imposées depuis les quinze dernières années.Le 8 mars 2015, les femmes de la CSN souligneront la lutte pour le maintien des acquis sociaux et syndicaux.Soyons nombreuses et nombreux à participer aux activités et manifestations organisées dans le cadre de cette journée.En cette célébration de la Journée internationale des femmes : NON à l'austérité, OUI à la solidarité! FEMMES EN MARCHE POUR L'ÉGALITÉ en Journée internationale des femmes 8 mars 2015 CSN Conseil Central COEUR.VU QUÉBEC Le Collectif 8 mars ; SOLIDAIRES * & « 9 % ® CONTRE L'AUSTÉRiTÉ ! Lancement de la Marche mondiale des femmes en Mauricie Un appel à se joindre à l'action La Journée internationale des femmes 2015 est marquée par le lancement de la 4ième action internationale de la Marche mondiale des femmes (MMF).Les femmes actives au sein de la Table de concertation du mouvement des femmes de la Mauricie (TCMFM) appellent l'ensemble des mouvements sociaux et la population à se joindre à son action pour s'opposer à la destruction sociale et environnementale en cours au Québec et au Canada.Sous le thème.Libérons nos corps, notre Terre et nos territoires, les femmes de la MMF mettront de l'avant des alternatives pour construire un modèle de société visant l'égalité et la justice pour toutes et tous, le bien-être des communautés et la protection de l'environnement et des ressources naturelles.Du 8 mars au 17 octobre prochain, les femmes du Québec poseront des gestes de résistances et tisseront des solidarités avec d'autres mouvements sociaux afin de contrer les politiques d'austérité et la vision du développement économique basées sur l'exploitation des personnes, des ressources naturelles et le non-respect des droits des communautés autochtones et non-autochones qui vivent sur les territoires ciblés.Ces mesures et cette vision économique, génératrices d'inégalités entre les femmes et les hommes, entre les femmes elles-mêmes et entre les peuples, seront les cibles des actions de la MMF au Québec.Les femmes de la Marche se mobiliseront aussi contre la logique guerrière et militariste qui oriente les politiques du gouvernementfédéral.En Mauricie, la TCMFM invite donc la population en grand nombre à un après-midi d'activités qui se dérouleront à Espace Shawinigan, le 7 mars 2015.Par cette action, elle se joint aux mobilisations des femmes du monde, qui témoignent de la force de l'action collective et de la solidarité entre les peuples d'ici et d'ailleurs pour contrer les attaques aux droits des femmes, à la justice sociale et à l'intégrité de la Terre.Les militantes de la Marche se mobiliseront à nouveau le 24 avril pour le 24 heures d'actions féministes.Elles seront également en action cet automne et ce, jusqu'au rassemblement final à Trois-Rivières le 17 octobre 2015.Soyez au rendez-vous! m m 2015 la 4e action internationale Rassemblement provincial LE 17 OCTOBRE 2015 à Trois-Rivières Soyez au rendez-vous! Table de concertation du mouvement des femmes de la Mauricie 946, rue Saint-Paul, bureau 202 Trois-Rivières (Qc) G9A 1J3 Téléphone : 819 372-9328 Télécopieur: 819 372-9708 Courriel : info@tcmfm.ca Marche mondiale des femmes Tant que toutes les femmes ne seront pas libres, nous serons en marche! lu LE NOUVELLISTE EDITION WEEK-END DD 28 FEVRIER ET 1ER MARS 2015 PUBLIREPORTAGE Les femmes de I année à la Formation continue et services aux entreprises du Cégep deTrois-Rivières À l'occasion de la Journée internationale des femmes, la Formation continue et services aux entreprises du Cégep de Trois-Rivières souhaite souligner le parcours unique et inspirant de femmes qui ont choisi le Cégep de Trois-Rivières pour développer leurs compétences ou pour apporter leur expertise au profit de nos étudiants.Bien entendu, nombreuses sont celles que nous aurions aimé vous faire connaître davantage.Nous avons choisi de vous présenter trois d'entre elles.0 +¦» C SS S0 > s0 0 0 û.Une femme d'équipe! Catherine Alarie, chargée de projets secteur communication Motivation, passion et persévérance sont des qualités qui font de Catherine une personne clé dans notre équipe.En 2008, elle prend la décision de réorienter sa carrière et s'inscrit dans l'AEC Techniques de graphisme.Elle est alors remarquée par la responsable de son programme et nouvellement diplômée, elle est recrutée par la Formation continue pour travailler comme chargée de projets dans le secteur des communications.« Ma formation m’a ouvert plusieurs horizons nouveaux et j’ai eu la chance de rencontrer des personnes qui ont cru en moi et ce, parfois plus que moi-même.Je suis très fière d’être rendue où je suis et si j'avais un conseil à donner à quelqu'un qui envisage une réorientation, ce serait d’avoir confiance et de ne pas hésiter.» Ses plus grandes sources de motivation au travail sont très certainement l'équipe et la clientèle.« J'aime bien me dire que je suis ici pour aider l’équipe dans sa démarche et dans l’atteinte de ses objectifs.Que ce soit pour de la conception ou de la formation, je sens que je suis utile.Notre clientèle est très diversifiée et toujours remplie de rêves et d’espoirs.J'aime faire la différence dans la vie de ces étudiants adultes ou entreprises.» Catherine, nous souhaitons te remercier pour ta passion, ta créativité et ton dévouement.Bravo pour ta persévérance.Tu as toute notre admiration.0 S0 C C O 0 0 (C û.Une femme d'action! Kathy Béliveau, formatrice - Marketing Web et réseaux sociaux Cette professionnelle des communications n'a jamais eu peur du risque.Kathy a d'abord œuvré comme agente de communication au sein d'organismes de la région, pour ensuite être directrice générale de la Jeune Chambre de commerce de la Mauricie pendant 3 ans.« Lorsque j’étais directrice à la Jeune Chambre, je côtoyais beaucoup d'entrepreneurs.Ma passion pour l’entrepreneuriat est née à cette époque.Je souhaitais partir à mon compte, mais je ne savais pas quel axe prendre.«Toujours active et n'ayant pas peur des grands défis, elle et ses collègues ont choisi le domaine des réseaux sociaux et elles ont décidé de se spécialiser dans ce domaine.« Ma plus grande fierté est d'avoir bâti une entreprise dans un domaine peu connu.Je souhaitais prouver que ça pouvait marcher.» Lors du démarrage de son entreprise, Kathy a elle-même dû se perfectionner et concilier travail, vie personnelle et études.« Je sais ce que cela implique de se perfectionner et de concilier travail, formation et vie personnelle.J’adore partager mes connaissances et je trouve valorisant de permettre aux entreprises d’être plus autonomes.» Nous sommes très chanceux de te compter parmi notre équipe de formateurs.Tu es une femme très inspirante qui sait transmettre toute ta passion.Une femme de défis! 0 0 3 0 S) (C Joanie Sutherland, diplômée de l'AEC Bureautique et anglais des affaires En plus d'avoir réussi avec succès son retour aux études, Joanie a complété haut la main son stage chez Moisson Mauricie/Centre du Québec tout en étant impliquée au sein du conseil d'administration du Carrefour Jeunesse Emploi Mauricie.Elle a toutes les raisons d'être fière d'elle.D'autant plus que son retour aux études n'était pas sans embûche.« Je devais non seulement jongler avec l’incertitude qu'un retour aux études peut engendrer, mais en plus, j’avais de grands défis à relever.J’ai été diagnostiquée TDAH au début du programme et je devais gérer des crises de panique.J’ai été soutenue et épaulée, ce qui m'a permis de développer des techniques de concentration et de relaxation.Me présenter en classe toute une journée parmi un groupe d'étudiants était un énorme pas vers ma nouvelle vie, mais aussi un très grand défi.» Malgré tout, Joanie a toujours obtenu des notes au-dessus de la moyenne.Le conseil qu'elle désire donner à quelqu'un qui souhaite retourner aux études : « Faites appel à tous les services nécessaires qui sont offerts au cégep, cognez aux portes et continuez de persévérer.Il est primordial de se sentir compris, respecté et surtout d'avoir confiance en soi.Si quelqu 'un vous dit que vous ne le pouvez pas, sachez que vous êtes la meilleure personne pour évaluer votre capacité à accomplir quelque chose.Dans ma vie, j’ai été aidée de bien des façons et je souhaite redonner à la communauté.» Joanie, nous souhaitons te rendre hommage afin de souligner l'exceptionnelle réussite qu'a été ton retour aux études.C'est beaucoup plus qu'un diplôme que tu es allé chercherl Tu es une femme courageuse qui dégage bonheur et positivisme.Bravo pour ta réussite! Pour information : 819 378-4911 www.formation-mauricie.ca CEGEP TROIS-RIVIERES Formation continue et services aux entreprises Quel métier vous intéresse?Des programmes sont sur le point de démarrer.Informez-vous! POUR ADULTES SEULEMENT ira»* ASSISTANT-GERANT Offre-toi une carrière stimulante! Ce programme t’aidera à développer des compétences en gestion d’équipe, en vente et service à la clientèle propres au commerce de détail.Tu auras tout en main pour collaborer avec les gestionnaires de l’entreprise commerciale afin d’atteindre les objectifs de développement.AEC SUPERVISEUR EN COMMERCE DE DÉTAIL Démarrage : 23 mars 2015 (735 h) Faites vite! Quelques places disponibles j#e À1&j AGENT AUX RESSOURCES HUMAINES Choisis un domaine en plein essor! Obtiens un poste d’agent en ressources humaines, agent de personnel ou adjoint administratif.Tu seras en mesure d’assister le gestionnaire dans le processus de dotation, d’appliquer la procédure de rémunération, d’effectuer des opérations reliées à la paye ou encore d’assurer la gestion administrative.AEC AGENT EN SUPPORT À LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Démarrage : 30 mars 2015 (810 h) r —- [îÿ.ï s partiel! Offert à temps COMMIS A L'APPROVISIONNEMENT Deviens une ressource indispensable! Deviens apte à assurer la bonne circulation des marchandises dans tout l’ensemble du processus d’approvisionnement Internet et externe d’une entreprise.À la fin de la formation, tu auras tout en main pour résoudre les problèmes liés à la chaîne d’approvisionnement.AEC ORGANISATION DE LA CHAÎNE D'APPROVISIONNEMENT Démarrage : 13 avril 2015 (285 h) TECHNICIEN EN GENIE CIVIL Une carrière dans le domaine du génie civil t’intéresse?À la suite de ce programme, tu seras en mesure d’exercer des tâches de niveau technique pour oeuvrer dans les domaines du génie routier, municipal, géotechnique et de matériaux.Ce programme vise à former des techniciens qui travailleront dans un laboratoire ou sur des chantiers de construction.AEC CONTRÔLE DE LA QUALITÉ EN GÉNIE CIVIL ET EN SYSTÈME DE TOITURE Démarrage : 29 septembre 2015 (885 h] Perfectionnement sur le point de démarrer.Bureautique, administration et langues Communications et graphisme * Français écrit - Verbe : conjugaison et accords Début: 17 mars 2015 * Outlook et la gestion du temps Début: 10 mars 2015 Technologie de l'information * Maximiser le référencement de son site Internet Début : 3 mars 2015 - Gratuit* * Créer et gérer son site avec Word Press Début : 3 mars 2015 - Gratuit* (Classe virtuelle) * Recruter avec les médias sociaux Début : 26 mars 2015 — Gratuit* Classe virtuelle) * Google Analytics Début : 2 avril 2015 - Gratuit* * Illustrator Module 1 Début : 6 avril 2015 - Gratuit* * InDesign Module 1 Début : 8 avril 2015 - Gratuit* * InDesign Module 2 Début : 4 mars 2015 (Classe virtuelle) * Communiquer efficacement en public Début: 14 mars 2015 * Introduction à la photographie Début : 7 mai 2015 * Photoshop Module 1 Début : 7 avril 2015 - Gratuit* * Photoshop Module 2 Début : 18 mai 2015 - Gratuit* *Ces formations sont subventionnées par Emploi-Québec.Certaines conditions s’appliquent.Informez-vous au 819 378-4911.Pour information : 819 378-4911 www.formation-mauricie.ca CEGEP TROIS-RIVIERES Formation continue et services aux entreprises LE NOUVELLISTE ÉDITION WEEK-END DD 28 FÉVRIER ET 1ER MARS 2015 5F 6F LE NOUVELLISTE ÉDITION WEEK-END DD 28 FÉVRIER ET 1ER MARS 2015 Publireportage Femmes 8 mars Regard de femmes Le Regroupement des femmes de carrière de la Mauricie Le réseautage au féminin Les tendances de la saison selon Caroline Néron De gauche a droite : Manon Giroux, relationniste, Marie-Claude Jean, trésorerie, Patricia Blais, Bottin et banque de données, Odette Galvani, activités, Nathalie Bureau, présidente, Kim Lafond, marketing, Véronique Boulet, vice-présidente, Marie-Eve Grondin, recrutement.Josée Ferron, journal, Carole Beauchamp, secrétaire.Le regroupement des femmes de carrière de la Mauricie a vu le jour il y a 14 ans.Depuis ce temps, plus d'une centaine de femmes, de tous les milieux, se réunissent mensuellement autour d'un bon souper, afin d'échanger sur leurs expériences respectives, de partager leurs bons moments d'affaires, et afin de se créer un réseau d'entraide et un réseau d'affaires solide.C'est aussi pour elles une occasion d'apprendre, au travers des conférenciers invités, à atteindre leurs objectifs et à développer leur entreprise.Des réunions animées, des conférenciers intéressants sur plusieurs sujets tels que le choix des médias, des panels d'experts (comptables, avocats, notaires, fiscalistes, etc.), des femmes inspirantes MERCREDI 11 MARS ÊTES-VOUS VRAIMENT STRATÉGIQUE DANS LE DÉVELOPPEMENT DES AFFAIRES ?w -w.X.¦ ¦ W J " ~ ’ ''¦a Le RFCM vous invite à devenir plus stratégique dans le développement de vos affaires.Le conférencier, Denis Foucault qui cumule 30 ans d’expériences variées dans le domaine des communications et de la mise en marché vous inspirera avec une façon différente d’ la clientèle ciblée pour obtenir plus de résultats.regroupement des femmes de carrière de la Mnuride Information et réservation au www.lerfcm.com telles que Ruth Vachon présidente du Réseau des femmes d'affaires du Québec qui a elle-même aidé plusieurs entrepre-neures à accéder au marché des magasins grandes surfaces, Mme Isabelle Rouleau enseignante en publicité pour nous aider faire un choix média éclairé.Des conférences à venir telles que M.Denis Foucault, expert en communication et Mme Johanne Landry.Un conseil d'administration dynamique composé de 10 bénévoles qui donnent leur temps afin de s'assurer du bon déroulement des réunions, qui organisent des activités passionnantes, et qui mettent leur cœur à faire du RFCM une organisation où les femmes ont leur place.C'est aussi des comités qui réunissent au total une quarantaine de personnes, bénévoles, impliquées et sensationnelles qui n'hésitent pas à mettre leur temps et leur cœur à la préparation et l'organisation des activités, journaux, tirages, etc.Être membre d'un tel regroupement, c'est faire des rencontres qui apportent autant sur le plan professionnel que personnel.C'est veiller aussi au développement de sa carrière et de son entreprise.Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site www.lerfcm.com ou suivez-nous sur notre page Facebook.Le RFCM, quelle belle façon de se créer un solide réseau de contacts ! La douceur des pastel L'art floral Maison d’hébergement pour femmes en difficulté ou victimes de violence 819 378-2990 MAISON D’HÉBERGEMENT pour femmes et enfants www.maisonlefar.ca P* 1 Femmes beauté ______Regard de femmes_ Publireportage Lingerie Mlle Parfumée Dessous féminins, parfums bio et naturels Lingerie Mlle Parfumée me permet d'exploiter mes deux passions pour offrir aux femmes un service personnalisé, accueillant, simple et, surtout, pour satisfaire tous les goûts et toutes les tailles.Lingerie Mlle Parfumée a pignon sur rue et offre un service mobile pour les femmes.Les formations professionnelles se sont accumulées dernièrement pour diversifier les services et produits au sein de l'équipe de travail.Mlle Parfumée est beaucoup plus qu'une lingerie, un menu personnalisé est offert : pour vous faire plaisir ! Soirée magique dans laquelle les femmes sont informées et essaient sur place le maquillage bionaturel, les parfums naturels et les massages faciaux.Nous sommes donc en mesure d'offrir un milieu de vie où la femme est prise en charge par notre équipe.Nous abondons dans la même pensée entrepreneuriale que les entreprises Danièle Henkel, produits disponibles chez Lingerie Mlle Parfumée dès avril prochain.Venez nous rencontrer à Nicolet pour planifier votre prochaine soirée de filles ! Josée Dumas, propriétaire Lingerie Mlle Parfumée Tendances mode printemps-été 2015 Le printemps et l'été 2015 seront incontestablement marqués par la suprématie et l'omniprésence du denim ou Lacoste Etro encore par l'ambiance bohème des années 70.Les tenues militaires sont également réin-terprétees à l'infini, alors que le jeu de Versace transparence des tissus noirs permettra de créer des allures très «glamours».Ce qu'il faut retenir, c'est cette envie de singularité, touchée d'énergie contemporaine et faite de détournements et d'emprunts.C'est du moins ce que nous ont laissé entrevoir les couturiers et designers lors de leurs défilés de l'hiver.Cet été, la robe courte allonge ses manches ou sont en daim et la jupe crayon cache les genoux UNIQUE DANS LA REGION Lingerie Styles et tailles pour toutes les femmes ioirées pour femmes : maquillage, parfums naturels, bijoux mode, maillots de bain, sacs à main .Service mobile dans le confort de votre foyer Lingerie Mlle Parfumée Dessous féminins - parfums biologiques et naturels Services domicile 2350, boul.Louis-Fréchette, Nicolet 819 371-5751 lingeriemlleparfumee.com tandis que le poncho d'été fluide et léger fait fondre les silhouettes.La veste en jean effectuera un grand retour et sera définitivement LA veste «printemps-été 2015».Cet été aussi, les robes emprunteront les codes de la lingerie.Marc Jacobs Et la cycliste optera pou une allure sport mais toujours chic.L'été, c'est aussi la mer.Du coup, la garde-robe s'inspire des fonds marins.Du ciré Lacoste au «petit haut» façon écailles de poisson de chez Rodarte en passant par la robe néoprène d'Alexander Wang, la mode plonge tête la pre- Céline mière dans des inspirations aquatiques.Et tant qu'à y être, pourquoi une petite virée safari chic ?Les couleurs phares de la nouvelle saison : aquamarine, vert lumineux, bleu classique, amande grillée, fraise glacée, tangerine, crème, rouge marsala, gris glacier.Chloé 7 ^ 1 ¦ ¦ ¦ / Implant MAMMAIRE CHIRURGIÉ €STH€TIQU€ Dr JRCQU6S PHILIP HRDDRD CHOISISSEZ VOTRE NOUVELLE SILHOUETTE L'augmentation mammaire permet à la femme de redonner aux seins leur forme perdue en raison delà grossesse, de l'allaitement, d'une perte rapide de poids ou tout simplement de l'âge.Cette intervention permet aussi de corriger une différence de taille ou de forme entre les seins ou de rendre le corps mieux proportionné.Comment ça marche ?Le chirurgien examine d'abord votre cas etvous propose une solution adaptée à votre besoin.Il peuts'agir d'un implant mammaire sous-musculaire ou sous-glandulaire.L'implant sous-musculaire a pour avantages de rendre l'implant moins palpable et de réduire la contraction capsulaire.Par contre, cette intervention chirurgicale est plus longue et accompagnée de douleurs plus intenses.De plus, il rendra d'éventuelles interventions ultérieures plus difficiles.L'implantsous-glandulairerend l'intervention chirurgicale etle rétablissement moins longs etmoins douloureux.Son emplacementfacilitera une éventuelle intervention ultérieure.En contrepartie, les implants risquent d'être plus palpables.L'intervention a généralement lieu sous anesthésie générale.Le chirurgien pratique une incision, confectionne une poche destinée à recevoir l'implant mammaire ety place l'implant.Vos seins resteront enflés pendantun mois environ, une sensation de raideur peut être ressentie dans la poitrine.Il faut laisser à la peau le temps de s'adapter à la nouvelle forme de vos seins.Ces opérations sont pratiquées par le Dr Haddad à l'Institutmédical des Trois-Rivières dans un milieu moderne, privé et conforme aux normes médicales les plus rigoureuses.POLYCLINIQUE DES RÉCOLLETS 1900, boul.des Récollets, bureau 110, Trois-Rivières SUR RENDEZ-VOUS 819 376-1552 LE NOUVELLISTE ÉDITION WEEK-END DD 28 FÉVRIER ET 1ER MARS 2015 7F 8F LE NOUVELLISTE ÉDITION WEEK-END DD 28 FÉVRIER ET 1ER MARS 2015 Publireportage Femmes 8 mars Regard de femmes «Maman ne travaille pas.elle a trop d'ouvrage» ?» -v Encore aujourd'hui, les femmes continuent d'assumer la plus grande part des responsabilités familiales et des travaux ménagers.Ces responsabilités peuvent limiter la disponibilité des femmes pour le travail.Il s'agit d'ailleurs de la raison principale expliquant les taux d'activité moins élevés des femmes par rapport à ceux des hommes, tout comme le fait de travailler plus souvent à temps partiel et de faire moins d'heures en moyenne.Les femmes peuvent avoir par conséquent plus de difficultés à trouver des emplois permanents, à acquérir de l'ancienneté ou à obtenir des promotions.Les responsabilités familiales peuvent également affecter le choix de carrière et, bien sûr, le revenu d'emploi.D'autre part, l'attitude sociétale à l'effet que les responsabilités familiales sont principalement du ressort des femmes est l'une des causes de la discrimination sur le marché du travail que subissent encore les femmes, à la fois en ce qui concerne les difficultés d'accès aux meilleurs emplois et les salaires inférieurs rattachés aux emplois majoritairement féminins.Bref, le fait que les tâches domestiques ne sont pas partagées équitablement entre les femmes et les hommes pose avec acuité les trois principaux axes de revendication politique des femmes en ce qui a trait au travail : l'équité salariale, l'accès aux emplois majoritairement masculins et les mesures de conciliation travail-famille.Le temps partiel et les heures de travail - Quelques statistiques A tous les âges, les femmes travaillent plus souvent à temps partiel que les hommes, mais le pourcentage des femmes âgées de 25 à 54 ans qui travaillent à temps partiel a baissé à 17,4 % au cours des dix dernières années alors que celui des hommes a augmenté et représente environ le tiers du taux des femmes.Chez les personnes âgées de 55 à 64 ans, le taux du travail à temps partiel chez les femmes est resté relativement stable, environ 30 %, alors que celui des hommes a augmenté à environ 12 %.Depuis 1980, les hommes âgés de 25 à 54 ans ont réduit leurs heures de travail habituelles de 42 à environ 40 heures alors que les femmes ont augmenté les leurs de 34 à 35 heures.Cet écart explique la part importante de la différence entre les salaires hebdomadaires et annuels entre les femmes et les hommes.Serait-il souhaitable que les femmes augmentent leurs heures ou que les hommes diminuent les leurs dans la perspective d'une meilleure répartition des tâches domestiques ?Tiré de «Les femmes et le marché du travail au Québec : portrait statistique» Réalisé par le Comité consultatif Femmes en développement de la main-d'oeuvre Hommage à toutes les du 8 mars 2015! Jean-Denis Girard Député de Trois-Rivières Ministre délégué aux Petites et Moyennes Entreprises, à l’Allègement réglementaire et au Développement économique régional Ministre responsable de la région de la Mauricie :;y,: ï-it: 'Sç :lt: '-11- «û.Pierre Giguère Député de Saint-Maurice Julie Boulet Députée de Laviolette |> I’ “I I1