Le soleil, 10 février 2007, samedi 10 février 2007

[" ARTS MAGAZINE Le quotidien de la capitale Samedi 10 février 2007 www.cyberpresse.ca Québec, 11 l'année, n\u201d 43 ENTREVUE AVEC MICHEL CÔTÉ L'amour* à l'ère du le S oleil DU FEU SANS CHEMINÉE LES GRANDS DOSSIERS AFFAIRES GUY LAFLEUR SE CONFIE Le gouvernement Charest\tI « Quand je vois mon fils Vue des régions, Québec ne I encadre le développement de I Mark, je me vois.C'est laisse personne indifférent 14 I la filière éolienne 47 I moi, mais en pire »\t90 L'EX-MANNEQUIN RACHEL HUNTER AU TOURNOI PEE-WEE ->89 PHOTO LE SOLEIL, MARTIN MARTEL y Ultime effort de sauvetage Les employés d'OIymel se prononcent demain Olymel a présenté hier une nouvelle offre à ses travailleurs, ravivant l'espoir de sauver l'abattoir de Vallée-jonction, en Beauce, et les noo emplois qui s'y rattachent.Le négociateur patronal, Lucien Bouchard, a annoncé ce déblocage inattendu du dossier au terme d'une nouvelle séance de conciliation à Québec.Les parties ont convenu de ne pas faire d'autres commentaires avant la conclusion de l'assemblée convoquée pour demain.-> 2 www.zf n frange.com Bieq boire; bieri n\\ariger, bieri parler.291 ST-VALLIER EST 418.692.4864 ZONORANGE 2 Actualités leSoleil samedi 10 février 2007 A' J//h: Lucien Bouchard a fait valoir que, « devant l'impasse qui prévalait encore ce matin (hier), le conciliateur, M.Jean Poirier, a insisté auprès des porte-parole d'OIymel pour qu\u2019ils fassent un ultime effort afin de sauver l'usine et les emplois de l'établissement de Vallée-Jonction ».\u2014 PHOTO LE SOLEIL, LAETITIA DECONINCK a-guêpière LE BALCONNET FLEURS MOUSSELINE 20.00 £e mercredi U jévrier.Joyeuse Si- / nient in ! Un délicat soutien-gorge en microfibre confort, imprimé de petites fleurs pure mode, en jolies guirlandes blanches sur fond noir ou champagne.Une exclusivité de La Guêpière.32 à 36 A-B, 34-36 C.Culotte coordonnée 4.99 simons www.simons.ca pour en voir encore plusi \u2022 QUÉBEC P ACE STE-FOY, GAI t RIES DE LA CAPITALE, VIEUX-QUEBEC \u2022 MONTRÉAL CENTRE-VILLE.PROMENADES ST-BRUNO, CARREFOUH LAVAI.\u2022 SHERBROOKE CARREFOUR DE L ESTRîE Coup de théâtre chez Olymel La partie patronale soumet une proposition ultime au syndicat Luce Dallaire Collaboration spéciale Anne Drolet adrolet@lesoleil.com QUÉBEC ET VALLÉE-JONCTION \u2014 Revirement dans le dossier de l'usine d'abattage d\u2019OIymel de Vallée-jonction.Par la bouche de son négociateur, Lucien Bouchard, la partie patronale a indiqué avoir soumis une « proposition modifiée » au syndicat, dans un « ultime effort de sauvetage de l'usine ».Les xioo travailleurs syndiqués se prononceront demain.Lucien Bouchard a convoqué les médias en fin d\u2019après-midi hier pour livrer ce message.Il n\u2019a donné aucun détail sur la nouvelle offre.La dernière offre d\u2019OIymel avait pourtant été qualifiée de «finale».«Nous avons fait à la partie syndicale une proposition modifiée et avons demandé qu\u2019elle soit présentée le plus tôt possible à l\u2019assemblée des travailleurs », a-t-il affirmé.Il a par ailleurs refusé de répondre aux questions des journalistes puisque les parties ont convenu de ne pas faire d\u2019autres commentaires d\u2019ici l\u2019assemblée.Jeudi, la conciliation avait été suspendue.Mais les deux parties se sont retrouvées à Québec, hier.Lucien Bouchard a fait valoir que, « devant l\u2019impasse qui prévalait encore ce matin (hier), le conciliateur, M.Jean Poirier, a insisté auprès des porte-parole d\u2019OIymel pour qu\u2019ils fassent un ultime effort afin de sauver l\u2019usine et les emplois de l\u2019établissement de Vallée-Jonction ».«Olymel a déposé une proposition qu\u2019il (Lucien Bouchard) qualifie d\u2019ultime », a précisé le porte-parole de laCSN, Roger Deslauriers, dans un communiqué diffusé au terme de la rencontre.« Le syndicat et la CSN, prévient-il, ne feront aucun commentaire ni sur le contenu de la nouvelle proposition ni sur la recommandation que le comité exécutif du syndicat entend soumettre à l\u2019assemblée générale avant que celle-ci n\u2019ait lieu.» Les 1100 travailleurs sont convoqués demain, à 9 h, à Tring-Jonction.Le 14 janvier, 99,3% des 736 syndiqués présents avaient rejeté la première proposition de l\u2019employeur.Le 30 janvier, 97% des 858 travailleurs présents avaient refusé l\u2019offre dite «finale» d\u2019OIymel, ce qui avait mené à la décision du conseil d\u2019administration de fermer l\u2019usine le 25 mai.Man- datés pour tenter de trouver un terrain d\u2019entente, les membres de l\u2019exécutif syndical ont voulu concéder 11,4 millions $ en salaires, le 5 février.Offre qu\u2019à son tour, selon le syndicat, Olymel a refusée.MINUIT MOINS CINQ Tout comme les membres de la coalition régionale, la mairesse de Vallée-Jonction, Lise Cloutier, trouve courageux le geste des travailleurs d\u2019en venir à une réduction de leur salaire.« Ce n\u2019est pas facile d\u2019envisager travailler à moindre coût, fait-elle valoir, mais peut-être est-ce mieux, en bout de ligne, d\u2019avoir un emploi.» La mairesse ne cache pas que, dans plusieurs foyers de la Beauce et de L\u2019Amiante, la tension grandit.«Il y a beaucoup de pression chez nous.La situation est particulièrement tendue.À mon avis, il est minuit moins cinq.J\u2019ignore ce qui va résulter de tout ça, dit-elle, mais nous avons tout tenté pour que ça débloque.» Le porte-parole du comité, préfet de Nouvelle-Beauce et maire de Saint-El-zéar, Richard Lehoux, souhaite un dénouement heureux.« Sans connaître le contenu de l\u2019offre, j\u2019ose espérer qu\u2019il y aura règlement de façon satisfaisante pour tout le monde.Nous pourrons, dès lors, envisager des perspectives d\u2019avenir.» Sous le couvert de l\u2019anonymat, de rares travailleurs se disent «fatigués de toute cette histoire».« Je suis un éternel optimiste tant que la clé n\u2019est pas dans la porte », a repris Maxime Bernier, député de Beauce, de passage à Rimouski, hier.«Je souhaite que ce conflit de nature privée se règle et qu\u2019il puisse y avoir une entente.» Avec la collaboration de Carl Thériault « Ce n\u2019est pas facile d\u2019envisager travailler à moindre coût, mais peut-être est-ce mieux, en bout de ligne, d'avoir un emploi.» fait valoir la mairesse de Vallée-Jonction, Lise Cloutier, \u2014 photo LE SOLEIL, STEVE DESCHÊNES leSoleil samedi 10 février 2007 Actualités 3 Mi r °** Le maire Corriveau réclamait depuis janvier que Québec prenne à sa charge le déneigement des bornes-fontaines du parc industriel de sa ville comme elle doit le faire pour les rues du secteur.\u2014 photo le soleil, martin martel La fin d'une pomme de discorde Québec accepte temporairement de déneiger les bornes-fontaines du parc industriel de Saint-Augustin Jean-François Cliche jfcliche@lesoleil.com Un nouveau chapitre des relations tendues entre la Ville de Québec et ses localités défusionnées semble s\u2019être clos hier.La ville-centre a en effet décidé de se charger du déneigement des bornes-fontaines du parc industriel François-Leclerc, à Saint-Augustin.Ces bornes n\u2019ont pas été dégagées depuis plus d\u2019un mois, ce qui aurait pu gêner le travail des pompiers en cas d\u2019incendie.Après les mésententes au sujet du stade de soccer et du budget d\u2019agglomération, le déblaiement de ces quelques bornes était devenu une pomme de discorde additionnelle.Depuis janvier, le maire de Saint-Augustin, Marcel Corriveau, réclamait de Québec qu\u2019elle s\u2019en occupe en même temps que le déneigement des principales artères du secteur, dont elle est responsable depuis le début de l\u2019année.La ville-centre prétextait quant à elle que le contrat de déneigement qu\u2019elle avait accordé en décembre dernier ne comprenait pas les bornes-fontaines.Dans un communiqué publié hier, M.Corriveau (qui ignorait manifestement la décision prise par Québec) soulignait que cette exclusion était contraire aux règlements municipaux et allait même jusqu\u2019à accuser le directeur général de Québec, Alain Marcoux, do «manipuler l\u2019information auprès de scs élus (qui) ignorent l\u2019ensemble des détails lors d\u2019une décision à prendre».Jointe en fin d\u2019après-midi par Ac Soleil, la mairesse Andrée Boucher a cependant annoncé que la Ville de Québec prendrait finalement sur elle de déneiger ces bornes-fontaines.« L\u2019ordre a été donné à 17 h 06 hier (jeudi) à l\u2019arrondissement.Ça va se fame en régie, c\u2019est-à-dire par les employés de la Ville, à partir de lundi.» Mme Boucher explique ce revirement par une question de sécurité.« On n\u2019en est plus à se chicaner dans le moment.(.) On n\u2019a pas le temps d\u2019attendre un verdict au sujet de la responsabilité du déneigement des bornes-fontaines.L\u2019important, c\u2019est que les citoyens soient bien protégés », dit-elle.La mairesse avertit toutefois qu\u2019elle ne reconnaît pas, par cette décision, que ces opérations relèvent de Québec.Le conseiller spécial qu\u2019elle a engagé pour régler le dysfonctionnement du conseil d\u2019agglomération se penchera sur la question.S\u2019il conclut que la ville-centre n\u2019est pas responsable du déblaiement des bornes du parc industriel François-Leclerc, Québec enverra la facture à Saint-Augustin.Mmo Boucher affirme par ailleurs que cette escarmouche est une nouvelle preuve de l\u2019impossibilité de gérer adéquatement une ville dans le cadre actuel.Elle dit n\u2019avoir jamais vu, dans toute sa carrière politique, un dossier aussi pointu remonter jusqu\u2019à la mairie.«Ce n\u2019est pas vivable de s\u2019obstiner comme ça sur des niaiseries, lance-t-elle.Ça veut dire qu\u2019on est dans une structure où on ne se comprend pas.» 17515B0 Ces prix spéciaux sont en vigueur jusqu'au lundi 12 février 2007, dans toutes nos succursales.Ouvert tous les jours de 9 h à 21 h.\u2022rri i s 21?( ro m ?y-?ÂyETq no l \t VENEZ NOUS VISITER AU www.lardlnmoblle.com ¦ é>c:ole£> qui cadopfe^ronf un fiorcalre différent DES PIONNIERS le lundi 19 février au pavillon Marguerite-Bourgeois de 8 h à 11 h 30 et de 12 h 30 à 19 h SAINT-MICHEL le mercredi 21 février de 8 h à 12 h et de 13 h à 18 h Les, écoles, secondaires.Les élèves qui fréquentent déjà les écoles secondaires De Rochebelle, Les Compagnons-de-Cartier, la polyvalente de L'Ancicnne-Lorette, le pavillon Laure-Gaudreault de l'école des Pionniers et l'école des Grandes-Marées s'inscrivent à l'école de leur aire de desserte'.Les nouveaux résidents sont priés de se présenter à l'école de leur aire de desserte' avec le dernier bulletin de leur enfant et l'original de son certificat de naissance.Les élèves de 6' année doivent remettre le formulaire de demande d'admission et d'inscription à leur école primaire.C'est la directrice ou le directeur qui acheminera les formulaires à l'école secondaire visée.Le» cfioix d'une» école3 Les parents des élèves du préscolaire, du primaire et du secondaire peuvent choisir d\u2019inscrire leur enfant dans l'école de la Commission scolaire qui correspond le mieux à leur préférence.Ce dernier y sera inscrit s'il y a de la place.Sinon, les règles prévues à la « Politique relative à l'admission, à l'inscription et ou transfert des élèves du préscolaire, du primaire et du secondaire » s'appliquent.L'élève a droit au transport scolaire s'il fréquente l'école située sur Faire de desserte1 dans laquelle il réside et s'il répond aux critères prévus à la « Politique relative au transport scolaire ».Le* clc3£>s»6;>me>nt' de3s, é>lè»ve»s» L'admission obligatoire est suivie du classement des élèves du primaire et du secondaire.Lors du passage des élèves du primaire au secondaire, les directeurs ou directrices, en collaboration avec les comités de promotion, effectuent le classement des élèves en fonction de leurs résultats scolaires.Dans le cas des élèves handicapés et/ou en difficulté d'adaptation ou d'apprentissage, la démarche d'évaluation et du bilan des besoins et des capacités de l'élève permettra à la Commission scolaire d'identifier le ou les services appropriés.Il est à noter que ces services peuvent être regroupés dans d\u2019autres écoles que celles des secteurs de résidence, selon l'ordre d'enseignement et les difficultés des élèves.l_6=>£> service3de Qtarde3 Les élèves du préscolaire et du primaire peuvent être inscrits au service de garde de l'école pour les périodes du matin, du midi et du soir.Des périodes de soutien aux travaux scolaires font généralement partie du programme d'activités.L'inscription se fait à l\u2019école auprès de la technicienne et du technicien du service de garde.Les» jesrdinsa d'e»nfcants.Des jardins d'enfants ont été mis en place pour les enfants de 3 et 4 ans.Ce sont des lieux où des activités de développement sont offertes sous forme « d'atelier » l'avant-midi et l'après-midi, à quelques reprises au cours de la semaine.Le service est offert aux écoles des Pionniers (Pavillon Marguerite-Bourgeois), Saint-Louis-de-Francc I et des Hauts-Clochers (Pavillon Saint-Charles).Pour plus d\u2019information, veuillez communiquer avec la technicienne du service de garde de l'école primaire de votre secteur.Lis»1\"e» des, é»eoie»Ss ÉCOLES PRIMAIRES LES BOCAGES 877-8003 4832, des Landes, Saint-Augustin-de-Desmaures G3A 2C2 DES PIONNIERS 878-4551 Pavillon MARGUERITE-BOURGEOIS 315, Route 138, Saint-Augustin-de-Desmaures G3A 1G7 Pavillon DE LA SALLE 99, du Collège, Saint-Augustin-de-Desmaures G3A 1H1 L\u2019ARBRISSEAU 652-2178 4675, Promenade-des-Sœurs, Québec G1Y 2W2 DES GRANDES-MARÉES - MARGUERITE D'YOUVILLE École DES GRANDES-MARÉES 652-2196 1505, de la Belle-Vue, Québec G1Y 2T3 École MARGUERITE D'YOUVILLE 652-2176 1473, rue Provancher, Québec GlY 1S2 LES SOURCES 877-8000 1181, Robert-L.Séguin, Québec G1X 4P5 LES PRIMEVÈRES - JOUVENCE École LES PRIMEVÈRES 871-6418 1465, rue Félix-Antoine-Savard, Québec G2E 3M3 École JOUVENCE 871-6417 215, boul.Saint-Yves, Québec G2G 1J8 L\u2019ÉTINCELLE - TROIS-SAISONS École L'ÉTINCELLE 871 -6415 1400, rue Falardeau, Québec G2E 2Z6 École TROIS-SAISONS 871 -6414 1455, rue Buffon, Québec G2E 5H7 DES HAUTS-CLOCHERS Pavillon NOTRE-DAME 871-6412 1591, rue Notre-Dame, L'Ancienne-Lorette G2E 3B4 Pavillon SAINT-CHARLES 871-6409 1350, rue Saint-Charles, L'Ancienne-Lorette G2E 1V4 LE RUISSELET 871-6410 1745, rue Saint-Olivier, L'Ancienne-Lorette G2E 4S1 ÉCOLE-DES-CCEURS-VAILLANTS École CŒUR-VAILLANT-CAMPANILE 652-2173 3645, chemin Sainte-Foy, Québec GIX 1T1 École CCEUR-VAI LIANT 652-2153 3430, boul.Neilson, Québec G1W 2W1 ÉCOLE D'ÉDUCATION INTERNATIONALE FILTEAU - SAINT-MATHIEU École FILTEAU 652-2152 830, rue Saurel, Québec G1X 3P6 École SAINT-MATHIEU 652-2155 995, ave Duehesneau, Québec G1W 4B1 ÉCOLE DU VERSANT École SAINTE-GENEVIÈVE 652-2154 700, rue Cherbourg, Québec G1X 2V9 École NOTRE-DAME-DE-FOY 652-2101 762, Jacques-Berthiaume, Québec G1V 3T1 FERNAND-SEGUIN 652-2107 2590, rue Biencourt, Québec G1V 1H3 SAINT-MICHEL 684-0054 1255, ave Chanoine-Morel, Québec GIS 4B1 SAINT-LOUIS-DE-FRANCE - SAINT-YVES École SAINT-LOUIS-DE-FRANCE 652-2150 1550, route de l'Église, Québec G1W 3P5 École SAINT-YVES 652-2105 2475, rue Triquet, Québec G1W 1E3 MADELEINE-BERGERON 652-2104 1088, route de l\u2019Église, Québec G1V 3V9 ÉCOLES SECONDAIRES DE ROCHEBELLE 652-2167 1095, de Rochebelle, Québec G1V 4P8 DES GRANDES-MAREES 652-2196 1505, de la Belle-Vue, Québec G1Y 2T3 LES COMPAGNONS-DE-CARTIER 652-2170 3643, des Compagnons, Québec G1X 3Z6 DES PIONNIERS 878-4551 Pavillon LAURE-GAUDREAULT 130, Jean-Juneau, Saint-Augustin-de-Desmaures G3A 2P2 POLYVALENTE DE L'ANCIENNE-LORETTE 872-9836 1801, rue Notre-Dame, L'Ancienne-Lorette G2E 3C6 1\tLe territoire desservi par le transport scolaire pour un etablissement.2\tII est à noter que depuis le 1Cf janvier 1994, les demandes relatives à un certificat de naissance doivent être adressées à la Direction de l'ctat civil, 2735, boul.Laurier, Québec (Québec) GlV 5C5.Téléphone : 643-3900 et télécopieur : 644-0476.Commission scolaire des [ découvreurs 945, avenue Wolfe, Québec (Québec) G1V 4E2 1751814 \\ £ gUP S» .¦=*?.»\u2022 t -?«.-: jgXiS MW& 3*sS5ww V* .\"2 > 1ÇÜ ;sracq Le contenu de ces pages est produit et édité par le Service régional d'admission au collégial de Québec.www.sracq.qc.ca 1Les Cégeps de la Côte-Nord sortent des sentiers battus [ Le Babillard Les cégeps de Sept-îles et de Baie-Comeau innovent par leurs méthodes d\u2019enseignement pour créer un milieu d\u2019apprentissage stimulant et chaleureux: «Ici, nous ne sommes pas considérés comme des numéros», explique Judith Marcotte, présidente de l\u2019Association étudiante du Cégep de Sept-îles.Par Francine Duval Le Cégep de Sept-îles sort des sentiers battus en proposant à ses étudiants de Techniques d\u2019éducation à l\u2019enfance des camps pédagogiques en pleine nature.Ainsi, pendant 24 heures, les étudiants du cours «L\u2019équipe gagnante: une question d\u2019attitude » réalisent diverses activités pédagogiques, encadrées par des enseignants, pour évaluer leurs compétences d\u2019organisation et d\u2019animation.Le Cégep de Baie-Comeau a, pour sa part, inauguré YInnuat\u2019z en février 2006.Ce lieu de rencontre pour les étudiants innus permet de démystifier la culture innue, tout en consolidant les liens entre les étudiants et les membres du personnel autochtones et allochtones.Un milieu d\u2019apprentissage intime La taille des établissements nord-côtiers permet aux enseignants de tisser des liens étroits avec les étudiants.« Les finissants du secondaire, comme les adultes qui effectuent un retour aux études au secteur régulier, peuvent compter sur la disponibilité du personnel et les initiatives des programmes dans lesquels ils sont inscrits pour favoriser leur réussite scolaire et leur épanouissement individuel », explique Michèle Deshaies, directrice des études du Cégep de Sept-îles.Les centres d\u2019aide La création de centres d\u2019aide adaptés aux besoins des jeunes accroît la réussite étudiante.À Sept-îles, il est question d\u2019un CAF.com où l\u2019étudiant éprouvant des difficultés en français peut trouver le soutien nécessaire en utilisant Internet.Des enseignants répondent alors à ses questions et offrent un suivi individualisé.«Les participantes d'un camp pédagogique « Les finissants du secondaire, comme les adultes qui effectuent un retour aux études au secteur régulier, peuvent compter sur la disponibilité du personnel [.] pour favoriser leur réussite scolaire et leur épanouissement individuel.» Certains programmes vont plus loin en mettant sur pied des clubs de discussion comme le Ch itch att ers club, à Sept-îles, qui se veut un lieu d\u2019échanges décontractés et dynamiques animé par des enseignantes du pavillon anglophone.Ce club facilite les rapprochements culturels, tout en permettant aux étudiants francophones de parfaire leur anglais.L\u2019apprentissage en nature Les cégeps de la Côte-Nord profitent de la proximité du milieu naturel, qui constitue un laboratoire d\u2019enseignement exceptionnel dans plusieurs disciplines, pour bonifier leurs cours par des expériences pratiques.Les cours d\u2019éducation physique utilisent aussi les sentiers de ski de fond et de course à pied de la région.En Sciences de la nature, tout comme dans les Techniques du milieu naturel offertes au Cégep de Baie-Comeau, l\u2019observation des écosystèmes, la cueillette d\u2019échantillons dans le milieu et les inventaires floristiques et fauniques font notamment partie de la formation des étudiants.13 février-15 h 15 Dictée en anglais Cégep de Rimouski, Bibliothèque Gilles-Vigneault Les étudiants (formation régulière et formation continue) et le personnel sont invités à participer à la « Dictée en anglais ».Invité spécial : Alexander Reford, directeur des Jardins de Métis.Renseignements: 418 723-1880, poste 2192 Cégeps en spectacle La population est invitée à assister à ce concours des arts de la scène pour les étudiants du collégial.10 février-20 h Finale locale du Cégep Limoilou Véronique Claveau en deuxième partie Salle Paul-Eugène Jobin du Campus de Québec Renseignements: 418 647-6600, poste 6842 12\tet 13 février - 19 h 30 Demi-finales locales du Cégep de Rimouski Salle Georges-Beaulieu Entrée : 3 $ Renseignements: 418 723-1880, poste 2185 13\tfévrier - 19 h Finale locale du Cégep de Sainte-Foy Salle Albert-Rousseau 2410, chemin Sainte-Foy, Québec Entrée: 10$ Renseignements: 418 659-6710 14\tfévrier - 19h30 Finale locale du Cégep de Rivière-du-Loup Centre culturel de Rivière-du-Loup, Salle Alphonse-Desjardins Entrée : 8 $ Renseignements: 418 862-6903, poste 2593 Situé au cœur de la Baie-dcs-Chaleurs, au sud de la Gaspésie, le Centre d\u2019études collégiales de Carleton a créé des forfaits permettant d\u2019étudier et de profiter d\u2019une pléiade de services et d\u2019activités pour un tarif fixe annuel.Ceux-ci comprennent notamment l\u2019hébergement à proximité du Cégep, les frais d\u2019inscription, les livres obligatoires, le transport de l\u2019étudiant chez ses parents trois fois par année, des sorties en plein air et divers spectacles.Les étudiants en Techniques de comptabilité et de gestion et en Techniques de bureautique peuvent aussi combiner leur forfait avec une nouvelle formule d\u2019enseignement leur permettant de terminer leurs études plus rapidement.Ils peuvent ainsi, grâce à un horaire condensé, réaliser l\u2019ensemble de leur formation collégiale en une année de moins, et ce, sans renoncer à leurs congés estivaux.Reconnu par l\u2019UNESCO, le Centre d\u2019études collégiales de Carleton jouit d\u2019une excellente réputation quant à la qualité de sa formation.L\u2019étudiant bénéficie d\u2019un bon encadrement pour compléter ses études collégiales dans un décor.de carte postale ! « Situé au cœur de la Baie-des-Chaleurs, au sud de la Gaspésie, le Centre d'études collégiales de Carleton a créé des forfaits permettant d'étudier et de profiter d'une pléiade de services et d'activités pour un tarif fixe annuel.» Étudier dans une formule «tout compris» à Carleton-sur-Mer Par Isabelle Vilchenon 1751815 \" 111119 H 1* 11*11* (H !» 1*1!** H Il 1111*9 >1 nwinnn nnnnnnnn ¦uumi fi* * a Par Sylvie Thompson « La mission du Cégep consiste entre autres à jouer un rôle dans le développement économique, culturel et social de la région», mentionne Charles Carneau, directeur général de l\u2019institution.«Sous le triptyque UN CÉGEP, UNE RÉGION, UN IDÉAL, le Projet éducatif de notre établissement énonce deux orientations majeures : la formation globale de la personne et le développement régional », ajoute-t-il.Le service d\u2019innovation et de transfert technologiques pour l\u2019entreprise (SITTE) Créé en 1996 par la Commission scolaire de la Bcauce-Etchemin, le Cégep Bcaucc-Appalaches et le Centre universitaire des Appalachcs, le SITTE offre une vaste gamme de services spécialisés particulièrement dans la mécanisation, l\u2019optimisation et la standardisation de techniques mécaniques de production.Il propose aussi des services en conception et en recherche et développement pour la création de propose huit programmes techniques axés sur les besoins exprimés et émergents de l'économie régionale.» Des formations axées sur les besoins régionaux En plus d\u2019offrir six programmes préunivcrsitaircs qui permettent aux étudiants d\u2019être admis dans l\u2019ensemble des formations universitaires, le Cégep Beauce-Appalaches propose huit programmes techniques axés sur les besoins exprimés et émergents de l\u2019économie régionale soit Soins infirmiers, Techniques d\u2019éducation à l\u2019enfance, Techniques d\u2019éducation spécialisée, Techniques de comptabilité et de gestion, Technologie du génie industriel, Techniques de l\u2019informatique et Technologie du génie civil.Il offre également une formation unique dans l\u2019est du Québec: Gestion de projet en communications graphiques.«L\u2019ensemble de ces programmes donne la possibilité aux étudiants d\u2019obtenir des emplois intéressants et bien rémunérés, dont le taux de placement dans la région est excellent », explique Denis Rousseau, directeur des études du Cégep.Le Service de formation continue du Cégep permet également à la population et aux gens en entreprises d\u2019actualiser leurs connaissances ou d\u2019acquérir de nouvelles compétences en lien avec leur carrière et les différents secteurs de l\u2019économie régionale.La création d\u2019organisations d\u2019enseignement supérieur Le Centre d\u2019études collégiales de Lac-Mégantic (CÉCLM) Fondé par le Cégep Beauce-Appalaches en 1998, en concertation avec le milieu socioéconomique de la région, le CÉCLM s\u2019est donné comme objectif de fournir un enseignement collégial de qualité dans la grande région de Lac-Mégantic.Le Centre, qui accueille plus de 150 étudiants par année, dessert le territoire de la MRC du Granit.On y dispense actuellement sept programmes : Accueil et intégration, Sciences de la nature, Sciences humaines, Soins infirmiers, Techniques de comptabilité et de gestion, Techniques d\u2019éducation à l\u2019enfance et Techniques d\u2019éducation spécialisée.nouveaux équipements ou l\u2019intégration de nouvelles technologies.Sa principale clientèle se compose d\u2019entreprises manufacturières et industrielles des secteurs secondaires, situées majoritairement dans la région de Chaudière-Appalaches.Tandem International L\u2019entreprise d\u2019entraînement Tandem International est une initiative du Cégep Beauce-Appalaches, du Groupe Procycle inc.et de Développement des Ressources Humaines Canada (DRHC).Oeuvrant depuis 1997, Tandem International simule les activités d\u2019une véritable entreprise spécialisée dans le commerce local et international.En fait, tout est conforme à la réalité, à l\u2019exception de la production qui demeure fictive.Elle permet donc à des personnes d\u2019acquérir une expérience de travail pertinente, tout en cherchant un emploi.« Le Cégep Beauce-Appalaches Savoir réussir L'actualité des cégeps SRACQ Le Cégep Beauce-Appalaches au service du développement régional Situé à une heure de Québec et dernier-né du réseau public des cégeps, le Cégep Beauce-Appalaches offre des formations qui permettent aux résidants des régions de la Beauce, des Etchemins et de Lac-Mégantic de compléter des études supérieures tout près de leur localité.Impliqué dans le développement de sa région, le Cégep offre des programmes axés sur l\u2019économie régionale et participe à la création d'organisations qui font rayonner l\u2019enseignement supérieur en Chaudière-Appalaches. 1754977 \u2019aits p'j'Jtm' ziiziwr ujj d=a iU'J auy arû^ 'iâiilSil® 2ÜL 7.91.'IOO km 5.917100 km s S'® I® liiii |ü|f; 8.9 b'100 km 5.91/100 km \u2014 VILLE\u2019: LOCATION 48 MOIS LOCATION 48 MOIS VIBI Ce véhicule ne peut être gagné dans le cadre de la promotion G6 LA GARANTIE DE 160000 KM DE GM LA MEILLEURE PROTECTION AU PAYS 160 000 KM 5 ANSSUR LC GROUPE MOTOPROPULSEUR GARANTIE LIMITÉE* I6OOOO KM 5 ANS AVEC TRANSPORT DE COURTOISIE1 I6OOOO KM S ANS AVEC ASSISTANCE ROUTIERE1 PONTIAC BUICK GMC= 293$ Comptant: Préparation et frais de transport de 1160S INCLUS Ce véhicule ne peut être gagné dans le cadre do la promotion.229$ Comptant: 2 796$ ?Sécurité 5 étoiles* 279s Comptant: 2 024S 322s Comptant: Préparation et trais de transport de 1250S INCLUS Moteur 4 cyl.à DACT 1,6 L de 103 HP \u2022 Lecteur CO et MP3 avec prise audio auxiliaire \u2022 Chauffe-moteur \u2022 Colonne de direction inclinable \u2022 Siège du conducteur réglable en hauteur avec soutien lombaire \u2022 Banquette arrière divisée 60/40 à dossier rabattable \t\t 169® Comptant: 2 027$\t207^ Comptant: (\ty \tPréparation et frais de transport de 1 045$ INCLUS\t Nouvelle année, nouvelle gamme.Redécouvrez Pontiac pontiac.gm.ca leSoleil samedi 10 février 2007 MENACES D\u2019ATTENTATS D\u2019UNE PRÉSUMÉE CELLULE DU FLQ La CRC interroge Patrick Bourgeois, directeur du journal Le Québécois, a reçu la visite d\u2019agents de la GRC.\u2014 PHOTOTHÈQUE LE SOLEIL, RAYNALD LAVOIE [ leün Ctaud' Mc»\"1 CAMILLE LAURIN \u20141 rt' IL-1 Mario Girard La Presse Des communiqués publiés par des individus qui affirment être liés au Front de libération du Québec (FLQ) inquiètent la GRC au point de l'inciter à mener une enquête auprès de certains nationalistes québécois.À quelques jours des actes violents promis par les présumés terroristes, les rencontres se multiplient.Certains n\u2019hésitent pas à qualifier cette opération de harcèlement.« Ils sont venus me voir le 16 janvier, le lendemain de l\u2019envoi du deuxième communiqué, a affirmé à La Presse Patrick Bourgeois, directeur du journal Le Québécois.Je leur ai dit que ça ne venait pas de notre bord et que je ne connaissais pas de radicaux pouvant dire des choses comme ça.» François Gendron, responsable de l\u2019aile jeunesse de la Société Saint-Jean-Baptiste (SSJB) de Montréal, a également rencontré les enquêteurs de la GRC.« Oui, j\u2019ai été visité, a-t-il confirmé.Mais moi, je n\u2019ai pas eu beaucoup de problèmes.Avec d\u2019autres, ils ont été beaucoup plus insistants.On parle dans certains cas de harcèlement.» Selon François Gendron, la GRC aurait interrogé d\u2019autres membres de la SSJB de 1755177 Patinage romantique Marie-France Dubreuil et Patrice Lauzon** - Canada Champions doncc sur glace Internationaux HomeSense Patinage Canada joo6 Du icr au 4 novembre 2007 Colisée Pepsi, Québec Forfaits d\u2019entrée générale 125$ 145$ En vente à la billetterie du Colisée Pepsi 418-691-7211 \u2022 1-800-900-SHOW www.billetecb.com www.patinagecanada.ca ®DT Tsn BMO Groupe financier ________ Canadian Canadian Heritage SONY BRAVIA leSoleil samedi 10 février 2007 Actualités 25 P LAC HOLT RENFREW QUÉBEC : PLACE SAINTE-FOY 1418) 656-6783 I IOLTKENFREW.COM Venez découvrir les nouveaux salons de chaussures pour hommes et femmes chez Holt.Des modèles exclusifs, des créateurs internationaux et des chaussures absolument irrésistibles vous attendent.Photo ci-haut : Chaussures signées Christian Louboutin.SUR UN PIEDESTAL.À court de mots ?La passion.Inspirée par Birks.Exclusif à Birks, pendentif à aigue-marine en forme de cœur entourée de diamants, 3 250 $.Bague assortie, 3 250 $.BIRKS\" Magasinez avec nous en ligne ou à votre magasin Birks préféré.Visitez le www.birks.com ou composez le 1.800.682.2622.La police militaire sous enquête OTTAWA \u2014 La Commission d\u2019examen des plaintes concernant la police militaire a annoncé hier qu\u2019elle enquêtera sur l\u2019inaction de la police militaire dans le dossier de présumés mauvais traitements infligés par des militaires canadiens à des détenus en Afghanistan.L\u2019enquête ne portera pas sur les méfaits eux-mêmes, mais plutôt sur le travail de la police militaire dans cette affaire.Peter Tinsley, président de la Commission, a affirmé qu\u2019il n\u2019hésiterait pas à convoquer une enquête publique si nécessaire.Un professeur de droit de l\u2019Université d\u2019Ottawa, Amir Attaran, a porté plainte devant la Commission le mois dernier.Il a affirmé que des documents, dont il a obtenu copie en vertu de la Loi sur l\u2019accès à l\u2019information, suggéraient que trois prisonniers afghans auraient pu être maltraités alors qu\u2019ils étaient détenus par des militaires canadiens en avril 2006.PC =r Ml IKl des nationalistes Montréal.« ils font des interrogatoires ou ce que j\u2019appelle du pointage de doigt.Ils n\u2019hésitent pas à aborder ces gens dans la rue ou à leur travail.» Le président du Mouvement de libération nationale du Québec et ancien fondateur du FLQ, Raymond Villeneuve, dit que la GRC n\u2019a pas communiqué avec lu i.« Pas moi, mais plusieurs personnes de mon entourage, oui.» Celui qui avait déclaré à La Presse en novembre qu\u2019il ne prenait pas ces menaces au sérieux ne semble pas surpris par cette enquête.« Ils veulent montrer qu\u2019ils font leur travail, dit-il.S\u2019il se passe quelque chose, iis ne veulent pas être accusés de quoi que ce soit.» À la GRC, on refuse d\u2019épiloguer sur le sujet.«Vous comprendrez qu\u2019il est très difficile de commenter nos techniques d\u2019enquête », dit le caporal Luc Bessette.Ce dernier a toutefois confirmé qu\u2019une enquête est en cours.« Dès la réception de la première lettre, nous l\u2019avons amorcée.Toute menace contre nos citoyens est toujours prise au sérieux.Cela fait partie des enquêtes nationales sur la sécurité», ajoute-t-il, en précisant que la GRC travaille de concert avec la SQ, le SPVM et le Service canadien du renseignement de sécurité.La cellule Camille-Laurin a annoncé des « frappes » entre le 15 février et le 15 mars Selon la GRC, il n\u2019y a eu aucune arrestation ou accusation dans le contexte de cette opération.Le groupe felquiste, qui affirme appartenir à la cellule Camille-Laurin, annonce des «frappes» entre le 15 février et le 15 mars afin de faire respecter la langue française au Québec.Dans deux communiqués envoyés le 15 novembre et le 15 janvier, le groupe menace de s\u2019attaquer à des infrastructures routières, à des carrefours passants, des ponts, des viaducs et des voies ferrées.Le groupe prétend aussi qu\u2019il s\u2019en prendra à une dizaine de villes anglophones, dont Baie d\u2019Urfé, Pointe-Claire, Beacons-field et Mont-Royal.On précise que les attaques se feront à la voiture et au colis piégés ou grâce au déclenchement à distance d\u2019engins explosifs. 26 Actualités leSoleil samedi 10 février 2007 Jeune militaire coupable de viol Richard Hénault rhenault@lesoleii.com Un jeune militaire de 22 ans, Pier-Olivier Boulet, a été reconnu coupable hier d\u2019avoir violé une jeune femme de 18 ans au terme d'une soirée d'anniver- saire particulièrement bien arrosée.En juin 2004, un groupe de personnes étaient réunies à la résidence familiale de la victime, dont le frère était un grand ami de l\u2019accusé habitant Lorette-ville.À la fin de la soirée, tout le monde avait considérablement bu.D\u2019après les témoignages entendus au procès, la victime était tellement ivre qu\u2019elle chutait en circulant dans la maison.Une amie arrivée sur le tard à la fête a dû l\u2019aider à se rendre à sa chambre, à se dévêtir et à enfiler des vêtements de nuit.Pour sa part, Boulet a décidé de passer la nuit chez ses amis car il n\u2019était pas en état de conduire sa voiture.Abasourdie et traumatisée, la jeune femme s\u2019est confiée à une amie dès le lendemain en lui demandant de ne pas répéter ses paroles et en refusant d\u2019appeler la police.Durant le procès, elle a relaté au juge qu\u2019au cours de la nuit, Boulet était venu s\u2019informer de son état et qu\u2019elle lui avait permis d\u2019entrer dans sa chambre.Lorsque l\u2019accusé a tenté de lui caresser le ventre, elle lui a enlevé la main et elle dit avoir perdu contact avec la réalité.Elle a repris ses esprits pour s\u2019apercevoir qu\u2019elle était nue et que Boulet était allongé sur elle.Il l\u2019a alors violée, puis il a demandé à la jeune femme qui saignait abondamment de ne pas en parler.Après avoir entrepris un suivi psychologique, la victime a finalement accepté de porter plainte, précisant qu\u2019elle avait refusé deux ou trois fois d\u2019avoir une relation sexuelle.De son côté, Boulet a déclaré dans son témoignage qu\u2019au cours de la soirée, la victime lui avait dit l\u2019aimer.Lorsqu\u2019il est entré dans sa chambre, selon lui, ils se seraient caressés et la jeune femme lui aurait fait une fellation avant qu\u2019il y ait pénétration.Donc, d\u2019affirmer le jeune militaire, sa partenaire savait ce qu\u2019elle faisait et la relation sexuelle était consentie.Pour le juge Carol St-Cyr, Boulet n\u2019a pris aucune mesure pour s\u2019assurer du consentement de la jeune femme, de sorte qu\u2019il s\u2019agit d\u2019un cas évident d\u2019aveuglement volontaire.La croyance de consentement ne tenait pas la route, selon le juge, puisque l\u2019état d\u2019ébriété de la jeune femme la rendait inapte à donner un consentement valide.C\u2019est pourquoi Boulet a été déclaré coupable.La prison pour avoir torturé un chiot ATLANTA \u2014 Deux adolescents ont été condamnés à 10 ans de prison chacun pour avoir torturé un chiot en le faisant cuire, vivant, dans un four.Joshua Moulder, 17 ans, et son frère Justin, 19 ans, avaient reconnu leur culpabilité en janvier à plusieurs chefs d\u2019accusation, dont vol avec effraction, dommages criminels à la propriété, menaces terroristes et cruauté envers des enfants.Les frères avaient invité les enfants du voisinage à voir le chiot mort, et avaient ensuite menacé de les tuer s\u2019ils en parlaient, a affirmé la Couronne.Les policiers ont révélé avoir trouvé le chiot de trois mois mort, le 21 août, dans le four d\u2019un centre communautaire.Des égratignures trouvées à l\u2019intérieur du four démontraient, selon la Couronne, que le chiot était vivant quand il y a été placé.Une autopsie effectuée sur l\u2019animal a déterminé que son museau et ses pattes avaient été enroulés de ruban et qu\u2019il avait été enduit de peinture avant d\u2019être placé dans le four, toujours selon la Couronne.AP UN VENT D'AVENIR POUR LE QUÉBEC ET SES RÉGIONS D'ici 2015, l'éolien et l'hydroélectricité feront du Québec un leader en matière d'énergie propre et renouvelable en Amérique du Nord.L'ÉNERGIE ÉOLIENNE, C'EST: -\tUn cadre d'implantation rigoureux -\tUne participation active des communautés ;¦ - Une intégration harmonieuse des projets au paysage -\tDes redevances équitables BRILLER PARMI LES ^MEILLEURS www.mrnf.gouv.qc.ca/fr/eolien QuébecSn leSoleil samedi 10 février 2007 Actualités 27 AVEC VOTRE P» - 000 ftqviïatvts Le Défilé du Carnaval Carnaval de Québec M.Christie \u2022DEPART P-'y/Mnai LE CARNAVAL VOUS MET AU DEFI! DU 26 JANVIER AU II FEVRIER M.Christie InfoCarnaval\t1*866*422*7628 carnaval.qc.ca 621*5555 Hydro VX^v Québec [j^J Québec LOTO QUÉBEC v,llEDE\"I2S; Québec lliI4i;l*1 Ecj] Desjardins\tTELUS\" j .«\twww.fondationqlavallee.qc.ca Fondation Georgette-Lavallée 628-4355 (fc vÇl888F 1888 P0UM0N-9 I 768-86W POSTE 232 Samedi 10 février à 19 h Haute-ville \u2022 ADMIREZ LES MOTOS PERSONNALISEES.LES MOTOS ANTIQUES ET LES VTT MODIFIÉS.PRODUIT PAP : ExpoMAX POUR LE i CIMC * m.\u201cîjf A IA Robert Ramsay, Président du CIMC UN MESSAGE DU CIMC (Le conseil de l'industrie de la motocyclette et du cyclomoteur) « Actuellement, il en coûte moins cher pour rouler en moto au Québec, que partout ailleurs au Canada.En fait, le coût moyen des assurances obligatoires de la S.A.A.Q.représente moins que le prix d'une tasse de café par jour.Plus que jamais, rouler en moto est une expérience que vous pouvez vous offrir ».Y CIMC + POUR INFORMATIONS SUPPLEMENTAIRES, VISITEZ LE SITE SUIVANT : WWW.MMIC.CA et gtands fp*»\"*\"** Boul.René-Lévesque ¦I-.1I CC-A'Ilv SALON MOTOUTT 1QUEBEC 9, 10 ET 11 FÉVRIER 2007 CENTRE DE FOIRES DE QUÉBEC VENDREDI : 12 h à 22 h SAMEDI : 10 h à 22 h DIMANCHE : 10 h à 17 h ADMISSION : 10 $ (TAXES INCLUSES) WWW.SALONMOTOQUEBEC.COM 28 Actualités leSoleil samedi 10 février 2007 Vous souffrez d'insomnie?Participant(e)s recherché(e)s Le Centre d'étude des troubles du sommeil de l'Université Laval mène une étude sur un nouveau médicament pour le traitement de l'insomnie.Vous pourriez obtenir une évaluation et un traitement pour l'insomnie, avec possibilité de compensation financière pour votre participation si vous : \u2022\tAvez 18 ans et plus.\u2022\tÉprouvez des difficultés à rester endormi au moins 3 nuits par semaine depuis plus de 1 mois.\u2022\tNe souffrez d'aucune condition médicale sérieuse ou trouble psychiatrique majeur.Pour plus de renseignements, téléphonez au 656-3075 Coordonnatrice : Manon Lamy Cette étude est approuvée par le comité d'éthique de la recherche du Centre hospitalier Robert-Giffard.PO CO o ¦ PO K K K CO ,.« U] i en précisant «pour la section Affaires».Germain Lamonde \u2014 PHOTOTHÈQUE LE SOLEIL Presse canadienne OTTAWA \u2014 En janvier, le taux de chômage est monté à 6,2 %, en légère hausse de 0,1% comparativement à décembre, a rapporté hier Statistique Canada.L\u2019augmentation du nombre de personnes cherchant du travail, profitant des conditions économiques favorables, explique cette progression du chômage.Mais parallèlement, janvier a vu créer 89 000 emplois au pays \u2014 majoritairement dans l\u2019Ouest \u2014, soutenant ainsi une forte tendance positive observée depuis septembre.Au Québec, le taux de chômage a grimpé de 0,2 point de pourcentage, à 7,5%, encore là sous l\u2019effet d\u2019un effectif accru en quête d\u2019emploi.Pendant ce temps, l\u2019économie créait quelque 14 700 em- plois, entre autres dans l\u2019enseignement et le secteur qui regroupe information, culture et loisirs.Selon la ministre provinciale de l\u2019Emploi, Michelle Courchesne, « l\u2019économie québécoise débute l\u2019aimée en force».Le fait que, dans la population active, il y avait en janvier plus de candidats à un travail «témoigne de la vigueur du marché du travail », souligne-t-elle.En Ontario aussi le chômage a augmenté, de 0,3 point, à 6,4%, alors que plus de monde entrait stale marché du travail, surtout des femmes, et que la création d\u2019emploi était assez faible.Au Nouveau-Brunswick, par contre, le taux a baissé nettement, de 0,4 à 8,1 %.À Montréal, le groupe Desjardins qualifie d\u2019«exceptionnelle» la création de 89 000 emplois au Canada en janvier et note qu\u2019il s\u2019agit du quatrième gain mensuel en importance, depuis que Statistique Canada public cette donnée.Mais la disparité entre régions persiste, l\u2019Alberta et la Colombie-Britannique obtenant à elles deux 56 000 de tous les emplois ajoutés le mois dernier.«Le marché du travail canadien est extrêmement vigoureux (.) avec deux créations (mensuelles) d\u2019emplois supérieures à 80 000 en neuf mois et une moyenne de près de 50 000 par mois depuis septembre», écrit l\u2019économiste François Dupuis.Il semble donc que la Banque du Canada va s\u2019abstenir de réduire scs taux d\u2019intérêt, le printemps prochain, comme des spécialistes l\u2019avaient anticipé, le premier souci de l\u2019institution étant de parer à l\u2019inflation. leSoleil samedi 10 février 2007 Affaires 49 AFFAIRE CESTFINANZ Le vérificateur général enquêtera chez Hydro Pierre Couture pcouture@lesoleil.com Le vérificateur général du Québec, Renaud Lachance, ira finalement mettre son nez chez Hy-dro-Québec.Hier, le bureau du premier ministre Jean Charest a finalement donné le feu vert au vérificateur afin qu\u2019il passe au peigne fin les états financiers de la plus importante société d\u2019État québécoise.«C\u2019est un mandat limité», a toutefois laissé entendre hier au Soleil une source émanant du bureau du vérificateur.Pour l\u2019heure, la loi encadrant son travail ne lui permet pas de forcer Hydro-Québec à ouvrir ses livres comptables au grand complet.Le vérificateur ne pourra donc se lancer dans une enquête en profondeur sur la gestion de cette société d\u2019État.N\u2019empêche.L\u2019affaire sur laquelle le vérificateur enquêtera a de quoi l\u2019occuper.Le dossier, qui remonte à 2004, laisse penser que la société d\u2019État a notamment versé une juteuse commission de 1,4 million $US à la firme suisse Gestfinanz pour que cette dernière lui trouve un acheteur de ses parts dans la société chinoise Meiya Power.Or, il apparaît clairement que c\u2019est le grand patron de Meiya Power, Colin Tarn, qui a lui-même trouvé et proposé l\u2019acheteur, Darby Asia Investors, à Hydro-Québec, et ce, avant même que le contrat ait été signé avec Gestfinanz.Le vérificateur interne d\u2019Hydro-Québec, relevant du comité de vérification du conseil d\u2019administration de la société d\u2019État, a d\u2019ailleurs enquêté pendant plusieurs mois sur cette transaction douteuse, sans jamais aboutir à des conclusions significatives.Dans un rapport d\u2019enquête final envoyé au gouvernement Charest, le c.a.d\u2019Hydro-Québec conclut que le vérificateur général du Québec doit maintenant s\u2019en mêler.«On souhaite assurer en toute transparence une vérification de ce dossier », a fait valoir hier Mathieu St-Amand, porte- Alcatel-Lucent supprimera 12 500 emplois PARIS \u2014 L\u2019équipementier de télécommunications Alcatel-Lucent supprimera 12 500 emplois dans le monde sur trois ans en raison de mauvais résultats financiers, a annoncé hier la direction dans un communiqué.Selon la direction, la perte nette au quatrième trimestre de l\u2019exercice 2006 est de 976 millions SCAN, comparativement à un bénéfice net de 602 millions SCAN un an plus tôt, en raison d\u2019une chute des marges, de charges de restructuration et de dépréciations d\u2019éléments d\u2019actif.Conséquence: le nombre total de suppressions de postes dans le monde est revu à la hausse, soit 12 500 au cours des trois prochaines années comparativement à 9000 annoncées en novembre dernier lors de la fusion entre Alcatel et Lucent, ap Club Rotary de Québec Robert Tanguay Avocat fiscaliste If CONFERENCE: 9 « Comprendre les dons planifiés » Déjeuner du mardi 13 février 2007, à 7h30 Château Frontenac, Québec Membre : gratuit Non-membre : 20$ RÉSERVATION : (418) 525-4641 Petit déjeuner-formation La résilience : comment sortir vainqueur des épreuves?Chambre de commerce des entrepreneurs de Québec Conférencière : 15 Février 2007 7/i 15 à9h Hôtel Gouvernent Québee, 3010, bout.Initier, Sainte-Foy Nos partenaires : r\tcj\tEntreprendre\tI entemble\t.\tMAXAFFAIRES\tMarie-Pauline Rousseau Coach en gestion Académie de Transformation \t\t\t\t parole du bureau du ministre des Ressources naturelles, Pierre Corbeil.TRAVAIL DU PDG Dans le dossier de Gestfinanz, il y a également toute l\u2019impartialité du pdg d\u2019Hydro-Québec, Thierry Vandal, qui pourrait avoir été mise en cause.À l\u2019époque de la transaction, en juillet 2004, le pdg de la société d\u2019État occupait les fonctions de président de la division Production, dont la direction de la filiale Hydro-Québec International relevait directement.Récemment, plusieurs voix se sont élevées, avançant que le pdg d\u2019Hydro était directement en conflit d\u2019intérêt puisque le vérifi- Le vérificateur général du Québec, Renaud Lachance, a finalement obtenu cateur interne de la société d\u2019État le feu vert pour mettre son nez dans les chiffres de la société d\u2019État.relevait alors de ses fonctions.\u2014 photothèque le soleil ¦la ¦Bi www.lautorite.qc.ca Trouvez l'information qui éclairera vos choix pendant la période des REER.Québec: 418.525.0311 Montréal: 514.395.0311 Sans frais: 1.866.526.0311 H AUTORITE DES MARCHÉS FINANCIERS INFORMER.ENCADRER.PROTÉGER. 50 Affaires leSoleil samedi 10 février 2007 Une bonne performance pour Air Canada Presse canadienne MONTRÉAL \u2014 Une performance solide au quatrième trimestre a permis à Air Canada de renflouer son bénéfice d\u2019exploitation annuel ainsi que celui de sa société mère, ACE Aviation Holdings, et ce, en dépit d\u2019une augmentation des coûts liés au carburant.«Je suis ravi d\u2019annoncer l\u2019un des quatrièmes trimestres les plus solides de l\u2019histoire d\u2019Air Canada.Ce trimestre vient couronner une année de nombreuses réalisations, dont le premier appel public à l\u2019épargne d\u2019Air Canada, qui en a fait une entreprise cotée distinctement d\u2019ACE Aviation », a déclaré, hier, le président et chef de la direction d\u2019Air Canada, Montie Brewer.Le transporteur a réduit sa perte d\u2019exploitation du quatrième trimestre, la faisant passer de 91 millions $, en 2905, à 5 millions S, en 2006, alors que de son côté, sa maison mère, Gestion ACE Aviation, a réalisé un bénéfice d\u2019exploitation de 73 millions $ au cours du dernier trimestre de 2006, comparativement à une perte d\u2019exploitation ru u ¦.Chambre de commerce de Québec \u2019 Agir ensemble sur l'économie régionale Reconnaissance Les 6e-n6 à /a oie/ GRANDS QUÉBÉCOIS Soyez des nôtres le vendredi 27 avril prochain dès 17 h 30 au Fairmont Le Château Frontenac afin d'honorer les nominés 2007.Secteur économique parrainé par Jean-Robert Leclerc Président du conseil d\u2019administration Groupe Biscuits Leclerc inc.Secteur social parrainé par Desjardins Jean-Marc Boulé Directeur général Séminaire Saint-François de Cap-Rouge Conjuguer avoirs et Ctr« Secteur de la santé parrainé par Jean Labbé Consultant pédiatrique en protection de l\u2019enfance Secteur culturel parrainé par cc Hydro Québec Bernard Labadie Directeur musical Les Violons du Roy et La Chapelle de Québec Coût (taxes incluses) : 215 $ Information et réservation : 692-3853, poste 227 ou www.ccquebec.ca Partenaire du Prix rayonnement hors Québec : Partenaire du cocktail : Partenaire du digestif : 1*1 Développement économique Canada Canada conseil une société Fujitsu AÉROPORT DE QUÉBEC Partenaires médias : leSoleil (fomincrttJNoTitic.com Tvn Plus de 300 000 Canadiens sont atteints d\u2019épilepsie EPILEPSIE CANADA 1-514-845-7855 1-877-734-0873 www.epilepsy.ca de 34 millions $ au môme trimestre de 2005.CHARGE EXCEPTIONNELLE La perte de 5 millions $ d\u2019Air Canada, au quatrième trimestre, ne tient pas compte de la charge exceptionnelle de 8 millions $ liée à la restructuration de la main-d\u2019œuvre non syndiquée de la compagnie, annoncée en février 2006.Elle ne tient pas compte non plus d\u2019une charge liée à la remise de milles Aéroplan.Les revenus d\u2019exploitation du plus important transporteur aérien canadien se sont élevés à 2,42 milliards S au cours du quatrième trimestre de 2006, comparativement à 2,27 milliards $ un an plus tôt.Ces résultats ne tiennent pas compte des résultats du transporteur régional Air Canada Jazz qui ont été annoncés mercredi.Ainsi, sur une base consolidée, c\u2019est-à-dire en tenant compte des résultats de Jazz, Air Canada a affiché un bénéfice d\u2019exploitation de 29 millions $ au quatrième trimestre, par rapport à un bénéfice d\u2019exploitation de 57 millions $ au quatrième trimestre de 2005.Les revenus consolidés se sont élevés à 2,40 milliards $ au quatrième trimestre de 2006, contre 2,26 milliardsS un an plus tôt.Pour ce qui est des revenus consolidés de Gestion ACE Aviation, ils ont été de 2,54 milliards $ au quatrième trimestre de 2006, comparativement à 2,36 milliards $ un an plus tôt.À la Bourse de Toronto, le titre d\u2019Air Canada a gagné 63 è, terminant à 20,03$.Celui d\u2019ACE a progressé de 30 ;vï Chambre de commerce de Québec * Agir ensemble sur l'économie régionale Les DÉJEUNERS- causenes Le mardi 20 février 2007 de 11 h 30 à 13 h 30 La puissance des TIC : un secret trop bien gardé Stéphane Boisvert Président, Grandes Entreprises, Bell Canada Pour les entreprises québécoises et canadiennes, la productivité et la compétitivité sont les deux domaines dans lesquels les technologies de l\u2019information et des communications (TIC) présentent le plus fort potentiel de transformation.Dans son allocution, M.Boisvert expliquera comment l\u2019adoption des TIC est étroitement liée à la prospérité durable des économies locales, provinciales et nationale.Fairmont Le Château Frontenac, Salle de bal Coût (taxes en sus) : Membres : 44 $, non-membres : 50 $ En collaboration avec : Bell ifs 106,3 PREMIÈRE CHAÎNE leSoleil 692-3853, poste 221 www.ccquebec.ca CHAVIRE DE CIMMERCE ACCRÉ8ITÉE 2008-200» avec DISTINCTION leSoleil samedi 10 février 2007 Affaires 53 La Bourse de Toronto recule alors que le dollar bondit Presse canadienne TORONTO \u2014 Un recul généralisé a touché la Bourse de Toronto, hier, et le S&P/TSX a largué 100,35 points, à 13 083,95 alors même qu\u2019il grimpait, la veille, pour clore à un niveau record.L\u2019indice achève ainsi la semaine avec une perte nette de quelque 28 points.«Nous avons eu tellement de nouveaux sommets qu\u2019un peu de consolidation ou de recherche d\u2019appui ne serait pas inusité, au point où nous en sommes», a commenté Julie Brough, de la maison Morgan, Meighen and Associates.Aux États-Unis, les pertes se sont confirmées au fil de la séance, à la suite des propos de dirigeants de la Réserve fédérale, aux bureaux régionaux de St.Louis et de Dallas, ceux-ci jugeant qu\u2019une hausse des taux d\u2019intérêt sera nécessaire si les pressions inflationnistes ne s\u2019apaisent pas, car l\u2019économie connaît ces temps-ci une croissance inattendue.Par contre, Deutsche Bank a revu à la hausse ses cotes de General Motors et de Ford Motor, devant l\u2019espoir que suscitent des négociations pour une refonte des régimes de santé des employés chez les deux constructeurs.Citigroup en a fait autant pour DaimlerChrysler AG, qui doit confirmer la semaine prochaine une rationalisation en Amérique du Nord.Le dollar canadien a retrouvé le niveau des 85cUS, avec un bond de 0,74 c pour clore à 85,30 cUS, grâce au robuste bilan du marché de l\u2019emploi, en janvier.À la cote new-yorkaise, le brut léger pour mars a pris 18c et clos à 59,89$US le baril.Il avait auparavant passé la barre des 60 SUS, alors que le temps reste froid aux ¦ ¦ Chambre de commerce ¦ de Québec mm ¦ ¦ ¦ m \u2022.\" Agir ensemble sur \u2022 # l'économie régionale Pé\\aloppement économique! ?Un outil nécessaire au développement du Québec.L'Agence d'analyse économique ! Voulons-nous de grands projets dans la région de Québec?Le mardi 13 février 2007, de 11 h 30 à 14 h, au Fairmont Le Château Frontenac La Fédération des chambres de commerce du Québec (FCCQ) amorcera la discussion au sujet de la pertinence de la création d'une Agence d'analyse économique, vouée à accorder une plus grande place aux enjeux économiques dans les débats publics sur la réalisation ou le rejet de projets structurants pour le Québec, lors d'une rencontre publique à ne pas manquer! Mme Françoise Bertrand Présidente-directrice générale FCCQ Modérateur : M.Alain Dubuc Chroniqueur La Presse Conférenciers : M.Yves Rabeau Professeur à l\u2019École des sciences de la gestion UQAM M.Yves-Thomas Dorval Chef de division, Affaires publiques Imperial Tobacco M.Ross Gaudreault Président-directeur général Port de Québec Réservez votre place dès maintenant! Aucune inscription sur place ¦\tCoût (taxes en sus) : membres : 44 $, non-membres : 50 $ ||| Payable lors de la réservation uum 692-3853, poste 221 ¦\twww.ccquebec.ca CHIMIRE Of CIMMfRCf RCCRtRIfÜ 2001-2101 DISTINCTION États-Unis et que la tension s\u2019avive entre Washington et Téhéran, à cause des ambitions nucléaires de l\u2019Iran.Parmi les titres de technologie, Research in Motion a dégringolé de 6,70$ (4,1 %), à 157,20$, mais Open Text a bondi de 3,69$, à 26,69 S, grâce à un bilan trimestriel meilleur que le pronostic et le premier depuis l\u2019acquisition du concurrent Hummingbird.1754958 EU Bégin J © Bégin m?.TOUTE L'EXPERTISE.TOUS LES MOYENS.TOUTE UNE RETRAITE.Fonds Desjardins LES PORTEFEUILLES DIAPASON ET CHORUS: DES SOLUTIONS DE PLACEMENT ADAPTÉES À TOUS LES MOYENS.Que vos moyens soient petits ou grands, dites-vous qu'il y a une solution de placement qui convient à votre situation ! Que vous ayez 1 000 $ ou 100000$ à investir, bénéficiez des nombreux avantages des portefeuilles Diapason et Chorus : ils ont été conçus pour vous accompagner à toutes les étapes de votre vie ! -\tRépartition d'actifs selon votre profil d'investisseur -\tRééquilibrage périodique de votre portefeuille adapté à votre tolérance aux risques -\tAdaptabilité de votre placement à chaque étape de votre vie -\tFlexibilité des options de revenu à la retraite et allégement fiscal Diapason et Chorus: des placements qui grandissent avec vous ! Pour vos REER, c'est plus qu'une banque.C'est Desjardins.LES PORTEFEUILLES DIAPASON ET CHORUS 1 800 CAISSES desjardins.com/reer ^ Desjardins Conjuguer avoirs et êtres Les Fonds Desjardins sont offerts par Desjardins Cabinet de services financiers inc., une compagnie appartenant au Mouvement Desjardins.Les Fonds Desjardins ne sont pas garantis, leur valeur fluctue fréquemment et leur rendement passé n'est pas indicatif de leur rendement futur.Un placement dans un organisme de placement collectif et l'utilisation d'un service de répartition d'actifs peuvent donner lieu à des frais de courtage, des commissions de suivi, des frais de gestion et d'autres frais.Veuillez lire le prospectus simplifié avant d'investir. 54 Affaires leSoleil samedi 10 février 2007 Fort regain de l\u2019exploration minière en Gaspésie IWVI MERITE COMMERCIAL DESJARDINS ENTREPRISE JANVIER 2007 REGIONS CAPITALE-NATIONALE CHAU DI ÈRE-APPALACH ES 5 l| m b i o s e Technologies FINALISTE ENTREPRISE DE L'ANNÉE AU GAU DES FIDÊIDES 2007 SYMBIOSE TECHNOLOGIES: (418) 872-1650 OU 1 -866-544-1650 INFORMATION SUR LE MÉRITE COMMERCIAL DESJARDINS: (418)651-7181 www.cceq.ca s i| m b i o s e Technologies Les principaux collaborateurs à la division produits de Symbiose Technologies.De gauche à droite, M.Martin Dubè, M.Steve Bouchard, M.François Lelièvre et Mmt Pierrette Lavoie, responsable du service à la clientèle.Fondée en 2002, la firme Symbiose Technologies Fait d'abord sa marque dans le monde du service conseils, puis dans le développement et la commercialisation de logiciels spécialisés pour la collecte de données.Dès l'origine, la firme s'est donnée comme mission de fournir des services de consultation de haut calibre dans la majorité des aspects reliés à la gestion, à la conception et au développement de systèmes informatiques.Certifiée ISO-9001, Symbiose Technologies compte maintenant trois divisions (Services-conseils, Innovation technologique et Produits) et une équipe de professionnels de plus de 25 personnes dont la formation, l'expérience et les qualités contribuent au succès de l'entreprise.Les services offerts par Symbiose Technologies sont basés sur les qualités professionnelles et humaines de ses conseillers mais aussi sur leur volonté à faire progresser les clients et à rentabiliser leurs investissements en technologie de l'information.Plus spécifiquement, l'équipe de Symbiose Technologies occupe certains créneaux stratégiques telles l'architecture d'entreprise et de systèmes, le développement et l'intégration de solutions complexes, de même que les orientations technologiques et la gestion de projets informatiques.Symbiose Technologies cumule maintenant une longue liste de réalisations à succès dans les secteurs public et privé.tation centralisée des informations recueillies, L'Auditeur dispose de deux versions mobiles pour accompagner les utilisateurs sur le terrain et pour augmenter la qualité et la rapidité de leurs opérations de collecte.Sa version adaptée pour le monde du bâtiment est actuellement utilisée par plus de cent firmes d'inspection en bâtiment ou d'architecture au Québec et en Europe.Plus d'une demi-douzaine d'autres solutions verront le jour au cours de la prochaine année.Symbiose Technologies occupe une présence accrue au Québec et a réalisé une belle percée sur le marché international.Son progiciel L'Auditeur Solution Bâtiment est maintenant distribué en France, en Suisse et en Belgique.La progression continue de Symbiose Technologies est directement liée à sa philosophie d'affaires, à ses valeurs, ainsi qu'à sa connaissance du marché et des principaux acteurs dans ce dernier.De 410 M S à sa première année, son chiffre d'affaires dépassera les 2,5 M $ à sa cinquième année d'existence, et ce n'est pas fini.Créatrice d'emplois, ses effectifs seront plus de trente d'ici la fin de cette année.L'année 2007 sera charnière pour Symbiose Technologies qui vise à accroître ses parts de marché en services conseils dans la région de Québec, et à introduire ses produits dans le secteur gouvernemental et le marché anglophone.5 qmbiose Des gestionnaires fiers du chemin parcouru, M.Dary Morin, président de Symbiose technologies et M.Dave Thibault, directeur principal associé.Innovatrice, Symbiose Technologies offre également des progiciels de collecte de données évolués, complets et facile d'utilisation, qui maximisent l'utilisation des technologies mobiles pour la collecte de données réalisées sur le terrain.Son produit vedette, L'Auditeur, est un outil générique de collecte de données pouvant être adapté à une multitude d'applications selon les spécificités propres de ses utilisateurs et au processus de collecte ciblé.En plus d'une version Web qui permet l'exploi- Symbiose Technologies c\u2019est : ?\tSiège social : Québec >¦ NOMBRE D\u2019EMPLOYÉS : 25 ?\tServices : Conseils stratégiques en technologies DE L\u2019INFORMATION ET EN DÉVELOPPEMENT DE SYSTÈME INFORMATIQUE ?\tProduit : L\u2019Auditeur, progiciel spécialisé oe COLLECTE DE DONNÉES ?\tTÉLÉPHONE : 1-866-5441650 / (418) 872-1650 ?\tCOURRIEL : INFO@SYMBIOSETECH.COM >¦ SITE INTERNET : WWW.SYMBIOSETECH.COM UNE INITIATIVE DE: A Chambre de commerce des entrepreneurs de Québec LE MÉRITE COMMERCIAL DESJARDINS EST UN PRIX MENSUEL QUI VISE À SOULIGNER LE DYNAMISME ET LE SUCCÈS OBTENU PAR DES ENTREPRISES AYANT UNE PLACE D'AFFAIRES DANS LES RÉGIONS DE LA CAPITALE-NATIONALE ET DE LA CHAUDIÈRE APPALACHES.LORS DE U 24 ÉDITION DE LA SOIRÉE DES FIDÊIDES, LE 15 MARS 2007, DEUX ENTREPRISES PARMI LES LAURÉATES DES DOUZE DERNIERS MOIS, SE VERRONT ATTRIBUER LE TITRE D'ENTREPRISE DE L'ANNÉE DES RÉGIONS DE U CAPITALE-NATIONALE ET DE LA CHAUDIÈRE-APPALACHES DANS LES CATÉGORIES « PETITE ENTREPRISE » ET « MOYENNE ET GRANDE ENTREPRISE ».Desjardins © HÔTEL GOUVERNEUR QUÉBEC m maanmssa tva.canoo.com Hw1 leSoleil Gilles Gagné Collaboration spéciale BONAVENTURE \u2014 L'exploration minière connaîtra un fort regain en Gaspésie en 2007.En excluant l'exploration pétrolière, quatre campagnes de levés géophysiques ou de forages sont prévues, en plus de deux projets d\u2019usines pilotes, et les sommes investies totalisent déjà 5millions$.Ce montant croîtra dans les prochains mois parce que trois ou quatre projets supplémentaires d\u2019exploration sont en discussion et devraient s\u2019ajouter.Ressources Threegold, de Val-d\u2019Or, injectera la plus importante somme en exploration en consacrant 1,5 millions à des levés géophysiques et à des forages dans la zone du dôme Lemieux, au sud du parc de la Gaspésie.C\u2019est à cet endroit que le gisement Fédéral a été exploité dans les années 20-30 et dans les années 50.ANCIENNES MINES « On dit souvent que c\u2019est autour des anciennes mines qu\u2019on trouve les nouvelles (.).On cherche du cuivre et de l\u2019or et on va évaluer le zinc et le plomb.Les levés géophysiques seront faits au printemps au moyen d\u2019un hélico qui survole avec des instruments évaluant le magnétisme, la conductivité et la radio-métrie.Les forages seront effectués à la fin de l\u2019été.11 y a déjà eu des travaux, et il y a de nombreux indices connus », note Antoine Fournier, géologue et président de Threegold.« On se donne cinq ans pour trouver une mine, et trois pour trouver un signe prometteur», dit-il.Une firme montréalaise, Metco, injectera400 000$ pour trouver du cuivre et de l\u2019argent au mont Alexandre, au nord de Chandler.«Nous sommes en planification de travaux.Il y aura des forages.Nous avons réservé un territoire de 19 kilomètres par 14.Nous ne sommes pas juste de passage », précise son président, Florent Gauthier.PERSÉVÉRANCE Dans ces deux cas, c\u2019est la persévérance du prospecteur Vital Arsenault, de Bonaventure, qui est récompensée.«Je suis allé six fois à Toronto à mes frais pour rencontrer des compagnies.Une troisième firme d\u2019exploration pourrait venir.Le contexte du prix des métaux fait le reste», dit-il.C\u2019est exploration Orbite qui investira la plus forte somme dans l\u2019exploration du sol gaspésien.La firme consacrera 2,6 millions $ à l\u2019évaluation du gisement d\u2019alumine argileuse de Grande-Vallée et à deux usines pilotes visant à prouver la faisabilité du procédé testé en laboratoire.USINE PILOTE « Nous venons de terminer en laboratoire des tests d\u2019extraction de l\u2019alumine.Nous allons installer une usine pilote à Montréal, au Centre d\u2019études en procédés chimiques du Québec, avec le Cégep Maisonneuve pour faire l\u2019extraction à une plus grande échelle.Si ça fonctionne, une autre usine pilote sera aménagée dès la fin de 2007 près de Grande-Vallée, afin de produire des échantillons commercialisables», dit Richard Boudreau, physicien et vice-président d\u2019Exploration Orbite.Environ 600 000$ seront consacrés à l\u2019évaluation du gisement, alors que chaque usine pilote coûtera 1 million$.L\u2019alumine serait utilisée dans la production de fibre optique et l\u2019argile résiduelle pourrait aussi être vendue, notamment dans les pâtes et papiers.RESSOURCES APPALACHES Du côté de Ressources Appalaches, André Proulx signale que la firme préfère pour le moment partager ses concessions minières avec des partenaires.C\u2019est ainsi qu\u2019elle partage les risques avec Threegold au dôme Lemieux.« Nous ne pouvons identifier nos partenaires, mais un ou deux autres projets d\u2019exploration devraient être annoncés d\u2019ici quelques semaines.» 1748418 leSoleil samedi 10 février 2007 THETFORD MINES Sigma Ventures change ses plans pour la future usine p Lc lan Bussières Collaboration spéciale THETFORD MINES \u2014 L\u2019acquisi-tion par Sigma Ventures (Bourse de croissance TSX : SVX) de la division composite de Camoplast, à Acton Vale, pour 4,7 millions $, a amené l\u2019entreprise à modifier ses plans pour sa future usine thet-fordoise, qui devrait ouvrir ses portes au printemps.« Nous avions prévu transférer la production de 1\u2019usine René Matériaux Composites, de Tring-Jonc-tion vers Thetford Mines, mais c\u2019est plutôt à Acton Vale qu\u2019elle sera implantée puisque nous pouvons transférer nos moules directement dans les presses là-bas », a expliqué Denis Bertrand, président et chef de la direction de Sigma Ventures.NOUVELLES ACTIVITÉS Sigma a toujours l\u2019intention d\u2019ouvrir une usine qui emploiera entre 80 et 100 travailleurs à Thetford Mines, mais ce seront plutôt de nouvelles activités d\u2019assemblage en vertu d\u2019un récent contrat obtenu par la compagnie qui j seront effectuées.« Etant donné que la production de Tring-Jonction sera désormais à Acton Vale, il se pourrait aussi que certains employés doivent travailler là-bas plutôt qu\u2019à Thetford Mines, mais il est présentement trop tôt pour dire combien et lesquels», poursuit M.Bertrand.Ce dernier a d'ailleurs tenu à rassurer les quelque 250 travailleurs des usines René Matériaux Composites de Sainte-Clo-tilde, dans L\u2019Amiante, et de Saint-Éphrem, en Beauce.«Cette acquisition n\u2019affectera pas négativement les autres usines, peut-être même que ça leur amènera plus de travail.» INQUIÉTUDE Par contre, selon un travailleur de René Matériaux Composites qui a préféré garder l'anonymat, l\u2019employeur a déjà annoncé aux travailleurs, lors d\u2019une rencontre qui a eu lieu récemment à Saint-Éphrem, qu\u2019une cinquantaine de postes de L\u2019Amiante et de la Beauce iraient vers Acton Vale mais qu\u2019on ne saurait que dans quelques jours quels employés seraient touchés.«La plupart des travailleurs sont originaires de Saint-Georges ou de Thetford Mines, alors ils ne sont pas intéressés à déménager là-bas ou à voyager.Ils craignent donc de perdre leur emploi et n\u2019ont pas vraiment la tête à l\u2019ouvrage par les temps qui courent.En plus de tout ça, l\u2019employeur a aussi annoncé que les activités de finition qui s\u2019effectuaient à Sain-te-Clotilde seraient dorénavant faites à Acton Vale», a conclu ce travailleur inquiet.Sylvie Manon Maryève Michel Champagne Champagne 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DÉTAIL Présenté par Le Soleil Aliments de Santé Laurier, Québec Piscines Pro et Patios N.V.inc.(Trévi), Québec Wal-Mart Corp.Thetford Mines, Thetford Mines FIDÉIDE DISTRIBUTION ET SERVICES Présenté par Québec Hebdo Fortsum Solutions d'affaires, Québec Plongée sous-marine Nautilus, Québec TechnoConseil, Québec Traduction Multilingue SoHo World, Québec FIDÉIDE ENTREPRISE CULTURELLE Présenté par le ministère de la Culture et des Communications Corporation de la Salle Dina-Bélanger, Québec Le Domaine Forget de Charlevoix, Saint-lrénée Salon international du livre de Québec, Québec Théâtre de la Bordée, Québec FIDEIDE ENTREPRISE MANUFACTURIERE Présenté par la Ville de Québec Créations Foam, Québec Métal Bernard inc., Saint-Lambert-de-Lauzon Paber Aluminium, Cap Saint-Ignace SML Groupe Acier Inoxidable, Québec FIDÉIDE ENVIRONNEMENT Présenté par Rabaska Champignons Charlevoix, La Malbaie Parc technologique du Québec métropolitain, Québec Réno-Jouets, Québec Ville de Baie-Saint-Paul, Baie-Saint-Paul FIDÉIDE EXPORTATION - PME Présenté par Développement économique Canada Creaform, Lévis Humagade, Québec Sarbakan, Québec SML Groupe Acier Inoxidable, Québec FIDÉIDE HAUTE TECHNOLOGIE Présenté par Hydro-Québec C02 Solution inc., Québec Creaform, Lévis H20 Innovation, Québec Techsol, Québec FIDÉIDE JEUNE ENTREPRISE INNOVANTE Présenté par le ministère du Développement économique, de l'Innovation et de l\u2019Exportation Aki sushi bar, Québec Frima Studio, Québec Humagade, Québec Kolombo Technologies, Québec FIDEIDE PUBLIC ET PARAPUBLIC Présenté par Rogers Cégep Limoilou, Québec Institut canadien pour les innovations en photonique (ICIP), Québec Réseau de transport de la Capitale (RTC), Québec Ville de Baie-Saint-Paul, Baie-Saint-Paul FIDÉIDE VISION STRATÉGIQUE Présenté par Atrium Biotechnologies Caron et Guay, Beaupré C02 Solution, Québec Frima Studio, Québec Médical Intelligence, Québec FIDÉIDE ENTREPRISE DE L\u2019ANNÉE Présenté par le Mouvement Desjardins PETITE ENTREPRISE Beauce Sport, Sainte-Marie Faz II, Saint-Lambert-de-Lauzon Filtre Plus, Québec iXmédia, Québec N\u2019ware Technologies, Saint-Georges Symbiose Technologie, Québec MOYENNE ET GRANDE ENTREPRISE Créations Foam, Québec Desharnais Pneus & Mécanique, Québec FRP Groupe-Conseil, Québec L-IPSE Services conseil, Québec Piscines Pro et Patios N.V.inc.(Trévi), Québec SML Groupe acier inoxidable, Québec Information : (418) 651-7181 Di Chambre de commerce des entrepreneurs de Québec SOIREE DE REMISE DES FIDEIDES Le 15 mars 2007, 17 h 30 \u2022 Centre des congrès de Québec \u2022 www.cceq.ca Développement B^B économique Canada Canada leSoleil O ROGERS Desjardins Québec S II IN ?Société du Centre des congrès de Québec Québec\u201c Québec jb\tHydro q \\>L Québec Æ\t#w% = >4PCHb\tat'riüm Région de Québec BIOTECHNOLOQIES samedi 10 février 2007 rUniversité Laval au cœur de votre quotidien UNIVERSITÉ LAVAL unies Mathieu Rondeau*étudiant à la maîtrise en sciences JA Àp V '\t\u2022.\t^ géomatiques, a conçu un___ prototype de logiciel qui permet de comprendre un site archéologique avec plus de rapidité et de facilité Mathieu Rondeau utilisant l\u2019Arch-Tablet sur le terrain de fouille de la terrasse Dufferin à Québec.par Yvon Larose nthousiaste.» C\u2019est ainsi que Mathieu Rondeau, étudiant à la maîtrise en sciences géomatiques, qualifie l\u2019accueil qu\u2019ont réservé des archéologues de Parc Canada au prototype de logiciel géomatique mobile qu\u2019il a conçu durant sa recherche de maîtrise et qu\u2019il a mis à l\u2019essai, l\u2019automne dernier, sur le chantier archéologique de la terrasse Dufferin à Québec.Selon lui, le logiciel Arch-Tablet améliore de manière importante le travail de l\u2019archéologue en permettant de réaliser rapidement et facilement des croquis numériques géoréférencés et à l\u2019échelle.«Le prototype fonctionne bien, dit-il, et il permet d\u2019acquérir de la donnée géospatiale de manière juste.» La donnée géospatiale se trouve au cœur du processus d\u2019acquisition de l\u2019information que l\u2019on prélève sur chaque couche de sol mise au jour durant une fouille.Cette information doit être documentée au fur et à mesure que l\u2019on creuse le sol, sinon elle est perdue à jamais.Or, la méthode d\u2019acquisition classique limite la qualité de la donnée géospatiale recueillie.Cette méthode a recours au mètre ruban, à la feuille de papier quadrillée et au crayon de plomb.Les croquis sont longs à réaliser, ils deviennent rapidement difficiles à lire en raison de toutes les données que l\u2019on y inscrit, leur précision est faible et ils sont sujets à des erreurs de transcription des mesures.Arch-Tablet permet, en revanche, de réaliser rapidement des croquis de qualité, de les modifier et de les réutiliser.«Les croquis sont peu encombrés, indique Mathieu Rondeau.Chaque objet dessiné est cliquable et peut être documenté à l\u2019intérieur d\u2019une fenêtre \u201cpop-up\u201d où l\u2019on entre commentaires et analyses.» Un autre avantage est la précision des proportions et du tracé des contours, un résultat obtenu par le recours à la photographie redressée.Cette technique permet de corriger un cliché numérique de l\u2019effet de perspective qui fausse les proportions de l\u2019image.«L\u2019emploi de la photographie redressée est nouveau dans le contexte, explique l\u2019étudiant.L\u2019archéologue fait rapidement un dessin à main levée à l\u2019échelle en calquant son tracé sur la photo.» Grâce au format numérique, on peut mettre les croquis facilement en relation avec les données connexes.Le logiciel Arch-Tablet peut fonctionner avec n\u2019importe quel système d\u2019exploitation.On l\u2019utilise avec un ordinateur portable de terrain, mais aussi avec un ordina- teur de bureau comme outil d\u2019analyse.Son interface est simple, épurée et comprend cinq composantes, dont l\u2019arborescence de fichiers.Celle-ci est structurée comme un chantier de fouille (par chantier, carré et unité).Cela permet une navigation rapide, facile et intuitive à travers les données enregistrées.Une approche participative pour un produit sur mesure Si le prototype a reçu un tel accueil des archéologues, c\u2019est parce qu\u2019il colle de très près à la réalité et aux besoins de ces professionnels.«De l\u2019analyse des besoins à la mise en service du produit, j\u2019ai voulu associer les archéologues à chaque étape du développement pour être sûr de bien répondre aux besoins exprimés», indique Mathieu Rondeau.Selon lui, le milieu de l\u2019archéologie a la réputation d\u2019être parfois quelque peu réfractaire à l\u2019apport des technologies sur les chantiers.«Les archéologues sont profondément attachés à leur manière de travailler sur le terrain, souligne l\u2019étudiant.Je me rappelle avoir senti une certaine réticence lors du lancement du projet à l\u2019automne 2005.Cependant, après une année de travail en collaboration, ils demandent aujourd\u2019hui si le développement du produit va se poursuivre.» Le projet Arch-Tablet a été financé par le réseau de centres d\u2019excellence Géoïde de l\u2019Université Laval.Il est placé sous la direction des professeurs Stéphane Roche et Marie-Christine Roy, respectivement du Département des sciences géomatiques et du Département des sciences de l\u2019information.Il s\u2019inscrit dans le projet interuniversitaire Archéogéomatique.«Le prototype n\u2019est pas entièrement terminé, précise Mathieu Rondeau.Par ailleurs, des discussions sont en cours concernant la création d\u2019une version commercialisable du produit.» L\u2019Université Laval est la seule université au Québec à offrir une formation en géomatique aux trois cycles d\u2019études universitaires.Elle est en outre reconnue comme le plus important centre d\u2019enseignement et de recherche en géomatique dans la francophonie et l\u2019un des plus importants en Amérique du Nord.De plus, la région de Québec exerce un véritable leadership en ce domaine grâce à l\u2019Université, à des entreprises spécialisées ainsi qu\u2019au gouvernement du Québec, utilisateur de géomatique.La géomatique figure parmi les formations universitaires offrant les meilleures perspectives d\u2019emploi au Québec en 2007. samedi 10 février 2007 57 La légende terrifiante du chien des Baskerville La troupe de théâtre les Treize présente Le chien des Baskerville, une pièce adaptée du roman de Sir Arthur Conan Doyle par Jean Marcillac, dans une mise en scène de Joëlle Cloutier.Les représentations ont lieu du 15 au 18 février à l\u2019amphithéâtre Hydro-Québec du pavillon Alphonse-Desjardins, à 20 h.Cette aventure unique de Sherlock Holmes adaptée pour le théâtre raconte une enquête fantastique qui fait renaître une malédiction oubliée: celle de la famille Baskerville.Des cris lugubres résonnent dans la lande.et voici que la légende prend forme.Un chien énorme, créature fantomatique et infernale, serait à l\u2019origine de la mort de sir David Baskerville.Maudit soit Hugo, l\u2019ancêtre impie et athée, qui a provoqué, en son temps, les forces du mal! Mais Sherlock Holmes ne peut croire de telles sornettes.Aussi, lorsque lui et son fidèle ami le docteur Watson sont dépêchés auprès de sir William, l\u2019héritier nouvellement débarqué d\u2019Amérique, ils tentent de mettre rapidement fin à ces spéculations.Pourtant, la mort a frappé plusieurs fois la lande et le château des Baskerville est le théâtre de phénomènes bien étranges.Avec cette pièce, Les Treize invitent le public à suivre le grand détective dans une de ses plus grandes enquêtes.Les billets sont en prévente, au coût de 10 $, à l\u2019Animation socioculturelle située au local 2344 du pavillon Alphonse-Desjardins, ainsi que sur le réseau Billetech (643-8131).À la porte, les soirs de représentation, le coût est de 12 $.' » ; Æ % » UNIVERSITÉ IAVAL Le contenu de ces pages est produit et édité par la Direction des affaires publiques de l\u2019Université Laval.Visitez le site Web de l\u2019Université Laval à l\u2019adresse suivante: http://www.ulaval.ca.DES ACCOMMODEMENTS RAISONNABLES Malgré leurs différences culturelles et religieuses, catholiques et protestants du Québec ont longtemps partagé le même rituel de prière au Parlement afin de maintenir la cohésion sociale au pays par Renée Larochelle es accommodements raisonnables ne datent pas d\u2019hier au Québec.Déjà, en 1793, 30 ans et des poussières après la Conquête de la Nouvelle-France par l\u2019Angleterre, les hauts dignitaires catholiques canadiens et les parlementaires protestants britanniques faisaient un compromis en acceptant de réciter la prière en commun, au début des séances du Conseil législatif du Bas-Canada, et ce, malgré leurs différences religieuses et culturelles.Voici un extrait de cette prière: «Ô Seigneur, unissez et joignez les cours de Sa Très excellente Majesté le Roi et son représentant ici, et des deux Chambres du Parlement britannique et de cette Assemblée, de manière à ce qu\u2019ils puissent être un lien indissoluble, mettant en force les lois religieuses déjà statuées.» C\u2019est ce constat d\u2019une forme de conciliation établie entre deux cultures que fait Isabelle Roy dans son mémoire de maîtrise ayant pour titre: Anthropologie historique de la culture politique: le cas du rituel de la récitation de la prière au Parlement du Québec, de 1793 à 1976.Son étude a été dirigée par Martin Pâquet, professeur au Département d\u2019histoire.«En reprenant ce rituel issu de la tradition parlementaire anglaise, explique Isabelle Roy, les Canadiens montraient leur allégeance au chef de l\u2019Église d\u2019Angleterre, espérant se prévaloir en même temps de îa clémence britannique et ainsi permettre la survivance du catholicisme dans la colonie.De leur côté, les Britanniques misaient sur l\u2019appartenance à la chrétienté et sur l\u2019allégeance à la Couronne britannique comme facteurs de cohésion sociale.Seule la religion chrétienne était tolérée, à l\u2019exclusion de toute autre.» En 1883, le Conseil législatif de la province de Québec introduit une autre prière pour ouvrir la séance parlementaire.Cette fois, aucune référence à un quelconque attachement à la Couronne britannique n\u2019y est faite dans ce texte composé par Mgr Elzéar Taschereau.La patrie dont il est question dans la prière réfère directement au Québec, une entité qui se présente comme étant autonome du Canada et de la Grande-Bretagne.«Le texte de la prière du Québec se permet même de faire du catholicisme et de la langue française des marqueurs identitaires, donnant l\u2019idée que le Parlement québécois est le lieu de représentation d\u2019un microcosme ethnique culturel et distinct», souligne Isabelle Roy.En 1922, l\u2019Assemblée législative du Québec adopte cette prière qui aura cours jusqu\u2019en 1972, année à laquelle on instaure un moment de recueillement «dans un respect d\u2019ouverture, de tolérance et d\u2019intégration des étrangers».Le 15 décembre 1976, sous le gouvernement de René Lévesque, le président de l\u2019Assemblée, Clément Richard, met officiellement un terme à la tradition, remplaçant la prière par un moment de recueillement, «par respect pour les membres de cette Assemblée, qui ne sont pas tous de la même domination religieuse.» Si quelques députés ruent dans les brancards à la suite de cette décision, l\u2019opinion publique, elle, semble plutôt indifférente à la disparition du religieux dans la tradition parlementaire.Récemment, le chef du Parti québécois, André Boisclair, manifestait le désir que < Z l> KO» \t\t \t\t ï r1\tn f ^ i\t \t\t\t\t\t\t\t \t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tF«*\t\t OUVERTURE\tHAUT\t\tBAS\tFERMETURE\tVAR.1 J\tVAR.1 AN\t 13177,49\t13 209,29\t\t13 069,8\t13 083,95\t-0,76%\t11,74%\t ACTIONS NÉGOCIÉES\t\t\tGAINS\t\tPERTES\tINCHANGÉES\t 1 807 millions\t\t\t719\t\t881\t207\t 52 SEMAINES\tHAUT\t\tBAS\t\tHIER\tJOUR PRÉCÉDENT\t \t13 238\t\t10 861\t\t419 millions\t428 millions\t \tVOLUME\tCLÔT.($) VAR.(S)\t\t\tVOLUME\tCLÔT.(S)\tVAR.($) Goldcorp G\t58337\t33.38\t-0.12\tSuncor Ergy\t12603\t84.81\t-1,32 Retirement Rsdncs B\t14150\t104,00\t\tEnbridge\t26755\t38,16\t-0,10 PetroCan\t30386\t47.00\t+0.33\tEncana\t17714\t57.00\t-0,77 Bell\t39368\t30.28\t+0.13\tNortel\t29033\t33,93\t-0,67 Canadien National\t21951\t53.10\t-0.35\tNexen\t14128\t69,45\t-1,85 Indice régional L'indice boursier régional IBR Québec/Chaudière-Appalaches valait hier 2799,00 POINTS en baisse de 17,25 POINTS OU 0,61% sur la journée précédente.* L'IBR-QCA, marque de commerce du cyberjoumal CommerœMonde (www.commercemoode.com) est mis à jour par Frédértck Tremblay.50 Québécoises au T5X de croissance Vol.(X100) Clot($) Var.(S) Vol.(XIOO) Clol.(S) Var.($) Advitech Inc\tAVI\t275\t0,13\t-0,00\tLoubac Tp nvrnm\tLTE\t110\t0,03\t-0.01 Amadeus Itl ne\tAML\t2242\t0.04\t-0,01\tLouvem Mns\tLOV\t105\t0.21\t+0.02 Azimut Explrtn\tAZM\t454\t4,95\t\tLyrtech\tLYT35590\t\t0.11\t-0.03 Biophage Phrm\tBUG\t221\t0.15\t\tMatamec Explrtn\tMAT\t450\t0.16\t-0,01 Bioxel Phrm\tBIP\t96\t0,39\t-0,04\tMedical Intt te\tMIZ\t192\t0.79\t British Cntr lf\tBCO\t10\t0.35\t-0,05\tMetco Ress\tMKO\t250\t0.13\t+0,02 Cagim RI stt cr\tCIM\t10\t0,60\t+0,05\tMrrm\tMRR\t10\t7.70\t+0,20 Ced-or\tCOQ\t960\t0,03\t-0,01\tNamex Explrtn\tNME\t75\t0.46\t+0,01 Cie-nergy Ply-f\tCGY\t80\t0,32\t\u20220,01\tNovik\tNVK\t25\t0.35\t Clemex Tchnlq A\tCXG A\t30\t0,20\t\tNti Nwm/ci\tCFD\t1000\t0.08\t Co2 Sltns\tCST\t262\t0,52\t\tOmnitech Cnsltn\tGCÜ\t535\t0.04\t Cpl Tchnlgs\tCCY\t210\t0.15\t-0,01\tOrbite Vsp A\tORT.A\t475\t0,13\t-0,02 D ananne Ress\tDAR\t150\t0.16\t-0,01\tPerlite Cd\tPCI\t65\t0.31\t-0.02 Dachatl\tDAC\t1\t2.00\t\tPriva\tPIV\t310\t0.17\t- Deq Systems\tDEQ\t1880\t0.69\t\tProlab Tchnlgs\tPLT\t80\t0.07\t- Dianor Ress\tDOR\t928\t0.64\t-0,01\tPuma Explrtn\tPUM\t130\t0.28\t+0.00 Ergoresearch\tERG\t100\t0.20\t+0,04\tRadisson Mnng R\tRDS\t25\t0.17\t Fortsum Bs si\tFRT\t15\t0.56\t-0,04\tRedex\tRDX\t10\t0.44\t Frv Md\tFRV\t25\t0.15\t+0,01\tRoad Nw md erp\tRNM\t1000\t0.04\t+0,01 Gie Envmmnt te\tGIE\t60\t0,04\t-0,02\tRobex Ress\tRBX\t445\t0,28\t-0.00 Golden Gs Ress\tGGR\t86\t0,50\t-0.01\tSatum Mnrts\tSMI\t200\t0.16\t-0,01 H2o Innvtn 2000\tHEO\t504\t1,75\t-0.11\tSofame Tchnlgs\tSDW\t1300\t0.06\t+0.01 Honeybee Tchnlg\tHBT\t48\t0,11\t+0.00\tSyscan Itl\tSYA\tIOO\t0.23\t+0.01 Junex\tJNX\t228\t0,92\t+0.02\tVigil Lctng sys\tVIG\t1160\tU.04\t Les Mns jg It\tJML\t123\t0,13\t\tVior Explrtn mn\tVIO\t1150\t0.30\t+0.02 Axcan Pharm.\tAXP\t18.24 -0,18 Axia Ntmd erp\tAXX\t4.90 -0,01 Azure Dyns erp\tAZD\t0,59 Baffinland Irn\tBIM\t2.48 -0,05 Ballard Pwr syt\tBLD\t6,58+0,01 Bankers Ptrlm\tBNK\t0.66 -0.08 Banque CIBC\tCM 100.40 -1,12\t Banque de MontréalBMO 71.21 +0,06\t\t BK NS\tBNS\t51,20 -0,40 Banque LaurentienneLB\t\t31.11 -0,54 Banque Nationale\tNA\t54.08 -0,32 Banque Royale\tRY\t54,30 -0,16 Banque TD\tTD\t69.85 -0,44 Banro\tBAA\t13,60 -0,36 Barrick Gld erp\tABX\t36.07 -0,30 Barrick Gld\tHCX\t19,20 +0,20 Bell\tBCE\t30.28 +0,13 Bear Rdg Ress\tBEH\t3.00 -0,15 Belzberg Tchnlg\tBLZ\t7,88 -0,12 Berna Gld erp\tBGÜ\t6,77 -0,10 Bennett Envrnmn\tBfcV\t0.79 -0,03 Berens Ergy\tBEN\t1,07 -0,03 Big 8 spll A\tBIG.A\t54,15 -0,25 Biomira\tBRA\t1.36 BioMS\tMS\t3.64 +0,01 Bioscrypt\tBYT\t1,01 +0.01 Biosyntech\tBSY\t0.63 -0.01 \tBVF\t24,27 -0.10 Birchcliff Ergy\tBIR\t4.10 -0,07 Blue Prl mnng\tBLE\t7.50 -0.13 Bmtc Grp A\tGBI.A\t17.75 Bocenor\tGBU\t0.34 +0.01 Bombardier Cl B\t3BD.B\t4.48 -0,01 Boralex\tBLX\t12,00 Bow Vlly rgy\tBVX\t6.30 +0,04 Brazilian Dmnds\tBDY\t0.20 Brazmin\tBZM\t1,01 -0,05 Breaker Ergy A\tWAV.A\t5.81 -0,19 Breakwater Ress\tBWR\t1,68 Brompton Eqty s\tBE\t18,76 +0,01 Brompton Splt b\tSBC\t16.06 +0,06 Brookfield As A\t5AM.A\t58,34 +0.34 Brookfield Prpr\tBPO\t54.85 -1,59 Bulldog Ress\tBD\t4.47 -0,05 Burmis Ergy\tBME\t2.60 +0,09 Bumtsand\tBRI\t0,47 -0,01 Cl Ergy\ten\t0.52 +0,01 c\t\t Cae\tCAE\t12,20 +0,20 Caldwell Prtn A\t;wl.a\t1,52 -0,03 Caledonia Mnng\tCAL\t0,09 Calfrac Wllcs\tCFW\t18,73 +0,29 Calvalley Ptr A\tCV1.A\t7,28 -0,12 Cambior\tCBJ\t4,24+0,12 Cameco\tCCO\t43.68 -0,65 Campbell Ress\tCCH\t0.18 +0.02 Can Sb-srfc rgy\tCSE\t3.50 -0,05 Canaccordtl\tCCI\t18.52 -0,49 Cdn Gn nvsts\tCGI\t27.20 -0,20 Cdn Gld hntr cp\tCGH\t1,24 -0,01 Cdn Hydr dvlpr\tKHU\t6.11 -0,10 Cdn Lf es spl\tLFE\t16.40 -0,52 CNRL\tCNO\t58.56 -0,74 Cdn Rylts\tCZZ\t3,05 -0,05 Cdn Sprr rgy\tSNG\t2.35 +0,01 Cdn Tr erp cl A\tCIC.A\t73,20 +2,29 Cdn Utl ci\tUJ\t44.35 +0,08 Cdn Wstrn bnk\tCWB\t24.08 -0,13 CdnZcrp\tCZN\t0.68 -0,01 CP Rail\tCP\t52.97 -0,80 Canarc Res erp\tCCM\t0,75 +0,03 Candax Erqy ne\tCAX\t0,58 +0,03 Candente Ress c\tDNT\t1,21 -0,02 Canfor\tCFP\t12.38+0,03 Canwest Glbl cm\tCGS\t11,02 -0,28 Canyon Srvcs gr\tFHC\t5.05 -0,10 Capital Gld erp\tCGC\t0.52 +0,02 Capitol Ergy Re\tCPX\t5,79 -0,03 Capstone Mnng\tCS\t1.56 -0.02 Cardera Res erp\tCUU\t1,92 -0,10 Cardiome Phrm c COM\t\t13.44 +0,07 Caribbean Utl U\tCUP.U\t11.95 -0,26 Carmanah Tchrdg CMH\t\t3,29 -0,04 Carpathian Gld\tCPN\t0.82 Cascades\tCAS\t14.90 -0,03 Caspian Ergy\tCEK\t0.94 +0,02 Catalyst Ppr cr\tCTL\t3.82 -0,11 Cd Indstrs c B\tCCL.B\t32.08 +0,08 Celcstica\tas\t7.43 -0,08 Centerra Gld\tCG\t13.75 -0,05 Central Fnd f A\tCEF.A\t11.36 +0,05 Centurion Ergy\teux\t11.99 -0,01 Ceramic Prtctn\tCEP\t19.26 -0,74 Certicom\tCIC\t6.15+0,48 Chariot Ress\tCHD\t0,82+0,02 Charlwell Tchnl\tCWH\t1.90 +0.06 Chc Hlcptr cr A\tFLY.A\t24.58 +0,43 Churchill\tCUU\t6,00 -0,15 Cic Ergy erp\tELC\t15.96 +0,36 Cinch Ergy erp\tCNH\t1,10+0,07 Clarke\tOKI\t14.72 -0,08 Claude Ress\tCHJ\t1.82+0,05 Intrinsyc Sftwr\tICS\t0.67 +0.02 Ipc Us nem Cm U IUR.U\t\t12,58 +0.16 Ipl A\tIPI A\t7,50 -0,25 Ipsco\tIPS 113,75 -3,99\t Ishares Cdn dj\tXCG\t21.71 -0.07 Ishares Cdn dj\tXGV\t21,18 -0.11 Ishares Cdn set\tXCB\t20,19 -0,04 Ishares Cdn Set\tXBB\t29,10 -0.12 Ishares Cdn Set\tXLB\t20,08 -0.16 Isotechnika\tISA\t1.68 -0.04 \tIIX\t4,68 +0,07 lün SPCap\tXIC\t82,41 -0.59 lunits Cd 5 yr\tXSB\t28,21 -0.01 lumts Dvdnd nd\tXUV\t22,70 -0,08 lunits incm trs\tXT R\t13,37 -0.05 lumts Mlrls sc\tXMA\t29.51 -0.27 lUn InEqy\tXIN\t28,21 -0,01 lumts RI rtrn\tXRB\t19,12 -0,02 lün 500»r\tXSP\t18,12 -0.10 lUn SPInx\tX1U\t75,18 -0.64 lUn CdErg\tXEG\t80,63 -0,42 lUn CdFin\tXFN\t54,44 -0.35 lün CdGld\tXGD\t81,53 -0.66 lUn ITech\tXII\t8,70 -0.10 lUn SPMid\tXMD\t90,51 -0.21 lUn CdRci\tXHE\t17,15 -0,14 Ivanhoe Ergy\tIE\t2,10 -0.05 Ivanhoe Mns\tIVN\t11,75+0.16 Ivernia Incrprt\tIW/\t1.46 -0,01 Jaguar Mnng\tJAG\t6,64 +0,49 Jaguar Nckl ne\tJNI\t0,25 +0,01 JDS Un.\tJÜU\t19,00 -0.82 Jinshan Gld mns\tJIN\t1.85 +0.02 Jumptv\tJTV\t9,45 +0,08 Kà M\t\t Kaboose\tKAB\t2,73 +0.01 Kangaroo Md\tKTV\t3,60 +0.26 Katanga Mnng\tKAI\t6,50 +0.01 Kereco Ergy\tKCO\t6.83 -0.08 Khan Ress\tKRI\t4.15+0.20 Killam Prop\tKMP\t2,40 Kimber Ress\tKBR\t2,00 -0.01 Kingsway Fncl s Kinross Gld c K\tKFS K\t23,16 -2.06 15,50 -0,20 Kirkland Lk gld\tKGI\t9,30 -0,12 La Mnch Ress\tl.MA\t1.29 +0.04 La Snz erp\t1.S7\t48,15 +0.03 Lab Itl\tLAB\t1,09 Labopharm\tDOS\t6,80 +0.06 Lake Shr old cr Laramide Ress\tISG\t1,98+0.02 \tLAM\t11.00 +0.57 Les Vêtements GildanGIL\t\t60,75 -1.83 Life & bnc splt\tLBS\t14,82 -0,32 Lmamar\tLNR\t14,41 -0.14 Linear Gld erp\tLRR\t4.75 -0.05 Lionore Mnng nt\tUM\t13,05 -0.03 Liquidation Wrl\tLOW\t6,25 -0,01 \tLUX\t0,32 -0.03 Lotus Thrplcs\tLOR\t0,31 Lumina Ress erp\tLUR\t1,33 +0.03 Lundin Mnng erp\tLUN\t12,12 -0,46 Macdonald Dttwi\tMUA\t49,15+0,36 Mad Ctz nlrctv\tMCZ\t0,74 +0,02 Madison Pcfc pr\tMPC\t3,45 -0,05 Magellan Arspc\tMAL\t3,12 -0.02 Magna Entrtnm AMEC A\t\t4.85 -0.11 Maqna Int\u2019i c A\tMG.A\t92,52 -0.98 Mahalo Ergy\tCBM\t3,85 +0,07 Mamstrcct Eqty\tMED\t15,71 +0.71 Major Drllng gr\tMUI\t25,29 -0,21 Manitoba Tlcmc\tMBT\t47.49 -0.32 March Ntwrks cr\tMN\t10,96 +0,02 Martinrea Itl\tMRE\t11,30 -0,10 Matrikon\tMI K\t3,40 Mavnx Fnd mngm\tMVX\t1,65 -0.03 Maxim Pwr erp\tMXG\t7,60 +0,08 Mds\tMDS\t20,41 -0.16 Medcomsolt\tMSF\t0,48 -0.05 Medicure\tMPH\t1,28 +0.01 Mega Bloks\tMB\t25,50 Mega Urnm\tMUA\t6,00 +0.03 Melcor Dvlpmnts\tMHU\t23,30 -0.44 Mercator Mnrls\tML\t3.40 +0.04 Merge Cdr xchng\tMRG\t6,14+0.23 Meridian Gld\tMNG\t34,88 -0,39 Metallic Vntrs\tMVG\t1,80 +0,15 Metallica Ress\tMR\t5.21 +0.02 Methanex\tMX\t31,65 +0.11 Métro Inc A\tMRU A\t\t38,60 +0,40 Meubles Lén Is\tLNF\t49,99 -0.01 Mi Dvlpmnts c A MIM A\t\t42.67 -0.57 Midnight 01 xpl\tMOX\t1,98 -0,02 Mtgemx\tMGI\t0,64 -0.02 Milagro Ergy\tMIG\t0,18+0,01 Minco Gld erp\til MM\t1,77+0.06 Minco Slvr erp\tMSV\t2,72 -0,03 Mmefindors\tMFL\t13,03 -0.27 M ramar Mnng cr\tMAE\t5,11 +0,04 Miranda Tchnlgs\tMl\t12,10+0.03 Mission 01 & gs\tMSO\t12,68 -0,07 Mitée T)cm\tMIM\t0,19+0.01 Mks\tMKX\t2,05 -0.03 Moteon Crs cd B TPX.B\t\t95.48 -0,67 Moty Mns\tMOL\t1,26 -0,05 Mooeta Prcpn mn\tMb\t0,15 -0.01 Mosaid Tchnlgs\tMSÜ\t29,55.0.65 Moto Gldmns\tMGL\t6.94 +0.03 Mountain Prvnc\tMPV\t4,20 +0.08 Mundoro Mnng\tMUN\t1,63 +0.01 N à Q\t\t NemiNrthmrA NNE.A\t\t0.45 Neo Mtrt tchnl\tNEM\t3,11 -0,02 Neurochem\tNRM\t20,55+0,46 Nevsun Ress\tNSU\t2,69 «-0.03 New Gld\tNGD\t8,49 +0.09 Newmont Mnng crNMC\t\t53,51 -0,63 Nexen\tNXY\t69,45 -1.85 Niko Ress\tNKO\t88.50 -0.50 Norbord\tNBD\t9,53 +0,17 Nortel\tNI\t33,93 -0.67 North Amen plld\tPUL\t9,25 +0.02 North Atlntc Re\tNAC\t1,40 -0.07 Northbridge Fnc\tNB\t30,45 -0,06 Northern Fncl c\tNEC\t0,87 -0.02 Northern Mnng x Northern Orn Re\tMUN\t1,02 +0.02 \tNNO\t4.22 -0,C6 Northern Pr cpp\tNOC\t6.95 -0.10 \tNGX\t4,30 Nova Chmcts erp\tNCX\t36,46 -0.23 Novagold Ress\tNG\t19,40 -0.20 Novelis Incrprt\tNVL\t45,07 -1.17 NQL Ergycs ne\tNQL\t7,60 Nuinsco Ress\tNW1\t0,55 -0.04 Nunm\tNUR\t3,98 +0,09 Nuvista Ergy\tNVA\t13,22 -0.11 NuvoResh\tNHI\t0,61 -0.12 Nventa Bphrm cr\tNW\t0,28 +0.00 Oilexco\tOIL\t8.19 -0.06 Olympus Pcfc mn\tOYM\t0.50 -0.02 Oncolytics Btch\tONC\t2,66 -0,12 Ondine Bphrm cr\tUBP\t1,82 +0,03 Onex\tOCX\t28.55+0.15 Opavrica Explrtn\tÜPW\t0.14+0.01 Open Rng rgy cr\tUNR\t3,11 +0.01 Open Txt erp\tUIC\t26,69 +3.69 Lire les cotes Seules apparaissent les actions ordinaires, celles généralement détenues par des particuliers.Sont inclus d\u2019abord les titres dont le volume moyen de transactions, au cours des 60 dernières séances au moment de dresser la liste, a été de 100 actions et plus.Quelques titres de sociétés de la région ont été ajoutes.La liste est révisée à chaque trimestre.Les valeurs fournies par Stockgroup Media sont exprimées en dollars.Société nom de l'entreprise et symbole boursier.Ferm.: cours à l'arrêt des transactions.Ch.net changement de valeur par rapport au précédent cours de fermeture.Ch.Société\tFerm.net A et B Aastra Tchnlgs AAH Aber Dmnd erp ABZ Aberdeen As-pcf FAP Abitibi A\tA Absolute Sftwr ABT Accrete Ergy GZ Acd Systms nt'l ASA Ace Avtn hldn A ACE.A Adaltis Incrprt ADS Addax Ptrlm erp AXC Addendatl ADV Adeptron Tchnlg ATQ Adf Grp sv\tDRX ADS A\tAAL.A Advantex Mrktng ADX Aecon Grp ARE Aetema Zentaris AEZ Afncanpr pic ACU Afriore\tAFO AGF Mngmnt B AGF.B Agnico-eagle Mn AEM Agricore Untd I AU Agrium\tAGU AJC Glbl Fncl c ASC Ainsworth Lmbr ANS Air Cd cl A AC.A Airiq\tIQ Akita Drllng A AKT.A Alamos Gld AGI AJarmforce Inds AF Alberta Clppr r ACN Alcan\tAL Alexco Res erp AXR Algoma Cntrl cr ALC Algoma Stl AGA Alimentation B ATD.B Aliments Mpl If MPI AJlbanc Spit cr ALB Alien-vanguard VRS Alliance Atl B AAC B Almaden Mnrts AMM Ambniia Bphrm AMB Amen Bnnz gld c BZA Amerigo Ress ARG Arnica Mtr Ifsty ACC Amtsco Indstrs IAC Amvescap AVZ Anatolia Mnrts ANO Anderson Ergy AXL Angiotech Phrmc ANP Antrim Ergy AEN Anvil Mnng AVM Apollo Gld erp APG Aquiline Ress AOI Arawak Ergy erp ABG Armistice Ress AZ Arsenal Ergy AEI Art Advncd rsch ARA Asbestos\tAB Ascalade Cmm ACG Ashton Mnng f c ACA Aspen Grp Ress ASR aPh Phrm\tASV Astral Md cl A\tACM.A AtcoCI X\tACO.X Atlantis Systms\tAIQ Atlas Ergy\tAED Atna Ress\tATN Atnum Btchnlgs\tATB Aïs Aîmtn tlng\tATA Augusta Res erp\tAZC Aur Ress\tAUR Aura Gld\tORA Aurizon Mns\tARZ Aurora Ergy Res\tAXU 35.00\t-0,50 46,78 -0,02 8.92 +0,05 3.63 -0.17 11.59\t+0,14 5.51\t-0,16 0,47 +0,00 35.60\t+0,30 2.52\t-0,08 31.86 -0,14 23.95 -0,06 0.35 2.08 -0,12 1.35 0,11 -0,01 8.32 -0,13 4.69 -0,06 1,30 8.72 28.31 -0,19 47.11 -1,37 11.75\t-0,02 41.70 -0,55 17.01\t+0,01 10.60\t+0,04 20.03 +0,63 0.20 +0,01 16.80+0,10 8,25 -0,06 5.50 -0,17 5.34\t-0,11 60.62\t-0,57 5.95 +0,05 125,50 36.75\t+0,75 25.06 -0.31 13.62\t-0,13 13,30 -0,25 5.50 -0,10 51.59 -0,11 2.84\t-0,02 3.78\t-0,12 0,29 -0,00 2.05 +0,03 10.05+0,12 1.54\t-0,01 14.21 -0,04 5.81 +0,11 4.11 -0,03 8.35\t-0,13 4.79\t+0,09 11.89+0,08 0.69 7.55\t-0,21 2.61 +0,06 0.69 +0,05 0.98 +0,02 0.52 4.40 3.08+0,19 1,14 -0,01 0,15 -0,00 23,98 -0,24 45.35 +0,20 47.68 +0,06 0,64 +0,02 4.03 -0,07 1.63+0,02 16.93+0,07 12.61\t+0.29 2.22 -0,05 20.28 -0,59 0.68 -0,01 3.85 15,55 -0,17 Claymore Brc tf CBQ Cline Mnng erp CM K Coalcorp Mnng CCJ Coeur Dln mns c CDM Cogeco CW sv CCA Cogeco Sv CGO Cognos\tCSN Com Dv tl\tCDV Cmrcl Sltns CSA Canadien National CNR Compagnies Lb L L Compton Ptrlm c CMT Conjuchem Btch CJB Connacher 01 & CLL Constellationpr CCU Corby DstlIrsA CDL.A Cordero Ergy COR Coretec\tCYY Cork Explrtn CRK CorpFm Power P WF Corridor Ress CDH Corriente Ress CTQ Corus Entrtnm B CJR.B Cossette Cmmnct KOS Cott\tBC8 Crew Ergy CR Cross Lk mnrls CRN Cryocath Tchnlg CYT Cryptologic CRY Crystallex Intr KRY Csi Wrlss\tCSY Cumberland Ress CLG Cusac Gld mns CQC CVTcch\tCVQ Cygnal Tchnlgs CYN Cymat Tchnlgs CYM Cyries Ergy CYS 0 à F Datsa\tDSA Delphi Ergy erp DEE Denison Mns erp IUC Descartes Systm DSG Diagnocure CUR Diamond Fids nt DFI Diamond Tr rgy DT Divcom Lghtnng DVQ Divestco\tDVT Dividend 15 spl DFN Dividend 15 spl DF Domtar\tDTC Draxis Htth DAX Dual Explrtn ne DLX Duluth Mtls DM Dundee cl A DC A Dundee Prcs mtl DPM Dundee With mgm DW Duvcrnay 01 erp DDV Dynatec\tDY Eastern Pltnm ELfl Eastmam Ress ER Ecopta Bscncs EIA Eldorado Gld cr ELD Emera\tEMA Emergis Inc EME Empire A EMP.A Enbrtdge\tEN8 Encana\tECA Endeavour Mnng EDV Endeavour Slvr EDR Endev Ergy ENE Enerchem Itl ECH Ergy Mtls erp EMC Engenurty Tchnl EGY Ensign Ergycs\tESI Entree Gld\tETG Equinox Mnrls EQN Esi Entrtnmnt s ESY Etruscan Ress EET European Gldfld EGU European Mnrls EPM Evertz Tchnlgs\tET Exalta Ergy\tEXA Exfo Elctr-ptd EXF Extreme Cctv EXC Fairfax Fnd hi FFH Fairquest Ergy FQE Far Wst mnng F WM Farallon Ress FAN Fncl 15 spit cr FTN Fncl 15 spit cr FFN Financière Mnv MFC Financière Sn l SLF Finning Itl\tF TT Fst Clgry ptrlm FCP Fsttl rtty\tFCR Fst Mtls\tF MA Fst Nckl\tFNI Fst Qntm mnrts FM Fstservice\tFSV Flint Ergycs FES FnxMnng ne FNX Forbes Md-tch FMI 25,98 -0.42 0.34 -0,04 0,70 +0,04 4.99 -0,15 40.86\t-0,14 36,70 +0,20 48,79 -1,20 6.08\t-0,07 7,70 -0.03 53.10\t-0.35 46,81 -2,14 11,23 +0,04 0,90 +0.04 3,67 -0,03 1.48 -0,02 26,01 -0,09 6.09\t-0,10 1,59+0,05 3,60 -0,02 39.10\t-0,20 6.00 -0,20 3.01\t+0,01 48,97 -0,48 12,04 -0.21 17,50 +0,58 11.86\t-0,11 0,47 +0,00 3.02\t-0,22 31,95+0.41 3.91 +0.38 2,30 +0,02 7,18+0,14 0,24 +0.00 2,24 -0,03 0,81 -0,05 0,30 11,86 -0,29 11,69 -0,10 2,03+0,04 10.99 +0,33 4.96\t-0,12 4.22\t-0,11 0.22 +0,03 3,58 0.37 \u20225 on 18^39 -0,01 15,90 +0,10 9.37 5,93 -0,14 2.11\t-0,13 1,32 +0,02 55.00\t-0,21 11.00\t+0,19 14.66 -0,09 32.30\t-0,20 2.05\t+0,01 1.68 0,80 -0,01 0.33 7.06\t+0,07 21,38 -0,04 5,25 -0,05 40.74 -0.63 38,16 -OJO 57.00\t-0,77 8,56 +0.25 5,52 +0,09 1.38\t+0,05 4,30 +0,10 10,83 -0,03 1,15+0,01 18,41 +0,06 1.96\t+0,06 1.70\t-0.04 0,60 -0,01 4.12\t-0,07 5.71\t+0.08 1.06\t+0,04 13.32 -0,02 2,46 +0.06 8.23 3,20 201,55 -2,70 3,30+0,20 3,60 -0,05 0,52 +0,04 17.49\t-0,16 15,45 40,58 -0,54 51,80 -0,12 50.30\t-0.17 6,86 -0,12 28,15 -0.03 0,93 0.85 +0,03 61,10 -1,56 29,93 -0,12 27,36 -0,39 16.49\t-0,59 0.94 Formationtl erp Forsys Mtls erp Forts Four Ssns H&R Fraser Pprs ne Freegold Vntrs Fronteer Dvlpmn Fronterapr erp Fun Tchnlgs FCO 0,50 +0.02 FSY 6,96 +0.36 FTS 27,10+0.60 FSH 98.23 -0.60 FPS 5,94 +0.01 ITF 0,71 -0,03 FRG 13,35+0.08 FCC 4,20 FUN 3,10 -0.10 Gabriel Ress GBU GaHeon Ergy A G0.A Gammon Lk Ress GAM Garda\tGW Gastar Explrtn YGA Gateway Gld erp GTQ Gbs Gld tl\tGBS Gcmcom Sftwr nt GCM Genesis Lnd dvl GDC Gereium\tGND Gentry Ress GNY Geocan Ergy GCA George Wstn Imt WN Gerdau Amrstl c GNA Gitennes Explrt GIT Glencairn Gld c GGG Glendale Itl GIN Global Almnc U GLA.U Globalpr erp GLQ Global Rlwy nds GBI Globex Mnng ntr GMX Gluskin Shff & GS Gold Rsrv d GRZ Goldcorp G\tG Golden Sir Ress GSC Goldstake Explr GXP Grande Cch d c GCE Great Bsn gld G8G Great Cdn gmng GCD Great Pnthr Res GPR Great Pins xplr GPX Great-west Lfc GWO Grey Hrs cptl c GHC Grey Wlf xplrtn GWE Greystar Ress GSL Groupe Bkn vtlg GBV Groupe Canam CAM Groupe CGI GIB.A Groupe Cmnt s A ST.A Groupe Frzn lté FGL Groupe Jn d A PJC A Groupe Lprrr/ A GLV.A Groupe Snc LavalinSNC Groupe TVA\tTVA.B Gryphon Gld erp GGN Guyana Gldflds GUY Hà J Haemacure HAE Hammond Pwr s AHPS A Hanfeng Evrgm HF Harris Stl grp HSG Hcmosol H ML Heritage 01 erp HOC Heroux-devtek HRX High Incm prncp PAY High Pins mm.HPU High Rvr old mn HRG Highpine 01 & g HPX Hillsborough Re H LB Hmz Mtls HMZ Homburg Invst B HU B Hometl grp HCG Hudbay Mnrls HBM Husky Ergy HSE Husky Injctn ml HKY Hydrogenics HYG lamgold\tIMG Ibex Tchnlgs IBT Igm Fncl\tIGM Imaging Dyns c IDL Imax\tIMX Imperial Mds c III Imperial 01 IMO loco\tN Income Strms E STO.E Industnelle Alliance LAG Industries Dr 8 DIl.B Inex Phrm cp IEX Infowave Sftwr IW Ing Cd vtg\tIIC Inmet Mnng erp IMN Innicor Sbsrtc 1ST Innova Explrtn IXL Inter-citic Mnr ICI Intermap Tchnlg IMP Internat Mnrts IMZ Internat Nckl v INV Internat Rylty IRC Interoil\tI0L Intertape Plymr fTP Intrepid Mns IAU 5,03 +0,02 17,54 +0,56 19,00 -0.05 19,77 -0.13 2,13 -0,08 0,80 +0,01 3.41\t-0.07 1,80 5,11 +0.06 12,10 -0.33 4,62 +0.17 1,37 71,82 -3,21 11.74\t-0.06 0,23 -0.02 0,64 +0.02 3,00 1,15 -0.08 2.42\t-0.12 3,08 6,13+0.12 19.00\t+0.75 6.42\t+0.42 33,38 -0.12 4.45 +0,07 0,16 -0.01 0.72 +0.01 2,29+0.06 12,20 -0,05 2,14+0.02 1,22 +0.04 35.27 -0.23 6,05 3,00 8,75 -0,14 0,13 9,65 9,34 -0.10 29.75\t-0.25 18,87 -0.37 14,92 -0.58 33.00\t-0,50 35,58 +0.07 15,25 0,82 +0,01 11,15 -0.09 0,20 +0.01 7,94 -0.05 5.59 -0.16 ,00 0J5\t+0\t02 34,75 +0\t\t26 7.47\t+0\t22 9,05\t\t 1.47\t+0\t04 2,42\t+0\t13 17,47\t+1\t01 0,73\t\t 0,09\t\t 5,90\t-0\t05 32,70\t-0\t65 21,38\t-0\t46 75,10\t\u20220\t45 5,85\t-0\t16 1,22\t+0\t02 10,05\t-0\t06 0,19\t-0\t02 50,55\t-0\t92 2,40\t-0\t03 4,63\t-0\t04 10,48\t\u20220\t17 42,10\t-0\t24 85.99\t?-0\t02 16,47\t-0\t03 36,62\t\t 34,86\t-0\t14 1.71\t-0\t01 0,82\t+0\t03 52,52\t-0\t28 58,50\t-1\t50 1.80\t+0\t05 5,75\t-0\t10 1,45\t+0\t10 5,45\t+0\t10 5,75\t+0\t01 1,53\t-0\t04 5,63\t+0\t10 28,34\t-1\t14 5,75\t-0\t01 0,47\t-0\t03 Plus de titres sur LaPresse Affaires .com 50 grandes sociétés américaines Vol.(X100)\tClot.(S)\tVar.(S) Vol.(X10Q) Clot.($) Var.(S) AltnaGrp\tMO\t74039\t85.39\t+0,17\tIntel\tWTC\t803991\t21.03\t-0.33 Amen Inti grp\tAIG\t60614\t68,94\t-0,65\tIBM\tIBM\t61004\t98.55\t-1.07 Astrazeneca Pic\tAZM\t11640\t56,81\t\u20220,65\tJohnson & jhnsn\tJNJ\t71076\t65.60\t\u20220.16 At&t\tT\t205945\t36,90\t-0,48\tJpmorgan Chs&c\tJPM\t87249\t50,42\t-0.51 Banco Sntndr en hsp STO\t\t6740\t18,80\t-0.15\tMerck & c\tMRK\t54944\t43.82\t-0.10 Bank Of mrc erp\tBAC\t114237\t52,99\t-0,33\tMicrosoft\tMSFT\t698125\t28.98\t\u2022028 Barclays Pic dr\tBCS\t3424\t60.32\t\u20220,07\tMitsubishi Ufj Fncl\tMU)\t20213\t11,79\t+022 Berkshire Hth- A\tBRKA\t4109,199,00+399,CO\t\t\tNovartis Ag ds\tNVS\t6913\t58,39\t-028 Bhp Blltn\tBHP\t20558\t43.41\t-0,15\tPepsiCo\tPEP\t72765\t63.91\t+0.60 Bp Pic\tBP\t37087\t62,90\t-0,60\tPetrochina C ds\tPTR\t7406\t122,60\t-1,85 Chevron\tCVX\t65023\t73,32\t\u20220,43\tPeîroteo Brslr s\tP8R\t19977\t95,35\t\u2022123 China Mbl\tCHL\t14745\t48,24\t-1,32\tPfizer\tPFE\t239593\t26,38\t-0.06 Cisco Systms\tCSCO\t505305\t27,71\t-0,43\tProcter & gmbl c\tPG\t52521\t64.43\t-0.16 Citigroup\tC\t192297\t53.40\t\u20221,04\tRoyal Dtch sh-\tRDSA\t12265\t66.53\t\u2022121 Coca-cola C\tKO\t49142\t47,76\t\u20220.10\tSanoft-aventisAds\tSNY\t21759\t43,78\t\u20220.55 Ccnocophillips\tCOP\t94565\t66.99\t+0,12\tSiemens Agds\tS\t2998\t107.45\t-0.48 EniSpds\tE\t3751\t64.00\t-0,59\tTelefonica S\tTEF\t1972\t66.43\t-0.50 Exxon Mbl erp\tXOM\t177341\t75.22\t-0,24\tTotals\tTOT\t9632\t68.34\t\u20220.46 Gcnentech\tDMA\t17472\t86,79\t\u20220,26\tToyota Mtr erp ds\tTM\t6016\t132,06\t\u20220.04 General Elctrc c\tGE\t298070\t35,53\t-0,21\tUbsAg\tUBS\t8030\t63.51\t-0.51 Gfaxosmithklme Pic\tGSK\t23099\t56,38\t+0,54\tVerizon Cmm\tVZ\t78296\t37.70\t-025 Google\tGOOG\t48572\t461,89\t\u20229,14\tVodafone Grp pic dr\tVOD\t18662\t28.95\t\u20220.56 Hevrtett-packard C\tHPO\t80095\t42,23\t-0,24\tWachovia\tWB\t66155\t57,12\t\u20220,11 Hsbc HKkigs pic\tH8C\t11849\t89,42\t-0,36\tWal-mart Strs\tWMT\t124060\t47,97\t-0.34 log Grp nv\tING\t3618\t44.85\t-0,32\tWells Frg&c\tWFC\t123789\t35.36\t-020 Opti Cd\tOPC\t20.50 +0,51 OrezoneRess OZN 1,80 Orvana Mnrts cr\tORV\t0,70+0,03 Pacific Nw Cptl\tPFN\t0,38 +0,01 Pacific Rm mnng\tPMU\t1.28-0,05 Paladin Lbs\tPLB\t11,25+0,24 Paladin Ress\tPDN\t8,82 -0,08 Pan Amen slvr c\tPAA\t32,82 -1.26 PrmntResc\tPOU\t21.87 -0.40 Pareto\tPTO\t1,10 -0,02 Pason Systms\tPSI\t14.03 -0,09 Patheon\tPTI\t5,07 -0,12 Pelangio Mns\tPLG\t1,20 -0,02 Peregrine Dmnds\tPGD\t1,78-0,02 Peropr\tPCR\t4,93 Petaquilla Mnrt\tPTQ\t2,16 -0,01 PetroCan\tPCA\t47,00 +0,33 Petrobank Ergy\tPBG\t21,64 +0,81 Petrofalcon\tPFC\t0,90 +0,01 Petrolifera Ptr\tPDP\t18.75+0,32 Petrominerales\tPMG\t3,37 -0,03 Pfb\tPFB\t10,00 Plnetreetl\tPNP\t18,42+0,19 Platinum Grp mt PTM 2,74 Platmin\tPPN\t7,00 Points Itl\tPTS\t1,00+0,05 Polans Mnrts c\tPLS\t7,95 +0,25 Potash ssktchwn\tPOT\t176.93 -2,13 Power d cd\tPOW\t37,50 -0,32 Precision Drl U\tPD U\t23,14 0,36 Premd\tPMD\t1,69 -0,11 Premier Gld mns\tPG\t1,63 -0,04 Premium Incm A\tPIC.A\t11,25 -0,09 PnmeRtpIscr\tPPL\t14,75 -0,05 ProexErgy\tPXE\t13,76-0,07 Promette Lf sen\tPU\t0.52 -0,01 ProspexRess\tPSX\t4,10 -0,05 Puise Dt\tPSD\t2,36 -0,02 Pure Dmnds xplr\tPUG\t0.29 +0,00 09 Nhvrks Q\tQ\t14.15+0,10 Ogx\tQGX\t2,08+0,13 Qlt\tOLT\t11.21+0,06 Quadra Mnng QUA 7,40-0,11 Quebcr Cl b B\tQ8R B\t39,03 -0,60 QuebcrWrldsv\tI0W\t16,41 -0,19 Queensiake Ress\tQRL\t0,20 -0,01 Queenston Mnng\tOMI\t1 48 -0,02 Questtl erp\tQC\t3.20 -0,04 Ouesterre Ergy\tOEC\t1,29 -0,02 RetS Railpower Tch P\tP\t1.17-0,01 Rally Ergy erp RAL 4.78 +0,17 RandAtchnlqy RND 1,85 Rdm\tRC\t5,31 +0,01 Real Ress\tRER\t14,53 -0,03 Red Bck mnng\tRBI\t4.03 +0,09 Redcorp Vntrs\tRDV\t0,59 -0,04 Redmans Cd c A\tRE T A\t22.12 -0,50 Rentcash\tRCS\t6.75 -1,30 Research In mtn\tRIM\t157,20 -6,70 Resin Systms ne\tRS\t0,95 -0,09 Resvertoglx\tRVX\t21.50+0,60 Revett Mnrls RVM 1,22-0,07 Richelieu Hrdwr\tRCH\t23.88 -0,12 RichmontMns\tRIC\t2,95+0,12 Rider Ress RRZ 8,81 -0,14 Rio Nrc gld mns RNG 3,25 Ritchie Brs etn\tRBA\t68,11 -0,83 Rockwatertl erp\tRCC\t7,40 -0,04 Rockyview Ergy\tRVE\t3,35 -0,07 Rgrs Comm\tRCI.B\t36,59 -0,39 Rona\tRON\t23.72 -0,49 Rothmans\tROC\t20,78 +0,16 Royal Lsr erp RLC 0,85 +0,01 Rubicon Mnrts c RMX 0,69 Russel Mtls\tRUS\t27.40 -0,06 Rutter\tRUT\t0,68 +0,05 Samuel Mn-tch\tSM T\t13,66+0,06 Sandvine\tSVC\t2,83 +0,02 Saputo\tSAP\t40,04 -0,32 Saskatchewan Wh SWP\t8,08 -0.04 Savanna Ergycs\tSVY\t18,52 +0,01 Savaria\tSIS\t2.12 -0,01 Saxon Ergycs SES 3,98 -0,04 Saxon Fnd\tSFI\t21,66 -0,04 Scandinavian Mn SGL 5,40-0,10 Sceptre Invst c\tSZ\t11,02 +0,27 Score Md\tSCR\t1.41 -0,05 Scorpio Mnng cr SPM 1,74 -0,04 Seamark Asst mn SM 8.39 +0,05 Sears Cd\tSCC\t29.55 -0.33 Semafo\tSMF\t2,33+0,05 Sembiosys Gntcs S8S 3,27 -0,01 Shaw Cmm cl b BSJR.B\t41.53 -0,36 Shawcor Cl A\tSCLA\t24.00 +0,05 Shell Can\tSHC\t44,87 +0,05 Sherntt Itl S\tS\t13,77 -0,21 ShireAcqsln\tSHQ\t75,20 -0,30 Shoppers Drg mr\tSC\t51,41+0,91 Shore Gld\tSGF\t7.48 +0,08 Sierra Systms g SSG 9,23 +0,02 Sierra Wrlss\tSW\t16.80 -0,08 SignalErgy\tSGI\t0,91 Silver Egl mns\tSEG\t1,40-0,02 Silver Stndrd R\tSSO\t40,36 -0,96 Silver Whtn erp\tSLW\t12.59-0,25 Silvercorp Mtls\tSVM\t18,95 +0,20 Sitverwmg Ergy SVW 0,60 Sino-forest\tTRE\t10,11+0.06 Sirit\tSI\t0,26 -0,01 Skye Ress\tSKR\t11,91+0,03 SnpHIthspItU SNH.U\t7,12-0,03 Sobeys\tSBY\t41.64 -0,08 Softchoice\tSO\t11,50+0,06 Solectron Glbl SCT 3,93 -0,02 South Amen gld SAG 0,04 Southern Str Re SSR 7,50 +0,35 Southwestern Re SWG 7,53 -0,02 Spectra Prmm nd SPD 2.84 Spur Vntrs SVU 0,50 -0,01 SrTlcm\tSRX\t0,18-0,00 St Andrw gldfld SAS 1,28+0,04 Stantec\tSTN\t26,88 - 0,53 Stella-jones\tSJ\t32,50 Storm Ct rgy cr SME 1,03 +0,03 Stornoway Dmnd SWY 1,18-0,03 Stratagold SGV 1,16+0,01 Stratos Glbl cr SGB 5,13+0,02 Stylus Ergy STY 2,81 -0,08 Sulliden Explrt SUE 0.59 -0,04 Sun-rype Prdcts\tSRF\t13,06-0,19 SuocorErgy\tSU\t84,81 -1,32 Sunopta\tSOY\t13,67 -0,04 Sure Ergy\tSHR\t1,07+0,04 SxrUrnmn\tSXR\t15,67+0,11 SynencoErgy\tSYN\t12,60 -0,21 Synergex\tSYX\t0,50 -0,02 Systems Xdlnc\tSXC\t23.95 -0,67 T à Z Tahera Dmnd erp TAH 1,24 -0,03 Talisman Ergy I LM 20,25 -0,22 Tanzanian Rytty TNX 6,26 -0,02 Taseko Mns TKO 2,95 -0,04 TdSpItClbB TDS B 41.92 -0.08 Techrocoil\tTEC\t0.83 +0,03 TeckCmncd B\tTCK.B Telus T\tT Tembec\tTBC Tenke Mnng ctp\tTNK Tesco\tTEO Theratechnoiogi\tTH Thomson\tTOC Tiberon Mnrls\tTBR Tim Hrtns\tTHI Tiomin Ress\tTH) Tir Systms\tTIR Titan Explrtn A\tTTN.A Tic Vsn erp\tTLC Tm8scnccrp\tTMC Toromont Indstr\tTIH Torr Cd\tTOR Torstar B\tTS.B Trafalgar Ergy\tTFL TransAlta\tTA Transat At\tTRZ.B Transatlantic U\tTNP.U Transcda\tTRP Transcontinental\tTCL.A Transglobe Ergy\tTGL Transition Thrp\tTTH Tranzeo Wrlss t\tTZT Tri-vision Itl\tTVL Trican Wile\tTCW Tnstar 01 & gs\tTOG TS03\tTOS Tsx Grp X\tX Tundra Smcndctr\tTUN Tusk Ergy cip\tTSK Tvi Pcfc\tTVI Twin Mnng erp\tTWG Uex\tU EX Uni-select\tUNS Ur-Ergy\tURE Uranium Prtcp U\tU Us Fncl 15 spit\tFTU Us Gld erp\tUXG Uts Ergy erp\tUTS Van Hh\tVH Vasogcn\tVAS Vector Arspc cr\tRNO Verenex Ergy\tV*NX Vero Ergy\tVRO Viceroy Explrtn\tVYE Victhom\tVHB Virexx Mdcl erp\tVIR Virginia\tVGQ Vlrtek Vsn nt'l\tVRK Vista Gld erp\tVGZ Wallbridge Mnng\tWM Wamex\tWNX West 49\tWXX West Frsr tmbr\tWFT Westaim\tWED Western Ars ni\tWSA Westernpr erp\tWRN Western Fnd gr\tWES Western Frst pr\tWEF Western Gldllds\tWGI WesUet\tWJA Westport Innvtn\tWPT Wex Phrmctd\tWXI Wfl Indstrs\tWFI Wi-lan\tWIN Wireless Mtrx c\tWRX Wolfden Ress\tWLF Workbrain\tWB World Fncl spit\tWFS X-cal Ress\tXCL Xantrex Tchnlgy\tXTX Xenos Grp\tXNS Xillix Tchnlgs\tXLX Yamana Gld\tYRI Ygc Ress\tYGC Ym Bscncs\tYM Yorbeau Ress A\tYRB.A Zariink Smcndct\tZL Zaruma Ress\tZMR ZCL Cmpsts\tZCL Zenas Ergy erp\tZNS Zincore Mtls\tZNC 82.50\t-1,18 57,52 -0,44 2.92+0,05 15.60 +0,49 23.39 -0,73 8,83+0,12 50.72\t-0,36 3.65 +0,01 36.16\t-0,67 0,09 -0,00 1.57 -0,03 2.32 6.40\t-0,35 1,06 -0,07 25.59\t+0,05 0.82 +0,02 18.76 +0,05 3.93 +0,03 24.33 -0,05 32.90 -0,07 0,95 +0,05 38.00\t-0,09 21.18 -0,40 5.46\t-0,19 2.17\t-0,12 2.55\t-0,07 1.50 +0,07 22.38\t+0,54 5.20\t-0.01 2.55\t-0,05 53.25 +0,13 9.83 -0,07 2.69 -0,01 0.16 0.09 4.47\t-0,04 29,85 +0,34 3.97\t-0,01 14.73\t+0,25 14.60\t-0,06 6.05 +0,11 4.32\t+0.06 22,98 -0,20 0,40 -0,01 5.98\t+0,08 9.10 +0,06 6.20\t+0,06 14.00\t-0,60 0.43 -0,00 0,58 6,00+0,16 0.89 -0,01 10.38\t-0,21 0.54 +0,01 0.44 +0,02 1.32\t+0,02 44.16\t+0,06 1,38 -0,02 3,80 1.56\t+0,02 4.18\t-0,01 1.98\t-0,02 2,35 +0,02 15.25+0,15 1.54 -0,11 0,34 25.54 -0,08 7.24 +0,47 0.90 +0,04 3.00\t-0,03 10.51\t-0,09 12.60\t+0,05 0.37 -0,01 10,80+0,30 1.40\t+0,02 0.06 -0,00 16.15 -0,34 1.86 -0,05 2.01\t+0,02 0,36 +0.04 2,44 -0,04 0.13+0,01 12.80+0,06 3.04 -0,11 0.71 +0,02 PARTS DE FIDUCIES 180 Cnnd ne U NCT.U A&wRv rylts fd AW.UN ActivErgy Incm AEU.UN Acuity Dvr ft r ADF UN Acmty Fcsd ttl AFU.UN Acuity Mlt-cp t ART.UN Advantage ErgyAVN.UN Aeroplan Incm t AER UN Ag Grwth nem fnAFN.UN Alberta Fcsd & AFZ.UN Alexis Nhn rt AN.UN Algonquin Pwr f APF UN Allied Prprts r APUN AJtagas Incm tr ALA.UN AltusGrpncmf AIF.UN Amteiecom incmAMT UN Arc Ergy trst AET.UN Arctic Glcr nem AG.UN Armtec Infr ncmARF.UN Art In mtn nem AIM.UN Associated BrndABFUN Atlantic Pwr cr ATP.UN Ats Andlr nem f ATS.UN Autocda Incm fdACQ UN Avenir Dv.n tr AVF.UN Badger Incm fndBAD.UN Baytex Ergy trs BTE UN Bell Alnt rgnl BAUN Bell Nrdq nem fBNQ.UN Bfi Cd nem fnd BFC UN BgAdv q wghtdBAE UN Bg Advntgd sSp/BAI.UN BgTp 100 q wgtBTH.UN Big Rock BR UN Bird Cnstrctn f BDT UN Black Dmnd ncmBDI.UN Blackwatch ErgyBWT.UN Boardwalk Rt BEI UN Bonavista Ergy BNPUN Bonnetts Ergy BT.UN Bonterra Ergy t BNE.UN Boralex Pwr ncmBPT.UN Boston Pzz rylt BPFUN Brascan Sndvst BSI.UN Brascan Sndvst BSF UN Brascan Sndvst BSD UN Brascan Sndvst BST.UN Brick\tBRK.UN Brompton Adv qlAOG.UN Brompton Adv tr ATF.UN Brompton Eql wgEWl.UN Brompton Eql wqOGF.UN Brompton Stbl f&SR.UN Brompton Tp 50CGFUN Brompton Trckr BTF.UN Brompton Vp fnd VIP.UN Builders Ergys BETUN Bus Trst q wght BWI.UN 1.85 14.60 -0,31 9.77 -0,01 8.00\t-0,03 7.93 -0,04 8.86\t+0,05 12,50 -0,19 19,29 -0,33 17.65\t+0,15 7.17+0,07 18,69 -0,06 9.02 -0,09 22,88 +0,08 26.15+0,15 12.50+0,45 11.20\t-0,05 22.32 +0,07 12.71 +0,06 18,80 -0,01 2.76\t+0,02 0.56 +0,04 11.00 -0,11 12.00\t-0,35 10.15\t-0,35 7.51 -0,10 15,69+0,07 20.02 -0,04 28.68 -0,12 12.15\t-0,10 27.45\t-0,03 10.53\t-0,02 13,23+0,01 9.48\t-0,10 15.80+0,50 14.22 -0,12 8.86 +0,01 4 an 45:00 -0,90 29.79 +0,35 13.52 -0,48 25.54\t-0,24 9,64 +0,21 15.46\t-0,20 10.65\t+0,01 7,73 +0,02 8.20 9.14+0,20 9.00\t-0,12 6.87+0,02 7.76\t-0,01 11.06+0,06 7,50 +0,03 12,95 7.97 +0,21 8.49\t-0,06 12.98+0,01 10.20+0,03 9.35 -0.04 Calloway Rt CWT.UN 28,90 -0.43 Calprne Pwr nem CF.UN 12,90 -0,04 CdaCrtgdv TRKUN 10.00-0,10 Cdn Apt pptys r CAR.UN 19.16 -0.05 Cdn Ergys Ip CEU.UN 6.09 +0.09 Cdn Fnd dvdnd FDI.UN 9,36 +0,01 CdnFnlncmtd FIE.UN 10,62+0,07 Cdn Hlcp fd CHL UN 9.30 -0.15 Cdn Ht* pptys HOT.UN 16,00 -0,12 Cdn Ol snds trs COS UN 27.95 -0,35 Cdn Rt\tREF UN 32.14 -0.75 Canetic Ress tr CNE.UN 14,53 -0,25 Canexus Incm fnCUS.UN 7,68 +0,27 Canfor Plp nem CFX UN 14,15-0,10 Canwel Bldng mtCWX UN 4.00 +0,05 Canwesî MdwrksCWM.UN 8,20 Carfmco Incm f CFN UN 4.05 +0,05 Cargojet Incm f CJT.UN 10.30 +0,16 Catliedral Ergy CET.UN 9,25+0.05 Ces Incm trst CCR UN 39,18 -0,02 Charlwell Snrs CSH UN 16,47-0,36 Chemtrade LgstcCHE.UN 8.10+0.05 Ci Fncl nem fnd CIX.UN 26,10 -0.02 Cineplex Glxy f CGX.UN 14,29 +0,07 Cinram Intrn fn CRW.UN 22,60 +0,05 CtdlDv.nv CTD.UN 10.00-0.01 CtdIHytsfnd CHF.UN 12.87 -0.02 Ctdl Incm & qty IEPUN 10,05+0.05 Ctdl Prmm fnd CPF.UN 10,41+0,04 CtdlS-1 nem tr SDL.UN 13,30 -0.10 Ctdl Stbl s-1 n CSR UN Clrgton Dv, nem DIFUN Clean Pwr nem fCLE.UN Clearwater SfdsCLR.UN 8.20 +0,10 9,50 +0,12 5.96 +0.06 4,95 Cml Hither nem CLC.UN 14,22+0,12 Coast Whsl ppl CWA.UN Colabor Incm fnCLB.UN Cominar 9,00 -0,10 9.30 +0,12 CUF.UN 23.45 -0,44 9.83 -0,31 9.25 +0;10 8,69 -0,01 5,31 +0,11 6.20 +0.11 8,19 6,75 +0,05 DTT.UN 12,40 0,05 DPS.UN 24.55 -0,02 7.23 +0.04 Ergyc ESN.UN Eveready incm f EIS.UN Cmrcl & ndstrl COI UN 7.58 +0,02 Compass Incm fnCMZ UN 13.60 -0,09 Connor Clrk & I CCK.UN 9.45 -0,05 Connor Clrk&ICCQ.UN 9.59+0,03 Connor Clrk & I GFF UN 10.80-0.05 Connor Clrk &IRRB.UN 7,76 Connors Bros C8F.UN 11,50 +0,01 Consumers WtrhtCWI.UN 14.97 Conlrans Incm JCSS UN 11.30 +0,05 Copemican WrldC8K.UN Core Cdn dv trsCDD UN Core Incmpls fnCOZ.UN Countryside PwrCOU.UN 9,45 +0.79 Crescent Pnt rg CPG.UN 17.21 -0,07 Creststreet Pwr CRS.UN Criterion Bs tr CBT UN Crombie RI st n CRR.UN 13.55 -0,05 Custom Drct ncmCDI.UN 8,17 -0,04 Data Grp nem fnDGI.UN 9,17+0,17 Davis ?hndren DHF.UN 15.42 -0,05 Daylight Ress t DAY.UN 10,10 -0,03 Ddj Hgh yld fnd HYB UN 15,52 +0,07 Deans Knght S gDKI.UN Deepwell ErgycDWLUN Div.Incm tr Div.Prfrrd sh Diversitrust Er DTN.UN Diversitrust In DTP.UN 11,71 -0,01 Diversitrust St DTS UN 12.82-0,02 Drrve Prdcts ne DPI UN 8.00+0,18 Dundee Rt D.UN 41.51 -0.69 Ed Smth nem fndJAM.UN 6,00 -0,05 Enbridge Incm f ENF UN 11,16-0,06 Enerflex Systms EFX UN 10.50-0.29 Ergy Pis nem tr EPf.UN 7.90 +0,01 Ergy Svngs nem SIFUN 12,85-0,63 Enerplus Ress t ERF.UN 50,84 -0.96 Enervest Dv.EIT.UN 6.28 Enervest Ergy &E0S.UN 7.00 +0,03 Enterra Ergy tr ENT UN 8,02-0,11 Entertainment OEOF.UN 2,75 Epcor Pwr Ip EP.UN 26.00 -0.20 .5,58 -0,04 5,74 -0,02 Extendicare Rt EXE.UN 17.69+0.17 Faiibome Ergy FEL.UN 9,70 -0,20 Faircourt Spit FCNUN 18.95 Faircourt Spit FCSUN 10,03+0,03 Fairway Invst g FGF.UN 8.47 -0,18 FstAsstqlwgh RIT UN 13.79-0,05 Fst Asst pps & EWPUN 8,00+0.10 Fst Asst/blk n BDA.UN 10.00-0,05 Fst Mtnl Fnd n FN.UN 15,00 -0.01 Fst Trst/hghlnd FHT.UN 9,80 -0,05 Flaherty &crmr FFIUN 21.85+0.05 Flaherty & crmr FAC.UN 22,30 -0.25 Focus Ergy trst FET.UN 18,36 -0,04 Focused 40 nem FIF UN 8,62 Fording FDG.UN 27.10 -0.23 Foremost Incm fFMO.UN 15.01 +0,01 Fort Chcg rgy p FCE.UN 10,80 +0,10 Fp Wwspprsncm FPUN 10.60-0,13 Freehold Rylty FRU.UN 15.15+0.29 Front Strt Ing/ FLS.UN 9.72-0,03 Front Strt prtr F PF UN 11,40+0,10 Futuremed HlthcFMD.UN 9,73 +0,03 Gateway Csns fnGCI.UN 18.65 -0,24 Gaz Mtr Ip GZM UN 16,77 +0,04 General Dnl ncmGDl.UN 7.90-0,10 Gemvar Incm fnGNV.UN 15,62-0,18 Gienow Wndws &GIF.UN 4.00 Global Oses trs DST UN 25.00 Global Dv.nvst DG UN 8.76 -0,14 Global Dv.nvst GII.UN 8,35 -0,05 Global Pis trst GIP UN 11,43-0,09 Gmptl trst GMPUN 20,70 +0,09 Golf Twn nom fnGLFUN 13.35+0,05 Government StrpGSB.UN 20.40 -0,05 Granby Indstrs GBYUN 3,45 +0,08 Great Lkscrbn GLC.UN 11.69 -0,01 Great Lkshydr GLH.UN 18.90+0,08 H&rRtnts HR UN 26,03 -0,10 Halterm Incm fnHAL UN 19,09 +0,11 Hardwoods Dst fHWD.UN 5,73+0.11 Hartco Incm fnd HCI.UN 2.94 +0.04 Harvest Ergy tr HTE.UN 26,47 0,12 High Arctc rgysHWO UN 5.84-0,02 High Yld & mrtgHYM.UN 22.31 -0.07 Home Eqty nem tHEQ.UN 12,88 +0,18 Huntingdon Rt HNTUN 2.64+0,19 lb< Incm fnd tr IBG UN 13.60 Impax Ergycs ncMPX.UN 6,44 -0.07 Inc Fn Tr INC.UN 22,76 -0,04 Indexplus Incm IDXUN 12.61 -0,16 Innergex Pwr ne IEF.UN 13.85 -0.01 Innvest Rt INN.UN 13.82 -0,18 Inter Ppln fnd IPLUN 8,90+0,01 Ipc Us nem cmmIUR.UN 14,77+0,02 Jazz Ar nem fndJAZ.UN 8,55 -0,02 K-bro Lnn nem fKBLUN 12,60 +0,10 Kcp Incm fnd KCP.UN 8,90 -0,05 Keg Rylts nem f KEG.UN 13,56 +0,06 Keyera Felts n KEY.UN 16.75-0.19 Keystone Nrth mKNA.UN 8.46 +0,29 Labrador Irnr LIFUN 27,03+0.17 Lakeport BrwngTFR.UN 27,85 Lanesborough RtLRT.UN 5,90 Lawrence Pyl rt LPU.UN 7,78 +0,04 Legacy H&Rrt LGY.UN 10,63-0,08 Liquor Brn nem LBN.UN 8,95 +0.05 Liq Trust\tLIQ.UN 19,00+0,03 Livingston Int\u2019 LIV.UN 21,70+0.10 Long Rsrv II Re LRF.UN 9,32 +0.07 Maccs Sstnbl ylMYT.UN 8.56 -0.13 Macquarie Pwr (MPT.UN 11.00 -0.05 Madacy EntrtmntMEG.UN 2,28 +0,03 Matrix Incm fndMTZ.UN 8,25 +0.03 Maxin Incm fndMXZ.UN 13,79+0.08 Medical Fclts c DR.UN 9,50 Medisys Hlth grMHG.UN 8,99 +0,09 Menu Fds nem fnMEW.UN 6,62 +0.02 Mg Dvdnd & ncmMGZ.UN 7,77 -0,06 Mint Incm fnd MID.UN 10,99 Morguard Rt ntsMRT.UN 14,90+0,05 Morneau Sbc ncmMSI.UN10,95 -0,05 Mortgage-backedMF.UN 5,14+0,10 Movie Dstrbtn nFLM.UN 8,35 +0.05 Mullen Grp ncmMTL.UN 19,61 +0,19 Multi Slct nem MST.UN 10,55 -0.01 Na! 01 & gs trs NAE UN 12,81 -0,01 New Flyr ndstrs NFI.UN 9,06 +0,21 Newalta Incm fnNAL.UN 26,16+0,04 Newport Prtnrs NPF.UN 6,31 -0.06 Noranda Incm fn NIF.UN 9,94 +0.04 Norcast Incm fn NCF.UN 9.26 +0.51 North Wst c fd NWF.UN 16,61+0,18 Northern Prprty NPR.UN 25,99 -0.01 Northland Pwr f NPI UN 12.82-0.18 Northvrater Fv-yNYF.UN 21,82 Northwater MrktNMN.UN 13.98 +0,18 Oceanex Incm fnOAXUN 12,86+0.10 Ofi Incm fnd tr 0F8.UN Oïl Snds nd rgyOSM.UN Oil Snds setrf OSF.UN Pantera Drllng RIG.UN Payout Prfrmre PPF.UN Pdm Rylts fnd PDM.UN Peak Ergycs tr PES.UN Pizza Pzz ryl f PZA.UN Primaris Rtl rt P Prime Rstrnts r EAT.UN 7,76+0,12 Primewest Ergy PWI.UN 22.82 +0.16 Priszm Cdn fnd OSA UN 11,30 +0,03 Progress Ergy t PGX.UN 12,41 +0.35 Provident Ergy PVE .UN 12,40-0,16 Rainmaker IncmRNK.UN 3,26 tl RBO.UN 9,10+0,10 RsdnRRR.UN 8,34+0.02 Retrocom Md-mrkRMM.UN5.33 -0,03 9,20 +0,14\t 7.95\t+0.02 8,43\t+0.12 7.70\t-0.01 I 5,80\t 5,21\t 12,77\t-0,07 36,45\t+0.20 13,90\t 8.50\t 10,31\t-0.08 4,58\t\u20220,07 15,94\t-0.08 19,74\t-0,14 34,96\t-0.29 18,09\t+0.08 7.75\t+0.10 8,83\t-0,02 10,35\t+0.03 11,01\t\u20220,15 25,50\t-0.33 20,05\t+0,05 10,32\t-0,06 11,00\t\u20220,22 19.90\t-0.04 Richard Pckgng RPI.UN Rlocan Rt n REI.UN 26,10 -0,07 Rogers Sgr nem RSI.UN 3,97 -0.07 Royal Hst n RYL.UN Royal Uti nem f RU.UN 12,16+0,05 Sceptre & grwthSZH.UN 11,23 +0.12 Sciti Res trst SCI.UN Scili TU rtrn STF.UN Sciti Trst Sciti Trst Scott\u2019s Rt Second rylty n SCU.UN Select 50 s-1 n SON.UN 12.04-0.01 Select 50 s-1 n SDE.UN 11.78 -0,02 Snty SI fdc s m SSF.UN Snty Slct cmm SSJ.UN Sntry Div SDT.UN 8,75 9,21 -0,10 8,75 -0.02 SIN.UN 14,84 -0,01 CIT.UN 12,78 -0.08 SRQ.UN 10,52 0.08 9,56 -0.0 8,20 8,22 +0.03 4,75 +0,01 Sntry Gth SFG.UN 10,32-0.01 Snty Slct mbs dMGS.UN Snty Slct ttl s TSF.UN S-1 nem fnd SRC.UN Sfk Plp fnd\tSFK.UN 7,35 +0,05 9,11 +0.05 9,15+0,01 4.87 -0,0 Shiningbank ErgSHN.UN 14,60+0,09 Sir Rylty nem f SRV.UN 9.48+0.33 Skytontl yld tr SLN.UN 23,25+0,14 Skyton Grwth &SKG.UN 10.65-0.05 Sleep Cntry cd Z.UN 27,06 -0.54 Somerset EntrtnSOM.UN 2,65 +0.05 Sound Ergy trstSND.UN 4,84 -0.05 Spinrite Incm f SNF.UN 1,19-0.06 Split Rt pprtnt SOT.UN 18,45 -0,30 Stephensons RntRNT.UN 7,05 Sterling Shs ne SSI.UN 15,00 -0,01 Stone Tt rt nt SG.UN 6,70 Stoneham DrlIngSDG UN 17,65+0,15 Strata Incm fnd STW.UN 8,05 +0.04 Strategic Ergy SEF.UN 9,25 -0.07 Strongco Trst n SQP.UN 12,50+0,05 Student Trnsprt STB.UN 11.25 +0,25 Summit RI stt nSMU.UN 29,96 Sun Gr hrtclV GRO.UN 7,37 +0.02 Sunrise Snr Ivn SZR.UN 14,92 +0,01 Superior Pis ne SPF.UN 11,72 -0.22 Supremex Incm fSXP.UN 8,99 +0,04 Sustainable Prd SPU.UN 5,82 +0.03 Swiss Wtr def cSWS.UN 9,71 +0,21 Taylor Ngl Ip TAY.UN 8,75 +0.26 Teranet Incm fn TF.UN 9,80 +0,05 Terravest Incm Tl.UN 6,32+0.02 Thunder Ergy tr THY.UN 5.46 -0,05 Timberwest FrstTWF.UN 16.97 +0.38 Top 10cdnfnl TCT.UN 15,51+0.20 Top 10 spit trs TXT.UN 10,31 -0.05 Total Ergycs TOT.UN 12,23+0,21 Transalta Pwt I TPW.UN 7.48 -0.07 Transforce incm TIF.UN 14,13+0,13 Tree Islnd v/r f TIL.UN 7,00 -0.04 Trilogy Ergy tr TET UN 11,45+0.03 Trimac Incm fndTMA.UN 8,66 +0.01 Trinidad Ergy s TDG.UN 14,00 +0,28 True Ergy trst TUI.UN 5,92 -0,10 Ubs Glbl Itctn GAT.UN 10,55+0.04 Ue Wtrhtr nem fUV/H.UN 14,95 +0.15 Utility Splttr UST.UN 13,77-0,28 Vault Ergy trst VNG.UN 5,26 -0.02 Vermilion Ergy VET.UN 33,88+0,38 Versacold Incm ICE.UN 9.64+0.06 Vicwest Incm fn VIC.UN 11,99 +0,23 Wajax Incm fndWJX.UN 33,25 -0.08 Wellco Ergy svcWLL.UN 6,62 -0.08 Westfield Rt WFD.UN 15,75 -0,05 Whiterock Rt WRK.UN 14,37+0.02 Xs Crg nem fndXSC.UN 9,05 -0.05 Yellow Pgs nem YLO UN 12,92 +0.02 Yield Advntg ne YOU.UN 9,35 -0,04 Yield Mngmnt hgHIT.UN 18,62-0.38 Yieldplus Incm YP.UN 11,83+0,03 Zargon Ergy trs ZAR.UN 26,45 +0,08 1754966 \u2014J %G0* < 'sJ JFrV-.1 mm La SGF donne des ailes à Élevages Périgord La Société générale de financement du Québec investit 2,3 millions $ dans Élevages Périgord.Cet investissement contribue à la réalisation d'un projet de 6 millions $, visant notamment à construire une nouvelle usine équipée des technologies les plus performantes.Le plus important producteur québécois de foie gras de canard et de ses produits dérivés prend aujourd'hui son envol pour développer cette niche de produits alimentaires spécialisés dotée d'un fort potentiel de croissance à l'échelle nord-américaine.pour Faire faire £7 0X0) (Q, Société générale de financement du Québec C 514 876-9290 www.sgfqc.com \t\t\"\t 60\tleSoleil samedi 10 février 2007\t\t carrières Téléphone (418) 686-3270 Télécopieur (418) 686-3265 \u2014 ^\ti v*iïii** |.monemploMcom WOrKOpOllS corn MON EMPLOI BOURSES DU MILLÉNAIRE Un coup de pouce à la relève Marlène Lebreux Collaboration spéciale \"v * Quand nous sommes étudiants, recevoir une bourse est non seulement très encourageant, mais aussi très utile à cause de la kyrielle de dépenses associées aux études.Plus encore, quand une bourse nous est accordée à cause de nos capacités académiques, le coup de pouce financier nous donne un véritable élan et multiplie notre motivation.C\u2019est dans cet esprit d\u2019aide à la réussite que la Fondation canadienne des bourses d\u2019études du millénaire soutient chaque année des milliers d\u2019étudiants.En 2001, Jean-Philippe Julien a reçu une bourse d\u2019excellence du millénaire: 5000S par an pendant quatre ans.« Cette bourse m\u2019a apporté l\u2019aide nécessaire, à la fois financière et psychologique, pour participer à la vie scolaire et communautaire et réaliser des projets qui me tenaient à cœur», explique celui qui a multiplié les activités locales et internationales : s\u2019investir auprès d\u2019enfants défavorisés de sa région, se rendre en Équateur pour participer aux efforts de protection de la forêt amazonienne et mettre en place des ateliers destinés à former des observateurs des droits humains dans les endroits du monde où ceux-ci ne sont pas respectés.MÉRITE À L'EXCELLENCE Les bourses d\u2019excellence sont accordées à des étudiants qui entreprennent pour la première fois des études postsecondaires (bourses d\u2019entrée) ou qui sont déjà inscrits à un programme d\u2019études collégiales ou universitaires (bourses en cours d\u2019études).Dans les deux cas, ceux-ci doivent présenter leur candidature à la Fondation.Les chances de décrocher l\u2019une des bourses sont loin d\u2019être négligeables.Ainsi, l\u2019année dernière, au Québec, sur quelque 1000 candidatures reçues pour la bourse d\u2019entrée, plus de 240 étudiants Voir RELEVE-» 68 I « Diplôme de conseiller en voyage requis Expérience minimale de 6 à 12 mois Faites parvenir votre c.v.Fax:(418)847-0683 Courriel : votreagence@voyagespatial.ca^ -5urcault, Lemire, Déyciulnier}, Gélinciy it Lonouette, s.e.n.c.comptable) a g r g g y Trois-Rivières \u2022 Shawinigan \u2022 Nicolet \u2022 St-Tite \u2022 Ste-Croix \u2022 St-Étienne de Lauzon 160, rue des Forges C.P.577 Trois-Rivières QC G9A 5H5 Télécopieur : (819) 374-2507 tr@dlddgl.ca Centre hospitalier affilié universitaire de Québec Appel de candidatures Nous souscrivons aux principes d\u2019équité en matière d\u2019emploi.Etablissement de soins de courte durée généraux, spécialisés et ultraspécialisés, à l\u2019enseignement et à la recherche universitaires, le Centre hospitalier affilié universitaire de Québec (CHA) est à la recherche de candidats associés aux domaines des ressources financières, de la gestion d\u2019entretien sanitaire ainsi que de la gestion en soins infirmiers en milieu hospitalier Le personnel du CHA 600 médecins 225 bénévoles 5 000 employés 1 600 infirmières Les installations du CHA Hôpitaux de soins de courte durée (743 lits) Hôpital de l\u2019Enfant-Jésus Hôpital du Saint-Sacrement DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES FINANCIÈRES Sommaire des responsabilités : Sous l'autorité de la directrice générale, la personne titulaire de ce poste s'assure de la dispensation des services financiers et des programmes cadres en gestion financière dans l'établissement.Elle s'assure de l'élaboration et de la mise en place des contrôles internes et du suivi du processus budgétaire de l'établissement.Elle assure au vérificateur externe les informations relatives à la réalisation de son mandat.Elle assume la gestion des ressources humaines, matérielles, financières et informationnelles pour les services sous sa juridiction selon le plan d'organisation.Qualifications requises : Connaissances académiques : Détenir un baccalauréat en sciences de l'administration.Un diplôme de 2e cycle universitaire pertinent sera considéré.Certification professionnelle : Être membre en règle de la corporation professionnelle correspondant à sa discipline.Connaissances pratiques : Posséder cinq années d\u2019expérience dans des fonctions analogues de direction supérieure acquises dans le réseau de la santé et des services sociaux.Qualités personnelles et professionnelles : Le candidat présente un profil de leader mobilisateur et une approche de gestion adaptée aux changements et axée vers les résultats.Il est à l\u2019affût et applique les nouvelles pratiques de gestion financière, notamment en regard de la budgétisation, des évaluations de coûts de soins, d\u2019analyse de performance hospitalière.Il fait preuve de rigueur, d\u2019esprit d\u2019analyse et possède les habiletés pour favoriser le partenariat et la concertation.Il est reconnu pour ses habiletés relationnelles, son jugement approprié aux diverses situations de travail et sa capacité de proposer des solutions novatrices à des problématiques complexes.Statut occupationnel : Poste permanent à temps complet Régime d'emploi et rémunération : Selon les normes applicables aux cadres supérieurs du secteur de la santé et des services sociaux, (classe 22) Les personnes intéressées à présenter leur candidature doivent acheminer leur curriculum vitæ au plus tard le 23 février 2007 à : Concours - Effectuer des relevés techniques et compiler des données informatiques; >\u2022 Effectuer des analyses en laboratoire; >\u2022 Réaliser des projets de recherche; >- Assister à la maintenance de l\u2019équipement et du matériel.Exigences : >- DEC ou DEP en traitement de l\u2019eau ou en environnement; >- Expérience de 1 à 2 ans en traitement de l\u2019eau; >\u2022 Connaissance de la suite Office.CHEF D\u2019ÉQUIPE Sous la responsabilité du gérant de production, le(la) candidat(e) aura comme principales responsabilités : >- Coordonner et participer avec son équipe de travail à toutes les activités reliées à l\u2019ensachage; >- Établir en collaboration avec la technicienne de production les horaires de production des produits; »- Compiler quotidiennement les quantités ensachées (palettes) et les quantités rejetées; >¦ Tenir à jour les inventaires de matériel destiné à son département; >- Vérifier l\u2019état de la machinerie et voir à ce que l\u2019entretien soit fait selon la procédure en vigueur; s- Contrôler et approuver les cartes de temps de son équipe de travail; »- Participer à l\u2019application du programme de santé et sécurité au travail.Exigences : »¦ Expérience de 2 ans en gestion de personnel de production; s- Habilités en communication et organisation; >- Expérience au niveau de la gestion des inventaires est un atout.GSI Environnement offre une rémunération concurrentielle selon l\u2019expérience et la formation.Faire parvenir votre CV avant le 19 février, à l\u2019attention de France Dumais, 855, rue Pépin, Sherbrooke (Québec) J1L 2P8 ou par télécopieur au (819) 829-2717 ou par courriel à fdumais@gsienv.ca.GSI Environnement remercie les candidat(e)s de leur intérêt mais communiquera uniquement avec les personnes retenues.1754834 Ville de Baie-Saint-Paul Urbaniste adjoint(e) Sous la supervision de la directrice du Service d\u2019urbanisme, patrimoine et culture, la personne retenue aura à analyser différentes problématiques et projets sur le plan de l\u2019aménagement, de l\u2019urbanisme, de l\u2019environnement et du développement local.Elle aura également comme mandat la mise à jour des règlements d\u2019urbanisme et participera à la mise en place des actions de l\u2019Agenda 21.Elle assistera également l\u2019inspecteur en bâtiment et en environnement pour l\u2019émission de permis lors des périodes de pointe.Enfin, elle agira comme personne-ressource auprès des citoyens lors de demandes d'informations ou de la préparation de leur projet.Exigences \u2022\tDétenir une formation universitaire de premier cycle en urbanisme ou en aménagement et avoir 2 années d'expérience dans des fonctions similaires.\u2022\tPosséder une bonne connaissance des lois sur l\u2019aménagement et l\u2019urbanisme, sur la protection du territoire et des activités agricoles, sur la qualité de l\u2019environnement et préférablement, de la région aussi.\u2022\tFaire montre d'une bonne aptitude à la communication, tant orale qu'écrite, et d\u2019une bonne capacité d\u2019analyse-synthèse.\u2022\tÊtre autonome et démontrer un intérêt manifeste pour le travail en équipe.\u2022\tMaîtriser les divers outils informatiques requis dans le domaine (ex.: géomatique).\u2022\tÊtre membre de l'Ordre des urbanistes du Québec ou en voie de le devenir peut constituer un tout.Conditions de travail \u2022\tLe salaire et les avantages sociaux sont compétitifs et déterminés selon la politique de rémunération en vigueur pour le personnel cadre adjoint.\u2022\tIl s\u2019agit d'un poste à temps plein, contractuel et renouvelable.\u2022\tEntrée en fonction au début d\u2019avril Faire parvenir votre curriculum vitae avec une lettre explicative avant 16h le 28 février 2007, avec la mention « Concours en urbanisme » à l'adresse suivante : Ville de Baie-Saint-Paul 15, rue Forget, Baie-Saint-Paul (Québec) G3Z 3G1 villebsp@charlevoix.net N.B.: Seules les personnes sélectionnées seront contactées.Merci de votre participation.1755102 CENTRE DE SERVICES^ 1 EN DÉFICIENCE INTELLECTUELLE dc la MAumcit rr du ctntoc ou-autocc CONSEILLER AUX PROGRAMMES SECTEUR ADULTE SOMMAIRE DES FONCTIONS Sous l\u2019autorité du directeur adjoint des services professionnels et de réadaptation, le titulaire de ce poste cadre participe à la conception, au développement, à l\u2019élaboration et à l\u2019appropriation par le personnel du processus d\u2019intervention individualisé (PRII) et des divers programmes.Il collabore à la mise en place de l\u2019offre de services spécialisés.En collaboration avec la direction de la recherche, de l\u2019enseignement et de la qualité, il s'assure du suivi en matière d'évaluation de la qualité des services.Il s'assure du respect de la politique relative au dossier de l\u2019usager et de la confidentialité des données.Il soutient le développement du système d\u2019information clientèle (SIC) et assure l\u2019application des activités entourant les droits et l'éthique.Il conseille les gestionnaires de ses districts au regard des activités ou des processus spécifiques relatifs aux plans de services et plans d'intervention, à l'application des programmes-cadres et des cadres de référence spécialisés.Il exerce une fonction conseil et de soutien auprès des conseillers à l'intervention, d'une façon planifiée et axée sur la qualité du processus d\u2019intervention, sur le développement des programmes et la transmission des connaissances (enseignement).EXIGENCES \u2022\tDiplôme universitaire de 1\u201c cycle dans une discipline appropriée au poste.\u2022\tUn diplôme de 2e cycle constitue un atout \u2022\tExpérience minimale de 3 ans auprès de la clientèle du secteur adulte.\u2022\tConnaissances cliniques relatives à la déficience intellectuelle, aux différentes approches d'intervention, au processus d'intervention individualisé, programmes-cadres et cadres de référence.\u2022\tConnaissance minimale de la Loi sur les services de santé et les services sociaux, des droits des usagers et des règles cliniques qui les concernent et des différentes politiques ministérielles reliées à la personne qui présente une déficience intellectuelle.DONNÉES INDICATIVES RELIÉES AU POSTE Statut : Temps complet permanent Port d'attache : Shawinigan Salaire (en voie de révision) : Classe 15 (57 194 $ à 74 354 $) Les personnes intéressées doivent transmettre leur curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation au plus tard le 19 février 2007 à 16 h à l'attention de la : Direction des Ressources humaines A/s Madame Claudette Bédard Technicienne en administration 3255, rue Foucher Trois-Rivières (QC) G8Z 1M6 1755239 Centre de santé et de services sociaux de Sept-îles concours DIRECTEUR (TRICE) DES SERVICES TECHNIQUES ET IMMOBILISATIONS Poste cadre permanent à temps complet Par sa vocation régionale, le Centre de santé et de services sociaux de Sept-îles (830 employés) dessert une population de 57 000 personnes.Il gère trois missions : celle d'un centre hospitalier de courte durée de soins généraux et spécialisés dispensés par une équipe multi-prolessionnelle (117 lits), cette d'un centre d'hébergement (95 lits) et celle d'un CLSC.Toutes les spécialités de base et certaines surspécialités s'y retrouvent de façon permanente.DESCRIPTION DU POSTE Sous l\u2019autorité du directeur général, administre les activités de son secteur en vue d\u2019assurer un environnement confortable et sécuritaire.S'assure du maintien de l'intégrité des bâtiments et des équipements et du fonctionnement des ressources informationnelles.S'assure, selon le plan d'Organisation, du fonctionnement des services suivants : téléphonie, entretien sanitaire, buanderie, entretien et réparation, sécurité, informatique.Assume particulièrement la gestion de projets majeurs et mineurs reliés aux immobilisations.Assume la gestion des ressources humaines, matérielles, financières et informationnelles pour le ou les services sous sa juridiction selon le plan d'organisation.EXIGENCES \u2019 Diplôme de premier cycle universitaire en ingénierie de préférence; ' Diplôme en administration serait un atout; *\tCinq (5) ans d'expérience dans le domaine dont trois (3) ans à titre de cadre en gestion de services techniques.PROFIL *\tVisionnaire et leadership *\tCapacité de travailler en équipe \u2019 Sens de l\u2019organisation *\tEsprit d\u2019analyse et de synthèse *\tEsprit de collaboration \u2019 Facilité pour la communication verbale et écrite \" Capacité de développer et de maintenir des relations humaines harmonieuses RÉMUNÉRATION Le salaire est déterminé selon les normes en vigueur dans le réseau de la santé et des services sociaux (classe 17 (minimum : 65 376 S, maximum : (84 984 S).À cette rémunération s'ajoute une prime de rétention de 8%.Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur offre de service accompagnée d'un curriculum vitae au plus tard le 23 lévrier 2007.Direction des ressources humaines Concours Directeur(trice) services techniques et immobilisations Centre de santé et de services sociaux de Sept-îles 45, rue du Père-Divet Sept-îles (Québec) G4R 3N7 ou par télécopieur au (418) 962-2701 Courriel : jacinthe_poulin@ssss.gouv.qc.ca 1755450 leSoleil samedi 10 février 2007 17S5188 Offre d\u2019emploi Coordonnateur à l\u2019environnement et au développement durable Sous la supervision du directeur de la gestion du territoire, la personne devra élaborer et mettre en œuvre des programmes et des politiques nécessaires à la protection de l'environnement ainsi qu'intégrer l\u2019ensemble des activités de la ville dans un objectif de développement durable.SOMMAIRE DES TÂCHES : *\tPlanifier, organiser et contrôler l'ensemble des opérations du heu d'enfouissement technique et de l\u2019éco-centre: *\tEffectuer diverses études et analyses à caractère environnemental; *\tRechercher des débouchés pour l'ensemble des matières récupérées; *\tDéveloppement de la troisième voie (récupération des matières organiques); *\tIntégrer des principes de développement durable dans l'ensemble des activités de la ville; \u2019 Assumer la supervision d'une équipe de travail; *\tAssurer la gestion des cours d'eau et des sols contaminés: \u2019 Assurer le suivi du plan de gestion des matières résiduelles.EXIGENCES : ' Diplôme universitaire de 1a cycle dans un domaine connexe (environnement, sciences, biologie, autres); *\tDiplôme universitaire de 2- cycle en environnement est un atout; ' Bonne maîtrise du français écrit: *\t3 ans d'expérience en matière d'environnement et de développement durable; *\tMaîtrise des outils bureautiques (Word.Excel.Outlook.Internet, etc.).CONDITIONS : *\tLe poste est permanent, temps complet pour un horaire de 32.5 heures-'semaine; *\tLa rémunération sera établie en fonction de la politique salariale des cadres en vigueur.Toutes les personnes intéressées par le poste ci-dessus peuvent remettre leur curriculum vitae jusqu'au vendredi 23 février 2007 à l'hôtel de ville ; Direction des Ressources humaines Ville de Matane 230.avenue Saint-Jérôme Matane (Québec) G4W 3A2 Télécopieur : (418) 562-4869 - t.fillion@ville.matane.qc.ca N.B.: Aux fins des présentes et à moins que le contexte ne s'y oppose, le genre masculin inclut le genre féminin et le singulier inclut le pluriel.De plus, la Ville de Matane souscrit au principe de l\u2019équité en matière d\u2019emploi.* H v,lle U _ de Matane m FIRME D'ARCHITECTE ÉTABLIE À SAINTE-FOY RECHERCHE: TECHNICIEN EN ARCHITECTURE *\t3 à 5 ans d'expérience *\tHabileté sur Autocad nécessaire *\tAutonomie, débrouillardise et leadership *\tBonnes conditions de travail *\tSalaire à discuter Faire parvenir CV à : Dépt 3371 Le Soleil 410, boul.Charest Est C.P 1547 Suce.Terminus Québec (QC) G1K7J6 1755368 Le Réseau de transport de la Capitale est le deuxième plus important réseau de transport en commun au Québec.Il compte plus de 1 250 personnes à son emploi et gère un parc de 500 autobus.RÉSEAU DE TRANSPORT DE LA CAPITALE O .oi.Préposés, préposées à la station-service 16 Postes sur appel Le RTC recherche des hommes et des femmes pour répondre aux besoins de remplacement du personnel régulier à la Direction des opérations division de l'entretien.Les tâches à accomplir sont variées : nettoyer les véhicules, échanger des autobus sur le réseau, changer des pneus, nettoyer les abribus, déplacer des équipements, etc.Le travail s'effectue sur appel selon un horaire de nuit, de soir ou de jour et de fin de semaine incluant les jours fériés.La première année, le travail est concentré de mai à septembre jusqu'à 40 heures semaine au taux de 15,54 $ l'heure.Le nombre d'heures annuelles augmente avec les années.Le taux progresse jusqu'à 23,74$ l'heure, la 4e année.Qualifications requises \u2022\tDétenir un diplôme de secondaire V ou l'équivalent reconnu par le ministère de l'Éducation; \u2022\tPosséder une expérience minimale d'un an dans un emploi de type manuel; \u2022\tDétenir un permis de conduire de classe 5 depuis au moins trois ans comportant un maximum de trois points d'inaptitude et être admissible à l'obtention d'un permis de classe 2 (autobus).Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae en joignant une photocopie de leur diplôme et le document original « Renseignements relatifs au dossier de conduite » délivré par la SAAQ et émis après le 9 février 2007.Nous devons recevoir ces trois documents avant le vendredi 23 février 2007, à 16 h 30.Expédiez le tout en indiquant le numéro de concours ; DRH-56-702-18, par courriel à emploi@rtcquebec.ca, par télécopieur au numéro suivant (418) 641 -6714, ou à l'adresse suivante : Direction des ressources humaines Concours DRH-56-702-18 Réseau de transport de la Capitale 720, rue des Rocailles, Québec (Québec) G2J1A5 Le Réseau de transport de la Capitale souscrit à un programme d'accès à l'êgalitê à l'emploi et a compétence égaie, accorde priorité aux femmes.Nous encourageons tes personnes faisant partie des minorités risibles et des minorités ethniques à poser leur candidature.1754636 REPRÉSENTANT AUX VENTES Machinerie Wilson Cie Ltée est une entreprise certifiée ISO 9001 située à Montréal.Fabricant important de machines et produits d'engrenage, fournisseur des industries d'acier, des papeteries et des compagnies minières, elle recherche un représentant aux ventes technique.Le candidat sera responsable du développement de nouveaux comptes au Québec.Il devra être dynamique, bilingue et posséder l'aptitude mécanique.SVP envoyez votre curriculum vitæ en toute confiance à : Machinerie Wilson Cie Ltée 2299, Lapierre, Lasalle (Québec) H8N 1B7 À l'attention de : Ressources humaines VILLE DE LÉVIS Offre d'emploi DIRECTION DES RÉSEAUX ET ÉQUIPEMENTS Service des biens immobiliers CHEF DE SERVICE (Poste régulier à temps complet) Pour plus de détails sur ce poste, vous êtes invités à visiter le site Internet de la Ville de Lévis : WWW.ville.levis.qc.ca rubrique « Offres d'emplois ».Dépôt des candidatures : laire parvenir son curriculum vitae ainsi qu\u2019une copie du diplôme demandé avant 16 h 30 le 23 février 2007, à l'adresse suivante : Ville de Lévis - Direction des ressources humaines Concours : Chef de service 2210, chemin du Fleuve, bureau 106, Saint-Romuald (Québec) G6W 1Y5 1755397 Le Centre jeunesse Gaspésie/les îles Entre mer et montagnes, dans cette région offrant aux amateurs de plein air un cadre de vie exceptionnel, vous aurez le privilège de faire partie d'une formidable équipe pour qui la protection des jeunes est reconnue comme une priorité et une responsabilité collective.Les éléments suivants témoignent de l'importance que nous accordons à nos ressources humaines : un programme d'encadrement et de formation, le développement d'un plan de carrière et de nombreuses activités visant l'enrichissement et la qualité de vie professionnelle.Chez nous, l'aide aux enfants aux jeunes et aux familles constitue un investissement rentable et porteur d'un avenir meilleur.Et vous, y croyez-vous?Si tel est le cas, nous vous invitons à poser votre candidature pour le poste de : AGENT(E) DE RELATIONS HUMAINES OU TECHNICIEN(NE) EN ASSISTANCE SOCIALE Remplacement temps complet, minimum six (6) mois Le Centre jeunesse Gaspésie/Les îles est mandaté pour l'application de la Loi sur le système de justice pénale pour adolescents et la Loi sur la protection de la jeunesse.Dans ce contexte, la direction de l'établissement est à la recherche d'une personne pour joindre une équipe qui exerce entre autres des activités de conception, d'actualisation, d'analyse et d'évaluation dans plusieurs programmes sociaux.PROFIL RECHERCHÉ : Le sens des responsabilités, la facilité de contact avec les gens, la capacité d'analyse et de prise de décision, l'intérêt au travail en équipe, l'ouverture et la connaissance des besoins des enfants sont les qualités nécessaires pour remplir les fonctions de ce poste.QUALIFICATIONS RECUISES : \u2022\tÊtre titulaire d'un diplôme universitaire, terminal de 1er cycle, en service social, en criminologie ou diplôme d'études collégiales en travail social; \u2022\tPosséder un permis de conduire permettant la conduite d'un véhicule automobile; \u2022\tCapacité à travailler avec des outils informatiques dans le quotidien du travail.PORT D'ATTACHE : Territoire desservi par la Succursale Rocher-Percé (Chandler) RÉMUNÉRATION : Selon la convention collective en vigueur (35 053 $ à 64 555 $ en révision) Les personnes intéressées à ce poste doivent faire parvenir leur offre de service accompagnée de leur curriculum vitæ au plus tard le 23 février 2007 en mentionnant le titre du poste à l'adresse suivante : Centre jeunesse Gaspésie/Les îles Service des ressources humaines 205, boul.York ouest, suite 100 Gaspé (Québec) G4X 2V7 Télécopieur : (418) 368-5478 Courriel : mona.sirois.cj11@ssss.gouv.qc.ca Le vent dans les voiles goutte jeunes e//eur faille'.1 | i y Les Aliments Maple Leaf, leader dans le domaine de l'alimentation et ayant plus de 23 000 employés à son service, est à la recherche de candidats(es) désireux de poursuivre une carrière enrichissante au sein de sa division des Aliments de consommation Maple Leaf.Nous recherchons présentement des individus talentueux, capable de prendre des initiatives et faisant preuve de leadership pour le poste suivant : Représentants(es) des ventes sur le terrain - Région de Québec Diplôme universitaire de 1er cycle Expérience de 2-3 ans dans le domaine de la vente Habiletés en négociation et communication A l'aise avec l'environnement Windows Permis de conduire valide Faire parvenir votre curriculum vitae à l'adresse suivante : Les Aliments de consommation Maple Leaf Département des ressources humaines 2525 Francis-Hughes Laval, Québec H7S 2H7\tLes Aliments de Ou par télécopieur au: 450-967-1801\tconsommation La date limite pour la réception des candidatures est le vendredi 16 février 2007.m) m L.NljIX QRMM10N 111 P 11 Saviez-vous que certains diplômes d'études collégiales (DEC).\u2022 présentent un taux de chômage de moins de 2 % chez les nouveaux diplômés?permettent aux diplômés de gagner plus de 35 OOOS dès la première année?mènent à la pratique de métiers dont les perspectives professionnelles sont favorables partout au Québec?Pour connaître les programmes de formation collégiale ainsi que les métiers et professions les plus prometteurs, consultez le Palmarès des carrières 2007.De plus, pour découvrir ce qui a motivé les choix de Louis Garneau au cours de sa carrière, ne manquez pas notre chronique La passion du métier mercredi prochain.Écoutez également nos capsules d'information diffusées sur Le Palmarès des carrières 2007 est disponible sur septembre.com, chez Renaud-Bray et dans toute bonne librairie.Une réalisation de : Avec la participation de:\t1\t1\t* 1 91.9 Rythme FM leSoleil 9SVthoWu«tturset ¦ U psythoéducatnees mnnemploiOcom Fédération Renaud-Bray ' des cégeps\t'\u201cSSSKSSSïïr\" 68 Carrières leSoleil samedi 10 février 2007 RELÈVE suite de la page 6o ont bénéficié d\u2019une bourse de 4000 S ou 5000$,souvent renouvelable l\u2019année suivante.«L\u2019étudiant doit présenter un bon dossier scolaire, mais il doit aussi manifester des qualités de leadership ainsi qu\u2019un intérêt pour l\u2019innovation et l\u2019engagement communautaire, souligne Jean Lapierre, directeur des communications à la Fondation canadienne des bourses du millénaire.Nous croyons que les réalisations des jeunes méritent d\u2019être connues, même à l\u2019extérieur du cadre scolaire, et qu\u2019ils doivent être encouragés.Nous pensons notamment aux jeunes qui ont compris que leurs talents peuvent également contribuer au mieux-être de leur communauté.» «Il est certain que recevoir une telle bourse est plaisant, mais l\u2019exercice de mise en candidature est formateur en soi, poursuit M.Julien.Une sorte de petite pause pour réfléchir aux actions que nous avons posées jusqu\u2019à présent et à ce que nous aimerions réaliser plus tard.» AUTRES PROGRAMMES La Fondation des bourses du millénaire gère également d\u2019autres programmes de bourses.Parmi celles-ci, la plus populaire est probablement la bourse géné- L\u2019an dernier, au Québec, plus de 240 étudiants ont bénéficié d\u2019une bourse d\u2019excellence raie du millénaire.Ce sont près de 70 millions S qui ont été alloués chaque année aux 20 000 étu- diants québécois qui ont bénéficié de ce programme depuis l\u2019an 2000.Pour sa part, le programme de bourses d\u2019accès du millénaire a été mis sur pied en 2005 dans le but d\u2019améliorer la situation financière d\u2019étudiants provenant de familles à faible revenu.Quand ils introduisent une demande d\u2019aide financière auprès du gouvernement du Québec, les étudiants deviennent automatiquement admissibles à l\u2019une ou l\u2019autre de ces deux bourses.« Notre objectif est d\u2019éviter que le manque de ressources financières devienne un frein à la ré- alisation des ambitions et des passions des jeunes, car ils constituent celle relève dont la longue et fructueuse carrière apportera beaucoup à notre société dans l\u2019avenir», ajoute M.Lapierre en conclusion.Pour en savoir davantage, consultez le www.bourses millenaire.ca Cette chronique est un service de Septembre éditeur diffusé dans ait www.monem-ploi.com, Visitez le site pour vous renseigner sur les métiers et professions, les programmes de formation et l\u2019actualité du marché de l \u2019emploi.AGIR POUR\tLE 5 DÉCEMBRE NA! IONS UNIES CHANGER.\tINTERNATIONALE DES 8ÊNÉVOLES \tbonevolos.ca 1755338 Centre de santé et de services sociaux de la Vieille-Capitale Centre affilié universitaire - mission CISC Le Centre de santé et de services sociaux de la Vieille-Capitale est un établissement mullivocationnel au coeur d'un important réseau local de services.Quelque 3 500 personnes y travaillent afin de répondre aux besoins en santé et en services sociaux de la population de son territoire, soit environ 290 OOO personnes.Le mandat du CSSS de la Vieille-Capitale consiste à fournir à la population des services de qualité, facilement accessibles et continus, te CSSS de ta Vieille-Capitale compte sept CISC, huit centres d'hélzergement et administre des programmes régionaux.Il assume également une mission universitaire incluant l'enseignement, la recherche, la diffusion du savoir et la formation d\u2019une relève compétente.Le département clinique de pharmacie du Centre de santé et de services sociaux de la Vieille-Capitale recherche des : PHARMACIENS OU PHARMACIENNES 3 postes permanents - temps complet et temps partiel Vous désirez relever un nouveau défi ! Joignez-vous à une équipe de professionnels dynamique.SOMMAIRE DES RESPONSABILITÉS Les personnes retenues pour occuper ces postes se joindront à une équipe d'environ 12 pharmaciens et 15 assistants techniques.Elles s'intégreront aux diverses activités cliniques du département : soins pharmaceutiques et équipes interdisciplinaires auprès des résidents en hébergement et auprès d'usagers des services de santé courants et du soutien à domicile (CLSC).Une partie des fonctions sera réservée aux activités de distribution des médicaments.Actuellement, les pharmaciens s'impliquent au sein des équipes de gériatrie ambulatoire, des UMF, des unités de lits d'évaluation et des lits polyvalents.Le département reçoit des stagiaires en pharmacie de l'Université Laval.La participation à différentes activités du CMDP et de différents comités de l'établissement fera partie de leurs responsabilités.EXIGENCES \u2022\tDétenir un diplôme ou une maîtrise en pharmacie d'hôpital \u2022\tAvoir une expérience pertinente en gériatrie ou en CLSC \u2022\tÊtre membre en règle de l'Ordre des pharmaciens du Québec \u2022\tObtenir sa nomination au CMDP CONDITIONS ET RÉMUNÉRATION \u2022\tParticipation à la garde pharmaceutique aux 10 semaines environ \u2022\tHoraire de jour, du lundi au vendredi \u2022\tRémunération selon l'entente entre le ministère de la Santé et des Services sociaux et l'Association des pharmaciens des établissements de santé du Québec Les personnes intéressées sont invitées à consulter le site Internet www.csssvc.qc.ca et à faire parvenir leur curriculum vitæ au plus tard le jeudi 22 février 2007, à 16 h, au : Concours 2007-02-22-PH Direction des ressources humaines Centre de santé et de services sociaux de la Vieille-Capitale 850, rue de Beaujeu, Québec (Québec) G1J 2R6 Courriel : emploi.rh.03qs@ssss.gouv.qc.ca \u2022 Télécopieur : 418 524-6690 Pour information additionnelle, n'hésitez pas à communiquer avec M.Dominique Ainsley, chef du département de pharmacie, au numéro 418 682-1751.N.B.Seules les personnes invitées en entrevue seront contactées.175.295 DE DEPASSEMENT Professeures ou professeurs recherchés L'Université du Québec à Rimouski (UQAR) regroupe environ 5500 étudiantes et étudiants répartis principalement dans ses campus de Rimouski et de Lévis.L'UQAR est à la recherche de professeures ou de professeurs dans les domaines suivants.Nous indiquons également le lieu d'affectation.Au département des sciences de la gestion .Gestion des ressources humaines\tRimouski .Production\tRimouski .Comptabilité\tLévis Au département des sciences de l'éducation .Administration scolaire\tRimouski .Adaptation scolaire et sociale (mathématique) Lévis .Psychopédagogie de l'enseignement\tLévis professionnel (substitut) .Mesure et évaluation\tRimouski Au département des sciences humaines .Psychosociologie Au département de mathématique, d'informatique et de génie .Génie électrique ou mécanique Au département de lettres .Littérature québécoise Au département des sciences infirmières .Sciences infirmières .Sciences infirmières (2 postes) Clôture des concours : 2 mars 2007 Renseignements : www.uqar.ca/offresEmploi Rimouski Rimouski Rimouski Rimouski Lévis Toutes les personnes qualifiées sont invitées à poser leur candidature, mais la priorité sera accordée aux Canadiens et aux résidents permanents.Nous souscrivons au programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les membres de minorités visibles et de minorités ethniques et les autochtones.Nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues pour une entrevue.UQAR Rimouski | Lévis www.uqar.ca 1765532 OUVERTURE DE POSTE Une dynamique entreprise en pleine expansion qui possède 15 établissements dans le secteur de la restauration rapide est à la recherche pour la grande région de Québec d\u2019un(e) : CONSEILLER(ÈRE) AUX OPÉRATIONS Une solide expérience dans le domaine de la restauration est exigée.Vous superviserez les différentes succursales afin d\u2019assurer la qualité du service, le respect des standards de la chaîne et la rentabilité des restaurants.Exigences Maximum de cinq ans d\u2019expérience en gestion ou supervision en restauration; Bonne capacité de communication orale et écrite; Maîtrise des outils informatiques; Sens de l'organisation; Maîtrise de la langue anglaise; Posséder un véhicule.Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, faites parvenir votre C.V.par courriel à : cvouebec@hotmail.com ou par télécopieur au: (418) 657-7453.\ty GANZ Leader dans le domaine du cadeau depuis 1950, nous recherchons un(e) REPRÉSENTANT(E) pour desservir clientèle établie- Région de Québec, Saguenay-lac-St-Jean et Côte-Nord Expérience de la vente nécessaire Disponibilité pour voyager Connaissance de l'anglais de base Le défi vous intéresse?Faites parvenir votre C.V.à C.Girard FAX : 450-474-6675 Courriel : girard.cl@videotron.ca 1755508 WÊÎ/ Mobilier de bureau Conseiller(ère) en aménagement MBH est à la recherche d\u2019un(e) con-seiller(ère) en aménagement de bureau.Le (la) candidat(e) possède une expérience dans la vente et un intérêt marqué pour le développement de nouveaux clients.Nous proposons au(à la) candidat(e) un programme de formation ainsi qu\u2019une rémunération compétitive et des structures solides.Faire parvenir votre CV par télécopieur au 647-2857, par courriel à jlessard@mbh.qc.ca ou par courrier 25, rue Saint-Joseph Est Québec (Québec) G1K 3A6 MA FORMATION\t\tMA CARRIÈRE Exploration des métiers et professions\t\tRevue de l'actualité de l'emploi Description des programmes de formation\t\t\t\t1\t\t\t\tPortrait du marché de l'emploi Liste des établissements d'enseignement\tmonemplm ^com\tListe des entreprises qui recrutent Présentation des 50 carrières lauréates\tMA FORMATION*MA CARRIÈRE\tTests et services d'aide à l'emploi \t\t \t\t 1749588 leSoleil samedi 10 février 2007 Carrières 69 BABILLARD Ouverture d'un nouveau Club Piscine à Québec -» Un troisième Club Piscine ouvrira ses portes à Québec en lévrier, dans l\u2019arrondissement Lau-rentien.Ce nouveau magasin logera dans l\u2019ancienne bâtisse du Quillorama Duplessis de la rue Jules-Verne.L\u2019investissement est d\u2019environ 3 millions $ et créera une quinzaine d\u2019emplois.Structal obtient un contrat de 2 M $ -» Structal-ponts, une division du Groupe Canam spécialisée dans la fabrication de ponts routiers et ferroviaires, participera à la reconstruction du pont de la Concorde et du pont Deblois à Laval.L\u2019entreprise vient en effet d\u2019obtenir un contrat de 2 millions $ pour la fourniture et l\u2019installation de charpentes d\u2019acier, de joints de dilatation et d\u2019appareils d\u2019appui.La fabrication des composantes débutera à la mi-février à l\u2019usine de Québec, s\u2019étendra sur une durée de deux mois et fournira du travail à une vingtaine d\u2019employés.Les travaux de montage de la charpente d\u2019acier devraient êtres terminés au début de mai 2007.Créations Foam : en pleine croissance -» Après s\u2019être rendues célèbres avec leurs sandales Crocs, les Créations Foam veulent s\u2019attaquer dès l\u2019an prochain au marché des bottes pour adultes.L\u2019entreprise prévoit également faire des investissements dans son usine de Québec: au printemps, on devrait ajouter 40 000 pi2 aux bâtiments actuels.Rappelons que les Créations Foam sont un leader mondial dans le moulage de plastique expansé et que l\u2019entreprise est toujours à la recherche de main-d'œuvre pour pourvoir différents postes, dans le domaine de la production aussi bien que dans celui du marketing.Chez Canneberges Atoka, on voit grand -» Les Canneberges Atoka investissent actuellement 9 millions $ dans un important projet d\u2019agrandissement de leur usine et dans l\u2019installation de nouveaux équipements à Manseau, dans le Centre-du-Qué-bec.Une vingtaine de travailleurs se grefferont aux 70 déjà employés par l\u2019entreprise, qui transforme 40 millions de livres de canneberges par année, soit le tiers de la production québécoise.L\u2019investissement permettra aux Canneberges Atoka de doubler leur capacité de séchage et de consolider leurs parts de marché.L\u2019entreprise, qui exporte actuellement près de 80% de scs canneberges et produits dérivés vers les États-Unis, prévoit que les travaux seront terminés vers la fin du mois d\u2019avril.Allô prof : des services GRATUITS d'aide aux devoirs offerts à la grandeur du Québec! Québec\tSans frais (418) 843-5355\t1-888-776-4455 Site Internet www.alloprof.qc.ca Appel de candidatures Emplois occasionnels et réguliers Conseil du médicament CONSEILLERE OU CONSEILLER SCIENTIFIQUE DANS LE DOMAINE DU MÉDICAMENT Agente ou agent de recherche et de planification socioéconomique Réserve de candidatures : 105R-0603006 Conseil du médicament : Cette réserve permettra de pourvoir à des emplois réguliers ou occasionnels au Conseil du médicament et, au besoin, à des emplois semblables dans divers ministères et organismes dans la région administrative de la Capitale-Nationale.Contexte organisationnel : Le Conseil du médicament est un organisme qui relève du ministre de la Santé et des Services sociaux.Il a pour mission, d'assister le ministre dans la confection et la mise à jour de la Liste de médicaments assurés par le Régime général d\u2019assurance médicaments du Québec et de la Liste de médicaments des établissements de santé.Il doit également favoriser l\u2019usage optimal des médicaments au Québec.Enfin, le Conseil doitformuler des recommandations sur l'établissement et l\u2019évolution de prix ou sur toute autre question soumise par le ministre.Attributions : La personne titulaire d'un emploi au Conseil du médicament agit sous la responsabilité d'un directeur : le directeur de la fonction d'inscription ou le directeur de la fonction de suivi et d'usage optimal des médicaments, selon le cas.Sous la responsabilité du directeur de la Direction scientifique de l'inscription, à titre d'experte ou d'expert, la personne titulaire de l'emploi participe aux activités de soutien scientifique et technique nécessaires aux évaluations relatives à la confection de la Liste de médicaments du Régime général d'assurance médicaments et de la Liste de médicaments des établissements de santé en collaboration avec des experts externes.Elle participe également à la diffusion de l'information liée aux décisions et aux avis du Conseil auprès des bénéficiaires, des médecins et des pharmaciens, et agit comme secrétaire de comités d'experts ad hoc créés par le Conseil relativement au mandatée sa direction.Sous la responsabilité du directeur de la Direction scientifique du suivi et de l'usage optimal, à titre d'experte ou d'expert, la personne titulaire de l'emploi réalise, supervise ou contribue à la réalisation d'activités de revue d'utilisation des médicaments, d'études ou d'analyses en collaboration avec des experts externes.À cette fin, elle doit obtenir l\u2019adhésion des professionnels concernés et elle est appelée à travailler avec plusieurs collaborateurs conformément au mandat de sa direction.Conditions d'admission : Être titulaire d'un diplôme universitaire de deuxième cycle exigeant un minimum de 30 crédits en médecine, en pharmacie, en pharmacie d'hôpital, en pharmacologie, en pharmacoépidémiologie ou en pharmacoéconomie ET avoir de sept à douze années d'expérience de niveau professionnel dans le domaine pharmaceutique ou de la recherche liée au médicament.Chaque année d'expérience pertinente manquante peut être compensée par une tranche de 30 crédits d'études pertinentes, de niveau égal ou supérieur au diplôme de deuxième cycle exigé.Inclure une photocopie de ses attestations d'études.Joindre une copie de l'évaluation comparative des études effectuées è l\u2019extérieur du Québec (attestation d'équivalence) dûment reconnue par les autorités compétentes.Pour occuper un emploi dans la fonction publique québécoise, il faut posséder la citoyenneté canadienne ou le statut de résident permanent.Oe plus, il faut avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.Remarque : Le traitement annuel pourra être échelonné de 57 268 S à 66 734 $ à l'entrée en fonction, selon le nombre d'années d'expérience exigé dans les éventuels concours tenus à partir de la présente réserve de candidature.Les personnes qui répondent aux conditions d\u2019admission et qui auront réussi l'évaluation prévue pour constituer cette réserve, seront déclarées aptes à appartenir è la classe d'emplois d'agente ou d'agent de recherche et de planification socioéconomique.La présente réserve donnera lieu à la tenue de concours qui pourront comporter des conditions d'admission particulières relatives notamment à la scolarité, à la nature et au nombre d'années d'expérience, aux zones géographiques ou aux personnes visées par des mesures d'accès à légalité.Période d'inscription : Du 12 au 23 février 2007 Pour être acceptées, les candidatures doivent parvenir è l'adresse indiquée ci-dessous au plus tard le 23 février 2007.Inscription : Vous devez obligatoirement utiliser le formulaire Offre de service disponible dans le site Internet lwww.recrutementquebec.gouv.qc.ca] et dans les bureaux régionaux du Centre de services partagés du Québec, les directions des ressources humaines des ministères et des organismes, les bureaux de Services Québec, les centres locaux d'emploi (CLE), les carrefours jeunesse-emploi et auprès d'organismes représentant les groupes visés par les mesures d'accès à l'égalité.Un dossier complet comprend : Le formulaire Offre de service dûment rempli, comprenant : \u2022\tle numéro 105R-0603006 à la rubrique Numéro du concours ou de la réserve ; \u2022\tvotre signature aux endroits prévus ; \u2022\tla nature et la durée des emplois occupés, y compris les mois de début et de fin de chacun des emplois ainsi que le nombre d'heures travaillées par semaine si l'emploi occupé est à temps partiel; \u2022\tune photocopie de l'original des attestations d'études ou une évaluation comparative des études effectuées hors du Québec (attestation d'équivalence) reconnue par le ministère de l'Immigration et des Communautés culturelles [www.micc.gouv.qc.ca] ; \u2022\tune preuve de statut de résident permanent (pour les personnes candidates ne possédant pas la citoyenneté canadienne).Pour s'inscrire ; Remplir le formulaire Offre de service, en indiquant le numéro 105R-0603006 à la rubrique Numéro du concours ou de la réserve, et le faire parvenir è la Direction des services au personnel, ministère de la Santé et des Services sociaux, 1075, chemin Sainte-Foy, 2\" étage, Québec (Québec) G1S2M1.Information : M\"\" Caroline Foisy, Responsable du concours, 418 266-8713 MraB Claire Turmel, Conseil du médicament, 418 644-8342 Ministère des Finances UNE OU UN SPECIALISTE EN ECONOMIE Agente ou agent de recherche et de planification socioéconomique Réserve de candidatures : 105R-2103015 La fonction publique du Québec est è la recherche de nouvelles employées ou de nouveaux employés désirant mettre leurs connaissances et leur expertise au service de la collectivité.Si cette perspective vous intéresse, nous vous invitons à poser votre candidature.Cette réserve vise è pourvoir à des emplois réguliers et occasionnels au ministère des Finances et, au besoin, à des emplois semblables dans divers ministères et organismes dans les régions administratives de la Capitale-Nationale et de la Chaudière-Appalaches.Les personnes qui répondent aux conditions d'admission et qui auront réussi l'évaluation prévue pour constituer cette réserve seront déclarées aptes à appartenir à la classe d'emplois d'agente ou d'agent de recherche et de planification socioéconomique.Par la suite, la réserve pourra donner lieu è la tenue de concours comportant des conditions d'admission particulières relatives notamment à la nature et au nombre d'années d'expérience.Il est à noter qu'il est de la responsabilité de la personne candidate de mettre à jour les renseignements fournis concernant notamment son lieu de résidence.Attributions : Selon le poste è pourvoir, la personne titulaire peut être appelée à : \u2022\tconseiller les autorités du Ministère en matière de politiques économique, fiscale et sociale ; \u2022\tassurer le développement et l'amélioration de modèles économiques et d autres cadres d'analyse élaborés à des fins de recherche dans le domaine de l\u2019économie, de la taxation et des finances publiques; \u2022\télaborer et proposer des orientations, des politiques et des stratégies en vue de favoriser l'atteinte d\u2019objectifs économiques, budgétaires et fiscaux ; \u2022\tcoordonner la prévision de la conjoncture économique québécoise, canadienne et internationale, les revenus du gouvernement et le service de la dette ; \u2022\tcomparer notre politique économique et fiscale avec à celle des autres gouvernements et s'assurer de sa compétitivité ; \u2022\tmener des consultations auprès de différents ministères et organismes ; \u2022\tfaire l'analyse et le suivi des finances publiques québécoises ainsi que participer à des groupes de travail interministériels sur les grands enjeux du gouvernement ; \u2022\tmaintenir le développement des indicateurs économiques qui permettent d\u2019analyser l'économie du Québec ou de ses différentes régions ou encore, de situer l'économie québécoise au sein des économies des pays de l'OCDE ; \u2022\ttraiter des dossiers particuliers et des projets spécifiques en lien avec les priorités gouvernementales.Conditions d'admission : Être titulaire d'une maîtrise en économie ou dans toute autre discipline jugée pertinente ET posséder de neuf à douze années d'expérience de niveau professionnel en économie.Chaque année d'expérience pertinente manquante peut être compensée par une tranche de 30 crédits d'études pertinentes additionnelle et de niveau supérieur aux conditions exigées.Inclure une photocopie de ses attestations d'études ou, pour les études effectuées hors Québec, fournir une copie de l'attestation d'équivalence dûment reconnue par les autorités compétentes.Posséder la citoyenneté canadienne ou le statut de résident permanent.Pour occuper un emploi dans la fonction publique, il faut avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.Remarques : Le traitement annuel pourra être échelonné de 62 017 $ à 66 734 $ à l'entrée en fonction, selon le nombre d'années d'expérience exigé dans les éventuels concours tenus à partir de la présente réserve de candidatures.Les examens liés à la réserve de candidatures auront lieu au cours de l'hiver 2007.Une lettre fournissant plus de renseignements quant au déroulement ultérieur des examens sera expédiée aux candidates et aux candidats.Période d'inscription : Du 12 au 23 février 2007 Pour être acceptées, les candidatures doivent parvenir à l\u2019adresse indiquée ci-dessous au plus tard le 23 février 2007.Inscription : Remplir le formulaire Offre de service, en inscrivant le numéro 105R-2103015 à la rubrique Numéro du concours ou de la réserve, et le faire parvenir à Mme Hélène Lecompte, Direction des ressources humaines, ministère des Finances, 8, rue Cook, 1*' étage, Québec (Québec) G1R0A4.Vous pouvez vous procurer le formulaire Offre de service dans le site Internet Iwww.recrutementquebec.gouv.qc.ca) et dans les bureaux régionaux du Centre de services partagés du Québec, dans les directions des ressources humaines des ministères et des organismes, dans les bureaux de Services Québec, dans les centres locaux d'emploi (CLE), dans les carrefours jeunesse-emploi et auprès d'organismes représentant les groupes visés par les mesures d'accès à l'égalité.Information ; Mme Lyne Picard, 418 646-7372 M\"111 Hélène Lecompte, 418 646-7370 Courriel : concours@finances.gouv.qc.ca Télécopieur : 418 646-3401 Québec ^ I fjf* I ^ POUR L'ÉQUITÉ EN EMPLOI Renseignements importants : Il peut exister d\u2019autres conditions permettant l'admission aux concours, telles que la compensation de la scolarité par de l'expérience.Lorsque aucune expérience n'est exigée, les personnes en voie de terminer la dernière année de scolarité requise peuvent être admises.Les personnes handicapées et les membres d'une communauté culturelle peuvent poser leur candidature même s'ils ne résident pas dans la zone géographique mentionnée dans les conditions d'admission.Pour occuper un emploi dans la fonction publique québécoise, il faut avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.Les personnes ayant le statut de résident permanent sont admissibles, sauf s'il est mentionné dans l'appel de candidatures qu elles doivent avoir le statut de citoyen canadien.L'inscription se fait à l'aide du formulaire Offre de service, disponible dans les bureaux régionaux du Centre de services partagés du Québec (CSPQ) et dans le site Internet jwww.recrutementquebec.gouv.qc.ca), les directions des ressources humaines des ministères et organismes, les bureaux de Services Québec, les centres locaux d'emploi (CLE), les carrefours jeunesse-emploi et auprès d'organismes représentant les groupes visés par les mesures d'accès à l égalité.Pour être acceptées, les candidatures doivent être reçues avant la fin de la période d'inscription.La fonction publique du gouvernement du Québec souscrit à des programmes d'accès à l'égalité en emploi qui visent notamment les femmes et les membres des communautés culturelles ainsi qu'à un plan d'embauche pour les personnes handicapées.Pour plus d'information concernant ces programmes, vous pouvez consulter notre site Internet au jwww.tresor.gouv.qc.ca/egalitej.Voir BABILLARD -» 70 70 Carrières leSoleil samedi 10 février 2007 Cooperative\tDIRECTION des Deux Rives ADMINISTRATION ET FINANCE Issue de la fusion des coopératives de l'Anse et du Plateau, la COOPÉRATIVE FUNÉRAIRE DES DEUX RIVES regroupe 20 000 membres et plus de 80 personnes au service à la clientèle.Elle possède cinq centres de services.Elle est à la recherche d'une personne dynamique pour combler le poste de DIRECTEUR ou DIRECTRICE ADMINISTRATION ET FINANCE Sous l'autorité de la direction générale, il(elle) a le mandat de planifier, organiser, contrôler les processus, méthodes et procédés reliés à la gestion administrative et financière de la coopérative.Il(elle) doit notamment s'assurer de la performance des sphères d'activités suivantes1 : \u2022\tActivités de nature administrative, financière et comptable \u2022\tServices informatiques dont le site Internet de la coopérative \u2022\tSupervision du personnel qui relève de sa responsabilité \u2022\tSupervision de l'entretien des installations et des équipements 1 Information complémentaire à http://www.coopfuneraire2rives.com/ Exigences \u2022\tTitre comptable reconnu ou diplôme d'études universitaires en comptabilité, administration ou finance \u2022\tCinq (5) ans d'expérience en gestion administrative.La juxtaposition de formation et d'expérience pertinente pourra être considérée.\u2022\tBonne capacité de rédaction en français \u2022\tAptitudes pour la supervision du personnel et esprit de coopération.Lieu de travail et conditions Ville de Québec.Les conditions de travail avantageuses seront déterminées en fonction de l'expérience et de la formation du candidat.M\u2019investir L'Université de Sherbrooke propose un milieu de travail exceptionnel pour combler vos désirs de dépassement.COORDONNATRICE OU COORDONNATEUR DE STAGES Service des stages et du placement Offre d\u2019emploi 07-3-06 Poste régulier à temps complet (2 postes) Les curriculum vitæ doivent être reçus avant 17 h, le mercredi 21 févner 2007.BIBLIOTHÉCAIRE ATTACHÉE OU ATTACHÉ AU TRAITEMENT DOCUMENTAIRE 2e affichage Service des bibliothèques Offre d\u2019emploi 07-4-02 Emploi temporaire à temps complet d\u2019une durée de douze mois Les curriculum vitae doivent être reçus avant 17 h, le mardi 20 février 2007.Visitez notre site pour connaître la description complète de ces postes et les modalités pour poser votre candidature.www.USherbrooke.ca/srh L\u2019Université de Sherbrooke souscrit à un programme d\u2019accès à l\u2019égalité en emploi et un programme d\u2019équité en emploi pour les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées.Faire parvenir votre curriculum vitae avant le 23 février 2007 à : Comité de sélection pour le poste Direction administration finance Coopérative funéraire des Deux Rives Fédération des coopératives funéraires du Québec 548, Dufferin, Sherbrooke (Québec) J1H 4N1 Courriel : Lise.Cote@reseaucoop.com Télécopieur: 819 829-1593 transcontinental Toujours en pleine expansion et afin de supporter notre vision de croissance, nous recherchons des candidats et candidates pour combler le poste suivant : ÉLECTRO-TECHNICIEN Consiste principalement à concevoir des schémas électriques de contrôle et de puissance, à programmer des automates et à effectuer la mise en route des équipements, faire l\u2019entretien préventif et la réparation des équipements d\u2019imprimerie, le reconditionnement ou l\u2019amélioration des machines ainsi que la maintenance électrique de la bâtisse.Pour ce poste, vous devez posséder un DEC en électronique industrielle avec une spécialisation en électrodynamique, robotique et circuit imprimé, un minimum de 3 années d\u2019expérience dans le domaine électrique et électronique, posséder des connaissances sur les automates Siemens (S7-200 et S7-300), détenir une licence « C » constituerait un atout, capable de travailler en équipe et une excellente condition physique.Transcontinental Interglobe est un important chef de file dans le domaine de l\u2019imprimerie qui favorise hautement la créativité et l\u2019innovation.Nous recherchons des gens passionnés, qui aiment relever des défis, des gens à notre image qui s\u2019associent à nos valeurs telles que la CRÉATIVITÉ, L\u2019ENGAGEMENT, L\u2019INTÉGRITÉ.Nous offrons un emploi stimulant, une gamme complète d\u2019avantages sociaux, un salaire compétitif, une usine climatisée, des équipements à la fine pointe de la technologie, un programme de formation et plusieurs activités sociales.Les personnes intéressées à se joindre à une équipe dynamique sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae avant le 16 février 2007 à : Transcontinental Interglobe Inc.a/s Service Ressources humaines 150,181e Rue, Beauceville (Qc) G5X 3P3 Fax : (418) 774-3360 courriel : grondinn@transcontinental.ca Nous respectons l\u2019équité en matière d\u2019emploi.UNIVERSITÉ DE SHERBROOKE Issu de la fusion volontaire du Centre de santé Cloutier-du Rivage, du CLSC Les Forges et du Centre d'hébergement Le Trifluvien, le Centre de santé et de services sociaux de Trois-Rivières (CSSSTR) dispose d\u2019un budget de plus de 85 millions de dollars et dessert environ 131 000 habitants des municipalités de Trois-Rivières et de Saint-Étienne-des-Grès.Son équipe est composée de quelque 1 700 personnes, dont une centaine de médecins, qui travaillent ensemble à améliorer et à maintenir la santé et le bien-être de la population.Adjoint à la direction des services professionnels À ce poste permanent à temps complet relevant du directeur des services professionnels, vous contribuerez à la réalisation de mandats en lien avec l'organisation et le fonctionnement des services médicaux, dentaires et pharmaceutiques.Vous serez aussi appelé à réaliser ou à participer à la mise en oeuvre de dossiers spécifiques en organisation médicale, sur les nouvelles pratiques découlant de la Loi sur le code des professions (Loi 90) et sur les activités de recrutement médical et de stages d'étudiants en médecine.Traitement : Classe 15.Pour de plus amples détails au sujet de ce poste et de ses exigences, consultez la section « Carrières » de notre site Web.Merci de faire parvenir votre curriculum vitæ, en indiquant le titre du poste convoité, avant 16 h 30 le 23 février 2007, à la : Direction des ressources humaines, CSSSTR, 155, rue Toupin, Trois-Rivières (Québec) G8T 3Z8.Télécopieur : 819 370-2125.Courriel : marthe_larouche@ssss.gouv.qc.ca Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.L\u2019utilisation du masculin ne sert qu'à alléger le texte.Nous souscrivons au principe d'accès à Légalité en emploi.ffei/Æ-\trntre/v-cTf-c N cÇÇÇT(i-«, Qp.c A BABILLARD suite de la page 69 Technologies HumanWare veut percer en Europe -» Développement économique Canada investira 399 500 S dans une entreprise de Drummondville, Technologies H u man Ware Canada, pour permettre la commercialisation de nouveaux produits en Amérique du Nord et en Europe.L\u2019entreprise, qui développe des produits de haute technologie destinés aux personnes vivant avec une déficience visuelle, souhaite dynamiser ses ventes autour de trois produits: un système d\u2019orientation GPS, un assistant numérique et un lecteur de livre électronique.L\u2019entreprise compte aussi étendre ses services vers un autre type de clientèle : les personnes atteintes de troubles d\u2019apprentissage.L\u2019investissement permettra d\u2019embaucher 20 nouveaux employés, dont 5 qui seront affectés à des postes en recherche et développement.Période intensive de recrutement Le Centre d\u2019appels Durham, installe à Trois-Rivières depuis le début de janvier, a un besoin pressant d\u2019une centaine de travailleurs.Le centre de services, qui compte déjà plus de 300 employés, prévoit pouvoir faire travailler jusqu\u2019à 1000 personnes.Des offres d\u2019emplois seront publiées dans les régions de Victoriaville, Drummondville, Jo-liette, Sorcl et Repentigny.Pour ceux qui ne seraient pas à l\u2019aise en informat ique, la commission scolaire Chemin-du-Roy, en collaboration avec Emploi-Québec Mauricie et la Société de développement économique (SDE), vient de mettre sur pied une formation gratuite sur mesure de 240 heures, réparties sur huit semaines, afin de préparer adéquatement les futurs agents au support technique.Ceux qui désirent soumettre leur candidature doivent contacter la firme responsable du recrutement, le Groupe SFP au 2200, rue Sidbec Sud, Trois-Rivières, téléphone: 819 373-8208.Voir BABILLARD -» 72 Pour faire paraître vos annonces dans cette section : Composez 686-3270 ou écrivez à Carrières et Professions Le Soleil, C.P.1547 Québec (Québec) G1K 7)6 Heures limites de réservation : midi l'avant-veille de la publication; mercredi i6h pour publication samedi, dimanche ou lundi.Toutes les annonces publiées dans ces pages sous la rubrique Carrières et Professions sont assujetties à la Charte des droits et libertés de la personne du Québec (L.R.Q., chapitre C-12).Les emplois annoncés s'adressent donc aux hommes et aux femmes. 1755579 leSoleil samedi 10 février 2007 1755216 -¦il!» Hi S3IB prigjl fluif Un défi à votre mesure CHUQ 9 CENTRE HOSPITALIER 3 UNIVERSITAIRE DE QUÉBtC ADJOINTE 00 ADJOINT AO CHEF DE SERVICE DES OPÉRATIONS DO BÂTIMENT - MÉCANIQOE Poste cadre - Temps complet permanent - de soir SOMMAIRE DU RÔLE ET DES RESPONSABILITÉS CHUL Sous l'autorité immédiate du chef de service des opérations du bâtiment, vous planifiez le travail quotidien des hommes de métier.Vous coordonnez les travaux d'entretien, d'installations et de réparations des systèmes et équipements de votre établissement.Vous êtes la répondante ou le répondant pour tous les services techniques et responsable de tout le bâtiment sur votre quart de travail au niveau mécanique, électricité et architecture.CHUQ Vous supervisez certains travaux d'entretien de soir pour L'Hôtel-Dieu de Québec et Saint-François d'Assise ainsi que pour la Maison PaulTriquet et la maison Chanoine-Morel.EXIGENCES le Centre hospitalier universitaire de Québec est un établissement suprarégional a vocation générale et ultraspécia/isée.U dessert la population de ta grande région de Québec et de CEst du Québec.Cest un établissement ienseignement universitaire en médecine, en sciences de ta santé et un centre de recherche clinique, fondamentale et évaluative.Le CIIUQ est issu de ta fusion de U Hôtel-Dieu de Québec, de f Hôpital Saint-1 ran fois dAssise et du CHUL, incluant un Centre mire-enfant.Il compte 8 500 employés et 1CJ5 médecins et son budget annuel totalise plus de 500 Mf.Ses principaux secteurs iexpertise sont : la cancérologie, ta néphrologie, la greffe de moelle osseuse, les maladies vasculaires, [obstétrique, ta néonatalogie, ta pédiatrie et la télésanté.\u2022\tD.E.C.en mécanique du bâtiment ou certificat de qualification dans un métier lié à la mécanique du bâtiment.\u2022\tDix ans d'expérience professionnelle pertinente dans la discipline.\u2022\tDeux ans d'expérience de gestion.QUALITES PERSONNELLES \u2022\tLeadership \u2022\tSens de l'organisation du travail \u2022\tSens des responsabilités \u2022\tApproche positive lors de conflits RÉMUNÉRATION \u2022\tBon esprit d'équipe \u2022\tFacilité à communiquer \u2022\tBon jugement et cohérence \u2022Attentif aux besoins des autres Les personnes qui désirent poser leur candidature sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae accompagné d'une lettre motivant leur intérêt, avant 16 heures le 26 février 2007, à l'adresse suivante : CONCOURS N° 2007-1115-J CHUQ - L'Hôtei-Dieu de Québec Service de la dotation et des avantages sociaux 11, côte du Palais, Québec (Québec) G1R 2J6 Télécopieur: (418)691-5725 Selon les règles prévues pour le personnel d'encadrement des établissements et organismes du secteur de la santé et des services sociaux.(classe 11 - minimum : 46 464$ - maximum 60 401 $).Courriel :emploi(®chuq.qc.ca www.chuq.qc.ca VOYEZ VOYEZ LOIN.Cinquième plus importante société d'assurance de personnes au Canada, l'industrielle Alliance, c'est au-delà de 2 800 employés et un actif de plus de 44 milliards de dollars assurant la protection de 2 millions de Canadiens et de Canadiennes.L'Industrielle Alliance souscrit au principe de l'accès à l'égalité en emploi.'CM INDUSTRIELLE ALLIANCE ASSURANCE ET SERVICES ElNAHCIERS \u2019 LlndusUM* AlUrctt Ccxfpayve 1982-» ->1993-» ->1995-»\tFlames de Calgary Devils du New Jersey Stars de Dallas Avalanche du Colorado Jets de Winnipeg Whalers de Hartford\t->1996-» ->1997-»\tCoyotes de Phoenix Hurricanes de la Caroline Source : NHL.com\t\tSTATS LE SOLEIL HORAIRE TÉLÉ HOCKEY \u2014 LNH Ottawa à Montréal, 19 h, RDS, CBC Québec et Ottawa Pittsburgh à Toronto, 19 h, CBC Calgary à Buffalo, 19 h, CBC Alberta et Colombie-Britannique Atlanta à Vancouver, 22 h, CBC FOOTBALL \u2014 N FL Pro Bowl, 18 h, CBS, Sportsnet BASKETBALL NCAA \u2014 Marquette à Georgetown, 12 h, The Score NCAA \u2014 UCLA à West Virginia, 13 h, CBS NCAA \u2014 Kansas au Missouri, 15630, ABC NBA \u2014 Toronto à Detroit, 19 h30, The Score GOLF PGA \u2014 Pro-Am Pebble Beach AT&T, 15 h, RDS, TSN, CBS Tour des champions \u2014 Championnat Allianz, 18 h 30, The Golf Channel COURSE AUTOMOBILE Nascar: Coupe Nextel \u2014 Shootout Budweiser, 20h, TSN, FOX CURLING Championnats canadiens junior \u2014 Finale masculine, 13630, CBC DRAKKAR 1/FOREURS 6 Troisième période fatale Steeve Paradis Collaboration spéciale Le Drakkar de Baie-Comeau a tenu Val-d\u2019Or en respect pendant 40 minutes, mais les Foreurs ont enfilé quatre buts sans réplique au dernier engagement pour signer un gain de 6-1 dans le premier des deux affrontements entre les deux équipes en fin de semaine.Le but un peu chanceux d\u2019Hen-rick Lavoie, qui portait la marque 3-1 en milieu de troisième période, a scellé l\u2019issue de ce duel défensif, malgré ce qu\u2019en dit le pointage.Le Drakkar a ensuite mis la table en prévision de la rencontre de demain avec un peu de brasse-camarade et les Foreurs ont répliqué avec trois buts en supériorité numérique dans les quatre dernières minutes de jeu.«Ils ont juste été un peu plus opportunistes que nous, c\u2019est tout, a déclaré l\u2019entraîncur-chef du Drakkar, Éric Dubois.Avec l\u2019attaque qu\u2019on possède, Val-d\u2019Or n\u2019a pas voulu ouvrir le jeu.De notre côté, on n\u2019a pas réussi à marquer le gros but.Les deux équipes ont bien joué défensivement et il y a eu beaucoup de tirs bloqués.» Les Foreurs ont pris les devants grâce au 35\u201c filet de Mathieu Roy, à 4 :32 de la première période.Le Drakkar a profité d\u2019une situation à quatre contre trois pour créer l\u2019égalité une dizaine de minutes plus tard avec le but de Renaud Des Ailiers.SEULEMENT QUATRE TIRS Il y avait à peine 90 secondes d\u2019écoulées en deuxième période que Martin Thibeault a redonné l\u2019avance aux locaux en désavantage numérique.Même si le Drakkar a bourdonné autour de la cage de Jérémy Duchesne dans la seconde moitié SANTEE CAROLINE DU SUD LA DESTINATION-GOLF EN AMÉRIQUE \u2022 3 terrains de golf à moins de Ï1,6 km de la ville de Santee * \u2022 15 terrains à moins de 40 minutes \u2022 Choix de plus d\u2019une douzaine d'hôtels et de condos FORFAITS GOLF À VOLONTÉ à compter de comprenant golf, voiturette, hébergement et petit déjeuner (US par jour, par pers., occ.double) Pour obtenir un guide GRATUIT sur le golf à Santee : 1-800-250-3080 Courriel : santeetourism@rogers.com Visitez l'autre capitale du golf de la Caroline du Sud www.santeetourism.com de l\u2019engagement, il a réussi à prendre seulement quatre tirs, un de moins que les Foreurs.Curieuse statistique pour deux des bonnes attaques du circuit.MARCHAND CLOUÉ AU BANC Pendant ce temps, l\u2019entraî-neur-chef Éric Lavigne clouait au banc Brad Marchand, pour cause de mauvaises pénalités.Le vétéran a reçu trois mineures en six minutes de jeu.Marchand a dû attendre la troisième période avant de retourner sur la glace.Après le but de Lavoie, Mathieu Roy a complété son tour du chapeau en marquant deux fois en fin de match, alors que le Drakkar avait perdu les pédales en écopant de nombreuses pénalités.Jason Legault a inscrit son premier but de la saison dans la dernière minute pour conclure.«Il s\u2019est passé quelques messages pour dimanche», a simplement indiqué Dubois.NOTES : Les Foreurs et le Drakkar n\u2019ont totalisé que 42 tirs, 21 de chaque côté.Blanchi de la feuille de pointage, François Bouchard a vu Thomas Beauregard (Acadie-Bathurst) prendre un point d\u2019avance en tête du classement des compteurs de la LHJMQ.Le Drakkar affronte les Huskies à Rouyn-Noranda ce soir pendant que les Foreurs se reposent en attendant de revoir Baie-Comeau demain après-midi.1755533 \u2019\u2014CAPF 1 n 1\t*1 Autobus/ leSoleil BELLE GUEULE .fe.SdoPEf/ 650-6648 WWW.KEBS.CA BASKETBALL PB0FESSI0NNIL pc cnio AU CEGEP SAINTE-FOY 86 Sports Pour joindre notre chroniqueur : mdumas@lesoleil.com Maurice Dumas Du monde aux portes ! i artis pour la gloire, les Sabres de Buffalo termineront au premier rang du classement général de l\u2019association de l\u2019Est de la Ligue nationale de hockey et remporteront facilement le championnat de la division Est.Les champions de la division Atlantique, fort probablement les Devils du New Jersey, et de la division Sud-Est, vraisemblablement les Thrashers d\u2019Atlanta, participeront également aux séries éliminatoires.Ce qui veut dire que le Canadien do Montréal bataillera avec six ou sept autres équipes pour les cinq autres places disponibles dans l\u2019association de l\u2019Est.La lutte sera féroce jusqu\u2019à la fin puisque le classement peut varier d\u2019un match à l\u2019autre.Une courte léthargie et une équipe bascule de plusieurs rangs.Seulement six points séparent présentement sept équipes dans l\u2019association de l\u2019Est.La marge de manœuvre du Canadien a considérablement diminué dans les dernières semaines.La saison de rêve de la troupe de Guy Carbonneau tourne au cauchemar depuis la période des Fêtes.Peu importe le sport, une équipe gagne et perd avec ses meilleurs éléments.Ce constat soulève quelques interrogations chez le Canadien.Ses meilleurs joueurs ne se comportent pas toujours comme les meilleurs sur la patinoire.Ses meilleurs joueurs ne font pas le poids avec les meilleurs de plusieurs autres équipes.Saku Koivu, le meilleur pointeur du Canadien, ne se retrouve pas parmi les 60 premiers du circuit Bettman.Avec scs 13 buts, Alexei Kovalev vient à peu près au 115' rang dans cette colonne.Si Sheldon Souray s\u2019affiche comme l\u2019un des meilleurs pointeurs chez les défenseurs, son rendement défensif laisse grandement à désirer.L\u2019un des meilleurs de sa profession en première moitié de saison, Cristobal Huet traverse présentement une période difficile.Assez que David Aebischer joue plus souvent que lui.Les équipes de l\u2019association de l\u2019Est se bousculent aux portes des séries éliminatoires, mais la cause du Canadien n\u2019est pas désespérée.L\u2019euphorie des premières semaines de décembre a cependant fait place à la réalité de la deuxième moitié de saison.La période du calendrier régulier oii les vraies bonnes équipes se démarquent des plus marginales.Le scénario se répète chaque année et il faudra bien se rendre à l\u2019évidence un jour ou l\u2019autre.Le milieu sportif a souvent tendance à surévaluer le noyau du Tricolore.La glissade du Canadien se poursuivra si ses meilleurs joueurs ne redeviennent pas les meilleurs de l\u2019équipe et si ses meilleurs joueurs ne parviennent pas à rivaliser avec les meilleurs des autres formations.Les joueurs de soutien et les plus jeunes ne peuvent faire la différence.Il appartient donc aux Koivu, Kovalev, Souray, Huet, Markov et quelques autres de se manifester d\u2019une façon très concrète dans chacun des matchs d\u2019ici la fin de la saison régulière.LE RETOUR DU BALANCIER L\u2019Avalanche du Colorado a commis le vol du siècle dans le sport en obtenant, en 1995, le gardien de but Patrick Roy du Canadien de Montréal.On connaît le reste de l\u2019histoire.Le numéro 33 a ensuite largement contribué à la conquête de deux coupes Stanley par les anciens Nordiques.Il a été l\u2019un des piliers des 10 ans d\u2019excellence de la formation du Colorado.Dix ans plus tard, le Canadien a assouvi une certaine vengeance en refilant José Théodore et son faramineux contrat à l\u2019Avalanche.Ce dernier ne joue presque plus depuis deux mois.Utilisé jeudi soir contre les Thrashers d\u2019Atlanta, il a été remplacé après avoir accordé trois buts en 20 minutes de jeu.TEL PÈRE,TEL FILS! Michel Goulet, le conseiller spécial du président de l\u2019Avalanche du Colorado, voit plusieurs similitudes entre la recrue Paul Stastny et son illustre paternel Peter, ancienne vedette des Nordiques.« 11 a le même sens du hockey que le paternel, assure Goulet.On dit qu\u2019il n\u2019est pas aussi rapide et aussi fort que Peter.11 vient à peine d\u2019avoir 21 ans.Peter est débarqué à Québec à l\u2019âge de 24 ans.On s\u2019en reparlera dans quelques années.» Paul Stastny occupe le troisième rang des compteurs chez les recrues de la Ligne nationale avec une récolte de 16 buts et 45 points.DOM DANS SON DROIT Bien difficile de blâmer Patrick Dom dans le conflit qui oppose le Tournoi in- leSoleil samedi 10 février 2007 ternational de hockey pee-wee de Québec au Greater Toronto Hockey League.Le directeur général du plus grand tournoi de hockey au monde serait disposé à accueillir quatre équipes de la région de Toronto.Les dirigeants de la Greater Hockey League en veulent huit.Ils boudent donc Québec depuis quelques années.Il serait fort intéressant de revoir les équipes de Toronto, mais Patrick Dom n\u2019a pas à se mettre à genoux devant les dirigeants du hockey mineur de là-bas.C\u2019est à Dom de dicter les règles du Tournoi international de hockey pee-wee de Québec et non pas aux équipes.UN RECEVEUR ET UN INTER Le défi de Michel Laplante, le gérant des Capitales, sera de dénicher un receveur pour remplacer Olivier Lépine et un inter puisque Willie James ne reviendra pas à Québec.Ses pourparlers permettent de croire que son équipe sera assez bien nantie aux autres positions.Eddie Lantigua a pour sa part décliné une proposition de l\u2019équipe de Monclo-va, de la Ligue d\u2019été du Mexique.«Je me prépare à jouer pour les Capitales », a-t-il précisé.Doris Labonté se vide le cœur LNH EN BREF Bélanger échangé aux Predators Olivier Therriault Collaboration spéciale RIMOUSKI \u2014 «Quand on fait du patinage artistique comme ce soir (hier), c\u2019est dur d\u2019aller chercher une victoire.Ils avaient trois ou quatre cônes de l\u2019autre côté, et on n\u2019a même pas été capables de jouer notre hockey à nous autres.C\u2019est toujours la même histoire, on se permet d\u2019avoir des baisses de régime et de se laisser aller quand on vient d\u2019en gagner quelques-unes en ligne.Les séries ne sont pas acquises à ce que je sache.» C\u2019est un Doris Labonté en furie que la presse a rencontré après la défaite de 5-2 de l\u2019Océanic contre les Remparts, hier soir à Rimous-ki.Il en avait long à dire sur la performance de son équipe, visiblement très différente de celle qui a remporté six matchs consécutifs au cours des deux dernières semaines.«C\u2019est drôle, mais je ne comprends pas encore pourquoi on panique autant sur notre glace.On tremble comme des feuilles dans notre Colisée.Ça se voit durant le jeu.Bien sûr, on joue les toughs après les arrêts de jeu et on se montre forts.On se demande pourquoi l\u2019équipe prend des mauvaises punitions et accorde de mauvais buts.À bien y penser, a poursuivi Labonté, la claque sur la gueule, j\u2019aurais aimé la manger au Cap-Breton.Le problème, c\u2019est que les joueurs se font chanter à leur retour à Rimouski qu\u2019on est bons, beaux, sans problèmes.Les jeunes se promènent en ville la tête dans les airs et ils se font dire n\u2019importe quoi par tout le monde.Et voyez le résultat ce son- (hier).» BOLDUC HUÉ L\u2019entraîneur de l\u2019Océanic n\u2019a pas du tout apprécié le comportement de certains partisans, qui ont pris un plaisir à huer François Bolduc.Ce n\u2019est d\u2019ailleurs pas la première fois que le capitaine de l\u2019Océanic est pris à parti de la sorte par des spectateurs au Colisée.« C\u2019est quoi le problème avec eux ?François a été un de nos meilleurs joueurs durant le match.Il a fait un maudit bon travail devant leurs attaquants.À un certain moment, la rondelle saute par-dessus son bâton et sort du territoire des Remparts.C\u2019est normal de huer, c\u2019est Bolduc sur la patinoire.François a été parmi ceux qui ont soutenu l\u2019équipe à bout de bras dans une certaine période difficile.Il fait partie de François Bolduc a été hué par certains amateurs de l\u2019Océanic, hier soir.\u2014 PHOTOTHÈQUE LE SOLEIL nos leaders et il aide nos jeunes à progresser.Laissez-le tranquille s\u2019il vous plaît.» -» Les Hurricanes de la Caroline ont rapatrié Josef Vasicek en cédant aux Predators de Nashville le Québécois Eric Bélanger.Les deux attaquants gagnent 1,3 millions.« Nous connaissons évidemment très bien Joe et ce qu\u2019il peut apporter aux Hurricanes, a commenté le directeur général Jim Rutherford dans un communiqué.Le ramener à sa position naturelle de centre, avec son poids et sa force, aidera notre équipe dans le dernier droit.» Acquis de Los Angeles, Bélanger n\u2019a pu s\u2019imposer dans le rôle de troisième centre.Agé de 29 ans, il pourra devenir autonome sans restriction le 1\" juillet, au contraire de Vasicek, 26 ans, que les Hurricanes avaient envoyé à Nashville en retour de Scott Walker.Bélanger quitte la Caroline avec une fiche de 8-12-20 en 56 matchs, tandis que Vasicek totalisait 13 points (4-9) en 38 rencontres.AP Pascal Dupuis chez les Rangers -» Le Wild du Minnesota a échangé Pascal Dupuis aux Rangers de New York, hier, en retour d\u2019Adam Hall, un autre attaquant.Dupuis, qui pourra devenir autonome sans restriction le 1\" juillet, était sur le marché depuis plus d\u2019un mois.Le joueur de 27 ans a une fiche de 10-3-13 en 48 matchs.Il gagne 798 000$ cette saison.Hall, 26 ans, a une fiche assez semblable de 4-8-12 et il gagne 975 000$.AP Denis Hamel au ballottage -» Les craintes de Denis Hamel étaient justifiées.Soumis au ballottage hier, l\u2019attaquant québécois saura à midi aujourd\u2019hui si une autre équipe de la LNH misera sur lui en vue de la fin de la saison ou s\u2019il sera contraint de prendre la direction de Bingham pton pour y rejoindre le club-école des Sénateurs d\u2019Ottawa dans la Ligne américaine.«C\u2019est une grosse déception, car je croyais pouvoir me faire une place ici.On verra ce qui arrivera, mais si personne ne me réclame et que je dois retourner en bas, je vais juste espérer un rappel qui me permettrait peut-être de marquer le but gagnant en finale de la coupe Stanley», a souligné le hockeyeur de Lachute, qui aura 30 ans l\u2019été prochain.La Presse leSoleil samedi 10 février 2007 EN BREF En vitesse -» Quelques joueurs des Remparts, dont Angelo Esposito, avaient l\u2019air plus minces que les autres puisqu\u2019ils portaient la nouvelle culotte de la LNH, moins volumineuse et assurant une meilleure protection que l\u2019ancienne.Les Remparts sont en congé, aujourd\u2019hui, et ils seront à l\u2019aréna de Donnacona demain avant-midi à l\u2019occasion d\u2019une activité promotionnelle avec le hockey mineur.À Rimouski, c\u2019est la journée coup de cœur, où les partisans de l\u2019Océanic pourront patiner en compagnie des joueurs des 11 h, en plus d\u2019une séance d\u2019autographes et de la visite du vestiaire.Benjamin Rubin, Hubert Genest, Maxime Lavoie et Boby Fugère n\u2019ont pas joué pour les Remparts, tout comme Philippe Cornet et Frédéric Desrochers pour l\u2019Océanic.L\u2019instructeur au premier but des Capitales Stéphane Dionne, qui est natif du coin, et le descripteur Jacques Doucet étaient les invités dans la loge d\u2019honneur.Cari Tardif RempartsSports 87 Libération à obtenirMême s\u2019il a accompagné l\u2019équipe à Rimouski, Matt Smith (photo) n\u2019était pas le gardien auxiliaire des Remparts, hier, en raison d\u2019un pépin admi nistratif.Depuis son acquisition, le club québécois profitait d\u2019une permission spéciale de la LHJMQ pour l\u2019aligner en attendant d\u2019obtenir sa libération complète de l\u2019Ontario.La permission en question a pris fin au cours des dernières heures, ce qui a forcé le rappel d\u2019Adrien Lemay, du Blizzard du Séminaire Saint-François (midget AAA), afin qu\u2019il seconde Kevin Desfossés.«Nous avons soumis le tout à l\u2019agent de Smith pour qu\u2019il règle la question avec l\u2019équipe de Mississauga.Ça ne devrait pas être un problème, car il a réussi à s\u2019entendre», expliquait Patrick Roy.Tout sera réglé lundi.Cari Tardif La LHJMQ trop généreuse ?-» La LHJMQ pose encore un geste généreux envers ses partenaires en permettant à plusieurs joueurs de 16 ans de s\u2019absenter pendant deux semaines pour les Jeux du Canada.Chez les Remparts, Maxime Sauvé (Québec) et Kelsey 'Fessier (Nouveau-Brunswick) rateront six matchs à compter du 21 février à l\u2019instar de Jason Caron (Québec), Alexandre Néron (Québec) et Patrice Cormier (Nouveau-Brunswick) du côté de l\u2019Océanic.« C\u2019est une vraie farce », admettait Patrick Roy à ce sujet.À Rimouski, on trouve que l\u2019événement tombe mal, puisque le club est en pleine course aux séries.« Ça reste une belle expérience pour les jeunes.11 faut vivre avec la situat ion.Mais si la LNH arrête ses activités pendant les Jeux olympiques, pourquoi n\u2019arrête-t-on pas les nôtres?Plusieurs équipes vont perdre des gros morceaux et à mes yeux, les grands perdants sont les amateurs », indiquait Yannick Dumais, directeur général adjoint de l\u2019Océanic.Cari Tardif QUÉBEC 5/RIMOUSKI 2 La bête noire frappe encore Kevin Desfossés a eu le dernier mot devant Patrice Cormier et l\u2019Océanic.\u2014 photo collaboration spéciale v - À .Cari Tardif ctardif@lesoleil.com RIMOUSKI \u2014 Il n\u2019avait pas perdu depuis le 21 janvier.Après six victoires de suite, l'Océanic de Rimouski a subi la défaite, hier, dans son Colisée.Et comme la dernière fois, les Remparts ont encore eu le numéro de la formation du Bas-Saint-Laurent, l\u2019emportant par 5-2 dans un match fort intéressant.Les Remparts signent donc le premier chapitre de cette histoire en quatre temps puisque les deux grands rivaux s\u2019affronteront à trois autres reprises d\u2019ici la fin du mois de février, dont mardi à Québec.Pour l\u2019Océanic, c\u2019était un septième revers en autant de matchs contre les Diables rouges cette saison, aussi reconnus dans le coin pour être la bête noire de la troupe dirigée par Doris Labonté.« On vient de jouer notre meilleur match sur la route cette saison.On a été vraiment solides et j\u2019ai adoré le jeu de nos défenseurs.L\u2019Océanic a aussi joué une bonne rencontre et ça promet pour mardi.Il devrait y avoir une bonne foule », notait l\u2019entraîneur-chef Patrick Roy en parlant du gain de sa troupe et du prochain duel au Colisée Pepsi.Les trois périodes ont été passionnantes.Du jeu enlevant, intense et un suspense à tenir les amateurs sur le bout de leur siège.Chaque fois que la sirène se faisait entendre, les Remparts retournaient au vestiaire en avance, la dernière période étant la plus payante.«C\u2019EST LE FU N» Pendant deux périodes, les adversaires étaient nez à nez.L\u2019Océanic a créé l\u2019égalité deux fois (1-1 et 2-2) dans le second tiers, mais ne parvenait pas à savourer ses buts puisque les Remparts ont répliqué 15 secondes et une minute plus tard chaque fois pour reprendre les devants et ne jamais regarder en arrière par la suite.En troisième, Rimouski a semblé plus fatigué tandis que les Remparts ont affiché plus d\u2019aplomb pour relancer l\u2019attaque.Deux buts en avantage numérique dans les 10 dernières minutes ont mis fin au débat et vidé l\u2019aréna.«Nous avons roulé à quatre trios tandis que Doris (Labonté) a coupé son banc un peu plus tôt.Il n\u2019avait pas le choix, car son équipe se bat pour faire les séries.Nous, on veut se maintenir pour terminer en deuxième place et chaque victoire est importante », ajoutait Roy.Félix Petit (24'), Roman Bashkirov (26'), Maxime Sauvé (9'), Brent Aubin (48' ) et Kenzie Sheppard (10e) ont marqué pour les Remparts.Roman amassait un point dans un sixième match de suite tandis que son jumeau Ruslan (une passe) s\u2019inscrivait à la feuille de pointage pour une septième partie d\u2019affilée.Pierre-Alexandre Joncas (7e) et Keven Dupont (7e) ont allumé la lumière rouge pour l\u2019Océanic.On vient de jouer notre meilleur match sur la route cette saison » \u2014 Patrick Roy «C\u2019est le fun de jouer un match comme ça.Ce fut vraiment un effort d\u2019équipe.J\u2019aimerais accorder beaucoup de crédit à Guillaume Veilleux, qui a très bien fait devant moi, surtout qu\u2019il a été malade toute la semaine.Pat a dit que c\u2019était notre meilleur match à l\u2019extérieur et je pense qu\u2019il avait raison », précisait le gardien Kevin Desfossés, qui a sorti la jambière sur une échappée de Michael Frolik dès la première période pour changer l\u2019allure de la partie.Dans le vestiaire, on ne célébrait pas trop fort, sachant que l\u2019Océa-nic s\u2019amène à Québec dans quatre jours avec la fougue de sa jeunesse et la confiance acquise dans la récente séquence.« Ça va être en- core plus dur mardi », notait Aubin, auteur du but d\u2019assurance en milieu de troisième. 88 Sports48c Tournoi pee-wee leSoleil samedi 10 février 2007 L'intensité au rendez-vous Jean-François Tardif jftardif@lesoleil.com Dans un match des plus excitants, où l\u2019intensité et l'émotion étaient au rendez-vous, les Seigneurs de Beaubourg ont vaincu le Canadien de Montréal 5 à 4 en fusillade, hier au Tournoi international de hockey pee-wee de Québec.C'est un filet de Dominic Plante, son deuxième de la rencontre, qui a fait la différence.« En bout de ligne, ce qui compte, c\u2019est le vouloir, a commenté l\u2019entraîneur-chef des vainqueurs, Claude Gosselin.Les gars étaient prêts à tout pour l\u2019emporter quand ils sont arrivés en fusillade.Et ils l\u2019ont démontré.C\u2019est vraiment tripant ce qui nous arrive.Je suis très heureux.» Menant 1 à 0 après la première période et 2 à 1 en troisième, les Seigneurs ont vu le Canadien renverser la vapeur en marquant deux buts.Mais les favoris de la foule n\u2019avaient pas dit leur dernier mot, et, lors d\u2019un avantage numérique, Cédrick Létourncau a créé de nouveau l\u2019égalité et forcé la prolongation.11 remettait ainsi la monnaie de la pièce au Tricolore, qui avait inscrit deux de ses trois buts lors d\u2019attaques massives.Dominic Plante a donné la victoire à Beaubourg en marquant lors de la fusillade «Si les choses ont glissé à compter de la deuxième, c\u2019est parce que nous avons eu trop de désavantages numériques.Quand on demande aux gars de jouer avec intensité, l\u2019émotion leur fait parfois commettre certains gestes.Mais je n\u2019en dirai pas plus.C\u2019est comme ça.J\u2019ai été longtemps arbitre et je sais que ça ne sert à rien de crier.Et c\u2019est grâce à eux que l\u2019on peut jouer au hockey.» GOSSELIN PAS INQUIET Questionné à savoir s\u2019il préférait la prolongation ou la fusillade, Gosselin a indiqué que peu importe la situation dans laquelle se trouveraient ses joueurs, il n\u2019était pas inquiet.«Nous avions les éléments pour nous imposer dans n\u2019importe quelle situation.Et les gars l\u2019ont prouvé en évoluant pendant 90 secondes en désavantage numérique en début de prolongation.» Si la logique est.respectée, les Seigneurs devraient jouer leur prochain match face au Detroit Compuware.Gosselin indique cependant qu\u2019il ne faudrait pas prendre Victoriaville pour battue d\u2019avance.«Je connais bien les Tigres, et ils forment une excellente équipe de hockey.Je pense même qu\u2019ils pourraient causer une surprise.» DÉFAITE DE RIMOUSKI Dans l\u2019avant-dernier match de la soirée, l\u2019Océanic de Rimouski a subi un revers de 4 à 3 en prolongation face à Laval.Christopher Clapperton, Frédérick Dionne et Kevin Durette ont inscrit les filets de la formation du Bas-Saint-Laurent, qui s\u2019était forgée une avance de 2 à 0 à Guillaume Simard-Lavoie a défendu avec succès le filet des Seigneurs de l\u2019issue de la deuxième période.Beaubourg, hier.\u2014 photo le soleil, Laetitia deconinck / / / / ./// / / / / .J > y\"~jl___ / / / / , ** ' ' San Francisco New York Chicago Los Angeles Québec Montréal Météo Média http://www.meteômedia com Edmonton Saskatoon Calgary Winnipeg Météo pour Québec et les environs Aujourd\u2019hui Ciel variable .Passages nuageux en soirée, généralement dégagé au cours de la nuit.Vents légers.Max.-9.Facteur vent -14.Min.-22.Demain Ensoleillé.Max.-15.Min.-21.Lundi: Plutôt nuageux avec possibilité d\u2019averses de neige.Max.-7.Min.-23.Mardi: Ensoleillé.Max.-14.Min.-27.Mërfetedü Ensoleillé.Max.-11.Min.-11.Havre-St-Pierre Beau -10/-17\u201e A Sept-îles Beau -11/-18 Baie-Comeai Ave neige .'V _\t-12/-18 Mata ne Variable -12/-19 -8/-15 Edmundston (Variable I-10/-22 Québec Variable Montréal Éclaircies -6/-20 Thetford Ave neige -10/-20 f Sherbrooke Faible neige ( -8/-19\t) Fredericton Variable -7/-17.\t\u201e Météo pour Montréal et les environs Plutôt nuageux avec possibilité d\u2019averses de neige cessant en matinée, nuageux avec percées de soleil en après-midi.Probabilité de précipitations: 40%.Vents O de 15km/h à 20km/h.Max.-6.Facteur vent -13.Min.-20.Les marées (hne)\tAU PAYS DANS LE MONDE\tAU SOLEIL ALMANACH Québec Aujourd\u2019hui B 5h33 0.8m H 11h32 4.1m B 18h25 0.9m Demain H 0h20 3.3m B 6h18 0.9m H 12h32 3.9m B 19h38 1m Grondines Aujourd\u2019hui H 1h45 2.1m B 9h11 0.7m H 14h09 2.5m B 22h10 0.8m Demain H 2h41 1.8m B 10h01 0.7m H 15h11 2.4m B 23h16 0.7m Rimouski Aujourd\u2019hui B 0h29 1.4m H 7h07 3.4m B 13h40 1.5m H 19h31 2.7m Demain B 1010 1.6m H 8h00 3.3m B 14h57 1.6m H 20H40 2.5m Sept-îles Aujourd\u2019hui H 6h32 2.3m B 13h07 0.9m H 18h45 1.7m Demain B 0h38 0.8m H 7h30 2.2m B 14h26 1m H 19h54 1.5m \tAUJOURD'HUI\t\t\tAUJOURD'HUI\t Calgary\tVariable\t-10/-17\tAmsterdam\tPluie\t6/-1 Charlottetown\tBeau\t-9/-16\tAthènes\tÉclaircies\t20/11 Edmonton\tVariable\t-14/-17\tBeijing\tSoleil\t6/1 Frédéricton\tVariable\t-7/-17\tBerlin\tFaib neige\t-1/-3 Halifax\tVariable\t-5/-12\tBoston\tBeau\t0/-7 Iqaluit\tÉclaircies\t-12/-17\tBuenos Aires\tSoleil\t23/23 Moncton\tBeau\t-8/-17\tChicago\tVariable\t-8/-12 Ottawa\tVariable\t-5/-21\tLondres\tAverses\t10/4 Régina\tNuageux\t-18/-25\tLos Angeles\tAverses\t15/10 Rouyn Noranda\tVariable\t-15/-29\tMadrid\tAverses\t14/10 Saint-Jean\tEnsoleillé\t-6/-8\tMexico\tSoleil\t18/7 Saskatoon\tVariable\t-19/-26\tMoscou\tFaib neige\t-10/-11 Sudbury\tSoleil\t-12/-25\tNew Delhi\tPluie\t19/17 Toronto\tAve neige\t-6/-13\tNew York\tBeau\t0/-7 Thunder Bay\tSoleil\t-12/-22\tParis\tPluie\t10/6 Vancouver\tNuageux\t9/5\tPhiladelphie\tBeau\t1/-8 Victoria\tAverses\t9/5\tRio\tVariable\t32/27 Whitehorse\tVariable\t-15/-21\tRome\tPluie\t15/10 Winnipeg\tEnsoleillé\t-20/-34\tTokyo\tAverses\t12/11 Yellowknife\tBeau\t-28A37\tWashington\tBeau\t1/-8 \tAUJOURD\u2019HUI\t\tMaximum hier\t-12° Acapulco\tSoleil\t32/23\tMinimum hier\t-18.4° Bahamas\tSoleil\t27/21\tNormale le jour\t-7.8° Barbade\tSoleil\t29/24\tNormale la nuit\t-17.9° Bermudes\tAverses\t18/15\tRecord max.\t2.8°/1966 Cancun\tAverses\t25/22\tRecord min.\t-33.3°/1948 Daytona Beach\tBeau\t20/7\tPrécipitation hier\t0 cm Ft.Lauderdale\tBeau\t25/15\t1mm d eau = environ 1 cm de neige\t Honolulu\tBeau\t25/18\t\t KeyWest\tVariable\t23/18\tIndice UV: 1 (Bas)\t La Havane\tVariable\t26/19\t\t Las Vegas\tNuageux\t18/8\t6h57\tDurée\t17h02 Miami Montego Bay\tBeau Soleil\t26/15 31/21\tI du jour: l \t1\t10h05\tK Myrtle Beach\tBeau\t10/0\t\t Orlando\tBeau\t21/7\tLune:\t Palm Springs\tNuageux\t23/11\tle ver à 1 h 10\tcoucher à 9h54\t Puerto Plata\tSoleil\t28/23\t\t Tallahasse\tVariable\t16/2\t\t^ r\\ Tampa\tBeau\t21/10\tU V 1\t) w W.Palm Beach\tBeau\t25/15\ttév 10 fév 17 fév24 mars 03\t leSoleil samedi 10 février 2007 48e Tournoi pee-weeSports 89 EN BREF A deux victoires du rêve L\u2019entraîneur-chef des Seigneurs de Beaubourg, Claude Gosselin, est passé à deux victoires de défendre les couleurs des Remparts de Québec au Tournoi, l\u2019équipe dont il a porté les couleurs entre 1982 et 1985.«Nous avons perdu en demi-finale à Silleiy.Le fait de diriger les petits Remparts m\u2019aurait permis de revenir avec l\u2019équipe pour laquelle j\u2019ai obtenu 140 points en 1983-84.À l'époque, je jouais avec Claude Lefebvre.Et Patrick Roy gardait les buts pour Granby.Claude et moi, on faisait tout pour le déconcentrer et le faire sortir de ses gonds.Et ça marchait ! » Jean-François Tardif Gibson absent -» Kirk Gibson n\u2019assistera finalement pas aux exploits de son fils Cam au Tournoi pee-wee.Même s\u2019il brillait par son absence lors de l\u2019arrivée de la délégation de la formation de Belle Tire de Detroit au Colisée Pepsi jeudi, le bruit a couru qu\u2019il pourrait se pointer à Québec hier.Mais la rumeur ne s\u2019est jamais concrétisée.Et après vérification auprès des responsables de la formation américaine, il a été possible d\u2019apprendre qu\u2019il ne viendrait pas dans la Vieille Capitale à cause de raisons professionnelles.Par ailleurs, son fils Cam n\u2019a pas tardé à s\u2019imposer puisqu\u2019il a marqué trois buts en plus de se faire complice d\u2019un autre dans la victoire de 5 à 2 des siens aux dépens de la formation Deux-Rives.Jean-François Tardif Y \\ \\ A Nellis joue les héros -» Outre Beaubourg et Ri-mouski, quatre autres clubs de la région de Québec étaient en action, hier, au Colisée Pepsi.Chaudière Ouest s\u2019est incliné 5 à 4 face à Shermont, malgré un doublé de Pierrick Ponton-Bouchard.Alexandre Picard-Lemieux et Alec Samuels ont compté les autres filets des perdants.Les Ambassadeurs de Québec Ouest ont eu raison de Saint-Éphrem de Beau-ce 2 à 1.Olivier Gauvin et Mathieu Robitaille ont compté pour les vainqueurs.La riposte de la Beau-ce est venue de Mathieu Langlois.Anthony Nellis a joué les héros en marquant en fusillade et il a permis à Rive-Sud Ouest de battre les Cataractes de Shawinigan 3 à 2.Nellis a aussi compté en temps réglementaire.Charles-Olivier Allard a compté l\u2019autre filet de la Rive-Sud.Jeudi, Québec Montcalm avait décroché une victoire de 2 à 1 sur Mascouche grâce à des filets de William Flamand et de Thomas Châteauvert (1-1).Jean-François Tardif Une maman avant tout Rachel Hunter a discuté pendant quelques minutes avec son fils Liam, hier, à leur arrivée au Colisée Pepsi.\u2014 PHOTO LE SOLEIL, MARTIN MARTEL Jean-François Tardif jftardif@lesoleil.com Oubliez le mannequin, oubliez l\u2019actrice.C\u2019est en tant que mère que Rachel Hunter s\u2019est présentée dans la Vieille Capitale.Elle y accompagne Liam, son jeune fils qui évolue pour les Kings de Los Angeles au Tournoi international de hockey pee-wee de Québec.«C\u2019est mon rôle de maman d\u2019assister à tous les matchs de Liam, a-t-elle répondu avec patience, gentillesse et simplicité.Je suis comme les parents des autres joueurs de l\u2019équipe.J\u2019avais d\u2019ailleurs bien hâte d\u2019assister au Tournoi pee-wee.J\u2019en avais beaucoup entendu parler et on m\u2019avait dit plein de belles choses à son sujet, notamment que plusieurs joueurs de la Ligue nationale y avaient évolué.« Maintenant que je suis arrivée à Québec, j\u2019ai bien hâte de voir jouer Liam.Mais je n\u2019attache pas d\u2019importance à ses performances.S\u2019il est bon, il sera bon et s\u2019il ne l\u2019est pas, il ne le sera pas.Tout ce que je souhaite, c\u2019est qu\u2019il ait beaucoup de plaisir en compagnie de ses amis et qu\u2019il s\u2019amuse autant qu\u2019eux.» Liam a eu son premier contact avec le hockey alors qu\u2019il n\u2019était âgé que de 18 mois.Il avait alors assisté à une rencontre des Rangers de New York.Et il a chaussé les patins pour la première fois à l\u2019âge de trois ans.« Il a tout de suite aimé ça et il nous a dit qu\u2019il aimerait jouer au hockey.Ça fait déjà plus de huit ans de cela.Et avec le temps, je suis moi aussi devenue une amatrice de hockey.» SOUS SON AILE Consciente de l\u2019impact médiatique de la venue de son fils au Tournoi \u2014 Liam a aussi un père tout aussi célèbre que sa mère, soit le chanteur Rod Stewart \u2014, Rachel Hunter, qui a fait tourner bien des têtes au Colisée Pepsi hier, a décidé de le garder sous Rachel Hunter voit son fils comme un joueur parmi tant d'autres son aile pendant tout le temps qu\u2019il sera à Québec.Ainsi, elle a poliment refusé les demandes d\u2019entrevues adressées à son fils.«C\u2019est la première fois qu\u2019il est sous les feux de la rampe.Et je ne voudrais pas que cela lui nuise.11 était tellement excité à l\u2019idée de venir jouer ici que je ne veux pas qu\u2019il rate un seul instant de tous les moments merveilleux qu\u2019il y vivra.Jouer au Tournoi de Québec est une chose qui n\u2019arrive qu\u2019une fois dans la vie d\u2019un jeune.Je veux que Liam en garde un souvenir merveilleux et impérissable.» L\u2019ex-top modèle a ajouté que sa démarche fait en sorte que son garçon est considéré de la même manière que tous ses coéquipiers chez les Kings.« Peu importe pour qui joué, Liam n\u2019a jamais été individualisé.Il est un membre de son équipe au même titre que tous les autres joueurs.Et on a toujours fait en sorte que ma notoriété et HIER Inter C Québec Ambassadeurs 2, St-Ephrem-de-Beauce 1 Inter B Chaudière-Ouest 4, Shermont 5 Boston Bruins 5, Gatineau o Colorado Avalanche 4, Connecticut Wolves 3 (f.) AA-Légaré Centre-Mauricie 3, Suroît 1 Drummondville 7, Pittsburgh Penguins 2 Detroit Belle Tire 5, Deux-Rives 2 AA-Bolduc Rive-Sud Ouest 3, Shawinigan Cataractes 2 (f.) Beaubourg 4, Montréal Canadiens 3 (f.) Rimouski Océanie 3, Laval Patriotes 4 (prol.) Burnaby o, North Jersey Avalanche 5 AUJOURD'HUI 8\th Angleterre c.Atlanta Inter B 9\th 10 Middlesex Islanders c.Vancouver North Shore AA-Légaré 10\th 20 Pionniers du Nord Ouest c.San José Inter B 11\th 30 Connecticut Lazers c.Richelieu Éclaireurs AA-Bolduc 12\th 40 Detroit Compuware c.Victoriaville Tigres AA-Bolduc 13\th 50 Los Angeles Kings c.Remparts de Québec AA-Légaré 15\th Chomutov c.Rive-Sud Est AA-Légaré 16\th 10 St.Louis Blues c.Whitby AA-Bolduc 17\th 20 Bratislava c.Detroit Honeybaked AA-Bolduc 18\th 30 West Island c.South Florida AA-Bolduc 19\th40 Jaahonka c.Mexique Inter C 20\th 50 Calgary jr.Flames c.Halifax Mooseheads AA-Légaré DEMAIN 8\th Megève c.Florida Flyers Inter C 9\th 10 Hamina c.Veneto Inter C 10\th 20 Gatineau c.Colorado Thunderbirds AA-Bolduc 11\th 30 Minnesota c.Rivière-du-Loup AA-Légaré 12\tH40 New Jersey Devils c.Québec Citadelles AA-Légaré 13\th 50 Suisse Romande c.Rive-Nord AA- Bolduc 15\tb Detroit Red Wings c.Lanaudière Ouest AA-Légaré 16\th 10 Nike Bauer Swarm c.5t-Hubert Inter C 17\th 20 Grenoble c.Colombus Inter C 18\th 30 Hull Olympiques c.Donnacona-Pont- Rouge Inter C 19\th 40 Bjorninn c.Kuujjuaq Inter C 20\th 50 Carolina Hurricanes c.Seacoast Spartans Inter B ASSISTANCE 2007\tJour 2: 15256 Total:24i67 2006\tJour 2: 13716 Total: 22 559 Différence\t?1540\t?1608 celle de son père ne changent pas son statut.» Son fils envisage-t-il de faire carrière dans la LNH?«-Liam n\u2019a que 12 ans, a-t-elle répondu en esquissant un sourire.Poulie moment, tout ce qui l\u2019intéresse, c\u2019est de s\u2019amuser.» Les Kings font leur entrée aujourd\u2019hui (13h50) au Tournoi face aux Remparts de Québec, dont les couleurs sont défendues par les Élites de Beauce-Amiante. 90 Sports leSoleil samedi 10 février 2007 Guy Lafleur a eu un long entretien avec son fils Mark, hier à Sherbrooke où il subit une évaluation psychiatrique.Il espère que cette fois sera la bonne.\u2014 photo la tribune, jessica carneau Lafleur renoue avec son fils « J\u2019ai souvent parlé dans le vide.» Mario Goupil La Tribune SHERBROOKE \u2014 Guy Lafleur a multiplié les visites dans les centres de détention et les hôpitaux tout au long de sa carrière avec le Canadien de Montréal.Hier, il n'a toutefois distribué ni carte ni autographe en circulant dans l'aile psychiatrique du Centre hospitalier universitaire de Sherbrooke (CHUS).Il était là pour son fils cadet, Mark, et personne d\u2019autre.C\u2019était seulement la deuxième fois que Lafleur voyait son garçon de 22 ans depuis son arrestation, le 31 janvier.La première, c\u2019est quand son épouse et lui sont allés lui porter des vêtements au Cen- tre de détention de LaPrairie pour sa comparution devant le tribunal, au lendemain de son arrestation pour agression sexuelle et autres méfaits.«Aujourd\u2019hui (hier), je l\u2019ai trouvé beaucoup mieux.11 était calme.Ce n\u2019était en rien comparable à la dernière fois.11 n\u2019était plus sous l\u2019effet de la drogue depuis une dizaine de jours et ça paraissait », confiait l\u2019ex-numéro 10 du Canadien après avoir passé presque deux heures avec son garçon.M\u2018 Jean-Pierre Rancourt, avocat et ami de la famille Lafleur, a accompagné l\u2019ancienne vedette du Tricolore dans l\u2019aile psychiatrique du pavillon Hôtel-Dieu du CHUS.« Il fallait voir les patients quand ils ont aperçu Guy.Plusieurs, même mais en point, sont venus lui dire qu\u2019il était leur idole.» Guy Lafleur n\u2019avait cependant qu\u2019un seul objectif en tête en venant à Sherbrooke hier après-midi, où son fils a été confié aux bons soins du psychiatre Pierre Gagné pour une évaluation de 30 jours : avoir un entretien avec son garçon et l\u2019assurer qu\u2019il pouvait toujours compter sur lui.REPARTIR À ZÉRO « Même si nous, ses proches, sommes mal dans tout cela, c\u2019est Mark qui est le plus important.C\u2019est lui qu\u2019il faut supporter.Aujourd\u2019hui, enfin, j\u2019ai pu lui parler et il entendait ce que je lui disais.Quelqu\u2019un qui est sous l\u2019effet de la drogue ne t\u2019écoute malheureusement pas.Tu parles dans le vide.J\u2019ai souvent parlé dans le vide.» Hier, ce ne fut nullement le monologue d\u2019un père à son fils.« Mark et moi avons parlé, confirme le paternel.On s\u2019est dit qu\u2019il fallait qu\u2019il reparte à zéro et qu\u2019il prenne le bon chemin cette fois.11 faut maintenant qu\u2019il regarde en avant, pas en arrière.» Guy Lafleur n\u2019a jamais été un ange, c\u2019est connu, mais il mène une vie beaucoup plus rangée depuis qu\u2019il a cessé toute consommation d\u2019alcool, il y a plus d\u2019une vingtaine d\u2019années maintenant.« Quand je vois Mark, je me vois, dit-il.C\u2019est moi, mais en pire.On dirait qu\u2019il est constamment en compétition avec moi et avec son frère Martin.C\u2019est comme s\u2019il rivalisait toujours avec nous.» COCKTAIL EXPLOSIF Guy Lafleur a aussi longuement parlé de la maladie dont souffrirait son fils : le syndrome Gilles de la Tourettc.Il s\u2019agit d\u2019un trouble neurologique auquel peuvent être associés plusieurs symptômes: anxiété, crises de rage, obsessions, immaturité, hyperactivité, changements d\u2019humeur, troubles d\u2019apprentissage et autres.«Ajoutez des drogues à cela et vous obtenez un beau cocktail explosif.Mark, c\u2019est ça: un cocktail explosif.Mais enlevez-lui cette maladie-là et ce ne n\u2019est plus le même garçon», insiste son père.Celui-ci connaît la présumée victime et sa famille.Il ne veut évidemment pas discuter de la cause qui se retrouve devant les tribunaux, mais il répète à qui veut l\u2019entendre qu\u2019il y a toujours deux côtés à une médaille.« Et là, vous n\u2019avez vu qu\u2019un seul côté», prévient-il.Quand je vois Mark, je me vois.C'est moi, mais en pire.On dirait qu\u2019il est constamment en compétition avec moi et avec son frère » Guy Lafleur ne cache pas que son fils lui a toujours causé beaucoup de problèmes.Encore plus depuis quelque temps.Depuis trois ans, M\u201d Jean-Pierre Rancourt a eu à le défendre plusieurs fois devant les tribunaux.« C\u2019est correct que Mark soit gardé en psychiatrie.Tant qu\u2019à l\u2019évaluer, j\u2019aime autant que ce soit fait de façon plus approfondie.Au moins, maintenant, je peux me coucher le soir sans craindre que le téléphone sonne parce que Mark a fait une bêtise », renchérit le paternel. leSoleil samedi 10 février 2007 \u2022 Édition complète 184 pages Sports 91 « Mark ne fitte pas dans le système » Guy Lafleur en compagnie de son avocat, Jean-Pierre Rancourt \u2014 PHOTO LA TRIBUNE, JESSICA CARNEAU Mario Goupil La Tribune SHERBROOKE \u2014 «Dad, je suis un rejet de la société, n\u2019est-ce pas ?» Guy Lafleur mentionne que son fils Mark, arrêté le 31 janvier pour agression sexuelle et autres méfaits, lui a lancé cette phrase en plein visage.Le jeune homme de 22 ans se sent continuellement rejeté, rappelle-t-il.«C\u2019est sûr qu\u2019il va penser comme cela.On a commencé à aller à l\u2019hôpital avec lui quand il avait deux Presse canadienne MONTRÉAL \u2014 Le Canadien de Montréal va présenter un visage fort différent, ce soir, à l\u2019occasion du match retour du programme double contre les Sénateurs d'Ottawa.L\u2019entraîneur Guy Carbonneau a confirmé, hier, le retour dans la formation de l\u2019ailier russe Sergeï Samsonov.Laissé en plan au ballottage par les 29 autres équipes de la LNH au début de la semaine, le Russe n\u2019a pas joué, jeudi, au lendemain d\u2019une réunion entre les dirigeants et lui, que tout le monde a qualifiée de positive.Carbonneau s\u2019attend par ailleurs à saluer les retours au jeu du défenseur Andreï Markov et de l\u2019attaquant Steve Bégin.Markov a raté les trois derniers matchs de l\u2019équipe en raison d\u2019une blessure à un genou.Quant à Bégin, et il se dit prêt à renouer avec l\u2019action, apres une période d\u2019inactivité de neuf semaines en raison d\u2019une blessure au dos.11 devrait recevoir le feu vert du médecin de l\u2019équipe, le D\u2019 David Mulder, ce matin.Carbonneau affirme que la fatigue n\u2019a rien à voir dans la séquence laborieuse que le Canadien traverse.Il admet cependant que l\u2019équipe a bien besoin d\u2019une étincelle dans le moment.Cette étincelle pourrait prendre la forme du retour au jeu de Bégin.« Steve apporte beaucoup d\u2019énergie et ça nous manque actuellement.Son retour serait le bienvenu.» AEBISCHER DE RETOUR Autre changement confirmé, le Suisse David Aebischer va garder le but à la place de Cristobal Huet.Affaibli par un virus, le défenseur Craig Rivet, lui, représente un cas fort douteux après avoir raté l\u2019affrontement de jeudi.Samsonov, qui montre un faible rendement de 22 points en 52 rencontres, en sera donc à une première sortie en une semaine.11 ans.À cinq ans, il a fait deux maternelles, rien de moins.À six ans, il était déjà sur le Ritalin et consommait quatre médicaments différents», confie le père de famille.Mark Lafleur a même fréquenté 13 écoles dans sa vie, révèle son père.« S\u2019il a été expulsé et s\u2019il a changé aussi souvent, c\u2019est parce que les écoles ne sont pas équipées pour s\u2019occuper des cas comme mon garçon», dénonce l\u2019ex-vedette du Tricolore.« Ce n\u2019est pas que Mark ne soit pas intelligent, c\u2019est juste qu\u2019il s\u2019attendait à revêtir runiforme jeudi.La décision de l\u2019entraîneur l\u2019a quelque peu surpris.«Oui et non, a répondu Samsonov.Disons que j\u2019étais un peu confus.» Carbonneau, lui, a refusé de dévoiler les raisons pour lesquelles il n\u2019a pas fait appel à ses sendees.«C\u2019était clair dans mon esprit qu\u2019il ne jouerait pas, a-t-il coupé court.Mais Sergeï fait toujours partie de l\u2019équipe et il était également évident qu\u2019on allait l\u2019utiliser de nouveau à un moment donné.» Il a refusé de dire si Samsonov ferait partie d\u2019un des deux trios à ne fitte pas dans le système, poursuit Guy Lafleur.Et ceux-là, on les met de côté.On ne s\u2019en occupe pas.C\u2019est plus facile de s\u2019occuper des autres.» Guy Lafleur dit avoir inscrit son garçon dans les meilleures écoles.«Je l\u2019ai même envoyé dans une école où ils étaient seulement huit étudiants par classe.11 n\u2019y avait rien à faire.Il a été continuellement rejeté.Même les docteurs ne voulaient plus le voir.Entre l\u2019âge de 15 et 17 ans, je l\u2019ai envoyé dans une école militaire en Ontario, et là j\u2019ai vu un peu d\u2019amélioration dans sa condition.» Il estime que si le « système », des institutions où des écoles étaient en mesure d\u2019aider en bas âge des cas difficiles comme celui de son fils, on n\u2019en serait pas là aujourd\u2019hui.«Au Québec, on s\u2019en fiche caractère offensif, ou s\u2019il envisageait de le faire jouer en compagnie de Saku Koivu et d\u2019Alex Kovalev, comme on l\u2019a soulevé.« Vous verrez», a-t-il simplement avancé.Quant à Samsonov, il a dit souhaiter que « tout rentre dans l\u2019ordre au plus tôt» parce qu\u2019il a le sentiment d\u2019être une source de distractions pour ses coéquipiers.«Je ne cache pas que la situation est frustrante pour moi.J\u2019ai eu une bonne discussion avec les dirigeants et le personnel d\u2019entraîneurs.À compter de maintenant, l\u2019accent devrait être mis sur les éperdument, croit Lafleur.On aime mieux ne pas s\u2019occuper des 2 ou 3% qui sont comme mon fils et payer 150 000$ par année pour garder quelqu\u2019un en prison.» succès de l\u2019équipe.» Samsonov, un droitier qui a toujours évolué comme ailier gauche, n\u2019a pas profité de l\u2019occasion pour demander d\u2019évoluer en compagnie de Koivu.«Je ne choisis pas mes coéquipiers de trio », a-t-il souligné.Admettant qu\u2019il traverse peut-être la période la plus sombre de sa carrière, Samsonov a dit garder malgré tout un bon moral.«Mes coéquipiers me facilitent grandement la tâche en ce sens.Je me considère choyé de faire partie d\u2019un bon groupe de gars comme celui-là.» « Ceux-là, on les met de côté.C'est plus facile de s'occuper des autres » CANADIEN EN BREF Surtout en infériorité Ayant raté 27 matchs depuis le 12 décembre, Steve Bégin s\u2019attend surtout à voir de l\u2019action en infériorité numérique, un aspect du jeu qui fait cruellement défaut chez le Tricolore, qui occupe maintenant le 10 rang de la LNH à ce chapitre, après avoir longtemps trôné au sommet.« C\u2019est sûr que je vais pratiquer le même style fougueux, mais on ne doit pas s\u2019attendre à des miracles après une absence de neuf semaines, a-t-il prévenu.Je vais m\u2019impliquer physiquement et apporter de l\u2019énergie, mais je dois aussi jouer intelligemment.Je ne veux pas me retrouver dans le pétrin ou encore placer l\u2019équipe dans une situation difficile.» PC Pour chasser le stress -» Guy Carbonneau tente par tous les moyens de diminuer le niveau de stress dans l\u2019entourage de l\u2019équipe.Hier, plusieurs vétérans (Koivu, Kovalev Sou ray, Bonk et Johnson) et le jeune Tomas Ple-kanec ont eu congé d\u2019entraînement sur glace.Les autres ont été soumis à une séance légère à Verdun.Et ce matin, l\u2019équipe ne sautera pas sur la glace.« On essaie de garder le sourire malgré tout.Personnellement, je suis un gars émotif la journée des matchs.Je déteste perdre, mais je tourne rapidement la page.Nous (les entraîneurs) nous efforçons d\u2019alléger l\u2019atmosphère, on veut que les joueurs soient détendus.» PC Les bons éléments Même s\u2019il multiplie les changements sans obtenir de succès, Guy Carbonneau a dit avoir les éléments en main pour redresser la situation.«On avait les éléments en début de saison.On marquait des buts.Ce qui arrive dans le moment, c\u2019est que tout le monde connaît une séquence léthargique en même temps.C\u2019est incroyable: cinq ou six de nos meilleurs attaquants sont en panne.» PC Un visage différent Samsonov, Markov et Bégin de retour contre les Sénateurs t t S 0 C CD Après une absence de neuf semaines, Steve Bégin reprend sa place dans l'alignement.Peut-être l\u2019étincelle qui pourrait relancer le Canadien, affirme l\u2019entraîneur-chef, Guy Carbonneau.\u2014 photothèque le soleil 1755418 Mainte na nliaiSa i nte= Fovi Duplessis H II |Ea i tgslv; S t e|W P remi egsFqrriyK BreiSiersiseS ¦ si modèles 2006 BSO3\" 2006 ssam?M~ 50 N5PAS 2006 RABAIS jusqu'à PISCINES HORS-SOL ET PISCINES DE BOIS RABAIS jusqu'à + 710$ en accessoires k GRATUITS! 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