La voix des Mille-Îles.com, 27 février 2019, mercredi 27 février 2019

[" FB.COM/NORDINFOCOM @NORDINFOVOIX VOTRE JOURNAL INDÉPENDANT D\u2019ICI STAGES RÉMUNÉRÉS: LES ÉTUDIANTS VOTENT POUR LA GRÈVE LE CLUB PHOTO BLAINVILLE DÉCERNE SES PRIX UNE DIVISION DU PAGES 4 ET 5 PAGE 10 NORDINFO.COM VOLUME 82 - NUMÉRO 6 - 27 FÉVRIER 2019 - 28 PAGES - 59 544 EXEMPLAIRES L\u2019ARMADA MET FIN À SA DISETTE PAGE 19 CREGAN SE DRESSE DEVANT 114 RONDELLES P h o t o S y l v a i n C h a r e s t P a g e 2 L A V O I X D E S M I L L E - Î L E S .C O M , 2 7 f é v r i e r 2 0 1 9 ACTUALITÉ (2 GROUPEJCLCOM ee NV LA FOST OFFRE DES BOURSES D\u2019'ÉTUDES SOULIGNER LA RÉUSSITE, LA PERSÉVÉRANCE ET L'ENGAGEMENT Bin TT nT Nahin ry Ste-Thér igo | of oe\" Nicolas I eu Nous reconnaissons, I) IEEE: de la Fondation on) CR CN Roger oa ETL > \u2014\u2014 SOCIALE Thérèse (FOST) s\u2019est justement donné comme mission d\u2019aider les jeunes de sa communauté en faisant la promotion de ous souhaitez retourner aux étu- l\u2019éducation au moyen, notamment, de \\/ des pour quelconques raisons?La bourses d\u2019études et de perfectionnement.Fondation Optimiste Sainte- La Fondation distribuera, cette année, 10 500 $ en bourses à des raccrocheurs et étudiants méritants de la grande région de Sainte-Thérèse.«Avec nos bourses, nous voulons souligner la réussite scolaire, encourager la persévérance et, en bons Optimistes, on veut trouver des gens qui reconnaissent l\u2019importance de l'engagement social», lance le président de la Fondation Optimiste Sainte- Thérèse, Roger Chartier, lors du lancement officiel du Programme de bourses d\u2019études 2019.À noter, en ce sens, que ces montants sont dédiés aux raccrocheurs (secondaire et formation professionnelle), ainsi qu\u2019aux écoliers des niveaux secondaire et collégial, et non plus universitaire, comme ce fut le cas lors des remises précédentes.Pour être éligible, il faut être âgé de moins de 30 ans, étudier dans un programme dispensé par un établissement public ou privé reconnu par le ministère de l\u2019Éducation, résider à Sainte-Thérèse et/ou y avoir une adresse parentale ou -_\u2014 LI + caudocs ant quatiisr Si linge fur Dene.eee ee - Photo Nicolas T- A v-Tunw ae - Prose = a7 ed ï Int ~t (FTE MCE FU 1e eus Sainte-Thérèse Con fière de lancer la 11e édition de son pro- a cag \u201ceo Gand), Ka Ne rd or de bourses d\u2019études dédié aux étudiants et raccrocheurs des niveaux Collégial et secondaire.tout simplement fréquenter un établissement scolaire situé à Sainte-Thérèse.POUR LA 11E EDITION.Soulignons que 18 bourses seront attribuées cette année et que toutes les modalités du concours se retrouvent sur le site Web de la Fondation au: [http://fondatio- noptimistestetherese.com|].La remise officielle aura d\u2019ailleurs lieu le ler mai 2019, lors d\u2019un cocktail dinatoire à la R.B.G* 1337-6181-47 H=22584_pH80 2 en crédit d'impôt» Faites remplacer vos portes et fenêtres et/ou isoler vos murs extérieurs* * Programme gouvernemental.Détails en magasin.Maison Lachaine, de 18 h à 20 h.Les participants devront soumettre, par boîte postale, leur candidature d\u2019ici le 5 avril 2019, 15 h, à l\u2019adresse suivante: 100, boulevard Ducharme, porte 105, Sainte-Thérèse (Québec), J7E 4R6.Sur la lettre de demande, on doit y inscrire le nom du destinataire, soit la «Fondation Optimiste Sainte-Thérèse», et spécifier qu\u2019il s\u2019agit bien d\u2019une requête pour le «Programme de bourses d\u2019études».x ¢ abed 6L0C 4814A94 LZ \u2018WOD'STT-I TTIW SIA XIOA V1 ~ Page 4 LA VOIX DES MILLE-ILES.COM, 27 février 2019 2 CISSS DES PAURENTIDES [LSS ANETIUL SS AEBS ANAS Dans le cadre du rehaussement du financentente brdcezepenn Ne deSotticn) aux » up êtensen arvéretnél: 3 ere TS css uit SYREN e IBN qe Sesh?Û SNE}: m MISSION £ defiled oi: pt ae té ét Services eat: (iba barby: iB Afnox4iye Onkiait Suite a une ere crient sim leaner LA] \u20ac reecdte Portes.e lice de VOS renos depuis, v oo abedos ao Contactezmous arr AC Eb gratuite» Installat Le député de Mirabel, Simon Marcil.c\u2019est la connaissance du français qui devrait être exigée.Le gouvernement du Québec a maintes fois exprimé son intention d\u2019exiger une connaissance suffisante du français aux nouveaux arrivants.C\u2019est par ailleurs un souhait que partageaient 73 % des Québécois dans un sondage Léger publié en avril dernier.Mais un sous-comité chargé d\u2019étudier la recevabilité des projets de loi, composé d\u2019une majorité de libéraux, a jugé C- 421 «non votable» sous prétexte qu\u2019il serait anticonstitutionnel, malgré l\u2019avis con- Fri traire du légiste de la Chambre des communes et de plusieurs constitutionnalis- tes.Le Bloc québécois a fait appel de cette décision auprès de l\u2019ensemble des parlementaires, qui ont choisi eux aussi de rejeter le vote sur le projet de loi dans une procédure rarissime: un vote secret.«Pour la transparence, on repassera! Mais le message aux Québécois, lui, est très clair: vos revendications frappent un mur au fédéral lorsqu\u2019il n\u2019y a pas suffisamment de députés strictement dévoués au Québec pour les porter», a conclu Simon Marcil.lus de 40 ion profess Dépositaire exclusif PT cordi> Be 413, av.Mathers J7P 4C1 AE CREDIT D'IMPOT DE 20 % | POUR LA RENOVATION RÉNOVERT A #, IR 323-0323 ot am EN com yr 3 moan I A 1 Qu arche aux puces Saint-Eustache) vw L 262d GLOZ 48/4494 LZ \u201cWOI'SITI-3T1IN S30 XIOA VT «a Page 8 LA VOIX DES MILLE-ILES.COM, 27 février 2019 damours.ca 450.478:1377, 427, Be avenue ainte-Anné-des-Plaines Tarifg en vigueur jusqu'au 1, SALLE DE RECEPTION CABANE À SUCRÉ LE HED _&1E638_4 W ROSEMERE CRÉATION D\u2019UN COMITÉ CITOYEN EN ENVIRONNEMENT PRES ALL potable, est souvent un sujet à l\u2019ordre du jour lorsqu\u2019il est question d\u2019environnement ou de ( A errr a durable! Le 6 mars 2019, achetez ROSE pour la CAUSE Des petits gestes pour luiter contre le cancer du sein \" EEDRU6É : :1r4556B0 r\u2026.utre6béé f CROIRE ASE BATTRE A GAGN ER | sein du Québec 0 des receffes senont rernises à lg Fondation du cancer du LA VOIX DES MILLE-ILES Distribution 106 000 exemplaires COMBINE AVEC L'EVEIL GRAND FORMAT 8 x 196 avec cadre rose {100 * couleur) : Ce Bois-des-Filon à Ok et de la Rivière-des-Mille-Îles à Mirabel ) EDGER oil es En lien avec sa vision stratégique «Rosemère, une ville fière, verte et prospère», la Ville de Rosemère est à la recherche de cinq citoyens ou citoyennes qui souhaitent s\u2019impliquer bénévolement au sein du tout premier Comité citoyen en environnement.Les candidats recherchés doivent être Rosemérois et posséder une expertise significative en matière d\u2019environnement et de développement durable.Le principal mandat de ce nouveau comité sera de veiller à la valorisation et à la promotion de la vision verte de notre ville.Le comité sera amené à fournir des recommandations au conseil municipal sur des activités, des projets ou des orientations à adopter en tenant compte des trois volets du développement durable; soit le volet environnemental (l\u2019air, l\u2019eau et le sol), le volet social et le volet économique.POSEZ VOTRE CANDIDATURE «La mise sur pied de ce comité prouve à quel point l\u2019environnement est une priorité pour la Ville de Rosemère.La combinaison de notre expertise et celle des citoyens sélectionnés permettra non seulement de mieux orienter nos actions environnementales, mais surtout d'accroître nos connaissances et notre savoir-faire afin que notre ville soit toujours de plus en plus verte», a souligné le maire de Rosemère, Eric Westram.Les personnes qui souhaitent faire partie de ce nouveau comité sont invitées à poser leur candidature d\u2019ici le ler mars prochain.Pour plus d\u2019information, rendez-vous sur le site Web de la Ville.DONNEZ US CHANGEZ DES VIES! centraidelaurentides.org/don CULTURE @ srouvese cor [ol ] W CINÉ-GROULX PRÉSENTATION D\u2019UN FILM FAMILIAL POUR LA RELÂCHE En collaboration avec la Librairie grand-mère, les habitants de la forêt déci- Carcajou, Odyscène propose aux familles dent d\u2019agir.Mais comment les persuader (enfants de 5 ans et plus) Dans la forêt qu\u2019ils devront désormais remplir leurs enchantée de Oukybouky, de Rasmus À.assiettes avec des noisettes?Adapté d\u2019un Sivertsen, à Ciné-Groulx, le 6 mars, a13 conte norvégien, ce film coloré respire la h 30.Projection au Cabaret BMO Sainte- bonne humeur.Thérèse (57, rue Turgeon, Sainte-Thérèse).Billets en vente en tout temps à la billet- Il fait bon vivre dans la forêt de terie du Cabaret BMO Sainte-Thérèse et Oukybouky.Pourtant, ses habitants res- ala Librairie Carcajou.Renseignements: tent prudents, car certains voisins ont par- 450 434-4006.Ciné- Groulx est rendu pos- fois le ventre creux et les dents longues.sible grace au soutien financier de la Quand Marvin le Renard et Horace le SODEC.Hérisson tentent de croquer Lucien et sa Sainte;Moni ue, Mirabel NEBR © QUST: menthe \\ 20/30/40 | Den a oy de CT 3 0 \"ABS\" 4/a/7 jours a.= fo) Vgeielcy Er PN CIs I< se Far | Ne - 7 EE eue entente 7) oi eR com 27\" EE Te thE Ree, 4 6 dbed 6L0C 4914A34 LZ \u2018WOD'SATI-ITTIW S3A XIOA V1 \u201d~ Page 10 LA VOIX DES MILLE-ILES.COM, 27 février 2019 QUOI FAIRE?PEN a] FÊTES uk AUTOS TAMPON tes | es FORFAITS AVEC \"NOURRITURE Ÿ TT me + 's ~.Tn re brat a AICS asGUZZO N CLUB PHOTO BLAINVILLE LES COULEURS El LES FORMES SONT EN VEDETTE AU CENTRE D\u2019EXPOSITION Photo Nicolas T.Parent Le SPrésidentuiCPs, Marc Archambault, discutait de l\u2019œuvre de France Bouchard, remportant la Mention d\u2019honneur.\u2019est le vendredi 22 février au soir ( que se tenait le vernissage de l\u2019exposition En formes et en couleurs, mettant en scène les œuvres de seize membres du Club photo Blainville (CPB), au centre d\u2019exposition de Blainville.Ces artistes présentent ainsi le fruit de leur travail à travers 28 photographies sélectionnées, elles qui présentent toutes une couleur et une forme géométrique particulière.«Les membres ont de nouveau fait preuve de grand sens esthétique et artistique.Ils ont donné vie à ces formes et ces couleurs de brillante façon.Je suis très impressionnée.Félicitations!», de mentionner Michèle Murray, conseillère à la Ville de Blainville et vice-présidente de la commission de la culture, lors dudit vernissage.Quatre prix ont été remis lors de cette soirée de dévoilement.Les photographes Jean Lafontaine et Yves Pinsonneault composaient d\u2019ailleurs le jury chargé de sélectionner les gagnants parmi toutes les œuvres exposées.LES RÉCIPIENDAIRES Cette année, la Mention d\u2019honneur et le prix Bronze vont à de nouveaux membres, soit respectivement à France Bouchard, pour son œuvre intitulée Culture chez les Incas, et a Peter Cully, pour une photo- grahie portant le nom Dans une autre galaxie.Apothéose, de Marie-France Falardeau, remporte le prix Argent, tandis que Vers., de Claude-André Fortin, a vu la mention Or être accrochée sur son cadre.Notons que les membres exposants sont Annie Audette, France Bouchard, Guy Chénier, Peter Cully, Régis Deroux, Karine Desmarais, Marie-France Falardeau, Claude-André Fortin, Michelle Hardy, Eric Perrault, Guy Plante, Luc Pouliot, Marlene Rodgers, Sithra St-Hilaire, Sylvie Villemaire et Lorraine White.NOUVEAUTES ET EXPOSITION Il est possible pour tous résidants de Blainville et des villes environnantes d\u2019admirer les créations du Club photo Blainville, et ce, jusqu\u2019au 3 mars, au centre d\u2019exposition situé au 1000, chemin du Plan-Bouchard.Cette année, les visiteurs pourront profiter d\u2019une belle nouveauté, soit de programmations doubles.En formes et en couleurs cohabitera, jusqu\u2019au 24 février, avec l\u2019exposition solo L'ordre et le chaos de la peintre talentueuse Julie Mercure, puis, à compter du 27 février, avec l\u2019exposition solo Dans les voiles, de Claude Melançon.En entrée libre, l\u2019horaire du centre est du mercredi au vendredi, de 13 h à 17 h, ainsi que les week-ends, de 10 h à 16 h.Pour plus d\u2019informations concernant le Club photo Blainville, rendez-vous au: [http://clubphotoblainville.com]. L A V O I X D E S M I L L E - Î L E S .C O M , 2 7 f é v r i e r 2 0 1 9 P a g e 1 1 «a Page 12 LA VOIX DES MILLE-ILES.COM, 27 février 2019 TT.Need Be 69995A 1 _ TP on To de ce l'emploi LE COFFRE D'OUTILS 5.0 DU CHERCHEUR D'EMPLOI CY ; te: AE E n cette ere de technologies sophisti- quées rythmant notre vie quotidienne, la recherche d\u2019emploi se transforme.S\u2019outiller efficacement en adaptant régulièrement son approche, voilà qui est la clé d\u2019une démarche gagnante.Paul Martel, conseiller en transition de carrière chez Humanova, prévient les candidats à la recherche d\u2019un emploi de bien réfléchir avant de concevoir une nouvelle mouture de leur curriculum vitae, qui devra attirer l\u2019œil du recruteur en un clin d\u2019œil.D\u2019entrée de jeu, avertit le conseiller en emploi, il faut éviter le CV passe-partout.La raison en est fort simple: loin de passer partout, le CV qui ratisse trop large rebutera le recruteur, qui ne saura pas dans quelle chaise asseoir le candidat.Peut-être vaut-il mieux se doter de deux ou trois curriculums vitae, chacun misant sur les expériences professionnelles reliées au poste visé, estime-t-il.Court et précis, voilà la consigne à retenir en rédigeant un nouveau CV.Le conseiller Paul Martel voit encore des gens arriver avec leur CV de trois-quatre pages.«Or, il faut que l\u2019on comprenne qui vous êtes en 30 secondes», souligne-t-il.Ainsi, il ne faut pas hésiter à user d\u2019éléments pouvant le rendre plus attrayant: couleurs, pictogrammes, organisation visuelle des informations moins standards.Il faut cependant veiller à l\u2019harmonie visuelle en évitant de charger inutilement le document, avec trop de polices différences par exemple.«Le curriculum vitae est un outil pour se rendre jusqu\u2019à l\u2019entrevue.Il sert à susciter l\u2019intérêt du recruteur», rappelle le conseiller Martel.UNE LETTRE EXPLICITE ET PERSONNALISEE Et pour accrocher l\u2019intérêt d\u2019un employeur, il faut également ajouter une lettre de présentation pour appuyer sa démarche de recherche d\u2019emploi.C\u2019est le premier contact avec l\u2019employeur.La règle d\u2019or: personnaliser chacune des lettres destinées à un employeur.De prime abord, il est conseillé d\u2019en connaître le nom afin de s\u2019adresser directement à lui, puis mentionner clairement des éléments précis de l\u2019entreprise vous incitant à vouloir y travailler.Voilà qui exige une certaine recherche d\u2019informations, qui est aujourd\u2019hui facilitée grâce à l\u2019internet.Comme la lettre doit accrocher l\u2019intérêt du recruteur elle aussi, le conseiller en emploi d\u2019Humanova estime qu\u2019elle ne doit pas contenir plus de cinq paragraphes de phrases très courtes.En ce qui a trait à l\u2019entrevue, il convient de bien se préparer.Pour ce faire, il y a toujours Internet et les réseaux sociaux comme LinkedIn, où il est possible de trouver de nombreux conseils en matière d\u2019entretiens d\u2019embauche.Certaines questions sont effectivement prévisibles: qualités, défauts, réalisations majeures, atouts supérieurs à la compétition.Dans tous les cas de figure, le candidat doit se montrer affirmatif.Quant à la question qui tue, l\u2019inévitable salaire visé, il faut absolument donner une réponse, ne serait-ce que pour démontrer que l\u2019on connaît sa valeur professionnelle, souligne M.Martel.Quitte à y aller avec une fourchette salariale couvrant plus large.Personnalisation, préparation et adaptation, voilà les trois clés déterminantes à toute recherche efficace.VOUS « Diplômé d\u2019études professionnelles ou secondaire; POSSÉDEZ « Expérience pertinente dans le domaine esthétique (un atout; LE PROFIL * Vous êtes reconnu par votre débrouillardise, votre esprit d\u2019 initiative SUIVANT et voire esprit d'équipe: LES POSTES jay de travail Mirabel RL Statut Permanent (40 heures) TECHNICIEN(NE) D\u2019ESTHÉTIQUE LES DÉFIS QUE NOUS OFFRONS Sous la supervision du gérant de service, votre mandat consiste à: * Effectuer le lavage et la préparation esthétique de nos équipements agricoles et industriels pour la Livraison à nos clients ainsi que pour notre machinerie en démonstration: « Supporter les opérations journalières, commissions, aide général, etc.* Assurer un bon service auprès de la clientèle.* Vous avez de l'intérêt pour la machinerie agricole et industrielle.h-RENE LASOND) OFFRHD FMPLOI - TECHNICIEN(NE) EN MÉCANIQUE AGRICOLE - TECHNICIEN(NE) EN MÉCANIQUE MACHINERIE CONSTRUCTION LES POSTES Lieu de travail Mirabel QUE NOUS Statut Permanent (40 heures) OFFRONS ps _ LES DEFIS QUE NOUS OFFRONS Sous la supervision du chef de l\u2019atelier, votre mandat consiste à : Pam = Sam ES EEE SE LES DEFIS QUE NOUS OFFRONS COMMIS AUX PIECES Sous la supervision du gérant des pièces, votre mandat consiste à: \u2014 ane Diagnostiquer les problèmes mécaniques, électriques et hydrauliques des machines; e Effectuer les réparations nécessaires et assurer le suivi de la machinerie; e Effectuer les ajustèments nécessaires pour le bon fonctionnement de la ÊTES-VOUS * Diplôme d'études professionnelles etfou expérience pertinente, LA PERSONNE + Connaissances en mécanique, informatique et comptabilité séront ™ QUE NOUS RE- considérées comme des atouts importants; CHERCHONS?ane dh ñ DE irait 1E ly EI ONIEA ON DÉNINE x Salil 4 * Accueillir notre clientèle avec courtoisie et déterminer ses besoins, \u201cTrouver les pièces requises pour chaque machine à l'aide du système informatisé ou de recherche Internet, « Fournir à la clientèle les pièces demandées au comptoir, * Commander le matériel nécessaire à la demande du client et assurer la réception; « Aviser les clients de l'arrivée de leurs pièces et au besom, expédier la commande; * Répondre aux appels et donner les renseignements; « Traiter la facturation au comptoir ou par téléphone; « Utiliser les diflérents systèmes informatiques.* Intérêt pour la machinerie agricole et/ou industrielle.ë GR Pr TA EE M en AT \u20ac og eR ane addr gre pie aag dise Petia, À Tuirga- Que peo PRE ER ee EE Fitaë an Dis \u2018| avedilbie Pourriel * carr dg iH y .CHU pa) a ait fas i Wn 1 Tong 110508) 11 aa LEE Ta EG machinerie: » Assurer un bon service auprès de la clientèle.VOUS .POSSÉDEZ LE PROFIL \u2018 SUIVANT .« Vous avez un excellent sens du travail d'équipe.Vous possédez un diplôme d'études professionnelles; Vous avez acquis de 3 à 5 ans d'expérience; Connaissances en électronique (un atout); Fx Urey be aT TID InéTAHon ancl Ter it.Tes MPa «TT anf 1h as di ar ai shgpne ue TAUX COILECUT, Taîtés partrentr ¥0 iE A J =r mT ie \u20ac Al Nerv CEL Toy TE: FP ay 1 L A V O I X D E S M I L L E - Î L E S .C O M , 2 7 f é v r i e r 2 0 1 9 P a g e 1 3 Photo Reine Côté Paul Martel, conseiller en transition de carrière chez Humanova, suggère aux chercheurs d\u2019emploi une mise à jour de leur outillage.Vous cherchez un emploi, consultez ces pages 823751_69995A_1 a Page 14 LA VOIX DES MILLE-ILES.COM, 27 février 2019 uide ¢ l'emploi RECHERCHE D\u2019EMPLOI: MULTIPLIER SES SOURCES CI recherche d\u2019emploi se multiplient au fil saboite de courriel.Mieux encore, en s\u2019y offrent l\u2019avantage de pouvoir se mettre en i: EINE COTE on des ans.Certains se font plutôt généralis- inscrivant, il est possible de recevoirrégu- valeur, il faut savoir qu\u2019il est de plus en tes en affichant des offres de postes dans lièrement par courriel les offres d'emploi plus courant de voir les recruteurs décor- tous les secteurs d\u2019activité tels: guiche- mises à jour.tiquer vos réseaux sociaux.Ils voient vos \u2018arrivée en masse des nouvelles tech- templois.gc.ca, emploiquebec.gouv.qc.ca, «Aujourd\u2019hui, il est plus facile de trou- publications publiques, les partages, vos | nologies a changé la donne \u20acN tandis que d'autres, tels Neuvoo et Indeed, ver une offre d'emploi sur les réseaux commentaires et les photos que vous y matiere de recherche d'emploi.En vous redirigent vers des sites plus spécia- sociaux qu\u2019affichée dans le journal.Les glissez.Du moins ce qui est public et non plus des affichages traditionnels, lespla- lisés tels Isarta, Grenier aux emplois, employeurs diversifient leurs méthodes de restreint aux amis.Ce qui revient à dire teformes de recrutement se diversifient, Jobboom.recrutement et d'affichage.Certains lefont que l\u2019image numérique doit être aussi soi- ce qui force les chercheurs d'emploi à faire Facilitant la démarche du chercheur, eux-mêmes, d\u2019autres font appelàdesagen- gnée que son image publique.preuve d\u2019initiative et même d\u2019ingéniosi- ces sites permettent souvent d\u2019y glisser ces», souligne Paul Martel, du Groupe «Les chercheurs d'emploi doivent aussi Be 69995A 1 EER clea té.| son curriculum vitae et sa lettre de pré- Humanova.diversifier leur méthode de recherche.Moi, De plus en plus connus, les sites de sentation, évitant du coup l\u2019utilisation de je dis aux gens de diversifier leur méthode.INCONTOURNABLES Il faut regarder son coffre d'outils», note IN 823677 83306 1 IN 272672630061 RESEAUX SOCIAUX M.Martel.R Prod Tdi GR Popularité oblige, les réseaux sociauxse Ce dernier recommande d\u2019ailleurs aux (Gr D ae - \u2014 D mettent aussi de la partie.Toute entre- gens d\u2019explorer le marché caché, qui leur act Manœuvre Construction prise qui se respecte détient sa propre offrira l\u2019avantage de se démarquer.Par page Facebook et même LinkedIn, où il exemple, si un besoin imprévu se présente Description : SOUS-TRAITANTS est possible d'élargir sa liste de contacts et qu\u2019il faut un nouvel employé rapide- .Préparer les fonds de cave 7 ry et d\u2019afficher son profil, pour ne pas dire ment.En contactant directement .Nettoyer débris sur terrains Ja 3 son CV au grand complet.I\u2019employeur sans attendre un affichage de « Compaction des garages Sur Facebook, celui ou celle quirecher- poste, le candidat provoque lui-même sa * Placer les tiges de métal Equipe de charpente de bois - che un nouvel emploi n\u2019a qu\u2019à se joindre chance.\u2018 Charger ef décharger aria de résidentiel a un groupe ciblant son secteur d\u2019activi- Mais en dehors de toutes ces approches, , ha vr eae ves té etil voit ainsirégulierement des offres faire appel à ses contacts représente « Physiquement exigeant .affichees.encore le moyen le plus efficace de décro- « Milieu à rythme rapide Envoyer coordonnées a: Le hic?Répondre aux annonces n'est cher un nouvel emploi.Le conseiller en Exigences : _ emploi@gbdconstruction.ca de loin pas le meilleur moyen de trouver transition de carrière du Groupe ° canes act Jente et same ; un smploi pour des raisons évidentes Humanova le confirme et observe que la \u2018 | i > tt t titi _ .«, 7 .9 .A » Personne autonome Vous recevrez un courriel de oo jo > se NEI 10n un nom majorite des emplois s\u2019obtiennent grâce * Expérience (un atout) de rép i td portal : ALS.a des contacts.pense contenant aes Et attention! Si les réseaux sociaux Envoyer CV à : emploi@gbdconstruction.ca éléments pour soumission.823875 £3304 1 823882 63308 _1 A23880_63308_1 TN AIAN CBS Journalier/ GBD GRD D Manceuvre \u2014 £ Alarecherche de: A la recherche d'un Construction | EE FINITION ! Construction Construetion \u2018 \u2014 Description : Recherche | = \u201cT ler Col laboratrice » Préparation avant travaux de finition MAC H | NISTE aux ve 110 MENUISIER « Vérification des maisons avant livraison AV E Cc EX P E R EN C E YA s Ménage de chantier ' (hôtesse) » Inspection de qualité Entreprise à Mirabel Description : « Nettoyer débris sur terrains Temps plein Détails : * Temps plein Exigences : d \u2018| : .scurité u lundi au vendredi e Temps partiel (15 heures/semaine) * Sous les directives du contremaitre ; ee oa Sante et sécurité Salaire compétitif * Travail de fin de semaine » Faire inspection avant pose de gypse « Personne autonome « S'assurer de l'étanchéité » Souti du détail Communiquer avec Description du poste : * Installation ruban coupe-vapeur - va.Mme ar cour: To 7878 * Préparer les maisons modéles pour les « Faire réparations dues aux travaux des ny nvoyer CL hydraumobil ns@bellnet.ca visites fournisseurs emploi@gbdconstruction.ca y «9 * Accueillir la clientèle « Compléter détails de finition avant pose + Informer ia cliente des prix, de gypse SN JOIGNEZ-VOUS À NOTRE ÉQUIPE! caractéristiques et avantages * Faire escalier service garage a Candidat sérieux et dynamique recherché pour » Prise de rendez-vous pour les » Milieu ol les activités se déroulent à un 0, I) 0) Joa a notre tl service au mont représentants hme rapide of Cd 4 na'ssance sn Nyrrauique, pnéuinaigue oR a cn care À , , 9 pi hes d Le Centre du golf UFO, site 5 Laval, est 4 larecherche|| IPCAISTrOl, Sens do la mécanique of aptitude edirection vers divers projets xécuter différentes tâches de de candidat(e)s pour combler le poste suivant : au travail manual sont dès atouts.vérification ç - Bonne mémoire, ponctualité, balle ntation Ce que vous avez besoin pour * Faire balcon bois traité nN et capacité de arer plusieurs tâches à la fois réussir : _ _ MILIEU SYNDIQUÉ CV PAR COURRIEL À: INFO@MULTIPIECESHH.COM * Excellerites aptitudes pour le service à la Exigences : VÉTEMENTS FOURNIS clientèle + Cartes CCQ et Santé et sécurité weg ALAIRE COMPETITIF** * Souci de la satisfaction de la clientèle « Minimum 1 an d'expérience Vous dési d | défis?» Excellentes aptitudes pour la » structure-charpente résidentielle Paire CéSIrez nde votre CV au.3 communication et l'écoute combinées + Permis de conduire valide al CENTRE DU a OLF UFO + Capacité à travailler en équipe * Personne autonome a/s de : Karine St-Onge * Bilinguisme 200-4600A, boulevard Dagenais Ouest Laval {Québec} H7R 1L5 \u201cud Veuillez envoyer votra CY à: Envoyer CV à : Toei : oo 627-7517 J wx H gH 1 emploi@gbdconstruction.ca emploi@gbdconstruction.ca Bienvenue aux retraités et aux étudiants juitipieces ] L A V O I X D E S M I L L E - Î L E S .C O M , 2 7 f é v r i e r 2 0 1 9 P a g e 1 5 Vous cherchez un emploi, consultez ces pages 823751_69995A_1 re0 27 1922 [ _® Ë uide de À, emp 101 - ns LA CSSMI, UN EMPLOYEUR D'AVENIR «a Page 16 LA VOIX DES MILLE-ILES.COM, 27 février 2019 ® .frome li PES IN glen | vis aux chercheurs d\u2019emploi, la / \\ Commission scolaire de la Seigneurie-des-Mille-Iles affiche régulièrement de nouveaux postes à combler.Un joyeux problème qui peut attirer à coup sûr son lot d\u2019intéressés! Avec ses 80 établissements d\u2019enseignement, la Commission scolaire de la Seigneurie-des-Mille-Iles fait travailler pas moins de 7 500 personnes sur l\u2019ensemble de son territoire, qui regroupe les MRC de Deux-Montagnes, Thérèse-De Blainville et Mirabel.Depuis dix ans, la CSSMI a augmenté de plus de 20 % sa liste d\u2019employés, qui se chiffrait à 6 200 employés en 2008-2009.POPULATION CROISSANTE Alors que la population régionale ne cesse de croître, il fallait bien s\u2019attendre à ce que Le mandat de nouvelles écoles soient construites dans les nouveaux secteurs en développement, surtout à Mirabel et à Sainte- Marthe-sur-le-Lac.À la rentrée scolaire 2018, ce sont 43 000 élèves qui franchissaient les portes de leur école pour une nouvelle année.Ce surplus de population étudiante a forcé l'embauche d\u2019employés supplémentaires au fil des ans.En plus des 4 000 postes d\u2019enseignants, il faut aussi du personnel professionnel, en soutien administratif, manuel, en service de garde, en formation professionnelle et autres techniciens essentiels au bon fonctionnement de cette immense institution qui dispose d\u2019établissements dans toutes les Basses-Laurentides.Rien que pour la rentrée scolaire de l\u2019automne 2018, le Service des ressources humaines a dû mettre les bouchées doubles et même triples pour compléter l'embauche.«On a commencé la première RIDE rc re) À | journée des classes avec tous nos professeurs, alors que certaines écoles ont commencé plus tard ailleurs», spécifie fièrement Nathalie Denneny, la directrice des ressources humaines de la CSSMI.L\u2019équipe des ressources humaines ne s\u2019en plaint guère si ce n\u2019est d\u2019une liste d\u2019effectifs de remplacement insuffisante à certains matins.«Au quotidien, on travaille d\u2019arrache-pied pour trouver des remplaçants.C\u2019est un défi», ajoute Mme Denneny.DÉPART MASSIF A LA RETRAITE C\u2019est que les récents changements apportés aux régimes de retraite favorisent un départ massif à la retraite, ce qui occasionne du coup une masse de postes à combler rapidement, fait remarquer la directrice des ressources humaines.On observe aussi une demande croissante des écoles pour l\u2019embauche de res- BY are ON YL { Fa 3 : | ve \u201cJT J # Bay ~ = qe ' du ATIONALD OKAY SL: a: EN | .ba ; - a | 4, = y Le mandat sources professionnelles spécialisées, surtout depuis l\u2019annonce, en 2016, de mesures d\u2019allocations offertes par le gouvernement du Québec en lien avec la Politique de la réussite éducative et à la stratégie O- 8 ans.Mais la CSSMI profite des avantages qu\u2019offre la région, une vie de campagne à proximité de la grande ville.Et on a mis en place un programme d\u2019accueil avec possibilité de mentorat afin que l\u2019enseignant nouvellement embauché s\u2019insère rapidement dans son nouveau milieu.Depuis deux ans, la CSSMI accorde la permanence à ses nouveaux enseignants avant le début de l\u2019été, concurrence oblige.«On demeure un milieu inspirant comme lieu d\u2019enseignement.Notre principal défi, c\u2019est de recruter des professionnels, car on s'attaque au marché privé, qui est plus compétitif», convient Mme Denneny, qui en appelle au sens de la vocation des candidats.RPSZE ET 372 Le parc national d\u2019Oka est à la recherche d'étudiants âgés de 16 ans et plus pour combler les emplois suivants pour la saison estivale 2019.« Service à la clientèle, « Restauration, bar laitier, bistro et bar, * Location d\u2019équipements nautiques, Entretien (sanitaires et terrain) Surveillance de camping, - Soutien opérationnel au camping.Les exigences particulières et le profil recherché [] Posséder des habiletés en service à la clientèle: [] Polyvalence; O Être disponible pour travailler sur des horaires flexibles (incluant les soirs et les fins de semaine).O Étre étudiant et faire la preuve de son inscription dans une institution d'enseignement à l'automne 2019.Les conditions de travail II s\u2019agit d\u2019un emploi étudiant.La période d'emploi : Mai à octobre.Les conditions de travail applicables sont celles prèvues à la convention collective en vigueur.Territoire de travail : Parc national d\u2019Oka.Les modalités d'inscription Transmettez votre offre de service au plus tard le 1* mars 2019 \u2014 16ha: Parc national d'Oka Télécopieur : (450) 479-6250 Courriel : oka-emplois@sepag.com La Sépag souscrit au programme d'équité en matière d'emploi el encourage les femmes, les minorités visibles, t65 minorilés ethniques, les Autochtones el les personnes handicapées à présenter leur candidature.L'étudiant assure la sécurité des usagers dans les aires de baignade ou de plage conformément au Réglement sur la sécurité dans les bains publics.Il voit à l'entretien des appareils et équipements de sauvetage et s'assure qu\u2019ils sont disponibles et à portée.Il fait respecter les règlements.I! peut être appelé à faire de l\u2019animation auprès des clients.Il peut se voir confier toute autre tâche connexe à ses fonctions.Les qualifications requises et profil recherché © Détenir l\u2019un des certiicats suivants datant d'au plus 2 ans.Un certificat de sauveteur junior émis par l'Académie de Sauvetage du Québec Inc, un certificat de la croix de bronze émis par la Société Royale de Sauvetage du Canada; © Être étudiant et faire la preuve de son inscription dans une institution d'enseignement à l\u2019automne 2019; ¢ Posséder des habiletés en service à la clientèle; $ Polyvalence.Les conditions de travail 1 s\u2019agit d'un emploi étudiant.La période d'emploi est approximativement de mai à septembre.Horaire : Être disponible pour travailler sur des horaires flexibles {incluant les soirs et les fins de semaine).Les conditions de travail applicables sont celles prévues à la convention collective en viqueur.Territoire de travail : Parc national d'Oka.Les modalités d'inscription Transmettez votre offre de service au plus tard le 1\u201d mars 2019 \u2014 16 h à : Parc national d'Oka Télécopieur : 450 479-5250 Courriel : gkg-emplois@ sepag.com La Sépad souscrit au programme d'équité en matière d'Emploi at encourage les femmes, les minorities visibles, les minorités elfhniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter fleur candidature. L A V O I X D E S M I L L E - Î L E S .C O M , 2 7 f é v r i e r 2 0 1 9 P a g e 1 7 Vous cherchez un emploi, consultez ces pages 823751_69995A_1 P a g e 1 8 L A V O I X D E S M I L L E - Î L E S .C O M , 2 7 f é v r i e r 2 0 1 9 CAHIER SPÉCIAL Guide de l\u2019emploi + 8 2 3 7 4 9 _ 6 9 9 9 5 A _ 1 SPORTS (à GROUPEJCLCOM [aX N 114 LANCERS : UN GROS |! WEEK-END POUR LE GARDIEN CREGAN AIDE L'ARMADA À RÉCOLTER @ ue caro CE [=] redactionigroupslclca eux victoires sur la route ont per- [) mis à l\u2019Armada de mettre fin à une séquence de six revers consécutifs.Une fois de plus, les Maritimes ont rapporté des dividendes à la formation lau- rentienne.Vendredi, Blainville-Boisbriand a mis fin à sa séquence de revers en l\u2019emportant 6-4 face au Titan d\u2019Acadie-Bathurst.Antoine Demers et Samuel Bolduc ont réussi un doublé contre Mark Grametbauer.Jasper Rannisto a quant à lui mis fin à une disette de 38 matchs sans avoir touché le fond du filet en inscrivant son deuxième de la campagne.Après avoir vu Cole Rafuse et Evan MacKinnon marquer, avec son 14e de la campagne, Simon Pinard a complété une réplique de cinq buts consécutifs de l\u2019Armada.Devant le filet, Brendan Cregan a débuté une grosse fin de semaine en recevant 32 tirs vendredi.En tout et partout, il a reçu 114 lancers au cours de la série de trois matchs en autant de jours.TOUT PRÈS D\u2019UN JEU BLANC Le Blanc et Noir visitait les Islanders de Charlottetown.Pour l'occasion, Brendan Cregan s\u2019est dressé sur l\u2019Ile-du-Prince- Édouard en bloquant 43 des 44 lancers qu\u2019il a reçus.Benjamin Corbeil a déjoué Matthew Welsh en début de rencontre en concrétisant son 10e filet de la saison.Antoine Rochon a récolté son deuxième point du voyage en marquant pour une quatrième fois cette saison.Le natif de Saint-Jérôme connaît un bon mois de février.Alors qu\u2019il avait accumulé cinq points lors de ses 39 premières joutes dans la LHJMQ, Rochon en a sept depuis le début du présent mois, et ce, en onze matchs.À BOUT DE RESSOURCES EN NOUVELLE-ECOSSE Dimanche, à Halifax, l\u2019Armada s\u2019est butée à plus fort qu\u2019elle.Les Mooseheads de Halifax ont eu le dernier mot, 3-0, aux dépens de la troupe de Bruce Richardson qui a payé le gros prix des trois pénalités qu\u2019elle a écopées.La formation d\u2019Eric Veilleux a trompé la vigilance de Cregan à deux reprises avec un joueur en plus, alors que Blainville-Boisbriand n\u2019a pas su profiter de cinq jeux de puissance.Cregan a une fois de plus laissé son empreinte au cours de la rencontre.Le gardien de la Nouvelle-Écosse a bloqué 35 lancers contre la puissance machine de l\u2019Est.Ben Higgins, Arnaud Durandeau et Keith Getson ont eu le dernier mot sur Cregan tandis que Walter Flower a mar- Photo AAI pu Benjamin Corbeil a poursuivi son bon mois de février en connaissant un match de trois points a Bathurst.qué dans un filet désert pour Halifax.L\u2019Armada, qui se retrouve maintenant à trois points des Foreurs, disputera son prochain match à la maison jeudi, en recevant la visite des Olympiques de Gatineau.Le début de la rencontre aura lieu à 19 h.NOUVELLE MARQUE DANS L\u2019HISTOIRE DE LA CONCESSION Lors de la confrontation face au Phoenix de Sherbrooke, le 19 février, Alexander Katerinakis a hérité d\u2019un record de concession.Le capitaine de l\u2019Armada est devenu le hockeyeur ayant disputé le plus de joutes avec la franchise, avec 253 au moment d\u2019écrire ces lignes.La marque de l\u2019organisation était encore en possession de Matt Fillier, à 249, qui l\u2019avait établie à l\u2019époque du Junior de Montréal, en 2009.% 7 = A LE UIVSYARMADAES Eau LEE SEULEMENT 6$ FEV.Ù EN TOUT TEMPS : BILLETS À PARTIR DE 12% TAXES INCLUSES! 6L dbed GLOZ 48/4A94 ZE \u201cWOI'SI1/-3T11W S30 XIOA V1 ~~ ~ Page 20 LA VOIX DES MILLE-ILES.COM, 27 février 2019 a ABER TIME\" me 8 \u2014\u2019 5 yh NT LP parent wll TCG hockey est t organise afin de venir en aide a aux jeunes VEUX diverses ee Leucan est l\u2019une des causes qui (Yen CE Srassemblement *sportif IG er a10e édition du défi 25 heures de hock- | ey se tenait les samedi 16 et dimanche 17 février derniers, mettant en vedette une équipe formée de 23 joueurs qui performaient sur l\u2019une des glaces du Centre d\u2019excellence Sports Rousseau, de Boisbriand, et ce, pendant plus d\u2019une journée complète.Rappelons d\u2019entrée de jeu que le 25 heures de hockey est un événement annuel à but non lucratif, sportif et familial, qui fut créé pour venir en aide aux enfants malades, aux familles dans le besoin, aux jeunes par la prévention en toxicomanie, ainsi qu\u2019aux adolescents qui nécessitent un support en sport-études.GUO! DE NEUF DE VOS CONSEILLERS.5 lh CLEMENCE LEBLANC Conseillère cahters spéciaux SYLVAIN BREAULT Boutique Alliance déménage Conseiller publicitaire Depuis sa création en 2008, en marge de neuf éditions, le rendez-vous a permis de remettre quelque 232 000 $ aux organismes venant directement en aide aux enfants, dont Leucan, qui organisait un traditionnel Défi têtes rasées, en ouverture des festivités, sur le site même.Cela dit, le porte-parole provincial de ce Défi têtes rasées Leucan, l\u2019humoriste Dominic Paquet, était présent le dimanche 17 février, afin de disputer un match spécial, et ce, au sein d\u2019une troupe composée d\u2019autres personnalités bien connues, telles que l\u2019ancien joueur de la Ligue nationale de hockey (LNH) Pascal Dupuis, sans oublier les toujours sympathiques Réal Béland et Patrice Lemieux.«C\u2019est difficile pour moi.Je ne joue pas LYNDA LAURENCE PIQUETTE Conseillère publicitaire ARCHAMBAULT Conseillèré publicitaîré Bijouterie Gémeaux fait une heureuse DU 25 HEURES DE HOCKEY DOMINIC PAQUET ET SES ACOLY TES «SCORENT» POUR UNE NOBLE CAUSE souvent !», commente Dominic, en marge d\u2019une partie qui se déroulait en avant-midi, sur le coup de 11 h.«C\u2019est une belle expérience! On voit un certain niveau de compétition, sans pour autant se prendre trop au sérieux.On le fait pour le plaisir, pour une belle cause.C\u2019est pour ces raisons que je reviens encore cette année!» DONNER ET SE BIDONNER! Du même souffle, ce dernier annonçait la tenue d\u2019un spectacle-bénéfice, qui se déroulera le dimanche 10 mars, à 19 h 30, au Théâtre Gilles-Vigneault, de Saint-Jérôme.Plusieurs invités de marque l\u2019accompagneront sur scène, soit des humoristes de la relève et bien établis.Ils vous feront rire au profit de la noble cause qu\u2019est Leucan, STÉPHANE BAILLARGEON Conseiller publicitaire 2 CAE *-GEMBAUX Lemma SE \u2014 A votre service depuis 198; 1987 AUDREY LEBORGNE POITRAS LEGAULT Directrice comptes numériques Directeur des ventes pour les enfants malades et leurs proches vivant diverses épreuves.«Nous comptons sur la collaboration d'excellents artistes qui font preuve d\u2019une belle générosité comme Sam Breton, Réal Béland, Mario Tessier et Billy Tellier par exemple.Les gens pourront voir des humoristes de la relève! Ils seront tous à Saint- Jérôme pour la cause, les profits seront remis directement à Leucan.C\u2019est un spectacle à voir!», conclut Dominic Paquet.Il est donc possible d\u2019acheter des billets dès maintenant, au [https://theatregilles- vigneault.com].Pour plus d\u2019informations concernant le 25 heures de hockey, rendez-vous au [www.25heures.com |.JEAN- -FRANÇOIS Allo mon coco de Blainville À partir du 1\u201d mars Boutique Alliance fera peau neuve.Vous pourrez aller rencontrer la propriétaire Sylvie et son équipe à ses nouveaux locaux au 200, boul, Curé-Labelle à Sainte-Thérèse, Elles se feront un plaisir de vous y accueillir.450 979-7289 C'est grâce à sa participation au concours Saint- Valentin que Mme Ginette Lemieux de Mirabel, s'est mérité un certificat cadeau d\u2019une valeur de 750 $.Nous tenons à remercier tous les participants à notre concours ainsi que notre commanditaire la Bijouterie Gémeaux, 199C, boul.Labelle, Ste-Rose, Laval 450 625-4744 www.bijouteriegemeaux.com Toute une nouveauté, Le club-sandwich Sucré-Sale Le club sandwich réinventé! Venez déguster nos nouveaux clubs sandwichs faient à partir de pains dorés, 5 choix disponibles avec des ingrédients tous aussi originaux que succulents.Une découverte à faire absolument pour les mordus du déjeuner réinventé, et ce uniquement au Allo mon Coco de Blainville © Bon appétit! allo!moncoco déjeuner momdermss MIKAEL KINGSBURY UN HUITIEME GLOBE DE CRISTAL =N POCHE pres avoir réalisé un doublé lors A des Championnats du monde de ski acrobatique de la Fédération internationale de ski (FIS), le skieur Mikaél Kingsbury a récidivé en fin de semaine derniere sur le circuit de la Coupe du monde en raflant les deux épreuves \u2014 en simple et en parallele - quiétaientau programme a Tazawako, au Japon.Il s\u2019agit là des 55e et 56e victoires en carrière en Coupe du monde pour le bosseur de Deux-Montagnes qui, ce faisant, s\u2019est aussi assuré d\u2019un huitième Globe de cristal dans sa discipline en huit ans.Celui-ci détient, en effet, une insurmontable avance de plus de 400 points au classement général avec encore deux autres épreuves à disputer d\u2019ici la fin de la présente saison.KINGSBURY EXÉCUTE SON FAMEUX «CORK 1440» Tout d\u2019abord, samedi, après la pause d\u2019une semaine qui a suivi les Championnats du monde, le «king des bosses» a signé une sixième victoire en sept départs cette saison en Coupe du monde, à l\u2019épreuve de bosses en simple disputée en sol japonais.Celui-ci a, lors de l\u2019ultime descente, récolté 86,70 points, devançant son ami et coéquipier Philippe Marquis (83,67) et l\u2019Américain Bradley Wilson (80,47).Il a profité de l\u2019épreuve pour réaliser son fameux «cork 1440», pour devenir ainsi le premier skieur à exécuter un tel saut en Coupe du monde.«Je n\u2019avais pas de stratégie d\u2019établie aujourd\u2019hui jusqu\u2019à ce que la température devienne vraiment belle avant les finales et, à la dernière minute, j'ai décidé de faire un \u201ccork 1440\u201d en entraînement, chose que je n\u2019avais pas fait depuis cet été.Comme je l\u2019ai bien atterri en entraînement, le plan était de faire une descente qui me permette de passer en grande finale.En étant avant- dernier à m\u2019élancer, je savais que si je sortais mon \u201ccork 1440\u201d devant Ikuma (Horishima), il allait tenter le tout pour le tout derrière moi.Ma stratégie a porté fruit», d\u2019indiquer Mikaël Kingsbury.Ce dernier était surtout bien heureux de retrouver sur le podium son ami et cochambreur Philippe Marquis qui en est à sa toute dernière saison de compétition.«Monter sur le podium avec Philippe et réaliser un doublé canadien avec lui avec tout ce qu\u2019il a surmonté, c\u2019est vraiment extraordinaire.C\u2019est une journée parfaite!», de mentionner Kingsbury.5 ee 2 Crédit photo Mateusz Kielpinski Les) VE.Kd M Mikaél Kingsbury dévale ici, avec grande | 1 ER) J - concentrationla piste lors de I\u2019épreuve Eee 3 en simple, samedi.UNE REVANCHE SUR LE JAPONAIS HORISHIMA Puis, dimanche, cette fois pour l\u2019_épreuve en parallèle, Mikaël a ajouté une 56e victoire à son palmarès, au terme d\u2019un duel enlevant contre le favori de la foule, Ikuma Horishima.Le Deux-Montagnais a décroché la première place grâce à une récolte de 87,94 points, devancant ainsi le Japonais (86,63) dans la grande finale «Ca fait du bien de remporter deux médailles d\u2019or, ici, au Japon.D'autant plus que, l\u2019année dernière, j'avais fini deuxième deux fois derrière Ikuma et j'avais perdu en finale en duel contre lui.Donc, c\u2019est en quelque sorte ma revanche!», de lancer le double vainqueur de ces épreuves au Japon qui, à nouveau, a sorti de son chapeau son fameux «cork 1440».«Lorsqu\u2019est venu le temps de la finale, j'ai discuté avec mes entraîneurs en haut de la piste et nous avons fait un plan de dernière minute pour que jJ'exécute un \u201ccork 1440\u201d comme J'avais fait la veille.Je n'ai pas eu le temps d\u2019y penser, j'ai atterri le \u201c1440\u201d et j'ai ensuite skié le plus vite que Je pouvais.J'ai réussi à croiser la ligne avant Ikuma!», de se féliciter Kingsbury qui, avec l\u2019équipe canadienne, a pris la direction du Kazakhstan pour conclure la saison.À nouveau, des épreuves en simple et en parallèle seront au programme.Il s\u2019agira d\u2019un quatrième programme double du genre cette saison, incluant celui des Championnats du monde.À ce jour, Kingsbury a remporté les deux épreuves chaque fois.lits à NS Payez 15 $ Obtenez 25 $ Obtenez 50$ Payez 30 $ Obtenez 50 $ Payez 10 $ Obtenez 20 $ La Bed GLOZ 4814434 LZ NWNOD'S3TI-3T1IN SIO XIOA VT x «a Page 22 LA VOIX DES MILLE-ILES.COM, 27 février 2019 AGENDA D'ICI ee CERCLES DE FERMIÈRES DU QUEBEC - FEDERATION LAURENTIDES Vous désirez apprendre le tricot, couture, tissage ou autres disciplines en arts textiles.Vous désirez rencontrer des femmes dynamiques ayant le souci de contribuer à l\u2019amélioration des conditions de vie de la femme et de la famille.Vous désirez contribuer par vos actions aux différentes œuvres de bienfaisance que les Cercles de fermières soutiennent.Visitez le site Web des CFQ ou le blogue de notre fédération pour connaître le Cercle de fermières le plus près de chez vous.Renseignements: Diane Pagé au communications.fedl6@cfq.qc.ca.SOCIETE D\u2019HORTICULTURE ET D\u2019ECOLOGIE DE ROSEMERE Le deuxième mardi du mois, conférences variées sur l\u2019horticulture et l\u2019écologie.Gratuit pour les membres, 5 $ pour les non- membres.En saison, plantes et semences à très bon prix.Bienvenue à tous, nombreux prix de présence, pause café.Maintenant à 19h, au Centre communautaire, au 202 Grande-Côte, Rosemère.Relâche juillet et août.Renseignements: [www.sherosemere.com]|.PATRONYME LABRECQUE Votre patronyme est Labrecque ou vous vous intéressez aux familles Labrecque, joignez-vous à l\u2019Association des Labrecque, généalogie, activités sociales et échanges avec d\u2019autres descendants des frères Pierre et Jean qui sont venus s\u2019établir dans la colonie de la Nouvelle-France vers 1657.André au 450 467-5486, Roch au 418 653-7453 ou [www.genealogie.org/famille/labrec- que].LA POPOTE ROULANTE DE ROSEMERE Offre des livraisons de repas chauds aux résidents en convalescence, handicapés ou âgés grâce à la générosité de bénévoles qui gèrent et cuisinent.La Popote a un besoin urgent de bénévoles dans l\u2019organisation ou à la cuisine une fois par mois le lundi ou vendredi.Renseignements: Elisabeth Dohrendorf au 450 437-4092 ou Carole Trudel au 450 621-4543.CENTRE D \u2019ACTION BÉNÉVOLE SOLANGE-BEAUCHAMP Recherche des chauffeurs accompagnateurs pour conduire et accompagner des personnes aînées ou malades à leurs rendez-vous médicaux et ainsi leur apporter le soutien et l\u2019assistance pour supporter les usagers dans leurs limitations physiques ou morales.Remboursement de frais de kilométrage.Renseignements: 450 430- 5056, poste 227, ou [www.facebook.com/cab.solange.beauchamp.com].CIBLE-EMPLOI Besoin d'aide pour effectuer votre recherche d\u2019emploi?CIBLE-EMPLOI est là pour vous: ateliers sur les méthodes dynamiques de recherche d\u2019emploi, la rédaction d\u2019un curriculum vitae, les techniques d\u2019entrevue, télécopieur, Internet, annuaire d\u2019employeurs, etc.Services gratuits.En collaboration avec Emploi-Québec.Renseignements: 450 435-5462.ASSOCIATION DES EDUCATRICES ET EDUCATEURS EN MILIEU FAMILIAL DU QUEBEC Vous étes éducatrice en milieu familial, vous avez des questions ou besoin de soutien professionnel?Appelez l\u2019'AEMFQ, au 1877 530-2363.CETAS (CENTRE D\u2019ENTRAIDE ET DE TRAITEMENT DES AGRESSIONS SEXUELLES) Service d\u2019entraide, de support et de traitement aux familles qui sont aux prises avec la problématique de l\u2019agression sexuelle.Plusieurs places sont disponibles présentement pour intégrer un groupe de thérapie pour femmes, un groupe de thérapie pour hommes ou un groupe de thérapie pour adolescents, ayant été victimes d'agression sexuelle dans l\u2019enfance.Renseignements: 450 431-6400.COMPTOIR RECYC-DONS (SAINTE-ANNE-DES-PLAINES) Besoin de meubles, vêtements, jouets, vélos, service de couture ?246, 5e avenue, Sainte- Anne-des-Plaines.Horaire: mardi, mercredi, vendredi et samedi: 10h à 16h et jeudi: 13h à 19h.Renseignements: 450-838-9954 ou [www.comptoirrecyc-dons.org] CENTRE D\u2019ECOUTE DE LAVAL Service d\u2019écoute téléphonique confidentiel, anonyme et gratuit.Quelles que soient vos préoccupations, des bénévoles formés à l\u2019écoute active sont là pour vous tendre l'oreille sans jugement, avec chaleur et compréhension.Besoin d\u2019être écouté?Le Centre d\u2019écoute de Laval est là pour vous au 450 664-2787 ou sans frais pour les gens de l\u2019extérieur, au 1 888 664-1558.CENTRE D'ENTRAIDE THERESE-DE BLAINVILLE Aide alimentaire, diner de 'amitié, cuisine collective, camp de jour estival, clinique d\u2019impôts et bibliothèque sont quelques- uns des services offerts au Centre d\u2019entraide Thérèse-De Blainville.Il est aussi possible de faire du bénévolat.L'organisme est situé au 245, rue Leduc à Sainte-Thérèse.Renseignements: 450 435-0199.POPOTE ROULANTE DE ROSEMERE Service livrant des repas frais et chauds les lundis et vendredis, au coût de 5 $, pour les personnes en convalescence, malades, handicapées ou le bel âge.Alet Bossé, 450 621- 9179, ou Annie G\u2019sell, 450 965-9233 EADA Groupe de support, pour les enfants adultes de famille dysfonctionnelle ou alcoolique, qui s\u2019inspire des étapes et des traditions de la Fraternité AA.On y brise les trois règles apprises dans notre enfance en parlant de ce qui s\u2019est produit dans notre enfance, en ressentant et en reconnaissant nos émotions, en faisant confiance aux gens présents à la réunion et à l\u2019anonymat.On commence alors à vivre pleinement, les vendredis, à 19h30, groupe Renaître et bien- être, au 275, rue Pellerin, Boisbriand.Renseignements: 514 990-0901 ou [www.eada.gc.ca].PARRAINAGE CIVIQUE BASSES-LAURENTIDES Organisme qui favorise la participation et l\u2019intégration sociale des personnes vivant avec une déficience intellectuelle, par le biais d\u2019un jumelage d\u2019amitié avec un citoyen-bénévole.Plusieurs membres de l'organisme attendent l\u2019arrivée d\u2019un bénévole, appelé parrain ou marraine, dans leur PROJET: ST-176