2581 résultats

Liste des résultats de recherche

• Négocier la gestion algorithmique : un guide pour les acteurs du monde du travail

  Québec : Observatoire international sur les impacts sociétaux de l'IA et du numérique (OBVIA), 2024

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• La gestion algorithmique de la main-d'œuvre : analyse des enjeux éthiques / CEST, Commission de l'éthique en science et en technologie ; recherche et rédaction : Guillaume Pelletier [et trois autres]

  Pelletier, Guillaume, (Conseiller en éthique), auteur

  Québec (Québec) : Commission de l'éthique en science et en technologie, [2023]

  COMMISSION DE L’ÉTHIQUE COMMISSION DE L’ÉTHIQUE EN SCIENCE ET EN TECHNOLOGIEEN SCIENCE ET EN TECHNOLOGIE La gestion algorithmique dea main-d’œuvre : analyse des enjeux éthiques La gestion algorithmique dea main-d’œuvre : analyse des enjeux éthiques Commission de’éthique en science et en technologie 888, rue

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• Algorithme de traitement de la leucémie myéloïde aiguë / rédaction : Camille Lehuédé, Cathy Gosselin

  Lehuédé, Camille, auteur

  Québec (Québec) : Institut national d'excellence en santé et en services sociaux (INESSS), juin 2024

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• Évaluation et gestion du risque de complications neurologiques graves à la suite d'un traumatisme craniocérébral léger : guide réalisé en soutien à la révision de l'algorithme sur l'évaluation et la gestion du risque de complications neurologiques graves à la suite d'un traumatisme craniocérébral léger / rédaction, Agathe Lorthios-Guilledroit ; collaboration, Nicolay Ferrari [et quatre autres] ; coordination scientifique, Marie-France Duranceau, Catherine Gonthier ; direction, Catherine Truchon, Élisabeth Pagé

  Lorthios-Guilledroit, Agathe, auteur

  Québec (Québec) : Direction de l'évaluation et de la pertinence des modes d'intervention en santé, Institut national d'excellence en santé et en services sociaux (INESSS), mai 2021

  Évaluation et gestion du risque de complications neurologiques graves àa suite d’un traumatisme craniocérébraléger Guide réalisé en soutien àa révision de’algorithme sur’évaluation eta gestion du risque de complications neurologiques graves àa suite d’un traumatisme craniocérébraléger Une production

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• The inventory replenishment planning and staggering problem : an evolutionary algorithm / Fayez F. Boctor, Marie-Claude Bolduc

  Boctor, Fayez F. auteur, (Fayez Fouad)

  Montréal : CIRRELT, 2016

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• The inventory replenishment planning and staggering problem : an evolutionary algorithm

  Boctor, Fayez F.

  Québec : Université Laval. Faculté des sciences de l'administration, 2016

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• Consultation sur place seulement

  [Articles du site Web Le devoir]

  19 octobre 2024, La gestion algorithmique suscite bien des craintes

  Montréal, Québec] : [Le devoir], [2021]-

  Journaux

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• Consultation sur place seulement

  [Articles du site Web La presse +]

  19 avril 2024, Votre prochain patron sera-t-il un robot ?

  Montréal] : [La presse], [2015]-

  Journaux

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• Consultation sur place seulement

  [Articles du site Web La presse]

  19 avril 2024, Votre prochain patron sera-t-il un robot ?

  Montréal] : [La presse], [2023]-

  Journaux

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• Consultation sur place seulement

  [Articles du site Web La presse +]

  07 septembre 2020, La classe ouvrière multiraciale d'Angleterre

  Montréal] : [La presse], [2015]-

  Journaux

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• Consultation sur place seulement

  [Articles du site Web La presse]

  20 février 2024, Pouvoir d'influence

  Montréal] : [La presse], [2023]-

  Journaux

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• Consultation sur place seulement

  [Articles du site Web Le devoir]

  29 juillet 2024, Éloge de l'incertitude à l'ère de l'IA

  Montréal, Québec] : [Le devoir], [2021]-

  Journaux

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• Consultation sur place seulement

  [Articles du site Web La presse +]

  19 mars 2024, Pouvoir d'influence

  Montréal] : [La presse], [2015]-

  Journaux

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• Consultation sur place seulement

  [Articles du site Web La presse]

  19 mars 2024, Pouvoir d'influence

  Montréal] : [La presse], [2023]-

  Journaux

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• Consultation sur place seulement

  [Articles du site Web La presse +]

  20 février 2024, Pouvoir d'influence

  Montréal] : [La presse], [2015]-

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• SRAS-CoV-2 : mesures de prévention, de contrôle et de gestion des éclosions en milieux de soins : avis intérimaire

  Version du 3 décembre 2020 | Version 2.0

  Québec : Institut national de santé publique du Québec, 2020

  démontrent que > 95 % des cas de COVID-19 ont développéeurs symptômes à 10 jours (Lauer, 2020).Le délai de 10 jours a donc été retenu.12 Algorithme de gestion de casors d’un premier cas usager1 USAGER POSITIF PREMIER CAS CONFIRMÉ COVID-19 SANS PRÉCAUTIONS ADDITIONNELLES GOUTTELETTES-CONTACT-PROTECTION OCULAIRE ADÉQUATES

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• Le monde ouvrier

  No 147 | Printemps - Été | 2024

  Montréal : Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec, 2001

  DE TRAVAIL EN TRANSFORMATION Le numérique change-t-ila donne ?8 Négociera gestion algorithmique 8 Commentes travailleuses et travailleurs s’adaptent-ils au télétravail ?9 Entrevues : La pandémie a tout changé 9 Vers une surveillance électronique au travail 2.0 ?9 La SST à’ère numérique 10 Plateformes de travail : Faux

  Revues

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• HEC Montréal mag

  Vol. 22, no 1 | Automne | 2023

  Montréal : HEC Montréal, 2002-2021

  PROSPECTIVE KHAOULA CHEHBOUNI Démasqueres prédateurs sexuels 16 INTERNATIONAL DOSSIER TRANSITIONS 18 ENTREVUE 22 RENCONTRE 26 PROFIL Dea réflexion à’action ! 29 SAVIEZ-VOUS QUE.Au cœur de’échiquier IA 30 RELÈVE 32 10 QUESTIONS À.Céline Bareil 34 TENDANCES Laittératie permettrait-elle une meilleure gestion algorithmique

  Publications en série

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• Rapport annuel de gestion ... / Commission de l'éthique en science et en technologie

  2023-2024

  Québec (Québec) : Commission de l'éthique en science et en technologie, [2012]-

  Diffusion de’avis La transformation numérique du réseau dea santé et des services sociaux en vue d’intégrer’intelligence artificielle : un regard éthique Diffusion de’avis La gestion algorithmique dea main-d’œuvre : analyse des enjeux éthiques Cet avis, diffusée 15 novembre 2023, poursuit et approfondit

  Rapports annuels Publications en série

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• Intelligence artificielle et transformation des métiers en gestion des ressources humaines

  Québec : Chaire de recherche sur l'administration publique à l'ère numérique, 2022

  être définie comme unearge classe d’algorithmesogiciels paresquels un ordinateur exécute des activités de gestion des RH nécessitant habituellementa cognition et’intervention humaines (Meijerink et coll., 2021).Ces activités varient du recrutement des employés àa gestion prévisionnelle des emplois, en passant

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