Voir les informations

Détails du document

Informations détaillées

Conditions générales d'utilisation :
Protégé par droit d'auteur

Consulter cette déclaration

Titre :
La presse
La Presse est un grand quotidien montréalais publié depuis 1884. L'influence des journalistes de La Presse s'étend aujourd'hui au-delà du lectorat du journal et plusieurs d'entre eux sont invités à commenter l'actualité dans d'autres médias. [...]

La Presse est un grand quotidien montréalais publié depuis 1884. Très rapidement, le journal se présente comme un quotidien d'information indépendant et abordable pour la population ouvrière. Il veut se démarquer des journaux d'opinion, organes de partis politiques, qui sont fort courants à l'époque.

Sa fondation résulte d'une rivalité entre deux factions du Parti conservateur fédéral. William Edmond Blumhart, secrétaire et gendre de l'important homme d'affaires Louis-Adélard Senécal, affilié au clan du conservateur Joseph-Adolphe Chapleau, lance La Presse pour concurrencer le journal Le Monde qui appuie le premier ministre John Alexander MacDonald.

Un quotidien nommé Le Nouveau Monde voit d'abord le jour à la mi-octobre 1884. Après la publication de quatre numéros, il change de nom pour La Presse. Le premier numéro du journal est publié le 20 octobre 1884.

Le succès de La Presse est rapide, mais le journal est un gouffre financier. Après quelques changements de mains, il est racheté en 1889 par Trefflé Berthiaume, typographe à La Minerve. La modernisation du journal, entre autres avec l'intégration d'illustrations aux faits divers et l'impression par linotypes, permet de rendre l'entreprise rentable.

Trefflé Berthiaume sera à la tête de La Presse de 1889 à 1904 et de 1906 à 1915, année de sa mort. Arthur Berthiaume, son fils, prend alors en charge le journal. Trefflé Berthiaume lui a légué la propriété du journal qui, selon une clause testamentaire, devra appartenir à ses descendants pendant plusieurs générations. Nombre de disputes familiales éclateront dans les décennies suivantes, jusqu'à l'achat de La Presse par Paul Desmarais en 1967.

En 1913, le tirage de La Presse atteint déjà 121 000 exemplaires. Il augmente jusqu'au début des années 1960, alors qu'il atteint près de 300 000 exemplaires.

Une grève des employés et des cadres du journal éclate en 1958. Jean-Louis Gagnon, alors journaliste fort réputé, est appelé pour réinstaurer un climat de confiance. Il introduit la signature des journalistes au bas des éditoriaux et au début des reportages, ce qui permet la reconnaissance et le vedettariat des journalistes.

À partir de cette époque charnière, les postes de responsabilité éditoriale sont attribués à des journalistes renommés dont Gérard Pelletier, Roger Champoux, Jean-Paul Desbiens, Roger Lemelin, Jean-Guy Dubuc, Vincent Prince, Alain Dubuc et André Pratte.

En 1964, une autre grève, qui dégénère en lock-out, bénéficie à Pierre Péladeau, qui profite des événements pour lancer le Journal de Montréal. En 1971 et 1972, La Presse connaît un long lock-out qui lui fait perdre des lecteurs au profit du Journal de Montréal et du Montréal-Matin. Le tirage de La Presse passe de 285 000 en 1962 à 203 000 en 1966, puis à 165 000 en 1975.

Le tirage du journal atteint toutefois de nouveau des chiffres impressionnants dans les années 1980 (plus de 300 000 pour l'édition du samedi), chiffres qui sont près de se maintenir au début du XXIe siècle.

La Presse s'est rapidement imposée par la qualité de ses illustrations. Quelques grands illustrateurs et caricaturistes y ont d'ailleurs fait carrière : Albert-Samuel Brodeur, Georges Latour, Albéric Bourgeois, Pierre Dorion, Roland Berthiaume (Berthio), Jean-Pierre Girerd et Serge Chapleau. Les photographies de Conrad Poirier et d'Antoine Desilets ont aussi illustré les pages de La Presse.

L'influence des journalistes de La Presse s'étend au-delà du lectorat du journal et plusieurs d'entre eux sont invités à commenter l'actualité dans d'autres médias.

BEAULIEU, André et Jean HAMELIN, La Presse québécoise des origines à nos jours, Québec, Presses de l'Université Laval, 1977, vol. III, p. 112-118.

FELTEAU, Cyrille, Histoire de La Presse, Montréal, La Presse, 1983-1984, 2 vol.

Éditeur :
  • Montréal :[La presse],1884-2017
Contenu spécifique :
K. Carrières et professions
Genre spécifique :
  • Journaux
Fréquence :
quotidien
Notice détaillée :
Titre porté avant ou après :
    Prédécesseur :
  • Nouveau monde (1884)
Lien :

Calendrier

Sélectionnez une date pour naviguer d'un numéro à l'autre.

Fichiers (17)

Références

La presse, 1991-11-09, Collections de BAnQ.

RIS ou Zotero

Enregistrer
[" Tous les postes annonces sont ouverts également aux femmes et aux hommes.LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMEDI 9 NOVEMBRE 1991 CËCM LACCWMISSOW 0£S ÉCOUS CAÎhOuûu'ES Oi MOtéTKAl La C.E.C.M.souscrit au principe d'égalité des chances dans remploi.Elle applique un programme d'accès à l'égalité pour les femmes.Le programme d'accès à l'égalité a fixé un objectif numérique de redrcsse- \u2022 ment pour ce poste.ANALYSTE EN INFORMATIQUE La C.E.C.M.est à la recherche d'un ou d'une analyste en informatique pour combler un poste régulier à temps plein.La personne choisie travaillera à la Division du développement des systèmes administratifs du Service de l'informatique.Ses principales attributions seront l'élaboration des systèmes et/ou des i progiciels de gestion utilisant l'ordinateur central (MVS) ou des micro-ordinateurs (Macintosh et IBM/ Windows en réseaux locaux).Elle sera appelée à effectuer la cueillette des informations relatives au système à développer.Elle devra proposer le contenu et les limites du produit à offrir, tenant compte des besoins exprimés.On lui demandera de construire des prototypes s'il y a lieu et de procéder aux analyses préliminaires et aux analyses fonctionnelles.Elle devra rédiger les spécifications aux programmeurs, préparer les essais et s'assurer de la qualité du produiL Le titulaire de ce poste devra posséder un diplôme universitaire terminal de 1er cycle en informatique de gestion.L'expérience d'organisation du travail et la connaissance du secteur de la gestion des ressources humaines \u2022 seraient appréciées.Les personnes dont (es qualifications et l'expérience répondent aux exigences du poste à combler sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae à l'attention de monsieur Yvon Lefresne, conseiller en gestion du personnel, au plus tard le 19 novembre 1991 à l'adresse suivante: C.E.C.M.Service des ressources humaines 3737, rue Sherbrooke Est Montréal (Québec) H1X 3B3 I C.L.S.C- ARTHUR-BUIIS DE SAINT-JÉRÔME (30 km au nord de Montréal, au coeur des Laurentides) rec h erche ADJOINT(E) À LA COORDINATION POUR LE SERVICE JEUNESSE Description du poste: \u2022 poste temporaire (18 mois) \u2022 21 heures/semaine non syndiqué Fonctions: Sous l'autorité ou cooraonnateur de l'équipe Jeunesse: \u2014 planifier, organiser, coordonner les activités des infirmières de ce service; \u2022: ~ï assurer la supervision clinique des intervenants sous sa responsabilité.Exigences: \u2022 Diplôme universitaire de premier cycle en sciences de la santé \u2022 Expérience pertinente de 3 à 5 ans \u2022 Expérience souhaitable en gestion \u2022 Très bonne connaissance de la clientèle «jeunesse* et de ses problématiques Leadership * Capacité a travailler en équipe multidisciplinaire ; \u2022 Intérêt pour une approche communautaire \u2022 Facilité à communiquer (oral/écrit) Rémunération: Selon les normes du MSSS.; Toutes les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir leur curriculum vitae avant le 22 novembre 1991 à: Concours «adjointe) à la coordination jeunesse» CLSC Arthur-Buies 430, rue Labelle Saint-Jérôme (Québec) J7Z 5L3 'Seules tes personnes retenues recevront une réponse écrite.FOYER ROUSSELOT Centre d'accueil d'hébergement pour personnes handicapées visuelles d'une capacité de 157 lits recherche DIREGTEUR(TRICE) DES SOINS DE SANTÉ ET D'ASSISTANCE Sous l'autorité du directeur général, il (elle) administre les activités relatives aux soins de santé et d'assistance dans le but de répondre aux besoins des bénéficiaires dè l'établissement.Exigences \u2022 Membre en règle de PO.I.I.Q.\u2022 Diplôme universitaire de premier cycle en sciences infirmières (B.Sc., S.lnf.) ou toute autre formation jugée équivalente.\u2022 De plus, une formation supérieure et/ou un certificat en gérontologie-gériatrie seront considérés comme atouts appréciables.\u2022 Une expérience de deux (2) à quatre (4) ans en administration des soins infirmiers constitue un critère essentiel à l'emploi.Conditions de travail \u2022 Les conditions de travail sont celles déterminées par les politiques du ministère de la Santé et des Services sociaux (classe 14).Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au plus tard LE MERCREDI 20 NOVEMBRE 1991, à: CONCOURS: D.S.S.A.Le Directeur général FOYER ROUSSELOT 5655 est, rue Sherbrooke Montréal (Québec) H1N1A4 Tél.: (514) 254-9421 fekn-O-tasftr Inc.est une entreprise québécoise solidementimptontée e! chefcJofiJedansrindusîriedu rocyckj9&decur>>uch ?* < * Sa direction, selon les politiques, les décisions et orientations du Conseil d'adrnf-*** nistration et de ses comités a pour fonction de promouvoir la santé et la sécùrifè* ^* du travail et d'implanter des actions de prévention par le biais de services ,'de^^ formation, d'information, de consultation et d'expertise offerts aux établisse^** ments du secteur de la santé et des services sociaux, aux employeurs,, aux-«-travailleurs et à leurs associations.\u2022\u2022 I'*;* Les exigences \u2022 Diplôme universitaire dans une formation appropriée aux exigences de la.i T f ?tâche; \"OÎ-îï'v \u2022 expérience pertinente en santé et en sécurité du travail, particulièrement dans- ; \u2022 le secteur de la santé et des services sociaux; * * \"\"ï^ï* \u2022 expérience minimale de cinq (5) ans en gestion d'une équipe de professionnels;!^'! \u2022 expérience de gestion dans un contexte de parité syndicale-patronale forte-'; ment souhaitable.; * Les conditions de travail La rémunération reflète l'envergure des responsabilités et les avantages sociaux se comparent à ceux en vigueur pour (es cadres du secteur de la santé et des services sociaux du Québec.Classe 18 (en révision).Date limite: 30 novembre 1991 \u2022 Faire parvenir votre curriculum vitae à: « Micheline Choinière yy^ Secrétaire générale >.M il ¦'.\u2022'A'.-yy m m m .¦>:¦:¦» yy.-y?.- mm -yyyyy.y.-yyyy.y>'yP^< yA-yy: ¦ ayyyk \u2022.\u2022\u2022\u2022.'.\u2022yy m: !X?»X il yy-:-:-:-x yyyyyy ;-:-:¦»: Le Contro hospliallor Anna-Laborge, centre de soins généraux ot spôciolisés do 250 lits situé à 15 km de Montréal, soiilcito dos candidatures aux postes suivants : Chef de production (Poste cadre à temps complet permanent) Concours 199h26 Sous l'autorité du chof de nutrition, vous devrez planifier, coordonner et superviser les activités relatives 6 la productiondGsrepasservisauxbénéficlaires.aupersonnel etaux visiteurs, en plus de gôrerrapprovisionnomont ot los ressources tiumcines ot financières.En outre, vous participerez au control© de la qualité.Vous devez Ôtro membre do l'Institut du tourisme et d'hôtellerie du Québec, avoir une formation on gestion Gl compter deux ans d'expérience à un poste semblable.Infirmier(ère)s Pavillon des naissances \u2022 Médecine \u2022 Chirurgie \u2022 Psychiatrie \u2022 Soins intensifs (Postes à temps partiel occasionnels, Jour-solr-nult) Concours 1991-27 Vous devez posséder un D.E.C.en tect^Iques infirmières, être membre en règle de ro.l.I.Q.et avoir une expérience sout^aitoble dans un service comparable.L© bilinguisme est un atout.A$sisfant(e) 'infirmier(ère)-chef à l'urgence et aux cliniques externes (Poste a temps complet de nuit) Concours 1991-28 Vous devez posséder un D.E.C.en techniques infirmières, être membre en règle de l'O.l.i.Q.et ovoir une expérience de deux ans en médecine-chirurgie ou un an à l'urgence.Le bilinguisme est un atout.Assistant(e)s-infirmier(ère)$'Chefs bachelier(ère)s en soins de transition (Poste à temps complet de soir) Concours 1991-29 (Poste à temps complet de.nult) Concours 1991-30 Vous devez être titulaire d'un baccalauréat en sciences infirmières, ou l'équivalent, et membre en régie de l'O.l.i.Q.en plus de compter deux ans d'expérience en médecine-chirurgie et(ou) soins prolongés.Technicien(ne) en électrophysiologie (Poste à temps partiel occasionnel de four) Concours 1991-31 Vous devez posséder un D.E.C.en techniques d'éiectrophysiologie, tandis qu'un© expérience en E.M.G.-E.C.G, à l'effort seratt un atout.Infirmîer(ère) au Pavillon des naissances (Poste à temps partiel occasionnel et remplacement de congé de maternité) Concours 1991-32 Vous devez posséder un D.E.C.en techniques infirmières, être membre en règle de l'O.li.Q.et avoir une année d'expérience en pouponnière ou en obstétrique.Infirmier(ère) en psychiatrie (Poste à temps partiel, jour-nuit) Concours 1991-33 Vous devez posséder un D.E.C.en techniques infirmières, être membre en règle de l'O.l.i.Q.et avoir une annéô d'expérience en psychiatrie.La rémunération pour chacun de ces postes sera établie selon les normes du ministère de Ip Santé et des Service sociaux.SI vous êtes intéresséCe), veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant Ig 22 novembre 1991.en mentionnant le numéro du concours approprié, au Service des ressources humaines.Centre hospitalier Anna-Laberge.200.boulevard Brisebols.Châteauguay (Québec) J6K 4Wd.CIÎNTIŒ Seules tes personnes dont ta candidature sera retenue recevront un accusé de MOSPITALIER réception.Nous respectons f'équtté en matière d'emploi ANNA*LABERGE ¦¦yyy : ¦'/yy.y.: il >>yyy:-.¦yyy'?y /\u2022ry.y.\\-yy'yy.-yyyyy,' \u2022Ay-y.'¦¦ yy'.'yyyyy.¦.'y'-^yy- 'y^-y \u2022yyyy.v/yyy.'\u2022y.-y^r -yyy'\"'- ' ymii^ yyyyyy.\u2022yyyy.'.; '¦¦X-yyy^ ¦-yyy.^yy-y^ ¦yyy».y^-yy-'y M-.-.'^.'r.\u2022yyyff.¦¦yy.-i-y STRSM Vous aspirez â un poste au sein d'un organisme dynamique où les défis sont nombreux 7 Voici l'occasion à saisir car la STRSM désire justement s'adjoindre les services d'un Analyste-programmeur Concours 130-9102 Sousia responsabilité du chef de la systématisation, vous parriciperez au développement des nouveaux systèmes, ainsi qu'à l'entretien et au soutien des systèmes en place.Vous effeauerez l'analyse organique et rédigerez les spécifications des programmes en langage symbolique, en plus de préparer et coordonner les essais et d'en vérifier les résultats.Également, vous exécuterez des travaux d'analyse lors des phases préliminaires et fonctionnelles, des travaux de prograinmation lors de ta phase de réalisation et en ferez l'implantation.Aussi, vous coordonnerez â l'occasion le travail de programmeurs.Titulaire d'un diplôme universitaire de premier cycle en sciences informatiques ou l'équivalent, vous possédez trois années d'expérience pertinente dont au moins une dans un environnement AS-400.Enfin, votre esprit d'analyse et de synthèse, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous seront essentiels dans l'exercice de vos fonaions.Nous vous proposons une rémunération intéressante et une gamme complète d'avantages sociaux.Les personnes intéressées sont invitées à soumettre leur candidature avant !e 22 novembre, en indiquant letitredu poste defaçon précise, à la Société dcTransport de la Rive-Sud de Montreal, Service des ressources humaines, 1150, boulevard Marlc-A/Ictorln, Lx>ngueuil (Québec) J4G 2M4.Ce poste est également offert aux hommes et aux femmes El Notre cliente, une compagnie de gestion immobilière dynamique est à la recherche d'un(e) avocat(e) «in-house» dynamique pour travailler directement avec le président et le vice-président de la compagnie.Veuillez, envoyer votre curriculum vjtàe à: La Presse, Réf.: 18654 G;P- 6041, Suce.A Montréal (Qc) H3C 3E3 .PERSONNES JOUENT AU BASKET BALL EN FAUTEUIL ROULANT AU CANADA .1 .1 t r pjnmmjrrian ^ Le Centre hospitalier des Convalescents de Montréal, établissement dynamique do 204 lits oeuvrant dans le domaine de la réadaptation active, désire s'adjoindre un(e) INFIRMIER(ÈRE) - CHEF (REMPLACEMENT TEMPORAIRE À TEMPS COMPLET AVEC POSSÎBIUTÉ DE PERMANENCE) Relevant du directeur des soins infirmiers, vous serez responsable de la gestion des ressources humaines et des soins aux patients ainsi que de la coordination des activités d\\ine unité do réadaptation de 38 lits.Nous rocherchonsujicpersonnedynamlque et extrômcmentmotivée, intéressée à évoluer sur les plans personnel et professionnel.Exigences ¦ B.Sc.(sciences infirmières), membre en règle de l'O.l.i.Q.¦ Maîtrise en sciences infirmières ou dans ime discipline connexe, un atout \u2022 Trois années d'expérience en gestion dans le domaine de la santé ¦ Leadership très développé ¦ Excellentes aptitudes pour la résolution de problèmes et la prise de décisions, la communication et les relations humaines ¦ Intérêt marqué pour le domaine de la réadaptation - engagement à promouvoir la profession d'inftrmier(ère) ainsi que l'approche interdisciplinaire dans les soins aux patients ¦ Maîtrise du français et de l'anglais Votre rémunération sera établie selon les normes en vigueur au M.S.S.S.Si vous aoyez que vos compétences et votre expérience répondent à ces exigences, faites parvenir votre curriculum vitœ d*icl le 23 novembre au : Centre hospitalier des Convalescents de Montréal Directeur des ressources humaines 6363, chemin Hudson Montréal (Québec) H3S1M9 *\u2014 \u2014»¦ ry -^^^y^ Pour un futur exceptionnel : choisissez E.T.I.On juge souvent !e calibre d'une entreprise par la qualité de son personnel et c'est pourquoi, nous nous appliquons à recruter les meilleurs Experts en Traitement de l'Inforniation.Des professionnels de l'informatique, dédiés à leur travail et engagés à maintenir des normes élevées de qualité, d'innovation et de secvice aux clients.Des gens comme vous! DES VENTES Votre solide expérience acquise dans ta vente de conseils en infomiatique sera apprédée à sa juste valeur alors vous serez le pdnt culminant de notre expansion et de notre réputation.Relevant du président, ce poste requiert une combinaison unique do plusieurs habiletés : une apfxoche orientée vers le client et une forte aptitude pour développer des stratégies et outils do martceling efficxes visant de nouveaux marchés.combinés à l'ambition, l'enltiousiasme et la fxilité d'encadrer et motiver une équipe de vente dynamique afin do maximiser leurs talents.Une rémunération supérieure induant une partidpatîon aux profits accompagne cette offre qui saura intéresser les personnes enthousiastes à l'idée d'une progression professionnelle continue au sein d'un groupe en pleine croissance.Pour une considération immédiate, veuillez expédier votre c.v., avant le 22 novembre, au Directeur des ressources humaines, 180, boul.Rcnc-Lcvcsquc csl, bureau 410, Montréal (Québec) H2X1N6.Tcicc.: 395-8942 Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.MONTRÉAL \u2022 QUÉBEC \u2022 CHICAGO \u2022 SAN FRANCISCO \u2022 CASABLANCA La Réserve s du temps partiel pas ordinaire La Réserve navale vous offre l'opportunité de bénéficier d'un revenu tout en poursuivant à temps plein vos etudes universitaires.Relevez un nouveau défi sur les plans physique et mental.Profitez du programme de la Division Universitaire d'Instruction Navale qui vous offre des emplois à temps partiel durant vos études et à temps plein durant l'été.Faites partie d'une équipe dynamique.Joignez-vous à la Réserve des maintenant! Pour de plus amples renseignements, communiquez avec: I^CSM Donnacona 20bî).rue Oiumniond Montréal (Québec) H3G1VV6 283-6517 W}:m§> mit :«*«~*:.*>*H- \\- .4^1v.:.\u2014 h wïf % ^ ^M.KG .-.-y-x : mm SE-:»: m m m I mît ; 1 \"¦¦\"\u2022*¦.'\"\".' iv::rr::::.- ,::i;r;::;,: -K ' ' \"'^ '\u2022 ^ C , 99 sa ^vv3»'-*J jest*
de

Ce document ne peut être affiché par le visualiseur. Vous devez le télécharger pour le voir.

Lien de téléchargement:

Document disponible pour consultation sur les postes informatiques sécurisés dans les édifices de BAnQ. À la Grande Bibliothèque, présentez-vous dans l'espace de la Bibliothèque nationale, au niveau 1.