La presse, 1 août 1981, Z. Carrières et professions

[" Spécialistes en Placement d'Informaticiens 878-3333 Le choix des avises N.B.: Tous les postes annoncés sont ouverts également aux femmes et aux hommes.la presse MONTRÉAL, SAMEDI 1 er AOÛT 1981 CAB iim; Pour y faire insérer vos 285=7380 Dans le but d'orienter sa planification stratégique, l'une des plus importantes entreprises québécoises crée, sous la direction du vice-président, deux postes cadres: Contrôleur-chef Le contrôleur-chef dirigera le travail des contrôleurs en usine, planifiera l'uniformisation des systèmes comptables et l'élaboration de systèmes de prix de revient, et coordonnera les analyses inter-usines.Il >era ainsi le moteur d'une philosophie do gestion fiancîère qui doit évoluer vers un meilleur contrôle des coûts.Comptables professionnels bilingues, les candidats au poste de contrôleur exercent des fonctions similaires ou agissent à titre de directeur du prix de revient dans une importante entreprise manufacturière.Directeur des budgets Le directeur verra à instaurer des mécanismes et procédés de budgétisation pour communiquer l'information de gestion aux cadres et aider leur prise de décision.Le titulaire sera ainsi responsable de la coordination du cycle budgétaire.Le candidat vise possède une expérience de la gestion du processus budgétaire dans un contexte organi-sationnel où l'information de gestion est privilégiée.Les aspirants a ces deux postes doivent faire preuve non seulement des connaissances techniques mais devront démontrer des compétences supérieures de communication avec les différents paliers de la direction leur permettant de bien cerner les besoins et d'orienter leur action au service de la prise de décision.La rémunération globale prévue reflète l'importance de ces fonctions.Si ces postes correspondent a vos objectifs professionnels, communiquez avec Monsieur Robert Saggers au numéro (514) 875-5035.en vous référant au dossier 2209.Pendant la grève de:, postes, vous pouvez laisser wire curriculum vitae au bureau de Woods Gordon.630.boni.Dorchester ouest, 19'* étage, Montréal.Les candidats de l'extérieur de Montréal sont priés de communiquer directement.Ce poste est ouvert aux hommes et aux femmes.Woods Gordon La Compagnie minière IOC est présentement a la recherche de candidats intéressés à faire partie d'une équipe dynamique de professionnels aans les disciplines suivantes: SPÉCIALISTE EN ENVIRONNEMENT \u2022 Diplôme universitaire en environnement ou domaine connexe.\u2022 Deux années d'expérience pertinente.\u2022 Bilingue.VÉRIFICATEUR INTERNE Diplôme universitaire ou expérience équivalente.Comptable agréé.Deux années d'expérience en vérification interne ou externe.En plus d'un salaire compétitif, nous vous offrons une gamme complète d'avantages sociaux.Pour de plus amples détails, vous n'avez qu'à communiquer avec Roger Savoie à Ottawa, au Quatre Salions, (613) 238-1500, le 4 août 1981 et à Montréal, (514) 878-2503, le 6 août 1981.INFORMATIQUE ANALYSTE 27,000$ Minimum 2 ans d'expérience, de preference en environnement HP 3000, particulièrement en evaluations, deve loppemenf et mise er application de traitement par paquets, ainsi qu'en développement de systèmes de gestion.La compagnie offre une période de formotion opprofondie et d'excellentes possibilités de carrière Quelques déplacements 6 prévoir, tant au Cancda qu'au» Etats-Unis.PROGRAMMEURS(SES) NIVEAU INTERMÉDIAIRE ET CHEVRONNÉ 22-27,000$ Personnes de calibre professionnel en CobolOS avec minimum 1 yh an d'expérience en développement et applica tiens manufacturières.La personne choisie sera en mesure de travailler sons ou avec un minimum de supervision et pourra traiter avec les usagers a tous les niveaux.Environnement 3033 PROGRAMMEUR 19,000$ Travail directement o^ec un directeur de projet dons le développement et la mise en service d'applications comptables et de systèmes pour stocks.La personne choisie aura au minimum I an d'expérience en Cobol avec une certaine connaissance du RPGII La compagnie offre d'excellentes possibilités de se familiariser avec les techniques les plus perfectionnées et de progresser à un poste d'analyste.Equipement 433 WM, CICS.Pour de plus amples renseignements ou pour prendre rendez-vous, veuillez appeler George J.Simpson (514) 849-7023 ou faire parvenir votre curriculum vitae: 2055 rue Peel, suite 1050, Montréal, Québec H3A IV4 SIMPSON-TREMBLAY & Ass.I V- T'Exécutif 'Ressources 'Humaines Ce poste est sans conteste l'un des défis les plus exigeants et les plus stimularits dans le secteur de la gestion des ressources humaines au pays.Notre client est une société canadienne d'envergure qui oeuvre à l'échelle nationale.Entreprenant un vaste programme de restructuration, cette compagnie désire s'adjoindre les compétences d'un cadre supérieur qui sera appelé à jouer un rôle prépondérant dans son évolution.Le mandataire dirigera l'ensemble des activités reliées à la planification organisationnelle et à la gestion du personnel, en mettant notamment l'accent sur les relations de travail.La rémunération ofierte est de niveau supérieur et reflète bien l'importance stratégique de la fonction.Bilingue et gestionnaire chevronné dans le domaine des ressources humaines, vos antécédents font état de vos nombreuses réalisations à titre d'administrateur et de praticien.Vous serez particulièrement à l'aise dans un rôle de premier plan au sein du groupe de direction d'une entreprise dynamique qui connaîtra des transformations profondes au cours des prochaines années.Veuillez communiquer avec Jean-Pierre Bourbonnais ou Patrick W.Rourke, à Montréal.^ourkç, ^Bourbonnais &ofl.ssocJés Montreal: 1808 ouest, rueSherbre*cfionneli» »\u2022 onc'yvr l*tffkoc;fe d«t (\"tn-odei :urp»cbiej et is» if l'en»! d» contrôJ» o:ninii?T3ti?dt l'en-fepri»».CtfifKOhon comptait MMfttifUtt APPELER CLAUDE SAUVÉ INFORMATIQUE Ce» po»îe» rtqvièftAl un ir'nimwm d'un on d'txpéfitfXt.le fourchette »dor»c*e »otq en fonction de vos concohsoncei et de os ospretors Ve.nex diicuto comere o>«< des mîoonotK«ens dvevronnes.GÉRANT INFORMATIQUE Penh) à Outotc, NCR.oppko*^on manufacturer»», MRP SOFTWARESUPERVISEUR H.P.3000, MPi, »uppa« fechniqu» Wir.gu» ANALYSTE PROGRAMMEUR Wonfmd outSt, IM 4331, COKX, CCS, ASSEMBLER.6 me» o Gncwnoti, Ut A PROGRAMMEUR SENIOR CC6CX RPC, ASStjnKiJt, BM 370 ou 4331 DOS ANALYSTE SENIOR 5 ont d\"vptnnc» \u2022 COAOl 'BM 373- ! 68.bkncjut AUDITEUR INFORMATIQUE Apphancvtif-nonot/cs,»ip»n»nc«d ccrjfe-oroo/-.\u2014 'e.* PROGRAMMEUR LOGICIEL 1 an »n «SoSor»», ASSEMBLER.&n Orcfnoieuv.DEC »n infomotiqyt PROGRAMMEUR ANALYSTE C060V.2PG «, lmvac 9C30.3 m d'»xptnwEC Ou Dtgr» Jnr» 4 on» 1 \u2022utntnce.oppl> enrranemert complef »ou» »tro offert.MÉTALLURGIE $25 à $30,000 + All.Un manufacturier d allioget et procédure! d» toudur», de réporation et d'entretien offre pr黫n«»m»nl un poite de f»pr»»enfont au Nour»ou-Bruntwick.Le condidot r»cfi«r-cKe tara un inaén>»ur, techn«c*tn ou léquivo'ent en metolluro/e, mtcon»que ou en ch.-rue.Léipenence don» b vente est 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