Le soleil, 12 avril 2003, Cahier 9

[" Cahier I LE SOLEIL CARRIÈRES Le 8\\MED1 12 AVRIL 20Ü3 workopolis com OFFRI D EMPLOI COMMISSION SCOLAIRE DE CHARLEVOIX La Commission scoiairt de Charlevoix est à la recherche d'une personne ayant les compétences et les qualifications requises pour un poste d'enseignement en formation professionnelle.ENSEIGNANT, ENSEIGNANTE EN PÂTES ET PAPIERS-OPÉRATIONS Exigences minimales requises Formation : \u2022\tDétenir un des diplômes suivants dans la spécialité visée universitaire, collégial (technique) ou tout autre diplôme juge équivalent.\u2022\tDétenir une autorisation permanente dénseigner ou être en mesure d\u2019obtenir une autorisation provisoire dénseigner Nature du travail : Nous recherchons une personne qui possède les aptitudes requises pour intervenir auprès d'une clientèle jeune et adulte \u2022\tA le goût de relever des défis stimulants, \u2022\tEst dynamique et disponible, \u2022\tA des aptitudes favorisant le travail d équipe; \u2022\tA suivi des sessions de perfectionnement au cours des dernières années; \u2022\tEst soucieuse de la qualité de ses interventions.Lieu de travail : Clermont.Période de travail : De septembre 2003 à juin 2004.Expérience : Une solide expérience pertinente L'expenence en enseignement pourrait constituer un atout.Conditions de travail : Selon la convention collective en vigueur.Toute personne intéressée doit faire parvenir son curriculum vitae, au plus tard le 28 avril 2003 à 16 h Le tout doit être adressé à : Commission scolaire de Charlevoix Service des ressources humaines 575, boul de Comporté La Malbaie (Québec) G5A 1T5 Téléphone : (418) 665-3765 poste 234 Télécopieur: (418) 665-6805 Courriel : yolandeg@cscharlevoix.qc.ca La Commission scolaire de Charlevoix entend s'assurer que les personnes intéressées soient traitées en toute équité et entend respecter le droit d l'égalité sans discrimination.\t________ N B : Aucun accusé dé récéptlon né sara envoyé.CHAUFFAGE ElICTRIQUC Oucllct (Canada inc.l'n chcl de file dan> la tabricatinn d'apparciU de chauft.uic électrique à tracer» le Canada est à la recherche d'un(v) Technicien (ne) en génie industriel Responsabilité» Sous la supemsion du directeur de production V I \u201cart ici per au lancement des bons de production.% Collaborer à l\u2019évaluation des besoins en main-d'œuvre v S'impliquer dans le» projets d'amélioration continue de l'usine c Contribuer au bon ionetionnentent du département.Competences requises : \u2022\tRetenir un DKC en technologie de génie industriel ou l'équivalent \u2022\tMaîtriser différents logiciels informatiques tels que ; Lotus l-J-.V Approach et la suite Microsoft.\u2022\tAvoir une bonne connaissance d\u2019un logiciel de dessin tel que Autocad.\\ Avoir un (1) à trois (3) ans d'cxpcricncc pertinente dans une entreprise manufacturière.\\ Avoir déjà utilisé un système M.R.I\u2019.Remuneration : Nous offrons un salaire compétitif ainsi qu'une gamme complète d'avantages sociaux.Les candidats intéressés peuvent nous faire parvenir leur curriculum vitae au Service des ressources humaines avant le 2 avril 200.3 par télécopieur au (41S) 247-7S01 ou par courriel : tvsshwn (fitmcllet.coin Nous offrons des chances d'emploi égales il tous.\t-g| Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.maibec Industries Mdibec inc.Directeur, seconde transformation Volet assemblage, teinture, usinage Lieu de travail à St-Pamphile de Uslet Itm des valeurs humâmes et du limut de travail gui font notrr réputation nous croyons fermement gu une personne heureuse en s accomplissant dans son travail est I un de nos fadeurs de succès Maibev recherctre une personne experiment!* pour daiRet (ensemble des activités \u2022ndustnettes de seconde transtornvation du bon dont une nouveie usine d assemblage et de teinture de panneaux de bardeaux de cèdre Vous auret I avantage de travailler dans un haut lieu de transformation du bois résineux et dans la region de Chaudière Appalaches renommée pou son dynamisme industriel et A proximéè de St lean Put )olc du fleuve Samt Laurent et de Quebec Rassembleu reconnu et leader respectueux des gens vous mettre/ a profit leurs tapa vîtes leurs competences et leu dynamisme pour fumer des egwpes her es efficaces et heureuses Vous sauf/ implanter des méthodes de gestion novatrices et axees su I effi cience opérationnelle et financière Vous travaiüerex en partenariat et toilegialée avec les autres directions de I entreprise de façon a répondre au mieux aux exigences des marches Écoute juste a temps, service a la clientèle technologies de pointe et innova bon seront vos mots d ordre Maibec est une entreprise familiale orientée vers la croissance et le développement de guatre secteurs d affaires soit, les bus d œuvre et de charpente les revêtements extérieurs de lambris et de bardeaux les produits horticoles les accessoires pou galeries patios et jardins Maibei emploie près de bOO personnes a ses sites industriels de St Pamphile, St Théophile Clarendon et a son siege social de Quebec Pou plus de renseignements consulte/ notre site www.nwubcc.lOdl Exigence* ; Détenir un diplôme universitaire Avoir une experteme pratique d au moms U ans dont 8 en gestion manutarturéie de seconde transformation particulièrement en usinage, assemblage et teinture du bois ou ,l autres matenaui Posséder 3 ans d experience en direction d équipés de travail Possédé! de solides aptitudes de communication males et écrites, en Itancais et en anglais.Dynamique, et faisant preuve d empathie Reconnu pour des relations interpersonnelles de qualité Afin de postuler veuille; taxe parvenu votre CV amsi qu une lettre expliquant les raisons de votre intérêt pour ce poste et démontrant que vous possédé; les atouts requis Faire parvenu votre envoi au plut tard le 1} avril 2001.31 adresse suivante Maibec Vice-président Opérations manufacturières Poste directeur 24, rang 6 St-Pamphile (Québec) COR 1X0 GROUPE FINANCIER Secrétaire juridique (poste permanent) Concours : 02054 Relevant du directeur principal - Contentieux vous assurerez le secrétariat des professionnels du service, prendrez la dictée Bu dictaphone et dactylographierez à l aide du logiciel Word différents documents; transcrirez les procédures judiciaires et en assurerez le suivi; rédigerez et assurerez le suivi de la correspondance courante; verrez à la préparation et au suivi des activités prévues à l'agenda des professionnels.Vous exécuterez des travaux reliés aux avis de faillite, avis à un tiers-saisi, subpoena et en assurerez le suivi.PROFIL -\tDEC en techniques de secrétariat juridique.-\tCinq (5) ans d'expérience à titre de secrétaire juridique.-\tExcellent français parié et écrit de même qu'une connaissance fonctionnelle de l'anglais -\tConnaissance du logiciel Word et de tout autre logiciel pertinent.SSQ Groupe financier est une institution financière en pleine expansion qui emploie plus de 800 personnes Elle offre des produits d\u2019assurance collective, d'épargne et de retraite qui répondent aux besoins de sa clientèle et lui procurent la sécurité attendue.Vous désirez vous joindre à une équipe stimulante au sein d\u2019une entreprise en croissance, vous êtes dynamique, vous aimez le travail d'équipe et vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, alors l'un de ces postes est pour vous : Traductrice ou traducteur du français à l\u2019anglais (poste permanent) Concours : PRO-TRA Relevant de la directrice - Dotation, formation et communication interne, vous travaillerez en collaboration avec la traductrice-réviseure principale Vous aurez la responsabilité de traduire du français à l'anglais une variété de textes de nature générale et des textes de nature plus technique, principalement dans le domaine de l\u2019assurance.Vous participerez également à la révision et à la mise à jour de documents de référence tels que lexiques et glossaire.PROFIL -\tBaccalauréat en traduction ou l\u2019équivalent.-\tMinimum de deux (2) ans d'expérience en traduction -\tMaîtrise parfaite de l\u2019anglais et très bonne connaissance du français.-\tMaîtrise de la suite Microsoft Office, en particulier Word.-\tConnaissance du milieu des assurances et des produits financiers (un atout) -\tMembre agréé de l\u2019OTTIAQ (un atout).LIEU DE TRAVAIL Siège social à Sainte-Foy RÉMUNÉRATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL Salaire et avantages sociaux compétitifs.CANDIDATURE Veuillez faire parvenir votre curriculum vitæ.accompagné des attestations d'études en précisant le numéro du concours, au plus tard le 23 avril 2003 SSQ Groupe financier Direction des ressources humaines 2525, boulevard Laurier C.P.10500 Sainte-Foy (Québec) G1V4H6 Télécopieur (418) 651-8730 Courriel : emplois@ssq.ca Consultez notre site internet : www ssq.ca Nous souscrivons au principe de l égalité en matière d'emploi Nos clientes, d'importantes entreprises de la région de Québec, sont à la recherche de candidats pour combler leurs besoins en personnel ADMINISTRATIF, TECHNIQUE ET PROFESSIONNEL \u2022 AGENT SERVICE A LA CLIENTÈLE JUNIOR EN ASSURANCE I909) >\tADJOINT ADMINISTRATIF BILINGUE (950) >\tSECRÉTAIRE JURIDIQUE BILINGUE (918) \u2022\tRESPONSABLE - COMPTES FOURNISSEURS (953) \u2022\tREPRÉSENTANT DES VENTES - GASPÉSIE ET CÔTE-NORD 1945) \u2022\tAGENT DE VENTE INTERNE BILINGUE (944) I BILINGUE (934) I DE LA SOUSCRIPTION - ASSURANCE DOMMAGES (926) I CIVIL SPÉCIALISÉ EN ROUTE 1943) >\tTECHNICIEN EM MÉCANIQUE DU BATIMENT (963) \u2022\tCONTRÔLEURS BILINGUES (952 948 932 915) Pour plus d'information sur les profils et conditions des postes consultez www perspectivetravail.com et.par la même occasion, faites-nous parvenir votre curriculum vit* directement sur notre site Vous pouvez également nous le transmettre à : ¦\t____T'\"\"\".1135 cherrwiSaint-Louis bureau300 PERSPECTIVE u,4m m *'\t.\t***\tTÉlécepitiir (4111681-4199 Placement de personnel\tnpaèperspectnétravaii com f 1 JiffrtrfHf rbllf rhtlrfctl fl Uohlrt nb f.h.jlot: www.perspectivetravail.ccm l\u2019OSTK DK DKSSINATEIIK Dessiner des pièces et des assemblages mécaniques selon croquis.Effectuer le contrôle de qualité Scolarité : collégial .Années d'expérience : 0-2 ans COMPÉTENCES \u2022\tDétenir une formation sur Inventor (version 6 de préférence) \u2022\tConnaissance de AutoCAD \u2022\tConnaissance de Mechanical Desktop ! un atout) \u2022\tHabileté à se servir d'instruments de métrologie Français : très bonne connaissance Anglais : une bonne base en anglais serait un atout nBntnKïïnBW Nombre d'heures : 40 heures / semaine Type d'emploi 6 mois (évaluation) Temps plein, jour Faire parvenir votre curriculum vitæ au Dépt 3037 - Le Soleil 925.chemin Saint-Louis C.P.1547.suer.Terminus Québec (Québec) G1K 7J« Pharinacien( ne ) \u2022 Pharmacie clinique \u2022 Conditions exceptionnelles \u2022 Secteur Beauport Contactez M.Luc Tremblay (418) 8254646 ou (418) 835-5255 Centre de santé de la Haute-Saint-Charles de la Jacques-Cartier Centre hospitalier Chauveau Foyer de Loretteville Le Centre de santé de la Haute-Sainl-Charles est un établissement multivocationnel, exploitant un CISC, un centre hospitalier auibulatoire et un centre d'hébergement et de soins de longue durée.Situé au nord-ouest de la région de Québec, il dessert une population de 87,000 personnes et est reconnu comme un milieu innovateur, avec des locaux ultramodemes et des équipements à la fine pointe.Il compte emiron 750 employés, médecins, bénévoles répartis en quatre points de service et dispose d'un budget de près de 30 millions de dollars.Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur candidature, accompagnée d'un curriculum vitæ décrivant leurs réalisations selon les exigences et les compétences précitées, avant 16 h, le 2 mai 2003.à l'attention de : M.Gilles Shooner Président du conseil d'administration « Concours Directrice générale ou directeur général » CSHSC Direction générale 29, rue de l\u2019Hôpital Loretteville (Québec) G2A 2T7 Directrice générale ou directeur général LA NATURE DE L'EMPLOI Sous l'autorité du conseil d'administration, et ce.dans un contexte de changement organisationnel, la directrice générale ou le directeur général sera responsable notamment : \u2022\tde la gestion et du fonctionnement de l'établissement ; \u2022\tdu respect des trois missions, des orientations stratégiques et de l'atteinte des objectifs de l'établissement centrée sur les besoins et la qualité des soins et des services à la clientèle ; \u2022\tde la mobilisation et de l'utilisation optimale des ressources humaines dans un esprit de gestion participative ; \u2022\tde poursuivre le développement de réseaux de services intégrés en collaboration avec les partenaires LE PROFIL RECHERCHÉ \u2022\tGestionnaire chevronné, visionnaire et proactif, possédant une bonne connaissance du réseau de la santé et des services sociaux, de son évolution et de ses enjeux majeurs ; \u2022\tDémontre une solide expérience en gestion du changement et capable de susciter l'adhésion aux missions de l'organisation et à la vision du développement de l'établissement ; \u2022\tLeadership mobilisateur adapté aux situations , \u2022\tGestion centrée sur les résultats et sur l'excellence des services à la clientèle ; \u2022\tCapacité à écouter, à analyser, à argumenter et à influencer, alliée à un souci pour la rigueur tout en faisant montre de souplesse , \u2022\tDémontre des habiletés à interagir avec les partenaires du réseau et de la communauté.LES EXIGENCES DU POSTE \u2022\tFormation universitaire de 2e cycle en administration ou dans une autre discipline reliée aux sciences humaines, sociales ou de la santé ; \u2022\tExpérience pertinente de huit ans en gestion dont au moins cinq ans dans une fonction d'encadrement supérieur au sein du réseau de la santé et des services sociaux ; \u2022\tUne combinaison de formation et d'expérience exceptionnelles pourrait être considérée.LES CONDITIONS DE TRAVAIL La rémunération et les avantages sociaux sont conformes aux politiques applicables aux directeurs généraux des établissements publics de santé et des services sociaux (classe 22, en révision).A compétence équivalente, la priorité d'embauche sera accordée aux cadres et hors cadres du réseau de la santé et des services sociaux du Québec Technologue en radiologie Besoin immédiat Clinique privée dynamique Temps plein (35 heures) Salaire garanti supérieur à votre échelon actuel Horaire stable, de jour Sans garde ni week-end Envoyer C.V.à : Dr Yves Dansereau, radiologiste Clinique de radiologie de Granby Granby (Québec) |2G 2V6 Tél :\t(450)378-0167 Téléc.: (450) 378-0168 URGENT BESOIN ERGOTHÉRAPEUTE ET PSYCHOLOGUE Avec intérêt travail d'équipe Clinique de réadaptation Équipe dynamique Expérience enrichissante Envoyer C.V.avant le 25 avril 2003, 16h, a : Mélanie Pelletier, DRH Télécopieur : 836-0166 SECRÉTAIRE ÉTUDE DE NOTAIRES -\tDiplômée avec expérience -\tExcellent français -\tMaîtrise des logiciels Word et Windows * 3 à 5 jours/semame -\tDébut de l'emploi : immédiatement Faites parvenir votre cumculum vitae Par courriel : ilafremere@notarius.net Ou par télécopieur : (418)'653-1447 1 Centre jeunesse de OurHier msMul ixwnww.U- ('entre jfiint-sse rlr- Québec est un élablls-sement parapublic rlu réseau de la sanlé et des services sociaux du Quéltec qui dispense des services rie réadaptation aux jeunes de moins de 18 ans et à leur famille OUVRIER D'ENTRETIEN GENERAI (avec spécification peintre en bâtiment) (Poste permanent :i8,7.rr heures par semaine, salaire selon la convention c ollective) Ijs personne choisie aura à exécuter une variété de travaux ayanl trait à la réfection, la réparation et l'entretien des bâtiments et rlr-s terrains appartenant au Centre jeunesse de Québec EXIGENCES \u2022\tDétenir un diplôme de secondaire V reconnu par le MEQ; \u2022\tDétenir une t arie rie compétence rie peintre en bâtiment; \u2022\tPosséder entre ri et â années d'exjiéilenre directement reliée à la fonction; \u2022\tDétenir un i>ermis rie conduire \u2022\tAvoir des aptitudes pour travailler en équipe et être à l\u2019aise pour travailler parmi une clientèle d\u2019adolescentfejs.PREPOSE OT PREPOSEE A L'ENTRETIEN MENAGER (travaux lourds) (sur appel) SOMMAIRE DE U EUMTION Les personnes choisies seront appelées à effectuer des travaux lourds et légers d\u2019entretien ries locaux et de l'ameublement en vue rie maintenir les établissements propres et hygiéniques.EXIGENCES \u2022\tItétcnrr un diplôme de secondaire V; \u2022\tIfétenir an moins une année d'ex|rérien Prospection et développement de nouveaux comptes tout en assurant la satisfaction des clients actuels I \u2022 Développement et exécution des promotions Critères d'embauche I \u2022 Minimum de 3 ans d expenence dans la vente de biens de consommation (bière, vin un atout).{\u2022Avoir un fort esprit d'équipe des habiletés en négociation et un sens d'analyse pour votre territoire | \u2022 Reseau de contact dans le secteur d activité Faire parvenir votre C V ItJ Bras «crie MC Powar Naa Ressources Humâmes : 7?3 rue GkxSn Vante' (Quebec) G1M 362 ; Télécopieur (4tS)S23 17M Courriel rmchel iangloUOoncom ca \u2022Sar Québec Vil I I IH_ AVIS DE CONCOURS DÉLÉGUÉE OU DÉLÉGUÉ COMMERCIAL (MARCHÉ QUÉBÉCOIS) OFFICE DU TOURISME ET DES CONGRÈS Concours numéro FONCT-30-2003 (poste temporaire) La Ville de Québec recherche pour son Office du tourisme et des congrès des personnes qualifiées et disponibles en vue de pourvoir les postes définis ci-après.SOMMAIRE\tLa personne titulaire de ce poste représente la DE LA FONCTION region de Quebec comme destination touns tique.Elle doit représenter l'Office du tourisme et des congres aux activités de promotion pour solliciter et rencontrer les générateurs de flux touristique.QUALIFICATIONS - Diplôme d'études collégiales (D.E.C.) dans une discipline appropriée et un minimum de cinq (5) années directement liee à la vente et/ou au service à la clientèle en tourisme; -\tParfaite maîtrise des langues française et anglaise parlées et écrites; -\tConnaissances informatiques requises: traitement de texte (Suite Office) et chiffrier Excel; -\tDisponible pour voyager et travailler les soirs et les fins de semaine.DURÉE DU MANDAT Jusqu\u2019en décembre 2004 avec possibilité de prolongation.REPRÉSENTANTE OU REPRÉSENTANT CERCLE DES AMBASSADEURS - OFFICE DU TOURISME ET DES CONGRÈS Concours numéro FONCT-31-2003 (poste temporaire) Initiative conjointe de l'Office du tourisme et des congrès, de la Société du Centre des congres de Québec et de la Chambre de commerce et d'industrie du Québec métropolitain, le Cercle des Ambassadeurs vise à stimuler le tourisme d'affaires.Pour ce faire, il regroupe des gens d\u2019affaires, des chercheurs, des universitaires et des dirigeants d'entreprises ou d'organismes qui amènent ou amèneront à Québec des congrès et événements.SOMMAIRE DE LA FONCTION QUALIFICATIONS La personne titulaire de ce poste planifie, coordonne et administre le programme du Cercle des Ambassadeurs Elle est responsable du maintien et de la croissance du «membership», de la mise en place des services-conseils auprès des organisateurs de congrès, de l'organisation des activités de formation et de reconnaissance et du développement des outils de communication et de réseautage nécessaires au bon fonctionnement et au développement du Cercle des Ambassadeurs.-\tDiplôme d'études collégiales (D E.C.I dans une discipline appropriée et un minimum de deux (2) années d\u2019expérience en tourisme dans le domaine de la vente et/ou au service d'une clientèle d'affaires; -\tParfaite maîtrise des langues française et anglaise parlées et écrites; -\tConnaissances informatiques requises: traitement de texte (Suite Office) et chiffrier Excel.DURÉE DU MANDAT Jusqu\u2019en décembre 2004 avec possibilité de prolongation.RÉMUNÉRATION Selon la convention collective en vigueur.INSCRIPTION\tFaire parvenir un curriculum vitae ainsi qu'une lettre de présentation, en mentionnant le numéro de concours au Service des ressources humaines, Ville de Québec, 2, rue Pierre-Olivier-Chauveau, 4\u2018 étage, Québec, GIR 4J3 ou par courriel (format Word) a rh-emploi avilie.Quebec.qc.ca.au plus tard le 21 avril 2003 LA VILLE DE QUÉBEC SOUSCRIT AU PRINCIPE D'ÉQUFTÉ EN EMPLOI MENTIONNER LE NUMÉRO DE CONCOURS FQNCT-30-2003 OU FONCT-31 2003 Fruits Passion Fruits & Passion, un réseau de boutiques international en plein essor offrant des produits de soins corporels, d'ambiance et de gourmet est à la recherche, pour sa boutique située dans le quartier Petit Champlain à Québec, de ; CONSEILLER(ÈRE)S AUX VENTES (temps plein) -\tVous avez un sens inné de la vente -\tVous aimez prodiguer à la clientèle un service de première qualité -\tVous détenez un diplôme d\u2019études secondaires -\tVous êtes flexible quant aux heures de travail -\tVous êtes bilingue Si vous êtes un(e) passionné(e) de fragrances enivrantes et souhaitez vivre une expérience unique, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au plus tard le 30 avril, par télécopieur au (41 B) 692-0058.par cournel au rh Qfruits-oassion.com ou en vous présentant directement à la boutique située au 75.Petit Champlain dans le Vieux-Québec *a00i97 Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae, en indiquant le numéro de référencé 39S4, â l'attention de : Pierre Léveille, Centre commercial Place Laurier, 2700, boul.Laurier, bureau 1000, Edifice Champlain, Sainte-Foy (Quebec) CiV 4)9.Télécopieur : (418) 651-0338.Courriel : pleveillivanhoecambridge.com © Ivanhoé Cambridge groupe C D P IfKXlVU Conseiller(ère) salle d\u2019exposition Poste temps plein 40 heures/semaine Le poste : Sous la supervision de la coordonnatrice des salles d\u2019exposition Lacroix Décor, accueille et conseille la clientèle soit à la salle d\u2019exposition ou au téléphone, pour le choix des appareils et accessoires de plomberie.Le profil : Possédant de l'expérience dans la vente au détail, le (la) candidat(e) recherché(e) est disponible pour travailler les soirs et fins de semaine, est dynamique, autonome, possède une belle personnalité et un bon jugement.L\u2019un des éléments suivants serait un atout : expérience dans la vente d\u2019accessoires de salle de bains ou de cuisine, expérience comme commis-comptoir ou une formation en aménagement intérieur.Les personnes intéressées à relever ce défi doivent faire parvenir leur curriculum vitae a l\u2019adresse suivante, avant le 18 avril 2003.à l\u2019attention de Nathalie Guénette.Lacroix Décor 1140, rue des Basses-Terres Québec (Québec) G2K 2K6 LAC R Nous souscrivons au programme d'équité en matière d'emploi I X Hôpital Laval Institut universitaire de cardiologie et de pneumologie 2« affichage CONSEILLER OU CONSEILLÈRE EN PROCÉDÉS ADMINISTRATIFS Concours 2003 03 291 Le poste Sous l'autorité de la directrice adjointe des ressources financières, la personne titulaire du poste assure la coordination, l'administration, l\u2019organisation et la planification des activités reliées aux opérations budgétaires et statistiques de l'établissement.Elle assume également la préparation des rapports requis et assure la révision et la mise en place de procédures en conformité avec les politiques et règlements en vigueur dans le réseau de la santé et des services sociaux.Elle élabore les outils de performance et participe aux travaux de fins de périodes et d'exercices.Les exigences \u2022\tDiplôme universitaire de premier cycle en administration dans une discipline appropriée ; ¦\tExpérience minimale de cinq ans dans un poste similaire (comptabilité, analyse financière, administration et préparation de rapports financiers) ; \u2022\tTitre comptable reconnu, un atout ; \u2022\tConnaissance en informatique ; \u2022\tConnaissance de l'environnement Windows, maîtrise d'un logiciel de chiffrier électronique et connaissance du traitement de texte ; ¦\tConnaissance du fonctionnement des établissements du réseau de la santé et des services sociaux.Les aptitudes et habiletés recherchées Capacité d'analyse et de synthèse, sens de l'organisation, habileté à régler des problématiques complexes et variées, autonomie, initiative, créativité, facilité de communication verbale et écrite La rémunération Selon les normes applicables dans le réseau de la santé et des services sociaux pour le personnel syndicable mais non syndiqué (minimum de 34 437S et maximum de 63 598 S) Les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir leur curriculum vit* avant 16 h le vendredi 25 avril 2003 À notre adresse postale en mentionnant le numéro du concours.Concours 2003-03-291 Direction des ressources humaines Hôpital Laval 2725, chemin Sainte-Foy Sainte-Foy (Québec) CIV4C5 L'Hôpital Laval, désigné « Institut universitaire de cardiologie et de pneumologie de l'Université Laval \u2022 est un centre hospitalier d'une capacité de 336 lits.L'Hôpital Lavai dispense des soins surspécialisés en cardiologie et en pneumologie a la population du Centre et de l'Est du Québec et des soins généraux et specialises a la population environnante.Institut universitaire affilié à l'Université Laval KE POUR FAIRE PARAÎTRE VOS ANNONCES DANS CETTE SF/TION COMPOSEZ 686-3270 OU ÉCRIVEZ A CARRIÈRES ET PROFESSIONS LE SOLEIL C.P.1547.QUÉBEC (QUÉBEC) G1K 7J6 Heures limites de réservation midi I avant-veille de la publication; mercredi 16h pour publication samedi, dimanche ou lundi Toutes les annonces publiées dans ces pages sous la rubrique Carrières et Professions sont assujetties a la Charte des droits et libertés de la personne du Québec (L R O .chapitre C-12) Les emplois annoncés s adressent donc aux hommes et aux femmes LE SOLEIL Le samedi 12 avril 2003 I 6 nnmu S RÉGIE RÉGIONALE UE I A SAMÉ El UES SERVICES SOCIAUX CÔTE-NORD La Regie régionale de la santé et des services sociaux de la Côte-Nord est a la recherche d\u2019un AGENT ou dun.AGENTE de planification et programmation Poste temps complet permanent La Régie régionale de la santé et des services sociaux de la Côte-Nord couvre par ses activités le territoire de la région 09 qui s\u2019étend de Tadoussac à Blanc-Sablon et comprend les villes de Ferment et Schefferville.Lieu de travail Baie-Comeau Fonctions Sous la responsabilité du directeur de l\u2019organisation des services, la personne retenue aura la responsabilité des programmes de déficience physique, de même que la coordination des activités relatives au soutien à domicile.Elle aura à actualiser les orientations ministérielles de ces secteurs en collaboration avec les intervenants concernés.Ses fonctions principales seront d\u2019identifier les besoins de la clientèle, de planifier les services requis en collaboration avec les divers intervenants du réseau de la santé et des services sociaux et les organismes communautaires, de s\u2019assurer de la coordination des services entre les établissements, les organismes communautaires et leurs partenaires multisectoriels et d\u2019évaluer la prestation de services.Elle effectuera toutes tâches connexes à la fonction précitée.Exigences \u2022\tUn diplôme universitaire de premier cycle dans le domaine de la réadaptation, des sciences de la santé ou des sciences humaines; \u2022\tUn minimum de trois (3) années d'expérience dans le réseau de la santé et des sen/ices sociaux, pertinente aux responsabilités à assumer dans le poste; \u2022\tUn diplôme universitaire de deuxième cycle ou un certificat en santé communautaire serait un atout; \u2022\tExcellente capacité à animer des groupes de travail; \u2022\tExcellente capacité de communication orale et écrite; \u2022\tDisponibilité pour voyager.La personne recherchée fera montre d\u2019une capacité certaine d\u2019analyse et d\u2019écoute.La fonction laisse place à une grande autonomie et s\u2019adresse à une personne dynamique et créative.Traitement Selon les normes en vigueur dans le réseau de la santé et des services sociaux pour les postes de niveau professionnel.Les personnes intéressées devront faire parvenir leur curriculum vitæ, ainsi qu\u2019un relevé de notes, avant le 25 avril 2003, en indiquant le numéro du concours, à l'adresse suivante : Régie régionale de la santé et des services sociaux de la Côte-Nord 691, rue Jalbert Baie-Comeau (Québec) G5C 2A1 Tél.: (418) 589-9845 Concours C-2003-009 ; \\ Centre Hospitalier ?f De Charlevoix Le Centre Hospitalier De Charlevoix, établissement multivocationnel dont l\u2019un des mandats est d\u2019offrir des services d\u2019adaptation et d\u2019intégration aux personnes vivant avec une déficience intellectuelle, est présentement à la recherche d\u2019un(e) : COORDONNATEUR-TRICE DES SERVICES PROFESSIONNELS ET AU DÉVELOPPEMENT Poste permanent à temps complet Sous la responsabilité du Directeur, vous assurerez l\u2019application des approches cliniques définies au plan d\u2019organisation et verrez à leur constante évolution.De plus, vous analyserez les besoins et organiserez la dispensation des services de qualité aux personnes et à leurs proches.Également, vous aurez la responsabilité de voir au maintien des standards de pratique professionnelle et de coordonner certaines activités de recherche.Vous assumerez aussi la gestion des ressources humaines, matérielles, financières et informationnelles sous votre responsabilité.Vous devez détenir un diplôme universitaire de 2*' cycle en sciences humaines, de préférence relié au secteur de la réadaptation.De plus, vous devez posséder une expérience de 1 ans en gestion et une très bonne connaissance des services aux personnes vivant avec une déficience intellectuelle.Vous serez rémunéré(e) selon le système de classification des postes d\u2019encadrement du ministère de la Santé et des Services sociaux.Si cette offre vous intéresse, veuillez faire parvenir votre C.V.avant le 26 avril 200,i à l\u2019adresse suivante : Direction des ressources humaines et informationnelles, Centre Hospitalier De Charlevoix, 74, rue Am bruise-Fafard, Haie-Saint-Paul (Québec) G3Z 2J6.1600781 -^ DIRECTEUR(TRICE) DES RESSOURCES HUMAINES DIRECTEUR(TRICE) ASSURANCE QUALITÉ Pro-Fab.chef de (île dans la conception, la tabncation et la vente d'unités modulaires résidentielles et commerciales haut de gamme, compte près de 200 employés répartis dans ses deux usines, à Vallée-Jonction et St-Apollmaire Ses activités connaissent une croissance soutenue au Quebec et aux États-Unis DIRECTEUR(TRICE) DES RESSOURCES HUMAINES Description du poste ; Sous la responsabilité du président-directeur général, le titulaire est membre de l'équipe de direction et est responsable de rensemble des activités du service des ressources humaines Ses principales responsabilités sont la dotation, la formation, la gestion des conventions collectives et la santé et sécurité au travail Exigences ; \u2022\tBaccalaureat en gestion des ressources humaines ou en relations industrielles, \u2022\tConnaissance des logiciels de gestion de personnel et des logiciels de bureau (Word et Excel); \u2022\tCinq (5) ans d experience en milieu syndiqué où vous avez négocié et appliqué des conventions collectives Qualités et expérience requises : \u2022\tVous avez développé des outils de gestion du personnel en gestion de rendement et de formation, \u2022\tVous avez administré la santé-sécunté au travail, \u2022\tHabile communicateur, vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre discrétion votre leadership.votre capacité à régler des problèmes et votre sens entique, \u2022\tVous pouvez bien communiquer verbalement et par écrit en français et vous expnmer suffisamment en anglais DIRECTEUR(TRICE) ASSURANCE QUALITÉ Description du poste Sous la responsabilité du vice-président des opérations, le titulaire est en charge d'établir et de mettre en place des mesures politiques et méthodes permettant d'assurer la production d'un produit et d'un service répondant aux exigences du client en termes de spécifications techniques délais et coûts II (elle) est aussi responsable d identifier les causes de non-conformité ou d'insatisfaction et de proposer des solutions correctives Exigences : \u2022\tBaccalauréat en sciences, de préférence en génie mécanique ou mdustnel \u2022\tCinq (5) ans d'expénence dans le domaine de la construction Qualités et expérience requises ; \u2022\tVous possédez une forte orientation vers la qualité et le souci du détail \u2022\tVous avez démontré un sens pratique et une onentation technique; \u2022\tVous êtes orienté vers les résultats \u2022\tVous pouvez taire des présentations formelles et animer des réunions \u2022\tVous pouvez bien communiquer verbalement et par écrit en français et vous expnmer suffisamment bien en anglais Pro-Fab offre un salaire et un plan d'avantages sociaux concurrentiels Veuillez faire parvenir votre curriculum vit® svant le 18 avril 2003.17 h, à l'adresse suivante Les Résidences Pro-Fab inc.385.route 112.Vallée-Jonction (Québec) QOS 3J0 Télécopieur : (418) 253-5300 Courriel profabSprofab ca A Donnez avec les yeux du cœur FONDATION DES MALAD I L 654-0835 www.fondationdesmaladiesdeloeil.org DUBEAU CAPITAE^BB GESTIONNAIRE DE PATRIMOINE Directeur (trice) de succursale à Montréal : L'opportunité \u2022\tVous serez en charge du bureau de Montréal où vous aurez à bâtir une équipe de conseillers et aurez, de concert avec le comité de gestion, à placer les comptes des clients.Ce poste impliquera aussi certaines tâches de nature réglementaire et administrative.\u2022\tPossibilité, après approbation, de traiter avec des résidents Américains via notre filiale Dubeau Capital USA, Inc., accréditée par la NASD & membre SIPC \u2022\tRémunération très compétitive Le profil \u2022\tFormation universitaire pertinente suivie d'au moins 5 ans d'expérience pertinente dans le domaine financier.\u2022\tBilinguisme requis \u2022\tUn minimum de 25 millions $ d'actifs sous gestion \u2022\tLa licence de courtier en valeurs mobilières de plein exercice est requise et le titre de gestionnaire de portefeuille serait un atout.\u2022\tLa réussite de l'examen pour les directeurs de succursale 1600317 Fondé en 1992.Dubeau Capital & Cie Liée est un courtier en valeurs mobilières de plein exercice se spécialisant dans la gestion discrétionnaire de portefeuille.Conseillers(ères) en placements à Montréal et à Québec L\u2019opportunité \u2022\tVous ferez parti d'une petite équipe de conseillers dans un environnement de collaboration stimulant, agréable et empreint de respect.\u2022\tRémunération très compétitive, systèmes informatiques et de recherche à la fine pointe \u2022\tGestion de portefeuilles, Reér, Reer collectif accès Internet pour vous et vos clients etc Le profil \u2022\tFormation universitaire pertinente suivie d'au moins 3 ans d'expérience pertinente dans le domaine financier.\u2022\tUn minimum de 15 millions $ d'actifs sous gestion.\u2022\tLa licence de courtier en valeurs mobilières de plein exercice est requise et le titre de gestionnaire de portefeuille serait un atout Veuillez communiquer en toute confidentialité avec Hugues Dubeau, t avant le 19 avril au.1-800-463-0005 ou par courriel à:hdubeau@dubeaucapital.com Pharmacien(ne) demandé (e) Pour un emploi à temps partiel ou complet Bannière Essaim Endroit: Samte-Anne-de-Beaupré Contatez Réjean Deblois au 827-3711 SCl£NCE La Boîb à 333Tœ,qui.a pom m t£Èn d&eilfer L*htérêt dee punes peur h EQESiœ et h tBchnobgie, cheathe à can bfcr un poste tHTi pomirp : C Ad joint (e) adminirtrotiftve) \u2022\tSecrétariat \u2022 Comptabilité \u2022 Réception \u2022\tPolyvalence \u2022 Autonomie \u2022 Rigueur \u2022\tSimple comptable \u2022 Filemaker \u2022 MS Office ¦21 000$ à 25 000 î f Jusqu'au 19 décembre 2003.* CV et lettre d'intérêt avant )7 h le 14 avril.Télécopieur : 658-1012 Courriel : Info aboiteescience.com [ Nous ne communiquerons qu'avec ; les personnes retenues.wwiw.boiteascience.com 160050?\t\tJoignez-vous à notre équipe\t \t( If J) Groupe Fortune 1000\t\t \tLe Groupe Fortune 1000.leader dans le développement, la mise en marché et le soutien de systèmes d'affaires pour les entreprises, vous invite à faire partie d'une équipe dynamique où priment défi, action et atteinte de résultats\t\t \tPréposé au support technique -équipe comptabilité Votre principale tâche consiste à traiter les appels de soutien technique provenant de notre clientèle Vous êtes habile à communiquer et vous possédez une expérience pertinente en comptabilité informatisée Vos conseils sont judicieux et vous aimez le travail d'équipe Le bilinguisme est exigé\t\t \t\tFaites patvenn votre candidature par télécopieur ai.(418) 877-9994 à l'attention d Eugénie ou par courtier électronique à camere@fortune1000.ca avant le 18 avril 2003 en mdi quant le poste pour lequel vous postulez\t \t» www groupefortunelOOO com\t\t 1600760 MAT RA/as inc.Sen n es île traduction / Translation Sen ices TRADUCTEURS OU TR.WUUTRICES / REVISEURS OU REVISEURES Entreprise dynamique en pleine expansion.Services de traduction MATRA/gs inc.est à la recherche de traducteurs ou traductrices et de réviseurs ou réviseures à la pige dont les fonctions consisteront à traduire de l\u2019anglais vers le français ou à réviser des textes traduits par des traducteurs d\u2019expérience.Les personnes recherchées doivent détenir un diplôme universitaire en traduction ou en révision, être en mesure de travailler de façon autonome et sans surveillance, posséder une adresse électronique et connaître les logiciels Microsoft Word.WordPerfect.Excel et PowerPoint Les personnes qui satisfont aux critères susmentionnés et qui désirent travailler à partir de leur domicile sont encouragées à faire parvenir leur curriculum vitæ avant le 22 avril 2003 par télécopieur.par courriel ou par la poste.Services de traduction MATRA/gs inc.1414.voie Montresor Orléans (Ontario) K4A 3C5 Télécopieur : (613) 834-85W Courriel Les Supermarchés GP inc.est une entreprise L[s supermarc hés en croissance qui regroupe quatorze il4 supermarchés dont sept (7! sous la bannière Métro GP et sept (7) sous la bannière Supermarchés GP.Nous sommes à la recherc he de candidatures pour le poste suivant : TECHNICIEN EN INFORMATIQUE DESCRIPTION PL POSTE : -\tSupporter les magasins ainsi que les bureaux-chefs pour leurs Eiesoins intormatiques.FORMATION REOUSE: -\tCours collegial en informatique EXIGENCES : -\tExpérience en système' réseau; -\tTrès bonne connaissance des réseaux NT et 2000: -\tConnaissance du langage SQI serait un atout; -\tCapable d\u2019intervenir aisément dans les environnements DOS.WIN95, WIN9B.XP -\tBilinguisme' neNe-ssairc.-\tDe'vra se déplacer peiur les de\u2019ux (2) divisions de' la compagnie lOuébex et Bas-St-Laurenti -\tHoraire variable (grande disponibilité! Nous offrons He's salaires et avantages sociaux compétitifs ainsi que des possibilités d'avancement intéressantes.Faites-nous parvenir votre curriculum vitae avanf le 18 avril 2003 par télécopieur ou à l\u2019adresse suivante : Courriel : ressourceshumaines»'grmipegp.com LES SUPFRMARCHÉS GP INC.184.Godin Vanier (Québec) GIM 2K1 Télécopieur : 418-687.92,10 îoutr* b* dpfrwodH «eroof\tdr fjtçor cortfKfmttHb Le Manoir Richelieu vous invite à sa traditionnelle journée de l'emploi « Info-Carrières - qui se tiendra le dimanche 13 avril prochain de 9 heures à 18 heures à la salle Richelieu.Si vous êtes une personne dynamique, motivée et qui a envie de se surpasser dans un environnement de travail enrichissant et stimulant, un des 100 postes à combler vous attend ! Restauration : commis déharrasseurs, serveurs, barman, etc.Cuisines : commis, cuisiniers, chefs de partie, etc.Hébergement : préposés à la réception, préposés aux chambres, sauveteurs, etc.Aussi : gérant banquet I^es personnes ne pouvant se présenter à la journée Info-Carrières le 13 avril prochain sont invitées à faire parvenir leur curriculum vita* par télécopieur au (418) 665-8931 ou par la poste au 181, rue Richelieu, I.a .Malbaie (Québec) G5A 1X7 à l\u2019attention du Département des ressources humaines.Retrouvez vos petites annonces du Soleil dans le cahier HABITAT immobilier Les petites annonces 844-4444 \u2019600663 Centre de coopération internationale en santé et développement (CCISD) Le CCISD est une eorporation à but non lueratif spécialisée dans la conception, la réalisation et la gestion de projets en matière de santé, dont la mission est de contribuer à l'amélioration de la santé des populations les plus démunies sur la scène internationale.CHARGÉ OU CHARGÉE DE DOSSIERS SOMMAIRE DES RESPONSABILITÉS Sous l'autorité immediate du directeur générai, le ou la titulaire devra : ¦\tconcevoir, planifier, organiser et contrôler les activités relatives au développement et au fonctionnement des projets qui lui sont confit'»; ¦\teffectuer des missions a l\u2019étranger et assurer le contrôle des missions du personnel professionnel; ¦\trédiger le plan de mise en oeuvre, les plans de travail annuels, les rapports de mission et les rap|x>rts trimestriels en collaboration avec l'équipe de projet ¦\tassurer une visibilité du CCISD auprès des partenaires et des bailleurs de fonds EXIGENCES ¦\tDétenir un baccalauréat dans un des domaines d'expertise du CCSID: ¦\tAvoir la citoyenneté canadienne ¦\tPoss.sler une experience minimale cumulée de :) ans en gestion de projets internationaux.¦\tAvoir un bon esprit de synthèse et une bonne rapacité de rédiger en français.L'anglais et l'espagnol sont des atouts.¦\tÊtre dis)«omble pour voyager à l'etranger ¦\tDémontrer une capacité à travailler en équipé multidisciplinain 81 Maîtriser l'informatique de base RÉMUNÉRATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL Emploi à temps plein lieu de travail siège social de l'entreprise Rémunération et conditions de travail concurrentielles PROCÈDE RE Toute personne interessee doit envoyer RM courrieL en fichier attache, son curriculum vit® accompagne d'une lettre d'intention au CCISD au plus Uni le 22 avril 2003 à 1 attention de Lina Fournier aent iea patin ipanteaet lea paHn i|>anta A i atauram e emploi amei que de .ertamea (ont Non» du Service national de placement auiquellea peuvent avon iecouia iea uaagei» da i aaauiance amploi Cea metuiea et tonctiona «ont tmancéea pat le Compte de l'aaaurance emploi, dont le Canada aal laaponacble p PP COLLEGE DE REFERENCE DANS IA FORMATION EN SERVICES DE GARDE Former des personnes optes à favoriser le développement global des enfants âgés de 0-12 ans.Posséder un diplôme d'études secondaires (DES) ou une formation jugée suffisante par le collège et posséder une expérience minimale d'un an ou être en emploi relié dans le domaine des services de garde.Les droits de scolarité sont supportés par le ministère de l'Éducation et les frais de subsistance peuvent être supportés par le programme des prêts et bourses.Secteur en pénurie de main-d'œuvre.m Rencontre obligatoire le mardi 15 avril 2003 a 19 heures au local J-204 du Cégep de Sainte-Foy.\u2022 Apportez une copie de votre curriculum vitæ et une lettre motivant votre candidature à ce programme (une page maximum).Pour foire votre demonde d admission, vous pouvez consulter le site Internet du Service régional d'admission : www.sraq.qc.ca/guide/fc/jeeok.asp ou en composant le numéro (418) 659-4873 afin de recevoir la documentation nécessaire.Le Cégep de Sainte-Foy ne s engage o debater les cours ou les programmes que si le nombre d'inscriptions et le financement sont suffisants AUTOMNE 2003 Début : 26 août 2003 Diplôme : Diplôme d'études collégiales (DEC) Durée : 3 ans B A R T Objectif: i -j emploi FORMATION GRATUITE Formation axée sur l'emploi Actualisation en bureautique mur/iVi IHOIIIiK Secrétaire médical - 390 heures Ce programme d'actualisation en bureautique dans le domaine médical mène à l'obtention d'une attestation d'études collégiales.Cette formation intensive permet à l'élève adulte d'acquérir les connaissances et les habiletés pour occuper un poste de secrétaire médical.FORMATION Durée : 16 semaines Début: 20 mai 2003 Fin:\t5 septembre 2003 Horaire: Le jour (26 heures/semaine) Lieu :\tCollège O'Sullivan de Québec CONDITIONS D'ADMISSION Être sélectionné par Emploi-Québec Détenir un DEP en secrétariat ou un DEC ou une AEC entechniques bureautiques ou Détenir un DES et avoir une expérience pertinente ou Avoir une formation jugée suffisante et une expérience pertinente.Les personnes intéressées doivent obligatoirement s'inscrire à la séance d'information qui se tiendra le mercredi 23 avril à 13 h 30 au Collège O'Sullivan de Québec, 840, rue Saint-)ean, Québec.Contacter Mme Sylvie Vézina : 529-3355 Empfo»\t.Québec « L En vertu de (entente Canada-Québec relative au marché du travail, le Québec est responsable des mesures actives d'emploi dont bénéficient les participantes et les participants i (assurance-emploi ainsi que de certaines fonctions du Service national de placement auxquelles peuvent avoir recours les usagers de (assurance-emploi.Ces mrsures et fonctions sont financées par le Compte de (assurance-emploi, dont le Canada est responsable Techniques juridiques (310.03) Ce programme permet de devenir l'assistant d'un avocat ou d'un notaire, d'œuvrer dans des contenfieux de ministères, compagnies, municipalités, greffes de tribunaux, organismes parapublics et bureaux de huissiers.Cette formation permet d'acquérir une solide base de connaissances théoriques et pratiques en droit, des méthodes de recherche et d'analyse et surtout de développer un esprit juridique, sans oublier le repérage et l'utilisation de l'information juridique informatisée.Taux de placement des diplômés : 100% Admissible aux prêts et bourses Ce programme peut être complété en 2 ans si vous avez réussi tous les cours de la formation générale.INSCRIPTION DÈS MAINTENANT Service d'aide au placement Orienté vers l avenir depuis plus de 80 ans www.bart.qc.ca 751, CÔTE D'ABRAHAM, QUÉBEC 418«522*3906 1400 emplois disponibl Taux de placement 96% Il y a une pénurie de en assurance de dommage* * es \u2022\u2022rvioes financiers.une industrie qui e le vent dane Iea voila LA SOLUTION \u2022\tDEC intensif Conseil en assurances et en services financiers (2 ans) destiné aux candidats ayant complété la formation générale du DEC.\u2022\tDébut des cours en août 2003.\u2022\tFin de la formation en mai 2005.\u2022\tDeux stages rémunérés en « alternance travail-études » ADMISSION 2e tour : Ier mai 2003 3e tour : Ier juin 2003 Service régional d'admission au collégial de Québec (SRAQ) www.sraq.qc.ca POUR OBTENIR PLUS D INFORMATIONS www.cegep-ste-foy.qc.ca Cégep de Sainte-Foy Service