Le Canada français, 22 juin 2005, Cahier 2

[" 13 CANADA FRANÇAIS EIS Fo Gilles giles.berube@canadafrancais.com ne petite entreprise de produits alimentaires vient d'ouvrir ses portes, rue Champlain, juste au bas de la Place du Marché.Les «Galettes sans faim» fabriquent des galettes énergétiques dont la valeur nutritive équivaut à celle d'un petit déjeuner.L'artisane de ce projet est Christine * Le Royer, une diplômée en cuisine de - Z# l'Institut de tourisme et d'hôtellerie du Québec.Mme Le Royer a travaillé dans ce métier depuis une vingtaine d'années.En travaillant comme bénévole chez Moisson Montréal, elle a pris conscience de l'ampleur du problème de la faim ici même au Canada, l'un des pays les plus développés du monde.Mère de deux jeunes enfants, elle s'est sentie interpellée tout particulièrement par le problème des enfants qui se rendent à l'école le matin sans avoir avalé la moindre bouchée avant d'amorcer leur journée.L'idée des galettes, raconte-t-elle, lui est venue en regardant un reportage sur une © dame de la région de Sherbrooke qui \u201cess combattre la faim des écoles primaires.\u2014 Page B-2 {Photo Jacques Paul) Que sont KADITORIAL devenues Un mot qui fait peur! Les les anciennes mes Petit travailleuses + [NON OEIL { CULES A.?y de J.A Besner?Une vraie aberration Annonces ie ¥ 442, Saint-J NAPIERVILLE \"seis $$ SUZUKI (514) 877-4951 Mtl SUZUKI AERIO SE 2005 Édition Spéciale inciut : , < rétroviseurs/glaces à commande - électrique, coussins gonflables 8 9 perfectionnés (conducteur et passager i avant), coussins gonflables latéraux (conducteur et passager avant), protège-moquettes, puissant moteur de 155 ch., lecteur AM/FM/CD à 6 haut-parleurs + commandes audio montées sur le volant, prise Prix d\u2019achat au comptant Janeen de espace pou sve illimité, un plein d'essence Inclus t Meilleure cote aux tests de collision-IlHS \" toutes les Suzuki Aerio SE TA 2005 neuves inclut des rabais ou autres incitatits disponibles uniquement si le cent choialt l'offre de - Prix d'achat au comptant - et ne être combinée à aucune autre offre.Le - Prix d'achat au » n'inclut pes les frais de traneport et de re pout vendre 4 x moindre.Les offres de « Prix d'achet au comptant « nincluent les frais d'i at d d'ac ue gis! pont Se ES ES die Les diplômés récents niveau COMO ou Universitaire pauses de es 1 $ sur ins modèles.Voyez un concessionnaire participant pour tous les .Le véhicule peut différer de l'itustration.Sead Med IRNET Tourisme Montérégie Gill) es gilles.levesque@canadafrancals.com ans le cadre de son assemblée générale annuelle qui s\u2019est déroulée le 7 juin dernier à l\u2019Exporail de Saint-Constant, Tourisme Montéré- gie a dévoilé les noms des nouveaux administrateurs de son conseil d\u2019administration pour l\u2019année 2005.Au cours de cette assemblée, Tourisme Montérégie a par ailleurs mis en lumière les points forts de l\u2019année 2004, soit une performance record du parc hôtelier régional (plus de 110 000 nuitées par rapport à 2003, soit une hausse de 17%), la mise sur pied d\u2019une campagne de promotion sur le cyclotourisme, la modification des règlements généraux et de la composition du conseil d\u2019administration, un vote favorable de la part des intervenants des secteurs de l'hébergement sur la mise en place de la taxe sur l\u2019hébergement et l\u2019acceptation des plans marketing de l'association pour les trois prochaines années.Éric Fournier, directeur général, a également présenté aux membres de Tourisme Montérégie les différents projets pour 2005.La mise en place des campagnes Affaires, Mariage et Agrotourisme sont à l'agenda des prochains mois.Voici la liste des administrateurs élus au conseil d'administration pour l\u2019année 2005.Le comité exécutif est formé de Claude Marchesseault, président (Théâtre de la Dame de Cœur); Marthe Langlois, 1\" vice-présidente (Comfort Inn Boucherville): Réjean Parent, 2° vice-président (Réseau Vert); Richard Rassi, secrétaire (Fourquet-Fourchette); Brigitte Marcotte, trésorière (Hôtel Holiday Inn Montréal-Longueuil).Les administrateurs sont Michel Filteau (Parcs Canada), Raymond Boucher (Relais Gouverneur St- Jean), Bill Churma (Hôtel des Seigneurs), Linda Gallant (Auberge des Gallant), Mario Ménard (Gite le Point de vue), Robert Demoy (Cidrerie du Minot), Marc Mineau (Centre d\u2019interprétation du patrimoine de Sorel), Sandra Pétrin (Camping Québec), Jacques Bouvier (Montérégie Economique), Marcel Robert (CRE Montérégie-Est), Michel Kandyba (CRE Montérégie-Ouest), Suzanne Benoit (CRE Longueuil).Tourisme Montérégie est une association touristique régionale et est un organisme privé à but non lucratif qui regroupe près de 350 entreprises.Elle a principalement pour mission le développement, la promotion, l\u2019accueil et l\u2019information touristique de la Montérégie.Composition à dix chiffres a popularité sans cesse grandissante des nouveaux services de communication entraîne une demande toujours croissante pour de nouveaux numéros de téléphone et certains indicatifs régionaux auront bientôt atteint leur pleine capacité.Pour remédier à cette situation, bon nombre de régions en Amérique du Nord ont adopté la composition à dix chiffres pour tous les appels locaux, LE CANADA FRANÇAIS - ÉCONOMIE Désembuage St-Jean peut solutionner vos problèmes de buée dans vos fenêtres yr ÉCONOMIQUE a 15000000 GNU CG UGC CN SU U 1 001 401 2010002 20 020 San 0e 000 soit l'indicatif régional suivi du numéro de téléphone.Le 17 juin 2006, dans les régions desservies par les indicatifs régionaux 450, 514 et 819 au Québec ainsi que 519 et 613 en Ontario, la composition locale a dix chiffres deviendra obligatoire.De plus, deux nouveaux indicatifs régionaux seront graduellement introduits a compter d\u2019octobre 2006: l\u2019indicatif 438 viendra compléter l\u2019indicatif 514 utilisé sur l\u2019île de Montréal tandis que l\u2019indicatif régional 226 s'ajoutera à l\u2019indicatif 519 actuellement en vigueur dans le sud-ouest de l\u2019Ontario.Ces mesures résultent d\u2019une décision qui a été prise par le Conseil de la radiodiffusion et des télécommunications canadiennes.Pour préparer votre entreprise à l\u2019arrivée de la composition locale à dix chiffres, Bell vous recommande de reprogrammer vos appareils et vos systèmes dès maintenant.Comme le réseau de Bell est prêt pour la composition à dix chiffres, vous pouvez déjà faire tous les changements nécessaires.Recyclage L es entreprises ont désormais une nouvelle opportunité d'agir en faveur de l\u2019environnement au sein même de leur espace de travail.La Société de recyclage des piles rechargeables (RBRC), un organisme de service public sans but lucratif dédié au recyclage des piles rechargeables et des téléphones cellulaires, annonce que les entreprises pourront maintenant participer au programme de recyclage des piles rechargeables et des téléphones cellulaires sans aucun frais.Cellarecycler offre aux entreprises une façon pratique de collecter et de recycler les vieux téléphones cellulaires et les piles rechargeables usées qui se trouvent dans divers produits comme les outils électriques sans fil, les radios émetteurs-récepteurs, les téléphones cellulaires, les lecteurs optiques, les imprimantes portables et les appareils PDA.Avec l\u2019aide du réseau de recyclage de la RBRC, les métaux récipérables provenant des piles au nickel-cad- mium (Ni-Cd), des accumulateurs aux ions de lithium (Li-ion), des accumulateurs à hydrure métallique de nickel (Ni-Mh) et des petites piles de plomb (Pb) scellées sont extraits et recyclés pour fabriquer de nouveaux produits comme de nouvelles piles et de l'acier inoxydable.Tous les télé- Jult phones cellulaires sont acceptés pour qu qui puisse compenser un petit le re e, sans égard au poids, à la ° ve égard po : Une galette sans faim de 100 gram- taille, à la marque ou au modèle, qu'ils soient numériques ou analogiques, avec ou sans pile ou chargeur.Les entreprises de la région qui veulent s'inscrire au programme Cel- larecycler n\u2019ont qu\u2019à visiter le www.cellarecycler.org ou à composer sans frais le 1-888-224-9764 pour obtenir plus de détails sur le programme.Une fois inscrits, les participants recevront une trousse de collecte gratuite qui comprend des boîtes d\u2019expédition prépayées et préadressées, des instructions de sécurité et des sacs en plastique pour y placer pile r e- able et teléphone cellulaire.Pour de plus amples renseignements ou pour trouver le point de collecte le plus près de chez vous, composez le 1- 877-2-RECYCLE.# Gilles giles.levesque@canadafrancais.com i vous avez des problè- S mes de buée et de saleté dans vos fenétres thermos, sachez qu\u2019il est désormais possible d\u2019y remédier sans avoir à changer les fenêtres.Une nouvelle entreprise connue sous le nom de Désembua- ge St-Jean vient de voir le jour dans la région et propose de solutionner ces problèmes à l\u2019aide d\u2019un procédé de restauration consistant à retirer .Phumidité accumulée entre les : vitres.Le propriétaire de cette franchise pour la Montérégie, Damien Gagné, précise que cette méthode de restauration a été mise au point : par un résidant d\u2019Ottawa en 1989.; L\u2019inventeur, Stephen Collins, a par \u201cla suite vendu des franchises un peu partout au pays.Ce dernier est présentement en attente d\u2019un brevet américain dans l\u2019espoir de conquérir cet énorme marché.«Lorsque j'ai entendu parler de cette invention, j'ai communiqué avec M.Collins pour en savoir un peu plus sur ce procédé.Je me suis alors rendu à Ottawa pour suivre une formation qui m'a conduit à acheter une franchise pour la grande région de la Montérégie.J\u2019ai aussi obtenu le mandat de développer le Québec et c\u2019est ainsi que ce service est maintenant offert à Sherbrooke, Saint-Jérôme et Victoriaville», explique M.Gagné en entrevue au journal.Fonctionnement Avant d'en arriver à la solution, parlons d\u2019abord du problème.D\u2019entrée, il importe de préciser que les rayons du soleil provoquent un réchauffement drastique de l\u2019air contenu entre les parois Des galettes \u2014\u2014 Suite de la page B-1 Mme Le Royer est allée se perfec- \u201c tionner en boulangerie.Puis, avec \u201c l'aide d\u2019une nutritionniste, elle a tra- .vaillé quatre mois a mettre au point des recettes de galettes.Elle voulait un produit sain, équilibré, énergéti- éjeuner et bien sûr, qui goûte bon.mes équivaut à une tranche de blé entier, un fruit et une once de protéine.Le biscuit est délicieux, assure-t- elle.La pâte la texture d\u2019un muffin et il n'est pas trop sucré.Le produit ne contient aucun supplément énergétique ou quelconque ingrédient stimulant.I] est offert en six saveurs avec OU sans Sucre, soit nature, banane et caroube, bleuet, framboise, pomme ou raisin.L'entreprise est installée dans un local au bas de la Place du Marché, - dans le Vieux-Saint-Jean.L'atelier a - une capacité de production de 10 000 galettes par semaine.Si l\u2019empla- : cement du commerce est bien situé \u201c pour la vente au détail, Mme Le \u2018 www .canadafrancais.com d\u2019une fenêtre thermos, ce qui résulte en une augmentation de pression qui est à l\u2019origine de la formation d'humidité qui s\u2019évapore par la suite.Lorsque les fenêtres sont neuves, les billes d'absorption situées dans le cadre absorbent l\u2019'humidité.Avec le temps, ces billes deviennent saturées et ne sont plus fonctionnelles.Ceci permet alors à l\u2019humidité emprisonnée entre les deux vitres de se condenser et de s\u2019évaporer continuellement.Il en résulte alors la formation de gouttelettes qui s'assèchent à l\u2019intérieur des vitres.«Grâce à l'installation de notre micro filtre breveté, ce phénomène est contré, explique Damien Gagné.Le micro filtre devient actif lorsque l\u2019action des rayons du so- Sh Sosa rE En FE Royer vise également des clients institutionnels.Elle travaille déjà avec l\u2019organisme «J'ai faim tous les Jours», de Chambly, qui fournit des galettes en demi-portion aux élèves d\u2019une trentaine d'écoles primaires.Elle cible également la clientèle des centres hospitaliers, des résidences pour personnes âgées, les garderies, les centres sportifs.Sur le marché de détail, elle vise les adultes qui ne prennent pas le temps de manger le matin.Une galette sans faim ne peut cependant compenser le repas du midi, précise Mme Le Royer, mais c\u2019est mieux que de ne pas manger.Dans un tel cas, on peut l'accompagner d\u2019un morceau de fromage ou de noix.Au détail, les galettes se vendent 1,75$ l'unité plus les taxes.Il n\u2019y a pas de taxes pour les achats de six galettes et plus, comme c\u2019est la règle dans le commerce de l\u2019alimentation.À grand volume Mme Le Royer est en mesure d'offrir des meilleurs prix, surtout pour les établissements scolaires.Elle insiste que c\u2019est sa motivation de départ.Pourvu qu'elle se Damien Gagné vient d'acquérir une franchise pour la Montérégie.- Le mercredi 22 juin 2005 leil augmente la pression entre les parois de la fenêtre.Le micro filtre expulse alors l'humidité à l'extérieur de la fenêtre tout en l'empé- chant de se loger entre les parois de celle-ci.Une fois l'humidité évacuée, la pression se stabilise et la fenêtre retrouve son état d'étanchéité original et ses propriètes d\u2019isolation.» Il va sans dire que ce procéde du restauration est beaucoup plus économique que le remplacement d\u2019une fenêtre.Pour une petite vitrine de 24 pouces par 60 pouces, il en coûte 79$.Cette restauration est assortic d\u2019une garantie d\u2019une durée de cing ans.Pour en savoir un peu plus sur ce procédé innovateur, on compose le (514) 571-3933.pour combattre.fasse un salaire, elle sera contente de contribuer a résoudre le probleme de la faim chez les enfants.Elle explique qu\u2019il n\u2019est pas évident d\u2019avoir la clientèle des écoles.Chaque établissement dispose d'un budget discrétionnaire.L'utilisation des fonds est décidée par le conseil d\u2019établissement.I] faut faire autant de démarches qu\u2019il y a d\u2019écoles.Quand au Club des petits déjeuners, il n\u2019a pas de budget pour acheter des denrées.Il profite plutôt de dons que lui font les manufacturiers et les commerçants d'alimentation.Mme Le Royer envisage toutefois d'offrir une formule pour des levées de fonds.Des écoles pourraient vendre des galettes sans faim pour ramasser des fonds dans le but de fournir des galettes aux enfants qui en ont besoin.Pour le moment, Mme Le Royer emploie du personnel à temps partiel.D\u2019ici quelques mois, elle croit réaliste d\u2019avoir des employés à plein temps.Advenant que la capacité de son atelier soit dépassée, elle envisage de faire appel la sous-traitance pour fabriquer son produit.e JE Ve PES PE SNS D pe SP CCE ep Wh, RN PSG PSN hp me eS et I LE Sp, DE : eames vera rt re He he te LE CANADA FRANÇAIS - ECONOMIE J.A.Besner et Fils ~ * www.canadafrancais.com » Le mercredi 22 juin 2005 B3 Que sont les travailleuses devenues?Valérie 2 valerie simard@canadafrancails.com oila plus d\u2019un mois que V l\u2019usine J.A.Besner et Fils a fermé ses portes.Que sont devenues les travailleuses?Sont-elles retournées aux études?Occupent-el- les un nouvel emploi?Ont-elles quitté le marché du travail?Un peu de tout ça.En février dernier, Le Canada Français avait rencontré quatre travailleuses de l\u2019usine de textile.Alors incertaines face à leur avenir, elles avaient confié vivre un jour à la fois.Quatre mois plus tard, nous avons parlé à trois d\u2019entre elles histoire de voir où elles sont rendues.Ce sont trois femmes confiantes, optimistes et motivées qui se sont rendues dans nos bureaux le 6 juin dernier.«Finalement, la fermeture de l'usine aura eu quelque chose de bénéfique pour plusieurs, partage Gisèle Michaud qui a travaillé comme couturière chez J.A.Besner et Fils pendant 24 ans.Comme plusieurs travailleuses sont retournées à l\u2019école, ça aura au moins permis de les sortir du cercle vicieux des petits salaires.» Avec seize de ses anciennes collègues, Sonia Leduc est retournée sur les bancs d\u2019école.Jusqu'au 23 juin, elle complete a temps plein son cinquième secondaire au Centre La Relance.«C\u2019est un gros stress, observe-t-elle.Je n'ai pas eu de répit depuis la fermeture de l'usine.» Un autre groupe sera formé en septembre.Mais, Sonia Le- duc ne pouvait pas attendre.Elle débutera à l\u2019automne un cours en gérontologie et elle aura besoin de son Diplôme d'études secondaires.Sonia Leduc souligne que seule- travail ment quatre femmes sur les 17 du groupe ont moins de 40 ans.«Pour une femme de 50 ans, retourner à l\u2019école, ce n\u2019est pas évident, remarque-t-elle.D'autant plus que nous vivons toutes un stress.Il y a deux semaines, une des filles a éclaté.On s\u2019est toutes mises à pleurer!» Entourée de ses anciennes collègues, Mme Leduc a l'impression d\u2019être encore à l\u2019us1- ne.«Sauf que nous sommes tellement motivées que nous arrivons à l\u2019avance!», lance-t-elle à la blague.Faire son deuil Sylvia D\u2019Astous, qui était présidente du syndicat des employés, a quant a elle choisi d\u2019attendre.«Je ne me sentais pas préte, partage-t- elle.Je voulais prendre un peu de recul et faire mon deuil de l\u2019usine.» Les derniers jours de travail n\u2019ont pas été faciles pour les travailleuses.L'usine a définitivement fermé ses portes le 27 avril dernier.qr EE gd RTE Ch st 44 0 0 046016 O UC EU 1000 U CD 2 0815 Fr aura sss ise creer hae wea Gisele Michaud souhaite réintégrer le marché du Mais, la plupart des 105 travailleuses avaient déjà quitté, dont 16 avant le début des mises à pied.«Nous partions en groupe de quatre ou cing, a mesure que la production diminuait, explique Sylvia D\u2019Astous.Moi, je suis partie le 20 avril.» Gisèle Michaud est quant a elle restée quelques jours de plus.«C'était très difficile.Je me sentais triste tous les jours.C\u2019est comme un deuil que tu vis à répétition.Chaque Jour, je perdais de bonnes compagnes de travail.Quand tu es toute seule dans le stationnement, tu dis bonjour à qui?» Les trois femmes déplorent la façon cavalière qu\u2019a utilisée le propriétaire pour mettre la clé dans la porte.«Le grand patron s\u2019est pointé à l\u2019usine la dernière journée alors qu\u2019il restait deux personnes, s\u2019insurge Sylvia D\u2019Astous.Il ne nous a méme pas remerciées pour toutes ces années de service.Nous étions des numéros pour lui.» Mme D\u2019Astous se réjouit toutefois que ces mises a pied aient eu lieu à quelques semaines de l\u2019été.«C\u2019est moins déprimant.Ça nous met un peu de soleil dans le ] Sylvia D\u2019Astous compte retourner sur les bancs d'école en septembre.Chômage D'ici septembre, Gisèle Mi- chaud devra continuer à tenir le coup financièrement, une chose difficile pour plusieurs ex-tra- vailleuses qui ont été sept semaines sans entrée d'argent.«Avec la paie des vacances et les deux semaines d\u2019attente, ¢ca nous mene a la mi-juin pour la réception de notre premier chèque de chômage, expose Sylvia D\u2019Astous.Pour des employées a petit salaire qui n'ont pas pu se faire de réserves, c\u2019est long!» Pour subvenir à ses besoins et à ceux de ses deux enfants, Sonia Leduc s'est trouvé un emploi à temps partiel.«Je vais à l\u2019école la semaine et je travaille sur appel la fin de semaine.C\u2019est épuisant.Récemment, j'ai passé 23 heures debout.Heureusement que j'ai de l\u2019aide de ma famille.» Le comité de reclassement mis sur pied par Emploi-Québec a contribué à redonner un peu d\u2019espoir à ces femmes qui voyaient leur emploi partir pour l\u2019Asie.Quatre-vingt-treize d\u2019entre elles s\u2019y sont inscrites.La firme GCRH, embauchée par Emploi-Québec et choisie par le syndicat de l\u2019usine, a Sonia Leduc obtiendra à la fin du mois son Diplôme d\u2019études secondaires.nes ont trouvé un emploi, 35 en cherchent un, 17 sont retournées sur les bancs d\u2019école, 10 comptent le faire prochainement et 3 sont parties à la retraite.Fini le textile Pour la plupart, c'en est fini du textile.«Plusieurs ont travaillé longtemps dans le textile et veulent faire autre chose, observe le président de la firme GCRH, Onil Proulx.Beaucoup de femmes se tournent notamment vers les services de garde.» Aussi, une étude réalisée dans la région des Bois-Francs a démontré que les travailleurs du textile peuvent se «recycler» dans les secteurs du plastique, du métal et de l\u2019ébénisterie.Onil Proulx informe que sa firme discute présentement avec Emploi-Québec de la possibilité de mettre sur pied une formation de courte durée qui permettra aux ex-employées de transférer leurs compétences dans ces secteurs.Le mandat du comité de reclassement devrait prendre fin autour d\u2019avril 2006.Les employeurs intéressés à embaucher d'anciennes STE pren Ce, \u2014e 20 juin 13juin Année coeur.» Elle ajoute que c'est tout : i : u les rencontrer sur leur lieu de 2005 2005 dernière de même une lame à deux tran- PD val travailleuses de J.A.Besner peu- Taux d'escompte 2.75 2.75 2.25 chants.«Il est plus difficile de se L vent entrer en contact avec la fir- Taux préférentiel 4.25 4.25 3.75 trouver un emploi.C\u2019est le temps Jusqu'à maintenant, 14 person- me GCRH.- Bons du Trésor des emplois étudiants.» - 7 - - - Canada 91 jours 231 2300 202 | ; .La solution graphique a Saint-Jean-sur-Richelleu Dépôts garantis fiducies C'est pour cette raison que Gi- on jours 1-20 1-29 130 sèle Michaud a choisi d\u2019attendre _ Semi-annuel Nan 240 240 23s en septembre pour réintégrer le se.Semi-annuel 5 ans 3.38 3.38 4.25 marché du travail.«Il y a beau- \\ \u2019 A Obligations coup de jeunes qui cherchent du < ; - Canada 3ans 2.80 2.83 3.82 travail et partout, on me dit qu\u2019on ; - Canada 5ans 3.19 3.19 4.16 recherche des étudiants», remar- = = CE 5 Be tadam.graphique - Québec ans 3.3.ue : - Québec 10 ans 4.28 4.28 5.32 8 p q Taux hypothécaires Conception publicitaire I an 4.05 4.05 3.75 .3 ans 4.40 4.40 1.60 Identité visuelle (logo, papeterie) 5 ans 4.65 4.65 5.20 ÿ Jean-François Affiche, dépliant, brochure Taux d'inflation avril 2005 mars 2005 avril 2004 LL suay S Magazine, catalogue #, 24% 23% 18% -B., B.SC.Site Web | Avocat Ite ve sr re Cours de change $ CAN en \u20ac 66.20 6595 60.45 Impression numérique Brgihe Valence! repré Cours change ($ CAN en $ US) 81.35 80.02 73.34 Service 24 op, Prix de l'or ($ US) 438.30 427.40 395.10 9 ce heures Ww Coan, Taux d'escompte U.S.4.00 4.00 075 4 - iy A Taux préférentiel U.S.6.00 6.00 400 3 oy i oy an 3 www.tadamgraphique.com Faut en vigueur à la fextontine des asorchés vondeodi decaiér.Ces informations sont camemmiquées par GY - $ PR M Michel Ménard Je creme de SJ del fe Famacièe Beape Nation.TG: 5.0775 Téléc.: (450) 348-8992; T:450.347.0323 B4 ad BY L À C'est beau! n croyait avoir tout vu et tout entendu, mais non, il y a encore place pour d\u2019autres égèretés de l\u2019être à l\u2019Assemblée nationale.Chienne!, a lancé le premier ministre du Québec, Jean Charest, en ne se doutant pas qu'il y a des gens qui sont capables de lire sur les lèvres.Le monsieur a en effet vu rouge lorsqu'une jeune péquiste à la recherche d\u2019un petit moment de gloire a osé s'attaquer à Michou, sa tendre épouse.Chienne!, Chienne!, Chienne!, a-t-on pu entendre en rafale aux nouvelles du soir, pendant que du côté adverse, on réclamait des excuses, en se retenant pour ne pas rire.Conscient que ce n\u2019est pas un mot gentil, le premier ministre s\u2019est exécuté, mais si on avait pu lire dans ses pensées, c\u2019est un chemin de croix, à genoux, qu\u2019il lui aurait sans doute fallu faire pour expier ses fautes.Je vous salue Marie pleine de grace.Décidément, il se passe de drôles de choses dans ces lieux politiques qui ont parfois les al- ures d\u2019une CPE.Il y en a qui dorment, qui crient ou qui s\u2019y décrottent le nez avec une telle passion qu\u2019on se demande jusqu'où ils peuvent aller lorsqu\u2019ils se retrouvent dans leur intimité! D\u2019autres tapent sur les bureaux ou y volent une chaise pour prouver à tout le monde qu\u2019un député peut aussi être con.C\u2019est sans oublier cet homme cultivé qui y parlait en latin lors de grandes envolées oratoires.Mais au fait, que nous disait-il?La très grande majorité des députés se contentent toutefois de faire des signes de la tête ou de rire comme des tatas qui viennent d\u2019entendre une blague sur les blondes.Non, on ne parle pas ici de Monique Jérô- me-Forget! Il y a ceux qui se contentent de lire une question préparée d'avance, une fois de temps en temps, lorsqu\u2019on leur permet.Ceux qui posent de telles questions s'appliquent habituellement à communiquer avec leur hebdo préféré pour lui dire u\u2019ils ont posé une question à l'Assemblée nationale.La grosse histoire! Avouez que ça fait cher la question.[Encore plus lorsqu\u2019on sait réponse est généralement insignifiante, Et dire que l\u2019on chicane nos enfants pour bien moins.i .de vie! » Gilles Lévesque AUVAISE N GUE LE CANADA FRANÇAIS « www.canadafrancais.com » Le mercredi 22 juin 2005 Un mot qui fait peur! Gilles 0 gllles.levesque@canadafrancais.com e quoi avez-vous le plus peur dans la vie?Allez, pensez-y?Vous voulez un indice?D'accord, il s\u2019agit d\u2019un mot de six lettres.Oui, c\u2019est ça, il est ici question du cancer, un mot qui suscite les pires craintes juste à le prononcer.Toute sa vie durant, on espère ne pas entendre ce mot de la bouche de son médecin, mais en mé- me temps, on se doute bien qu'un jour, ça pourrait être notre tour.\u2018D\u2019après les taux d'incidence actuels, 38% des Canadiennes et 44% des Canadiens seront atteints d\u2019un cancer au cours de leur vie.Le quart des femmes et près de 30% des hommes en mourront.Si ces statistiques ne vous font pas frémir, c\u2019est que vous êtes du genre à défier les statistiques.Il est effectivement vrai que l\u2019augmentation du nombre de nouveaux cas de cancer est principalement attribuable à la croissance démographique et au vieillissement de la population (60% des décès surviennent chez des sujets de plus de 70 ans), mais il est tout aussi vrai que personne n\u2019est à l'abri de cette terrible maladie.Personne.Le cancer fait à ce point des ravages autour de nous que tout le monde connaît quelqu'un qui en est mort, qui combat ou qui s\u2019est remis de cette maladie qui aura raison de 69 500 personnes cette année au pays.Le cancer du poumon demeure la principale cause de mortalité, suivi du cancer colorectal.I] importe aussi de préciser que le taux d\u2019incidence des lymphomes non hodgkiniens et de la mortalité due à cette maladie continuent d'augmenter d\u2019une façon préoccupante.Pourquoi vous parler du cancer, alors qu\u2019il y a des sujets beaucoup plus réjouissants à aborder en cette semaine de fête nationale?Tout simplement parce qu\u2019il en a été beaucoup question la semaine dernière dans le cadre de deux activités de financement qui ont suscité un grand intérêt dans la population.Il y a d\u2019abord eu le Relais pour la vie qui a attiré beaucoup de monde au Complexe Claude-Raymond, dont une centaine de survivants, de même que ce grand défi tenu au magasin de meubles Denis Riel et qui a incité 53 personnes à se faire raser le «coco» pour financer la lutte contre le cancer.Ces deux événements ont généré des profits de 105 000$.C\u2019est évidemment peu pour faire face à cet ennemi sournois qui frappe généralement lorsqu'on s\u2019y attend le moins, mais c\u2019est aussi beaucoup d\u2019argent lorsqu'on sait que d\u2019autres activités semblables ont eu lieu aux quatre coins du Québec.Mais au-delà de l\u2019argent, il y a cette sensibilisation qu\u2019ont engendrée ces deux événements chez chacun d\u2019entre nous, alors que nous devrions plus que jamais nous préoccuper des ravages occasionnés par cette maladie.Plus on en parlera, mieux ce sera.Si nous investissions du jour au lendemain autant d'argent dans la lutte contre le cancer qu\u2019on en investit pour faire la guerre, il est évident qu\u2019on finirait par en venir à bout.I] ne faut malheureusement pas rêver.L'homme est ainsi fait qu\u2019il préfère investir dans des engins meurtriers plutôt que dans la vie.Parlez-en à George W.Bush ou ces millions de sidéens qui meurent dans la plus grande indifférence.La lutte contre le cancer peut se faire de bien des façons.Il faut en effet rappeler que de nombreux facteurs de risque de cancer sont à la fois courants et évitables, tels le tabagisme, l'excès d'alcool, la mauvaise alimentation, l\u2019excès de poids, la sédentarité et l'exposition excessive aux rayons ultraviolets du soleil.La majorité d\u2019entre nous (60%) ne consommons pas non plus les quantités recommandées de fruits et de légumes.Bref, nous pouvons faire beaucoup sur le plan personnel pour faire fluctuer ces sombres statistiques à la baisse.Il y a donc des comportements à corriger, dont cette très mauvaise habitude que nous avons de ne pas consulter un médecin une fois pas année, au cas où.Lorsqu'on le fait, il est souvent trop tard, le cancer s'étant mis en position de force pour résister à tout traitement visant à le déloger.Encore plus lorsqu'il s\u2019est attaqué au foie ou au pancréas.Bref, nous ne parlerons jamais assez de ce petit mot de six lettres qui détruit tant de vie et de rêves inachevés.Prey = gi a asian ~ ] Lame Emer eee 1 ~~ Un prix orange! Cet édifice de la rue Richelieu vient de renaître de ses cendres.Les travaux de rénovation financés par Georges Coulombe sont pratiquement terminés.Cet homme qui est très impliqué dans la relance du centre-ville mérite notre prix orange de la semaine pour cette belle réussite.À la vue de ce bâtiment recouvert de cuivre, on se croirait dans le Vieux-Montréal ou dans le Vieux-Québec.Si vous avez quelques minutes, passez donc par la rue Richelieu.Vous risquez d\u2019être étonné.# (Photo Richard Tremblas [ET ea ps pe J Eee PE ER pe J I A NU pr EE EEE De LE CANADA FRANÇAIS - www.canadafrancais.com - Le mercredi 22 juin 2005 On y gagne à connaître La Relance Monsieur le directeur, ongtemps appelée «l\u2019École en face du McDo», La Relance affiche toujours complet.Année après année, plus de 200 jeunes (entre 17-35 ans) tentent de se «raccrocher» à l\u2019école.Ceux et celles qui tiennent le coup méritent un moyen coup de chapeau, croyez-moi.On y entre souvent parce qu\u2019on a goûté à l\u2019amère saveur de l\u2019échec.Cette jolie bande de baveux s\u2019est choisi, cette année, une reine et un roi, pour son bal.Je m\u2019incline devant nos majestés.Je m\u2019incline surtout devant cette reine de 27 ans qui peut maintenant planter un clou sur un mur de sa cuisine et dire à ses quatre enfants: «Regardez le diplôme de Sec.V de maman».Sa Majesté, Isabelle Landry, vous n\u2019avez pas baissé les bras! Votre photo devrait être à la porte d\u2019entrée de La Relance avec cette men- = Célébrerez-vous \u2026 p\\ «J'en profite toujours pour aller dans le centre-ville de Saint-Jean, au parc Laurier.Je veux aller voir le feu d'artifice et Daniel Boucher.» laFête n « C est certain que je vais aller au parc Wilfrid-Laurier.Avec mes amis, nous apportons notre lunch pour le manger pendant les specta- ationale?«TY e ne ferai rien de J spécial.Je vais prendre une bière en soirée et regarder le feu d\u2019artifice.Le jour, s\u2019il fait chaud, je serai dans ma piscine.» Mais lorsqu\u2019on y sort avec son diplôme ou les prérequis d\u2019un DEC, on y savoure le succès.Pour 2004- 05, une cuvée totale frélant la centaine, m\u2019a-t-on dit.Pour la 7° année, j'étais avec ces 125 personnes présentes au bal des finissants, le vendredi 17 juin.Deux mots me viennent à l\u2019esprit: attachement et reconnaissance.On s'attache à ces jeunes qui parfois donnent l\u2019impression d\u2019avoir les flancs mous.Erreur.On s\u2019y attache parce qu\u2019ils ont accepté d\u2019en baver encore plus.Ils ont souvent bavé plus que d\u2019autres pour bien des raisons sociales, familiales et autres.Ils en ont bavé pour se remettre aux études; se rasseoir sur un banc d\u2019école; s\u2019astreindre à la discipline; composer avec de fortes contraintes financières; «élever» en même temps que leurs études un ou deux marmots qui attendent maman à la maison, après l\u2019école de maman.Ils en ont bavé avant de venir chercher leur diplôme, à leur bal, Voilà pourquoi je les trouve si attachants et quasiment «baveux» en même temps.Parce qu\u2019enfin ils n\u2019ont pas eu tout cuit dans le bec.Ils sont aussi reconnaissants.Énormément reconnaissants envers leurs éducateurs qui tout en leur «bottant le derrière» les armaient.Ils avaient raison les gradués de vendredi soir dernier, de remettre à leurs pairs un diplôme.Le diplôme de l\u2019excellence.tion: «Ici, on ne baisse pas les bras.» Ça serait beaucoup plus noble que l\u2019insipide: Les visiteurs doivent se présenter au secrétariat institutionnalisé à l\u2019entrée des écoles de mon Québec.Mon message en tant que président?«Vous avez choisi la meilleure voie, celle des études».Cet hiver, lorsque la maladie m\u2019a terrassé pour quelque temps, J'écrivais à votre directrice et au personnel de La Relance: «La lutte a bien meilleur goût pour son propre bonheur que la culture de la détresse et du désespoir!» Je ne doute pas que vous ayez eu probablement comme moi, cet hiver, le goût parfois de tout lâcher.Vous avez tenu.Vous méritez notre admiration.Il vous en a fallu des luttes pour terminer votre cheminement scolaire.C\u2019est pourquoi, ce soir et dans les années à venir, je vous le répète: «goûtez pleinement à votre propre bonheur.» On ne le criera jamais assez fort, l'éducation est un investissement et une richesse.L'équipe de La Relance, sur le boulevard du Séminaire, juste en face du McDo nous en donne jour après jour une preuve éloquente.Une équipe qui a la foi.Cette foi qui ne ment pas: l\u2019amour et l\u2019éducation.C\u2019est là sa principale force.Probablement la meilleure.Nil AUCLAIR, président du conseil d'établissement de La Relance.AE a MERRY Te Sylvie Bisaillon cles.» Saint-Jean-sur-Richelieu Liette Archambault Saint-Jean-sur-Richelieu uand vient le Marc Grenier Saint-Paul-de-l\u2019Île-aux- Noix (Photos Jacques Paul) Py - «T e vais aller faire la J e passerai la jour- « née avec mon copain et mon fils.Nous allons certainement participer aux activités organisées au parc Wilfrid-Laurier.» Caroline Dextradeur Saint-Jean-sur-Richelieu 81\" [ON OtlL temps de la Saint-Jean, toute la famille se réunit pour une grosse féte a Sutton, en Estrie.Nous serons environ 30 personnes.» Daniel Galipeau Saint-Jean-sur-Richelieu fête dans un party privé, chez un ami.Nous serons plusieurs à profiter de la piscine et à jouer au volleyball.» Éric Bossé Saint-Jean-sur-Richelieu Nathalie MA nathalie.madore@canadafrancais.com I | y a quelques semaines, le gouvernement du Québec nous avait donné une bouffée d\u2019air frais en se prononçant clairement contre la constitution de tribunaux religieux.Les réjouissances auront été de courte durée puisque la commission des droits de la personne vient de rendre un avis en vertu duquel elle suggère qu\u2019il soit permis aux jeunes filles de porter le voile dans les écoles privées.Nous avons déjà décidé que toutes nos écoles doivent être laïques, mais quand vient le temps de mettre en application nos beaux principes, il se trouve toujours des embûches qui changent la donne.Le port du voile n\u2019est ua duc 04 50054140 O1 DU 0200 1 UV 0 BU 0 CSG GS CAEN GTS AU UC UC EU DU CAUSE CU LOU DOM GC 0 RU CU RC 420 a 1 4 014 06 4 40 CCG UN AU AT ON 5 8 4 50 0 00 1 140 4 SU HAU GS 0 Une vraie aberration pas l\u2019exercice d\u2019une religion mais bien le symbole de l\u2019asservissement des femmes.«Il s\u2019agit du choix des jeunes filles», est le déplorable leitmotiv des tenants du laisser-faire en ce domaine.Nous savons tous qu'avec la pression sociale exercée sur ces Jeunes filles, il s\u2019agit de tout sauf un choix.Ces jeunes filles n\u2019ont pas de maris, mais elles ont des pères et une communauté qui leur imposent leurs diktats.L'école constitue le dernier refuge de ces jeunes filles.Le dernier endroit où elles peuvent expérimenter la vie dévoilée.La laïcité des écoles part justement du principe que tous les élèves, peu importe leurs origines culturelles et leur religion, se retrouvent sur le même pied d\u2019égalité.Cette décision de la commission n\u2019est que la manifestation de notre paresse collective.Il est difficile de s\u2019élever contre les discriminations religieuses et 6 combien plus confortable de se retrancher derrière la rectitude politique.Avec des décisions comme celle-là, on se donne collectivement bonne conscience, et on se dit qu\u2019on est un peuple ouvert.Pourtant, nous devrions avoir honte de laisser tomber ces femmes et ces jeunes filles par excès de pusillanimité, et ainsi les empêcher de vivre dans une société aussi juste et équitable qu\u2019elle ne l\u2019est pour les autres femmes.Peut-être devrions-nous modérer nos ardeurs dans nos campagnes pour faire la morale aux autres pays, (achat de café équitable, boycott de produits confectionnés par des employés exploités), et s'occuper de ce qui se passe ici.C\u2019est bien beau faire des marches pour déplorer le sort des femmes exploitées à travers le monde, mais encore faudrait-il être capable de gérer nos écoles et nos institutions.Peut-être que tous nos groupes qui s'occupent des autres pays ne décrient pas ce qui se passe ici parce qu\u2019ils ont le nez collé sur la vitre.Ou parce qu\u2019ils ont peur de recevoir une roche dans leur vitre.Parlant de rectitude politique, Jamais une course au leadership n\u2019en aura tant fait parler que celle du Parti Québécois.Lorsque Pauline Marois s\u2019est déclarée candidate, de pleines pages de Journaux se demandant si le Québec est prêt pour une femme première ministre.Ensuite, avec \u2018arrivée d'André Boisclair, de pleines pages de journaux se demandant si le Québec est prêt pour un premier ministre homosexuel.À voir tout le tabac qu\u2019on fait avec ces candidatures, on dirait presque que poser la question c\u2019est y répondre.Il y a deux semaines, je vous parlais de la grève dans les CPE et des contributions gouvernementales.J\u2019ai commis une erreur monumentale en vous énonçant que la contribution du gouvernement était d'environ 15$ par jour par enfant.15$, c\u2019était la contribution en 1998.Des chiffres officiels dévoilés la semaine dernière indiquent que la contribution actuelle du gouvernement est de 38$ par jour par enfant!!!! Vous avez bien lu.38$, ajoutés aux sept dollars de contribution parentale, pour la rondelette somme de 45$ par jour pour faire garder un enfant.Vu les nombreuses réactions suscitées par cet article et tout le brouhaha entourant la grève des éducatrices, je vous invite à me faire part de vos suggestions quant à l\u2019amélioration du fonctionnement et du financement de ce système.Avec un système qui tient le gouvernement «là où ça fait mal», faudra trouver autre chose que Flex-O-Flex pour solutionner le problème.Bonne semaine et je vous reviens sous peu avec le palmarès de vos suggestions. B-6 LE CANADA FRANÇAIS + www.canadafrancais.com * Le mercredi 22 juin 2005 & # \"ur.- - Harmonie de l'été! Monsieur le directeur, .B.Cette lettre est inspirée (!) de Baudelaire, Harmonie du soir.Voici venir le temps où, poussant sa tondeuse, mon troisième voisin se rince le moteur.Les teuf-teuf, les vroum vroum roulent dans la moiteur, et je ne connais point de chose 1 plus hideuse Chaque fin de semaine et deux fois plutôt qu\u2019une, il tond son gazon déjà ras avec lenteur, dans un sens, puis dans l\u2019autre, et son M de moteur pétarade au détour: «Je reviens! Sans rancunel» \u2018Le son te paraît doux?Achète des cassettes! Prends-en une douzaine! Et mets des écouteurs! Tu l\u2019enregistres, ta tondeuse, et, ton moteur, tu mets pleins gaz! Vas-y, ouste: à fond, les manettes! Mais laisse-moi mon été.Et si tes brins d\u2019herbe atteign ent l\u2019espace d\u2019une nuit une hauteur telle que tu n\u2019en dors plus, mets-leur un tuteur! Ou sors ton coupe-ongle! Ou fumes-en une gerbe!.Bravo! Ta pelouse est plus courte que la mienne! Je sais, c\u2019est la seule chose dont Ia.courteur ne te donne pas de complexe, horticulteur de mes deux., mais relaxe: saute une semaine! Gilles BEAUCHEMIN, Saint-Jean-sur-Richelieu INTERNAUTES =) Voter à w«ww.canadafrancais.com LA QUESTION DE LA SEMAINE | Paieriez-vous pour une assurance- santé privée?OUI: 28\u201d NON: 72% è Quis Le fédéralisme «non rentable» algré quatorze heu- M res de discussions, les chefs d\u2019État et de gouvernement des 25 pays membres de l\u2019Union européenne n\u2019ont pas trouvé d\u2019accord sur le prochain budget la semaine dernière à Bruxelles.«L'Europe est dans une crise profonde», a déclaré vendredi soir dernier Jean-Claude Juncker, président en exercice de l\u2019Union européenne, après un marathon infructueux dont le but était d\u2019adopter le budget de l\u2019Union européenne pour la période 2007-2013.«L\u2019Europe connaît une crise grave», regrettait de son côté Jacques Chirac.Pour le président français comme pour Jean-Claude Junc- ker, le coupable désigné est Tony Blair.Le Premier ministre luxem- bourgeois a d\u2019ailleurs accusé sans le nommer le Premier ministre britannique d\u2019avoir provoqué l\u2019échec en exigeant une remise à plat de l\u2019ensemble du budget européen, et bien sûr de la Politique LE Le président de la So ARS de à di dE EME A Sr A Al i ciété Saint-Vincent-de-Paul, Bernard Langlois, la di agricole commune (PAC).Une PAC que la France ne veut pas voir modifier avant l\u2019échéance prévue de 2012.«Je crois qu\u2019un accord aurait été possible», a dénoncé le chancelier allemand Gerhard Schrô- der.«Le fait qu\u2019il n\u2019y en ait pas eu est dû uniquement à la position inflexible des Britanniques et des Néerlandais.Ces pays ont une responsabilité devant l\u2019histoire européenne.» L'Union européenne est une vaste machine à redistribuer.Le total de son budget pour 2004 s'élevait à 99,52 milliards d'euros d\u2019engagements pour l\u2019Union européenne à 15 membres (avant le 1 mai 2004) et de 111,30 milliards d\u2019euros pour l\u2019Union européenne à 25 membres.Côté recettes, 75% du budget européen provient d\u2019une contribution versée par chaque État, 14% vient d\u2019un prélèvement sur la TVA (Taxe sur la valeur ajoutée) des États et le reste des ressources propres de l\u2019UE (droits de douane, droits agricoles sur les importations).Côté dépenses, la Politique agricole commune dévore environ 40%, la France accaparant 23% de cette tranche.Les aides régionales et les dépen- Mis ses de croissance sont les autres gros budgets.Tony Blair a fini par rallier dans son camp les Pays- Bas, un contributeur net \\x{0096} il verse plus qu\u2019il reçoit \\x{0096} dont le gouvernement est sous pression depuis le «non» au référendum sur la Constitution, la Suède, également un contributeur net, et la Finlande.Ces pays souhaitent depuis quelque temps une nouvelle répartition des dépenses.Pour sa part, l'Espagne redoute une baisse trop brutale des aides structurelles communautaires qui doivent maintenant aller surtout vers les dix pays qui sont entrés en mai 2004 pour les aider à se mettre économiquement au niveau des autres.Enfin, l\u2019Italie et le Danemark souhaitent réorienter les dépenses communautaires vers des politiques plus «modernes» en recherche et en éducation.Ce camp rassemblé autour du Premier ministre britannique n\u2019a donc pas donné son accord pour un budget de 870 milliards d\u2019euros sur sept ans.Après la «pause» forcée observée dans le processus de ratification de la Constitution, la plupart des dirigeants européens > RTL SET ONE LE > Re rash aX © pi) vif hd v od] i, ER i PTE Mae rectrice générale de la Corporation de développement communautaire, Claire Raymond, et l\u2019agente de communication de Famille à coeur, Catherine Desfossés, ont formé avec le maire Gilles Dolbec le quatuor d'honneur au tournoi annuel de golf de la Ville de Saint-Jean-sur-Richelieu.Quelque 160 joueurs ont pris part à cet événement annuel Jeudi dernier sur les allées du Club de golf de Saint-Jean.{Photo Jacques Paul) avaient pourtant insisté sur la nécessité de parvenir à un accord budgétaire.Ceux des dix nouveaux entrants en particulier, qui plaçaient encore tous leurs espoirs dans un compromis de dernière minute, afin d\u2019être assurés de toucher dès 2007 les premiers subsides de l\u2019Europe, si nécessaires à leur développement.Mais rien n\u2019y a fait.Vendredi, la France s\u2019était déclarée prête à accepter un gel de la «ristourne» britannique à 4,6 milliards d\u2019euros alors qu\u2019elle avait auparavant exigé l\u2019élimination progressive de ce dispositif.Depuis 1984, cette «ristourne» est rendue à la Grande-Bretagne chaque année parce qu\u2019à l\u2019époque, sous Margaret Thatcher, elle était en retard économiquement sur ses autres partenaires de la construction européenne.Jacques Chirac avait même accepté que ce rabais soit lié à une renégociation de la PAC après 2013.Toutes ces différentes variantes de compromis proposées par Jacques Chirac et Jean-Claude Junker ont été refusées par Tony Blair au nom d\u2019une modification globale du budget de l\u2019Union.Jusqu\u2019au bout le Premier ministre britannique a refusé de faire des concessions sur sa «ristourne».Au moment d'annoncer l\u2019échec, Juncker, doyen des chets d\u2019État et de gouvernement des 25 et europhile convaincu, n\u2019a pas mâché ses mots à l'égard de Tony Blair.Visiblement fatigué, il a clairement regretté l\u2019attitude de ceux qui « ne veulent voir dans l\u2019Europe qu\u2019un grand marché » au détriment d\u2019une vraie vision politique.Tony Blair va lui succéder dès le 1\u201c juillet.C\u2019est incontestablement un succès politique pour le Premier ministre britannique qui va disposer d\u2019alliés de poids, dont l\u2019Italie et peut- être l\u2019Allemagne \\x{0096} après un probable changement de gouvernement à Berlin à l'automne \\x{0096} pour infléchir dans son sens les orientations de l'Union, c\u2019est-à-dire plutôt libérale.Le lourd échec enregistré à Bruxelles plonge pour l'instant l\u2019UE dans l\u2019impasse.L'Europe politique est au plus mal.Qui de Chirac ou de Tony Blair a raison?Au-delà, du simple conflit sur le montant de la participation britannique au budget, et de la PAC, c\u2019est toute la question du modèle européen qui est posée.Europe libérale telle que la veut le Premier ministre britannique ou Europe sociale telle que la désirent les Français relayés par Jacques Chirac.Voilà tout l\u2019enjeu.oY EEE RE rr Sg or Cr TE Le EE IDE i pe a rar rer EEE EEE NE AE PO LE CANADA FRANÇAIS « www.canadafrancais.com « Le mercredi 22 juin 2005 B-7 Un problème d\u2019identité qui ne date pas d\u2019hier Monsieur le directeur, e problème d'identité locale de la station de radio Z104 FM ne date pas d\u2019hier et il ne se réglera pas demain et ce, pour différentes raisons.D\u2019abord, la ville de Saint-Jean- sur-Richelieu est situé trop proche de Montréal pour ne pas étre considérée comme un concurrent économique aux stations de radio de la métropole.Puisque Z104 FM change continuellement de mains tout en faisant partie d\u2019un réseau radiophonique quelconque ayant une station phare à Montréal.Présentement, le marché à protéger pour Astral Média est celui d\u2019Énergie et surtout de Cité qui particulièrement au dernier BBM a vu sa part de marché diminuer.Obligez les auditeurs à faire un choix musical complètement dif- férent va donc de soi.Cependant, vous savez comme moi comment le processus d\u2019ac- er ceptation d\u2019un transfert de licence est excessivement long.Il n\u2019est donc pas surprenant que le choix de BOOM FM soit déjà dépassé.Vous vous souvenez sûrement des émissions rétro du samedi soir et du dimanche soir tant à Cité qu\u2019à Rythme FM.Toutes les deux sont passées en mode disco tout simplement car la mode Boom est dé- ja du passé.Ainsi, Z104 FM est condamné à vivre dans ce format musical qui n\u2019est tout simplement plus à la mode et qui a fini par in- satisfaire même les 35-45 ans et plus.Par ailleurs, pour conserver une cote d\u2019écoute dans un marché aussi petit comme le Haut-Richelieu, il faut que les auditeurs se retrouvent dans un contenu d\u2019information qui les touche de proche.Autrement dit, il faut parler des gens d\u2019ici pour que ces mêmes gens choisissent cette station au détriment de la prolifération des stations de Montréal et du nord des États-Unis qui sont captées par BOOM FM: travaillons ensemble Monsieur le directeur, L e 30 mai dernier, Z 104.1 est devenue la propriété d\u2019Astral Media inc., l\u2019une des plus grandes entreprises médias au Canada.La station radiophonique de Saint-Jean-sur-Richelieu est maintenant affiliée à BOOM FM, un réseau consacré spécialement aux baby-boomers, c\u2019est-à-dire les 40 ans et plus, à qui il offre de la musique adaptée à leurs besoins très spécifiques.Concrètement, notre station de radio est membre d\u2019un réseau unique en son genre et ce, tant au Québec qu\u2019au Canada.En effet, la programmation de BOOM FM en est une de style «souvenir» avec une facture d'animation moderne.Enjouée, au goût du jour et bien branchée dans son milieu, cette programmation est aussi un répertoire musical de succès tirés des années 60 et 70, enrichi par un contenu culturel et informatif répondant aux attentes de ses auditeurs.L\u2019affiliation à un nouveau réseau signifie que les façons de faire des stations membres doivent être en adéquation avec celles du nouveau propriétaire.Z-104 n\u2019échappe pas à cette incontournable réalité: son entrée au sein de BOOM FM entraîne inévitablement des ajustements, entre autres sur les plans de l\u2019organisation du travail, du marketing et de la programmation.Les mesures qu\u2019Astral a prises s\u2019inscrivent dans cette dynamique et n\u2019ont d\u2019autre but que d\u2019insuffler un nouvel élan à Z-104.C\u2019est pour cette raison que la direction de la station a rencontré les membres du personnel, afin de les informer et d\u2019échanger avec eux notamment sur des réaffectations ou des révisions de tâches.Comme tout changement de cette nature, une telle transition suscite inévitablement des questions, voire des réserves.Astral s\u2019est donc employée à rassurer non seulement ses employés, mais également des forces vives de la communauté johannaise, que nous avons rencontrées à deux reprises, les 8 et 14 juin.Je vous réitère aujourd\u2019hui notre engagement d\u2019être à l\u2019écoute du milieu.Le lancement officiel de BOOM FM 104.1 consacre la volonté d\u2019Astral d\u2019offrir une radio branchée, dynamique, captivante, intéressante et performante.Forte de l\u2019expertise d\u2019un réseau qui, depuis sa création en 2003, attire un nombre croissant d\u2019auditeurs et d\u2019annonceurs dans les villes où 1l est en ondes.La direction de la station de Saint-Jean- sur-Richelieu entend relever, avec ses employés et ses partenaires du té et le transport en commun.milieu, le défi passionnant de donner un nouvel essor à une : deux modes de service comme : étant un transport collectif.Pour te, et à laquelle la communauté : ces raisons, en 2003, nous avons amendé nos lettres patentes pour .; élargir notre mission qui est la Michel LORRAIN Directeur général par intérim : station de radio unique, différen- est très attachée.# nos gens d\u2019ici.Tous ceux qui ont travaillé au défunt CHRS et au Z104 FM et à qui avaient a coeur le succès de cette entreprise ont toujours dit combien il était important d\u2019avoir un bon contenu d\u2019information local.Mais des artisans locaux du métier comme les Bessette, Lemieux, Charron, La- tour et moi-même, pour ne nommer que ceux-là, n\u2019ont jamais été écoutés parce que n'ayant jamais eu de pouvoir décisionnel.Tant qu\u2019une station de radio locale ne sera pas contrôlée par des gens locaux, il n\u2019y aura pas de pensée locale.Tant qu\u2019un propriétaire d\u2019un réseau aura une vision de protectionnisme du marché montréalais, il en sera ainsi.Que ce soit Power, Corus ou Astral, ces gens ne cherchent qu\u2019à ne pas mettre en concurrence Z104 FM avec le marché lucratif de Montréal.Il faut se rappeler l\u2019histoire pour savoir que CHRS et ce, du temps de radio soleil, était super fort avec des animateurs chevronnés.Granby qui est aussi un petit marché, a vu sa station de radio être larguée par Power.Cependant, ce sont des gens locaux qui ont pris les choses en main et n\u2019a pas été un élément parmi tant d\u2019autres dans une transaction à volets multiples impliquant surtout le transfert de contrôle de stations montréalaises comme CKAC.Le Haut-Richelieu ne pourra jamais retrouver sa voix radiophonique locale que si des gens locaux comme des Tremblay, Bissonnette, Ouimet, Baillargeon, Dolbec et autres ne trouvent une importance à posséder et à contrôler cette représentation locale de l\u2019information.Bien entendu que M.Robert Paradis a déjà compris tout cela lui.Cependant, le CRTC s\u2019objecte à un contrôle total de l\u2019information locale dans les mains d\u2019une seule organisation.Cet organisme préfère donc l'absence quasi totale d\u2019information à saveur locale.Z104 FM sera rentable pour Astral car les dépenses seront réduites au minimum tout comme son auditoire.Il y avait déjà beaucoup de travail à faire pour amener les gens de notre région à syntoniser Z104 FM au détriment de Rythme FM, Cité FM, Énergie ou CKOI.Mais là ça va être pire que jamais et Astral va bien rire dans sa barbe pour toutes les raisons que j'ai énumérées plus haut.Nous, on ne supportera sûrement pas les grosses voix rauques d\u2019annonceurs du réseau qui puisent du plus profond de leur gorge ce timbre de voix qui nous ramène au vieux temps de radio mutuel.# Jacques FRECHETTE, Pressetech inc.Ex-travailleur de l'information locale La concertation a bien meilleur goût Monsieur le directeur, our faire suite aux objections de Mme Samoisette et de M.Pierre Goudreau sur le manque de respect par les autorités du service de transport interurbain entre Saint-Jean et Montréal, Le regroupement des usagers en transport adapté et collectif du Haut-Richelieu appuie leurs démarches auprès des décideurs concernés afin que le service réponde efficacement à leurs besoins essentiels.Il est toujours intéressant d\u2019apprendre que les utilisateurs du transport collectif utilisent leur pouvoir pour exiger que le service soit souple, efficace, sécuritaire et de qualité.Notre association, mise sur pied en 1996 pour défendre les droits des personnes utilisant le transport adapté dans le Haut-Richelieu, compte maintenant 800 utilisateurs.Nous avons aussi pour mission d\u2019améliorer ce service afin de favoriser la mobilité de cette clientèle.Nous sommes membres de l\u2019AI- liance des regroupements des usagers du transport adapté du Québec, comprenant 22 associations sur le sol québécois.Depuis quelques années, le ministère du Transport du Québec favorise la fusion des deux modes de service, soit le transport adap- Maintenant le MTQ identifie ces défense des droits des personnes handicapés ainsi que les personnes utilisant le service de transport en commun.Il est évident que plusieurs de nos membres utilisent le transport collectif.Pour les raisons mentionnées plus haut, nous vous appuyons dans votre démarche.Si vous désirez nous rencontrer, nous sommes disponibles pour qu\u2019ensemble nous puissions sensibiliser auprès de nos décideurs le bien-fondé des revendications des personnes utilisant le transport collectif Saint- Jean/Montréal.Le temps nous a toujours démontré que la solidarité fait ses preuves.Pour nous, le terminus de ce service devrait être situé à un endroit stratégique dans le but d\u2019accommoder l\u2019utilisateur et non le transporteur.Le transporteur doit être au service de la clientèle, et non l\u2019inverse.Tant qu\u2019à nous, en plus de vouloir améliorer le service interurbain, nous sensibilisons depuis plusieurs années nos dirigeants à ouvrir le service aux personnes à limitations fonctionnelles pour que cesse cette discrimination.Présentement, les personnes utilisant un fauteuil roulant sont dans l\u2019impossibilité de sortir de notre région pour se rendre à Montréal pour des activités familiales ou culturelles.Dans une société qui reconnaît le droit à la mobilité, cette «ghettoï- sation» impose une frontière virtuelle infranchissable et confine ces gens à un isolement.Pourtant ils sont aussi des nôtres.Le temps est venu pour qu\u2019il y ait des autobus à plancher bas dans le transport interurbain.Selon l\u2019évaluation des experts de la municipalité de Saint-Jean, plus de 45% des nouveaux résidents dans notre municipalité travaillent à Montréal et ont leur vie familiale à Saint-Jean, ce qui a pour effet de faire de notre municipalité une ville-dortoir.Cela aura pour conséquence une circulation accrue entre ces deux pôles que sont Saint-Jean/Montréal.La municipalité de Saint-Jean a intérêt économiquement et socialement, de répondre efficacement à cette clientèle.Nous devrions avoir sur le conseil d\u2019administration du transport collectif, deux utilisateurs de ce service élus lors d\u2019une assemblée regroupant cette clientèle.Aujourd\u2019hui, nos décideurs ont la possibilité de nous démontrer qu'ils veulent encourager le déplacement par le transport collectif.L'accessibilité accrue de ce service aura pour effet de rentabiliser économiquement et socialement ce service.Le transport collectif est comme la saucisse «Hygrade», plus le service est bon, plus il y aura des utilisateurs! En guise de conclusion, je crois ue les autorités concernées pro- Éteront de l\u2019occasion pour inviter les personnes à participer à l\u2019élaboration d\u2019un plan stratégique de cette mise en commun des services de transport collectif, car la consultation a bien meilleur goût.Nous réitérerons notre disponibilité aux personnes concernées.Vous pouvez donc nous rejoindre aux 450-542-9635.# Pierre CAJOLAIS, directeur de RUTACHR B-8 J] o s \u20ac e josee.mallhot@canadafrancais.com ix jeunes de 16 à 17 ans D de Saint-Jean-sur-Ri- chelieu quitteront la région le 1° juillet dans le cadre du programme Emplois d\u2019été/Echanges étudiants.Pendant six semaines, ils séjourneront dans des familles de l\u2019Ontario et de Terre-Neuve et travailleront dans des organismes à but non lucratif afin de perfectionner leur anglais.Chaque année depuis dix ans, de nombreux jeunes à travers le pays sont sélectionnés pour participer à ce programme de perfectionnement d'une langue seconde.Le principe, basé sur un échange entre deux familles, permettra cette année à 1200 jeunes Canadiens de 16 et 17 ans d\u2019enrichir leurs connaissances.Jean-Sébastien Nadeau, Laurence Rémillard, Sophie-Anne Prairie, Catherine Lamarche, Mélanie Carignan, Alexandra Carreau, Marc-André Parent, An- dréanne Boucher, Maude Laliberté et Catherine Choinière partiront le 1\u201d juillet de la Gare centrale de Montréal vers leurs LE CANADA FRANÇAIS + ÉCONOMIE « www.canadafrancaisigo Emplois d\u2019été/Échanges étudiants Ils apprendront l'anglais tout en travaillant LA Jean-Sébastien Nadeau, Laurence Remillard, Sophie A Anne Prairie, Catherine Lamarche Mélanie Carignan, Alexandra Carreau, Marc-André Parent et Andréanne Boucher, de méme que Maude Laliberté et Catherine Choinière (absentes sur la photo) seront de retour à la mi-août.destinations respectives, soit St- Catherine\u2019s en Ontario et la région d\u2019Avalon à Terre-Neuve.Une fois sur place, ils seront hébergés à l\u2019intérieur d\u2019une famille, selon le jumelage qui a été fait par les coordonnateurs du programme.«On essaie de faire le meilleur jumelage possible selon les provinces qui nous sont assignées.On y va avec les exigences des familles et les intérêts de chacun», explique Justine Rémillard, coordonnatrice responsable du comté de Saint-Jean-sur-Richelieu.De plus, les jeunes qui participent à l\u2019échange devront travailler dans des organismes à but non lucratif, par exemple dans des camps de Jour, des garderies ou dans l\u2019organisation de festivals.Anglophones Pour sa part, la région de Saint- Mm\u2018-!Le mercredi 22 juin 2005 Jean-sur- Richelieu accueillera aussi dix jeunes pour une période de six semaines.Les étudiants anglophones habiteront dans les familles dont un des enfants participe au programme d'échange.Hs travailleront entre autres dans des camps de jour, à l\u2019Office du tourisme ou pour la Ville.Plusieurs activités leur seront proposées à tous les mercredis, samedis et dimanches.Ils iront à La Ronde et aux glissades d\u2019eau et ils visiteront la Ville de Québec.De plus petites sorties les attendent également, comme la sortie au kiosque de crème glacée.Inscriptions Généralement, la sélection des participants débute au mois d\u2019avril.Les jeunes intéressés à participer à une telle aventure doivent faire leur demande via le site Internet du programme Emplois d\u2019été/Échanges étudiants (http://www.emplois-ete.com).Une première sélection est effectuée, puis il y a une entrevue.Le coordonnateur visite ensuite les parents pour s'assurer de leur intérêt à participer au programme ainsi que du sérieux de la démarche de l'étudiant.L école est presque terminée, vous êtes probablement en pleine recherche pour un emploi d\u2019été.Et encore, vous êtes peut-être en train de vous questionner sur tous les choix de carrière qui s\u2019offrent à vous.Dans le texte qui suit, vous trouverez des solutions, à la fois pour trouver un emploi d\u2019été à travers le réseautage et pour découvrir les possibilités de carrière grâce aux ressources Internet.Si vous voulez un emploi pour l\u2019été, il faut savoir où chercher.Les réseaux peuvent vous aider à trouver des occasions d'emploi.Quand vous parlez à une personne qui peut vous aider à réaliser vos ob- Jectifs professionnels, vous créez un réseau.Il peut s'agir d\u2019un réseau officiel ou non.Nouer une conversation anodine avec un voisin où passer une entrevue officielle avec le gestionnaire d\u2019une entreprise sont deux façons de créer des réseaux.Règles pour apprendre à créer des réseaux efficaces: -Ne prolongez pas inutilement vos visites; -Faites preuve d'enthousiasme quand une personne-ressource vous transmet des renseignements; -Ne demandez jamais à une per- sonne-ressource de chercher un emploi à votre place; -Envisagez les entrevues comme des occasions d\u2019obtenir des renseignements plutôt qu\u2019un emploi; Des questions Voici quelques questions à poser à la personne-ressource: -Comment avez-vous commencé dans le domaine?-Connaissez-vous des entreprises en pleine expansion?-Puis-je vous rappeler si j'ai besoin d\u2019autres renseignements?Plus votre réseau est étendu, plus vous aurez de chances d\u2019obtenir une place quand un poste sera vacant.Toutes les personnes que vous fréquentez de près ou de loin peuvent faire partie de votre réseau: membres de la famille, connaissances, collègues ou ex-col- lègues, superviseurs, diplômés de votre établissement d\u2019enseignement, enseignants.Les occasions de réseautage sont illimitées.Votre carrière et Internet Pour être compétitif dans le marché de l\u2019emploi d\u2019aujourd\u2019hui, il faut pouvoir tirer profit d\u2019Inter- PetuI CT Te | ] www.leguide41 1.com?RECHERCHE D'ENTREPRISES RECHERCHE DE PERSONNES 8 net.Qu'il s'agisse de chercher un emploi ou de rédiger un curriculum vitæ sur support électronique, Internet peut vous aider à planifier votre carrière en vous aidant à répondre aux questions suivantes: Quelle carrière vous convient le mieux?Avez-vous ce qu\u2019il faut pour devenir dentiste, soudeur ou réceptionniste dans une clinique médicale?Visitez les sites suivants: Centre de ressources humaines du Canada: www.rhdcc.gc.ca Site national Emploi-Avenir: www.emploiavenir.ca MazeMaster: ter.on.ca www.mazemas- Avez-vous la scolarité nécessaire?Vous trouverez sur Internet des renseignements sur l\u2019éducation requise pour la carrière que vous avez choisie; vous pouvez aussi y trouver les écoles qui offrent les cours dont vous aurez besoin, des renseignements sur des programmes d'études à l'étranger et des 4 canadafrancals.com Ba Feipd thoy mained com pg À.Nine programmes de bénévolat conçus dans le but de vous aider à acquérir de l'expérience.Vous pourriez consulter, par exemple, les sites suivants: Consortium canadien des carriè- Tes: WWW.Carriereccc.org www.jeunesse.gc.ca Comment trouver un emploi?Internet peut vous aider a dénicher des employeurs éventuels, a préparer un curriculum vita sur papier ou sur support électronique, à consulter des offres d\u2019emploi et à réussir des entrevues.On trouve sur Internet des milliers de sites qui traitent de ces sujets.Consultez entre autres: Emplois, travailleurs, formation et carrières: www.emploisetc.ca Pour accéder à Internet, ou pour toutes autres questions sur le ré- seautage, les façons de se trouver un emploi et sur les services offerts par le Centre de ressources humaines du Canada pour étudiants (CRHC-E) Saint-Jean-sur-Riche- lieu, venez nous rencontrer au 315, rue MacDonald, local 200, ou télé- phonez-nous au 1 866 692-3507, poste 550 pour parler à un agent d'emploi d'été.Les CRHC-E font partie de la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement du Canada.: Locaux de 1000 à 3000 pi carrés disponibles et éligibles à la subvention CNE.Pour renseignements : 347-0323, poste 294 323496-5¢38- LE CANADA FRANÇAIS - ÉCOBOMIE * www.canadafrancais.com * Le mercredi 22 juin 2005 Vingt-trois ans et déjà en affaires! Jo sé e Josee.malihot@canadatrancals.com 9 entreprise «Galerie Gra- | phique», qui se spécialise dans la transformation de photo sur toile, a ouvert officiellement ses portes le 15 juin dernier, à Saint-Jean-sur-Riche- lieu.La propriétaire des lieux, Michelle Isabel Bernard, n\u2019est âgée que de 23 ans! De quoi en surprendre plus d\u2019un! «Ça n\u2019a pas été facile de convaincre le gérant de banque!, raconte Mme Bernard.Il faut avoir beaucoup d\u2019esprit de persuasion quand on est une femme, qu\u2019on a 23 ans et qu\u2019on veut démarrer une entreprise.» Elle a dû expliquer son idée au gérant à maintes reprises, mais ce n\u2019est qu'après lui avoir montré un exemple de transformation sur toile qu'il a embarqué dans le projet.Le financement a permis à la jeune entrepreneuse de se procurer les outils de travail appropriés pour monter son projet, dont une imprimante de 60 pouces, un atelier d'encadrement, un studio de photo et des ordinateurs spécialisés.«Au début, j'ai démarré l\u2019entreprise chez moi, dans mon appartement.Je faisais surtout de l\u2019infographie corporative, comme des cartes d\u2019affaires ou des dépliants», indique celle qui a réalisé le guide touristique 2005 de l\u2019Office du tourisme et es congrès du Haut-Richelieu.Transformations Aujourd\u2019hui, Mme Bernard a l\u2019espace nécessaire pour réaliser toutes les étapes de la production: de la prise de photos à l\u2019encadrement des oeuvres.Elle conçoit encore des bannières, mais se spécialise surtout dans la transformation photo sur toile; une technique qui permet d\u2019imprimer une photo sur du canevas.Le résultat final ressemble à une véritable peinture.La clientèle de «Galerie graphique» est formée de particuliers et Cy, Michelle Isabel Bernard n\u2019a que 23 ans et est propriétaire de «Galerie (Photo Jacques Pa Graphique», une nouvelle entreprise de Saint-Jean-sur-Richelieu.sé, = TR = \u201cNa o Fe M GË Domaine Payent ir I i ROYAL Le LA A fh, f 4 i l Ea ATOR N RECENTE % PA ee § me à du 06 572008 2005 Caroline Garcia 3 PAGE HAUT-RICHELIEU § d\u2019entreprises qui désirent avoir une image encadrée dans leur entrée.«La technique de transformation est aussi bien populaire dans les salons funéraires.C\u2019est d\u2019ailleurs là que j'ai commencé à en faire», explique la propriétaire, qui, pour sa part, fait aussi beaucoup de photos de famille et de paysages.Les gens arrivent avec une image ou une photographie qu\u2019ils veulent avoir sur une toile et discutent avec l\u2019artiste des modifications à lui apporter.Avec son habileté manuelle et les logiciels informatiques qu\u2019elle possède, la détentrice d\u2019un diplôme d\u2019études collégiales en Beaux-Arts peut atténuer des cernes, enlever des boutons et des rougeurs ou réunir des personnes qui ne se trouvent pas sur la même photo.Internet Au cours de l\u2019été, Mme Bernard prévoit améliorer le site Internet de son entreprise, qui lui permet entre autres d\u2019obtenir des contrats d\u2019un peu partout à travers la province.Il n\u2019est pas possible pour l\u2019instant de faire we commandes en ligne, mais les gens qui ont accès à Internet peuvent avoir un aperçu du travail de la jeune femme en se rendant au www.galeriegraphique.ca.# confortables.Changez pour des services bancaires Il est facile de deviner qui vient de transférer son compte à TD Canada Trust transférer votre compte.D Canada Trust Des services bancaires confortables Transférez votre compte-chèques principal à TD Canada Trust et obtenez gratuitement un iPod shuffle\u2019 En transférant votre compte-chèques principal personnel ou de petite entreprise à TD Canada Trust, vous optez pour une meilleure banque.Nous vous offrons un accès commode à vos comptes, 24 heures sur 24, au moyen de milliers de guichets automatiques, ainsi que de nos services bancaires par téléphone et de nos services en ligne primés\u2019.De plus, vous bénéficiez d\u2019un service en succursale rapide puisque vous n\u2019avez aucun bordereau de dépôt ou de retrait à remplir.En outre, notre programme de suivi auprès du client fait en sorte que vous recevez le genre de service que vous méritez.Grâce à nos heures d'ouverture prolongées et à un nombre accru de succursales, vous pouvez vous rendre à la banque au moment qui vous convient.Si vous effectuez le transfert avant le 12 août 2005, vous recevrez un iPod shuffle en prime, cet élégant appareil qui est plus petit et plus léger qu'une tablette de gomme à mâcher.Que vous soyez un client existant ou un nouveau client, il vous suffit de transférer votre compte principal d\u2019une autre institution financière à TD Canada Trust.Dans le cas des comptes personnels, il faut également faire programmer un dépôt direct ou des paiements préautorisés dans le compte.Et, grâce à notre processus TransfertFacile\"\u201c , le transfert de votre compte se fait sans tracas, parce que nous nous occupons de tout pour vous.Communiquez avec nous aujourd'hui même pour en savoir davantage.Pour vivre une expérience bancaire plus confortable, il vous suffit de Passez à votre succursale pour obtenir de plus amples renseignements, téléphonez au 1 866 392-8319, ou consultez notre site à l'adresse www.tdcanadatrust.com/francais/musiquegratuite 1.Les dients doivent transférer leur compte-chôques principal, à l'aide de hransfertfodie, d'une outre institution financière à un compte-chèques odmissible, actuel où nouveau, à TD Coneda Trust.Dans le cos des cients personnels, le compte TD Conodo Trust doit également être configuré avec au moins un dépôt direct ou deux paiements préoutorisés (À peut s'agir d'opérations nouvelles ou déjà programmées dans le compte TDCT).Limite d'une prime por dent.Les cents personnels doivent être gés de 19 ans ou plus.Un compte conjoint ne donne droit qu\u2019à une seule prime.TD Conodo Trust 5e réserve le droit de prolonger ou de retirer cette offre en tout temps, sons préavis.Certaines conditions peuvent s'appliquer.2.« Meilleur site de consommation intégré ou monde > (World's Best Consumer Integrated Site), selon le magazine Global Finance, octobre 2004.iPod est une marque de commerce d'Apple Computer Inc, déposée eux États-Unis et dans d\u2019outres pays.\u201cMarque de commerce de la Société Conoda Trust. B-10 LE CANADA FRANÇAIS > LES PETITES ANNONCES * www-canadafrancais.com » Le mercredi 22 juin 2005 15 lignes x 2 colonnes.(environ 2 1/2 x 5 cm) Titre 1 ligne: 2,25$* Titre 2 lignes: 4,50$* (\"Tees TPS et TVQ en sus) Heures de tombée L'heure de tombée pour les ANNONCES CLASSÉES ET ENCAD la parution.Après ces heures, elles sont automatiquement reportées à la publication suivante.De plus, les an- est à 17 heures le lundi précédant nonceurs sont priés de vérifier la première insertion de leurs annonces.Le CANADA FRANCAIS ne se rend responsable que d'une seule insertion erronée.Toute erreur doit donc être signalée immédiatement et toute réclamation ne peut en aucun cas dépasser le montant réclamé pour cette annonce.En cas d'annulation, la première semaine n'est pas remboursable.* AA ATTENTION.À vous qui recherchez une maison pour l'été.Nous vous offrons gratuitement les adresses de toutes les maisons à vendre, incluant les reprises bancaires.\u201cUn service de lère classe dans le Haut-Richelieu\u201d.Gilles F u, Monique Gi ire.Royal Lepage Haut-Riche- lieu, CTR.(450)349-5883, poste 230 et 228.www .gillesfregeau.com www com 7 *37,500 PIEDS CARRES 400, Chemin Grande Ligne (secteur St-Atho- nase), grande maison 6 pièces, aire ouverte, plan chers bois franc/céramique, foyer combustion lente, balayeuse centrale, 2 salles de bain (1 bain podium/douche en coin)\u2026système de chauffage neuf + garage.Patio ciment 19x33, garage séparé isolé 31x31 2 portes 14°), grand stationnement pour {machineries, camions etc\u2026 Idéal pour entrepreneurs, entreposage, réparation\u2026À voirl Agem s'abstenir! 450-347-5057.2004.COTTAGE 4 chambres, lattes bois franc, bi-énergie, garage, entrée lusieurs autos, piscine, spa, plusieurs extras, 325,000$, tél: 450-545- 0101.A QUI LA CHANCE?Maison 3c.c., Iberville, Fi.noncememt vendeur, 581$/mois si illigible, rachat de bail, maison usagée aussi disponible et nous achetons aussi, té1.450-291-3455.À SAINT-JEAN condo 4.1/2, propre, prêt à ha: biter ler juillet 2005, 65,000$ au 425 Gouin #1 Aussi, Laprairie condos de 95,000$ à 185,000$, certains disponibles maintenant.450- 358-4408.BUNGALOW PIKE RIVER ou coeur du village, 25x40, beau terrain, frais rénové, sous-sol fini, très propre.Vente rapide.99,000$.450- 347-8584.BUNGALOW SECTEUR ST-GÉRARD, briques et pierres, 3+ 1 chambres, thermopompe, balayeuse centrale, planchers bois francs, grand salon, cuisine rénovée, véranda.Abri d'auto, toit refait 2001, haies de cèdre, grand cabanon, prix: 150,000$.545 SHaurent, 348-6039, 291-3268.ST-LUC, BUNGALOW près école Providence, 3+1 chambres, sous-sol fini, couverture, fenêtres, système air chaud neuf, terrain paysager, remise, piscine H.T, (450}348- 2064.Agent s'abstenir.ST-LUC, SECTEUR DES QUATRE-VENTS, bungalow 10 pièces, terrain 8.700pi ca, piscine creusée, aspirateur central, foyer gaz.179,5008, visite sur rendez-vous, contacter Normand, jour: 450-346-6676, soir:349-701 1.\u201d_ COMMERCES _ NAPIERVILLE: commerce de pompes et filtration d'eau a vendre.Etabli depuis 25 ans.Batisse et terrain inclus.Tél: 450-245-7504.OUIll A VOTRE COMPTE tous nouveaux mode: les de distributrices automatiques directement du manufacturier.Soyez les ler dans votre région.Potentiel de profit illimité.1-866-300-0078.QUOI DE NEUF! 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Prière de né pas nous > letepnoner ER SE RE as ; romanes x ous 7 ac BOC Canada limitee a Fert MERE RES ER RS RS SR UE ee PLAST Fondée en 1989, entreprise manufacturière en croissance, spécialisée dans la conception et la fabrication de profilés et de composantes pour fenêtres en PVC, fabrication d'unités scellées ainsi que l'assemblage de fenêtres.\"ni i TTY i à ; \u2018 Nous sommes à la recherche de personnes : - Autonomes, polyvalentes, flexibles et dynamiques.- Ayant une bonne capacité d'apprentissage dans un environnement rapide en constante évolution.- Ayant un intérêt pour le travail manuel.- Avec une expérience pertinente dans une usine manufacturière serait un atout.aux AVANTAGES Faire parvenir votre curriculum vitae par : télécopieur au (514) 990-0032, courriel au AnnieT@Fenplast.com ou la poste au 150, rue Brossard Delson (Québec) J5B 1X1 A I'attention d\u2019Annie Tremblay, Ressources Humaines ; 2 3 M Transpel n ison?Nous sommes présentement à la recherche de chauffeurs et de chauffeurs propriétaires de longues distances pour du transport sur la côte Est des États-Unis (ME, VT, NY, NH, NJ, PA, CT, MA).Si vous avez un bon dossier de conduite, aucun dossier criminel et que vous parlez l'anglais fonctionnel nous attendons votre candidature.Nous offrons (chauffeurs): - 0,35$ du mille + bonis de performance.* Toutes cueillettes, livraisons et temps d'attente entre les mouvements sont payés.* Prime compensatoire pour livraison dans N.Y.(Queens).- Camions récents et attitrés.- Régime d'assurance collective complet, (dentaire, oculaire, médicament, para-médical, vie et invalidité - R.PD.B.payé entièrement par l'employeur (fonds de retraite).- Dépôt direct tous les jeudis.Nous offrons (chauffeurs propriétaires): * Moyenne de 1,40$ du mille.- Compensation sur charge de carburant dans la cour et sur la paye.* Tous les mouvements sont payés.- Prime compensatoire pour livraison dans N.Y.(Queens) - Bonis $$$ aux 6 mois pour courtiers sans accident.- Régime d'assurance collective complet (dentaire, oculaire, médicament, para-médical, vie et invalidité).+ Dépôt direct tous les vendredis.Bonis $$$ à la signature.Contactez Joanne Bannon (450-641-9051, ext.248) ou par courriel jbannon@transpel.ca Comptoir agricole Sabrevois inc.Entreprise de fabrication dans le domaine agricole est à la recherche d'un(e) JOURNALIER(E) - Expérience en perçage et poinçonnage - Aptitude en mécanique pour assemblage - Bonne capacité organisation au travail - Sens de l'initiative Salai sr Envoyez votre curriculum vitae par télécopieur au (450) 347-1384 ou par 352880-5¢4-| courriel à jo-ber@videotron.ca Tey QUEBEC, CANADA +368 vk est a la recherche : OPERATEUR DE PLIEUSE (BRAKE/SHEAR) Le candidat doit posséder les compétences dans les domaines suivants » Couper, plier, percer, rouler * 5 ans d'expérience minimum Lecture de plans (croquis) Doit faire preuve d'imagination, de débrouillardise, de motivation et de ponctualité.Salaire : Selon compétences et expérience Les personnes intéressées doivent se présenter au > 1025, rue des Ca 3 Saint-Jean-sur-Richelleu \u201c> et demander Alain © (450) 347-2511 2 usine de Saint-Jean-sur-Richelieu.autres taches connexes.Exigences : .Diplôme de secondaire V .Minimum d'une année d'ex .Salaire à partir de 11,92$ l'heure .Disponibilité de jour ou de soir REMCAR' AIDES RECHERCHES Tremcar, fabricant de semi-remorques citernes, est à la recherche d'aides pour son Vous assistez les différents quarts de métiers à des tâches générales.À l'intérieur comme à l'extérieur de l'usine, vous effectuez des travaux de manutention tels que réception et rangement du matériel, travaux de nettoyage de l'usine ainsi que toutes érience dans un poste similaire Si ce poste vous intéresse, faites parvenir votre curriculum vitae à l\u2019attention des ressources humaines : | 352791-5c4{ 790, avenue MontRichard, Iberville 3 Téléc.: (450) 347-8372 D Tremcar@tremcar.com a v Installatrice et ré paratrice de Ph 2 d » 4 fl 4 formation gratuite en alternance travail/études Début : septembre 2005 Durée : 42 semaines Séance d\u2019information le 28 juin à 16 h Pour renseignements et inscription (450) 347-6101 Cette activité de formation est rendue possible grace ala 3 participation fi re de : 3 me sain nu E = à Recherche Emploi B 2J8 Québec mm. LE CANADA FRANÇAIS + LES PETITES ANNONCES - www.canadafrancais.com + Le mercredi 22 juin 2005 B-17 & MPLOIS DISPONIBLES \u201cemer es rer rare THON e tea sauna 001 48-2030 50001 0 2080008 Gouvemement du Québec Ministère de l\u2019Emploi et de la Solidarité Les offres d\u2019emploi sont valides pour les hommes et les femmes.Hl Préposé(e) a la clientele Numéro'de l'offre : (0636744).Envoyer votre c.v.par télécopieur au (450) 246-4044 ou par cour- riel : grenierauxtrouvailles @bellnet.ca ou prendre rendez-vous par téléphone au (450) 246-4032.Salaire : 8$ de l'heure Nombre d'heures par semaine : Poste occasionnel ou temporaire, temps plein, jour.35 heures par semaine.Lieu de I\u2019 loi : Lacolle Exigences : une personne autonome, polie, ponctuelle, débrouillarde et travaillante.Aimer travailler avec le public et en équipe.Opérer la caisse enregistreuse, effectuer la disposition et l'aménagement du comptoir familial, trier, étiqueter, placer les vêtements (dons), faire le rapport du jour et effectuer la mise en valeur de la vitrine.Vous devez être admissible à la subvention salariale d\u2019Emploi-Québec et prestataire de I\u2019 Assistance-emploi.HE Journalier(e) Numéro de l'offre : (0643203).Envoyer votre c.v.par télécopieur au (450) 469-5608 ou envoyer votre c.v.par la chez Aliments Carrière Inc.Division Saint-Césaire, 1055, Route 112, Saint-Césaire JOL 1TO ou se présenter en personne avec votre c.v.à l'adresse ci-haut mentionnée ou par courriel : annie.fortin @ carrieref oods.com Salaire : Selon expérience de : 9$ à 11,70$ de l'heure (prime de soir de 0,45$/heure; prime de nuit de .Nombre d'heures par semaine : Poste saisonnier, temps plein, jour, soir, nuit, fin de semaine.42,50 heures par semaine.Lieu de l'emploi : Saint-Césaire Exigences : Posséder une bonne capacité d'adaptation et d'apprentissage.Être une personne Île.Le ou la titulaire du poste veillera au bon fonctionnement des machines, fera le tri et l'inspection de la matière première.HE Manutentionnaire Numéro de l\u2019offre : (0634555).Envoyer votre c.v.par télécopieur au (450) 299-9742 ou se présenter en personne avec votre c.v.chez le Centre d\u2019Entraide Régional d\u2019Henryville (CERH), 109, Saint-Jean-Baptiste, local 101, Henryville ou par courriel : cerh@netc.net ou prendre rendez-vous par téléphone au (450) 299-1117.Salaire : 7,45$ de l'heure Nombre d\u2019heures par semaine : Poste occasionnel ou temporaire, temps plein, jour.35 heures par semaine.Lieu de l'emploi : Henryville Exigences : Être une personne fiable et capable de travailler en équipe.Nettoyer les comptoirs, les étagères, les planchers, etc.Vider la boîte de récupération de linge; faire le tri des vêtements avec la responsable; sortir les déchets et toutes autres tâches connexes.Vous devez être admissible à la subvention salariale d'Emploi-Québec et prestataire de la Sécurité du revenu.E Mécanicien(ne) industriel(le) Numéro de l'offre : (0569012).Envoyer votre c.v.par télécopieur au (450) 447-8282 ou par cour- riel : nathalie@buanderieexperts.com ou prendre rendez-vous par téléphone au (450) 447-0880.Salaire : À discuter Nombre d'heures par semaine : Poste permanent, temps plein, jour.40 heures par semaine.Lieu de l'emploi : Saint-Mathias Exigences : Posséder un secondaire terminé, une bonne capacité de résoudre divers problèmes de contrôle, des connaissances en pneumatique et en soudure ainsi que de très bonnes connaissances en français.Faire l'entretien et les réparations d'équipement de buanderie et de nettoyage à sec.Faire des installations d'équipements neufs.HE Manoeuvre - fabrication Numéro de l'offre : (0643303).Envoyer votre c.v.par télécopieur au (450) 357-1194 ou par courriel : rh@flightdyn.com ou prendre rendez-vous par téléphone au (450) 357-9999, boîte vocale 323.Salaire : À discuter Nombre d'heures par semaine : Poste permanent.temps plein.jour.40 heures par semaine.Lieu de l'emploi : Saint-Jean-sur-Richelieu Exigences : Posséder un secondaire terminé.un diplôme d'études secondaires ou l'équivalent, de l'expérience dans l'assemblage de pièces en fibre de verre, en maténaux composites, en assemblage de pièces en composites, de l'expérience en usinage (machinage) ou en peinture industrielle (un atout) ainsi qu'une formation en aéronautique ou en fibre de verre (un atout).Le travail consistera à la fabrication et l'assemblage de pièces d'avions en composites (fibre de verre) comprenant l'infusion sous vide.Polyvalentes et rapides, ces personnes devront avoir avoir une excellente attitude et aimer le travail en équipe.De plus, elles aimeront apprendre de nouvelles tâches et habiletés variées.L'expérience dans la fabrication ou dans l'assemblage de pièces d'avions serait un atout.Une formation en entreprise sera donnée au besoin.H Docker/Dockeuse - Transport par camion Numéro de l'offre : (0640547).Prendre rendez-vous par téléphone au (450) 346-1553 (entre 7 h et 16 h, du lundi au vendredi).vues anse \"ensusau ea 00e 1040540.0 0-01 03400001 4010 E 6 Salaire : À discuter Nombre d'heures par semaine : Poste permanent, temps plein, jour, soir, nuit, fin de semaine 40 heures par semaine.Lieu de l'emploi : Iberville Exigences : Pusséder de l'expérience (un atout) et un permis de conduire classe 5 valide.Effectuer les déplacements de remorques dans la cours.HE Préposé(e) à l\u2019entretien de terrains Numéro de l'offre : (0599300).Envoyer votre c.v.par télécopieur au (450) 469-2777 ou envoyer votre c.v .par la poste chez Cyclo-Piste Marieville Granby, 1430, rue Notre-Dame, Saint-Césaire JOL ITO ou par courriel : dligneault@hotmail.com Salaire : 10$ de l'heure -Nombre d'heures par semaine : Poste saisonnier, temps plein, jour.30 heures par semaine.Lieu de l\u2019emploi : Saint-Césaire Exigences : Posséder de l'expérience dans le domaine de l'entretien ou des connaissances des divers équipements, moulin à faucher, de la maturité et un bon jugement des travaux à effectuer en fonction de la température.une personne autonome et polyvalente.Effectuer l'entretien de la piste cyclable, faucher, désherber, entretenir le gravier des aires de staticnnements, se déplacer sur l\u2019ensemble de la piste pour effectuer la surveillance de l'état de Lx piste.Vous devez être admissible à la subvention salariale d\u2019Emploi-Québec.HE Machiniste d\u2019atelier d\u2019outillage Numéro de l\u2019offre : (0643307).Envoyer votre c.v.par télécopieur au (450) 357-1194 ou envoyer votre c.v.par la poste chez Flight Dynamics Corp., 4, chemin de l'Aéroport, Hangar 4, Saint-Jean-sur-Richelicu J3B 7BS ou se présenter en personne avec votre c.v.à l'adresse ci-haut mentionnée ou par courriel : rh@flightdyn.com ou prendre rendez-vous par téléphone au (450) 357-1194.Salaire : À discuter Nombre d'heures par semaine : Poste permanent, temps plein, jour.40 heures par semaine.Lieu de l'emploi : Saint-Jean-sur-Richelieu Exigences : Posséder un diplôme d\u2019études professionnelles de machiniste et de très bonnes connaissances en français.Lire et interpréter des dessins techniques, des plans, des graphiques et des tableaux ou examiner des échantillons de pièces, afin de déterminer les opérations d'usinage à effectuer et de déterminer la séquence optimale des opérations, calculer les dimensions ct les tolérances, mesurer et agencer les éléments à usiner, régler, faire fonctionner et entretenir diverses machines-outils, de même que de l'outillage à commande numérique par ordinateur (CNC), pour exécuter des travaux d'usinage de précision non répétitifs, notamment des travaux de sciage, de tournage, de fraisage, d\u2019alésage, de rabotage, de perçage et de rectification, ajuster et assembler les pièces métalliques usinées et des sous-assemblages au moyen d'outils manuels et mécaniques, vérifier à l\u2019aide d'instruments de mesure de précision, si les dimensions des produits sont exactes et conformes aux prescriptions; régler, au besoin, et programmer des machines-outils à l\u2019intention des opérateurs de machines d'usinage, vérifier les dimensions des pièces usinées et de l'outillage à l\u2019aide de micromètres, de verniers, de calibres, de calibres de hauteur de comparateurs optiques, de machines de mesure des coordonnées et autres appareils et matériel spécialisés de mesurage, entretenir, réparer'et étalonner des instruments de mesure de précision, tels que des indicateurs à cadran, des calibres fixes, des verniers et autres instruments de mesure, relever tout écart par rapport aux spécifications et aux tolérances et en aviser le contremaître, tenir des dessins de contrôle et rédiger des rapports d'inspection.Précisions sur le lieu de travail : sous la supervision de l'ingénieur de production, le machiniste réglera et conduira diverses machines-outils, afin de tailler ou de meuler le métal, le plastique ou d\u2019autres matériaux pour fabriquer ou modifier des pièces ou des produits de dimensions précises.La personne travaillera dans une usine de fabrication d\u2019aéronefs (avions monomoteurs en composites) et autres pièces métalliques façonnées.EH Journalier(e) Numéro de l'offre : (0643087).Envoyer votre c.v.par télécopieur au (450) 347-8372 ou envoyer votre c.v.par la poste chez Tremcar Inc.790, avenue Montrichard, Iberville J2X 5G4 ou par courriel : tremcar @tremcar.com Salaire : 11,92$ de l'heure Nombre d'heures par semaine : Poste permanent.temps plein, jour, sotr.40 heures par semaine.Lieu de l\u2019emploi : Iberville Exigences : Posséder un secondaire terminé et de très bonnes connaissances en français.La personne sera affectée à des tâches générales et devra assister Un ouvrier spécialisé.De plus.elle pourra effectuer des travaux de manutentionnaire, fera de la réception de matériel.du balayage, du nettoyage, placera du matériel, mettra de l'ordre, videra des poubelles et toutes autres tâches connexes demandées par le supérieur immédiat.BB Éducateur(trice) spécialisé(e) en réadaptation Numéro de l'offre : (0643158).Envoyer votre c.v.par télécopieur au (450) 545-1074.Salaire : Selon expérience de 11$ à 12$ de l'heure Nombre d'heures par semaine : Poste permanent, temps partiel, jour, soir, fin de semaine, quart de travail.35 heures par semaine.Lieu de l'emploi Saint-Jean-sur-Richelieu Exigences : Posséder un collégial terminé, éducation spécialisée, psychoéducation, travail social, psychologie, une bonne capacité d'écoute, de synthèse et d'écriture de rapports, le sens de l'initiative et de très bonnes connaissances en français.Être une personne autonome, organisée, honnête et capable d'encadrer les jeunes.Intervenir dans le milieu scolaire auprès d'adolescents âgés entre 12 et 17 ans placés dans un foyer de groupe, écrire des rapports, animer des rencontres multidisciplinaires avec des travailleurs sociaux et parents.accompagner les jeunes dans leur quotidien, faire des activités avec les jeunes ETUDIANTS AU TRAVAIL Canadä Centre de ressources humaines du Canada pour étudiants de Saint-Jean-sur-Richelieu 315, rue MacDonald, bureau 200 Saint-Jean-sur-Richelieu (Québec) J3B 8J3 Tél.: 1-866-592-3507 poste 550 + Téléc.: (450) 348-5303 http://www.guichetemplois.gc.ca 8 Cuisinier(e)- cuisine italienne Numéro de l'offre : 1 384 443 Entreprise : Nico Pizzeria inc.Pour postuler : Par téléphone Salaire : À être négocié.Nombre d'heures par semaine : Temps plein.Lieu de l'emploi : Napierville Exigences : Cours de cuisine ou expérience (0 à 6 mois) en cuisine italienne ou dans un restaurant.Tâches : Préparer et faire cuire des repas complets, cuisine italienne.E Serveur(se)s de bar Numéro de l'offre : 1 314 538 Entreprise : Le Gonzo Bar Pour postuler : En personne : 260 Avenue Venise-Ouest, Venise-en-Québec (Québec).JOJ 2K0, personne ressource : Lyne Samson.Salaire : 6.85$/heure + pourboires Nombre d'heures par semaine : 20 Lieu de l'emploi : Venise-en-Québec Exigence : Doit être âgé de 18 ans et plus car service de boissons alcoolisées.IE Préposé(e) à l\u2019entretien d\u2019outils et équipement de location Numéro de l'offre : 1 312971 Entreprise : Location M.G.V.inc.Pour postuler : En personne : 1340 Bernier, Saint-Jean-sur-Richelieu (Québec), J2W 1G4, par téléphone : (450) 359-1617, personne ressource : Guy Viens, ** Toujours téléphoner avant de se présenter en personne.** Salaire : 7.60$/heure Nombre d'heures par semaine : 25 Lieu de l'emploi : Saint-Jean-sur-Richelieu Exigences : Avoir un permis de conduire, être autonome, expérience un atout.; Tâches : Entretenir l'équipement de location, montrer le fonctionnement de l'équipement aux clients, laver les voitures.E Technicien(ne) de véhicules automobiles Numéro de l'offre : | 417 466 (450) 245-3177, personne ressource : Lionel.Entreprise : Wal-Man Pour postuler : En personne : 100 Omer-Marcil, Saint-Jean-sur-Richelieu (Québec).J2W 2X7, personne ressource : Francis Fleury (assistant-gérant du garage automobile) Salaire : À être négocié.Nombre d'heures par semaine : Entre 12 et 27 heures/semaine Lieu de l'emploi : Saint-Jean-sur-Richelieu Exigences : 18 ans et plus pour assurances, permis de conduire valide.Autre information : Formation fournie.H Préposé(e) à l\u2019entretien ménager Numéro de l'offre : 1 359 001 Entreprise : Wal-Mart : Pour postuler : En personne : 100 Omer-Marcil, Saint-Jean-sur-Richelieu (Québec), J2W 2X7, personne ressource .Julie Lefebvre ou Denise Bernier.Salaire : être négocié.Nombre d'heures par semaine : Entre 15 et 30 heures/semaine, emploi temporaire, de nuit Lieu de l'emploi : Saint-Jean-sur-Richelieu Exigences être disponible les fins de semaine, être en bonne forme physique.Tâches : S'occuper de la maintenance et de l'entretien.B Étalagiste de nuit Numéro de l'offre : 1 391 362 Entreprise : Wal-Mart Pour postuler : Par téléphone : (450) 349-0666 poste 175, personne ressource Lefebvre ou Denise Bernier.Salaire : être négocié + prime de nuit de 1$/ heure.Nombre d'heures par semaine : Entre 15 et 37.5 heures/semaine.Lieu de l'emploi : Saint-Jean-sur-Richelieu.- Exigences : Bonne forme physique, études de niveau de collégial ou de niveau cégep en cours ou non complétées/ formation professionnelle en cours ou non complétée, études de niveau collégial ou de niveau cégep complétée/ formation professionnelle complétée.Autre information : horaire de travail de 23 h à 7 h.HE Commis au service à la clientèle - poissonnerie Numéro de l'offre : 1 355 552 \u2019 Entreprise : Poissonnerie Odessa inc.Pour postuler : Par téléphone : (450) 349-5330, personne ressource : Pierre Ferron.** Prendre un rendez-vous par téléphone.** Salaire : 7.60$/heure Nombre d'heures par semaine : 30 Lieu de l'emploi : Saint-Jean-sur-Richelieu.Tâches : Répondre aux demandes de renseignements des clients et leur fournir de l'information, vendre de la marchandise, monter les comptoirs, service à la clientèle, caisse.Julie 193348-5c4-r Cherchons pour cafétéria d'entreprise un(e) caissier(e) .40 h/semaine, jour, lundi au vendredi .Poste permanent .Salaire selon expérience Communiquez avec 3 Monsieur Ly au ; (514) 542-5703 E Fondée en 1954, EMBALLAGE) Emballage St-Jean ST-JEAN RES d'emballages flexibles.Son siège social à St-Jean-sur- Richelieu est présentement à la recherche \"un(e REPRÉSENTANT(E SERVICE LA CLIENTÈLE Se rapportant au Responsable du Service à la Clientèle, le ou la candidat(e) sera appelé(e) à gérer, coordonner et exécuter les activités et tâches suivantes afin d'assurer un niveau optimal de service à la clientèle : * Communiquer (téléphone, télécopieur, courriel, etc.) avec les clients.Obtenir et analyser les niveaux d'inventaires et d'utilisation des clients.* Analyser les niveaux d'inventaires et de roduction de l'entreprise.« Placer les commandes appropriées\u2026 aux moments appropriés.* Faire le suivi sur expéditions/livraisons.« Préparer des rapports pour les clients ainsi que pour des départements de l'entreprise.EXIGENCES : * Un diplôme universitaire serait un atout « Parfaitement bilingue (ANGLAIS et français) * Expérience pertinente d'au moins 5 ans dans un milieu manufacturier.Maîtrise des logiciels Outlook, Word, Excel et Power Point.Faire parvenir votre curriculum vitae au : Service des ressources humaines Emballage St-Jean Ltée Télécopieur : 450-349-3313 Courriel : dlacombe@sjpack.com 353456-5c4-my 2% GLPHi-Tech GROUPE GLP HI TECH INC AJUSTEURI(E) -MONTEUR(E) (1 poste - quart de soir) Le Groupe GLP Hi-Tech inc., situé a Saint-Jean-sur- Richelieu et spécialisé dans l'injection de thermoplastiques d'ingénierie, est actuellement à la recherche d'une personne dynamique pour combler le poste suivant dans son département d'injection.Ajusteur(e)-monteur(e) e moules à injection de plastique (Quart de soir) La personne recherchée possède un diplôme d'études professionnelles dans le domaine, dans une discipline connexe ou possède une expérience équivalente.Les candidat(e)s intéressé(e)s peuvent faire parvertir leur demande d'emploi à l'attention de : Vincent Martel Groupe GLP Hi-Tech inc.440, rue Saint-Michel Saint-Jean-sur-Richelieu (Québec) J3B 1T4 Télécopieur : (450) 348-9568 Courriel : vincent.martel@giphHech.com Mailloux, Rochon Assurance et Services Financiers, cabinet en assurance de dommages souhaitons recruter un ou une candidat(e) pour combler un poste de courtier en assurance de dommages des particuliers.| Assurance de dommages Poste permanent à temps plein Saisissez l'eccasion de veus joindre à noire équipe dynamique.KB Vous détenez un permis en règle émis par l'Autorité des marchés financiers H Vous êtes une personne axée sur le service à la clientèle EE Vous aimez travailler en équipe HE Vous maîtrisez les systèmes informatiques Nous offrons HE Un salaire concurrentiel H Une formation rémunérée H Un horaire du travail stable E Un programme complet d'avantages sociaux Nous vous invitons à nous faire parvenir votre curriculum vitae le plus tôt possible à : Mailloux, Rochon a/s des ressources humaines 331, boul.Saint-Luc Saint-Jean-sur-Richelieu (Québec) J2W 2A3 Télécopieur : 1-866-422-7086 Courriel : info@favreaugendron.com Nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature sera retenue.mm 353408 5c4 mb Vous recherchez un emploi dans une entreprise en pleine expansion.dynamique et familiale?Joignez-vous à l'équipe de Maltais Transport.chef de file dans le transport hors normes et «flat bed» Nous sommes à la recherche de MALTAIS TRANSPORT ADJOINT(E) AUX PERMIS POUR TRANSPORT HORS NORMES Le poste consiste a : - Commander les différents permis par téléphone ou informatique du Canada / E.-U ainsi que les permis de comté + Préparation de tous les documents relatifs a la commande de permis + Voir aux tracés des routes et alternative « Suivi de l'émission du permis * Autres tâches connexes Le poste exige : + Bilinguisme essentiel - Travail d'équipe + Aptitude informatique (environnement Windows * Expérience dans le transport - Enthousiasme, détermination, débrouillardise - Connaissances géographiques * Gérer une fluctuation de travail Internet) Nous offrons : * Régime d'assurance collective + Environnement de travail dynamique * Poste temps plein 5 jours - Rémunération selon compétences (27 000$ à 35 000$) * Possibilité d'avancement CHAUFFEUR(SE)S E.-U.SUR «FLAT BED» e (Temps plein ou partiel avec ou sans expérience) Exigences : » Bon dossier de conduite * Aucun antécédent criminel * Anglais fonctionnel Nous offrons : - Avec expérience : 36\u20ac du mile dont 8\u20ac non imposable + boni de performance - Sans expérience : 33\u20ac du mile dont 8\u20ac non imposable + boni de performance * Toutes cueillettes, livraisons et toiles payées Temps d'attente chez le client payé - Régime d'assurance collective - Dépôt direct tous les jeudis - Camion récent attitré avec satellite D SOUDEUR(SE) DE REMORQUE - - avec expérience Exigences : - Connaissance de la mécanique de semi-remorque Connaissance du système à l'air - Carte PEP un atout Nous offrons : Salaire compétitif selon expérience + Régime d'assurance collective Si vous désirez poser votre candidature pour un des postes disponibles, nous vous invitons à nous fare parvenir votre curriculum vitae par té ieur au (450) 658-5512 ou par la poste au 2700, boul.Industriel, Chambly (Québec) J3L 4V2, à l'attention de Madame Hélène Lachance, Responsable des ressources humaines.ATTENTION ! ATTENTION! 80% des emplois disponibles n\u2019apparaissent pas sur ces pages Pour les trouver, composez le : (450) 346-3044 Une équipe de professionnels vous attend.Services gratuits La gratuité des services est assurée par : it ;2 CLUB de recherche d'emploi Yallhe des Forts lac 315, rue MacDonald, bureau 202-203 Saint-Jean-sur-Richelieu (Québec) J3B 833 Emploi Québec == 345911-5c4-j PARTENAIRE : PEINTURE-DECORATION CHAUFFEUR de CAMION GIRAFE © PARTENAIRE : PLOMBERIE-COUVRE-PLANCHER al) Etalagiste de nuit G99 CAISSIER(E)S VOLTIGEUR(SE) (Service a la clientéle) Faites parvenir votre curriculum vitae en ligne ou présentez-vous au 170, rue Moreau, Saint-Jean-sur-Richelieu (secteur Saint-Luc) 353343-5c4- Voici l'occasion idéale pour vous joindre 4 notre équipe d'assembleur de murs & on TN CRE TY Produits forestiers Universal est la plus importante entreprise de transtormation de produits forestiers pour le marche de la vente au detail et de la rénovation en Amerique du Nord.Produits Forestiers Universal 50, Montée Guay \u201cy -Rernard-de-! acolie {sorte ! de l'autoroute 15) Prière de ne pas téléphoner CONDITIONS DE TRAVAIL: ETES A à Vas reMArOONs tous les candidats Le Sietesset a DOUÉ entrapase Iwnntor, seuls les candidats CECHONDES POST UDE PNIrEvUE FSC ASIE EEE SOLS UN ETT ane Want \u201clanai LL Te A ST au (450) 246-4201 @ se LTE TTT 1730 071 d'emplois LE CANADA FRANÇAIS * LES PETITES ANNONCES - www.canadafrancais.¢com «\u2018 Le mercredi 22 juin 2005 Boutique hors taxes IGL 350, route 15, Saint-Bernard-de-Lacolle est à la recherche de CAISSIÈRE- VENDEUSE * Bilingue Pour rendez-vous, appelez _ Linda au (450) 246-2000 Courriel : Info@igidutyfree.com 5c52 349295.0 /BMR OSTIGUY & FRÈRES INC.LIL COMMIS-PLOMBERIE ETALAGISTE MANUTENTIONNAIRE à la réception des marchandises COMMIS à la réception des marchandises COMMIS DE COUR (Classe 5, secondaire V requis) CHAUFFEUR {Secondaire V, classe 3, permis de condurre valide) COMMIS SALLE DE COUPE avec expérience COMMIS-SAISONNIER RESPONSABLE AUX RESSOURCES HUMAINES (Service de la paie et commis comptabilité] Faire parvenir votre curriculum vitae par télécopieur au : (450) 658-0005 1000, boul.Industriel Chambly (Québec) J3L 6Z7 353142 5c4 gbb PTEMCLO Notre entreprise manufacturière se positionne parmi les plus avant-gardistes dans son domaine soit la transformation secondaire du bois et la fabrication de clôtures de bois.Forte de son expérience de plus de 30 ans et de sa croissance soutenue, notre entreprise continue de solliciter l'apport de nouveau personnel pour l'appuyer dans son évolution.Nous sommes donc a la recherche de MECANICIEN INDUSTRIEL Cette personne fera l'entretien et la réparation des équipements de notre usine de transformation.Avoir un D.E.C.ou un D E.P.en génie mécanique, mécanique industrielle, électromécanique ou l'équivalent.Trois (3) ans d'expérience comme mécanicien en industrie manufacturière.Nous recherchons des personnes dynamiques, capables de diagnostiques des problèmes et de les réparer.Avoir la capacité physique de faire ce travail.Polyvalent, disponible, aime les défis, autonome et attitude positive.HORAIRE : - De fin de semaine soit du vendredi au dimanche ou du samedi au lundi - Rémunération de 40 heures pour 36 heures travaillées SALAIRE : De 15,94$ à 19,20$ de l'heure Veuillez adresser votre curriculum vitae à : FENCLO LTÉE 583, chemin Grand-Bernier Nord Saint-Jean-sur-Richelieu (Québec) J3B 8K1 Téléc.: (450) 357-1931 La forme masculine inclut la forme féminine.a; Tous curriculum vitae seront traités confidentiels.3 N.B.Seulement ceux qui respectent nos critères auront une réponse.= LE CANADA FRANÇAIS + LES PETITES ANNONCES * www.canadafrancais.com - Le mercredi 22 juin 2005 Nous sommes présentement à la recherche de chauffeurs classe 1 pour du transport dans le Midwest des États-Unis.Si vous avez un bon dossier de conduite, aucun dossier criminel et que vous parlez l'anglais fonctionnel nous attendons votre candidature.OFFRONS - 0.35$ DU MILLE + BONIS DE PERFORMANCE.» TOUTES CEUILLETTES, LIVRAISONS ET TOILES SONT PAYÉES.PRIME POUR TRAVERSE DOUANIÈRE.- CAMIONS RÉCENTS ET ATTITRÉS.- RÉGIME D'ASSYRANCE COLLECTIF COMPLET.ADENTAIRE OCCULAIRE, MEDICAMENT, PARA-MEDICAL, VI ET INVALIDITE) - DEPOT DIRECT TOUS LES JEUDIS NTACTEZ JOANNE BANNON (450-641-9051 EXT.248 PAR COURRIEL JBANNON@TRANSPEL.CA @@ VENTES ET DEVELOPPEMENT Nous sommes à la recherche d\u2019un expert développeur et représentant des ventes capable d'exécuter le mandat suivant : « Assurer le développement de l'entreprise auprès des clientèles commerciales et industrielles, par une présence et une représentation professionnelles et des conseils judicieux.» Relevant du président, le ou la candidat(e) possède le profil suivant : - Jouit d\u2019une solide expérience de ventes dans le domaine des communications; - Possède des connaissances en planification de ventes stratégique: - Initie les campagnes auto-promotionnelles (marketing et publicité): - Assure le service après-vente et le suivi auprès de ses clients; - Représente l'entreprise auprès des différents organismes d'affaires de la région.Les pré-requis : - Dynamique, impliqué; - Maîtrise la langue française écrite et parlée.Connaissance de l'anglais, un atout; - Connaissance générale en travaux d'impression, un atout.La rémunération est composée d'un salaire de base, une allocation automobile et de commissions.Faites parvenir votre curriculum vitae courriel : cv@infographieptus.com ou fax : 357-9838 .Le groupe à Infographieplus Nous sommes spécialisés dans la gestion de la couleur, de l'image et de kimpression auprès d'une clientèle institutionnelle et commerciale.343431-504-mr Venez découvrir de nouvelles possibilités de carrière à la av C ROTISSERIE ST-HUBERT CHEMIN DES PATRIOTES Faites vite! Nous avons encore certains postes à combler : DIRECTEUR ADJOINT GESTIONNAIRES (SAM et cuisine) RÔTISSEURS (temps plein et partiel) AIDE-CUISINIERS (temps plein et partiel) LIVREURS (temps plein et partiel) SERVEURS (temps plein et partiel) Disponibilité : Jour, soir et fin de semaine JOIGNEZ-VOUS À UNE ÉQUIPE DYNAMIQUE! Faites-nous parvenir votre curriculum vitae par télécopieur : (450) 447-0165 par courriel : rot168@st-hubert.qc.ca ou venez nous rencontrer entre 14 h et 16 h ou entre 19 h et 21 h au in .La forme masculine inclut la forme féminine.I53377-504-i§ est a la recherche e CHEF CUISINIER(E) PLONGEUR(SE) BOSS BOY SERVEUR(SE) BARMAN(AID) Se présenter au 180, Place du Quai avec votre votre curriculum vitae q et demandez Michelle $ - ou Pétros.Perreault et Gélinas est a la recherche de e COMMIS D\u2019EPICERIE de nuit @ - Poste permanent a temps plein, 40 heures par semaine ASSISTANT(E)-GERANT(E) fruits et legumes @ - Poste permanent a temps plein, 40 heures par semaine - 2 ans d'expérience minimum EMBALLEUR(SE)S - CAISSIER(E)S COMMIS BOULANGERIE BOUCHER(E) COMMIS A LA CHARCUTERIE « - Tous ces postes sont à temps partiel 2 Se présenter au 318, boul.Saint-Luc 5 à Saint-Jean-sur-Richelieu.! SH] Terminat & Cable F7 inc.74 1930, chemin Bellerive : (Québec) J3L 424 (ce 658-1742 éléc.: (450) 658-8432 (ADM 1169) Nous embauchons ! Nous sommes une entrepri namique, située près de Chambly, ialisée dans I de cablages iques pour véhicules industriels et militaires.Nous sommes présentement à la recherche de plusieurs candidat(e)s pour le poste de JOURNALIER ASSEMBLEUR Salaire: \u201c Entrée en fonction: 10,67$ / heure (incluant prime de soir); * Après 1 an de service continu: 12,08$ / heure (incluant prime de soir): * Après 2 an de service continu: 12,88$ / heure (incluant prime de soir).* Par la suite d'autres augmentations sont prévues; marginaux: * Régime de retraite simplifié; * Bon régime d'assurance collective: * Poste permanent à temps plein, de soir, du lundi au vendredi de 16 h à 00 h 30; Exigences: * Dynamique et possédant une bonne dextérité manuelle; * Disponible pour travailler le soir, après une formation de jour; Environnement travail: * Peu bruyant, propre et en continuelle amélioration; Nous sommes à la recherche d'un technicien - dessinateur.Faites-nous parvenir votre curriculum vitae $ par la poste ou par télécopieur ou par courriel.& Courriel: ressources_humeines@terminal.ca arrXpert DIRECTEUR ADJOINT Description des tâches : ® Accueillir des clients et gérer les voitures de remplacement e Livrer le véhicule réparé et percevoir les sommes dues s'il y a lieu e Répondre au téléphone et transmettre la communication # Noter les informations du client * Préparer les documents nécessaires à la livraison * Communiquer avec les clients pour la prise de rendez-vous * Communiquer avec les experts en sinistre des compagnies d'assurances _ pour connaître les franchises applicables © Préparer les documents nécessaires afin que le gérant d'atelier puisse commencer son travail e Contrôle de la qualité du travail * Autres tâches connexes Gestion de la caisse LAVEUR TECHNICIEN ESTHÉTIQUE Description des tiches : Laver les voitures des clients avant et après les réparations e Reconduire et chercher des clients (occasionnel) e Maintenance légère de l'atelier * Faire des courses e Cirage des véhicules * Autres tâches connexes Contactez M.Benoit Contant (450) 359-9990 180, rue Moreau Saint-Jean-eur-Richelieu à l'arrière de chez RONDEAU & 351169-5c2-m 353338-5¢4 | 353164-5¢4 gu EMPLOYES DE PRODUCTION Camping les Cèdres Employé(s) de maintenance DIRECTEUR(TRICE) COMMERCIALE(E) Nous sommes à la recherche de candidats disponibles immédiatement, Norbert Roy Ébéniste inc.Base militaire Saint-Jean Avec expérience REPRÉSENTANT(E) VENTE ET LOCATION Expérience requise dans la vente automobile sérieux et responsables pour combler des postes de travail.* Horaire de travail variable (jour et soir) * Environnement de travail réfrigéré Si ce poste vous intéresse; veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae à l'attention \u2018des ressources humaines; Doit pouvoir effectuer des tâches d'entretien, telles que : - Entretien paysager et terrassement - Entretien piscines et plage - Manutention et entretien simple d'équipements (filtreur.pompe chilorina- teurs) - Divers travaux de menuiserie et rénovation Fabricant d'armoires de cuisine et de mobiliers commerciaux, situé au 173, Ran de la Gare à Sainte-Sabine, Québec JOJ 2B (à 20 minutes de Saint-Jean) JOURNALIER EBENISTE APPRENTI .Faire menus travaux en ébénisterie PERSONNEL DEMANDE + Pour 1 poste temps partiel, soirs et fins de semaine 20 à 25 heures / semaine + Pour 1 poste temps plein de jour Vous présenter (pas aux heures des repas) en personne à la Base militaire au 2 étage, entre 8 h et 17 h, avec votre curriculum vitae et demandez Johanne.Exigences : .Entretien - 40 heures/semaine garanties Manutention, chargement d'armoires de façon - Travail saisonnier pouvant s'étirer sur une minutieuse période allant d'avril à décembre Réception de la marchandise tre détenteur d'un permis pour camion Bonne forme physique remorque est un atout Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature en communiquant au : (450) 346-9276 * Excellents avantages sociaux élécopi 50-346-4803, Automobile fournie par télécopieur au 4 par courriel à nathalielabrochette @ hotmail.com en personne du lundi au vendredi entre 8 h et 17 h.Bienvenue aux étudiants! 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-800- SEC Bureau du Programme de reconnaissance des expériences Quartier général de la Défense nationale \u2018 101.promenade du Colonel-By | les demandes doivent parvenir à destination avant le 31 mars 2006.Anciens combattants Canada (ACC) verse des pensions d'invalidité et d'autres prestations en cas de problème de santé ou de décès lié au service militaire.Si vous croyez souffrir d'une invalidité hide a ce type de service, y compris une invalidité liée à votre participation à des expériences de guerre chimique\u2014ou si vous êtes le conjoint/partenaire survivant d\u2019un ancien combattant décédé qui a souffert, à votre avis, d\u2019une invalidité liée à son service militaire ACC en composant le numéro sans frais 1-866-522-2122 (anglais) ou !-866-522-2022 (français)., communiquez avec Canada 353055-504-j 3 i _ LE CANADA FRANÇAIS « LES PETITES ANNONCES * www.canadafrancais.com * Le mercredi 22 juin 200$ AAA.100% GAI.La ligne \u201cgaie\u201d la plus libre à Montréal.GRATUITE chaque jour entre 4h.-1 6h.pour les membres payants.Appelez 5 4-448- 4488, composez le code 415.AAA.SEX ETC.insatisfoitÿ Frustré® Appelez 514- 448-8888 et rencontrez d'autres qui en manquent aussi.Composez le code 904.{[30min., 1-900- 561-8888, 25$/appel).AAA.RENCONTREZ DES CÉLIBATAIRES SEXY.ler essai GRATUIT pour les hommes, toujours GRATUIT pour les femmes.Appelez 514-341.1001, entrez le code 324.AVIS DE CHANGEMENT DE NOM Prenez avis que Joseph Denis Corai Fontaine, dont l'adresse du domicile est le 616, rue de la Neuve-France, Saint-Jean-sur-Richelieu, Québec, J3B 7R1, présentera au directeur de l'état civil une demande pour changer son nom en celui de Joseph Denis Corey Fontaine.Saint-Jean-sur-Richelieu AFRICAINES, ASIATIQUES, LATINOS, ETC.Rencontrez des gens de 80 nationalités à l'Agence A-2 (but sérieux), 161.5 1 4962-6004.AGENCE DE RENCONTRE \"ET SI C'ÉTAIT TOI\u201d pour personnes 40 ans +, honnête, sérieuse, qui sont vraiment prêts à s'investir dans une relo- tion stable et vivre une belle histoire d'amour durable, critères de sélection, suivi personnalisé spécial i8in.Merci de nous accorder votre confianc, tél: 450-632-1087, 514-212-7769{soir ot weekend).AGENCE DE RENCONTRE Thérèse, pour gens seuls et libres seulement.Renseignements; 450- 348-6980.Prenez avis, par les présentes, que la compagnie «Les Entreprises Electriques F.S.inc.» demandera au registraire des entreprises du Québec la permission de se dissoudre.Saint-Lambert, le 14 juin 2005 Fernand Lemay, président 353000- 564.viiLLE bs SAINT-JEAN- SUR-RICHELIEU Approvisionnements & Services APPEL D\u2019OFFRES NO : SA-242-LP-05 AMENAGEMENT DU PARC DES OISEAUX La Ville de Saint-Jean-sur-Richelieu recevra des soumissions cachetées pour le projet cité en rubrique, au ureau du Directeur des Approvisionnements & Services, au plus tard le 11 juillet 2005, a 14 h, heure en vigueur localement.Quel que soit le mode d'envoi que le soumissionnaire choisit d\u2019adopter, toute soumission doit, pour être validement acceptée, être sous pli cacheté dans l'enveloppe de soumission fournie à cette fin et se trouver physiquement au bureau du Directeur des Approvisionnements & Services de la Ville, 105 rue Laurier, Saint-Jean-sur-Richelieu, Québec, à la date et à l'heure indiquées ci-haut.Chaque enveloppe est estampillée à l'horodateur du service et un reçu peut être exigé.DE : Toute personne ou firme intéressée pourra se procurer les documents de soumission à compter de 9 h, le mercredi 22 juin 2005, au bureau du Directeur des Approvisionnements & Services de la Ville, 105 rue Laurier, Saint-Jean-sur-Riche- lieu, Québec.Le dépôt que l'entrepreneur aura à faire pour l'obtention des plans, devis et documents de soumission sera de cent (100$) dollars pour chaque soumission, sous forme de chèque fait à l'ordre de la Ville de Saint-Jean-sur-Richelieu ou en argent, ET SERA NON REMBOURSABLE, ET CE POUR CHAQUE COPIE SUPPLÉMENTAIRE.CONSULTANT : Groupe Séguin-Lacasse Madame Carole Lacasse) él.: (514) 393-9505 DES : LIEU : Approvisionnements & Services 105, rue Laurier Saint-Jean-sur-Richelieu (Québec) Le lundi 11 juillet 2005 14 h ou immédiatement après DATE : HEURE : Les soumissionnaires sont invités à y assister.N.B.: Cet avis est assujetti! à l'A.Q.0.La Ville de Saint-Jean-sur-Richelieu ne s'engage à accepter ni la plus basse ni aucune des offres reçues et ouvertes, et il ne sera pas tenu compte des soumissions non conformes au devis ou à la formule de soumission.APPROVISIONNEMENTS & SERVICE ACHETEUR Jacques Vallières un _n Le 14 juin 2005 352777-5c4-r AU SCOOP RESTO-BAR:LES SOUPERS- RENCONTRES DANSANTSI DJ Pierrette est AVIS DE DISSOLUTION i smo font ce soso pn fo (450)444-2258.JE SUIS À LA RECHERCHE D'UNE AMIE âgée entre 25 et 35 ans pour aller faire du Somping.Rejoindre Jean-François au 450-349- 6 LE RÉSEAU-RENCONTRE qui fesse! 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Pourquoi ?La cavalier a de la difficulté à attaquer les pions-tours et comme les blancs en ont 2.RÉPONSE D1 \u20141.Ra6 ![ 1.Rc6 ne gagne pas mais si vous revenez à la position du diagramme et jouez Ra6 vous pouvez gagner : 1.\u2026Ra7 2.Rc7 ( 2.b6+ ?Ra8 3.b7+ Rb8 4.Rb6 nulle) 2.Ra8 3.b6 ?nulle par PAT c\u2019est ici qu'il fallait jouer Rb6 pour jouer Ra6 au prochain coup] 1\u2026Ra8 | 1.Rc7 2.b6+ Rc8 3.Ra7 Rd7 4.b7] 2.b6 Rb8 3.b7(sans faire échec) 3.\\x{0085}Rc7 4.Ra7 1-0 D2 1.h4 !!le seul coup, le roi noir est pris au piège, s\u2019il bouge le pion hS ira damer, s\u2019il ne bouge pas le roi blanc capture le pion b3 et va attaquer le pion dé D3 1.Tb6 !! Beau coup facile à trouver.La tour b2 est clouée et attaquée 3 fois.Elle est protégée 3 fois mais les blancs doivent jouer et sont en zugzwang.Aucun pion ne peut bouger.La tour en b2 ne peut bouger car elle protège l\u2019autre tour.Et la dame ne peut aller en d2.La seule case ou elle continue de protéger sa tour est en c2 .Qu'arrive-t-il après ?2.Dc2 Ta6 ! car maintenant la dame ne peut plus aller en c4 pour protéger la case a2 et si elle va en b3 elle n\u2019est pas protégée car la tour et le pion sont cloués !! Et la tour b2 étant clouée elle ne protège pas non plus le pion a2.Il faut toujours se rappeler qu\u2019une pièce clouée ne protège rien.3.Db3 Dxb3 Si le noirs avaient joué au premier coup 1.Ta6 les blancs avaient un bon coup 2.Dc4 Tb6 3.Dc8+ Rf7 4.Dc7+ Re8 S.Dc8+ Re7 avec échec perpétuel.Et 1.Td2 ?2.Dxd2 ! les blancs sacrifient leur dame car ils savent qu'ils vont regagner la dame noire Fxd2 3.Tb8+ Rf7 4.T1b7+ De7 5.Txe7+ Rxe7 avec gain pour les Noirs] D4 1.Rg4 les blancs laissent le choix aux noirs de capturer le pion a ou le fou.1.CxFa2 2.h4 Cc3 3.h5 Ce4 4.h6 Cf6+ S.RfS Ch7 6.Rg6 Diagramme 5 Cf8+ 7.Rg7 Ce6+ 8.Rf6 Cf8 9.Re7 Ch7 10.Rd6 le roi blanc s\u2019en va capturer le dernier pion noir.Rg3 11.Rc5 Rf4 12.Rb5 RgS 13.RxaS Rxh6 14.Rb5 comme le roi noir n\u2019est pas dans le carré du pion seul le cavalier peut arréter le pion a.14.Cf6 15.Rc6 Cg4 16.a5 CeS+ 17.Rb5 Cf7 18.Rc5 Cd8 19.a6 Ce6+ 20 Rb6 voir diagramme S 1-0 Si les noirs avaient capturé le pion au premier coup ils auraient perdu aussi : 1.Cxa4 2.h4 Cc5 3.h5 Cd7 4.h6 Cf8 5.FdS a4 6.Fc6 a3 7.Fd5 Bonnes vacances a tous e x) B-24 ÉCHANGERAIS VIDÉO 3X.J'ai beoucoup de vidéos 3X de moi et ma copine et nous aimerions en échanger avec vous.Aussi, pour vous mesda mes, un bon massage sensuel, appelez-moi, je me déplace.514-222-0596 JEUNE HOMME GÉNÉREUX DE 40 ANS, 5'9\", 150 livres, recherche femme dans la ving- laine entre 100 et 115 livres, pour une nuit 450-343-3075 LES COURTISANES 514-835-8637 Reçoivent Rive-Sud SAUNA POUR HOMME, 3481 Montée St-Hu bert, sauna sec, vapeur, tourbillon, film XXX 24h/24, 7(ours/7, tél 450-462-3481 www sauna348 | com VICKY, FEMME MATURE, grossette, forte poi tone, désire passer un moment de plaisir et de détente avec toi, du samedi ou mordi, de 1Oh.à 18h, 40 ans et +, 514-824-2565 RL Entame: 3 CO Sud ouvre les enchères à 1SA faible et son équipe réclame la manche à pique.Comment jouez-vous apres l\u2019entame du 3 de coeur ?Petit coeur du Mort couvert par le 10 et la Dame.As de carreau et petit carreau coupé, petit coeur du Mort, Est hésite, il prend de l\u2019As et petit trèfle.Sud joue le 10 qui tient.Dame de pique.As de pique et pique.Le Valet prend la levée, petit carreau coupé et petit trèfle vers la dame, l\u2019As de trèfle et le tour est joué.Si le 3 de coeur promettait un honneur il faut que ce soit le Valet, le déclarant a posé une question à Est et il a mal répondu en jouant son As de Coeur.Le contrat aurait dû chuter.L'ÉTHIQUE DU BRIDGE Si vous avez toujours raison, il y a quelque chose qui cloche ! Bravo aux vainqueurs Mercredi 8 Juin OS : 1.Serge Prud\u2019Homme, John Campbell, 2.Jean et André Roulier, 3.Alfred Morin, Yves Bourbonnais.Vendredi 10 juin OS : 1.Solange Fortin, Claudette Yelle, 2.Noélla Lehoux, John Campbell, 3.Réjane Boudreau, Huguette Duval.Lundi 13 juin OS: N/S 1.Serge Prud\u2019'Homme, John campbell, 2.Micheline Pinsonneault, Alfred Morin.E/O 1.Louis Hébert, Carmen Ferland, 2.Noélla Lehoux, Huguette Duval.LE CANADA FRANÇAIS - ACTUALITÉ MBJATES À RETE avan 0 EEE EER EE EEE EEE TT Ee a DIVERS Te ares [EO pe 23 juin Comptoir familial d'Iberville Vente de sac brun- horaire du comptoir Le comptoir familial d'Iberville avise sa clientèle qu\u2019il y aura vente de sac brun à 2$ jeudi le 23 juin, de 14h à 18h30 au 285, 3e Avenue Iberville.Horaire lundi, mardi, mercredi 9h à 16h, jeudi, 9h à 19h ainsi que le vendredi, de 9h à midi.Prenez note que le comptoir familial est fermé le 24 juin ainsi que le 1er juillet.Ei I, 24 juin Age d'Or de Saint-Blaise Pétanque Le Club de l'Âge d'Or de Saint-Blaise avise ses membres qu\u2019il y aura des soirées de pétanque, tous les mardis et vendredis à 19h au centre co nmunautaire.Bienvenue.Info: 450-291-4052.- 25 juin Age d'Or d'Henryville Soirée dansante Le Club de l'Âge d'Or d\u2019Henryville or- Cee Donneur :NORD Vulnérabilité : AUCUNE NORD #R86543 VR65 06 #8 76 OUEST EST A 1092 &7 VV932 VA 1087 OV73 OR1092 #9 3 æ&R V 5 7 SUD oD V OD 4 OCAD8S54 &A D 104 ENCHÈRES EST SUD OUEST NORD ISA Passe 2Co0 Passe 2Pi Passe 3Pi Passe 4Pi Fin Mardi 14 juin OS: N/S 1.Guy Jarry, Lise Desnoyers, 2.Alfred Morin, Yves Bourbonnais.E/O 1.Claude Lemaire, Gérard Lalonde, 2.Françoise Gervais, Jean Roulier.Le Club de bridge Des Richelains, offre des cours de bridge régulièrement, pour information, veuillez communiquer avec notre directeur M.Alfred Morinau 450 347-7622 Le Club de bridge Le Richelain, offre des sessions de bridge tous les lundis, mercredis et vendredis à 19 :OOhres et les mardis et jeudis à 13 :1Shres.Le Club de bridge des Richelains, 136 Jacques-Cartier N., Saint-Jean-sur-Richelieu, J3B 656 - 450 347-7622.ganise une soirée dansante au son de l'orchestre «Duo Tempo René et Fernand» le samedi 25 juin à 20 heures à la Salle Sabot d'Or située au 119, rue St- Thomas, Henryville.Goûter et prix de présence.Bienvenue à tous! * www.canadafrancais.com * - 25 juin Age d'Or de St-Grégoire Soirée de danse sociale Le club de I'Age d'Or de Mont St-Gré- goire organise une soirée de danse sociale, le samedi 25 juin a 20h au Centre des ainés, 45, avenue de la Montagne a St-Grégoire avec Robert Thibodeau.Goûter et prix de présence.Coût 7$.Bienvenue à tous.25 Loisirs Notre-Dame-de-Stanbridge Soirée dansante Les Loisirs de Notre-Dame-de-Stanbridge invite les personnes du troisième Age à une soirée dansante, le samedi 25 juin à 20h à leur local situé au 900, rue Principale à Notre-Dame-de-Stanbridge.Goûter, prix de présence.Nous vous attendons nombreux.Info.296-4476.26 juin Légion Royale canadienne, Filiale 79 Brunch La Légion Royale canadienne, Filiale 79 vous invite à son brunch mensuel qui aura lieu dimanche le 26 juin avril de 10h à 12h30._27 juin Club de l'Age d'Or de Saint-Blaise Club de marche Le Club de l'Âge d'Or de Saint-Blaise vous invite à venir participer à son club de marche tous les mardis matins.Le départ aura lieu à 9h30 au bord de l\u2019eau (rue Bissonnette) à St-Blaise.Bienvenue à tous! Info.Jeannine au 450-291-4052.27 juin L'AQRP Rencontre- ministre Gaudrin L'Association québécoise des retraités du public et du parapublic vous invite à une rencontre avec le ministre Henry- François Gaudrin (dossier des retraités).Le sujet abordé: indexation du coût de la vie.Soyez donc présent le lundi 27 juin, de 10h à midi au centre des Aînés, (coin Boul d\u2019'Iberville et 9e Avenue, Iberville).Bienvenue!.Info: 450-347-5196.28 juin 3e Age L'Acadie Sorties à venir Le Club du 3e Âge de L'Acadie tient à vous informer des dates des prochaines sorties prévues pour l\u2019été.Le 28 juin: Spectacle Rock'n Roll au Casino.N.B.Il est possible d'aller au Casino seulement.8 juillet: Village d\u2019Antan avec spectacle Gilles Latulipe à Drummondville.Le 13 août: croisière-souper-spectacle (Un homme en taxi en vaut 2) à Sainte- Agathe.Bienvenue à tous! Info.Lise: 450- 348-8038.28 juin Association québécoise des retraités du public et parapublic Déjeuner mensuel L'AQRP tiendra son déjeuner mensuel, mardi 28 juin prochain à 9h au Resto-Bar Le Scoop, 3500 boul Matte à Brossard.Bienvenue à tous, membres ou non.Info.450-347-5196.28 juin Groupe d'Entraide G.E.M.M.E.Rencontres hebdomadaires Le Groupe d'entraide G.E.M.M.E.tien pour les gens qui souffrent de troubles anxieux (anxiété, stress, phobies, panique) des rencontres hebdomadaires au Centre culturel Fernand Charest, 190 rue Laurier, St-Jean chaque mardi, de 19h30 à 21h30.Vous pourrez lors de ces rencontres trouver des pistes de solutions qui vous permettront d'atteindre un niveau de mieux-être.N'hésitez surtout pas à demander de l'aide, le faire, c\u2019est faire preuve d'intelligence et de simplicité.Renseignements: 450-462-4363 Le mercredi 22 juin i L'élève dépasse le maître! Les élèves de cinquième et de sixième années de l\u2019école Joseph-Amé- dée-Bélanger ont battu les profs lors d\u2019une partie de football (sans contact) réunissant les étoiles de l\u2019école.Les jeunes l\u2019ont emporté par la marque de 42-28.Disputé devant tous les élèves et les enseignants, le match était commenté et les joueurs, supportés par des meneuses de claques.Comme dans la «vraie vie».50 exposants Salon Info multiservices Une cinquantaine d\u2019exposants ont participé au deuxième salon Info multiservices, au Centre des aînés, dans le cadre de la Semaine québécoise des personnes handicapées.Pierre Cajolais, directeur du Regroupement des usagers du transport adapté et collectif du Haut-Richelieu, a aussi profité de l\u2019événement pour remettre des prix de reconnaissance à cinq lauréats pour leur soutien à l\u2019intégration sociale.Il s\u2019agit de Lucie Bruneau et Gilles Bouchard, du Groupe alternative logement, de Thérèse Lestage et Pierre Godin, chauffeurs de taxis adaptés, et de l\u2019auberge Harris.* DE RER La famille à l\u2019honneur La semaine du 9 au 13 mai dernier s\u2019est déroulée sur le thème de la famille à l\u2019école Notre-Dame-de-Lourdes du secteur Iberville.Organisée par quatre élèves de sixième année et par l\u2019animatrice service d\u2019animation spirituelle et communautaire, Josée Masson, l\u2019activité a réuni près de 320 élèves.Ceux-ci ont fait une réflexion sur ce qu\u2019est la famille et ont participé à des concours de dessin et de poésie.Les gagnants sont Marylou Gallant, Jacinthe Gauthier, Heidi Larouche, Vincent Deil et Michaël Dufort.Les enfants ont aussi reçu la visite de leurs parents et grands-parents.(Photo Jacques Paul) (Photo Jacques Paul) A.ny I Ai \\ WN vu \\ v 9 Wo a Wa i - Au golf pour une bonne cause Le CANADA FRANÇAIS + LES PETITES ANNONCES - www.cânadafrancais.com » Le mercredi 22 juin 2005 \"B25 Des employés de la CIBC de Saint-Jean-sur-Richelieu organisent un tournoi de golf dont les profits seront versés a la recherche sur le cancer du sein.Cet événement se tiendra le 10 septembre 2005 au Club de la Vallée des Forts.Près de 150 joueurs y sont attendus.Le coût est de 500$ par quatuor.Les joueurs et les commanditaires intéressés à y participer peuvent téléphoner au 347-5571, poste 235.Sur la photo: Martyn Dupuis, Joanne Bouchard, Lisette Leblanc-Senécal, Carol Viens, Odette Mégré, Sophie Massé, Guylaine Bisaillon, Caroline Forget, Jean-Michel Jabbour, Suzanne Lavallée, Francine Archambault, Christiane Brault et Lynda Hamel.Absentes: Suzanne Gervais, Évelyne Lemieux, Ghislaine Rémillard, Christine Champagne, Linda Tardif et Ginette Charbonneau.Les petites annonces qui portent fruit.Pour vendre, louer ou échanger.to ce que FRANCAIS | 4 tige us Les feux : à ciel ouvert sont interdits Josée josee.mallhot@canadafrancais.com L es amateurs de guimauves flambées et de saucisses grillées doivent être bien vigilants cet été, puisque les feux à ciel ouvert et les feux de joie sont interdits sur tout le territoire de la Ville de Saint-Jean-sur-Richelieu, à moins d\u2019avoir préalablement obtenu un permis du Service de sécurité incendie.Plusieurs facteurs, dont le vent et l'indice d\u2019inflammabilité, déterminent la possibilité de faire un feu.Lorsqu'un Johannais en fait la demande au Service de sécurité incendie de leur secteur, les pompiers se déplacent sur les lieux pour évaluer les risques.Ce sont eux qui émettent le permis s'ils jugent que la situation est sécuritaire.Cette procédure est sans frais: les Johannais ne paient pas le permis ni la visite des pompiers.Par contre, les plus téméraires qui oseraient faire un feu sans en avoir obtenu l\u2019autorisation recevront une amande.Ceux qui possèdent des foyers de maçonnerie ou de conception commerciale ne sont pas obligés de faire la demande d\u2019un permis, de même que ceux qui utilisent les grils ou barbecues pour la cuisson d\u2019aliments.Les foyers doivent toutefois avoir été conçus spécialement pour y faire du feu et leur cheminée doit mesurer plus d\u2019un mètre et doit être munie d\u2019un capuchon grillagé.# (Photo Jacques Paul) * (Photo Jacques Paul) B-26 LE CANADA FRANÇAIS + ACTUALITÉ * www.canadafrancais.com * Le mercredi 22 juin 2005 adm oho EAS Champions a la marelle Le Centre des ainés johannais a couronné ses champions à la marelle pour la dernière saison, tenue de septembre à mai.Pierre Perron, le président du Centre, a remis des trophées aux deux meilleurs joueurs de l\u2019année, Marcelle Charrette et Gérard Lehoux.* ' i ' La prudence d\u2019abord! C\u2019est en présence de quelque 80 membres que l\u2019Association de mototourisme du Haut-Ri- chelieu que se tenait la journée de sécurité dimanche dernier à l\u2019école secondaire Marcellin- Champagnat.La matinée a été consacrée à des cours théoriques, alors qu\u2019en après-midi, les motocyclistes ont pu mesurer leur habileté sur divers parcours.À l\u2019aube de la nouvelle saison, l'ATHMR invite les amateurs à la prudence sur les routes.# Les 155 animateurs prêts Pété! Encore cette année, les animateurs des camps de jour à Saint-Jean-sur-Richelieu ont passé une fin de semaine sur le site du Campus du Fort Saint-Jean afin de suivre une formation théorique et pratique en vue de bien amuser les jeunes cet été.Quelque 155 animateurs, dont une cinquantaine de recrues, étaient au rendez-vous.Ils seront prêts à accueillir plus de 2000 jeunes dans les 21 sites d\u2019animation du juillet au 17 août.(Photo Jacques Paul) Une médaille pour un service distingué Le Service de police de Saint-Jean-sur-Richelieu a décerné au sergent-détective Alain Poirier une médaille pour ses 30 années de bons et loyaux services pour le corps de police municipal.Cette décoration lui a été offerte par Rhéaume Ringuette, directeur du Service, et Gilles Dolbec, maire de la ville.- Une cadette de l\u2019air qui se démarque L'adjudante 2\" classe Isabelle Corriveau a solennellement salué la lieutenant-gouver- neur Lise-Thibault et présidente d\u2019honneur de la 50* revue annuelle de l\u2019escadron 613 des cadets de l\u2019air de Saint-Jean-sur-Richelieu, le dimanche 22 mai dernier.Pendant la cérémonie organisée à la garnison militaire devant 250 personnes, la cadette a reçu la médaille Strathcona, la plus haute distinction qui soit dans le mouvement des cadets, ainsi qu\u2019une bourse d\u2019études de 1000$ pour sa première année au Cégep de Jonquière.# (Photo Rémy Boily) (Photo Rémy Boily) (Photo Kim Bellavance) LE CANADA FRANÇAIS - ACTUALITÉ - www.canadafrancais.com » Le mercredi 22 juin 2005 B-27 (Photo Jacques Paul) La Société de Saint-Vincent de Paul de Saint-Jean-sur-Richelieu a récolté 12 500$ lors | de la quatrième édition de son dernier tournoi de golf-bénéfice, au Club de golf de la Val- ; lée des Forts.Parmi les 112 participants, on retrouvait notamment Bernard Langlois, pré- | sident du conseil particulier de Saint-Jean, Claire Sainte-Marie, directrice générale, Jean- | Guy Ducharme et Pierre Gruslin, membres du comité organisateur, Alain Béland, : président d'honneur, et Marcel Beauregard, président d\u2019honneur de la campagne précé- ; dente.Par contre, c\u2019est l'équipe du maire Gilles Dolbec qui a amassé le meilleur pointage : de la journée.«# (Photo Remy Boily) 106 fois merci Le Centre de partage communautaire johannais a chaudement remercié ses 106 bénévoles pour leur soutien à la continuité de l\u2019oeuvre des Soeurs grises, pendant un dîner de reconnaissance la salle Le Patriote de la garnison de Saint-Jean.Leur générosité, leur implication, leur énergie et leur assiduité ont totalisé pas moins de 30 860 heures de bénévolat au courant de la dernière année.Le Centre de partage communautaire \u2018 johannais est toujours à la recherche de nouveaux bénévoles, hommes et femmes, pour son comptoir familial de la rue Mercier et son rayon des aubaines de la rue Foch.Pour obtenir plus d\u2019information à ce sujet, la population peut composer le 347-6711.» (Photo Jacques Paul) Le Centre de partage communautaire johannais a élu un nouveau con- : seil d'administration à son assemblée générale annuelle.Celui-ci est main- ; Le personnel du bistro La Trinquette a lui aussi contribué au Défi tê- ; plus tôt possible pour la formation tenant composé, dans la première rangée, de Diane Dumont, directrice gé- : tes rasées en amassant la somme de 12 000$ pour Leucan.Au total, 21 | des ligues qui débuteront le lende- nérale, Robert Cléroux, président, et Lise L.Parent, secrétaire.Dans la deuxième rangée, on reconnaît Nil Auclair, Michel Bérubé, vice-président, Soeur Suzanne Signorie, André Beauchamp et Jacques Frégeau.\u20ac Champlain.¢ Tr LS Dansez le folklore avec les Optimistes S\u2019initier aux rudiments de la danse populaire, voilà qui est maintenant possible avec le club Optimiste Saint-Eugène.Pour quelques semaines encore avant la relâche estivale, les danseurs sont attendus en grand nombre pour pratiquer les pas de danse rétro, folklorique et sociale.Des chorégraphies comme le quadrille ont même été modifiées pour permettre aux femmes de danser entre elles.Les séances de danse ont lieu à tous les lundis, dès 13h15, à la salle optimiste Bernard-Perreault.Pour plus d\u2019information, les personnes intéressées peuvent communiquer avec Pierre Lange au 347-5932.8 Le Centre des i oeuvres inaugure : sa saison £ Le Centre des oeuvres procédera a ouverture officielle de sa 40° sai- , son de mini-golf avec un premier : tournoi amical, le di h 12 000$ de plus pour Leucan join\" 40, vue Frontenac.Les - Joueurs sont invités à s'inscrire le nnes ont consenti à se faire raser la tête pour la cause qui a ras- ; main, 13 juin.Les personnes inté- semblé bien des curieux vendredi soir dans le bar-terrasse de la rue | ressées t rejoindre dés main- | tenant l'organisme au 347-8585.© \u2014 B-28 LE CANADA FRANÇAIS - www.canadafrancais.com - Le mercredi 22 juin 2005 875, rue Bellerive, Iberville YUHE (450) 347-1848 La Cv\u2014\u2014\u2014 Tube «Blast» FA i stationnement Siège rembourré 4 495% TRAILER WINC -, EF, pe = \u201cSkis adulte | 159% >> Spécial! 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