La presse, 14 octobre 1989, M. Carrières et professions

[" Carrières et professions Tous les postes annonces sont ouverts également aux femmes et aux hommes LA PRESSÉ, MONTREAL.SAMEDI 14 OCTOBRE 1989 STANDARD LIFE La Standard Life.Importante institution dans le domaine financier et immobilier, recherche actuellement une personne compétente pour assumer à son agence de gestion immobilière de Test du Canada, située à Montréal, le poste de Premier gestionnaire immobilier Vous serez responsable de la gestion quotidienne de propriétés commerciales et relèverez du directeur de l'agence de la région de fEst.Vos fonctions consisteront â négocier les contrats et les baux, à établir les budgets d'exploitation des propriétés, â superviser l'entretien général, à mettre en vigueur et à suivre des programmes d'économie dônergie et tf entretien préventif.Vous devez compter au moins sept ans dexpérlence en gestion d'immeubles de bureaux, en analyse de marchés et en négociations générales.Vous avez aussi joué un rôle marquant sur le marché.Un titre de ADM-A.de CPM.de RPA ou des études avancées en vue de l'obtention dun dé ces titres professionnels, ou.encore, un diplôme universitaire en Immobilier combines à une nette aptitude pour les communications en français et en anglais se révèlent nécessaires.Nous offrons un salaire et des avantages sociaux compétitifs en fonction de l'expérience et des compétences.Faites parvenir votre curriculum vitae (discrétion assurée) avant le 1\" novembre 1989.à la : Chargée de dotation Compagnie d'assurance Standard Life 1245, rue Sherbrooke ouest Montréal (Québec) H3G 1G3 P.A CONSEILS INTERNATIONAL (CANADA) INC.Aï \u2022 .\u2022 Embarquez-vous pour l'Afrique .P.A.Conseils International vous offre lo chance de vivre une expérience unique en Afrique francophone.Nos projets, financés par la Banque Mondiale, prennent de l'expansion et nous incitent à recruter des experts en transport et en foresterie.Venez découvrir un paysage totalement différent dans un contexte professionnel qui vous offre une excellente rémunération, des avantages non imposables et la possibi-litè de renouveler votre contrat.Ingénieur et économiste -Transport Vous possédez une expérience pertinente pour l'un de ces deux postes.Votre principale responsabilité consistera à prêter assistance au niveau technique pour un projet de communauté urbaine dans le domaine des transports publics.Plus spécifiquement, vous devrez: \u2022 Compléter les analyses économiques; ¦ Préparer les documents d'appels d'offres reliés aux travaux civils; ¦ Superviser les.travaux; ¦ Planifier les besoins en transport à court et à long terme; ¦ Etablir un système d'écoute tant pour le transport que pour la circulation routière de la communauté; ¦ Implanter les procédures d'opérations; ¦ Rédiger les rapports, notamment en ce qui a trait à la performance.Macro-économiste ou Ingénieur -Foresterie Vous détenez un diplôme et possédez une expérience de 10 ans dans le secteur forestier.Vous devrez: ¦ Aider à mettre en place une politique forestière et un système de gestion des forêts; ¦ Contribuer à l'amélioration du système actuel d'organisation et d'exploitation forestière; ¦ Déterminer les grandes orientations de la politique forestière; \u2022 Analyser la législation forestière actuelle et en formuler des propositions concrètes; ¦ Etudier le système et la politique actuels de reboisement.Pour tous ces postes, une expérience prolongée à l'étranger est souhaitable.Faites valoir vos talents là où ils feront une réelle différence.Faites parvenir votre curriculum vitae, en toute confiance, à: 3901, Je.in-Talcn ouest Montréal (Quebec) Tél.738-10-12 REPRÉSENTANTE) DES VENTES Qualifications: \u2014 expérience comme représentant de services de la paie \u2014 2 à 5 ans \u2014, connaissances des ordinateurs personnels \u2014 un diplôme universitaire serait un atout \u2014 bilingue Vous bénéficierez de primes d'encouragement en fonction de votre rendement lesquelles s'ajouteront à votre rémunération.Les candidat(e)s intéressé(e)s à travailler dans une entreprise où l'équité dans I emploi est de rigueur sont invité(e) à soumettre leur curriculum vitae à l'attention de: M.Pierre Lebeau Direction régional Banque Toronto-Dominion Services de la Paie 500, rue Saint-Jacques, 7e étage Montréal, Québec H2Y 1S1 ID le personnel fait toute la différence HOTEL DE 200 CHAMBRES est à la recherche d'un AGENT DES ACHATS Qualifications: \u2022 Bilingue \u2022 Minimum de 2 ans d'expérience dans un poste semblable \u2022 Connaissance de l'industrie hôtelière est un atout Nous offrons: \u2022 Excellent bénéfices et assurance collective \u2022 Salaire selon expérience Si vous possédez ces qualifications veuillez faire parvenir vos c.v.à: La Presse, réf.: 17858 Case postale 6041, suce.A, Montréal Qc H3C 3E3 Vice-président, ressources humaines Toronto Le contexte organisationnel Notre cliente est l'une des sociétés les plus importantes au Canada dans le secteur de la transformation du bois; elle compte plus de 1 200 employés et exploite des usines en Amérique du Nord et outre-mer.Nous recherchons un vice-président, ressources humaines pour développer et implanter les politiques de gestion de ressources humaines qui soutiendront la réalisation des objectifs stratégiques de l'entreprise.Le poste et ses priorités Membre de la haute direction, ce vice-président relèvera du président.Responsable de la fonction ressources humaines pour l'ensemble de la société, il devra développer et mettre en place les politiques et programmes qui seront administrés de façon décentralisée.Les relations de travail, le développement organisationnel, la formation et le perfectionnement de même que la gestion de l'environnement, de la santé et de la sécurité au travail constitueront les dimensions les plus importantes de son mandat.Les compétences requises La personne qui sera choisie pour ce poste est diplômée universitaire et parle couramment le français et l'anglais.Elle a oeuvré dans l'entreprise manufacturière comme généraliste en ressources humaines.Sa crédibilité professionnelle est fondée sur une feuille de route éloquente au niveau des relations de travail et du développement organisationnel de même que sur des habiletés évidentes au niveau de la stratégie.Elle est autonome, énergique et orientée vers les résultats.Son jugement, sa rigueur intellectuelle et la qualité de ses relations interpersonnelles constituent le fondement de sa crédibilité.Veuillez adresser votre curriculum vitae, sous pli confidentiel, au 1425, bout.René-Lévesque Ouest, bureau 300-C, Montréal (Québec), H3G 1T7, tél.: (514) 397-9655 en indiquant le numéro de référence 1064.ouwonnais GROUPE CONSEIL INC.MONTRÉAL TORONTO EUROPE Contrôleur Toronto Le contexte organisationnel Notre client, un leader canadien dans le secteur de la transformation du bois et exploitant des usines au Canada et à l'étranger recherche un contrôleur chevronné pour diriger, de son siège social à Toronto, ses activités financières et comptables.Le poste et ses priorités Relevant du vice-président aux finances, le titulaire développera et maintiendra les systèmes comptables de l'entreprise.Il dirigera la préparation du budget et des états financiers.Dans le cadre du cycle de planification, il conseillera la haute direction de l'entreprise quant aux différents scénarios considérés.Chargé de la sauvegarde des actifs de la société, il aidera les directeurs de centres de profits à bien contrôler leurs coûts de production et à tirer parti de toutes les améliorations possibles de l'efficacité.Les compétences requises Détenteur d'un titre comptable et parfaitement à l'aise en français et en anglais, la personne retenue aura acquis une vaste expérience de contrôle tant en usine qu'au siège social.Familière avec l'industrie de la transformation du bois, elle en comprend la culture et maîtrise les techniques qu'on y utilise en matière de prix de revient et de prévisions budgétaires.Ses réalisations antérieures confirment la qualité de ses relations interpersonnelles, sa capacité de travailler en équipe et l'excellence de son jugement.Veuillez adresser votre curriculum vitae, sous pli confidentiel, au 1425, boul.René-Lévesque Ouest, bureau 300-C, Montréal (Québec), H3G 1T7, tél.: (514) 397-9655 en indiquant le numéro de référence 1063.m ouwonnais GROUPE CONSEIL INC.MONTRÉAL TORONTO EUROPE J T LHôpital Jean-Talon mise sur la qualité des soins et services et sur le dynamisme de son personnel.Doté de 340 lits, ce centre spécialisé de soins de courte durée, situé à deux pas de la station de métro Fabre, cherche à combler les postes suivants: Infirmières et Infirmières chefs d'équipe \u2022 Plusieurs postes permanents à temps complet et à temps partiel de soir et de nuit, à l'équipe volante et aux unités de chirurgie, médecine, soins intensifs et services ambulatoires.\u2022 Plusieurs remplacements de courte et longue durée à temps complet et à temps partiel de jour, soir et nuit dans les mêmes unités Nous offrons: \u2022 Un contexte de travail favorisant la qualité des soins aux bénéficiaires (unités de 30 lits): \u2022 Un programme personnalisé d'accueil et d'orientation: \u2022 Des activités de formation adaptées a vos besoins: \u2022 Une monitrice de nuit pour vous fournir du support et de la formation; \u2022 Une prime de nuit additionnelle qui progresse avec votre degré d'assiduité au travail.Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae ou communiquer, avant le 25 octobre 1989 avec MarleTanguay, Service de la dotation.Hôpital Jean-Talon, 1385 est, rue Jean-Talon.Montréal (Québec) H2E 1S6, Tél.: (514) 273-5151 poste 465 (nous assumons les frais d'appel).Jean-Talon, un Hôpital à taille humaine tous assurons i équité en matière d'emploi Entrepreneur de la Gestion du Risque Financier Le contexte organisationnel Une institution financière associée à un groupe de réputation internationale désire mettre sur pied un service de gestion de risques financiers.Elle est maintenant à la recherche de candidats pouvant relever le défi de démarrage de ce service qui sera complémentaire à ses activités déjà existantes dans les secteurs du financement, de l'investissement et du conseil financier.Le poste et ses priorités La raison d'être de ce poste est de bâtir le service de gestion de risques financiers de cette entreprise.Les risques visés initialement seront ceux de fluctuations de change et de taux d'intérêt, dans les contextes de swaps, d'options, de marchés à terme, etc.Le poste comprendra aussi la responsabilité du développement de marchés allant jusqu'à la présentation des services à la clientèle.Les compétences requises Titulaires de qualifications académiques dans les secteurs financiers ou comptables, les candidats recherchés maîtrisent les instruments de gestion de risques.Ils oeuvrent depuis au moins cinq ans dans ce domaine et y ont acquis une solide réputation.Reconnus pour leur entrepreneurship, ils sont empa-thiques et possèdent des aptitudes pour la vente.Le titulaire du poste sera éventuellement eligible à un plan de participation au profit et à l'actionnariat de l'entreprise.Celle-ci n'étant pas active dans le domaine où oeuvrent normalement les candidats recherchés, ces derniers peuvent soumettre leur candidature en toute confiance.Veuillez adresser votre curriculum vitae, sous pli confidentiel, au 1425, boul.René-Lévesque Ouest, bureau 300-C, Montréal (Québec), H3G1T7, téléphone: (514) 397-9655 en indiquant le numéro de référence 1065.MONTRÉAL TORONTO EUROPE I ouwonnais GROUPE CONSEIL INC.Doyen des études supérieures et de la recherche Le contexte organisationnel L'Université du Québec à Rimouski, dont l'avenir est associé en particulier aux sciences de la mer et au développement régional, est très certainement lancée sur la voie du succès grâce à son implantation dans le milieu, à la qualité et au dynamisme de la communauté universitaire.Nous avons le mandat d'assister le comité de sélection chargé de recruter le prochain doyen des études supérieures et de la recherche.Le poste et ses priorités Relevant du vice-rectorat à l'enseignement et à la recherche, ce doyen aura une influence déterminante sur l'évolution future de la constituante, le développement de la recherche et des études supérieures devant en effet articuler les niches de compétences distinctives de l'Université.Le développement qualitatif et quantitatif des programmes de 2e et 3° cycles, l'animation et l'encadrement des chercheurs, la mise sur pied d'un bureau de coopération internationale, les relations avec les organismes de financement et le soutien financier aux étudiants de maîtrise et de doctorat constitueront les défis immédiats du futur titulaire.Les compétences requises Détentrice d'un doctorat et reconnue pour ses réalisations dans le domaine de la recherche et de l'enseignement, la personne recherchée croit à la mission des universités régionales.Son expérience administrative antérieure fait foi de sa capacité à exercer un leadership de compétence, de son approche collégiale de la gestion, de ses talents d'animateur et d'organisateur et de son habileté à susciter l'innovation.Enfin, son empathie, sa culture personnelle et sa grande crédibilité seront les gages de sa réussite.Veuillez adresser votre curriculum vitae, sous pli confidentiel, au 1425, boul.René-Lévesque Ouest, bureau 300-C, Montréal (Québec), H3G 1T7, tél.: (514) 397-9655 en indiquant le numéro de référence 1068.MONTRÉAL TORONTO EUROPE ouroonnais GROUPE CONSEIL INC.Directeur(trice) des finances L'Hôpital Qénéral du Lakeshore est un établissement de soins de courte durée, comptant 257 lits et administrant un service de santé communautaire.Il dispense ses services à la communauté francophone et anglophone de l'ouest de l'Ile de Montréal.Des travaux d'agrandissement destinés à ajouter ÎOO lits, au coût de 30 millions de dollars sont actuellement en cours.Responsabilités Sous l'autorité du directeur général, vous serez responsable des activités reliées à la préparation des états financiers, aux prévisions budgétaires, à la paie, aux ressources matérielles et à l'Informatique.Exigences Vous devez détenir un diplôme universitaire en comptabilité ou en sciences de l'administration.Une expérience pertinente à la fonction peut exceptionnellement com penser l'absence dedlplôme universitaire.Le bilinguisme serait un atout.Conditions de travail La rémunération et les conditions de travail seront déterminées selon les normes du ministère de la Santé et des Services sociaux.Le salaire se situe entre 49 142 9 et 63 884 9.classe salariale 17.Veuillez faire parvenir votre offre de service accompagnée de votre curriculum vitae au plus tard le 30 octobre 1989, en mentionnant sur l'enveloppe 'Concours Directeur (tri ce) des finances» à la : Dlrec-Uon des ressources humaines.Hôpital Général du Lakeshore.160.chemin S till view.Pointe Claire (Québec) H9K 2Y2.Hôpital Général : LAKESH0RE General Hospital M2 LA PRESSE.MONTREAL.SAMEDI 14 OCTOBRE 1989 Lea centres de réadaptation La Cité des Prairies pour adolescents Maison Notre-Dame de Laval pour adolescentes Mont Saint-Antoine pour adolescents ÉDUCATEURS ET ÉDUCATRICES pour assurer la réadaptation de jeunes en difficultés d'adaptation.Vous possédez l'une des qualifications suivantes: ¦ Formation universitaire (psycho-éducation, criminologie, psychologie); ¦ Formation collégiale (DEC) dans le domaine de la réadaptation; Une expérience significative auprès des jeunes représente un atout.S'il y a lieu, précisez le choix de clientèles ou de centres où vous désirez soumettre votre candidature; votre curriculum vitae doit nous parvenir avant le 4 novembre à : Société de gestion C.D.F.Inc.425, boul.de Maisonneuve Ouest, Bureau 1605 Montréal (Québec) H3A 3G5 Conseil et gestion en ressources humaines (514) 848-1911 Division Systèmes de reconnaissance La division Systèmes de reconnaissance du groupe Défense Canadalr de Bombardier Inc.est le plus grand fabricant mondial de systèmes d'engins télépllotés de reconnaissance.Cette division recherche des personnes dynamiques, désirant faire carrière dans ce domaine très Intéressant.Analyste technique d'opérations et de systèmes Le titulaire du poste sera appelé à participer à de nombreux projets.Il procédera à des analyses d'opérations et de systèmes en vue de l'amélioration des produits et contribuera à la recherche et au développement de nouveaux systèmes et à leur commercialisation.Il oeuvrera aussi à la collecte, au traitement et à l'analyse statistique des données d'essais en vol et à l'établissement des exigences relatives au logiciel opérationnel.Détenteur d'un diplôme universitaire en génie ou en mathématiques appliquées, le candidat recherché a, de plus, une expérience pertinente d'au moins quatre ans et possède d'excellentes aptitudes pour l'évaluation quantitative et la modélisation, surtout dans les domaines des techniques statistiques de la décision, des modèles de probabilité, des techniques de simulation et de la programmation de mathématiques.Sa facilité à communiquer, aussi bien verbalement que par écrit, est un de ses atouts.Ingénieur de la fabrication kLe titulaire du poste sera responsable de tous les aspects de 1 Ingénierie de la fabrication pour des i produits donnés.Cette responsabilité porte sur la nomenclature, la planification des procédés de fabrication, les besoins en outillage de production, les méthodes de fabrication et l'Ingénierie de la valeur.Nos préférences iront au candidat détenteur d'un diplôme universitaire dans l'une des disciplines suivantes : ingénierie de la fabrication, production, génie mécanique ou électrique, appuyé d'une expérience pertinente d'au moins trois ans.Le bilinguisme est un atout.Nous offrons un salaire intéressant et une gamme complète d'avantages sociaux.Prière de faire parvenir votre curriculum vitae à : Bombardier Inc.Groupe Défense Canadalr Division Systèmes de reconnaissance Service du recrutement Dossier SS-S9-1CWM Case postale 6087, succursale A Montréal (Québec) H3C 3G9 * Marque de commerce de Bombardier Inc.Bombardier Inc.offre des chances d'emploi égales à tous.L'institut canadien de recherches sur les pâtes et papiers otfre un programme de développement coopératif pour la recherche fondamentale et appliquée pour l'industrie canadienne des pâtes et papiers.La division écologique de nos principaux laboratoires situés à Pointe-Claire au Québec cherche présentement à combler un poste d': OPÉRATEUR GC/MS Les personnes recherchées possèdent un baccalauréat en sciences, option chimie, doublé d'au moins 2 années d'expérience en opération et entretien de systèmes GC/MS ou encore un diplôme de niveau collégial en chimie avec 4 années d'expérience similaire.Une expérience spécifique avec des appareils de haute résolution serait préférable.Pour postuler, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au: Coordonnateur du service d'embauché INSTITUT CANADIEN OE RECHERCHES SUR LES PATES ET PAPIERS 570 boul.St-Jean Pointe-Claire (Québec) H9R 3J9 TECHNICIEN(NE) Dynamique et responsable avec sens de l'organisation, pour bureau d architecture et de design.Une année d'expérience minimum sur Autocad.Bonne connaissance de l'anglais.Poste disponible maintenant., (514) 844-7717 Directeur, informatique Exploitation et développement Ce poste chez IMS Canada, l'une des plus grandes firmes spécialisées en études de marché pour l'industrie pharmaceutique, s'adresse à un professionnel «attentif aux gens» de qui relèveront les fonctions de soutien technique, matériel, données et communications vocales.Vous aurez des responsabilités très variées, notamment d'assurer le soutien technique interne, de servir de lien entre les informaticiens et la direction pour délimiter les diverses fonctions relatives au développement et de participer à l'élaboration des contrôles budgétaires mensuels, trimestriels et annuels.Nous détenez un diplôme universitaire en informatique (ou discipline connexe) et vous possédez au moins trois années d'expérience progressive pertinente, à titre de cadre.Vous avez démontré votre habilité à communiquer efficacement avec tous les niveaux hiérarchiques, à organiser le travail en fonction des priorités et à entretenir de bonnes relations de travail.Nous offrons une rémunération attrapante ainsi que l'occasion de dire partie d'une équipe professionnelle dynamique oeuvrant dans une société sur le point de connaître une croissance remarquable.Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae en toute confiance au : Sen ice des ressources humaines IMS Canada 1255.route Transcanadienne Bureau 300 Dorval (Québec) H9P2V4 IMS Canada IMS souscrit au principe d 'equiit m rruitiirtd'emploi.QIT-Fer et Titane Inc., un complexe métallurgique et minier situé à ïest de Montréal, recherche, pour ses installations de Tracy, des IMS Contremaîtres à la production, aciérie Vous serez responsable de la supervision des employés affectés à la production de l'aciérie.Vous détenez un diplôme d'études secondaires et possédez une expérience en supervision dans la fabrication eKou) la coulée de l'acier.La compagnie est reconnue pou r sa stabilité d'emploi.Des perspectives de carrière intéressantes sont accessiblesaux candidats dynamiques et ambitieux qui possèdent des qualités de chef.Nous offrons un salaire concurrentiel et une gamme complète d'avantages sociaux incluant la participation à un programme d intéressement fondé sur les bénéfices de la Société.Si vous cherchez une carrière intéressante el remplie de défis, faites parvenir votre curriculum vitae au : Service des ressources humaines QIT-Fer et Titane Inc.C.P.560 Sorel (Québec) J3P 5P6 Nous avons une politique d'équité en matière d'emploi.QIT-Fer et Titane Inc.la commission scolaire des chutes-oe-la-chaudiere est a la recherche d'une personne interessee a occuper le POSTE de ttMCTMH «tetUL au centre administratif de la COMMISSION scolaire mmmutumm).La Commission scolaire des Chutes-oe-la-Chaudiere est une comm.ss.c~ s;: laire intégrée qui dispense des services éducatifs a une clientele de luôCC Sieves de niveaux primaire et secondaire Son territoire geograpn.que comprend les 8 municipalités de la rive-sud de Quebec.La commission dispense; aussi des services d education des adultes à sa population.NATURE DES RESPONSABILITES L emploi de secretaire general consiste a assumer la responsabilité ce i aom.-nistratwrt et de la gestion de l ensemble des programmes relies au secretariat general et des ressources qui y sont affectées Cet emploi comporte habituellement les responsabilités suivantes : \u2014 assurer le fonctionnement du greffe des instances politiques de la commission (convocation, procès-verbaux, fonctionnement des reunions, etc.): \u2014 assurer la preparation, la révision, l'enregistrement, la publication et la conservation des potrtjques.des règlements, des documents et des actes otf-oels de la commission, leur certification et leur authentication le cas échéant: \u2014 assumer la responsabilité de la gestion documentaire de la commission \u2014 assumer la responsabilité découlant des prescriptions de la Loi sur l accès aux documents de la commission et sur la protection des renseignements personnels: \u2014 assumer la responsabilité du registrariat de la commission (inscription des élevés, repartition des élevés dans les écoles, etc.): \u2014 rassembler les informations demandées par la directrice générale, les analyser, en faire la synthèse et proposer des solutions appropnees; \u2014 coordonner le processus electoral en regard des membres du conseil des commissaires, du comité executif, du comité de parents et des comités d'école: \u2014 collaborer à certains dossiers particuliers, tels que information d ordre juridique, cahier de gestion de la commission, procédurier et calendrier annue', contrats et protocoles,.; \u2014 assumer toute autre responsabilité compatible à sa fonction que peut lui confier la directrice générale.QUALIFICATIONS MINIMALES REQUISES \u2014 Diplôme universitaire de premier cycle dans un champ de specialisation approprie, tel que le droit ou l'administration; \u2014 huit (8) années d'expeiience pertinente dans un emploi de cadre ou ce professionnel dans le domaine de r administration: \u2014 habiletés à communiquer oralement et par écrit dans un français correct.CARACTERISTIQUES DU POSTE Supérieur hiérarchique :la directrice générale.Statut: Horaire de travail: Conditions de travail: Traitement: Probation : régulier, temps complet.les heures régulières d'ouverture du centre administratif sont de 8 h 30 à 16 h 30.du lundi au vendredi et les réunions régulières des instances ont lieu en soiree le mercredi.selon les dispositions du règlement sur les conditions d'emploi des administrateurs des commissions scolaires du gouvernement du Québec, pouvant varier entre 42163 S et 55791 S., tout poste de cadre comporte une période de probation de 12 mois.r i i i * Les personnes intéressées par ce poste doivent prendre les mesures nécessaires pour que leur curriculum vitae soit rendu au bureau de la commiss.cn sec j'j avant 16 heures le 27 OCTOBRE 1989.C.S.des Chutes-de-la-Chaudiére Service des ressources humaines 1860, 1re Rue St-Romuald (Québec) G6W 5M6 En application du programme d'accès à légalité en emploi de la commission scolaire, à competence égale les personnes de sexe féminin auront priorité.N.B.Prière dinscrire le numéro du concours sur votre enveloppe.Vigi Santé recherche pour: Centre d'accueil Oollard-des-Ormeaux 197, Thornhill, Dollard-des-Ormeaux CHIRGÉ(E) EN SOINS INFIRMIERS (Poste temps partiel régulier de nuit/et liste de rappei de nuit; INFIRMERAS AUTORISÉAS (Poste temps partiel régulier de soir/3 soirs et 4 soirs/sem.)' (Poste temps partiel régulier de nuit/3 nuits et 4 nuits/sem.) (Liste de rappel/jour/soir/nuit) INFIRMERAS AUXILIAIRES (Poste temps complet régulier de nuit/5 nuits/sem.) (Poste temps partiel régulier de nuit/2 nuits/sem.) (Liste de rappel/jour/nuit) Centre d'accueil de Pierrefonds 14775, boul.Pierrefonds, Pierrefonds INFIRMERAS AUTORISÉ(E)S et INFIRMERAS AUXILIAIRES (Liste de rappel/jour/soir/nuit) Hôpital Ste-Rita 11720, rue Désy, Montréal-Nord INFIRMERA RESPONSABLE (Poste temps complet régulier de soir/5 soirs/sem.) INFIRMERA CHEF D'ÉQUIPE (Liste de rappel de jour) Hôpital Bois Menu 2710 est, boul.Gouin.Montréal INFIRMERAS AUTORISÉAS (Poste temps partiel régulier de soir/3 scirs/sem.) (Liste de rappel / jour/ soir) Hôpital Ste-Germaine Cousin 14241 est, rue Victoria, Pointe-aux-Trembles INFIRMERAS AUTORISÉAS (Poste temps partiel régulier de jour/2 jours/ sem.) (Poste temps partiel régulier de nuit/2 nuits/sem.) INFIRMERAS AUXILIAIRES (LUI* dt rappel jour / soir nuit i Hôpital St-Félix de Longueuil 650, Chemin Chambly, Longueuil INFIRMERAS AUTORISÉAS (Remplacement et liste de rappel/jour/soir/nuit) INFIRMERAS AUXILIAIRES (Remplacement temps partiel temporaire 2 jours/sem.) (Remplacement temps partiel temporaire 2 soirs/sem.) (Liste de rappel/jour/soir/nuit) Centre hospitalier de soins prolongés Ville Emard 6935, rue Hamilton.Montréal INFIRMERAS AUTORISÉAS (Remplacement temps partiel temporaire de jour/3.5 jours/sem.) INFIRMERAS AUTORISÉAS ET INFIRMERAS AUXILIAIRES (Liste de rappel/jour/soir/nuit) Fonctions: Assume la responsabilité d'un ensemble de soins infirmiers.Coordonne et contrôle les activités relatives à la gestion des soins et services aux bénéficiaires dans le but de répondre adéquatement à leurs besoins (pour Chargé(e) des soins infirmiers).Exigences: Expérience en gériatrie et en administration (pour Chargée des soins infirmiers).Membre en règle de l'O.I.I.Q.Rémunération: Selon les normes du secteur de la santé et des services sociaux.Faire parvenir curriculum vitae en mentionnant le nom de l'établissement à: VIGI SANTÉ dossier 141089,197, Thornhill, Oollard-des-Ormeaux, Québec H9B 3H8.L'employeur accorde légalité des chances dans l'emploi.*' r r9 LA CORPORATION INF0CENTRE est un chef de file en développement de progiciels de productivité de 4e génération et un distributeur international des ordinateurs HP.Infocentre requiert les services de personnes qualifiées pour ses divisions de Recherche et développement ainsi que du Soutien technique.Programmeur en développement de logiciels Le titulaire travaillera au sein d'une équipe responsable de la recherche et du développement de Reactor, un langage de programmation de 4e génération.La programmation se fera en \"C dans un environnement HP-3000.La personne recherchée doit détenir un BAC ou une Maîtrise en Informatique.Elle possède une expérience de 1 à 3 ans avec le langage \"C sous Unix ou MS-DOS.Technicien au soutien à la clientèle Le titulaire assurera le soutien technique au clients canadiens et américains utilisant les produits Infocentre, en mettant l'accent sur un service soigné et professionel.,11 participera aussi à la formation des usagers.La personne recherchée détient un DEC en Informatique et maîtrise la langue anglaise.Elle démontre un intérêt certain pour le soutien aux usagers.La préférence sera accordée aux personnes expérimentées sur HP et sur SPEEDWARE.INFOCENTRE offre d'excellents avantages sociaux et un salaire base sur les qualifications et le rendement.C'est une occasion rare de joindre les rangs d'une compagnie dynamique et en pleine croissance.Faites parvenir votre curriculum vitae en confiance à: info centre Directeur du Personnel CORPORATION INFOCENTRE 3300 Côte-Vertu, bureau 303 Ville St-Laurent.Québec H4R 2B8 bifocertre souscrit au pnnepe c 'équM en matière d'emploi.~»|l MS LA PRESSE.MONTREAL.SAMEDI 14 OCTOBRE 1989 Stone-Conaoldated Inc.entreprise papetier e mptsckâsôu dans le papier journal, la pal» commerciale et les papiers spéciaux de pâte mécanique, cherche â pourvoir au poste ct-dessous.Stone-Consoldated inc.est une fllate de Stone Container Corporation, le plus Important fabricant de carton pour caisses et de papier kraft au monde.Acheteur En poste au siège social de Montréal.vous i ©levez du directeur desochats -Matériel et cons true Mon.vous êtes chargé de l'achat déquipement, de matériel et de services reliés à la mécanique et à létectTotechnique Industrielles.Vous négociez les prix et les contrats, vous communiquez avec les fournisseurs et les exploitations de la Société, et vous vous rendez sur place au besoin.vous êtes Ingénieur ou possédez une formation technique équivalente ainsi qu une expérience de l'approvtsionnernent.de préférence dans le domaine du matériel de production électrique et mécanique.Vous devez en outre être disposé à vous perfectionner et â poursuivre des études menant au diplôme en approvisionnement.Une bonne connaissance du français et de l'anglais pariés et écrits est essentielle.Prière de nous faire parvenir votre curriculum vitae avant le 27 octobre 1989.en mentionnant le numéro de dossier 67M.au : Service du recrutement.Stone-Consolidated Inc.CP.69.Montréal (Québec) H3C2JS.Discrétion assurée.Nous offrons l'égalité dos chances dans l'emploi.Ingénieur Application des systèmes Northern Télécom est un chef de file mondial de la conception, de la fabrication et de la commercialisation de systèmes de télécommunications d'avant-garde.Notre Division Commutation Numérique, située à Saint-Laurent est à la recherche d'un ingénieur de systèmes.Vous serez responsable de l'ingénierie de nos systèmes téléphoniques à commutation numérique (DMS) destinés aux marchés nord-américain et international.À titre d'ingénieur de systèmes, vous aurez à déterminer la configuration du système à partir des exigences du réseau téléphonique et vous serez en charge de la gestion complète des projets à partir de la rencontre initiale avec le client jusqu'à la mise en service de l'équipement.Vos fonctions vous amèneront aussi à offrir un soutien technique aux groupes des ventes et marketing de même que des services de consultation à nos clients.Pour ce poste, vous devez posséder un baccalauréat en génie électrique, option télécommunications, de même que 2 ou 3 années d'expérience dans le domaine des réseaux de communication de voix et données ou de la téléphonie et être bilingue.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae d'ici le 27 octobre 1989 à: Northern Télécom Canada Limitée, Service des ressources humaines, 105, boul.Laurentien, St-Laurent (Québec) H4N 2M3 Itt Tout un univers de carrières northern telecom VENTES Directeur des ventes, produits financier! 50 000 à 60 000 S Haut degré d'énergie et cjpoctié d'entraîner et de travailler avec les représentants ainsi que l'expérience dans la gestion du produit intangible seront les critères pour cette position de haut calibre.Référence 948 Représentant technique, 55 000 S ?produits chimiques Un fabricant et distributeur de produits chimiques de base recherche un représentant des ventes pour oeuvrer parmi les clients a fort volume.Diplôme universitaire en chimie, bilinguisme et capacité de travailler sans supervision seront des a touts importants.Référence 637 Directeur régional de l'exploitation 55 000 S Notre client cherche une personne sensible au service J la clientele qui saura améliorer la performance et la marge de profit de l'organisation tout en étant responsable d'une équipe d'une centaine de personnes.Référence 10S I Représentant technique, machinerie 50 000 $ + Une entreprise québécoise majeure, produisant de la machinerie pour l'industrie du papier, recherche une personne avec une solide formation technique et l'habileté a négocier avec les cadres supérieurs.Bilinguisme, expérience et haut degré de motivation seront les facteurs décisifs.Référence 1054 Représentant des ventes, 40 000 S produits pharmaceutiques Une personne jeune et dynamique remplira ce poste prestigieux pour une société internationale transigeant avec hôpitaux et cliniques.Bilinguisme et un diplôme universitaire en sciences ou chimie sont requis.Référence 949 Représentant des ventes, soins personnels 40 000 S + Un fabricant de produits pour soins personnels recherche une personne clé qui agira comme Raison avec les distributeurs en faisant la promotion de ses produits.Deux ans d'expérience dans la vente aux distributeurs et biSnguisme sont des conditions indispensables.Référence 1090 Représentant technique, équipement lourd 40 000 $ + Un fabricant de machinerie et d'équipement pour l'exploitation minière cherche un représentant technique qui agira comme conseiller auprès d'entreprises minières.Une formation technique, deux ans d'expérience dans la vente d'équipement lourd et la connaissance du marché minier sont les critères de base.Référence 636 Directeur régional, Instruments médicaux 40 000 S + Un chef de file a la fine pointe du progrès technologique en équipement diagnostique recherche un technologists médical avec au moins quatre années d'expérience en biochimie automatisée pour promouvoir ses instruments dans les hôpitaux et cliniques de l'est du Canada.Le candidat choisi aura un baccalauréat en sciences et sera bilingue.Référence412 Veuillez communiquer, en toute confiance, avec M.Robert Rivet ressources humaines ER anciennement executive registry centre Capitol, 1200, avenue mcgill college bureau 1910, montréal (québec) H3B 2L1 (514) 866-7981 Télécopieur : (514) 866-7093 Du panvnrmi compéunt i tous lu i'.miu.uns structure aJmirusujttva modem* et Jynjtni.;-je ij ifuaLii Jè > e das l jvjùbu coram, obucti/ ommon .» -'i.'J ii'rawnl l jv j.' s'ul doeuté Us noyant dm xouumr un euor nmjrqvjbk.J Ij meiuta d* Ij pi*:» tUa occupa au Quatre Noua Service des travaux pub Iks est Ji .ueUtmant j h recherche d» Superviseurs Sous I j direction générale du Surintendant de l'une des divisions des ujvjux publics (bâtiments, éclairage et signalisation ou voie publique et parcs), les titulaires sont responsables de I j supervision des travaux d'exécution et d'entretien de leur section.De plus, tout en s'assurant du maintien de la productivité des employés sous leur responsabilité, ils doivent voir à l'utilisation optimale des ressources matérielles et financières mises à leur disposition.Les candidats recherchés possèdent un diplôme d'études collégiales dans une discipline appropriée.De plus, ils doivent avoir a leur actif un minimum de trois années d'expérience pertinente à l'une des fonctions d'un Service des travaux publics.Il est a noter que les candidats retenus auront obligatoirement de l'expérience dans la supervision d'un personnel spécialisé et seront ainsi en mesure de diriger et de motiver une équipe de travail d'une vingtaine d'employés.Une connaissance des méthodes modernes de gestion et leur grande facilité à communiquer feront d'eux un atout pour Ville de Laval.Une vaste expérience dans des activités similaires à celles décrites ci-dessus pourra suppléer à l'absence d'un diplôme d'études collégiales.Votre salaire reflétera les responsabilités du poste et s'accompagnera d'un excellent programme d'avantages sociaux.Si vous répondez à nos exigences, faites parvenir votre curriculum vitae avant le 27 octobre 1989, en indiquant le titre du poste et vos attentes salariales, au : Service des ressources humaines, 1333, bouL Chomedey, bureau 502, C.P.422, Succursale Saint-Martin, Chomedey, Uval (Québec) H7V3Z4.Ville dê Lovai offre des chances d'emploi égales i tous.Filiale du premier groupe canadien dans l'abattage et la transformation de la viande de porc.TAILLEFEP se veut a lavant-garde des méthodes de fabrication afin de toujours mieux répondre i une demande croissante pour ses produits qui sont synonymes de qualité auprès des clients et consommateurs alimentaires.À cette fin.nous recherchons actuellement pour l'usine de Magog un : Directeur, entretien et installation Fonctions : Sous la responsabilité du directeur général, la personne voit à l'administration entière du service d'entretien préventif et correctif de toute la machinerie ainsi que de l'équipement de production et des services aux bâtiments.Elle participe à la planification, coordonne et dirige la réalisation des projets d'installation des nouveaux équipements ou des divers réaménagements dans le but d'optimiser la productivité, de moderniser et d'améliorer les méthodes et normes qui permettront des meilleurs coûts de fabrication dans u n con texte où le facteur main-d'oeuvre est important.Exigences t \u2022 Un diplôme universitaire de premier cycle en génie industriel ou mécanique avec un minimum de huit ans d'expérience en entretien préventif et correctif et une participation à Télaboratlon de programmes qui ont fait leurs preuves.ou \u2022 Une combinaison de formation et d'expérience minimum de trois ans à un poste équivalent en milieu manufacturier.\u2022 La personne recherchée est bilingue et possède des talents de communicateur pouvant susciter l'esprit d'équipe.Nous offrons un solaire et une gamme complète d'avantages sociaux des plus concurrentiels.Si vous êtes dynamique et attiré par un défi intéressant, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 25 octobre 1989 à : Aliments Talllefer Enr.Directeur des ressources humaines 239.rue Dolfard Magog (Québec) JlXsMS Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.Le Conseil de développement du loisir scientifique organisme sans but lucratif dont le mandat est de promouvoir les sciences et les techniques auprès du public et des jeunes en particulier, par le biais d'activités de loisir, est à la recherche d'un(e) coordonnateur(trice) du réseau DESCRIPTION DE LA TÂCHE: Sous la supervision du directeur des opérations: \u2014 Voit à la réalisation de l'ensemble des dossiers relatifs au développement et au financement des neuf corporations régionales, de concert avec ces dernières; \u2014 Agit à titre de personne-ressource auprès des régions; \u2014 Anime les reunions du comité des régions; \u2014 Participe à l'élaboration des stratégies d'intervention de l'organisme dans la réalisation de ses objectifs.EXIGENCES: \u2014 Formation universitaire dans un domaine pertinent; \u2014 Leadership, esprit d'équipe, d'organisation et de synthèse et d'une expérience d'un minimum de 3 années au sein d'un organisme similaire: \u2014 Disponibilité pour les déplacements.CONDITIONS DE TRAVAIL: Le salaire .est de 26 000$ à 30 000$ plus une gamme complète d'avantages sociaux.Le travail se fait principalement à Montréal.Faire parvenir votre curriculum vitae avant le 25 octobre 1989 CDLS a/s comité de sélection 4545, avenue Pierre-de-Coubertin, C.P.1000 suce.Montréal (Québec) H1V3R2 M.EDUCATEUR(TRICE)S Les Centres Marronniers centre d accueil de readaptation pour adultes ayant une déficience intellectuelle légère, sont à la recherche d educateur(tnce)s ayant termine et réussi leurs etudes en technique d education spécialisée ou I equivalent, possédant une experience pertinente, et qui sont interesse(e)s à travailler sur une base de liste de -.irp'-i centres marronniers 5695, av.des Marronniers.Montréal, Québec \u2014 H1T 2W3 COMMUNAUTE URBAINE 06 MONTREAL 4*4 52 OFFRES D'EMPLOI La Communauté urbaine de Montréal, organisme regional regroupant 29 municipalités, gère et développe des services favorisant l'amélioration de la qualité de vie en milieu urbain et le progrés économique.ÉVALUATEUR GRADE I Concours no 89-1056 A Nature de l'emploi.Sous direction, le titulaire de cet emploi est principalement tenu d'évaluer des propriétés d'importance et de complexité ordinaire.A cet effet, il recueille, vérifie et analyse toutes les données pertinentes a l'établissement de leur valeur locative et foncière pour fins d'imposition de taxes.Qualifications requises: Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en administra -lion, option évaluation foncière et posséder quelque experience dans l'administration ou l'évaluation d'immeubles.Divers: Facilité d'élocution et de redaction en français ainsi qu'une connaissance moyenne de l'anglais parlé et écrit pour les postes le requérant: qualités personnelles appropriées.Traitement: 36 036 S - 41 122 $ (en voie de revision) ÉVALUATEUR GRADE II Concours no 89-1057 A Nature de l'emploi: Sous direction, le titulaire de cet emploi évalue des propriétés d'importance, tels bâtiments commerciaux, edifices a bureaux, maisons appartements ou autres immeubles de nature complexe.Il recueille, analyse et vérifie toutes les données pertinentes et applique les techniques d'évaluation nécessaires en vue de déterminer la valeur locative et foncière de ces propriétés pour fins d'imposition de taxes.Qualifications requises: Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en administration, option evaluation foncière et posséder quelques années d'expérience pertinente à la nature de l'emploi.Divers: Facilité d'élocution et de rédaction en français ainsi qu'une connaissance moyenne de l'anglais parlé et écrit pour les postes le requérant: qualités personnelles appropriées.Traitement: 41 599 $ - 46 723 S (en voie de revision) AGENT DE DOTATION Concours no 89-2008 A Nature de l'emploi: La Communauté urbaine de Montréal est à la recherche d'un agent de dotation qui sera chargé d'accomplir différentes taches relatives à la dotation en personnel civil pour les services de la Communauté. cet effet, l'agent de dotation rédige des avis de concours, procède a l'analyse de candidatures, recherche et recommande l'embauche d'employés auxiliaires, assure le suivi des listes et échéanciers relatifs aux mouvements de personnel ainsi que la mise a jour de listes de rappel d'employés.Le titulaire compile également des données et des statistiques diverses touchant son secteur d'activités.L'agent de dotation représente la Communauté dans ses transactions avec les employés et les représentants des services pour les questions reliées à son champ d'action.Qualifications requises: Le candidat recherché détient un diplôme universitaire de premier cycle (Baccalauréat) en relations industrielles, en administration du personnel ou tout autre discipline appropriée.Il possède de plus, quelque expérience reliée aux responsabilités du poste.Traitement: 27 074 S - 39 331 $ AGENT DU PERSONNEL - DOTATION Concours no 89-2009 Nature de l'emploi: La Communauté urbaine de Montréal est à la recherche d'un agent du personnel - Dotation pour réaliser différentes taches relatives à la dotation et a l'embauche du personnel civil de la Communauté et plus particulièrement pour effectuer le recrutement et la sélection de candidats, présider des comités de sélection et coordonner les principales activités reliées a l'embauche du personnel.Il est également chargé d'assurer l'application et le respect des politiques de la Communauté de même que des dispositions des conventions collectives régissant les différentes catégories d'employés et conseiller les gestionnaires sur toute question relevant de son domaine d'activité.De plus, l'agent du personnel est appelé à évaluer la qudlitè métrologiquc de tests psychomètriques et d'en foire l'interprétation.L'agent du personnel représente la Communauté dans ses transactions avec les employés, les représentants des services et différents syndicats pour les questions reliées à son champ d'action.Qualifications requises: Le candidat recherché détient un diplôme universitaire de premier cycle (Baccalauréat) en relations industrielles, en psychologie industrielle, en administration spécialisation personnel ou toute autre discipline appropriée.Il possède également quelques années d'expérience reliée aux responsabilités du poste.Traitement: Le traitement, situé entre 33 620 S et 46 980 $.tient compte des compétences et de l'expérience du candidat et est enrichi d'avantages accessoires importants.Les personnes intéressées doivent se procurer le formulaire de \"Demande d'emploi\" et le transmettre dûment complète en faisant référence aux concours no 89-1056 A, 89-1057 A, 89-2008 A et 89-2009 respectivement.Seules les candidatures accompagnées du diplôme requis ou du certificat officiel d'équ iualence cm is par le m in istère de l'Éducation du Québec et reçues à la Division des ressources humaines le ou avant le 27 octobre 1989 seront considérées.COMMUNAUTÉ URBAINE DE MONTRÉAL Division des ressources humaines Gestion des effectifs \u2022 Dotation 2.Complexe Desjardins 19e étage, bureau 1910 Montréal H5B IE6 téléphone: 280-3700 La Communauté urbaine de Montréal souscrit au principe d'égalité des chances dans l'emploi FISCALITE Notre cabinet est à la recherche d'une personne dynamique et autonome ayant de I expérience en fiscalité.La remuneration et les avantages sociaux sont plus que compétitifs.Les personnes intéressées sont priées de soumettre leur curriculum vitae, sous pli '(Confidentiel», à l'attention de Monsieur Jean-Pierre Dufour.c.a.le ou avant le 3 novembre 1989.Lehoux Dufour & Associés Comptables agréés Chartered Accountants 63.rjtj de Bresote', Bureau 200 Montreal (Quebec) ?I2/1V7 l-\u2022 3 I - ' I - * \"Sr ¦ ai SKâ ~.MONTREAL.À LA RECHERCHE D'UNE EXCELLENCE À NOTRE MESURE Matsushita est un important distributeur national de produits électroniques grand public et industriels de qualité.L essor que nous connaissons est soutenu car notre service est a la hauteur de nos produits Depuis avril 1989.nous sommes entres dans le secteur de la vente directe en gros de nos gammes Panasonic et Technics dans la province de Quebec.Nos installations se trouvent dans la region de Lachme Montreal Nous recherchons des personnes brillantes, dynamiques, désireuses de participer a notre essor à l'aube du 21e siècle.SUPERVISEUR - SERVICE DES PIÈCES En tant que superviseur du Service des pièces, vous aurez à diriger 8 personnes.Dans le cadre de vos fonctions, vous serez chargé de maintenir notre haut standard de qualité en matière de service à la clientèle.Vous vous occuperez également du comptoir des commandes, de rentrée de données, du contrôle des stocks, des achats ainsi que de I expédition réception.Votre solide connaissance des pièces dans un milieu informatisé s'accompagne d une expérience de 3 a 5 ans minimum en supervision.De plus, vous savez vous exprimer et rédiger parfaitement en anglais et en français.SUPERVISEUR - SERVICE TECHNIQUE En tant que superviseur du Service technique, vous serez principalement responsable de la répartition du travail des techniciens par ordinateur personnel, de la vérification de la productivité et de la qualité du travail: vous participerez au perfectionnement du personnel en ce qui a trait aux techniques de réparation de produit et au contrôle d'un centre de service rentable et bien organisé.Vous possédez un diplôme en électronique, ainsi que 5 années d'expérience pertinente en supervision, dans le domaine du Service aux consommateurs.Vous avez I esprit pratique, une solide connaissance des réparations techniques.Votre sens de l'organisation et de la communication vous permet de traiter efficacement auprès d un réseau de concessionnaires et de service après-vente.Vous savez vous exprimer et rédiger parfaitement en anglais et en français.Si vous pensez répondre aux exigences de Matsushita Electric, et désirez superviser une équipe gagnante, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae (discrétion assurée) au: Directeur, pièces et service, Matsushita Electric of Canada Limited, 3075, rue Louis-A.-Amos, Lachine, Quebec H8T 1C4.Panasonic Technics du 3 Notre client, société importante du domaine des communications, recherche pour son siège social de Montréal un Vice-président, ressources financières Relevant du président et membre du comité de direction, vous serez chargé de toutes les activités de nature comptable, financière et informatique.Vous dirigerez une équipe de 25 personnes réparties dans les services de la comptabilité, de la perception et de l'informatique.Vos tâches s'étendront de la budgétisation annuelle aux analyses mensuelles de plus de 20 centres de profit.Pour mener à bien ce mandat, vous devez être titulaire d'un titre de c.a.Bilingue, vous oeuvrez dans les affaires depuis une quinzaine d'années, dont les cinq dernières à un poste de direction au sein d'une entreprise d'envergure.Qui plus est.vous êtes doué d'un esprit d'équipe aigu.Notre client offre une rémunération et des avantages sociaux supérieurs à la moyenne, et un défi du même ordre.Nous ferons suivre les demandes au client concerné.Veuillez inclure le nom des sociétés auxquelles nous ne devrions pas faire parvenir votre curriculum vitas.Prière d'indiquer clairement le numéro de référence MJ2159 sur votre envoi.Seules les personnes dont la candidature sera retenue recevront un accusé de réception du client.Notre client offre des chances d'emploi égales à tous.Cala Communications en ressources humaines Publicité confidentielle, *50 63, rue de Brésoles Montréal (Québec) H2Y 1V7 SU L'ASSURANCE DE LA RÉUSSITE les Coopérants comptent parmi les plus importantes entreprises d'assurances canadiennes établies au Québec.Ils adhérent aux principes coopératifs et sont administrés par leurs assurés qui ont défini pour leur entreprise une philosophie axée sur la qualité, le service et la rentabilité.Pour relever leurs défis actuels, les Coopérants recherchent un: INFIRMIER(IERE) Ce poste intéressera les personnes qui désirent réorienter leur carrière pour occuper un poste de préposé aux prestations d'assurance collective.Relevant du directeur d'unité, Prestations, vous serez responsable de l'analyse des demandes de prestations d'assurance-salaire de courte durée ef de longue durée ainsi que d'assurance-vie.Vous compléterez les dossiers et réglerez les cas qui vous seront soumis selon les contrais d'assurance en vigueur ainsi que les normes et pratiques établies.Titulaire d'un diplôme d'études collégiales en sciences infirmières, vous possédez une très bonne connaissance du français ef de l'anglais parlés et écrits.De plus, vous démontrez de l'intérêt pour le travail de bureau et le service à la clientèle.Nous offrons un salaire concurrentiel ainsi qu'une gamme d'avantages sociaux des plus intéressants.Si ce poste vous intéresse, faites parvenir votre curriculum vitae, crvanf le 26 octobre 1989, en indiquant le numéro de dossier 89-01, à: LES COOPÉRANTS, société mutuelle d'assurance-vie Division des Ressources humaines 600, boul.de Maisonneuve Ouesf Montréal (Québec) H3A 3J9 Les Coopérants préconiser' une politique d équité fcn matière d emploi.Â7 Coopérants Assurance-vie la division Suinbcrj Québec désire s'adjoindre une personne autonome et possédant un bon esprit d'équipe pour comble/ le poste de : Spécialiste, de bases de données Relevant du aérant, Développement et administration des données, vous vexerez a ce que les normes de Sternberg, soient respectées et que les éléments de données soient définis dans le dictionnaire.Vous assurerez l'intégrité des données en planifiant des méthodes de relance, vous fournirez des services de consultation a l'équipe de développement, vous assurerez l'accès efficace aux bases de données a l'aide d'outils de contrôle et de survis de performance, puis vous gérerez l'espace disque etvenez à la bonne distribution des bases de données.Finalement, vous participerez à l'élaboration des pians d'action et à la détermination des priorités et des biens livrables.Exigences \u2014 Diplôme en informatique accompagné de quatre années d'expérience pertinente, dont deux en administration de banques de données \u2014 Connaissance technique d'un environnement de base de données IMS \u2014 Expérience sur TSO, AAVS/XA, IMS, D6RC, IRLM ainsi que sur IMS-DaDG ou IMS-OCS \u2014 De préférence, DB2 et expérience en analyse de performance \u2014 Excellentes aptitudes pour les communications orales et écrites \u2014 Capacité de travailler sous pression Si ce poste vous Intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae en mentionnant le numéro de référence 207 au Service des ressources humaines, Steinberg Québec, 5400, rue Hochclaga, Montréal (Québec) H1N1V9.Nous offrons des efunecs cf emploi éjties k tous.Important manufacturier de stores verticaux recherche REPRÉSENTANT pour son territoire de la Rive-Sud et des Cantons de l'Est.Le titulaire relèvera directement du président.Faire parvenir C.V.: a/s Michel Léger 9060, Parkway Anjou, Qc H1J1N5 Toute correspondance sera tenue confidentielle.Systèmes à la fine pointe de la technologie/potentiel illimité 3asée à Vancouver, la société Mooile Data international connaît un succès sans précédent dans l'industrie des communications de données mobiles.Une technologie ae pointe, une gamme de produits supérieurs et une réputation a'exceilence nous ont assuré un succès pnénoménal dans le marché aes données mobiles Suite à notre très forte creissanca nous avons besoin d'un(e) professionnel(ie) aes ventes en poste à Montréal.Nous compterons sur cette personne pour maintenir et accélérer notre pénétration dans l'est du Canada DIRECTEURfTRICE) DES COMPTES Ambitieuse bien organisée et dynamique la personne recherchée possède déjà un excellent dossier de ventes Vous savez que la négociation et le développement de projets de plusieurs millions de doliars est un processus de construction.On doit établir une relation avec les hauts dirigeants des entreprises en faisant preuve de persistance et en démontrant aes habiletés de relations interpersonnelles supérieures De môme une bonne expérience des systèmes informatiques et de communication est essentielle Si vous désirez tirer un profit maximum de votre expérience de votre énergie et de vos aptitudes.joignez-vous à nous Vous trouverez le soutien, les récompenses et les chances de croissance que vous attendez d'une société de haute technologie dynamique comme la notre Faites parvenir votre curriclum vitae sous pli confidentiel à: \u2014 \u2014 \u2014_ s Mobile Data International ÎOO boulevard York #404 Richmond Hill, Ontario L4B 1J8 MOSIlt DAI* INtE»H»ÏIONAl HUISSIER Firme de huissiers à la recherche de huissiers et huissiers stagiaires pour la région du Montréal Métropolitain Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à La Presse, réf.: 17855, C.P.6041, Suce.A Montréal, Qc H3C 3E3 NOTRE VISION FINANCIERE A BESOIN DE VOUS Un groupe de professionnels du secteur financier-immobilier recherche des représentantes qui: \u2014 possèdent une solide formation \u2014 aiment conseiller les gens \u2014 sont autonomes Âge mûr, origine ethnique, bien reçus.Vous pouvez vendre?Prouvez-le! \u2014 rémunération à commission uniquement \u2014 revenus nettement supérieur à la moyenne Si vous croyez en vous, envoyez votre c.v.à: La Presse, réf.17859 C.P.6041, Suce.A, Mtl H3C 3E3 f-¦» o < ' La beauté, c'est notre affaire.Une affaire d'une importance telle que nous sommes en voie de devenir le chef de file mondial relativement aux produits et aux services liés à la beauté.Joignez-vous à une équipe orientée vers le consommateur et partagez son engagement pour l'excellence du service.CORRESPONDANCIER BILINGUE Nous cherchons un communicateur bilingue qualifié pour oeuvrer au sein de notre service à là représentante.Dans cette fonction, vous aurez à formuler des communications écrites personnalisées afin de répondre au courrier ayant trait au service à la représentante.Vous possédez des talents éprouvés pour la dactylographie ef la rédaction de communications efficaces ainsi qu'une excellente connaissance des grammaires française et anglaise.Ce poste offre un salaire concurrentiel et une attrayante gamme d'avantages sociaux.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à Vivianno Bentley, chef à l'emploi.Avon Canada Inc.C.P.8000 Pointe-Claire (Québec) H9R 4R3 Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.Administrateur Hôtellerie Notre client opère deux établissements hôteliers de classe supérieure, totalisant 405 chambres, situés stratégiquement au centre des activités touristiques et commerciales.Il a.en outre, des projets' d'expansion se traduisant par l'ajout de salles de conférences aux quatre salles déjà existantes.Il offre également le concept d'appart-hôtel de style appartement privé aux personnes obligées de se déplacer régulièrement à Québec pour affaires.Les principales responsabilités de ce poste consistent à superviser, efficacement les opérations hôtelières incluant la publicité et ce.dans.un milieu de forte concurrence, et à assurer un service de haute qualité.Ce poste amènera notamment le titulaire à apporter des conseils et à prêter assistance dans le cadre de projets de développement.La personne recherchée possède une formation en administration hôtelière et une expérience d'une dizaine d'années dans le domaine.Habile en communications et dynamique, elle saura représenter l'entreprise et maintenir un haut degré de motivation et de qualité-chez le personnel, composé d'une centaine d'employé(e)s.De plus, elle est en mesure d'apporter des idées de développement et d'analyser des projets aux niveaux financiers et techniques.La maîtrise du français et de l'anglais est essentielle.Vous recherchez depuis toujours la chance de jouer un rôle-clé dans un milieu des plus agréables au Québec?Faites parvenir votre curriculum vitae à Gaston Lapointe, c.r.L, avant le 24 octobre 1989.en mentionnant le numéro de dossier 11089.Discrétion assurée.Place de la Cité 870-2635, boul.Hochelaga Québec (Québec) G1V4W2 (418) 658-5782 f.îamDre ca i Association canaaianna oas consaiiijrs en administration .Price Woterhouse |f ) (Services internationaux de recherche de cadres) LIBRAIRIE BOULEVARD INC.Notre entreprise, un important distributeur de fournitures et d ameublement de bureau recherche une personne dynamique pour combler le poste de: CONTREMAÎTRE GÉNÉRAL - SOIR Fonctions: Sous I autorité du Directeur des operations le titulaire assurera la direction générale de toutes les operations de soir.Le.préparation des commandes, reapprovisonnement des stock, expédition etc.A cet effet il devra notamment: \u2014 Planifier les activités d'entrepôt: \u2014 Identifier les différents problèmes d operations cycliques et les résoudre avec les services concernes: \u2014 Gérer les dossiers de relations de travail (milieu syndique): \u2014 Assurer la communication avec I équipe de jour; \u2014 Réévaluer les méthodes et procedures actuelles et y apporter les modifications nécessaires.Exigences: \u2022 Bac en administration, option production: \u2022 3 a 5 ans d expérience en gestion de la manutention de marchandise, entreposage et livraison avec transporteur public.\u2022 Une bonne connaissance de la gestion du personnel en milieu syndique \u2022 Une experience de travail dans la réévaluation des systèmes d'opération physique en milieu informatise: \u2022 Un sens aigu du leadership et une grande facilite de communiquer sont essentiels.Remuneration: Nous offrons un salaire compétitif et un programme d avantages sociaux.Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae a: M.Yvan Deschamps Service des ressources humaines 1616.Eiffel Boucherville.Qc J4B 7W1 Le plus grand établissement de formation d'ingénieurs au Canada WÈÊ Technicien en informatique Nous offrons des chances d'ampiol égalas i tous.ÉCOLE POLYTECHNIQUE Au sein de la section Traitement des données administratives, vous élaborerez divers types de programmes destinés au traitement des données à partir d'un cadre général établi par les analystes en informatique, et vous effectuerez le contrôle des données devant être traitées par ordinateur.Vous devez détenir un diplôme d'études collégiales avec spécialisation en informatique et posséder un an d'expérience pertinente.La connaissance de la programmation avec COBOL, CSP et DB2 et des systèmes d'exploitation MVS/XA et JCL est essentielle.Votre traitement sera conforme à la convention collective applicable au personnel de laboratoire de l'École.Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae au plus tard le 27 octobre 1989 à: M\"\" Joceryne Morissette Service des ressources humaines Ecole Polytechnique C.P.6079, succursale A Montréal (Québec) H3C3A7 I I LA PRESSE.MONTRÉAL.SAMED114 OCTOBRE 1989 M 5 L Hôpital Juif de réadaptation, canut de réadaptation da 120 lits affilie à I Université McGill.est à la rechercha d unthdnctsét)jlei d'emploi tout TECCART TECCART est à la recherche de professeurs et de formateurs en industrie dans les domaines suivants: \u2014 Électronique générale; \u2014 instrumentation et contrôle: \u2014 système d'alarme: \u2014 logique, micro-ordinateurs, automates programmables.Toute personne intéressée est priée d'envoyer son curriculum vitae à: Mad.Elaine Gravel TECCARTRESSOURCESLTÉE 3155, Hochelaga MONTRÉAL (Quebec) H1W1G4 CHIMISTE EN ENVIRONNEMENT laboratoire spécialisé en analyse d'eau et d'eau usée recherche un(e) responsable des analyses chimiques à son laboratoire d'environnement à Montréal.Exigences: * Expérience de 2 ans minimum.\u2022 Membre de l'Ordre des chimistes.Faire parvenir votre C.V.avant le 23 octobre 1989, à: CONSULTANTS VFG ENR.a/s Monsieur Ré Jean Beauchemin 3300, boul.Cavendish, Suite 385 Montréal (Québec) H4B 2M8 Tél.: 482-3610 REVENU ILLIMITÉ Représentants(es) autonomes avec expérience, de préférence dans le domaine de la publicité ou de la construction.Produit de prestige pour manufacturiers et distributeurs.Territoires avec prospects protégés dans tout le Québec.(514) 383-2460 CXTFer et Titane Inc., un complexe métaÊuf-gtque et minier situé à test de Montréal, recherche, pour ses installations de Tracy, un Contremaître, instrumentation Ambitieux, dynamique et possédant des qualités de chef, vous ne craignez pas de relever des défis au sein a une société d'envergure internationale.Vous possédez une formation technique en instrumentation et contrôle et au moins huit années d'expérience dans l'industrie lourde dont quelques-unes en supervision de personnel.Nous offrons un salaire concurrentiel et une gamme complète cf avantages sociaux, incluant la participation à un programme d'intéressement fondé sur les bénéfices de (a Société.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au : Servies des ressources humaines QIT-Fer et Titans Inc.CP.560 Sorsl (Québec) J3P 5P6 Nous avons une politique d'équité en matière ofemploi.HABITAT SOLEIL .centre de réodaptattoo pexr adotescenf(e)s de 12 à 18 ans en drfficudé d'adaptutv n sociale qui favorise rapproche en mtteu ouvert recherche des Éducateur(trice)s Nous vous invitons à vous inscrire sur notre Hste de rappel en vue de remplacer le personnel absent ou de nous soutenir tors de surcroîts de travail.Vous devez détenir un D.E.C.en éducation spécialisée ou en intervention de délinquance, ou encore un baccalauréat én criminologie, en enfance inadaptée, en psycho-éducation, en psychologie, en service social ou ôs sciences (combinaison de majeure et de mineure dans les spécialisations énumérées).De plus.H vous faut posséder, auprès de Jeunes en difficulté, une expérience de travail ou au moins avoir îuM un stage et satisfaire aux exigences reliées à l'emploi.Faites parvenir votre curriculum vitae.accompagné dune lettre !e présentation, au plus tard le 27 octobre 1989 à la : Technicienne en administration.HABITAT SOLEIL.506.rus Sainte-Catherine Est.10» étage.Montréal (Québec) H2L2C7.Nous offronsdes chancescf emploi égales â fous; toutefois, nos Installations\" physiques, hormis celles du siège social, peuvent êtte d'accès limité QIT-Fer et Titane Inc.HABITAT SOLEIL r êèville de Montréal Conseiller en personnel \u2014 Niveau II 54 850 $-64 818$ Le Service des affaires corporatives recherche une personne expenmentee et dynamique qui aura comme mandat la coordination de programmes de formation en prevention et santé au travail.(Poste temporaire |u»qu au 31-12-89 avec possibilité de reconduction pour une année).NATURE OE L'EMPLOI: Le travail consiste à planifier, diriger et contrôler la realisation de programmes de formation axes sur la prevention et la santé au travail.La personne titulaire assurera de concert avec les ressources internes et externes impliquées.I etude des besoins des clienteles concernées ainsi que la conception et la diffusion de programmes spécifiques de formation, d'information et de sensibilisation reliés aux obligations légales de ta Ville ou à la concrétisation des politiques municipales en matière de prevention et santé au travail.CONDITIONS D'ADMISSIBILITE: La personne recherchée détient un diplôme universitaire de premier cycle en administration, en psychologie, relations industrielles, an-dragogie ou toutes autres disciplines appropriées et possède au moins six (6) années d experience dans la realisation d'interventions et d aide-conseil en gestion de programmes de formation auprès d organisations d envergure.0ATE LIMITE D'INSCRIPTION: Faire parvenir votre curriculum vitae au plus tard le 20 octobre 1989 en inscrivant peste temporaire sur la demande d emploi.Les personnes intéressées à prendre part a ce concours doivent s'inscrire en remplissant le questionnaire de demande d emploi que I on peut se procurer au Service des affaires corporatives- ressources humâmes, ainsi que dans les bureaux Acces-Montreal, les bibliothèques et les maisons de la Culture de la Ville de Montreal et en le retournant au Services des affaires corporatives-ressources humaines.500.Place d'Armes.13e étage.Montréal M2Y 3W9.accompagné des certificats requis.Le Service des affaires corporatives-ressources humaines se reserve le droit de refuser toute demande d inscription a un concours ainsi que tout document soumis après la date de fermeture.Inscrire le numéro de concours sur la demande d emploi.Compte tenu des programmes d'accès à l'egalitè.certains postes pourraient être reserves pour les membres des groupes-cibles.cb La Division Wayagamack de Stone-Consolidated Inc.important fabricant de pâtes et papiers établi à Trois-Riviéres est a la recherche de MÉCANICIENS D'ENTRETIEN Le candidat devra posséder un diplôme d enseignement collégial (D.E.C.en fabrication ou conception mécanique ou en technique d analyse d'entretien accompagne d un minimum de 2 ans d'expérience dans le metier en industrie.Un diplôme d enseignement secondaire (D.E.S.) accompagné d'un minimum de 5 ans d experience dans le metier en industrie est également accepté.La rémunération ainsi que le programme d'avantages sociaux sont détermines par la convention collective en vigueur.Toutes les candidatures seront traitées confidentiellement et les candidats doivent faire parvenir leur curriculum vitae avant le 27 octobre 1989 a l'adresse suivante: Stone-Consolidated Inc.Division Wayagamack Comité de recrutement et sélection CP.128 Trois-Riviéres G9A 5E9 Infnrmaticimnt CONSEILLERS EN INFORMATIQUE Une entreprise en pleine croissance, assure le développement, la mise en marché et I implantation de logiciels d'application spécialisée qui s'adressent a la PME.dont le secteur de la Distribution ainsi que celui du manufacturier.SPÉCIALISTE DES VENTES DE PROGICIELS Responsabilité: Le titulaire de ce poste, est responsable de rencontrer et conseiller le client éventuel, afin de lui démontrer les avantages de l'informatisation dans son entreprise.Critères d'admissibilité: \u2014 Formation ou expérience en comptabilité \u2014 Disponibilité pour déplacements fréquents \u2014 Bilinguisme et dynamisme \u2014 Facilité pour communiquer avec le public RÉMUNÉRATION CONCURRENTIELLE Envoyer votre curriculum vitae à: 6615, boul.Thimens, St-Laurent (Québec) H4S1W2 (514)745-1777 JlôfxitaC £t£u*U de XavaCXUi V (C.H.S.L.D.de 204 lits) recherche COORDONHATEUR(TRIGE)S DE SOINS 1 temps complet temporaire de nuit 1 temps partiel régulier 2 nuits/sem.1 temps partiel temporaire 4 soirs/sem.Exigences: \u2014 membre en règle de l'O.I.I.Q.\u2014 2 ans d'expérience dans un poste d'infirmier(ére) en responsabilité \u2014 experience en gérontologie \u2014 certificat en gestion serait un atout ASSISTA NT(E)S-IHFIRMlER (ÈR E)S-C HEFS \u2014 temps complet et temps partiel de soir et de nuit \u2014 liste de rappel et remplacements long terme INFIRMIER(ÈRE)S AUXILIAIRE \u2014 temps complet et temps partiel \u2014 liste de rappel ERGOTHÉRAPEUTES \u2014 temps complet et temps partiel (Nous respectons l'équité en matière d'emploi) Faire parvenir curriculum vitae avant le 24 octobre 1989 à: Service du personnel 4410, boul, Saint-Martin ouest Laval (Québec) H7T 1C3 Voyages Constellation.agence de voyages comptant 21 points de service au Québec, recherche actuellement une personne au poste de Contrôleur Votre rôle consistera à préparer les états financiers et les budgets pour chacun de nos points de service, en plus de coordonner les ressources humaines, financières et matérielles nécessaires pour l'ensemble de nos activités administratives.En outre, vous planifierez, organiserez et contrôlerez les activités financières et comptables de l'entreprise et de ses partenaires.Vous verrez également à mettre en œuvre des systèmes qui assureront le bon fonctionnement de notre agence tout en facilitant les méthodes de travail.Enfin, vous effectuerez lés conciliations bancaires et vérifierez les comptes fournisseurs et les comptes clients.Pour bien remplir ce mandat, vous devez posséder un titre comptable d'une association professionnelle (c.a.c.g.a.ou c.m.a.).un excellent français, de môme qu'une connaissance d'usage de l'anglais.Des antécédents dans le domaine des voyages favoriseraient assurément votre candidature.SI ce défi vous Intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 20 octobre 1989 à M.Alain Legault, Voyages Constellation, Complexe Desjardins, niveau Place, bureau 143.CP.783.Montréal (Québec) H5B 1B9.CONSTELLATION FORMATEURS ET FORMATRICES EN ASSEMBLAGE ET RIVETAGE DE CELLULES D'AÉRONEFS Dans le cadre de nos programmes de formation sur mesure a lentreprise, nous recherchons des formateurs et formatrices dans le domaine de l'assemblage et rivetage de cellules d'aéronefs.\\ ' Disponibles le jour ou en soirée, ces personnes travailleront à l'École nationale d'aérotechnique et dans la région des basses Laurentides.Les salaires correspondent aux qualifications des personnes embauchées.\" ' Si vous possédez les compétences et que vous êtes intéressés par l'un de ces postes, faites parvenir votre curiculum vitae au plus tard le 27 octobre 1989.École nationale d'aérotechnique a / s Monsieur Clément Jenneau Service des ressources humaines 945, chemin de Chambly.Longueuil (Québec) J4H 3M6 Concours no ENA-3 Le College souscrit au principe d'équité en matière d'emploi et applique un programme d'accès à l'égalité pour les femmes.Jl